协会工作计划

协会工作计划

协会工作计划协会工作计划x新的学期新的开始,作为以户外运动为主的协会,上学期由于受到天气等原因的影响活动并不精彩,所以协会的活动重点放在本学期进行。本学期协会活动主要集中

在以下五个方面1周末拉练。

本活动,具体计划是每周末组织会员进行近距离骑行活动,范

围在聊城市及周边县市,距离一般在150公里以内,如临清、高

唐、东平腊山等,活动强度中等,参与人员为协会会员。这项活动

可以保证会员的基本活动参与权,调动会员积极性,在活动中使会

员了解和学习自行车运动知识和出行注意事项,并为协会的中远距离出行的进行体能储备和组织协调训练。

2假日出行。

利用清明,五一,端午三个法定假日进行出行安排。初步定为

一山一水一圣人计划,即利用假期安排骑行泰山,泉城,曲阜三地,

每地活动时间为三天,骑行时间约为1520小时,活动强度为中等,

参与成员面向全校师生招募,并计划与目的地兄弟社团进行交流活动。此项活动以齐鲁旅游文化的口号一山一水一圣人为出行目的地,即使参与人员充分感受到齐鲁文化精髓,又可以利用此口号充

分宣传协会,扩大影响力。

3网络平台建设计划。

充分利用高校网络联盟平台即远人部落网站,进行协会的内外建设对内以此为宣传教育平台,宣传协会,发布活动信息,上传活动图片,进行自行车运动知识宣传几普及等;对外与各高校车协进行交流,学习其成功经验,促进自身发展。

4建设聊大自行车队计划。

与各方积极合作,把其他高校经验与自身情况相结合,打造聊城大学自己的自行车运动比赛队伍,以专业的水准带动协会的快速发展,从而促进协会的特色与品牌建设,实现更大、更快、更强的目标。

5暑假远征计划。

这是协会本学期最大的活动计划,也是最不能确定是否能实行的计划。初步计划利用暑假时间进行社会时间活动,即绿色奥运,绿色出行,青岛拉萨万里穿越大型环保公益宣传活动。全程五千三百余公里,经山东、河南、陕西、四川、西藏五省区,分两队进行,一队由青岛至成都,路程约2600余公里,二队由成都至拉萨,路程约2700余公里,整个活动强度为高强度,计划时间为27天,活动成员在全校师生中选拔。

活动内容是以绿色奥运为契机,宣传环保出行,计划在沿途经过的主要城市进行万人签名活动,整个活动完成后返回学校,并重新选拔人员由聊城骑行北京把签名条幅转交有关部门收藏。计划可行性每年全国有多所高校进行假期远征活动并均取得成功,现协

会内部成员有多人拥有数千公里的骑行经验。局限性活动需要大

量经费支持,经费的多少限制了活动的成功与否。

以上为自行车协会的学期工作基本计划,所涉及的出行代步工具均为自行车。

协会工作计划二20xx年,枝江市建筑业协会在宜昌市建筑业

协会,枝江市政府,市住建局的指导、关心支持下,在各会员单位的积极配合下,围绕行业发展和改革主题,努力贯彻实施反映诉求、

服务企业、维护行业和企业的合法权益,积极抓好协会工作的开展,现将工作情况报告如下

一、强化协会组织建设,增强协会工作动力一新一届协会进行了改选。

枝江市建筑业协会成立于2003年,多年来,在社会各界同仁大力支持和配合下,为枝江市经济发展,城市建设献计献策,真正发挥了政府与企业之间的桥梁和纽带作用,根据协会章程,20xx年2月

4日召开了第四届会员代表大会,选举产生了新一届理事会,此后召开了第一届理事会,选举产生了常务理事、协会会长、副会长、秘书长及协会监事等新一届领导机构,并修改通过了枝江市建筑业协会章程。

二严格按照市纪委要求自查自纠,制订协会行业自律公约。

根据市纪委第二巡查组对协会的巡查反馈意见,协会对反馈意见逐条进行了全面认真整改,在民主管理机制建设方面做到机构分设、职能分开、人员分开、财务分开、办公场所分开;在作风建设

方面坚持以铁的手腕肃四风,以铁的纪律保障推进八项规定的贯彻落实,对外出考察学习人员签订不参加公款旅游承诺书,规范进行管理;在财务管理方面,严格财经纪律,修订完善财务管理制度,针对建筑业协会招待支出较大的问题,责成协会认真整改,降低接待和会议用餐标准,不准以会议费、培训费名义报销接待费用,每季末将接待费支出情况向常务理事会汇报,接受会员单位监督。认真清理公职人员在建筑业协会兼职问题,对于兼职人员做好相应协调、交接工作,限期离职,完成清理工作。为规范本市建筑业企业的经营行为,维护本行业的社会声誉和会员单位的合法权益,促进企业的诚信建设,强化企业自律机制,规范建筑市场秩序,建立协会自律公约。

三成功举办20xx年建筑业职业技能竞赛。

1.成功举办20xx年枝江市建筑业职业技能竞赛。

为提升我市建筑工人的技能素质和爱岗、敬业、创业的热情,展示建筑职工风采,20xx年8月28日,由枝江市总工会、枝江市住建局主办,枝江市建筑业协会承办的建功黄金期,展现新作为建筑业职业技能竞赛在董市金盆山安置小区工地隆重举行。这次竞赛活动得到了湖北宏宇建设有限公司大力支持,各施工企业,监理及有关单位大力支持和配合,枝江市各施工企业及在枝建设的外地施工企业积极参与,各参赛队员奋力拼搏,取得了较好成绩。使这次活动圆满成功。

湖北枝江宏宇建设有限公司,宜昌楚鑫建设有限公司获得优秀组织奖;宜昌火红工程机械设备有限公司,湖北枝江宏宇建设有限责任公司,宜昌楚鑫建设有限责任公司分别获得塔吊工、砌筑工、抹灰工一等奖;宜昌楚鑫建设有限责任公司,湖北中煤地新奥建设有限公司,湖北枝江宏宇建设有限公司分别获得塔吊工、砌筑工、抹灰工二等奖;宜昌火红工程机械设备有限公司,湖北枝江宏宇建设有限责任公司,宜昌楚鑫建设有限责任公司,湖北润通建设有限公司,湖北宜顺建设工程有限公司,国闰建设股份集团有限公司,湖北枝江宏宇建设有限公司分别获得塔吊工、砌筑工、抹灰工三等奖。

2.积极组织参加20xx年宜昌市建筑业职业技能竞赛。

宜昌市中建杯建设行业职业技能大赛于20xx年10月21日在宜城春晓施工现场隆重举行,枝江市建设企业积极响应,组织宜昌楚鑫建设有限公司、湖北中煤地新奥建设有限公司、湖北枝江宏宇建设有限公司等精兵强悍队伍参与这次竞赛。

这次竞赛湖北中煤地新奥建设有限公司获得了20xx年宜昌市建筑业职业技能竞赛抹灰工二等奖。

四关爱农民工,开展十送活动。

建筑业协会与市总工会开展关爱农民工十送活动,即送文化到企业;送人文关怀到到农民工身边;送会员服务卡到农民工手中;送法律维权服务到现场;送困难帮扶到住地;送困难帮扶到住地;送培训到失业农民工;送助学款到贫困学子;送健康到农民工身边;送创

业贷款到返乡农民工。这次活动送会员服务卡达880张,送清凉100份,金额达10000多元;送助学款10份金额达20000多元;送困难帮扶4份,金额达8000多元;送技术书籍1000多本,金额达40000多元,这次活动总共送去金额达10万元左右。坚持做到深入基层,走进项目和工地,接地气,聚人气,用清新朴实,生动鲜活的语言感化企业职工,把党的温暖及政策传送到基层。

二、持续开展争先创优活动,精心打造精品工程一深入开展创建优质工程、安全文明施工现场、夷陵杯、玛瑙杯评选活动。

在鼓励服务企业努力创造精品工程的基础上,积极协助宜昌市建筑业协会对枝江在建工程,湖北枝江宏宇建设有限公司施工的枝江市金盆山安置房小区611楼;宜昌楚鑫建设有限公司施工的枝江市金盆山安置房小区15楼、枝江市拽车安置房小区;湖北中丹建设有限公司施工的枝江市丰坪巷安置房小区;湖北中建鸿友建设有限公司施工的丹阳馨居9、10楼、丹阳大酒店等安全文明施工现场的跟踪检查及评审工作。

20xx年度宜昌楚鑫建设有限公司施工的枝江市金盆山安置房小区3楼创省优质结构工程1项待发证;湖北恒诚建设有限公司施工的枝江市三峡奇石村项目获宜昌市建设工程夷陵杯奖;宜昌楚鑫建设有限公司施工的枝江市金盆山安置房小区2楼、湖北中丹建设有限公司施工的枝江市丰坪巷安置房小区1、4楼创宜昌市优质结构工程3项;湖北中丹建设有限公司施工的枝江市丰坪巷安置房小区、宜昌楚鑫建设有限公司施工的枝江市金盆山安置房小区、

湖北中建鸿友建设有限公司施工的丹阳馨居小区创宜昌市安全文明施工现场3项待发证。枝江市在建工程申报枝江市安全文明施工现场8项,申报枝江市玛瑙杯12项,正在评选过程中,也将展现一批精品工程。通过开展创优活动,引导企业树立精品意识,不断提高了行业的质量、安全水平。

二表彰先进,树立典型,推动创先争优活动的深入开展。

协会倡导企业创先争优,在在建工程中筛选一批先进企业、一批精品工程进行观摩学习活动。

20xx年6月12日,协会组织本地施工企业,监理企业以及在建的外地企业总共135人在湖北中丹建设有限公司施工的枝江市丰坪巷安置房小区进行观摩学习,对工程质量、现场施工管理、扬尘治理进行讲评。

9月11日,建筑业协会组织各施工企业以及在枝建设项目的项目负责人、项目经理、施工员等33名同志,有住建局副局长赵智勇、质安站站长胡秋君带队,到宜昌市宜城春晓住宅小区、宜昌市第一人民医院、宜昌市点军区太和世家保障房等工地观摩学习。

宜昌市质安站李书记引导我们对文明施工,建设市场行为,工程质量逐个进行讲解,特别是脚手架搭设,安全防护,洗车设施,场区喷淋、现场覆盖,文明施工等进行现场观摩。

收集了大部分优秀图片,好的施工方案。通过这次观摩学习,大家一致认为这些项目是一流的施工水平,回去以后一定对照成绩

找差距,提高思想认识,积极跟上或者超过他们的施工水平,使枝江建设水平上一个新台阶。

三、努力发挥桥梁纽带和参谋助手作用一加强建筑企业信用信息登记,规范建设市场秩序。

为及时掌握行业发展动态和企业诉求,协会就企业转型升级、做大做强、信用信息在招投标中应用等热点和突出问题,深入企业进行专题调研,多次与枝江市公共资源交易监督管理局座谈,反映企业诉求。于20xx年12月由枝江市住建局、枝江市公共资源交易管理局、枝江市工商行政管理局出台关于印发枝江市建设工程企业信用管理办法的通知,将企业信用分值在x年建设管理、工程招投标、企业重合同守信用中应用。为政府、行业管理部门工作决策提供可靠信息,发挥了协会在政府和企业间的桥梁纽带作用,为枝江市建筑业更快更好地发展,提供了多方的保障和支持。

20xx年在枝江市信用信息登记的企业本地施工总承包企业约15家,本地设计企业2家,本地监理企业2家,本地劳务企业1家;。外来施工企业约33家,外来劳务企业1家,外来设计企业3家,外来监理企业1家。

二积极开展建筑业培训工作。

20xx年,协会培训工作以企业需求为导向,积极拓展培训范围,努力培养高素质人才队伍,保障建设工程质量和安全,为加快建筑业发展提供有力保障。

1.积极配合企业资质换证工作,举办了三期建筑企业职业技术工人等级培训,培训砌筑工、抹灰工、混凝土工、管道工、机械设备工及架子工等技术工人786人,参配人员都获得了初、中、高级证书。

2.为成功举办20xx年建筑业职业技能竞赛,举办了砌筑工、塔吊工、抹灰工及建设安全知识培训,有22个单位参加培训,培训人数达120多人,培训后进行了考试,理论考试成绩平均达79.8分。

3.按照上级有关部门要求,结合企业实际。全年组织在贯标学习达2次,人数达40多人次。全年组织在宜昌观摩学习达2次,人数达200多人次。通过学习,提升企业人才队伍整体素质,增强企业凝聚力,加强了企业管理水平。

4.根据企业要求,市协会全年组织企业骨干到外省考察学习海绵城市建设1次,人数达10多人次。通过考察,拓宽企业管理人员视野,增强企业竞争力。

5.根据主管部门要求及协会安排,举办住建系统安全生产知识培训。全年组织安全生产知识培训2次,培训对象各会员单位,枝江在建工程的安全负责人、安全员,供水、供气单位安全生产负责人、安全员,每次培训人数达130多人次。

四、积极开展勇担责任,激励发展捐款倡议活动建筑业协会倡议各会员单位积极响应市委、市政府扶贫攻坚,枝江率先的号召,对全市建档立卡的贫困户从产业扶贫、就业扶贫、教育扶贫、社

会扶贫、救助扶贫、兜底扶贫等六个方面进行帮扶,实现贫困户一有二不愁四保障的目标即有稳定的收入,不愁吃、不愁穿,教育、医疗、住房、养老有保障。为响应市委、市政府的号召协会倡议各会员单位、爱心人士,弘扬助人为乐,共献爱心,积极捐款活动。

各会员单位向董市、百里洲、七星台、安福寺、仙女、顾家店等经济较困难村捐赠精准扶贫资金45.8多万元;向贫困村、户提供40、60标准施工图150多份;宜昌华创勘察设计建筑有限公司、宜昌时代之星建筑设计有限公司、宜昌华森建筑设计有限公司等多次为乡村建设提供免费设计,跟踪服务,受到了社会各届的一致好评。还有很多单位发挥自己的专业特长,为城市小区维修道路,努力承担社会责任,树立了建筑队伍的良好形象。

五、承担市内建设工程专家评审工作,促进枝江建设健康发展建筑业协会组织宜昌专家组、枝江专家组对市内建设工程的深基坑、高大模板支撑、桩基础、改造工程、危房进行专家评审鉴定工作,全年协会组织宜昌市专家组评审深基坑项目2个,高大模板支撑项目2个;桩基础项目2个;改造工程项目4个等,促进了枝江建设工程健康有序的发展。

六、担任市内建设工程施工图审查咨询服务工作由于当阳当枝远勘设技术咨询有限公司资质到期,根据枝江市政府、市住建局要求,为枝江市建设提供优质服务,保证枝江市建设施工图审查工作顺利进行,由枝江市建筑业协会负责落实有资质单位的施工图审查机构,择优湖北华建建设工程设计审查事务有限公司为枝江市建

设工程施工图审查机构,枝江市建筑业协会负责项目受理,程序性审查,签订施工图审查合同,负责施工图审查前、后的收取、传递,传达施工图审查过程中文件传递及发放施工图审查合格书整个过程的咨询服务。全年完成枝江市建设工程施工图审查咨询服务项目18个,建筑面积57.8万平方米。

七、20xx年工作要点20xx年是本届协会履职的第二年,协会将联合本市建筑业各方面力量,坚持以服务为宗旨,积极反映企业诉求,维护企业合法权益,规范企业行为,加强行业自律,参加本市建筑业持续健康发展。继续着力抓好以下几项工作1、开展创优评先活动,配合主管部门对创优工程进行现场服务和指导,开展工作交流和现场观摩学习活动。

2、深入开展企业、行业调研工作,争取政府部门多出台一些扶育我市建筑业发展的政策和办法。

3、根据企业需求协调开展各类专项培训,不断提升企业的整体实力和市场竞争力。

4、广泛开展信息交流工作,为企业和行业发展服务。积极向宜昌市建协报送我市行业动态和信息。

5、持续开展创先争优评选活动,精心打造精品工程

6、加强会员单位之间的业务和文化交流,适时组织开开展行业文化活动。

7、加强和宜昌市建筑业协会、兄弟市协会的联络和交流。学习外地成功的做法和经验。

8、加强协会的自身建设,不断提高协会的整体素质,增强协会活力。鼓励会员单位从自身做起,自觉遵守有关法律法规和规定,合法经营公平竞争,安全生产确保质量,维护建筑市场良好的秩序。

2018年全县科协工作计划3篇

2018年全县科协工作计划3篇 XX年，全县科协工作的总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神，深入开展党的群众路线教育实践活动，围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线，统筹推进科学普及、学术交流、人才举荐、决策咨询、组织建设等各项工作，调动、发挥、保护科技工作者的积极性，为全面推进“三个”建设提供科技支撑。 一、认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，扎实开展群众路线教育实践活动 1、深入学习宣传贯彻党的十八大和十八届三中全会精神。把深入学习宣传贯彻党的十八大和十八届三中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。采取集中学习、座谈会等多种形式，组织引导广大科技工作者认真研读全会文件，深刻领会其精神实质，紧密结合科协工作实际，在服务党的群众工作和全县工作大局中找准工作定位，认真谋划科协事业全局和重点工作。 2、扎实开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真组织学习，广泛征求意见，深入查找问题，深刻自我剖析，把落实中央八项规定作为切入点，进一步改进工作作风，密切联系科技工作者和人民群众。 二、围绕科学素质目标，加大重点人群科普力度

3、创新工作方法，全心为民服务。发挥好全民科学素质领导小组办公室牵头协调作用，继续以未成年人、农民、城镇劳动人口、领导干部和公务员为重点，把传统科普方式与现代信息手段有效地结合起来，广泛运用手机短信、QQ、网络等途径传播科学知识，推动科普更加便捷地走进人们的生活。 4、关爱留守儿童，开展“科普大篷车阳光行”活动。以市、县科普大篷车科普资源为依托，结合“阳光家园”活动，组织科普大篷车为留守儿童奉献一顿丰盛的科普大餐，关爱留守儿童的科学素质，提高他们的科学兴趣。 5、关爱未成年科学思想道德建设，着力开展校园科普活动。加强与有关单位的合作，采取灵活有效地形式，组织开展全县第十一届青少年科技节活动。切实抓好科技辅导员队伍和科学教师队伍建设，提高科技辅导员的能力和水平。积极推荐优秀作品和选手参加省市青少年科技节活动。 6、精心筹划系列主题科普活动，着力打造特色活动品牌。以“科普之春”、“全国科普日”、“科技周”等大型科普活动为载体，以各学会、协会和广大科技人员为主力军，以科普讲座、知识竞赛、咨询义诊和实用技术培训为主要形式，大力推广先进实用技术，普及科学知识。 三、深入开展科普活动，助力经济社会发展

科协年度工作计划怎么写

科协年度工作计划怎么写 工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为"规划"。科协年度工作计划怎么写，我们来看看。 篇一：科协年度工作计划怎么写 根据公司党委工作的总体要求20**年的工作安排，结合公司科协自身的特点，本年度坚持“培养科技意识，加强科协观念，鼓励科技创新，推广科技成果，弘扬科技文化，活跃科学气氛，造就科技人才”为宗旨，以科技普及为基础，科技开发为中心，科技服务为方向，引导广大员工开展各项科技活动，以培养和提高员工的自创新能力和动手能力。进一步繁荣企业文化，增强员工的创新意识，为我公司早日实现“一流民爆公司”的奋斗目标作出努力。新的一年，科协成员必定全身心投入并加倍努力，以全新的想法和创意为每个人实现埋藏在心中的梦想。现将本年度的工作安排如下： 一、加强科协自身队伍和体系建设，提高科协的凝聚力 加强科协的自身队伍建设，建立和完善各项规章制度，完善科协组织机构，合理调整安排科协内部成员，明确各部门的工作职责和工作范围，针对性地开展好各自的本职工作。 充分发挥民主，使科协成员各尽其才，更好的为科协服务，努力提高科协干部的素质，增强科协的亲和力，使科协上下呈现融洽氛围，“大胆创新，勇于开拓”提高科协活动层次。 通过组建科协网络，增强科协的凝聚力和战斗力，加强科协与兄

弟单位之间的交流，发挥科协的领导和组织协调功能，以确保科协工作的顺利开展。 二、加强各部门之间的联系，做好宣传服务工作，提高科协在广大员工中的影响力 科协的发展在于员工的积极参与，必须加强部门交流合作，以提高科协在广大员工中的影响力，丰富员工的文化生活。 不定期召开公司科协会议，便于全公司科协工作的开展。 加大宣传力度，提高活动质量和效果，让越来越多的员工参与科协活动，让企业员工了解科协、关心科协、参与科协、服务科协。 以科协自身宣传开展科技普及教育，组织课外兴趣小组形式为基础，提高科协在员工中的影响力，逐步树立科协朝气蓬勃的形象。 开展富有创新意识的活动，使所搞的活动与专业紧密相连，从而促进企业发展。 与社会实践、志愿者服务队等活动结合起来，让员工自觉为社会服务。 三、多举办特色活动，调动广大科技工作者的积极性，开创科协工作新局面。 具体措施是： (一) 认真贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》,努力为提高公众科学文化素质服务. 1、认真贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》,把工作重点放在新进大学生,有经验的老工人,领导干部等主要人群上,以重点人群

社团工作计划10篇

社团工作计划10篇 社团工作计划10篇 时间过得真快，总在不经意间流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，先做一份工作计划，开个好头吧。工作计划的开头要怎么写？想必这让大家都很苦恼吧，以下是精心整理的社团工作计划10篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。 社团工作计划篇1 针对第四届社团联合会的工作，我想社联的工作主要从两个方面来展开，首先是对内，社联应该协调好自身内部各个部门的关系以及各社团与社联的关系，各司其职，加强凝集力；其次是对外，提升社联在社团的威望，提升在学校的影响力。 在对内方面： 社联首先应协调好自身内部各个部门之间的关系。 一、“没有规矩，不成方圆”,要完善制度并严格执行社联各项制度，特别是要严格值班和开会制度，充分发挥章程、条例和制度在社联日常工作中的作用，规范社联各内设机构的工作程序和方法，建立各部门之间相互沟通、协调和合作的畅通渠道； 二、加强社联自身队伍建设。作为社联的干部及干事，自身的各方面素质一定要良好。对待工作，必须要有高度责任心和极大热情，凡事要以社联这个大家庭为重。

对于社团联合会，我将采取以下八大举措： 一、各部门明确职责，依据制度办事，做到保质保量。 二、加强部门人员的沟通，提高创新意识。 三、各部门各司其职，提高工作效率，要有严格的时间观念，做事不拖拉。 四、举行活动领导负责制； 五、加大宣传力度，让社联时刻充满能量； 六、秘书部各项通知及时且准备到位，各部门杜绝拖拉，否则后果责任自负； 七、严格执行社联各项制度，值班、开例会不允许有喧哗的现象，各干部干事注意言行举止。 八、各协会负责人给会员树立好榜样，关心会员，熟识会员，服务协会；对社团联合会的四大构想： 一、完善，制定并严格执行学生社团联合会的各项制度。严格值班制度；继续推进学生社团联合会工作日制度。 二、推行组织机构。加强学生社团联合会与其他组织的团结与合作，会员服务部增加受理投诉服务，及时了解社团负责人对社联的意见并进行及时的反馈，协调各方面工作。 三、加强学生社团联合会自身队伍建设，作为学生干部，必须要有高度责任心和极大的热情。在社联内部，倡导互相学习，展开批评与自我批评，逐步形成一个学习型的学生团体。 四、召开例会，严整会场纪律，各部门协会集思广益，广开言路，

大学科技协会工作计划

一、整体工作计划 1、挑战杯”创业计划大赛初赛结果拟于十一月中下旬公布。届时，科协将组织挑战杯”经验交流会及组队沙龙活动。邀请老师及历届获奖同学对参赛人员进行面对面指导。 2、11月至12月，科协将推出面向全校同学的知识沙龙活动，旨在为兴趣 相投的同学建立交流平台，创造一个更好的相互学习机会。主要包括挑战杯 经验交流与组队沙龙活动、数学建模经验交流暨美国数学建模竞赛组队沙龙活动、电脑与互联网知识沙龙活动。 3、10月底至学期末，校科协科普部组织针对科协成员的内部培训活动。主要涉及情商与团队协作能力、科学素养、科研基本技能、电脑基础应用、科研常用软件与网络应用等。 4、10月至11上旬，科协将致力于加强各院系之间的联系，以便为更多的同学服务。 5、校科协拟定于12初进行本学年第二次纳新工作，欢迎对科协工作感兴趣的同学积极报名。 二、具体工作安排： 10~11月上旬 1.确定各院系与校科协合作的负责人名单及联系方式，并进行步交流。由赛务部副部长樊宪钢负责与各院系进行沟通联系，保证通畅的联系渠道，以便于日后深入各院系进行挑战杯的宣传。 预期效果：要有各院系的具体负责人、合作人员的有效联系方式，保证活动时不断联系。 2.由王飞负责对科协新干事进行培训，主要是教授一些工作内容、工作方法及态度。期间可穿插一些由本部人员做得学术讲 座。

预期效果：使新生明白他在做什么事，怎么做这件事及他们想要得到什么。 3.举办数学建模竞赛经验交流会暨美国数学建模竞赛组队沙龙活动。由推广部副部长史峰总负责，注意联系数学建模及挑战杯竞赛参与者。王飞负责联系指导老师。 预期效果：（1）为数学建模爱好者建立交流平台，并提升科协在该群体中的影响力和号召力（2）引导挑战杯”参与者关注数学建模，注意将建立模型的思想和方法应用到挑战杯”作品中，提升作品的质量。 4、由推广部负责在生活区举办电脑问题互助活动。 11月中下旬 1.预计十一月下旬，公布创业计划竞赛进入复赛作品名单，同时大挑”国赛成绩也将公布。由宣传部与赛务部主要负责在校园内进行挑战杯成果展示。发 动新生关注大挑”竞赛，为明年的大挑”积累群众基础。 2.进入复赛名单公布后，立即与各院系及项目组成员取得联系，并由赛务部负责在2009年12月收缴复赛阶段的项目作品。 3.在公布结果后组织2~3次经验交流会，赛务部部长陈海红总负责，赛务部副部长樊宪钢负责与院系联系，主席团杨洁坤负责联系评委老师，将之前准备的学术课题以沙龙形式穿插其中。 12月上旬 1.举办一个电脑爱好者交流会，由推广部部长郑燕森整体负责，宣传部负责宣传，秘书处负责申请教室，各部共同参与。（初步定在^一月初） 预期效果：（1）为电脑爱好者建立交流平台，并提升科协在该群体中的影响力和号召力。（2）引导创业计划竞赛参与者关注网络创业，注意与互联网结合，提升作品的质量。2.做好进入复赛阶段挑战杯作品的收交工作。 3.进行第二次纳新。主要面向在挑战杯”、数学建模、创新实验、电脑沙龙 等课外学术活动中表现积极的同学

心理协会工作计划(2篇)

心理协会工作计划（2篇） 心理协会工作计划（2篇） 心理协会工作计划 为了能更好的服务于我系广大师生们，丰富校园文化活动，引导我系学生更健康的发展，展现更年轻的个性风范，我系心协将配合院心理健康咨询中心举办富有心协特色的系列活动。相信在未来的一学期里，我们在系团委、心理咨询中心老师的悉心指导下，以及全系同学的默默支持下，一定能把协会建设发展地更好。我们也将一如既往地为同学们组织、提供更好的活动，努力为同学们服务。 口号： 用心沟通、用爱交流 一、工作思想篇 当前社会生活各领域迎来了新的竞争和挑战，尤其是经济危机的影响，高职学生心理压力加大，特别是在环境适应、自我管理、学习成才、人际交往、理想现实、交友恋爱、人格发展和情绪调节等方面反映出来的心理困惑和问题日益突出。围绕以上问题，我系心协各成员坚持以“服务他人，自我服务”的工作原则，本着“完善机制，提高效率，加强实效性”的宗旨，积极探索面向全系学生的工作体制，构建适合我系学生、师资力量特点的全员式教育教学模式，坚持全面教育和个别辅助相统一原则，加强心理健康教育工作，进一步宣传和普及心理健康知识，促进学生健康成长。今年将制定《系心理健康教育工作要求与评估体系》，建立健系二级心理健康教育工作机制和心理危机学生预警机制，通过普及性宣传与心理咨询，实现心理健康教

育工作面与点的结合，加强心理园地建设，结合学生特点开展各类教育活动，提高工作的实效性。 二、团队建设篇 1、系心协例会 系心协例会每周一次，主要内容是各部门将近期的计划和总结做个交流，心协各部门定期召开例会，分配下周工作任务。另外心协会员定期交流，加强会员工作积极性。 2、心理委员、干事、会员培训 心理委员、干事、会员参加以心理健康社团形式进行的各种活动及心理知识讲座，目的在于培训心理委员、干事、会员的心理辅导技能，从而使心理委员学会使用这个有效的心理辅导在班级中进行辅导，达到“服务他人，自我服务”的目的。 3、讲座 由心理指导师或外请心理专家开设心理健康讲座，使广大同学能了解心理健康知识，调节自身心理健康。 4、制定完善的值班制度及签到制度 5、与他系心协会员开展交流会 此次活动由制药系、建工系心协会长共同策划一次户外团体交流，参与对象是两个系心协的干事及会员。通过这次活动，让广大同学对心理知识得到更深层次的了解，体验集体的荣誉感。 6、心协工作总结交流 学期末召开心协工作总结大会，对本学期心协所举行的活动、开设的心理讲座等效果作整体的回顾和总结;并对在本学期表现突出的同学进行表彰。

科协2020年工作计划

科协2020年工作计划 指导思想是:高举邓小平理论和"三个代表"重要思想伟大旗帜,全面落实科学发展观和党的xx大精神,紧紧围绕市委,市政府的中心工作,结合科协工作发展要求和实际情况,突出"三服务一加强",全面实施《全民科学素质行动计划纲要》,认真抓好"科普惠农兴村计划"工程,卓有成效地开展科协各项工作,为建设和谐通辽做出新的贡献. 重点指标是:完成农村牧区科技培训15万人次,参与活动的科技工作者0.3万人次,引进农牧业新技术,新品种50个,新组建规范化农技协组织20个,新培养市级科普示范户60个,全市新建"一站一栏一员"的嘎查村要达到20%,新建企业科协10个,开展学术活动10次以上,青少年校外科技活动20场次,新建科普示范基地8个,开展科普进社区活动50次,受益人数达1.5万人次; 主要任务是: 1,提高公民科学素质的基础建设得到加强,公民提高自身科学素质的机会与途径明显增多.进一步加强科普组织网络和专兼职科普工作者队伍建设力度;进一步加大市科技馆,社区和乡村科普活动场所,城乡科普宣传栏等科普宣传教育基础设施建设力度;进一步加大大众科普传媒传播能力建设力度;进一步强化保障条件,鼓励社会力量参与科普基础工程建设,为全面实施《全民科学素质行动计划纲要》提供必需的条件保障. 2,大力宣传科学发展观,促进科学发展观的深入贯彻落实.重点宣传普及节约资源,保护生态,改善环境,安全生产,应急避险,健康生活,合理消费,循环经济等观念和知识,倡导建立资源节约型,环境友好型社会,形成科学,文明,健康的生活方式和工作方式,促进我市经济和社会全面协调可持续发展. 3,以重点人群科学素质行动带动全民科学素质的整体提高.未成年人的科学兴趣明显提高,创新意识和实践能力有较大增强;农民和城镇劳动人口的科学素质有显著提高,城乡居民科学素质水平差距逐步缩小,促进城乡协调发展;领导干部和公务员的科学素质在各类职业人群中位居前列.

科学技术协会工作计划(完整版)

计划编号：YT-FS-5798-63 科学技术协会工作计划 (完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart

科学技术协会工作计划(完整版) 备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 院士，各位老专家，各位领导，同志们，朋友们 大家下午好！ 今年国务院颁布实施的《全民科学素质行动计划 纲要》是我国历史上第一个提高全民科学素质的纲领 性文件。中国政府把提高全民族的科学文化素质列入 2020年实现全面小康社会的政治《纲领》之中，这就 是从国家政策方面给予了强有力的支持。《纲 - 要》的实施对于提高公民科学素质，增强公民获 取和运用科技知识的能力、改善生活质量、实现全面 发展，对于提高国家自主创新能力、建设创新型国家、 实现经济社会全面协调可持续发展、构建社会主义和 谐社会，完成xx规划，都具有重要的意义。

这个重要文件的发布，是自1999年中国科协根据五届十四次常委会议的提议，向中共中央、国务院上报了《关于实施全民科学素质行动计划的建议》，国务院办公厅复函对“建议”给予了充分肯定；特别是XX 年以来，中国科协会同中组部、**、发展改革委、教育部、科技部、财政部、中科院、社科院、工程院、自然科学基金委、全国总工会、共青团中央和全国妇联等成立了全民科学素质行动计划制定工作领导小组，在领导小组组长周光召主席主持召开了第一次领导小组会议，正式启动全民科学素质行动计划制定工作。先后参与工作的专家、学者近200文秘114，全国文秘工作者的114人，完成了近百万字的研究报告，《纲要》先后修改了20余稿，XX年6月领导小组会议审议并原则通过了《科学素质纲要》，经进一步修改《科学素质纲要》，并经各成员单位会签，形成送审稿，报国务院审批发布。《纲要》的制定，明确了今后一个时期，提高我国公民科学素质建设的指导方针、目标、任务和保障的措施，是政府引导实施、全民广泛参与

商会 工作计划

商会年度工作计划 商会年度工作计划 20xx年，在全体理、监事的正确领导下，我会各方面工作都取得了较大发展。20xx年是深入推进我会发展的关键一年。为了适应新形势、新要求，我会将始终遵循“服务会员、团结协作、促进交流、共商发展”的宗旨，凝聚全体会员的智慧和力量，拓展为会员服务的领域；在提高商会吸引力、组织力、凝聚力和影响力上下功夫，不断发展壮大队伍，积极构建联谊交流平台；努力提高会员素质，开创商会工作的新局面。新的一年，我会将着重做好以下工作： 一、定期召开会员大会、常务理事会及会员联谊活动 1、召开会员大会。按照商会章程规定，每年需召开一次会员大会。因此，本年度年将适时组织召开一次会员大会； 2、召开常务理事会。本年度每两个月召开一次常务理事会； 3、会员联谊活动。为加强会员企业彼此之间的交流合作，共商发展，也为企业与政府部门之间打造良好的沟通平台，我会本年度将每季度举办一次会员联谊活动（即每年共举办四次）。 二、举办各种政策法规咨询会、宣讲会、培训课程 1、政策法规咨询会、宣讲会。定期或根据实际情况，邀请相关政府部门为会员企业举办一些政策、法律、法规的咨询会、宣讲会等（商检、税务、劳动、海关、社保、安全生产等）；

2、企业管理培训课程。与中介服务机构和业务推介单位联合举办企业管理培训课程。每个月（每两个月）举办一个专题培训课程，同时，考虑到并不是所有会员都能出席每个课程，所有课程将以循环形式举办（一般循环两次）。 三、举办各类文体活动及社会公益活动 1、文体活动。举办各类有益的文体活动，丰富企业员工业余文体生活（1）、x月中旬举办第xx届“商会杯”篮球赛； （2）、是否举办高尔夫球赛（对象：企业老板或负责人）。 2、公益活动。是否还将组织理、监事到xxx福利院慰问长者。 四、为会员企业提供最新的政策、法律、法规、行业信息 1、以邮递、传真等方式将搜集到的资料发送给会员企业，并发布到我会的网站，以便会员企业查找； 2、定期发布商会会讯。会讯是很好的信息交流载体，要继续维持下去；要定期在我会网站发布会讯并通过邮件方式发给各会员企业；会讯要讲究时效、内容新颖，图文并茂，信息可以多样化，可以包括优秀企业家的创业经历和成功经验、投资项目、社区活动、发展动向、文化等等。 五、加强企业与政府部门的沟通交流 1、定期拜访政府领导及相关部门。定期搜集会员企业对有关政策、法规的意见和困难，组织理、监事拜访政府领导及相关部门时，将会员企业的意见和困难反映给有关部门负责人，寻求解决方法； 2、定期召开政企联谊座谈会。定期举办政府相关职能部门与企业代表座谈会，为会员企业打造一个直接与各职能部门反映意见的平台。 六、加强自身建设，提高服务能力

科协2020年工作计划范文

科协2020年工作计划范文 指导思想是:高举邓小平理论和"三个代表"重要思想伟大旗帜,全面落实科学发展观和党的中国共产党中央委员会第十*次全国人民代表大会精神,紧紧围绕市委,市政府的中心工作,结合科协工作发展要求和实际情况,突出"三服务一加强",全面实施《全民科学素质行动计划纲要》,认真抓好"科普惠农兴村计划"工程,卓有成效地开展科协各项工作,为建设和谐通辽做出新的贡献。 重点指标是:完成农村牧区科技培训15万人次,参与活动的科技工作者0。3万人次,引进农牧业新技术,新品种50个,新组建规范化农技协组织20个,新培养市级科普示范户60个,全市新建"一站一栏一员"的嘎查村要达到20%,新建企业科协10个,开展学术活动10次以上,青少年校外科技活动20场次,新建科普示范基地8个,开展科普进社区活动50次,受益人数达1。5万人次; 主要任务是: 1,提高公民科学素质的基础建设得到加强,公民提高自身科学素质的机会与途径明显增多。进一步加强科普组织网络和专兼职科普工作者队伍建设力度;进一步加大市科技馆,社区和乡村科普活动场所,城乡科普宣传栏等科普宣传教育基础设施建设力度;进一步加大大众科普传媒传播能力建设力度;进一步强化保障条件,鼓励社会力量参与科普基础工

程建设,为全面实施《全民科学素质行动计划纲要》提供必需的条件保障。 2,大力宣传科学发展观,促进科学发展观的深入贯彻落实。重点宣传普及节约资源,保护生态,改善环境,安全生产,应急避险,健康生活,合理消费,循环经济等观念和知识,倡导建立资源节约型,环境友好型社会,形成科学,文明,健康的生活方式和工作方式,促进我市经济和社会全面协调可持续发展。 3,以重点人群科学素质行动带动全民科学素质的整体提高。未成年人的科学兴趣明显提高,创新意识和实践能力有较大增强;农民和城镇劳动人口的科学素质有显著提高,城乡居民科学素质水平差距逐步缩小,促进城乡协调发展;领导干部和公务员的科学素质在各类职业人群中位居前列。 4,积极实施"科普惠农兴村计划"工程。****年,重点培育,扶持1-2家农技协和1-2处科普示范基地和2-3个科普带头人,发挥示范带动作用,推动农村经济的快速发展。新组建一批农技协和科普示范基地。 5,继续抓好"一站,一栏,一员"建设工作。要使全市40%的行政村都建有一处科普服务站,一处科普宣传栏,配备一名科普宣传员,并正常开展工作。

老年协会工作计划

老年协会工作计划(范文一) 在××年里，我村在上级老协会、村当总支和村委会正确领导和高度重视下，在全村老协会会员共同努力，按照老年人的“老有所养，老有所依，老有所教，老有所学，老有所乐”为总要求。因地制宜开展我村各项适合实行老年人有益活动，特定以下协会工作： 一、积极配合政府和公益中心做好××年的工作。 二、积极开展丰富多彩的老年文化活动，通过各个活动增加自己的爱好乐趣、锻炼好身体。 三、建立社区老龄工作协调组织，在社区党组织和村委会领导下，实施对老龄工作的领导、规划、协调、研究、解决老龄工作中的重要问题和事项。 四、开展民间传统文化活动，活跃村老年人文化生活，组织老年人结实家园活动。 五、组织老年人发动慰问重阳节等活动茶话会。 六、如春节来临，召开村民组长，退休老党员老干部及骨干一起，总结一年来的联欢活动。同时对满90周岁的老人进行慰问。 七、认真做好老年人的优待证及换证工作，组织老年人的身体检查工作。 八、做好老年人困难摸底工作，开展老年人住房困难调查。 老年协会工作计划(范文二) 我社区老年人协会于××年10月成立。在××年里，协会在镇老年协会、社区党支部、居委会的关心支持下，将高举中国特色社会主

义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照老年人的“老有所养，老有所依，老有所教，老有所学，老有所乐”为总要求，因地制宜开展我社区各项适合实行老年人有益活动，特定以下协会计划： (一)为加强协会组织建设，我协会根据社区老年人分布状况，积极配合政府做好××年的工作，继续加强原有组织的建设，保证会员大会每年一次。通过定期例会反映老年思想动态，征求老年人建议和要求，形成协会与老年人的广泛联系，进一步促进老年协会工作的落实。 (二)每年要对60岁以上老人和90岁以上老人进行关心和慰问，在重阳节、春节这样的重大节日都要进行慰问，使老年活得开心健康。 (三)关心孤寡老人和所有老人们的身体健康协助社区搞好居家 养老事业，配合社区对老人们定期进行体检，并完善健康档案工作。 (三)积极寻求政府、社区各界支助，得以继续开展老年人活动，保证老年人协会的正常运作。 (四)以老年学校为平台，积极开展丰富多彩，适应老年人健康有益各项活动。社区积极发展老年人文体队伍，组建了社区老年人舞蹈队、球队等，以活动来吸引人、留住人，不断壮大会员队伍，通过各个活动增加自己的爱好乐趣、锻炼好身体。 (五)积极组织老年人学习新知识，了解国家新事物，定期组织协会会员参加教育讲座，坚持定期集中学习，交流学习心得。

2018年科学技术协会工作总结及2018年工作计划

2014年科学技术协会工作总结及 2015年工作计划 2014年，XX县科协在省、市科协的精心指导下，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕XX县委、县政府中心工作，认真贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》，充分履行自身的职能职责，取得了显著的成效。现将2014年县科协工作总结如下： 一、主要工作情况 科普活动广泛开展 2014年，县科协将科普宣传与科普节日相结合，开展了丰富多彩的科普活动。一是组织参加“科技、文化、卫生”三下乡活动启动仪式，为新平镇送去数百本科普类书籍，并在活动现场为群众发放食品安全、健康生活、农业知识等书籍3000余册，深受群众喜爱;二是在金华镇岳店社区成功举办XX县第19届“科技之春”科普活动月系列活动，向2000余名现场群众赠送了种养殖技术、

食品安全、健康卫生、环境保护等科普宣传资料60余种，1万余份，发放科普类书籍8000余册，接受群众咨询500多人次，受到了普遍欢迎;三是加强科普宣传信息化建设，完善科协门户网站建设及新浪、腾讯“新津科技”政务微博平台建设，大力开展应急科普宣传，截止10月份，共发布各类科普知识等信息5400余条。 青少年科技创新工作情况 一是深入调研了华润高中、新津中学、华润小学等青少年科技创新活动开展较好的学校，研究创建“科创制作室”相关工作，目前已通过“一般科技计划项目”对新津中学科普制作室、华润高中科普科创平台建设实践与研究进行项目支持;二是组织召开全县青少年科技创新工作会议，对在XX市第29届青少年科技创新大赛中获得优异成绩的师生、辅导教师及学校进行表彰;三是积极开展XX县首届青少年科技创新大赛，目前已完成500多件青少年科创作品的收集和

精选-科协年度工作计划怎么写

科协年度工作计划怎么写 工作计划实际上有很多不同种类，它们不仅有时间是非之分，而且有范围大小之别。从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为;规划;。科协年度工作计划怎么写，我们来看看。 篇一：科协年度工作计划怎么写根据公司党委工作的总体要求20**年的工作安排，结合公司科协自身的特点，本年度坚持“培养科技意识，加强科协观念，鼓励科技创新，推广科技成果，弘扬科技文化，活跃科学气氛，造就科技人才”为宗旨，以科技普及为基础，科技开发为中心，科技服务为方向，引导广大员工开展各项科技活动，以培养和进步员工的自创新能力和动手能力。进一步繁荣企业文化，增强员工的创新意识，为我公司早日实现“一流民爆公司”的奋斗目标作出努力。新的一年，科协成员必定全身心投进并加倍努力，以全新的想法和创意为每个人实现埋躲在心中的梦想。现将本年度的工作安排如下： 一、加强科协自身队伍和体系建设，进步科协的凝聚力 加强科协的自身队伍建设，建立和完善各项规章制度，完善科协组织机构，公道调整安排科协内部成员，明确各部分的工作职责和工作范围，针对性地开展好各自的本职工作。 充分发挥民主，使科协成员各尽其才，更好的为科协服务，努力进步科协干部的素质，增强科协的亲和力，使科协上下呈现融洽氛围，“大胆创新，勇于开拓”进步科协活动层次。

通过组建科协网络，增强科协的凝聚力和战斗力，加强科协与兄弟单位之间的交流，发挥科协的领导和组织协调功能，以确保科协工作的顺利开展。 二、加强各部分之间的联系，做好宣传服务工作，进步科协在广大员工中的影响力 科协的发展在于员工的积极参与，必须加强部分交流合作，以进步科协在广大员工中的影响力，丰富员工的文化生活。 不定期召开公司科协会议，便于全公司科协工作的开展。 加大宣传力度，进步活动质量和效果，让越来越多的员工参与科协活动，让企业员工了解科协、关心科协、参与科协、服务科协。 以科协自身宣传开展科技普及教育，组织课外爱好小组形式为基础，进步科协在员工中的影响力，逐步树立科协朝气蓬勃的形象。 开展富有创新意识的活动，使所搞的活动与专业紧密相连，从而促进企业发展。 与社会实践、志愿者服务队等活动结合起来，让员工自觉为社会服务。 三、多举办特色活动，调动广大科技工作者的积极性，开创科协工作新局面。 具体措施是： (一) 认真贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》,努力为进步公众科学文化素质服务. 1、认真贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》,把工作重点放

2017年羽毛球协会工作计划和工作总结范文

2017年羽毛球协会工作计划和工作总结范文新的学年已经开始，作为羽协的一份子，羽协已经伴随我度过了整整一个春秋。而且我也有幸成为这样一光荣组织的新一任会长。所以我有责任也有义务让协会得到更好的发展。回顾去年的工作，羽协的成绩在这里就不说了，因为再辉煌的成绩也是过去，不能代表现有和未来的发展，它只能作为借鉴和坐标给未来发展以动力、以基础！在上年度优秀社团评选大会上我和我的老会长坐在台下，在羽协获奖的那一刻，心情非常激动和兴奋，但同时也感到一股压力和责任。我们知道协会发展只靠协会内部的努力和策划是不行的，因为协会设身于全校这样一个大环境里，不和其他协会交流是得不到发展的，只有各个协会相互交流经验讨论不足和解决方法才能使协会得到更好的发展。同样关心协会发展的团联给了包括我在内的各个协会会长一个交流和探讨的机会和平台。新老会长齐聚一堂谈经验谈规划，谈成绩谈不足，谈感受谈畅想。显然目的只有一个就是为协会更好的发展。羽协要想在新年度取得更好的成绩离不开一份完整的规划，以下便是我对羽协本年度工作计划的一个粗略的设想或者说是一个简单的构想流程。 一、招新，众所周知补充新鲜血液是一个协会赖以发展的基础，羽协自然也不列外。而且我也计划今年要加大招新的力度，努力扩大会员规模，从而进一步提升羽协在学校的影响力。九月份宣传部就要开始制作海报对新生进行宣传，十月份按照团联的统一安排在林荫道进行招新。

二、招干，在迎来新一批会员之后我们会在这些会员之中进行招干，选取一些优秀的对协会工作具有热情的成员作为干事来对羽协活动进行组织，领导。 三、常规活动，协会在完成招新招干之后就会开始活动，计划是上学期每两周一次活动，下学期为每月一次活动。活动对象为位羽协全体成员，活动地点及具体时间视情况而定。 四、社团文化节，社团文化节是每一个社团展示自己的大好机会。在明年的社团文化节上我们会根据传统在体育馆举办第八届校级羽毛球比赛。 五、联谊，联谊是扩大社团影响力的重要措施，本年度这个工作会被摆到重要地位。我们会与学校其他协会尤其是体育类协会进行多种多样的联谊。如联合举办活动，会员交流会等。 六、其他，协会会根据具体情况举办一些其他活动。具体细节待定。以上只是我之前的关于协会本年度单纯的流程，但是经过这次新老会长交流会后我为自己的短浅感到脸红，所以补充一下关于协会发展的细节问题。我们协会预定羽协本年度从如下几个方面发展宣传方面。根据上年度团联对本协会的检查和对我们工作提出的意见，反映出羽协在宣传方面有很大的缺陷和待提升空间，无论是海报、大字报的张贴还是在全校内的书面或口头宣传都存有不足之处，导致有些人对协会的活动和本协会的情况不太清楚。所以本协会决定在本年度干事招新时扩大宣传部的招新，在质和量上都有保障，同时加强与团联和其他协会的联系把本协会的情况介绍出去。此外本年度把发展协会的重心放在校内，统一招新前到各个院系去宣传和扩大影响和知名度，以便于热爱羽毛球的同学能聚到一起。也真正符合我们协会“羽

最新协会工作计划三篇

【精华】协会工作计划三篇 20xx年是博夏电影协会成员新老交替的一年，尤其是在XX年—20xx的第二学期，新人的能力必须得到提高。因此，本学期应该以培养新人为主。结合当前主要任务，特制订如下工作计划： 一、加强新人的锻炼 由于下学期协会里很多老成员都要离开协会，为了让协会在今后的路上走得更稳当，因此本学期必须要让协会里所有的新人得到锻炼，尽可能的使之能力达到令人满意的水平。 在分配任务时，尽量让新人去尝试，能力强者可将任务交其独立完成，能力稍微弱一些的，可找一能力与之相当的成为一小队合力完成，尽量使新人的潜在能力得到充分的发挥。着重提高新人的实践能力 二、管理方式 奖惩制度： 奖赏制： 每次活动后对有突出表现的部长在部长级会议上发奖。并当众提出表扬。 完成任务的部门，按部门人数的30%发奖。奖品为笔记本一类的东西。 惩罚制： 每次活动打考勤，考勤由各部长或者会长统计。 1、无故缺旷3次，做自愿退会处理。 2、有原因缺旷3次，转为学习人员。 3、迟到次数达到3次的，转如学习人员。 注：学习人员可以参加活动，但在大型活动上只能以观众的形式参与活动。 取消一正两负制。三个会长平级，各自分工。 三个会长分管部门：王思瀚（剧务，财务）；张旭景（外联，编剧）；齐翔（摄影，宣传，技术）

取消”人力资源部”监理会为协会最高管理部门，部门由各部长组成，有三个会长负责。 在沟通方面，协会各成员可以以口头或者书面形式向部长或者会长提出建议，并且不允许在成员之中造谣。造谣者转为学习人员。 实行团队型管理：对成员的关心与对做事的关心之间并没有必然冲突，以信任尊重成员为管理的前提，并且抓工作效率。 三、加强协会成员之间的交流 协会里出现过管理者下达命令，被管理者不服从的事情，原因是多方面的，如：管理者无管理经验，被管理者不服从安排等，但最终的原因还是在于沟通得不够。 计划： 本学期开两次大会，安排在开学和期末 内容：动员与总结 每月开两次以上（含两次）部长级会议 内容：分配与汇报各月的工作情况 各部门可以单独组织成员开会 内容：交代各成员的任务与各成员汇报本月工作情况，并对其进行总结 （部门与部门之间如有需要，可以组织会议） 目的： 使协会成员可以很好的沟通，促进互相的了解和理解，促进成员之间的友谊，让成员明确自己的责任感，也让他们对协会有归属感。最终，让“大组织”里的“小组织”之间可以更融洽的相处。 近期会议安排 1部长会议（3月5日，a—103，晚上7点） a宣布新的管理方式，确定各部门本学期工作。 b部长总结上学期各部门所存在的问题。

企业科协章程

XX公司 科学技术协会章程 （草案） 第一章总则 第一条 XX公司科学技术协会（以下简称XX公司科协），是XX公司党支部领导下的科技工作者的群众组织，受市科协、管理区 科协的业务指导。 第二条 XX公司科协是公司党支部和行政领导科技工作的参谋与助手，是联系广大科技工作者的桥梁和纽带，是企业科技进步 的重要力量。 第三条 XX公司科协的宗旨是：以促进科学技术的普及与推广、促进人才的培养和成长、推动企业技术进步和经济发展为己 任，组织企业科技工作者围绕企业中心工作开展各类群众性科 技活动，维护科技工作者的合法权益，建设企业科技工作者之 家。 第四条 XX公司科协遵守国家法律法规和常熟市科协章程，弘扬“尊重知识、尊重人才”的风尚，倡导“献身、创新、求实、 协作”的精神。 第二章任务 第五条协助企业领导贯彻党和国家有关科技工作的路线、方针和政策，激励科技人员爱岗敬业，积极为企业发展献智立功。第六条围绕企业技术进步、技术创新和提高经济效益，组织科技人员开展合理化建议和创新奖活动，调动科技人员的积极性、 能动性和创造性。 第七条开展多种形式的继续教育和培训活动，促进科技人员的知识更新和广大职工专业技术水平的提高。

第八条开展科技交流和科技协作，活跃学术思想，组织技术开发、技术攻关、技术创新活动，为提高产品质量和经济效益，积极 开展技术交流、技术协作、技术咨询、评选优秀论文和科技成 果。 第九条维护科技人员的合法权益，反映他们的意见和要求，表彰奖励和举荐优秀科技人员，宣传他们的先进事迹，建设科技人 员之家。 第十条完成企业领导和XX市科协交办的其他任务。 第三章组织 第十一条 XX公司科协会员代表大会和由它选举产生的XX公司科协委员会，是XX公司科协的领导机构。 第十二条 XX公司科协会员代表大会每三年举行一次，由科协委员会召集。特殊情况下，可提前或延期举行。 第十三条 XX公司科协会员代表大会的职责： 1、讨论决定XX公司科协的工作方针和任务； 2、审议批准XX公司科协委员会工作报告和财务报告； 3、制定和修改XX公司科协章程； 4、选举主席、副主席、秘书长； 5、讨论通过有关决议和倡议； 6、决定其他重大事项。 第十四条在会员代表大会闭会期间，XX公司科协委员会负责领导科协工作，其职责是： 1、执行会员代表大会的决议； 2、制定工作计划、审议工作报告或总结； 3、组织科协人员开展各种活动； 4、筹备召开下届会员代表大会； 5、讨论决定其他重大事项。 第十五条 XX公司科协委员会由主席一名，副主席二名，秘书长一名及若干委员组成。秘书长在主席领导下主持日常工作，

科协年度工作计划

科协年度工作计划 根据公司党委工作的总体要求XX年的工作安排，结合公司科协自身的特点，本年度坚持“培养科技意识，加强科协观念，鼓励科技创新，推广科技成果，弘扬科技文化，活跃科学气氛，造就科技人才”为宗旨，以科技普及为基础，科技开发为中心，科技服务为方向，引导广大员工开展各项科技活动，以培养和提高员工的自创新能力和动手能力。进一步繁荣企业文化，增强员工的创新意识，为我公司早日实现“一流民爆公司”的奋斗目标作出努力。新的一年，科协成员必定全身心投入并加倍努力，以全新的想法和创意为每个人实现埋藏在心中的梦想。现将本年度的工作安排如下：加强科协的自身队伍建设，建立和完善各项规章制度，完善科协组织机构，合理调整安排科协内部成员，明确各部门的工作职责和工作范围，针对性地开展好各自的本职工作。 充分发挥民主，使科协成员各尽其才，更好的为科协服务，努力提高科协干部的素质，增强科协的亲和力，使科协上下呈现融洽氛围，“大胆创新，勇于开拓”提高科协活动层次。 通过组建科协网络，增强科协的凝聚力和战斗力，加强科协与兄弟单位之间的交流，发挥科协的领导和组织协调功能，以确保科协工作的顺利开展。 科协的发展在于员工的积极参与，必须加强部门交流合

作，以提高科协在广大员工中的影响力，丰富员工的文化生活。 不定期召开公司科协会议，便于全公司科协工作的开展。 加大宣传力度，提高活动质量和效果，让越来越多的员工参与科协活动，让企业员工了解科协、关心科协、参与科协、服务科协。 以科协自身宣传开展科技普及教育，组织课外兴趣小组形式为基础，提高科协在员工中的影响力，逐步树立科协朝气蓬勃的形象。 开展富有创新意识的活动，使所搞的活动与专业紧密相连，从而促进企业发展。 与社会实践、志愿者服务队等活动结合起来，让员工自觉为社会服务。 具体措施是： 1、认真贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》,把工作重点放在新进大学生,有经验的老工人,领导干部等主要人群上,以重点人群科学素质行动带动全体工人科学素质的整体提高.照"政府推动,全民参与,提升素质,促进和谐"的方针 ,积极联合有关部门,加强统筹协调,做好任务分解,检查督促 ,总结评比等工作. 2,继续组织好"科普活动周","全国科普日"等科普宣传品牌活动.围绕社会主义新农村建设,努力开展科技下乡,科技培训和科普示范等服务工作.

我的协会工作计划

大学生青年法学协会工作计划 南湖泛舟涟漪清，缤纷社团伴君行。经过将近两个月的假期，又有许多学弟学妹进入我校就读。这标志着我校大学生社团注入了新的活力，本协会的工作将步入一个崭新的发展阶段。我相信协会将会在我们新一届理事会成员和会员的共同努力下，不断完善自身组织建设，建设更加繁荣的大学生青年法学协会。 一：工作重点 以积极健康的内容和活泼多样的形式，通过多种层面组织、引导新一轮社团活动。加强大学生青年法学协会内部建设，确立更切合实际的管理制度，提高协会各成员协调合作的能力，促进协会各部门进一步秩序化、规范化开展工作。 1、协会内部稳定为基础，力求新起点、新发展、新飞跃。以引导管理为手段，重点建设院级精品社团，积极推动协会发展，逐步形成精品，努力开展吸引力强的协会活动，形成活动品味、层次相对较高的协会文化格局。把协会的活动质量多转变为质量优。 2、进一步加强社团之间的联系，促进社团之间的交流。 3、依托社团资源，发挥社团优势，积极推进校园社团文化，鼓励会员们在社团活动中张扬自身个性，展现自身活力，挖掘自身潜力，把会员个性发展和自身成长成才有机结合起来。 二、具体工作计划 1、改革创新本协会的制度建设,早日规划出详细的方案，促成各部门之间的交融。争取早日建成一个凝聚力强的协会。 2、根据于本协会实际情况及协会会员自身发展需要，我要向有经验的协会学习工作方法，努力开创本协会工作新局面。积极的与各社团沟通，增加社团之间的感情。 3、熟悉协会中各个部门的工作计划，明确协会的各项活动的组织，加大对协会各部门日常活动的管理。 4、向有经验的社团会长学习，带领大学生青年法学协会开展丰富多彩的校园文化活动。带领各部门定期举办与协会宗旨相关的活动，积极创造其它丰富多彩的协会活动，积极组织大学生青年法学协会的各项活动并号召各部门积极参与。 5、加强对外交流。协调本协会与其他协会之间的关系，加强所在政法学院社团的统一建设，并加强与其它系社团之间的合作交流。加强所在系社团与兄弟学院社团之间的交流。

科协20xx年工作计划正式版

Making a comprehensive plan from the target requirements and content, and carrying out activities to complete a certain item, are the guarantee of smooth implementation.科协20xx年工作计划正 式版

科协20xx年工作计划正式版 下载提示：此计划资料适用于对某个事项从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、 具体而又明确安排的计划类文书，目的为完成某事项而进行的活动而制定，是能否顺利和成功实施的 重要保障和依据。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 指导思想是:高举邓小平理论和"三个代表"重要思想伟大旗帜,全面落实科学发展观和党的xx大精神,紧紧围绕市委,市政府的中心工作,结合科协工作发展要求和实际情况,突出"三服务一加强",全面实施《全民科学素质行动计划纲要》,认真抓好"科普惠农兴村计划"工程,卓有成效地开展科协各项工作,为建设和谐通辽做出新的贡献. 重点指标是:完成农村牧区科技培训15万人次,参与活动的科技工作者0.3万人次,引进农牧业新技术,新品种50个,新组

建规范化农技协组织20个,新培养市级科普示范户60个,全市新建"一站一栏一员"的嘎查村要达到20%,新建企业科协10个,开展学术活动10次以上,青少年校外科技活动20场次,新建科普示范基地8个,开展科普进社区活动50次,受益人数达1.5万人次; 主要任务是: 1,提高公民科学素质的基础建设得到加强,公民提高自身科学素质的机会与途径明显增多.进一步加强科普组织网络和专兼职科普工作者队伍建设力度;进一步加大市科技馆,社区和乡村科普活动场所,城乡科普宣传栏等科普宣传教育基础设施建设力度;进一步加大大众科普传媒传播能力建设