搜档网
当前位置:搜档网 › 工艺纪律检查考核管理办法

工艺纪律检查考核管理办法

工艺纪律检查考核管理办法
工艺纪律检查考核管理办法

工艺纪律考核管理办法

为配合公司三大工程活动开展(攻关工程、达标工程、精致工程),确保现场工艺文件的指导性、有效性和正确性,减少质量问题的发生,确保年底前车架总成检测符合率达到92%、主件主项检查合格率达到90%的目标,现完善《车间工艺纪律考核管理办法》,细则如下:

一、此办法原则上规定每周检查1~2次。

二、检查范围:

2.1、对于新入岗、转岗、顶岗员工技能培训是否有记录、是否完整;

2.2、现场有无物料超高码放、混放现象;

2.3、不合格品是否标识,是否定置;

2.4、夹具上是否过量码放产品,是否完好(按夹具完好标准);

2.5、各类工位器具标识是否完善,与实物是否对应;

2.6、工序间产品有无落地、过量码放现象;

2.7、撕裂试验、扭力检测是否按期完成并记录;

2.8、焊机电极是否按时修磨(按电极修磨标准);

2.9、焊接过程是否严格按照工艺参数标准执行;

2.10、焊点抽检:是否有骑边焊、毛刺飞溅、分流、扭曲、假焊、焊点直径偏差大等焊接缺陷;

2.11、焊缝抽检:是否有气孔、咬边、飞溅、焊瘤等焊接缺陷;

2.12、公司或专业厂工艺纪律检查整改计划是否按期完成;

2.13、顾客链台帐、质量台账、QC台账填写完整、及时;

此办法自1月1日起执行

焊一车间

2016年12月24日

工艺纪律检查考核标准

项目序号扣分标准(分)奖罚标准(元)备注工艺

管理

2.1 20-50元考核班组

实际作业2.2 每例0.5 10/人涉及班组,考核20元2.3 每例0.5-1 10/人

涉及班组,考核20元

-50元

2.4 每例0.5-2 10~20/人

2.5 每例0.5 10人

如涉及班组,考核

20-50元

2.6 每例0.5 10-20/人

如涉及班组,考核

20-50元

2.7 每例0.5 10/人

2.8 每例0.5 10/人

2.9 每例0.5-2 10-20/人

2.10 每例0.5-1 10-20/人

≥10处考核班组

50-100元

2.11 每例0.5-1 10-20/人

≥5处考核班组50-100

工艺工作任务2.12 每项考核班组50元2.13 每项考核班组20元

说明

以上项目在同一个班组达3个相同问题点,则考核个人同时考核班组50-100元;

说明:1、现场检查时各班组长参加;

2、检查问题将会拍成图片,编制工艺纪律检查表公示(不考核);

3、各班组和个人按时间完成整改,未完成按以上标准考核;

4、对工艺纪律检查中表现优秀的按奖罚标准激励,不加绩效分;

工艺纪律管理与考核办法模板

工艺纪律管理与考核办法模板

广东美的商用空调设备有限公司文件 美冷商字[ ]027号签发人: 王峰 工艺纪律管理及考核办法 ( 修订版) 第一章总则 工艺纪律是公司在产品生产过程中, 为维护工艺的严肃性, 保证工艺贯彻执行, 确保产品的质量和安全文明生产而制定的某些有约束性的规定, 工艺纪律是确保公司有秩序地进行生产活动的重要法规之一。 第二章工艺纪律的主要内容 第一条现场作业管理的工艺纪律 1.工艺文件的管理

1.1工艺文件是指作业指导书、装配流程卡、工艺附图、参数对照表、样板、设备操作规程等能够及时而有效地指导员工进行正确而规范化操作的正式文件; 1.2 职能部门下发的工艺文件应达到”正确、完整、统一、清晰”, 并能有效地指导生产; 1.3总装车间班组成员负责工艺文件、样板的完好性, 在产品上线生产前, 班组成员要把工艺文件按要求及时、准确、完整地摆放到生产现场的指定位置; 1.4工艺人员在处理生产过程中发生的技术问题时, 要坚持”三按”( 按设计图纸、技术标准、工艺文件) 进行操作, 发现文件不正确时, 要及时反馈修改文件, 总装车间班组长和一线员工有责任对其发现的文件错误及时反馈以使文件能够持续有效指导生产; 1.5一线员工要熟悉当班机型的工艺文件, 生产时要严格按照工艺文件及作业要求的规范化动作要领正确地操作, 要保证操作与工艺文

件规定的一致性。发生工艺文件规定模糊或产生歧异时, 以现场工艺指导为准。现场工艺对工艺文件拥有最终解释权。 2.技术通知等临时性工艺文件的管理 2.1职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件必须是盖有受控章的正式文件, 对于非正常渠道下发的非正式文件, 总装车间有权不予执行; 2.2技术通知等临时性工艺文件与其它工艺文件一样在指导一线员工生产操作时具有严格的约束力, 总装车间相关执行人员应严格按照技术通知规定的内容进行正确生产操作; 2.3现场工艺有责任对技术通知等临时性工艺文件进行必要解释或补充, 并要求总装车间相关人员按文件规定贯彻执行。现场工艺对技术通知等临时性工艺文件拥有最终解释权; 2.4总装车间应对职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件进行妥善保管, 以备查询。

工艺纪律管理及考核办法(草案)

工艺纪律管理及考核办法 (试行) 第一章总则 工艺纪律是公司在产品生产过程中,为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行,确保产品的质量和安全文明生产而制定的约束性规定。工艺纪律是确保公司有序生产的重要法规。 第二章工艺纪律的主要内容 第一条现场作业管理的工艺纪律 ?工艺文件的管理 ??工艺文件是工艺过程卡、工序卡、作业指导书、装配流程卡、工艺附图、参数对照表、样板、设备操作规程等指导员工进行正确规范操作的正式文件; ?? 职能部门下发的工艺文件应达到“正确、完整、统一、清晰”,并能有效地指导生产; ??车间班组成员负责工艺文件、样板的完好性,在产品生产前,

班组成员要把工艺文件按要求及时、准确、完整地摆放到生产现场的指定位置; ??作业人员要坚持“三按”(按设计图纸、技术标准、工艺文件)进行操作,发现文件不正确时,要及时反馈修改文件,车间班组长和操作者有责任对其发现的文件错误及时反馈技术部,以使文件能够持续有效指导生产; ??作业人员要熟悉工艺文件,要严格按照工艺文件及作业要求的规范化动作要领正确地操作,要保证操作与工艺文件规定的一致性。发生工艺文件规定模糊或产生歧意时,以现场工艺指导为准。现场工艺对工艺文件拥有最终解释权。 ?技术通知等临时性工艺文件的管理 ??职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件必须是盖有受控章的正式文件,对于非正常渠道下发的非正式文件,车间有权不予执行; ??技术通知等临时性工艺文件与其他工艺文件一样在指导作业人员操作时具有同等约束力,作业人员应严格按照技术通知规定的内容进

行正确生产操作; ??现场工艺有责任对技术通知等临时性工艺文件进行必要解释或补充,并要求车间相关人员按文件规定贯彻执行。现场工艺对技术通知等临时性工艺文件拥有最终解释权; ??车间应对职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件进行妥善保管,以备查询。 ?过程检验管理 ??过程检验是指一线员工在生产过程中发生的自检、互检、首检以及终检等活动,目的是为了减少生产过程中的人为错误和不必要的损失,提高产品一次合格率; ??作业人员在生产过程中应严格按照检验工艺文件规定进行自检和互检等活动,一线员工要熟知当班工位自检内容和互检内容; ??公司实行“三检制”。操作者应严格按“三检制”的要求认真做好首检、中间检和末件检;专职检验员要认真做好对操作者首件的复检、巡检和作业批的完工检验。应按要求做好检验记录。

工艺纪律管理规定及考核办法

XXXXX(集团)股份有限公司 工艺纪律管理规定及考核办法 1、总则 工艺纪律是公司在产品生产过程中,为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行,确保产品的质量和安全文明生产而制定的具有约束性的规定,工艺纪律是确保公司有秩序地进行生产活动的重要法规之一。 2、工艺纪律的内容 2.1现场作业管理的工艺纪律 2.1.1工艺文件的管理 2.1.1.1 工艺文件是指装配工艺卡、工艺附图、参数对照表、设备操作规程等能够及时而有效地指导员工进行正确而规范化操作的正式文件; 2.1.1.2 集团公司职能部门下发的工艺文件应达到“正确、完整、统一、清晰”,并能有效地指导生产; 2.1.1.3 工艺人员在处理生产过程中发生的技术问题时,要坚持“三按”(按设计图纸、技术标准、工艺文件)进行操作,发现文件与实际生产不符时,要及时反馈给集团生产与客服管理部生产处,子公司生产车间班组长和一线员工有责任对其发现的文件错误及时反馈以使文件能够持续有效指导生产; 2.1.1.4一线员工要熟悉当班机型的工艺文件,生产时要严格按照工艺文件及作业要求进行正确地操作,要保证操作与工艺文件规定的一致性; 2.2 技术通知等临时性工艺文件(变更通知单,安装指导等)的管理 2.2.1集团下发的技术通知等临时性工艺文件必须是经过部门主管领导签字的正式文件; 2.2.2集团公司下发的技术通知等临时性工艺文件与其他工艺文件一样在指导一线员工生产操作时具有严格的约束力,子公司生产车间相关执行人员应严格按照技术通知规定的内容进行正确生产操作; 2.2.3子公司需设立与集团公司职能相似的现场工艺部门与集团公司工艺部门接口,现场工艺有责任对集团公司下发的技术通知等临时性工艺文件进行必要解释或补充,并要求总装车间相关人员按文件规定贯彻执行; 2.2.4子公司生产车间应对集团公司职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件进行妥善保管,以备查询;

工艺纪律管理及考核办法(参考)

工艺纪律管理及考核办法 第一章总则 工艺纪律是公司在产品生产过程中,为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行,确保产品的质量和安全文明生产而制定的某些有约束性的规定,工艺纪律是确保公司有秩序地进行生产活动的重要法规之一。 第二章工艺纪律的主要内容 第一条现场作业管理的工艺纪律 1.工艺文件的管理 1.1工艺文件是指作业指导书、装配流程卡、工艺附图、参数对照表、样板、设备操作规程等能够及时而有效地指导员工进行正确而规范化操作的正式文件; 1.2 职能部门下发的工艺文件应达到“正确、完整、统一、清晰”,并能有效地指导生产; 1.3总装车间班组成员负责工艺文件、样板的完好性,在产品上线生产前,班组成员要把工艺文件按要求及时、准确、完整地摆放到生产现场的指定位置; 1.4工艺人员在处理生产过程中发生的技术问题时,要坚持“三按”(按设计图纸、技术标准、工艺文件)进行操作,发现文件不正确时,要及时反馈修改文件,总装车间班组长和一线员工有责任对其

发现的文件错误及时反馈以使文件能够持续有效指导生产; 1.5一线员工要熟悉当班机型的工艺文件,生产时要严格按照工艺文件及作业要求的规范化动作要领正确地操作,要保证操作与工艺文件规定的一致性。发生工艺文件规定模糊或产生歧异时,以现场工艺指导为准。现场工艺对工艺文件拥有最终解释权。 2.技术通知等临时性工艺文件的管理 2.1职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件必须是盖有受控章的正式文件,对于非正常渠道下发的非正式文件,总装车间有权不予执行; 2.2技术通知等临时性工艺文件与其他工艺文件一样在指导一线员工生产操作时具有严格的约束力,总装车间相关执行人员应严格按照技术通知规定的内容进行正确生产操作; 2.3现场工艺有责任对技术通知等临时性工艺文件进行必要解释或补充,并要求总装车间相关人员按文件规定贯彻执行。现场工艺对技术通知等临时性工艺文件拥有最终解释权; 2.4总装车间应对职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件进行妥善保管,以备查询。 3.过程检验管理 3.1过程检验是指一线员工在生产过程中发生的自检、互检、首检以及终检等活动,目的是为了减少生产过程中的人为错误和不必要的损失,提高成品一次下线合格率; 3.2一线员工在生产过程中应严格按照检验工艺文件规定进行自

工艺纪律管理办法

工艺纪律管理制度 一.总则 工艺纪律是公司在产品生产过程中,为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行,确保产品的质量和安全文明生产而制定的某些有约束性的规定,工艺纪律是确保公司有秩序地进行生产活动的重要约束之一。 二.定义 1.职能部门:泛指开发部,工程部,品管部。 2.工艺贯彻率:工艺文件的贯彻执行指标,每月统计;工艺贯彻率不得低于90%。工艺贯彻率的计算公式: N-n 工艺贯彻率(%)= ——×100% N N:每月检查工艺贯彻的工序总次数。 n:每月未贯彻工艺的工序总次数。 3.工装夹具:简称工装,是指生产制造过程中用于检测、控制、操作等生产辅助工具,包括测试工装、夹具、刀模、刀具、专用量具(包括计量器具)以及辅具。 三.工艺纪律的管理职责 1. 生产部全面负责推行生产车间工艺纪律的贯彻执行和日常检查考核工作。 2.品管部负责生产车间日常工艺纪律执行的监督; 3.工程部对公司工艺纪律的执行和督导负有管理责任,并负责组织不定期工艺纪律检查工作。 4.班组长负责本班组的工艺纪律管理日常工作。 四.工艺纪律管理的主要内容 (一)现场作业管理的工艺纪律 1.工艺文件的管理 1.1工艺文件是泛指作业指导书、工艺流程卡、工艺附图、参数对照表、设备操作规程、产品图纸、检验指导书/标准、技术规范等能够及时而有效地指导员工

进行正确而规范化操作的受控正式文件,工艺文件的管理遵照《技术资料管理程序》的规定; 1.2 职能部门下发的工艺文件应达到“正确、完整、统一、清晰”的要求,并能有效地指导生产; 1.3使用部门负责保证工艺文件的完好性,在产品上线生产前,工艺文件按要求及时、准确、完整地到生产现场; 1.4工艺技术人员在处理生产过程中发生的技术问题时,要坚持“三按”(按设计图纸、技术标准、工艺文件),发现文件不正确时,要及时向编写部门反馈修改文件,车间主管和一线员工有责任对其发现的文件错误及时反馈以使文件能够持续有效指导生产; 1.5一线员工要熟悉当班作业的工艺文件,生产时要严格按照工艺文件及作业要求的规范化动作要领正确地操作,要保证操作与工艺文件规定的一致性。发生工艺文件规定模糊或产生歧异时,以技术部门的现场工艺指导为准。技术部门对工艺文件拥有最终解释权。 1.6生产设备的操作指导书等文件应存放或悬挂于设备附近方便位置,以便日常使用; 2.技术通知等临时性工艺文件的管理 2.1职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件必须是正常流程下发的正式文件,对于非正常渠道下发的非正式文件,生产车间有权不予执行; 2.2技术通知等临时性工艺文件与其他工艺文件一样在指导一线员工生产操作 时具有严格的约束力,生产车间相关执行人员应严格按照技术通知规定的内容、规定的时间或条件进行正确生产操作; 2.3职能部门有责任对技术通知等临时性工艺文件进行必要解释或补充,并要求车间相关人员按文件规定贯彻执行。职能部门对技术通知等临时性工艺文件拥有最终解释权; 2.4生产车间应对职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件进行妥善保管,以备查询。 3.过程检验管理 3.1过程检验是指一线员工在生产过程中发生的自检、互检、首检以及终检等活动,目的是为了减少生产过程中的人为错误和不必要的损失,提高成品一次下线合格率; 3.2一线员工在生产过程中应严格按照检验工艺文件规定进行自检和互检等活动,一线员工要熟知当批作业当工位自检内容和互检内容;

工艺纪律检查规定

成都宏鼎汽车零部件有限公司管理文件 编号:Q/CDHD-SJ- 03-11 批准: 工艺纪律检查规定 2012年06月25日发布 2012年7月10日实施成都宏鼎汽车零部件有限公司发布

程序文件流程图(采用MicrosoftVisio编制) 每个“程序”必须有流程图,非“程序”可省略流程图。流程图重点画出大的结点和接口关系,公司程序文件的流程图中责任者写到部门单位。

1.目的 强化工艺纪律的执行与检查,确保产品安全、公司财产安全、员工人身安全。 2.范围 适用于公司所有与生产有关的活动。 3.术语与定义 无 4.职责 4.1车间负责人会同检验员,工艺主管根据工艺纪律要求每月对现场车间工艺纪律执行情况不定期检查一次,并将检查情况报生产部,质保部,技术部、保障部、物流部。 4.2在副总的领导下,技术、质保、生产等部门负责人不定期对有关车间的工艺纪律执行情况进行检查,按检查结果填写《工艺纪律检查表》并进行汇总,提出处理意见。 5.工作程序和要求 5.1工艺纪律 5.1.1生产车间班组要严格按照制订的工艺流程、工艺规程及机修组制订的安全规程进行生产和操作,任何部门和个人均无权擅自变更生产工艺。 5.1.2各产品工艺技术文件的变动更改,必须经公司技术部下达的书面修改通知书,经副总签字批准后方可生效。 5.1.3由于产品的工艺、标准、材料和生产设备发生重大变化时,或原有工艺已不能适应产品质量要求时,应由技术部会同车间进行修订或补充,正式颁布后实行,否则必须按原工艺执行。擅自变动造成(重大)损失时,以违犯工艺纪律处理,追究当事人的责任。 5.1.4在生产过程中,因材料或设备等原因影响生产工艺不能正常执行时,必须由生产车间写出书面申请,说明原因,经副总认可后方可改动。 5.1.5新进公司的员工,必须经过岗前技术培训,基本掌握本工序的工艺、设备、安全等方面技术要求后,在有经验工人指导下上岗操作生产。 5.1.6对不按工艺流程、工艺规程、设备规程,而随意变更生产程序和操作方法者,一律按违犯工艺纪律处理,并追究负责人的责任。 5.2工艺纪律的执行。 5.2.1工艺纪律由技术部会同生产部,质保部负责贯彻实施、监督执行,并对工艺执行部门进行抽查,填写检查记录,进行考核。 5.2.2工艺纪律平时由班、组长车间组织、进行检查,及时掌握工艺纪律执行情况。自行改进,不进行考核。 5.2.3有关部门发现违犯工艺纪律的人或事时,上报生产部立即进行处理,情节严重的报副总经理处理。 5.3工艺纪律检查评分考核标准 5.3.1强化工艺纪律的执行与检查是确保产品质量的重要手段之一。本标准将根据公司工序质控点的检查记录和结论,对违反工艺纪律的人与事进行奖罚,旨在加强与提高员工对工艺纪律执行的重要性认识,同时找出改进之处,使企业产品质量持续提高,让用户满意。

工艺纪律检查管理制度

V:1.0 管理制度精选整理 工艺纪律检查管理制度 2020-4- 1

工艺纪律检查管理制度 一、目的 工艺纪律检查是公司在产品生产过程中,为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行,确 保工艺技术与工艺管理在工艺过程中的有效实施,达到稳定生产、提高产品质量和效益的目 的,进一步提高工艺水平。工艺纪律检查是保障公司有秩序地进行生产活动的重要规定之一。 二、职责及范围 工艺纪律的考核对象是工艺技术实施部门。 技术质量部负责工艺纪律的监督、检查、考核工作。 被考核部门指定主管人员同工艺人员一起检查,有建议权和信息反馈权。 被考核部门在考核结果公布前有申诉权。 被考核部门对工艺执行情况负责。生产部对各生产线工艺纪律执行情况负管理责任。 三、管理内容 技术文件的管理 技术人员在接收到外来技术文件时,根据文件内容需及时转换下发各部门执行的必须在三个工作日之内下发完成,各级负责人接收到《技术文件通知单》根据文件内容必须在一个工作日之内传达贯彻到位。 生产现场工艺文件必须100%覆盖,车间负责人必须保证工艺文件完整、整洁、摆放在可视范围内。 技术质量人员对管理文件储放必须清晰、整洁和有效期内保存完整。 班组长调试机床时必须按照工艺文件中参数进行调试。发现工艺参数不正确时,要及时反馈 工艺人员,生产部管理人员和一线操作者有责任对其发现的工艺文件中的错误及时反馈以使工艺文件能够持续有效指导生产。 对反馈有问题的工艺参数工艺人员必须在三个工作日内进行工艺验证是否修改。 关键过程控制要文件齐全、记录完整,工序始终处于受控状态。 工装模具和设备的使用管理 生产部门生产现场工装、模具和设备的使用须严格按照《工装管理制度》和《设备管理制度》的要求进行。所有设备和工装、模具均应保持精度和良好的使用状态,以满足生产、质量和安全的需要。生产使用的量具、

工艺纪律管理规定

1.工艺纪律管理的目的 为了完善和规范工艺管理工作,加强工艺管理,严格工艺纪律,提高工艺水平,确保产品质量达到设计和用户要求,不断降低生产成本,提高经济效益,特制定本管理规定. 2.主题内容与适用范围 2.1.本标准规定了工艺纪律管理的体系,工艺纪律检查的依据及各级人员的检查方法。 2.2.本标准适用于本公司的工艺纪律管理。 3.工艺纪律管理体系 3.1.工艺纪律管理体系由公司、部门、班组三级管理体系构成。 3.2.工艺纪律的检查工作由公司分管领导直接领导,由各部门负责人、技术人员、班组长等人员组成,负责日常工艺纪律的检查和整改。技术部负责公司工艺纪律检查、整改督导的归口管理工作。 3.3.各部门负责人系本部门工艺纪律管理、检查工作的直接责任人。 4.工艺纪律检查结果通报程序 4.1.在现场工艺纪律检查中一旦发现有违反工艺纪律的现象,经核实后,填写工艺纪律检查通知单,报归口管理部门审核、分管领导签字批准后,向责任部门下发该通知单。 4.2.技术部负责工艺纪律检查的归口管理,负责工艺纪律检查情况的汇总、通报及考核,负责监督,确认发现问题的整改。 4.3.技术部负责汇总每月检查考核结果,经主管领导批准,于当月末呈交公司执行考核。 5.工艺纪律检查依据 5.1.工艺纪律“十不准”

5.1.1.不准违反工艺纪律指挥生产; 5.1.2.不准违反工艺,随意调整工艺流程或无视作业标准,随意操作; 5.1.3.不准使用未经检定合格(含合格证失效)的计测器具、量具,以及使用不合格模具进行生产; 5.1.4.不准使用不合格的原材料或辅料(不包括按正常程序办理使用的); 5.1.5.不准使用无效或作废的(或未及时更换的)工艺文件指导生产操作; 5.1. 6.不准违反审批程序,随意更改工艺文件或变更标准工艺参数作业; 5.1.7.不准只为完成生产任务,而不按工艺文件生产,降低质量标准或生产有质量隐患的产品; 5.1.8.不准填写虚假的原始记录,或故意隐瞒质量事故真相; 5.1.9.不准人为损坏、丢失工艺文件以及原始记录; 5.1.10.不准人为损坏、丢失设备、工位器具、检具、半成品或成品。 6.工艺纪律检查方法 6.1.工艺纪律检查的对象:从原材料入厂到产品制造交付的全过程,被检查人员包括 生产全过程直至产品售后服务为止的所有在岗人员。 6.2.工艺纪律检查的内容 6.2.1.原材料采购是否按原材料检查标准书进行执行。 6.2.2.原材料进厂是否按标准进行检查。 6.2.3.原材料是否按要求标准分类堆放,有无明显标识,有无混料情况。 6.2.4.是否按“设备操作规程”点检使用、保养设备。 6.2.5.上岗人员是否经过培训,对本岗位工艺要求是否熟悉,是否按工艺要求进行作 业。 6.2.6.上岗人员是否按自检要求进行自检自控并记录。 6.2. 7.量具、检具有无使用周期及点检时间标识。 6.2.8.是否使用过期的量具、检具。 6.2.9.工、检、模、夹具是否按“点检标准书”要求按时点检,点记录是否有真实有 效。 6.2.10.工、检、夹具、模具,保管状态是否有明显标识,有无防护措施。 6.2.11.异常情况发生时,是否按异常情况的程序处理,是否有详细的时间、方法、责 任人的记录。

工艺纪律考核制度

工艺纪律考核制度 1

XXXX汽车制造有限公司企业标准 QG/XX 12.02 工艺纪律考核办法 (第X版) 批 XXX 准 审 XXX 核

发布实施 XXXX汽车制造有限公司发布

文件会签及文件修改记录表

1目的: 为了确保工艺技术与工艺管理在工艺过程中的有效实施,达到稳定生产、提高产品质量和效益的目的,进一步提高工艺水平,特制定本办法。 2范围: 工艺纪律的考核对象是工艺技术实施部门,主要包括: 2.1冲压车间 2.2焊装车间 2.3涂装车间 2.4总装车间 2.5 KD车间 2.6检验科 2.7 运输管理科(厂内库存车库) 3职责: 3.1 工艺科负责工艺纪律的监督、检查、考核工作。 3.2 被考核部门指定主管人员同工艺人员一起检查,有建议权和信息反馈权。 3.3 被考核部门在考核结果公布前有申诉权。 3.4 被考核部门对工艺执行情况负责。制造部对各生产线工艺纪律执行情况负管理责任。 4考核项目和内容: 4.1 主要考核项目及考核内容见附表。 4.2 考核项目按其重要及影响程度分为A、B、C三个级别。 工艺纪律的考核内容重点是对工艺技术实施活动中的”三按”(即:按产品 1

图样、按工艺文件、按技术标准进行生产)进行严格要求和控制。 制造部职能部门负责涂装电泳车室外存放不超过10天。 5考核办法: 5.1 工艺科负责检查被考核对象工艺贯彻情况,发现违反工艺纪律的情况当场 予以纠正,根据考核标准以<考核通知单>的形式处罚责任部门;经济处罚由部门负责人落实。 5.2 工艺科每月汇总考核结果,报人力资源部。 6考核标准: 6.1每次出现问题检查人员根据影响情况首先给予口头警告或书面警告。 6.2每次出现C类项3项给予责任部门负责人工作提示;5项以上处罚责任部 门每项5元。 6.3每次出现B类项2项,给予责任部门负责人工作提示;3项以上处罚责任部门每项10元。 6.4出现A类项,单项处罚责任部门20元。 6.5凡工艺文件中规定为关键工序、质量控制点的工序违反工艺纪律,按A、 B、C单项加倍处罚责任部门 6.6被考核部门自检查之日始2日内反馈存在问题的<纠正措施计划表>,在一个自然年度内,第一次不按时反馈罚款10元,第二次不按时反馈罚款20元。依此类推。 6.7工艺科根据纠正措施计划对问题整改情况进行检查验证,各责任部门未完成整改,单项罚款10元。 6.8每月工艺科对相关部门的工艺纪律检查情况进行汇总,对工艺执行率进行 2

工艺纪律管理规定

工艺纪律质量监督执行制度 编制: 校对: 审核: 审定: 批准: 会签: 1总则 工艺纪律是事业部在产品生产过程中,为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行,确保产品的质量和安全文明生产而制定的具有约束性的规定,工艺纪律是确保事业部有秩序地进行生产活动的重要制度之一。1.1目的 1.1.1规定工艺纪律检查考核的组织、考核要求和考核办法,确保生产工艺在受控状态下执行。 1.2范围 适用于对公司各车间和有关部门的工艺纪律考核。 1.3职责 1.3.1总经理批准设立事业部工艺纪律检查考核组,负责领导组织公

司的工艺纪律检查考核工作,考核组由下列人员组成: 生产安全副总:设备副总、技术部质量部长、 132组员:各工段段长、各班组组长、质量员、技术员、工艺员。 133工艺纪律检查考核组在技术部下设办公室,办公室主任由技术部部长担任,设专职人员负责工艺纪律检查考核的日常工作。各工段设工艺纪律检查员,各级工艺纪律检查组织的职责与权限 1.3.4事业部工艺纪律检查考核组的职责与权限是: 1.341领导各单位工艺纪律检查员开展日常工作; 1.3.4.2不定期地组织工艺纪律抽查,每月对事业部进行一次全面的工艺纪律大检查,对抽查的结果作出评定、总结、通报(批评或表扬)、罚款和奖励。 2现场作业管理工艺纪律 2.1工艺文件管理 2.1.1工艺文件是指作业指导书、 质量控制手册、工艺附图、参数对照表等能够指导员工进行正确规范操作的正式文件; 2.1.2生产安全部门班组成员负责工艺文件的完好性,在生产前,班组成员要把相关指导性的工艺文件按要求及时、准确、完整地摆放到生产现场的指定位置; 2.1.3操作人员在处理生产过程中发生的技术问题时,要坚持按照工艺文件规定进行操作,发现文件不正确时,要及时反馈修改文件,各

工艺纪律管理及检查制度

工艺纪律管理及检查制度 1、目的 为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行,确保产品的质量和安全文明生产,建立稳定的生产秩序,特制定此制度。 2、职责 2.1工艺部:公司工艺纪律检查的归口部门管理,负责制订工艺纪律检查管理规定,并负责解决工艺纪律检查过程的意见分歧;负责组织生产部开展工艺纪律周检查。 2.2生产部:负责工艺相关要求执行并组织各车间有关人员进行日常工艺纪律检查。 2.3企管部:负责组织品质部、生产部、工艺部等部门进行月度工艺纪律检查。 3、工艺纪律的内容及依据 3.1工艺纪律检查内容 3.1.1技术文件的检查 (1)生产用技术文件(包括图样、技术标准、设备操作规程和工艺文件等能够及时有效地指导员工进行正确和规范化操作的正式文件)应达到“正确、完整、统一”,具有指导性和可操作性。 (2)当班生产所需图纸及工艺按生产计划及时、准确、完整地到生产现场。生产过程中要坚持“三按”(按设计图纸、技术标准、工艺文件)进行操作。发现文件不正确时,要及时反馈修改文件,各生产部管理人员和一线操作者有责任对其发现的文件错误及时反馈以使文件能够持续有效指导生产。 (3)关键过程控制要文件齐全、记录完整,工序始终处于受控状态。 3.1.2工装模具、设备的使用和管理 (1)各班组生产现场工装、模具和设备的使用须严格按照《设备设施管理程序》、《***设备操作规程》、《工装管理程序》等要求进行。 (2)所有设备和工装、模具均应保持精度和良好的使用状态,以满足生产、质量和

安全的需要。 (3)生产使用的量具、检具、仪表等应坚持周期检定,以保证量值正确、统一,精度合格。 (4)不合格的工装、夹具、模具、量具、检具等不得在生产中流通和使用。 3.1.3产品质量记录、过程检验、标识、不合格品控制管理及现场异常现象处理(1)各班组在产品生产过程中须严格执行质量记录、过程检验、标识和不合格品控制等管理规定及程序,认真做好质量跟踪工作,确保质量问题的可追溯性。 (2)作业人员在生产过程中发现异常现象时,对于一般意义上的或之前发生过的异常现象由当班操作人员与当班班组长自行解决,对于难以判断异常原因或较重大的质量问题应及时反馈给相关部门,由相关部门进行处理。 3.1.4物料的管理 (1)现场物料要分类摆放,标识齐全、物料包装要求整洁、整齐。 (2)所有材料、在制品必须经验证符合设计和工艺要求后方可投入生产。 (3)所有在制品的装卸、搬运均应正确使用搬运工具、装卸方法进行,防止损坏。(4)生产过程中产生的物料包装袋、包装布,不能重复使用或外协厂家不要求回收的要立即置于垃圾箱中。能重复使用的要及时折叠、摆放整齐并定期清理出现场。(5)车间和仓库有责任对各自存放的物料进行防水、防尘、防盗等安全管理。 3.1.5作业管理 (1)加强对工人的技术培训,提高工人的操作技能,培训不合格的或技术等级不符合工艺要求的工人不能顶班上岗。 (2)精、大、稀设备和特殊工序的操作者,应经专门培训、考试合格,发给操作许可证,方能上机(岗)、操作。 (3)操作者应保持图纸、工艺技术文件整洁,对加工零、部件和工、量具等应备有相应的工位器具,整齐的摆放在指定地点,防止磕、碰、划伤与锈蚀。 (4)操作者应熟记工艺文件内容,掌握该工序的工艺要求、装夹方法、操作要点、加工参数、检测方法等,以及工序控制的有关要求,要坚持按图样、技术标准、工

工艺纪律管理制度

工艺纪律奖惩制度 1 目的 为规范本公司工艺纪律管理的范围、内容和程序,完善技术管理体系,特制定本管理制度。 2 范围 本管理制度适用于对公司生产工艺文件、企业标准、管理制度执行情况的检查和奖惩。 3 职责 3.1 技术工程部是本管理制度的归口管理部门,负责组织公司级的工艺纪律检查。 3.2 生产车间负责执行工艺文件、企业标准及相关管理制度,并定期组织自检。 3.3 质检计量部负责执行原材料、半成品、成品检验规程及相关制度,并负责计量器具、仪器仪表定期检定、校准。 4 工作程序 4.1 工艺纪律的控制 4.1.1 工艺纪律的定义: 将原材料或半成品加工成产品的工作、方法、技术而制定的要求操作人员遵守的规章、条文等。 4.1.2 工艺纪律的范围: 工艺技术文件(包括产品标准、成品检验、半成品检验、原材料检验、工艺规程、安全规程、产品图、包装图、工装模具图、产品说明书)执行情况及应知应会情况、生产工艺记录、质量专题会记录、半成品和成品质量抽检等。 4.1.3 工艺技术文件执行情况的检查: 对于涉及到生产安全、产品质量的操作,生产车间、辅助部门和质检计量部每月至少自检两次,公司级检查每月至少一次,并做好记录。违反工艺纪律考核细则(见表一)。 4.1.4 生产工艺记录的检查: 重点检查生产工艺记录的真实性、规范性和有效性。

4.1.5 质量专题会记录的检查: 生产车间、辅助部门和质检计量部,在发现安全、质量问题、用户反映存在质量问题时或组织特殊规格产品生产前,必须在两日内及时组织召开专题分析会;在正常生产情况下,每月至少召开两次技术、质量、安全专题分析会,要求做好记录备查。并适时通知技术工程部、质检计量部有关人员参加分析会。公司级技术质量工作会由技术工程部组织每月召开一次。 4.2 工艺纪律的管理 4.2.1 技术工程部每月组织不少于两次工艺纪律检查,发现违反工艺纪律的情况,根据相关规定进行处罚。 4.2.2 技术工程部对工艺纪律执行情况的检查结果和处理意见,在全公司每月一次的技术工作会上通报。 4.2.3 生产车间、辅助部门和质检计量部每月至少组织两次自检,并做好相关记录。 5 奖励与处罚 5.1 对严格、规范执行工艺纪律的部门和人员,定期进行奖励。 5.2 对于生产记录特别规范的人员,进行奖励。奖励标准为每次20元。 5.3 对于提出涉及生产安全、产品质量的有效的合理化建议并被采纳的人员,进行奖励。奖励标准为每次50元。 5.4 对于产品质量的抽查的奖励标准为:依据该检验结果确定当月的产品质量等级,具体奖励标准见《质量奖惩制度》中的4.2条。 5.5 对于违反工艺纪律的情况,按照附表进行考核、处罚。 6 相关文件 《质量奖惩制度》 《技术管理制度》 7 相关记录 工艺纪律检查问题整改通知书(反馈验证) 工艺纪律检查记录

工艺纪律检查管理办法及考核细则

工艺纪律检查管理办法及考核细则 1、目的 为正确评价企业在生产过程中工艺纪律的贯彻情况,严肃工艺纪律,保证工艺规程的贯彻执行,建立稳定的生产秩序,确保产品质量和安全生产而制订的具有约束性的规定。 2、适用范围 公司全部生产车间。 3、职责 3.1技术部是公司工艺纪律检查的归口部门,技术部负责制订工艺纪律检查管理规定。 3.2技术部负责组织生产部、企管质量部等部门开展工艺纪律检查工作,每周一次。 3.3生产部各车间组织车间班组长及其它有关人员一起开展车间级工艺纪律检查工作,每日一次。 3.4技术员负责检查车间工艺纪律的执行情况,每日一次。 4、工艺纪律的内容及依据 4.1工艺纪律检查的内容主要包括以下两个方面: 4.1.1被检查工序的工序制品质量是否合格,检验点已检验合格的材料、半成品、成品质量是否合格; 4.1.2被检工序或检验点的工序要素,即人、机、料、法、检验和质量是否处于受控状态。 4.2 工艺纪律检查的依据

4.2.1产品图纸,产品工艺,技术通知单以及相关管理规定(如仪器设备等操作规程,产品标识和可追溯控制管理规定等)。 4.2.2检验作业指导书 4.2.3工艺纪律检查项目及评价表(见附表一)。 5、工艺纪律检查的实施办法 5.1工艺纪律的检查由技术部归口管理;检查分为三级,即:部门、车间、日常检查。 5.2工艺纪律检查的级别及频次(具体见下表) 5.3部门级的工艺纪律检查由技术部现场负责组织,参加单位:企管质量部、生产部、互感器车间。参加人员各部主管领导以及技术员、过程检验员、采购员、库管员等。 5.4部门级工艺纪律检查的检查范围:互感器绝缘件车间、检测室、钣金机加车间、库房。 5.5部门级工艺纪律检查实施办法:按照产品生产工序、自制件生产、原材料等进行检查,应用《工艺纪律检查项目表》对应作好记录,并逐项判定是否合格。当出现不合格项时,该检查项目即为违纪,由责任人签字确认。 5.6部门级工艺纪律检查整改办法:现场技术部根据 6.5条中各检查记录编制《月份工艺纪律检查情况通报》和《月份工艺纪律检查问题

工艺纪律检查方案(全面)

第一章总则 工艺纪律是公司在产品生产过程中,为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行, 确保产品的质量和安全文明生产而制定的某些有约束性的规定,工艺纪律是确保公 司有秩序地进行生产活动的重要法规之一。 第二章工艺纪律的主要内容 第一条现场作业管理的工艺纪律 1.工艺文件的管理 1.1工艺文件是指作业指导书、装配流程卡、工艺附图、参数对照表、样 板、设备操作规程等能够及时而有效地指导员工进行正确而规范化操作的正式文件; 1.2 职能部门下发的工艺文件应达到“正确、完整、统一、清晰”,并能有效 地指导生产; 1.3总装车间班组成员负责工艺文件、样板的完好性,在产品上线生产前,班 组成员要把工艺文件按要求及时、准确、完整地摆放到生产现场的指定位置; 1.4工艺人员在处理生产过程中发生的技术问题时,要坚持“三按”(按设计 图纸、技术标准、工艺文件)进行操作,发现文件不正确时,要及时反馈修改文件,总 装车间班组长和一线员工有责任对其发现的文件错误及时反馈以使文件能够持续有 效指导生产; 1.5一线员工要熟悉当班机型的工艺文件,生产时要严格按照工艺文件及作业 要求的规范化动作要领正确地操作,要保证操作与工艺文件规定的一致性。发生工 艺文件规定模糊或产生歧异时,以现场工艺指导为准。现场工艺对工艺文件拥有最 终解释权。

2.技术通知等临时性工艺文件的管理 2.1职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件必须是盖有受控章的正式文件,对于非正常渠道下发的非正式文件,总装车间有权不予执行; 2.2技术通知等临时性工艺文件与其他工艺文件一样在指导一线员工生产操作时具有严格的约束力,总装车间相关执行人员应严格按照技术通知规定的内容进行正确生产操作; 2.3现场工艺有责任对技术通知等临时性工艺文件进行必要解释或补充,并要求总装车间相关人员按文件规定贯彻执行。现场工艺对技术通知等临时性工艺文件拥有最终解释权; 2.4总装车间应对职能部门下发的技术通知等临时性工艺文件进行妥善保管,以备查询。 3.过程检验管理 3.1过程检验是指一线员工在生产过程中发生的自检、互检、首检以及终检等活动,目的是为了减少生产过程中的人为错误和不必要的损失,提高成品一次下线合格率; 3.2一线员工在生产过程中应严格按照检验工艺文件规定进行自检和互检等活动,一线员工要熟知当班机型当班工位自检内容和互检内容; 3.3总装车间应在每条生产线的成品下线工位或关键岗位设置不少于一人的终检工序,进行终检操作的人员要经过专业技能培训并熟知本岗位终检内容; 3.4总装车间应安排固定人员对每天开工时生产的第一台产品或发生转机型时的生产线进行首检工作,首检工作应严格按照相应的工艺文件规定进行并保留相关文字记录以备查询。

工艺纪律检查制度

1、目的 为保证生产过程中的操作工人严格按工艺文件进行操作,从而实现标准化生产,以生产出高品质的产品。 2、范围 适用于各车间的工艺纪律检查和考核。 3、定义 工艺纪律:在生产过程中,有关人员应遵守的工艺秩序。是企业为维护工艺的严肃性,保证工艺规程能够正确贯彻执行,建立稳定的生产秩序,确保产品零部件生产质量与安全生产而制订的某些具有约束性的规定,是企业的基本法规之一。在此文件中工艺纪律主要是指操作工人严格按工艺文件执行。 4、职责 4.1 生产部负责工艺纪律检查标准的制定、贯彻、监督及组织各车间的检查、考核和评价工作。 4.2 技术研发中心负责收集各车间经常发生的质量问题;监督各车间执行工艺纪律检查、考核和评价工作,并参与各车间的检查。 4.3 各车间负责工艺纪律的具体执行、贯彻、落实工作,并对检查出的不合格项进行整改。 5、工作流程 5.1 工艺纪律检查主要内容 按工艺文件内容进行 5.2 工艺纪律检查方式 5.2.1 车间工艺纪律检查: 各车间每个班组在班组长的指导下每天对重点工序进行一次工艺纪律检查,每周对其他工序覆盖一次检查,并将检查问题以《工艺纪律检查表》、《工艺纪律整改措施表》形式目视化挂于各车间。 5.2.2 各车间工艺纪律检查: 生产部和技术研发中心每月进行一次各车间工艺纪律检查,对各车间的工艺纪律检查情况进行检查,对不合格项的整改效果进行检查,并在该月各车间发生的质量问题的工序及特殊工序中抽查工艺纪律执行情况。生产部依据检查情况算出工艺贯彻率,将问题以《工艺纪律整改措施表》形式反馈给车间,并将各车间检查内容汇总在每月的例会上通报。 5.3 工艺纪律检查评估方式 5.3.1 工艺贯彻率的计算方法:

工艺纪律管理规定

工艺纪律质量监督执行制度 编制: 校对: 审核: 审定: 批准: 会签: 1总则 工艺纪律就是事业部在产品生产过程中,为维护工艺的严肃性,保证工艺贯彻执行,确保产品的质量与安全文明生产而制定的具有约束性的规定,工艺纪律就是确保事业部有秩序地进行生产活动的重要制度之一。 1、1目的 1、1、1规定工艺纪律检查考核的组织、考核要求与考核办法,确保生产工艺在受控状态下执行。 1、2范围 适用于对公司各车间与有关部门的工艺纪律考核。 1、3职责

1、3、1总经理批准设立事业部工艺纪律检查考核组,负责领导组织公司的工艺纪律检查考核工作,考核组由下列人员组成: 生产安全副总:设备副总、技术部质量部长、 1、3、2组员:各工段段长、各班组组长、质量员、技术员、工艺员。 1、3、3工艺纪律检查考核组在技术部下设办公室,办公室主任由技术部部长担任,设专职人员负责工艺纪律检查考核的日常工作。各工段设工艺纪律检查员,各级工艺纪律检查组织的职责与权限 1、3、4事业部工艺纪律检查考核组的职责与权限就是: 1、3、4、1领导各单位工艺纪律检查员开展日常工作; 1、3、4、2不定期地组织工艺纪律抽查,每月对事业部进行一次全面的工艺纪律大检查,对抽查的结果作出评定、总结、通报(批评或表扬)、罚款与奖励。 2现场作业管理工艺纪律 2、1工艺文件管理 2、1、1工艺文件就是指作业指导书、 质量控制手册、工艺附图、参数对照表等能够指导员工进行正确规范操作的正式文件; 2、1、2生产安全部门班组成员负责工艺文件的完好性,在生产前,班组成员要把相关指导性的工艺文件按要求及时、准确、完整地摆放到生产现场的指定位置; 2、1、3操作人员在处理生产过程中发生的技术问题时,要坚持按照工

工艺纪律检查考核标准

1、目的 为了增强操作者的质量意识,不断提高产品质量,保证工艺技术文件的贯彻,保证生产过程的各要素处于受控状态,从而现实标准化生产,以生产出高品质的产品。 2、范围 适用于各车间(延伸到物料部送料过程)的工艺纪律检查和考核。 3、定义 工艺纪律:在生产过程中,有关人员应遵守的工艺秩序。是企业为维护工艺的严肃性,保证工艺规程能够正确贯彻执行,建立稳定的生产秩序,确保产品零部件及整车生产质量与安全生产而制定的某些具有约束性的规定,是企业的基本法规之一。在此文件中工艺纪律主要是指操作者严格按工艺文件执行。 4.工艺纪律检查考核标准 4程序内容 4.1考核原则 本着“公平、公正、公开”的原则。在具体考核过程中应排除对被考核者的好感、偏见,排除各种顾虑,排除主观因素,客观地作出评价。 4.2检查方式 分日常检查和集中检查。日常检查由工艺员在日常工作中直接检查;集中检查由工艺技术部组织牵头,请质量部、生产部参与,每月不定期进行一到两次。 4.3检查依据 主要依据《零部件明细表》、《工艺卡》、《作业检验指导书》、技术问题处理通知书以及其他各类技术通知。 4.4检查内容 4.4.1操作者对于本工序或本工位的零部件、标准件的熟悉程度。 4.4.2操作者对于本工序或本工位所用的工装夹具、工位器具、工具、量具、检具的正确使用和维护情况。 4.4.3操作者对本工序或本工位操作内容的熟悉和实际操作的掌握情况。 4.4.4实物质量(只考核因违反工艺造成的质量缺陷)。 4.4.5工艺文件和技术通知的贯彻和执行情况。 4.4.6对上次工艺纪律考核中存在问题的整改情况。具体见每期下发到各生产车间的工艺纪律考核对策表。 4.5评分标准 4.5.1依据《工艺考核评分记录》进行考核,未达到标准扣分。 4.5.2考核不合格项连续、重复出现,扣分加倍。 4.5.3在考核过程中,发现情节严重时,可酌情扣分。 5.考核结果与评定 工艺技术部有责任对被考核车间进行指导和帮助。每次对考核的结果应做好记录,并由被考核车间负责人签字确认。工艺技术部应在检查完后3个工作日内将考核结果及对策表交生产部(或物料部),作为生产部对各车间进行考核的依据。 《工艺纪律考核评分记录》与《工艺纪律考核标准》是相辅相成的,前者是大纲,后者是细节;前者为整改单位提供整改方向,后者强化整改落到实处。

工艺纪律检查制度及考核办法

工艺纪律检查制度及考核办法 1.目的 为了强化生产管理,严肃生产和工艺纪律,推进技术进步,优化生产过程,确保生产装置安全稳定运行,最大限度地发挥装置运行能力,提高经济效益,特制定本制度。 车间要以实现装置“安全、稳定、降本”运行为目标,切实做好本制度的贯彻落实工作,认真执行本制度的有关规定。 2.范围 适用于本公司生产所有过程中的工艺控制管理、设备管理、安全管理和文明生产管理等。 3.职责 3.1生产、设备、技术部负责制定和修订生产过程岗位工艺操作规程、设备(仪器仪表)管理类文件、文明生产管理制度等;确定关键过程并编制作业指导书、岗位记录表单;制定作业人员岗位适宜性培训管理文件等。 3.2技术部负责制定岗位安全操作规程、特种设备使用规程。 3.2人资部负责特殊工种人员培训和管理等。 3.3质检负责制定中间产品的检测检验管理制度,并按要求对中间产品进行检测。 3.4生产车间负责全面落实各项工艺纪律。 4.检查方式 4.1班组做好本班组工艺纪律日常规检查,发现问题及时纠正、整改,本班组无整改条件,及时上报车间,保障本班组生产期间的工艺制度的执行,保证产品质量和安全生产。 4.2车间做好工艺纪律的日常规检查和周检查,发现问题及时纠正、整改,本车间不能整改的,及时上报生产、技术部。 4.3生产、技术等部门做好每月工艺纪律检查,发现问题及时纠正、整改,并填写记录。 5.检查内容 5.1现场技术资料和记录管理 5.1.1检查关键过程作业指导书是否与生产工艺要求相符;检查工艺操作规程、

安全操作规程是否完整、有效; 5.1.2检查现场工艺操作记录、设备巡查、保养记录是否齐全。 5.1.3中间物料检测检验单是否保存完好。 5.2设备、监测仪器(表)管理 5.2.1是否对运行设备启动前进行标准保养,运转部件是否有异常响声,对润滑油的油量及换油周期是否有点检和记录,是否对设备台帐进行动态更新。 5.2.2是否对运行设备和监测仪器(表)定期巡查,是否填写《巡查记录》。 5.2.3设备和监测仪器(表)的检修、更换是否按要求填写《检修记录表》和《报废申请表》。 5.2.4设备常用备品配件是否有足够库存。 5.2.5是否对设备运行安全性进行评估,并做好记录。 5.3工艺操作 5.3.1操作人员是否通过岗位培训,并具有该岗位操作技能,是否熟记操作内容。 5.3.2操作人员是否掌握该岗位操作要点、注意事项和控制、监测的参数。 5.3.3岗位操作人员是否按《作业指导书》、《工艺操作规程》、《安全操作规程》规范操作。 5.3.4岗位操作人员是否按要求及时、准确填写《岗位操作记录》。 5.3.5工艺变更是否及时,并做好记录。 5.3.6操作现场工序衔接是否畅通。 5.3.7是否存在串岗、睡岗和未经批准的顶岗等现象。 5.4安全管理 5.4.1岗位操作人员劳动护具是否穿戴整齐,有无安全隐患。 5.4.2岗位操作人员是否通过岗位安全培训上岗,是否按岗位安全操作规程操作。 5.4.3特殊岗位操作人员是否有特殊岗位操作上岗证。 5.4.4操作作业现场设备、设施是否存在安全隐患。 5.4.5疏散通道是否畅通。 5.4.6是否按规定对岗位进行安全检查,查出安全隐患是否及时整改并填写记录。 5.5现场管理 5.5.1与物料、气体接触的设备、管线、管件的本体和接口处是否存在泄漏现象。

相关主题