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国科《ERP运行管理制度》

国科《ERP运行管理制度》
国科《ERP运行管理制度》

国科ERP项目

ERP运行管理制度

建立日期: 2015-10-22

修改日期:

文控编号: UF_0401

客户项目经理:丰保安

日期:2015-10-22

用友项目经理:陈琨鹏

日期:2015-10-22

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审阅

分发

1.目的:

全面实施ERP系统,实现制造资源规划、准时生产及全面质量管理的系统化。

2. 范围:

各部门系统运作情况。

3.职责:

3.1各部门负责人须监督其部门的系统操作情况。

4. 定义:无

5. 程序内容:

5.1 单据

5.1.1不允许出现写单;

5.1.2如因停电、电脑故障、或夜班无法定义物料编码等原因出现手写单,责

任部门必须在以上故障排除后的当日内将手写单补入系统;

5.1.3市场部计划员无夜班,夜班出现的手写单须有授权签名人签字,且手写

单内容须于第二天上午9点半之前补入系统,同时通知成品仓补送货单并过帐,;

5.1.4单据录入及时;

5.1.5各部门操作的单据必须连号;

5.1.6单据冲帐须有部门负责人签字的书面申请;

5.1.7各部门在使用“其它出库单”、“其它入库单”、“转库单”时必须在明细

行的备注栏中注明使用原因。

5.2单据过帐

5.2.1不允许出现未过帐单据;

5.2.2如是特别批准,单据须在批准的时限内过帐,否则每张扣责任部门负责

人1分;

5.2.3各部门必须在每月ERP系统月结前将月结前的所有单据过帐,,并且责任

部门负责人必须以书面形式解释原因及以“ERP系统使用申请表”申请打开月结,经文控审核批准后,IT打开月结给予过帐;

5.2.4每月盘点后,盘点差异必须经责任部门负责人确认、财务经理审核、副

总或以上主管签准后方可调帐,调帐前必须以“ERP系统使用申请表”(须随附盘点差异表)申请调帐,经文控审核确认后,IT打开相应权限及配合责任部门完成调帐(盘点差异由责任部门录入,过帐由财务操作)。

5.3系统权限

5.3.1用户权限不允许混用;

5.3.2用户权限更换前需进行相应培训;

5.3.3各部门同一录入及过帐功能允许有1~2个用户。

5.4领料

5.4.1生产部必须按相应的生产单领料,不允许私自挪用材料。

5.5成品入库

5.5.1成品必须按相应的生产单入库。

5.6送货

5.6.1成品仓必须相应交货通知单上的备货单送货。

5.7 BOM

5.7.1保证系统正式环境中的BOM准确。不准确的项数以BOM使用部门反映的数量为准,如使用部门未反馈,即算BOM内容是准确的,而由于BOM数据不准所带来的后果由使用部门负责人承担;

5.8库存

5.8.1原料仓帐物准确率须为98%以上,帐物准确率以原料仓每月质量目标的实际达成率为准;

5.8.2成品仓帐物准确率须为98%以上,帐物准确率以成品仓每月质量目标的实际达成率为准;

5.8.3配件仓帐物准确率须为98%以上,帐物准确率以配件仓每月质量目标的实际达成率为准;

5.8.4包装仓帐物准确率须为98%以上,帐物准确率以每月月度稽核时抽查的帐物达成率为准。

5.9报表

5.9.1各部门的系统报表经部门负责人验收使用后,允许更改次数为1~2次。

5.10系统流程

5.10.1系统流程一经使用后,相关部门需正常推行,。

5.11 ERP周会

5.11.1各ERP用户必须准时参加每周二下午5点的ERP周例会,如无法参加,须在会前填写“公干/请假申请单”说明请假原因,部门负责人签字、文控审核批准后方可缺席。驻外部门的ERP用户如不参加ERP周会,其部门负责人须

负责监控其部门ERP用户的操作情况。

5.12 ERP系统申请

5.12.1各部门须新增用户、新增权限、新增或更改报表、新增或更改程序、新增或更改流程时,用户须填写ERP系统使用申请表,内容有:提出部门、日期、用户姓名、用户编码、使用的版本、申请内容及原因、用户签字。ERP系统使用申请表由部门负责人确认签字,申请内容须清楚易懂,申请报表新增或更改时须随附报表格式及查询条件,申请流程新增或更改时须随附更改后流程图。

中华人民共和国人力资源和社会保障部令第13号

中华人民共和国人力资源和社会保障部令第 13号 《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》已经人力资源和社会保障部第67次部务会审议通过,现予公布,自2011年7月1日起施行。 部长尹蔚民 二O一一年六月二十九日 实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定 为了实施《中华人民共和国社会保险法》(以下简称社会保险法),制定本规定。

第一章关于基本养老保险 第一条社会保险法第十五条规定的统筹养老金,按照国务院规定的基础养老金计发办法计发。 第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。 第三条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止

其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。 第四条参加职工基本养老保险的个人跨省流动就业,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,按照《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》(国办发〔2009〕66号)有关待遇领取地的规定确定继续缴费地后,按照本规定第二条办理。 第五条参加职工基本养老保险的个人跨省流动就业,符合按月领取基本养老金条件时,基本养老金分段计算、统一支付的具体办法,按照《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》(国办发〔2009〕66号)执行。 第六条职工基本养老保险个人账户不得提前支取。个人在达到法定的领取基本养老金条件前离境定居的,其个人账户予以保留,达到法定领取条件时,按照国家规定享受相应的养老保险待遇。其中,丧失中华人民共和国国籍的,可以在其离境时或者离境后书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其保留个人账户的权利以及终止职工基本养老保险关系的后

中华人民共和国公民在法律面前人人平等

中华人民共和国公民在法律面前人人平等,是我国宪法确定的基本原则,对于任何人犯罪,在适用法律上一律平等,是我国宪法的基本原则在刑法适用中的具体体现。我国刑法第4条规定:“对任何人犯罪,在适用法律上一律平等。不允许任何人有超越法律的特权。”如果仅从字面上来理解,这一规定的含义是:对任何人犯罪,不论犯罪人的家庭出身、社会地位、职业性质、财产状况、政治面貌、才能业绩如何,都应追究刑事责任,一律平等地适用刑法,依法定罪、量刑和行刑,不允许任何人有超越法律的特权。 刑法的平等原则要求,即应是权利意义上的人人平等,它以形式平等为原则,反对结果平等和平均主义,但同时也应包括实质平等的内容。这种要求发端于人们对传统实质平等的深刻理解:对强者不能按其需要给予特权照顾,这里所称的“强者”就是在社会地位、财产状况等多个方面居于社会强势地位的社会群体。而对于处于劣势地位的人也就是我们通常称之为的“弱势群体”,作为社会成员中的一分子,他们也应该享有权利和利益,如果我们对于他们的利益和权利做到了充分的保护,这样一来就能更加的体现法律在发展过程中的以人为本的思想。 刑法总则除明文规定了刑法面前人人平等原则外,这一原则的精神还体现在很多方面。从一般的法理来分析,法律面前人人平等原则包含两个方面的内容:一是指立法上的平等,立法平等指在刑事立法活动中,立法者平等地看待每一个公民,不能以身份、地位、贫富等因素在刑事义务和权利的分配上有所差别。二是指司法上的平等。司法平等是指对一切犯罪人在适用刑法时应当根据同样的法律,同罪同罚。这两个方面相辅相成,缺一不可,我国刑法平等所强调的是反对特权和歧视,追求的是刑事司法在定罪、量刑、行刑方面的公正、不偏不倚。从刑法典条文的表述上看,我国刑法平等是一项司法原则,包括定罪、量刑和行刑的平等。但是,立法平等是司法平等的前提和基础,只是认为司法平等而不反映立法平等是不全面的,如果定罪、量刑和行刑没有统一的标准,那么,如何能真正做到司法上的平等呢?因为没有司法平等,立法平等也会失去它本来的意义。 平等是人类亘古不变的追求,也是刑法本身价值的体现,是实现法治社会的基本要求。刑法面前人人平等原则的真正实现,还需要解决诸多问题,比如改革司法体制,保证司法工作人员具有较高的素质并且能够独立依法审理刑事案件;改革刑事审判方式,保证审判程序有利于查清案件事实;改变执法观念,保证用平等的执法观指导刑法的适用等。作为法治的目标,平等的保护,平等的定罪、量刑、行刑是一个统一的过程,也是漫长而没有终点的,需要人们不断努力去实现的。

中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法(1982修正)

中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府 组织法(1982修正) 【法规类别】组织法 【修改依据】全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》的决定(1986) 【发布部门】101 【发布日期】1982.12.10 【实施日期】1982.12.10 【时效性】已被修改 【效力级别】法律 中华人民共和国地方各级人民代表大会和 地方各级人民政府组织法 (1979年7月1日第五届全国人民代表大会第二次会议通过根据1982年12月10日第五届全国人民代表大会第五次会议《关于修改<中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法>的若干规定的决议》修正1982年12月10日重新公布) 第一章总则 第一条省、自治区、直辖市、自治州、县、自治县、市、市辖区、乡、民族乡、镇设立人民代表大会和人民政府。

第二条县级以上的地方各级人民代表大会设立常务委员会。 第二章地方各级人民代表大会 第三条地方各级人民代表大会都是地方国家权力机关。 第四条省、自治区、直辖市、自治州、设区的市的人民代表大会代表由下一级的人民代表大会选举;县、自治县、不设区的市、市辖区、乡、民族乡、镇的人民代表大会代表由选民直接选举。 地方各级人民代表大会代表名额和代表产生办法由选举法规定。各行政区域内的少数民族应当有适当的代表名额。 第五条省、自治区、直辖市、自治州、设区的市的人民代表大会每届任期五年。县、自治县、不设区的市、市辖区、乡、民族乡、镇的人民代表大会每届任期三年。 第六条省、自治区、直辖市的人民代表大会根据本行政区域的具体情况和实际需要,在和国家宪法、法律、政策、法令、政令不抵触的前提下,可以制订和颁布地方性法规,并报全国人民代表大会常务委员会和国务院备案。 第七条县级以上的地方各级人民代表大会行使下列职权: (一)在本行政区域内,保证宪法、法律、政策、法令、政令和上级人民代表大会决议的遵守和执行,保证国家计划和国家预算的执行; (二)审查和批准本行政区域的国民经济计划和预算、决算; (三)讨论、决定本行政区域的政治、经济、文化、教育、卫生、民政、民族工作的重大事项; (四)选举本级人民代表大会常务委员会的组成人员; (五)决定省长、副省长,自治区主席、副主席,市长、副市长,州长、副州长,县长、副县长,区长、副区长的人选;

苏州IDC项目可行性研究报告

苏州IDC项目可行性研究报告 xxx实业发展公司

摘要说明— 互联网数据中心(IDC)属于互联网基础设施范畴的一个细分领域,主要为大型互联网公司、云计算企业、金融机构等客户提供一个存放服务器的空间场所,包括必备的网络、电力、空调等基础设施,同时提供代维代管及其他增值服务,以获取空间租赁费和增值服务费。 该IDC项目计划总投资3634.35万元,其中:固定资产投资2584.30万元,占项目总投资的71.11%;流动资金1050.05万元,占项目总投资的28.89%。 达产年营业收入8321.00万元,总成本费用6551.69万元,税金及附加67.62万元,利润总额1769.31万元,利税总额2080.97万元,税后净利润1326.98万元,达产年纳税总额753.99万元;达产年投资利润率48.68%,投资利税率57.26%,投资回报率36.51%,全部投资回收期4.24年,提供就业职位151个。 在中国互联网行业的高速发展下,中国的IDC市场规模增速远高于全球水平。据统计,2012-2016年,中国IDC市场规模保持持续增长趋势,但增速呈波动增长态势。2018年中国IDC市场继续保持高速增长,市场总规模为1277.2亿元人民币,同比增长35%。 报告内容:概论、建设必要性分析、市场调研预测、建设规划、选址规划、土建工程方案、项目工艺原则、环境影响分析、项目职业保护、项

目风险情况、节能评价、项目进度计划、投资方案说明、项目经济收益分析、项目综合评价等。 规划设计/投资分析/产业运营

苏州IDC项目可行性研究报告目录 第一章概论 第二章建设必要性分析 第三章市场调研预测 第四章建设规划 第五章选址规划 第六章土建工程方案 第七章项目工艺原则 第八章环境影响分析 第九章项目职业保护 第十章项目风险情况 第十一章节能评价 第十二章项目进度计划 第十三章投资方案说明 第十四章项目经济收益分析 第十五章招标方案 第十六章项目综合评价

苏州工业园区TierIV标准数据中心供配电系统设计

苏州工业园区TierIV 标准数据中心供配电系统设计 傅卫东/ 张渊(苏州工业园区设计研究院, 江苏苏州 215021) Power Supply and Distribution System Design for Tier IV Data Center of Suzhou Industrial Park Fu Weidong / Zhang Yu a n 摘要对数据中心的T i e r I V标准作了简单的介绍,并结合具体设 计对苏州工业园区的综合数据中心供配电系统进行了分析和介绍 了项目的实施情况。 关键词T i e r I V标准数据中心 20k V中压配电设计供配电 系统 Abstract The paper brieflly introduced the Tier IV standard for data centers, and in combination with the project of Suzhou Industrial Park, it made a analysis on the power supply and distribution system for data centers. The implementation of this project was introduced as well. Keywords Tier IV standard, data center, 20kV mid-voltage distribution, design, power supply and distribution system

房设计规范》内的最高标准的A 级机房标准,而且在某些方面要求更加严格。 数据中心等级认证级别越高,标志着数据中心成熟度越高,能够提供的服务也就越安全稳定,当然单位面积的造价也就越昂贵。正是由于TierIV 级别在基础设施建造上的高要求和高成本投入,全世界能够成功通过该级别标准的企业不足10 家。在这一点上苏州工业园区综合数据中心实现了我国数据中心的一个新突破。作为建设方聘请的顾问公司和机房区的承包方,某国际知名IT 企业的全球服务部全程参与了该项目,而作为项目的设计方笔者所在的苏州工业园区设计院完成了除机房以外的所有区域包括变电所、发电机房的设计。在此仅将设计中的一些体会写下来供大家参考。 2 TierIV 标准的电气供电一般要求 Tier Ⅳ认证的数据中心要求具有容错结构,系统设计需要避免出现单点故障,所有电力系统,包括备用电源都是全冗余的。允许对重要负荷进行有计划(不会中断系统)的操作。容错功能需要至少能经受住一次最重要的意外事故(操作失误、设备故障、外电源中断、维护和检修等)而不会中断电子信息系统的运行,能提供99.995% 的可用性。具体来说对于电气系统的要求一般有以下几项: 1)市电接入两路主供 2)变压器容量配置2N,即全冗余 3)备用柴油发电机配置不低于N +1 4)发电机燃料储量不小于96h 5)电气系统允许并行检修 6)单位面积供电密度不小于1.5kW/m2 7)UPS 系统容量配置2N,即全冗余 8)独立双电源路径至PDU

华东地区最大的数据中心是哪一家

华东地区最大的数据中心是哪一家? 苏州国科数据中心是华东地区规模第一大的数据中心,主要服务于三大类客户:高科技中小企业、政府服务机构,以及IPO/BPO/金融后台服务。而在产品定位上,苏州国科将产品与服务分成三个层次:基础架构即服务(IaaS)、平台即服务(PaaS),以及软件即服务(SaaS)。 在基础架构设计方面中,国科数据中心将云计算的设计体现在整个网络架构中。国科数据中心将网络架构分为IDC和EDC两个区域,给IPO、BPO后台的客户作为服务器托管使用的区域叫IDC区域。在EDC区域为企业提供IaaS服务,主要针对的客户一方面是中小型高科技研发企业,自己不需要做任何的投资,就可以利用云计算提供的资源。还有一些电子政务相关项目都选择了国科数据中心提供的IaaS资源。 同时,在可靠性、安全性、可扩展性、灵活性、高可管理性、绿色环保方面获得了全面的突破。在数据中心的安全管理方面,实现了对能源动力区、计算机机房区、运维管理区、综合管理办公区、培训区、后勤保障区等区域的安全管理分级分区隔离管理。 在系统冗余保障方面,数据中心采用了网络通讯、机房设备电力系统、机房空调系统配置的双冗余保障系统。在系统可靠性方面,数据中心最终的可靠性指标高达99.99%。 在绿色环保方面,由于采用了节能降耗的技术控制手段,并结合了绿色环保技术,通过对空调系统、机房布局、动力系统、冷却系统的创新设计,最终实现了能源效率系数PUE值低于1.6,大大提高了系统的能源使用率,从而有效降低了数据中心的日常运行成本。 作为亚洲第一家顺利通过Tier IV标准的数据中心,国科综合数据中心的建成实现了我国数据中心的一个新突破,同时在园区信息化建设过程中扮演着重要的角色。 苏州国科数据中心希望通过自身实践,并且和供应商不断合作,进行优化、解决问题,使数据中心建设,特别是中国的数据中心能够向智慧化迈得更快一些,为“十二五”时期经济建设及整个中国经济转型承担更多的职能。

中华人民共和国人力资源和社会保障部 中华人民共和国监察部 令第18号

中华人民共和国人力资源和社会保障部中华人民共和国监察部令第18号《事业单位工作人员处分暂行规定》已经人力资源社会 保障部部务会、监察部部长办公会审议通过,现予公布,自 2012年9月1日起施行。 人力资源和社会保障部部长尹蔚民 监察部部长马馼 二〇一二年八月二十二日 事业单位工作人员处分暂行规定 规定全文 第一章总则 第一条为严肃事业单位纪律,规范事业单位工作人员行 为,保证事业单位及其工作人员依法履行职责,制定本规定。 第二条事业单位工作人员违法违纪,应当承担纪律责任 的,依照本规定给予处分。 对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位 中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员 给予处分,参照《行政机关公务员处分条例》的有关规定办 理。 对行政机关任命的事业单位工作人员,法律、法规授权 的具有公共事务管理职能的事业单位中不参照《中华人民共 和国公务员法》管理的工作人员,国家行政机关依法委托从 事公共事务管理活动的事业单位工作人员给予处分,适用本 规定;但监察机关对上述人员违法违纪行为进行调查处理的 程序和作出处分决定的权限,以及作为监察对象的事业单位 工作人员对处分决定不服向监察机关提出申诉的,依照《中 华人民共和国行政监察法》及其实施条例办理。

第三条给予事业单位工作人员处分,应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则。 给予事业单位工作人员处分,应当与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应。 给予事业单位工作人员处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。 第四条事业单位工作人员涉嫌犯罪的,应当移送司法机关依法追究刑事责任。 第二章处分的种类和适用 第五条处分的种类为: (一)警告; (二)记过; (三)降低岗位等级或者撤职; (四)开除。 其中,撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。 第六条受处分的期间为: (一)警告,6个月; (二)记过,12个月; (三)降低岗位等级或者撤职,24个月。 第七条事业单位工作人员受到警告处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位;在作出处分决定的当年,年度考核不能确定为优秀等次。 事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为合格及以上等次。

中华人民共和国公民的权利和义务

民族精神就是中华人民最基本的特征,在这个基础上,中华人民才有衣食住行等行为习惯。人民的思想最容易体现出民族精神,做中国人都要有优良的品质,一切要达到更好,最好。就这样,民族精神吸附在你的思想,行为和习惯上。你的一举一动都关乎着中国的名誉,千万不要做出让中国丢脸的事。 “民族精神”这个词语,他包含了许许多多深刻的意义,它体现了中国悠久的历史和中国的憧憬和理想。它象征着中国卓越的精神,代表着中国人民对民族精神的追求,这作为动力推动着中华人民把民族精神一代一代的传下去。因为这民族精神就是中华人民共和国生命的强大支柱中华民族的民族精神是悠久历史的积淀和文明的结晶。在几千年改造世界、适应环境的长期历史发展中,中华民族形成了自己特有的语言、习俗和人文传统,表现出独具魅力的性格、气质和品质特征。江泽民同志在“五三一”重要讲话中指出:“要把培育和弘扬民族精神作为文化建设的一个极为重要的任务,使广大人民在建设有中国特色社会主义的征途上,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态。”这里强调“极为重要”,说明不是一般的任务,而是意义特殊、作用特别重要的任务。我理解,这种特殊、特别的作用,有如下几个方面: 民族精神是进行社会主义现代化建设的强大精神动力。民族精神像一条精神纽带,把全国各族人民不分地域、不分职业、不分年龄维系在一起、凝聚在一起,对于社会的发展和进步起着巨大的推动作用。我们正在进行的社会主义现代化建设,是一项关系中华民族前途命运的宏图伟业,是全中国人民的共同心愿和希望。以民族精神为纽带,引导人们心系国家命运,以振兴中华为己任,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,必将激发每一个中国人的聪明才智,对这项伟业产生巨大的推动作用。 弘扬民族精神有利于提高全民族的思想道德素质,促进人的全面发展。民族精神世代相传,其中的道德精髓今天仍然适用,如讲个人道德修养和做好工作关系的“修身齐家治国平天下”,关于抵御诱惑的“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”,以及勤劳节俭、诚实守信、廉洁奉公、团结友爱等优秀品质,对于今天如何正确理解和处理个人与社会、竞争与协作、先富与共富、经济效益与社会效益的关系,形成尊重人、理解人、关心人的良好氛围,都具有重要的价值。 弘扬民族精神有利于中华民族以自信、自立、自强的精神状态走向世界。经济全球化、交流网络化的大趋势已使文化的闭关自守几无可能;少数发达国家的文化渗透正在同经济扩张、政治霸权和军事威慑结伴而来。因此,培育和弘扬民族精神就显得更为重要和迫切。同时,也只有批判地吸收世界各国文化的精华,以开放的心态面对世界,在广泛的文化交流中吸取世界文化的精华,才能不断增强民族文化的竞争能力、抵抗风险的能力,使我国经济在经济全球化的潮流中赢得自己应有的地位和发展条件。 民族精神是全国各族人民的共同精神财富,是团结统一的精神纽带。维护中华民族的统一,是弘扬民族精神的题中应有之义,而弘扬民族精神,则是实现国家统一的强大精神力量。长期以来,我们同国际反华势力和台湾分裂势力的斗争就从来没有停止过。台湾某些人宣扬“台湾独立”、“一边一国”等分裂祖国的主张,这不仅是对国家统一的严重践踏,而且是对民族精神的肆意亵渎。我军担负着保卫国家安全和捍卫国家统一的神圣使命,大力弘扬民族精神,随时准备为捍卫国家主权和实现国家统一贡献力量,这是每个革命军人义不容辞的光荣责任。

中国十大idc公司排名

中国十大idc公司排名 中国IDC公司排名2019年度中国IDC排行TOP50 2019年度IDC排行 1 中国电信92.64 93.08 94.08 93.20 2 中国联通94.98 90.87 89.91 92.23 3 中国移动91.09 91.77 92.70 91.78 4 万国数据92.51 92.68 89.72 91.72 5 有孚网络90.23 93.67 90.80 91.43 6 世纪互联90.42 91.23 87.4 7 89.78 7 光环新网93.03 88.37 86.79 89.71 8 宝信软件90.97 90.00 87.00 89.49 9 鹏博士90.08 89.67 85.68 88.64 10 数据港90.82 88.56 85.01 88.40 11 科华恒盛89.79 86.36 85.34 87.43 12 网宿科技86.84 86.17 88.41 87.11 13 浙大网新84.31 89.27 87.66 86.80 14 奥飞数据86.60 87.00 85.84 86.49 15 首都在线85.92 85.00 88.19 86.33 16 云赛智联86.87 84.97 86.62 86.23 17 263网络通信86.99 85.50 85.60 86.13 18 证通电子86.70 83.68 86.96 85.87

19 唯一网络86.33 85.95 85.07 85.84 20 中企通信86.14 85.05 85.61 85.65 21 中云信84.09 86.55 85.79 85.34 22 浩云网络84.75 84.84 85.33 84.95 23 中金数据81.65 89.73 84.00 84.78 24 安畅网络80.84 87.02 86.02 84.75 25 中嘉和信86.02 80.44 86.72 84.56 26 国富光启82.03 89.56 82.66 84.48 27 环球全域电讯85.19 82.13 85.68 84.42 28 网银互联85.23 84.90 82.28 84.25 29 尚航科技85.69 83.59 82.94 84.10 30 太平洋电信85.97 84.98 80.08 83.91 31 森华易腾86.49 79.99 84.19 83.85 32 甘肃万维86.21 78.63 85.74 83.80 33 名气通电讯82.80 88.10 80.33 83.65 34 企商在线83.34 81.63 85.78 83.56 35 第一线集团82.28 83.16 85.46 83.50 36 南通旗云85.68 83.36 80.30 83.37 37 睿江云87.74 84.88 75.99 83.36 38 德利迅达82.30 87.68 79.00 82.95 39 光联集团72.82 89.68 86.69 82.04 40 互联通84.05 85.92 74.96 81.88

中华人民共和国劳动和社会保障部令

中华人民共和国劳动和社会保障部令 第2号 依据《社会保险费征缴暂行条例》(中华人民共和国国务院令第259号),劳动和社会保障部制定了《社会保险费申报缴纳管理暂行办法》,现予发布施行。 劳动和社会保障部部长 张左己 一九九九年三月十九日 社会保险费申报缴纳管理暂行办法 第一条 为规范社会保险费的申报和缴纳管理工作,根据《社会保险费征缴暂行条例》(以下简称条例)的规定,制定本办法。 第二条 本办法规定的社会保险费是指基本养老保险费、失业保险费和基本医疗保险费。工伤保险费和生育保险费的申报、缴纳可参照本办法执行。 第三条 缴费单位进行缴费申报和社会保险经办机构征收社会保险费适用本办法。由税务机关征收社会保险费的缴纳管理办法另行制定。 第四条 缴费单位应当到办理社会保险登记的社会保险经办机构办理缴费申报。 第五条 缴费单位应当在每月5日前,向社会保险经办机构办理缴费申报,报送社会保险费申报表(以下简称申报表)、代扣代缴明细表以及社会保险经办机构规定的其他资料。 缴费单位到社会保险经办机构办理社会保险缴费申报有困难的,经社会保险经办机构批准,可以邮寄申报。邮寄申报以寄出地的邮戳日期为实际申报日期。 第六条 缴费单位因不可抗力因素,不能按期办理社会保险缴费申报的,可以延期办理。但应当在不可抗力情形消除后立即向社会保险经办机构报告。社会保险经办机构应当查明事实,予以核准。 第七条 社会保险经办机构应当对缴费单位送达的申报表和有关资料进行即时审核。对缴费单位申报资料齐全、缴费基数和费率符合规定、填报数量关系一致的申报表签章核准;对不符合规定的申报表提出审核意见,退缴费单位修正后再次审核;对不能即时审核的,社会保险经办机构应当自收到缴费单位申报表和有关资料之日起,在最长不超过2日内审核完毕。 第八条 缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的,社会保险经办机构可暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额;没有上月缴费数额的,社会保险经办机构可暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后,由社会保险经办机构按照规定结算。 第九条 缴费单位必须在社会保险经办机构核准其缴费申报后的3日内缴纳社会保险费。缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。 第十条 缴费单位必须按照条例第十二条的规定严格履行代扣代缴义务。缴费单位依法履行代扣代缴义务时,任何单位或个人不得干预或拒绝。 第十一条 缴费单位的缴费申报经核准后,可以采取下列方式之一缴纳社会保险费: (一) 缴费单位到其开户银行缴纳; (二) 缴费单位到社会保险经办机构以支票或现金形式缴纳; (三) 缴费单位与社会保险经办机构约定的其他方式。 履行前款规定的申报核准程序后,银行可以根据社会保险经办机构开出的托收凭证从缴费单位基本账户中划缴社会保险费。 第十二条 征收的社会保险费,应当进入社会保险经办机构在国有商业银行开设的社会保险基金收入户。社会保险经办机构应当按照有关规定定期将收到的基金存入财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户。 第十三条 社会保险经办机构对已征收的社会保险费,根据缴费单位的实际缴纳额(包括代扣代缴额)、代扣代缴明细表和有关规定,按以下程序进行记账: (一) 个人缴纳的基本养老保险费、失业保险费和基本医疗保险费,分别计入基本养老保险基金、失业保险基金和基本医疗保险基金,并按规定记录基本养老保险和基本医疗保险个人账户;

第三十三条 凡具有中华人民共和国国籍的人都是中华人民共和国公民

第三十三条凡具有中华人民共和国国籍的人都是中华人民共和国公民。 中华人民共和国公民在法律面前一律平等。 第三十五条中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由。 第三十六条中华人民共和国公民有宗教信仰自由。 第三十七条中华人民共和国公民的人身自由不受侵犯。 第三十九条中华人民共和国公民的住宅不受侵犯。禁止非法搜查或者非法侵入公民的住宅。 第四十六条中华人民共和国公民有受教育的权利和义务。 第五十条中华人民共和国保护华侨的正当的权利和利益,保护归侨和侨眷的合法的权利和利益。 第六十二条全国人民代表大会行使下列职权: (一)修改宪法; (二)监督宪法的实施; (三)制定和修改刑事、民事、国家机构的和其他的基本法律; (四)选举中华人民共和国主席、副主席; (五)根据中华人民共和国主席的提名,决定国务院总理的人选;根据国务院总理的提名,决定国务院副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计长、秘书长的人选; (六)选举中央军事委员会主席;根据中央军事委员会主席的提名,决定中央军事委员会其他组成人员的人选; (七)选举最高人民法院院长; (八)选举最高人民检察院检察长; (九)审查和批准国民经济和社会发展计划和计划执行情况的报告; (十)审查和批准国家的预算和预算执行情况的报告; (十一)改变或者撤销全国人民代表大会常务委员会不适当的决定; (十二)批准省、自治区和直辖市的建置; (十三)决定特别行政区的设立及其制度; (十四)决定战争和和平的问题; (十五)应当由最高国家权力机关行使的其他职权。 第七十九条中华人民共和国主席、副主席由全国人民代表大会选举。

国家自然科学奖推荐书

国家自然科学奖申报材料公示 一、项目名称: 电动汽车动力电池强时变非线性的解析建模与状态量高精度估计 二、提名者及提名意见: 中华人民共和国教育部 该项目面向国际前沿和国家战略,在动力电池管理核心模型和算法方面做出一系列原创性国际引领贡献:发现了动力电池输出特性与其内部参数和状态间存在间接映射关系,阐释了输出电压具有的动、静态分量解耦特性以及动态分量具有的多阶RC解析特性,提出并建立了具有普适性的动力电池N阶等效电路模型,拓展建立了融合电化学机理模型、分数阶阻抗模型的动力电池机理-频域-电气特性综合解析模型;发现了动力电池荷电状态SOC与其开路电压OCV相关且存在单调映射关系,首次提出了基于实车片段数据的SOC映射参数重构方法,建立了滤波器类动力电池自适应SOC估计算法;发现了动力电池组系统充放电末期具有的强极化非线性特性并引发端电压明显的不一致性,揭示了动力电池实际工作环境的差异对其性能衰退的影响机制以及动力电池不一致性对其性能衰退的耦合效应和演化机理,提出了基于“表征单体模型+偏差量化模型”的动力电池组系统状态估计算法,有效解决了动力电池“模型建不精”、“状态估不准”、“系统管不好”三大难题,成功用于华为、北汽新能源、宇通客车、联合汽车电子等主流企业,具有重要科学和工程价值。 8篇代表作SCI他引1130次、谷歌学术他引1956次,其中3篇入选“中国百篇最具影响学术论文”、2篇入选SCI期刊年度最佳论文奖。完成人作国际会议特邀报告16次,入选科睿唯安高被引科学家。 申请材料属实,完成人排名无异议。 提名该项目为国家自然科学奖贰等奖。

三、项目简介 发展新能源汽车是国际共识和我国的国家战略,电动汽车是主要技术选择。动力电池系统是电动汽车的技术瓶颈,其精准管理是保障整车高效、安全和动力电池长寿命运行的核心,动力电池状态量的高精度、强鲁棒性估计一直是行业技术攻关的国际难题和学术研究的前沿热点。项目组在国家自然科学基金、863计划等支持下,历时9年理论研究,取得系统性、原创性成果。 1.发现了动力电池输出特性与其内部参数和状态间具有的间接映射规律,阐释了端电压的动、静态分量解耦机制以及动态分量具有的多阶RC解析特性,建立了具有普适性的动力电池N阶电气解析模型,融合电化学机理模型、分数阶阻抗模型,建立了动力电池机理-频域-电气特性综合解析模型。发明了基于存档和实时运行数据驱动的五步骤动力电池模型参数辨识方法,实现了模型结构和阶次优化,大幅提高了模型的高精度、环境感知和可靠性等属性。 2.发现了动力电池荷电状态SOC与其静态电势/开路电压OCV相关且存在单调映射关系,建立了融合动力电池N阶电气解析模型的OCV在线辨识和SOC估计方法。针对OCV-SOC映射关系的差异性,首次提出了基于实车片段数据的SOC 映射参数重构方法。提出了将动力电池SOC和动态极化电压作为状态量、将输出电压作为观测量的SOC估计模型,增强闭环校正精度,建立了滤波器类动力电池自适应SOC估计算法体系。发明了多时间尺度动力电池SOC、容量、内阻的多状态量协同估计和精度自适应标定方法,提高了状态估计的鲁棒性。 3.发现了动力电池组系统充放电末期具有的强极化非线性特性并引发端电压明显的不一致性,首次提出分别以能量最大利用、安全应用为目标约束的动力电池组系统SOC分段高精度估计准则。揭示了动力电池组系统实际工作环境的差异对其性能衰退的影响机制以及动力电池不一致性对其性能衰退的耦合效应和演化机理,建立了以SOC、容量、温度等为自变量、以偏差为因变量的近似模型。首次提出基于“表征单体模型+偏差量化模型”的动力电池组系统状态估计算法,提高了状态估计的精度和适用性。 该项目在动力电池管理核心模型和算法方面做出原创性国际引领贡献,发表论文SCI检索49篇、ESI高被引21篇。8篇代表作SCI他引1130次、谷歌学术他引1956次、最高单篇他引504次,其中3篇入选“中国百篇最具影响学术论文”(电动汽车领域仅有的3篇)、2篇入选SCI期刊年度最佳论文奖。授权发明专利6件。完成人作国际学术会议特邀报告16次,任IEEE电气化交通大会ITEC2014和国际应用能源大会ICAE2016大会主席,入选科睿唯安高被引科学家。成果得到Shixue Dou、欧阳明高、Stefan Pischinger院士等国际学术同行的高度评价。项目成果在华为、北汽新能源、郑州宇通客车、联合汽车电子等企业得到成功应用,主要指标同比优势明显。中国汽车工程学会组织科技成果评价,认为“……建立了动力电池系统集成参数辨识与状态在线估计综合优化方法,动力电池状态估计技术处于国际领先水平”。

机房简介

一、苏州桥机房 苏州桥机房位于海淀区苏州桥紫金庄园,地处中关村核心区,是电信通继中关村机房之后位于中关村的又一主力机房。苏州桥机房加强了对中关村地区网络的覆盖,并提高了对中关村地区用户的服务能力,与中关村机房一起凭借优越的地理位置,为用户提供快捷、高质量的服务。 二、机房设施介绍 苏州桥机房的总使用面积1400平米,共分A、B两个区,A区在地上一层,B区在地下一层,其中A区机房面积412平米,设置机柜210个,监控中心22平米;B区机房面积380平米,设置机柜200个。 【机房建筑】 机房结构可以抵抗8级地震,机房承重达1000公斤/平方米,机房内采用防静电地板,机房的四壁墙内设有防电磁干扰措施。机房空间可灵活分隔、扩展。 【网络资源】 北京电信通IDC拥有与中国电信、中国网通、中国联通、中国移动、教育网等电信运营商稳定、安全的网络连接,总带宽高达40多个G,拥有其他IDC运营商无法比拟的带宽资源优势。 机房基于自有AS域,与各大电信运营商建立BGP连接,具备全冗余的网络架构,能够根据IDC业务实际需要增减带宽、灵活配置,

实现高速互联,满足到不同运营商网络的访问需求,是中国互联互通最好的网络平台。 【网络设计】 机房网络设备全部采用思科等一线网络设备商产品,CISCO 6500作为核心交换机。网络采用核心、分布和接入三层结构设计,全部网络设备全部采用双点备份,避免单点故障,增强了网络的可靠性。为用户提供高可靠性的网络接入服务。 【机柜设备】 机房机柜全部采用瑞克通公司专门为数据中心定制的专业机柜,高47U、深900mm、宽600mm。机柜由配电柜直接供电,电力容量为3KW,并且每个机柜均为UA,UB两路不同的UPS供电。 【电力供应】 IDC的电源系统由两级电力保障构成: ? 双路10千伏高压供电 配置独立的变配电室(供电局的变配电室在机房内部,提供更高的安全和可靠性,供电局的断电需经我方物业同意方可进入变配电室操作)。机房为2级供电保障,比北京市的一般大厦(3级)的供电等级高,所以机房的具备很高级别的供电保障。 ? 双路4台400KVA UPS UPS选用当前的一线产品美国艾默生设备。配套蓄电池选用意大利原装进口非凡电池,4台UPS采用双路N+1冗余配置为机柜供电,

苏州中科大数据研发中心三方协议

苏州中科工业园广和技术转移中心 合作协议 本协议由以下当事人于2013年6月【填写】日在【填写】签署。 甲方:苏州**开发区 乙方:开发区下属公司 丙方:江苏广和服务外包有限公司 鉴于: 1.甲方已经投资建设苏州国科数据中心、以及加载在数据中心上城市、开发区管理软 件系统,并享有国内外很高的知名度。 2.丙方是横跨信息技术、互联网、电信增值业务等行业的综合性服务平台提供商,以 iService智慧云服务平台为核心,以云方式提供个性化行业解决方案,江苏广和服务外包有限公司(简称:iServic)是基于电信增值服务和云计算应用的iTMT 基础设施平台、针对客户产品和业务流程研发软件应用的iBusiness业务生成平台、和依靠创新的商业模式建立起来的iSmart品牌运营平台组成的智慧服务外包平台。iService已经与上海交通大学、常熟国家大学科技园在常熟设立的首家政府、大学、企业共同投资的大学科技园常熟慧谷科技园有限公司,积累了合作、运营、管理大学科技园以及技术成果转移、产业孵化、市场运营管理经验,完成了立足上海、面向全国的布局,将于2014年度完成IPO,未来3-5年将会获得跨越式发展。 3.双方就依托以丙方在常熟行政运营总部在苏州工业园设立技术研发总部,面向全国 建设分布式云网络数据中心(IDC)信息服务外包基地为基础,结合甲方云数据

中心在相关技术领域特别是云计算、智慧城市与开发区的管理运营成果、优势技术,以技术转移方式共同合作承接基于大数据、iService智慧服务外包平台服务外包业务;积极组织丙方自身或联合企业共同申报苏州市及以上科技项目。积极开展服务外包、信息技术以及互联网产业,整合甲方云数据中心、中科院以及丙方研发技术、产业政策、以及市场运营优势,创新性体制管理模式促进园区科技开发、成果转化和高新技术产业发展。 据此, 协议各方就以下事项达成一致,签署本协议,以资认真履行。 一、公司设立及中心的组建 1.1.丙方在甲方所辖区域内投资设立“苏州中科广和大数据研发中心有限公司”(暂 定名,以工商核定为准,以下简称:苏州中科)并投资建设不大于20亩(容积率在1.5—2.0)科技(商业)载体,全面负责苏州中科的市场化运作,承担市场风险、项目投资,规划建设和运营管理。 1.2.由丙方发起甲方和中国科学院上海国家技术转移中心参与组建民办非法人企业组 织(非盈利机构):苏州中科工业园广和技术转移中心(暂定名,以下简称:“技术转移中心”),以引进现代服务业为前提通过技术转移的方式进行招商引资,以技术转移方式承接全国服务外包业务,并以专业分包方式整合相关产业的知名企业服务于市场。 1.3.技术转移中心设立理事会5人,甲方派出1人、中国科学院上海国家技术转移中 心派出1人、丙方派出3人(包括理事长1人)。转移中心招聘工作人员不少于12人,负责转移中心的日常工作及协调苏州中科与园区企业之间的沟通工作,甲方给予转移中心不少于3名人员编制。 1.4.甲方负责提供苏州工业园区内不少于2000平方米的企业孵化加速载体,由甲方根 据丙方提出的设计方案、需求及个性化装修要求,提供该办公场地的全部装修,达到使用标准后交付苏州中科使用,设计和装修全部费用由甲方承担,丙方不承

中华人民共和国人力资源和社会保障部令 第15号

社会保险基金先行支付暂行办法 中华人民共和国人力资源和社会保障部令 第15号 《社会保险基金先行支付暂行办法》已经人力资源和社会保障部第67次部务会审议通过,现予公布,自2011年7月1日起施行。 部长尹蔚民 二O一一年六月二十九日

社会保险基金先行支付暂行办法 第一条为了维护公民的社会保险合法权益,规范社会保险基金先行支付管理,根据《中华人民共和国社会保险法》(以下简称社会保险法)和《工伤保险条例》,制定本办法。 第二条参加基本医疗保险的职工或者居民(以下简称个人)由于第三人的侵权行为造成伤病的,其医疗费用应当由第三人按照确定的责任大小依法承担。超过第三人责任部分的医疗费用,由基本医疗保险基金按照国家规定支付。 前款规定中应当由第三人支付的医疗费用,第三人不支付或者无法确定第三人的,在医疗费用结算时,个人可以向参保地社会保险经办机构书面申请基本医疗保险基金先行 支付,并告知造成其伤病的原因和第三人不支付医疗费用或者无法确定第三人的情况。 第三条社会保险经办机构接到个人根据第二条规定 提出的申请后,经审核确定其参加基本医疗保险的,应当按照统筹地区基本医疗保险基金支付的规定先行支付相应部 分的医疗费用。 第四条个人由于第三人的侵权行为造成伤病被认定 为工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人

的,个人或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请工伤保险基金先行支付,并告知第三人不支付或者无法确定第三人的情况。 第五条社会保险经办机构接到个人根据第四条规定提出的申请后,应当审查个人获得基本医疗保险基金先行支付和其所在单位缴纳工伤保险费等情况,并按照下列情形分别处理: (一)对于个人所在用人单位已经依法缴纳工伤保险费,且在认定工伤之前基本医疗保险基金有先行支付的,社会保险经办机构应当按照工伤保险有关规定,用工伤保险基金先行支付超出基本医疗保险基金先行支付部分的医疗费用,并向基本医疗保险基金退还先行支付的费用; (二)对于个人所在用人单位已经依法缴纳工伤保险费,在认定工伤之前基本医疗保险基金无先行支付的,社会保险经办机构应当用工伤保险基金先行支付工伤医疗费用; (三)对于个人所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,且在认定工伤之前基本医疗保险基金有先行支付的,社会保险经办机构应当在3个工作日内向用人单位发出书面催告通知,要求用人单位在5个工作日内依法支付超出基本医疗保险基金先行支付部分的医疗费用,并向基本医疗保险基金偿还先行支付的医疗费用。用人单位在规定时间内不支付其余

苏州IDC数据中心设备项目商业计划书

苏州IDC数据中心设备项目 商业计划书 规划设计/投资分析/产业运营

报告摘要 近年来,互联网、大数据、云计算和物联网等行业的蓬勃发展,对数 据的存储、交换、计算等的应用需求不断增加,使得大数据发展需求下对 上游基础设施领域的需求持续旺盛,促进了IDC需求的不断增加。近年来,各国5G技术的发展和商用化的推广将进一步促进IDC行业爆发增长。未来,IDC行业将成为物联网、云计算及5G技术的不断完善与发展下又一风口。 数据中心行业(IDC),是指设计用于容纳服务器,存储和网络设备的 专用场地,并提供关键任务业务应用程序,数据和内容。数据中心一般会 布局在电力和网络资源附近,以支持计算设备的运行。由于其往往为客户 的关键任务提供基础设施支撑,数据中心必须保证持续运作,因此监控和 网络安全对数据中心非常重要。数据中心连续运作的能力通过电力基础设 施(电池和发电机),专用冷却设备(计算机房空调机组),环境控制系 统和安全系统共同辅助实现。这些关键的基础设施和系统组件都需要大量 的资本支出。 该IDC设备项目计划总投资8749.37万元,其中:固定资产投资7251.93万元,占项目总投资的82.89%;流动资金1497.44万元,占 项目总投资的17.11%。

达产年营业收入11047.00万元,净利润1813.06万元,达产年纳 税总额1085.67万元;达产年投资利润率27.63%,投资利税率33.13%,投资回报率20.72%,全部投资回收期6.33年,提供就业职位154个。

苏州IDC数据中心设备项目商业计划书目录 第一章概况 第二章项目建设及必要性 第三章市场调研预测 第四章建设规划分析 第五章工程设计 第六章运营管理模式 第七章风险评估 第八章 SWOT分析 第九章项目实施安排方案 第十章投资计划方案 第十一章项目盈利能力分析 第十二章总结说明

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