四大2013年终会评

逃离安全-------四大2013年终会评

一、年度综述

尽管评者丝毫不怀疑2013年度仅仅又是诸多自以为伟大时代的无数小时代中的一个，然而在这里仍然需要指出它对于此文四位主人公具有命数转折点意义，并就此奠定了未来可预见时期内的基本走向脉络。

自千禧年以来各官方会计监管机构以及政府反垄断组织便不约而同地窘迫“发现”面临一个无法回避的最关键问题：对于那些全球会计巨头究竟应该采取哪种干预政策，遏制还是姑息？只是这一悬念随着强硬派势力在社会舆论一浪接一浪般推波助澜呱噪下向四大发起了一轮又一轮诘责与挑战后很快便有了答案。后者们当然也非循循儒生，面对这些对于自己长期引以为豪的业界声誉、充盈“清教徒式社会责任感及职业使命感”（至少对外宣称如此）乃至对未来设想中无比美好之发展宏图的公然挑衅和蓄意破坏自然不会置若罔闻，发动几乎可以利用的所有资源进行全面对抗。从美国国会到欧洲议会再到美英反垄断监管机构都可以看到四大的院外游说团队在做分割穿插、迂回包围。

今年年中顶级会计师俱乐部阵营取得了三个具有相当战略意义的重大胜利，欧洲议会4月否决了欧盟委员会(European Commission)提议的“强制分拆四大咨询业务”整改方案；7月间美国众议院投票否决了关于要求企业定期更换审计师事务所这一矛头直指BIG4的提议案；同月英国竞争委员会做出决定不强制要求大企业定期更换审计师事务所，但同时要求FTSE350公司每五年至少举行一次审计合同招标。

如果我们权且抛开两方间的缠斗置身于世外藉以考虑一个被公众忽略的事实：这些身材不断在膨胀中的家伙们为什么需要扩张？要知道这决非仅仅可以用利益最大化理论来解释，评者认为四大的发展战略是依附于新时代全球经济一体化趋势而存在，可以讲系当今人类社会发展的客观需要。在没有出现一种革命性的足以取代现有以四大为代表的会（审）计服务业模式的崭新服务架构，希翼仅通过单方面干涉乃至强制分拆手段遏制其保持事实上的行业垄断格局注定不会取得如愿的效果。尤其当我们看到摩根大通悍然以支付人类社会迄今史上最昂贵的和解金（130亿美元）与美国司法部达成和解协议免死之后，试问那些衮衮诸公还有何种理由以“正义”的名义堂而皇之就四大巨头们的审计失败要求提供证词？像我天朝那样能够把“强奸”和“嫖娼”两个原本界定清晰的简单法律概念搞得无比复杂扑朔迷离的闹剧何尝不是广泛存在且永不会绝迹。

到了评点吸金成绩单时间，各家审计业务增收情况在延续上年度的停滞态势，除安永表现略许抢眼外，财年中美元指数增长因素影响下宛若点点朝露，不堪春风一度。

纵观全年IPO市场表现不乏亮色，虽然在整体融资规模和质量上尚较过去几年有所退步。2013年度全球融资规模最大的10宗IPO中由四大担任外部审计师情况分别是：安永5家，德勤2家，毕马威2家和普华永道1家。

继上年度中国区发生了大规模审计师轮换事件后今年英国接棒，这是在审计师与审计客户关系公认最为稳定（或称顽固）的英国市场久未发生的,一时间吹皱一池春水，对于正处于全球审计市场变动活跃期态势更起到了助推作用。

即使那些对四大持最激烈反对立场人士也无法回避的事实是今年四大新卷入的多起丑闻以及随之而来的负面媒体报道对于市场客体的服务受众整体影响微乎其微，至多不过是在四大内部进行一定程度的客户群洗牌而已，流入二线非四大公司份额权可忽略不计。原因并非那些跨国企业和银行客户们对于四大品牌的忠诚度有多高以及他们自我吹嘘的“风险导向审计”程序与实施效果抱有多高的期望，而是一方面从那些非四大会计公司爆出的财务纠纷案件来看比四大更加不堪，在性质上有过而无不及，另一重要因素则更为尴尬，相当一部分审计市场人士私下已认同了四大系“深口袋”概念，雇佣四大作为外部审计师和财务顾问而支付的不菲服务费几乎在客观上可以起到投纳保险金作用。这实在不能不说对历史悠久的社

会审计业的一个无情讽刺

而那些向来被看作行业竞争对手的非四大会计公司则在更多时间中陷入彼此dog fight，二三线公司之间的客户争夺和兼并也是多年来最为激烈的，预计非四大需要经过三到五年时间完成业务和规模整合才有希望对四大进行真正有质量的挑战，亦不排除某两家二线公司发生整体合并。

尽管近年来以Mark Weinberger为代表的多位税服业务部出身人士接连上位四大顶级管理层乃至全球CEO，但此并无助于改变税服业务在四大内部中的从属地位；好消息是业务收入的稳定增长已成为各业务线中受到外部经济环境影响最小的部分，负面则来自于他们为那些大雇主所竭心尽力提供的税务筹划（避税）服务正受到越来越严厉的来自官方的非议，美国参议院在年内一份报告中更是不点名指控四大在为苹果、微软、谷歌、通用电气等大型跨国公司偷逃税款行为方面扮演为虎作伥角色。

接下来轮到最热闹的咨询顾问业务，本年度即使在四大非审业务增长屡创新高背景下也显得非同凡响，堪称土豪节奏，四大各家进行的收购案例无论质量和各自数量均创历史记录。其中最为瞩目的则属普华永道收购著名战略咨询公司博思公司（Booz&Company），这是继年初德勤完成对Monitor购并之后的又一起重量级并购案；另外值得一提的奇景是年中四大中的三位扮成白衣骑士不约而同奔向慕尼黑城堡去解救深陷困境的公主罗兰贝格（Roland Berger ），普华永道的两位MA主管人士是和赴欧冠淘汰赛客场挑战拜仁的阿森纳队同机抵达慕尼黑机场，太守这里插入一则趣话。

各家都已充分认识到在传统业务陷于滞涨情况下有必要也必须开拓咨询业务，专业服务新时代体现在MA方面最大的不同就是审计部门已不再像20年前的上一代同僚那样出于内部地位考虑反感咨询业务的强势做大，相反充分意识到彼此的互补乃至反哺作用，德勤在新西兰的多起咨询购并案甚至是由当地分所的基层审计合伙人提议并牵线完成就是最典型表现。在太守看来四大的现存业务模式更加符合未来全球咨询业发展潮流，由各个精品专柜所组成的一站式全方位服务的“百货公司”形式必将取代传统咨询公司的精品店（boutique)模式，四大业务咨询化或毋宁说咨询行业四大化是不可阻挡的发展趋势。

前面有提到屡屡爆出的涉及四大的财务纠纷并未影响业务声誉，在其他诸如校园学生支持率、最佳雇主评选、员工满意度、“环保模范”。。。。等社会赞誉度更是赢得钵盘满满。四大各家均以研究赞助和奖学金形式加大了对排名前茅的会计名校如UT Austin、UIUC、南加州大学、伦敦商学院。。。等等的投入，可以想见BIG4之于那些90后一代已如何深入人心，对未来潜移默化的影响终会得到回报。

四大随年报均有提到将在新财年增加扩展业务和购并行动的资金支持力度，毫无疑问------做大，做得更大！无论出于盈利考虑还是安全需要，都符合他们的核心利益。在新时代更加安全的方式反而是远离传统的安全地带，实为他们自身的固有风险评估之吊诡。

二、四大分评

以各家名称的打头英文字母顺序；以五星制评分，“完美”表现为五星(★★★★★),“接近更佳”表现加半星（☆）“特别突出”表现可带花(※).

1、“我的时代终将到来”

Deloitte年度表现：★★★★

这一年德勤实现了两项超越：时隔三年之后，再次取代普华永道成为全球第一大专业服务公司；其次咨询业务收入首次超过传统核心业务---审计，这是自当年安达信（Andersen Global）因分家诉讼分拆旗下管理咨询业务十多年之后国际会计巨头再次发生这一绝迹许久的现象。

本年度通过购并产生了Monitor Deloitte/Bersin by Deloitte/Vigilant by

Deloitte ...等多个二级品牌，作为营收额和人员规模俱为最大的商务咨询公司年内购并行动横跨从税务咨询、财务顾问、人力资源管理、网络安全、IT系统实施。。。到战略咨询等诸多领域。

6月FAS经过艰苦谈判完成收购纽约重要的MA精品咨询公司----McColl Partners LLC，这一并购案引发业界震动还不在于其本身，而是连Hugh McColl（美国银行前主席兼首席执行官）居然都顶不住四大土豪的银弹攻势卖身去养老（挂名FAS高级战略顾问），还有什么是他们做不了的，下一个是谁？

然而仅仅几天过后FAS便与纽约州金融服务部达成一项和解协议，将在未来一年中暂停向数百家金融机构征求新的咨询业务，并向纽约州政府支付1000万美元。此事系因德勤卷入渣打银行(Standard Chartered)的伊朗门洗钱丑闻案而起。能够以此和解协议了结已算可以接受的满意结果。

此外在英国因拖得旷日持久的罗孚（MG Rover）税案被判处折合超过2000万美元罚金。多乎哉，不多也。

审计业务方面年中分别担任了第二大IPO也是日本第二大饮料和食品公司三得利（Suntory）和第七大IPO中国信达的上市审计师；知名客户变动方面新增客户如英国最大的跨国商业零售集团玛莎百货(Marks & Spencer)、中国人保（PICC）等，丢失客户有英国保险巨头RSA、英国投资公司 Hargreaves Lansdown 、西班牙国家航空公司Iberia 等。

二季度由美国方面与某合并目标对象进行了首次试探性接触，由于双方预期差异较大而很快中止，但未来不排除进一步实质性谈判可能。

那将是德勤未来最已阵里最后一块拼图

2、E&Y2EY

EY年度表现：★★★★※

2013年的安永果然新意盎然. Mark Weinberger终于不须再在James Turley的阴影下唯唯诺诺，随着global rebranding开启一番雄心勃勃的重振复兴之旅！

全年主营业务堪称靓丽，在IPO审计市场大获全胜，仅在年度全球融资规模最大的10宗IPO中便参与半数：年内第一大IPO也是拉美最大的保险集团BB Seguridade \第六大英国皇家邮政（Royal Mail LLC）\第八大希尔顿酒店集团\第九大泰国BTS Rail Mass Transit\第十大野村不动产投资基金（Nomura Real Estate Master Fund）。

虽然年初作为汇丰（HSBC）审计师轮换第一候选人满怀期待的结果最终化为泡影，但这次放鸽子事件让她更清楚谁才是自己真朋友，“有些人你永远不必等”，呵呵。在今年审计更迭策源地英国争夺战中斩获FTSE100指数客户Land Securities 、油气勘探巨头BG Group，在中国新得到最大的保险巨头中国人寿但同时也将第二大平安保险轮换了出去。

出于尽快提升自己相对略显孱弱的咨询业务实力以及行业地位考虑在得到德国方面的讯息后迅速参与了对RB的求婚战役。当最大情敌普华永道与德国人谈崩后表现出了极大地诚意和当仁不让的决心（Weinberger本人亲自参与），一旦如愿抱得美人归，安永咨询业务将藉以跻身仅次于DC和MBB之后的准一线战略咨询公司行列。然而我们在年底看到了三年前的那一幕重现，RB全球合伙人投票否决了这一合并案，只是这次失意人由德勤换成了安永。

纵然安永功亏一篑没能在岁末带来意外惊喜，但她在本年度在全球整体业务方面带来全面提升仍旧令人印象深刻，无论传统老字号审计、税服还是新兴业务如Financial Services、Asset Management、Operational Risk & Regulation 。。。

仅以不足一亿美元的代价从历时两年多的雷曼兄弟倒闭诉讼案中得以脱身，堪称完成最低消费。从中我们需要再次点赞新管理团队表现出来的不凡掌控与公关能力。

3、二楼拐角的罗密欧

KPMG年度表现：★★☆

我们经常能够说一个人的成长环境在很大程度上决定他（她）的生存方式。这家始终保有强烈自我存在感的会计巨人由于历史沿革成因造成了拥有四大成员中相对最为松散的全球组织结构、最为弱势的全球管理团队。各分舵堂口自主权可以与中国古代割据藩镇相媲美的特色年内在诸多事态上发酵使然。

本年度全球审计业两大热议新闻事件均与毕马威直接相关。

如果提到当今审计领域堪称审计师与客户典范关系案例的话，恐怕找不出比KPMG与HSBC这一对“好基友”更合适的。尽管毕马威自身一再刻意淡化汇丰银行集团更换审计师事件，惜乎这一几乎被某些人看作关联企业的捆绑关系终于解体所带来的影响与投射效应无法回避。评者指出失去HSBC对于KPMG最关键影响还不在于其丢失了英国乃至全球头号审计客户、损失每年合计过亿美元服务费（审计与非审），而是毕马威长期以来赖之引以为豪的金融领域（严格说主要在于商业银行领域）声名卓著的专业实力和客户优势之基础由此开始动摇，至此她在金融客户业方面收费总额（无论审计费还是咨询顾问费）和客户数量这些指标本就已经寥寥的优势现状变得更加站不住脚。此超级客户更迭同时使得毕马威在远东的国际资本市场重镇香港历来傲视同业的客户市值最大的审计师称号让位于普华永道，至此在短短三年内因审计师轮换因素无奈将前三大市值上市公司：中国移动、汇丰控股和中国建设银行全部让渡给后者。

一块手表引发的惨案。史考特·伦敦（Scott London），毕马威高级资深审计合伙人因特大内幕交易丑闻不幸成为本年度全球审计行业乃至专业服务界唯一一位可以与斯诺登先生媲美盛名的人物。在向洛杉矶的联邦法院认罪后被判锒铛入狱，这一事件不仅使多家卷入事件的客户抛弃毕马威转投普华永道等同业对手，更引发公众对KPMG内部管理和执业操守的广泛质疑；尽管官方从第一时间便与London进行切割处理，但仍其从声誉上造成损失，一时间舆论大哗，更哭笑不得的是已坐镇香港与美国方面的内部政治对手分庭抗礼的全球总裁Michael Andrew在那段时间在公开场合露面毫无例外的要被媒体盘问此事，他和小伙伴们都接近崩溃了。。。

业绩方面担任年度第三大IPO中国光大银行和第五大硕腾（Zoetis，原系辉瑞旗下的动物保健业务部，前年将其分拆为一家独立公司）的上市审计师。从英国普华永道手中夺回日用消费品巨擘联合利华（Unilever），算是聊以回慰；其他新接手大客户还有全球第二大矿业公司淡水河谷、澳大利亚房地产巨头Land Lease、爱尔兰保险巨头RSA等等。

由于年内日元大幅贬值造成日本分舵以美元折算的业绩躺枪缩水，更连累了亚太区业绩连续第二年衰退。看来Andrew还是要再请一位风水先生去办公室看看。。。。

在英国凭借其固有的金融领域人脉优势在非审业务方面大有起色，其中包括突破了德勤层层防范拔下苏格兰皇家银行（RBS）数百万英镑的外包大单，有坊间传言日后不排除RBS 审计师轮换花落毕马威的可能。

在与毕马威欧洲方面的多年来就独立性争议以及安永以优渥条件诱惑策反共同作用下丹麦成员所宣布自行脱离KPMG加入EY，就成因及影响而言，这一决非孤立的叛逃事件或许会成为一根导致未来大变故的楔子，毕马威有必要加以足够警惕与深思。

2013是一个值得KPMG留存在记忆中的年头，它具有的转变色彩会变得愈加清晰，在多年之后。

4、BRUCKNER Symphonie No.4

PwC年度表现：★★★☆

古典乐迷不知何时形成一个似是而非的成见，爱听布鲁克纳是衰老的征兆，意味着心性老去。。。余对此深不以为然，在老布沉静、内省、舒缓的旋律背后却无时不刻涌动着激荡磅

礴的浪漫主义时代华章，那一缕缕宽广而绵延开来的柔板乐章交织涤荡犹如圣咏。。

2012---2013赛季江湖老大地位再次被小绿点篡夺稍感不爽，不过无需沮丧，显然这出双雄会远没到落幕时分，故事正是精彩还要继续讲下去。

审计业绩难逃行业整体停滞大势出现了08年以来首次递减，参与了年度第四大IPO---Plains GP Holdings LP以及著名社交富媒体平台Twitter的上市审计师；最大客户收获毫无疑问是意外惊喜得到目前全球业内头号客户（无论单项审计费还是与其他非审服务费合计总额）汇丰银行集团，虽然随后也失去了联合利华和淡水河谷，但在HSBC的相形之下这些损失变得基本失去意义。中国区大客户变动方面继续由中国人寿轮换为平安保险，英国施罗德投资集团的失而复得也实堪玩味。

整体而言PwC仍牢牢占据着全球首席审计提供商地位，特别在英国、北美、澳大利亚和中国这种优势还在不断增加。

随着法国号、单簧管与接下来的三和弦交相悦动，第四（浪漫）交响曲由此展开一幅欧陆画卷，当那哥特式尖顶映衬下的古堡吹起第一声军号，原野如月光下的海面波浪起伏，溪水从山涧两侧层层叠叠的菟岩间奔流而过，时而婉转时而沉静时而汇若钟鸣。。。当进入忧郁而略带悲悯的慢乐章，如同长者踯躅独行之旅，当那份自省低沉的慢板听来了无生气使得受众似有倦意潜生之时那第三乐章最为精彩的“猎号谐谑曲”在乐队恢宏的高中音声部裹挟中磅礴扑面而来。

正当普华永道年报发布后一时间的某种异样低落情绪渐渐趋于消散时分，“猎号谐谑曲”如约奏响----10月间宣布收购美国拥有近百年历史的战略咨询公司博思（Booz&Company），使得自己薄弱的战略咨询业务迅速得到补强。

年中普华永道相当长一段时间中进行着脚踏两只船的爱情游戏，并且分别面对两位实力雄厚的情敌挑战；当与首选佳偶RB两情相悦时却在实质性问题上发生矛盾，普华需要的不是一架僚机（虽然是强大且豪华的僚机）而是直接引进你的隐身气动布局与自己的最强大引擎结合改造成为最新型的第五代战机，罗兰贝格需要认清一个关键事实----普华永道不是德勤！两者的现有业务结构差异决定了在收购目的性指导下的战略需求完全不同。双方就彼此独立性问题摊牌之后又引发了RB方面内部一定程度的分裂，这段求偶节目“我们结婚吧”只好很遗憾的中止。而在由全球“最高5人组”的另一部分负责的洽购博思行动本以为败给了情敌埃森哲（Accenture）已是意兴阑珊情势却忽然峰回路转。。。

国际咨询业整合进程尚未结束，今后料仍将有重量级甚至超级购并案发生，四大各家皆应继续抓住时机完成结构转型。

三、中国区概述

士庶之变

不带矫情地说每年的会评到了国内这部分都是不太情愿但又不得不涉及的，虽然评者始终固执认为中国内地会计服务市场相对于其他国家并不比《饥饿游戏2》中13区之于其他区域那样更加不同，然而基于无比神奇的“中国特色”这里相对整个全球会计版图来说又明明在整体业务转型和从业者食物链演进趋势特征上作为一枚异类存在。

本年度最大的变局或说新现象当推太守在一年之前预料到的，出现四大内地成员所在营收额数据上被非四大所超越的事实。根据年中中国注册会计师协会公布的“２０１２年会计师事务所综合评价前百家信息”中，中国本土会计师事务所首次跻身“四甲”。由内地两大内资事务所——中瑞岳华、国富浩华合并而成“瑞华会计师事务所的”（仍系RSM中国成员所）２４．３７亿元位居第三位超过安永华明（２２．３６亿元）和毕马威华振（２１．３５亿元），这一变故应该是自国际六大（今天四大之前身）会计巨头正式进入中国内地开展业务20年以来首次出现，一时见被众多财经媒体应景炒作，一些非四大人士为此欢欣鼓舞

也是完全可以理解。

然而我们不妨进一步剖析现象去探究实质，是否真如媒体呱噪所云“这意味四大在中国会计行业长期占有绝对优势的格局已经改变。”？

各方看客应当冷静面对的是无论以业务实力、行业声誉、客户质量、员工整体素质、校园招聘就职支持率等多方面考量四大与非四大群体间都依旧是不在同一层面且差距非常之大；在至关重要的客户质量方面更应该看到诸如中国最大的五家国有商业银行、三大能源巨头、三家最大电信运营商、前四大工程承包商、前几大保险公司，几大航空公司。。。。这些内地最大最知名的审计客户（上市公司部分）面前全部被四大所囊括并牢牢控制，近两年折腾得不亦乐乎的审计师轮换到头来也不过是四大俱乐部内部的抢位子游戏而已。一些非四大所凭借多家多次合并这一增量而不重质的简单加法形式提高营收额数据却忽视管理结构整合和业务质量标准一体化规范的表面繁荣能否得以长久延续实在值得严重怀疑，另外值得一提的是，某些内地从业人士将非四大所与四大之间的业务竞争格局寄希望于今后通过外部行政手段强制干预而改变，这一论调实在不能视为逆时代潮流之怪相。

评者在这里不客气的说：以为内地非四大所依靠中型所之间的大量合并以及由于历史原因造成的独特奇葩市场（内地A股市场）现状格局就可以在中国实现超越四大的目标纯粹是一个错觉。除非中国在全球同业范围中率先创新出一种太守在前文提到的可以取代目前现有的全新会计服务模式，才能够真正革命性的打破四大在专业财务服务领域事实上的品牌垄断。而以中国现有的综合经济发展水平和会计服务业务和研究水平尚遥不可及。。

中国内地会计服务行业在相当长时期内注定不可能脱离外部世界，自娱自乐闭门造车结局只能是空中楼阁永远V5！

今年所发生包括国有银行及保险公司的新一轮大型上市金融机构审计师轮换中出现四大审计费用明显乃至较大幅度下降现象招致了诸多非议，诚然它一方面反证了内地审计业领域（甚至是高端客户层面）恶劣的市场环境以及从业者（即便是“四大”）在服务议价能力上的弱势尽显。。。我们都知道没有一个良好的市场生态环境从业者无法进行正常的体内循环以提高自身执业能力和社会认可度，内地四大以及非四大所普通员工的加薪幅度已多年来落后通胀率便是一个尴尬现实，近几天刚刚得悉内地四大各家已先后传出久违的加薪消息（增幅大约15%），算是一个略感宽慰又不无苦涩的年终礼物。

“中美会计跨境监管”肥皂剧进入剧情高潮的第三季，中方不出意外做出了有限的让步，证监会、财政部与美国公众公司会计监察委员会签署执法合作备忘录，正式开启了中美会计审计跨境执法合作。12月更是传出包括毕马威、德勤、安永等内地四大审计客户已经将今年的有关会计文件交给了美国监管机构，这一系列标志性事件实为该领域中国与国际关系的一大历史性突破，所引发的后续事态以及早前东南融通及同类事件潜在影响留待进一步关注。

年内各家审计业务因国内A股市场IPO暂停受到一定影响，仅承担光大银行、信达资产、辉山乳业、银河证券、朗廷酒店等多家港交所上市审计；随着明年A股IPO开闸，四大业务料将有一定起色。

不出意外，与四大相关的财务纠纷是个永远的话题，年内爆出“中金再生案”和“网秦事件”等多起祸端一如既往且又毫无新意的折磨着四大中国队们那些早已粗粝的神经。不禁想起华尔街传奇投资人利物莫的名言：“利润总是能够自己照顾自己，而亏损不会自动了结。”四大的麻烦与之何其相似。

久入鲍鱼之肆。。。人性的卑微大抵如此

年度FIRM：Ernst & Young

一个新的品牌，一个新的CEO，一个新的时段。

取得自2008年以来最好的业绩增进和复苏势头。面对当前德勤与普华永道对峙争霸的

现实，安永审视自己“失去的十年”，在"VISION 2020"战略下决不甘心偏向一隅屈为小星，下一年度料将有后续大动作确立全新的自我定位。

年度人物：Mark Weinberger

20年来几乎从未有哪位会计巨头的新任全球总裁能够像Weinberger这样上任甫始便展现出不凡的领导能力与勃勃雄心，将过渡色彩消弭于无形；于多个全球举措行动中都可窥见他施加影响所体现出的高效率和协作精神。

“Ernst & Young need a change。。。。。”，Mark Weinberger上任后的演讲在某一瞬间让人恍然想起5年前奥巴马的竞选演说。我们有理由相信，他将给安永带来一个镌刻自己烙印的新时代，而不仅仅留下一个神样的logo。。

附言：

“四大”（当时还是前身六大）进入内地后真正开展主营业务是在1993年，也就在那一年中国诞生了第一批外资会计师事务所员工，至此一份份working paper伴着一张张曾经无比鲜活而红颜褪去的面孔无休止涌动在一个个异乡机场到那些或熟悉或陌生客户路上。。

献给20年来中国内地一拨又一拨六大、五大、四大人，在这段涵盖整个社会历史的集体历程中每个互不介怀的青春都已被记录下永无夭折的美丽。

出走

总要穿越风口才知道每段恋爱都难逃分手

挽起你法兰绒衣袖

除了那只seiko 最后一丝怨念也还给男友

别说放弃是另一种坚守

当年的信仰在指间颤抖

所有荒芜所有操守

俱化作香丘艳骨孟玉楼

总要等到分手才知道所有梦想都注定出走

告诉我亲爱的娘舅

旧书里那些生死白头只不过三生殿里一盏青稞酒

别说理想日复一日建构

凌晨三点落落寡欢乡愁

总是欢喜总是泪流

你我迷失在一帧帧始乱终弃的到此一游

不再欢喜不再泪流

青春传觞在那些永远铭记的似水年头

--------豫章太守于石老人滩

2013.12.23

市政管道安装作业指导书

管道安装作业指导书 管道敷设 一、沟槽开挖 1、管道沟槽的开挖应按照图纸所提坐标位置和标高进行，不允许挖到设计标高以下。 2、管槽施工开挖前要在距堑顶10m以外设临时截、排水沟，沟内挖的土在路堑与沟之间修成土台并夯实，台顶筑成2%倾向截水沟的横坡。临时排水设施尽量与永久性排水设施相结合，把水及时排到自然沟，避免对路基产生危害。 3、沟槽的开挖边坡应按图纸要求。 4、开挖时，若遇到雨季或流砂，可酌情加大边坡或用挡板支撑。 5、管道基础在开挖时发现人工土、淤泥、或流砂，必须同时设计单位进行处理。 6、沟槽的开挖底宽须满足管外壁与沟底边线之距离b值不应小于下列值。 7、沟槽开挖完毕后，任何情况下不允许长时间积水，并应有防止浮管的措施。 8、管道应敷在砂砾石垫层上，砾石粒径不得大于30毫米，砾石含量不大于30%，其厚度应大于或等于0.1(1+DN)米，并不

大于0.3米。 二、沟槽的回填 1、管道安装完毕后，应尽快试压回填，回填前应排干沟槽内积水，进行管道严密性试验。管道防腐，应按隐蔽工程检查验收合格后方可填土（管道防腐另见管道防腐说明书）。 2、回填时，在管道两侧和管顶0.5米以上的回填土，应采用原土（当原土为流砂、亚粘土、石块、冻土等应考虑换土），回填土中不得掺有碎块、石块和大于100毫米的坚实土块，管道两侧应同时对称回填，并严格分层夯实，压实系数0.94，且不得损坏管子的防腐层，沟槽其余部分也应分层夯实，压实系数0.94，并应符合“建筑安装工程施工及验收规范”的有关要求，分层夯实时，其虚铺厚度按下列固定考虑。 采用动力打夯机械时，不大于0.3米。、 采用人工打夯时，不大于0.2米 3、位于管道或其他构筑物下的管道回填要求应根据设计特殊要求执行。 4、沟槽开挖示意图。

十二星座学习成绩排名

篇一:《十二星座老师另类评语一》 十二星座老师另类评语一 天蝎座老师 对学生的评语可是三思而后行，说话圆滑，十分讨好人。老师怕的是评语写坏了不但学生要吃批评而且以后会对自己的忠诚度有所下降，学生也会记仇的啊！所以常会这样说（对坏学生）“这学期相比上学期有许多进步之处，但成绩不理想也是情有可原的，不要灰心，希望你下次能会考出更好的成绩。”射手座老师 本来就是调皮、幽默的老师，带出来的学生就是不同凡响，开朗是最明显的，所以即使你在评语中指责某某不好，他们也是不会记仇的。往往射手座的教师都会给你留下深刻的印象，评语中常常这样的鼓励道“你们都是好样的，学习很努力而且很有团结精神，是老师看到最好的一个班级，虽然我们这次遇上了风浪，但相信雨过总能天晴，学海无涯，金石开窍嘛！”（家长吞吞吐吐的说“给你的评语好像还不错嘛！”） 摩羯座老师

对工作本就是踏踏实实的你，写评语更是一丝不苟。每一个同学的评语都是被写的满满地，对于学生的日常表现描写十分入微，再加上自己的感情，评语就出炉罗。学生家长是你诉说的唯一途径，评语中常说道“您学生在学校的表现一般，成绩也一般，我希望您做家长的好多留出时间来检讨并帮助您的孩子，成长是必须的，教育是必然的。” 水瓶座老师 智慧老师的象征，所以一般所教的同学都很听话而且成绩都很出色。在评语中为了给学生和家长一些面子，常会这样的说道“在这年我的领导下，学生学习都十分的努力并且要求上进。希望下学期我们班级多多冒尖子，为班级争光、更为学校争光！” 双鱼座老师 最好说话的老师，心软是你们最要害的地方。一些成绩不好的学生建议你们都跟老师谈心，抒发一些悲惨事情（比如说回家父母双亲都要毒打我，不止如此，阿姨、叔叔也要打）来威胁老师；女同学是最好办了，“美人计”早在春秋时期就常胜不衰，何止一个那么好说话的老师呢？篇二看12星座小朋友都是怎么造句的 看12星座小朋友都是怎么造句的

莎士比亚四大悲剧的悲剧性质探究

莎士比亚四大悲剧的悲剧性质探究 一直以来莎士比亚都是被作为欧洲文艺复兴在英国的领军人物为世人传颂，所以从文艺复兴时期人类自我意识觉醒的角度来审视莎士比亚四大悲剧的悲剧性质也许会更符合当时的社会大背景。因此本文将莎士比亚的四大悲剧与文艺复兴运动相联系来探究其悲剧性质。 经过总结我认为莎士比亚的四大悲剧具有四种不同的悲剧性质，并具有一定的顺承关系，现陈列如下： 《麦克白》：欲望悲剧； 《奥赛罗》：种族悲剧； 《李尔王》：生存悲剧； 《哈姆雷特》：命运悲剧。 一《麦克白》的悲剧性质 在最初的时候我们认识到麦克白并非一个专横、残暴的篡权者，他是一个高贵勇敢的苏格兰大将，他重视荣誉，藐视命运，无所畏惧，战功显赫。但当他站在旷远的荒原上看到雷电轰轰、云雾蒙蒙的壮观景象，又聆听着女巫们对他成为新国王的预言，对于刚刚得胜回朝的麦克白来说，他内心对于权势的狂野追求再也无法克制，一下子冲天而起——他要弑君篡位！ 是的，一切都从此而改变，欲望席卷了他整个内心，他追随着内心欲望的驱使一步步走向毁灭。可当他站在权力之巅来审视自我时，他才幡然醒悟：“明天，明天。再有一个明天，一天接着一天的蹑步前行，直到最后一秒钟的时间。我们所有的时间，不过是替傻子们照亮了到死亡的土壤中去的路。熄灭了吧，熄灭了吧！人生不过是个行走的影子，是舞台上指手画脚的戏子，登台片刻，便在无声无息中悄然退下，他是愚人所讲的故事，充满着喧哗与骚动，却找不到一点意义。” 从文艺复兴的大背景下来审视，麦克白的欲望不正是文艺复兴所宣扬的个人主义在极端下的表现吗？我想这也许就是莎士比亚的理性之处，他或许就是通过麦克白追求内心欲望的悲剧经历来警示世人个性的追求只能是在适度的情况下，无止的一味追求只会给自身带来毁灭！ 二《奥赛罗》的悲剧性质 评价《奥赛罗》的悲剧原因显然离不开奥赛罗的黑人身份。联系到当时欧洲殖民主义的盛行，奥赛罗作为黑人的身份显然在以白人为价值核心的欧洲社会会有一种被排斥的状态，这种状态反应在奥赛罗个人的心理上就会很容易得导致其行为的极端的倾向性，所以悲剧的发生就会成为一个大概率的事件。 因此我想也许莎士比亚在《奥赛罗》中就是想通过以黑人作为主角而最终酿成悲剧来批判主流社会的种族歧视。很显然，殖民主义文化下的种族歧视将会是欧洲文艺复兴运动对人的发现中难以抹去的污点。 三《李尔王》的悲剧性质 对于《李尔王》这部悲剧，我以为莎士比亚俨然已经从对人性悲剧的批判中上升到对整个社会的宗法关系以及价值观的批判上。 十七世纪，随着资本主义经济的发展，人和人基于物质关系和功利主义基础上的商业关系摧毁了原有的宗法和血缘关系，传统的伦理道德在利益面前都变得不堪一击。或许莎士比亚正是基于此而创作了这样一部反映社会各个阶段伦常变换的境况，并最终通过李尔的死去以唤醒台下的观众，让他们来重新审视自身价值、重建自我和精神家园。

天了噜!这四大星座女一生福气好到爆

天了噜！这四大星座女一生福气好到爆
每个女生都希望能拥有让人称羡的好福气，但却不是人人都能如愿以偿。有的女 生天生就福气特好，你会是那个被上天眷顾的宠儿吗？ ★
双 鱼 座
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双鱼座女生真正是被上天眷顾的宠儿，生来就被众人捧在手心里，福气超级好。 双鱼女天性善良、单纯，富有同情心，所以总是在无意中感动了很多人，激起他 们心中的那份感性， 不理智地想要去帮助双鱼女。人们总是不忍心伤害柔弱善良 的鱼儿们， 不愿意看到鱼儿们流泪， 只想把最好的都给她们， 为她们安排好一切， 实在是让人羡慕嫉妒恨。
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天 秤 座
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本命星盘中， 木星落入天秤座的女生是一个典型的有福之人。她们有着与生俱来 的优雅气质，无论做什么都非常有魅力，吸引着众人与她们成为朋友。天秤座女 生注重形象，懂得打扮，又十分擅长交际，因此在生活中常常遇到贵人相助，幸 运得让人嫉妒，这样的好福气是别人几辈子都修不来的呢。
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双 子 座
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双子座女生精力旺盛，一天到晚都闲不下来，她们口齿伶俐、机灵狡黠，总是给 人带来快乐，忘掉烦恼，是所有人的“开心果”。双子座有着福星高照，聪明的 头脑加上创意十足的点子，到哪里运气都非常好，而且双子们十分重视友情，在 社会上朋友总比敌人来得可爱。
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金 牛 座
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金牛座女生生来被赋予了美丽的容貌以及温和的气质，在朋友们看来，十分没有 进攻性，给人踏实、认真、忠诚的感觉，事实上，金牛座也正是这样的人。金牛

座对待朋友非常具有奉献精神，愿意为朋友两肋插刀，竭尽全力，所以朋友们都 愿意无私地帮助牛牛们战胜一切，打开通往幸福的大门。

强条实施计划(最终版)-3

宝鸡发电有限公司（2×660MW）扩建工程 《工程建设标准强制性条文》实施计划 编写：屈志锋 初审：张东明 审核：胥向军王韩平 批准：李生禄 二0 0九年十二月

1 目的 为了保护资源、节约投资、提高经济效益和社会效益，防止发生危害人民生命财产安全、人身健康、环境保护和其他公众利益的事件，确保扩建工程建设质量、杜绝发生质量事故，明确各责任主体执行《工程建设标准强制性条文》的责任，提高《工程建设标准强制性条文》的执行力，特制定本计划。 2 目标 安全目标：杜绝重大安全事故，不发生较大及以上安全事故； 质量目标：杜绝重大质量事故，不发生较大及以上质量事故； 3 适用范围 本计划适用于国电宝鸡第二发电厂扩建工程勘察设计、施工、设备验收、安装、调试的全过程。 4 编制依据文件 《关于组织开展电力工程建设标准强制性条文实施情况检查的通知》国家电监会办公厅、建设部办公厅办输电(2006)8号； 《实施工程建设强制性标准监督规定》中华人民共和国建设部令第81号； 《建设工程质量管理条例》中华人民共和国国务院令第279号； 《建设工程安全生产管理条例》中华人民共和国国务院令第393号； 《建设工程勘察设计管理条例》中华人民共和国国务院令第293号； 《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）2006年版； 《工程建设标准强制性条文》（房屋建筑部分）2002年版；

5 组织机构 组长：赵世民 副组长：李树昌徐山 成员：李喆屈志锋康健尊各单位总工 设计单位技术负责人调试单位技术负责人 《工程建设标准强制性条文》常态化管理办公室设在119室； 6 职责与分工 组长职责： 6.1.1全面负责《工程建设标准强制性条文》执行过程中的协调工作； 6.1.2负责《工程建设标准强制性条文》实施计划的审核批准工作； 6.1.3主持召开阶段性《工程建设标准强制性条文》执行情况总结会，听取汇报； 副组长职责 6.2.1 负责分管范围内《工程建设标准强制性条文》及相关文件的宣贯工作； 6.2.2 负责分管范围内《工程建设标准强制性条文》培训考核工作； 6.2.3 负责分管范围内《工程建设标准强制性条文》执行情况的检查、考核工作； 6.2.4负责处理分管范围内违反《工程建设标准强制性条文》的问题，并及时向组长汇报； 6.2.5负责分管范围内《工程建设标准强制性条文》执行情况的汇报工作；成员职责

四大管道焊接作业指导书(最终)..

盱眙县生活垃圾焚烧发电一期项目工程 四大管道焊接 作业指导书 编制： 审核： 批准： 湖南省工业设备安装有限公司盱眙县生活垃圾焚烧发电一期工程 项目部

目录 1、工程概况 0 2、执行标准 (1) 3、焊接施工程序 (1) 母材 (1) 除锈 (1) 坡口 (1) 组对 (1) 预热 (1) 质保书审查 (1) 机械除锈 (1) 机械加工 (1) 组对间隙 (1) 电加热 (1) 高压管材质复验 (1) 喷砂除锈 (1) .坡口角度 (1) 错边量 (1) 预热温度 (1) 合金钢光谱分析 (1) 物理除锈 (1) 钝边 (1) 同心度及垂直度 (1) 焊接材料 (1) 焊材烘烤 (1) 焊材发放 (1) 焊接 (1) 返修焊接 (1) 质保书审查 (1) 烘烤温度 (1) 领用卡 (1) 高压管焊材复验 (1) 保温时间 (1) 保温筒 (1) 恒温温度 (1) 回收 (1) 焊工资格 (1) 焊接工艺 (1) 焊接检验 (1) 焊后热处理 (1) 硬度试验 (1) 合格证 (1) 焊接工艺评定 (1)

根层检验-射线 (1) 加热方式 (1) 合格项目 (1) 焊接工艺规程 (1) 层间检验-着色 (1) 加热速度 (1) 现场技能考试 (1) 作业指导卡 (1) 焊后检验-外观及射线 (1) 热处理温度 (1) 保温时间 (1) 冷却速度 (1) 热处理曲线 (1) 4、焊接管理 (2) 焊材验收 (2) 焊材烘烤 (2) 工艺评定指导书 (2) 焊接 (2) 外观检验 (2) 无损探伤 (2) 标准取样 (2) 试样加工 (2) 理化 (2) 试验 (2) 母材验收 (2) 坡口加工 (2) 记录、资料整理 (2) 焊接工艺评定报告 (2) 序号 (4) 焊条型号（牌号） (4) 烘烤温度 (4) （℃） (4) 烘烤时间 (4) （min） (4) 恒温温度 (4) （℃） (4) 重复烘烤 (4) 次数 (4) 1 (4) E5515-B2（R307） (4) 350 (4) 120 (4) 100-150 (4) ≤2 (4)

十二星座配对之四大绝配星座

十二星座配对之四大绝配星座，堪称经典 最加组合----男狮子加女射手 最加组合----男摩羯加女金牛 最佳组合----男巨蟹加女天蝎 最佳组合----男水瓶加女双子 上面这些我们知道是火、土、水、风的典型代表（归为经典绝配） fire signs 火象星座包括白羊座、狮子座和射手座；在个人占星学中与精神性、热情、活力的特质有关 earth signs 土象星座包括金牛座、处女座和摩羯座；在个人占星学中与物质性、稳定、实际的特质有关 water signs 水象星座包括巨蟹座、天蝎座和双鱼座；在个人占星学中与感情性、柔顺、敏感的特质有关 air signs 风象星座包括双子座、天秤座、水瓶座；在个人占星学中与思考性、自由、冷静的特质有关 我们发现这上面缺的是男女白羊、男女天平、男女双鱼、男女处女；不是他

（她）们没有 最好的配对，而是其结合不如上面的经典 他（她）们的的最佳配对是： 火象：男白羊+女狮子最配男射手+女白羊最配 土象：男金牛+女处女最配男处女+女摩羯最配 水象：男天蝎+女双鱼最配男双鱼+女巨蟹最配 风象：男天平+女水瓶最配男双子+女天平最配 把这些也称之为绝配 cardinal signs 本位星座指白羊座、巨蟹座、天秤座、摩羯座；在个人占星学中与任性、开创性的特质有关 fixed signs 固定星座包括金牛座、狮子座、天蝎座和水瓶座；在个人占星学中与固执、组织力的特质有关 mutable signs 变动星座包括双子座、处女座、射手座和双鱼座在个人占星学中与变化、适应性的特质有关 因此我们发现了一条规律：男性本位宫和女性不动宫结合最好（例：男摩羯和女金牛） 男性不动宫和女性变动宫结合最好（男金牛和女处女） 男性变动宫和女性本位宫结合最好（男处女和女摩羯） 有些人就说倒过来好不好呢比如：男金牛和女摩羯（男：52 女：48）星座比重 其实在通论上好象没问题但这种的结合的效果不见得就好

最容易自杀身亡的星座[图]

最容易自杀身亡的星座[图] 由以上星座病理原因的分析中得知，到底哪种人较容易因为感情而想不开？以星座的四大元素来说，就属水象星座与土象星座的人，较容易会因为感情因素而想不开。水象星座的人本来就是非常重视情感，而土象星座的人的个性则是比较顽固与固执，如果进一步细论的话，水象星座的巨蟹座的情绪不稳定、与土象星座的摩羯座的多忧多虑，这两个星座则是最容易因为感情而想不开的星座！ 白羊座个性太过于急躁和投入，所以，时常会因为精力和情绪的突然发泄，因而导致于影响了脑部的稳定作息。 金牛座的个性比较缓慢和重享受，同时，又有脾气突然爆发的可能，所以，时常会因为缺乏活动，或突发性的血气上升，而导致于影响了静脉循环。 双子座的个性比较紧张和神经质，所以，时常会因为一时的慌张、或定不下心来，而导致于影响了神经系统的平衡调适。

巨蟹座的个性太过于情绪化和提防意识太浓，所以，时常会因为不信任的担忧、或情绪反应过激，而导致于影响了身体的规律性机能活动。 狮子座的个性太过于活跃和热情，所以，时常会因为精力的过度挥霍、和浪费而导致于心脏的活动压力过大。 处女座的个性太过于讲求细致、和精神上略感空虚，所以，时常会因为要求完美、或追寻踏实感，而导致于产生了神经过敏，进而影响作用。 天秤座的个性太过于强调均衡感、和顾虑太多，所以、时常会因为竭尽心思地去作考量，而导致于神经系统的压力过大。 天蝎座的个性比较倾向于独占意识、和略带暴虐性，所以，时常会因为征服感、和敌意的作祟，而导致于很容易对身体机能产生突发性作用。

射手座的个性比较喜欢冒险、和容易倾向于激动，所以，时常会因为活动量过大、或反应过激，而导致于身体机能的衰竭，特别是针对神经系统。 摩羯座的个性太过于严肃、和倾向于野心，所以、时常会因为压抑或忧郁，而导致于老化、或限制了身体机能的运作。 水瓶座的个性总是喜欢新奇、并且具有反对意识，所以，时常会因为太过于强调思考上的独特与自由，而导致于神经系统的活动压力。 双鱼座的个性总是喜欢想像、并且太过于敏感，所以，时常会因为情绪和感情的主导力量太大，而导致于形成精神状态的虚幻，进而弱化了身体机能的运作。

档案管理实施细则附件1(新分类表)终版

建设单位项目档案分类表、各参建单位主要项目文件归档范围及保存单位期限划分表 分类号类目名称 归档范围 执行标准 责任单位保存单位及保管期限 备注归档内容主要项目文件来源立卷建设设计监理施工 84 土建工程840 综合 8401 专业技术和 管理文件 专业施工组织设计及报审文件 DL/T 5434-2009 表A.4 施工 监理 施工30年10年10年 监理单位归档报审 文件专业工程达标、创优策划、实施细则 DL 5277- 2012的 4.2、4.7 施工施工10年10年 专业强制性条文实施计划等施工施工10年10年 专业绿色施工、节能减排的管理措施、技术措施和 实施记录 施工施工10年10年 专业技术标准、规程、规范清单施工施工10年10年动态管理 单位工程质量验收范围划分及报审表 DL/T 5434-2009 表A.11 施工施工30年10年10年 监理单位归档报审 文件分包单位、检测单位、主要工程管理人员/特殊工种 /特种作业人员资质报审表；金属、土建试验室及现 场搅拌站资质报审 DL/T 5434-2009 表A.5-A.7 施工 试验 监理等 施工10年10年10年 主要施工机械/工器具/安全用品、计量器具/试验设 备检验报验表及汇总登记表 DL/T 5434-2009 表A.9、A.10 监理 施工 施工10年10年10年 混凝土结构实体检验计划 GB 50204-2011的 10.1、附录D、附录E 施工施工30年10年 确定重要混凝土结构及重要梁板结构部位的技术文 件 GB 50204-2011的 10.1、附录D、附录E 施工施工30年10年 专业图纸会检记录、纪要 DL/T 5434-2009 表B.4 施工施工30年10年10年 质量问题台帐、质量事故报告及处理文件施工施工30年10年 工程强制性条文执行情况检查表 DL/T 5210.1-2012的 表17.0.6 施工施工30年10年 属验收支撑的归入 验收文件，其余归 入此项工程联系单 DL/T 5434-2009 表D.1 施工 建设 施工 建设 10年10年 8402 单项工程施 工质量评价 地基及桩基工程、结构工程、屋面工程、装饰装修 工程、建筑安装工程五个部位评价项目评分表、工 程部位（范围）施工质量评价得分汇总表、评价报 告、评价存在问题清单 DL/T 5210.1-2012的 14-23 评价 单位 建设 单位 30年10年10年创优工程要求 8403 设计更改 文件 设计更改通知单、变更设计洽商单、材料代用通知 单、设计更改工程联系单等 DL/T 5434-2009 表C.3、表D.1、 表D.2 设计 施工 建设 施工永久30年10年10年

四大管道安装

1．概述 菏泽电厂二期工程2×300MW机组锅炉岛系由MBEL设计并提供设备。其中，联系锅炉和汽机的四大管道也是由MBEL公司设计并生产的。四大管道包括主蒸汽管道、 再热蒸汽管道热段、再热蒸汽管道冷段、以及主给水管道。四大管道的安装由锅炉队和汽机队共同承担，安装项目主要包括管道的吊装、管道的对口焊接、支吊架的安装、管道及支吊架的冷态和热态调整等。本工程工作量大，管道粗而重，吊装及调整较困难，要求工期较长。本作业指导书仅适应于锅炉至主厂房C排间管道的安装施工。 2．四大管道主要工程量 根据四大管道施工的组织分工，以C排为界，锅炉专业承担的工程量如下：内容 项目管件名称规格数量 （件） 材质总重 （t） 主蒸汽管道 变径管270I/D×406.4O/D 2 ASTM A182 F91 0.19 直管270I/D×31.7 6 ASTM A335 P91 8.8 弯管270I/D×31.7 8 ASTM A335 P91 10.82 三通管270I/D×385I/D× 270I/D 1 ASTM A234 WP91/ ASTM A335 P91 2.74 直管385I/D×45.1 2 ASTM A335 P91 7.09 弯管385I/D×45.1 5 ASTM A335 P91 18.1 安全阀RV03-55A/55B 2 取样阀HV03-60A1 60A2 60B1 60B2 4 截止阀BS03-59 1 控制阀CV03-59 1 液压操作阀HV03-59 1 支吊架24 4.93 再 热管 道热 段变径管720I/D×660I/D 1 ASTM A182 Gr F91 1 直管660I/D×17.0 1 ASTM A335 P91 2.3 弯管660I/D×17.0 8 ASTM A335 P91 19.6 安全阀RV06-5501 1 安全阀RV06-5502 1 堵阀HV06-01 1

《十二星座透视公开の配对篇》—关于绝配最有心电感应的情侣组.

《十二星座透视公开の配对篇》—关于绝配、最有心电感应的情侣组合、容易死灰复燃的星座组合、一恋爱就想同居的星座组合等…… 由于配对繁多，分为绝配、普通配对和不配配对三个部分 只说明简明理由 1）关于绝配 四大绝配：（参看太阳和金星星座） 第一名：男狮子+女射手 火象最强悍配对，默契十足，互相信任 第二名：男魔羯+女金牛 土象最坚定配对，细水常流，财政稳定 第三名：男巨蟹+女天蝎 水象最黏糊配对，占有欲强，情比贞坚 第四名：男水瓶+女双子 风象最智慧配对，鬼点子多，创新潮流 最有心电感应的情侣组合（参考太阳、金星、上升星座） 第一名：男双鱼+女天蝎 评价：谁也逃不出对方手掌 第二名：男狮子+女射手 评价：一对活宝强来电 第三名：男水瓶+女天枰 评价：彼此互相了解对方 《红粉女郎》剧种四位女主角的绝配搭配（参考太阳和金星） 特别说明：星座专家把四位主角的星座分别认为是：结婚狂为金牛、万人迷为天

枰、男人婆为天蝎、天真妹为狮子 不分排名 结婚狂金牛+魔羯座男性 这一组牢固稳定，讲求安定，金牛可以把一切交给魔羯去办理 万人迷天枰+双子座男性 男双子是女天枰的客星，两人都是公关型人才，气质接近 男人婆天蝎+巨蟹座男性 超级粘的一对，巨蟹可以让天蝎随心所欲的安排一切 天真妹狮子+牧羊座男性 女狮子贵气可爱制胜，男牧羊甘愿服首称臣 有可能会夫唱妇随的星座组合：（参考太阳和金星星座） 第一名：男狮子+女天枰：黄金组合 男狮子自尊主见、不容质疑；女天枰寻得依靠，以夫为荣 第二名：男金牛+女处女：银壁组合 金牛主外，处女主内，分工合作，彼此扶持 第三名：男天蝎+女巨蟹：铜墙组合 男天蝎可以让女巨蟹绝对服从，女巨蟹责无旁贷 2）普通组合 会不顾一切「发展外遇」的星座组合（参考太阳和金星） 第一名：内心谨慎，外在不羁的「水瓶座」，与求爱若渴，忘记羁绊的「双鱼座」水瓶座其实是很精明的，凡事都经过精心盘算；而双鱼座是不能没有爱情的星座，所果婚姻没有了爱，就铁定会出轨了。 第二名：观察通过，大胆自信的「双子座」，与一旦点燃，跌破眼镜的「魔羯座」双子座是先观察不会让自己做後悔的事；而魔羯座是一旦决定会无所求的跟你走的人。 第三名：人生尽欢，但求无悔的「射手座」，与若得真爱，又有何惧的「天蝎座」两个都是属於胆大妄为型，如果真的爱到深处，没有什么事是不敢做的。 「糊涂父母」星座组合（参看太阳和金星和火星星座） 什么星座的男女组合会是最糊涂的爸妈？常会忘东忘西，大小状况不断。

莎士比亚四大悲剧

莎士比亚四大悲剧 莎士比亚四大悲剧，包括《哈姆雷特》、《奥赛罗》、《李尔王》、《麦克白》，故事均取自欧洲的历史传说。自十九世纪始，它们即被公认为 是莎士比亚的“四大悲剧”。莎士比亚四大悲剧中的人学，是系统化的怀疑主义哲学。他在人学中涉及到的大多数问题都是关于人与宇宙、人性、灵与肉、人生终极目标等根本性的问题，属于超道德的范畴，可见，莎士比亚四大悲剧中的人学是超道德为主的人学。尽管有其矛盾之处，但是，由于莎士比亚人学对中世纪传统观念提出了质疑，同时将人们的注意力集中到超道德的崇高精神追求方面，因此它对文艺复兴时期社会的发展也起到了不可磨灭的推动作用。[1] 莎士比亚四大悲剧中的人学，是系统化的怀疑主义哲学。莎氏人学中涉及到的大多数问题都是关于人与宇宙、人性、灵与肉、人生终极目标等根本性的问题，属于超道德的范畴，可见，莎氏四大悲剧中的人学是超道德为主的人学。尽管有其矛盾之处，但是，由于莎士比亚人学对中世纪传统观念提出了质疑，同时将人们的注意力集中到超道德的崇高精神追求方面，因此它对文艺复兴时期社会的发展也起到了不可磨灭的推动作用。 艺术特色 莎士比亚创作的艺术特色可以归纳为如下几点： 第一，坚持现实主义创作原则，认为戏剧是反映人生的一面镜子。 第二，追求自然的表演理论，认为演剧要真实，切忌过火。 第三，情节生动丰富，一个剧里常有几条交织在一起的复杂线索，悲喜剧因素结合在一起。 第四，塑造了一系列具有鲜明个性的艺术形象。如哈姆雷特、福斯塔夫。

第五，人物语言性格化，如哈姆雷特的话富有哲理和诗意，御前大臣波洛涅斯的语言矫揉造作，伊阿古的语言充满秽言秽语。据电子计算机统计，莎士比亚创作的词汇量有29066个。 最重要的是，你必须对自己忠实。——《哈姆雷特》 作品风格 莎士比亚最早的剧作是以当时常见的风格写成的。他采用标准的语言书写， 常常不能根据角色和剧情的需要而自然释放。诗文由扩展而定，有时含有精心的隐喻和巧妙构思，语言通常是华丽的，适合演员高声朗读而不是说话。一些评论家的观点认为，《泰特斯·安特洛尼克斯》中庄重的演说词，经常阻碍了情节，《维洛那二绅士》的台词则被评论为做作不自然。[6] 莎士比亚从传统风格转向他自己的特点。《理查三世》开幕时的独白开创了中世纪戏剧中的邪恶角色。同时，理查生动的充满自我意识的独白延续到莎士比亚成熟期剧作中的自言自语。没有单独一个剧本标志着从传统风格到自由风格的转换，莎士比亚的整个写作生涯中综合了这两种风格，《罗密欧与朱丽叶》可能是这种混合风格最好的诠释。 到1590年代中期创作《罗密欧和朱丽叶》、《理查二世》和《仲夏夜之梦》时期，莎士比亚开始用更自然的文字写作。他渐渐将他的隐喻和象征转为剧情发展的需要。莎士比亚惯用的诗的形式是无韵诗，同时结合抑扬格五音步。实际上，这意味着他的诗通常是不押韵的，每行有10个音节，在朗读时每第二个音节为重音。他早期作品的无韵诗和后期作品有很大区别。诗句经常很优美，但是句子倾向于开始、停顿、并结束在行尾，这样有可能导致枯燥。当莎士比亚精通传统的无韵诗后，他开始打断和改变规律。这项技巧在《朱利叶斯·凯撒》和《哈姆雷特》等剧本的诗文中，释放出新的力量和灵活性。[6] 《哈姆雷特》之后，莎士比亚的文风变化更多，尤其是后期悲剧中更富有感情的段落。 英国文学评论家安德鲁·塞西尔·布拉德利将这种风格描述为“更紧凑、明快、富有变化，并且在结构上比较不规则，往往错综复杂或者省略”。在创作生涯后期，莎士比亚采用了很多技巧来达到这些效果，其中包括跨行连续、不规则停顿和结束，以及句子结构和长度的极度变化。完整地理解意思对听众是挑战。后期的传奇剧，情节及时而出人意料地变换，创造了一种末期的诗风，其特点是长短句互相综合、分句排列在一起，主语和宾语倒转、词语省略，产生了自然的效果。[6]

城府很深,却不耍心机害人的星座

城府很深，却不耍心机害人的星座 一看到“城府很深”这四个字，我们脑海中能想象到的那个人就是不好的一切。不过，也有例外，比如有这么四大星座，他们城府深是真的，但是他们从来不对人耍心机，更不会害人。所以，这样的星座，好吗？ 天秤座天秤座对于绝对喜欢的人就各种撩各种套路，不喜欢的人就是：“话怎么那么多，赶紧说完滚”！就是不说出口，但是表露的众所皆知。当天秤使劲夸你的时候就是喜欢你啦，其实天秤座是懒得耍心机，不屑于耍心机。他们都是很淡然的那种个性，不死板也不癫狂。天秤男则是太温吞。 射手座射手座的心机要多少就可以有多少，但是懒得用也不稀罕用。毕竟跟与人斗比起来，拯救世界对射手吸引力大得多。射手座大多时候情愿卖萌也不会耍心机的，心机这东西，射手只是不屑于用罢了，因为没意思。所以可能别人都觉得射手是傻大姐，其实并不，他们心思也多的很，射手座从不害人！ 白羊座大白羊就是标准的看到喜欢的人眼睛就会发光，可能自己以为伪装的很好，其实早就被人发现啦。在喜欢的人面前含蓄害羞是什么鬼？白羊座会直接扑倒好吗！敢爱敢恨就是大白羊。就算捂住了嘴巴，喜欢也会从眼睛里流出来。白羊座的人其实是有心计的，问题是，他们没耐心，心肠软是硬伤！ 双子座双子的聪明是不需要玩心计的嘛，没人斗的过，哪还要什么手段。双子座的人很善良，真的是什么表情都在脸上写着，不到最后一步是不会爆发的。他们只觉得坦坦荡荡接触最舒服了，玩心机活得累不累啊，双子不屑于玩这些阴暗的东西，他们比较懒，不怎么在意别人，双子座对每个人都很好，他们不能容忍自己做一些昧良心的事。 你可能也喜欢：本性难移！十二星座女改不掉的坏毛病隐藏自己，最让人看不透的星座吵个架开什么火！这些星座就是爱冷战最全的十二星座配对组合

四大管道(新版)焊接施工方案

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1;工程概况 四大管道部分包括主蒸汽管道，高压给水管道，再热蒸汽热段管道和再热蒸汽冷段管道及高、低压旁路管道，是连接锅炉部分和汽机部分的通道，是最重要的管道之一，也是整台机组的大动脉。为了确保焊接施工质量，不影响机组的正常和稳定运行，特制定本作业指导书，以指导施工生产。 2;编制依据 2.1;《火力发电厂焊接技术规程》DL/T86 2004 2.2;《火力发电厂施工质量检验及评定标准》焊接篇 2.3;《焊工技术考核规程》DL/T679——1999 2.4;《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管理规则》 2.5;《火力发电厂焊接热处理技术规程》DL/T819-2002; 2.6;焊接施工组织设计 2.7;四大管道安装图

2.8;《电力建设安全施工管理规定》 2.9;焊接工艺评定。 3;施工作业组织机构及职责 3.1;管理体系 3.2;人员的职责 3.2.1;项目主任职责 3.2.1.1熟悉工程处的管理目标，并负责在本部门贯彻实行。 3.2.1.2负责组织编制在建项目焊接施工质量计划以及负责质量计划的实施。 3.2.1.3负责组织编制在建项目焊接专业安全，环境管理方案并负责在部门贯彻执行。 3.2.1.4负责组织对在建项目本专业环境因素与危害因素的识别与控制。 3.2.1.5合理组织人员、材料、机械、设备等资源，以确保焊接施工的顺利进行。 3.1.1.6全面负责焊接施工中质量、安全和环境保护的管理工作。 3.2.2;项目技术负责人职责： 3.2.2.1熟悉工程处管理目标，协助项目主任在本部门贯彻执行。 3.2.2.2全面负责在建项目焊接专业的技术工作。 3.2.2.3负责组织编制职业安全健康与环境保护技术措施。 3.2.2.4深入施工现场进行技术指导和监督。 3.2.2.5组织在建项目焊接工程的质量检查和验收。 3.2.2.6组织对不合格品的质量评审工作，负责对本专业不合格品纠正预防措施的制定和落实323;技术员职责：

12星座配对详细评价

1）关于绝配 四大绝配参看太阳和金星星座 第一名：男狮子女射手火象最强悍配对，默契十足，互相信任 第二名：男魔羯女金牛土象最坚定配对，细水常流，财政稳定 第三名：男处女女山羊土象最愉快配对，活泼坚强，情比贞坚 第四名：男水瓶女双子风象最智慧配对，鬼点子多，创新潮流 *最有心电感应的情侣组合（参考太阳、金星、上升星座） 第一名：男双鱼女天蝎评价：谁也逃不出对方手掌 第二名：男狮子女射手评价：一对活宝强来电 第三名：男水瓶女天枰评价：彼此互相了解对方 *有可能会夫唱妇随的星座组合（参考太阳和金星星座） 第一名：男处女女双鱼：黄金组合男处女自尊智慧、积极肯干；女双鱼寻得真爱,以夫为荣第二名：男金牛女处女：银壁组合金牛主外，处女主内，分工合作，彼此扶持 第三名：男天蝎女巨蟹：铜墙组合男天蝎可以让女巨蟹绝对服从，女巨蟹责无旁贷 2）普通组合会不顾一切「发展外遇」的星座组合（参考太阳和金星） 第一名：内心谨慎，外在不羁的「水瓶座」，与求爱若渴，忘记羁绊的「双鱼座」 水瓶座其实是很精明的，凡事都经过精心盘算；而双鱼座是不能没有爱情的星座，所果婚姻没有了爱，就铁定会出轨了。 第二名：观察通过，大胆自信的「双子座」，与一旦点燃，跌破眼镜的「魔羯座」 双子座是先观察不会让自己做後悔的事；而魔羯座是一旦决定会无所求的跟你走的人。 第三名：人生尽欢，但求无悔的「射手座」，与若得真爱，又有何惧的「天蝎座」 两个都是属於胆大妄为型，如果真的爱到深处，没有什么事是不敢做的。 「糊涂父母」星座组合（参看太阳和金星和火星星座） 什么星座的男女组合会是最糊涂的爸妈？常会忘东忘西，大小状况不断。 第一名：牡羊父和射手母牡羊座的父亲疼孩子但方式粗糙，他们对待小孩就像对待大玩偶一样。而射手座的妈妈天生粗线条，总是丢三落四，自顾不暇。 第二名：天秤父和水瓶母天秤座父亲疼小孩，有时会到了没大没小、放任过度的地步。水瓶座的母亲属於酷妈型，她讨厌琐事，觉得人人都该独立，她会认为小孩是该照顾，但应该要快快长大学习独立。如果你的爸妈正是这样的配对，那就把他们当成朋友吧。 第三名：双子父和射手母双子座的父亲喜欢随性地到处发展，身旁的朋友也总是一堆。而射手座的母亲则是个比较豪放，在有老公的注意下，射手母亲会把小孩当成是爱情结晶一般地呵护，但如果一旦没有老公的疼爱，射手母亲不但有可能外遇，还会认为小孩是爱情的障碍。 *母老虎与苦命男的星座组合（参考太阳和金星星座） 第一名：忍无可忍，河东狮吼的「狮子女」，与一再退让，奴性坚强的「双鱼男」。 第二名：态度严厉，难忍疏失的「天蝎女」，与积极改进，永不及格的「金牛男」。 第三名：发号施令，架势十足的「牡羊女」，与努力执行，直到放弃的「魔羯男」。 *小气夫妻星座组合（参看太阳以及金星星座）

莎士比亚四大悲剧阅读感想

读莎士比亚四大悲剧有感 席慕容曾在他的诗作《戏子》中写到：“永远在别人的故事中/流着自己的泪。”即使不曾感同身受，我们也常常会为故事中主人公悲惨的命运而忧伤。读莎士比亚的四大悲剧：《哈姆雷特》、《麦克白》、《李尔王》、《奥瑟罗》就有这种感觉，如冥冥之中注定了主人公无法逃离死亡的诅咒，英雄的王冠注定在这一刻跌落。 悲剧是什么？鲁迅说，“悲剧将人生的有价值的东西毁灭给人看，喜剧将那无价值的撕破给人看”莎士比亚于这四大悲剧中探讨亲情、爱情、婚姻、事业、理想、人生的意义等，展现了贪婪、权利、欺诈、盲目对英雄的毁灭，渗透了自己的哲理思想和价值观念，如我们所熟悉的《哈姆雷特》中的一段独白：“生存还是毁灭,这是一个值得考虑的问题,默默忍受命运暴虐的毒箭,或者挺身反抗人世的无涯的苦难,通过斗争把它们扫清。这两种行为,哪一种更高贵?……”这既是哈姆雷特自身思想矛盾的斗争，也代表着莎士比亚对人生价值的思考。所以，哈姆雷特的四大悲剧带给人的不仅是语言上的审美和情节上的打动，还有对价值观、人生观的思考。 一：四大悲剧所阐释的伦理问题 在中国古代儒家学者讲求“君君，臣臣，父父，子子”这样的道德礼仪规范，意思是说，无论你的身份是君王、臣子、父亲还是儿子，都要遵从自己的本分，做好符合自己身份的事，臣子要效力于君王，儿子要孝顺父亲。这种伦理观念是为中国人所遵从的，而从哈姆雷特的四大悲剧就体现了伦理观念于权利、贪婪、欲望摧毁下的低泣。首

先是《哈姆雷特》中哈姆雷特的叔父克劳迪斯杀害了自己的哥哥，夺得王位，娶了自己的嫂嫂，这种“臣拭君”、“弟杀兄”、“妻子背叛丈夫”就体现了伦理道德的破坏，造成了哈姆雷特与自己的叔父、母亲无法弥补的裂痕。命运让哈姆雷特在人生的起始阶段就遭到晴天霹雳，他的叔父杀死了自己的父亲，泯灭的人性，而自己应当承担为自己的父亲报仇的责任，“重整乾坤”。可杀死与自己有血缘关系的叔父，现在的继父，虽然是出于正义之举，可自己的行为从某种意义来说，也是一种“弑父”、“弑君”的行为，而自己又成了人性的刽子手，他内心的纠结痛苦可想而知，“生存还是毁灭”的质疑更是他矛盾的体现。割不断的血缘关系使哈姆雷特本来有机会可以在其叔父作祈祷时杀死他，却迟疑、放弃了，可以说，他后来并不是完全在装疯，他确实为自己的怯弱、犹豫所折磨，母亲的不贞让哈姆雷特对爱情所绝望，让无辜的奥菲利亚被侮辱，“你既贞洁又美丽，那么你的贞洁应该断绝跟你的美丽来往……因为美丽可以使贞洁变成淫荡”。对于年轻的哈姆雷特而言，那种欲复仇而不能、欲罢也不能的痛苦，对亲情、爱情、人生的迷惘让他失去了追求幸福的勇气，也就是现在网络上流行的一句话：“感觉不会再爱了”。那个为女孩唱情歌、写情诗的快乐青年一去不复还了。 《哈姆雷特》写的是一个青年的悲剧，而《李尔王》则是一位老人为亲人所背叛——女儿对父亲的背叛的悲剧。作为年迈国王的李尔，沉醉于大女儿和二女儿如毒液般的甜言蜜语，驱逐真诚的三女儿，而后来大女儿和二女儿对李尔的傲慢、厌恶甚至将其赶出家门的行为

浅谈莎士比亚的四大悲剧

浅谈莎士比亚的四大悲剧 莎士比亚是伊丽莎白时代最伟大的剧作家，他的父亲是伦敦附近史特拉福的一名地主，而童年的莎士比亚在家乡的学习文学及拉丁语。直至1582年后，他移居伦敦当演员及剧作人，并于1589年左右发表他的第一部剧作《亨利六世第一部》(Henry VI, Part 1)。1594年莎士比亚成为宫内大臣剧团(Lord Chamberlain's Company)(即以后的国王剧团)的股东及演员，1599年他获得环球剧院的主权，令他成为当时最活跃的剧坛人物。莎士比亚共写了38个剧本，他的戏剧大致可分为三种：历史剧、喜剧和悲剧。他在历史剧中呈现英国的历史，尤其是蔷薇战争时期，这类剧本显示他能使庞大复杂的历史资料在舞台出现；他的喜剧所采文体颇广，有的着重闹剧成分，有的是浪漫喜剧，也有些内容较为严肃，称为阴沉喜剧；但莎士比亚最伟大的还是在于他的悲剧，而他在悲剧上也采用了广泛的题材和手法。在我看来从某个角度而言，莎士比亚是当时最成功，最富商业价值的剧作家，而属于他的伟大天才表现在他的悲剧上。在莎士比亚的悲剧中，我们可以看到人性的复杂、社会的压迫与无奈，或许更甚至是我们内心中邪恶与善良的战争。 莎士比亚的四大悲剧：《哈姆雷特》、《奥赛罗》、《李尔王》、《麦克白斯》，其中，《哈姆雷特》在莎翁37个剧本中，最受剧场与学术界的厚爱；《奥瑟罗》是莎翁悲剧中结构最严谨的剧本；《李尔王》被20世纪评论家认为是莎翁最伟大的悲剧；《麦克白斯》则是四大悲剧中节奏最紧凑凝练的作品。在莎士比亚的悲剧中，我们看到其特点是允许悲剧因素与喜剧因素交叉，悲剧中也可以有喜剧成分，是一种平民艺术，没有古典悲剧的清规戒律，让人可以更深切地感受悲剧的产生绝不是偶然的命运安排，人性的复杂更是我们与生俱来的特点，没有人可以消灭悲剧，我们只能从悲剧中看到未来的光明。 “一千个读者，就有一千个《哈姆雷特》”。《哈姆雷特》是莎士比亚笔下四大悲剧中的一出讲述天伦相残的故事，也是我最喜欢的莎翁作品。在作品中，哈姆雷特有着年轻人的热血沸腾、踌躇满志、放荡不羁，又怀着孝顺与叛逆，正义与偏激，宽容与仇恨的矛盾人性。在作品中年轻的丹麦王子哈姆雷特发现自己的叔叔是毒害生父国王的凶手，而自己的母亲则在父亲过世不到两个月，便与国王的弟弟结婚。羞耻与哀悼，仇恨与宽容正在他的心中激荡着，他为叔叔的恶毒而愤怒，为母亲的婚姻而感到羞耻，为自己的父亲而感到悲伤，为世间的明争暗斗而感到疯狂，这些都把他推向不能自拔的困境，使他一步一步走上复仇之路，不惜装疯卖傻、抛弃爱情、甚至到最后牺牲生命。仇，是复了；亡灵，是安息了，但深爱他的女子却永远离他而去；自己的性命也在这场复仇的战争中牺牲了。 我们或许还不能理解，是什么样的仇恨才会把一个人逼到如此地步，甚至致使一个人陷入疯狂与绝望；我们或许不能明白，为什么亲如手足的兄弟会为了权力与金钱而手足相残；我们或许不知道，是怎样强烈的爱可以使人付出一切，包括生命与灵魂；我们或许……但我们知道在莎翁的作品中，虚构的人物总有现实的模板，文学的作用便是将现实反映出来。人性的弱点与光辉都融入了哈姆雷特之中，我们看到的哈姆雷特是个有血有肉，有爱有恨的人。哈姆雷特是虚构的、是夸张的，但却让我们知道掩藏在灵长动物的躯壳之下我们都有着一扇黑暗之门，一旦潘多拉的宝盒打开了，毁灭的不仅是我们自己本身也会是我们身边原本的美好生活。悲剧是人类掌握的最美妙的艺术形式之一，是人类艺术的结晶，它在虚构中为我们的现实敲响了警钟，人性是复杂的，是我们不可避免的，但人性的光辉却是我们终其一生追寻的梦想。 《奥瑟罗》是莎士比亚在1604年所写的四大悲剧之一，与《哈姆雷特》不同的是，在《奥瑟罗》中莎士比亚更注重描写的是人性的嫉妒这一弱点。莎士比亚在《奥瑟罗》中创造出奥瑟罗与埃古全然不同的两种人物典型，全剧并围绕在家庭﹑嫉妒两大主题中发展，在莎翁的笔下，嫉妒便是人心最大的弱点。

强制性条文执行计划精选版

强制性条文执行计划 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】

山东华鲁恒升化工股份有限公司 锅炉结构调整项目 强制性条文执行计划 编制： 审核： 批准： 2016年 3 月 8 日 目录 一、工程概述 (1) 1、编制目的 (1) 2、编制依据 (1) 3、工程简介 (1) 二、工程强制性条文实施领导小组 (2) 1、实施领导小组 (2) 2、领导小组职责 (2) 3、管理制度的建立 (5) 三、工程强制性条文的宣贯培训 (7) 1、培训的目的及要求 (7) 2、培训计划 (7) 四、工程强制性条文的实施 (8) 1、总则 (8) 2、单位工程质量验收规定 (8) 3、强制性条文实施策划 (8) 4、组织措施 (10) 5、技术措施 (10) 五、强制性条文执行计划表，详见表3-A-1及表5-A (11)

强制性条文实施计划 一、工程概述 1、编制目的 为贯彻执行《建筑工程建设标准质量管理条例》、《建筑工程安全生产管理条例》、《实施工程建设强制性标准监督规定》，强化本工程建设贯彻执行国家质量安全法律法规和建筑工程建设标准强制条文力度，保证工程建设质量，加强《工程建设标准强制性条文》的实施工作,认真组织有关的管理人员和工程技术人员学习和掌握《强制性条文》的内容，确保工程技术人员熟悉和掌握《强制性条文》的相关内容，并在建设活动中自觉地严格执行和进行有效的监督，确保山东华鲁恒升化工股份有限公司锅炉结构调整项目烟气脱硫装置安装工程施工质量和安全，贯彻落实国家电网公司关于进一步加强《工程建设强制性条文》贯彻执行的文件精神，根据相关文件和标准，编制本计划，指导安装施工中全面、规范地执行强制性条文。 2、编制依据 1）《建设工程质量管理条例》国务院令第279号 2）《建设工程安全生产管理条例》国务院第393号令 3）《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分2011版） 4）《火力发电工程建设标准强制性条文执行表格(锅炉分册)》 5）《火力发电工程施工组织设计导则》国电［2002］849号 6）《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ 46-2012 7)《电力建设安全工作规程》DL5009.1-2014 8)《火电厂烟气脱硫工程施工质量验收及评定规程》DLT_5417-2009 9)《电气装置安装工程低压电器施工及验收规范》GB50254-2014 10)《电力建设施工质量验收及评价规程》(第2部分：锅炉机组) 3、工程简介 本工程位于山东省德州市德城区天衢西路。地理位置优越，交通便捷，地理位置较好。该工程为锅炉结构调整项目，公司原有4台75t/h和2台35t/h锅炉投产时间近20年，已经严重老化，效率低下，故障率高，为了确保公司锅炉烟气达标排放和满足对外