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浅论创先争优融入中心工作的作用与意义

浅论创先争优融入企业中心工作的作用与意义

摘要：本文在对创先争优活动的意义进行阐述的同时，结合企业工作的实际，对企业在开展的创先争优活动与融入到中心工作的作用与意义，进行较为深入的阐述，并提出只要将创先争优和企业的各项任务目标有机结合，企业的中心工作就会取得突破。

主题词：创先争优中心工作作用意义

一、开展创先争优活动的意义

创先争优活动，即创建先进基层党组织，争做优秀共产党员活动。这是在基层党组织中广泛开展并富有成效的一种活动形式。开展创先争优活动是推动科学发展，促进社会和谐的需要。是加强基层党组织建设，进一步调动和激发广大党员积极性、创造性的需要。对于推动党的建设更好的服务党和国家工作大局，加快转变经济发展方式，促进社会又好又快发展，无疑具有十分重要的意义。对于我们国有企业来讲，就是要将创先争优和发展壮大企业的各项目标结合起来，通过“创先争优”，推动企业科学发展、促进企业和谐稳定，达到解决突出问题、创新机制体制，从而做好中心的目的。

二、创先争优与企业中心工作的联系

围绕中心、服务大局，这是企业党建工作的一项重要原则。在企业广大党员和基层党组织中开展创先争优活动，就是要进一步激发基层党组织和广大党员在本职岗位上创先进、争优秀的热情，以服务和推动科学发展的实践成果来检验创先争优的实际效果。因此，我们要充分认识到，开展创先争优活动，绝不是走过场，也不能为搞创新而出“新”，求“奇”，而是要真正找准创先争优活动与当前中心工作的结合点，推动企业科学发展迈上新台阶。

创先争优与中心工作融为一体才有生命力。要把创先争优活动扎扎实实推向深入，就要紧密结合企业实际，围绕当企业的中心工作，把活动融入企业发展和党建实践中，融入各部门各单位的实际工作中。只有这样，创先争优活动才能卓有成效。因此既不能因为中心工作任务忙而忽视创先争优活动，又不能脱离中心去搞创先争优活动，必出做到相互结合、相互

促进、互不耽误。

三、创先争优融入企业中心工作中的作用与意义。

（一）创先争优有利于推动企业的科学发展

发展是第一要务，推动发展是开展创先争优活动的重要任务。创先争优从一开始就紧紧贴近了经济、社会科学发展的实际。众所周知，任何工作都要落实到个人，任何经济企业发展的成就都是由众人干出来的。在上级党组织号召以及全社会营造的浓厚氛围下，企业生产经营一线的党员以身示范，带领群众努力在扩大生产、降低成本、提高效益和服务质量方面做得更好；企业的党员领导干部以身示范，带领群众努力为企业发展做出科学的决策和创造良好的环境；如此等等，可见创先争优活动可以极大地调动广大党员干部和职工推动科学发展的积极性、主动性和创造性。

透过现象看本质、找规律，创先争优，是如何推动企业科学发展的呢？举例说，提出切合实际、明确的争创目标，设计鼓舞人心、各具特色的主题和载体，组织党员进行承诺，互比互看，发动群众跟着党员干，赛业绩、比贡献；适时进行点评和业绩考核，并给予奖励，大力总结、宣传“创争”中的先进人物、先进事迹等等。中长燃芜湖分公司在创先争优活动中，各党支部和广大党员积极发挥“组织创先进、党员争优秀、企业上水平、职工提素质”的争创作用。突出工作重点，努力提升党员能力、提升组织活力、提升党务实力，使党的建设更好地为企业生产经营中心工作、加快转变经济发展方式、促进经济社会又好又快发展服务，使创先争优成为推动企业科学发展的强大动力。

一是结合自身实际及广大员工的愿望研究确定了“推动发展促和谐，站上20万吨新平台”这一鲜明、具体、实在的争创主题。着力引导广大党员干部围绕企业发展，立足岗位争优秀。达到上下联动、互为一体，努力形成积极争创的良好氛围，确保目标的顺利实现，确保活动取得实效。

二是把握工作重点，落实创先争优当前任务。芜湖公司认真把握好各阶段争创重点，通过广泛发动、公开承诺、督导推进、上评下议、评选表彰等方式，有序推进创先争优活动。当前正紧紧围绕公司“十二五”发展规划、年度重点工作任务，认真抓好重点项目立项、承诺践诺活动；开展庆祝建党90周年系列活动，进一步加强和改进基层党组织自身建设；围绕提高管控能力、改进工作作风、提高管理效率、立足岗位出精品。2011年，分公司将要完成燃油销售总量24万吨，不发生等级以上安全事故，事故件数为零，事故损失费用为零的目标任务。党委以“创先争优”活动为抓手，在全体党员中开展“展风采、树形象”活动。广大党员积极投身扩销增量的主战场之中，比发展、比创新，在急难险重的工作中，抢在前、干在先，关键时刻有党员、见党员，充分发挥广大党员的模范带头作用，彰显党员的先进性，对照工作标准，狠抓各项工作的落实。

三是把创先争优作为推动科学发展的广阔平台。通过创先争优，促进加油站现场服务、油品供应能力提升、节本降耗、销量突破，推动企业发展。各党支部把分公司“十二五”规划、年度经营任务和党的建设等各项工作，分解成不同类别、不同层次的具体项目，作为党组织和党员承诺、践诺、评诺的主要内容，使创先争优活动真正让企业借力、让员工受益；定期对创先争优活动进行回顾和总结，把成功经验和成熟做法固化下来，提炼上升为流程、制度和标准，成为可复制、可借鉴的工作模板，推动科学发展长效机制的建立。如，加油站全体党员戴党徽上岗，亮出党员身份，开展了“党旗在一线飘扬、党徽在一线闪光”主题实践活动，全体党员带领职工集体倡导“五个一点”，即引导早一点、动作快一点、微笑多一点、问候勤一点、态度诚一点的创新服务；加油站党员带头开展“一对一”活动，丰富“一对一与客户交朋友”的内涵，扎实推进“特色营销，连环促销”工作。

（二）创先争优有利于促进企业的和谐稳定

构建和谐稳定的企业，主要是人的和谐，特别是内心的和谐。我们说，创先争优活动

所要求的党员带头创先进、争优秀，很重要的内容是包括：党员须带头有理想、有追求，把心思和精力都用到岗位事业上来；而不是浑浑噩噩，消极不满，无事生非。党员须带头关爱、尊重、帮助他人和群众；而不是自私自利，损人利己，对群众蛮横无理。党员须带头讲党性、讲奉献、讲品行；而不是追名逐利，不择手段打击陷害别人，制造矛盾。党员须带头把有限的生命，投入到无限的为党和企业发展事业的奋斗之中，使人生过得有意义，达到内心和谐、愉快；而不是患得患失，斤斤计较，整日烦躁不安；不仅自己内心痛苦，也给亲人、他人和社会带来痛苦。总之，就是要通过党员、干部带动群众，形成先进的价值理念和社会风气，消除落后、不和谐的因素。创先争优的过程，也就是先进的思想意识取代落后的思想意识的过程。

创先争优活动开展以来，我们采取典型示范带动和品牌辐射影响的办法，选树了一大批先进典型。虽然选树典型过去一直就有，但这次的数量之多、范围之大，并且直接深入到基层和党员群众之中去的做法，则是过去所没有的。例如，芜湖分公司在创先争优活动中，就有不少加油站优秀党员被评为“每周服务之星”、“每月服务之星”，他们做到了喊破嗓子不如做出样子。在润滑油接卸、洗舱等突击性工作时，党员干部总是抢在前、干在先，党员模范带头作用发挥明显，员工十分满意。一些加油站党支部为进一步激发员工在创先争优活动中的积极性，将员工工作场景拍成照片张贴在“党团园地”，供员工在业余时间欣赏各自的劳动情况及成果。此外分公司把被各级党组织评为优秀党员的照片和先进事迹，通过“党团活动园地”、展板、《情况简报》、QQ平台等宣传阵地，进行了广泛宣传。这对被宣传的党员和周围职工有巨大的激励作用！只要思想和行为是优秀的，只要业绩是突出的；哪怕再普通的人，都会受到关注和重视。毫无疑问，只有在基层直接形成的，大家能够感受得到的、容易被接受的争先进当先进的浓厚氛围，能够更及时、更直接地把职工的心思和精力，都引导到立足岗位干事业上来。先进和优秀的榜样，也只有像这样在基层和职工中发生作用，才

是最有价值的；

企业党员的党性多增加一分，企业的和谐就多增加一分。创先争优活动中发掘和涌现的大大小小的先进典型及其感人事迹，把人性中最美好的东西、最和谐的因素充分激发出来了。再加上“党员承诺”中明确包括了保一方平安、安全生产、理顺情绪、消除不和谐现象等方面的内容。这一切，都有力地促进了企业的和谐建设。这也更说明，企业的和谐与稳定，需要深入推进的“创先争优”活动。

（三）创先争优有利于提升企业的创新工作

开展创先争优活动，重在解决发展中的问题、取得实效。通过激发党组织创先进、党员争优秀、企业添活力，彰显活动的实效性。就要求在我们总结过去经验的基础上，为适应企业新形势新任务的需要，积极创新工作思路、内容载体和方式方法。在企业中心工作中强调解放思想、改革创新，就是要用主动审视和适应形势的发展变化要求，结合实际用创新的思维和方法推进工作，使企业中心工作在继承中不断创新、在深化中不断拓展、在改进中不断加强。例如，芜湖分公司在创先争优活动活动开展过程中，坚持实践创新的原则，着眼于企业中心工作，坚持党的基本路线、政策和方针，创造性地开展工作。

一是创新工作思路。结合企业实际，芜湖分公司紧紧围绕企业中心任务，与工作重点做到“七个结合”。即坚持把创先争优活动与安全生产相结合；与“转方式、调结构、促发展”相结合；与早日登上20万吨新平台建功立业相结合；与稳定员工队伍相结合；与实施员工素质提升工程相结合；与转变工作作风相结合；与开展“三大竞赛”相结合。分公司党委所属7个支部结合自身实际，广泛选树先进典型，鼓励先进、督促后进、激发活力；求实效，做到紧密联系生产经营和改革发展，抓出经验、抓出成效。

二是创新内容载体。着眼于企业需求、党员需要和职工期待，芜湖分公司设计主题突出、形式新颖、党员职工易于参与的活动载体，开展了以“主题征文、演讲比赛、先进典型选树、

比学赶帮超、党员结合岗位实践创新”为主要内容的活动，形成了党员职工广泛参与、全面创先争优的良好局面。

三是创新方式方法。在借鉴过去成功经验的基础上，芜湖分公司通过创新“党员公开承诺践诺、领导干部点评、群众评议、典型示范、党课教育、撰写争创活动的学习心得”等方法和完善“党员责任区、党员示范岗”等方式，有效激发了党支部和党员创先争优的动力。

（四）创先争优有利于提高企业的职工素质

提高职工素质是推进企业又好又快发展的必然要求。国有企业生存、改革与发展，离不开广大职工的参与。创先争优活动有利于调动职工主观能动性，鼓励职工用创造性的劳动为企业赢得更好的发展环境和创造更大的效益、从而改善自己的发展平台，以实际行动积极投身到公司发展中去。

李源潮同志明确提出，国有企业开展创先争活动，就是要围绕提高职工素质创先争优，党员带头在本职岗位上学技术、增本领、创优秀，努力造就高素质的企业员工队伍。芜湖分公司把提高职工素质作为创先争优的重要实践，以“四强四优”、“比学赶帮超”活动为载体，培养和造就一批新型职工队伍，适应企业需要，促进企业科学发展。

一是加强职工企业意识、团队意识、竞争教育。利用党团活动园地”、展板、企业简报等宣传载体，不间断地开展“以站为家”的思想教育和优质服务教育，同时运用榜样的力量教育职工，宣传和发扬企业精神，以先进模范人物作为榜样，将职工中蕴藏的积极性和创造性激发出来，为企业发展提供思想保证和精神动力。教育职工以企业荣誉为自豪、以企业落后为耻辱，在思想和行动上始终和企业保持一致，自觉把企业的命运、自身的利益同团队精神密切联系起来；要教育职工时刻以企业利益为准则，热爱集体、关心集体，使职工在思想上认识到集体的力量，从而提升职工的整体素质。

二是加强职工培训。芜湖公司通过常年坚持开办各种培训班、青工比武、技能比赛，

为职工学技术、学文化提供平台；利用职工书屋深化职工读书自学活动，鼓励职工岗位成才；围绕企业生产经营工作，广泛开展形式多样的岗位练兵、名师带徒和合理化建议等活动，在生产实践中提高了职工的职业技能水平和创新能力。

三是建立有活力的职工素质开发机制。芜湖分公司把创先争优作为锻炼人、培养人的重要舞台。把创先争优作为选拔领导干部、培养后备人才的重要途径。根据发展的要求选拔干部，根据工作的实践考察干部，根据业绩的考核任用干部，为那些默默无闻、埋头苦干的人提供更多的发展空间。把创先争优作为提升员工队伍素质的有利时机，引导员工立足岗位，在保安全、提质量、增效益上创先争优，提高队伍素质，提升岗位技能，为创造芜湖分公司“十二五”发展良好开局提供坚强保障

综上所述，我们深入扎实开展创先争优工作中，务必要融入到企业中心工作，这样才能确保创先争优活动不脱离企业实际。才能发挥创先争优活动作用推动企业的科学发展，实现企业的各项中心工作目标。

党小组学习会议记录

党小组学习会议记录会议时间：20XX.11.8 12:20-13:20 会议地点：第一教学楼西区410 会议名称：相约党旗下，携手征途中——创先争优之党员集中学习与会人员：万闰兰、马铭、刘英明、李林、吴海涵、陈倩倩、尉利花、胡大伟、张雨彤、李芳(共计11人，到齐)。会议记录：万闰兰基本内容： 1、听取李源潮同志在辽宁省创先争优活动调研座谈会上的重要讲话，并观看相关视频。此次讲话向我们传达了“创先争优”的意义和精神，调动群众积极性，全面深入推进“创先争优”活动，并且广泛征求意见，力争搞好“创先争优”活动。作为党员的我们应积极响应党的号召，要“创先争优”,作好表率。 2、主持人赵兰杰介绍胡总书记的指示，加深我们对“创先争优”的理解。总书记的指示主要有四个意思：一是创先争优要为党的中心工作做贡献，为推动科学发展，促进社会和谐提供动力和保证;二是要为人民群众办好事办实事，努力做到党组织争先进，党员干部作表率，人民群众得实惠使创先争优活动成为群众满意工程;三是全党都要抓基层，各级党委都要认真开展创先争优活动;四是要形成学习先进、

争当先进的良好风气。 3、学习郭明义先进事迹，并观看视频。郭明义同志从小受到党的教育的熏陶，传递雷锋精神是他毕生的追求。他不分工作贵贱，专于学习，任劳任怨，复员后做过矿企的司机、翻译，现任采场管理员，他把大部分时间都奉献给了矿山，每天坚持多工作两小时;他积极献血，20年来共计献血60万毫升;他不断支援希望工程、贫困学生、有困难的同胞，乐于助人，而不图回报;他生活俭朴简洁，他献工、献血、献钱，将能奉献的都献给了社会。他一直发扬着雷锋精神，他是好党员、活雷锋，他是“创先争优”的典范。 4、结合以上三项学习内容，围绕“如何立足学研，争创先进，争当‘十佳’，扎实开展创先争优活动”进行集中学习。张雨彤：郭明义同志甘于奉献、勤劳向上，生活勤俭、乐于助人的品质，值得我们学习。万闰兰：郭明义同志是“争先创优”的典范，是我们学习的榜样;我们大学生，特别是大学生党员，应该从点滴做起，勇于创先争优! 马铭：郭明义同志一直坚持奉献，经过不断地磨练，已经达到了一定的思想境界，而我们大学生应该把“创先争优”作为一项任务来实施，慢慢学习，提高思想境界。胡大伟：他的精神值得学习，他把雷锋作为偶像，每个共产党员也应该有偶像，规范纪律和行为，无愧于共产党员的称号，我喜欢他的一句话“把自己的生命同党和群众联系起来，这是通向幸福的通道，

2020年创先争优工作总结例文

创先争优工作总结范文【导语】熟悉业务，热爱本职工作，事业心强，是做好工作的前提，也是搞好总结的基础。篇一：一、工作开展情况（一）统一思想认识，切实加强组织领导 1、统一思想认识。自我厂开展创先争优活动以来，机关第二党支部及时贯彻落实，对创先争优活动进行全面细致的部署。召开了创先争优活动动员大会，积极引导广大党员将思想和行动统一到党委的部署和要求上来。 2、加强组织领导。成立了创先争优活动领导小组，建立了领导联系点。由拓金科同志任领导组长，下设活动办公室，做到7组织，机构、人员、制度、经费“五落实”，为创先争优，活动的开展提供了坚定的组织保障。 3、周密安排部署。制定了《关于深入开展创先争优活动实施方案》，明确了活动的总体要求、主要内容、活动方式及具体安排。为了使“创先争优”取得实效，将“创先争优”与三风活动有机联系起来，制订了《创先争优活动的工作目标、工作进度、工作措施》及《公开承诺》。对创先争优活动进行再细化、再分解。确保了创先争优活动的有序展开。

4、积极营造学习氛围。创先争优活动领导组十分重视舆论引导工作。通过宣传栏，黑板报等阵地宣传报道创先争优活动的进展及亮点，先后制作了宣传展板4块，活动办公室及时通报深入开展创先争优活动的情况，营造了浓厚的创先争优工作氛围。（二）发挥载体作用，积极开展特色主题活动 1、组织党员公开承诺，认真履行诺言。为不断推进创先争优活动，带领全支部党员努力开展学习型党组织建设，积极组织开展公开承诺活动。制定了《关于在创先争优活动中实行公开承诺的实施意见》，精心设计了公开承诺活动的载体，党委、党支部、共产党员都分别作出了公开承诺。活动领导小组经常督查履行承诺情况，鼓励党员奉献岗位，发挥党员的旗帜作用。 2、组织开好了专题生活会。召开了以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题的党委民主生活会，会上，领导班子成员对照党章，结合分管的工作总结了自己的思想工作情况，深刻剖析和反思了存在的问题，提出了今后努力的方向。党员也按照“五个好”，“五个带头”的要求，认真查找自身存在的问题和差距，过好了一次支部组织生活会。二、取得的主要成绩 1、提高了党员参与创先争优活动的自觉性。在活动中，全体党员干部职工紧紧围绕“提升发展水平，转变发展方式”这个主题，进一步认清了开展创先争优活动的重大意义。充分认识到在全党深入开展创先争优活动，是党的xx大和xx届四中全会作出的一项重要部署，

XX年开展创先争优活动情况汇报材料(1)

XX年开展创先争优活动情况汇报材料 (1) 读书人文档频道给广大网友提供最实用的文档资料按照中央和区、市党委的统一部署和要求，我县26 个党(工)委、355 个基层党组织，7667 名党员紧扣“创先争优做好生态、特色、资源大文章，科学发展建设繁荣、富强、和谐新盐池”这一主题，不断强化“求实、创新、争先”工作理念，团结带领广大干部群众，以创先争优为动力，以干事创业为平台，以加快发展为目标，争科学发展之先、创社会和谐之优，扎实推进创先争优活动，有力地促进了经济社会发展。一、坚持把“抓责任、重激励、强督查”作为创先争优活动的根本保障，着力形成齐抓共创新局面一是强化领导明责任。按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，构建了“1+7+7”活动指导体系，健全完善了创先争优动力机制、帮带机制、评价机制、激励机制和联动机制等五大机制，给力创先争优。建立了县级党员领导干部联系点制度，不定期深入联系点进行指导点评，解决存在问题。全县各级党组织领导班子每人选定一个争创联系点，各机关事业单位党组织结对联系100 个村党支部，包抓包扶乡村工作，并将包抓包扶、联系帮扶情况纳入年度考核，切实形成了党委领导、各方配合、齐抓共管、合力争创的工作格局。二是强化宣传树导向。通过召开促评会、推进会、观摩会以及选树典型、表彰奖励等多种形式，建立激励引导机制，使广大党员学有榜样、赶有方向、创有目标。累计编发

各类专题信息简报160 余期，在《宁夏新闻网》、《人民网》“经验分享”栏目和《共产党人》杂志刊登了“盐池县创先争优活动纪实” 、花马池镇《争创一流谱新篇》，在《人民网》“我身边的优秀党员” 栏目登载了盐池五中教师陈淑梅先进事迹，在《中国共产党新闻网》“创先争优活动”栏目刊登了《麻黄山乡“民情夜谈”，谈开百姓心结》，宁夏电视台经济频道播放了“盐池县创先争优-- 民为本”等，“盐池创先争优催生发展激情”一文在《吴忠日报》头版头条刊登，《以创先争优活动为动力，推动农村基层党建工作创新》获吴忠市理论研讨文章二等奖等，树立了创先争优的良好导向。三是强化督查促争创。结合“两管三评一推优”考核管理，在各级党组织和党员中普遍建立“三卡”机制，开展“四评”工作，特别是运用“三四三”工作法，把完成重点工作、壮大村集体经济、党员“双带”能力、践行服务承诺、群众满意度等情况作为“刚性” 指标全方位、全覆盖进行点评。制定了《盐池县创先争优实绩考评办法》，采取工作检查、调研督查、随机抽查和评议“党建工作滞后单位”的“三查一评”工作方式，促使各级党组织自找差距，自加压力，自觉争创，切实把创先争优活动引入科学化、制度化、规范化轨道。二、坚持把“抓学习、重实践、共争创”作为创先争优活动的有效途径，着力打造服务发展新平台一是把创先争优与推进学习型党组织建设结合起来。以“四弘

党小组讨论会会议纪要.docx

党小组讨论会会议纪要党小组作为基层党组织的重要组成部分,是一个必不可缺的关键工作环节,做好党小组工作能有效的加强群众和党员之间的凝聚力,将党各项政策方针及时的落实到基层党组织当中。下文是党小组讨论会会议纪要，欢迎阅读! 党小组讨论会会议纪要一会议时间：20XX.11.8 12:20-13:20 会议地点：ZZZ 会议名称：ZZZ 与会人员：ZZZ 会议记录：ZZZ 基本内容： 1、听取李源潮同志在辽宁省创先争优活动调研座谈会上的重要讲话，并观看相关视频。此次讲话向我们传达了“创先争优”的意义和精神，调动群众积极性，全面深入推进“创先争优”活动，并且广泛征求意见，力争搞好“创先争优”活动。作为党员的我们应积极响应党的号召，要“创先争优”,作好表率。 2、主持人赵兰杰介绍胡的指示，加深我们对“创先争优”的理解。的指示主要有四个意思：一是创先争优要为党的中心工作做贡献，为推动科学发展，促进社会和谐提供动力和保证;二是要为人民群众办好事办实事，努力做到党组织争先进，党员干部作表率，人民群众得实惠使创先争优活动成为群众满意工程;三是全党都要抓基层，各级党委都要认真开展创先争优活动;四是要形成学习先进、争当先进的良好风气。 3、学习郭明义先进事迹，并观看视频。郭明义同志从小受到党的教育的熏陶，传递雷锋精神是他毕生的追求。他不分工作贵贱，专于学习，任劳任怨，复员后做过矿企的司机、翻译，现任采场管理员，他把大部分时间都奉献给了矿山，每天坚持多工作两小时;他积极献血，20xx年来共计献血60万毫升;他不断支援希望工程、贫困学生、有困难的同胞，乐于助人，而不图回报;他生活俭朴简洁，他献工、献血、献钱，将能奉献的都献给了社会。他一直发扬着雷锋精神，他是好党员、活雷锋，他是“创先争优”的典范。 4、结合以上三项学习内容，围绕“如何立足学研，争创先进，争当‘十佳’，扎实开展创先争优活动”进行集中学习。张雨彤：郭明义同志甘于奉献、勤劳向上，生活勤俭、乐于助人的品质，值得我们学习。

2011年创先争优工作总结

创先争优工作小结红星村党委在市委创先争优活动领导小组的指导下，以“深化‘两个转变’、服务转型发展”为实践主题，通过以创先争优活动统筹推进党的建设各项工作，把党的政治优势、组织优势转化为基层的核心竞争力，号召各级党组织和广大党员在推动转型发展中更好地发挥战斗堡垒和先锋模范作用。一是加强组织领导，分阶段有序推进。党委每月召开创先争优工作碰头会，8月初进入全面争创的第二阶段以来，党委创先争优活动领导小组每月研究拟定具体举措，推进活动向纵深开展，如8月份安排了编发创先争优短信、设立网站专栏等几项措施。二是围绕中心工作，着力攻坚克难，服务地方经济。**单位是省电力公司世博会保电的前线指挥部所在地，公司党委实时推出“共产党员先锋行”活动，组织党员在电力线路巡视、危及线路运行的大棚拆除、加固中冲锋在前。公司检修班党小组QC课题在全国QC小组成功发表赛中获得一等奖。面对今年的高温、雷雨天气，公司党委动员党员干部积极投身抢修抢险中，组建了8支党员突击队承担应急抢修工作，截止今天，有党团员参加的抢修188次、重大工程8个，抢修线路84条次、修复123个配电台区，解决了3298户客户供电问题。三是运用典型引路，强化分类指导。每季度在全体党员中推荐、评比产生4名公司层面的“党员之星”，并将其事迹材料制作成展板，在公司17个支部巡回展示，在推荐、评比的过程中要求非党员群众参加。通过树立群众身边的党员典型，要群众看得见、摸得着，激发

了党员和群众的投入中心工作的热情。针对主业支部和农电支部不同的特点，公司开展主业、农电党支部“结对创先”活动，定期交流、取长补短、共同进步。**供电所是省公司第一批“标准化示范供电所”，其服务的**商务区是服务型经济先行区域，党支部发动党员对口深化服务区内服务外包企业，高标准解决了供电工程。四是明确载体求实效。重点组织实施“六大工程”（“党员素质建设”工程、“精英团队塑造”工程、“电网先锋创建”工程、“岗位能力提升”工程、“优质服务提升”工程、实施“党建工作创新”工程），全面提升公司创先争优水平。公司党委7月上旬组织举办了《新形势下学习型党组织建设》全体党员集体学习。在7月组织的向市党员关爱基金捐款活动，公司党员共计捐出10.17万元，展示了党员的先锋形象。下一阶段，公司党委重点做好以下工作：1）组织对标找差，党组织对照“五个好”、“四强”创建标准、党员对照“五带头”、“四优”共产党员标准，逐条逐项认真排查，为创先争优明确努力方向。2）扩大群众监督，支部结合本支部实践主题和工作实际，以创建“五个好”先进基层党支部为目标，向党员和群众承诺创争目标和具体措施；全体党员要以争当“优秀共产党员”为目标，向党组织和群众承诺创先争优具体目标和具体措施。3）加大破解经济发展对电力的需求难题，提升党员和党组织优质服务的能力和素质，加快推进特高压和智能电网建设。4）选树先进典型，展示党员先锋风采等。总之，我们将紧紧围绕“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”

部门创先争优开展情况报告

部门创先争优开展情况报告根据厂党委《关于推进创先争优活动深入开展切实做好当前几项重点工作的通知》要求，管理部党总支认真组织开展领导点评活动，现将开展情况汇报如下：一、明确责任主体认真准备点评活动为使领导点评活动有效开展，管理部党总支认真按照活动要求，明确点评责任主体，积极收集各类信息，扎实做好领导点评活动的准备工作。总支书记通过班子碰头会、旬度会、党群例会以及到井区现场调研的方式，详细了解班子成员和党支部在争优创先活动开展期间，立足自身实际情况，解决生产实际问题和落实履行承诺情况。党支部书记

对本支部党员发挥党员先锋模范作用，带领周围群众履行岗位职责，落实“党员身边无违章、党员身边无欠产”要求的执行情况进行了解，为开展点评活动打好基础。二、多种形式点评注重推动中心工作管理部党总支认真按照领导点评活动要求，分两个层面进行点评活动。 9月29日，管理部党总支以召开专题会的形式，由总支书记对管理部领导班子成员和党支部进行点评。对班子成员的点评，重点针对班子成员围绕原油生产、安全环保、维护稳定等中心工作，参加创先争优活动情况、履行公开承诺情况、廉洁自律情况以及解决员工关心的问题等方面进行点评。对党支部的点评，重点是井区班子建设情况、支部公开承诺完成情况、“六好党支部”创建情

况和民主管理，解决员工关心的热点、难点问题等方面开展点评。党支部对普通党员的点评，采取班前会、碰头会以及现场会等方式，主要从执行岗位职责情况、履行公开承诺情况以及发挥党员先锋模范作用，带领周围群众做到“党员身边无违章、党员身边无欠产”情况进行点评。整个点评活动共填写《基层党组织开展创先争优活动领导点评表》9份，完成了对4名班子成员、5个党支部、51名党员的点评，做到了领导点评全覆盖。三、梳理点评成果制订下步努力方向通过本次点评，管理部党总支对前期创先争优活动开展情况进行了一次盘点。认为管理部在前期的活动主要有以下几个方面的成果。一是“数字党建”试

创先争优会议记录

坪城乡创先争优活动专题会议记录时间：2012.3.5 地点：三楼大会议室主持人：徐大生出席人：乡机关全体干部，各村党支部书记、村委会主任，乡属及驻乡单位负责人会议内容一、徐大生同志主持会议根据乡党委的统一安排，今天召开创先争优活动动员大会。根据乡党委会议研究意见，我们已经制定了实施意见。待会请高文全同志传达实施方案，希望大家听好、记好，并且贯彻落实好。二、高文全同志传达实施方案从今年3月份开始，着重围绕迎接党的十八大开展，引导广大党员以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩，在全乡范围内掀起创先争优活动高潮，以优异成绩向党的十八大向党献礼。 1、明确总体要求深入开展创先争优、强堡垒做先锋活动，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕乡党委、政府中心工作，从全乡实际出发，统筹推进党的建设各项工作，充分发挥各党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。推动科学发展。认真落实上级党委关于科学发展的一系列重大决策部署，紧紧围绕全乡工作大局，制定本单位具体

的落实措施，认真解决影响和制约科学发展的突出问题，抢抓机遇、主动作为，推动全乡经济社会科学跨越发展。促进社会和谐。大力开展以和谐班子、和谐队伍、和谐党群关系为主要内容的“和谐基层党组织”创建活动，促进社会和谐稳定。服务人民群众。认真践行全心全意为人民服务的根本宗旨，认真倾听群众呼声，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题；积极开展党员结队帮扶等活动，帮助困难群众解决生活中的实际问题，多为他们办实事、办好事。加强基层组织。积极推进学习型党组织建设，认真落实“党员集中学习日”制度，利用党员干部现代远程教育平台开展党员在线学习教育，通过收看远程教育节目、举办培训班等形式提高教育培训的实效，增强党支部和党员队伍的生机活力。 2、把握主要内容先进基层党组织的基本要求是，努力做到“五个好”：一是领导班子好。二是党员队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。。优秀共产党员的基本要求是，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。二是带头争创佳绩。三是带头服务群众。四是带头遵纪守法。五是带头弘扬正气。 3、注重活动实效全乡所有党支部和党员都要积极投身活动，实现组织和党员全覆盖。各党支部要本着有利于党支部开展活动、有利于党员参加、有利于活动取得实效的原则，明确活动的目标任务，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，找准开展活动的着力点。 4、主要方法步骤

公司“创先争优”工作总结范文

公司“创先争优”工作总结范文公司“创先争优”工作总结范文同志们：一年来，公司两级党组织紧密围绕生产经营工作重心，积极开展“四好班子”创建活动，切实加强机关作风建设，大力营造稳定、和谐、发展、创新的氛围，持续推进了“三个一”工程(即建一个好班子，带一支好队伍，树一个好形象)，促进了干部职工思想观念的转变，维护了企业稳定、发展的大局，推动了企业改革发展的步伐。一、开展了“四好班子”创建活动，干部能力建设得到了加强按照集团党委的要求，公司党委认真组织开展了“四好班子”创建活动。活动中，在制定计划，明确目标的基础上，提出了6项一票否决指标，3项加分指标，使创建实施方案富有操作性及可控性，切实提高了企业两级班子的领导水平和工作能力。加强了干部的理论学习。坚持了中心组学习制度，制定了学习培训计划，精选了四个专题十三项内容，采取中心发言人和举办专题讲座的方式，集中学习了党和国家科学发展观以及先进企业的发展启示等内容;坚持了处级领导每年选学“两本书”、科级干部每年选学“一本书”制度，定期给中层干部开设了学习专题讲座。去年下半年以来，组织了8次中

心组学习，采取中心组扩大学习的方式，为50多名中层干部开办了4期专题讲座。通过学习，拓宽了科级干部的思维方式，增强了工作责任心，提高了处理问题的能力。加强了班子作风建设。党委为了加强干部队伍作风建设，于今年4月7日召开了科级干部和机关全体人员作风建设动员大会，6月又用一个月的时间在公司班子中开展了加强作风建设专题教育活动，组织召开了公司级班子作风建设专题民主生活会;加强了领导干部节假日值班制以及深入基层一线、深入重点项目蹲点的制度，对重点在建项目实行了公司领导班子成员责任分管制度，党政主要领导春节期间分别深入江西、山东工地慰问项目部职工并和工地职工一同过了春节;落实了民主集中制和领导班子议事规则，两级班子做到了小事互相沟通、大事会议决定，在涉及企业和发展全局的问题上，统一思想、统一口径、统一步调，使班子整体效能得到了良好的发挥。加强了纪检监察。充实了纪委委员，调整了效能监察工作领导小组成员;制定了年度工作计划，召开纪检监察工作会议同11个基层党支部负责人签订了目标责任书;加强了反腐倡廉惩防体系建设，卓有成效的开展了治理商业贿赂和企业效能监察活动。通过健全组织，明确计划目标和责任，坚持教育、制度、监察监督并重，公司党员干部在廉洁自律和遵守生产经营规章制度方面，没有出现违规违纪和群众信访举

创先争优活动开展情况工作总结

庆市公积金环管字﹝2011﹞8号 2011年创先争优活动开展情况工作总结县委：为了贯彻落实中央和省、市、县委对窗口单位和服务行业深化“为民服务争先创优”活动的安排和部署，我住房公积金管理中心积极开展学习实践活动。具体活动安排如下：一、扎扎实实开展学习实践科学发展观活动将学习实践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点;抓好与全年财政工作任务有机结合，与机关党建工作结合起来，组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观，坚持解放思想，

坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的财政体制机制，不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求，确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动，达到了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学发展的目标。二、扎扎实实做好机关党建的基础工作 1、加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，即“二把手”与副职开展谈话谈心活动，副职与分管科室负责开展谈话谈心活动，科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围，促进各项工作顺利开展。深化教育，强化效果，提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题，研究制定破题攻坚的措施和办法，推动建设事业的创新和发展。 2、加强机关理论学习，开展创建学习型机关活动。建立完

争先创优的会议记录

花桥村开展争先创优活动的的会议记录时间：2010年6月1日地点：花桥村会议室参会人员：孙德林、村支两委、大学生村官、各组组长、全体党员会议内容：共同研讨我村争先创优的活动方案，让活动能够成功的开展。罗书记发言：为深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，巩固学习实践科学发展观活动成果，全面推进基层党组织和党员队伍建设，按照《中共安沙镇委员会关于在党的基层组织和共产党员中深入开展创先争优活动的实施方案》的要求，结合我村实际，经过我们领导小组共同商议，制定了一套方案，供大家参考：创先争优活动分四个阶段进行。（一）广泛发动、安排部署（2010年5月中旬）制定方案。开展创先争优活动，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的一项重要举措，是党的建设一项重要的经常性工作，我村要统一思想，提高认识，深刻领会开展创先争优活动的重要意义，紧紧围绕中心重点工作，制定出切合实际的创先争优活动实施方案，明确方法步骤、时间安排、主要措施和具体要求。成立领导组。为切实加强此项工作的组织领导，我村成立了创先争优活动领导小组，以罗书记为组长，以文月明、刘国存、杨奕为组员，明确责任，确保创先争优活动取得实效。动员部署。一是组织我村村支两委、各组组长、党员、大学生村官召开会议，认真领会学习开展创先争优活动的重要意义；二是要广泛宣传动员，营造良好舆

论氛围。充分利用打横幅、印发宣传资料等方式，大力宣传创优争先活动的主要精神，层层进行思想发动，树立正确舆论导向，形成浓厚舆论氛围。（二）全面争创、扎实推进（2010年5月下旬至2011年6月底）按照安沙镇创先争优实施方案的要求，从5月下旬开始，着重围绕迎接建党90周年开展活动，积极引导我村党员参加这次活动，掀起我村创先争优活动高潮。 1.公开承诺。我村村干部们一直处在群众之中、直接面对群众、直接服务群众，开展创先争优活动要深入发动群众，广泛组织群众参加，虚心向群众学习，真诚接受群众监督；通过开展讲党性、重品行、作表率和“作风建设年”等创建活动，改进工作方法，切实把为村民承诺的事办好，健全完善服务村民的长效机制，取信于民；活动开展情况要及时向村民通报，请村民评议；评选先进要请村民参与推荐，向村民公示，办好向村民公开承诺的事。 2.组织创新。村支委员会各成员要按照有利于活动开展、有利于党员参加、有利于取得实效的原则，根据各自的岗位职责，通过创建党员示范户、党员中心户，设立党员先锋岗、党员责任区，评选“星级共产党员”活动，精心设计特色鲜明、务实管用的载体，扎实推进创先争优活动深入开展。要以此次活动为契机，着力创建基层党建工作示范点、党员先锋号集体，加强党组织规范化建设，不断扩大组织覆盖，强化组织功能，落实基层党建工作责任制，不断提升党建工作科学化水平。 3群众评议、领导点评。级领导定时对我村党员开展创先争优活动情况进行点评，事实求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向；定时组织党员和村民进行评议。 2011年“七一”前，我村党支部对涌现出的“优秀标兵”优秀共产党员进行集中表彰。（三）对标定位、完善提升（2011年7月至2012年4月底）

学校创先争优工作总结

学校创先争优工作总结今天上半年以来，我校在市教育局的组织安排下，认真学习中央有关开展“创先争优”活动的精神，扎实地开展工作，现将我校党支部党建创先争优工作总结如下：一、建立健全各种工作机制。 1、始终把加强支部组织建设摆上重要的议事日程，牢固地树立常抓不懈的思想，严格按照县委和乡党委关于健全党建工作先进县活动的文件精神 - 和加强农村基层组织建设的部署，结合本校实际精心制定实施新一轮党建规划和组织建设规划，认真制定全年党建工作计划和季度计划，月份工作安排，并认真贯彻落实。 2、完善支部组织建设工作制度。支部每季度召开一次专门研究党建工作的支委会或支委扩大会，研究落实学校党支部组织建设工作，并及时以书面形式向乡党委汇报。 3、健全和完善支部班子、支委、党员抓支部组织建设责任机制，坚持开展“双创、双带”活动。二、认真做好发展党员工作。 1、认真制定年度发展党员工作计划，始终保持1～3名入党极积分子常数，建立入党积极分子名册，健全“推优”制度，强化入党积极分子的培养教育与跟踪管理，确保新党员质量，本年度我校支部新发展党员二名。

2、坚持发展党员工作“十六字”方针，严格按照《党章》、《发展党员工作细则（试行）》和组织部门印发的发展党员工作流程图等有关要求做好发展党员工作，切实把好“入口关”，做到程序规范、手续完备、记录详细、建档完整。三、大力加强组织建设。 1、完善学校班子各项工作制度，切实加强学校民主管理，以贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》为重点，以抓好学校，。校务公开民主管理为关键，建立健全学校组织各项会议规章制度，推进各项工作走上制度化、规范化轨道。认真制定学校中层干部年度工作目标，坚持实行学校中层干部目标考核制度，做到责任、考评、奖惩三落实，切实加强了学校教师的管理，充分调动了广大教师的工作积极性。学校支部与党员签订《党风廉政建设目标管理责任书》和《党员目标管理责任书》，确保我支部党员党风廉政建设责任制落到实处，更好地发挥支部战斗保垒和党员的模范先锋作用。 2、深入开展了“三个代表”学习教育活动和保持共产党员先进性教育活动，组织全体教师学习了有关的法律法规，并以开展师德承诺活动为载体强化了师德教育，切实提高班子成员的整体素质和管理水平，做到了务实、高效、奉献的工作作风。 3、切实加强学校精神文明建设，深入开展创建“十无校园”活动，加强对学生“五爱”教育，努力提高学生的思想道德和科学文明水平，努力营造了一个文明、优美的校园环境。四、扎实发挥党员的先锋模范作用。

2020年创先争优活动总结

2020年创先争优活动总结导读：范文 2020年创先争优活动总结【篇一：2014年创先争优活动总结】通过我所党组织和全体党员的共同努力，《创先争优》活动呈现出启动迅速、推动有力、主题鲜明、切合实际、创争有序、进展顺利的良好态势，活动取得了较好成效，有利的推动了我所稳定、发展、拆迁、迁建工作，现按经信委党委的要求汇报如下：一、开展创先争优活动基本情年况 2011年6月30日根据济南市经信委《关于在机关和直属单位党组织、党员中开展创先争优争做泉城先锋活动的实施方案》的要求，结合我所实际，所党委制定提出了《实施意见》、指导思想及活动要达到的目标。“以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习践行科学发展观，紧密围绕我所稳定、发展、拆迁、迁建工作大局，以为党争光、为所增值、对职工负责为工作价值取向、以推动我所科学稳定发展、构建团结和谐机械所为主题，以争做泉城先锋为载体，以创建先锋党组织、争当先锋共产党员为主要内容，坚持从我所实际出发，务实求是，全面推进我所党的各项工作。”是我所《创先争优》活动的指导思想;推动我所稳定科学发展、增进团结和谐的所

内氛围、多为职工多办实事好事、加强组织和作风建设，是我所《创先争优》活动要达到的目标;为此，成立了以党委书记陈怀明同志任组长、所党委成员为领导小组成员的活动领导小组，负责我所“创先争优、争做泉城先锋活动”的开展工作。做到了：组织领导有力、主题载体鲜明、活动氛围浓厚、群众积极参与。二、围绕中心、立足本职，推动我所中心工作和重点任务完成情况 2011年7月1日开始至2011年年底。我们认真搞好了动员部署，组织党员领导干部以党委中心学习组的形式，认真学习了xx在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话精神和对山东工作的总要求，紧紧结合我所拆迁迁建工作实际，认真做好了拆迁补偿谈判、搬迁物资准备、资产处置拍卖、迁建工作设计、职工思想工作，做到了：精心规划、严密组织、科学调度、确保安全、认真实施。引导教育党员强党性、比贡献、争一流、做模范。年底前党委还将结合全年工作总结和考核，对党员中在我所拆迁迁建中的表现进行认真总结，通报表彰优秀共产党员的先进事迹。三、党组织公开承诺及承诺事项落实情况开展“创先争优、争做泉城先锋活动”，是深入开展“保持共产

会议记录规范

规范一：按纲建连形势分析支委会时间：2016年X月X日地点：主持人：出席人：缺席人：记录人：会议议题：一、X月份按纲建连形势分析；二、本月双争评比、创先争优。内容：第一个议题：X月份按纲建连形势分析主持人：同志们，我们今天召开支委会，对本月的按纲建连形势进行分析，此议题共有三项议程：一是学习《基层建设纲要》和我连的本年度按纲建连工作规划；二是团支部、军人委员会汇报本月工作；三是对照纲要和连队按纲建连规划结合本单位月工作情况进行民主讨论、分析形势、制定改进措施；四是会议表决，形成决议。下面进行第一项议程，由副书记组织学习纲要和我连规划。第一项议程：学习基层建设纲要和本单位按纲建连规划。副书记：下面由我和同志们一起摘要学习纲要和我连规划。第二项议程：团支部、军人委员会汇报本月工作。团支部书记：下面由我代表团支部向党支部汇报本月团支部的工作军人委员会主任：下面由我向党支部汇报本月军人委员会的工作第三项议程：民主讨论、分析形势、制定改进措施（1）军事训练 XXX:................................ XXX：............................... （1）战备工作 XX：................................ （2）思想政治教育及文化、保卫工作XX：................................ （3）后勤装备保障工作XX:................................. （4）管理工作 XX:................................. （5）计划生育工作XX:................................. （6）安全、保密及预防犯罪形势分析XX：................................ XX:................................. （7）六型党组织建设形势分析

支部主题党日会议记录

支部主题党日会议记录会议记录是当会议开始的时候，由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来，可作为日后依据或者参考。下面小编为大家搜索整理了支部主题党日会议记录，希望对大家有所帮助。 “增强党的意识，坚定理想信念”专题组织生活会会议记录会议时间：20xx年X月XX日会议地点：会议室主持人：XXX XX XX 记录人：XX 参加人：XXX XXX XXX XXX XXX XXX XXX XXX 缺席人：XXX(外地学习) 会议议题：“增强党的意识，坚定理想信念”专题组织生活会会议内容：一、由XXX做开会发言：对照创先争优“五带头”的要求，认真查找分析个人在党性观念方面存在的突出问题，重点解决理想信念淡化、宗旨意识不强、党员标准不高等实际问题，以坐不住的责任感、慢不得的危机感、等不起的紧迫感，进一步增强广大党员立足岗位，扎实工作。通过找差距、定措施、抓落实，达到组织创先进、党员争优秀的目的。二、支部党员发言： (一)党员XXX：对照创先争优“五带头”的要求，自己在党性观念方面存在一定问题，尤其在看到现实社会中贪官、腐败领导日渐增

多的现象后，自己曾对理想信念动摇过、对党的意识放松过。在今后的工作中我一定要努力克服这一缺点，增强对党的意识，要时刻保证自己在思想上的先进性，进一步增强党员的模范带头作用。 (二)党员XXX：要自觉做到勤奋敬业、扎实肯干。工作中严谨细致、求真务实，努力创先争优，并结合技术员自身特点，认真查阅“三老”资料，结合所管区块的地层地质构造，采取勘探增储、措施优选等方法，为XX的原油稳产起到模范带头作用。 (三)党员XXX：对照创先争优“五带头”的要求，自我感到有很多差距。总结起来有以下几点：一是坚持党性自我教育在持之以恒上欠功夫。我觉得，作为一名党员，就要时时刻刻告诫自己身份的特殊性，就要时时刻刻用党员的标准要求自自己，时时刻刻牢记党的信念和宗旨，只有这样才能够在思想上不掉队，才能够始终如一的走在职工队伍的前列。以前自己在思想上对自己的要求有间歇性的放松，这一缺点，需要我在今后努力克服，要时刻保证自己在思想上的先进性。二是党员的模范带头作用需要进一步增强。自己在思想深处存在着惰性思维。自己经常认为只要保证自己工作质量，干好本职工作，不出现任何差错和问题就好。在思想上把自己混同于普通的职工老百姓，这一惰性思想，自我满足思想，工作自我为核心思想，需要克服和扫除。真正的在实践中、岗位上发挥出党员的先进模范带头作用。 (四)党员XXX：争创佳绩，我们要立足岗位，带头狠抓落实。首先要不断强化目标意识，咬定目标任务，加强目标考核。其次我们一定要倍加珍惜时间、合理利用时间，只争朝夕、雷励风行、狠抓落实。

创先争优工作总结

创先争优工作总结创先争优工作总结在统筹抓好各领域创先争优活动的并且，将窗口单位和服务行业作为全县创先争优活动的主战场, 以“展行业风采、树窗口形象”为主题，以“环绕中心、服务群众、提高素养、改进作风”为目标，竭力引导窗口单位和服务行业党员干部积极参与创先争优活动，取得了实实在在的效果。一、要紧做法一是强化组织领导，精心安排部署。全局窗口单位、服务行业高度重视创先争优活动，充分发扬窗口单位的优势条件，争做全县创先争优活动的前哨站和排头兵。县民政局立脚治理服务职能，成立了四个调研组，深入到3个直属事业单位积极开展调研工作，为创先争优活动扎实开展奠定了坚实基础。县民政局建立了“一把手”亲自抓、党组成员合力抓、党组与支部上下联动、党员干部全员参与的工作机制，制定完善了《党员活动日制度》、《民主评议党职员作制度》、《机关党建工作交流制度》等10项规章制度，形成了领导有力、责任明确、运转有序、保障到位的活动大格局。二是紧扣行业实际，设计活动载体。各窗口单位、服务行业紧紧环绕“五好五带头”这一基本要求，结合各自工作实际，明确活动主题，设计活动载体，确保创先争优活动扎实有效推进。大力实施党员联系群众“下访”、“入户”、“帮困”活动，构建党员联系群众络体系，增强了创先争优活动的针对性和实效性。三是突出重点环节，推动创先争优。各窗口单位、服务行业紧紧把握公开答应、领导点评、群众评议三个环节，强化创争意识、树立大局观念、提高服务水平、转变工作作风。在公开答应上，各窗口单位和服务行业环绕让群众放心、让群众中意和怎么样提高服务水平、惠及人民群众作出公开答应，采取公示栏集中公开、办公桌牌个别公开、电子显示屏滚动公开、络平台广泛公开的“四公开”方式，自觉同意服务对象和人民群众监督。与此并且，经过佩戴党徽、工作胸牌、服务卡、设立党员公示栏等形式，引导广阔党员多渠道亮身份、多方位树形象，增强党员意识，强化自我约束，同意群众监督。在领导点评和群众评议上，把领导点评与群众评议有机结合起来,综合运用群众参评、党员互评、组织说评、领导点评的方法，促进党员相互监督、群众积极参与，形成党群互促互动的浓厚氛围。采取设置意见箱等灵便多样的方式，让服务对象和人民群众广泛发表评议意见，有效加强对窗口单位、服务行业党组织和党员开展创先争优活动的监督。结合行风评议，组织窗口单位和服务行业党员和其他工作人员结合自身实际进行相互评议，查寻差距和别脚。四是完善服务体系，开展优质服务。各窗口单位和服务行业始终把让群众中意作为创先争优的动身点和着降点，按照惠民、为民、便民的原则，进一步创新服务方式，规范服务程序，提升服务标准，改善服务环境，为广阔群众提供优质、高效、中意的服务。在服务岗位设立了“党员示范岗”、“文明示范岗”等，广泛开展“优秀服务窗口”、“服务能手”评选比赛活动，激励党员充分发挥榜样带头作用，把创先争优活动的成效体如今优质、文明、高效服务上。二、取得的成效经过扎实开展创先争优活动，窗口单位和服务行业的服务质量得到了有效提升，服务效率显著增强，群众中意度极大提升，真正让办事群众感觉到了创先争优活动带来的变化和实惠。一是形成了良好的工作风貌。各窗口单位、服务行业党组织把开展创先争优活动与优化服务结合起来，经过开展佩戴党徽、胸牌，摆放服务卡等活动，形成了人人争先进的良好局面。并且，经过开展“三下乡”、“法律援助”等志愿服务活动，别断延伸了服务领域和服务区域，窗口单位工作作风得到了明显改变。二是增强了服务意识。以“上党课、强党性”活动为载体，开展了学习型党组织创建活动，有力地促进了窗口单位和服务行业干部职工更好地树立职业理想、掌握职业技能、增强服务本事、遵守职业纪律、提升职业操守、维护职业形象。三是提升了服务能力。经过开展“岗位大练兵”、“业务知识比赛”等活动，有力地激发了窗口单位和服务行业工作人员的工作激情，提高了业务水平，提升了服务能力。四是提高了群众中意度。经过开展“群众中意度测评”活动，引导党员干部将自己的具体工作和岗位职责作为开展便民为民服务的一线阵地，自觉规范服务态度和工作作风，改进工作办法，树立良好形象。三、下

2020年创先争优工作总结3篇模板

创先争优工作总结三篇【导语】工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀，能带动同事积极工作。篇一金麦社区服务中心服务范围为下麦村、养马村、上寨村，服务区域为10、25平方公里。所辖24个村民小组，总户数7481户，18510人。其中：常住人口3008户，9893人；流动人口4473户，9617人。自20xx年4月社区正式挂牌成立以来，在创先争优工作中，我们紧紧围绕学习实践科学发展观、着力在新型农村社区建设为民、惠民中创先争优，不断探索，摸索工作方法，开展各项服务工作，主要从以下几个方面抓落实一、党组织引领推动。充分发挥社区党委战斗堡垒作用，一是强化组织领导。社区党委就如何做好社区服务工作，召开专题会议研究制定了《关于认真履行职责强力推进社区“三化”建设的实施意见》，确定了社区整体工作思路，在抓落实的同时检验是否达到做好社区服务工作的目的。二是制定了《社区网格化管理实施方案》，将社区按村组、居民小区划分为27个网格，将社区党员、社区干部、村组干部及公益性岗位等人员分为27个小组下沉到各个网格中去，通过进村入户，掌握网络内

各类人员的基本情况，通过多条途径，全方位、多层次搜集民意；充分利用社区服务网络机制，着力解决事关群众需要，关乎群众切身利益的事，真正实现服务功能。二、党员率先行动。充分发挥党员的先锋模范作用，一是开展公开承诺。结合创先争优活动，社区印制了便民利民联系卡，向社区居民公开承诺，党员向群众作出服务承诺，确定服务内容100项。二是党员示范带头。社区在职党员、居民党员充分发挥先锋模范作用，带头示范作表率，在社区便民服务大厅设立党员先锋示岗，接受群众的公开监督。同时建立党员分片包户和联系帮扶责任制，带领和帮助群众。三是落实评议考核。把社区党员履行岗位职责、兑现承诺、服务居民群众情况的表现与民主评议党员、工作人员考核挂钩，定期对党员进行评议，组织社区干部群众开展满意度测评，考核结果作为党员评先选优和干部选拔任用的主要依据。三、注重两个保障，工作有重点一方面提高管理服务水平，突出组织保障。自社区成立以来，已健立了学习、例会、办事公开、绩效考核等制度，另一方面完善基础设施，突出民生保障。通过进村入户了解各村存在的问题，积极介入，想办法，找解决问题的方法，解决了一批切实关系到村民、企业的问题，如：金麦花园小区的酒店批发市场与小区内回迁村民因停车、场地内办酒、环境卫生的问题，通过社区介入，找到了解决问题的方法，1要求小区物管加强环境卫生的整治；2是帮助企业为村民就近找到