当前位置：搜档网 › 案例三光盘管理系统

案例三光盘管理系统

案例三：租赁光盘管理系统的分析与设计

1.1 系统规划与调查

1. 新项目立项

目的是要确定建立新系统的必要性和可行性。

目前由于人们生活水平的不断提高，对文化娱乐的要求也不断提高，音像租赁的生意越来越好。原先的人工管理方式越来越不能满足要求。为了适应这一变化，有必要建立一个音像租赁管理系统，由于音像店的管理人员一般都具备操作计算机的能力，而且音像店的经济效益也不错，另外，此系统是一个小型信息管理系统，花费不大。所以建立新系统是可行的，可以立项的。立项以后就可以开始系统调研了。

2. 系统调研

系统调研分两步进行。第一步是初步调研，主要调查租赁店的规模，即租赁的音像商品数目、音像制品编码方式、职工的文化水平、租赁店的主要业务、顾客流量、顾客的租盘凭证等。第二步是详细调研。包括组织结构调研和业务流程调研。业务流程调研时对组织现行的业务进行调研，包括所有部门的处理业务、具体任务和完成顺序，并用管理业务流程图表示出来。

经过系统调研，得到音像商店的租赁光盘业务流程图如图1 － 1 所示

图 1 －1 音像商店的租赁光盘业务流程图

可以看出，租赁光盘管理系统主要有以下几项功能。

（1 ）光盘库的录入与维护：记账员负责根据采购员的入库单进行光盘的录入，并且对于过期或损毁的光盘进行注销处理，即从库存光盘台账上删除它的记录。

（2 ）光盘租还功能：租盘时，记帐员根据租盘单进行租盘，并给顾客开押金单，让顾客交押金，然后付盘和押金单给顾客。还盘时，顾客将盘和押金单（还盘单）给记账员，记账员根据还盘单进行还盘，并计算出应退押金，给顾客开出应退押金单，退给顾客押金。

（3 ）查询功能：音像店经理根据库存光盘台账和租赁光盘台账，查询光盘库存和租盘情况。

（4 ）统计功能：可以盘点库存光盘和租出光盘情况，还可进行资金统计，以得到购买光盘的费用、押金总数和租金总数等。

3. 可行性研究

在调研的基础上，进行可行性研究，编写出可行性研究报告。

1.2 系统分析

1.2.1 数据流图

1. 租赁光盘管理系统的数据流程图

（ 1 ）顶层数据流程图

如图 1 － 2 所示，该图的外部实体有三个，分别是租赁店管理人员、顾客和系统时间，外部实体用矩形框表示，框中标出的是数据流名称。箭头表示数据流，其指向是数据流的流向，箭头上方标出的是数据流名称，例如，光盘管理要求数据流，是从租赁店管理人员流向光盘租赁系统。内部带有横线的矩形框表示对数据流的加工，框内标有加工名称，例如光盘租赁系统。顶层图将系统抽象为一个加工。

图 1 － 2 顶层数据流图

光盘和租赁系统从租赁店管理人员接受光盘管理要求或查询要求或盘点要求，从系统时间接受当前日期（因为租盘、还盘、盘点的需要），经过处理后，将应付押金单或应退押金单返回给顾客，将盘点表、租赁盘点表、光盘情况、租盘情况和资金统计表返回给租赁店管理人员。

（2）0层数据流图

图 1－3 零层数据流图

顶层数据流图绘制完成后，对于顶层图的加工进行分解，得到 0层数据流图如图1－3所示。0层数据流图有4个加工，分别是检查有效性、处理要求、查询处理和盘点处理，编号依次为1、2、3和4。检查数据有效性接受数据流光盘管理要求、查询要求和统计要求，经过处理后分别输出数据流有效的光盘管理要求、有效的查询要求和有效的统计要求给处理

要求、查询处理和盘点处理3个加工。再经处理后，输出6个数据流。

（ 3 ） 1 层数据流图

将 0 层的各个加工再进行进一步分解，得到 1 层数据流图。例如 0 层图的 2 号加工分解后得到 1 层数据流图，如图 1 － 4 所示。

2 号加工分解成 5 个子加工，编号分别为 2.1 、 2.2 、 2.

3 、 2.

4 和 2.

5 。进行加工时有时要把数据存储到文件中或数据库的表中，图中用扁平的带竖线的右开口表示数据存储。流向数据存储的数据流可理解为写入文件或查询文件，从数据存储流出的数据流可理解为从文件读数据或得到查询结果。另外，与数据存储之间的数据流不用命名。例如，租盘加工从光盘文件中查询光盘是否已租出，如果未租出，将租盘记录写入到租盘文件中。

图 1 － 4 零层图 2 号加工的 1 层数据流图

1.2.2 数据字典

1. 光盘租赁管理系统的数据字典

（ 1. ）数据流描述

数据流编号： D01

数据流名称：光盘管理要求

简述：光盘的入库、注销、租还情况

数据流来源：租赁店管理人员

数据流去向：处理类型选择模块

数据项组成： [ 入库单︱租盘单︱还盘单︱注销单 ]

数据流量：

高峰流量：

说明： [ 入库单︱租盘单︱还盘单︱注销单 ] 表示可以选择入库单、租盘单、还盘单和注销单中的一项。

数据流编号： D04

数据流名称：租盘单

简述：顾客每次租盘情况

数据流来源：处理类型选择模块

数据流去向：租盘模块

数据项组成：光盘流水号 + 光盘编号＋顾客姓名＋租出日期＋租出期限＋押金

数据流量： 600 次 / 月

高峰流量： 10000 次 / 月

（ 2 ）数据存储的描述

数据存储编号： F01

数据存储名称：光盘表

简述：记录入库光盘的数据

数据存储组成：光盘编号 + 光盘名称＋光盘类别＋价格＋进货日前＋日租金＋押金＋租出否

关键字：光盘编号

相关联的处理： P2-2 、 P2-3 、 P2-4 、 P2-5 、 P3-2 、 P4-2

说明：关键字是惟一确定文件中建立的数据项或数据项的组合。

数据存储编号： F02

数据存储名称：租赁表

简述：记录光盘的租赁数据

数据存储组成：光盘流水号＋光盘编号＋顾客姓名＋租出日期＋租出期限＋归还日期＋已收押金＋退还押金＋应收租金

关键字：光盘流水号

教材管理系统系统

《教材管理系统》需求分析设计说明书学院：信息学院研13级学号：1043113266 姓名：杨涛

目录第1章可行性研究 (3) 1.1 系统开发背景 (3) 1.2 系统开发的意义 (3) 1.3 系统的开发目标和规模 (3) 1.4 经济可行性分析 (4) 1.5 操作可行性分析 (4) 1.6 系统设计的要求 (4) 1.7系统实现功能描述 (4) 第2章需求分析与设计........................... 错误！未定义书签。 2.1系统设计的任务 (5) 2.2 教材管理系统的流程 (5) 2.3 教材系统的数据流图 (6) 2.4 数据字典 (11) 第3章总体设计 (16) 3.1 软件设计流程图 (16) 3.2 软件功能模块图 (17)

第1章可行性研究 1.1 系统开发背景现在，对一所综合性院校来说，专业门类多，课程门类广，教材用书种类多，数量大，随着各校规模的迅速扩大和许多新学科新专业的不断涌现，这种情况更加明显。各院校都设有专门机构负责该项工作，通常是教材科，其业务不仅涉及出版部门，而且要面对全校各系、部的授课教师，各班级的学生，涉及人员广，工作量大。传统的人工管理方法存在诸多弊端，效率低，易出错，经常出现供书不及时、书库缺书、用量与供应量脱节、学生缴费与学校订购费用出现不吻合等现象。原因固然是多方面的，但其中管理方面的硬件措施是主要因素。在信息时代的今天，计算机在事务管理方面的应用已经相当广泛，但目前很多高校还停留在人工管理的水平上，显然不适应时代发展和学校信息管理技术的发展应用的要求。因此，高校教材管理人员目前迫切需要一套方便、高效的计算机化的管理信息系统来代替他们繁琐、低效的传统手工管理方式，并最终实现教材管理的全面自动化。 1.2 系统开发的意义教材管理对各个学校而言,都是一项复杂、烦琐的工作, 是高校教务管理中的一个重要环节, 由于育民学校中专业设置门类多，各专业每期开设课程种类多，其业务不仅涉及出版部门，而且要面对全校各系、部的授课教师，各班级的学生，教材科涉及管理的入出库教材种类非常多，而且还要给校方高层管理人员提供必要的数据统计分析数据，供校方做出下一学期或者来年的教材管理制度和完善这些制度中的缺陷。因此涉及人员广，工作量大，再者是近年来，我国高等教育规模的不断扩大，学校学生人数迅速增加，使教材管理工作更加繁重不堪。因此,一套好的教材管理软件,不但能大大降低工作人员的劳动强度,还能提高学校的管理效率和教学水平。 1.3 系统的开发目标和规模在这里设计的指导思想：既要保证教材管理系统的科学性、完整性、系统性，

管理信息系统案例分析

武汉科技学院《管理信息系统》实验报告班级：电商08 1 姓名：学号：0814471014 指导教师：林实验时间： 2011 年 05 月 20 日实验一：管理信息系统案例分析一、实验目的理解管理信息系统的组成和结构，管理信息系统的分类，管理信息系统的功能，管理信息系统的应用。二、实验内容能通过因特网查询管理信息系统的应用介绍文档；查询管理信息系统在某企业或组织应用的案例。（1）分析管理信息系统应用文档的组成；（2）分析所调查的管理信息系统案例的功能特点；（3）能对所调查的管理信息系统案例的应用进行分类；（4）分析所调查的管理信息系统案例所采用的技术；（5）总结并阐述你对管理信息系统的理解；（6）结合自己的生活学习实际，拟定一个管理信息系统应用项目。三、操作步骤我调查了“湖北省新华书店---- 网上图书馆”这个“图书馆图书管理信息系统”——的应用案例。 (1)通过因特网查询以及学习，知道管理信息系统的应用介绍文档如下：在分析阶段有《系统分析报告》；在系统设计阶段有《系统设计报告》，它包括以下八份文档材料《系统总体结构图》，《系统设备配置图》，《系统分类编码方案》，《数据库结构图》，《I/O设计方案》，《层次化模式块结构图说明书》，《系统的安全设计方案》，《系统详细设计方案说明书》； (2) 该系统的功能特点是：借书者可以通过该系统可以办理借书证，借还书，注册登录，在线提问，查询已借图书信息，图书查询，查看新书通报，修改个人资料，财金查询等；管理者通过该系统可以注册新书进数据库(自动显示在网站的“新书通报”中)，注销旧书，图书的分类管理；在图书馆网站上:更新维护网站，发布公告，网上读者留言解答；以管理员身份登入后台，注册、删除用户，记录借出、归还图书信息，图书过期、丢失索赔操作等。

管理信息系统案例

第一章信息系统和管理案例（或实例）的讨论题及点评（或回答） [实例] 利润计划工作中的反复计算（参见教学演示1.1）某企业编制计划利润时所用计划利润模型用以下一些表达式描述：销售额＝输入变量销售成本＝0.40×销售额边际收入＝销售额－销售成本税前利润＝边际收入－经营费用税金＝0.48×税前利润纯利润＝税前利润－税金其中，经营费用可由以下表达式计算出来：销售费用＝0.1×销售额广告费用＝0.05×销售额利息＝0.10×长期借款平均额 +0.12×短期借款平均额坏帐费用＝0.01×期初应收款余额管理费用＝输入变量经营费用＝销售费用＋广告费用＋利息＋坏帐费用＋管理费用由以上表达式可知：利润计划模型共有两个输入变量，即销售额和管理费用。这两个输入变量也可以进一步用一些方法去计算或估算。显然，任何一个变量的改变都会影响整个输出方案。编制计划时经常要用不同的输入变量的值去反复试算。这是一项十分繁琐的工作,使用计算机将大大提高计划工作的效率和质量。第二章案例（或实例）的讨论题及点评（或回答） [案例] 奇瑞公司的SAP/ERP实施与信息化建设案例的讨论题 1.奇瑞公司的ERP实施成功的因素有哪些？ 2.在分析该公司各信息系统应用业务领域及其作用的基础上，试讨论管理信息系统具有的特点。

3.分析和讨论该案例反映了ERP的哪些经营理念？为什么？对案例的点评 1．奇瑞汽车股份有限公司是由安徽省及芜湖市共同投资兴建的国有大型股份制企业。该公司在成立的短短两年时间内便跻身国内轿车行业“八强”之列，应该说，各种管理信息系统、信息化建设及其成功应用在其中功不可没。奇瑞公司的ERP实施成功并不是偶然的，除了该公司选择了SAP ERP软件，其选型得当以外，主要还有以下几个原因：首先是高瞻远瞩，公司很早就制定了企业信息化发展战略规划，使得信息系统建设和信息化水平受到该规划的指引，符合组织发展战略的要求。二是该公司领导对信息化非常重视，信息化一直被列为公司重要工作之一。三是对公司自身的信息化现状进行了详细的调研，弄清了企业需求。四是有组织保证和人员保证。该公司成立了信息科、ERP项目组、PLM小组、SCM小组、CRM项目组等信息化部门，并由公司分管领导直接负责；拥有一支有力的信息化建设、维护和信息资源应用队伍，仅专职人员就有60多人。五是有实施咨询顾问。聘请了具有丰富ERP实施经验的顾问。六是有制度保证，引用了一系列的国家信息化建设标准，编制了31个企业内部信息化标准和信息管理制度，并在公司内部发布执行以保证信息化战略的顺利实施。 2．就该案例体现管理信息系统特点方面，有以下几点可供参考：首先，通过这个案例，可以发现，奇瑞的信息系统不仅应用于生产、管理过程，同样在领导决策上也有考虑，这反应了管理信息系统为决策服务的特点。二是，奇瑞除了上马ERP系统外，还有CAD、Pro-e、UG、PLM、SCM、CRM、内部信息交换平台（即B/S架构下基于Intranet的OA系统）、外部服务网站等信息平台。既有服务于内部生产、管理的系统，也有对外服务于客户、上下游企业的平台。这反应了管理信息系统的另一特点：对组织乃至整个供应链进行管理。三是，奇瑞公司不仅买软件，而且还聘期实施顾问，还建设了一支自己的信息化队伍，这体现了管理信息系统的又一特点：人机系统。搞信息化建设绝不仅仅是买软件，也绝不能忽视人在信息系统应用中的重要作用。最后，该案例还反映了ERP的几个经营理念，主要有：

职工考勤管理系统数据库设计

《数据库原理及应用》项目实训任务书一、题目:职工考勤管理信息系统二、目的与要求 1. 目的： 1）锻炼学生的分析解决实际问题的能力； 2）培养学生的数据库基础系统的分析、设计和开发能力 2. 基本要求 1）《数据库原理及应用》课程设计采用以“项目小组”为单位进行，项目小组根据选定的项目，按计划进度完成项目的分析与设计及实现任务。 2）每个班级分成两个大组，每组选出组长一名，负责考勤、作业的收集上交。 3）题目自定或采用附录中的参考题目，每人选择一个题目 4）数据库工具：Access 或者 SQLServer 5）程序开发工具可以根据所学自行选择，或者采用ACCESS实现开发 3. 创新要求在基本要求达到后，可进行创新设计，如系统用户功能控制，对管理员级和一般级别的用户系统功能操作不同三、信息描述系统基本信息描述，如：职工、考勤等。四、功能描述系统功能基本要求职工信息，包括职工编号、职工姓名、性别、年龄、职称等；出勤记录信息，包括上班打卡时间，下班打卡时间，缺勤记录等；出差信息，包括出差起始时间、结束时间、统计总共天数等；请假信息，包括请假开始时间，结束时间，统计请假天数等；加班信息，包括加班开始时间、结束时间、统计加班总时间。五、解决方案 1.分析程序的功能要求，划分程序功能模块。 2.画出系统流程图。 3.重点是设计数据库（严格按照数据库设计步骤），完成系统功能。 4.完成项目实训报告书。六、进度安排

七、撰写项目实训报告及总结项目实训报告要求：包括需求分析、概念结构设计、逻辑结构设计、编码(详细写出编程步骤)、测试的步骤和内容、项目总结、参考资料等，不符合以上要求者，则本次设计以不及格记。八、参考资料《数据库原理及应用》《ACCESS数据库与程序设计》《ACCESS项目案例导航》数据库教研室 2014.05.20 图1 系统结构图 1.2.1 模块管理（1）用户管理模块增加一名系统使用用户，同时设置密码和权限，当此用户要更改密码时，可以在修改密码模块中进行。必须具有一定权限才能进行此项操作。而当某些职工离职或者因某中缘故，不能再使用考勤系统，可以将该用户删除。可以更改拥护权限，使其具有访问某些模块的权限或者剥夺其访问某些模块的权限。所有系统使用用户都可能在此修改密码，以保障系统安全。（2）基本资料管理模块设置的时间有上午上、下班时间，下午上、下班时间，这个模块与上下班时间表相对应，以方便考勤操作。增加和删除请假类型，修改请假类型内容，并将操作结果存在请假类型表内。增加和删除外出类型，修改外出类型内容，并将操作结果存在外出类型表内。增加、删除和修改员工基本资料。

高校教材管理系统

高校教材管理系统一(设计背景: 近年来，随着科学技术的高速发展，知识更新的步伐越来越快，高校新教材不涌现，老教材改版修订的周期越来越短，加上高校招生规模的不断扩大，持续多年的扩招，高等院校的在校大学生和研究生数量迅速增加，各校专业设置也因适应市场需要而呈现多样性和多变性，因而对教材的需求量和使用也相应地大幅度增加，使得高校教材管理工作面临学科杂、教材品种多、数量大、新老教材难以衔接、库存积压快速增加、工作人员和管理部门的劳动强度越来越大，为获取有效的信息所花费的时间也越来越长。在教材选用计划的制定、订购、进货、入库、发放、收费、统计、信息收集和反馈等一系列的管理进程中，其周期过长使得教材的选用和淘汰等明显滞后于知识、技术的发展和教材本身版本的更新。这种状况不但与现实高校教材管理的业务需求不相适应，并且也与高校信息化建设的发展趋势不相适应。因此，高校教材管理人员目前都想拥有一套方便高效的计算机化的管理信息系，加强各部门之间信息的流通，通过正确的统计分析，使教材管理工作上一个新的台阶，最终实现教材管理的全面自动化。随着高等院校的迅速发展，专业和高校学生人数的不断增加，高校教材管理变成了一项相当繁重的工作。伴随着高校信息化建设的快速普及，开发出一套科学化的高校教材管理系统尤为迫切，教材管理系统的开发可以提高高校教材管理效率，为教材管理人员创造一个更人性化、规范化、多功能的管理平台。二(研究意义随着计算机技术的飞速发展和高等教育体制改革的不断深入，传统的教材管理方法、手段以及工作效率已不能适应新的发展需要，无法很好地完成教学管理工作。随着计算机技术的飞速发展和高等教育体制改革的不断深入，传统的教材管

图书管理系统案例分析

中原工学院信息商务学院图书管理系统案例分析课程名称：信息系统案例分析姓名：张彦龙专业班级： ZB信管162 学号： 201604032220 指导老师：巨筱 2016年12月

目录 1.1 项目开发背景 (4) 1.1.1开发背景 (4) 1.1.2现行系统状况分析 (4) 1.2 系统需求分析 (4) 1.2.1领导者的需求 (4) 1.2.2图书管理员的需求 (5) 1.2.3借阅功能需求 (5) 1.3 系统可行性分析 (5) 1.3.1技术可行性 (5) 1.3.2经济可行性 (5) 1.3.3社会可行性 (5) 1.4 结构化系统分析 (6) 1.4.1图书管理系统的功能分析 (6) 1.4.2数据流图 (6) 绘制数据流图时，只考虑管理员和借阅者两个外部实体，顶层数据流图如图1所示。 (6) 图1 (7) 0层数据流图如图2所示。由于1层图么有完整绘制，0层图中只属于一个加工的文件（例如权限表）也在0层图上出现。 (7) 0层数据流图通过反映整个系统中不同的数据流向，来揭示系统的组成结构以及各组成部门之间的关系，这种关系主要体现在对数据的操作和处理上。 (7) 图2 (7) 借阅管理的1层数据流图如图3所示。 (8) 图3 (8) 借阅管理的2层数据流图如图4和图5所示。 (8) 图4 (8) 图5 (9) 1.4.3数据字典 (9) 1.5结构化系统设计 (9) 1.5.1本系统的主要功能模块 (9) 1.5.2功能结构图 (10) 图书管理系统的功能结构图如图6所示。 (10)

(10) 图6 (11) 1.5.3开发与运行环境 (11) 1.5.4数据库设计 (11) 1.5.5输入输出设计 (14) 1.5.6用户界面设计 (14) 1.5.7报表的设计 (14) 1.6 系统实施 (14) 1.6.1图书管理系统程序代码的编写 (15) 1.6.2系统测试评价及维护 (15) 1.6.3系统安全保障 (15) 1.7 个人总结 (15) 参考文献 (17)

《管理信息系统》案例及答案[1]

一、KN公司的产品覆盖了塑料模具制品的大部分领域，模具主要用来制作各种不同的产品如：电动车，园艺工具，和儿童玩具。由于多样性，这里有6个不同的销售部，1个生产部和一个订货部。另外有1个单独的IT服务部为所有部门提供IT服务。公司已经在每个单独的部门建立了IT系统。每个部门有自己独立的的计算机化的数据库和记录。KN公司的IT服务部前几年在实施IT系统方面非常成功，为其他的部门提供了高质量的服务。 KN公司现在希望建立一个可以被各个部门应用的中心销售数据库。数据库包括货物的信息，客户和负债人分析。这就意味着每个部门的单独的数据库需要整合成一个中心数据库。要求回答： 1、公司处于诺兰模型的哪一个阶段？ 2、说明KN公司把部门单独的数据和信息集成到中心数据库的优点有哪些？ 3、说明在IT部门在把公司数据整合到一个中心数据库时可能会遇到的问题。一、答题要点：（1）根据诺兰模型，分析KN公司目前信息化建设的具体情况，我们认为该公司正处在从控制阶段向集成阶段的发展过程中。（2）优点：一旦KN公司把部门单独的数据和信息集成到中心数据库，其一，保证了系统数据的实时性、一致性和正确性，大大提高数据的利用率；其二，可以实现系统信息的实时共享和反馈，利于资源共享和协同工作，保证全公司业务的顺利开展；其三，可以有效地提供跨部门的综合性信息，作为KN公司的管理者随时可得到全局的实时的信息，为管理者的决策提供强有力的支持。（3）可能会遇到的问题：由于公司的每个部门分别建立了自己的IT系统和独立的数据库，因此在集成到中心数据库时，必须解决公司统一信息化规划的问题，即结合公司实际情况，进行信息化的统一规划，确定统一的系统运行环境、数据库系统，规定公司信息集成模式、接口标准和规范。之后重新理顺公司的数据流，即解决由于缺乏全局规划，各个部门的IT系统分散林立，造成公司的数据流混乱。最后建立公司的统一数据平台和集成标准。解决由于各部门运行环境、数据库系统、信息编码规则、业务流程定义等方面执行不同的标准，造成各子系统之间无法实现信息共享和集成的问题。二、某省国家税务局对前期该地区税务信息化建设进行了回顾，认为该省的信息化建设大体可以分为三个阶段。第一阶段：模拟手工操作的税收电子化初始起步阶段；第二阶段：支撑税收管理的税收信息化拓展、控制增长阶段；第三阶段：适应新一轮征管改革的税收信息化集成、数据集中管理启动阶段。目前这一阶段的主要特征是：缺乏全局规划，系统分散林立，各单项应用软件之间互不协调，技术标准与业务规范并不统一，投资效益与预期相比常有偏差，上下信息不对称，数据利用率低。分析这一阶段的主要特征，对照诺兰模型，该省税务局深刻认识到：必须运用系统的方法，从总体出发，充分考虑在统一标准和规范业务基础上进行系统整合、数据集中管理。提出了税务信息大集中，即：数据集中、系统整合。“大集中”贯穿着业务再造、机构重组和信息化建设三大主题。“大集中”的战略目标是构建一个税务现代化的业务及管理体系，以技术创新带动制度创新，以机构重组和业务再造为中心，形成信息化时代的业务平台和管理平台，进

职工信息管理系统数据库课程设计

目录一、课程设计目的和要求 (3) 二、课程设计过程 (3) 数据库设计的基本步骤如下： (3) 1.需求分析阶段 (3) 1.1应用背景 (3) 1.2需求分析目标 (4) 1.3系统设计概要 (4) 1.4软件处理对象： (5) 1.5系统可行性分析 (5) 1.6系统的设计目标及其意义 (6) 1.7系统的业务流程及具体的功能 (7) 1.8数据流程图 (9) 2.数据字典 (9) 3.概念结构设计阶段 (11) 4.逻辑结构设计阶段 (14) 5.物理结构设计阶段 (17) 6.数据库实施 (17) 6.1 Create Database创建数据库 (17) 6.2 Create Table创建表 (17) 三、课程设计心得 (20) 参考文献： (20)

引言职工信息管理系统对于一个企业来说是必不可少的组成部分，它是将企业的职工基本信息管理、奖罚管理、培训信息管理、薪资管理、部门信息管理有机结合，综合运用的一个企业管理系统。随着计算机的发展和普及，以及互联网技术的扩展，日常职工管理必将实现无纸化办公，实现数据的共享，这样有利于职工信息在单位内部的查询，提高了数据资源的利用，并且能及时的得到更新，不需要像过去那样浪费大量的人力物力去进行抄写修改，从而使企业的管理人员从繁重的职工管理中解放出来，大大提高了工作效率，减轻了管理人员的工作量，使企业的职工管理由以往的手工作业，向自动化、网络化、现代化迈进了一大步。信息世界永远不会是一个平静的世界，当一种技术不能满足需求时，就会有新的技术诞生并取代旧技术。21世纪的今天,信息社会占着主流地位，计算机在各行各业中的运用已经得到普及，自动化、信息化的管理越来越广泛应用于各个领域。我针对如此，设计了一套职工信息管理系统。职工信息管理系统主要是通过计算机进行信息的收集、传递、存储、加工、维护和使用。利用计算机系统分析数据，实现人机辅助决策，提高工作效率和资源利用率。将企业的职工档案管理、奖罚管理等日常管理工作从简单的手工作业全面转向自动化、系统化，是企业档案管理员能够从繁琐的管理实务中解放出来，减少工作量，提高工作效率。

教材管理系统的分析与设计

目录 1 1 1 1 2 2

教材管理系统的分析与设计第一章概述开发背景学校教材管理主要是由教材计划制定、采购、入库、发放、记账、结算等一系列工作所组成，该工作各院校都设有专门机构负责该项工作，通常是教材科。由于学校中专业设置门类多，各专业每期开设课程种类多其业务不仅涉及出版部门，而且要面对全校各系、部的授课教师，各班级的学生，每期教材科涉及管理的入出库教材种类少则几百多则几千种，涉及教材册数少则几千多则几万，涉及人员广，工作量大，再者特别是近年来，我国高等教育规模的不断扩大，学校学生人数迅速增加，使教材管理工作更加繁重不堪。据调查，到目前为止，我国还有许多学校甚至是一些重点院校的教材管理仍为手工管理方式，这种现状不但与现实学校教材管理的业务需求不相适应，并且也与学校信息化建设的发展趋势不相适应，因此，学校教材管理人员目前迫切需要一套方便、高效的计算机化的管理信息系统来代替他们繁琐、低效的传统手工管理方式，并最终实现教材管理的全面自动化。第二章系统可行性研究经济可行性在教材管理系统中，实现对教材的物流、资金流和信息流的管理，即针对教材出入库管理、教材库存管理、教材费的收取和使用、教材需求信息、学生个人需用教材信息等进行管理。这些措施将为提高高等院校教材管理水平、提高工作效率、减少人为差错提供良好的管理平台。以极低成本的数据处理、信息查询、信息录入等，可实现教材需求信息、订单管理、教材费用处理、教材费查询、教材出入库管理、库存管理、教材发放、各个院系班级不购书人数比率分析、各院系班级不购书学生的原因分析等功能。从目前校园网和教材管理系统的推广和运行情况来看，本系统不需增加过多的硬件投入和应用方面的培训，甚至可以完全由在读学生利用课程设计或者课余兴趣爱好来开发而且作为一个简单且大家熟知流程易被掌握的小系统完全不需要开发前期的很多调查等准备工作。因此，其经济成本是很低的。

管理信息系统案例

管理信息系统》课程设计指导书课程代码：英文名称：，适用对象：信息管理与信息系统本科专业、工商管理类本科专业学时学分：40 机时。一、课程设计目的管理信息系统课程设计作为独立的教学环节，是信息管理与信息系统专业集中实践性环节系列之一，是学习完《管理信息系统》课程并进行完专业实习后进行的一次全面的综合练习。其目的在于加深对管理信息系统基础理论和基本知识的理解，掌握使用信息系统分析、设计的基本方法，提高解决实际管理问题、开发信息系统的实践能力。同时课程设计应充分体现“教师指导下的以学生为中心”的教学模式，以学生为认知主体，充分调动学生的积极性和能动性，重视学生自学能力的培养。二、课程设计内容及要求用信息系统开发工具(原则上不限定开发工具，例如、等)开发一个实用的中小型管理信息系统。 1、根据课程设计时间选择适当规模大小的设计课题。采用专业实习的调研内容作为课程设计选题。 2、根据合理的进度安排，按照系统开发的流程及方法，踏实地开展课程设计活动。 3、课程设计过程中，根据选题的具体需求，在开发各环节中撰写相关的技术文档，最后要求提交详细的课程设计报告。 4、开发出可以运行的管理信息系统，通过上机检查。 (1) 实验态度方面要求学生自己参与，请人替代以0 分计； (2) 动手能力以学生在教师指导下，现场应用状态为标准； (3) 实验报告以文字形式表现，不得少于8000 字。三、课程设计时间课程设计时间为两周。(学生自主准备一周，安排统一上机一周) 四、课程设计的考查由指导教师根据学生完成课程设计任务的情况（包括管理信息系统软件的开发情况30%、课程设计报告的质量40%和课程设计过程中的工作态度30%）综合打分。成绩评定实行优秀、良好、中等、及格和不及格五个等级。优秀者人数一般不得超过总人数的20%。设计要求 1．合理的系统设计

数据库管理系统企业员工信息管理

数据库应用技术课程设计说明书题目：企业员工信息管理系统学院（系）：专业班级：学号：学生姓名：指导教师：教师职称：起止时间： 20- 辽宁工业大学课程设计（论文）任务书院（系）：教研室：软件工程

说明：此表一式四份，学生、指导教师、教研室、系部各一份。可加附页。 2011年 12 月 31日

目录第一章概述 ................................................ 第二章问题定义 ............................................ 第三章需求分析 ............................................ 第四章数据库设计........................................... 第五章界面设计 ............................................ 第六章代码与注释........................................... 设计总结 ................................................... 参考文献 ................................................... 第一章概述企业人事档案是企业在人事管理活动中形成的重要人事记录。人事档案在发展中国特色社会主义过程中,是人力资源储备、促进人才合理流动、科学配置和合理使用人才,全面考察了解、正确评价和使用人才的重要依据。但是,有的企业却片面地认为,人事档案不过是人的经历记录，其本身不能直接带来经济效益，管好管坏无所谓，所以对人事档案工作在管理制度、管理手段、管理模式、管理人员等方面不够重视，存在着这样和那样的问题，影响了企业的改革和发展。因此，研究开发出一套比较通用、功能比较完善的企业员工培训管理软件，力求在这一领域取得一些新的成果。员工管理系统是一个企事业单位不可缺少的部分,它的内容对于企事业单位的决策者和管理者来说都至关重要,所以员工管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工的方式管理文件信息，这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。

图书管理系统案例分析

中原工学院信息商务学院图书管理系统案例分析课程名称：信息系统案例分析姓名：张彦龙专业班级： ZB信管162 学号： 04032220 指导老师：巨筱 12月

目录 1.1 项目开发背景 ...................................................... 错误!未定义书签。 1.1.1开发背景 .................................................... 错误!未定义书签。 1.1.2现行系统状况分析..................................... 错误!未定义书签。 1.2 系统需求分析 ...................................................... 错误!未定义书签。 1.2.1领导者的需求............................................. 错误!未定义书签。 1.2.2图书管理员的需求..................................... 错误!未定义书签。 1.2.3借阅功能需求............................................. 错误!未定义书签。 1.3 系统可行性分析 .................................................. 错误!未定义书签。 1.3.1技术可行性 ................................................ 错误!未定义书签。 1.3.2经济可行性 ................................................ 错误!未定义书签。 1.3.3社会可行性 ................................................ 错误!未定义书签。 1.4 结构化系统分析 .................................................. 错误!未定义书签。 1.4.1图书管理系统的功能分析 ......................... 错误!未定义书签。 1.4.2数据流图 .................................................... 错误!未定义书签。 1.4.3数据字典 .................................................... 错误!未定义书签。 1.5结构化系统设计.................................................. 错误!未定义书签。 1.5.1本系统的主要功能模块 ............................. 错误!未定义书签。 1.5.2功能结构图 ................................................ 错误!未定义书签。 1.5.3开发与运行环境......................................... 错误!未定义书签。 1.5.4数据库设计 ................................................ 错误!未定义书签。 1.5.5输入输出设计............................................. 错误!未定义书签。

信息管理系统之案例分析

信息管理系统之案例分析：伦敦股票交易所项目的崩溃 09级11班赵诣1.分析金牛座项目存在的问题。指出是哪些管理、组织和技术因素导致了这些问题的发生? 技术方面：借用文中一主要经济人琼斯的话来概括就是：数据库的选择被证明是一场技术上的灾难。因其虽然很好但并不适用。管理、组织方面：（1）交易所前主席史密斯先生认为，此系统规格被多种力量所左右,包括复杂的立法和投资者要求的不断变化。而对于系统功能的膨胀,一个更主要的原因是冲突太多,有权威的既得利益集团太多,而伦敦的股票交易所又不愿意在他们中做出选择。（2）这个项目功能过于狭窄。金牛座系统仅仅适用于英国国内股票交易,但是有许多英国股票是国际性的股票。（3）还有就是外部化。由于所有的责任都转移到伦敦交易所以外了,所以交易所内的技术人员就不再去提出客观的意见,也不再去对项目进行监督了，这样极大地降低了交易所工作人员的工作积极性。 2.劳林斯辞职,以此来承担对这个项目失败应负的责任,这样合适吗?为什么? 我认为对于一位处在如此重要职位的管理者来说，在职期间出现了如此重大的问题辞职是不可避免的。因此次事件造成了近5亿美元的重大损失，且对交易所的声誉造成不可估量的负面影响。 3.你认为在这个项目的开头,能够或者应该采取一些什么不同的措花来防止失败的发生? 首先是要在项目开始之前充分做好前期调查，技术分析和相应的准备工作。相关的市场评估，较为详细周密的运作计划都需要反复讨论及敲定。其次一定要结合自身特点，不能盲目选择高于自身水平及不符合自身发展目标的相关技术。最后对于合作伙伴的选择也可以更加透明化，且充分协调各方利益，避免冲突。 4.从对新的分水岭项目那一点点了解当中,你发现它从金牛座项目那里已经得到了哪些教训,还有什么要注意的? 设计上要比金牛座系统简单，新项目的目标定得比金牛座低得很多,金牛座的目标曾是要保持其国际称雄地位。用户们对未来系统的使用已经不再是强制性的。其他注意的方面的话，我认为需要时刻保持警惕，密切关注市场变化，发现问题要及早解决。

员工管理数据库设计

EMS数据库设计启明培训小组：陈虹屹冯磊张源二零一一年一十二月

目录 1.数据库设计原理 (2) 1.1属性 (2) 1.2实体间的关系 (3) 1.3 E-R图 (3) 2.数据字典 (4) 2.1 Employee表 (4) 2.2 Department表 (4) 2.3 Wage_Files表 (4) 3．建表 (5) 3.1建立Wage_files (5) 3.2 建立Department表： (6) 3.3建立Employee表： (7) 4.数据库应用：网站功能分析 (8) 4.1系统模块功能说明 (8) 4.1．1登录模块 (8) 4.1. 2功能模块 (8) 4.1．3添加模块 (9) 1.数据库设计原理 1.1属性每一个公司都有存在部门、员工以及要给每个员工发工资他们都存在他们各自的属性部门：部门编号、部门名、部门经理、电话以及部门人数。员工：编号、姓名、所在部门、性别、出身日期、政治面貌、婚姻状况、家庭住址、电话号码、银行卡帐号。薪资：员工编号、员工姓名、基本工资、岗位工资、补贴、绩效工资、病假工资、事假工资、加班、其他加项、应发合计、扣养老金、扣失业保险、扣公积金、扣个税、扣其他、实发合计。

1.2实体间的关系每一个部门都有多个员工，每一个员工都有一份工资档案，而每一个部门都会管理很多的工资档案。存在关系：部门与员工：1：n 员工与工资；1：1 部门和工资档案：1：m 1.3 E-R图所以E-R关系图为：

图1 2.数据字典 2.1 Employee表 2.2 Department表 2.3 Wage_Files表

图书管理系统案例分析

中原工学院信息商务学院图书管理系统案例分析课程名称：信息系统案例分析姓名：张彦龙专业班级： ZB信管162 学号： 201604032220 指导老师：巨筱 2016年12月目录 1.1 项目开发背景 (2) 1.1.1开发背景 (2) 1.1.2现行系统状况分析 (2) 1.2 系统需求分析 (3) 1.2.1领导者的需求 (3) 1.2.2图书管理员的需求 (3) 1.2.3借阅功能需求 (3) 1.3 系统可行性分析 (3) 1.3.1技术可行性 (3) 1.3.2经济可行性 (3) 1.3.3社会可行性 (4) 1.4 结构化系统分析 (4) 1.4.1图书管理系统的功能分析 (4) 1.4.2数据流图 (4) 1.4.3数据字典 (6)

1.5结构化系统设计 (7) 1.5.1本系统的主要功能模块 (7) 1.5.2功能结构图 (7) 1.5.3开发与运行环境 (7) 1.5.4数据库设计 (8) 1.5.5输入输出设计 (10) 1.5.6用户界面设计 (10) 1.5.7报表的设计 (11) 1.6 系统实施 (11) 1.6.1图书管理系统程序代码的编写 (11) 1.6.2系统测试评价及维护 (11) 1.6.3系统安全保障 (12) 1.7 个人总结 (12) 参考文献 (13) 随着计算机技术、网络技术的发展，计算机的使用越来越普及，其强大的功能已为人们深刻认识，它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。 1.1 项目开发背景 1.1.1开发背景如今人们的生活水平不断提高，图书事业的发展成为精神文明进步的一个动力。很多学校和单位都有自己的图书馆或阅览室，需要管理大量的图书资料和期刊杂志, 图书信息管理系统正是随着这种需求出现的，它可以有效地管理图书资源，控制借书、还书的流程，对图书馆或阅览室的管理有很大的益处，直接关系到图书的借用率，所以图书管理系统应该能够为管理员和读者提供充足的信息和快捷的查询手段。 1.1.2现行系统状况分析图书馆现行的手工流程具体分析如下：（1）图书登记：对上级分配、购入和社会捐赠的图书进行图书信息登记。（2）借阅者登记：图书管理员根据借阅者提供的有效证件进行登记，填发借书证。

管理信息系统案例

《管理信息系统》课程设计指导书课程代码：英文名称：Management Information System，MIS 适用对象：信息管理与信息系统本科专业、工商管理类本科专业学时学分：40机时。一、课程设计目的管理信息系统课程设计作为独立的教学环节，是信息管理与信息系统专业集中实践性环节系列之一，是学习完《管理信息系统》课程并进行完专业实习后进行的一次全面的综合练习。其目的在于加深对管理信息系统基础理论和基本知识的理解，掌握使用信息系统分析、设计的基本方法，提高解决实际管理问题、开发信息系统的实践能力。同时课程设计应充分体现“教师指导下的以学生为中心”的教学模式，以学生为认知主体，充分调动学生的积极性和能动性，重视学生自学能力的培养。二、课程设计内容及要求用信息系统开发工具（原则上不限定开发工具，例如PowerBuilder、Delphi等）开发一个实用的中小型管理信息系统。 1、根据课程设计时间选择适当规模大小的设计课题。采用专业实习的调研内容作为课程设计选题。 2、根据合理的进度安排，按照系统开发的流程及方法，踏实地开展课程设计活动。 3、课程设计过程中，根据选题的具体需求，在开发各环节中撰写相关的技术文档，最后要求提交详细的课程设计报告。

4、开发出可以运行的管理信息系统，通过上机检查。 (1)实验态度方面要求学生自己参与，请人替代以0分计； (2)动手能力以学生在教师指导下，现场应用状态为标准； (3)实验报告以文字形式表现，不得少于8000字。三、课程设计时间课程设计时间为两周。（学生自主准备一周，安排统一上机一周）四、课程设计的考查由指导教师根据学生完成课程设计任务的情况（包括管理信息系统软件的开发情况30%、课程设计报告的质量40%和课程设计过程中的工作态度30%）综合打分。成绩评定实行优秀、良好、中等、及格和不及格五个等级。优秀者人数一般不得超过总人数的20%。设计要求 1．合理的系统设计需有数据库系统（两个以上数据文件）；库结构合理 2．完善的系统功能系统设计各模块、程序调试通过，必须包括数据录入、数据删除、数据查询、数据统计、报表打印、数据备份等模块。数据查询要求两个及以上条件查询，有多条件组合查询。菜单设计合理，界面友好，色彩搭配合理。 3．程序设计：实用源代码300-400行/人。 4．编写完善的系统分析设计报告五、课程设计报告撰写要求课程设计报告撰写的基本要求是报告原则上不少于8000字，需在封面注明设计选题、班级、姓名、学号及课程设计日期、地点，其正文至少包括如下几个方面的内容：

员工培训管理系统数据库

员工培训管理系统

一、前言 ------------------------------------------------------------- 3 二、系统需求分析阶段 2.1 需求分析阶段的目标-------------------------------------------- 3 2.2 需求分析阶段的任务----------------------------------------------------- 3 2.2.1 对象说明------------------------------------------------ 4 2.2.2 处理功能要求-------------------------------------------- 4 2.2.3 安全性和完整性要求-------------------------------------- 4 三、概念设计阶段 3.1 目标-------------------------------------------------------- 6 3.2 具体任务------------------------------------------------------ 6 3.3 结果---------------------------------------------------------- 7 3.3.1 各实体及其属性 ------------------------------------------- 7 3.3.2 实体及其属性E-R 图 --------------------------------------- 7 3.3.3 局部E-R 图 --------------------------------------------- 9 3.3.4 全局E-R 图 --------------------------------------------- 10 四、逻辑设计阶段 4.1 逻辑设计阶段的目标-------------------------------------------- 11 4.2 逻辑设计阶段的任务-------------------------------------------- 11 4.2.1 实体型转换为关系模式------------------------------------- 11 4.2.2 实体间联系转换为关系模式--------------------------------- 12 4.2.3 数据库模式定义 ------------------------------------------- 14 五、数据库实施阶段

图书管理系统需求分析(结构化需求分析范文)

图书管理系统需求分析（结构化需求分析范文） 1、引言 1.1编写目的编写本报告的目的是明确本系统的详细需求，提供给使用单位确认系统的功能和性能，并在此基础上进行修改和完善，同时作为设计人员进行软件设计的依据和使用单位的验收标准。 1.2项目背景软件名称：图书管理系统项目开发者：宜宾学院******班*** 用户单位：*********学院 1.3参考资料张权范《软件工程》清华大学出版社北京交通大学出版社陈承欢等《C#程序设计案例教程》高等教育出版社胡国胜易著梁《数据库技术与应用—SQL Server 2008》机械工业出版社 2、任务概述 2.1目标本系统通过计算机技术实现图书信息和用户信息的管理，还包括如下目标：减少人力成本和管理费用；提高信息的准确性和信息的安全；改进管理和服务；良好的人机交互界面，操作简便； 2.2用户特点本系统的最终用户是面向管理员（图书馆管理员和其他管理人员）和读者（教师和学生），他们都具有一定的计算机基础知识和操作计算机的能力，是经常性用户。系统维护人员是计算机专业人员，熟悉操作系统和数据库，是间隔性用户。 2.3需求概述在图书管理系统中，管理员为每个读者建立一个账户，账户内存储读者个人的详细信息，并依据读者类别的不同给每个读者发放借书卡（提供借书卡号、姓名、部门或班级等信息）。读者可以凭借书卡在图书馆进行图书的借、还、续借、查询等操作，不同类别的读者在借书

限额、还书期限以及可续借的次数上要有所不同。借阅图书时，由管理员录入借书卡号，系统首先验证该卡号的有效性，若无效，则提示无效的原因；若有效，则显示卡号、姓名、借书限额、已借数量、可再借数量等信息，本次实际借书的数量不能超出可再借数量的值。完成借书操作的同时要修改相应图书信息的状态、读者信息中的已借数量、在借阅信息中添加相应的记录。归还图书时，由管理员录入借书卡号和待归还的图书编号，显示借书卡号、读者姓名、读书编号、读书名称、借书日期、应还日期等信息，并自动计算是否超期以及超期的罚款金额，若进行续借则取消超期和罚款等信息；若图书有损坏，由管理员根据实际情况从系统中选择相应的损坏等级，系统自动计算损坏赔偿金额。完成归还操作的同时，修改相应图书信息的状态、修改读者信息中的已借数量、在借书信息中对相应的借书记录做标记、在还书信息中添加相应的记录。图书管理员不定期地对图书信息进行添加、修改和删除等操作，在图书尚未归还的情况下不能对图书信息进行删除。也可以对读者信息进行添加、修改、删除等操作，在读者还有未归还的图书的情况下不能进行删除读者信息。系统管理员主要进行图书管理员权限的设置、读者类别信息的设置、图书类别的设置以及罚款和赔偿标准的设置、数据备份和数据恢复等处理。 3、数据描述 3.1静态数据图书：图书编码，书名，书号，图书类别，作者，出版社，出版时间，单价管理员：用户名，密码，权限，姓名读者：借书卡号，姓名，性别，读者类别，所属系部，部门或班级 3.2动态数据输入数据：鼠标对按钮的点击，查询方式，查询关键字，新建图书项，新建读者项，图书项、读者项记录的修改，图书借还以及注销操作时的输入信息，受限操作所需的密码等。输出数据：查询关键字所确定的数据库子集，统计结果，操作成功或失败的消息，图书借还以及注销操作时的结果信息。 3.3数据库描述数据库采用SQL Server数据库。 3.4数据流图与数据字典

案例三光盘管理系统

教材管理系统系统

管理信息系统案例分析

管理信息系统案例

职工考勤管理系统数据库设计

高校教材管理系统

图书管理系统案例分析

《管理信息系统》案例及答案[1]

职工信息管理系统数据库课程设计

教材管理系统的分析与设计

管理信息系统案例

数据库管理系统企业员工信息管理

图书管理系统案例分析

信息管理系统之案例分析

员工管理数据库设计

图书管理系统案例分析

管理信息系统案例

员工培训管理系统数据库

图书管理系统需求分析(结构化需求分析范文)

相关文档

最新文档

案例三 光盘管理系统

教材管理系统系统

管理信息系统案例分析

管理信息系统案例

职工考勤管理系统数据库设计

高校教材管理系统

图书管理系统案例分析

《管理信息系统》案例及答案[1]

职工信息管理系统数据库课程设计

教材管理系统的分析与设计

管理信息系统案例

数据库管理系统企业员工信息管理

图书管理系统案例分析

信息管理系统之案例分析

员工管理数据库设计

图书管理系统案例分析

管理信息系统案例

员工培训管理系统数据库

图书管理系统需求分析(结构化需求分析范文)

相关文档

最新文档

案例三光盘管理系统