最新社保转移接续办理流程

2010年最新社保转移接续办理流程

一、社保转移接续办理手续及流程

1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

备注：转移养老保险关系需要走三个流程，新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接收函——原参保地办理转移手续——新参保地接收转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续。办法规定每个流程最多15个工作日，也就说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。

二、资金如何转移

《暂行办法》明确，资金转移中，个人账户储存额全部转移。而统筹基金(即单位缴费)实行部分转移，即以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移。

三、是否能够退保

在新的转移接续办法中有一个信息非常重要，不得退保，它意味着，目前普遍存在农民工的“退保”现象有可能一去不复返。通知这样规定：未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。

那么，没有达到领取条件的怎么办，会不会其缴纳的养老金就烂在账户里取不出来了？不用担心，全国人大常委会日前对《社会保险法(草案)》进行了三审，其中规定，养老保险缴费不足15年者，可延续缴费并享受养老保险待遇。也就是说达到退休年龄，但同时又没有满足领取养老金条件的，可以通过延长缴费的方式，达到领取养老金条件。从中可以判断的一个信号是，国家希望今后每一个人都能够通过各种方式领到养老金，真正达到“老有所养”。

广东省

陕西省

1、养老保险，有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：

一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；

三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位都可以续上，在你退休前永远不会作废。

2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不能转移，国家已经出台了有关转移办法，今年7月1日起可以实施。

3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取失业保险金。

一般情况下，如果你从单位辞职，可以把社保转到现单位，退保必须要自己本人办理的。只能说你单位没给你交以后的社保费用，他没有权利给你退保的。社保就是这样，必须要一直有工作才可以，一旦换了单位，如果没有新工作，就只能自己交了，而且要把公司的那部分交上。推荐你考虑一下商业保险。

辞职后社保一般进入人才中心，可以自己继续缴纳，单位该缴纳的部分也由本人交费。社保中断两个月以上不能续接，继续缴费视为首次缴费，缴费一年后才能享受社保报销政策。

我不知道福建省的政策，目前全国许多地方都已经做到本省社保无缝交接，全国转接也是很快的时间。

辞职你提交辞职申请书，得到批准之后，记住归还公司所有物品。将人事那的养老保险手册带走，咨询人事自己的档案在哪？找到新工作后要将档案转走。另外公司同意你辞职的书面文件最好复印保留，有的新单位可能需要确定你和原单位关系结束时用，人才市场转移档案时也需要证明，转移社保也需要用。

转移社保请到原单位社保局办理账户结算及转移证明，然后再到福州去办理转入，如果暂时没有找到工作，可以自己先补交一部分，新单位入职后再挂入单位账户。

社保和医保可以转至新单位，新单位续交即可。若中途断交几个月，养老保险无影响（是累积计算的），医保则需从新交满一年后享受医保待遇

可以转移到新单位继续缴纳，缴费年限累计计算。退休后在缴费年限多的地区领取养老金。这是目前规定，今后全国联网了，你在老家也可领取养老金。

【提示】养老保险转移是法定的，医疗保险没有硬性规定转移。你可以把账户上的钱用完，重新交医保。

追问：

如果辞职了后都没有新工作要怎么办理呢

回答：

可以自己交，也可以暂停，等找到工作后再交。

你在公司辞职后，公司会有一份由社保局开具的基数单（就是社保缴纳的凭证）或是养老保险关系接续卡（因各地出具单据的名称不一致，总而言之就是在你办理转续时必须出示的社保缴纳证明）。你拿上这个证明，带上你的身份证，户口本，登记照2寸的四张，去你所在地的社保局个人窗口办理个人开户既可。

追问：

如果辞职后半年都没工作呢，期间要怎么办呢？中间断续有什么问题吗？

回答：

断的再补交下

辞职后社保怎么办怎么处理

来源：泰康在线日期：2013-10-26

辞职后社保怎么办？怎样从原单位办理停保？辞职后社保费如何缴纳？这些都是人们在面临辞职时困惑的问题，如果没有立马找到新的单位，和立马找到新的单位，社保该怎么处理？

事实上，辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地，可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理，这个在辞职前，最好都到社保中心了解清楚。

如果辞职后没有马上找到新的单位，也不用担心社保会被清零，完全可以转由自己个人续保，从单位的账户转移到自己的账户，当然，这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。例如有的单位

允许你将自己的社保账户转到同事的账户下，让同事继续帮忙续保，你只需要把钱交给同事。还有一种方法，是找一个单位，将自己的社保挂在该单位下，由该单位的名义续保，不过这样公司给缴纳的那部分费用也需要自己承担，经济负担就会比较大，这种方法并不划算。但总而言之，费用都是由自己承担。如果是个人续保的话，只需要缴纳养老金和医疗费用，基数以当地的平均工资为标准，比例不同地区有不同规定，可咨询当地社保中心详细了解。

如需个人缴纳社保，首先要去当地的人才服务中心办理失业登记，需要提供你和原单位的解除劳动合同证明、个人身份证复印件，根据提示填写相关登记表，也可以同时申请当地的失业救济金，每个地区对于失业人员会有相应的优惠政策和待遇，可咨询服务中心工作人员进行办理。然后，到医保中心办理医保的参保手续，需要提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书。也可以停保一段时间，以后有了新工作再续保，但是停保的这段时间的社保费用之后还是需要补齐的。

需要注意的是，医药费的报销会在停保的次月停止。并且最好不要让医保欠费，因为一旦医保欠费三个月以上，需要半年的等待观察期，才可以享受以前同样的待遇。

四、一辈子孤单并不可怕，如果我们可以从中提炼出自由，那我们就是幸福的。许多长久的关系都以为忘记了当初所坚持与拥有的，最后又开始羡慕起孤单的人。

五、恋爱，在感情上，当你想征服对方的时候，实际上已经在一定程度上被对方征服了。首先是对方对你的吸引，然后才是你征服对方的欲望。

六、没有心如刀割，不再依依不舍，只有，沉默相隔……

七、和你在一起只是我不想给任何人机会。

八、一个人总要走陌生的路，看陌生的风景，听陌生的歌，然后在某个不经意的瞬间，你会发现，原本是费尽心机想要忘记的事情真的就那么忘记了。

九、无论我们爱过还是就这样错过，我都会感谢你。因为遇见你，我才知道思念一个人的滋味；因为遇见你，我才知道感情真的不能勉强；因为遇见你，我才知道我的心不是真的死了；因为遇见你，我才知道我也能拥有美丽的记忆。所以，无论你怎么对待我，我都会用心去宽恕你的狠，用心去铭记你的好。

十、爱情需要的是彼此互相的照顾，当我们心爱的人累了，我们不是坐在一边不理，而是多陪对方谈谈心，对方需要什么的时候，自己尽量的满足对方的需求，至少可以让对方知道，在自己身边的感觉是如此的温暖。

十一、自从你出现後，我才知道原来有人爱是那麽的美好

十二、有的人与人之间的相遇就像是流星，瞬间迸发出令人羡慕的火花，却注定只是匆匆而过。

十三、有一些人，这一辈子都不会在一起，但是有一种感觉却可以藏在心里守一辈子。

十四、不要轻易说爱，许下的承诺就是欠下的债！

十五、不管你是多么的爱对方，但千万不可当第三者。细想，默然。因为知道，这样的故事一开始便注定了结局，一开始就注定在这个故事里，很多人会受伤。离开的总是要离开，挽留不住，就像彼岸花，穷其一生，花叶仍是生生相错。

十六、什么叫快乐？就是掩饰自己的悲伤对每个人微笑。

十七、爱情与视力无关，任你看得再怎么清楚，在爱里只有模糊。因为太聪明太理智就没有办法恋爱，爱情根本是盲目的。

十八、恋爱就像剪头发，这种事情不到最后是不知道结果的，结果能否令每个人皆大欢喜，无人保障，但是一切都是自己的选择。

十九、因为爱过，所以慈悲：因为懂得，所以宽容。

二十、那些随风散落的微笑眼神，仿似落寞诗人的爱情诗句，一段一段，错落成行。孤独的钟鸣彻夜悲鸣，那些如花容颜，终不敌过时间切割的颓败，我们忧伤的仰望阳光，看流年未亡，年华尽耗。

二十一、一个人一生可以爱上很多的人，等你获得真正属于你的幸福之后，你就会明白一起的伤痛其实是一种财富，它让你学会更好地去把握和珍惜你爱的人。

二十二、爱一个人，由天由人却由不得自己。不由自主只因刻骨铭心，不离不弃只因无法代替。总是心有期待，才有灯火阑珊处的望眼等待；总是情怀善待，才有心甘情愿地付出所有，习惯的依赖。也许你的世界一无所有，但在爱你人的心里，你就是全世界。珍惜一个深爱你的人，更要珍藏一颗为你融入生命的心。

二十三、就在我以为一切都没有改变只要我高兴就可以重新扎入你的怀抱一辈子不出来的时候，其实一切都已经沧海桑田了，我像是一躲在壳里长眠的鹦鹉螺，等我探出头来打量这个世界的时候，我原先居住的大海已经成为高不可攀的山脉，而我，是一块僵死在山崖上的化石

二十四、幸福，不是长生不老，不是大鱼大肉，不是权倾朝野。幸福是每一个微小的生活愿望达成。当你想吃的时候有得吃，想被爱的时候有人来爱你。

二十五、有时，爱也是种伤害。残忍的人，选择伤害别人，善良的人，选择伤害自己。

二十六、如果，不幸福，如果，不快乐，那就放手吧；如果，舍不得、放不下，那就痛苦吧。

二十七、这个世界就这么不完美。你想得到些什么就不得不失去些什么。

二十八、有的人与人之间的相遇就像是流星，瞬间迸发出令人羡慕的火花，却注定只是匆匆而过。

二十九、无数次在梦的意境，勾勒你的样子，那样的虔诚，和你的心灵一样，一生刻骨。

三十、有

人背叛你，你却想挽回。有人不爱你，你却讨好他。何必为爱委屈自己。一个人如真心爱你，绝不会对你忽冷忽热；一个人如真心想追你，绝不会跟你玩暧昧。与其卑微的恋爱，不如选择单身。

2016年社保跨省转移新最新政策

2015年社保跨省转移新政策 社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会城镇职工养老保险9的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 养老保险：跨省转移只需两步骤 养老保险是五项社会保险中最重要的险种，我国的养老保险实行统筹基金加个人账户的“统账结合”的模式。在中国的大部分地区，用人单位按照职工个人缴费基数的20%缴纳养老保险费作为统筹基金，个人缴纳8%作为个人账户资金。 统筹基金采取现收现付制，即劳动年龄人口交的钱为退休人员发放养老金;个人账户则是自己为未来养老存钱。 2009年12月底，政府出台了《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，让养老保险转移实现了“全国漫游”，这解决了困扰养老保险制度十多年的无法转移之痛。 按照《暂行办法》，养老保险关系转接将采取“双转移”模式，其中个人部分全额转移，统筹部分转移缴费基数的12%，相当于统筹部分的60%。 即如果某员工每月交费基数是5000元，那么单位为其交纳的社会统筹部分是1000元，个人交纳额为400元。转移时，他可以把社会统筹的60%(即600元)、个人账户的全额400元全部转移。 同样，《暂行办法》也特别规定要简化参保者的办理手续，参保者个人所要做的只是向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请，其他所有的后台工作均由新旧参保地的社会经办机构来完成。 参保者提交申请之后，转移养老保险关系需要走三个流程：新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金。三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，参保者最多45个工作日就可以将全部手续办完。了解，社保部门的审核主要是两个方面，一是否合乎《暂行办法》的规定，比如男满50岁、女满40岁不能办理转移手续;二是转移者是否存在欠费，社保部门将在欠费缴清之后才能为参保者办理转移手续。 值得注意的是，《暂行办法》所规定的便捷之处还在于，参保者跨省转移养老保险之时无论是打印《基本养老保险参保缴费凭证》，还是向新参保地提出申请，如果有单位的，均可以委托新旧单位的人力资源部门来进行操作，参保者只需填写书面申请即可。

最新社保转移接续办理流程

2010年最新社保转移接续办理流程 一、社保转移接续办理手续及流程 1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。 2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。 3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。 4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。 备注：转移养老保险关系需要走三个流程，新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接收函——原参保地办理转移手续——新参保地接收转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续。办法规定每个流程最多15个工作日，也就说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。 二、资金如何转移 《暂行办法》明确，资金转移中，个人账户储存额全部转移。而统筹基金(即单位缴费)实行部分转移，即以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移。 三、是否能够退保 在新的转移接续办法中有一个信息非常重要，不得退保，它意味着，目前普遍存在农民工的“退保”现象有可能一去不复返。通知这样规定：未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。 那么，没有达到领取条件的怎么办，会不会其缴纳的养老金就烂在账户里取不出来了？不用担心，全国人大常委会日前对《社会保险法(草案)》进行了三审，其中规定，养老保险缴费不足15年者，可延续缴费并享受养老保险待遇。也就是说达到退休年龄，但同时又没有满足领取养老金条件的，可以通过延长缴费的方式，达到领取养老金条件。从中可以判断的一个信号是，国家希望今后每一个人都能够通过各种方式领到养老金，真正达到“老有所养”。 广东省

社保转移申请书

社保转移申请书 社保转移申请书一：跨省社保转移申请书 姓名：XXX 身份证号：xxxxxxxxxxxxxx 原单位：XXXXX 原部门：XXXXX 原工号：xxxxx 本人已于XXXX年X月XX日辞工，现已离开 (城市名)，故需跨省转移社会保险金。现向原单位申请转移社会保险金，并请原单位开具社保缴费证明。 申请人： 时间： >社保转移申请书二：社保退转移申请书>>（263字） 尊敬的公司领导： 本人张美平是xxxx年5月4日，进入怀化市大润发超市有限公司，到现在我社保未交，我以前交社保单位，怀化市优果超市有限公司，交社保在怀化市鹤城区社保局，怀化市优果超市有限公司，在20011年12月31日停交我社保，在20011年12月31日怀化市优果超市有限公司，退出我的社保，现转移到怀化市大润发超市有限公司，请求大润发超市有限公司领导及时，鹤城区社保局办理，本人身份证4332819 在此，特向公司申请办理社保的请求，希望公司及时办理，谢谢! 此致

敬礼！ 申请人张美平 20012年10月19日 >社保转移申请书三：社保转移申请书>>（248字） 姓名社保电脑号身份证号码单位名称单位编号 本人已于20 年月日辞工，拟离开深圳，现申请退(转)社会保险金。申请人(签名)： 年月日单位意见： 本单位员工，已于20 年月日辞工离 开本公司，同意其申请办理退(转)社会保险金手续。 (单位盖章)负责人签名： 年月日

转保员工户籍所在地社保机构社保机构名称： 开户银行名称： 开户银行帐号： 备注：⒈本人亲自办理。 ⒉提供本人身份证原件及复印件(2份)、《深圳市劳动保障卡》或《深圳市职工社会保险证》。 ⒊无社会保险证者，需在申请表上贴一张一寸近期彩照，加盖单位公章(盖骑缝章)。

北京市社会保险关系跨省转移接续转出申请 委托书

附件2： 北京市社会保险关系跨省转移接续转出申请 北京市区社会保险基金(事业)管理中心： 申请转出职工姓名，身份证号码：。现申请将本人□基本养老保险、□基本医疗保险（请在方框内勾选申请转移的保险种类）关系申请转往其他省市（县）的社保机构。 本人户籍地址： 本人户籍邮编: 声明：本人自愿申请并已仔细阅读了“重要提示”中的全部内容，对本提示的含义及相应的法律后果已全部知晓。 申请人签名： 联系方式（手机）： 年月日 重要提示： 1.符合失业、工伤、生育待遇申领条件的，各项申领的待遇已领取完结。 2.社会保险欠费的，若不补缴欠费可办理养老保险关系转外省手续，其欠缴的时间不计算缴费年限并不转移基金，之后不再办理补缴欠费。 3.申请转出之前有跨省转入北京的社会保险相关手续，已核实办理完结。 4.申请转出是自愿并经过慎重考虑，且了解国办发【2009】66号文精神。 5.2010年1月1日以后首次在京参保，且为男满50周岁、女满40周岁的外埠户籍人员，在京建立临时基本养老保险缴费账户，按人社部规【2016】5号文规定，达到待遇领取条件时，由待遇领取地社保经办机构统一归集原临时养老保险关系。 附件3： 北京市社会保险关系跨省转移接续转出个人委托书 北京市区社会保险基金(事业)管理中心： 本人，身份证号码：。现委托□参保单位、□被委托人，身份

证号码：全权代表本人办理社会保险关系转往其他省市（县）社保机构的相关事宜，委托时限自签字之日起至上述事项办完为止，对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关材料，本人均予以认可，并承担相应的法律责任。 申请人签名：单位名称（公章）： 联系方式（手机）：单位经办人签字： 联系电话（手机）： 被委托人签名： 联系方式（手机）： 年月日年月日

社会保险关系转移接续

关于解决社会保险关系转移接续困难的建议

破解社保关系转移接续难题 来源：作者：日期：09-12-29 社会保险关系转移接续难，是目前阻碍我国统筹城乡社会保障体系建设的“拦路虎”。实现转移接续需要具备哪些基本条件?哪些社会保险模式存在转续问题?在具体操作方面如何实现转移接续?不久前由中央财经大学中国精算研究院和社会保障研究中心主办的“统筹 城乡就业和社会保障”研讨会对此进行了重点探讨。 专家们指出社会保险关系转移接续难的形成原因有很多，主要包括：我国城乡二元经济社会结构长期存在;保险制度本身设计考虑不太周全;社会保险属地管理模式，以及对户籍制度强烈的依赖。然而，实现社会保险关系的转移接续是统筹城乡社会保障体系建设的一大环节，也是我国劳动力自由流动的需要，因此，实现转移接续是大势所趋。 实现转移接续需要具备哪些基本条件?与会专家认为人力资源和社会保障部的成立，对于整合人才市场和劳动力市场，建立统一的劳动保障关系建立了良好的条件。国家发改委社会研究所所长杨宜勇表示：为实现转移接续，首先应该提高社会保险的全国统筹层次，加强政府责任的理念意识;其次就是要尽快扩大社会保险覆盖面，如果有的地方连社会保险都没有，就谈不上衔接了;再次就是加快社会保险的立法，用法律来确立社会统筹层次与转续办法;最后就是加快社会保障信息化的建设，这是转续关系的一个重要支撑。 哪些社会保险模式存在转续问题?杨宜勇指出：纯粹现收现付的保险不存在关系转续的问题。从一个地方流动到另一个地方就可以宣告流出地社会保险关系的结束，同时可以在流入地建立新的社会保险关系。这是一个理想的状况。纯粹完全积累模式也不存在关系转续的问题，完全个人账户式根本不存在转续的问题。需要转续的是现收现付加上部分积累的项目。因而结合我国目前的制度来看，现在有社会保险转续问题的险种主要是基本医疗保险、基本养老保险、基本失业保险，工伤保险和生育保险关系不需要转移。基本医疗保险虽然只是形式上的现收现付加个人账户，不是典型的部分积累制，但由于存在一部分累计的作用，也存在着社会保险关系转续的问题。 如何实现转移接续?以前有专家提出利用“一卡通”，也就是以每个公民身份证为标识发一张特定的社会保障卡，卡上记录持卡人的基本信息以及社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。但在本次会议上专家们提出仅仅用卡是不行的，人力资源和社会保障部社会保障研究所谭中和研究员谈到还需要建立一个全国性的社会保障的权益结算系统。因为我们在计算社会保险待遇的时候，除了基金缴费情况之外，很重要一项就是与缴费年限挂钩，因而需 要一个结算系统作为技术支持。 流动人口的社会保障关系转移 来源：百度作者：日期：10-01-28 上海的综合保险已初显成效，但仍存在一些先天障碍。中国民主同盟会(下称“民盟”)上海市委“关于在沪流动就业人员社会保障的几点建议”提案中建议，上海的综合保险制度应借鉴其他城市经验，为流动人口设立个人社保账户，账户可以随流动就业人员在不同城市间流动。

社保申请书格式范文

社保申请书格式范文 申请人：×××，女，×年×月×日出生，汉族，住址：×××××××××，联系电话：。 被申请人：××××服务中心，住所地：×××××× 法定代表人：×××，职务：主任。 请求事项： 一、裁决被申请人按照《解除临时用工协议》第二项的约定支付申请人剩余补助金1300元及利息。 二、裁决被申请人为申请人办理社会保险登记并补缴自年月日至年月日的养老、工伤、医疗保险。 三、裁决被申请人赔偿申请人24个月的失业保险金损失元。 事实与理由： 申请人×××于年到×××工商局参加工作，年月与×××工商局办理了招工转正手续，属于×××工商局职工（有档案为证）2001年×××工商局脱钩改制，将×××的工作关系转到×××服务中心（档案随同移交），申请人与被申请人形成新的劳动关系。但被申请人一直没有为申请人解决编制问题，也没有为被申请人缴纳任何社会保险。 年月日，被申请人单方宣布解除脱钩改制转交过来的包括申请人在内的37名员工劳动关系，2006年3月20日被申请人与申请人签订解除临时用工协议（以下称协议）协议约定，被申请人根据申请人参加工作时间至协议签订之日计算，每年补助申请人100元，共2600元（元× 年），在签订协议时，首付给申请人50%，剩余50%一年后付清。被申请人于签订协议时已支付给申请人50%的补助，但剩余50%的补助金至今仍未支付，申请人多次催要，均遭拒绝。 《劳动法》第72条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”《社会保险费征缴暂行条例》第12条规定：“社会保险费不得减免。”第13条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令其限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴的数额外，从欠缴

浅析社保转移接续对促进人力资源流动的意义

龙源期刊网 https://www.sodocs.net/doc/225881509.html, 浅析社保转移接续对促进人力资源流动的意义 作者：刘处琴 来源：《中国经贸》2016年第11期 【摘要】在分析人力资源流动状况的同时探讨了社保转移接续工作对促进人力资源流动 的作用。同时，分析了当前社保转移接续工作存在的主要问题，并针对性的提出了对应的解决策略和建议，为社保接续工作的开展提供参考。 【关键词】社保接续；人力资源；资源流动 随着我国城镇化建设步伐的加快，农村劳动力进入城市，行政区域之间的人力资源流动加快。同时，随着人口老龄化趋势日益明显，我国的人口红利优势已经不存在，做好人力资源的优化配置工作也日益重要。通过（这两字可不可以不要）促进人力资源的合理流动，是促进人力资源优化配置，推动经济发展的重要途径。因此，探讨社保转移接续对促进人力资源流动具有重要意义。 一、当前人力资源流动状况分析 因为工作和生活的需要，人力资源流动是现代开放社会的必然状况。例如，企业由于业务需要而跨区域进行人员调动，这就是人力资源流动的一种情况，这也是促进市场经济繁荣的基础。这种人力资源流动是以企业环境作为基础，在劳动者和雇主之间形成的调动协议，从而实现双方的互赢。但是，当前中国社会人力资源流动的原因是多样的，人员流动情况复杂，加之人力资源流动区域之间较为复杂，使得区域之间的利益存在不协调的情况。其中，社保的转移接续就成为了其中的问题之一。不同区域之间对社保的规划存在较大区别，一旦实施社保的转移接续，部分地区就需要增加社保费用，而部分地区则需要降低社保费用，导致费用调整和费用项目增加。所以，部分地区采取控制人力资源流动的方式来降低社保转移接续存在的问题，使得人力资源流动不能得到促进，不利于市场繁荣。 二、当前社保接续存在的主要问题 1.区域之间缺乏统筹，社保转移接续产生利益冲突 我国长时间实施区级为基本区域的社保收支与分级包干措施，若全面实施社保转移接续将导致各区利益被触及，出现基于社保关系后的责任转嫁，使得设备关系转出与接受区域之间出现利益冲突。因为当前各个区域社保缴纳存在差别，转入地与转出地的社保技术及标准存在差别，这使得参保人员需要缴纳的具体费用不同，一旦转移接续则会在参保人员与转入地其他人

社保申请书怎么写范文

社保申请书怎么写范文 众所周知,健全的社会保障制度是现代社会的重要标志。下面WTT小雅为大家精心整理了社保申请书范文，希望能给你带来帮助。 员工社会保险申请书篇一： 敬爱的公司领导： 我于年月到贵公司工作，我非常看好公司的发展前景和本职工作，我决心认真学习，努力工作，为公司的发展作出应有的贡献。为了保障自己的合法权益，根据《中华人民共和国宪法》和《劳动法》关于参加社会保险的有关规定，特向领导申请为我办理养老保险的参保手续并履行缴费义务。现申请自愿加入贵公司统一办理的社会养老保险计划，遵守《规定》中的各项条款。 特此申请，恳请批准! 申请人：申请时间：年月日附： 申请人信息 社保申请书篇二： 尊敬的公司领导： 你们好!本人于年月日开始参加工作，已正式成为公司的一名职员。根据《中华人员共和国宪法》和《劳动法》关于参加社会保险的有关规定，特向领导申请为其办理社会统筹的养老保

险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的参保的续并履行缴费义务。 特此申请，请批示! 申请人： XXXX年XX月XX日 个人购买社保申请书篇三： 敬的公司领导： 您好! 首先感谢公司领导对我的栽培和帮助。我是一名XXXX，于XXX年X月进入公司工作，至今已有X年。公司的不断发展壮大，我个人的能力也在不断提升和进步。由于珍惜并且热爱这份工作，因此在自己的岗位上，我一直努力工作，认真负责。 在此，特向公司申请给予我购买社保的请求，希望公司能够批准为盼，谢谢! 此致 敬礼! 申请人： XXXX年XX月XX日 员工社保申请书篇四： 尊敬的公司领导： 本人于20XX年X月X日加入XXXX有限公司，20XX年X月 X日经考核评估正式转正。现特向公司申请购买个人社会保险。请领导予以批准。

北京社保转移申请书及委托书

附件2 北京市社会保险关系跨省转移接续转出申请 北京市区社会保险基金（事业）管理中心： 申请转出职工姓名，身份证号码：。现申请将本人?基本养老保险、?基本医疗保险（请在方框内勾选申请转移的保险种类）关系申请转往其他省市（县）的社保机构。 本人户籍地址： 本人户籍邮编：?????? 声明：本人自愿申请并已阅读了“重要提示”中的全部内容，对本提示的含义及相应的法律后果已全部知晓。 申请人签字： 联系方式（手机）： 年月日 重要提示： 1.符合失业、工伤、生育待遇申领条件的，各项申领的待遇已领取完结。 2.社会保险欠费的，若不补缴欠费可办理养老保险关系转外省手续，其欠缴的时间不计缴费年限并不转移基金，之后不再办理补缴欠费。 3.申请转出之前有跨省转入北京的社保相关手续，已核实办理完结。 4.申请转出是自愿并经过慎重考虑，且了解国办发【2009】66号文精神。 5.2010年1月1日以后首次在京参保，且为男满50周岁、女满40周岁的外埠户籍人员，在京建立临时基本养老保险缴费账户，按人事部规【2016】5号文规定，达到待遇领取条件时，由待遇领取地社保经办机构统一归集原临时养老保险关系。

附件3 北京市社会保险关系跨省转移接续转出个人委托书 北京市区社会保险基金（事业）管理中心： 本人，身份证号码：。现委托?参保单位、?被委托人，身份证号码：全权代表本人办理社会保险关系转往其他省市（县）社保机构的相关事宜，委托时限自签字之日起至上述事项办完为止，对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关材料，本人均予以认可，并承担相应的法律责任。 申请人签字：单位名称（公章）： 联系方式（手机）：单位经办人签字： 联系电话（手机） 被委托人签名： 联系方式（手机） 年月日年月日

基本养老保险转移接续国办发[2009]66号文

国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部 财政部城镇企业职工基本养老保险 关系转移接续暂行办法的通知 国办发〔2009〕66号 各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：人力资源社会保障部、财政部《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》已经国务院同意，现转发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。 国务院办公厅 二○○九年十二月二十八日 城镇企业职工基本养老保险 关系转移接续暂行办法 人力资源社会保障部财政部 第一条为切实保障参加城镇企业职工基本养老保险人员（以下简称参保人员） 的合法权益，促进人力资源合理配置和有序流动，保证参保人员跨省、自治区、直辖市（以下简称跨省）流动并在城镇就业时基本养老保险关系的顺畅转移接续，制定本办法。

第二条第二条本办法适用于参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，包 括农民工。已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。 第三条参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简 称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额（含本息，下同）累计计算；未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，按国家有关规定执行。 第四条参保人员跨省流动就业转移基本养老保险关系时，按下列方法计算转移资金： （一）个人账户储存额：1998年1月1日之前按个人缴费累计本息计算转移，1998年1月1日后按计入个人账户的全部储存额计算转移。 （二）统筹基金（单位缴费）：以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移。

社保申请书格式范文

编号: _______________________ 可编辑可打印，也可以直接使用，欢迎您的下载 社保申请书格式范文 甲方： ______________________ 乙方： ______________________ 签订日期： ___ 年 ____ 月 ___ 日 申请人：___________________ X X,女，X年X月X日出生，汉族，

住址：___________________ XXXXXXXX，联系电话： 被申请人：___________________ X XX服务中心，住所地： _____________________ XXXXXX 法定代表人： ___________________ XX,职务：__________________________ 主任。 请求事项：___________________ 一、裁决被申请人按照《解除临时用工协议》第二项的约定支付申请人剩余补助金201900 元及利息。 二、裁决被申请人为申请人办理社会保险登记并补缴自年月日 至年月日的养老、工伤、医疗保险。 三、裁决被申请人赔偿申请人24个月的失业保险金损失元。 事实与理由： ___________________ 申请人XXX于年到XXX工商局参加工作，年月与XXX工商局办理了招工转正手续，属于XXX工商局职工（有档案为证）2001 年XXX工商局脱钩改制，将XXX的工作关系转到XXX服务中心（档案随同移交）,申请人与被申请人形成新的劳动关系。但被申请人一直没有为申请人解决编制问题,也没有为被申请人缴纳任何社会保险。 年月日,被申请人单方宣布解除脱钩改制转交过来的包括申请人在内的37 名员工劳动关系, 2019年3月20日被申请人与申请人签订解除临时用工协议（以下称协议）协议约定，被申请人根据申请人参加工作时间至协议签订之日计算，每年补助申请人20190 元，共2600 元（元X年），在签订协议时，首付给申请人50%剩余50%一年后付清。被申请人于签订协议时已支付给申请人50%

最新社保中断缴 补缴和续交 养老保险关系转移接续详解

社保中断缴补缴和续交养老保险关系转移接续详解 [导读]：很多人在离职或换工作期间遇到社保的断交问题，那么社保中断一段时间怎么解决呢？社保需要自己补缴之前中断部分吗？在新的单位续交社保和补缴有什么区别吗？社保是不是多交多得？ 咨询：请问我在2010年年头离职了，社会保险也随之中断，那么我离职到现在这段时间中，社保需要自己补缴之前中断部分吗？如果不补缴，现在的新公司只是给你续交社保，那么对我来说有什么样的区别？不补缴是不是会影响以后拿退休金？那个基本的15年又是什么意思呢？ 问题补充：如果我交30年的社保和交15年的社保，到退休领养老金的时候有什么区别呢？是不是多交多得，年轻的时候交的社保多，退休了领取养老金的数额就更大。作为新生代的我们老了以后光靠养老金那么点微薄的工资是不够的？还是要趁年轻多多赚钱养老对吧？ 最佳答案：社保缴费年限越长，缴费越多，退休了领取养老金的数额就越大。 社保只是最基本的生活保障，你应该在有能力的时候，购买些商业保险做为补充，这样退休后，生活就不会成问题了呀！ 如果个人办理“五险一金”，那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了，因为这三项都是由单位来承担的。你需要补缴的是医疗养老险，因为这“二险”缴存基数的调整所以要尽快补缴，可以根据经济条件缴纳养老险，最好在7月1日前办好医保。 1、你目前如果是在户籍地缴纳的社保，可以选择补交，也可以不补交。 如果不是户籍地缴纳的社保，则不可以补交。 2、自己缴费，是指个人和单位缴纳部分全部金额由自己出，而公司续交，你只要出个

人缴纳的金额。 中间断了的社保，如果不补交而导致社保缴费年限少了，直接影响到以后领取的退休金。可以选择由公司续交。 3、社保规定最低缴费年限累计满15年，才可以到退休年龄领取退休金。 （注：退休年龄男60周岁、女50周岁） 网友推荐答案： 中断缴费的人员，在计算养老保险待遇时，其基础养老金中的平均缴费工资指数应计入中断缴费年限的指数，中断缴费年限期间的缴费工资指数为零，其平均缴费工资指数计算公式中断缴费人员本人平均缴费工资指数＝全部缴费年限的缴费工资指数之和÷（全部缴费年限＋中断缴费年限） 中断缴费人员中能够提供中断缴费期间本人家庭正在享受城镇居民最低生活保障或本人正在领取失业保险金有效证明的，期间的中断缴费年限可不计入中断缴费年限的指数。 其他回答： 1、（1）如果你的社保出现有欠费记录的，即无办理暂停的，就要补缴欠费才能续缴； （2）办理了社保费暂停缴纳的，无需补缴，只需向用人单位提供身份证原件及复印件、计划生育证明，就能续缴； （3）参保人只要能在退休年龄前累计缴满15年（180个月），符合条件的，可享受养老保险待遇。 你的补充想法是正确的。 2、如果你的距离退休年纪不到15年，就要慎重考虑是否要自己把中断的部分补缴，如果你只要20-40岁就根本不必担心这个问题，等有工作单位的时候在继续缴社保就可以了。

如何申请异地社保转移

如何申请社保卡异地转移，异地怎么转社保？ 一、如何申请社保卡异地转移？ （一）申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》 缴费职工于缴费单位解除（终止）劳动关系后，可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》： （1）《申请》（附件二） （2）缴费职工户口簿、身份证原件及复印件 （3）缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件 （4）《职工养老保险手册》 （5）缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》 （6）解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件 （7）政策规定的其他相关材料。 （二）出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系 缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》（附件一），符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。 二、异地怎么转社保？ （一）办理基金转移手续 原社保经办机构收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传送给新就业地社保机构。 （二）办理接续保险手续 新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额，将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况： （1）《职工养老保险手册》

（2）缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》 （3）政策规定的其他相关材料

2020年社保申请书通用范文

2020年社保申请书通用范文 尊敬的公司领导： 本人于20xx年x月份加入皮具有限公司，担任生产线员工一职，很荣幸成为该公司的员工。随着工厂的不断发展壮大，我个人的能 力也在不断提升和进步。自进厂以来，由于珍惜并且热爱这份工作，因此在自己的岗位上，我一直努力工作，认真负责。兢兢业业，吃 苦耐劳，用心做事。 现在为了更好地投身工作，免除后顾之忧，长久的成为我们工厂的员工。 本人申请参加社会养老保险。按照《劳动法》规定，员工试用期后，公司必须为员工办理社保，我已入厂一年之久。 另外，公司如果帮我办理社保，我将不声张，铭记公司领导的厚爱，感谢我们工厂各个阶层的领导，我只想更加长久为公司做事， 长久成为员工，让我更加安心的工作。 现随着国家政策提供养老保险，以及本人希望在退休时能够享受到退休养老保险。故本人自愿申请参加养老保险，望贵局领导给予 批准办理。特申请公司帮我办理社保，望公司领导给予批准办理， 特此申请!谢谢! 申请人：xxx 根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起30日内 为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。劳动法明确 规定用人单位和劳动者都必须依法缴纳社会保险,而且是从劳动者参 加工作的时间起。办理社会保险这个费用一般是由国家、企业和个 人三个主体分担，而且，在不同的社会保险项目中可能使用不同的 保险费用分担方式。

在我们国家，还是有很多人都会交纳社保，大家对于社保一定要先有所了解，只要符合投保条件并有一定的缴费能力，被保险人可以获得高水平的保障。 看了社保申请书范文您知道怎么写了吗?购买社保具有稳定社会生活的功能，可以促进社会经济发展，最为重要的一点就是保障我们的生活。值得注意的是，社保必须按时交纳，中断社保纯属个人行为，但影响的却是整个社保体系。 xx(单位名称)： 本人为方便起见，特向单位申请自己参加社会保险，并要求单位将应由单位缴纳的社会保险费按月直接交付给本人，由本人向政府相关管理部门办理社会保险缴纳手续。本人承诺独自承担由此给单位和个人带来的各种不利后果，并保证以后不向单位提出关于社会保险的任何其他要求，也放弃向劳动保障部门申诉和向法院起诉的权利。 申请人：xxx xx年xx月xx日 1、参加社会保险是单位和职工的法定责任，职工自行参保不符合社保政策。 2、在该职工承诺自行缴纳的前提下，考虑人性化管理，尊重职工意见，并将相应款项按月在支付工资时一并交给职工，职工收到社保补贴后请及时参保。 3、符合低标准养老保险、外来务工人员社会保险参保条件的，按照相应标准给予社保补贴。 申请人：×××，女，×年×月×日出生，汉族，住址： ×××××××××，联系电话：。 被申请人：××××服务中心，住所地：×××××× 法定代表人：×××，职务：主任。

深圳市社会保险关系转入、结算申请表(城镇职工基本养老保险个人账户结算)

深圳市社会保险关系转入/结算申请表 （职工及个人缴费人员） 温馨提示：填表须知及申请材料见本表背面 个人信息及业务申请部分姓名：社保电脑号： 证件号码： 所属单位编号：联系电话（手机）： 退费、结算银行账号（非金融社保卡须填写，仅限以下九家银行借记卡；申领并激活金融社保卡的，金融社保卡将自动作为缴费账号，且不可变更）：□中国银行/□建设银行/□工商银行□农业银行/□招商银行/交通银行/□中信银行/□平安银行/□农商银行 一、申请养老保险关系转入请填写此区域，请在申请事项前的“□”上打“√” □广东省内职工养老保险关系转入□广东省外职工养老保险关系转入 □2011年7月之前省内转入的养老保险的金额及年限处理 □2010年1月之前省外转入的养老保险的金额及年限处理□其他 养老保险转入年限如与深圳缴费年限存在重复，本人申请清退：□异地部分/□深圳部分 二、申请医疗保险关系转入请填写此区域，请在申请事项前的“□”上打“√” □省内医疗保险关系转入□省外医疗保险关系转入 三、申请终止社会保险关系，结算个人账户的请填写此区域 本人（此处由参保人本人签名并加盖指印）郑重声明：本人已详细阅读《关于终止社会保险关系，结算个人帐户的相关权利及后果的告知》（见本表格背面），已充分了解相关权利以及终止在深社会保险关系的后果。现本人因（请勾选：□丧失中国国籍/□外国人离境/□港澳台人员离境/□达到法定退休年龄，不符合待遇领取条件，但不申请延缴或转移/□其他）原因，自愿申请终止在深圳市的社会保险关系，一次性结算职工基本养老保险、居民养老保险及基本医疗保险个人账户余额，以上申请，系本人真实意愿，本人愿承当由此引发的一切后果。 声明及签章 参保人/用人单位声明 兹声明：本表填写内容正确无误，所提交的材料真实有效。如有虚假，本人/本单位愿承担相应责任。 参保人签名（单位参保的，需加盖公章）： 20 年月日 条码位 征收[2018]11

最新社保转移攻略

两年前，当熊伟离开广州来到北京工作时，他不得不把已经交了三年多的“五险一金”账户封存在了广州。 原公司的HR告诉熊伟,由于政策因素，他只能在北京新开一个账户重新交纳社保。这让熊伟颇有“人在江湖漂，怎能不挨刀”的感慨。 有熊伟这样经历的人实在是数不胜数。当人们的迁徙变得更加便捷，当劳动力的自由流动已成为现实时，“五险一金”却仍然带有浓厚的计划经济色彩——受属地限制不能流动。 五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金。中国从1998年正式建立起社会保险制度以来，“五险一金”转移困难一直是人们自由流动就业的重要障碍。 所幸这种障碍正在逐步消除。从今年1月1日起，城镇职工养老保险实现“神州行”，7月1日开始，医疗保险关系亦可以跨省转移。 作为一个普通的劳动者，当我们要从一个城市漂到另外一个城市之时，应该如何妥善转移这些社保关系呢？ 养老保险：跨省转移只需两步骤 养老保险是五项社会保险中最重要的险种，我国的养老保险实行统筹基金加个人账户的“统账结合”的模式。在中国的大部分地区，用人单位按照职工个人缴费基数的20%缴纳养老保险费作为统筹基金，个人缴纳8%作为个人账户资金。 统筹基金采取现收现付制，即劳动年龄人口交的钱为退休人员发放养老金；个人账户则是自己为未来养老存钱。 2009年12月底，政府出台了《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，让养老保险转移实现了“全国漫游”，这解决了困扰养老保险制度十多年的无法转移之痛。 按照《暂行办法》，养老保险关系转接将采取“双转移”模式，其中个人部分全额转移，统筹部分转移缴费基数的12%，相当于统筹部分的60%。 即如果某员工每月交费基数是5000元，那么单位为其交纳的社会统筹部分是1000元，个人交纳额为400元。转移时，

五险一金转移申请书

五险一金转移申请书 五险一金转移申请书 我现在在一家公司任职，因为种种原因，现在想离职，我想问1、如果我还在当地(青岛地区)找公司，那么五险一金会全部转移吗?如果不能，哪些可以转，哪些只能放弃?2、如果我去外地上班，会有什么影响?3、如果我不安正常手续，直接走人(不在乎工资)，那么会对我在下一家公司任职造成什么影响?我指的是保险这方面. 答：1、先到离职单位当地劳动管理部门领取《社会保险关系转移申请书》，按照相关要求填写完整，到原单位盖章后，再到离职单位当地劳动管理部门办理社会保险关系转移。注意在本市区(或有些地区，各地规定有出入)内是不用办理社会保险关系转移手续的，直接在社会保险网站上办理即可。现在“五险一金”很多地区规定不一样，目前除了“养老保险”可以“全国漫游”外，医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金很多地区不能“漫游”，具体情况最好是到离职单位以及转入单位地区劳动管理部门咨询。全国社保咨询电话：12333。 2、如果到外地上班未办理社会保险关系转移申请，如果在本市内就业，用人单位可以直接在社会保险企业网上服务系统直接办理，对你本人没有什么影响;但如果在本市区内就业，对你本人来讲是有损失的，以前缴纳的社会保险全

部为零。 3、建议按照正常离职，一来可以拿到自己的工资，其二，用人单位必须在规定时间内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。 4、只要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。无论用人单位同意与否，只要按照劳动法规定提前提出离职即可办理离职(注意保存提出离职申请书复印件等有效证据)。 法律依据： (1)《劳动合同法实施条例》第十八条有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同： (一)劳动者与用人单位协商一致的;

社保转出申请表

申字4表 社会保险业务变更项目申报表 （用人单位汇总填写专用）Array 单位名称： 以上项目真实填写，若与实际情况不符，愿承担相关责任。 申报人：申报日期：20年月日上海市社会保险事业管理中心制

《社会保险业务变更项目申报表（用人单位汇总填写专用）》填写说明 一、本表适用于各类参保单位至区（县）社保经办机构大厅柜面申报办理表中所列“办事项目”时填写使用。 二、主要项目填写说明： 1、“序号或编号”：“序号”指缴费人员在单位中的顺序号，“编号”指养老人员在单位中的顺序号。申报办理“转入”业务时，该号码可由转入单位自行确定，但不能填写转入单位曾使用过的顺序号。 2、“办事项目”：选择办理具体社会保险一般业务的项目名称。其中： （1）“成批转移”：参保单位办理成批转移业务，需在“备注”栏中写明转入单位的社会保险登记码、单位名称和个人序号。若申报办理“成批转移”业务的，表中不再同时填写其他申报业务内容。 （2）“其他”：该项目为申报办理本表中所列办事之外（“E-J”栏）的其他业务，如单位申报调整社会保险费缴纳等项目，在“备注”栏中填写办理此项业务的名称和具体情况。 3、“申报日期”：一般认作为申报办理业务年月，如填写“2013年7月5日”，即社保经办机构实际办理业务为“2013年7月”。 （1）申报办理在职或养老人员各项业务的实际年月即为“申报日期”。 （2）如申报办理“转入”、“启封”等业务，同时办理“补缴”业务需在“起止年月”栏中填写详细补缴起始和截止年月。 4、“月平均工资性收入”：办理各项业务该栏目说明： （1）办理在职“转入”、“补缴”、“启封”业务的，该栏填写上年月平均工资性收入。 （2）办理在职“转出”、“封存”业务的，该栏填写当年月平均工资性收入。

个人社保转移申请书范文

个人社保转移申请书范文 我单位职工** 性别：* 家庭住址为：北京市顺义区********** 户口性质为：**** ___号码为：****。于**年**月**日至**年**月**日在我单位从事**工作，是我单位职工。 由于********************原因，我单位没有为其缴纳**年**月至**年**月的养老保险，现及时发现，特此申请为该职工补缴**年**月至**年**月共计**月的养老保险。 组织机构代码： 单位经办人： ___ 单位(公章) **年**月**日 关于社会保险补缴的常识 一、单位补缴

1、到龄退休人员，经相关业务科室核定单位无缴费能力的，可补缴单位及个人拖欠的养老保险费本金及利息，然后办理退休待遇。 流程： 单位填报 ①《补缴社会保险费申报表》,《补缴社会保险费明细表》各三份。 ②退休审批表及 ___复印件，到征缴大厅办理。 2、从业人员办理转移手续补缴，经相关业务科室核定单位无缴费能力的，允许在其补缴拖欠的各项社保险费本金及利息后办理转移提供下列资料在大厅办理。 ①《补缴社会保险费申报表》,《补缴社会保险费明细表》各一式三份. ②转移社会保险手续的相关证明,如调动手续等。

③如无能力补缴欠费自愿放弃欠费年段补缴，由个人写申请、复印 ___在大厅办理转移终止，以后不得补缴。 3、按规定应参保缴费而从未缴费的用人单位及其从业人员，在单位办理参保手续、申报缴费并经业务科核定后，可补缴各项社会保险费本金和利息，滞纳金按条例规定执行。 ①单位填报《补缴社会保险费申报表》,《补缴社会保险费明细表》各一式三份给分管业务科; ②业务科核对，填写补缴资料核实表; ③到大厅补缴各项社会保险费本金及利息。 4、用人单位及其从业人员未足额缴纳社会保险费的，可以补缴应缴部分的差额，各项社会保险费本金及利息全额补缴。补缴1998年以前的社会保险费工资超过社会平均工资60%按规定加收滞纳金。 ①单位填报《补缴社会保险费申报表》,《补缴社会保险费明细表》各一式三份;

社保卡异地转移如何申请

社保卡异地转移如何申请【导读】社保卡在异地转移过程中，申请是其第一步。如何申请社保卡异地转移是很多人不了解的，下面就此问题详细为您分析。 一、申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》 缴费职工于缴费单位解除（终止）劳动关系后，可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》： （1）《申请》（附件二）、（2）缴费职工户口簿、身份证原件及复印件（3）缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件（4）《职工养老保险手册》（5）缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》（6）解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件（7）政策规定的其他相关材料。 二、出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系 缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》（附件一），符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。 三、办理基金转移手续 原社保经办机构收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传送给新就业地社保机构。 四、办理接续保险手续 新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额，将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况： 1、《职工养老保险手册》， 2、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》， 3、政策规定的其他相关材料。 办理人在提出社保异地转移申请后，再进行下一步办理即可。