实习律师考核面试题

实习律师考核面试题

一、律师职业道德基本准则

律师应当忠于宪法和法律，坚持以事实为根据，以法律为准绳，严格依法执业。律师应当忠于职守，坚持原则，维护国家法律与社会正义。

律师应当诚实守信，勤勉尽责，尽职尽责地维护委托人的合法利益。

律师应当敬业勤业，努力钻研业务，掌握执业所应具备的法律知识和服务技能，不断提高执业水平。

律师应当珍视和维护律师职业声誉，模范遵守社会公德，注重陶冶品行和职业道德修养。

律师应当严守国-家-机-密，保守委托人的商业秘密及委托人的隐私。

律师应当尊重同行，同业互助，公平竞争，共同提高执业水平。

律师应当自觉履行法律援助义务，为受援人提供法律帮助。

律师应当遵守律师协会章程，切实履行会员义务。

律师应当积极参加社会公益活动。

二、律师如何制作自己的名片?

一是律师名片上必须编印以下内容：本人姓名、身份、所在律师事务所全称、执业证书号码和联系方式。二是律师本人身份必须编印“律师”两字，可载明在执业律师事务所中担任的职务。三是律师本人在律师协会担任的职务，不得编印在含有本人执业的律师事务所的名片上。四是律师名片上不得带有律师经历、专业技术职称以及与律师执业不相关的内容。

三、简易程序与普通程序有什么区别

(一)刑事简易程序与普通程序的区别

1、简易程序只适用于基层法院审理的案件。

2、简易程序只能适用于事实清楚，被告人认罪的案件。

3、简易案件只能对初审案件。

4、由审判员一人独任审判。

5、公诉案件检察人员可以出庭，也可以不出庭。

6、法庭调查，法庭辩论程序简化。讯问被告人，询问证人、鉴定人、出示证据、法庭辩论程序规定的限制。．

.

条规定：人民法院在审1797、简易程序可以变更为第一审普通程序。刑事诉讼法第理的过程中，发现不宜适用简易程序的应当按照本章第一节或第二节的规定重新审理论简易程序和普通程序的区别二)(权利义务关系明确、适用范围不同：基层人民法院和它派出的法庭审理事实清楚、1、争议不大的简单的民事案件，适用简易程序。由此可知，简易程序只存在于民事诉讼案并且，需要同时件一审过程中，且只适用于向基层人民法院起诉的一审民事诉讼案件;具备事实清楚、权利义务关系明确、争议不大等条件，才能适用简易程序进行审理。一般医疗纠纷民事诉讼双方争议都很大，且涉及到医学专业问题，事实不清楚，不适合用简易程序审理，但司法实践中，基层人民法院审理医疗纠纷民事诉讼案件时，有滥用简易程序的倾向，目前有较多的医疗纠纷民事诉讼案件是适用简易程序审理的。普通程序适用于一百四十二条规定之外情形的民事诉讼案件的审理。、提

起方式要求不同：适用简易程序审理的民事案件，原告可以口头起诉，当事人2适用普通程序审理的;双方可以同时到基层人民法院或者它派出的法庭，请求解决纠纷只有在原告书写起诉状确有困难时，原则上原告必须向人民法院递交书面起诉状，案件，才可以口头起诉。适用适用简易程序审理的民事案件由审判员一人独任审理，、审理人员组成不同：3普通程序审理的案件，人民法院在受理案件后，应当依法组成合议庭，并且在合议庭人3员确定后，日内告知当事人。、审理过程要求不同：简易程序是对普通程序的简化，对于审理前的准备、法庭调4查顺序和法庭辩论顺序等没有普通程序那样严格规定，可以用简便方式随时传唤当事人、证人，如果是双方同时到基层法院请求解决纠纷，甚至可以当即审理。简易程序和普通程序不我国民事诉讼法律对于审理期限的规定，5、审理期限不同：同，简易程序的审理期限短，且不可以延长，具体规定如下：人民法院适用简易程序审适用普通程序审理的案件，应当在立案;理民事案件，应当在立案之日起三个月内审结之日起六个月内审结，有特殊情况需要延长的，由法院院长批准，可以延长六个月，还需要延长的，报请上一级人民法院批准。我国民事诉讼法律关于简易程序和普通程序的转化简易程序和普通程序的转化：6、规定的是有条件单方向转化，即：适用简易程序审理的案件，在审理过程中，发现案情已经按照普通程序审理的案件，复杂，需要转为普通程序审理的，可以转为普通程序; 在审理过程中无论是否发生了情况变化，不得改用简易程序审理。. - 2 -

.

四、律师受理案件流程接受委托人咨询，做好“接待记录”并附卷。(1) 办理有关委托手续，统一接案，统一指派，统一收费。(2)提出承办查阅并摘录或复印本案所涉及的法律法规，(3)分析本案涉及的法律关系，意见并附卷。办理委托人或当事人代写涉案的各种法律文书，送交当事人或有关部门。(4)封面所附证据目并整理装订成册，调查收集、阅卷摘录或复印本案的证据材料，(5)录应注明序号、证据名称及来源、证明目的、份数、页数、原件或复印件，一份交法院等部门，一份存档。(6)重大疑难、新型、拟作无罪辩护、可能有重大风险的案件均提交律师集体讨论。(7)作好出庭参与诉讼、质证、听证的记录，并附卷。一份交委托人，辩护词或其他法律意见书，一份送法院等有关部门，(8)撰写代理词、一份存档。案件办结，写好办案小结，装订归档。(9) 律师办理民事案件程序五、各类案件均需准备的证据：、证明原告方主体资格1;

、当事人是个人的，准备身份证或户口簿A; 、当事人是单位的，准备营业执照或社团法人登记证等B 2、证明被告方主体资格、对方是个人的，提供身份证复印件，如不能提供，可由律师向公安部门调查取得A;

对方户籍资料、当事人是单位的，提供营业执照或社团法人登记证复印件，如不能提供，可由律B;

师向工商部门调查取得对方工商登记资料、争议金额的计算依据3除上述各类案件均需计收的起止期限等;本金及利息的清单、如：利率的确定依据、提供的证据材料外，以下分别是各类案件还需准备的证据：借款纠纷(1)、证明借款关系存在的证据材料，例如：借条或欠条、借款合同或协议、还款承诺A;

书等.

- 3 -

.

; B、证明已经归还借款及利息的证据，如：收据、付款证明等货物买卖等债务

纠纷(2)协议、订货单，如仅以/、证明买卖关系存在的证据材料，例如：订货/

供货的合同A;

口头形式确立买卖关系的，提供证人证词或能证明合同已履行的凭证、说明合同履行情况的证据材料，例如：交收货物单据、结算清单、货款确认书、B;

欠款单、还款计划、质量异议书等房产纠纷(3); 、证明存在房产买卖关系，例如：预售房合同、商品房买卖合同A; 、与房产承诺有关的证明，例如：房产广告、房地产商书面承诺等B; 、交付房款的证明，例如：发票、收据、银行转款证明、银行贷款合同等C住宅钥匙收到书、收楼须知、验收交接单、例如：D、交付房产的证明，入住通知书、;

房屋质量保证书、延期交房催告书等、房产质量问题或面积误差的证明，例如：房地产权证、房屋测绘报告书、质量检E;

测报告等(4)股东权益纠纷; 验资报告等出资证明书、股权凭证、收据、股权存在的证明，A、例如：公司章程、例权益受损或其他股东抽逃出资或出资不到位或存在其他损害公司利益的证明，B、如：出资证明书、验资报告、股东会决议、利润分配方案、公司报表帐本、不正当竞争;

的交易单据等六、律师办理民事、行政案件流程接受委托前阶段：3.1接待客户：; 3.1.1向客户介绍律师事务所及律师情况; 了解、确定委托人、对方当事人或关系人3.1.2; 了解相关事实，判断并初步分析法律关系3.1.3;

与客户初步确定合理的目标及方案3.1.4; 3.1.5以是否可以接受委托为主要目的，初步分析和确定法律风险介绍律师事务所统一收费标准，初步报价。3.1.6 3.2进行委托前利益冲突及回避审查，根据《利益冲突审查制度》的规定：;

如没有利益冲突或应当回避的情况，可以接受委托3.2.1.

- 4 -

.

可以接受依法取得双方委托人签发的豁免函，3.2.2有利益冲突或应当回避的情况，委托。有利益冲突或应当回避的情况，应当向客户说明理由，表示不能接受委托。3.2.3; 律师应当谨慎、诚实、客观地告知委托人拟委托事项可能出现的法律风险3.3讨论并确定委托事项的代理范围、代理内容、代理权限、代理费用、代理期限等3.4 委托代理合同应当明确的内容。与客户确定是否建立委托关系，律师取得案件编号。3.5 接受委托，办理委托代理手续：;

《授权委托书》及其他委托手续签署并取得《委托代理协议》、4.1承办律师填写《案件情况表》建立委托关系栏说明：是否履行告知义务、已签署4.2;

/预收费用是否有代收文件、约定收费金额;; 4.3公章管理人在《案件情况表》建立委托关系栏注明是否加盖事务所盖章建立委托关系栏注明收费及开并在《案件情况表》4.4财务收费并为客户开具发票，;

具发票情况、客户应当预付)(4.5需由律师转交的费用包括但不限于：诉讼、仲裁、公证、鉴定，律师收取时应当为客户)的费用(包括但不限于：合理的交通、通讯、复印翻译等费用《案件情况表》并在出具收据，并向客户明确表示于代理结束时以正规票据与客户结算。建立委托关系栏注明。业务系统定期自动对收案及收费情况进行统计。4.6统计表根据规定报高级合伙人、部门负责人。五、确定方案阶段：5.1进行委托后利益冲突及回避审查，根据《利益冲突审查制度》的规定：如依法取得双方委托人签如接受委托后发现存在利益冲突或应当回避的情况，5.1.1 发的豁免函，可以继续履行委托合同。不能依法取得双方委托人如接受委托后发现存在利益冲突或应当回避的情况，5.1.2签发的豁免函，则应协

商解除一方的委托关系，协商不成的，应与后签订委托合同的一方或尚没有支付律师费的一方解除委托关系。履行归档程序。风险控制：5.2; 5.2.1向客户了解取得现有证据材料，对现有证据材料进行深入的研究和分析;

查询相关法律、法律法规、案例及相关学术意见5.2.2.

- 5 -

.

; 确定调查方向及需取得的证据，并进行调查工作5.2.3 根据上述工作结果，进行风险分析，确定防范措施。5.2.4 确定方案：5.3《案填写，申请并开展案件集体讨论，作讨论记录，5.3.1根据《案件集体讨论规定》件情况表》集体讨论栏。; 确定方案5.3.2质量与风险控制栏填写方案《案件审查表》提交对应律师审查，由对应律师在5.3.3;

审查意见与委托人讨论方案，交换意见。5.3.4 六、执行方案阶段： 6.1开庭准备：; 6.1.1准备应提交的委托书、律师函等程序性法律文件; 6.1.2对程序问题进行分析，主要考虑：管辖、主体、时效问题 6.1.3对事实进行整理和分析：; A取证：取证应遵循下属规则律师不得伪造证据，不能为了诉讼意图或目的，非法改变证据的内容、形式或属a. 性。律师在收集证据过程中，应当以客观求实的态度对待证据材料，不得以自己对案b. 件相关人员的好恶选择证据，不得以自己的主观想象去改变证据原有的形态及内容。胁迫他不得利用他人的隐私及违法行为，利诱他人提供虚假证据;c.律师不得威胁、不得利用物质或各种非物质利益引诱他人提供虚假;人提供与实际情况不符的证据材料证据。d.律师不得向司法机关和仲裁机构提交已明知是由他人提供的虚假证据。不得为获得支持委托人诉讼主张或否定对方诉相的情况下，律师在已了解事实真e.-讼主张的司法裁判和仲裁而暗示委托人或有关人员出具无事实依据的证据。不得再接受委托担任该案的辩护人或代理人出庭。f.律师作为必要证人出庭作证的，B举证：; 陈述事实的思路C; D对对方证据的质证意见证据之间的关系所证明的问题。E.

- 6 -

.

; 查询相关法律法规、案例、学术意见及分析6.1.4; 案件焦点问题的提炼与分析6.1.5;

风险分析与对策6.1.6; 与委托人交流，确定调解方案6.1.7 作工作记录。6.1.8 开庭：6.2; 作开庭记录6.2.1 庭审仪表规范：6.2.2 A参加庭审，必须按照规定穿着律师出庭服装，注重律师职业形象B律师出庭服装应当保持洁净、平整、不破损。出庭时，男律师不留披肩长发，女律师不施浓妆，面容清洁，头发齐整，不佩戴C 过分醒目的饰物。 6.2.3体态语态规庭审发言用词应当文明、得体，表达意见应当选用规范语言，尽可能使用普通话。A 不得使用黑话、脏话等不规范语言。庭审发言时应当举止庄重大方，可以辅以必要的手式，避免过于强烈的形体动作。B 庭后工作：6.3;

与委托人交流开庭情况6.3.1; 如需要，作补充证据并向法庭提交6.3.2 作代理意见向法庭提交。6.3.3 6.4宣判：; 6.4.1领取裁判文书; 与委托人交流案件结果6.4.2 确定是否需要后续服务。6.4.3 执行及其他民事程序。6.5 七、结案阶段：; 7.1通知委托人工作结束，将法律文件、相关资料、相关物品交还委托人对于预收或代收的费用，应当按《委托代理合同》的约定进行结算。7.2;

7.3请客户填写《法律服务质量反馈卡》填写《案件情况表》结案报告栏，结案报告应包括一下内容：结案时间，结果，7.4.

- 7 -

.

代收费用是否/律师费是否全部支付;预收是否需要后续法律服务，是否交还文件物品; 。结算完毕;是否收回《法律服务质量反馈卡》;

组卷7.5结案栏填写《案件情况表》交业务部门负责人作结案审查，由业务部门负责人在7.6 结案审查意见，包括：是否完成承诺，律师费是否全部收取等内容。根据《案件质量控制制度》定期对案件进行考评。7.7 八、归档：; 承办律师将纸本档案交给档案管理人员，将电子档案设为归档8.1; 8.2档案管理人员作归档登记录，对收案、收费、归档进行核对; 8.3检查纸本档案与电子档案是否缺项，如缺项，请主办律师补齐; 8.4档案管理人员订卷8.5归档。九、根据《法律服务质量反馈制度》关于投诉的规定，接待并解决投诉，将投诉最终处理结果进行归档七、刑事案件中律师的作用及如何请律师：每位失足的当事人，!国际人权法规定：当事人即使涉嫌犯罪也应该得到公正的待遇律!都可能曾经历人生磨难，那份痛苦才让他挺而走险，以至最终失去自由而成为弱者师，应以缜密的策略、惊心动魄的雄辩、坚持不懈的努力，为身陷囹圄的当事人洗冤并!

此，律师之使命焉捍卫其尊严! 、公安侦查阶段律师的作用：一)(日内小时至5(1)、向侦查机关了解涉嫌罪名，提出会见要求，公安机关一般应在48;

安排会见、会见犯罪嫌疑人：了解现时情况及需求、被抓后是否受到人身侵犯、了解案情(2);

并提供相应法律咨询等;

、申请取保候审：会见后，如符合取保条件，可代为申请取保候审(3)、代为申诉、控告：如发现侦查人员及同囚人员侵犯当事人人身权利，代为向有(4)关部门提出申诉、控告，从而降低被侵犯可能。此亦公安机关不希望律师过多介入原因之一。)二、审查起诉阶段律师的作用：( 与检察机关联系：查阅、摘抄、复制本案的诉讼文书和技(1).

- 8 -

.

;

术性鉴定材料; 与犯罪嫌疑人会见和通信：本阶段律师有权随时到看守所会见当事人了解案情(2)收集无罪或罪向与案件有关的人员或部门调查情况，(3)调查和收集案件有关材料：;

轻的证据令当事可建议检察机关不予起诉，(4)提出辩护或代理意见：如犯罪行为较为轻微，;

人获得释放; 对被超期羁押的，有权要求对其依法释放或实行取保候审(5) 人身权利受到侵害的，有权代为提出申诉、控告。(6) 、法院一审阶段律师的作用：三)(侦查机关管辖不当等审查管辖案件是否属于受案法院管辖：发现法律管辖不当、(1);

情形，有权向法院提出，请求退案或移送查阅、摘抄、复制起诉书、证据目录、证人名单、主要证据的复印件或照片等证(2);

据材料;

(3)根据每个案件的特殊性与案情，制订辩护策略会见被告人：认真听取被告人的陈述和辩解，发现、核实、澄清案件事实和证据(4)材料中的矛盾和疑点，特别是如下重点：被告人身份及收到起诉书的时间、是否承认起起诉书指控的从;诉书所指控的罪名、指控的事实、情节、动机、目的是否清楚、准确有无从轻、

减轻、免予处罚的事实、情节;重情节是否存在;被告人关于无罪辩解的理由并且向被告人介有否存在超期羁押及合法权益是否受到伤害等。有否立功表现;和线索;;

绍法庭审理的程序、告知其在庭审是的诉讼权利、义务及应注意的事项; (5)根据实际情况调查和收集证据; (6)法庭调查与辩论(7)休庭后的工作。、法院二审阶段律师的作用：(四)在一审上诉期间，律师可会见被告人，听取其对判决书内容及是否上诉的意见，(1);

并给予法律帮助;

(2)应被告人的要求，撰写上诉状，上诉不加刑可律师有权向法庭提交书面辩护

意见，(3)被告人上诉的二审案件一般不开庭审理，;

以提供新的证据对于一审判决，如二审法院审查后，发现事实不清、证据不足的，可以在查清事(4).

- 9 -

.

如是适用法律错误、量刑不当的，应当改判。实后改判或裁定撤销原判，发回重审;? 、如何聘请律师(五)?

、什么亲属有权委托律师1亲属都可以委托，包括：父、母、子、女、夫、妻、同胞兄、-当事人的任何一名近弟、姐、妹。? 、委托律师需带备什么资料2;

、与当事人同一户口的带户口部a因此必须在户籍所不同户口的，需证明委托人与当事人之间存在上述亲属关系，b、;

在地公安局开具亲属关系证明;

c、夫妻关系的带结婚证，委托人的身份证另外，律师还需要了解当事人的姓名、性别、出生日期、身份证号码、何时何事被哪个公安局或派出所抓的。如有拘留证、逮捕证也请带备。当然如果不知道具体情况的只是由于部门较多，律师调查可能需要几天的工作时间。也可以由律师向相关部门调查，律师解答：3、委托律师需要办理什么手续? 委托人先电话联络，约定时间，然后按约定时间亲自到律师所办理以下手续：、律师事务所与委托人签署《委托合同》一式二份，一份交委托人，一份交律师事a;

务所存档; 、委托人签署《授权委托书》一式六份，作律师办案之用b c、交纳

律师费用。?

)、作为亲友，我能见到当事人吗(六我国的法律规定：在判决生效前，亲友是

不可以会见当事人的。律师会见，是家人获得当事人信息的惟一合法渠道。在律师会见并了解到当事人在并且在服从各看守所要求的情况下，亲友可以与其通信。押处所及有具体的监仓号码后，物品需检查，钱款按各看守所要求或通过邮政汇款等形(可以给当事人转交钱款和衣物)。式交付八、律师法中规定的律师的业

务权利义务与刑诉法中规定的律师权利义务有什么具?

体区别在赋予律师权利与义务的具体内容方面存在诸多矛盾与冲突，当今律师法和刑诉法，?

在实践的各种案件当中时时存在，请问具体方面的分歧和区别在哪些地方一：关于律师会见权：.

- 10 -

.

1、会见权的时间：律师法规定：第一次讯问或者采取强制措施之日起。刑诉法规定：犯罪嫌疑人在被侦查机关第一次讯问后或者采取强制措施之日起。冲

突点：律师法删除了刑事诉中的“后”字。、会见权的手续：2 律师法规定：无论任何案件，均无需批准。刑诉法规定：涉及国家秘密的案件，律师会见在押的犯罪嫌疑人，应当经侦查机关批准。冲突点：律师法改变了刑诉法对涉及“国家秘密”等案件必须批准的规定。、会见权的状态：3律师法规定：会见犯罪嫌疑人、被告人，不被监听。既然监听不允许，当然更不允许侦查人员在场。刑诉法规定：律师会见在押的犯罪嫌疑人，侦查机关根据案件情况和需要可以派员在场。直接冲突点：律师法突破刑诉法，明确规定了会见时不被监听的权利。隐含冲突点：律师法否定了侦查机关“在场权”。附录相关法条：律师法第三十三条规定：犯罪嫌疑人被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起，受委托的律师凭律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函，有权会见犯罪嫌疑人、被告人并了解有关案件情况。律师会见犯罪嫌疑人、被告人，不被监听。刑事诉讼法第九十六条规定：犯罪嫌疑人在被侦查机关第一次讯问后或者采取强制措施之日起，可以聘请律师为其提供法律咨询、代理申诉、控告。犯罪嫌疑人被逮捕的，聘请的律师可以为其申请取保候审。涉及国家秘密的案件，犯罪嫌疑人聘请律师，应当经侦查机关批准。受委托的律师有权向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名，可以会见在押的犯罪嫌疑人，向犯罪嫌疑人了解有关案件情况。律师会见在押的犯罪嫌疑人，侦查机关根据案件情况和需要可以派员在场。涉及国家秘密的案件，律师会见在押的犯罪嫌疑人，应当经侦查机关批准。.

- 11 -

.

刑事诉讼法第三十三条规定：公诉案件自案件移送审查起诉之日起，犯罪嫌疑人有权委托辩护人。院自收到移送审查起诉的案件材料之日起三日以内，应当告知犯罪嫌疑察--人民检人有权委托辩护人。人民法院自受理自诉案件之日起三日以内，应当告知被告人有权委托辩护人。二、关于律师阅卷权：冲突点：关于阅卷权的范围，律师法和刑诉法明显矛盾，律师法规定的范围远远大于刑诉法规定的范围。相关法条：律师法第三十四条受委托的律师自案件审查起诉之日起，有权查阅、摘抄和复制与案件有关的诉讼文书及案卷材料。受委托的律师自案件被人民法院受理之日起，有权查阅、摘抄和复制与案件有关的所有材料。可以查阅、院对案件审查起诉之日起，-察-刑事诉讼法第三十六条辩护律师自人民检摘抄、复制本案的诉讼文书、技术性鉴定材料，可以同在押的犯罪嫌疑人会见和通信。辩护律师自人民法院受理案件之日起，可以查阅、摘抄、复制本案所指控的犯罪事实的材料，可以同在押的被告人会见和通信。三：关于律师调查取证权冲突点：、直接冲突：1律师法规定，律师调查取证，无需任何批准，只要“凭律师执业证书和律师事务所证明，可以向有关单位或者个人调查与承办法律事务有关的情况。”而刑诉法规定：律师对于证人和相关单位，必须“经证人或者其他有关单位和个人院或者人民法院许可，并且经-。而律师对被害人等取证，则必须“经人民检同意”-察”-亲属、被害人提供的证人同意，可以向他们收集与本案有关的材料。被害人或者其近2、隐含冲突：律师法对于律师受委托以后的取证没有作阶段限制，也就是说，律师接受犯罪嫌疑人委托以后，即可开展调查取证工作，横跨侦查、起诉和审判三阶段。而刑诉法对律师调查取证，则明确限制在受理审查起诉以后。在侦查阶段，律师只有“提供法律咨询、代理申诉、控告、申请取保候审等权利。而没有调查取证权”附录相关法条：律师法第三十五条受委托的律师根据案情的需要，可以申请人民检察院、人民法

院.

- 12 -

.

收集、调取证据或者申请人民法院通知证人出庭作证。律师自行调查取证的，凭律师执业证书和律师事务所证明，可以向有关单位或者个人调查与承办法律事务有关的情况。刑事诉讼法第三十七条辩护律师经证人或者其他有关单位和个人同意，可以向他们院、人民法院收集、调取证据，或者申--察收集与本案有关的材料，也可以申请人民检请人民法院通知证人出庭作证。被害人亲属、并且经被害人或者其近-辩护律师经人民检-察-院或者人民法院许可，提供的证人同意，可以向他们收集与本案有关的材料。第九十六条犯罪嫌疑人在被侦查机关第一次讯问后或者采取强制措施之日起，可以聘请律师为其提供法律咨询、代理申诉、控告。犯罪嫌疑人被逮捕的，聘请的律师可以犯罪嫌疑人聘请律师，应当经侦查机关批准。为其申请取保候审。涉及国家秘密的案件，受委托的律师有权向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名，可以会见在押的犯罪嫌疑人，向犯罪嫌疑人了解有关案件情况。律师会见在押的犯罪嫌疑人，侦查机关根据案件情况和需要可以派员在场。涉及国家秘密的案件，律师会见在押的犯罪嫌疑人，应当经侦查机关批准。

接受了民事案实习期间，自我介绍1.(学习经历工作及实习经历及以后的发展方向，件及刑事案件代理、非诉事务代理、担任法律顾问、法律咨询以及代书法律文书等技能及谈谈你为什么要做律师？训练，掌握了上述律师业务的基本程序和执业规则) 民事一审与二审有什么区别？2. 在接受当事人委托之前，需要审查些什么？（利益冲突、时效、管辖、证据）3.哪些案子不能分险代理（考官举例子，律师事务所可以实行风险代理收费，但下4.请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇)二)婚姻、继承案件；(一列情形除外：(请求四)((的；三)请求给付赡养费、抚养费、扶养费、抚恤金、救济金、工伤赔偿的；支付劳动报酬的等。同时，该办法禁止刑事诉讼案件、行政诉讼案件、国家赔偿案件以及群体性诉讼案件实行风险代理收费。另外规定，实行风险代理收费，最高收费金额不。得高于收费合同约定标的额的30%、在接到法院判决书后怎么办？（让当事人来所里拿判决书，原则上不邮寄，然后5与当事人分析判决认定事实是否清楚、证据是否确实充分、适用法律是否正确、审判程序是否合法，帮助当事人正确决断。告诉当事人根据生效法律文书确定的内容及时行使.

- 13 -

.

，如需上诉，是否继权利、履行义务以及告知当事人上诉权利、上诉期限。上诉法院。续委托及后续服务写上诉状等等）、实习律师能否在法庭开庭时上发表讲话？（不能，法院也不会允许的，实习律师6在庭审中，应认真听取各方当事人的诉辩，做好庭审笔录，重点是审判人员对案件焦点的归纳、对方的新观点、新理由，辅助指导老师举证、质证、辩论，修正代理词，积极）参与民事调解。律师不能以个人名义私自实习律师能否以非律师身份从事公民个人代理？不能，7、接受委托8、在介绍案子的时候先介绍我方是代理原告还是被告9、实习律师能否单独接待当事人，解答法律咨询？不能10、归纳下这个案子的焦点问题在哪里？11、案卷的归档步骤、刑事，在公安和检察院叫犯罪嫌疑人，在法院阶段叫被告人，在检察院叫审查12 起诉阶段，以及三个阶段律师的权利，会见等等考核吗？13、你了解律所100%庭前准备：书记、注意民事各阶段庭审程

序立案、庭审、调判、执行（第一章14审判长宣布开庭：。第二章员检查当事人、诉讼代理人是否到庭，现在宣布法庭纪律核对当事人及其诉讼代理人身份，是否同意简易程序，告知当事人诉讼权利和义务，是第三章法庭调查：先原告陈述起诉的事实、理由及诉讼请否申请回避，是否同意调解

原告提交证据，被告针对原告的起诉陈述答辩意见，审判长对案件的焦点进行归纳，求，被告对原告提交的证据发表质证意见，被告提交证据，原告对被告提交的证据发表质证意见，双方当事人相互发问，审判长对案件有疑问，可以随时对原被告进行发问。第四章：法庭辩论（代理词，主要围绕案件事实，争议焦点，当事人的诉讼请求，适用法律第六章：评议宣判等）第五章：当事人最后的陈述

、律师有什么义务？（正当理由不得拒绝代理或辩护，不得在同一案子，为双方15当事人担任代理人，不得利用法律服务谋求当事人争议的权益，不得接受对方当事人的财务，保守职业中知悉的秘密）、在办理一般民事案子的时候存在什么风险？16 17、怎么处理和法官之间的关系？、注意什么是利益冲突及相关的内容18.

- 14 -

.

、在代理时，证据原件一般情况下是不留的，留复印件，特殊情况下，写好证据19 收据，让当事人签字，在把证据原件放到所里的保险箱里面、会见难怎么办？快递与去人相结合，递交会见申请书。电话与书面材料相结合20 要求会见。向办案单位领导反映或打投诉电话。如实告知家属，让家属反映。、律师执业中有哪些风险？律师应当具备哪些素质？21、实习律师心得、感受？（律师执业非常具有挑战性，特别是青年律师。社会现22实不仅要精通法律，还有人际关系，懂得营销。律师执业有很大风险。老律师应更多关注青年律师成长。）23、案子里的内容（当事人、案由等）、庭审前要做什么准备？（先衣着方面其次在物质和精神上做好准备，在物质上24精神上结合对方提供的材料，预测对方可能作出的，等书面材料，证据，笔，白纸，诉讼行为，制定对策，拟订发问提纲，举证、质证提纲，代理词等）、最后一定要熟悉写的每个案子及实习鉴定书里的内容。25

、你为何选择从事律师工作？1 、作为即将执业的律师，你对从事律师工作有何期望和担忧？2 、你认为从事律师工作需具备哪几项基本素质？3 、你对律师集体荣誉观是怎样看待的？4 5、你在实习期间如何对待指导老师、同事和当事人？6、受理案件应审查些什么内容？、在律师事务所内，资深律师案源多、收入高，新进律师则相反，对此你有什么看7 法？你应该怎你发现对方律师与法官存在有碍司法公正的行为，8、作为案件代理律师，么做？9、你如何看待其他律师获得荣誉和取得成就？、你作为犯罪嫌疑人的律师，犯罪嫌疑人的家属要求你到看守所用手机拍一张照10 片给他们看，你会怎么办？、犯罪嫌疑人涉嫌强奸犯罪，疑犯所陈述的情况及各方面情况显示：有可能被害11 人之陈述不真实，家属也强烈要求你进行调查，你是否可以进行调查？你会如何调查？、你希望成为哪一方面的律师：万金油式的律师、专业化的律师，你对律师执业12.

- 15 -

.

是否有规划？如何规划？、“做好律师应先做好人”，对此观点你是否认同？谈谈你的认识。13 、在与当事人商谈案件时，你认为能较好营销自己的方式有哪

些？14 、面对患有精神科疾病的当事人，请求你代理案件，你如何做决定？15 、你如何处理在看守所会见时，当事人提出要抽支烟的问题？16 条的规定，律师的业务范围包括哪些？、根据《律师法》第2817 37条的规定，律师在执业活动中的人身权利包括哪些？、根据《律师法》第18 32条的规定，律师在什么情形下有权拒绝代理或者辩护？19、根据《律师法》第20、根据《律师法》的规定，律师对委托人的义务有哪几项？条的规定，律师应当履行保守职务秘密的义务。其职务秘根据《律师法》第3821、

密的范围是什么？、根据《律师职业道德和执业纪律规范》的规定，律师在执业机构中的纪律有哪22 些？、根据《律师职业道德和执业纪律规范》的规定，律师在诉讼、仲裁活动中的纪23 律有哪些？、根据《律师职业道德和执业纪律规范》的规定，律师不得以下列方式进行不正24 当竞争。请问哪些行为属于不正当竞争？、根据律师法的规定，对律师的行政处罚的种类有哪几种？对律师的不同种类的25 行政处罚权，具体由什么机构行使？26、律师如何对待信访的的问题？、律师在审查起诉阶段查阅、摘抄和复制的与案件有关的诉讼文书及案卷材料能27 否给当事人家属复制、查阅？、你被一家律师事务所聘用后发现，该所为鼓励律师开拓业务，制定了律师开拓28作为开拓费给10%业务奖励办法，即经中介人或者推荐人介绍的案件，律所提取收费的。律所认为：“律师和承办律师，承办律师用于支付中介人或者推荐人的费用（佣金）律师事务所不能向中介人或者推荐人以许诺兑现任何物质利益或者非物质利益的方式，”他们是对支持律所业务发展的关系人给予物质上的感获得有偿提供法律服务的机会。谢，并不是许诺对价获得有偿服务的机会。对此，你的看法如何？诈骗（北京）昌平法院开庭审理台球冠军李铮涉嫌以办理经济适用房房号为名，、29万元一案，身为北京国首律师事务所主任的赵宇，作为李铮辩护人出庭。赵宇在辩250.

- 16 -

.

经媒体报道后，论阶段，建议公诉机关应该以比诈骗罪量刑更重的非法集资罪指控李铮。赵宇的职业道德受到质疑，其本人成为舆论和网络指责的对象。对此，你认为赵宇的辩护是否妥当？、吕律师在为民事案件当事人王某代理诉讼过程中，对方当事人李某认为吕律师30很有才能，即请求与吕律师所在律师事务所办理委托手续，由吕律师为其代理另一法律?

事务。此时，吕律师应当如何去做. - 17 -

年度工作目标管理考核自评报告

******工业职专 ****年主要工作目标管理考核 自评报告 ****年是我校教育教学工作持续健康发展的一年。在市委、市政府的坚强领导下，在省市教育主管部门的精心指导下，在社会各界的大力支持下，我校广大教职工和全体学生振奋精神、齐心协力、锐意进取，各项工作扎实推进，取得了新的成绩，呈现出良好的发展势头。 一、学校基本情况 ******工业职业中等专业学校，1958年经**省人民政府批准成立，原名“**省***学校”，属全供事业单位。是一所由政府主办的以机械加工类专业为主的综合性中等职业学校。学校位于******区，地理位置优越，交通便利。学校教学、生活设施布局合理，功能齐全，校园环境优雅，文化氛围浓厚。主要生产实习、实验设备先进、齐全，教学辅助设施完备。 学校现有在职教职工106人，专兼职教师104人，其中高级职称教师26人，中级职称教师45人，高级考评员30人，开设数控车工、钳工、焊工、维修电工、电子电器、计算机应用、机电一体化、农机应用与维修、工程机械运用与维修、农业经济管理、酒店服务与管理等专业。学校还是农村劳动力转移（阳光工程）培训基地、创业培训基地、安全生产培训基地、外派劳务培训基地，年培训非全日制学员3000余人。建校以来已为

社会培养各类技能人才三万余人，在豫晋陕黄河金三角地区的职业技术教育领域具有显著的示范带动作用，受到社会广泛赞誉。 二、主要目标任务完成情况 （一）领导重视，强化落实 依据《**省人民政府关于实施职业教育攻坚计划的决定》（豫政〔2008〕64号）、《**省人民政府关于加快推进职业教育攻坚工作的若干意见》（豫政〔2010〕1号）、《******职业教育攻坚计划(2009-2012年)》（**政文〔2009〕11号）、******教育局《****年职业教育与成人教育工作要点》（**教文〔2010〕36号）等文件的精神要求，学校高度重视职教攻坚工作，在市职教攻坚领导小组的领导下，分别成立了校招生工作领导小组、校就业工作领导小组、校学生资助工作领导小组，保证了学校****年招生、就业和学生资助工作的顺利完成。 （二）基础能力建设成绩显著 1.加强硬件建设，办学条件得到明显改善。购置先进的实习、实验设备，增加教学辅助设施，整修了运动场地，对校园进行了硬化、绿化、美化、亮化，全方位地提升了学校的硬件实力，奠定了学校规模化发展的物质基础，办学规模和综合办学水平取得了长足的进步，得到了社会各界的普遍赞誉。 2.多渠道筹措攻坚经费，保证上级财政专项资金配套资金的落实。职教攻坚计划是省市两级政府的重点项目，使我校提升办学层次，扩大办学规模的一次重要契机，学校积极筹措资金，

执业律师年度考核个人总结

执业律师年度考核个人总结执业律师年度考核个人总结1 在最近3年的执业过程中，我和党中央及全国律师协会对律师行业的要求高度保持一致，在市司法局和市律协的领导下，认真、谨慎的履行自己的职责，严格要求自己，遵守职业道德和执业纪律，业务上也取得了很大的成就，律师业务也有了新的发展，现分项总结如下： 一、开展各项律师业务情况 1、思想品德方面 在工作和学习中，我认真学习十七在精神和邓小平建设具有中国特色社会主义的理论和“三个代表”重要思想和科学发展观理论，认真学习和贯彻党和国家制定的各项方针、政策。在“三个代表”重要思想和科学发展观学习活动中，自己能够以积极的态度认真参加了本所组织的各项活动，对照检查了自己的工作并写出了学习心得。特别是认真学习了十七大精神，是我更加坚定了自己的目标：全心全意为人民服务。 2、办理业务方面。3年来共办理民事案件件，刑事代理(辩护)件，行政案件件，非诉讼案件件，法律援助案件件，顾问单位家。同时办案方式有很大突破，用非诉讼方式解决诉讼问题，既减轻当事人的讼累，又妥善化解社会矛盾，及时息讼解纷，促进了当事人的和解，增进了团结。我

积极开拓案源，努力用自己的的法律专业知识和技能为当事人服务，取得了较好的经济效益和社会效益。 3、在律师执业期间，我的执业观点始终是端正的，始终自觉恪守“忠于法律、诚实守信、勤勉尽责，公平竞争，严格自律”的原则，至今没有发生违反职业道德和执业纪律的事件，截止目前没有一例针对我个人的投诉。我习惯站在维护当事人利益角度考虑问题，设身处地地为当事人着想，尽可能地做到既能维护当事人合法权益又不损害行业整体利益直至国家利益。我也从未假借代理之名，从事法律法规禁止的行为，可以说是一名优秀的律师，在本所起到了很好的模范带头作用。 二、《律师遵守律师职业道德执业纪律保证承诺书》执行落实情况 在职业过程中，我忠于宪法和法律，执业为民，维护委托人的合法权益;认真遵守《律师事务所内部管理规则》和本所的各项管理制度，还积极参加修改制度，提出建议;明明白白告知委托人的各项权利和风险，不为谋取业务而误导当事人或者做虚假承诺;没有私自接受委托和收费，收取额外报酬的行为;没有向我所瞒报、少缴代理费的行为;没有采用贬损、诋毁、降低收费标准等不正当手段进行业务竞争的行为;严格按业务操作规程办理，没有损害国家社会和当事人合法权利的行为;与法官、检察官、仲裁员或者其他工作

目标管理自评报告

南麻中心小学目标管理自评报告 2012、12 南麻中心小学在教体局、教体办领导的具体关怀、指导下，依照教体局教学工作会议精神，立足工作实际，紧紧围绕教体系统思想作风建设、学校文化建设、学校内部管理等重点工作，不断强化措施、创新形式、狠抓落实，有力地促进了我校各项工作的持续快速发展，现将具体工作汇报如下： 一、加强教师队伍管理，强化教师思想作风建设。 1、加强理论学习，提高认知水平。一是组织教职工认真学习党的十八大会议精神，学习新修订的《中小学教师职业道德规范》、教师“十不准”和“南麻镇教师教育教学二十禁忌”等内容，同时全校教职工每人至少自费订购一本教育刊物以供学习用。二是建立政治理论学习笔记和教育理论学习笔记，把学习的体会、心得、反思记录下来，并列入教师常规工作管理。三是积极开展了“创建学习型组织、争创学习型职工”和创建“优秀教研组、优秀备课组”活动，组织了教职工基本功比赛、课堂教学比赛和优秀教研组备课组评选活动。 2、落实目标管理，强化师德考核与监督。一是校长与各处室、校长与教师层层签订目标责任书，明确目标任务，责任落实到人。二是根据《南麻镇中小学教师职业道德考核办法》对所有教职工进行了师德评价。师德考核达不到优秀等级的教干教师，实行年度考核优秀等级和评优选模一票否决。 3、扎实开展师德建设教育月活动。我们把开学的第一天定为师德建设教育日，第一周定为师德建设教育周，第一个月定为师德建设教育月，主题是“学规范、提素质，学先进、见行动”。结合优秀教师报告会，深入开展“让身边人教育身边人，让身边人感动身边人”学校根据工作实际，发掘教师闪光点组织材料，在全体教师中进行交流学习，并要求全体教师在向优秀教师学习的基础上，撰写心得体会，通过征文、演讲比赛，优秀心得体会评选等形式，深化优秀教师事迹，启迪全体教师自主自律，教书育人，勇于奉献的精神，教师的奉献意识、工作干劲等得到了进一步的提高。。 4、强化班主任队伍管理。依据南麻镇教体办《关于加强班主任队伍建设的实施意见》及“优秀班主主任评选制度”。从精神上、待遇上对班主任给予倾斜。同时，构建了班主任专业成长档案，通过定期召开班主任培训会议、班主任工作经验交流会议等强化班主任的培训与学习，不断强化班主任队伍的敬业、奉献精神和班级管理能力。 5、关注教职工身心健康，开展丰富多彩的娱乐活动。为确保全校教职工身心健康，使他们心情舒畅地投入到工作中，我们时刻把关心职工身心健康放到第

XXXXXX律师事务所2019年度执业和管理情况总结报告

XXXXXX律师事务所 2019年度执业和管理情况总结报告 一、队伍建设情况 XXXX律师事务所：X年X月X日，经司法行政机构批准，XXXX律师事务所在XXXX设立了XXXX律师事务所。 办公地址为：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX。 人员构成：XX共计律师3名，其中派驻律师X名，为：XX、XX、XX，XXX为主任。 学历情况：三人学历均为XX学历。 二、业务活动情况 2019年度共办理案件（XX）件，其中办理民事案件（41）件，刑事案件（XXX）件，共收入（XXX）万元，平均每件案件收费（XXX）元。向国家交纳各项税金（XXX万）元。担任企业法律顾问数量达（XX）家。 三、执业情况 根据点睛网的统计情况，全部成员为合格。律所还组织了“交通事故道路法规专题”、“审查合同技巧”、“律师常用文书模板”“民法总则”“劳动合同法专题”“律所参与招标办法”“案例探讨”“扫黑除恶专题”等业务学习。 2019年，本所为零投诉。 四、内部管理情况 XXX自成立以来就坚持用制度管理，以制度管人，并每年结合实际情况进行调整修订，遇到上级下发的文件内容，随时增补到制度中，目前正在实施的是《XXXXX律师事务所内部管理制度（2019版）》。 XXXX实行内外一套账制度，依法照章纳税。2019年，XXXX所业务收入较低，依法依规享受国家优惠政策扶持，为零报税。 五、本所律师2019年度执业年度考核以及参加社区、行政村法律服务工作情况 2019年度执业年度考核本所共有3名律师参加，没有因故未参加的律师，3名律师在律所自评考核中均为称职。2019年度，本所有一名律师在参加社区值班。并在本年度积极参与

医院目标管理任务完成情况自查自评报告(多篇范文)

医院目标管理任务完成情况自查自评报告根据《～年县直机关单位工作目标管理考评方案》的精神，按照县委、县政府及主管局工作要求，我院制定了全年的工作目标计划。现就医院一年来的工作对照目标进行自查自评的情况报告如下。so100 一、医疗业务收入和年终结余任务完成情况 ～年县卫生局下达给我院经济指标任务是：业务总收入为3096万元，医疗性收入占总收入的50%，业务收支结余为150万元。 ～年全院业务总收入为2916万元（1－11月），其中医疗性收入为1253万元，占总收入的43%。收支结余为150万元。 二、开展?医院管理年?活动情况 为切实落实卫生部、国家中医药管理局关于?医院管理年?活动的各项要求，真正做到加强管理，改善服务，规范行为，提高质量，确保安全，进一步探索医院科学管理的长效机制，不断提高医疗服务质量和水平，不断满足患者日益增长的医疗服务需求，同时进一步推进医院各项工作的持续改进，～完成～年工作计划，逐步实现医院战略发展目标，我院根据卫生部、国家中医药管理局《关于开展?以病人为中心，以提高医疗服务为主题?的医院管理年活动方案》和卫生部《医院管理评价指南（试行）》的要求，制订了《××县人民医院管理年活动方案》，制定了详细、具体的措施，确定了实施的方法和步骤，使?管理年?活动有章可循。同时依据《××拾群众满意医 院?建设活动考评细则》，围绕?质量、安全、管理、服务、绩

效?，在去年创建?群众满意医院?活动的基础上，继续引入风险管理办法，制订了《××县人民医院?医院管理年活动?考评办法》，对活动中的各项工作进行考核，把全院性的工作与个人利益紧密结合，推进?医院管理年?工作的全面达标。 5月19日医院召开动员大会，传达了全市电视电话会议精神，全院职工了解了医院管理年活动的必要性及其意义，大家一致认为开展医院管理年活动是今年医院工作的头等大事。为进一步大力宣传医院管理年活动的重要意义，使医院管理年活动真正成为全院职工上下一心的奋斗目标和自觉行动，营造良好的活动氛围，主要开展了以下工作：一是及时将《医院管理评价指南（试行）》印发至各科室，要求全院职工认真学习，明确意义，熟悉标准和要求。二是通过宣传栏、医院网站和编印小册子等形式推出了?‘医院管理年’活动简报?和?‘医院管理年’活动通讯?，通过这种形式全院职工能更好地了解医院管理年活动的基本要求并及时掌握?管理年?活动开展的情况。三是在医院醒目位臵悬挂宣传标语并积极向《××卫生报》和《××卫生》投稿，大力宣传?医院管理年?活动的目的、意义和所取得的成效，争取社会、病人和医务人员的理解与支持。通过这些工作的开展，使?医院管理年?活动深入到每一个科室、每一个岗位、每一个环节、每一位职工，深入到医院工作的各个方面，形成人人关心、个个参与的良好氛围，为卓有成效地开展医院管理年活动创造了条件。

教育工作年度目标考核自查报告

兴隆镇希望小学2010年度目标考核自查报告 2010年度，在教育局的正确领导下，我校全体教师深入学习贯彻科学发展观，认真开展精细化管理活动，坚持“以德立校、依法治校、管理兴校、质量强校”的办学思想，团结拼搏，开拓创新、真抓实干，圆满地完成了2010年度教育局和中心校下达的教育工作目标，现就一年所作的主要工作汇报如下： 一、基本情况 我校现有10个教学班，学生588人，其中女生299任，专任教师24人，学校占地面积28000平方米，建筑面积2646多平方米，学校重视教育教学工作，努力加强各项管理，取得了显著成绩，多次受到上级的表彰和奖励。 二、指导思想 坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领教育工作全局，认真落实上级教育工作会议精神，以巩固“两基”和大力提高办学质量为重点，以师资建设为基础，以信息技术为带动，以加强学校管理为突破，全面推进素质教育，全面提高教育质量，促进学校建设和管理，推动学校教育工作更上一个新的台阶。 三、成立年终目标考核领导小组 组长：马晓鹏 副组长：马玉平马海龙 成员：摆生德马学林单明礼陈慧摆志芳 四、目标任务完成情况 1、适龄儿童入学率：我校按照政府的统一规划，完成招生工作任务。适龄少年入学率达100%。 2、在校生辍学率：本学年度我校学生辍学率为0，达到了上级规定的控制标准。 3、15周岁完成率100%。 4、现代远程教育工作：我校历来重视学校远程教育工作，多次受到上级领导的好评，2007年顺利通过远程教育国家级验收，学校正常使用“农村中小学教学资源网”，为教学提供了保证。学校IP资源教学每天均在6节课以上，学校多媒体教室每天使用供不应求。 5、教师学历合格率：我校有专任教师24人，全部达到国家规定的学历标准，其中现在本科1人，专科19任，学历合格率100% 。 6、校长岗位培训：我校有校长一人，参加了校长培训班，成绩合格。

绩效目标考核自评报告

绩效目标考核自评报告 区绩效办： 我局在区工委、区管委的正确领导下，认真贯彻落实中央、省、市、县关于加强安全生产工作的一系列重大决策部署和指示精神，深入贯彻落实科学发展观，始终坚持以人为本、安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，切实加强安全生产监管，努力按期完成各项绩效考评指标，认真完成上级和区工委、区管委所确定的安全生产工作目标任务和其它中心工作任务，促进了全区安全生产形势的持续稳定好转，为我区经济社会的科学发展、安全发展提供了保障。 按照《关于做好xx年度洪江区区管正科级行政事业单位综合绩效考核工作的通知》（洪区考办[xx]2号）要求，对照《xx年度综合绩效考核指标》和《共性指标》的内容，组织全局干部职工认真做好目标考核任务相关资料的收集和查缺补漏工作，最后进行分类，按照考评标准自评打分，现将自评情况报告如下： 一、严格控制事故，维护社会安全（标准分30分，自评分30分） 怀化市下达给我区事故死亡指标为1人，截止目前，我 区安全生产责任事故死亡人数为0，安全形势平稳。 二、加强监管执法，强化监管责任（标准分20分，自评分20分） 1、认真开展大检查工作，积极排查整改隐患。我区从6月开始，在全区范围内开展安全生产大检查活动，根据我区实际，及时制订《洪江区集中开展安全生产大检查行动实施方案》（洪管办函[xx]61号，

并于6月27日，召开全区大会安排部署，全体在家区级领导、各单位主要负责人和重点企业负责人参加会议。大检查活动期间，省、市先后派出5个暗查暗访组对我区进行检查，区安委也组织多个督查组对各乡街、各重点部门进行督查。6--9月，全区共组织检查组218个次，派出检查人员1289人次，检查生产经营建设单位617个次，排查发现各类隐患333处，投入隐患整改资金150余万元，已经治理隐患285处，其余隐患已制定整改方案正在积极整改中，目前已采取监控措施。10月16日，市安委对我区大检查工作进行验收，给予充分肯定。 2、深入推进“打非治违”行动。制订了《洪江区xx年度“打非治违”集中行动实施方案的通知》（洪区安办 [xx]2号），明确工作目标，各级各部门按照统一部署积极开展安全生产“打非治违”行动。我们充分利用省、市安监局驻点指导我区危化行业打非治违的契机，进一步规范了我区危化行业安全管理工作。同时对违法违规违章生产经营行 为，下达限期整改指令书，并严格进行复查督查。 3、危险化学品安全方面。开展了“有计划、全覆盖、规范化”计划执法检查，对全区危险化学品生产、运输、经营、储存及使用企业进行了专项安全检查，要求各生产经营单位强化源头管理，消除安全隐患。公安部门牵头对危爆物品、烟花爆竹开展专项检查。各乡、街道对辖区、教育局对 学校内的重大危险源进行了调查摸底，强化管理，严加防范。

申请律师执业考核流程

申请律师执业人员考核办理流程 一、实习人员实习期满后，应当通过所在实习律师事务所向市律协提出实习考核申请，并提交下列材料： 1.实习人员登记表（一式三份并贴上照片）； 2.实习鉴定书(辅助律师办理案件情况中的案号须与实务训练中案号一致，填写事务所收案号;为证明指导老师在实习人员实习期内的指导作用，所填写案件70%为指导老师办理案件)； ①实习人员撰写的实习总结(3000字以上)； ②实习指导律师出具的考评意见； ③事务所出具的品行鉴定及执业能力鉴定。 以上三项日期必须为实习期满第二日开始 （实习指导律师出具的考评意见和律所出具的鉴定意见请根据‘浙江省律协申请律师执业人员实习管理办法’第40条至44条规定的内容对实习人员的情况如实作出评价） 3.实习人员完成实务训练项目的证明材料（不少于10份的实习人员参加主要实务训练项目形成的法律文书、工作底稿、操作记录、训练心得及指导律师的点评意见<指导律师及实习人员必须签名>）； ①法律文书指经过法院、仲裁判决及裁判做出的判决书、裁定书、裁决书以及检察机关的起诉书、抗诉书等；

②工作底稿指实习律师在实习期间所参与起草的起诉状、答辩状、仲裁申请书等相关文书； ③操作记录指实习人员在实习期间跟随指导老师参加案件分析、顾问单位法律咨询、接待笔录、询问笔录、会见笔录等相关记录； ④训练心得指实习人员在跟随指导老师办理相关案件过程中或之后对办理过程所体现的实务操作技巧及法律知识学习所得到的体会。 注：以上所有证明材料提交优先顺序为1.法院等司法机关及仲裁机关法律文书、2.操作记录其次3.工作底稿及训练心得最后；每份实务训练记录后所附证明材料只需以上所述材料其中一份即可，不必全套案卷材料；三份表格请同时递交电子稿。 4.省律师协会颁发的《实习人员集中培训结业证书》原件及复印件； 5.《申请律师执业人员实习证》原件及复印件； 上述材料完成后即送交市律协秘书处。 二、参加市律协组织的考核 市律协在收到实习考核申请材料后，根据上报情况统一安排考核时间。考核方式为面试，考核人员名单及具体考核时间市律师协秘书处将电话通知，并在行政人员工作群(QQ 群)公布，请实习人员安排好时间准时参加。

目标管理、绩效考核方案

关于2013年公司实施《目标管理》的指导意见（节选） 三、目标管理体系 “目标管理”的实质就是“设定目标、实施计划、评估成果”的全过程；“设定目标”（包含 制定措施和计划）是目标管理的起点；“实施计划”（包含上级的监督和协调）是目标管理的过程；“评估成果”（及时绩效考核和奖惩）是目标管理的终点。即目标管理体系包含三个方面（也是三个阶段）的内容：目标管理、过程管理和结果管理，三者相辅相成，互相联系，形成目标管理体系。为此，实行目标管理必须从“目标管理——制定目标、措施和计划；过程管理——实施计划、监 督和协调；结果管理——绩效考核、及时奖惩”等三个方面谋划。 第一、目标管理——明确关键目标和制定合理计划 目标是企业或部门年度/季度/月度所期望的经营管理的成果。目标管理能不能产生理想的效果，首先取决于目标的设定，科学合理的目标是目标管理的前提和基础，是企业或部门工作的奋斗方向， 也是对全体员工进行各个阶段考核的主要内容。 （一）目标设定内容： 1、关键业绩目标：包括企业（部门）的经营目标、财务目标或部门或员工主要业务工作的目标。 2、关键管理目标：包括企业（部门）为实现业绩目标而在组织领导、文化建设（制度）、人力资 源发展等管理工作方面需要达成的目标。 3、编制要求 1）明确性：必须是公司/部门/岗位关键工作的目标；目标简明扼要，不要抽象的、概括性的描述 2）可衡量性：即目标指标要量化，必须有一组明确的数据，作为衡量是否达成目标的依据（可以从数量、质量、成本、时间、上级或客户的满意程度五个方面量化）；杜绝使用形容词或描述性的语言。 3）可实现性：目标标准不要过高或过低，必须是跳起来“摘桃”的目标 4）相关联性：目标内容的设定要与公司的生产经营方向、重点工作以及主要职责相关联 5）时限性：即制定的目标要有时间要求，必须有起点、终点或时间段 6）可评价性：在制定目标时应考虑到评价目标实现情况好坏的标准，不能模糊，便于后期绩效。（二）编制计划的要求 1、编制工作计划必须有“四大要素” 1）工作内容：做什么？--------工作目标、任务。计划应规定出在一定时间内所完成的工作目标、

学校长目标管理考核自评报告

新村镇中心小学2010—2011学年度校长目标经管考核 自评报告 楚雄市教育局： 2010—2011学年已经结束，再过来的一年里，学校根据《楚雄市2010—2011学年小学校长任期目标经管考核责任书》的要求，认真组织学习经管量化表的相关内容，切实做好学校的各项经管工作，通过一年的努力，学校制订了各种实施方案、计划，修订完善了各种工作制度，使学校经管进一步得到规范，学校经管正向着科学化、规范化迈进。一年来，学校做了很多工作，也取得了一些成绩，可问题依然存在，回顾过去，发现问题，是为了更好的提高学校的经管水平，提高办学效益。现就参照《楚雄市2010—2011学年小学校长任期目标经管量化表》，对我校一年来的工作自评如下： 一、办学方向（分值10分，自评分2分） 1、依法治校（分值2分，自评分2分） 遵守国家法律，全面贯彻落实教育方针，全面实施素质教育，认真落实综治创安、计划生育、护林防火、禁毒防艾、安全生产的要求。 2、目标计划（分值2分，自评分2分） 围绕党的教育方针制定近期目标、中远期目标、长远目标和年度计划，各处室制定的计划目标明确，可操作性强，加强监督，计划落实到位。学校根据市教育局下达的目标，结合学校实际，把各种目标分解到各教师，确保目标的实现。 3、执行课程方案（分值2分，自评分2分） 严格执行课程方案，开学之初，各完小把课程设置情况上报教务处，教务处统一进行排课，按要求开齐课程，平时加强督查，对不按课程表上课的完小提出整改意见，保证开足课时。 4、认真落实“减负”工作（分值2分，自评分2分） 学校制定了“减负提质”实施方案，加强课堂教案的经管，提高课堂

教案效益，明确作业次数和数量。按规定严格控制学生在校学习时间、作业量、考试次数，不用考试成绩对学生排名，对学生的评价采用等级制。 5、突出办学特色（分值2分，自评分2分） “特色强校”成为全校教师的共识，我们注重学校特色创建，一年来我校把打造特色教研和作为学校的办学特色，学校办有《教研通讯》和《校园简报》，同时利用红领巾广播站做好校园内的宣传。另外学校制定了羽毛球、象棋特色社团建设方案，规定活动时间，按要求组织社团活动。要求每位教师学会一种乐器，组建一个小社团，定期组织社团活动，使学校社团活动开展得有声有色，丰富了师生的课余生活。 二、学校经管（分值55分，自评分53分） 6、班子建设（分值3分，自评分3分） 抓班子建设，建设开拓进取的领导班子。学校领导班子成员不断加强自身的学习，积极参加岗位培训，吸收先进的理念和经验，更新观念，确立以素质教育为主流，以培养学生能力为主线，造就学生健康人格为办学途径，制订明确的办学目标和发展规划。工作中做到团结协作，廉洁自律，以身作则，带头开展教研教改活动，深入教案第一线，任课符合规定，每学期听课不少于30节，在教师中树立了良好的形象。 7、校园文化建设（（分值3分，自评分3分） 学校注重打造校园文化建设，营造良好和谐的学习氛围。学校制定了校园文化建设计划、方案，并按照方案认真开展校园文化建设，一年来，学校校园文化建设投入3万余元，校园绿化美化在逐年改善，校园文化逐步凸现出来，真正做到了环境育人。 8、工会工作（分值5分，自评分5分） 学校坚持民主经管，教代会制度完善，按规定实行校务公开，创新机制、办法，关心关爱教职工，春节期间工会对退休教师进行春节慰问，对生病住院的教师和家有丧事的教师进行看望。教职工合法权益得到保障，绩效工资分配合理，阵地建设与工会活动正常开展。

律师个人月度总结1000字五篇

律师个人月度总结1000字五篇 法学教育和实践的确是有一段距离的。对此，我们抓住每一次机会提高自身业务素质，促进知识向实务的转化。下面就是给大家带来的律师个人月度总结1000字五篇，欢迎查阅!律师个人月度总结1000字1__年度，本所在律协和司法局的领导下，通过全体人员的共同努力，各方面工作取得显著成绩。现将__年工作情况报告如下：一、队伍建设有一定成效本所人员现由二部分构成：一、律师团队。包括主要合伙人，专职律师。他们是本所开展执业活动的主力军。__年，本所共有执业律师9名。均具有大学本科学历。二、行政团队。本所现聘有行政人员4人，他们担负着繁杂的行政与后勤工作，是律师执业的重要保障力量。本所自20__年1月成立以来，始终坚持规范执业，坚持改革创新，坚持科学发展，不断吸引各类人才加盟本所。如何化数量优势为质量优势，充分发挥每个人的能力和作用，凝聚集体的智慧和力量，打造一流的团队，创造一流的业绩，是我们面临的紧迫问题和重要任务。为此，我们从以下几个方面，大力加强队伍建设。一、牢固树立正确的执业理念。__年度，峡郡所常召开全所律师大会。在这些大会上，我们认真学习了党的__大精神，学习了新的《律师法》，继续开展了“大学习”和“大讨论”活动、中国特色社会主义法律工作者主题教育活动，着重开展了律师队伍警示教育活动、三进三同活动及争先创优活动。认真学习并贯彻落实科学发展观。同时学习了市县司法局、市律师协会有关律师工作的相关文件。通过学习，使全体人员坚定信念、统一思想、提高认识、认清形势，进一步明确律师新时期

的任务和使命。为各项工作顺利开展打下良好的基础。二、加强对律师的教育培训和业务学习。牢固树立正确的执业观，荣辱观，大局观。对疑难案件进行讨论等多种形式的学习，有助于律师文化建设。三、大力加强党的建设，所里对开展各项党建工作予以人员和经费的全力保证和大力支持。__年召开了多次支部会议，开展政治学习，按时缴纳了党费。本所党建工作还将在组织上大力加强领导，纪律上要求更加严格，活动上更加广泛深入。争取在各项工作中，切实发挥共产党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。通过上述措施，我们的队伍建设工作有了质的飞跃，不仅使全体人员树立了正确的理念，还培育出峡郡特色的团队精神和文化，形成了强大的凝聚力和向心力，使全体人员对所里有归属感、荣誉感和责任感，真正做到以所为家，以所为荣，为所奉献。在工作中焕发出巨大的热情和昂扬的斗志，创造出我们不曾设想的优异业绩。二、管理制度不断完善本所自__年成立以来，一直致力于司法局、市律协主导制定的律师事务所内部管理制度的落实，并在实践中，结合本所工作实际需要，不断发展，创新完善。一、加强和完善了以合伙人会议为中心的民主管理制度。重大问题和决策，一般要经过合伙人之间的酝酿、沟通、提出讨论，再分头征求广大律师的意见，再进行讨论。经过这种由上而下，再由下而上的反复酝酿与讨论，我们所的各项重大决策，都能做到符合实际需求，符合全体律师的意愿、符合大家的长远利益，因而能够得到全体律师的衷心拥护与支持，因而就能够具体落实见实效。__年本所基本上每周都召开合伙人会议，根据工作需要，合理调整了合伙人的分工，

律师年度考核总结报告

律师年度考核总结报告 律师年度考核总结报告 根据《律师法》及司-法-部《律师事务所年度检查考核办法》(下称《办法》)、中华全国律师协会《律师执业年度考核规则》(下称《规则》)和省司法厅《江苏省律师事务所年度检查考核办法(试行)》的有关规定，结合省直律师工作实际，现将2011年度省直律师事务所年度检查考核、律师执业年度考核工作通知如下： 一、时间：2月24日至3月31日。 二、考核对象：2011年12月31日前批准设立的省直律师事务所(分所)，2011年9月30日前取的律师执业证的专、兼职律师。 参加考核的律师有下列情况之一的，参加考核但不评定考核等次： (一)获准执业不满六个月的(2011年10月1日至2012年3月31日); (二)上一年度参加脱产学习、培训六个月以上的; (三)上一年度因病暂停执业六个月以上的。 新转入的律师在本所执业未满六个月的，在现执业的律师事务所参加考核，现执业的律师事务所应当主动联系原执业律师事务所提供其转入前执业表现的鉴定意见，并综合两所鉴定材料，提出考核等次意见。 三、考核内容及重点： 1、律师事务所年度检查考核的内容主要突出以下重点： (1)律师事务所制度建设和规范化管理情况。《办法》第六条至第十条和《江苏省律师事务所年度考核办法(试行)》第五条至第十条所规定的内容; (2)律师事务所参加“双促双助”法律服务专项活动深化年的情况; (3)律师事务所开展诚信建设情况。 2、律师执业年度考核的内容主要包括 《律师事务所年度检查考核办法》第九条、《江苏省律师事务所年度考核办法(试行)》第十条和《律师执业年度考核规则》第八条规定的内容。重点考核： (1)律师依法执业、诚信执业、尽责执业情况; (2)在执业过程中受当事人、有关部门和社会公众表扬、投诉的情况。

学校教育工作年度目标管理考核自评报告2015

学校教育工作年度目标管理考核 自评报告 回首2014—2015学年度,在上级教育主管部门的正确领导下,在学校教师的努力工作下,我校始终坚持深化教育教学改革,优化学校目标管理,规范办学行为,全面推进课改进程,提高教育教学质量,在各方面均取得了一定的成绩,现对照《赫山区学校工作学年度目标管理考评细则》进行自评。 一、办学思想与行为 1、学校全面贯彻党和国家的教育方针,有学校一年发展规划和三年发展规划。没有违规办班,不以考试成绩作为师生工作和学习的唯一依据;素质教育的实施有工作计划和措施。(5分) 2、学校艺体科开设正常且有使用记录,没有向学生增发任何资料,学校对贫困生积极帮扶,无一人辍学。学校面向全体学生的发展,开展了各兴趣小组活动,学校对留守儿童关爱有加。(6分) 3、学校依法治校,成功的召开了职工代表大会,共谋学校发展大计;学习制度有制度和记录;做到校务公开;教师的各种评先、评优均做到了公正、公开、公平的原则;没有补课、家教家养行为。(3分) 二、班子队伍建设 4、校长管理得力,领导班子团结、务实、政令畅通;学校行政人员职责明确,分工合理,建立了信访、行政值班制度,学校大局稳定、和谐,无上访人员。(8分) 5、学校内设机构设置合理,职数配备适当,各中层干部岗位职责 1

明确,履职充分,执行力强,各中层人员办事公正,团结协作。(5分) 6、学校积极组织教师参加各级、各类培训,校本培训面广,教师学分及时录入;建立了教师岗位聘任制、考核和奖励制度,且落实到位,离退休教师工作有计划,有活动,有经费经持;每年的教师节、老年节、春节均走访慰问了老教师。(7分) 三、学校管理 7、学校教职员工均能按时到岗,充分履行教师工作职责,请假手续齐全,均能 积极参加学校中心工作、会议,无违纪违规行为发生,学校学生管理规范,实行封闭式教学。(3分) 8、建立健全了财务管理制度,落实了联审会签和内部审计制度,落实了财务目标管理责任制,财务制度执行好,接待、租车、管理费用控制好,联审会签和财务内部审计制度落实好,未出现新债务,无乱收费行为。(6分) 9、学校建立了财产管理制度,固定资产入账及时、准确、全面、维护良好,废旧资产处置按程序报批,残值收入及时入账(3分) 10、学校多方面筹措资金改善办学条件,教学用房基本能满足教学需要,实验室、图书室使用率高,整洁干净,各种设备账目清楚,有总账、分类账,有兼职的管理员进行管理。(3分) 11、学校制定了后勤服务管理办法、制度,后勤账务设置规范,收入及时入账,支出合规、公开透明,学校食堂做到保本不赢利,师生同价同菜,师生满意度高,学校无校园商店,校园清洁工程落到实处。(4分) 四、教育教学

律师事务所 律师执业年度考核办法

律师事务所 律师执业年度考核办法 一、为规范本所律师执业年度考核，加强对事务所律师执业活动的监督，根据《律师法》、《中华全国律师协会章程》及《律师执业年度考核规则》的规定，制定本办法。 二、所有本所的执业律师，均应当按照本办法参加本所律师执业年度考核。但参加考核的律师有下列情形之一的，不评定考核等级。 （一）获准执业不满三个月的。 （二）上一年度参加脱产学习、培训的。 （三）上一年度因病暂停执业的。 三、律师执业年度考核，主要考核下列内容： （一）律师在执业活动中遵守宪法、法律、法规和规章，遵守执业道德、执业纪律和行业规范，履行法定职责的情况； （二）律师遵守律师协会章程，履行会员义务的情况。 （三）律师办理法律服务业务的数量、类别和服务质量，办理重大案件、群体性案件的情况； （四）律师履行法律援助义务，参加社会服务及其他社

会公益活动的情况。 （五）律师受行政奖惩、行业奖惩的情况。 （六）省、市律师协会根据需要要求考核的其他事项。 四、律师执业年度考核结果分为“称职”、“基本称职”、“不称职”三个等次。 考核等次是律师事务所对本所律师上一年度执业表现的总体评价。 五、律师执行活动符合下列标准的，考核等次为“称职”： （一）能够遵守宪法和法律的，遵守职业道德、执业纪律和行业规范，较好地履行法定职责。 （二）能够依法、诚信、尽责地为当事人提供法律服务，未因执业违法违规行为收到行政处罚或者行业惩戒。 （三）能够履行法律援助义务，参加社会服务及其他社会公益活动。 （四）能够遵守律师协会章程、履行会员义务、遵守本所章程及管理制度。 五、律师执业活动有下列情形之一的，考核等次为“基本称职”： （一）因执业不尽责、不诚信、不规范等行为收到律师

工作目标考核自评情况汇报

×××××中心校 ××××-××××学年度目标考核自评情况汇报 ××××政府教育督导室： 为了全面贯彻教育方针,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量,办好人民满意的教育,我校根据××教发[2005]49号和[2006]19号文件通知精神,严格遵循教育发展规律,充分发挥学校内部自我调控功能,自始自终把贯彻实施《××市普通中小学校工作目标考核评估方案》作为学校一切工作的准绳和向标。从端正办学思想，规范办学行为入手，不断完善和优化了学校内部管理，切实加强了学校自身工作的平时督导检查，学校各方面的工作都得到了健康有序的协调发展。下面就我校2005-2006学年度的工作及自评情况作如下汇报。 一、贯彻××教发［2005］49号文件情况及具体做法。 1、认真贯彻评估方案，切实加强评估领导。 在市教委和市教育督导室的《××市普通中小学校工作目标考核评估方案》刚一下发，我校就庚即召开校务委员会，研究布置落实此项工作。召开全学区教职工会，认真学习《考核评估方案》及《考核评估细则》。通过学习，使全体教职工充分认识了考核的目的和意义，明确了考评的内容和要求，了解了考评的程序和方法。学校还成立了专门贯彻实施《考核评估方案》的工作小组，由工作小组根据《考核评估细则》具体负责学校工作目标的考评工作。 2、严格把握评估细则，尽力抓好评估工作。 学校将《考核评估细则》给工作小组成员人手复印一份，并通过专题的会议培训，就《细则》内容详细研读，使每个小组成员都能严格把握评估细则的具体要求，做到分工明确，职责清楚。坚持把平时的督导检查贯穿于学校一切工作的过程之中。通过强化过程考评，为学期（年度）终端考评提供

教育工作目标管理考核自查报告(完整版)

报告编号：YT-FS-5438-66 教育工作目标管理考核自查报告(完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

教育工作目标管理考核自查报告(完 整版) 备注：该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告，并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 在市教育局的正确领导下，我校围绕市教育局“XX 年度教育工作目标管理”的总体要求，把立德树人作为根本任务，把进一步提高教学质量作为重点，加强教师队伍管理，提高师资水平，规范财务管理，在教育教学管理及督导工作、干部教师队伍建设与管理、学校基建及财务管理、党风廉正建设与安全稳定等工作都有了较大的提升。对照《汉川市局直学校XX年教育工作目标管理考核评估细则》，我们组织各职能部门对相关工作进行了认真的自查自评，现将自查情况汇报如下： 一、教育教学管理及教育督导工作(54分) 1、贯彻方针

学校全面贯彻国家的教育方针，大力推行素质教育，把立德树人作为根本任务，把进一步提高教学质量作为重点，不断培育学校特色。重视“三操一唱”的常规过程管理，落实经典诵读活动。通过继承、创新和整合，使先进的、高品位的学校文化成为强势文化、主导文化，增强学校核心发展力。诗联文化的教育与传承，经过几年的发展，逐渐成为校园文化的特色，我们坚持把七年级乒乓球比赛、八年级足球比赛、九年级篮球比赛作为学校体育工作发展的增长点，扩大参与面，提高影响力，把优势打造成为名副其实的特色。组织了“实验中学迎新春XX年文艺汇演”，使学生在优秀传统文化中得到熏陶，在积极健康的校园环境中愉快成长。 本项为3分，自查得分为3分。 2、办学行为 学校不断规范办学行为：一是严格执行新的课程标准，开齐课程开足课时，坚决杜绝缺课漏课的行为，无随意增减课时的现象发生。二是面向全体学生，为

教育目标管理考评自评报告书

周宁实小2013年度教育目标管理考评自评报告 2013年，学校有教学班35个，学生2232人。一年来，学校在上级主管部门的正确领导下，依据《省教育厅关于印发省小学教学常规管理的若干意见（试行）的通知》和《省教育厅关于加强中小学校园精细化管理的意见》开展工作，在全体教职工的共同努力下，圆满完成教育教学及上级下达的各项任务。现将各项工作自评如下： 一、管理与建设（225分，自评225分） 1. 行政管理（60分，自评60分） 学校实行校长负责制，4位副校长和1位工会主席轮流值日一天，履行《周宁实小值日带班领导职责》，负责学校全面工作，填写当天校务日志。学校实行精细化、规化和管理，制定了《2013—2014周宁实小行政领导简要分工（试行）》、《周宁实小行政人员岗位职责考评细则》，又将《周宁县中小学校年度教育目标管理考评细则（试行）》分解到各处室，再由相关处室分解到年段和教师，明确责任人，进行动态管理，年终进行评比，分管领导的岗位考评与分管处室的岗位职责考评得分率挂钩。处室岗位职责分明，既能各负其责，各司其职，又能团结协作，高效完成工作。学校工作做到有近期规划，有年度计划、总结和周工作安排。每周召开一次行政会议，定期召开校务会议，研究学校工作，学校每年召开一次教代会，重要决策均有教代会通过。认真完成教育局下达和交办的各项工作任务，积极做好教育宣传工作，被教育局评为“信息工作先进单位”。 2. 班子建设（30分，自评30分） 学校领导班子坚持四项基本原则，熟悉教育教学和学校管理业务，具有较高的政策水平和业务水平，分管教学的王副校长是特级教师。领导班子挂段深入教学第一线，每学期听课15节以上，了解并指导各自挂点年段的教育教学工作。他们不断学习先进的教育理念和管理政策，开展大学习大讨论活动，学习并践行十八大精神。他们积极参加教学改革，3人成为学科带头人，1人是省骨干校长培养对象，在教师

律师自我评价

律师自我评价 篇一：20XX年度律师考核个人总结 20XX年度律师考核个人总结 根据《律师法》和中华全国律师协会《律师执业年度考核规则》的规定，本人对一年来的工作总结如下： 一、思想品德方面 在工作和学习中，认真贯彻党中央及全国律师协会对律师行业的要求和指示，认真、谨慎的履行自己的职责，严格要求自己，遵守职业道德和执业纪律，没有发生违反职业道德和执业纪律的事件，截止目前没有一例针对我个人的投诉。我习惯站在维护当事人利益角度考虑问题，设身处地地为当事人着想，尽可能地做到既能维护当事人合法权益又不损害行业整体利益直至国家利益。 二、《律师遵守律师职业道德执业纪律保证承诺书》执行落实情况 在职业过程中，我忠于宪法和法律，执业为民，维护委托人的合法权益；认真遵守《律师事务所内部管理规则》和本所的各项管理制度，还积极参加修改制度，提出建议；明明白白告知委托人的各项权利和风险，不为谋取业务而误导当事人或者做虚假承诺；没有私自接受委托和收费，收取额外报酬的行为；没有向我所瞒报、少缴代理费的行为；没有采用贬损、诋毁、降低收费标准等不正当手段进行业务竞争的行为；严格按业务操作规程办理，没有损害国家社会和当事人合法

权利的行为；与法官、检察官、仲裁员或者其他工作人员相互关系中，没有非工作场所会见的行为，没有请客送礼和指使当事人送礼、 行贿的行为，没有假借他人之名向当事人所要财务的行为；没有向司法机关出示虚假材料等弄虚作假的行为；没有从事违法和有悖律师职业道德、公民道德规范，损害律师职业形象的行为。 三、另外，本律师积极参加律师协会组织的继续教育培训学习，完成了规定的学习课时，在学习中增长了自己的知识，提高了自己的执业技能，达到了培训学习的目的。按时参加本所组织的政治业务学习，关注国家政治和经济，为自己的执业方向作指导。能够履行法律援助义务，参加社会服务及其他社会公益活动； 四、本年度本人共完成刑事辩护案件2起，提供侦查阶段的法律帮助3起，经济民事代理8起，同时为广大社区提供免费法律咨询及法律宣传活动2次，为社会法律服务贡献了自己的一份微薄力量。在到来的20XX年中，我会再接再厉，向行业里的、所里的优秀律师看齐，踏实工作，努力学习，在为社会做出更大贡献的同时，实现一名律师的自身价值。 陈凯 二零一四年十二月八日 篇二：律师简历范例 律师 自我评价 多年从事法律顾问工作，知识面广，具备扎实的法学知识，业务全面，

医院目标管理任务完成情况自查自评报告

医院目标管理任务完成情况自查自评报告 医院目标管理任务完成情况自查自评报告 根据《县直机关单位工作目标管理考评方案》的精神,按照县委、县政府及主管局工作要求,我院制定了全年的工作目标计划。现就医院一年来的工作对照目标进行自查自评的情况报告如下。 一、医疗业务收入和年终结余任务完成情况 县卫生局下达给我院经济指标任务是：业务总收入为3096万元,医疗性收入占总收入的50%,业务收支结余为150万元。 全院业务总收入为2916万元（1－11月）,其中医疗性收入为1253万元,占总收入的43%。收支结余为150万元。 二、开展“医院管理年”活动情况 为切实落实卫生部、国家中医药管理局关于“医院管理年”活动的各项要求,真正做到加强管理,改善服务,规范行为,提高质量,确保安全,进一步探索医院科学管理的长效机制,不断提高医疗服务质量和水平,不断满足患者日益增长的医疗服务需求,同时进一步推进医院各项工作的持续改进,圆满完成工作计划,逐步实现医院战略发展目标,我院根据卫生部、国家中医药管理局《关于开展“以病人为中心,以提高医疗服务为主题”的医院管理年活动方案》和卫生部《医院管理评价指南（试行）》的要求,制订了《县人民医院管理年活动方案》,制定了详细、具体的措施,确定了实施的方法和步骤,使“管理年”活动有章可循。同时依据《省“群众满意医院”建设活动考评细则》,围绕“质量、安全、管理、服务、绩效”,在去年创建“群众满意医院”活动的基础上,继续引入风险管理办法,制订了《县人民医院“医院管理年活动”考评办法》,对活动中的各项工作进行考核,把全院性的工作与个人利益紧密结合,推进“医院管理年”工作的全面达标。 5月19日医院召开动员大会,传达了全市电视电话会议精神,全院职工了解了医院管理年活动的必要性及其意义,大家一致认为开展医院管理年活动是今年医院工作的头等大事。为进一步大力宣传医院管理年活动的重要意义,使医院管理年活动真正成为全院职工上下一心的奋斗目标和自觉行动,营造良好的活动氛围,主要开展了以下工作：一是及时将《医院管理评价指南（试行）》印发至各科室,要求全院职工认真学习,明确意义,熟悉标准和要求。二是通过宣传栏、医院网站和编印小册子等形式推出了“‘医院管理年’活动简报”和“‘医院管理年’活动通讯”,通过这种形式全院职工能更好地了解医院管理年活动的基本要求并及时掌握“管理年”活动开展的情况。三是在医院醒目位置悬挂宣传标语并积极向《卫生报》和《卫生》投稿,大力宣传“医院管理年”活动的目的、意义和所取得的成效,争取社会、病人和医务人员的理解与支持。通过这些工作的开展,使“医院管理年”活动深入到每一个科室、每一个岗位、每一个环节、每一位职工,深入到医院工作的各个方面,形成人人关心、个个参与的良好氛围,为卓有成效地开展医院管理年活动创造了条件。 我院认真对照《医院管理评价指南（试行）》和《群众满意医院建设考评标准》所列的相关标准和评分办法,进行了逐条分解,从医院管理、医疗质量、医疗安全、服务质量等方面,各科室根据医院的总体部署和要求,紧密结合自身实际情况,找出差距,制定相应的活动方案,采取切实有效的措施改进医疗服务质量。 1、狠抓医疗质量管理措施的落实。医院的生命在于医疗质量,医疗质量是医疗水平的体现,是医疗安全的保证,因此医院始终把医疗质量放突出的地位,狠抓各项制度措施的落实,包括落实医院各项规章制度,人员岗位责任制和各类技术规范,尤其是体现医疗质量和医疗安全最敏感的核心制度,如首诊负责制度、三级医师查房制度、会诊制度、死亡病例讨论制度、病历书写基本规范与管理制度等。一是医院领导定期带领职能科室负责同志深入科室,督查包