华城天堂医院2014年度庆“五一”评比方案
为了全院干部职工过一个喜庆、祥和的“五一”节,更好地激励全院职工工作的积极性和创造性,弘扬力争向上、争当先进的企业精神,经院委会研究决定,对全院2014年半年工作中的先进职工进行表彰,特制定本方案。
一、评先步骤:
1.由院办公室制作表格,分配名额;
2.各评选单位:召开会议、民主推荐;
3.填写先进个人申请表,送交院办公室;(5月5日止)
4.院领导集中研究、审批。
二、评比条件
1.工作积极主动,热爱本职工作,责任心强,吃苦耐劳;
2.对本岗位业务技能熟练,不断学习和创新,群众评价好;
3.严格遵守医院各项规章制度,不迟到早退,当年在院工作6个月以上,
事假累计少于10天,病假累计少于15天;
4.服从领导,团结同志,有大局观念,团队合作精神强。
三、名额分配(共×人)
办公室×人(含行政部、市场部、后勤部)由办公室主任负责组织
财务科×人(含医保科、药剂科)由财务部主任负责组织
门诊部×人(含门诊各诊疗科室、医技科室)由门诊部主任负责组织
住院部×人(含住院部医生、全院护士)由医务科主任负责组织。
华城天堂医院优秀职工推荐表
姓名年龄性别政治面貌
现在
入院时间
岗位
主
要
事
迹
所推
属荐
部意
门见签字:年月日医
院
审
核
意
见签字:年月日