保安部保安主管的岗位职责及部门制度

保安队长岗位职责

岗位名称：保安队长

直接上级：营业总监

直接下级：保安员

一、在营业总监的领导下，全面负责公司的安全防范管理工作。

二、有高度的责任心和事业心，有现代酒店管理的经验，并不断积极的学习吸收先进的管理方法及理念。

三、爱岗敬业，坚持原则，不徇私情，秉公执法，作风正派，吃苦耐劳，勇于献身，带领和监督保安员做好安全保卫工作，确保全公司人员财物的绝对安全。

四、负责制定和健全酒楼安全保卫制度，各岗位工作流程，部署保安部工作计划并安排和检查落实。

五、负责制定并实施保安员的专业知识培训和考核，使每个保安员达到公司规定的标准。

六、督促公司各部门落实安全管理岗位职责，分析存在问题，及时提出改进意见，促使各部门加强安全管理，确保酒店及客人的人身和财产安全。

七、根据下属保安员的工作表现情况，每月进行一次综合评估，建议上级奖励或直接签单处罚。

八、主持部门例会，传达、贯彻执行上级各项指令；注重部门员工仪容仪表和礼貌礼节管理。

九、负责各类安全器材的维修与保养管理，定期组织人员检查酒楼各部门的消防设施。

十、定期组织各部门员工进行消防知识学习及消防演习，以确保人身财产安全。

十一、维护公司内部治安秩序，经常巡视酒楼各重要器材设备，确保设备处于良好状态。十二、督导属下做好客人车辆的停放和保管工作，以保证客人的财产安全。

十三、协助行政人事部搞好员工宿舍、饭堂秩序，处理各种治安问题

十四、遵守职业道德，保守公司机密，维护公司形象。

十五、坚持酒楼保安管理的规范化，程序化，标准化，制度化，坚持以身作则，最大限度的调动部门员工的工作积极性，并领导保安员开展全面质量管理活动。

十六、与当地执法部门，司法部门及其他保卫部门保持密切合作关系，配合执法部门侦破违法犯罪事件。

十七、协助消防部门组织开展以防火、防盗、防破坏、防自然灾害为中心的安全教育和法制教育。

十八、受理公司各部门和客人投诉，保持与各部门良好沟通与协调性。

十九、完成酒店领导及上级业务部门交办的各项临时性保安工作。

二十、严格遵守公司的管理制度，禁止在公司组织打架等一切违法活动。

任职要求：

1、有较强的人员管理能力，说服力。

2、熟悉消防，安全知识以及对消防，安全器材的使用。

3、工作热诚，为人诚实，具有良好的沟通能力。