不予受理告知书
计划生育扶个人申报不受理告知书（存根）
编号：
同志：
经初步审查，你不符合扶第条规定，决定不予受理。
经办人：申报人（签字）：
年月日...........................单位盖章.............................
计划生育扶个人申报不受理告知书
编号：
同志：
经初步审查，你不符合扶第条规定，决定不予受理。
一、农村计划生育家庭奖励扶助对象基本条件
农村计划生育家庭奖励扶助对象应是同时具备以下基本条件的已婚农民：
1、本人为农业户口或界定为农村居民户口，且户口在本乡镇；
2、本人或配偶曾经生育子女；本人及配偶没有违反计划生育法规和政策规定生育；
3、本人及配偶现存一个子女，或现存两个女孩，或子女死亡现无子女；
4、1933年1月1日以后出生，男性年满60周岁，女性年满58周岁。
二、计划生育家庭特别扶助对象基本条件
计划生育家庭特别扶助制度扶助的对象是：四川省户籍人口中独生子女死亡或伤、病残后未再生育或收养子女家庭的夫妻。特别扶助对象应同时符合以下条件：
1、在1933年1月1日以后出生，女方须年满49周岁；
2、只生育一个子女或合法收养一个子女；
3、现无存活子女或独生子女被依法鉴定为残疾（伤残达到三级以上）。
经办人：联系电话：
（单位公章）
年月日
不符合计划生育扶条件告知书（存根）
同志：编号：经调查核实，你
因此，你不符合扶第条规定，不能享受。
经办人：被告知人（签字）：
年月日...........................单位盖章.............................
不符合计划生育扶条件告知书（存根）
编号：
同志：
经调查核实，你
因此，你不符合扶第条规定，不能享受。
一、农村计划生育家庭奖励扶助对象基本条件
农村计划生育家庭奖励扶助对象应是同时具备以下基本条件的已婚农民：
1、本人为农业户口或界定为农村居民户口，且户口在本乡镇；
2、本人或配偶曾经生育子女；本人及配偶没有违反计划生育法规和政策规定生育；
3、本人及配偶现存一个子女，或现存两个女孩，或子女死亡现无子女；
4、1933年1月1日以后出生，男性年满60周岁，女性年满58周岁。
二、计划生育家庭特别扶助对象基本条件
计划生育家庭特别扶助制度扶助的对象是：四川省户籍人口中独生子女死亡或伤、病残后未再生育或收养子女家庭的夫妻。特别扶助对象应同时符合以下条件：
1、在1933年1月1日以后出生，女方须年满49周岁；
2、只生育一个子女或合法收养一个子女；
3、现无存活子女或独生子女被依法鉴定为残疾（伤残达到三级以上）。
经办人：联系电话：
（单位公章）
年月日
危险源告知书
危险源告知书 ___________ 碎石场： 在你施工作业场所，存在各种危险源，将危险源及预防措施告知你，并要求你施工队将危险源及预防措施告知到每一位作业人员，严格遵守规章制度、安全操作规程，切实采取安全技术措施。加强作业人员的安全教育，认真做好安全防范，保证安全生产。 一、危险源：触电 告知措施： 1、工程项目开始前必须编制施工临时用电方案。电气作业人员必须持证上岗，遵守《临时用电安全操作规程》。 2、电气设备的维修，应停电作业，并悬挂“禁止合闸，有人工作”的停电标示牌。 3、采用TN--S系统，符合“三级配电二级保护”，达到“一机一闸一漏一箱”要求。 4、配电室高低不低于3m，配电柜上部距离棚顶不小于0.5m，配电室内应设置灭火器材。 5、电缆线必须采用五芯电缆，电缆线路应采用埋地或架空敷设，严禁沿地面明设，并应避免机械伤损和介质腐蚀，埋地电缆路径设方位标志。 6、配电箱可以分若干分路，动力和照明必须分路配电，动力开关箱与照明开关箱必须分箱设置，严禁一箱多用；配电箱和开关箱的电源进线端严禁采用插头和插座做活动连接。 7、不得在外电架空线路正下方施工、搭设作业棚、建设生活设施或堆放构件、架具、材料及其他杂物等。 &严禁将电线线路搭靠或固定在机械、栏杆、钢管及金属件上。 9、不得在用电线路上乱拉乱接，接电时不得将电线芯弯成勾直接挂在电
源线路上。 10、电工随时检查用电线路是否老化、破损、接头裸露做好日常巡检；电工作业必须穿绝缘鞋、戴绝缘手套等防护用品，工具必须达到标准。 11、小型用电设备、发电机必须设防雨棚。 二、危险源：机械设备伤害 告知措施： 1、操作人员、驾驶员必须持证上岗，严禁串岗，遵守机械设备的《安全操作规程》。 2、作业人员进入施工现场带好安全帽，高空作业挂好安全带，严禁违章指挥和违章作业。 3、现场不得追逐打闹、睡觉等违反劳动纪律，严禁酒后上岗，衣着要正 规，以防转动部位夹住。 4、行走式的机械启动前做好照明、制动、档位系统的检查，排除安全隐 患，严禁“带病”作业。 5、启动前，观察周围是否有障碍物、人、动物等，确保周围安全的情况 下，鸣笛启动，严禁在作业半径范围内作业人员以及机械设备作业。 6、维修保养时，必须做到熄火，锁驾驶室，该垫的垫，该支的支，做好防护工作，人员离开时、必须熄火、锁驾驶室停到安全的位置。 7、作业中驾驶员不得听歌、开小差，随时观察周围的情况，鸣笛警示。 &作业面清理时，先排除安全隐患，作业面应是阶梯斜坡状，把机械作业台垫高与作业面之间挖一条沟。 9、设备启动前，观察设备转动部位、皮带、用电线路是否正常，确保安全的情况下，鸣铃方可启动。 10、作业时，随时观察设备转动部位、皮带、用电线路是否正常，发现异常情况，必须先停机后处理，不得在设备运行中从事清理、维修等工作。11、作业人员发现设备的异常情况，立即报告当班班长，先停机后清理、
【法律常识】劳动仲裁受理范围和条件分别是怎样的
劳动仲裁受理范围和条件分别是怎样的 劳动仲裁法的受理范围 1、因确认劳动关系发生的争议。 2、因订立、履行、变更、中止、解除和终止劳动合同发生的争议。 3、因开除、除名、辞退、劝退、勒令辞职、责令限期调离和辞职、离职(含自动离职)发生的争议。 4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。 5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。 6、因用人单位对劳动者单方面实施行政处分和经济处罚(一次性罚款)等惩戒影响实体劳动报酬权益享受而发生的争议。 7、因履行集体合同发生的争议。 8、因终止事实上的劳动关系发生的争议。 9、因劳动者人事(职工)档案转递发生的争议。 10、因劳动者社会保险关系转移发生的争议。 11、因收取或变相收取劳动者押金、保证金、风险抵押金等财物发生的争议。 12、因扣押劳动者居民身份证、学历证、学位证、职称证书、职业资格证书等证件发生的争议。 13、法律、法规、规章和司法解释规定依法应当受理的其他争议。 申请劳动仲裁的条件是什么 1、当事人必须提出书面申请。 2、申诉人与本案有直接利害关系； 3、申请仲裁的争议属于劳动争议； 4、申请仲裁的劳动争议属于仲裁委员会受理范围； 5、属于本仲裁委员会管辖； 6、当事人申请仲裁必须提供相关证据；
7、符合仲裁时效规定。 《劳动法》第八十二条规定：当事人提出仲裁，应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁； 根据劳动部[1995]309号文件第八十五条规定“劳动争议发生之日，是指当事人知道或应当知道其权利被侵害之日”。 劳动仲裁受理程序是怎样的 1、收到申诉书后须按仲裁委员会受理范围、仲裁管辖和申诉时效规定进行审查。 2、经审查符合受理条件的，要自收到申诉书之日起7日内填写《立案审批表》，报仲裁委员会办公室主任审批，并于立案之日起7日内，将《受理通知书》和《应诉通知书》分别送达给双方当事人。 经审查不符合受理条件的，要制作《不予受理申诉通知书》，并自收到申诉书之日起7日内向当事人进行送达。 3、组成仲裁庭。 仲裁处理劳动争议应当组成仲裁庭，仲裁庭实行一案一庭。根据案情一般由三名仲裁员组成；但对事实清楚、案情简单，适用法律法规明确的案件，可指定一名仲裁员独任处理。 4、被诉人在收到应诉通知书后15日内向仲裁委员会提交答辩书和证据。 因为不清楚劳动仲裁的程序与受理范围，导致一些劳动者申请劳动争议仲裁走了许多冤枉路，只有清楚了解这些，才能更加有效的保障自己的合法权益。
岗位危险源告知书72280
混凝土浇筑岗位危险告知书 ： 你将从事的混凝土浇筑作业，存在着高处坠落、窒息、触电、坠物伤人等岗位危险，现予告知。你在作业时务必遵守相关的规章制度、专项工程安全施工方案、安全技术措施及其他相关安全注意事项，并熟记作业要点及其特性，掌握好相应的安全防范技能；进入施工场所后，要进行重新检查，发现异常情况和不安全因素必须及时采取有效防范措施给予排除；要正确使用和佩戴劳动保护用品，在做好自我防范的同时，还要认真贯彻联保互保。同时对以下针对性措施必须经常对照执行： 1、捣墩柱、盖梁砼时平台外侧应设置可靠的栏杆和实现扶梯，墩高10米以上时，应加设安全网，施工过程中应设专人检查，保证牢固可靠，不得在模板上作业。 2、吊斗升降应有专人指挥，落斗下部不得有人停留，不得身倚栏杆推动吊斗，严禁吊斗碰撞模板和支架。 3、使用振捣器时，应由两人操作，一个控制振捣棒，一个配合控制电动机开关。 4、在进入较深的挖孔桩干灌砼或较高的墩柱模板内浇捣时，除做好个人防护外，必须佩戴好安全绳、安全帽、上下人员保持联系，必须机械通风，确保足够的氧气供给。
1、往沉井或基坑内运送砼时，应设滑槽或漏斗，并应与沉井或基坑内操作人员联系，通知躲开，方可倾倒砼。 2、发现振捣器有异常现象，应立即停止工作，检查修理。 3、操作捣固人员，必须穿胶鞋戴绝缘手套，湿手严禁触电气开关，电源线不得有破皮漏电。 4、混凝土浇筑现场必须设专人观摩模板承压变化情况，当发现异常时，立即停止浇筑，撤离所有参加作业人员，制定安全措施进行解决，只有当能够确保安全时方可重新开工作业。 被告知者签字： 项目部 年月日此告知书一式二份。一份操作人员本人保留，一份留安质部存档备查。
学生申诉制度及申诉规程
商丘市第十六中学 学生申诉制度及申诉规程 为了维护学生的合法权益,规范学生申诉行为,根据《中华人民共和国教育法》、《河南省学生申诉办法》的有关规定，结合我校实际，制定本制度。 一、申诉人、被申诉人 1、校内学生申诉的申诉人是学校在籍在册的学生。 2、校内学生申诉的被申诉人是学校或教师。 二、申诉范围 1、学生对学校作出的取消入学资格、退学处理或者纪律处分不服，可以向学校提出申诉。 2、学生认为学校或教师侵犯其人身权、财产权等合法权益的。 三、受理机构 学校法制办公室负责办理学生申诉事项。 四、申诉规程
校内学生申诉，应当遵循下列程序办理： 1、申诉的提出。学生在接到学校处理或处分决定之日起5个工作日内，以书面形式向学校办公室提出（学校法制办作为学校学生申诉处理委员会的常设办事机构）。申诉书的内容主要包括：申诉人的基本情况、申诉请求、申诉理由及相关证据等。 2、申诉的受理。学校法制办接到学生申诉后进行登记，在3个工作日内进行审查，做出是否受理的决定。对于不予受理的学生申诉，应当制作《不予受理申诉通知书》并送达申诉人。 3、申诉的审查。(1）听取申诉人陈述并告知其依法享有的权利，制作笔录；（2）听取原处理机构负责人员就有关问题做出的说明并制作笔录；（3）调查有关证人并制作笔录；（4）查询、分析依据，收集有关证据；（5）认为有必要或根据申诉人请求，召开听证会，制作会议记录和纪要；（6）召开学生申诉处理委员会会议研究做出决议，制作会议记录和纪要。 4、做出复查结论。学校法制办自接到学生申诉书之日起15个工作日内做出复查决定，制作《学生申诉复查决定书》，报主管校领导审批，以学校学生申诉处理委员会名义回复申诉人，并告知学生如对复查决定有异议，可以自接到学校复查决定书之日起15个工作日内到有管辖权的教育行政部门提起书面申诉。申诉复查结论做出改变原处理、处分决定的，需以学校学生申诉处理委员会名义提请学校重新研究并以学校名义做出决定。 5、送达。学校法制办将《学生申诉复查决定书》通过学生签收、挂
安全风险告知书(样板).docx
精品文档 安全风险告知书 亲爱的先生 / 女士： 由于您将从事建筑施工作业工作，为了使您更好的了解施工作业中所存在的安全风险及正确的防范措施、应急处 置措施等，特编制本安全风险告知书，请您认真阅知，如您有困难或疑惑，请及时向项目专职安全员提出，他们将会 向您耐心讲解。如您确定已清楚了解所从事工作的安全风险后，请在下方签上您的大名并盖上手印。 一、存在的危险源及防范措施 序存在 可能发生事故 号危险源 防范措施 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 设备、吊、 安装作业 高空作业 施工用电 机械作业 人为因素 机械倾翻 雨雾天气 铲车作业 手持电动工 具 食品不卫生 易燃易爆品 交叉作业 车辆运输 电焊作业 气焊作业 砂轮机 切割、打磨 作业 模板施工 喷砂、除锈、 防腐作业 噪声 粉尘 临近营业线 吊车倾倒、吊物坠落挤 压、物体打击、触电，物 体打击 高处坠落、落物伤害 触电、伤害 工具、加工件与人接触引 起夹击、剪切卷人、搅、 刺等伤害 误操作、造成各类事故和 人员伤害 机械损坏、伤人 场地、操作台打滑、视线 不好 车辆磋接、伤人、侧翻 触电、灼伤、伤害 食物中毒 爆炸、着火、人员财产损 失 物体打击 车倾翻、道路塌陷、财产 损失 触电、烧伤、设备损坏、 火灾 着火、烧伤、爆炸 物体伤害、触电 失稳、坍塌 沙石、击伤、中毒、触电、 火灾 噪声超标、扰民、污染 环境 粉尘扬起、污染环境 施工设备、物资侵线。 特大桥、高桥墩架梁。 持证上岗、严格执行吊装施工方案，场地道路硬化严格遵守安全操作 规程，做好安全维护、安全网挂警示、戴好安全帽、设备就位及时做 好防雷接地 戴安全帽、系安全带，检查登高爬梯是否合格、设置围护和防护要到位， 架子挂立网、平网不可少；堆物要规范，严禁抛物；要持证作业，架子 要有防雷接地 ; 工具入袋、带柄工具要系好保险绳、物件绑扎固定好， 避免交叉作业，做好个人防护 专业电工持证拆装，按规定做到一机一闸一漏一箱制，执行 TN-S 保护；定 期巡检、维护保养，确保漏保灵敏可靠， 加强机械维护保养、各保护装置灵敏可靠，防护措施到位。执行持证 上岗，操作制度要健全落实 加强安全意识教育、持证上岗，遵守各项规章制度；杜绝违章作业、 违章操作、违章指挥。 注意地基沉降，严格执行操作规程，做好检查维护保养 关注天气变化，遇恶劣天气及时撤离到安全区域，加固架置设备及线 路 持证作业、保持车与车、车与人的安全距离 根据施工类别配相适应的电动工具及防护措施 加强食堂管理，严禁进购腐烂、变质食品 加强易燃易爆物品分类存放、设专人负责、配消防器材 避免或减少交叉作业，交叉作业必须要有防范措施 持证上岗、道路硬化、管沟铺垫、行车观察、注意力集中 持证上岗、经常检查保护装置、配备合格劳动保护用品，严禁将搭铁 线搭在设备尤其闲置设备上，严禁焊把线漏电作业。高空作业要有防 火隔离措施及消防器材 持证上岗、清除周边易燃物，要有安全防火距离、防火措施、巡火员。 乙炔回火装置要完好。高空作业要有隔离措施及消防器材 必须带防护镜，砂轮机必须安装安好的防护罩，有可靠漏电保护器 科学计算、支护合理、围护到位、专人监控 配合格的防护用品，加强易燃物管理，配消防器材，用电按临电规定 执行，做好周边围护和标识 机械控制、人员控制、时间控制 加盖保护、减少污染 持证上岗，防护标示标牌，防护服，“一人一机”专人防护，配消防器 材，用电规范，照明充足，防侵限，设备接地、防雷，大风、大雨 天气不得施工。 二、潜在突发安全事故及应急措施 .
向检察院申诉书范文
向检察院申诉书范文 向检察院递交的申诉书如何写?那么，下面请参考公文站给大家收集的向检察院申诉书相关范文，供大家阅读参考。 申诉人：毛xx 男 xxxx年8月20日出生汉族无业 xx奉化人居民住址：奉化市xx路x号 被申诉人： xx省卫生厅住址：xx市xx路xx号 法定代表人：杨xx 职务：厅长 申诉人因不服xx市上城区人民法院(xxxx)上行初字第12号行政裁定书和xx市中级人民法院(xxxx)杭行终字第13号行政裁定书，特向贵院提出申诉 申诉事项 请求撤销xx市上城区人民法院(xxxx)上行初字第12号行政裁定书和xx市中级人民法院(xxxx)杭行终字第13号行政裁定书，，责令人民法院对本案予以再审 事实和理由 一.申诉人以被申诉人为被告，向法院提起行政诉讼，由于被申诉人在原审法院庭审中，向法庭递交一份书证时，但没有说明这份书证内容，而作为专业与法律打交道的一审法院在开庭时，却又没有将被申诉人所递交的书证，让申诉人质证、认证，纯粹属于司法明显不公的审理行为。(见xxxx年11月15日上城区法院开庭笔录第二页倒数第四行起。。。。。。)，正因为没有质证、认证，就由此导致本案的诉讼，受到莫名其妙的败诉。如此审理行为，已经违反《最高人
民法院关于审理〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第三十一条第一款的规定;“未经法庭质证的证据，不能作为人民法院裁判的根据。”因此来讲，xx市中级人民法院在《驳回再审申请通知书》中所提及的“。。。。。。且在一审庭审中向你举证并亦经你质证。。。。。。”之事，不符合笔录中所写的事实。而且当时法庭拒绝本人复印庭审材料。由于年年申诉、上访，时过若干年后，在律师的指点和提醒下，申诉人就在法院档案室，竟意外发现有一份奉化市人民政府行政复议办公室以当事人身份，向宁波市卫生局申请，对毛xx耳聋提请省职业病诊断机构重新诊断的函。在此情况下，奉化市人民政府行政复议办公室就得到了xx省职业病诊断鉴定委员会所作出的《关于毛xx同志突发性耳聋的复议意见》的诊断文件，由此就被原审法院采纳，并作为本案的定案依据。是造成申诉人对本案行政诉讼案的败诉的原因。申诉人认为，原审法院采纳复议机关得到的证据作为定案依据，已经违反《最高人民法院关于审理〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第三十一条的规定：“复议机关在复议过程中收集和补充的证据，不能作为人民法院维持原具体行政行为的根据。”而且，奉化市人民政府行政复议办公室同样也违反《行政复议条例》第四十一条第一款的规定;“复议机关审理复议案件，以法律、行政法规、地方性法规、规章、以及上级行政机关依法制定和发布的具有普遍约束力的决定、命令为依据。”作为xx省职业病诊断鉴定委员会所作出的《关于毛xx同志突发性耳聋的复议意见》，同样也违反《xx省职业病诊断鉴定委员会章程》第九条申请鉴定，
不动产登记不予受理告知书
不动产登记不予受理告知书 不动产登记不予受理告知书 编号： ____________年________月_______日，你（单位）申请的（不动产坐落及登记类型），提交材料清单如下： 1_______________________________________________________ 2_______________________________________________________ 3_______________________________________________________ 4_______________________________________________________ 5_______________________________________________________ 6_______________________________________________________ 7_______________________________________________________ 8_______________________________________________________ 9_______________________________________________________ 经核查，上述申请因□申请登记材料不齐全；□申请登记材料不符合法定形式；□申请登记的不动产不属于本机构登记管辖范围；□不符合法律法规规定的其他情形，按照《不动产登记暂行条例》第十七条的规定，决定不予受理。具体情况如下： 。 若对不予受理的决定不服，可自收到本告知书之日起60日内向行政复议机关申请行政复议，或者在收到本告知书之日起6个月内向人民法院提起行政诉讼。
公司危险源告知书
乐清市欧兴纸业有限公司 危险源告知书 序 作业地点作业活动危险源（危险因素）可能造成事故后果号 1 叉车搬运重物伤人、行驶伤人轻伤或重伤 2 废纸入库卸废纸开车箱栏板或从下到上搬卸时，废 轻伤纸掉下伤人 3 废纸堆放堆放过高或倾斜倒塌伤人轻伤或重伤 4 废纸入库 火源叉车排气管冒火、用明火引起火灾火灾/拣纸场 5 双轮车运输相互碰撞伤人轻伤 6 来往车辆汽车、叉车行驶碰撞伤人轻伤或重伤 拣纸场 7 尘埃、细菌吸入口内引起生病疾病 8 拣纸场/ 扒拉废纸掏洞纸垛坍塌伤人轻伤或重伤碎浆 脚踩废纸上或手缠上废纸，探身用 9 手或用脚去踩机内废纸，掉入或带 碎浆碎浆机入碎浆机内伤人。重伤10 碎浆桶内维修、清理杂物时，开机 伤人。
控制措施 1、严格遵守叉车工安全操作规程。 1、必须严格执行叉车日常保养检修记录 2、严格执行动用明火制度。 1、严格遵守叉车工安全操作规程。 2、正确佩戴劳动防护用品（带手套、口罩防护 设施）。 3、每年定期体检。 1、严格遵守安全操作规程。 1、严格遵守岗位安全操作规程。
乐清市欧兴纸业有限公司 危险源告知书 11 碎浆机维修洞盖板不全，人掉下洞 内伤人 12粗选机清理杂物时，不挂“有人工作、禁 轻伤止合闸”工作牌，造成开机伤人 13高浓除砂机进浆压力超过规定发生爆破裂危 轻伤或重伤险。 14运转时用手掏两边浆料伤人 筛选圆网浓缩机 换网时人站在压辊辊面，电源运转 轻伤15 时伤人 16蒸汽冲硫酸铝时，汽管结扎不牢固掉下 轻伤蒸汽冲到人伤人 17浆池浆池浆池检修时入池毒气中毒重伤/伤亡 18电机、电器设 被水冲湿，电器故障伤人轻伤或重伤备 19筛选/网、 地面结水潮湿滑倒伤人轻伤压榨部 20冲网机电源破损触电伤人重伤/伤亡 21 粘有浆块、杂物用手或捧处理人被 重伤/伤亡 运转中的带入伤人 22 网、压榨辊、毛毯、网 用手直接触摸人被带入伤人 部 23冲洗毛毯 胶管缠身或胶管头与毛毯距离太 短被运转中毛毯带入伤人
对仲裁决定不服不能提起行政诉讼
对仲裁决定不服不能提起行政诉讼 对仲裁决定不服不能提起行政诉讼一、案情简介罗某，男，出生于1940年4月8日,现年已达72周岁，从2006年起，被市某棉麻有限公司（以下简称棉麻公司）雇请从事棉花打包工作，2011年11月21日，在打包时不慎左小手指被打包机打伤。 二、申请仲裁2012年3月26日，向当地劳动人事争议仲裁机构申请仲裁，要求确认与棉麻公司存在劳动关系。仲裁工作人员介绍了相关法律、政策，认为罗某超出法定退休年龄后从事劳务工作不属于劳动法律法规调整对象，但罗某要求出具不予受理的决定或通知。劳动人事争议仲裁机构即向罗某出具了不予受理的决定，并说明了相关理由。三、提起行政诉讼罗某对仲裁机构出具的“不予受理通知书”不服，向当地人民法院行政庭起诉，将市人力资源和社会保障局作为被告，要求撤销不予受理通知书，并责令被告重新作出劳动关系的认定。四、案件分析因原告罗某不服市劳动人事争议仲裁委员会2012年3月36日作出的不予受理申诉通知书（天劳人仲不字[2012]3号），向市人民法院提起行政诉讼，要求被告撤销不予受理申诉通知书并重新作出劳动关系认定一案，被告作为诉讼答辩人，向人民法院提交了答辩状，认为原告的诉讼请求无法律依据，答辩如下：1、市劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）是依据法律规定对原告作出的不予受理通知书《劳动法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提出诉讼。相关法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。《劳动合同法实施条例》第二十一条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。《国务院关于
劳动仲裁受理范围和条件分别是什么样子的
遇到法律纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>> https://www.sodocs.net/doc/4f5959510.html, 劳动仲裁受理范围和条件分别是什么样子的 在当今的职业生活中劳动纠纷时有发生，在很多情况下人们都会选择私下解决，或者利用简便的劳动仲裁程序进行解决。那么劳动仲裁受理范围和条件分别是怎样的?今天，赢了网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。 劳动仲裁受理范围和条件分别是怎样的 一、申请劳动仲裁的条件是什么 1、当事人必须提出书面申请。
2、申诉人与本案有直接利害关系; 3、申请仲裁的争议属于劳动争议; 4、申请仲裁的劳动争议属于仲裁委员会受理范围; 5、属于本仲裁委员会管辖; 6、当事人申请仲裁必须提供相关证据; 7、符合仲裁时效规定。 《劳动法》第八十二条规定：当事人提出仲裁，应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁; 根据劳动部[1995]309号文件第八十五条规定“劳动争议发生之日，是指当事人知道或应当知道其权利被侵害之日”。 二、劳动仲裁受理程序是怎样的 1、收到申诉书后须按仲裁委员会受理范围、仲裁管辖和申诉时效规定进行审查。
2、经审查符合受理条件的，要自收到申诉书之日起7日内填写《立案审批表》，报仲裁委员会办公室主任审批，并于立案之日起7日内，将《受理通知书》和《应诉通知书》分别送达给双方当事人。 经审查不符合受理条件的，要制作《不予受理申诉通知书》，并自收到申诉书之日起7日内向当事人进行送达。 3、组成仲裁庭。 根据《条例》规定，仲裁处理劳动争议应当组成仲裁庭，仲裁庭实行一案一庭。根据案情一般由三名仲裁员组成;但对事实清楚、案情简单，适用法律法规明确的案件，可指定一名仲裁员独任处理。 4、被诉人在收到应诉通知书后15日内向仲裁委员会提交答辩书和证据。 三、劳动仲裁法的受理范围 1、因确认劳动关系发生的争议。 2、因订立、履行、变更、中止、解除和终止劳动合同发生的争议。
风险告知书(定稿)
原油外汇投资网风险警示提醒： 现货原油外汇投资风险揭示介绍 原油外汇投资网(.yywhtz.)总结的如下几点： 1、使用保证金的投资产品，投资额度不宜超过资产的5%。 2、不熟的市场不做，建议了解市场以及交易规则后，然后再参与市场交易。 3、投资保证金的产品，需要专业的知识以及良好的心态，不能赌市场，输自己输的起的钱，赢市场趋势与专业技能的钱。 4、收益越大，风险越高，风险与收益永远成正比。 一、温馨提示 1、现货外汇原油等报价交易业务具有高投机性和高风险性，不适合利用养老基金、债务资金(如银行贷款)等进行投资。
2、现货外汇原油报价交易业务只适合于满足以下全部条件的投资者： A、年满18周岁并具有完全民事行为能力的中国公民或依法在中华人民国境注册成立的企业法人或其他经济组织; B、能够充分理解有关于此交易的一切风险，并且具有风险完全承受能力者; C、因投资失误而造成账户资金部分或全部损失、仍不会改变其正常的生活方式或影响其正常生产经营状况者。 二、相关的风险揭示 (一)政策风险 国家法律、法规、政策以及规章制度的变化，紧急措施的出台，相关监管部门监管措施的实施，交易所交易规则的修改等原因，均可能会对投资者的投资产生影响，投资者必须承担由此导致的损失。
(二)价格波动的风险 现货外汇原油作为一种特殊的具有投资价值的商品，其价格受多种因素的影响(如国际经济形势、美元汇率、相关市场走势、政治局势、原油价格、外汇走势波动等等)，这些因素对现货外汇原油价格的影响机制非常复杂，投资者在实际操作中难以全面把握，因而存在出现投资失误的可能性，如果不能有效控制风险，则可能遭受较大的损失，投资者必须独自承担由此导致的一切损失。 (三)技术风险 此业务通过电子通讯技术和互联网技术来实现。有关通讯服务及软、硬件服务由不同的供应商提供，可能会存在品质和稳定性方面的风险;交易所及其会员不能控制电讯信号的强弱，也不能保证交易投资者端的设备配置或连接的稳定性以及互联网传播和接收的实时性。故由以上通讯或网络故障导致的某些服务中断或延时可能会对投资者的投资产生影响。另外，投资者的电脑系统有可能被病毒和/或网络黑客攻击，从而使投资者的投资决策无确/或及时执行。对于上述不确定因素的出
信访事项的不予受理告知书(模板)
**市**区xxxxx 关于xxxx信访事项的不予受理告知书 一、信访人代表基本情况及主要诉求 1、信访人基本情况 信访人：xxxxx，男（女），xxxxx年xx月xx日出生，家庭（身份证）住址：李沧区xxxxxx路xxx号xxx户。 身份证号：xxxxxxxxxxxxxxxxxxx 2、主要诉求 信访人来访时称：（信访人反映事项的基本情况）xxxxx Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 信访人据此请求：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxx。 二、调查处理情况 对信访人所反映的问题，我单位调查处理情况如下： （对信访人所反映事项的调查情况：）xxxxxxxxxxxxxx Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。 我单位认为： 信访人所提诉求系XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX（对信访人反映事项、所提诉求的分析），依法应当由当时各方协商解决或通过司法途径解决。根据《信访条例》第十四条规定：
安全风险告知书模板.docx
v1.0可编辑可修改 安全风险告知书 编号： 您在我项目即将从事梁板架设工作，为了使您更好的了解该项工作中所存 在的安全风险及正确的防范措施、应急处置措施等，特编制本安全风险告知书，请您认真阅知， 如您有困难或疑惑，请及时向我们专职安全员提出，他们将会向您耐心讲解。如您确定已清楚 了解所从事工作的安全风险后，请在下方签上您的大名并盖上手印。 安全风险告知 一、存在的危险源及防范措施 序号 危险源 潜在事故防范措施 ⅠⅡ 非架桥机操作人员严禁控制桥机；起吊前应经违章作业 过试吊可靠后方能作业；桥机停止工作应断电，将 1架桥机起重伤害桥机锚定；架桥机每次起动之前必须发布示警信号，违章指挥 并设专人指挥。架桥机移位时，应严格按照规定操 作。 吊运时应平稳起落；提升T 梁时，不得同时提 2起吊梁板违章作业物体打击升或下落，一端提升时另一端应支稳、撑牢，起吊构件应绑扎牢固；禁止在构件上堆放物件不得超负荷运行，不得斜吊提升作业。 高处使 在桥下设立警示标志牌。高处作业平台上工具、放置不当零件不得随意堆放、散落，有条件时应设立工具箱、3用的工物体打击 人员不当行为零件箱，不得向下抛扔工具、零件。人员在平台移具、零件 动时不得踢踏工具、零件。 注意作业场所环境，特别是临边处应系安全带，高处作业防护不当高处坠落 听从指挥人员指挥；注意避让移动机车、梁板；严 4禁通过非专业通道跨越临空区；雨雪天应有可靠防人员人员不当行为机械伤害 滑、防寒措施，遇 6 级以上大风，浓雾等恶劣气候 不得进行高处作业。 二、安全注意事项 1、患有高血压、心脏病、癫痫病、贫血病等高处作业禁忌症的人员，不得从事高处作业。严禁酒 后登高作业。 2、架桥机拼装后应进行吊重试吊运行，也可用混凝土梁试吊后，架桥机再运行到位开始安装作业。 架桥机移位前要做好一切准备工作，要求一次到位，不允许中途停顿。
危险源告知书
危险源告知书 各部门： 在你部门从事的生产作业现场，存在各种危险源，现将危险源及预防措施告知你部门，并要求你部门将危险源及预防措施告知到每一位员工，严格遵守规章制度，切实采取安全技术措施，认真做好安全防范，保证安全生产。 1、危险源：变压器、有超负荷烧毁，漏电的危险 告知措施。 （1）经常对变压器的使用情况进行检查，应定期维护，特别是用电高峰时期的用电维护，制定维护措施，有专业人员经常现场监管。 （2）教育员工，注意用电安全，防止线路短路，提高用电安全意识。 （3）在对变压器维护时一定要严格操作规程，做好个人防护措施。 （4）高空作业时应系好安全带，佩戴安全帽，作业点下方不得有人逗留，工作中严禁上下抛掷工具和材料。 （5）严禁用绳索、软线、链条等物件代替安全带。 （6）遇有雷雨天气应停止维护保养。 （7）作业人员禁止穿硬底鞋。
（8）对变压器维护的使用的专用工具要求经常检查维护，如绝缘杆是否有效等。 2、危险源、发电机 （1）在起动发电机前应检查发电机动力机的机油，燃油情况检查是否有漏油，缺油现象发生。 （2）对发电机的配电盘进行检查，查看有无螺丝松动，电线踝露情况发生，如有应及时修复。 （3）起动发电机时，不能直接挂负荷，以免超负荷烧毁发电机。 （4）在发电作业时要有人经常看护，注意发电机运行变化，如有异常及时处臵。 （5）严格操作规程，禁止违章操作。 （6）发生结束时应对发电机进行检查，及时调整，并正常维护保养，确保使用安全。 3、危险源、电热水器 （1）要熟知电热水器的使用性能，对热水器经常维护保养。 （2）经常检查热水器的“注水线”，防止水位过低烧毁电器设备，或造成漏电伤人。 （3）对热水器定期检查，及时调整。 （4）热水器使用过程中应做到人走断电。
解除劳动合同判决书
解除劳动合同判决书 百度最近发表了一篇名为《解除劳动合同判决书》的范文，觉得应该跟大家分享，重新了一下发到百度。 篇一:人民法院民事判决书湖南省耒阳市人民法院民事判决书()耒民三初字第号原告刘满华,女,年月日出生,汉族,农民,住耒阳市竹市镇金钩村组,身份证号码:。 委托代理人肖俊武,男,年月日出生,汉族,居民,住耒阳市城北中路百里塘号。 被告耒阳钜旺鞋业有限公司,住所地为耒阳市东北工业区。 法定代表人沈思明,该公司总经理。 委托代理人谢雄全,湖南教正律师事务所律师。 原告刘满华为与被告耒阳钜旺鞋业有限公司劳动争议一案,于年月日向本院提起诉讼。 本院受理后,依法组成由审判员吴琼担任审判长,审判员曹耒河、蒋小英参加的合议庭,于年月日公开开庭进行了审理。 代理书记员秦倩担任记录。 原告刘满华及其委托代理人肖俊武,被告耒阳钜旺鞋业有限公司的委托代理人谢雄全到庭参加诉讼。 本案现已审理终结。 原告诉称,原告于年月日应聘到被告公司工作,从事针车工种,双方建立劳动关系。
年月日,双方签订劳动合同,合同期限为月日止。 年月日上午,原告上班时,在车线过程中,因赶工序有几双鞋没及时换线,被管理人员伍某发现,月日,被告以原告不服从安排、态度恶劣为由,将原告辞退,单方解除了与原告的劳动合同。 被告单方解除与原告劳动合同的行为,已经耒阳市劳动争议仲裁委员会耒劳仲案字()第号仲裁裁决书裁决和耒阳市人民法院()耒民三初字第号民事判决书为违法解除劳动合同的行为。 年月日百度,原告就被告应向原告支付赔偿金和劳动失业保险金一事向耒阳市劳动争议仲裁委员会提出申诉,该会不予受理。 请求判令:、被告因违法解除劳动合同向原告支付赔偿金元;、被告向原告支付劳动失业保险金元。 原告为支付其诉讼主张,了以下证据:、原告与被告签订的劳动合同书,证明原告与被告存在合法的劳动关系。 被告质证无异议。 -、劳动争议仲裁申诉书,-、不予受理申诉通知书,证明本案已经过劳动争议仲裁程序。 被告质证无异议。 、耒阳市人民法院()耒民三初字第号民事判决书,证明被告解除与原告劳动合同的行为违法。 被告质证对证据的真实性无异议,对证明目的有异议,判决书没有显示原告证据证明被告解除与原告劳动合同的行为违法。
教师、学生申诉规章制度2016
大河路中心小学教师、学生申诉制度 第一条：为依法维护教师、学生的合法权益，促进干部依法治校、教师依法执教，广大师生依法规范行为，维护自身合法权益，根据《中华人民共和国教育法》第四十二条，《中华人民共和国教师法》第三十六条及教育法律法规的其他相关条款，制定本办法： 第二条：对学校有关部门未调查处理的事件，应书面要求学校有关部门调查处理，对学校有关部门的调查处理存有异议，或认为有关部门故意拖延，可以向学校申诉。 第三条：凡认为下列合法权益受到学校或其他人员侵犯的，均在申诉范围内： 1、认为学校或他人侵犯了自己《宪法》规定的公民人身权、财产权； 2、认为学校或他人侵犯了自己《宪法》规定的荣誉权、名誉权、隐私权； 3、认为学校或他人侵犯了自己《教育法》《义务教育法》规定的学生权益和民主权利； 4、认为学校或他人侵犯了自己《教师法》规定的教师权益和民主权利； 5、认为学校或他人侵犯了自己的其他合法权利； 第四条：信访工作领导办公室由学校党政领导、工会主席、德育处、校办负责同志等组成，由书记担任组长。处理申诉的常设机构为校务委员会。必要时，可召开党委会、教代会受理。
第五条：教师、学生或其近亲属在应当知道其合法权益受到侵害30天内向信访工作领导小组提出申诉（法津另有规定的除外）。申诉申请书要写明申诉人自然状况，被申诉的事实、理由，提出申诉的日期等，申请书一式三份。 第六条：校务会议在接到申诉申请书5日内做出是否处理的决定，并书面通知当事人，校务会议在讨论、审核后，认为申诉理由成立的，依法做出维权处理决定，并书面通知当事人；认为申诉理由不成立或不符合法律有关规定的，应及时书面通知申诉人不予受理，并说明理由。 第七条：信访工作领导小组成员有下列情形之一的，必须回避，当事人也有权提出回避申请。 1、是本案当事人或者当事人的近亲属； 2、与本案有利害关系； 3、与本案当事人有其他关系，可能影响公正处理的。 第八条：校务会议应当在接到申诉申请书决定受理的三十日内，作出处理决定。 第九条：校务会议在受理申诉案件后，应当对申诉内容进行全面调查核实并做笔录，并交申诉当事人核对无误后签字或盖章。 第十条：校务会议在处理申诉案件过程中，如果当事人自愿，可以主持调解，达成协议的，与处理决定书有同等效力。 第十一条：校务会议对受理的申诉案件，可做出如下处理决定： 1、被申诉人的行为符合法律法规和规章的规定，未对申诉人的合法权益构成侵犯的，驳回申诉请求。
《危险源告知书》
电工岗位危险书面告知书 你将从事的电工作业，存在着触电、灼伤、电气火灾等岗位危险，予以告知。你在作 业时务必遵守相关的规章制度和操作规程，并熟记作业要点及其特性，掌握好相应的安全防范技能；进入作业场所后，要进行重新检查，发现异常情况和不安全因素必须及时采取有效措施排除；要正确使用和佩戴劳动保护用品，在做好自我防范的同时，还要认真贯彻联保互保。同时对以下针对性措施必须经常对照执行： 1、电工作业必须经专业安全技术培训，考试合格并取得特种作业操作证后方可独立上岗操作，非电工严禁进行电气作业。电工作业应按规定正确使用个人防护用品，酒后不准进行电气操作。 2、电气设备的设置、安装、防护、使用、维修及线路架设必须符合有关安全技术规范的要求。 3、线路上禁止带负荷接电或断电，电气设备、维修保养、线路检修、安装时，不准带电操作。 4、各线路不得超过额定容量运行，不可使用超过规定容量保险丝、保险片。 5、施工用电系统必须有保证灵敏可靠的两级及以上保护；施工用电与生活用电线路必须分开架设。 6、施工现场配电箱要有防雨措施，门锁齐全，有色标，统一编号，开关箱要做到一机一闸一保险，箱内无杂物，开关箱、配电箱内严禁动力、照明混用。 7、各线路不得超过额定容量运行，不可使用超过规定容量保险丝、保险片。 8、维修电器设备时，必须首先切断电源，取下熔断丝，挂上警示牌，经验电确认无电才能作业。通电试验外壳要接地，禁止他人靠近。 9、高空作业必须有人监护、系安全带，使用竹木梯要牢固平稳角度适当，不准上下抛掷工具物品。 10、凡裸体带荷电的空架配电线路，在通过各种容易发生危险的地段，应挂有警示标牌，引人注意。 11、遇有异常雷雨时，特别要注意电气设备的用电安全，严防受潮漏电，必要时，应
《危险源告知书》
电工岗位危险书面告知书 1、电工作业必须经专业安全技术培训，考试合格并取得特种作业操作证后方可独立上岗操作，非电工严禁进行电气作业。电工作业应按规定正确使用个人防护用品，酒后不准进行电气操作。 2、电气设备的设置、安装、防护、使用、维修及线路架设必须符合有关安全技术规范的要求。 3、线路上禁止带负荷接电或断电，电气设备、维修保养、线路检修、安装时，不准带电操作。 4、各线路不得超过额定容量运行，不可使用超过规定容量保险丝、保险片。 5、施工用电系统必须有保证灵敏可靠的两级及以上保护；施工用电与生活用电线路必须分开架设。 6、施工现场配电箱要有防雨措施，门锁齐全，有色标，统一编号，开关箱要做到一机一闸一保险，箱内无杂物，开关箱、配电箱内严禁动力、照明混用。 7、各线路不得超过额定容量运行，不可使用超过规定容量保险丝、保险片。 &维修电器设备时，必须首先切断电源，取下熔断丝，挂上警示牌，经验电确认无电才能作业。通电试验外壳要接地，禁止他人靠近。 9、高空作业必须有人监护、系安全带，使用竹木梯要牢固平稳角度适当，不准上下抛掷工具物品。 10、凡裸体带荷电的空架配电线路，在通过各种容易发生危险的地段，应挂有警示标牌，引人注意。 11、遇有异常雷雨时，特别要注意电气设备的用电安全，严防受潮漏电，必要时，应拉闸停电，确保安全。
12、发生电气设备和触电事故时，首先切断电源，然后进行抢救、抢修；相关人员须 熟悉触电救护知识。 13、此告知书一式二份，一份交作业者本人留存，一份项目部存档备查。 被告知者签字（指印）：年月日 中铁十九局集团有限公司奈白高速公路项目经理部
1、金属焊接作业人员所用焊钳焊线必须绝缘良好，严禁两台焊机共用一组保险丝、一个空气开关。 2、氧气、乙炔钢瓶禁止暴晒、撞击，严禁存放在接近热源的地方，两瓶间距必须保气瓶持5米的安全距离.。 3、气瓶上的截止阀、减压阀、回火装置应完好，使用气焊时必须按“先开乙炔,先关乙炔”的顺序操作。 4、必须遵守明火作业“十不焊割”制度。 5、焊工高空作业必须戴好安全帽、安全带，严禁将焊接电线、皮管缠在身上攀登。 6、盛装过易燃、易爆的液体、气体的容器等未经彻底清洗和测爆不能割焊。 7、输送氧气、乙炔气的皮管应完好、不漏气，不可与油脂高温接触，严禁重物压管，同时电焊导线不得从氧气、乙炔或易爆气体管道附近通过，也不能与这些管道处于同一地沟内，防止火花和锋利的材料落在胶管和导管上。 此告知书一式二份，一份交作业者本人留存，一份项目部存档备查。 被告知者签字（指印）：年月日 中铁十九局集团有限公司奈白高速公路项目经理部
江文华与佛山市南海区西樵镇百东经济联合社劳动协定纠纷上诉案.doc
江文华与佛山市南海区西樵镇百东经济联合社劳动合同纠纷上诉案－ （２003）佛中法民一终字第1８26号? 上诉人（原审原告）江文华,男,1972年12月8日出生，汉族,住广西桂平市马皮乡加石村9队4０号。 ???委托代理人张伯权、蒋建平,均系广东星宇律师事务所律师。?????被上诉人(原审被告)佛山市南海区西樵镇百东经济联???住所地:佛山市南海区西樵镇百东大岗西路３号。 合社。? ????法定代表人刘顺英，社长。??? ?委托代理人戴斌,广东华法律师事务所律师。 ??委托代理人刘志勇,广东华法律师事务所法律工作者。 ???上诉人江文华因纠纷一案，不服广东省佛山市南海区人民法院(２003）南民一初字第502号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后,依法组成合议庭，于2003年８月１９日询问了上诉人的委托代理人张伯权、蒋建平,被上诉人的法定代表人刘顺英及委托代理人戴斌。本案现已审理终结。????原审判决认定:原告于19９6年3月进入樵东印染厂从事定型工作,劳动合同期限至２002年１2月3１日。双方约定工资按件计,但每月不低于430元。根据上级有关企业转制的精神,百东经联社决定将樵东印染厂的资产以公开拍卖的形式进行转让，并向原告提前支付劳动合同期限内２0０２年11月、12月的最低工资共计860元。2０0２年1１月７日,原告签字领取了上述两个月的最低工资共86０
元。同年１１月１２日，百东经联社(甲方)与汤运强（乙方)签订了《南海市西樵樵东印染厂资产转让合同》一份,将樵东印染厂资产转让给汤运强，其中约定“乙方无条件接转录用原樵东印染厂员工,保持所有员工劳动关系，并连续计算工龄,按规定为员工购买养老保险和工伤保险,如出现劳动纠纷由甲乙方共同协同处理。”樵东印染厂转制后,注册成立了新企业南海市粤樵东印染有限公司。原告与新企业继续保持劳动关系,并已领取了新企业发放的2002年11月工资2５６元、1２月工资７47元、2003年1月工资1001元。原告认为自己被厂方解除劳动合同后应获得经济补偿金，于200２年12月３1日、2003年1月１0日非正式地向原南海市劳动局西樵分局反映情况和要求劳动仲裁。２0０３年1月20日,原告委托律师正式向原南海市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,同年１月24日，该仲裁委员会以原告的仲裁申请已超过劳动争议受理时限为由作出《不予受理申诉通知书》。原告于2００3年2月8日收到《不予受理申诉通知书》后，于同年2月17日向本院提起诉讼。樵东印染厂是由被告百东经联社出资组建的集体所有制企业。百东经联社根据上级有关企业转制精神,于2002年11月将该厂资产以公开拍卖的形式转让给了汤运强。２００3年１月２８日，被告向南海区工商局申请注销了樵东印染厂。 ???原审判决认为:可以从如下几方面分析原告的诉讼请求是否有理：一、原告提出劳动争议仲裁时是否已过劳动争议仲裁期限。2002年１１月７日,原告收取２00２年11月、1２月的最低工资共８6０元后认为还应获得经济补偿金,原告认为自己的权利被侵犯之日(即２002年1１月7日)应认定为劳动争议发生日。直到200３年1月20日,原告正式向原南海市劳动争议仲裁