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校长年会发言稿新学期教师大会校长发言稿篇五

校长年会发言稿新学期教师大会校长发言稿篇五
校长年会发言稿新学期教师大会校长发言稿篇五

校长年会发言稿新学期教师大会校长发言稿篇

新学期教师大会校长发言稿篇五

大家好:

今天我们召开全体教师会,标志着新的一学期开始了,学校各项工作即将全面展开。

我今天讲三个方面:一是收心,二是鼓劲,三是安排部署新学期工作。

第一方面:关于收心一是我们教师要把心收回来,二是帮助学生把心收回来。

良好的开端是成功的一半。我们每一位教师在开学伊始要根据学校安排的新工作认真思考自己的工作目标,制定自己的工作计划。因为在工作中,缺失了目标,工作就会“模糊不清”;就会“无头无序”;就会成为“穿新鞋走老路”;当然工作成绩也就无优秀可谈。

再就是我们要帮助学生把心收回来,各位教师要通过检查学生假期作业情况、制定班规、改选班委等工作。尽快收回学生假期的“玩心、野心”,防止学生出现“开学综合症。”

总之,在新的学期里无论你面对的什么样的工作,一定要在开学前尽快让自己“收心”。只有我们的心“收”了回来,我们

的学生才能更快的把“心”收回来! 第二方面:20xx年学校工作的总体思路和要求。

当然,也必须清醒地认识到学校在教育教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:1、精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题;2、新时期德育工作实效性不高的问题;3、教师素质参差不齐、品牌教师少的问题;4、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法较严重的问题;5、一些教师对工作主动进取精神不足和迟到早退的问题;6、个别教师重个人利益,轻师德修养的问题;7、畏难情绪比较重,工作推进特色少。在工作过程中,好办的事有利的事大家都愿意做,有矛盾有困难的事就讨价还价,一推再推,工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”,有时甚至变成了上级请求下级的过程;8、学校办学特色不明显、成效不高的问题,等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决,不仅会造成社会的不好影响,降低学校的口碑,而且将会给学校今后教育教学的可持续发展带来很不利的影响。

20xx年对我们学校来说是机遇和挑战同在,希望和困难共存的一年,大家都知道这两年我校生源质量较差,这无疑管理的压力就会加大。

所以我校将来任重道远,但同样也给老师们带来新的机遇,特别是年轻教师,得到历练的的机会大增,有的很快就走上了重要的教学岗位或管理岗位。

今明两年是我校发展的转折之处,我想“一所学校的成功体现不一定赢在生源的多少,而是赢在学校管理和质量的提高”。因此我们要走好关键的这一步,向精细管理,精细教育这个转折点,全面提升我校办学的水平。

第三方面:新学期开始了,学校将制订工作要点,大家一定要认真落实,在此我着重强调几点:

1、学校不是哪个人的,而是大家的。学校工作主要是通过教务、政教来执行的,处室职能作用发挥得怎样,直接关系到学校工作的效率和质量。

但不可否认,离开大家的支持与配合,学校的工作是无法出成绩的,加之学校尚有不规范之处,在工作中大家习惯性多,随意性大,所以,两个职能部门要多发挥作用,创新工作思路,把学校的计划、上级工作要求落到实处,干出成绩。

2、提高团队意识,强化执行能力。人心齐、泰山移,团结就是力量。希望大家要树立学校一盘棋的思想,不能动不动就分“你的”、“我的”,工作中不能有“部门”意识,都是学校工作,需要大家配合、干好。部门之间、班主任之间、班主任与课任教师之间都要搞好协调,和睦相处,劲往一处使,心往一处想。讲团结,离不开相互的尊重,一个优秀的教师,起居进退间都透着对自己、对他人、对自然的尊重。尊重自己,所以举止磊落,不随波逐流;尊重他人,所以平等谦和,不以自我为中心;尊重自然,所以不霸道。

3、工作要主动细致。现在学校管理的新提法是“精细管理”。我们的许多工作还有粗放不到位的地方,要往深里做、实里做、细里做。

一、教育教学质量是学校的生命线,教育教学质量必须要提到我校的日常工作上来,每一位教师都要树立质量意识,把教好每一位学生作为自己的工作基础、立身之本,试想,一位教师,如果连教学质量都拿不出手的教师,不能算是一名称职的教师,更不应该成为优秀教师。

有这样一个寓言故事讲给大家听:

两匹马各拉一车,前面的马走的很好,后面的常常停下来。于是,人们把后面的一辆车上的货物挪到前面一辆上去,等后面的那辆车上的东西卸完了,后面的马轻松前进,并对前面那匹马说“你辛苦吧,你流汗吧,你越是努力,人家就越折腾你。”

来到驿站,主人说:“既然只用一匹马拉车,我养两匹马干什么?不如好好喂一匹马,把另一匹马卖掉算了!”其中蕴含的道理大家肯定都明白。

第二、班主任工作,没有优秀的班主任队伍,就不会有优秀的学生和一流的学校——这已成为现代基础教育的共识。班级是学校的重要单位。作为班级首席管理者的班主任,是学校生活中最重要的人物。班主任的人文素养、责任意识、师德修养、都要在处理纷繁班务的分寸把握上、师德的遵守上、对学生表扬与批

评的措辞里、和家长的真诚沟通中、与科任教师交融的言行举止间、以及突发事的泰然处置等方面去细致体现。

第三、不断加强自身学习,促进自身成长。我们处在一个时代在变,社会在变,教学内容在变,我们的教育对象也在不断变化的年代。跟上发展脚步而不落伍?顺势而上,不断改进我们的教育教学方法,以适应变化中的教学内容和教育对象?只有不断的学习充实自己,才是与时俱进的最好办法。

一个人学习的步子是否坚实,决定了他行走的远近,同理,一所学校是否注重学习,是否营造一个学习的氛围,决定了学校的办学水平和办学方向。为了使我校能够适应社会转型期的需要,同时,借鉴成功学校的经验,我建议,每位教师都建立一个自己的教育博客,全体教师必须参与。对于我们个人来说,通过网络平台记录自己的教育故事、教学反思、教学设计、教学课、教育感悟等,在进行知识梳理、实践思考的同时,能够实现相互交流、智慧共享,积小智成大智,从而实现同伴交流,群体共生。哪怕是文章,也是一种模仿,而模仿便是成名成功的前奏。(好多明星都是靠模仿秀起家的)

新学期送给大家“五会”与大家共勉:

在今后的日子里,希望大家在“五会”上多做点文章,即:会做人;会做事;会生活;会思考、会感恩。

会做人,生存的前提。一个宽容的人,大度的人,不怕忙碌的,懂得欣赏别人,为自己喝彩同时也会为别人喝彩的人,一定是个成熟而快乐的人。

会做事,业务好,生存的基础。多学习,多充电,多吸收(海绵一样),多实践,把职业当成事业来做,体会享受工作的乐趣,体验生命的过程,体验中享受生命的价值。

会生活,多一点“亲情”意识,多一点“健康”意识。

会思考,生活离不开思考,思考带来进步,思考带来收获,有思考才能成熟。

会感恩,在我们生活和工作中有许多让我们感恩的事感恩的人,我们应该学会感恩学会珍惜。

在工作中要做一个保持一种平和心态的人, 要做一个心胸开阔的人, 要做一个静座常思己过,闲谈莫论人非的人。“认真做事能把每事做对,用心作事才能把每事做好”希望我们大家都能认真把每个人的每事做对做好。庸者失去机遇,弱者等待机遇,强者抓住机遇,智者利用机遇。

以上“五会”的内容,算是我新学期送给大家的寄语吧,与大家共勉。谢谢大家!

学期期末教师大会讲话与学期结束会校长讲话汇编

1 学期期末教师大会讲话与学期结束会校长讲话汇编 学期期末教师大会讲话 xx小学吉祥的名字源于送子娘娘金花菩萨的爱心美丽传说,学校几经合并都一直保留这个名字可见她有着不同寻常的来历和意义。秉承“惠于人,蒙其福”的传统,提出了“惠爱润泽幸福成长”的办学理念,倡导心存惠爱、追寻惠爱、传递惠爱,给孩子幸福人生的起步,给家长陪伴成长的幸福,让教师享受教育的幸福,让学校幸福和美充满爱,让每一个惠福人都收获和学校共同成长的幸福。毽球育人和小班教学为学校的发展装上发动机,我们提出了口号:自主、自强、自信,做到我们自己的最好!自主发展,自我强大,赢得自信,迈向成功,希望不久的将来能擦亮惠福西这张靓丽的名片。 XX如期而至的今天,我们在这召开以爱为主题的总结会,回顾一个学期的工作,让大家把对学校、对同事、对学生的爱在这小小的会议室里汇聚,多一分爱理解就多一些,隔阂就退后一大步;多一分爱动力也更足一些,进步大一些;多一分爱幸福感就强一些,人生过得更加充实有意义。本学期在全体师生、家长的共同努力下,学校又有了新的发展:毽球队在广州市少工委主办的“奇奇运动会”全市的决赛中夺得冠军,学校被选为越秀区首批小班化教育的试点小学,被评为XX年广州市优秀家长学校及团省委“善言善行快乐你我” 红领巾新风尚主题活动的试点单位,学校、老师和同学们都获得了许多荣誉,它将鼓舞我们满怀信心地去实现新学期的更大发展。 予人玫瑰,手留余香。不论在成长的哪个阶段,生活中的我们总会有需要别人帮助的时候,我们也或多或少地向他人伸出援助的双手,别人的帮助让我们感怀,帮助别人的同时也温暖着我们每一个人,在过去XX上学期,我们的老师用真诚的爱和真心的行动证明,任世易时移、社会变迁,我们惠福人崇尚爱和善的心不变,爱一直在传递、绵延,本学期任务还是比较繁重的,老师们总是无时无刻发挥着团结互助的精神,毫无怨言地支持着学校的工作。首先我要说我是幸福 第 1 页共1 页

开学教师会校长讲话精选

各位领导、老师们、同志们: 大家好! 转瞬间,一个暑假过去了,我们带着对彼此的一份想念和对教育的责任,又回到了各自的工作岗位。呈现于大家眼前的是修缮一新的校园,大半个假期,有好几个同志牺牲休息时间,撇开与家人消暑的良好机会,埋头于学校的工作,特别是杨荃玲、项菲、肖忠林等几位同志,的确不简单,是他们使学校得到了正常开学;另外,在招生过程中,面对减班减员等诸多不利因素的情况下,我们全体教师,特别是陆景灿、蒋世训、施德国、周敏等同志,用他们的责任和智慧,保证了学校减班减员不减钱的大好局面。在此,我号召全体教师用热烈的掌声向以上这些同志表示衷心地感谢! 同时,在学制调整所带来的巨大压力下,我们在教师聘用及人事安排的过程中,我们有很多同志表现出了顾全大局、服从调配、尊重领导、关心同志的良好素质。特别是邓红斌、黄昕、甘农、李波宁等同志,他们不仅可爱、更可敬。 肯定地说,全体同志所表现的良好的精神面貌和心理状态,以及同志们执着追求中所折射出来的一种刚硬的精神气质,一种壁立千仞的节操,一种淡泊中的跋涉,使我深深地感到在北二小的工作虽然忙碌、劳累、压力大,但从内心里感到幸福与满,我代表学校党支部、行政对大家表示衷心感谢! 新的学期,我们将面临诸多困难,突出表现在:1、安全压力增大,从本学期开始,我校的学生数增至2220人,从数量上看,是北二小历史上人数最多的一年。当然,带来的生均活动面积更加紧张,另外,尤其是六年级学生的管理方法还要总结,这必然会进一步增大安全压力。2、工作压力增强。相对而言,我们有很多同志的工作比去年要增强,为什么说是相对而言呢?我们和中学比,与兄弟学校比,我们学校领导正在努力通过多条途径为大家减负,很多同志还是没有达到教育局规定的满工作量。尽管如此,压力增强却是肯定的。 在年初制定的工作目标和任务的基础上,本学期要在精减活动,抓好常规,夯实基础,突破薄弱的指导思想下从以下一些方面加强,我将以几个关键词为提示,作如下要求: l 师德 师德的问题始终是教育最大的问题,目前,从社会的角度来看,教师队伍由于多种原因,导致一些问题,而且,有的问题比较突出,,(1),存在职业倦怠感;(2),心理亚健康;(3),市场意识太强;(4),敬业精神不高。我想,什么时候,一所学校的教师都是那么敬业、勤业、乐业、创业,做到了爱生如子、循循善诱、诲人不倦、有教无类,得到了学生的爱戴、家长的拥护,必然就是一所优质的学校。 针对省级示范学校的我们,在追求学校内涵发展的前进道路中,我们首要的任务便是培育一支具有高尚师德的教师团队。尤其特别、重中之重、迫在眉睫的是培养几个、上十个、几十个深受学生家长爱戴、社会公认、同行认可,有思想、有理想、敬业能干的班主任群体。这种想法在办学的过程中只会是越来越强烈。同时,对于这些同志,他们提出的任何条件,我们都要努力去达成。 从我所掌握的信息来看,我们有的老师表现的师德水准与省级示范学校的称号格格不入,表现在以下三个方面:①不管事。为什么我们有的班问题不少、矛盾不断、班风不佳、学风不浓。与我们本班的班主任和任科教师是有关系的。学生之间产生了矛盾,班主任要么不管,要么简单吆斥,久而久之,我们培养的学生就是一种野蛮、心中无纪、眼中无人。②自以为是。一所优质的学校,教师的行为与学校的意志应是一致的。然而,总是有少数教师想当然、自以为是,把个人的意识形态、教育观念、愚顽的思想凌驾于学校意志之上,导致有的行为让人匪夷所思。比如,汶川地震后的捐款活动中,有的老师对那些捐款少的人,说,你们捐贰元、伍元,这难道叫献爱心吗?比如,在剑桥英语招生中,我们有的老师就说:学校规定的,人人都参加,或者说:不参加,你朝读干什么去呢?匪夷所思。③低水平做事。突出表现在布置作业,有的老师作业总是

教师座谈会校长发言稿

教师座谈会校长发言稿 以下关于《教师座谈会校长发言稿》是由聘才网的小编为各位编辑们整理收集的,希望能给大家一个参考,欢迎阅读与借鉴。 教师座谈会校长发言稿一: 今天是教师节,能与各位领导、来宾及全体教师欢聚一堂,同庆第26个教师节,我倍感亲切、高兴。借此机会,首先我代表XX小学全体教师向今天与会的各位领导和来宾表示热烈地欢迎,向关心、支持XX小学教育事业发展的各位领导和来宾表示衷心地感谢,向全体教师致以节日的祝贺和诚挚的问候! XX小学目前有学生289人,七个教学班,有教师22人。其中,中级职称教师13人,初级职称教师9人;本科学历教师10人,专科学历教师12人。 过去的一年,在各级领导的指导、关心、支持下,经过全体师生的共同努力,XX小学校园育人环境得到了改善,我们粉刷了教学楼和教室,校园走廊安装了具有传统文化气息的标语,主教学楼安装了大型彩色喷绘标语,增添了两个不锈钢宣传栏,统一布置了教室内宣传栏等等,使班级文化创建和校园文化提升设迈上了一个新的台阶。同时,也为创建惠济区魅力校园奠定了基础。在硬件建设方面,我们为各办公室、教室更换了防盗门,安装了校园监控系统,为师生

人身安全和学校财产安全提供了物质保障。另外,由市、区两级财政共同承担的“班班通”工程也已经开始实施,目前,网线安装已经完成,预计,本月底会正式投入使用。师生期盼已久的网络教学得以实现。网络资源的充分利用,为教育质量的全面提高插上了腾飞的翅膀。 教师职业道德教育是搞好学校工作的关键。为此,我们坚持将师德教育放在首位,不断加强教师职业责任感和历史使命感教育。学校通过教师自评、互评,学生及家长问卷调查等形式对教师师德、课堂教学水平、教学成绩、关爱学生等方面进行评价,起到了很好的督促和引导作用。特别是学校举行的学生及家长无记名问卷调查活动,得到了家长的欢迎和肯定。从调查结果看,几乎所有的老师都得到了家长给予的优秀等级的评价,这一点使我们倍感欣慰,同时,也更增添了我们教书育人的信心、干劲和动力。通过师德教育和引导,造就出一支敬业勤奋、团结合作、勇于进取、乐于奉献的教师队伍。 教学是学校的中心工作,质量是学校的生命线。一年来,学校坚持以教学工作为中心,以课堂教学为主阵地,以校本教研为载体,以强化教学常规管理为前提,全面提高教学质量,实现了师生共同成长。工作中,各教研组在教导处的统一安排下,紧紧围绕国家级课改实验课题“和谐教学”开展工作,举行了教师解读新课标、说课、上课、理论考试、

教师例会上的讲话与教师例会校长发言稿汇编

教师例会上的讲话 老师们:19周工作开始了,天气极为寒冷,希望大家齐心协力克服困难努力做期末各项工作。 上周我们成功举办了本期“大家唱大家跳”艺术教育展演活动,阎先银同志全程指导,各班组织了迎新年庆祝活动。余松柏副局长、郑团、夏丰笙两位副科长在肖本松校长陪同下检查我校革命传统教育示范学校创建工作,对创建工作给予高度评价。市学校德育工作及校长论坛会议在时二高举行,全市高中、初中、小学各一所学校在会上进行典型发言,我校代表小学进行了典型发言,另有两位“国培计划”挂职学习的校长汇了在武汉、荆门等国培基地学校挂职的情况。教导室进行了常规教学检查。教育局、中心学校再次召开“比访”迎检动员会。上周我们也收获了大量成功,23人次获得本年度教研室优秀论文奖,2人次获得“比访”征文一等奖,1人次获得“比访”演讲一等奖,3人次获得“比教学”优质课奖,4人次获得沮漳校园之星奖,卞主任被评为优秀教导主任,成果远远高于同类学校。同时完成本年度编制年报,12月份报账结账工作,组织教职工开展迎新年会餐活动。 本周及后段工作: 一、教育教学工作 1、“比教学”迎检准备。会后教导室对照迎检方案组织力量再补充完善资料。主要是教学比武个人总结、学校教师比武排名、人人参与情况,学校方案完善,要有与绩效、职称、评先等挂钩的内容等。 2、认真复习备考,组织好期末考试监考、评卷、统分等工作。外出监考由杨校长带队,明天上午参加中心学校备考会,会后根据安排落实车辆,按要求参加外派监考评卷,校内卞主任负责安排监考、评卷、统分。张主任安排外校监考人员生活和车辆,评卷集中一天与镇同步,集中地点专人负责,期末考试有方案张贴各办公室。本次考试实行责任追究制,要严密组织,监考教师负责考室纪律,评卷组长负责评卷质量,明天开始早锻炼依次改为语数外早辅导,大课间自由安排。 3、各功能室、教研组认真搞好总结并上交教导室,每位教师书写好个人总结,由教导室提高统一表格,按承担工作完成情况、比教学情况、访万家情况、取得的成绩,问题与不足,今后努力方向等方面回顾一学期工作。这个总结可以代替个人“比访”总结。 4、搞好学生评价手册验印工作。核算代课、早中晚辅导调课情况。收集常规教学材料归档。收交教材教具等。搞好英语听力测试准备工作。 二、德育安全卫生 1、做好班级工作资料收集,特别是班务日志要收齐,收齐后组织人力进行清理,对照学校“比访”安排,凡学校安排了活动但班务日志、校务日志没有的要补上。 2、做好三好学生评比和奖励工作,搞好散学典礼。元月11日上午9点正式开始,杨校长组织,其他处室和班主任同志参加。考虑天寒地冻,其他同志可不参加。议程为表彰三好学生,杨校长上假期安全课,要有书面讲话稿备查,卞主任通报本期成绩,讲假期学习要求,分班发放学生评价手册,班级再强调安全、学习和下学期返校时间,强调家访活动。 第1 页共7 页

期末教师大会校长讲话稿

期末教师大会校长讲话稿 尊敬的各位老师:大家好! 今天是本学期的最后一天,两眼一闭一睁,一学期过去了。明天早上的高中信息技术会考补考结束,这一学期的工作就基本画上了句号,回想一学期的工作,我们有收获的喜悦,也有成长中的遗憾。这一学期是我校极不平凡的一个学期,是令人鼓舞、振奋的一学期。本学期,我们面临的前所未有的困难和压力,大家都是有目共睹的,可以用如履薄冰,如临深渊来形容,但我们不抛弃,不放弃,想方设法、负重奋进、群策群力、付出了大量的汗水和心血,终于迎头赶上,又获得了丰收。今年高考,391名学生参加高考,上线372人,综合上线率达95.14%;本科以上上线人数170人,本科上线率达43.92%。XX年,龙江中学高一入学449人,达到城区高中最低录取线580分以上的学生仅有19人。XX年体育、艺术考生132人,126人达到录取线,其中66人专业、文化成绩均达本科录取线。 老师们,本学期我们所承受的压力是空前的,说句实在话,在高考之前,绝大多数人认为我们不可能达到170人的高考指标。难能可贵的是我们的教师,特别是XX届高三的年级班子、班主任和每一位科任教师,都没有放弃任何的努力,一心的扑在工作中。没有这样一种舍身忘我的精神,或

许龙江中学XX年的荣誉会成为一个笑话,但是奇迹再一次发生了。荣誉属于在座的全体教职员工。这些收获和进步,是老师们用汗水换来的,我真切的感谢老师们一学期来为学校的发展所做的贡献,感谢老师能够承担由于我们紧张的工作安排而带来的生活上的诸多不便。在此,我代表学校行政向全体教职员工表衷心的感谢,并致以崇高的敬意。向一直以来勤勤恳恳工作的全体教职员工道一声辛苦。感谢你们对学校做出的卓越贡献! 当然,一学期的感触很多,时间关系,加之暑假将至,我简单地总结一下本学期的工作: 1、我们已初步形成了自己的管理模式;管理兴校是我们一直追求的办学理念。在过去的一年里,我们运行的以年级为主体的学校管理模式取得了初步成效,校风、教风、学风均有了较大改观,广大群众对学校的评价度明显提高。这里面,凝聚了班主任教师、广大教职工的辛勤心血,正是各位的不懈努力,才取得了这些喜人的成绩。但是,我们也不难发现其中还存有一些细节问题,比如通力协作方面,还存在有推诿现象,这也将是我们以后工作中需要努力改善的。在下一步工作中,量化管理依然是规范学校管理的原则和方式,在原来的基础上,我们的学校管理将会致力于向更规范、更健全的方面发展。 2、我们的教学改革已经初具成效。学案教学是我校进

新学期全体教师大会校长讲话稿

新学期全体教师大会校长讲话稿 各位老师: 新的一学年从今天就已经正式开始,经过一个暑假的休整,大家都容光焕发,精神愉悦,为新学期取得更大的进步做好了充分的准备! 在过去的一年里,我们每一个荥阳三中的师生员工团结一心,奋勇拼搏,精心做好每件工作。由于我们的辛勤付出,取得了教育教学各方面的优异成绩,得到了社会各界的一致好评。 特别是2014年中招,我们续写辉煌,勇夺十二连冠!赵晓涵、张银洁分别荣获全市总分第一、第二名;前十名我校有五人,其中文化课总分前十名有八人;前五十名有二十一人;前一百名有三十七人;前二百名有七十八人;前五百名都有明显的优势……,每一个荥阳三中的学生都能在这三年里德智体全面发展,取得令人满意的进步,成为他们一生的骄傲! 各位老师,让我们以热烈的掌声,向取得优异成绩的学生表示祝贺!向每一位取得进步的学生表示祝贺!向社会各界关心和支持我们学校发展的人士表示感谢!同时更为我们自己的辛勤付出,祝福我们的事业蒸蒸日上,更加辉煌! 十四年的风风雨雨,见证了我们每一个前行的脚步,每一个成绩的背后都浸润着我们默默无私奉献的心血! 我们取得这样的成绩,得益于我们有一个团结战斗的团队;得益于我们拥有一个崇高的共同目标:“创中原名校,育一流人才才”;得益于我们有一支师德高尚,业务精湛,爱岗敬业、无私奉献的教职工队伍;得益于我们拥有“自强不息,追求卓越”的信念…… 有人说,没有团队,唐僧只是一个和尚,没有团队,无所不能的孙悟空也只是花果山上的一个猴王。一根稻草,扔在路边是垃圾;绑在白菜上是白菜价格,捆在螃蟹上就是螃蟹的价格……,一个人的价值,在于你所在团队的质量,在于你对团队做出的贡献。

最新教师例会上的校长讲话

教师例会上的校长讲话 亲爱的朋友,很高兴能在此相遇!欢迎您阅读文档教师例会上的校长讲话,这篇文档是由我们精心收集整理的新文档。相信您通过阅读这篇文档,一定会有所收获。假若亲能将此文档收藏或者转发,将是我们莫大的荣幸,更是我们继续前行的动力。 教师例会作为学校管理的一项常规工作,在中小学广泛存在。下面是我给大家整理的教师例会上的校长讲话,未经作者授权或者同意,请不要作他用。教师例会上的校长讲话(一) 老师们: 首先,欢迎xx老师到我校交流支教,尹老师是一名老党员,在河溶镇小工作多年,经验丰富,希望该同志把镇小的优质的管理、教学好方法、好经验带到我校。同时也欢迎xx同志回到教师队伍,xx同志也是一位老党员、老领导,教学经验丰富,在外创业多年,我相信,该同志一定能够迅速适应教育教学工作,并用自己在外闯荡的苦与乐感染同事们。新学期教学工作今天正式开始,经过大家的努力,昨天正式报名,从昨天情况看,还算基本顺利,12位班主任(包括临时班主任)表现不错,部分负责安全值守的同志能坚守岗位,卞主任趴在桌子上核实学生情况,指导报名工作,顾不上早餐,姚以才同志在停电、设备出故障等情况下,坚守食堂,亲手给学生打开水,保障第一天师生生活。

许多新情况要引起我们的重视,早晨不到6点,很多家长都涌入校园,30日为安装食堂设备,忙到10点,人已经极度疲劳,但还是坚持在办公室起草《官垱小学关于扎实做好开学报名工作的通知》,因为学校到处是基建场地,许多新设备第一次使用,我十分担心安全事故,需要大家都扑到学生管理上。面对早早进入校园的家长,我意识到不稳定因素存在,便一个个拨打老师们电话,期望能够早点到校,帮助维持较为混乱的局面。在引导培富等老师去查看净水装置和开水装置时,部分家长因急于进宿舍发生纠纷,幸亏当时我和培富老师赶到现场,否则后果不堪设想,为了保证正常进餐,开动带故障的发电机,造成设备损失,这都警醒我们,任何一个细节都不能疏忽,都不能报侥幸心理。下午参加省教育厅开学工作视频会议,回校已是4点,走遍每个角落,到处充满隐患,孩子们寻找土坑、基建工地等危险地方玩耍,担心孩子们打开水烫伤、电开水器倒伏,看到姚以才老师在亲手帮助打开水是,才放心些,自己便一直在中心大道和校门等处巡查,生怕有一点闪失,真希望有更多的同志帮一把。晚饭后,孩子们进入教室,已是电闪雷鸣,生怕孩子们遭雷雨,与闵书记、岳主席商量快放学生,自己在校门口冒雨护送学生,直到把一个刚入校的女生送到学校前的弯落,还没到寝室,有两男生寻找一一年级新生,幸亏班主任想方设法联系上家长,孩子回家了,方才落

校长在期末教师大会上的讲话

校长在期末教师大会上的讲话 老师们: 大家上午好!作为本学期、本年度的工作总结,我想表达四层意思: 一、大家的激情,让我感动万分 2014年,我们顺利完成了所有的工作,学校在平安和谐中迈上了一个更高的腾飞起点。这一年,我们不再把生源基础差挂在嘴边,而是想法设法争取了学考、高考的巨大成就,争取了肄业班教学质量的巨大提升。校长室成员、中层管理人员、班主任起早贪黑,科学谋划,精准执行,管理上了一个台阶。我们的教师团队爱我一中、团结奋进,有时忙得顾不上自家的孩子,有时带病还在坚持工作,但大家都任劳任怨,诠释了教师职业道德的最高境界。中国梦·一中梦的大合唱、建校130周年的文艺汇演、阳光跑操、英语之夜、年终考核%的满意率都是我们激情涌动、精神焕发的明证,都是我们不畏艰辛、敢于胜利的体现。所有成绩的取得,都不是哪一个人能独自完成的,都是我们这个团队共同努力的结果。在这里,我代表学校向大家表示感谢,感谢你们为学校的发展所作出的巨大付出和卓越贡献! 二、学校的发展,让我惊喜万分 2014年,我们深入推进生本教育,选送了超过六成的专业教师参加国家、省、市级的学科培训,构建了“六位一体”生本课堂模式,课题《开展学生心理辅导有效性研究》荣获国家一等

奖,县运会荣获教师组第一名,教师赛课、论文获奖115人次(国家级5人次),学生奥赛、征文获奖86人次(国家级9人次)。我们着力夯实养成教育,学生着整套校服已蔚然成风,还被评为市应急管理示范校、市养成教育示范校、县中小学文明礼仪教育示范校。我们锐意实施素质教育,龙潭文学社、诗歌社、BK舞团等15个学生社团和男子足球、健美操、跆拳道等17个兴趣小组活跃在校园的每个角落,极大地丰富了校园文化,还荣获省第九届中小学校园文学大赛优秀组织奖。我们加大奖励力度,本学期开学已经下发学生奖学金10万余元,期末又将下发学生奖励10万余元。这个学期期末下发了教学奖19万多,年终我们还打算下发等补助津贴。这一年,我们取得了一个又一个的成绩,得到了家长和社会一次又一次的好评,我惊喜万分。我还相信,我们的好事会越来越多,我们的惊喜也会越来越多。 三、展望2015年,让我憧憬无限 2015年,我们要狠抓管理,用管理提质量。学校要更扎实地谋事想事、干事成事,班级要更严格地规范行为、促进学习。我们要狠抓质量,用质量树品牌。我们的学考、高考要再上一个台阶,我们的校本教研要开发适合学生发展的校本教材,我们的生本教育要找到适合学生的发展的路径。我们要创建品牌,用品牌凝聚人心。品牌的价值是无穷的,我们要在我们的手中把百年一中打造成三湘名校,让我们的一中成为教育的洼地,成为教育

教师例会校长讲话稿_1

教师例会校长讲话稿 一、十一周工作。 (一)德育办、团委。 1、各班组织召开了“消防安全从我做起”的主题班会,办起了“消防安全从我做起”和“喜迎十八大”专刊。 2、开展特异体质和心理异常学生调查摸底工作。 3、整理八、九年级家长学校档案资料。 4、核算10月份班级量化评比结果。 (二)教导室。 1、xx老师获得xx市第三届中小学教师普通话比赛初中组二等奖,特表示祝贺。 2、汇总填报家长身份信息。 3、安排部署期中考试各项工作。 4、开展控流走访工作,成效显著,有2个学生返校。 (三)总务室。 1、安装各处破损的玻璃。 2、安装门房电视,改善值班环境。 3、划定停车位。 4、清理碳渣、挖沙坑。 5、维修网络。 6、召开食堂工作会议。

7、召开财务工作会议,审核债权债务,锁定债权债务,做好离任审计准备工作。 (四)党务、工会、人事。 1、组织收听收看十八大开幕式。 2、上报工会会员评家情况。 3、继续填报、审核教师基本信息。 二、十二周工作。 (一)德育办、团委。 1、检查“消防专刊”和“喜迎十八大专刊”。 2、上交家长学校各项资料。 3、认真督查晨会课开展情况。 4、做好“大家唱”活动的准备和活动的组织。 5、创造条件申报“革命传统教育示范学校”和“未成年人德育教育基地”,积极创建XX年“毒品预防教育示范学校”。上述创建活动如果我校没有获得,要积极参与其中,争取获得荣誉。积极参加“平安xx建设年”摄影大赛活动。 (二)教导室 1、认真组织期中考试考务、监考、评卷、统分、质量分析和总结表彰工作。严肃监考纪律,确保成绩真实,(周一、周二),公平、公正、认真阅卷,流水作业(周四结束),周五做好质量分析,进行五校交流比较。下周进行总结表彰。林校长、张主任负责。

校长在期末教师大会上的讲话

校长在期末教师大会上的讲话 尊敬的各位老师: 大家好!今天是本学期的最后一天,借用小沈阳的话,两眼一闭一睁,一学期过去了,再一闭一睁,一年又过去了。算算再过十天就要过年了。我先向大家拜个早年,祝各位教师及家人身体健康、阖家幸福,过一个欢乐、祥和的春节! 在我们全校师生的共同努力下,对于我们洛阳洞小学来说,2011年是进步的一年,是发展的一年。今天我们聚集一起,共同回顾和感怀即将过去的充实而忙碌的一年,欣喜地回眸留下我们深深足迹的一年。 一、学校建设上档次 1、硬件设施建设: 上学期我们最大的任务是迎检,那是对我们每个人的集体荣誉感和团队战斗力的一次检阅,我想大家都不会忘记那段大家一起团结协作,加班加点,共同努力的时光。虽然,最后检查组没有来到我们学校,但还是得到了区里和市里领导的肯定。更重要的是学校各种硬件设施配备更加完善,实验、教学仪器更加齐全了,图书室的图书达到了一万多册,音乐室、美术室、体育室、实验室等各功能室基本建立齐全,使学校的硬件设施上了一个档次。 2、校园文化建设:

我们的校园文化建设美观而富有特色,凝聚了德育领导小组成员与全体教师们的许多心血与汗水,以五爱五心为主题,科学的规划校园整体布局,恢宏的文化长廊,各种名言警句,名人故事等等,内容丰富广博,通过精心选材设计,把教育的目的和科学知识,融进了校园的每一个角落。班级展示台,各具匠心,展示了各班的特色形象和师生的风采。校园文化建设,为校园赋予了浓郁的德育氛围,儒雅的文化气息,促进了学生的健康成长,推进了德育建设,提高了我校的发展参层次,形成了浓厚的校园文化氛围,营造除了一个文明和谐的校园。 3、教师队伍建设 教师队伍建设是学校的重点工作之一,只有一支团结有力的队伍,才会带出一个好的班级,才会有一个好的学校,在这方面,我们一向是不遗余力的。今年,我们又派遣了马妍珍老师赴长沙学习,有四位老师参加了继续教育培训,还经常组织教师外出听课,本学期教导室还组织了中青年教师的赛课,为大家搭建一个展示自我、相互交流的平台,涌现了一批像黄准、陈凤鸣这样的优秀教师,而苏凤、马妍珍分别参加区里和中心校的赛课也表现突出,还有许多教师积极撰写论文,多次在市里、省里获奖,这些都说明我们的教师队伍是一支业务过硬优秀队伍。以后我们要加大投入,采取各种方法措施来加强我们的教师队伍建设。 二、办学水平上台阶 1、教学质量再创佳绩

新学期教师大会校长发言稿篇

新学期教师大会校长发言稿篇新学期教师大会校长发言稿各位老师: 1元复始,万象更新。度过了喜庆、平和、愉快的寒假生活,我们又重返校园,迎来了新的学期。首先,我谨代表党总支、校长室,向全校教职员工致以新春的问候,祝贺大家在新的1年里身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意! 过去的1年,我们励精图治,奋力拼搏,学校各项工作顺利进行,高中、初中双双取得区素质教育考核优秀奖,教师学生在各级各类比赛中喜报频传。成绩的获得凝聚着我们娄中人勤劳智慧的汗水,是我们娄中人团结拼搏、奋勇争先的结果,光荣属于我们每个娄中人!在此我代表学校党总支、校长室对大家表示衷心的感谢! 2017年是实行“1035”发展计划和迎接党的109大召开的关键之年,武局长在全区春学期开学工作会议上号令教育系统的全部同志撸起袖子加油干,铆足干劲向前冲,协力奏响姜堰教育品牌建设的最强音。昨天上午,我校召开了行政办公会,认真学习了武局长的讲话精神,进1步理清了新学期的工作思路,研究了新学期的主要工作。今天召开全校教师大会,目的就是认清情势,统1认识,顺势而为,顺势而上,以更加坚定的决心、更加高昂的斗志、更加顽强的精神,求真务实,奋发进取,团结拼搏,再创光辉。 下面,我谈谈新学期要做好的重点工作。 1、群策群力,求真务实,努力提高教学质量 教学工作是学校工作的中心,教学质量是学校的生命线。这1学期面临着众多的考试:高2“小高考”在即,初3、高3面临着中考、高考,基础年级要参加联考或调研考试,另外,还有听力考试、实验考核、体育加试等名目繁多的考核或测试,时间紧,任务重,压

力大。我们每位同志都应当具有强烈的时间意识、责任意识和质量意识,从头抓起,从紧安排,从严要求,群策群力抓教学,凝心聚力抓质量。 先谈高3、初3年级。 对1所中学来讲,高考、中考的影响力最大,社会的关注度最高。高考、中考的成绩是社会各界衡量办学水平的主要标尺,事关办学的名誉。考得好,得到的是领导的表扬,是学生家长的夸奖,是老百姓的赞誉;考得不好,得到的是来自各方的批评、抱怨,乃至是嘲讽和指责。高3、初3年级的同志要有强烈的危机感、责任感和紧急感,把压力变成动力,拧成1股绳,心往1处想,劲往1处使,群策群力,团结合作,踏踏实实地做好温习迎考工作。 1是考试目标人人明确。2017年高考、中考的目标是:逾额完成教育局下达的指标,本科达线率名列全区3星级高中第1;中考成绩在全区初中确保前8名,力争前6名;初高中均取得姜堰区素质教育综合考核优秀奖。这是必须完成的硬性任务。从分管校长到班主任、备课组长,从班主任到每位学科教师,人人都要明确全校的高考、中考目标,明确班级的高考、中考指标。每次考试后,都要对完成目标的情况、任课教师的学科成绩、“临界生”的薄弱学科成绩进行分析,检查目标完成情况,落实提高的措施。 2是温习迎考确保对路。在温习进程中,要仔细研究“教学大纲”和“考试说明”,掌控准方向,掌控住重点,时时对比,杜绝超纲温习、超纲练习、超纲考试现象。要根据我校的生源实际组织温习,首先侧重于“细” 和“实”,认真梳理教材,掌握基本概念,努力夯实基础,不留课本知识的“盲点”和“死角”。在此基础上再注意“精”和“活”,深化对概念的理解,强化知识的灵活应用,对

校长在教师例会发言稿(精选3篇).docx

校长在教师例会发言稿(精选3篇) 校长在教师例会发言稿 在不断进步的时代,能够利用到发言稿的场合越来越多,通过对发言稿语言的推究可以提高语言的表现力,增强语言的感染力。如何写一份恰当的发言稿呢?下面是我帮大家整理的校长在教师例会发言稿,欢迎大家分享。 校长在教师例会发言稿 老师们: 第九周工作开始了,上周教导室继续组织“比教学”活动、学籍上报工作以及官垱小学第二届秋季田径运动会筹备工作;德育处组织整理环境卫生;总务室加大“一补”资金发放力度,猪圈前硬化美化工程开工;28日下午集中安排了“访万家”活动,很多教师一路泥泞到学生家家访;教育均衡发展督导评估、文明单位创建、家长学校示范县市创建相继启动;公需科学习掀起高潮;教育教学秩序基本良好。本期还剩48天教学时间,时间短任务重。本周及后段: 一、扎实搞好教育教学工作 1、继续开展教学比武活动,已完成的三组评委、教师个人迅速完善上交资料。教师们积极参加观课活动,每期教师10节、中层干部15节、校长20节听课要求不变,且不要投机取巧。加大比教学访万家宣传工作力度。第一轮结束后查缺补漏。任多学科的教师放在第

二轮比武。按中心学校要求11月8日前报各种材料到中心学校。8日下午2点30分卞主任、赵孝红老师到中心学校开会,筹备镇级比武。 2、扎实做好常规教学,每个教师严格按照教导室要求,做好备教批辅考评工作,11月份争取大盘存一次,到时候人人把东西摆出来,教师都可以参观评比,学期结束上交存档。 3、严格教学秩序,不能因为“比教学、访万家”和公需课学习影响正常的教学秩序。新的作息时间实行后,早辅导还要坚持,直到天寒地冻改为早锻炼,务请同志们尽心竭力。 4、继续筹备运动会。秩序册已经完成,务必发放到所有工作人员手中。张主任、闫主任负责场地、器材、会场布置,刘德才、丁祖华老师协助画场地,卞主任任总指挥,主持、协调大会,杨校长致开幕词,岳主席致闭幕词,杨校长负责安保,周三课外活动排练一次入场式,杨校长负责组织,各位老师任裁判和大会工作人员,务请按时到位、按要求组织比赛,高度重视安全工作,班主任管好各班学生,裁判组长负责本场地安全,铅球不能脱离教师的监管(体育老师切记)。 5、体育老师按时完成学生体质健康测试并负责本年级数据录入上报工作。大家不要紧张害怕,使用电脑上报数据要成为每个教师的基本技能,越是不会越要学会。无论你在教学岗位还有多少时间,电脑操作都必须熟练。20XX年我到官垱中学工作,担任办公室主任,每天要处理大量的文字材料,先是用文稿纸写好,再到打印室排队打印,打字员和老师一样第一节课上班,第三节课结束下班,这是作息

学期结束教师会议上校长讲话

学期结束教师会议上校长讲话本学期很快就要结束了,学校老师要如何做好本学期的结束工作下面是给大家整理的学期结束教师会议上校长讲话,仅供参考。 学期结束教师会议上校长讲话(一) 各位老师:大家好! 今天是咱这一学期最后一个教师会,也是咱的总结会。回顾一学期的工作,应该说本学期的教育教学工作是在我们全体教师的共同努力下,已经圆满结束并取得了许多瞩目的成绩。在此我谨代表学校对各位老师的辛勤工作、无私奉献,表示最真诚的感谢,并通过大家向自己的家人对学校工作的理解支持表示最衷心的感谢。 一学期来,学校德育工作有序开展,通过政教处、值周老师和全体班主任恪尽职守的坚持、任劳任怨的努力,学生的精神面貌有所改观,学生的文明素养明显提升,学生的自我管理、自我教育的能力明显增强。 教学质量是学校的生命线,咱们的老师都有很强的质量意识,各科老师每天争分夺秒,不计个人得失,每天起早贪晚的认真备课、上课、辅导、批改作业,正是由于大家的倾情付出,学生成绩明显有所提高。 本学期,不论是政教处还是教务处组织的一系列师生活动,还有学校取得的成绩,你比如高效课堂、学校的安全的到各级领导的一致赞誉,我在上次教委组织的校长述职会上已经向大家作了总结、汇报,在这里就不再啰嗦。 所有成绩的取得凝聚了全体教师的心血和汗水,当然我们在看到成绩、看到咱学校的前景的同时也要非常清醒地意识到发展中的困难和矛盾,惋惜地发现工作中的问题和不足。比如我们还有极个别教师工纪律观念淡漠,工作缺乏主动性,对学校布置的任务拈轻怕重甚至爱发牢骚,教育教学工作钻研不深入。这些深层次的矛盾和长期积淀的定势的思维使我们有些老师,由缺乏职业满意感发展到职业倦怠,从而消极地工作和自我压抑地生活着。

新学期教师大会校长发言稿大全

开学召开教师全体会议,校长为本次会议作讲话致辞,总结一下过去,展望未来。本站今天为大家精心准备了新学期教师大会校长发言稿,希望对大家有所帮助! 新学期教师大会校长发言稿 各位老师,大家上午好! 今天是我们大家非常高兴的日子,中心校领导把这次分来的老师中最优秀的分到了我们学校,今天我们迎来了全体新教师的到来,非常高兴和他们成为同事,开学第一次和大家交流交心,我想说四个词--------有幸、有缘、有感、有言。 第一个词,有幸,荣幸,幸运的意思。为什么讲有幸呢,今年教体局对咱们的操场开始硬化,咱们的教学楼顶全部换新,如果不是天努力气原因,咱们学校真的变了样,这就是教体局和中心校对我们的真正关怀,今年乡中心校又给我们充实了这么多新鲜的血液,咱们的老教师是那么地敬业,咱们学校招生形势喜人,槐树,玉山,和兴的许多学子慕名而来,咱们学校已经变成人人向往的地方,争当乡内学校的标杆和排头兵的目标有了切实的保证,我们有信心打造出一支师德高尚,业务过硬,开拓进取的教师队伍,我带领大家继续工作和大家和谐相处,真是备感荣幸。 第二个词,有缘。我在沈寨乡中心小学已经18年,今后我们将朝夕相伴,荣辱与共,休戚相关,大千世界,茫茫人海,能和大家有这样的相遇和相处,真是一种缘分。请在座各位老师放心,我们一定会打造出沈寨乡教育系统最好的领导班子,最好的领导班子的标志就是在管理上严格要求,在事业上和大家一起进步,在素质与能力上与大家一起成长,生活上全心全意关心,支持,理解全校教师,不断提高个 人修养和领导能力,做全校教师可亲的同事,可信赖的朋友。如果我走后,大多数教师能真心地讲,和咱们的校长,领导,老师,相处融洽,像一家人一样,虽然累点,辛苦点,但精神愉快,每天上班很开心,很充实,我觉得这就是有缘。 第三个词,有感。我们学校虽小,但部门也比较复杂,工作千头万绪,开头非常重要。我想教育自有它本身的规律和要求,要说对新学期的要求,我想可能我们要做到“六讲”。 一讲“人本”,教育,人是最终目的。学校的一切工作都是为了人,为了学生和教师,“人本”的一个重要含义就是要有人文关怀,教育就是一种关怀的人生,领导对广大教师的关怀,老师对学生的关怀,这就是为什么我们的管理行为和教育活动要始终充满着爱,包含着情,要用爱心浇灌花朵,这一点我们要尤为注意。 二讲秩序。一所如此庞大的学校,要做到大而不乱,按部就班,张弛有度,收放自如,就必须要讲秩序,秩序就是规范,就是有令必行,令行禁止。 三讲责任。个人忙好个人的,努力做好最好的自己,人人恪尽职守,各司其职,各负其责。我想人人要有这种意识------“学校发展,我的责任;学生发展,我的责任;自我发展,

开学教师会校长讲话稿

2016年春季开学教师会校长讲话稿 各位老师,大家上午好! 今天是猴年初十二,伴随着节日的欢愉,我们迎来了崭新的学期。开学第一天和大家交流思想,我想说四个词表达四个意思--------有幸、有缘、有感、有言。 第一个词,有幸。区年区局对我校进行了标准化建设,让学校变了样,这就是区局对我们的真正关怀,学校发展态势喜人。让学校已经变成人人向往的地方,教师争当学校的标杆和排头兵的目标就有了切实的保证,我们有信心打造出一支师德高尚、业务过硬、开拓进取的教师队伍,我带领大家继续工作和大家和谐相处,真是备感荣幸。 第二个词,有缘。我在四唯路小学工作已经8年,今后还将朝夕相伴,荣辱与共,休戚相关。大千世界,茫茫人海,能和大家有这样的相遇和相处,真是一种缘分。请在座各位老师放心,我们会努力打造出良好的领导班子,在管理上严格要求,在事业上和大家一起进步,在素质与能力上与大家一起成长,生活上全心全意关心、支持、理解全校教师,不断提高个人修养和领导能力,做全校教师可亲的同事,可信赖的朋友。 第三个词,有感。我们学校面积虽小,但工作千头万绪,开头非常重要。我想教育自有它本身的规律和要求,要说对新学期的要求,我想大家要做到“六讲”—— 一讲“人本”。学校的一切工作都是为了人,为了学生和教师,教育就是一种关怀的人生,领导对广大教师的关怀,老师对学生的关怀,这就是为什么我们的管理行为和教育活动要始终充满着爱,包含着情,要用爱心浇灌花朵,这一点我们要尤为注意。

二讲秩序。一所学校,要做到小而有序、整洁,张弛有度,收放自如,就必须要讲秩序。秩序就是规范,就是有令必行,令行禁止。 三讲责任。个人忙好个人的,努力做好最好的自己,人人恪尽职守,各司其职,各负其责。我想人人要有这种意识------“学校发展,我的责任;学生发展,我的责任;自我发展,我的责任。”人人都做好了份内之责,就会产生巨大的聚集效应和推动力,当然在合作与共享及维护团队荣誉上,同样需要责任感。 四讲品味,品味就是追求卓越,在四唯路小学今后要多一些深刻独持的思想,多一些德艺双馨的名师,多一些高雅的文化、体育活动,因为品味造就品质,才能铸就品德。 五讲实绩。每个人都要有这种意识,“父母给我姓名,自己打造品德”、“要凭本事吃饭,靠实绩取胜”。 六讲境界:我们的领导和老师要不断提升自己,做有奋斗感的教师,要以事业为重,学校为重,团队为重,做有荣誉感的教师,要树立目标意识,成长意识,做有责任感的教师。 第四个词叫有言,有言在先的意思,不是约法三章,也不是丑话说在前头,只是有几个想法和大家交个底,做个沟通,五句话与大家共勉—— 第一句话,勤奋敬业,不辱使命。 美前总统肯尼迪在就职演说中有一句经典名言,“不要问祖国能为我们做些什么,而要问我们能为祖国做些什么”。拾人牙慧,我也对自己说“不要问四唯小能带给我什么,而要问我能为四唯小做些什么”,我想老师们也可以对自己发此一问。 第二句话,凝心聚力,同心同德。

校长在教师例会上的讲话稿【精选】

会议是日常管理的重要手段,遍布各个国家、企业、政府机关、事业单位,每个人的生活中都少不了开会。中小学校会议众多,其中教师例会是普遍使用的常规管理方式,其会议内容丰富,参会人员广泛。下面是给大家整理的校长在教师例会上的讲话稿,仅供参考。 各位教职员工 下午好!: 有人说:瑞雪兆丰年,今天我第一天正式来新马桥中学上班,就迎来了这漫天飞雪,这是一个好的兆头,更是我们新中吉祥的开始。能有幸加入新马桥中学这个团队,成为这支团队中的一员我十分高兴,既来之,则安之;既来之,则干之。几天来,我置身校园之中,不仅看到了一个个教职员工在各自岗位上勤勉工作的动人情景,也看到了同学们一张张充满朝气的青春面孔。同学们那课堂上那专注的神情,给我留下了深刻的印象。如果说,今年的国庆庆典让我们感受到的是一种“中国力量”的话,那么,走进新中这几天,让我感受到的是一种“新中力量”。但同时,我也感受到了农村学校的困难,农村教师的艰辛,农村学生的困惑。 新中创办已有 50 多年的历史,一代代新中人在这片热土上辛勤耕耘着、创造着、收获着。如今新中已不再仅仅是一个学校的名称,它已经成为一种无怨无悔、顽强拼搏、功在当代、泽及千秋的事业、奉献精神的化身,已经成为固镇教育大发展进军中的一支重要力量。它,正昭示着垓下大地教育勃兴的希望和未来。特别是市级示范中学的成功创建,为新中再上新台阶,再创新辉煌奠定了坚实的基础。 同志们,辉煌的成绩来之不易,它渗透了全校师生的集体智慧和辛勤汗水。对已经取得的成绩,作为新中人,我们倍受鼓舞,也应倍加珍惜。新学年已经开学两个多月,学校的各项工作也正在紧张有序的展开。为续写新中的辉煌,作为新任校长,借今天的我参加的第一次例会,我想提几点希望和想法,与同志们共勉。 一、深入开展解放思想大讨论 有一句话说得好,只要思想不滑坡,办法总比困难多。在这里强调了思想的重要性,我说,我们思想必须解放,必须敢想、敢说、敢做、敢为固镇先。这次思想解放的主题是:做新中人,谋新中事,追新中梦。目标是:一年实现外有形象,内有管理的新局面;两年进入同类学校先进行列;三年建成有独特文化和先进理念的省级示范中学,全面进入发展的良性轨道。 2 、加强德育建设和校园文化建设 思想品德在一个人的成长过程中起着决定性的作用,它关系到一个人的发展方向、一个人的精神灵魂和一个人的成长支柱。古今中外,众多事业成功者无不具有高尚的道德修养,并用自己崇高的道德力量战胜着一个又一个的困难,最终走向理想的彼岸。因此,我们必须要加强德育建设,重点抓好学生的学习、卫生、守纪、劳动等习惯,德育工作必须坚持从身边做起,从小事做起,从现在做起。有位教育家曾经说过:“把每一件简单的事情做好就是不简单,把每一件平凡的事情做好就是不平凡”。真正把学生培养成为遵守纪律,尊师敬长,团结友爱,礼貌待人,举止文明,仪表端庄,不讲粗话脏话,不着奇装异服的好学生。

校长在期末全体教师会上的讲话

校长在期末全体教师会上的讲话 (二0一三年一月二十七日) 老师们,大家下午好! 在充实和忙碌中,2012—2013学年度第一学期已渐行渐远,永远珍藏在了我们新小每一个师生的心头。在快乐的期盼中,春天已经开始向我们走来。 回首刚刚过去的一个学期,我们新荡小学在各级领导的亲切关怀下,在社会各界的大力支持下,在全体师生的共同努力下,各项工作取得了长足的发展。 在德育工作方面,我们运用多种形式、多种渠道从不同角度对学生进行了人生、爱国、尊师、团结、创新等教育,使学生在整体精神面貌、文明程度等方面都有很大的进步,取得了不小的成绩。学生爱校尊师的风尚正在形成。班主任工作卓有成效,其认真负责的态度及良好的精神状态也都好于过去,班风学风正以不同的风格发挥着作用,大部分班主任都能深入学生,了解学生,改变工作方法,用情、用理、用温暖去影响学生,收到了很好的效果,也受到学生的赞许。值得一提的是一大部分年轻班主任工作积极性高,热情高,认真负责,一丝不苟,初步表现了一个优秀班主任的素质和潜力。本学期,我们成功举办了各种不同的德育活动,使学生以不同的形式受到了良好的教育。 优异的教学成绩离不开科学、规范的管理。在过去的一个学期里,在教学工作方面,我校始终坚持以课堂教学为总抓手,通过完善教师

评估机制,扎实有效地开展研讨课、示范课等教研活动,加大对备课、作业的检查力度,有效的组织好月考,重视对检测的监督、评估、分析,使每次检测都有不同程度的收获,加强班级管理,规范教师的教学行为和学生的日常行为,使得过程管理更趋规范,有效地促进了教学。 在青年教师培养、学科推进上,我们为青年教师的成长作了大量有益的工作。一开始,我们对一些青年教师有些担心,担心他们短期内不能适应这里,但事实证明,这种担心是多余的,我们不少青年教师,硬是凭着其坚实的专业知识,积极的工作态度,负责的育人精神,很快站稳了讲台,并且不少同志已崭露头角,显示了雄厚的实力和知识功底,一个优秀教师的形象已初见端倪。新鲜血液的输入,一定会为我们学校增添可持续发展的动力,这些老师让我们看到了学校的希望和未来,我们为你们骄傲和自豪!这也标志着我们无论在硬件上还是软件上,都又上了一个新台阶。这充分显示和证明了新荡小学的教师是一支拿得起、放得下、思想过硬、业务精良、关键时刻冲得上的优良的战斗集体,是一支愿与学校共荣辱、共进退、愿意我们的学校不断进步、不断取得巨大成功的优秀团队。 面对过去取得的成绩,我感到欣慰、幸福,同时在我的脑海里更回放着一幕幕感人的画面;当许多人还在甜蜜的梦乡时,我们的教师就已匆匆走在上班的路上;当华灯初上的夜晚,我们的老师拖着疲惫的身躯刚刚走在回家路上,为了学校工作,不讲条件,不计报酬,每个人都克服了意想不到的困难,为学生的学习费心,为学生的生活操

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