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【一佳】国家公务员面试国税面试真题级解析

【一佳】国家公务员面试国税面试真题级解析
【一佳】国家公务员面试国税面试真题级解析

2017年国家公务员考试国税面试真题(3月1日)

1、有人说成功才会快乐,但美国某心理学家说成功之前是快乐,快乐是生产力,是竞争力,你怎么看?

【考察要素】综合分析

【答题要点】这两句话从不同角度阐述了成功和快乐之间的关系,第一种说成功了有一种成就感和满足感,会给人带来快乐,第二种说快乐是获取成功的关键因素,我认为两者都有一段道理,但都有些片面,成功与快乐并不矛盾,两者是相辅相成、辩证统一的。

(1)要想获取成功,必须经过不断的努力才能取得,成功了有一种成就感和满足感,会给人带来快乐;

(2)成功之前是快乐,快乐是生产力,是竞争力,旨在说明要有一个良好的心态,因为才成功的道路上不可能是一帆风顺的,肯定会有挫折,这就需要良好的心态去积极面对,这样才能取得成功;

(3)结合自身谈谈对成功与快乐的认同,言之成理即可。

2、排序题:现在是周一,你一周有以下事情,进行排序。

①星期一你要拍毕业照并且晚上有个聚会。

②你星期四之前要去个单位签约,来回那个地方要两天时间。

③你星期四的时候安排了毕业答辩,但毕业答辩顺序由抽签决定,你不能掌控时间。

④你女朋友要参加一个面试想让你星期三下午去陪她。

⑤一直资助你上学的大伯生病了,你爸让你去看大伯。

⑥你星期五要参加一个公务员的面试,去那个地方要半天的时间。

【考察要素】计划组织协调能力

【答题要点】按照轻重缓急的原则处理:

1、周一上午带些水果或其他慰问品去看望大伯,关心大伯的病情,告诉大伯近几天很忙,周末再来看他;

2、大学的时光总是很美好的,毕业后大家都要各奔东西,因此周一下午一定去拍毕业照以及参加晚会,由于周四前要与单位签约,我会在感谢同学和老师后提前离开;

3、现在铁路非常发达,到很多城市都有夕发朝至的火车,我会联系好签约单位,在周一晚上乘坐火车赶往签约单位的城市,周二下午签约,

4、周二下午签约之后就及时返程,争取周三下午陪同女朋友去面试;

5、周四到学校参加毕业答辩,和老师沟通,告知老师和同学周五要参加公务员面试,争取在周四上午完成答辩,

6、周四下午赶往公务员面试所在地,周五参加公务员面试,在考场好好发挥,展示出自己的实力和最真实的自己。

3、小王以前是办公室的,现在调到业务科,办公室很忙叫他去帮忙,他去了。业务科领导很不高兴,小王很委屈,你是小王朋友,你如何劝说,请现场模拟。

【考察要素】:人际沟通能力

【答题要点】:小王,你好!下班了,刚好有事要和你聊一聊,你从办公室调到业务科也有一段时间了,在这段时间,你的工作能力大家都有目共睹,科长对你的工作也很认可,在我们面前都夸奖过好几次了,以前见你每天都很高兴,今天你好像有些不高兴,我私下了解了一下,好像是因为你去办公室帮忙,科长批评你造成的,其实对于你的心情我能理解,毕竟你以前在办公室工作,有事情找你帮忙,不去不好,可是,你应该想一想,你去办公室帮忙和科长请示了没有?科长同意了吗?如果大家有事都和你一样,那科室的事情怎么办?所以我认为,有问题我们自己应该反思一下,看看自己是否在那些地方没做好,这样就不会感觉委屈,你说是不是,对于这件事我建议你找时间去和科长说清楚,下次有事要提前和科长请示,我相信科长也不会对你有意见。正好明天周末,我约了一帮朋友打篮球,听说你的球技也不错,要不明天一起切磋切磋,好,就这么说定了,明天电话联系。再见!回答完毕

4、你们单位在九月九日重阳节召开离退休老干部茶话会,有老干部提出单位活动形式太少,报销流程复杂,对老干部生活关心不够,你是工作人员,你怎么处理?

【考察要素】应变+办事能力

【答题要点】离退休老干部对单位的发展做出了巨大贡献,对他们退休后的生活要更加关心,现我单位九月九日重阳节召开离退休老干部茶话会,有老干部提出单位活动形式太少,报销流程复杂,对老干部生活关心不够,面对这种问题,我首先要保持冷静,根据实际情况采取有效措施尽快解决好,具体有以下几点:

1、安抚好老干部的情绪,积极与老干部沟通,了解具体情况,并请老干部提出可行性的建议。。

2、对于单位活动形式太少,定期组织老干部的业余文化活动,如门球、棋牌、钓鱼等离退休老干部喜欢的赛事活动,同时,进一步加强离退休老干部活动中心的建设,构建属于他们的精神生活家园;

3、对于报销流程复杂,我会向领导建议简化报销流程,可以帮助老干部解决日常的报销难题,如果人数不多,条件允许,可以代为报销等;

4、针对对老干部生活关心不够,定期组织工作人员上门慰问等、持续关注老干部的日常生活,建立档案管理制度,并根据实际情况及时作出调整。

2017年国家公务员考试国税面试真题(3月2日)

1、漫画题,根据漫画拟定两个标题,就其中一个展开论述。

【考察要素】综合分析

【答题要点】(1)拟定的漫画标题符合题干,能准确描述漫画所包含内容,如漫画描述的是目标和行动、勿好高骛远、脚踏实地的重要性等。

(2)能对拟定的漫画标题进行深入论述,论述内容贴近实际。如目标的重要性,清晰且准备的目标能激发更多的动力和潜力。同时,最重要的是要付出实际的行动,不怕困难,从而实现最初设立的目标。

(3)也可联系实际情况,用自身经历或者名人经历等来体现目标和行动要一致的重要作用,目标和行动是紧密联系的统一整体,不然就是好高骛远等。

2、为了吸引大学生报考公务员,让你负责一个公共账号,你如何收集大学生感兴趣的信息,如何确保数据的真实有效?

【考察要素】计划组织

【答题要点】:众所周知,不少毕业生职业规划时候会选择公务员这个方向,因此,能够开设公众微信号为他们及时提供相关信息,是对毕业生非常有利的一种信息渠道。为了保证我们收集到的公众微信号资料的有效性,我会从以下几点去收集信息:

1、确定收集资料的对象,主要应针对高校的应届毕业生。同时,相关招考部门以及相关学者也是我们收集资料需要考虑的对象。当然,一些人事部门的官方网站政务公开的信息也可以是我们参考的对象。

2、确定信息收集方式,,我们可以去实地去校园发放问卷,问卷内容包括客观题和主观题。客观题可以是报考方式、报考岗位、岗位的竞争排名、公务员考试内容等等为毕业生认为哪些信息比较重要,按照1-5星打分。主观题让学生自行填空和补充他们想从公众号中获取哪些信息。同时,我们可以联系学校就业部门,在就业信息网上去学校论坛将以上调查内容设置成线上问卷,以让更多的学生参与进来。在这一点上尤其需要注意的是要设置有效问卷的标准和回收。

3、对于招考部门,比如考试录用部门,我们主要采取实地访谈的形式。具体可以调查如下内容:他们往年招聘的学生具备怎样的素质、学生们在备考中应当具备哪些因素、这些部门往年招生人数以及竞争情况等等。专家学者也可以通过实地访谈或者是电话访谈的方式,请他们为大学生就业和公众号的内容提出建议。

4、我们需要对数据资料进行整合。通过调查结束后小组探讨,将数据制作成图表,了解学

生们关心的信息的排行。然后再根据我们获取资料的现实可行性去进行筛选,为以后微信号的推

送内容奠定了基础。

3、你和小李共同开展一项工作,工作很紧急,但工作进度慢,领导很不高兴,工作三天内必须完成,但是小李要请假一周准备研究生考试,你怎么办

【考察要素】:人际沟通

【答题要点】:领导给我和小王安排的工作没有按时完成,是我工作的失误,我会虚心接受领导的批评,认真倾听领导对我们工作的指示,并做好记录,努力把工作尽快做好。

1、和小王先认真的梳理一下工作任务和工作分工,理清我们目前还有多少工作没有完成。如果这件工作必须我和小王一起完成,我会跟小王沟通能否在工作完成以后再休假,毕竟作为一名工作人员任何时候本职工作都是第一位的,研究生考试复习更在于平时的积累,我相信在我的努力下,小王一定会跟我一起,做好合作分工,尽快完成工作。我也会考虑到他需要复习,自己积极主动的尽可能的多承担一部分工作任务,让小王有更多的复习备考时间。

2、如果这项工作不是必须小王参与的话,对于小王休假备考研究生考试我表示理解,这是他个人积极追求自我进步的表现,我会向他建议及时跟领导请假,待领导同意后,做好工作的交接和安排。如果我个人能够三天内完成,我会一方面向有经验的同事请教,另一方面加班加点,提高工作效率,把工作做好。

3、如果经过我衡量,由于时间紧,任务重,我一个人不能完成的话,我会跟领导请示能否请其他同事帮助,保证三天内完成工作。

4、工作完成以后,我会认真的向领导做好工作的汇报,这次工作没有按时完成,我会向领导进行道歉,并引以为戒,以后的工作一定要做好工作计划,分清工作的轻重缓急,不再出现工作拖

拉的现象。

4、你单位为了满足群众需求,提升满意度,出台五个制度:首问责任制,限时结办制,一次性告知制,责任追究制,服务承诺制,你觉得整改前单位有什么问题,并对其中一项措施提出具体的方案?

【考察要素】服务意识

【答题要点】:以上整改方案说明的问题:针对“首问责任制”的整改方案,说明存在工作态度问题,缺乏责任心,工作效率较低,职权不明晰,群众满意度不高。

规范“限时结办制”,则说明工作人员在工作中存在不准时和操作不规范的问题,工作效率有待提高和责任意识不强。

“一次性告知制”说明存在服务对象两次以上往返办理的现象,工作人员需要提高工作效率,提升服务水平,促进依法行政。

“责任追究制”说明存在工作人员可能有违纪违规、违反职业道德的行为,工作作风和服务态度不够端正,未能按照规定完成业务工作的亟待解决的问题。

“投诉反馈制”是针对服务对象投诉升级的问题,工作人员在接待时存在的工作态度和责任意识的问题。

总之,主要问题是机关作风需要改进,工作效率有待提高,需要强化单位内部管理,规范工作人员的服务行为,提升服务水平。

在这五项制度中,我认为“责任追究制”具有更重要的意义:制度进一步强化了责任,更好地落实其他相关制度,比如首问责任制和限时结办制。制度明确规范工作人员工作行为,严格办事时限规定,防止推诿扯皮、耽误工作,严肃了党纪政纪。

在“责任追究制”落实中会出现一些不可避免的问题,需要我们服务大厅的工作人员在领导的带领下不断完善:1、加强教育工作人员,明确追究范围;2、严格执行落实责任追究,不能“网开一面”;3、根据服务对象的意见不断完善制度,落实群众路线教育实践;4、根据岗位和处理事务的具体或者特殊情况,需要有明确的判断“违背责任制度”的根据;5、在落实制度中,要以防范为主,未雨绸缪,在源头上抓好作风建设。

2017年国家公务员考试国税面试真题(3月3日)

1.某县推行政务公开,某县长公布了自己的电话号码以及家庭联系方式,有人说这能够更好的服务人民,也有人说这会影响到县长的私人生活,你怎么看?

【主要测评要素】:综合分析能力

【参考解析】:国家要求政务公开、接受广大人民群众的监督不仅体现了我国政府正在由“管理型政府”向“服务型政府”发生转变,同时很好的体现了政府对于整个社会和人民负责任的态度。但是政策再好如果落实不到位就会成为空谈。而本题中这个县长的行为就是对国家政策很好的落实,这体现出了他"为官一任,造福一方”的责任心和态度,但是有人却说这么做会很容易影响到自己的个人生活,我认为该县长的做法值得提倡,理由如下:

1、县长的做法充分体现了其对待工作认真负责的态度,很好的履行了自己作为一个县长的

职责,也起到了榜样带头的作用;

2、树立了良好的政府形象并有利于加强与人民群众的相互联系,有效提高政府公信力;

3、公开自己的办公号码和手机号码更容易拉近与广大人民群众之间的相互关系,能够很好、

及时有效的听见来自民间的声音,了解民间疾苦,为群众更好解决困难;

虽然该县长的做法能够有很积极的作用,但是有可能出现一些不必要的问题,对此我有以下几点建议:

1、县长在这种做法可能会对其个人生活产生一定的影响,个人生活与工作某些情况下也会

发生矛盾,这时候需要自己去充分的协调和权衡。

2、对该县长的做法加大宣传,引导更多的公职人员向他学习;同时加强监督,确保各

部门都能认真负责,各司其职;

3、发挥媒体的舆论引导作用,提高群众的认知,有确实困难的时候才去找该县长,而

不是什么事都找。

2.你是财务科的工作人员,现在手上有工作经费15万,但是单位有很多事需要办理:

(1)需要办迎新春活动,慰问困难职工,费用2万元;

(2)需要购买办公设备(电机等),费用2万元;

(3)办公大楼的电梯出了问题需要要维修,维修费10万元;

(4)单位需要印发宣传资料,费用1万元

(5)办公室环境需要改善,装修费用需要5万元。

你具体怎么办?

【考察要素】计划组织协调

【答题要点】

(1)分清事情的轻重缓急,先做最重要的、最紧急的项目。比如购买办公设备,维修电梯。

(2)经费允许的情况下,必须要做的事找出来,比如慰问困难职工。

(3)把不重要不紧急的事进行分析,能否换人、换时间、换方式。比如宣传资料不需要印发,

改为网络宣传方式,办公环境改善可以缓一缓,或者简单装修。

3、小王是写材料的工作人员,文字功底非常好,领导给他很多任务。小王觉得任务太多太重,身体吃不消,对健康不好。你是他的朋友,你该怎么劝说他,请现场模拟。

【主要测评要素】人际沟通能力、语言表达能力

【参考解析】:小王,你好!看你这几天怎么无精打采的,是不是没休息好?好久没和你聊天了,正好今天来和你聊聊。听说你最近工作也特别忙,也要注意休息的。你说领导给你布置的任务多,我觉得你得换个角度去思考,这是好事儿。领导给你安排工作多,说明你能力强,领导肯定你的能力并且器重你啊!而且,我们作为单位的工作人员,既然文字功底好是我们的优势,那么我们就该好好利用这个优势多为我们单位的发展做贡献对吧! 不过你刚才说工作已经多到要经常熬夜了啊。其实我觉得你别急,我刚进单位的时候,也是差不多,总觉得时间不够用,经常需要加班熬夜。后来我才发现其实是我工作没规划好,而且工作方法不对,之后我就做了一个详细的规划,并且找到了一些处理问题又快又好的方法,这个熬夜的问题就解决了!所以,其实我也建议你可以重新规划下自己的工作。你觉得呢?另外啊,我们也要注意劳逸结合是不,工作是工作,但健康也至关重要。后面有时间晚上我约你一起跑跑步,打打篮球,多锻炼锻炼身体,前段时间我也是容易生病,自从加强体育锻炼之后,现在是真的感觉身体状况比以前好多了,现在我依然在坚持跑步,后面你也加入到我们的跑步大军吧!怎么样?好了,那你先忙,下班之后我约几个球友我们一起去打打球!好,就这样说定了,待会见!

4、你单位开展税收服务宣讲会,可是在开会前,会场的纳税人越来越多,导致会场坐不下,你作为负责人,如何处理?

【主要测评要素】:应对突发事件能力

【参考解析】:开展这样一次关于税收优惠政策的宣讲会,不仅有利于纳税人了解我国的税收优惠政策,也有利于政策的落实与执行。然而现场却由于预估不足出现了混乱,作为负责人我难辞其咎。但当下最重要的任务还是需要解决混乱,并保证宣讲会可以顺利进行,具体有以下几点:1、第一时间赶赴现场,做好安抚工作,协调这次会议的工作小组,让小组内工作人员分批去引领到场人员入座,维护好现场秩序;

2、通过领导席的话筒向已到场人员表示道歉,说明人员多未安排妥当,希望大家都能够理解并积极配合我们的工作;

3、跟大礼堂的租用方工作人员联络,希望他们能够提供一些临时的多余的桌椅,以供到场人员就坐。同时让大礼堂租用方工作人员和我方工作人员共同协作将桌椅摆放到位,并确保整齐。让会务组准备好相关资料发放给到场人员,让他们先行了解接下来讲座的基本内容,平复情绪。

4、在解决好现场混乱之后,就要努力举办好此次税收优惠政策的宣讲会。在会议进行的过程中,把控好会议的进程,做好现场讲座人员和群众之间的互动,群众有不懂的地方,一定要及时做好解释,力求将优惠政策传达到位。

经过这次的宣讲会,也给了我一个很好的教训。俗话说,“吃一堑,长一智”。在今后举办这样重大的宣讲会时,应当提前预算好可能到达的人员,充分预留好场地和工作人员,避免引发不必要的混乱。

2017年国家公务员考试国税面试真题(3月4日)

1、漫画题:根据漫画拟两个标题,并就其中一个展开论述。(漫画来源:郑辛遥《智慧快餐》)

【主要测评要素】综合分析能力

【参考解析】:标题一:用人疑与不疑

标题二:团结就是力量

就标题一展开论述:漫画上的人一个手低头走路,另一个手面带微笑,本应互相配合的两只手,最终形同陌路,分道扬镳,归根结底是信任的缺失。

第二,欧阳修说过:任人之道,要在不疑。宁可艰于择人,不可轻任而不信。对于下属来说都希望被信任,信任可以给人力量,给人方向;如果我们用人多疑上不信下,下不信上,上下离心,必然导致工作的失败。三国时期刘禅正是因为听信谗言从而祸国亡身。

第三,健全激励机制和容错机制。当前全面深化改革已进入关键之年,供给侧结构改革箭在弦上,要啃的都是“硬骨头”,面对新形势,我们要敢松开双手,给改革者撑腰鼓劲,让下属干部愿干事、敢干事,在“容错机制”下释放鲜明信号,在发展过程中“宽容探索失误”才能轻装上阵,敢闯敢干。

第四,抓铁有痕,加强对人才的监督。充分利用群众监督,组织监督、舆论监督来丰富监督形式,把事前监督和事后监督相结合,提高监督水平,增强监督实效。第五,弘扬社会主义核心价值观。俗话说:人无信不立、国无信不兴。要通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、实践养成、使社会主义核心价值观内化为人们的精神追求,外化为人们的自觉行动。

第五,总之,包容探索共创明天。我们对待同事也要多一份耐心,多一份包容,把困难想的多一些,问题摸的清楚一些,措施落实更好一些,一定会攻无不克,战无不胜,携手打造社会命运共同体,为单位建设添砖加瓦。

2、上级下发一个本地区促进心理健康发展的文件,如果由你落实,重点有哪几方面?

【主要测评要素】:学习能力+组织协调能力

【参考解析】:在单位贯彻落实心理健康文件精神具有重要意义。我的工作重点有以下几个方面:1、作为此项工作的负责人,需要组织和相关负责同事对国家卫生计生委、中宣部等部门印发的指导性文件进行研读,可以采取讨论会的形式,集思广益,并结合本单位实际情况基本确定工作目标和工作重点。最后把工作计划汇报给领导。

2、落实文件精神必须做好“普及和传播心理健康知识”宣传的工作。通过多种形式和平台,邀请专家和学者,在单位开展心理健康科普宣传,制作影像资料,并发给单位同事的家人和朋友。同时,在单位门户网站、微博、手机客户端和微信等平台进行重点宣传。如果单位条件允许,会制作成公益广告的形式。

3、对于在心理健康方面需要特别关心和帮助的同事或者及其家人和朋友,倡导“每个人是自己心理健康第一责任人”的理念,同时提供相关调适情绪困扰与心理压力的途径,提供心理咨询和心理治疗服务。予以尊重和并长期开展心理援助。

4、最重要的问题着眼长远制度建设,长期树立正确的舆论导向,营造健康向上的心理氛围。所以,会长期采取同事喜闻乐见的方式,比如通过建立同事生活微信群,举办一些有益身心健康的活动。比如摘草莓,潜移默化中树立阳光积极乐观的心态。比如请老同事带领小同事钓鱼和下围棋,使得单位年轻人学会调节面对工作压力大和节奏快所带来的心理不适。

3、家里装修噪音大,邻居投诉,工人说邻居事多,正常时间装修也投诉,你如何说服邻居,请现场模拟;

【主要测评要素】人际沟通能力、语言表达能力

【参考解析】:王大哥,你好,我是隔壁小李,今天我来主要是想要和你道个歉,我家这几天装修打扰你休息了,给你添麻烦了,对不起啊。物业给我打电话了,我接到电话立马就过来了,想和你解释解释,毕竟咱们以后可就是邻居了,可别因为这些小事搞的大家不开心,对吧,俗话说远亲不如近邻,咱们以后可得多走动走动。

王大哥,你看,我怕吵到大家,特意让装修师傅白天来施工,这样也打扰你了,你和我说说,我也好和他们沟通啊。哦,是这样啊,原来大哥你是上夜班的啊,辛苦辛苦。这个也怪我之前没和你沟通,就想着不要晚上施工,耽误了大家休息不是嘛,那既然你上夜班,咱们白天施工的确是耽误你休息了,不过咱们也不能晚上施工不是,主要咱这不还有楼上楼下的嘛,我看阿姨也在

您这住着呢,晚上施工也耽误阿姨休息不是,这样吧,咱俩打个商量,你看你白天大概什么时候补觉?早上是吧,那行,我让他们早上先干些不那么吵的活,那些噪音大的我让他们下午施工,你看行不?

哎,大哥就是爽快人。其实我看你家这装修也不错,当初也没少费心思吧,装修就是麻烦点,不过啥事都好商量,相信大哥是过来人,也能理解我的对吧。这是我的电话,以后有什么事你给我打电话,咱都是邻居,不用通过物业来沟通,我回去和施工的师傅们商量商量,尽量不打扰你休息,不过还是请你要体谅我一下,毕竟装修就这么一段时间,肯定会有点影响的。

嗯,大哥能理解我就好,那我就不打扰大哥休息了,我去和装修师傅说说去,再见!

4、学校要结合互联网+的方式提高学校食堂服务质量,并向全校征集意见,你作为学生,提两个意见,并说明理由。

【主要测评要素】计划协调能力创新能力

【参考解析】:在当今这个“互联网+”的时代,借助互联网,给我们的生活带来了翻天覆地的变化,也实实在在的提供了更大的便利,某学校食堂为提升服务水平,响应“互联网+”的号召,这是传统学校食堂与时俱进的具体体现,也比较适合在校学生这个年轻的群体,因此此举是十分有意义的,据此我提出以下两个措施。

(一)借助互联网,提供校内餐饮送货上门服务。

在各种外卖软件盛行的今天,学生足不出户就能在寝室叫到外卖,如果学校食堂仍然停留在传统的服务水平上,势必竞争不过校外的餐饮群体,因此食堂应该探索新的学生就餐模式,线上线下多管齐下,对学生来说,也可以更加便捷,同时可以有效解决学校食堂就餐高峰期的拥挤现象。

可以创建校园食堂公众号,或者学校食堂app,学生以学号为身份识别信息,进行点餐,可以自取和外卖两种,自取式可以提前点餐避免高峰期排队,外卖式还可以增加点餐和学生自己送外卖的形式,点餐者下单,食堂接单后发出外卖信息,有意愿的学生可以接外卖信息,到食堂取餐送至要求的地点,这样既可以帮助食堂节省人力成本,又可以帮助勤工俭学的学生,为他们提供在校打工的机会,也为点餐者提供了便利,多方共赢。

(二)借助互联网,提供学校食堂供应菜品可选择模式

此措施主要针对传统的学校食堂不能满足众多学生多种多样的就餐要求,传统的学校食堂都是以食堂的菜品为主导,学校提供什么饭菜学生没有选择权,虽说样式也相对多样化,但仍然是食堂主导,现在可以建立以学生为主导的点菜模式,学校食堂可以创建校内点菜平台,提前一天或三天在平台上发布菜单,有学生选择隔天或未来三天食堂提供的菜品,投票多的菜品为隔日或未来三天内食堂主要提供的菜品内容。

这样可以有效解决传统食堂菜品单一,或学生不喜欢食堂提供的口味等问题,由学生自己选择伙食,是最好的提升服务的方式,同时也可以避免对不喜欢的饭菜浪费的现象。

2017年国家公务员考试国税面试真题(3月5日)

1、微信是近年来出现的较为流行的通讯交流方式,某权威机构对家长与孩子是否成为微信好友的情况进行了查。调查结果显示,没有成为孩子微信好友的家长占55.8%,对此,你怎么看?【测评要素】综合分析能力

【参考要点】

随着微信这种聊天方式的普及,越来越多的人都用微信来沟通联系。但是据相关调查,父母与孩子没有加微信好友的占55.8%,这种现象值得我们深思,它反映了父母和子女之间存在一定的隔阂。

这种现象的产生,我认为可能存在如下几点原因:

第一,父母与女平时沟通少了,相互之间缺少心灵的交流。

第二,父母和子女生活的时代不一样,相互之间的价值观可能存在一定的差距,缺乏共同的话题。

第三,有些父母对孩子可能教育过于严厉,过分关注孩子的隐私,孩子对父母有一些逆反心理,不愿意与父母交流。

要解决父母与子女之间的隔阂,我认为要做到以下几点:

第一,父母要主动抽出时间与子女进行交流,不要以工作忙为理由而缺少和子女交流,应该利用节假日多陪陪孩子。

第二,父母不要不自己的价值观强加给孩子,要尊重子女的想法,要善于倾听孩子的心声。

第三,父母教育子女的方式不要过于严厉,要给孩子轻松愉悦的感觉,不要太关注孩子的隐私,给孩子自由的空间,不要给孩子太多的压力,这样孩子才愿意跟父母交流。

总之,作为父母要多与子女交流,多关心他们,尊重他们的想法,不要过多干涉他们,我相信父母与子女的隔阂会逐渐消失。

2、春运期间某火车站候车室出现的情况,假如你是该候车室5人值班小组的负责人,遇到这些情况,你将采取哪些措施?

题签:①开水房里有一名幼儿被开水烫伤,哭闹不止,家长惊慌失措,引发围观。

②厕所人多拥挤,秩序混乱,有两名乘客因此发生口角,可能引发肢体冲突。

③候车室内有一名乘客不明原因,突然晕倒在地,一时无人施救,有乘客向工作人员报告

④候车室有2名乘客反映贵重物品被盗,已报警,要求立即查看候车室监控录像

⑤候车室有乘客发现5岁左右的孩子与家人走失,需要帮助

⑥19:20调度室通知,火车晚点10小时,有150人滞留

【测评要素】应变能力沟通能力解决问题能力

【参考要点】

作为车站的工作人员,维持车站秩序,为广大旅客服务,是我义不容辞的责任和义务,遇到题目中所说的情况,我会本着“轻重缓急,以人为本”的原则来处理。

第一,我立即找来医护人员,将晕倒的乘客和烫伤的孩子进行治疗。由于现场情况复杂,我一个人处理不过来,我会找其他同事帮忙,维持现场秩序,将上厕所发生口角的旅客进行劝解。

第二,我们会通过广播发布与父母走失的孩子的信息,让父母到广播台找人。另外,也通过广播向广大旅客发布列车晚点的信息,向广大旅客致歉。

第三,对于被盗的旅客,我会让他向询问被盗的时间,被盗的物资,并调取相关监控,争取帮他寻到失物。

总之,我们要处处为旅客着想,以旅客的利益为出发点和立脚点。

3、小李毕业于名牌大学,负责单位的宣传工作,一段时间之后,领导找小李谈话,批评他信息报送披露少,网站更新不及时,小李认为都是按照各部门上报的信息填写的,感到很委屈,作为小李的同事,你将如何劝导他?请现场模拟。

【测评要素】情景模拟能力沟通能力

【参考要点】

小李,不要再这样了。你的心情我理解,你是按照各部门上报的情况进行宣传的,领导还是批评了你,我觉得可能是领导对你要求高,对你期望高。

你是名牌大学毕业的,所以领导一定是对你寄予了很大的期望,你应该领会领导的用心。领导批评了你,我觉得领导还是挺在意你的。小李,你应该多与领导沟通,多向领导汇报工作,多听取领导的意见。同时,你也应该和其他部门的同事多交流,多听取同事们的建议,多想想办法,把推送信息的数量增加。另外,要及时更新相关的信息,要采用多种方式宣传,宣传的内容也要丰富多彩,这样才能更有吸引力。这些我相信你一定都能做到的。

好了,别再委屈了。今天正好是周末,咱们一起吃个饭,然后看个电影,放松放松。(回答完毕)

4、小张是税务局新录用人员,领导安排老李带着小张去参加行业协会组织的纳税人座谈会,会上需要老李做税收政策优惠解答。到会场后,老李突然身体不适无法参加座谈会,如果你是小张,你该怎么办?

【测评要素】应变能力解决问题能力

【参考要点】

我是新进单位的工作人员,我和老李去参加税务工作座谈会,老李出现了身体不适,我会根据老李的身体状况作安排:

如果老李身体只是小毛病,我根据老李的症状买一些常用药,让他服用,然后一起去参加座谈会。在座谈会的过程中,我会随时关注老李的身体状况。

如果老李的身体不适不能参加座谈会,我会先跟主办方沟通,然后先把老李送到就近的医疗点进行治疗,我再去参加座谈会。

老李不能参会,如果他不是座谈会的主要发言人,座谈会结束后,我会把座谈会的主要内容告知老李。如果老李需要在座谈会上发言,自己不能参加,我会跟主办方联系,我代替老李发言,座谈会结束后,我也要把会议结果告知老李。座谈会结束后,我也要关注老李的身体情况。

作为新人,我们以后在工作中要多注意老同事的身体健康,工作中多承担一些责任。

2017年国家公务员考试国税面试真题(3月6日)

1、漫画:一个人在照镜子,镜子是“信”字的形状。谈谈你的理解。

参考解析:各位考官好,看到漫画首先映入眼帘的是一个大大的镜子,人站在镜子的面前,

“信”字的下半部分是一面镜子,一个人站在这面诚信的镜子前笑着,而镜子里的影像也笑着,意味着诚信。

所以,我给这幅漫画拟两个标题是,“诚信是面镜子”和“拥有诚信更自信”,下面我将针对第一个标题,即“诚信是面镜子”进行详细论述:

一、诚信是一个人为人处世的基本原则,是一种良好的个人品质,也是与人交往的重要前提,讲诚信的人往往在社会上有更高的威信,能以更好的形象吸引外界的助力,从而取得事业的成功,反之,一旦缺乏诚信,则会让人敬而远之。

二、诚信是社会发展进步的重要保障,是一种良好的社会风尚,更是一种人人都应学习的美德,人人讲诚信,会让社会朝着积极健康的方向发展。

三、诚信是中华民族的行为规范,诚信是一个国家的立国之本是国与国之间的交往必须有的契约精神,只有讲诚信,重承诺的国家才能得到本国人民的支持和拥护,也才能更好的获取他国的信任与合作。

为了更好地建立诚信社会,诚信个人,我有以下几点建议:

一加强自我提升,学习良好的中华民族传统美德与社会主义核心价值观,践行诚信要求,严格约束自己,发挥榜样的作用与力量。

二要强化社会宣传,利用三微一端等线上线下多种宣传方式,创新宣传内容与形式,在全社会营造良好的氛围,引导广大群众树立诚信规范。

三是加强教育,尤其是中小学生的教育,将诚信知识融入到学校的学习课程中,引导广大青少年从小树立良好的诚信意识,内化于心,外化于行。

第二题:

现在人才资源由小城市流向大城市,造成小城市创新不充足,经济滞后,发展缓慢,假如你是报社记者,就“小城市病”写一篇稿子,你会从哪几个方面展开?

参考解析:调研是我党一贯工作方式方法,调研“小城市病”,有利于我们更好了解城市病的具体现状,从而实现城市的均衡发展,具体我会从以下几方面做起:

一围绕稿子主题,明确调研内容,内容包括城市发展现状、人才资源状况,以及小城市病的具体表现、产生的影响等,制定工作方案,明确预算,报领导审批;

二多种方式开展调研,可以实地走访,如走访城建局、人社局、税务局等部门,了解人才流动情况,城市建设情况,创新成果等;可以召开座谈会,邀请机关单位、企业行业负责人、相关人才代表等召开座谈会,征求关于促进人才流动,强化创新能力的具体意见和建议;还可以通过网络问卷、微信微博等方式广泛征求广大群众的意见和对策

三联系本地高等院校经济学、社会学、研究中心等相关专家,通过召开座谈的形式征求他们关于改善小城市病的看法、良好的建议和对策,从而提高城市的创新能力,留住人才。

四整个工作完成后,及时回收数据,去粗取精,去伪存真,形成稿件,在稿件中结合实际,提出创新人才评价机制、厚植本土文化优势等对策改善小城市病,报领导审批,供领导决策参考。

第三题:

小区新建了一个便民菜市场,但是造成交通拥堵,周围环境差,居民意见大,居民选出代表到市场管理处沟通,你作为市场负责人要怎么说?请现场模拟。

参考解析:大家好,我是该片市场的负责人。我姓李,大家叫我小李就可以了。欢迎大家的到来,对于大家的心情呀,我也表示十分的理解。你看,天这么冷,大家到位会议室坐下,慢慢说。小王,倒几杯水过来。

首先,我要特别感谢大家对我们菜市场监管工作的监督,对我们环境卫生关心,在此我表示衷心的感谢。针对这些问题啊,我们管理部门啊,一直都有关注,但是客观上来说呢,确实由于我们的工作不到位,造成了这些问题的产生,在此,表示歉意啊。但是啊,请各位代表不要着急啊,我们已经采取了措施予以结局。

一方面针对交通拥堵的问题,我们已经成立了一个交通疏导小组,做出了一个整改方案。通过延长菜市场营业时间,来分散人流,科学规划路线,设立指示牌,让大家能够更好的更便捷购买自己所想要的东西。另一方面,针对市场卫生环境差的问题,我们也已经开始着手处理。增加了环卫工人的数量,提高我们市场清扫的一个频次,建立健全了规章制度,实行三包协议,要求摊贩摊主划片分治,责任到人、责任到岗。为了保障良好的政治效果,我们还启动了双随机的抽检机制,定期检查与不定期检查相结合,明查与暗访相结合,针对清扫不及时的情况,针对交通拥堵管理不到位的情况予以通报,甚至处罚,这样才能尽最大努力来保障我们整个市场的干净卫生,保障大家吃得安心,吃得放心。

各位居民代表啊,这是我的一个联系方式,请大家记一下,后面如果有什么好的对策意见或者有什么问题可以及时与我联系,再次对大家提出的意见表示感谢!

第四题:

你是税务局的工作人员,你们现在推出便民办税春风行动,在办税大厅设立自助办税设备,但是利用率不高,人们仍在柜台排队办理业务,你会怎么解决这个问题?

参考解析:自助办税设备够缩短纳税人的办税时间,方便纳税人,同时也能减轻窗口办税人员的工作量,提高办事效率。针对利用率不高的问题我会从以下几个方面解决:

1、调查了解自助办税机使用率低的原因。一方面,我自己使用一下自助办税机,了解自助办税机的功能分区及使用过程中存在的问题,也可以去请同事使用自助办税机,咨询他们的意见和建议;另一方面,我会通过网络问卷(扫描二维码)、现场走访、座谈会等方式调查,并分析出使用率不高的原因。

2、根据不同的原因,我会采取不同的办法。

如果是因为纳税人不知道有自助办税机,那么需要加大宣传力度,可以通过线上、线下相结合的方式宣传。一方面,线上通过二微一端,如官网、微信公众号、官方微博等渠道宣传使用自助办税机的好处、操作的方法、办理业务的范围;另一方面,线下进行针对性的宣传,在柜台办税人多的时候,引导纳税人使用自助办税机,还可以发放宣传小册子。

3、如果是不会使用自助办税机,可以制作教学视频,供纳税人学习。在教学视频中重点讲解如何自助领取增值税发票、定额发票,如何自助办理车辆购置税等。除此之外,还可以在办税大厅张贴自助办税流程图、设立专门的咨询台;也可以安排大厅工作人员手把手、一对一培训。同时,还可以通过开设纳税人课堂等方式,进行集中学习。

4、如果是因为自助办税机操作流程复杂,使用不方便,那么可以让技术人员优化自助办税系统,简化流程。比如,实行一站式办理,方便群众。

5、为了更好地方便群众使用自助办税机,可以针对自助办税机设立群众意见箱或者定期进行调研,并及时完善自助办税机。(或定期进行回访,并建立长效机制。保证在此次整改措施之后,自助办税机的使用率得到了提高,更好地方便群众办事。)

历年国考国税局面试真题及答案

2016年国家公务员面试国税面试真题及答案解析 2016年3月1日国家公务员面试真题:国税 第一题:漫画题 图片描述:一个人腰部以下就像树根一样,伸着胳膊,他的手的方向有一个吊瓶。 取两个贴切的标题,并对其中一个结合社会现象阐述。 第二题: 国家实行一带一路,小语种很需要,领导要你组织一个本单位的小语种建设方案,你怎么做? 第三题: 领导给你派工作,每次要求的完成时限很短,导致你不能按时完成,你很苦恼,怎么办? 第四题: 国税局某部建立一个税收资料室,很少有人去,利用率低,你是负责人,怎样提高服务和利用率,重点做哪些工作? 2016年3月2日国家公务员面试真题:国税 第一题:某地交警部门在非机动车道设置人工护栏,由交警绿灯时手动打开,以防止行人及自行车、电动车闯红灯,你怎么看? 第二题:材料:你是国税局工作人员,上班时遇见以下一些问题需要处理: (1)14点上级领导检查工作,由你负责接待; (2)14:30父母从老家来看你,你要去火车站接父母; (3)房东要你15点去续签合同,但你对合同有不满之处,需要与房东商议修改; (4)单位退休干部要15点来报销医保,需要你接待; (5)女友生病了,想让你下午请假陪她去医院。 请问:如果你是该工作人员,面对以上情况,你会如何安排?

第三题:小张是行政服务人员,工作认真勤恳,有一次群众办理业务时没有按照要求填写单据,小张要求群众重新填写,群众认为小张故意刁难他,投诉了小张,小张为此情绪低落,作为小张的同事,你会怎么劝导他,请现场模拟。 第四题:你是办税大厅工作人员,单位在推广手机办税,但使用率很低,你要怎么提高移动办税平台使用率? 3月3日国税系统统考面试真题 第一题:请为下面这幅漫画拟定两个标题,并就其中一个结合社会现象做分析阐述。 第二题:你是国税系统工作人员,为了融洽和纳税人之间的关系,增进交流,单位拟开展“国税开放日”活动,请你设计三个有创意的活动主题,并就其中一个为例谈谈具体怎么组织。 第三题:单位要派一位业务骨干参加会计师事务所培训,为期半年,你符合条件,想争取这个机会,但你手头有一项重要工作要处理。你打算如何与领导沟通,请现场模拟。 第四题:在餐厅工作的小王在上菜的时候不小心把汤溅在了顾客身上,顾客很生气,发生了争执,引起其他客人围观,场面混乱。如果你是店长,你该怎么解决。 3月4日国税系统统考面试真题 第一题:深秋街道上的落叶很美,有市民抱怨环工人扫得太及时破坏了风景,相关部门说扫掉落叶是为了出行安全起见。你怎么看? 第二题:材料:你是国税局工作人员,上班时遇见以下一些问题需要处理: (1) 8点接到通知,下午有一个交流会,你要帮领导写发言稿(需要两个小时); (2)11:30要去机场接两名交流会重要代表(来回大概一个半小时); (3)8:30接到通知,通知领导和先进人员十点在大礼堂开会; (4)8:35领导让你跟他一起去医院看望一位同事; (5)9:00同事通知你今天是最后一天领取银行纪念币,仅凭身份证领取。 请问:如果你是该工作人员,面对以上情况,你会如何安排? 第三题:一次工作,因为你的粗心,造成小李工作失误受到领导批评,你怎么跟小李解释。请现场模拟。

公务员面试试题及答案

面试试题 1、假如你是某单位的副职,该单位的正职比较固执.而他在处理某一问题上有比较明显的错误,你如何办? 【测试要素】:处理上下级关系的能力,应变能力。 2、你现在是XX的副处长或副主任,在给下属安排工作的会议上,有一下属公开顶撞你,使你很难堪,你该怎么办?说明你的实际步骤和方法。 【测试要素】:控制情绪的能力,考虑问题的全面性。 3、你的一位朋友曾有恩于你,现在登门拜访,求你给个方便,如果你答应他的要求.可能会违背原则.但也并不严重,你该怎么办? 4、你对“一山难容二虎”这句话如何看? 【测试要素】:思维能力和处理与其他领导的关系的能力。 5、一个单位往往有一些人由于性格、爱好等原因而聚集在一起,你对这种现象怎么看? 这对正常的工作有些什么影响? 【测试要素】:组织协调能力。 6、如果上级领导下达给你单位的任务指标遭到众多职工的反对,而你恰好又是执行者,你将怎样处理?【测试要素】:求实精神,组织能力,责任感,对下用的关系。 7、请谈谈副职在决策中的作用(限时5分钟)。 8、领导风格的粗和细你怎么看(限时5分钟)。 9、谦虚使人进步,骄傲使人落后,但在现代社会又强调表现自我,你怎么看? “谦虚使人进步,骄傲使人落后”这是一个工作成功准则。现代社会中虽然强调表现自我,但并不是说主张骄傲。如果一个人只认为自己是最好的,一味地表现自我,自以为是,结果只会适得其反,令人对你反感。如果这样得不到别人支持,到最后就落到个众叛亲离的地步,工作就不能展开,不可能提高成绩,更不可能进步。相反,如果一个在工作中默默无闻,谦虚学习、工作的人,往往就能不断地提高自身各方面的能力,才能在强调表现自我的现代社会永远立于不败之地。所以“谦虚使人进步,骄傲使人落后”是一条不变的成功准则。 10、你最不喜欢的工作是什么?为什么? ①就工作本身而言,它不存在优劣和高低,工作或就业最基础的是我们谋生的手段,所以,对工作着的人而言,那只能说是个人对所从事的工作的适应度和驾驭度。而我们首先应该做的是适应工作,适应环境,而不是去抱怨和用个人喜好做事。②当然,如果能够在工作中找到自己的挖掘点,那是社会的幸福也是个人价值的体现。“兴趣是第一动力”,它带动良性循环,但我们不应该在工作中一味去讨论主观上的喜欢

公务员面试真题及答案详解

龙源期刊网 https://www.sodocs.net/doc/6d3209486.html, 公务员面试真题及答案详解 作者:土人老师 来源:《公务员文萃》2015年第08期 咖啡厅门口一个牌子写着“本店不提供免费wifi,请抬起你的头和朋友交流吧”。你怎么看? 【解题】 考生审题时,必须养成抓住题目中的(敏感)关键词的好习惯,该题的敏感关键词是“不提供”、“wifi”、“抬起头”、“交流”。通过对这几个关键词的分析,加上联想到日常的生活,可以定性为否定观点题型,依据主要有以下两点:一是咖啡厅不提供免费wifi的目的是为了促进顾客彼此之间的交流,说明之前因为低头看手机而疏于交流的现象比较严重;二是咖啡厅本来是人与人沟通、交流的场所,而不是相约过来上网的。题型判断正确后,即可通过定性、表态、分析原因、阐述影响、采取措施这些思路进行解题,并通过“关键词联想法”和“大小法”思考出要点。 【参考答案】 题中所述咖啡厅的做法,让我联想到了许多场合如聚餐时大家都在低头玩手机的场景,反映了现代人过于依赖使用电子设备交流而忽视了面对面的沟通,我认为这样的现象是不正常,对此,我有以下几点看法。 段落分析:答案的开头,对该现象简要分析、定性。注意一定要简明扼要,切不可分析太多内容,主要内容要放在后面回答。 首先,让我们来分析一下产生这种现象的原因有哪些。一是随着经济社会的发展,手机成了我们必不可少的通讯工具,几乎人人都有,人人会用。而且手机等电子设备的功能越来越强大,甚至还能工作,已经成为人们生活中不可或缺的工具之一,导致人们越来越依赖他们,甚至已经沉迷成瘾,一会不看就觉得浑身难受。二是这些经常低头看手机的人被称为“低头族”,他们缺乏自制能力,使用手机不分场合、时间和对象,没有考虑身边人的感受,缺乏对别人的基本尊重。三是受社会风气的影响,越来越多的人成为“低头族”,自己也难免被潜移默化,也养成了低头看手机的习惯。比如一桌人,大家都在看手机,你如果没看,倒不知道该怎么办了。 段落分析:本段的主题为分析这一现象的原因。通过“关键词联想法”和“大小法”的解题技巧,由人(物)关键词:“朋友”、“wifi”,可以联想到手机、低头族、社会等,再由此展开论述,便可得到3个小要点。对于要点的扩展,要多联系日常的生活场景(或经验)。特别是该

国税面试真题及解析

一. 三段材料,第一段描述东北某县作了一个大棚蔬菜项目,作为“民心工程”、“菜篮子工程”,但被当地群众说是败家子。第二段描述专家表示当地土壤不适合种植蔬菜。第三段描述国土资源部门指出该项目违规操作,但当地政府表示是由于“时间紧,任务多”。问题:请问你对以上情况怎么评价?政府应该怎样做好惠民工程? 【试题类别】综合分析之材料类试题 【考查要素】综合分析能力、逻辑思维能力 【思路点拨】综合分析之材料类试题是要求考生围绕材料内容进行分析,主要考察考生的综合分析能力,通过对各事件或现象的分析,看到问题的本质,找出材料之间的联系,并对这些问题进行分析,找出问题的解决对策,要求考生逻辑清晰,条理鲜明。 【参考解析】 “民心工程”、“菜篮子工程”是我国政府为百姓解决困难,保障民生而采取的一系列措施和工程项目,某县作大棚蔬菜项目作为当地的“民心工程”、“菜篮子工程”,为响应号召,改善民生,当地政府的出发点是可以理解的。但其做法并不符合当地的实际情况,这种做法是有待商榷的。 首先,当地政府应该从实际情况出发,因地制宜,科学推动项目建设。一个项目的开展首先需要经过认真考察,分析当地情况,并联系社会现实状况,作出合理规划,而不是盲目进行,或跟风从众。要建设蔬菜大棚,不但要在项目建设之前考察当地土壤等情况,还要对当地的交通、蔬菜供求状况有全面的了解。所以项目的考察与规划是做项目的重中之重,只有做好前期工作,才能使后期工作成功展开。 其次,作为民心工程,当地政府还要倾听民众的声音,做百姓急需要做的。从材料一中可以看出当地百姓不是十分赞成这项工程。群众生活在社会的最前端,做民生工程的初衷就是为使百姓生活质量提高,所以百姓的意见至关重要,广泛的收集民意,也是政府在做一项工程之前需要做的。只有取得百姓的支持和理解,才能使工程顺利的展开,政府要做到与人民群众之间的合理沟通。 再次,规范运作。当地政府在做项目的时候应该注意规范运作,严格按照程序,规范地完成。政府工程作为当地社会工程的标杆,是当地工程和项目的示范和榜样,政府的工作更应该严格要求,合理规范,创造良好的社会氛围和树立良好的政府工程形象,做良好的自我监督和管理。 总之,地方政府应该因地制宜,根据实际情况做出合理规划,同时严格要求自己,做到为民示范。要做好惠民工程还要从以下几个方面入手: 第一,要坚持一心为民的执政理念,一切从群众利益出发,一切从实际情况出发,时时处处为群众着想,做最符合群众利益的事,做群众最需要的事。 第二,加强管理,合理规划。在做每一项工程前要做好科学考察和合理的规划,地方要做到因地制宜,利用当地的特色,发挥特长,使项目的实施目标明确,实效性强。 第三,加强监督,规范运作,严格把关。惠民工程关系到百姓的切身利益,在进行项目实施时,一定要加强管理和监督,规范运作,严格把好规划关、质量关、检测关,使人民群众的利益得到最大程度的保障。 二 媒体报道中国2010奢侈品消费达400亿欧元,但是都是穿在身上,戴在头上,不像外国的“无形”的上流社会,因此,有人说中国没有真正的上流社会,你怎么理解?

2018年国考面试模拟预测题3:国税局近十年面试真题汇编3

2014年度国税面试真题汇编 2014年3月8日国考公务员国税面试题 (江苏、广东、云南、内蒙、广西、湖北、上海、北京、天津、 海南、黑龙江、四川、安徽、湖南、河南、浙江、江西、山西等省)4题,20分钟,3题没题本,第3题有材料,全是考官念题,有纸笔 注:广东有题本 (面试以全天为单位,同一天为同一套题) 1.有人说爱拼才会赢,只有奋斗才能事业成功。有人说,身体是1,金钱、地位、事业、爱情、家底都是0,没有1,再多的0也等于零。结合实际,谈谈你对这两种说法的看法? 2.你是大学学生会成员,最近要和附近一所小学组织一次节能环保的宣传活动,参加的还有附近几所小学的学生,你有什么好的方法? 3.小郭和小丁都在国税局工作,科长有一份材料需要撰写。科长先找小丁,小丁说,我手里的季度汇报材料要做,很忙,抽不开身;科长又想,找小郭吧,小郭文笔好。小郭说,我刚来单位,对单位的一些情况还不熟悉……科长开会去了,说回头再说。科长开完会要外出,没遇到小丁,就对小郭说,材料还是让小丁写,你和他说一下。如果你是小郭,你要怎么对小丁说这件事? 4.你是国税局工作人员,最近局里打算对某市场的税收额进行调整,局里指派你和同事小黄一起去该市场找管理人员先沟通下,结果你们刚到市场发现已经围了几十号商户,情绪很激动,还有人扬言要去市

政府上访。问你如何处置? 2014年3月11日国考公务员国税面试题 (河南、广东、云南、内蒙、广西、湖北、上海、北京、天津、海南、 黑龙江、四川、安徽、湖南、浙江、江西、浙江、山西、北京等省) 4题,20分钟,无题本,第4题有材料,考官宣读题 注:广东省国税有题本 1.现在有的企业办证需要几十个手续,办个审批证需要几十天,对此,你怎么看? 2.你作为国税局员工,领导让你做一项关于税务服务满意度调研,现在让你去一个农贸市场,市场特点是商户数量多,规模小,文化程度低,问你怎么开展此次调研? 3.你作为商场人员,对于电梯运行请制定出三条以上的管理规则,你会采取什么措施来管理? 4.材料题: 小朱是新分配到国税局的大学生,安排在12366服务热线工作半年,刚干了三个月,小朱找到人事科长说:来12366学不到东西,专业不对口,没有成就感,单位对我不重视。问你认为小朱在哪些方面出了问题,如果你是他的同事你会怎么办? 2014年2月28日重庆国考公务员国税面试题

公务员面试试题经典题及答案

公务员面试试题经典100题及答案 1、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? ※2、在你朋友当中,有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来,如果需要协调他们之间的关系,你会如何做? ※3、你为什么要报考国家公务员(公安)? ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况(不能透露自己的姓名)? ※5、以前我们的计划经济讲究公平,而现在的市场经济讲究效率,请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作,找你的电话很多,你打给别人的电话也很多,有一位老同志看不过眼,批评了你,你会怎么做? ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做? ※8、你认为DY是邪教吗?为什么? ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议? ※10、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办? ※11、你觉的工作后,工作的单位与你的理想有很大的距离,谈谈你的想法? ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准,而你部门科长且不同你的计划,你给怎么处理? ※13、领导让你下乡做扶贫工作,你该怎么制定计划? ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法?

※15、你所学的知识,工作经验与考的职位之间有什么对应性? ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款,你怎么办? ※17、谈谈你对“有权不用,过期作废”和“为官一方,造福一方”的看法? ※18、中国已经加入WTO,谈谈WTO对中国的经济、政治、文化的影响? ※19、新领导如何对待前任旧领导? ※20、谈谈你对代沟的看法?如果你与领导产生代沟上的问题,你该怎么处理? 公务员面试试题汇编及答案之二: 1、你参加过什么工作,有什么体会? 2、当你和领导意见有冲突时,你如何做? 3、现在我市在打造“信用宁波”,你该怎么做? 4、谈谈你过去的学习和工作,认为最出色的一件事情,具体的说? 5、你手头上有许多重要的工作,你的领导又交给你一件任务,而你没有多余的时间,你如何处理这件事情? 6、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你该怎么办? 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车,你的同学让你买赃车,你怎么办? 8、培根说:“金钱是忠实的男仆,也是恶毒女主人”,你怎么看? 9、有人说:“腐败是经济的润滑剂”,你怎么看?

公务员税务面试真题--各省合集

税务面试题-真题合集 2004年湖北荆州市国税局面试真题 1 请问你的朋友平时怎样看待和评价你,举一下例子。 2 领导对下级绝对控制,下级对领导绝对服从,你怎样理解这句话。 3 假如你遇到这样一件事情,领导有一项工作交给下级去办,而下面的人由于种种原因没人接手这项工作,领导又没考虑到你,请问在这种情况下,你如何争取到这项工作,举一个例子。 2004年2月12日海南省国家税务局事业单位面试真题 1、社会上现在出现两类人,一类是苦于打工的一族,干苦活挣苦钱,还有一类人是专门吃国家救济的人,对这样的现象你怎么看? 2、你公司要在繁华路段建广告牌,这件事由你负责,你怎么处理? 3、你单位要买一台电脑,a领导说要买进口的,质量好,b领导说要买国产的,价廉物美,这件事交由你负责,你怎么处理? 4、你骑车撞了一个人,车子和人都没有任何损伤,但他就是纠缠着你不放,你如何处理? 2004年3月湖南省国税局公务员录用考试面试试题 1.结合自己的求职经历,请你谈谈对两种不同的择业观的看法。 (1)现在的年轻人主张不停地去寻求喜欢的工作; (2)从一而终。 2.你怎样使自己适应新的岗位? 3.参加这次面试,你是不是觉得其他的人都很优秀,你有什么想法? 2004年3月浙江国税局面试试题 1.你在大学里学习的主要课程有哪些?这对你从事税务工作有什么帮助? 2.你如果被录取,你认为你在工作中将碰到什么样的困难?你将怎样克服? 3.你怎样看待现在大学生就业难的问题? 2005年2月海南国税公务员考试面试真题 1、某市花了30万元造了一个高多少重多少(具体数字忘记了)的雷锋头像塑像,问你对这个事情的看法。 2、单位组织职工去旅游,厂长说去自然风景区,党委书记说去名胜古迹,如果是你办这件事你怎么办。 3、银行职员在办理业务的时候多给顾客200多块钱,顾客拿回来还给他,他不收,是因为银行规定如果办理业务出错就扣当月奖金,他们的奖金1000元。如果职员收了将得不偿失,你觉得职员应不应该收回。 4、用“办公、加强、因特网、新闻、突然”编一个故事。 2006年内蒙古国税公务员考试面试真题 1、请做一下自我介绍. 2、你对学历是什么看法. 3、如果你组织单位的新闻发布会,新闻发布官因故要迟到一小时,你怎么办. 4、你对国税信息化有什么了解,如果你进入国税,怎么开展工作. 2006年公务员考试地税面试试题 1、现在大学生毕业后,有的做保姆,有的擦皮鞋,这与人们期望中的大学生是社会精英人才有着很大的差别。请问如何看待这一问题。 2、如何组织一次居民小区的安全教育活动。 3、如何看待我过社会贫富差距问题。

国税面试真题沟通类真题及解析

沟通能力 1.单位要表彰年度先进个人,为此,你所在的科室举办了一个推选会。很多同事都说你工作勤恳,认真负责,各方面表现优异,应该推举你为候选人,但是平时与你有隔阂的小张却突然站起来说你平时太过张扬,团队合作意识差,不同意你当选,现场气氛非常尴尬。这时,领导让你做一个简短的发言,你会说什么?请现场模拟。( 2015年 3 月 12 日国税面试真题) 主要测评要素:沟通能力 要点: 1. 感谢同事们对自己的肯定和支持。 2. 感谢小张的批评,针对于小张的批评自我反省,如为人上没有做到谦虚低调,与同事沟通合作还不够等。 3.对自己日后工作表现的表态,从自身如何做好本职工作、保持谦虚低调的为人处世态度、加强与同事间合作沟通、共同学习进步等。 2.你和小张都是国税系统新入职的公务员,在新录用公务员座谈会上,小张胡吹海侃,发言不切实际。主持座谈会的领导点名让你来评论小张的发言,你会怎么说?请现场模拟。( 2015 年 3 月 14 日国税面试真题) 主要测评要素:沟通能力 要点: 1.肯定小张发言的积极性,肯定他个人知识储备的丰富。 2.分析他作为新人,刚加入国税激动兴奋的心情,及想借此给领导和同事们留下个好印象,言词中可能会有些夸大。 3.表达对小张接下来工作积极性的肯定。 3.新录用人员小王,向后勤中心主任抱怨,单位食堂的饭菜质量太差,宿舍里没有空调、微波炉,认为单位对于新录用人员根本不关心。可是主任觉得小王要求太高,批评了他。小王很郁闷,如果你是小王的朋友,将如何开导他?请现场模拟一下。( 2015年 3月 16日国税面试真题) 主要测评要素:沟通能力 要点: 1.首先,对于小王刚来的不适应,由高期望到低现实的心理落差表示理解。

2017国考国税局面试真题及答案

【历年试题】一 你是国税系统的税务稽查人员,和同事去某企业检查发现有重大偷漏税嫌疑。但你对某些涉及该企业经营方面的专业不了解,因此无法确定,而该企业负责人和财务负责人不配合工作,你怎么办?(2012年3月1日国家公务员考试国税系统面试题:广东、安徽国税等) 【试题类别】人际沟通类为主,自我认知为辅 【考查要素】岗位认知+人际沟通能力 【思路点拨】首先,考生应解释偷漏税行为的危害,结合自己对于税务系统的岗位认知,阐释依法纳税和税务稽查的重要性,并给出自己对于此事的处理原则。其次,与同事协商,寻求资源协助,也许同事会这方面比较了解,可以提供帮助。再者,与该企业负责人和财务负责人沟通。最后,反省自身,提高专业知识和技能水平,以便今后更好地工作。 【参考解析】 税务稽查作为一项税务监督管理活动,对于规范税收分配活动,强化税务管理工作,促进社会主义经济健康、有序、快速发展具有重要的意义。 面对题目中所提及的问题,我首先应该明确自身的职责定位,我是一名国税系统的税务稽查人员,我的职责是查处偷漏税现象并把流失的税款追补回来,对于偷税漏税这种行为一定要令行禁止,不容有失,我会本着这样的工作职责和原则来处理这件事情。 对于该公司这种行为,我无法依靠自身的能力解决当前问题,为了更好的了解该企业的相关情况,我会及时通过各种途径了解、快速学习该企业经营方面的专业知识,比如,可以通过向在该方面有丰富工作经验的单位老同志请教,虚心向他们请教这种问题该如何解决,因为老同事肯定对于处理此类问题有相应的经验。通过向同行业的其他企业负责人请教等对相关专业知识进行全面透彻的了解,为自己解决当前难题提供思路。 面对该公司两位负责人不配合自己的税务稽查工作时,我会向企业负责人以及财务负责人表明我们会秉承公平、公正、客观的态度来进行调查,动之以情,晓之以理。比如,通过着眼于企业长远健康发展的角度进行劝说以及对相关税务政策的阐述,说清楚其中的利害情况,使他们积极配合我们的工作,并对了解到的情况做好详细的记录工作。最后,通过之前所学的有关该企业经营方面的专业知识,协助同事对了解到的情况进行细致的梳理,并总结出一份能够客观公正的反应该企业税收情况的稽查报告,经上级批示后向该企业告知调查结果以及具体的处理措施。

国家公务员面试国家公务员面试真题详解及实例点评一

国家公务员面试真题详解及实例点评一面试是一个角逐的过程,是能力与能力、细节与细节之间的较量,因此入围面试的考生在备 面试形式为考生整理了大量结构化面试与无领导小组面试技巧、最新热点、面试案例、面试模拟、 还有疑问?点击这里>>>一对一在线咨询。 【试题】小吴原来非常优秀,在找到了一个心仪的岗位后逐渐放松了自己。若干年后,开同学会时,她发现自己已经比不上原来的一些同学了。对此,你认为小吴应该如何保持优势,如何进行提高,谈谈你的看法? 【试题分析】 [考点]本题中关键性信息是“原来非常优秀”、“放松了自己”、“比不上原来的一些同学”、“保持优势”、“进行提高”,它们之间的逻辑关系是:一个人因为“放松了自己”而不再优秀、落后了、比不上自己原来的同学了的人,该如何采取措施提高自己。因此本题的考点可以归纳为“一个原本优秀的人因为懈怠而退步,如何才能再次提升”,核心是考察应试者在工作中如何能不放松不懈怠,永葆激情,不断追求卓越。 [重点难点]重点和难点是明确指出小吴退步的原因后,要能够提出切实可行的解决问题的措施。当然具体措施是什么,可以见仁见智,只要言之成理,言之有物,自圆其说即可。这也体现了面试题的特点,一方面核心要点是相对确定的,不能偏离,否则就是答非所问,而另一方面对要点如何展开又可以有自己的发挥空间。 [疑点]中公教育专家认为,本题存在以下疑点,一是小吴落后于自己同学的原因是否可以归结为丧失了忧患意识,诚然,这一思路是可行的,但问题的关键是,我们担心很多考生的思路会严重趋同,甚至所用的表达方式都相似,甚至可以想见很多考生会用到“生于忧患,死于安乐”这一成语。这就不免会沦为模式化,拾人牙慧,很难给考官留下深刻的印象,甚至成为“反套路”的牺牲品。在这种情况下,考生能否取得考试成功就不完全取决于自己,而是取决于竞争者的表现,从而就会陷于被动。二是,是否可以将“小吴应该如何保持优势”理解为“小吴一定要超越,或领先于,或比得上”自己的同学。我们认为此处存在“命题陷阱”,小吴保持优势,不能理解为超越自己的同学,而应该是超越自我,同学间可以相互激励共同进步,但不是竞争关系。三是,是否有必要对小吴在哪些方面“比不上自己的一些同

2019年国家公务员考试——国税系统面试真题七

2017年3月5日国家公务员考试国税系统面试真题 1.近年来,微信已经普及成为人们通讯交流的主要方式,某权威机构对家长与孩子是否互加微信好友进行调查,结果却显示,父母与子女不是好友的比例高达55.8%,对此,你怎么看? 【测评要素】综合分析能力 【答题要点】 (1)能够结合生活实际,阐述这一现象的不良影响,如减少父母子女之间的沟通,淡化之间的感情等。 (2)能够全面分析造成这种现象的原因。可以从家长学习新事物的能力差、孩子缺乏耐心、缺乏对父母的理解等方面。 (3)能够从孝顺的角度去谈,不仅要为父母提供经济上的补给,更重要的还要进行精神上的慰藉。 【华图参考解析】 近年来,微信已经成为非常流行的通讯交流工具,中国的微信活跃用户已经达到10亿。但是我们都会发现,我们的好友当中有自己的同学、朋友、同事,还有一些萍水相逢的人,甚至是素昧平生的人,唯独没有自己的父母。没有成为孩子微信好友的家长占55.8%,这一调查结果让我们为父母和孩子之间的沟通问题感到担忧。 父母和孩子之间的沟通问题是一个很重要的问题,不仅关系孩子的身心健康成长,也会关乎家长和孩子之间的代际关系甚至是家庭关系。但是随着当代人们尤其是年轻人对手机等电子产品的依赖性,出现了越来越多的“低头族”“微信控”,一找不到手机就跟丢了东西一样,一会不上微信就觉得错过了很多人生的美好,更严重影响了跟家人的直接沟通。跟家人的直接沟通大大减少,而朋友圈里又没有自己的父母,自己的喜怒哀乐能够跟别人分享,而自己的父母却一无所知。这无疑就会让本来的代际鸿沟变得更大,让父母子女之间的感情变得更加的淡漠,这是我们每一个人都不希望看到的。 那么到底是什么原因让父母和子女成为“最熟悉的陌生人”呢?我认为有以下三个方面。 第一,父母一辈的微信使用率偏低。不可否认,的确有一些年轻父母使用智能手机,能够熟练操作微信,有自己的朋友圈,通过微信发表自己的心情,转发相关文章,也可以跟自己的子女进行互动。但是我们也不得不看到,很大一部分家长,由于年龄较大,学历较低,学习能力差,接受新事物的主动性较差,导致很多父母不会使用微信,拒绝使用微信,这是

公务员考试税务系统面试真题

2008年六月23号上午湖北地税面试真题1结合你的个人经历谈谈你对报考职位的理解以及你的优势。 2慈善总会资助贫困学生,让他们签道德协议,回报社会谈看法 3有些中小企业认为环保只是政府的事,与企业无关。你怎么看 2008年某天的真题 1人生就如逆水行舟不进则退请结合你自己谈谈对这句话的看法? 2谈谈你对这次汶川大地震感受最深刻的人和事? 3你对十七大有三名农民工当选人大代表有何看法? 2008-06-23xx地税局面试真题 1有人说,人生如逆水行舟,不进则退,请结合个人经历,谈谈对这句话的理解(三分钟)。 2在这次汶川大地震的抗震救灾中,最感动你的人和事是什么?为什么?(三分钟)3今年,有3名农民工当选全国人大代表,对此你的看法如何?(四分钟) 得到全场最高分82。8分的是一名女考生,她外表干净利落,思路敏捷。记者当时感到,与其他一些考生相比,她的回答不是最好的,但外在表现是比较大方的。 全场第二名由5号、10号两名男考生并列,记者发现他俩在答题过程中不紧不忙,不拖泥带水,并最终都能把观点落实到自己如果当上公务员,会如何去做。 【点评】 ——题目到底考什么? 第一道题的目的就是要看考生是否是“学习型人才”

。许建国认为,地税公务员对知识水平、专业技能要求高,需要在工作中不断学习,此题对于辨别“学习型人才”很重要。 第二道题主要考察考生对时事的关注程度和个人思考深度。专家们认为,这是一道开放式题目,感恩,坚强,责任,政府执行力等等,都可以展开发挥。 第三道题要点应该是谈推进社会主义民主政治的进步。张兆本认为,该题反映出全民参政议政意识的增强。2009年3月23日湖北地税局面试真题 在工作中,你认为哪一类领导和同事最难相处?你打算(是)怎样和他们相处 2009年xx 6.6上午地税面试试题 1谦虚使人进步,骄傲使人退步。但是现在有人说要大胆做事,善于表现,你怎么看?2城乡差距,东西差距,行业差距,你怎么看? 3乱用成语,乱用精简汉字,你怎么看? 2009年xx 6.6下午地税面试试题 1,机关工作都是按部就班,没有挑战性。现在有些大学生去就业,你怎么看? 2,今年某直辖市有一万多人高中生没有参加高考,其中很多是农村的,你怎么看?3,山寨文化现在流行,结合草根文化。你分析一下? 2009年xx 6.7号上午地税面试试题 1、一些商家对消毒碗筷收费和不准自带酒水的看法 2、政府处理了五大重大责任事故,有人说公务员是高风险职位,你的看法

历年国家公务员考试面试国税特色真题及解析

历年国家公务员考试面试国税特色真题及解析 2017-02-10 14:09:47| 来源:中公教育· 2017国家公务员面试已经拉开序幕,考生们进入了紧张的备考期,而真题作为备考“神器”必然被考生们重视,中公教育专家在此将“招录大户”国税系统考过的真题精选并进行详细解答。 1.为了进一步促进纳税人和税务工作者之间的关系,增进交流,税务机关要面向群众举办税务开放日活动。如果你是组织者,请拟定三个有趣味性的活动主题,并就其中一个具体谈谈你会如何开展。 【答题指导】 作答此题,考生首先要注意审题,题目要求考生拟定的活动主题要具有趣味性,因此,考生在选定活动主题时就要重点想好什么样的活动主题具有趣味性,如何在自己具体的作答中突出趣味性,如让纳税者与税务工作者互换角色,在互相体验中感受趣味性。因此,在作答这道题目时,考生首先要按照题目要求给出三个选题,在此基础上选定自己有把握的一个主题,结合组织活动类问题的作答思路展开说明,将趣味性体现在活动的前期准备和具体实施过程中。 【中公参考答案】 我拟定的三个活动主题分别是“走近税务生活”“‘收’‘纳’一家亲”和“角色互换体验日”。我将选择第三个活动主题具体谈谈。 “角色互换体验日”顾名思义就是让纳税人与税务工作者互换身份,从对方角度了解彼此的心理及工作体验,要开展好这项活动,我会从以下几方面着手准备。 首先,为迎合活动主题,做好相关活动策划。我会组织我局相关工作人员,上网查找类似活动资料以及参阅单位相关的活动记录,汇总可借鉴的内容,在此基础上,结合大家平时在工作中总结的与纳税人工作交流中出现的问题及矛盾等策划体验日的具体活动内容,如纳税人通过简单培训扮演窗口服务人员,而税务工作者则充当纳税人,或是进行其他工作岗位的角色互换体验等。在活动方式上通过官方宣传报名及抽选我局主要纳税客户等方式征集活动参与者,如果报名人员过多,还可在活动中增设观赏与流动体验形式,让报名者既充当旁观者,也成为体验者,并进行互相点评,让大家在交流中加深对彼此的理解。 其次,在策划敲定后,通过我局官网向广大群众发出参与邀请,同时对在此期间来我局办理纳税事宜的群众进行现场宣传,并说明活动举行日期。同时,欢迎群众对我们此次活动提出自己的看法和建议,对于有创意的意见,我们可以结合我们既定的方案进行优化与完善,凸出此次活动过程的互动性。 再次,在活动开展当天,作为活动组织者,我会与工作人员一起做好现场秩序维护、规则说明、气氛调动等工作,确保活动顺利进行,并安排我局专业人员做好活动现场的录制和照相

公务员面试试题经典100题及答案

※1、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? ※2、在你朋友当中,有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来,如果需要协调他们之间的关系,你会如何做? ※3、你为什么要报考国家公务员(公安)? ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况(不能透露自己的姓名)? ※5、以前我们的计划经济讲究公平,而现在的市场经济讲究效率,请你就这两点谈谈你的看法。※6、你刚到单位工作,找你的电话很多,你打给别人的电话也很多,有一位老同志看不过眼,批评了你,你会怎么做? ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做? ※8、你认为DY是邪教吗?为什么? ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议? ※10、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办? ※11、你觉的工作后,工作的单位与你的理想有很大的距离,谈谈你的想法? ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准,而你部门科长且不同你的计划,你给怎么处理?※13、领导让你下乡做扶贫工作,你该怎么制定计划? ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法? ※15、你所学的知识,工作经验与考的职位之间有什么对应性? ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款,你怎么办? ※17、谈谈你对“有权不用,过期作废”和“为官一方,造福一方”的看法? ※18、中国已经加入WTO,谈谈WTO对中国的经济、政治、文化的影响? ※19、新领导如何对待前任旧领导? ※20、谈谈你对代沟的看法?如果你与领导产生代沟上的问题,你该怎么处理?

1、你参加过什么工作,有什么体会? 2、当你和领导意见有冲突时,你如何做? 3、现在我市在打造“信用宁波”,你该怎么做? 4、谈谈你过去的学习和工作,认为最出色的一件事情,具体的说? 5、你手头上有许多重要的工作,你的领导又交给你一件任务,而你没有多余的时间,你如何处理这件事情? 6、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你该怎么办? 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车,你的同学让你买赃车,你怎么办? 8、培根说:“金钱是忠实的男仆,也是恶毒女主人”,你怎么看? 9、有人说:“腐败是经济的润滑剂”,你怎么看? 10、广西有位初一女生因受不了军训,吃洗衣粉自杀,你怎么看? 11、现在有些人收入比公务员高,有些人心理不平衡了,你怎么看? 12、现在学生在升学是摆“谢师宴”,你怎么看? 13、你去银行取钱,但是人很多,这时你会怎么做? 14、一个会议上,分成两派意见,大家争执不下,如果你是主持人,这时你会怎么做? 15、你对反腐败的问题是怎么看的? 16、如果你遇到挫折你会怎么做?、 17、你觉得现在的公务员素质怎么样,请你谈谈你的看法? 18、如果国庆节休假与加班发生了冲突,请你谈谈工作与加班问题? 19、对目前年轻人以游戏心态从事工作的看法? 公务员面试试题汇编及答案3

国家公务员考试国家税务局面试真题及答案解析 (3)

2017年3月3日国家公务员考试国家税务局面试真题及答案解析1.某县推行政务公开,某县长公布了自己的电话号码以及家庭联系方式,有人说这能够更好地服务人民,也有人说这会影响到县长的私人生活,你怎么看? 2.你是单位财务科的工作人员,你手上现在有15万元的预算,但是你单位近期有很多事情要办:(1)员工迎新春活动,要花2万元;(2)办公大楼电梯损坏要进行维修更换,需花费2万元;(3)印发宣传资料去宣传新政策,需要花费1万元;(4)采购电脑、打印机、电话等办公室设备,并进行网络维护,需要10万元;(5)慰问单位困难职工和退休老干部,需要花费2万元;(6)改善办公环境要进行装修,需花费5万元。请问你怎样建议领导安排资金? 3.小王是写材料的工作人员,由于文字功底好,领导给了他很多工作任务。小王觉得任务太多太重,身体会吃不消,长此以往对健康不利,因此工作积极性不高。你是他的朋友,你该怎么劝说他,请现场模拟。 4.你单位开展税收服务宣讲会,可是在开会前,会场的纳税人越来越多,导致会场坐不下,面对这种情况,作为宣讲会的负责人,你会如何处理?

1. 【参考答案】我们党的宗旨是全心全意为人民服务,始终代表最广大人民的根本利益,这也要求我们的党员干部要时刻与人民群众保持密切联系,急民众之所急,想民众之所想,踏踏实实地为人民谋福利。某县推行政务公开,县长主动公布自己的电话号码和家庭联系方式起了很好的示范带头作用,虽然对县长私人生活受到影响的担心是可以理解的,但是总的来说是值得赞同与肯定的。在推行管理型政府向公共服务型政府转变的今天,像这样的政务公开具有重大的意义。第一,长期以来一些政府机关存在着“门难进、事难办、脸难看”的情况,破坏了政府在人民群众心中的形象,公布领导人电话有助于改变这种情况,拉近政府与群众的关系。第二,县长公布电话和联系方式更是重在亮明一种态度,这是领导干部了解社情民意、广开言路的新渠道,是要更好地处理好群众反映的问题,维护好群众的利益,并自觉地将领导干部置于公众监督之下,推进干部队伍建设的反映。同时也不可否认,这样的举措会使得领导干部私人生活收到一定影响,有流于形式主义的弊端。我们目前正处社会转型期,群众利益诉求更加多元化、复杂化,人们对于参与社会事务、维护自身权利的积极性越来越高。这也要求我们拓宽群众表达渠道,始终坚持群众路线。从这个意义来说,公开领导干部电话是更好地为群众服务的第一步。除此之外,我们还要做到:第一,严格执行政务公开制度,使得群众能够便捷地了解办事流程与所需材料,能够“找得到人、办得好事、解得了难”。第二,坚持依法治国、依法行政,改革人大系统和政协系统,使他们更广泛地发挥反映民意、监督政府、政策辩论的功能。让民主法治观念深入人心,让利益诉求及问题

公务员考试最新面试真题及答案一

公务员考试最新面试真题及答案(一) 1、有些城市为提升知名度,不顾地方实际情况开展马拉松比赛,造成了不好的影响。对此你怎么看? 【解读】 (1)城市有了知名度才能有竞争力,应该通过人文、历史、经济等手段全 方位提升城市知名度。开展马拉松比赛是有必要的,体现了国际化、人文情节,对倡导全民健身有促进作用。 (2)举办马拉松比赛有可能导致短时间内出现交通堵塞等问题,但是可以 协调和解决。任何在城市内举行的比赛都有可能造成短时间内影响,不能因为有问题就进行否定和批判,有问题可以改正、调整、合理规划、沟通、交流、说服。 (3)中小城市想要提高知名度和获得发展的机会很少,对地方征服的创新 和积极开展的活动要包容、支持、理解、帮助、参与,而不是打击、否定、讽刺。 (4)不仅可以开展马拉松比赛,还可以开展有关国际、国内、地方传统的 一系列活动。 【示范答题】 (1)各位考官,我认为城市提升知名度、扩大影响力、增强城市的竞争力,获取社会和全世界的关注,这个诉求是合理的。因此,我认为出于这样的目的,只要不是违法的行为并且没有造成有社会危害性的影响,是可以理解的。 (2)马拉松比赛代表奥林匹克精神和国际化、开放性,我们一方面可以提 升知名度,另一方面可以呼吁各地群众积极参与,还可以起到宣传全民健身的作用,是值得开展的赛事。 (3)开展马拉松比赛路线长、时间比较长,可能会给老百姓生活造成短时 期的影响,但是我认为影响是有限的,只要选好时间、提前做好规划和群众进行沟通,群众是可以理解的,可以使马拉松比赛安全、有序、健康地开。 (4)通过国际赛事和活动可以让更多人关注城市、走进城市,对城市发展 1

公务员面试真题及答案

公务员面试常见题目及答案1 1、现在有人说熏制腊肉污染环境,群众认为不会,现在社会发展很多东西都污染环境,并不就是因为熏腊肉污染环境,针对这个现象,您怎么瞧。 解析: 熏制腊肉中国传统美食,很多人喜欢这种食物。而现在有人说熏腊肉污染环境,群众则认为不会,认为现在很多东西都在污染环境,而不就是单单因为熏制腊肉造成的,对此,我们全面客观地去分析这件事情。 首先,群众认为熏腊肉不会影响环境,说明群众只就是从自己的利益出发,自身环保意识不强,由于缺少相关方面的知识,没有意识到熏腊肉真的会污染环境; 同时,我们不可否认的就是传统的熏腊肉工艺,从取材、熏制等环节确实对现在环境污染存在一些影响,但熏腊肉往往时间较为集中,多集中在节日前后,到底对环境有多少影响,我们还不得而知,有待考量。而我们可以瞧到的就是很多重污染企业对当地环境的污染,这些影响却实实实在在的。一旦,我们只就是光指责群众熏制腊肉,而不去抓那些重污染源,群众这方面肯定对我们政府不会满意,质疑政府的公信力,也不利于将来政府工作的开展。这也说明我们一些地方政府工作不细致,不严谨,思考问题缺乏理性思维,缺乏科学思维。

其实,认为熏腊肉污染环境或者就是不认为熏制腊肉污染环境的观点,虽然在此问题上,瞧法不一致,但都希望我们未来的生活环境能够得到改善。基于此,我觉得有以下几个建议: 第一,熏制腊肉污染这一问题应该跟群众解释清楚,让相关专家出具熏制腊肉产生污染的相关依据;同时在保证腊肉原有风味、品质的基础之上,在熏制环节进行环保处理,以解决熏制腊肉与环境保护之间的矛盾。 第二,加大资金投入,以及专业的环保队伍的建设,对所在区域环境问题进行排查,将其她的污染源头一一查明清楚,并通知相关责任人,按照相关条例限期整改。整改不能有畏难情绪,不能抓小放大,要做到科学、全面、客观。 第三,建立环保举报平台,利用大数据比对,对于日常污染以宣传为主,让群众逐步形成环保意识;对于污染重灾区,而就是要依据2015年新《环境法》,违法必究,执法必严。 最后,环境保护在于生活的点点滴滴,我们每个行为都会影响周围的环境,只有全民保护,才会最终全民收益。 2、单位领导要组织一次关于疏导心理压力的座谈会,您作为组织者,您怎么组织? 解析:

2019年国家公务员考试——国税系统面试真题一

2018年3月14日国税面试真题 1.“在十九大报告中指出,要贯彻新发展理念,建设现代化经济体系”。现有十个项目需要进行阐述:①打赢脱贫攻坚战;②供给侧改革;③乡村振兴;④绿色发展理念;⑤全面依法治国;⑥全面深化改革开放;⑦共享发展;⑧区域协调发展;⑨创新驱动;⑩健康中国战略。在以上10个项目中选出两个阐释,时间2分钟。 【测评要素】 题目旨在考察考生对时政热点的关注和理解能力;对于选项充分论证的分析能力。 【答题要点】 (1)根据背景提示,选择有利于建设现代化经济体系的选项。 (2)说明选择选项对于贯彻新发展理念的重要性。 (3)简要提供对策方案。 【华图参考解析】 我认为,要贯彻新发展理念,建设现代化经济体系,需要着重注意供给侧改革和共享发展两方面。 首先,供给侧结构改革强调的是从供给、生产端入手,通过解放生产力,提升竞争力促进经济发展,具体而言,就是要去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板。通过清理僵尸企业,淘汰落后产能,将发展方向锁定新兴领域、创新领域,创造新的经济增长点。供给侧改革的核心是化解过剩产能,主要是从钢铁和煤炭两个行业入手,通过淘汰落后产能,激发企业的内生动力,倒逼企业改革发展。供给侧结构改革一方面有利于促进传统产业的转型升级,提高供给侧的产品质量和水平。另一方面有利于提高全社会创新意识和能力,全民聚焦于经济新理念的传递和践行,有效释放全民创新力,提高国民创新水平。 其次,共享发展已经是当下国民的一种生活方式。衣食住行各个方面,皆有共享成果。衣方面的“衣二三”平台提供租衣服务,更多的人通过更少的钱满足自己对服装方面的需求;食方面的“共享食堂”“共享冰箱”等节约了成本,提高了利用率;住方面很多居民出租自己的房屋给短期旅游的游客,既能赚钱又能最大化闲置资源;行方面“共享单车”已经成为城市的一道亮丽的风景线。共享经济的实现来源于个人的分享精神,有利于个人收获财富、阅历等,同时符合当前社会节能、低碳的理念,合乎经济发展的要求,应该大力倡导和有效运用。 最后,无论是供给侧结构改革,还是共享发展,都离不开政府的引导监管。政府在贯彻新经济发展理念的过程中不仅仅是监督和规范行业标准,而且要为新经济理念的践行提供充分的物质保障。 中国特色社会主义已经进入了新时代,贯彻新经济发展理念是时代必然。我们每个中国人都应该

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