学生的爱戴,老师的幸福

学生的爱戴，老师的幸福

这学期，学校领导组织全校教师重点学习了师德师风建设的有关内容。通过学习让我懂得了师德是一种职业道德，它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则。懂得了在平凡的岗位能做出不平凡的事。作为一名教师，我很知足，知足于拥有这份高尚的职业；知足于学生的爱戴和家长的信任；知足于人生的平淡，平淡的人生也可点缀纷繁！

我从教已十四年了，因为教师工作，我体会到了与家庭幸福截然不同的幸福感和自豪感。毕业多年的学生会经常到学校来看我，节日时总会收到他们的祝福，有的学生在生活上遇到了挫折和不如意都愿意和我倾诉。还有学生有些特别高兴的事，也能第一个跟我分享。前段时间一位学生在QQ上与我分享着他的喜事：”老师，我要代表惠州去打篮球赛哦！下个星期就去广州训练了，我真兴奋啊！”还有一位学生打来电话：”老师，你知道吗？我很快要当爸爸了哦！”听了孩子们的这些高兴的事，自己也特别高兴，幸福感满满！我很欣慰我是一名受学生爱戴的教师！

语文特级教师李镇西曾说过：得到学生的爱戴，这是做老师最大的幸福，这种幸福超过了任何来自领导的表扬和奖励。那么如何才能等到学生的爱戴呢？我认为要做到以下几点：

一、做学生爱戴的老师，必须关爱学生

一个受孩子衷心爱戴的老师，一定是一位最富有人情味的人。教育风格各有千秋，但有一点是共同的那就是“爱的教育”。教师对学生真挚的爱是感染学生的情感魅力。在传统的教育理念中，一位尽职的老师总是

每天认真批改学生作业直到深夜，或者在下课后还为学习有困难的学生耐心补课。但今天，我们需要提倡怎样的师德？我想是：老师要理解关爱学生，让学生感受到老师在爱他们，在关心他们，他们才会尊敬你，爱戴你。我记得四年前有位小男孩，早自习经常迟到，上课爱睡觉，而且穿着褴褛，总是脏兮兮的，同学们都嫌弃他。通过了解，我才知道这是一个可怜的孩子。母亲在他很小时就离开了，爸爸一个人带他，但经常不在家，而且经常喝酒后还会打他。我找到他，给他一些文具和吃的，他眼泪一个劲儿地往下掉。随后的日子里，我尽可能的多关注他，学习用具没有了，买来送给他，儿童节又为他买礼物……并且要班里的学生多帮助他。毕业时他给我写了封信，信中的一句：“老师，您就像我的母亲，谢谢您！我会永远记得您对我的好”至今，每到节日总能收到他的祝福，我觉得这胜过一切的回报。

二、做学生爱戴的老师，必须理解学生

我们老师还要懂得，学生需要理解，渴望理解。怎样理解学生，需要我们老师设身处地的思考。我觉得与学生成为朋友并不是降低自己的“身份”，反而更容易拉近与学生的距离。特别是对那些调皮、淘气、不听话的学生，更是应该多与他们交流，适时鼓励他们。我从来不“霸占”孩子们的体育课，因为我觉得孩子一个星期也就盼望着这两节体育课跟同学一起玩玩，如果被老师“霸占”了，多不高兴啊！我还会抽出时间，跟孩子们一起跳绳、打篮球、做老鹰捉小鸡的游戏等。孩子们在日记中写道：老师能跟我们一起玩，我真觉得太高兴了，她就像我们的大朋友；老师那么忙还来陪我们玩，我们太幸福了。原来一些小小的举动，在孩子们看来

却是多么幸福的事。我记得班里有位新转来的学生，上课注意力很不集中，时常没交作业，成绩也相当差。在一次跟学生一起打篮球中，我发现他在打篮球方面有特长，而且很有爱心，一位同学不小心摔跤了，他及时跑过去帮忙还安慰同学。于是，我在班里特意表扬了他。他慢慢地在课堂上认真起来了，作业也依时交了。我为他的进步而感到高兴。其实跟孩子们一起玩真幸福！

三、做学生爱戴的老师，必须有责任心

责任心对教师而言，是师德的一项重要内容，也是师德的外在表现。教师的教育责任心，体现在对待教育事业、对待学校、对待学生的工作态度与教育实践中，体现在自身的教育业绩中。没有教育责任心，也就没有真正的教育。

对我们教师来说，一届学生未教好，还会有下一届，还可以重头再来；而对于家长，只有一个孩子，根本不可能重头再来。也就是说一个学生对于我们来说可能是百分之一，可对于家庭来说他就是百分之百。家长把孩子交给我们，就对我们报有希望。我们要想赢得家长的信任，赢得社会的赞誉，实现学校的发展和老师的自身价值提升，就必须把我们的责任心分解在在平凡、普通、细微甚至琐碎的日常教学每一个细节之中去，让每一个孩子在我们的手中都得到发展，让每一个孩子都能健康成长，让每一个孩子都享受成功。

四、做学生爱戴的老师，必须提升人格魅力

教育专家魏书生说过：“教育者的人格魅力，榜样作用胜过一切说教。”教师要求学生做什么，怎么做，教师自己得先这样去做。一位老师

要能够象磁铁一样牢牢地吸引学生，靠的就是他的人格魅力。这话一直深深地印在了我心里。

在我班里就曾发生过这样的一件事：开学初，我发现很多学生不愿参加课间操，即使去了，也只是象征性地伸伸手、踢踢腿，做操动作极不规范。为了这事，我费尽口舌，道理讲了一大箩筐，却不见一点成效。怎么办呢？就这样放任自流吗？那天，我漫不经心地翻着一本教育杂志。忽然，“言传身教”四个大字调入我的眼帘。对呀，“言传身教”！“言传”不奏效，也许“身教”有用呐。对，就这么办！这天天气有点冷，北风呼呼地刮着。广播操的喇叭已经响起来了，好多同学的手还缩在袖子里或插在衣袋里。我一声不响地走到队伍的最前面，随着广播一丝不苟地做起操来，直到广播操结束，我没有说一句话，也没有看一眼学生。做完操后，体育委员跑来向我汇报：“老师，同学们都说您的广播操做的棒极了。他们都在向您学习，您都没看到，今天的广播操同学们做的可认真了！”听完体育委员的话，我会心地笑了。从那以后，对做广播操我再也没有说过什么，只是一直坚持每天站在队伍的最前面和学生一起做操。我班学生做操越来越认真了，动作也越来越规范了。这件事给我很大的感触：身教重于言教，喊破嗓子，不如做出榜样。老师的思想作风、言谈举止、衣着打份等，往往在日常生活中成为孩子们最真实、最直观的教材。

由于学生对教师人格魅力的折服，他会情不自禁地配合老师的教育教学组织活动，自觉自愿投入到文化知识的学习当中。大多数学生因为受到老师人格魅力的感染，对老师产生好感，继而对这位老师所授课程产生了

深厚的学习兴趣。尤其是小学生，对整个世界充满好奇感、容易接受新鲜事物、喜欢模仿所佩服的成人言谈举止。

那么，教师的人格魅力是如何形成的？教师人格魅力的形成是一个长期积累的过程。对于每一位教师而言，先天的生理素质已成定局，但是后天的气质形成是可以通过人为改造的。首先，要强化师德的修养。热爱祖国和关爱学生是教师职业道德最基本的要求，也是教师人格魅力的一种具体表现形式。其次，要拥有广博的学识。“腹有诗书气自华。”作为一名新时期的教师，我们不仅要具备扎实的专业学科知识，还要拓宽知识广度、增强驾驭课堂的综合能力。其三，要注重教师形象，外在形象是留给别人的第一映像。得体的衣饰、整洁的外表、文雅的举止，都是学生所关注的，值得我们去考究。为什么我们有的教师体形高大而学生并未产生敬畏感？为什么我们有的教师形体瘦弱而学生俯首帖耳毕恭毕敬？这都是教师的人格魅力在发挥感染作用。

当看到已毕业的学生结伴回到母校来看望曾经的老师时，当收到学生的节日贺卡时，当接到学生打来祝福的电话时，当在大街上有一个似曾相识又不太认识了的大孩子在叫你的时候……那一刻的幸福感又怎能用笔墨来形容呢？因此，如果你想做一个受学生爱戴，幸福的教师，就应该在每一天的工作中，尽量奉献你的爱。

总之，我要更加努力做一名学生爱戴的老师,学生喜欢的老师，学生想念的老师。我将为教育事业倾注真爱、关注细节、执着博学。只要心中有爱，我相信，我一定会成功！

让学生成为幸福之人是教师努力的目标

让学生成为幸福之人是教师努力的目标 有人说教育的理想在于让学生提高学习成绩,有人说教育的理想在于让学生掌握生存本领,有人说教育的理想在于让学生成为有道德的人。不同的人对教育的理想有不同的解读。教育家苏霍姆林斯基曾经说过,教育的理想就在于使所有儿童都成为幸福的人,幸福是现代教育的终极价值。所以让学生成为幸福的人成为现代教育提出的新口号。 幸福是什么?幸福就是春天里偶然闻到路边阵阵花香,夏天里穿着鲜艳的T恤坐在海边看潮起潮落,秋天里走在满是法国梧桐的小街上,冬天里在飘雪的时候站在路边吃热气腾腾的烤红薯。教师的幸福是看见学生的进步,学生的幸福是感受到生活的美好。当学生难过的时候,有老师在后面安慰他;当学生孤单时,有老师在身边陪伴他;当学生哭泣时,有老师为他擦掉泪水;当学生失败时,有老师鼓励他;当学生成功时,有老师为他喝彩。 当学生内心充满幸福,一方面可以拥有足够的自信,相信自己能处理学习生活中的种种困难了,另一方面可以培养对生活的热情,成为积极乐观,充满活力的人。所以教师要把学生培养成幸福之人。 培养幸福之人要让学生学会感恩。感谢父母,因为他们给了我们宝贵的生命;感谢老师,因为他教会我们做人做事;感谢朋友,因为他们和我们分享成长的点点滴滴;感谢学校,他为我们成长提供宽广的平台。不要简单认为别人的给予都是理所当然的,要感恩生活的一切。只有感恩,内心才会充满丰盈的美好,生活中才会快乐很多。 培养幸福之人要让学生树立集体意识。孟子说:“天时不如地利,地利不如人和”突出人心所向是成功的关键。俗语说:“一根筷子轻轻被折断,十双筷子牢牢抱成团;一个巴掌拍不响,万人鼓掌声震天”可见集体的力量。个人的力量是渺小的,集体力量是不可忽视的。碰见重大困难的时候,发挥集体的力量,可以感受生活中更多的幸福。 培养幸福之人要让学生乐于助人。乐于助人,是中国传统美德。每个人都有遇到困难的时候,最需要的是别人给予的帮助。如果人人都献出一点爱,就会人人为我,我为人人。孔子的“大道之行也,天下为公”,雷锋的“全心全意为人民服务”都是乐于助人的精神。赠人玫瑰手留余香,帮助别人快乐自己,会感受生活中更多的幸福。一朵野花说,幸福就是用自己短暂的生命展示美丽,开满过路人寂寞的旅途。培养幸福之人要让学生学会感恩;培养幸福之人要让学生树立集体意识;培养幸福之人要让学生乐于助人。有人说幸福是可遇不可求的,其实幸福把握在我们每个人的手中。作为教师,要让学生成为幸福的人,不仅要把握教学内容,更要注重教育的内涵。

教师指导学生总结

教师指导学生总结 教师指导学生总结反映了不同教师有不同的指导方法，可以参考好的方法加强对学生的管理。正文： 长期以来，在学校领导的关心与支持和全年段老师的密切配合下，我们在“培优转差”工作过程中，能依照计划，根据实际情况，有步骤、有措施地实施落实“培优转差”的内容，计划中要求达到的目标基本能实现。 通过内化教育，学生的学习动机、学习积极性大大地被调动起来，不管是优等生或是学困生，现已能明确自己的学习目的，不时为别人，而是为自己;学习风气较以前有明显的变化，以前是“要我学”，现在是“我要学”。通过不断的加强训练，老师帮助学生获取一个个小成功，学生的自信心、意志力得到很大的提高;通过开设心理健康咨询课，让学生用科学的眼光来看待自身，看待别人。现将“培优转差”的工作总结如下： 1、全面调查了解学生。 要做好后进生转化工作，全面了解学生，做到心中有数。必须对其各方面情况做到心中有数，这是做好转化工作的基矗应综合运用观察、调查、谈话等方法，从不同的侧面全方位了解后进生， 2、教师根据学生成绩情况确定需要培优或辅差的学生名单，一般利用每天下午第四节课、晚自习前、第二段晚自习时间以及其他空余时间辅导。

3、培优辅差要坚持做到“六定”，即定对象、定时间、定任务、定计划、定内容、定措施、定目标。 4、培优要着眼于长远，要侧重于加大学生学习的难度，拓宽知识面，开发求异思维，培养创新能力，要下大力气培养优秀学生参加市、盛国家级奥林匹克比赛。同时还要落实到课堂教学中，以确保优生更优。 5、辅导差生要做到“三要三不要”，即要了解后进生，要尊重后进生，要对后进生要有信心。思想上不歧视，感情上不厌恶，态度上不粗暴。对后进生的教育可以采取：低起点，小步子，一点点引导，一步步向前，积小胜为大胜，对学生既要看到希望，对学生每一点进步要及时赏识，提高他们的学习兴趣。要落实好“四清”工作。四清工作基本原则是：先学后教、人人过关。“堂堂清”要求教学目标清晰，教学容量适度，教学重点突出，教学设计创新，强调学生学习主体性，参与性，课堂教学氛围的平等性，交际性，不把学生的“为什么”留到课后。“日日清”要落实当天学习内容的及时复习巩固，及时独立完成作业，完成语文、英语背诵内容，做到“今日事今日毕”。“周周清”强调对一周知识的系统复习回顾，引导学生自主建立知识树，归纳知识重点和难点，自主解决疑难问题。“月月清”是对当月主要学科所学知识和能力的验收，强调检测命题的科学性，考试的严肃性和反馈的时效性，注重学生能力的考查，对在四个环节中不能过关的学生要及时采取补救措施，杜绝教学中的盲区和盲点，落实教学

学生最喜爱的教师-事迹介绍

姓名：吕艳松 工作单位：甘南县第五小学 性别：男 民族：汉 出生年月：1982年10月21日 参加工作时间：2001年10月 学历：本科 获得荣誉： 先后被认定为甘南县第六、七、八批骨干教师；被评为县级优秀教师四次，县级优秀共产党员两次，荣获农村教师园丁奖两次。2015年被评为甘南县第二届“感动校园”人物；被县妇联，教育局授予“家庭教育先进工作者”称号。2015年县教育局“教育好故事”征文一等奖，同年被评为县级优秀辅导员。2012年获得市级第六届现代技术与学科整合说课一等奖；2014年被授予市级“优秀监考员”称号。2014年获得省级教科版语文“精英杯”优质课特等奖；2014年市教育局教育微言征集评比荣获一等奖。在构建和谐班集体班级文化建设中荣获国家级一等奖。2015年在“一师一优课，一课一名师”赛课中执教的语文课被评为国家级优质课。先后在县《音河教育文苑》发表多篇文章。2015年《故乡的芦苇》教学设计在《齐齐哈尔教育》四期发表；《激发

兴趣为‘高’构建习惯显‘效’》论文《齐齐哈尔教育》六期发表；《真实是最美的表达》评课《语文研究与教学》七、八期发表。2016年被评为市级科研优秀教师，所带班级被评为市级优秀中队，先后被收录为国家基础教育专家库成员，现代技术与学科应用专家库成员。 吕艳松，扎根农村教育十几年，克己奉公，教学有方。他用爱走进学生心灵，用情给予学生最大帮助。单亲生思想出现波动时，他会苦口劝慰；后进生成绩下滑时，他会精心辅导；贫困生生活窘迫时，他会热心相助。在点滴付出中，他赢得了学生的爱戴。把学生放在第一位是他工作的原则，为此他带病工作，忘我付出，因为看病不及时耽误病情的事时有发生。他重视家校工作，2016在甘南县电视台录制了《家庭教育公益讲堂》节目。广受赞誉。 教育事业是爱的艺术，更是爱的科学，吕老师刻苦学习，创新管理，精研教艺。2009年，吕老师所带的第一届毕业生全班13人全部升学，其中有5人考入我县重点高中。创造了一所乡村小学校的升学奇迹，在成绩面前吕老师仍然在孜孜求教，寻找教学管理中的不足。2012年转入小学工作后，他的班级试行分组管理，用规则管理班级，取得了良好的教育效果。在课堂教学改革中吕老师更是积极行动，更新理念，创新课堂设计，把自己所学应用到教学实践中，让学生在课堂中收获学习的快乐。

学生喜爱的好老师

痴情教育无怨无悔 咸安区大幕乡常收小学章秋先 我是一位普通的山区小学女教师，坚守三尺讲台三十余年，一直担任班主任工作。“公平善待每一个学生，务求通过自己 的人格魅力和表率影响身边的每一个学生，甚至每一位学生家长。”这就是我三十年来的工作理念。在从教的几十年里，我 始终用耐心、爱心、诚心、细心关爱着每一个学生，关心着每 一位同仁，致力营造健康、和谐的人文环境，以此来赢得学生 的开心、家长的放心、同仁的舒心。对待学生在学习上是严师，在生活中是慈母。正如胡健敏同学在作文中评价我是：“我的 班主任是一位女老师，也是一个老教师，可是，别看她是女老师，可‘凶’着呢﹗她既像老师，又像父亲，更像母亲……” 一、用爱诠释教育的真谛 我热爱教育事业，能从事我喜爱的职业是一种幸福。正是 因为这种爱，我把自己全部的心灵和才智献给了孩子﹔正因为 这种爱，使我想方设法走进每个孩子的心灵，让每个孩子健康 成长﹔正是因为这种爱，我乐意帮助师生解决困难﹔正是因为 这种爱，使我以校为家，一心扑在教育上，而很少顾及自己的 小家。 作为一名老师兼班主任，我深知“育人”比“教书”更重要。一个优秀的班级要有强大的凝聚力和向心力，要有共同的 目标。在共同目标的前提下，要创建良好的班风和学风，要有 完善的管理制度，培养学生良好的学习、生活、劳动等习惯。 激发学生的学习兴趣，树立正确的人生观和价值观，贯彻“先 学做人，再做学问”教育理念，并加强老师与学生、老师与家长、学生与家长的沟通、互信，在师生关系和谐的基础上共同 努力，共同奋斗，使班级成为一个团结向上、赶帮赶学、活力 四射的班集体。从2001年起，我连续六年担任五年级的班主任，接着连续六年担任六年级的班主任。现在又任五年级的班主任，每接手一个新班，我要做的第一件事是详细收集学生的信息， 根据不同的信息及时家访，对学生进一步了解，然后根据班情 制订切实可行的班务工作计划和教学计划，做到有的放矢。第 二件事是开好班会，民主选出班干部，把这些班干部培养成老

最好的教育,是培养孩子的幸福能力(育儿知识)

最好的教育，是培养孩子的幸福能力 有幸福能力的人，心里永远住着一个太阳，任何时候都能引领自己走向光明。 01 2018年的春节，对朋友桔子而言，就是一个噩梦。 她的丈夫一个人回苏州老家过年去了，连招呼都没打。高考在即的儿子则从放假后，天天在外面打游戏，大年三十那天，直接玩起了失踪，急得桔子到处打听他的下落。 想起来也真难过，别人家过年其乐融融，全家团圆，她的家却支离破碎，桔子伤心得哭肿了双眼。 好在最后在老师的帮助下找到了儿子的下落，人没事也算放了心，可当她叫儿子回家过年时，儿子却死活不肯，并扬言，若再逼他回家，就出走再也不回去了。气得桔子浑身发抖。 听老师说，这孩子进入高三后成绩直线下降，还经常逃课，打群架，老师说他一句，他立马怼了回去：“我就这样，谁也别管我”，俨然一副破罐子破摔的架势。桔子声撕力竭地向我哭诉道：他的父亲已经是没得救了，如今儿子也变成这样，这叫我怎么活啊…… 作为知情人，我非常同情她的遭遇，可心里也再明白不过，这一切都是她亲手种下的苦果。 曾经，她也有个美满幸福的家，老公虽然能力不强，但老实顾家，儿子乖巧懂事，成绩也相当不错。可渐渐的，我发现桔子出现了很强的攀比心理，经常拿自己老公和其他男人比，骂老公不成器，或是当着儿子的面吵得天翻地覆，慢慢的，老公不愿回家了。 后来，觉得老公指望不上，她便把所有的希望寄托在儿子身上。只要儿子考得不好，她便会大发雷霆，边哭边哀嚎，“你怎么这么没用，再这样下去，只会跟你不争气的爹一样，一事无成。”开始，孩子会默不作声，吧嗒吧嗒掉眼泪，可日子久了，干脆摔门而去。 她不知，不断地操控孩子，在不令自己满意时贬损他、挖苦他，只会彻底毁灭孩子的自尊和上进心，越发让他感到前途迷茫，孤立无援。这不仅会让他变得自卑和自暴自弃，更可怕的是，会扼杀他拥有幸福的能力。

做好幸福教师 成就幸福学生

教育故事 ——做幸福教师成就幸福学生 曾经有一个叛逆且调皮的学生说：“老师，您整天像唐僧一样。”我一怔，当时觉得这孩子真是口无遮拦，不能输给他一个小孩，立即反击他说：“唐僧怎么了？唐僧苦口婆心是为了什么？最终不是带领他的徒弟修成正果、取得真经了吗？”其实，回头想想，做一名班主任，真的要做到无欲无求，用尽浑身解数，才能征服一些古灵精怪、性格各异的“特殊”学生。就拿已升入四年级的我的又一批孩子来说吧，从他们入学第一天起，就有一个叫张皓的给我带来了难题——他对学校有严重的抵抗情绪。我最后是像哄幼儿园的小朋友一样才把他留在座位上，他长得特别矮小，我就让他坐在了前面，谁知一转脸，他自己跑到后面桌子上去了，而且，一会儿又在地上爬来爬去，我批评了他几句，嘿，人家背起书包就要走人了，我只能选择迂回战术，先想办法，把他留下再说，以至于我们班有好长一段时间，有了一个不成文的规定——就是谁都不能和张皓比。但是，既然来到学校，他就是一份责任，我了解到了他性格形成的原因十有八九是父母在他仅两岁时离婚，奶奶又宠他如宝，造成了他的孤僻、任性。在后来的日子里，我又尝试了多种方法，慢慢地，他不再逃学，虽然学习不好，但也没有惹过多大的事。直到前段时间的一件事，让我觉得是时候让他再次成长了。因为下雨，大家都把带来的伞放在窗台或后面的角落里，只有李莹的伞放在教室前面的黑板旁边。下课时，不知是谁拿出去玩儿了，伞彻底坏了。经调查，有四个人动过，却又都说不是自己动坏

的，其中就有张皓，本来批评过了，就以为这事结束了，谁知李莹的妈妈去找张皓的家让他赔钱，张皓许是觉得受了委屈，拿起地上的石头要投李莹的妈妈，吵吵闹闹到了学校，学生找我来说这件事，我连忙出去，看见张皓真的作势要投人家，我气急了，夺过他手里的东西，把他拉到教室里，他又要开门回家，我声色俱厉地说：“张皓，你不是四年前刚入学的孩子了，你是大哥哥了，怎么还做这样的事，如果你今天伤人了，你知道要赔人家多少吗？还是几块钱伞钱的问题吗？你爷爷、奶奶给你准备上大学的钱都会没有了，你和其他同学一样，做错了事是要负责的，知道吗？可能你觉得今天受了委屈，但因为这一点小事，做出让自己一辈子后悔的事，值得吗？”可能是我的话吓住了他，也可能是因为我了解了他的委屈，慢慢地，他情绪不那么激动了。我以此为契机，告诉我的学生，其实每个人都一样，在以后的成长过程中，也会遇到这样那样的委屈，一定要学会管理自己的情绪，做一个阳光、乐观的人，不惧风雨，不怕挫折，相信阳光总会在风雨之后。把握好今天的每一分每一秒，努力学习，将来成为一个对社会有用的人。 当然，教育工作是一个无限循环的发现问题、处理问题、解决问题的过程，明天也许又有一个张皓的事在发生，这就是一名普通的班主任老师的日常工作，虽没有豪言壮语，轰轰烈烈，却随时需要你去用智慧和爱去对待。当听到孩子一声声老师的呼唤时;当你用心去辅导一个学生，他有所进步时;当时过境迁，孩子们已经长大，看见你已然热情时，无疑你是感到幸福的。

指导情况记录表完整

三江学院毕业设计（论文）指导情况记录表 （本表由学生和指导教师按指导情况分别如实填写） 教师指导意见及指导方式（教师填写）：（指导学生开题、查阅文献资料、综合运用知识、方案设计、论文写作、外文应用、实验、指出存在问题及解决办法等简况） 指导意见：要明白前期准备的重要性 1.下发《本科生毕业论文（设计）指导手册》，并且解释学生的疑问 2.重点分析撰写论文过程中时常出现的问题。 3.提醒毕业论文撰写规范；开题报告、外文资料翻译、指导情况记录表等相关材料的正确书写方式。 4.预先通知撰写论文每一期间需要完成的预定任务，要求按时完成。并定期接受本人的答疑和指导。 5.下达本周任务： 复习本次的指导内容，彻底翻阅《本科生毕业论文（设计）指导手册》做好撰写论文的前期准备。 指导方式：全员指导+个别提问 指导教师签名：何萍 2011 年 2 月 23 日 学生意见（任务完成情况及需要解决的问题）： 任务完成情况： 1.进一步了解撰写毕业论文过程所需要填写的各类表格所要包含的内容 和填写规范。 2.熟悉毕业论文模板以及论文撰写的规范。 3.论文撰写的初步撰写准备。 需要解决的问题：论题的初步拟定 学生签名：王欢 2011 年 3 月 1 日注：此页可根据需要自行复制，每指导一次，填写一次，不受页数限制。

用知识、方案设计、论文写作、外文应用、实验、指出存在问题及解决办法等简况） 指导意见： 1.选题原则，需要根据自身所学专业进行选题，不能抄袭。 2.题目的要求： 应简短、明确，如有些细节必须放进标题之中，未免题目过长，可以考虑添加副标题，用分号另起一行，作为主标题的补充。 3.明确课题必须一人一题，如若有重复要进行协商，修改选题，选题的时候需要慎重。 4.通过登录学校图书馆网站查阅CNKI（中国知网）寻找所需文献资料。 指导方式：全员指导 指导教师签名：何萍 2011 年 3 月 1 日 学生意见（任务完成情况及需要解决的问题）： 任务完成情况： 查阅文献资料，复习专业知识，考虑自身所长拟定以下论题： 1.《分析我国自主品牌汽车如何走上高端品牌之路》 2.《分析我国自主品牌汽车如何国外高端品牌汽车竞争》 3.《分析我国自主品牌汽车如何树立品牌形象—基于顾客价值角度》 需要解决的问题： 查阅与论题相关的书籍、文献和资料，进行资料搜集，初步拟定论文的框架。 学生签名：王欢 2011 年 3 月 8 日

《做受学生喜爱的老师》教师工作心得

《做受学生喜爱的老师》教师工作心得 作为一份崇高的育人职业，我们所有的老师都应该成为一个受学生喜爱的老师。xx小编整理了以下内容“《做受学生喜爱的老师》教师工作心得”，供大家参考！《做受学生喜爱的老师》教师工作心得通过了两周的教学我有这样一个感受：一个受学生喜爱的老师与一个不受学生喜爱的老师，他们在教学质量和教学管理上的效果是不同的。学生会因为喜爱一位老师而喜爱他所教的学科，也会因为喜爱一位老师而容易接受他的教育；相反，学生也会因不喜爱一位老师而讨厌他所教的学科，甚至从心里上以至行动上有抵触的情绪和行为。因此，一个受学生喜爱的老师是多么的至关重要，正因为我有着这样的教学宗旨，我在教学中确实也得到了学生的喜爱，这也使我在教学中事半功倍。下面我从以下几点谈一下如何做一个受学生喜爱的老师。一、高尚的师德是一个老师受学生喜爱的基本前提我很崇尚的一句话是：“师德决定了教师对学生的热爱程度和对教育的忠诚，决定了教师执着的追求和人格的高尚”。这也是我职业操守中的座右铭。要想成为一个受学生喜爱的老师，必须要有一个高尚的师德，以教师的人格魅力征服学生。因为：第一，师德的好坏决定老师的工作态度与追求，高尚的师德会使老师在工作中不管面对多大的困难都会当作是一种享受，并享受着这一教学的过程，只有这一种心态，教学中才不会自怨自艾，而是永远都会积极面对满腔热情地工作。第二，教师道德的本身对学生来说也是一种强有力的教育因素，如教师的思想、品格、言行，以及教师对人生所持的态度，都会直接地影响学生。所以说，高尚的师德是一个老师受学生喜爱的基本前提。二、具有激发学生强烈求知欲的教学方法是一个老师受学生喜爱的基本保证学生到学校来读书的主要任务是学好知识，掌握知识本领。因此，学生喜爱的老师上课一定是有独特的教学方法从而能激发学生求知欲和激发学生自主学习的老师。如果一个老师在上课时很平庸，“照书讲命”，不管这个老师的修养多么优秀，也不会受到学生的认可和喜爱的。因此，要做一个受学生喜爱的老师，一定要在上好课这一环节下足功夫。而要做到这一点，教师必须深入钻研教材，在备课中既要备教材，更要备学生，同时，在备课中一定要做到“教材在心中”“学生在心中”“教学目标在心中”。而在上课中，要充分利用赏识教学，积极创设出学生需要的教学情境，进行融洽的师生互动，以学生为主体，让每个学生都得到锻炼。而更重要的是教

如何做一位立德树人、学生爱戴、社会称道的好老师.曹少文

浅谈如何做一名立德树人、学生爱戴、社会称道的好老师 南漳县长坪中学曹少文 粗暴极端地蛮横处理。这怎与“教师”这神圣字眼相符合，“小时候，我以为你很美丽，领着一群小鸟飞来飞去；小时候，我以为你很神气，说上一句话来惊天动地。”歌声激荡着我的青春岁月，那时的我就仰慕于神圣的教师职业，希冀成为歌中那美丽的角色。于是，怀揣着满腔热情和赤诚，登上三尺讲台，圆了我的教师梦。工作二十六年，我不仅深深感受到为人师的艰辛和压力，更多的还是艰辛压力背后那无法释怀的平凡和奉献。正象歌里所唱，“长大后，我就成了你，才知道那教室放飞的是希望，守巢的总是你；长大后，我就成了你，才知道那块黑板，写下的是奉献，擦去的是名利。” 如果说，教育是太阳底下最光辉的事业，那么师德是教育的光辉；如果说教师是塑造人类灵魂的工程师，而师德就是教师的灵魂。师德是人梯，给求学的攀登者以无穷的帮助；师德是绿叶，衬托着千万朵桃李之花尽情地开放；师德是渡船，搭送着求知者驶向成功的彼岸；师德是彩虹，是驿站，是理想之火，生命之光，是教师的人格魅力，是教育的全部生命。我为什么成为一名教师，我要做一名什么样的教师？这是师德的实质。在物欲横飞金钱至上的今天，越来越多的人对金钱趋之若骛。人们总以一种功利目的看问题、做事情。而教师这一字眼使它自然呈出几许平淡，原本就与世风格格不入。今年市、县教育局将师德教育月活动的主题确定为：“立德树人，做德艺双馨的人民教师”，这项活动如一缕春风，吹进了教师的心田，使我受到了极大地教育，也促使我认真的反思自我，立志做一名立德树人、学生爱戴、社会称道的好老师。那么如何做一名立德树人、学生爱戴、社会称道的好老师呢?下面结合我对师德的认识和自己的教育实践谈些体会，以求抛砖引玉。 一、爱是教育的灵魂，教育是爱的事业。 著名教育家夏丐尊先生说：“没有爱就没有教育”；陶行知先生“捧着一颗心来，不带半根草去”是他对教育的爱的理解；著名教育艺术家李燕杰教授曾深有感触地说：“一切好的教育方法，教育艺术都产生于教师对学生无比的挚爱之中”。教师的一言一行、一举一动，均在学生的监督之下，并对学生的道德行为习惯的形成产生极其重要的影响。爱是教育的动力。爱学生能激励教师个体全身心地投入到教育教学之中，去实现自我的人生追求。教师爱学生才会赢得学生的尊敬与爱戴，同时教师从学生的尊敬与爱戴中获得良好的情感体验，进而引发教师职业道德的升华。 二、建立新型的师生关系,做学生的良师益友。 有些教师认为，只要自己课讲得好，学生就能学得好，其实不然。心理学揭示的规律告诉我们，愉悦的情感体验可以使学生感知敏锐，思想活跃，积极向上。古人云：“亲其师，信其道”。即只有学生在情感上比较亲近老师时，对老师传授的知识才会乐意接受。由此可见，教学是否成功，离不开良好师生关系的建立，若教师不了解学生心理需要，不和学生进行情感沟通、不去倾听学生们的心声，而是一味指责，会使学生对老师产生严重的抵触情绪，影响双方的教学活动。只有把学生当做朋友，与其交心谈心，才能让他们接受你的教育，获得教育的成功。 三、采取“正面反思”，防患于未然。 有些学生在进校时，学习成绩差，学习态度不够端正，会出现这样那样的问题。有些老师认为他们基础差，不好教，当学生表现不佳时，更是冷潮热风。这种消极态度，会使这些各方面原本差的学生心理上再一次受挫，变得沮丧，放弃努力，甚至自暴自弃。那么优秀的

教会学生获得幸福的能力

杨浦高级中学武颂华教会学生获得幸福的能力 围上围裙为学生亲手烘焙美食，即便骨折也坚持上课，用心关注每个学生的成长……他深信教育的本质是人的培养，而人的追求应该是为了“获得幸福”。幸福是无法“被教会”的，唯有教会学生“获得幸福的能力”才是教师的目标。一直以来，杨浦高级中学武颂华老师坚持这自己的“幸福主义”教育理念，他将自己定位于学生成长的同行者。 爱与责任 在武颂华看来，“幸福是什么”是师生间平等探求的问题，所以他常常和学生们分享、交流。一次主题班会上，武颂华用日本电影《我与狗狗的十个约定》与学生们探讨“什么是身边最珍贵的人或事”“什么是遗憾”“拥有不是常态，失去才是”以及爱与责任。随着电影中感人的情节，学生们心底里最柔软的部分被触动了，体会到了爱与责任对自己来说意味着什么。 这堂班会课取得了很好的效果，武颂华想要教会学生们懂得何谓“获得幸福的能力”，“幸福不能量化，但我相信获得幸福的方法是存在的，比如责任意识、对生活的追求、懂得爱、学会追梦等等。所以作为班主任，我常常通过班会、外出活动、学生个别交流、课堂、家长会等途径，把理念和日常工作结合，潜移默化影响学生。” 双向幸福 一年暑假，武颂华不幸摔成骨折，但他即将担任高三班主任和两个班级的历史教学工作。脚伤未愈的武颂华一开学就拄着拐杖爬上4楼上课，终因体力不支再次摔倒，造成二次骨折。学校请老师代课，但他放不下学生，休息了一周再次回到学校，把课堂从4楼搬到一楼，照常上课。每年高三毕业，学生最后一天到校都会收到武老师精心准备的礼物——一张亲手写的卡片、两块巧克力和一个自制的蛋糕。卡片上是为每个学生度身订制的人生寄语，巧克力和蛋糕意味着“以巧克力，力克一切，一定高中”的祝福。老师艰难地拄着拐杖来上课、那些有爱的礼物，这一幕幕情景学生们毕业后都还常常回忆起来。 “教师育人是投入感情的，学生也会回报这种感情，随着时间推延，这份感情也越来越紧密。很多学生毕业以后还是保持着联系，我们像朋友一样相处，这是其他任何工作都无法相比的，也是教师获得幸福的一个重要原因。”武颂华的幸福感来源于此，也更坚信了他对幸福的理解：幸福是双向的，当教师成就学生的同时，学生也在成就着教师。 减法主义 做学生成长的同行者，武颂华认为教师应该奉行“减法主义”，主张“放心”——多些师生之间

做一个幸福的老师心得体会

《做一个幸福的老师》读后感 东关小学李琰 作为一个普通的教师，面对那些淘气顽皮，还不太懂事的孩子，特别是面对各种各样的检查和各级各类的比赛，我们幸福吗带着这些疑问，我翻开了这本书——《做一个幸福的教师》，随着阅读的步步深入，陶老师在字里行间流露出的从容淡定，平易亲切，以及他深刻的教育思想，给了我很多的人生启示。 读完这本书，给我的感觉是陶老师对人生的豁达和独特的人生领悟。在这本书中，无处不渗透着陶老师吸取经典精华所洋溢的幸福感。作为普通教师的我们，如何打点自己的人生，寻找教师职业的幸福感，才能让自己更加幸福与陶老师相比，我们能够做到宠辱不惊、淡泊名利了吗我们做到对万事万物的宽容大度了吗我们拥有那种与人为善的高贵精神了吗细想起来，没有，真的没有。所以我们不时地感叹工作之劳累，心灵之疲乏，甚至抱怨命运之多变，这样的心态，又怎么能让我们拥有健康的身体，宁静的心灵，幸福的人生呢 读了《做一个幸福的教师》这本书，使我感悟到：幸福是一种心态，是自我的一种体验，幸福是需要用心去营造的。那么，作为一个教师，如何去感受职业的幸福呢我想，要做到以下几点： 1、做幸福教师，要懂得享受教育。课堂是我们教师生命最重要的舞台，一个懂得享受上课的人，课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台，营造一个充满生命活力的课堂，和学生一起痛苦、一起欢乐，你就会少了许多教学的焦虑和烦恼。我们要懂得享受学生，因为教师职业幸福感最重要的源泉是学生的成功和他们对你的真情回报，任何影响教师职业幸福感

的许多不利因素都可以从学生对教师的尊重、理解、感激中得到弥补。但要让学生感恩你，你就必须学会感恩学生、呵护学生、尊重学生，而要真正做到这点并不容易，但如果你只知道用你的权威来管理学生，也许你就会离幸福更远。 2、做幸福的教师，要拥有一颗宽容的心。有人说得好:如今我们身上的全部长处都是以前老师曾经夸奖过的，我们身上的大部分缺点也是当年老师曾经批评过的。《做一个幸福的教师》读后感。所以一个教师要有一颗宽容的心，能够成为孩子的良师益友，要学会赏识学生。在评价学生时，多一些鼓励，使学生时刻感到自信；当学生犯错时，多给学生一些宽容；当学生取得成绩时，别忘了给学生送上掌声；当学生有疑难时，做学生最好的心理医生和真诚的朋友；当学生大胆表现自己时，做学生最好的欣赏者。总之，教师潜在的人格魅力会深深地感染学生，在平时的教育教学中，我们要时刻不忘对孩子有一颗宽容的心。宽容是阳光，她会让我们每个人拥有健康，拥有幸福。 3、做幸福的教师，要善于营造富有情趣的课堂。新的课程标准要求我们必须树立以人为本的教育理念，一个好教师一定会给孩子营造一个富有情趣的课堂。在这本书中，陶老师给我们指明了一个方向:读书。他说：“知识关乎事物，智慧关乎人生。如果只有知识，那你看到一块石头就是一块石头，看到一粒沙子仅是一粒沙子而已。但是一旦拥有了智慧，就可以从一块石头里发现一道风景，从一粒沙子中感悟灵魂的律动。”在平时的工作中，我们要让教学与读书相得益彰，要享受自己的课堂，使自己乐教，学生乐学，让每次课堂都迸发出生命的活力，这样，学生才能亲其师而信其道。

被指导教师接授指导工作情况总结

被指导教师接授指导工作情况总结我于2016年9月至2017年7月，与王召娥老师签订了指导协议书，接受她的指导。在这一年多的工作中，王老师以其丰富的经验和娴熟的业务深深影响着我，通过平时的思想业务交流和具体的教育教学工作的指导，使得我在思想认识与业务水平方面得到进一步提高，具体情况如下： 一、思想认识有了较大提高 在一年多的指导工作中，王老师利用适当的时间，结合当前国内外形势与身边的事例，分析当前的教育形势，对我进行了思想教育，通过一年多的教育沟通，使我更加认识到了基础教育课程改革的重要性，特别是全面推进素质教育，解决义务教育问题，使我对新课标有了进一步的认识，认识到改革的目标是促进学生的发展，教师的提高，改进教学实践，还有课程的管理，过去强调集中，现在实施国家、地方、学校三级课程管理。从而使我认识到学习新课标的重要性，改变思想跟着新理念教学，做好各项常规工作，服从领导的安排，及时完成领导安排的任务。 二、业务能力有了进一步的提高 1、课程资源得到了更新。

王老师经常对我分析当前的形势，使我认识到在执行新课程计划中，应当树立新的课程资源观，发挥课程资源作用，使各种资源和学校课程融为一体，更好地为教育发展服务，特别是教学仪器和多媒体的正确使用，使我认识到教师不仅是知识的传授者，还应该围绕学生的学习，引导帮助学生走出教科书，充分利用学校配置的各种教学仪器让学生自主、合作、探究自然的奥秘，同时也到大自然中去观察、去思考、去发现，使学生的各种能力得到培养。 2、评价功能和评价观念得到了更新 通过王老师的指导，使我更加注重对学生素质的综合考查，强调评价指标的多元化，对学生的评价不仅要关注学生学到什么知识，更重要的是关注学生学习的过程，了解学生掌握了什么技能，培养什么能力，倡导运用多种方法综合评价学生在情感、态度、价值观、创新意识和实践能力等方面的进步与变化。应采用多种评价手段和评价工具，对学生的学习过程和学习结果进行评价。 3、后进生的转化工作有了新的突破。 后进生的转化工作得到了重视和加强，通过王老师的指导，使我懂得了兴趣、情感、动机、心理平衡等非智力因素训练的重要

《做受学生喜爱的老师》教师工作心得体会

《做受学生喜爱的老师》教师工作心得体会 《做受学生喜爱的老师》教师工作心得体会 通过了两周的教学我有这样一个感受：一个受学生喜爱的老师与一个不受学生喜爱的老师，他们在教学质量和教学管理上的效果是不同的。学生会因为喜爱一位老师而喜爱他所教的学科，也会因为喜爱一位老师而容易接受他的教育；相反，学生也会因不喜爱一位老师而讨厌他所教的学科，甚至从心里上以至行动上有抵触的情绪和行为。因此，一个受学生喜爱的老师是多么的至关重要，正因为我有着这样的教学宗旨，我在教学中确实也得到了学生的喜爱，这也使我在教学中事半功倍。下面我从以下几点谈一下如何做一个受学生喜爱的老师。 一、高尚的师德是一个老师受学生喜爱的基本前提 我很崇尚的一句话是：“师德决定了教师对学生的热爱程度和对教育的忠诚，决定了教师执着的追求和人格的高尚”。这也是我职业操守中的座右铭。要想成为一个受学生喜爱的老师，必须要有一个高尚的师德，以教师的人格魅力征服学生。因为： 第一，师德的好坏决定老师的工作态度与追求，高尚的师德会使老师在工作中不管面对多大的困难都会当作是一种享受，并享受着这一教学的过程，只有这一种心态，教学中才不会自怨自艾，而是永远都会积极面对满腔热情地工作。

第二，教师道德的本身对学生来说也是一种强有力的教育因素，如教师的思想、品格、言行，以及教师对人生所持的态度，都会直接地影响学生。所以说，高尚的师德是一个老师受学生喜爱的基本前提。 二、具有激发学生强烈求知欲的教学方法是一个老师受学生喜爱的基本保证 学生到学校来读书的主要任务是学好知识，掌握知识本领。因此，学生喜爱的老师上课一定是有独特的教学方法从而能激发学生求知欲和激发学生自主学习的老师。如果一个老师在上课时很平庸，“照书讲命”，不管这个老师的修养多么优秀，也不会受到学生的认可和喜爱的。因此，要做一个受学生喜爱的老师，一定要在上好课这一环节下足功夫。而要做到这一点，教师必须深入钻研教材，在备课中既要备教材，更要备学生，同时，在备课中一定要做到“教材在心中”“学生在心中”“教学目标在心中”。而在上课中，要充分利用赏识教学，积极创设出学生需要的教学情境，进行融洽的师生互动，以学生为主体，让每个学生都得到锻炼。而更重要的是教师要善于激发学生自主学习的热情，培养学生养成课前预习的良好习惯。正是这一教学方法与手段，令学生们很喜欢上我的课。记得有一次，有一位老师因在上课前临时有事，我代他上这节课，当我一出现在班门口时，全班同学一看见我来上课，不约而同鼓起了掌。当时我真的很感动，感动之余我知道我的教学方法同学们已很认同了。

学生最喜爱老师个人事迹材料五篇

学生最喜爱老师个人事迹材料五篇 好老师事迹范文1 叮零零，叮零零，上课了，又是一节语文课，我们班的同学都高兴极了，只见张老师依旧是满戴笑容的给我们上第一课《师恩难忘》，她那抑扬顿挫的话语同学们早已听的入迷了，就连新转来的同学也连连叫好------她采用了让我们多读，多讨论的方法，使课堂气氛非常地活跃，让我们总是在快乐中学习。课上到了一半时，老师在鼓励班上新转来的新同学发言，可是，他们不一个敢发言，张老师用亲切、鼓励的话语，终于有一位写同学站了起来，后来，老师把新同学一个个介绍给了全班同学，并让我们多关心他们~~~ 我还想再说说我老师的长相和特点------那真是值得一提呀!她的心地善良，待人热情大方。长着一双迷人的眼睛，小小的嘴巴，长长的黑发又顺又直，身材不胖也不瘦。她在我心中可是貌美如花。她还有一个最大的优点就是唱歌非常地好听，我觉得如果我的老师再年轻一点就可以去参加“超级女生”，一定会获得冠军的~~~ 这就是我的班主任张老师，她就是我心目中的老师，一位美丽的老师，一位值得我们爱戴的好老师。 评语：王珂，你虽然刚转来了一年，你的进步老师太高兴了。你在仔细观察，用心在写，所以第一篇习作就是一个开门红，本文写作方法新颖，用词准确，恰当，详略得当。加油!你是最棒的!! 在这教师节来临之际,我想这是学生给的我最好的礼物.

好老师事迹范文2 教育大计，教师为本。一个国家的繁荣、民族的振兴需要的是积极向上、团结奋进、有先进的科学知识、有强烈爱国心和奉献精神的青年人。培养青年一代需要社会、家庭和学校团体的力量，而学校教育在其中起着不可小觑的作用。所以作为当代人民教师队伍中的一员，我感到了自己莫大的压力和无限的动力。 一名合格的教师必须要“有理想信念、有道德情操、有扎实的知识、有仁爱之心”。通过学习，我越来越感觉到一名教师的职业责任感。这就需要我们不断地学习，不断的反思并及时更正自己的不足。正人先正心，我以为做老师必须有一颗“仁爱之心”。从自身做起不断地审视自己工作目标是否正确;和身边人比存在多大的差距;自己的努力方向和目标是什么。因此我找到了自己的方向和目标，决心践行师德先进人物的事迹，向先进学习，向模范学习。不断的提升自己的修养，踏踏实实做人，实实在在做事。 树立正确的世界观、人生观、价值观，忠诚于教育事业，增强教书育人的使命感和责任感，努力培育自己昂扬向上的精神状态和积极健康的进取精神，着力培养爱岗敬业、甘为人梯的风范。努力做到为祖国的繁荣昌盛和快速发展尽忠心;关心体贴学生的生活与学习，时刻站在学生发展的角度，为学生的全面发展献爱心;工作中找到每一名学生的个体差异，因材施教具匠心。 我始终坚信亲其师、信其道，蹲下身子与学生交朋友，让学生感

幸福是一种能力》教案

教学内容：《幸福是一种能力》 教学目标： 知识与技能：培养学生学会从日常生活细节中发现幸福，珍惜幸福。 过程与方法：珍惜他人的付出，成果与他人相处的时光。 情感态度与价值观：自觉努力为他人创造幸福。 教学重点：珍惜幸福 教学难点：自觉努力地为他人创造幸福。 教学过程： 环节一：师生回忆《祝你平安》歌曲内容导入 一首歌唱出了人间的真情，互相祝福，互相的关爱。老师也时常被幸福包围着，我觉得幸福是节日里收到学生的一张卡片，一条祝福的短信。同学们有没有体味过幸福的滋味？我倾听一下大家对幸福的感受。 但在现实生活中有没有“身在福中不知福”的人呢？下面请看： 多媒体显示：穷人甲和穷人乙的言行 问：你如何看待穷人甲、穷人乙的言行？ 生讨论总结：甲：善于发现幸福“知足常乐”。 乙：太关注自己所没有，都很少看到所拥有的。 师：在我们同学之中有没有类似穷人乙的现象呢？ 下面我们一起做一个调查。 多媒体展示： 1、列出10个你最想实现的愿望。例：买名牌衣服，假期外出旅游，拥有更多的零花钱，买一辆自行车，…… 2、如果可以满足7个愿望，你会选择哪几个？如果5个愿望，你会选哪几个？如果3个呢？选1个呢？ 3、这给你什么启示？ 师生探讨得出结论： 有时候，蒙蔽住我们眼睛的，是我们太多的欲望——总是想得到更好的、更多的、更永久的，要把欲望控制在自己的能力之下，否则会影响我们对幸福的感受。

环节三： 师：刚才大家用自己的一颗心，一双眼睛感悟着来自各方面的关爱，感受到了幸福，那么 多媒体显示：1、他人的付出为你的生活带来了什么？（家庭、学校、朋友、社会……） 2、你觉得怎样做才是珍惜和感激的表现？ 家庭里： 学校里： 社会上： 师生探讨得出结论：珍惜幸福，首先要珍惜他人的付出，珍惜他人的劳动成果。 师：如果我们与亲人、师长、朋友之间不能沟通，经常发生一些矛盾纠纷，那么你会感到幸福吗？ 生：不会幸福，心里会感到怨恨、失落、责备…… 生：看来，我们要提高自己的幸福能力，还需要与他人友好相处，建立和谐的人际关系，珍惜在一起的日子，记住每次相处的感动和开怀。说到这儿，我们大家都会觉得相处的时间不多了，下面请大家打下“记忆之门”，想想你们相处的点滴。 多媒体显示： 1 事？ 2、在这相聚的最后一年，你能为同学、老师、集体做些什么呢？ 师生探讨得出结论： 环节四： 生：（自由回答） 多媒体显示： 2、要珍惜与他人在一起的美好日子，记住每一次感动和开怀。 ： ）对沮丧的人说一句鼓励的话 （2）对疑惑的人说一句提醒的话 （3）对骄傲的人说一句警世的话 （4）对痛苦的人说一句安慰的话 （5）对提供帮助的人说一句感激的话 （6）对成功的人说一句祝贺的话 环节六： 同学们跟唱《感恩的心》结束本节课。 第一张 爱情

做一个幸福教师,培养一群幸福孩子

做一个幸福教师，培养一群幸福孩子 奎光小学付亚红 话题从一个个朋友的饭局上说起，要用三寸不烂之舌去敬酒，以舍命陪君子的豪气去喝酒，我不喜欢，也不适合。教久了书，老实呆萌的样子写在了脸上。为了不产生落差，不产生悲哀，我只有逃避。那些场合都不适合我，最适合我的还是校园——三尺讲台。做一个安贫乐道的老师，生产出一批又一批的优质产品，这就是我最大的幸福。 一、给每个孩子规划美好的人生，成就他们的精彩，我感到幸福。接手一届又一届一年级的新生，我都忐忑而又激动。孩子是一张崭新的白纸，可塑性特别强，一个阳光积极、正能量充足的老师，引领他们，何等重要！给我六年，我可以改变孩子的一生，我能为孩子的美好人生奠基！我常常希望我带的孩子积极向上、人见人爱、花见花开。男孩子，有魄力，而且是一枚暖男；女孩子，自强懂事、高情商，刚柔相济。一年一年艰辛地走在教育的路上，细心关注孩子的一个眼神，一个自然而然的动作，一句脱口而出的话语，抓住时机进行引导教育。孩子们由当初的自私、倔强、我行我素、不尊重他人等个性，渐渐的发生改变，真的往我的愿景去努力去发展了，我感到非常欣慰。 二、做一名正能量老师，心胸豁达、积极乐观。我们无法选择我们要教的孩子，无法选择孩子背后参差不齐的家长。如果我们把学生当作魔鬼，我们就生活在地狱；如果我们把学生当作天使，我们就生活在天堂。我常常给自己心理暗示：不给问题孩子计较，不用他们的

错误来惩罚自己。对双差生，不生气，不泄气，不放弃，就算你虐我百遍，我也待你如初恋。不跟家长计较。教育过程中，个别家长对老师有误会，不理解是正常的。我们有力量改变孩子，却很难改变已经有几十年陈旧观念的家长。我们能做的，就是用自己的人格魅力去感染他们。一个孩子，只是我们班里的1/45，但他却是一个家庭的百分百，是父母头顶的一片蓝天！所以，我们只有换位思考，去理解，去沟通，实在感动不了，就小心翼翼地默认这一两个异类的存在，毕竟这样的家长很少很少。 爱是出发点，严是策略，教育需要智慧！一个甜美的笑容，一句温馨的问候，一声鼓励的话语，都能使孩子们活力无限，动力无穷。做一名学生喜欢的，能给予他们启迪的老师，以爱传递爱，陪伴学生心灵的成长，给学生一座充满灵性，充满欢声笑语，充满人际关怀，启迪智慧，创造人格的成长殿堂，这样的我是幸福的！ 三、做一个幸福教师，追求兴趣盎然的课堂，享受教育教学的快乐。我非常欣赏窦桂梅的教学风格，把她作为自己的偶像，尝试着像她那样，演好文中的每一个角色，可以是巾帼英雄，可以是智慧超人，可以嬉笑怒骂，可以温文尔雅。每一堂温馨精彩的课，都是一场知识的盛宴。终身学习，不断丰富自己，用激情机智来教学，以轻松幽默驾驭课堂，让学生如沐春风。一旦学生对学习产生乐趣，拥有了发现快乐的眼睛，发现快乐的智慧，然后，一切的开展就事半功倍了。 四、在爱与被爱之间收获快乐，我觉得更加幸福。当每天陀螺一样忙碌的我，坐下来喘息片刻时，一杯热茶，一双双小手为我捶背，

学生最喜欢的好老师先进事迹

学生喜欢的好老师 “亲其师，信其道。”我们的老祖宗在两千多年前，就对我们说：学生和老师之间要建立了良好的师生关系，当学生对老师真心喜欢、佩服时，他才会拥有良好的情绪去面对学习，才愿意接受老师的教诲。所以，十多年来，我不断坚持、不断反思、不断改变、不断完善，在班级中致力于建立和谐，愉悦的师生关系，努力成为他们喜欢的师长、朋友、家人。 一、像妈妈一样关心爱护学生 从教十多年来，面对学生，我觉得自己有时候像妈妈，既关注他们的学习，也关注他们的身心发展。当遇到学生在学校生病时，我总是先自己掏腰包带学生看医生，拿药，督促他们吃药，再根据他们的身体状况决定是否联系家长。有些孩子还我钱时，我都不知道怎么回事儿，在学生的提示下才会想起。 爱是学生与老师之间心灵沟通的桥梁，是教学关系互动、和谐的保障。人的真诚是可以相互感染的，老师的真诚关心学生，学生也会回报以同样的真诚。在课余，我喜欢对学生微笑，而学生也对我露出纯洁、甜美的微笑，我们的心更近了；有时候一走进教室，我会对学生说：“老师愿你们今天开心一整天！”他们一个个脸上绽开了花朵，争着站起来对我说：“向老师，愿您开心一整天！”每到星期五放学时，我也常常对他们说：“祝大家周末愉快！”“老师，祝您周末愉快！”学生们总是兴奋地吼着。在学习方面，我还会采用逗他们的方式来规劝：“人长那么帅，作业那么花，你早上起来怎么没忘记洗脸，就让脸花

着不更好看？”听了这话的人，先是有点不好意思，听得多了，作业本也干净多了。我现在教的学生，跟我交往四年了。那几年最让我感动的就是放学站队时，他们常常一个接一个跟我道别：“陶老师，再见!”我当时非常感动，也高兴地对他们说：“再见！再见！”实在应答不过来就点头示意。慢慢的变成我们学校的一道风景线。 在课堂中，学生的情绪也是我关注的重点。我会为他们的快乐而高兴，为他们的悲伤而难过。那次，我观察到一男生连续几天都病怏怏的，没一点精神。“和同学闹矛盾呢？家里发生了什么事？这么大的孩子，应该没多少烦恼！”我心里纳闷着。中午，我悄悄的叫上他，细细询问之下，原来他没做错事，却被爷爷一顿痛骂，心里很不舒坦。他向我抱怨，爸妈不在身边，爷爷照顾他，从来都是非打即骂，从来不听他说话。我帮他分析：因为爷爷年纪大了，身体不好，一辈子操劳，他心里有苦没处诉；再加上那样年纪的老人大多没读过什么书，不会考虑小孩的感受；带大儿子后，不能享福，这么大年纪还要照顾你，很不容易。然后，我开导他：你长大了，学知识了，懂得道理多，要多体谅爷爷的辛苦。有事情可以和爷爷商量，我们要在生活培养与别人沟通的能力，长大才会有出息，那就从学会与家人沟通做起。了解到他和爷爷的矛盾，我提出先由我和他爷爷沟通，再由他自己学着和爷爷沟通。谈话过后，他情绪恢复了正常。我遇到他爷爷后，认真的讲了和孩子沟通的重要性，拜托他遇事先听听孩子的说法。后来，他说自己的孙子改变了。 一个和蔼的，带着鼓励的眼神，一句温暖的话语，一个爱抚的动