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2014宣城司法局事业单位市敬亭公证处公开引进高层次人才拟聘人员公示

2014宣城司法局事业单位市敬亭公证处公开引进高层次人才拟聘人员公示

2014宣城司法局事业单位市敬亭公证处公开引进高

层次人才拟聘人员公示

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根据《2014年宣城市司法局事业单位市敬亭公证处公开引进高层次人才公告》,经报名、资格审查、面试、体检和考察等程序,现将2014年宣城市敬亭公证处公开引进高层次人才拟聘人员名单(见下表)公示,公示期2014年8月6日至8月12日。

附:2014年宣城市司法局事业单位市敬亭公证处公开引进高层次人才拟聘人员名单

引进单位

报考岗

位姓

学历学位专业

面试成

体检与考察

结果

宣城市司法局事业单位市敬亭

公证处专业技

研究生学历/硕士

学位

法学理

80.2 合格

宣城市人社局宣城市司法局

2014年8月6日更多信息请关注

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安徽省事业单位考试公共基础知识复习试题及答案

安徽省事业单位考试公共基础知识复习试 题及答案 安徽省事业单位考试公共基础知识复习试题及答案时间:2016-08-03 17:26:10本文内容及图片来源于读者投稿,如有侵权请联系xuexila888@https://www.sodocs.net/doc/825486268.html, 谢君我要投稿公共基础知识是安徽省事业单位考试重要科目之一,那么你对公共基础知识了解多少呢?以下是由整理关于安徽省事业单位考试公共基础知识复习试题及答案的内容,希望大家喜欢! 安徽省事业单位考试公共基础知识复习试题及答案(一) 1、统筹区域发展的最终目标是实现中西部平衡发展。( ) A、正确 B、错误 2、在任何情形下,劳动者要解除劳动合同,必须提前一个月以书面形式通知用人单位。( ) A、正确 B、错误 3、我国刑法修正案八中加大了对醉驾的处罚力度,醉驾之所以易发生事故是因为抑制了( )功能。 A、神经系统 B、运动系统 C、循环系统 D、泌尿系统 4、老李晚上出门散步,在酒吧门口看见一男子酩酊大醉在地上,遂对围观群众谎称自己是该男子的亲戚,将男子扶到偏僻之处后拿走其钱包,内有人民币万余元,老李的行为构成了( )。

A、诈骗罪 B、盗窃罪 C、抢劫罪 D、抢夺罪 5、许国石坊位于我国历史文化名城歙县,属于重点保护单位,是全国典型( )代汉族建筑,属于全国一座八脚牌坊。 A、宋 B、元 C、明 D、清 6、实施干部选拔任用机制,必须坚持德才兼备,以绩为先的用人标准。 A、正确 B、错误 参考答案与解析 1、【答案】A。解析:统筹区域发展实质是实现地区的共同发展,最终目标是实现动态的区域经济协调发展。故本题说法正确。 2、【答案】B。解析:一般情况下劳动者要接触劳动合同,必须提前一个月以书面形式通知用人单位。试用期提前三天通知。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。故,本题说法错误。 3、【答案】A。解析:中枢神经系统是指脑和脊髓,脑由大脑、小脑、延脑、桥脑、脑干组成,大脑皮层有许多重要的神经功能区如语言中枢、视觉中枢、听觉知识、躯体感觉中枢、躯体运动中枢等,少量饮酒可以促进中枢神经兴奋,在神经系统的作用下心跳加快,出现面红耳赤现象,小脑维持躯体的平衡,使动作准确协调,过量饮酒使小脑中毒,出现走路不稳的现象,过量饮酒酒精使大脑皮层的语言

国人部发[2004]63号《关于事业单位试行人员聘用制度有关工资待遇等问题的处理意见(试行)》

国人部发[2004]63号关于事业单位试行人员聘用制度.. 国人部发[2004]63号 各省、自治区、直辖市人事厅(局),新疆生产建设兵团人事局,国务院各部委、各直属机构人事部门:现将《关于事业单位试行人员聘用制度有关工资待遇等问题的处理意见(试行)》印发给你们,请认真贯彻执行。对试行中遇到的问题,请及时反馈给我们,以不断完善有关待遇政策,促进人员聘用制改革的平稳顺利进行。 中国人民共和国人事部 二〇〇四年七月十二日 关于事业单位试行人员聘用制度有关工资待遇等问题的处理意见(试行) 为贯彻落实《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)精神,积极推进事业单位人事制度改革,现就事业单位试行人员聘用制度中有关工资待遇等问题,提出如下处理意见。 一、受聘人员的工资待遇 1.试行人员聘用制度的事业单位,要在建立以聘用制和岗位管理为基本内容的新型用人制度的同时,进一步深化内部收入分配改革,逐步建立与事业单位人事制度改革相适应的分配激励机制。确定受聘人员的工资待遇,要与其岗位职责、工作绩效紧密结合,坚持按劳分配与按生产要素分配相结合,坚持效率优先、兼顾公平,向关键岗位和特殊岗位倾斜。 2.经费来源主要由财政拨款的事业单位,以及经费来源部分由财政支持的事业单位,受聘人员的岗位工资待遇主要包括以下三部分:一是国家规定工资构成中的固定部分,根据所聘岗位的等级(专业技术职务等级、职员等级、工人技术职务和技术等级,下同)确定;二是国家规定工资构成中活的部分及单位收入中按国家有关规定可用于个人分配部分,由单位根据实际情况搞活分配;三是国家规定的津贴补贴,按现行政策执行。 3.经费自理的事业单位,受聘人员的岗位工资待遇,由单位在核定的工资总额内,按照国家有关政策自主确定。受聘人员国家规定的工资待遇,由单位记载,并按国家工资政策相应调整,作为职工调动和养老保险制度改革前计发退休(退职)费的依据。 二、岗位变动人员的工资待遇 1.受聘人员岗位变动后,按新聘岗位确定其工资待遇。 2.有较高等级岗位受聘到较低等级岗位的人员,原则上按新聘岗位的等级就近就低确定国家规定的工资待遇。其中,对首次聘用时任原职务满5年、距法定退休年龄不足5年且符合订立聘用至退休合同条件的人员,可以保留原国家规定的工资待遇。 由较低等级岗位受聘到较高等级岗位的人员,按新聘岗位的等级就近就高确定国家规定的工资待遇。 3.由工勤岗位受聘到专业技术岗位或管理岗位的人员,以及由专业技术岗位或管理岗位受聘到工勤岗位的人员,原则上按新聘岗位的等级重新确定国家规定的工资待遇。对首次聘用时由专业技术岗位或管

2017安徽省事业单位综合应用 能力真题及解析

1、 概念分析题:分析材料中的观点、表述等,按要求回答问题。 (22分) 观点一:现代工业的装备条件、农业科技的进步与创新为现代农业现代化提供了强大的动力,使作为现代农业基本条件的基础设施和物质装备得到不断完善,这大大增加了农业抵御自然灾害的能力,降低了农业弱势产业的地位。 观点二:农业现代化事指农业生产单位或生产地区,根据自然条件和社会经济条件的特点,以市场为导向,以农户为基础,以龙头企业或合作经济组织为依托,以经济效益为中心,以系列化服务为手段,通过实现种养加(种植、养殖、加工)、产供销、农工商一条龙综合经营,将农业再生产过程的产前、产中、产后诸环节联结为一个完整的产业系统的过程。 观点三:农业现代化既是人类改造自然和征服自然能力的反映,同时也是人与自然和谐发展程度的反映。农业现代化具有双层含义:一方面要求尽可能多的满足人类生存、生活的必需品,确保食物安全;另一方面是坚持生态良性循环的指导思想,维持一个良好的农业生态环境,不滥用自然资源,兼顾目前利益和长远利益。合理地利用和保护自然环境。实现资源永续利用,这是落实科学发展观、建立资源节约型社会的要求,也是统筹人与自然和谐发展的前提。 问题: 1. 根据观点二可知,农业现代化的实现途径是() 要求:简明、准确,不超过10个字。 参考答案:一体化综合经营 2. 分别概括以上三种观点所反映的“农业现代化”的基本特征。 要求:简明、准确,不超过150个字。 参考答案: (1)技术先进。技术进步和创新提供动力,完善基础设施和物质装备,增强抵御灾害能力,降低成本和风险。 (2)综合经营。通过实现种养加、产供销、农工商一条龙综合经营,形成完整产业系统。 (3)和谐发展。一方面满足人类需求,另一方面注重农业生态保护,

2016年安徽省事业单位招聘人员公告

https://www.sodocs.net/doc/825486268.html,/anhui/ 2016年安徽省事业单位招聘人员公告 温馨提示:2016年安徽省直事业单位考试公告暂未发布, 预计招聘工作总体时间安排如下: 4月中旬发布招聘公告,4月下旬报名与资格初审,5月中旬统考笔试,6月公布笔试成绩,7月份组织专业测试,8月体检、考察并公示,9月底前完成报批聘用工作。中公安徽事业单位考试网建议您参考去年考试公告,了解考试安排,提前备考。以下为2015年安徽省直事业单位招聘909人公告 为做好2015年度省直事业单位面向社会公开招聘人员工作,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定,现就2015年度安徽省省直事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下: 一、招聘原则 (一)坚持面向社会、公开招聘。 (二)坚持考试考察、择优聘用。 (三)坚持统一组织、分工负责。 二、招聘计划 经省委组织部、省人力资源和社会保障厅核准,2015年度省直事业单位公开招聘人员909名,招聘计划(岗位)等信息于4月15日起同时在安徽事业单位招聘网、安徽先锋网、安徽省人力资源和社会保障厅网、安徽省人事考试网、安徽人才网及相关媒体上统一发布。 从2015年度省直事业单位招聘计划中统筹安排58名招聘计划,用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职(合格)以上等次的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等“服务基层项目”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。 最新招考信息及备考资料请关注: 安徽省事业单位招聘网(公告信息/备考资料),实时更新。 三、招聘条件

2018安徽省直事业单位统考职位表

2018上半年安徽省直事业单位统考职位表 根据历年经验及滁州人社局微信公众号消息,2018年安徽省上半年事业单位统一招聘考试时间定于5月26日。很多地市都可能会参加这次统考,安徽华图届时将提供2018上半年安徽省直事业单位统考职位表。希望能对广大考生有所帮助! 2018上半年安徽事业单位统考公告:https://www.sodocs.net/doc/825486268.html,/sydw/ 2018上半年安徽事业单位统考历年试题:https://www.sodocs.net/doc/825486268.html,/zt/sygf/ 安徽华图温馨提醒广大考生:想要在竞争激烈的事业单位统考中脱颖而出,就要尽早进行笔试备考准备,安徽华图提供2018年安徽事业单位招聘笔试课程辅导 (https://www.sodocs.net/doc/825486268.html,/zhaosheng/ah/sybs.html),让考“事”更轻松! 【☆2018上半年安徽省直事业单位统考职位表☆】 2018上半年安徽事业单位统考公告还未公布,现根据历年经验及2017上半年安徽事业单位统考整理提供统考相关信息如下(仅供参考,具体以官方公告为准):2017上半年安徽省事业单位统考报考条件: 三、招聘对象和条件 招聘对象为国家承认学历、学位的应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件: (一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律; (三)具有良好的品行; (四)岗位所需的专业或技能条件; (五)适应岗位要求的身体条件; (六)岗位所需的其他条件(具体见附件1《2017年绩溪县事业单位公开招聘工作人员岗位、数量、条件一览表》)。 公开招聘工作人员岗位、数量、条件一览表中的“年龄条件”中“35周岁及以下”为“1981年4月28日以后出生”(其他涉及年龄计算的以此类推)。 岗位条件中的专业及代码均依照教育部2015年颁布的《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》,2012年颁布的《普通高等学校本科专业目录》和1997年颁布的《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》进行设置,考生所学专业如不属于上述专业目录,可以参照国家教育部颁布的相关新旧专业对照表进行报名。 有下列情形之一的人员,不得报考: (一)不符合招聘岗位条件要求的人员; (二)在读的全日制普通高校非应届毕业生(脱产在读非应届毕业生也不得以已取得的学历、学位报考); (三)现役军人;

事业单位工作人员岗位工资标准表

事业单位工作人员岗位工资标准表 事业单位专业技术人员岗位工资标准表 单位:元/月 事业单位管理人员岗位工资标准表 单位:元/月 事业单位工人岗位工资标准表 单位:元/月

参照此表换算 类别岗位等级行政级别(专业技术职务、技能等级)备注 管理岗位五处级正职 六处级副职 省市政府可调任公务员岗 位 七科级正职 八科级副职 县级政府可调任公务员岗 位 九科员 十办事员 专业技术岗位一 高 级 正 高 (享受正县及以上待 遇) 国家专设岗位 (牛人)二 省专任岗位 (牛人) 三 四 五副 高 (享受副县级待遇、可调 任公务员) 六 七 八 中级 (八九为科级待遇) 九 十

十一初级 十二 (科员待遇) 管理岗位: 四级职员副厅 三级职员正厅 二级职员副部 一级职员正部 陕西事业单位将以岗定薪: 陕西省人事厅、陕西省财政厅转发了《人事部、财政部关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》,通知规定《事业单位工作人员收入分配改革方案》2006年7月1日起实施,改革的原则是以岗定薪、岗变薪变。 改革基本内容 事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成,其中岗位工资和薪级工资为基本工资。 其中,事业单位岗位分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位设置13个等级,管理岗位设置10个等级,工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位。技术工岗位

设置5个等级,普通工岗位不分等级。不同等级的岗位对应不同的工资标准。工作人员按所聘岗位执行相应的岗位工资标准。此外,对专业技术人员和管理人员共设置65个薪级,对工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。对不同岗位规定不同的起点薪级。工作人员根据工作表现、资历和所聘岗位等因素确定薪级,执行相应的薪级工资标准。 同时,国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内,按照规范的程序和要求,自主分配。事业单位实行绩效工资后,取消现行年终一次性奖金,将一个月基本工资的额度以及艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴纳入绩效工资。 完善调整机制 对从事公益服务的事业单位,根据其功能、职责和资源配置等不同情况,实行工资分类管理。基本工资执行国家统一的政策和标准,绩效工资根据单位类型实行不同的管理办法。在年度考核的基础上,对考核合格及以上等次的工作人员每年正常增加一级薪级工资。 工作人员岗位变动后,按新聘岗位执行相应的工资标准,国家根据经济发展、财政状况、企业相关人员工资水平和物价变动等因素,适当调整工作人员基本工资标准。 监督领导收入 加大对高层人才的激励力度,继续实行政府特殊津贴制

安徽事业单位考试真题及解析

安徽事业单位考试真题及解析 ——《常识》 常识部分(30分) 1—30题为常识题。根据题目的要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。 1.吴邦国委员长在2011年第十一届全国人大四次会议上指出,到2010年,中国特色社会主义()已经形成。 A. 理论体系 B. 市场体系 C. 道德体系 D. 法律体系 2.温家宝总理把勤政比喻为“政如农功、日夜思之,思其始而成某终”,这句话体现的哲理是()。 A. 意识具有主动创造性 B. 自觉选择性 C. 社会物质性 D. 目的性和计划性 3.在今年新当选的全国人大代表中,来自基层的工人和农民代表大幅增加、民主党派、无党派人士的比例也有所增加,还有农民工代表、大学生代表等,这充分体现了我国人民民主具有()。 A. 全民性 B. 广泛性 C. 平等性 D. 群众性 4.一个人成长和成才的首要因素是()。 A. 科学文化素质 B. 劳动技能素质 C. 思想道德素质 D. 身体心理素质 5.“其身正,不令而行,其身不正,民全不从。”这句话体现了行政道德的()。 A. 政治性 B. 示范性 C. 协调性 D. 强制性 6.建设社会主义核心价值体系的根本是坚持()。 A. 马克思主义指导思想 B. 社会主义荣辱观 C. 民族精神和时代精神 D. 中国特色社会主义共同理想 7.近年来,各种自然灾害给我国生产、生活造成了严重影响,其主因是全球变暖,而气候问题本质上是发展问题,只有从发展问题着手,才能避免更为严重的自然灾害,这就要求我们必须()。 A. 落实科学发展观,积极关注民生 B. 以经济建设为核心,加快经济发展 C. 发展高新技术产业,代替传统产业 D. 推进经济结构调整,转变发展方式 8.人们把“菜篮子”工程的成功经验概括为:要想填满“菜篮子”,必须搞好“菜园子”和“菜摊子”,只有搞好“菜园子”和“菜摊子”才能填满“菜篮子”,这表明()。

2017安徽省事业单位综合应用能力真题及解析.docx

一、概念分析题:分析材料中的观点、表述等,按要求回答问题。(22分) 观点一:现代工业的装备条件、农业科技的进步与创新为现代农业现代化提供了强大的动力,使作为现代农业基本条件的基础设施和物质装备得到不断完善,这大大增加了农业抵御自然灾害的能力,降低了农业弱势产业的地位。 观点二:农业现代化事指农业生产单位或生产地区,根据自然条件和社会经济条件的特点,以市场为导向,以农户为基础,以龙头企业或合作经济组织为依托,以经济效益为中心,以系列化服务为手段,通过实现种养加(种植、养殖、加工)、产供销、农工商一条龙综合经营,将农业再生产过程的产前、产中、产后诸环节联结为一个完整的产业系统的过程。 观点三:农业现代化既是人类改造自然和征服自然能力的反映,同时也是人与自然和谐发展程度的反映。农业现代化具有双层含义:一方面要求尽可能多的满足人类生存、生活的必需品,确保食物安全;另一方面是坚持生态良性循环的指导思想,维持一个良好的农业生态环境,不滥用自然资源,兼顾目前利益和长远利益。合理地利用和保护自然环境。实现资源永续利用,这是落实科学发展观、建立资源节约型社会的要求,也是统筹人与自然和谐发展的前提。 问题: 1.根据观点二可知,农业现代化的实现途径是() 要求:简明、准确,不超过10个字。 参考答案:一体化综合经营 2.分别概括以上三种观点所反映的“农业现代化”的基本特征。 要求:简明、准确,不超过150个字。 参考答案: (1)技术先进。技术进步和创新提供动力,完善基础设施和物质装备,增强抵御灾害能力,降低成本和风险。 (2)综合经营。通过实现种养加、产供销、农工商一条龙综合经营,形成完整产业系统。(3)和谐发展。一方面满足人类需求,另一方面注重农业生态保护,实现资源永续利用,统筹人与自然和谐发展。 字数:140字 二、校阅改错题:下列材料在行文逻辑、文字运用方面存在一些错误或不当之处,如语句顺序不当、语法错误、用词不当、错别字等,指出其中的8处并予以改正。(32分)要求:指出及改正时,请使用句子序号,不用抄写全句。 ①丁酉鸡年,中国工艺美术大师朱炳仁通过中国古老的青铜文化元素,做了一只气宇不凡的青铜天鸡。②创意来自大家熟悉的神话。③因为有“众鸡先鸣、一鸡随鸣”之说,古人衍生出对“天鸡”的神话,天将破晓时第一只啼叫的是神奇的天鸡,它生活在桃都山上。 ④作为一个异常勤奋的匠人,朱炳仁非常喜欢“闻鸡起舞”这个成语。⑤他说,从距今两三千年前开始,随着欧亚大陆上农业文明的日臻成熟,人和鸡的关系日益紧密。⑥从被人

事业单位工作人员工资福利待遇综合是多少

遇到劳动纠纷问题?赢了网律师为你免费解惑!访问>> https://www.sodocs.net/doc/825486268.html, 事业单位工作人员工资福利待遇综合是多少 在事业单位工作一直被人们认为是拥有了铁饭碗。国家对于事业单位的工资及福利待遇都有相关的规定。那事业单位工作人员工资福利待遇综合是多少,相关规定是怎样的?赢了网小编将在下文中为您提供相关的内容供您参考,希望可以帮助到您。 一、事业单位工作人员工资的构成 (一)基本工资: 1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。 2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。

(二)绩效工资: 主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配。 (三)津贴补贴: 1、艰苦边远地区津贴: 主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况,每5年评估调整一次。 2、特殊岗位津贴补贴: 对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴,国家统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。 (四)其它工资 二、几项主要福利制度

1、福利费制度:是国家为解决职工的生活困难问题而建立的一种专项费用制度。现在的福利费是按工资总额2.5%的比例提取,96年已由财政直接划到单位,主要用于:职工困难补助、集体福利设施零星物品的购置、慰问住院职工等。 2、职工冬季宿舍取暖补贴制度:是国家为弥补居住在寒冷地区职工宿舍取暖所支出费用而建立的一种福利性补贴制度。 (1)91年冬季补贴标准由每人15元调整30元; (2)凡单位对职工宿舍提供取暖而不收取取暖费的,不再给职工个人发放取暖补贴; (3)集体所有制企、事业单位,可参照上述规定执行。 3、职工上下班交通补贴10元,书报费18元、洗理费19元、电费3元,合计50元。 4、死亡待遇制度,包括丧葬费补助费,一次性抚恤金、遗嘱生活困难补助(现属离退科业务范围)。 5、生育待遇制度,包括假期、假期待遇和医疗服务(现按计划生育有

2020年安徽省事业单位《公共基础知识》真题

2020年安徽省事业单位《公共基础知识》真题 本试卷收集历年考试真题和经典模拟题,对每位考生考试复习有很好的整理归纳备考之用 一、单项选择题 1、新中国成立后,文化得到快速的发展。下列关于新中国成立初期文化成果的说法,错误的是()。 A、第一部故事片《桥》,叙述了东北铁路工人为支援解放战争而修建铁路的故事 B、第一部在国际上获奖的影片,是根据八位抗日女英雄投江故事创作的《红色娘子军》 C、第一个在国际上获奖的演员是电影《赵一曼》的主演石联星 D、第一批长篇小说有《红旗谱》《红日》《青春之歌》《三家巷》等 【答案】B 【解析】第一部在国际上获奖的影片,是根据八位抗日女英雄投江故事创作的《中华儿女》《红色娘子军》是芭蕾舞剧。故本题选B。 2、用于对某一项行政工作做比较具体规定的规范性文件,称作()。 A、条例 B、规定 C、办法 D、决定 【答案】C 【解析】办法是用于对某一项行政工作做比较具体的规定的规范性文件,所以选项C正确 3、法治建设的核心问题是()。 A、党和群众的关系 B、司法改革 C、党和法治的关系 D、宪政建设 【答案】C 【解析】习近平指出,“党和法治的关系是法治建设的核心问题。”十八届四中全会通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》,对党和法治的关系做出了科学的揭示和阐释。故本题选C 4、政府获得税收收入后无需向纳税人直接支付任何报酬,这就是税收()的体现。 A、无偿性 B、强制性 C、固定性 D、财政性 【答案】A 【解析】税收的无偿性体现在两个方面:一方面是指政府获得税收收入后无需向纳税人直接支付任何报酬;另一方面是指政府征得的税收收入不再直接返还给纳税人。故本题选A。 5、下列关于碳水化合物的说法,正确的是()。 A、蛋白质是碳水化合物中的一种 B、碳水化合物中氢和氧的比例一般为1:1 C、碳水化合物的主要生理功能包括储存和提供热能 D、碳水化合物是自然界存在最多、分布最广的无机化合物 【答案】C

(国人部发[2004]63号)关于事业单位试行人员聘用制度流程有关工资待遇等问题的处理意见(试行)

关于事业单位试行人员聘用制度有关工资待遇等问题的处理意见(试行) 国人部发[2004]63号 各省、自治区、直辖市人事厅(局),新疆生产建设兵团人事局,国务院各部委、各直属机构人事部门: 现将《关于事业单位试行人员聘用制度有关工资待遇等问题的处理意 内容的新型用人制度的同时,进一步深化内部收入分配改革,逐步建立与事业单位人事制度改革相适应的分配激励机制。确定受聘人员的工资待遇,要与其岗位职责、工作绩效紧密结合,坚持按劳分配与按生产要素分配相结合,坚持效率优先、兼顾公平,向关键岗位和特殊岗位倾斜。 2.经费来源主要由财政拨款的事业单位,以及经费来源部分由财政支持

的事业单位,受聘人员的岗位工资待遇主要包括以下三部分:一是国家规定工资构成中的固定部分,根据所聘岗位的等级(专业技术职务等级、职员等级、工人技术职务和技术等级,下同)确定;二是国家规定工资构成中活的部分及单位收入中按国家有关规定可用于个人分配部分,由单位根据实际情况搞活分配;三是国家规定的津贴补贴,按现行政策执行。 5 3.由工勤岗位受聘到专业技术岗位或管理岗位的人员,以及由专业技术岗位或管理岗位受聘到工勤岗位的人员,原则上按新聘岗位的等级重新确定国家规定的工资待遇。对首次聘用时由专业技术岗位或管理岗位受聘到工勤岗位的人员,任原职务满5年、符合订立聘用至退休合同条件的,可以保留原国家规定的工资待遇。

三、未聘人员及缓签聘用合同人员的待遇 1.试行人员聘用制度中未聘人员的待遇,由各地区、各部门根据实际情况确定,在未聘期间按适当比例逐步递减,最低不低于未聘人员单位所在地人民政府规定的最低生活保障标准。 2.经确诊患有难以治愈的严重疾病、精神病的缓签合同人员,在治疗期 新录(聘)用到国家机关、事业单位后,被解聘人员解聘前的工龄与重新录用后的工龄合并计算为连续工龄。 3.受聘人员因被录用或选调到国家机关工作、依法服兵役及考入普通高等院校而随时单方面解除聘用合同的,解聘前的工作时间计算为工龄。 五、受聘人员的退休(退职)待遇

2016安徽省直事业单位试题

2016安徽省直事业单位招聘考试真题(公基二) 1. 党的十八届五中全会2015年10月29日在北京胜利闭幕,全会鲜明提出了创新、协调、绿色、开放、_____的发展理念。A和平 B稳定 C共享 D法治 2. 习近平总书记在十八届中央纪委六次全会上指出,全面从严治党永远在路上,而全面从严治党的核心是: A加强党的领导B全面 C从严D民主集中制 3. 每年的5月12日不仅是护士节,还是我国的___日。 A学习雷锋B防灾减害C禁毒D国耻 4.在2016年3月的人机大战中,可以学习并模仿人类下棋的人工智能围棋程序AlphaGo 以4:1战胜了韩国棋手李世石,这也代表着人工智能发展到了新的阶段,人工智能的出现及其发展对马克思主义哲学的意义在于: A.改变了人类对意识的能动活动活动 B.肯定了人工智能可以代替意识的能动活动 C.否定了物质对意识的决定作用 D.峰峰了物质和意识相互关系的内容 5.中国共产党领导的政治协商会议制度是我国的基本政治制度之一,人民政协在政治生活中发挥着十分重要的作用,主要是: A.进行政治协商,制定国家法律 B.检查政府工作,任免政府领导人 C.开展政治协商,进行民主监督,实行参政议政 6.2015年1月,习近平在中央财政领导小组第十二次会议上强调,推进供给侧结构性改革要落实好“三去一降一补”,下列选项中不属于“三去”的是: A.去产能B去短板C去库存D去杠杆 7.经济全球化是指随着科学技术和国际社会分工的发展以及生产社会化程度的提高,世界各国各地区的经济活动越来越超出一国和地区的范围而相互联系和密切结合的趋势。经济全球化本质上是: A.生产的全球化B贸易的全球化C资源配置的全球化D资本的全球化 8.党的十八大提出从2010年到2013年要实现“两个倍增”计划。它们是: A.国内生产总值和外汇储备量倍增 B.外汇储备量和进出口贸易额倍增 C.国内生产总值和城乡居民收入倍增 D.进出口贸易额和城乡居民收入倍增

2016年安徽省事业单位考试真题及答案(全版!)

安徽省事业单位考试真题及答案 1 . 下列不属于领导职务的有( )。 A:乡长 B:巡视员 C:司长 D:市长 答案:B[解析]非领导职务有8个:巡视员、助理巡视员、调研员、助理调研员、主任科员、副主任科员、科员和办事员。 2 . 下列不属于行政支持类事业单位的是() A:社会科学院 B:博物馆 C:学校 D:图书馆 答案:C[解析]学校属于社会公益类事业单位。 3 . 公共政策执行的起始环节是() A:政策宣传 B:政策分解 C:政策实验 D:全面实施 答案:A[解析]政策宣传是政策执行过程的起始环节和一项重要的功能活动。要使政策得到有效执行,必须首先统一人们的思想认识。政策宣传就是统一人们思想认识的一个有效手段。

4 . 2000年1月20日,刘某向国家专利局申请一种不锈钢衣架外观设计专利,同年7月10日获得授权。正常情形下,刘某的该项专利的有效期是()A:40197 B:40368 C:43849 D:44021 答案:A 6 . 有中国特色社会主义文化建设的根本是()。 A:在全社会形成共同理想和精神支柱 B:发展教育和科学 C:营造良好的文化环境 D:深化文化体制改革 答案:此题考查的是社会主义文化建设的根本任务。发展先进文化就是发展有中国特色的社会主义文化,就是建设社会主义精神文明。其根本就是要在全社会树立建设有中国特色社会主义共同理想,铸造中华民族伟大复兴的精神支柱。故选A。 7 . 基层群众自治制度是我国政治制度体系中的重要组成部分,其主要内容不包括() A:农村村民委员会 B:城市居民委员会 C:企业职工代表大会 D:妇女联合会

答案:D[解析]党的十七大首次把坚持基层群众自治制度纳入中国特色社会主义民主政治制度的基本范畴。目前,中国已经建立了以农村村民委员会、城市居民委员会和企业职工代表大会为主要内容的基层民主自治体系。因此本题选D。 8 . 小陈向老高借款10万元,约定1年内偿还,利率为银行同期贷款利率的3倍。小陈给老高打了欠条。为了确保借款的回收,老高还要求由裘某担任保证人,全额担保借款及利息的偿还。裘某答应了老高的请求,与其签订了保证合同。老高急等用钱,就将对小陈的债权转让给了老陈。假定在保证合同中没有约定保证方式,则有关裘某保证责任的说法正确的是() A:承担一般保证责任 B:承担无限连带责任 C:承担50%的责任 D:不承担责任 答案:B 9 . 深入贯彻、落实科学发展观,要把改革创新精神贯彻到治国理政的各个环节,毫不动摇地坚持改革方向,提高改革决策的(),增强改革措施的()。 A:针对性,科学性 B:科学性,协调性 C:科学化,针对性 D:协调性,针对性 答案:B。 10 . 中国加入亚太经济合作组织是在( )。 A:1989年

2020年安徽省事业单位招聘考试《公共基础知识》真题库及答案解析1000题

2020年安徽省事业单位招聘考试《公共基础知识》真题库及答案解析1000题 本试卷收集历年考试真题和经典模拟题,对每位考生考试复习有很好的整理归纳备考之用 一、单项选择题 1、新中国成立后,文化得到快速的发展。下列关于新中国成立初期文化成果的说法,错误的是()。 A、第一部故事片《桥》,叙述了东北铁路工人为支援解放战争而修建铁路的故事 B、第一部在国际上获奖的影片,是根据八位抗日女英雄投江故事创作的《红色娘子军》 C、第一个在国际上获奖的演员是电影《赵一曼》的主演石联星 D、第一批长篇小说有《红旗谱》《红日》《青春之歌》《三家巷》等 【答案】B 【解析】第一部在国际上获奖的影片,是根据八位抗日女英雄投江故事创作的《中华儿女》《红色娘子军》是芭蕾舞剧。故本题选B。 2、用于对某一项行政工作做比较具体规定的规范性文件,称作()。 A、条例 B、规定 C、办法 D、决定 【答案】C 【解析】办法是用于对某一项行政工作做比较具体的规定的规范性文件,所以选项C正确 3、法治建设的核心问题是()。 A、党和群众的关系 B、司法改革 C、党和法治的关系 D、宪政建设 【答案】C 【解析】习近平指出,“党和法治的关系是法治建设的核心问题。”十八届四中全会通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》,对党和法治的关系做出了科学的揭示和阐释。故本题选C 4、政府获得税收收入后无需向纳税人直接支付任何报酬,这就是税收()的体现。 A、无偿性 B、强制性 C、固定性 D、财政性 【答案】A 【解析】税收的无偿性体现在两个方面:一方面是指政府获得税收收入后无需向纳税人直接支付任何报酬;另一方面是指政府征得的税收收入不再直接返还给纳税人。故本题选A。 5、下列关于碳水化合物的说法,正确的是()。 A、蛋白质是碳水化合物中的一种 B、碳水化合物中氢和氧的比例一般为1:1 C、碳水化合物的主要生理功能包括储存和提供热能 D、碳水化合物是自然界存在最多、分布最广的无机化合物 【答案】C

国家文件(事业单位工资待遇)

【发布单位】中国证券监督管理委员会 【发布文号】----------- 【发布日期】2003-11-13 【生效日期】2003-11-13 【失效日期】----------- 【所属类别】政策参考 【文件来源】----------- 人事部、财政部关于增加机关事业单位离退休人员离退休费的实施方案 (二OO三年十一月十三日) 根据国务院关于增加机关事业单位离退休人员离退休费的决定,制定本实施方案。 一、增加离退休费的办法 机关事业单位2003年6月30日前已办理离退休手续和已到达离退休年龄的人员(按国家有关规定经组织批准留任的除外),从2003年7月1日起增加离退休费。具体办法是: 离休人员按照同职务同条件在职人员的增资额增加离休费。每人每月增加数额不足50元的,按50元增加。 退休人员按下列标准增加退休费:行政管理人员,省(部)级及以上职务165元、厅(局)级120元、处级80元、科级50元、科员及办事员35元;专业技术人员,教授及相当职务115元、副教授及相当职务75元、讲师及相当职务50元、助教(含相当职务)及以下职务35元;工人,高级技师和技师50元、高级工以下(含高级工)及普通工35元。 依照国家规定退职的人员,按每人每月30元增加退职生活费。 二、经费来源 此次增加机关事业单位离退休人员离退休费所需财政资金,中西部地区全部由中央财政负担;北京、上海、天津、江苏、浙江、福建、广东7省(直辖市)自行负担;辽宁、山东2省中的沈阳、大连、济南、青岛4市自行负担,其他地方由中央财政负担40%。 三、组织领导 党中央、国务院各部门和全国人大、全国政协、最高人民法院、最高人民检察院以及民主党派、人民团体机关、所属在京事业单位增加离退休人员离退休费的工作,由人事部负责协调,各部门(单位)具体实施;各地区和中央各部门在京外单位(少数部门除外),在省、自治区、直辖市人民政府领导下,由人事部门会同有关部门组织实施。

安徽省事业单位人事管理细则

安徽省事业单位人事管理细则 安徽省委组织部、省人社厅日前联合印发《安徽省事业单位专业技术人员离岗创业人事管理细则(试行)》,对事业单位离岗创业的人员范围、手续办理、人事关系和工资待遇、社会保险待遇等具体问题进行明确,进一步保障离岗创业人员合法权益,消除后顾之忧。 下面是ok范文网小编为大家分享的安徽省事业单位人事管理细则,一起来看看吧。 安徽省事业单位专业技术人员离岗创业。 人事管理细则(试行)。 为贯彻落实《国务院关于安徽省系统推进全面创新改革试验方案的批复》(国函〔2017〕111号)、《安徽省人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》(皖政〔2017〕82号),规范事业单位专业技术人员离岗创业人事管理工作,制定本细则。 一、离岗创业实施范围。 1.本细则实施范围为事业单位现有在册的正式工作人员中聘任专业技术职务的人员。 兼任专业技术职务的单位中层及以上领导人员,须按规定辞去所聘(任)领导职务后,以专业技术人员身份离岗创业。 2.事业单位工勤技能人员、未兼任专业技术职务的管理人员,不列入执行范围。 二、离岗创业手续办理。

3.事业单位专业技术人员申请离岗创业,应当经所在事业单位同意、主管部门批准,并分别向同级党委组织部门和人力资源社会保障部门报备。 备案时,申请离岗创业人员应当提供有关创业项目材料(经济实体经营执照、法定代表人证明等)。 离岗领办创办的经济实体,应当在我省地域范围内。 4.事业单位应当在充分协商的基础上,与申请离岗创业的专业技术人员签订离岗创业协议并变更聘用合同,约定离岗期限、离岗期间双方权利义务关系、收益分配、社会保险费缴纳、住房公积金缴存等事项。 离岗创业人员的离岗期限,自事业单位主管部门批准之日起计算。 5.事业单位持主管部门批准文件,于批准当月分别到同级党委组织部门和人力资源社会保障部门办理备案手续,将离岗创业的专业技术人员由在聘人员调整为离岗创业人员。 三、离岗期间人事关系和工资待遇。 6.离岗期间,离岗创业人员不占离岗时所聘专业技术岗位职数,档案工资继续调整,工资待遇停止发放,原聘用合同暂停履行,3年内保留其人事关系。 离岗期限内出现聘用合同到期情形的,聘用合同按约定的离岗期限顺延。 事业单位应当持主管部门批准文件,及时向同级人力资源社会保

2019年安徽省直事业单位考试笔试真题及解析-17页word资料

公共基础知识 试题1:江泽民总书记在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话指出,()是最紧要和最具有决定性的因素。 A: 人民的利益B: 最大多数人的利益C: 党的利益D: 国家的利益答案: B 试题2:不属于家长制管理方式特征的是:() A: 终身制B: 组织内部权力集中于最高领导人手中 C: 办事无章可循、无法可依D: 有明确的分工和明确规定的职权等级答案: D 试题3:自然规律和社会规律的不同点是:() A: 自然规律是由客观物质力量决定的,社会规律是由人们的思想动机决定的B: 自然规律没有阶级性,社会规律在阶级社会具有阶级性C: 自然规律是自发实现的,社会规律要通过人们的有意识的活动才能实现D自然规律存在于自然界,社会规律是自然界发展到一定阶段,出现了人类社会之后才产生的,它存在于人类实践活动之中答案: CD 试题4:马克思指出,扩大再生产过程中的追加资本,“是资本化的剩余价值。它一开始就没有一个价值原子不是由别人的无酬劳动产生的”。这句话表明:() A: 追加资本来源于资本家的劳动积累B: 资本积累是扩大再生产的重要源泉 C: 资本主义生产实质是剩余价值生产D: 剩余价值是资本积累的唯一源泉答案: D 试题5:区分不变资本和可变资本的依据是:() A: 资本各部分有不同的实物形式B: 资本的不同部分在价值增值过程中起不同的作用 C: 资本各部分价值转移的方式不同D: 资本各部分的流通速度不同答案: B 试题6:资本家竞相改进生产技术,提高劳动生产率的直接动因是:() A: 降低劳动力价值B: 追逐超额剩余价值

C: 求得绝对剩余价值D: 获取相对剩余价值答案: B 试题7:江泽民同志提出的“三个代表”的具体内容是:() A: 中国共产党要代表中国先进生产力的发展要求B: 中国共产党要代表中国先进文化的前进方向 C: 中国共产党要代表中国最广大人民的根本利益D: 中国共产党要切实代表工人阶级的根本利益 答案: ABC 试题8:在下列现象中,属于上层建筑的有:() A: 生产资料所有制形式B: 政治法律制度C: 国家政权D: 社会意识形态答案: BCD 试题9:“没有抽象的真理,真理总是具体的。”这一思想可以理解为:() A: 真理的形成不需要抽象概括B: 真理木是抽象不变的公式 C: 真理有其适用的具体范围和条件D: 真理体现了主观和客观、认识和实践的具体的、历史的统一 答案: BCD 试题10:真理和价值的关系是:() A: 真理具有相对性,价值没有相对性B: 真理和价值都是人类活动追求的目标 C: 真理本身具有价值,实现价值以把握真理为前提D: 实现价值是认识真理的动力,认识真理促使价值目标的实现答案: BCD 试题11:建立在广泛的社会分工基础上的真正独立的业缘关系是:() A: 随着阶级社会的产生而形成和发展起来的B: 在自然分工的基础上形成的 C: 在原始社会就存在的D: 人类社会俱来的答案: A 试题12:把生产资本区分为固定资本与流动资本,其依据是:() A: 在生产过程中不同的价值转移方式B: 在生产过程中不同的物质存在形态 C: 不同部分在剩余价值生产中的不同作用D: 不同部分的不同运动速度答案: A

事业单位岗位工资及薪级工资对照表

事业单位工作人员岗位工资标准对照表 管理人员专业技术人员工人 行政级别岗位级别工资标准专业技术职务级别岗位级别工资标准职业资格级别岗位级别工资标准 正厅一级2750 正高一级2800 高级技师一级830 副厅二级2130 二级1900 技师二级690 正局三级1640 三级1630 高级工三级615 副局四级1305 四级1420 中级工四级575 正处(校长)五级1045 副高(高讲、高级实指)五级1180 初级工五级545 副处(副校长)六级850 六级1040 普通工普通工540 正科(中层正职)七级720 七级930 副科(中层副职)八级640 中级(讲师、一级实指)八级780 科员九级590 九级730 办事员十级550 十级680 初级(助讲、二级实指)十一级620 十二级590 员级(教员、三级实指)十三级550 注:副高、中级和初级分别执行七、十、十二级

专业技术职务岗位工资及薪级工资对照表 岗位工资薪级工资 岗位工资标准薪级工资标准薪级工资标准薪级工资标准薪级工资标准薪级工资标准一级2800 1 80 14 273 27 613 40 1064 53 1720 二级1900 2 91 15 295 28 643 41 1109 54 1785 三级1630 3 102 16 317 29 673 42 1154 55 1850 四级1420 4 113 17 341 30 703 43 1199 56 1920 五级1180 5 125 18 365 31 735 44 1244 57 1990 六级1040 6 137 19 391 32 767 45 1289 58 2060 七级930 7 151 20 417 33 799 46 1334 59 2130 八级780 8 165 21 443 34 834 47 1384 60 2200 九级730 9 181 22 471 35 869 48 1434 61 2280 十级680 10 197 23 499 36 904 49 1484 62 2360 十一级620 11 215 24 527 37 944 50 1534 63 2440 十二级590 12 233 25 555 38 984 51 1590 64 2520 十三级550 13 253 26 583 39 1024 52 1655 65 2600 说明:各专业技术岗位的起点薪级分别为:一级岗位39级,二至四级岗位25级,五至七级岗位工资16级,八至十级岗位9级,十一至十二级岗位5级,十三级岗位1级。

安徽省事业单位综合知识试题及答案

安徽省事业单位综合知识试题及答案 安徽省事业单位综合知识试题及答案(一) 1、人类实践的目标和任务()。 A、认识世界 B、改造世界 C、文明进步 D、创造价值 2、以画虾著称的画家是()。 A、齐白石 B、徐悲鸿 C、吴冠中 D、张大千 3、中国古代的“六艺”不包括下面哪一项()。 A、射 B、书 C、文 D、御 4、公文拟制包括公文的()三个环节。 A、起草、初审、核发 B、起草、审核、签发 C、草拟、登记、发出 D、签收、登记、承办 5、改革开放以来,人民代表大会制度建设和人民代表大会的工作得到不断推进,全国和地方各级人民代表大会的代表()。 A、按党派分派名额 B、实行差额选举 C、实行等额选举 D、按单位分配名额 6、宪法规定,社会主义()神圣不可侵犯 A、全民所有制经济B公共财产 C、集体所有制经济 D、私有财产 参考答案与解析 1、【答案】B。解析:实践是认识的根本目的、改造世界是认识世界的目的和归宿。故本题答案选B。

2、【答案】A。解析:齐白石(1864-1957)是我国20世纪著名的书画大师和书法篆刻巨匠。齐白石的绘画,以其纯朴的民间艺术风 格与传统的文人画风相融合,达到了中国现代花鸟画最高峰。80岁 之后,画虾技术颇为精湛,令人叹为观止。故本题答案选A。 3、【答案】C。解析:中国古代教育中的六艺分别为、礼、乐、射、御、书、数。故本题答案选C。 4、【答案】B。解析:《党政机关公文处理工作条例》第18条、公文拟制包括公文的起草、审核、签发等程序。故本题答案选B。 5、【答案】B。解析:《选举法》第三十条第一款规定,全国和地方各级人民代表大会代表实行差额选举,代表候选人的人数应多 于应选代表的名额。故本题答案选B。 6、【答案】B。解析:《宪法》第十二条规定,社会主义的公共财产神圣不可侵犯。国家保护社会主义的公共财产。禁止任何组织 或者个人用任何手段侵占或者破坏国家的和集体的财产故本题答案 选B。 安徽省事业单位综合知识试题及答案(二) 1、下列选项中属于温室效应应对措施的有()。 A、保护森林 B、节能减排 C、开发替代能源 D、开发利用新能源 2、属于现代科学的四大基础理论的有()。 A、量子力学 B、相对论 C、大爆炸理论 D、基因理论 3、下列城市与称号搭配正确的是()。 A、重庆市——山城 B、武汉市——江城 C、拉萨市——日光城 D、苏州市——牡丹城 4、洋务运动的代表人物主要有()。 A、曾国藩 B、李鸿章 C、左宗棠 D、张之洞

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