会议纪要

XXXXXX

机密★xx年

特急

XXⅩⅩ文件

XXXXX〔XXXXX〕XXXXX号

ⅩⅩⅩ关于ⅩⅩⅩⅩⅩⅩ的会议纪要

收文方：

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXX。

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。

参会人员名单（略）

附件：1. XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

2. XXXXXXXXXXXXXXXXXX

发文方（盖章）

2018年2月13

日

（XXXXXXXXXX）

抄送：XXXXXXXX，XXXXXXXXXXXXXX，XXXXXXX，XXXXXXXXXX，XXXXXX

XXXXXXXXXXXX2018年2月13日印发

2017年第1次党委会会议纪要

2017年第1次党委会会议纪要 2 2017年第1次党委会会议纪要 2017年1月5日，党委书记孔xx主持召开了2017年第1次党委会，现将会议纪要如下： 一、会议传达学习了驻商务厅纪检组下发的《xx外语外贸职业学院党委落实“主体责任”和部分院属单位落实监督意见情况》文件精神。会议要求，要深刻认识驻商务厅纪检组的反馈意见，完善管理制度，创新方式方法，进一步落实院党委“主体责任”：一是要进一步加强全面推进全面从严治党，落实党风廉政建设的压力传导；二是要进一步加强运用监督执纪“四种形态”的方式方法的探索。 二、会议传达学习了驻商务厅纪检组转发的《关于转发省直机关工委<关于6起省直机关党员干部违反中央八项规定精神典型问题的通报>的通知》。会议要求，监察审计处要将通知精神传达至各基层党支部，严防元旦、春节期间“四风”问题反弹。 三、会议研究了党委（院长）办公室提交的有关事项： （一）同意吸收邓xx等16名同志为党员发展对象，同意将赖xx等19名入党积极分子列为预备党员，同意程xx等8名同志

预备党员转正，要求落实以上人员的组织生活等事项。 （二）原则通过了《学院2017年度领导班子民主生活会方案(送审稿）》，各阶段工作开展时间待定。 四、会议审议了学生工作处提交的《xx外语外贸职业学院立德树人工程 2.0》，要求对方案具体内容再做进一步修改，完善、细化。 五、会议研究并同意了2017年度先进集体和先进个人名单。 六、会议研究并同意了2017年度综治先进单位和先进个人名单。 七、会议研究并同意了2017年度新闻宣传工作先进集体、先进个人名单。 会议还研究了组织人事处提交的其他有关事项。 2

机关党委工作会议纪要

机关党委工作会议纪要 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！ 机关党委工作会议纪要一20XX年6月2日上午，工委常务副书记、机关党委书记况由志主持召开20XX年第三次机关党委会议，审议了机关党建工作有关事项，研究了提交工委委员会议审议的事项。现纪要如下： 一、审议了工委机关创先争优、学习型机关基层党组织建设、“三项活动”、“三项治理”、贯彻“四项监督制度”等重点工作。李波同志汇报了前段时间机关开展创先争优、学习型机关基层党组织建设、“三项活动”、“三项治理”、贯彻“四项监督制度”等重点工作情况，与会同志进行了认真讨论。会议认为，今年以来，经过机关党委、各支部和全体党员的努力，做到了市委和工委有号召有要求，机关带头行动。带头做好创先争优、学习型机关基层党组织建设、“三项活动”、“三项治理”、贯彻“四项监督制度”等重点工作，是机关党委的责任和本分。机关党委对市直机关基层党组织具有感召和示范作用，担子重、责任大，一言一行、一举一动均牵动全局。工委要求市直机关基层党组织做的，机关党委要带头做好，要紧紧抓住围绕中心、建设队伍核心任务开展工作，大力抓思想、抓大事，走前头、作表率。机关党委一班人要带头讲政治、树正气、守纪律、顾大局，自觉刻苦学习、勤奋工作，塑造良好形象。

二、检查了20XX年第二次机关党委会议决定事项落实情况。会议认为，机关党委委员和工作人员克服人少事多等困难，认真做事，不懈推动，努力把每一件工作都做实做好，确保了上次会议决定的各项工作得以顺利推进。 三、审议了上级机关评奖表彰的奖励方案。决定充分采纳意见进一步修改，修改稿经机关党委委员会签后提交工委委员会议审定。 四、审议并原则通过了“创先争优”活动方案(讨论稿)。决定将(讨论稿)提交中心组(扩大)学习会讨论。在吸纳意见修改经机关党委委员会签后行文。方案关于党支部和党员基础量化指标的两个附件有创新性，要继续研究修改。 五、审议并原则通过了建设学习型机关基层党组织的“五个一”举措之二----“快乐读书”方案。决定尽快修改经机关党委委员会签后提交工委委员会议审定。为扎实推进工委机关学习型机关基层党组织建设，机关党委要制定建设学习型机关基层党组织实施方案和长远规划;今后机关党校聘请知名专家教授和工委领导讲课，机关党委要通知工委机关全体党员参加。 六、决定增补离退休支部书记罗茂材、机关三支部书记王智勇、机关四支部书记罗茂为工委机关党委委员，并按规定完善相关手续。 七、决定于6月7日下午，召开工委20XX年第四次中心组(扩大)学习会。专题学习讨论中央和市委关于开展“创先争优”活动的相关文件，市纪委和市委组织部《关于认真学习贯彻干部选拔任用工作四项监督制度的通知》(渝委组[20XX]84号)。

公司党委会议纪要

公司党委会议纪要 篇一：党委会议纪要〔20XX〕第3号 党委会议纪要〔20XX〕第3号 5月9日，市公路局局长、党委书记王清主持召开党委会议，研究议定事项如下： 一、会议听取了王兆立同志关于20XX年度党员发展计划安排意见的汇报。会议原则同意汇报意见。会议强调，发展新党员是加强党的建设的重要工作举措，要采取切实有效的方法确定好党员发展对象，具体做到：一是严把党员质量关，确保新发展党员整体素质高、工作能力强；二是发展方向要向一线倾斜，注重在生产工作一线、青年、高知识群体和各类人才中发展新党员；三是发展党员过程要全程公开，自觉接受职工群众监督，确保发展结果民主科学。会议议定：将市委组织部今年分配给我局的18个发展名额按照各单位的原有党员比例进行统筹分配，其中，局机关计划今年发展1人；环翠局计划今年发展2人；高管处计划今年发展5人；烟威路计划今年发展1人；设计院计划今年发展1人；抱海酒店计划今年发展3人；监理公司计划今年发展4人；正路公司计划今年发展1人。 二、会议听取了于新政同志关于《威海市公路局机关车辆管理办法（试行）》的汇报。会议原则同意汇报意见。会议指出，公务车辆使用是全社会普遍关注的一项重要问题，尤其是最近国家集中整治公务用车

活动开展以来，力度前所未有，举措细致到位，公路部门要自觉适应新形势的需要，进一步规范机关车辆管理制度，提高车辆使用 效率，提升服务水平。会议强调，一是要严格执行车辆管理办法，该办法一经通过，就要严格执行，局办公室车辆管理中心要科学调度好公务车辆，提高车辆使用效率，确保不因车辆使用问题耽误公务办理；二是局班子成员要树立大局观念和榜样意识，自觉遵守车辆使用规定，不仅要在行动上执行，还要在思想上支持，为分管科室和基层单位带好头、做表率，领导出差后，车辆及时交由办公室负责统一管理；三是要不断完善车辆管理办法，随着时间推移，要将暴露出来的问题做及时调整，原则上，全局车辆总数不再增加，确需有新增用车的，实行内部调整。会议议定：一是要认真研究，科学调度，分别从各项目办抽调一部车，从高管处调整3名人员到局机关，由局办公室车管中心统一管理，项目办所在基层局要与项目办做好沟通协调，科学处理好因抽调车辆而产生的车辆使用问题，办公室车管中心要切实加强管理和调度，确保车辆管理办法落实到位；二是机关车辆管理情况意见反馈表必须按规定收缴，作为加强车辆管理和考核驾驶员的依据，由办公室负责及时汇总；三是路政车辆管理由席琳军总工程师牵头，路政科负责，按原有办法坚决执行下去，尤其是安装GPS定位系统后，要加强监管，严肃处理违规车辆，路政执法车辆不得在酒店、娱乐场所等门前停放，避免造成不良影响；四是要解决好财务委派人员车辆使用问题，财务科、审计科以及委派财务人员本人要加强与所委派的基层单位沟通联系，切实解决好委派人员的上下班问题；五是局

最新-考察干部党委会议纪要 精品

考察干部党委会议纪要 篇一：(样版)提拨正科副科会议纪要、会议记录《关于确定同志为“试岗比选”乡镇后备干部考察对象会议纪要》中共镇委员会关于确定同志为区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象会议纪要201年月日，中共区镇党委会在政府三楼会议室举行会议。 会议由同志主持。 出席会议的有、、、、、、、、等9名同志，同志请假。 、、同志列席了会议。 会议研究了同志作为区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象问题。 会上，同志介绍了有关情况，与会同志经过认真讨论，一致同意确定同志为区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象。 会议记录员：（镇党委组织委员）中共镇委员会201年月日中共镇委员会关于确定同志为正科级领导职务考察对象会议记录201年月日，中共镇党委会在政府三楼会议室举行会议。 会议由同志主持。 出席会议的有、、、、、、、、等9名同志，同志请假。 、、同志列席了会议。 会议研究了同志作为区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象问题。 同志（注：主持人）说：下面我们研究人事问题，请组织委员同志介绍有关情况。 同志（组织委员）说：根据来宾市面向企事业单位“试岗比选”乡镇后备干部工作简章及资格审查、笔试、面试综合得分，我单位同志入围最后的考察环节。 同志在平时各方面工作等表现都很出色，成绩的取得得到组织和同志们认可，根据工作需要，我们建议推荐同志作为区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象。 同志（注：主持人）说：大家有什么意见，请发表。 同志（镇党委副书记、政府镇长）说：同志工作多年来，为人正直，作风正派，工作卓有成效，我个人认为推荐他为区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象是合适的。 同志（镇党委副书记、人大主席）说：我同意。

交通事故分析会议纪要

交通事故分析会议纪要 20XX年6月28日下午,公司在客运四公司会议室召开了京珠高速河南信阳7.22特别重大卧铺客车燃烧事故调查报告案例分析通报会议。会议由公司总监张贵民主持,安全处及公司所属各单位安全管理负责人参加了会议。会议纪要如下: 会议传达了国务院京珠高速河南信阳“7·22”特别重大卧铺客车燃烧事故调查组《京珠高速河南信阳“7·22”特别重大卧铺客车燃烧事故调查报告》。 20XX年7月22日3时43分,京珠高速公路河南省信阳市境内发生一起特别重大卧铺客车燃烧事故,造成41人死亡、6人受伤,直接经济损失2342.06万元。经调查认定,京珠高速河南信阳“7·22”特别重大卧铺客车燃烧事故是一起责任事故。调查组对事故有关责任人员及责任单位的处理建议:威海交运集团客运二分公司经理刘昌珍等10人因涉嫌重大责任事故罪被批准逮捕;威海市交通运输局局长、党委书记连承鹏等32人给予党纪、政纪处分。 会议结合公司安全工作实际进行了认真分析、研究,提出如下要求: 1、各单位认真学习分析国务院关于7.22事故调查报告,进一步提高对安全工作的认识,牢固树立安全责任意识,严格履行职责。 2、认真排查站外经营车辆基本情况,各客运单位要会同运务处做好站外经营车辆进行整改,对整改不到位班线的要立即停班。 3、各客运公司、GPS监控中心联合运务处排查审核运营线路,重新核定线路,加强监控,杜绝不按规定班次线路营运现象。 4、进一步规范承包经营合同,杜绝站外揽客问题。 5、车站严格履行审核经营路线资格。 6、排查营运客车安全带安装情况,重点是途经高速的车辆,未按规定安装安全带的车辆严禁营运。 7、严格800公里以上班线车辆要配备3名驾驶员制度,防止疲劳驾驶。 8、严格报班制度,严格车辆营运管理制度。 20XX年7月2日

乡党委会议纪要1

第10期 ***党政办公室2011年10月24日 乡党委会议纪要 2011年10月9日，乡党委书记***同志在乡政府三楼会议室主持召开乡党委会议，会议组织参会人员学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。乡党委***传达了市第三次党代会精神，乡党委副书乡长**传达了全市城镇化建设推进工作会议精神，乡党委副书记***传达了全县基层组织建设记督查调研座谈会精神。会议就新农村建设、政法综治、计划生育、目标责任制奖金发放、党员发展、学习考察、经费等相关工作进行了专题研究。现纪要如下： 一、关于新农村建设 会议听取了乡党委委员、乡人大主席***同志对编制***社会主义新农村建设2011—2015年五年规划的情况汇报。

与会人员作了发言，并对下步工作进行了研究。 会议要求：1. 全乡今后五年的新农村建设目标要与乡党委、政府经济社会发展思路发展目标相一致，突出**特色。 2. 要进一步加大对新型农民的培育，提升农民素质。 3. 结合沿境内两条公路干线、三个集镇“两线三点”的思路，做好点、线、面的结合。 会议决定：由乡党委副书记、乡长向东牵头，进一步修改完善***新农村建设2011—2015年规划。 二、关于政法综治工作 会议听取了乡党委副书记***同志对政法综治工作的情况汇报，就下步工作进行了研究。 会议要求：1. 要强化领导，明确责任，齐心协力做好政法综治维稳工作。2. 要将责任落实到部门和岗位，确保层层有人抓、有人管。3. 各部门要加强配合，勤沟通、多支持、常协作，积极排查化解矛盾纠纷、创造和谐稳定的社会环境。 会议决定：1. 同意解决林业派出所、司法所经费各0.3万元。2. 同意解决乡综治办电脑1台。3.同意解决综治办资料费办公业务费，据实报销。 三、关于计划生育工作 会议听取了乡党委委员、副乡长郎斌同志关于计生工作的情况汇报，对近期工作进行了研究。 —2—

党委会会议纪要

党委会会议纪要 党委会会议纪要 会议时间：××××年××月××日 会议地点：一会议室 主持人：××× 与会人员：×××、×××、×××、×××、×××、×××、××× 列席人员：×××、×××、×××、××× 记录人：××× 会议内容 一、研究了校内分配方案 党委听取了人事处处长陈焕明同志关于校内分配调整方案的说明。经研究,明确以下几点要求： 1.校内分配方案调整与人事制度改革是配套的，是改革的一部份,必须坚持体现改革的基本原则，以岗定薪、按绩分配、突出教学重点，向教学一线倾斜。 2.分配方案调整后，人事处、教务处和系统建设办要抓紧制

定出教师工作量标准和考核细则。 3.这次分配方案调整是改革，是规范，不是普调工资，也不是增加校内津贴，有增有减是必然的，是正常的，这一点要向全体教职工讲清楚，过去实行的“两年两享制”和“就高不就低”不符合改革精神，不合理就必须改。 4.这个调整方案并非最优、最终的方案，今后还要进一步深化改革，不断地优化、完善校内分配制度。 5.学校要规范职称管理。从××××年开始，只认可高教教师系列及图书、会计等与专业岗位相对应的职称，按结构比例、科学定岗、评聘分开。对于已经取得政工、社科系列职称的人员，暂按非专任教师专业技术岗位绩效工资标准执行。 6.学校明确系部教务处、科研处、技术中心等单位的主要负责人和分管教学的副职为“双肩挑”岗位，可按职称享受绩效工资待遇。 7.学校今后聘用的人员必须是全日制研究生，且第一学历必须是全日制本科，个别特殊情况特殊处理。 二、审定科职岗位方案 考虑到部门人员的调整，同意聘任×××为副科职、×××为正科职、×××为思政教研室主任、×××为体育教研室主任，后勤处五个目标管

建筑公司2019年第一次高管例会会议纪要

建筑公司2019年第一次高管例会会议纪要建筑公司2019年第一次高管例会会议纪要 2019年2月11日 新春佳节刚过，新的征程已经开始。为了促进各分公司尽早做好跨年项目的复工、新项目的开工或招投标等工作，以及各职能部门做好新年工作计划，在顾xx总经理主持下召开了 这次高管例会。顾xx董事长和各分公司经理、部门经理以及三位后备高管列席参加了会议。首先由各分公司经理简要汇报了2018年度的工作，并对春节后工作进行计划和安排，提 出存在的一些问题和需要公司协助解决的事项，然后由各职能部门负责人汇报了2019年工作方案或计划目标。顾xx总经理也简要总结了公司2018年度公司的总体工作和新的一年工

作思路，最后顾xx董事就公司发展的战略目标进行了展望，并对各分公司、职能部门的各项工作进行详细部署，现将会议主要内容纪要如下： 一、2018年公司总体情况 全年完成建安总产值xx亿元，利润率约x%，基本实现了年初的既定目标。但是已经落实的工程项目还不很充足，大部分还要进行招投标程序，或必须进一步沟通、理顺关系、落实 签约。对公司节余的资金也仅仅满足已有工程的复工，或者已中标的工程开工，再承接新工程的启动资金还需要通过银行或其他融资渠道筹措。对于现有管理人员仅能满足已落实工程的施工需要，如果新开辟市场、再接工程就显得不足，还要加大人员招聘和高层次人才引进。对于公司的内部管理也要深化改革，特别是各职能部门要加大对前方一线的支持和服务。 对于过去这一年的工作要重点做好以下几方面： 1、第翔要根据各级人员签订的目标考核责任状，逐一审计落实，兑现相关承包责任制中明确的分配方案，以及公司在

月度安全分析会会议纪要

会议日期： 会议地点： 主持人： 参会人员： 缺席人员： 记录人： 2014年*月*日，****（以下简称公司）组织召开了公司月度安全分析会，会议由公司副总经理邵兵主持，会议由公司各部门负责人、部门安全员、各值安全员等**人参加了会议。形成会议主要内容纪要如下： 一、*月安全生产完成情况汇报： 截止到2月28日，安全运行230天。本月未发生其他事故、障碍、异常等事件，发生的不安全事件有：① 2月1日 10：19-11：15 #1落料管连杆曲柄断裂，降低负荷处理；② 2月5日 06：40-08：50 #1地下螺旋蓬料处理；③ 2月20日 07：00-09：27更换#1落料管电缆；④2月份行车多次出现故障影响安全稳定运行，对此已下发考核通知单并制定了相关对应措施；⑤ #7料场破碎机电缆进水后烧毁处理；⑥装载机液压油管爆裂检查处理。 下发了4份考核、奖励通知单，其中2份为安全文明生产考核，针对行车抽烟现象、料场不按要求佩带劳动防护用品现象；1份为设备（行车）正常维护不到位现象；1份为奖励通知，2月11日**在巡回检查时发现110kv断路器SF6压力偏低，及时汇报并联系处理，避免了重大事

故的发生，根据公司《全文明生产考核办法（修订）》规定，对**进行安全一级优点奖的奖励，奖励人民币500元。并以此激励各专业工程师及运行人员等，在巡回检查时加强责任心及力度，多深入现场，及时发现生产设备缺陷，避免重大事故发生。 二、二月份安全重点工作完成情况 1、完成生产主厂房电梯正常维护保养工作。 2、全面检查所有消防设施和料场料垛测温台账并根据检查情况更换部分灭火器。 3、召开了公司2014年1月份月度安全分析会。 4、完成我司地磅的定期检验工作。 5、完成社会单位消防安全户籍化管理系统的学习及定期填报工作。 6、完成****万家企业能源利用状况报告的填报工作。 7、下发关于春季安全大检查具体工作安排的通知。 8、下发关于安全生产标准化评审评级具体工作安排的通知。 9、完成CDM燃料品种的送检工作。 10、完成安全工器具的定期检验工作。 11、继续做好机组运行安全文明生产管理工作。 12、加强生产现场人员劳动防护用品的佩带及禁烟禁火考核工作。 13、检查跟进相关制度的执行、落实工作。 14、完成领导安排的其他工作。 三**月份主要安全工作概况 **月份总体安全情况平稳，安全状况处在可控、在控状态，安全方

党委会议记录纪要规范

一、党委（独立党支部）会议记录规范 （一）会议记录格式必须规范完整 党委（独立党支部）会议记录包括会议名称、会议组织情况、会议内容和结尾等四个部分。各部分共同组成会议记 录的有机整体，要全面完整地记载清楚，不得随意取舍（格式详见附件1）。 1.党委单位的会议名称：XX××分公司党委××××年第×次会议；独立党支部单位的会议名称：XX××分公司党支部委员会××××年第×次会议。 2.会议组织情况。包括会议时间、会议地点、主持人：党委（独立党支部）书记、出席人：党委（独立党支部）委员、缺席人及原因、列席人（根据会议议题，主持人制定相关部门负责人）、记录人、会议议题等。 3.会议内容。主持人讲话内容，汇报人姓名及汇报内容，与会人员发言、讨论情况，决议内容等。 4.结尾。在会议内容后面另起一行空两格写“本次会议结束”字样。在每次会议记录结束的右下方，由全部出席人签字确认。 （二）会议记录内容必须真实准确 精选

1.党委（独立党支部）会议由服务部经理使用电脑如实记录，记录人须将电子文档打印并由相关人员签字确认，不得随意涂改，会议记录存档前应由专人负责保管。 2.会议记录必须真实，要忠实记载会议召开时的情景，不能夹杂个人观点，更不能有意增减发言内容。要尽量将发言人所说的内容全部完整地记录下来，真实地反映会议的内容和全过程。为确保会议记录内容的真实可靠，对于一些重要会议，可以会上录音、会后整理，力求准确还原发言者的每一句话，如实反映会上的讨论情况。 3.会议结束后，须在会议记录内容草稿基础上尽快整理成要素完整、文通字顺、格式规范的会议记录。要对记录内容查漏补缺，根据会议录音等对记录文稿进行核对，对遗漏内容进行补充，对记录有误处加以修正；要对人名、地名、机构名、事件名等专有名词逐一核实，对个别无法确定的专有名词，应根据录音记录，标注拼音；要对记录文稿进行全面整理，在不影响记录真实性、完整性的前提下对文稿内容进行适当整合，确保记录体例的规范统一。 （三）会议记录存档和借阅要严格管理 1.党委（独立党支部）会议记录实行机要管理,由本单位档案管理部门负责统一保管，任何部门和个人不得擅自保存会议记录。各单位档案管理部门应加强对会议记录及相关归

经营分析会会议纪要范文

经营分析会会议纪要范文 本文是关于经营分析会会议纪要范文，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 经营分析会会议纪要一 会上，各班组负责人、材料员、办事员依次通报了8月份所分管业务的考核结果，分析考核中存在的问题，详细说明考核所达到的效果以及需要改进调整的项目和措施，并对9月份重点工作进行了安排;选取节超突出的检修班对8月份材料成本管控、修旧利废取得成果进行阐述。简要介绍本队工作亮点和管理办法,生产班着重汇报生产进展情况，并对下月生产计划予以简要介绍;队领导根据分管业务有针对性地进行了部署和指导。现将会议主要内容纪要如下： 一、上半年我队各项经济指标完成情况较好，完全成本计划125.52元/吨，实际完成116.97元/吨，可控成本计划28.79元/吨，实际完成26.39元/吨，均完成了公司要求的可控成本节约2%，完全成本节约1%的考核要求。 二、8月份矿对我队一通三防、本质安全管理、全员月度考试、机电综合业务、煤质综合业务、生产综合业务、成本分析与班组核算、五型绩效考核工作、煤炭资源回收率、小改小革、精神文明建设情况几项内容的考核，我队得分为963.82分，在13 2个区队排名第三。 三、检修班各项工作表现出色，能够在小改小革与修旧利废上狠下功夫，项目数量较大。在人员管控上，月初就将材料费用、进尺等直接分解到人头。 四、加强班组材料费考核力度，制定相应的班组管理及制度，在材料管理上要和其它单位一样进行管控。 八、从7月份开始各单位须召开本单位经营分析会，对本单位的成本支出情况，工资结算情况、绩效考核情况进行分析讨论，寻求解决办法，以此做为班组建设和班组核算的新举措来实施。 九、加强对材料员的知识和技能培养，材料员作为区队的管理人员，须懂生产、懂技术、懂经营，否则将难以胜任材料员一职。

安全小组会议纪要

( 会议纪要) 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YB-BH-019540 安全小组会议纪要Minutes of safety group meeting

安全小组会议纪要 安全小组会议纪要一 活动主题20XX年安全生产工作会 参加对象全体人员 参加时间20XX-1-19 安全生产活动内容摘要 主持人： 与会人员： 目的： 一、安全部总结上年安全工作 20xx年，我们认真贯彻落实国家安全生产方针和政策，认真执行国家安全生产法律、法规，加强安全监督管理，保障生产和安全两不误。加强安全宣传教育，提高员工安全意识，全年，未发生一起生产事故和人员伤害事故 二、分析安全生产形势 20XX年，国家以及地方大力推行安全标准化建设，并且，现政府将实施安全标准化工作作为取得安全生产许可证的凭证，没有通过安全标准化工作考评的

企业，将不发放生产许可证。对此，为了公司的发展，为了生产的安全，各班组和部门要大力支持和配合，一起把此项工作做好。 三、20XX年工作安排 1、逐步实施安全标准化工作，要求达到二级。 2、按照国家安全管理规定，对车间作业人员进行安全培训和教育，提高员工安全意识 3、坚持“安全第一，预防为主”的原则，加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保证安全生产，促进公司的发展，保证20XX年不发生一起安全事故。 4、认真开展元旦、春节、五一、十一等重大节假日、敏感时段的安全检查、安全教育和隐患排查整治活动。 5、开展了“双基”建设(3年)、安全生产标准化建设、“平安交通”(5年)、“119”消防宣传日活动及隐患排查(打非治违3-5年)等理治活动和专项整治行动“安康杯”劳动竞赛、“安全生产月”活动等活动。 6.结合单位易发事故特点，开展应急救援演练活动。 7.开展了20XX年质量信誉考核工作，要求达到AAA级。 安全小组会议纪要二 时间20XX年4月30日 地点公司会议室 会议主题 5月份安全生产领导小组会议 总结4月份安全生产工作，安排、部署5月份安全生产工作

工程安全事故分析专题会议纪要

工程安全事故分析专题会议纪要 工程安全事故分析专题会议纪要 会议内容: 关于今天早晨在XXXXXXXXXXXX工程21#楼发生的安全事故，现召开紧急安全专题会议，会议内容如下: 一、事故情况调查: 经初步了解:今天早晨6:40，辅助工某某某在XXX工程21#楼13层北立面的东北角进行脚手架搭设，事发时某某某手举6米钢管不慎坠落，钢管先坠落至9层处水平挡网中，并横向的搁置在支撑水平挡网的钢管上，某某某随后两脚先掉落至水平挡网中，身体悬挂在随他一起掉落的但已横向搁置的钢管上。事发后一木工先发现某某某，立即叫上在不远处施工的其余架子工，随后由2名架子工搬下楼，施工单位项目部立即将某某某送往XX医院抢救，7:20左右医院方表示一切指标正常，十分钟后呼吸变弱，各项指标出现异常，通过抢救，约8:40院方宣布抢救无效。(约8:00通知某某某家属)。监理项目部要求施工单位项目部将详细事情经过多方位调查核实。 二、原因分析: (一)表象原因: 某某某坠落时两脚先进水平挡网中，坠落水平挡网时人撞击到随他一同掉落的钢管上受伤，经抢救无效，最终死亡。 (二)直接原因: 1、临边高出作业，不系安全带。 2、教育培训不够，工人安全意识薄弱，违章冒险作业。 3、施工单位项目部安全管理不到位，安全管理体系未能从公司到项目到班组层层落实。

4、监理单位督促检查力度不够。 三、事故教训: 1、建立健全安全生产责任制，安全管理体系要从公司到项目到班组层层落实，切忌走过场。切实加强安全管理工作，配备足够的安全管理人员，确保安全生产体系正常运作。 2、进一步加强安全生产的制度建设。安全防护措施、安全技术交底、 班前安全活动要全面、有针对性，既符合施工要求，又符合安全技术规范的要求，并在施工中不折不扣地贯彻落实，不能只停留在方案上，施工安全必须实行动态管理，责任要落实到班组，落实到现场。 3、进一步加强高处坠落事故的专项治理，高处作业是建筑施工中出现频率最高的危险性作业，事故率也最高，无论是临边、屋面、外架、设备等都会遇到。在施工中必须针对不同的工艺特点，制定切实有效的防范措施，开展高处作业的专项治理工作，控制高处坠落事故的发生。 4、加强民工的培训教育，努力提高工人的安全意识，开展安全生产的培训教育工作，使工人树立不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害的安全意识，努力克服培训教育费时费力的思想，纠正只使用不教育的做法。 四、当前工作: 1、所有的管理人员不许离岗，在事故发生时参与救援的人员、目击人和在同一操作面施工的人员必须在现场积极配合事故小组的调查。 2、除20#楼因9月3日早晨刚浇砼，需要2名人员(施工单位项目部上报2名养护人员的名单)进行养护外，其余工程全面停工，以便对现场进一步调查。 3、加强对事故现场的保护，21#楼所有通道必须上锁，外拉警戒线。 4、稳定目前在现场职工的情绪，加强对工人的安全教育，提高安全素质及技能，增强安全意识。

干部任职会议纪要

干部任职会议纪要 篇一：会议纪要样本 关于×××同志工作职务的请示 *********委： 经××××会议研究，拟定：×××同志任××。专此请示，妥否，请批示。附：1、××会议纪要 2、××会议记录 3、干部任免审批表 中共×××××× ×年×月×日 抄报：县委组织部 时间：×年×月×日地点：××会议室主持人：××× 出席人员：×××××××××××××××缺席人员：××××××（说明原因）列席人员：×××××× 讨论内容：××（单位）人事任免事项记录人员：××× 经××（单位）××会议认真讨论，一致同意：×××同志任××（职务名称）。中共×××××× ×年×月×日 时间：×年×月×日地点：××会议室主持人：××× 出席人员：×××××××××××××××缺席人员：××××××（说明原因）列席人员：××××××

讨论内容：××（单位）干部任免事项记录人员：×××内容：主持人（姓名）：今天召开××会议，议题是研究干部任免事项。 根据县委考察组反馈意见，建议：×××同志任××职务。 请各位××和列席的负责同志发表意见。 ×××：……×××：……×××：……×××：……×××：……×××：……列席人员（姓名）：没有意见主持人（姓名）：我本人也同意×××同志任××职务。今天会议一致通过× ××同志任××职务，请××同志按××会议决定迅速形成材料上报县委。散会。 中共×××××× ×年×月×日 篇二：(样版)提拨正科副科会议纪要、会议记录《关于确定XXX同志为“试岗比选”乡镇后备干部考察对象会议纪要》 中共XX镇委员会 关于确定XXX同志为XXX区“试岗比选”乡 镇后备干部考察对象会议纪要 201X年X月X日，中共XXX区XX镇党委会在政府三楼会议室举行会议。会议由XXX同志主持。出席会议的有XXX、XX、XX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等9名同志，XXX同志请假。XX、XXX、XXX同志列席了会议。会议研究了XXX同志作为XXX区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象问题。会上，XXX同志介绍了有关情况，与会同志经过认真讨论，一致同意确定XXX同志为

经营分析会会议纪要范文

经营分析会会议纪要xx 本文是关于经营分析会会议纪要范文，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 经营分析会会议纪要一 会上，各班组负责人、材料员、办事员依次通报了8月份所分管业务的考核结果，分析考核中存在的问题，详细说明考核所达到的效果以及需要改进调整的项目和措施，并对9月份重点工作进行了安排;选取节超突出的检修班对8月份材料成本管控、修旧利废取得成果进行阐述。简要介绍本队工作亮点和管理办法,生产班着重汇报生产进展情况，并对下月生产计划予以简要介绍;队领导根据分管业务有针对性地进行了部署和指导。现将会议主要内容纪要如下： 一、上半年我队各项经济指标完成情况较好，完全成本计划125.52元/吨，实际完成116.97元/吨，可控成本计划28.79元/吨，实际完成26.39元/吨，均完成了公司要求的可控成本节约2%，完全成本节约1%的考核要求。 二、8月份矿对我队一通三防、本质安全管理、全员月度考试、机电综合业务、煤质综合业务、生产综合业务、成本分析与班组核算、五型绩效考核工作、煤炭资源回收率、小改小革、精神文明建设情况几项内容的考核，我队得分为963.82分，在13 2个区队排名第三。 三、检修班各项工作表现出色，能够在小改小革与修旧利废上狠下功夫，项目数量较大。在人员管控上，月初就将材料费用、进尺等直接分解到人头。 四、加强班组材料费考核力度，制定相应的班组管理及制度，在材料管理上要和其它单位一样进行管控。 八、从7月份开始各单位须召开本单位经营分析会，对本单位的成本支出情况，工资结算情况、绩效考核情况进行分析讨论，寻求解决办法，以此做为班组建设和班组核算的新举措来实施。

5月份安全分析例会会议纪要

5月份安全分析例会会议纪要 批准： 审核： 编制：

五月份公司安全分析会纪要 时间：2011年5月4日15：00--17：00 地点：东宁绥阳大架子山升压站 主持人：韩博 参加人员：张继军、周百玉、韩博、荆晖、李晓峰、朱全军、马肖泉、王亮、孙慧明、洪伟、由富强、李闯 记录人: 李闯 请假人员：无 内容： 一、学习《集团公司2012年3月份安全生产月报》。 二、运行维护部汇报上月安全例会安排主要工作完成情况。 张继军总经理： 今天，我们共同学习了《华电国际韶关市坪石发电有限公司（B厂）“3.12”工作人员烫伤情况的通报》和《关于陕西蒲城发电有限责任公司“3.16”人身事故的情况通报》，两起事故暴露出的问题，各级人员要吸取教训。具体工作中要认真落实各级人员安全责任，严格“两票管理”，强化风险分析和预控措施的落实，要通过培训提高全体员工的安全意识和自我防护能力。 落实情况：运行维护部组织各级人员学习了两起事故通报，并组织按通报要求落实排查类似情况，落实各级人员安全生产责任制，规范两票执行，认真落实风险分析及预控措施，并通过开展培训提高全体员工的安全意识和自我防护能力。

四、运行维护部分析总结2010年4月份安全生产情况，布置下月安全工作重点： 2011年4月份安全情况平稳，未发生人身事故、设备事故、交通事故、火灾事故、误操作事故及治安事件。 （一）、4月份重点工作总结： 1、运行维护部组织了两次春查督查，绥阳风场能够按制定的检查表完成春查任务； （二）、4月份未发生不安全事件。 （三）、安全性评价开展情况及反违章工作开展情况： 1、参加集团公司《安全性评价标准》（风电篇）的审查，待发表后开始对照标准组织安全性评价工作； 2、4月份无作业性违章和指挥性违章发生，按计划完成装置性违章自查和整改。 （四）、4月份班组安全活动学习情况、安全文明生产检查情况 各班组均按计划完成安全学习； 绥阳风电场组织了安全文明生产检查，并完成整改。 1、做好春季安全检查总结； 2、根据上级要求，做好“安全生产月”活动方案； 3、组织落实好“安全生产基础管理年”活动方案中各项工作； 4、结合近期西北电网风机大面积脱网和风电场暴露出的叶片螺栓、轮毂导流帽紧固螺栓绞断等问题，出台公司隐患排查治理文件并组织实施。 五、各部门、风场分析总结本月安全工作并对公司安全工作提出建议和意见 各部门、风电场安全生产情况良好。 2012年5月5日

考察干部党委会议纪要

考察干部党委会议纪要 中共XX镇委员会 关于确定XXX同志为XXX区“试岗比选”乡 镇后备干部考察对象会议纪要 201X年X月X日，中共XXX区XX镇党委会在政府三楼会议室举行会议。会议由XXX同志主持。出席会议的有XXX、XX、XX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等9名同志，XXX同志请假。XX、XXX、XXX 同志列席了会议。会议研究了XXX同志作为XXX区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象问题。会上，XXX同志介绍了有关情况，与会同志经过认真讨论，一致同意确定XXX同志为XXX区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象。 会议记录员：XXX（XXX镇党委组织委员） 中共XXX镇委员会 201X年X月XX日 中共XX镇委员会

关于确定XXX同志为正科级领导职务 考察对象会议记录 201X年X月XX日，中共XX镇党委会在XX政府三楼会议室举行会议。会议由XXX同志主持。出席会议的有XXX、XXX、XX、XX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等9名同志，XXX同志请假。XX、XXX、XXX同志列席了会议。会议研究了XXX同志作为XXX区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象问题。 XXX同志（注：主持人）说：下面我们研究人事问题，请组织委员XXX同志介绍有关情况。 XXX同志（组织委员）说：根据来宾市面向企事业单位“试岗比选”乡镇后备干部工作简章及资格审查、笔试、面试综合得分，我单位XXX同志入围最后的考察环节。XXX同志在平时各方面工作等表现都很出色，成绩的取得得到组织和同志们认可，根据工作需要，我们建议推荐XXX同志作为XXX区“试岗比选”乡镇后备干部考察对象。 XXX同志（注：主持人）说：大家有什么意见，请发表。 XXX同志（镇党委副书记、政府镇长）说：XX同志工作多年来，为人正直，

集团公司XX年年终总结会会议纪要

集团公司XX年年终总结会会议纪要 XX年1月10日下午，集团公司在厦门召开了XX年年度工作总结会议。参加会议的有：集团董事长兼总裁张树忠、副总裁兼总工程师张树涛、财务总监张国联、行政人事总监张新武以及各公司总经理和监事等。 本次会议由集团董事长兼总裁张树忠主持，会议首先分别听取了广西中恒兴投资发展有限公司总经理林忠龙、开封畅丰房地产开发有限公司总经理刘舰艇、厦门市中永兴房地产策划代理有限公司销售总监李扬文和龙岩中恒兴房地产开发有限公司副总经理吴信金的XX年年度工作总结以及XX 年的工作计划。随后广西公司监事张树宏、开封公司监事张等红、集团行政人事总监张新武、财务总监张国联、集团副总裁兼总工张树涛在会上分别作了发言，最后，集团董事长张树忠作XX年年度工作总结报告，布置了XX年主要工作任务和工作目标。 会议认为：刚刚过去的XX年，对于我们集团公司来说是平稳发展的一年，在集团董事长兼总裁张树忠的正确领导下，全体员工为了实现年初制定的工作目标，做了大量的卓有成效的工作，也取得了一定的成绩。在广西钦州和河南开封两地开发的房地产项目态势总体正常，XX年销售总额达到了2.8048亿元，基本完成XX年年初制定的工作目标，为国家创造税利二千多万元。

过去一年取得了一定的成绩，但也存在诸多不足，针对存在的问题，集团总裁办认为在新的一年必须加强以下方面的工作： 一、行政管理方面： 一是：要切实加强考勤工作。各公司领导上下班要带头打卡，每月休假审批表未抄送给公司行政部备案，有个别公司领导探亲休假存在超假现象。 二是：要加强员工工资管理。员工正常调薪和晋升调薪，部门经理必须提出意见，总经办人员统一意见后才能oA报集团审批，决不能含糊其辞；员工离职补偿必须符合国家劳动法有关规定，才能按照程序oA报批。 三是：要加强招聘员工工作。各公司要按照《员工手册》规定进行招聘面试，面试合格决定试用要报集团审批；试用期结束后正式录用也要及时oA报集团审批，同时要及时与员工签订劳动合同，员工合同到期是否续签必须提早一个月书面通知。 四是：要加强绩效管理工作。各公司的每月工作总结和下月工作计划要在每月月底前oA上报集团审阅。 五是：要加强档案管理工作。目前，各公司的档案已经有专人管理，档案的电子目录也已经建立，现在问题是，要健全借阅及归还档案的审批制度。各类合同签订后原件必须及时寄送集团行政部保存（1份）。

安全事故会议纪要范文

安全事故会议纪要范文 安全事故是指生产经营单位在生产经营活动(包括与生产经营有关的活动)中突然发生的，伤害人身安全和健康，或者损坏设备设施，或者造成经济损失的，导致原生产经营活动(包括与生产经营活动有关的活动)暂时中止或永远终止的意外事件。下文x收集的是关于安全事故会议纪要，仅供参考! 安全事故会议纪要范文一 一、会议时间：20XX年7月7日10:00 二、会议地点：一矿会议室 三、会议主持人：安全副总经理韩仰春 四、参会人员：两矿矿长、安监处长、机电矿长，安全部主任工程师、机运专业管理人员 五、会议内容 首先由安全副总经理韩仰春通报了枣庄防备煤矿火灾情况。20XX年7月6日18:45分，枣庄防备煤矿井下压风机着火，致使91人被困井下，经抢救63人脱险，仍有28人被困。

针对枣庄防备煤矿火灾情况，为接受事故教训，举一反三，保证公司安全生产，安全副总经理韩仰春安排如下： (一)各矿矿长牵头立即组织针对矿井防火的安全大检查，安全部有关专业、人员参与各矿的检查，保证检查仔细认真，不留死角。检查出的隐患能立即整改的，立即整改，不能立即整改的，由安全部限期督促整改。整改情况由检查、复查人员签字后存档。 (二)各矿组织的防火安全检查要有针对性，主要检查井下防火设施的可靠性、供电设施的安全性、防火措施的落实情况、井下火源的有效控制，增强井下施工人员防火意识，保证矿井防火安全。 (三)两矿立即提前组织反风实验，两矿反风实验工作必须在7月20日前完成，并取得良好效果。达到矿井一旦发生火灾，能够在最短时间内实现反风的目的，把灾害危害降到最低。 (四)安全部主任工程师对以上安排的工作做好及时调度、监督、考核，使矿井防火工作扎实有效，杜绝矿井火灾事故的发生。 安全部

党政领导班子联席会议纪要[2008]31号doc

…2008?31号 寮步镇党委政府办公室二〇〇八年七月十一日 2008年7月11日上午，镇委书记殷焕明主持召开了党政领导班子联席会议，专题研究布置信访维稳工作。会议充分讨论了镇委书记大接访活动方案，强调了七项工作要求。现纪要如下： 一、研究了镇委书记大接访活动方案 会议讨论研究了镇委书记大接访活动方案的有关事项，接访地点设在劳动分局，由信访办负责将具体接访地点和时间在镇电视台、镇报和村（社区）的村务公开栏上向全镇公布。方案修改完善后将另行发文。 二、强调了七项工作要求 会议针对开展党政领导班子成员主动下访和镇委书记大接访工作，强调了七项工作要求： 1、统一认识，高度重视。要充分认识到实行党政领导班子成员“主动下访”制度和“镇委书记大接访”制度，切

实解决人民群众最关心的问题，是拓宽民意表达和利益诉求渠道、贯彻落实以人为本、构建和谐社会的重要举措，是“立党为公、执政为民”的具体体现。全镇各级要高度重视，把信访维稳工作作为近期工作的中心任务，放在更加突出的位置，狠抓落实。在解决信访问题时，各有关单位（部门）要服从于大局、服务于群众，服从党政领导班子成员和后备干部的统一指挥，全力做好信访维稳工作。 2、要熟悉工作方案和相关法律法规。各党政领导班子成员和后备干部及有关部门主要负责人要按照《寮步镇关于进一步加强信访工作的实施意见》和《寮步镇开展镇委书记大接访活动方案》的要求，熟悉有关法律法规，使接访工作做到有理有据，依法依规。 3、要熟悉信访情况。领导班子成员和后备干部要指导各村（居）委会迅速制定信访维稳排查方案，对信访维稳情况进行摸底排查，建立台账，登记造册。根据排查情况，对信访事件进行分析，提出化解矛盾的具体措施。 4、要以切实解决问题为目标。检验党政领导班子成员“主动下访”成效，要以解决问题、案结事了为准。领导班子成员和后备干部都有指挥调动有关部门协调解决问题的权力，要切实集中解决一批群众反映强烈的热点难点问题，把矛盾化解在基层，不能敷衍了事，不能将矛盾上交。确实在基层解决不了的问题，才可以转交到镇委书记大接访活动时解决。