新时期加强基层党组织思想政治工作的思考与实践

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新时期加强基层党组织思想政治工作的思考与实践

作者：金华

来源：《管理观察》2016年第09期

摘要：基层党组织是党的各项工作开展的中坚力量。党的思想建设已成为我党发展的必然趋势。在进行基层党组织建设时，要结合我党实际情况，立足实践，与时俱进，坚持以人为本的原则，解放思想，创新教育理念。良好的党政思想建设，能够为我党的未来发展提供强大的精神支持。

关键词：新时期基层党组织思想政治工作

基层党组织是保证党建工作正常运转的基础所在，因此，在对基层党建组织进行思想政治教育时，不能只关注干部和高层领导，更需要将眼光转到党组织中的基层人员。随着市场经济制度的发展和改革开放的深入，我国社会主流价值观遭到了严重冲击，我党执政的思想政治环境在我国的思想文化主体地位受到冲击。在此背景下，对基层党组织建设中，加强思想政治教育已成为必然趋势。

一、当前基层党建思想政治工作存在的问题

当前基层党建思想政治工作存在的问题既有主观原因，也有客观原因。主要表现在：

（一）思想认识不到位

目前，在一些基层党建组织内部存在不重视思想政治教育的情况，党建组织管理人员在选用人才时，过于偏向于他们的专业素质和实际工作能力，忽视了他们的思想政治方向和思想觉悟的提高，在后期的思想政治教育上也大多是形式主义。其表现形式是不重视学习，在思想政治教育课堂上的缺席、心不在焉、检验结果较差等。因此，思想价值观薄弱。

（二）工作机制不健全

当前开展的基层党建组织思想政治工作普遍存在程序制度不健全的问题，有的即使有相应完善的程序，但具体执行起来往往是敷衍了事，这种现状和态度极大地阻碍了基层党组织思想政治工作的开展。所以，必须完善和健全基层党建工作制度，将制度有效的落实到日常的党建组织思想政治政治工作中。要将群众路线、群众思想以及服务意识纳入到思想政治工作中，提高党建组织职工工作积极性、工作能力水平以及工作投入度。

（三）工作方法不适应