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分团委学生会换届选举策划书

机电工程分院第六届分团委学生会换届选举方案机电工程分院分团委学生会是在分院党总支领导和校团委指导下,依靠全分院学生开展工作的群众性组织,分院分团委学生会以“自我服务、自我教育、自我管理”为指导方针,以“全心全意为同学服务”为宗旨,以创建“学生之家、师生之桥、干部之校”为工作目标,以实现学生会工作“科学化、制度化和规范化”为重心,发扬“高效、务实、严谨、创新”的工作作风,在实际工作中以学风、校风建设,校园文化建设为主,紧紧围绕学院的中心工作,切实以“勤奋、严谨、求实、创新”的工作学习精神,热情,主动,积极而富有成效地开展各项工作。

机电工程分院第六届团学会干部已圆满完成预定任务,为充分体现和发扬民主统一思想和总结经验,调动广大同学参与学生会工作的积极性,营造开放活跃的校园文化,增进同学们之间的沟通、交流、合作,最大程度激发学生的学习积极性和主动性,并保障成都农业科技职业学院机电工程分院分团委学生会工作的连续性,培养一批高素质、高水平的学生会干部,更好的贯彻落实学院的指示精神,充分发挥机电工程分院分团委学生会的自主职能,大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则,机电工程分院决定进行新一届工团学会干部换届选举工作。。现将换届选举的相关工作作如下安排:

一、竞选条件

(一)主席团竞选条件

1、我院注册在校生。机电工程分院分团委学生会11级干事,圆满工作一年。工作期间例会、升旗仪式等无缺席。

2、坚决拥护中国共产党的领导,思想品德高尚,政治面貌为共青团员、中共预备党员、中共党员;

3、遵守校纪校规,无任何违纪违规行为,未受任何违纪处分,有很强的组织纪律观念和团队意识,在同学中有较高的威信;

4、能积极参加体育锻炼,身体素质好,心理健康,面对困难、挫折具有很

强的承载能力和自我调节能力,勇于挑战自我、超越自我;有突出的工作能力,有实干苦干的精神。. 本文来自策划书网

5、学习成绩优秀。2011—2012学年无挂科。获学院奖学金一次以上(包括一次)。无旷课。

6、担任过班级干部、担任过分团委学生会部门干部,热爱分团委学生会工作,有很强的工作能力和魄力,有很强的组织协调能力,工作思路明确,语言表达能力强,能够主持所负责职权的全面工作;

7、对分团委学生会的性质、任务及定位有深刻的理解,对机电工程分院团学会十二个部门的工作职责十分了解,有很强烈的责任感和为同学服务的热情,能体现出机电工程分院学生干部的良好形象;

8、每学期操行成绩为优秀。

(二)部长、主任竞选条件

1、我院注册在校生。机电工程分院分团委学生会11级干事,圆满工作一年。期间例会、升旗仪式无缺席。

2、坚决拥护中国共产党的领导,思想品德高尚,政治面貌为共青团员、中共预备党员、中共党员;

3、遵守校纪校规,无任何违纪违规行为,未受任何违纪处分,有很强的组织纪律观念和团队意识,在同学中有较高的威信;

4、能积极参加体育锻炼,身体素质好,心理健康,面对困难、挫折具有很强的承载能力和自我调节能力,勇于挑战自我、超越自我;有突出的工作能力,有实干苦干的精神。. 本文来自策划书网

5、学习成绩优秀,2011—2012学年无挂科,无旷课。

6、担任过班级干部、担任过分团委学生会部门干部,热爱分团委学生会工作,有很强的工作能力和魄力,有很强的组织协调能力,工作思路明确,语言表达能力强,能够主持所负责职权的全面工作;

7、对所竞选部门的性质、任务及定位有深刻的理解,对部门今后的发展有

明确的方向和宏伟的目标,任职期间对部门有重大贡献或影响,有很强烈的责任感和为同学服务的热情,能体现出机电工程分院学生干部的良好形象;

8、每学期操行成绩为优秀。

(三)副部长、副主任竞选条件

1、我院注册在校生。就读机电工程分院,分团委学生会11级干事,圆满工作一年。期间例会、升旗仪式缺席不超过3次。

2、坚决拥护中国共产党的领导,思想品德高尚,政治面貌为共青团员、中共预备党员、中共党员;

3、遵守校纪校规,无任何违纪违规行为,未受任何违纪处分,有很强的组织纪律观念和团队意识,在同学中有较高的威信;

4、能积极参加体育锻炼,身体素质好,心理健康,面对困难、挫折具有很强的承载能力和自我调节能力,勇于挑战自我、超越自我;有突出的工作能力,有实干苦干的精神。. 本文来自策划书网

5、学习成绩优秀,2011—2012学年挂科不超过2门,旷课不超过3节课时。

6、热爱分团委学生会工作,有很强的工作能力和魄力,有很强的组织协调能力,工作思路明确,语言表达能力强,能够主持所负责职权的全面工作;

7、对所竞选部门的性质、任务及定位有深刻的理解,任职期间对部门有重大贡献或影响,有很强烈的责任感和为同学服务的热情,能体现出机电工程分院学生干部的良好形象;

8、每学期操行成绩为优秀。

二、公开竞聘、选聘原则

公开、公平、公正、民主集中、透明、择优选用。

三、竞选职位

详见机电工程分院第七届分团委学生会换届选举招聘岗位设置一览表(附件1)。

四、竞选流程

(一)宣传动员

2012年9月25日—10月9日为宣传阶段,将此方案向各班及各部进行广泛宣传。(二)职位申请

1、机电工程分院所有2011级在籍在读学生(成教生除外)均可参照竞选条件进行职位申报,报名截止时间见各环节竞选安排,过期不报视为自动放弃;

2、申请表(附件2)领取及上交地点,申请表发放、申请统计工作由分团委纪检部负责,后期存档由学生会办公室负责;

3、本次换届工作将采取三轮竞选模式:第一轮——主席团竞选、第二轮——部长(主任)竞选、第三轮——副部长(副主任)推选,各轮次竞选将依次进行。

(三)主席团竞选

1、报名时间:2012年10月15日下午5点至10月16日下午5点;

2、条件初审:拟定10月16日下午5点截止报名后进行条件初审,请报名人员关注机电工程分院初审合格面试通知;

3、面试。拟定2012年10月23日下午(具体时间及地点见面试通知)进行。主席团面试评委组由分院党总支书记任组长,成员由分院学管办全体老师及机电工程分院第六届主席团成员组成,面试评委组采用评委打分表(评分表见附件3)记录各竞选者的表现情况;

4、竞选结果:以面试评委组填写采用评委打分表为基础。由分院党总支书记、分院学管办主任、竞选者所属辅导员及第六届现任主席团成员共同推荐确定。

5结果公示:主席团竞聘结果于2012年10月24日公布。

(四)部长(主任)竞选

1、报名时间:2012年10月24日上午7点至10月25日中午12点;

2、条件初审。拟定10月25日截止报名后进行条件初审,请报名人员关注机电工程分院初审合格面试通知;

3、面试。拟定10月25日下午(具体时间及地点见面试通知)进行。面试

评委组由分院分团委书记任组长,成员由分院第六届主席团及各部门部长(主任)组成,,面试评委组采用评委打分表(评分表见附件3)记录各竞选者的表现情况;,

4、竞选结果:。由第六届主席团组织,以面试评委组填写采用评委打分表为基础。经分院党总支书记、、竞选者所属辅导员、现任主席团成员及所属部门正副部长共同推荐确定。

4、结果公示:部长竞聘结果于2012年10月26日公布。

(五)副部长(副主任)选拔

1、报名时间:2012年10月26日12点至10月27日晚上10点;

2、条件初审。拟定10月27日截止报名后进行条件初审。

3、竞选结果:。由第六届主席团组织,以第六届主席团成员、所属部门第六届正副部长及该部门第七届部长共同推荐确定。

4、结果公示:部长竞聘结果于2012年10月28日公布。

五、试用

分团委学生会新任主要干部试用期至2011年11月30日,试用期结束由工作表现决定学生干部是否继续留任。

六、工作要求

1、此次竞选在公开公正的前提下进行,如果发现徇私舞弊现象,当即取消其竞选资格;

2、请所有参与选拔的成员本着负责的态度进行选拔,选取德才兼备的学生干部更好地为分院学生服务,进一步促进分院学生工作上新台阶。

附件1:机电工程分院第六届分团委学生会招聘岗位设置一览表

附件2:机电工程分院第六届分团委学生会换届选举职位申请表

附件3:机电工程分院第六届分团委学生会换届选举评分表

机电工程分院分团委

二〇一一年十月二十五日

机电工程分院分团委学生会招聘岗位设置一览表

所属机构部门名称职务名额备注

分团委

主席团副书记 1 组织部

部长 1

副部长 2 宣传部

部长 1

副部长 2 纪检部

部长 1

副部长 2 青年志愿者工

作部

部长 1

副部长 2

学生会主席团

主席 1

副主席 3

办公室

主任 1

副主任 2

学习部

部长 1

副部长 2

文娱部

部长 1

副部长 2

体育部

部长 1

副部长 2

心理部

部长 1

副部长 2

治保部

部长 1

副部长 2

女生部

部长 1

副部长 2

生活部

部长 1

副部长 2

机电工程分院分团委

二〇一二年九月二十四日

机电工程分院第七届分团委学生会

换届选举职位申请表

填表日期: 年 月 日

姓名 性别 出生年月

专业

班级 政治面貌 联系电话

拟申请职务

现任职务

是否服从调配 个 人 简 历 (可附页)

聘 理 由

(可附页)

主 要 工 作 规 划 (可附页) 班主任 意见

签字:

年 月 日

说明:

1、本表须如实填写,如有虚假陈述,一律取消其竞聘资格;

2、个人简历中应包括在校期间担任学生干部的主要工作经历、奖惩情况、工作业绩以及个人学习情况等内容;

3、竞聘职务仅限一个。

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