公司一级安全教育

上海建工五建集团

公

司

级

教

育

工程名称：吉林恒大滨江左岸工程项目项目部

公司级安全教育培训内容

公司一级安全教育内容

我们建筑业和其他行业不同，有自己的特点：产品固定、流动性大、露天、高处作业多、手工操作、体力劳动、施工现场变换不定、临时工多、工期不固定，特别是现今经济体制的改革和建筑业开放劳务市场后，建筑队伍不断地壮大，安全知识极为贫乏，不安全因素多，比较容易形成临时观念，不采取可靠的安全防护措施，靠侥幸心理过日子，伤亡事故必然会发生。所以，安全教育是提高职工安全生产知识的重要方法，开展安全教育更显出其重要意义，而且更有必要采取安全措施。以保证工人在生产过程中的安全和健康。“三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式，其包括公司一级教育、项目部二级教育和班组三级教育。

公司一级安全教育：国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律法规等；

本公司《安全生产管理制度》；安全生产的意义与安全素质教育。

一、国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规、规范标准及规章制度等：

1、我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。“安

全第一”就是把安全生产、劳动保护、关心工人在生产过程中的生命安全和身体健康的问题提高到政治态度、阶级感情、党纪国法的高度加以认识而形成的概念。她表明在进行生产时，要把安全工作始终放在首位，作为头等大事来抓。

2、我国的劳动保护原则

①“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则：它是企业管理的重要原则之一，它体现安全与生产的辩证关系，明确要求我们的生产必须是安全生产，应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要进行计划、布置、检查、总结、评比安全工作；

②“安全具有否决权”的原则：也就是说为保障职工的安全和健康，在生产与安全发生矛盾时，要首先保证安全，杜绝那种只顾生产、不重视安全、粗心大意、漫不经心的恶劣态度；有权拒绝不符合安全生产要求或违反规章制度的指挥、调度及安排。

第二十一条生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

第三十四条生产、经营、储存、使用危险物品的车间、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍

保持安全距离。生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。

第三十七条生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

第四十五条生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议第四十六条从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

第四十七条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

4、《工厂安全卫生规程》、《建筑安装工程安全技术规程》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》

1956年，国务院作出了关于发布《工厂安全卫生规程》、《建筑安装工程安全技术规程》和《工人职员伤亡事故报告规程》的决议。改善劳动条件，保护劳动者在生产中的安全和健康，是我们国家的一项重要政策，也是社会主义企业管理的基本原则之一。

《工厂安全卫生规程》为改善工厂的劳动条件，保护工

人职员的安全和健康，保证劳动生产率的提高，制定的规程。

《建筑安装工程安全技术规程》是为适应国家基本建设需要，保护建筑安装工人职员的安全和健康，保证劳动生产率的提高，制订的规程。其中第五条规定“对于从事高空作业的职工，必须进行身体检查。不能使患有高血压、心脏病、癫痫病的人和其它不适于高空作业的人，从事高空作业。”第七条规定“在建筑安装过程中，如果上下两层同时进行工作，上下两层间必须设有专用的防护棚或者其它隔离设施；否则不许使工人在同一垂直线的下方工作。”第八条规定“遇有六级以上强风的时候，禁止露天进行起重工作和高空作业。”

《企业职工伤亡事故报告和处理规定》是1991年3月1日国务院令七十五号公布的，为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故，积极采取预防措施，防止伤亡事故的法规。如第十八条规定“违反本规定，在伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故意迟延不报、故意破坏事故现场，或者无正常理由，拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资料的，由有关部门按照国家有关规定，对有关单位负责人和直接责任人员给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。”

5、《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-88)、《建筑施工高处作业安全技术规范》(JGJ80-91)、《建筑施工安全

检查标准》(JGJ59-99)和《建设工程标准强制性条文》等。

二、本公司的《安全生产管理制度》

第一条为规范施工现场管理人员和作业班组的行为，切实保障施工安全，特制定本安全生产管理制度。

第二条项目经理是安全生产第一责任人，负责组建安全生产领导小组，安全生产领导小组负责安全生产具体工作，由项目经理挂帅，经常性进行安全教育、检查、评比，切实做到抓生产必须抓安全。

第三条施工员（工长）是其管辖范围内的安全责任人，必须做好安全技术交底工作，确保做到谁安排生产，谁负责安全交底。每一作业层面或每一道工序必须进行一次安全交底，班组长接受交底后必须传达到每一名工人，并做好班前安全活动记录，保证做到工前交底、工中检查、工后总结，把一切事故隐患消灭在初始的萌芽状态。

第四条安全员负责对项目施工安全的监督检查和指导。认真执行公司的安全保证体系，组织编制安全保证计划，制定安全生产管理目标和措施，明确各岗位安全管理职责，落实各级安全生产责任制，做到横向到边，纵向到底，使全体职工人人讲安全、懂安全、抓安全。

第五条教育全体职工牢固树立“安全第一、预防为主”的正确指导思想，经常利用会议、板报、宣传栏等多种形式对职工进行安全法规、意识、技能和操作规程教育，使广大

职工进一步认识安全生产的重要性和安全事故的危害性，以安全促进生产，安全带动效益。

第六条制定定期检查制度，明确安全检查内容，加强安全生产检查力度。查思想意识、查制度落实、查安全设施、查机电设备、查安全教育培训、查操作行为、查劳保用品使用等，并落实整改措施，及时消除事故隐患，防止事故发生，确保施工安全生产。

第七条特殊过程施工（如深基坑施工、模板工程、脚手架工程、起重吊装、临时用电等），应由项目工程师编制专项施工方案，并对作业人员进行交底，施工员必须认真遵照执行。

第八条坚持事故“四不放过”的原则，发生事故必须及时上报，对举报重大安全隐患者予以奖励，对违反安全规章制度和操作规程的人和事要及时教育处罚，对造成后果的要追究其当事人的责任，对于造成特别严重后果的，应及时上报司法部门追究其刑事责任。

第九条施工员（工长）负责组织生产、技术、安全及相关人员对现场各项安全防护设施、机械设备（塔吊、物料提升机等）、临时用电、各类架子的搭设和验收。未经验收或验收不合格，不得投入使用。

第十条新工人进入施工现场必须经过现场规章制度和遵章守纪教育及本工种岗位操作规程的教育，未经教育不

得上岗工作。

第十一条坚持不安全不生产，先防护后生产，无防护不生产的原则。在施工现场建立事故应急机制，编制应急方案，以应对由于管理不当和违章行为引起的安全事故及不可抗力引起的突发事故。

第十二条杜绝违章指挥和违章作业，因管理不善所造成的责任事故，要追究其管理人员的责任。

第十三条及时收集、编制、整理各项安全资料，接受上级有关部门的检查验收，保证安全生产的顺利进行。

第十四条积极完成项目部下达的创建目标和任务，完善安全保证体系，确保安保体系的认证通过，努力创建标化工地和文明工地。

三、安全生产的意义与安全素质教育

安全是人类和社会永恒的主题，安全是生产赖以正常进行的前提，也是社会文明与进步的重要尺度之一。安全与人们的家庭社会和工作息息相关。

有人说无危为安、无损则全，有人说安全是福、安全为天。为了共保安全，我们务工人员在安全素质方面应具备以下几点：

一、树立安全意识。生命对于每个人只有一次，因此，应提高“关爱生命，关注安全”的认识，逐步实现由“要我安全”到“我要安全”的转变。

二、懂得安全知识。掌握安全生产知识是正确行动和防范危险的前提。为此，一定要学好有关的安全生产法律、法规知识，掌握相关的安全生产技术知识，并能在安全生产中正确应用。同时，还要懂得公共安全方面的知识。

三、遵守安全生产规章制度和操作规程。安全生产规章制度和操作规程是国家安全生产法律法规的条文规定，也是前人的经验和事故教训的总结，是我们的工作准则和行动指南。因此，要认真学习，掌握和严格遵守，杜绝事故和违章作业，克服习惯性违章行为，努力避免和减少事故发生。

四、掌握安全生产技能。正确和熟练操作技能是确保安全生产和提高工作效率的重要保证。对此不仅要熟练掌握本岗位的安全操作技能，确保自身岗位和有关设备的安全，还要掌握现场一些基本的公共安全技能。紧急情况下遇险后的应急措施和逃生及事故后的报警，培养紧急避险意识，增强事故预防和应急处理能力。

四不放过：

事故原因不查清不放过

责任人员未处理不放过

整改措施未落实不放过

有关人员未受到教育不放过

2020版汽车服务公司安全教育培训制度

( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 2020版汽车服务公司安全教育 培训制度 Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

2020版汽车服务公司安全教育培训制度 1目的 为增强公司员工的安全防范意识，提高安全技术素质，杜绝重特大事故和减少一般事故的发生，规范安全教育培训工作，根据公司有关规定并结合实际情况，特制定本制度。 2适用范围 本制度适用于公司的所有员工（包括劳务派遣人员、合同工、临时工。（下同））以及培训、实习、外单位调入本公司人员，其他相关方等。 3内容与要求 3.1公司领导应按照国家有关规定要求，参加政府和相关部门举办的生产经营单位负责人安全培训，经考核合格后持证上岗；各级安全管理人员须取得生产经营单位安全管理人员合格证书后方可任职。

3.2对各级领导干部和安全管理人员每年进行一次安全知识培训并经考核合格，以不断提高安全意识、技术素质和政策业务水平。 3.3凡新进入公司的员工必须经过公司、分公司和班组三级岗前安全培训，并经考试合格后，方可进入相关岗位工作。新员工安全培训时间不得少于24学时，每年接受再培训的时间不得少于12学时。 3.4公司级（一级）安全培训由公司安全部门组织实施，培训时间为4～8学时。授课人员必须持有上海市安监局颁发的《安全培训合格证书》且从事专职安全管理工作三年以上。 公司级岗前安全培训主要内容 A国家、行业主管部门及上级公司有关安全生产的相关规定； B公司安全生产规章制度和安全运营的相关规定； C公司安全生产情况及安全生产基本知识； D从业人员安全生产权利和义务； E安全行车事故防范教育； F典型事故案例分析及事故应急处理措施等。

公司一级级安全教育考试题答案

公司一级安全教育考试题 姓名：成绩： 一、填空题（每空2分，共50分） 1．公司对三级安全教育规定为：一级（公司级）安全教育由（行政部）负责进行，时间不少于（16 ）小时；二级（部门、车间）安全教育由（车间、部门）负责进行，时间不少于（16 ）小时；三级（班组）安全教育由（班组）负责进行，时间不少于（8 ）小时。 2．公司规定员工禁止在生产区和仓库（吸烟）。 3．带电设备起火，扑火的关键是先（关电）；可燃液体起火时扑救的关键是（切断物料）。4．事故处理的“四不放过”原则是指（事故原因未查清不放过）、（责任人员未处理不放过）、（整改措施未落实不放过）、（有关人员未受到教育不放过）。 5．我公司装置生产有毒有害物料主要有（酒精）、（胶水）、（三氯甲烷）等。 6．我公司使用的主要防护用品有（放毒口罩）。 7．我公司可燃液体着火时要使用（干粉）灭火器灭火。 8．我国安全生产的方针是（安全第一）、（预防为主）、（综合治理）。 二、判断题（每题6分，共30分） 1．上岗可以喝啤酒，干活可以穿拖鞋（×）。 2．在机器运行时，可以打扫转动部位的卫生（×）。 3．在打扫空压机皮带卫生时衣服要扣好，机器要停运（∨）。 4．新来公司员工只要接受公司、部门两级安全教育就可以上岗操作（×）。 5．任何人发现火灾时，都应当立即报警（∨）。 三、岗位工人安全职责是什么？（20分） 答：（1）严格执行各项安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。 （2）积极参与安全生产管理活动，自觉接受安全生产教育和培训，掌握本职工作的安全知识和安全操作技能，熟悉事故应急处置预案，增强事故应急处理能力。 （3）有权制止、纠正他人的不安全行为，有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 （4）发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。 （5）与本班组员工相互团结，互相关心，互相支持和帮助，互相监督和提醒，消除不安全的心理和违章冒险因素，以安全的态度和方式工作。

公司安全教育心得体会

公司安全教育心得体会 “保证安全生产，防患于未然”是为了我们的明天更美好!让我们为了这共同的目标，都行动起来，安全工作时时抓、事事抓、长期抓，永不放松!以下是由XX为大家整理的相关内容，欢迎阅读参考。 安全生产是一种责任，不仅是对自己负责、对家人负责，更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次惨痛的事故，都给亲人心头留下永久的痛，安全生产牵动人心。安全生产，不仅仅关系你自己，更多的是关系到你我他。 安全生产是社会发展永恒的主题，是一切工作的真谛。安全是企业发展的前提和根本，与企业的生存发展息息相关，企业要想寻求更大发展，获得更广阔的市场，就必须切实抓好安全生产工作，全面落实安全生产责任制，遏制生产安全事故的发生，才能创造出更好的经济效益。 作为一名项目经理，深知肩上责任重大，对施工项目的安全生产工作负全面责任。因此，从自身角度就要牢固树立“安全发展，清洁发展”的指导思想和“安全第一，环保优先，以人为本”的正确理念，坚决克服“重生产，轻安全”的错误思想，切实摆正安全与进度、安全与效益的关系，切实做到“不安全不生产、不安全不开工、不安全不建设、不安全不运行”，确保生产安全。

从基层施工多年的经验来看，抓好基层单位安全生产工作应重点做好以下几点： 一、正确认识当前安全生产形势 从总体形势来看，公司的安全生产状况总体相对比较稳定，但基层的安全环保工作依然严峻，综合管理能力还不能满足生产经营的需要，还达不到安全发展、清洁发展的要求。因此，需要我们基层领导正确认识目前的安全生产形势，率领全员扎扎实实地开展安全环保工作，将各项安全环保工作举措落到实处，务求实效，不断夯实基层HSE管理，全面提高基层现场的事故整体预防能力，为公司实现持续健康发展奠定坚实的基础。 二、提高思想认识 近几年，集团公司、公司对安全环保工作越来越重视，要求也越来越严，可以说，在当前形势下，安全是政治、是大局、是稳定、是和谐，更是一种不可推卸的责任，因此，作为基层领导要充分认识到这一点，不断提高对安全环保工作的认识，增强抓好安全环保工作的紧迫感和责任意识。深刻理解“安全是否决性指标，经营是性指标，节能降耗是约束性指标”，从发展惠及员工、维护员工切身利益的角度出发，切实抓好安全环保工作。 要搞好安全生产工作，思想认识是关键，特别是基层各级领导的安全生产意识，必须认真贯彻执行国家和地方政府

项目部三级安全教育第一级公司内容

项目部三级安全教育（第二级项目部）内容主要内容： 党和国家的安全生产方针 安全生产法规、标准和安全知识 企业安全生产规章制度、安全纪律 安全生产形式及重大事故案例教训 发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时报告 党和国家的安全生产方针：安全第一、预防为主 企业安全生产法律法规有很多，《安全生产许可证条例》《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《特种设备安全监察条例》《中华人民共和国道路交通安全法》《危险化学品安全管理条例》，《煤矿安全监察条例》，《工伤保险条例》等等 还有很多行业地方性的法律法规。如《广州市烟花爆竹安全管理条例》《萝岗区安全生产管理条例》等，可以在国家法律法规的允许下，各地区根据当地条件颁布与国家法律条例不冲突的当地安全生产条例。其目的在于保护施工人员的生命财产安全。 如果国家安全生产法律法规没有规定的安全规章制度，可以按照当地安全生产条例执行。 从业人员的人身保障权利 安全保障，工伤保险，民事赔偿的权利 得知危险因素，防范措施和事故应急措施的权利 对本单位安全生产的评价、检举和控告的权利 拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利 紧急情况下的停止作业和紧急撤离的权利 从业人员的安全生产义务 遵章守规，服从管理的义务 正确佩带和使用劳保用品的义务 接受安全培训、掌握安全生产技能的义务 发现事故隐患或其他不安全因素及时报告的义务 本公司安全生产规章制度、安全纪律遵守国家的安全生产方针：安全第一，预防为主，公司安全理念是：人人都是安全员，我要安全，安全要我，要我安全。安全生产形式及重大事故案例教训 结合本公司从事工程，我们面临的安全危险源有：高处堕落、触电、机械伤害、火灾、中毒。

企业安全培训内容

企业安全培训内容 第一部分安全知识概论 第二部分公司安全生产规章制度 一、企业安全教育的目标：总的目标是提高人的安全素质。这要通过强化安全意识、发展安全能力、增长安全知识、提高安全技能等来实现。 二、企业安全教育的对象；法人代表及其他决策者们（董事长、总经理、总监、经 理）、各级管理者（中层及基层管理干部）、安全专业人员、企业职工和家属。 对不同的教育对象有着不同的教育目的： 1对各级领导要求重点掌握安全认识和安全决策技术； 2对安全专业人员要求重点掌握安全科学技术； 3对企业职工要求重点掌握安全态度、安全技术知识和技能； 4对企业职工要求重点了解职工的工作性质、工作规律和相关的安全知识。 三、安全教育培训的内容：安全常识和安全技能、安全政策和安全法规、安全标准 和安全技术、安全科学理论等。 在企业通常分为： 1决策层安全教育培训：要求懂得方针政策、安全法规和有关技术法规、标准。 懂得安全法规是了解违反安全生产法规应受到治安处罚或行政处罚，应承担民事责任、行政责任或刑事责任；在什么情况构成重大责任事故罪。 安全生产的技术法规包括：安全生产的管理标准、机具和生产工艺的安全卫生标准、防护用品标准等。 2决策层安全教育培训目标：树立安全第一、预防为主、以人为本、安全能减损更能增值的安全生产观。 3管理层安全教育培训： 中层干部应懂得相应的安全技术知识。具有企业安全管理、机械安全、电气安全、防火防爆、工业卫生、劳动保护、环境保护等知识，侧重掌握防火防爆方面的安全知识。应懂得推动安全工作前进的方法：如早会宣导、定期检查、奖罚激励法等。应熟悉国家安全生产法规和企业安全管理规章制度。 基层班干部应掌握与本班工作相关的安全知识及有关事故案例；应掌握与本班工作相关的安全操作技能。 4管理层安全教育培训目标：贯彻执行安全第一、预防为主、以人为本的安全方针。带头遵守安全法规制度，不违章指挥；异常处置上报。 5企业职工安全教育培训：除了生产技术知识教育外，还需要以下知识教育： 一般安全生产技术知识教育： 单位内危险设备、区域分布及基本注意事项和安全防护知识； 有关电气设备的基本安全知识； 起重机械和厂内运输有关的安全知识； 企业中一般消防制度和规则； 个人防护品的正确使用和伤亡事故报告办法 事故时的紧急救护措施、方法。

运输公司季度安全教育培训

公司第一季度安全教育培训 一、驾驶员安全操作职责 1、认真学习并自觉遵守国家道路交通安全法律、法规得规定以及本地区、本单位得各项安全规章制度，按照操作规范安全驾驶，文明驾驶,依法经营。 2、严格执行“安全第一、预防为主”得方针,树立强烈得安全行车意识与驾驶员责任感,积极参加安全技术培训与各项安全活动,不断提高安全、业务与机务知识，养成良好得驾驶作风与守法习惯。 3、认真钻研业务,精心保管与爱护车辆,熟悉车辆得安全技术性能,掌握车辆得常规维护、修理技能,确保车辆得转向、制动、灯光等综合安全技术状况良好与各项安全设施齐备有效。 4、严格执行出车前、行驶中、收车后得“三检”制度与例保制度，自觉配合安监办得安全检查工作,不得驾驶安全设施不全或者机件不符合技术标准等具有安全隐患得车辆,确保行车安全。 5、饮酒、服用国家管制得精神药品或者麻醉药品,或者患有妨碍安全驾驶车辆得疾病,或者过度疲劳影响安全驾驶得，不得驾驶车辆。 ６、按驾驶证、从业资格证载明得准驾车型驾驶车辆,出车携带好各种证件,认真执行运行作业计划,按调度规定线路、时间正点运行，严格遵守运输纪律，服从交警、运管与车站管理,安全、优质、低耗地完成运输任务。 ７、行车前检查货物得数质量就是否合格,各个阀门密封情况与油管就是否有漏油现象。 8、车辆在任何情况下起步必须先关好车门,库区内起步须服从库区管理人员得指挥,必须仔细观察车辆周围情况确认安全方可起步。 9、以人为本,旅客至上,文明服务，热情待客,遇有危急病人与伤员，应救死扶伤，全力相助。为保护企业与旅客、货主得合法权益,在确保安全得前提下,敢于同违法犯罪行为作斗争,见义勇为,弘扬正气。 １０、发生较大交通事故时,必须保护好现场,积极抢救伤者与财产,按规定放置警告标志,并迅速向当地交警部门、车属单位(车主）报告,主动配合有关部门做好事故得调查与处理。 二、车辆日常维护操作 日常维护就是日常性作业,由驾驶员操作执行,其中心内容就是清洁、补给与安全检视。车辆日常维护分出车前、行车中、收车后三个阶段操作,并特别注意轮胎得使用。 １、出车前,对汽车各部润滑油(脂)、燃料、冷却液、制动液及液压油等各种工作介质与轮胎气压等进行检查补给,保证行车前车辆油液充足、清洁与性能良好,保证轮胎气压符合要求、对车辆制动、转向、传动、悬架、灯光信号等部位与装置以及发动机运转状态进行检查、校紧，确保连接装置坚固可靠。 2、行车中，在中途休息时，重点检查轮胎气压、表面磨损与车辆花纹间有无镶嵌物并别除;天气尖热时应检查车轮轮毂温度,若温度过高,应将车停在阴凉通风处自然降温;察瞧仪表灯光工作就是否正常;带挂车得要检查挂车连接装置;检查货物得捆扎牢固情况。 3、收车后,对车辆进行清洁，保持车容与发动机外表整洁;对车辆进行检查,

公司三级安全教育内容

公司三级安全教育内容 一、安全教育重要性： 人是创造社会、创造财富的动力，而人的身体、生命又是最宝贵的东西，在生产劳动中必须注意保护好自己的身体和生命，这就叫“劳动保护”。劳动保护就我们建筑业来说，内在因素就是，劳动者本人的劳动保护意识，安全生产行为，执行岗位操作规章、执行国家法规、企业规定、章程的意识和行为。 二、安全生产文明施工的二十条禁令： 1、新工人、合同工、临时工、实习生等未经过三级安全教育，未办签证手续、不懂得操作规程和有关规定、制度的禁止安排入场工作。 2、不戴安全帽、穿拖鞋、高跟鞋、打赤脚的一切人员禁止进入施工现场。 3、与工程施工无关的一切闲散人员禁止进入施工现场。 4、施工人员入场后必须遵章守纪，在高处作业禁止向下抛物。 5、在现场施工的一切人员在工作中禁止嬉笑、打闹、打架、斗殴。 6、现场工作人员在工作中必须严守规程文明施工、安全操作，禁止言行不文明的野蛮施工。 7、在没有防护设施的危险高处作业不系好安全带者，禁止作业。 8、施工现场安全防护设施，未经有关人员允许禁止任意拆除。 9、酒后人员禁止进入现场施工各高处作业。 10、在楼层周边及防护栏杆上、架子上，禁止随便坐、靠和休息。 11、在吊车臂杆转动范围内禁止停留和休息。 12、非特种作业人员禁止进行特种作业活动。

13、施工现场的脚手架、井架、塔吊等登高设施，无关人员禁止攀登。 14、垂直运输所用的吊笼、吊兰、吊板等禁止乘坐。 15、情绪不佳、精神不好、睡眠不足的人员禁止在现场打盹或睡觉。 16、上下交叉作业无可靠的防护措施禁止施工。 17、患有高血压、心脏病、贫血病等建筑业禁忌病史的病人禁止入场施工。 18、夜间施工照明不足禁止作业。 19、施工现场严禁吸烟。 20、作业层面的危险隐患未整改前禁止施工。三、十条安全纪律。 1、凡进入施工现场人员必须戴好安全帽（系好安全帽带）。 2、严禁穿拖鞋、高跟鞋、打赤脚、赤膀进入现场。 3、上下班人员必须走安全通道。 4、严禁在洒后作业（登高作业、操作机械）。 5、严禁在现场打闹和偷拿各种建筑材料。 6、严禁随意拆移、毁坏各种安全标志、标牌和防护设施。 7、严禁高空抛物和随地大小便倒垃圾。 8、严禁亲属、小孩、小商小贩进入现场。 9、严禁非作业人员操作机械和电器。 10、外来人员和上级领导进入现场检查和指导工作，须有专人领队。四、工人安全生产职责： 1、在“安全促进生产、生产必须安全”的原则下，牢固树立“安全第一”的思想。努力提高自我保护意识。 2、自觉遵守各项安全规章制度，遵守安全技术操作规程和劳动纪律，不进行违章作业和冒险

公司级安全教育内容

公司级安全教育内容 一、为什么要进行安全培训, 1、国家法律法规的要求。〈安全生产法〉:第二十一条生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 2、是企业生存和发展的需求。安全生产是企业发展的重要保障，如果一个企业安全事故频发，何谈效益，没有效益的企业就法生存。 3、员工自我保护的需要。大家出来辛辛苦赚钱，就是为了生活的更好，如果人们失去了生命，也就失去了一切。所以安全就是生命。通过对员工进行安全培训，可以使员工掌握安全知识，提高安全意识，从而达到预防事故的目的。 安全教育分三级，公司级、项目部、班组级。公司级由以司派代表参加，项目级由项目部进行，班组级由班组长负责。今天，我向大家进行公司一级安全教育，其主要内容:国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律、法规等。 二、建筑行业特点及我国安全生产形势 我们建筑业和其他行业不同，有自己的特点:产品固定、施工作业流动性大、露天、高处作业多，是除煤矿和交通行业以外的第三大高危行业。 根据建设部统计:2007年安全事故504952起，死亡:101486人。2008年安全事故:413752起，死亡:91172人。2009年378996起，死亡:83149人。我国安全生产形势保持整体稳定、逐步好转的的态势，但是形势依然严峻。死亡人数居高不下，特大事故频发，安全生产基础薄弱的状况仍然没有得到根本改善。本公司2012年发生各类安全事故20多起，事故直接损失达200多万元。 三、我国安全生产方针

公司一级安全教育内容.

公司一级安全教育内容 https://www.sodocs.net/doc/b26249867.html, 我们建筑业和其他行业不同, 有自己的特点:露天、高处作业多、手工操作、体力劳动、临时工多, 特别是现今经济体制的改革和建筑业开放劳务市场后, 建筑队伍不断地壮大,而且又多为年轻新手,安全知识极为贫乏,不安全因素多, 比较容易形成临时观念, 不采取可靠的安全防护措施, 靠侥幸心理过日子, 伤亡事故必然会发生。所以, 安全教育是提高职工安全生产知识的重要方法, 开展安全教育更显出其重要意义, 而且更有必要采取安全措施。以保证工人在生产过程中的安全和健康。“三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式,其包括公司一级教育、项目部二级教育和班组三级教育。今天,我向大家进行公司一级安全教育:国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律法规等;本公司《安全生产管理制度》;安全生产的意义与安全素质教育。 一、国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规、规范标准及规章制度等: 1、我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。“安全第一”就是把安全生产、劳动保护、关心工人在生产过程中的生命安全和身体健康的问题提高到政治态度、阶级感情、党纪国法的高度加以认识而形成的概念。她表明在进行生产时,要把安全工作始终放在首位,作为头等大事来抓。 2、我国的劳动保护原则: ①“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则:它是企业管理的重要原则之一, 它体现安全与生产的辩证关系, 明确要求我们的生产必须是安全生产, 应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要进行计划、布置、检查、总结、评比安全工作;

②“安全具有否决权”的原则:也就是说为保障职工的安全和健康, 在生产与安全发生矛盾时,要首先保证安全,杜绝那种只顾生产、不重视安全、粗心大意、漫不经心的恶劣态度; 有权拒绝不符合安全生产要求或违反规章制度的指挥、调度及安排。 3、《安全生产法》有关条文详解 (讲师结合授课时间自选 节选讲解举例 第二十一条生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识, 熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程, 掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员, 不得上岗作业。 第三十四条生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离。 生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。 第三十七条生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。 第四十五条生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施, 有权对本单位的安全生产工作提出建议。第四十六条从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 第四十七条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 4、《建筑安装工程安全技术规程》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》1956年,国务院作出了关于发布《建筑安装工程安全技术规程》和《工人职员伤亡

公司一级安全教育主要内容

公司安全教育培训 国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律法规等；本公司《安全生产管理制度》；安全生产的意义与安全素质教育。 一、国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规、规范 标准及规章制度等 1、我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。“安全第一”就是把安全生产、劳动保护、关心工人在生产过程中的生命安全和身体健康的问题提高到政治态度、阶级感情、党 纪国法的高度加以认识而形成的概念。她表明在进行生产时，要把安全工作始终放在首位，作为头等大事来抓。 2、我国的劳动保护原则 （1）、“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则：它是企业管理的重要原则之一，它体现安全与生产的辩证关系，明确要求我们的生产必须是安全生产，应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要进行计划、布置、检查、总结、评比安全工作； （2）、“安全具有否决权”的原则：也就是说为保障职工的安全和健康，在生产与安全发生矛盾时，要首先保证安全，杜绝那种只顾生产、不重视安全、粗心大意、漫不经心的恶劣态度；有权拒绝不符合安全生产要求或违反规章制度的指挥、调度及安排。 3、相关的法规、规范标准及规章制度教育建筑施工企业和作业人员在施工过程中，应当遵守有关安全生产法律、法规和建筑行业安全规章制度，主要包括：《安

全生产法》、《建筑法》，《建设工程安全生产管理条例》国务院令393号、《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99、《建筑机械使用安全技术规程》JGJ33-2001、《建筑施工土石方工程安全技术规范》JGJ180-2005、《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91、《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》JGJ130-2001、《建筑施工模板安全技术规范》JGJ162-2008；企业标准：质量、环境和职业健康安全管理体系整合《管理手册》编号：JLJZ/QEO/SC-2010、《程序文件》（一、二）。 二、本公司的《安全生产管理制度》 第一条、为规范施工现场管理人员和作业班组的行为，切实保障施工安全，特制定本安全生产管理制度。 第二条、项目经理是安全生产第一责任人，负责组建安全生产领导小组，安全生产领导小组负责安全生产具体工作，由项目经理挂帅，经常性进行安全教育、检查、评比，切实做到抓生产必须抓安全。 第三条、施工员（工长）是其管辖范围内的安全责任人，必须做好安全技术交底工作，确保做到谁安排生产，谁负责安全交底。每一作业层面或每一道工序必须进行一次安全交底，班组长接受交底后必须传达到每一名工人，并做好班前安全活动记录，保证做到工前交底、工中检查、工后总结，把一切事故隐患消灭在初始的萌芽状态。 第四条、安全员负责对项目施工安全的监督检查和指导。认真执行公司的安全保证体系，组织编制安全保证计划，制定安全生产管理目标和措施，明确各岗位安全管理职责，落实各级安全生产责任制，做到横向到边，纵向到底，使全体职工人人讲安全、懂安全、抓安全。

(完整版)新员工公司级安全教育试题及答案

姓名：身份证号：得分： 新员工（公司级）安全教育试卷 一、填空题（每空3分，共计30分） 1.我国的安全生产方针是：安全第一、预防为主、综合治理。 2.从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。 3.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的 安全警示标志。 4.生产过程中三违现象是指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。 5.公司员工应树立市场意识、质量意识、安全意识、环保意识、产品标准化意识。 二、选择题（请在括号中填入最合适答案序号。每题3分，共计30分） 1.工人操作机械设备时，穿“三紧”（袖口紧、衣领紧、下摆紧）式工作服的目的是防止（ B ）。 A.着凉 B.被机器转动部分缠绕 C.被机器弄脏 2.国家标准（GB2893－82）中规定的四种安全色是（A） A. 红、蓝、黄、绿 B. 红、蓝、黑、绿 C.红、青、黄、绿 3. 发生电气火灾时，应立即切断电源，可用(A)等灭火器材灭火。灭火时，身体的任何部分及灭火器不得与电线、电气设备接触，以防发生触电。 A. 干粉灭火器 B.泡沫灭火器 C.水 4.企业发生事故，分析其主要原因是由于（A）和物的不安全因素造成的。 A.人的不安全行为 B.设备不良 C.工作疏忽 5. 所有机器的危险部分，应( C)来确保工作安全。 A.标上机器制造商名牌 B.涂上警示颜色 C.安装合适的安全防护装置 6.员工在安全生产中的义务包含（ D ） A.自觉遵守安全规章制度的义务 B.自觉学习安全知识的义务 C.自觉报告危险源和不安全因素的义务 D.以上都包含。 7.急救触电者，首先应立刻断开近处电源（拉闸、拔插销），如触电距电源开关处太远，要用（A）拉开触电者或挑开电线，切忌直接用手或金属材料及潮湿物件进行救护，以防止二次触电事故。 A.绝缘物 B.手 C.金属物 8.以下哪条不符合安全生产要求？（D ） A.配电房、油料库内动火作业必须按公司消防管理规定签发火票。

安全培训 xx公司三级安全教育培训内容

xx公司三级安全教育培训内容 一、入厂教育 新入厂人员（包括新工人、合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单位调入本厂人员等），均需经过厂级、车间（科）级、班组（工段）级三级安全教育，三级安全教育时间不少于24学时。再培训时间不得少于8学时。 1、厂级岗前安全培训（第一级），由人力资源部门组织，安全技术、工业卫生与防火（保卫）部门负责，内容应当包括： （1）本单位安全生产情况及安全生产基本知识； （2）本单位安全生产规章制度和劳动纪律； （3）从业人员安全生产权力和义务； （4）有关事故案例等。 2、车间及港前安全培训（第二级），由车间主任负责，内容应包括： （1）工作环境及危险因素； （2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； （3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； （4）自救互救、急救方法、疏散现场紧急情况的处理； （5）安全设备、个人防护用品的使用和维护； （6）本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度； （7）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；

（8）有关事故案例： 经车间（工段、区、队）及岗前考试合格，方可分配到工段、班组。 3、班组级岗前安全培训教育（第三级），有班组（工段）长负责，内容应当包括： （1）岗位安全操作规程； （2）岗位之间的工作衔接配合的安全与职业卫生事项； （3）有关事故案例； （4）其它需要培训的内容。 经班组级岗前考试合格，方准到岗位学习。 二、厂内调动 厂内调动（包括车间调动）及脱岗一年以上的职工，必须对其进行第二级或第三级安全教育，然后进行岗位培训，考试合格，成绩记入“职工三级安全教育培训登记表”，方准上岗作业。 厂级安全教育培训登记表

公司级安全教育

公司安全技术交底 项目名称：长沙绿馨园食品有限公司新建项目（厂房、综合楼）“三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式： 一级安全教育由公司负责进行，二级安全教育由项目部负责进行，三级安全教育由班组负责进行。 今天，我向大家进行公司一级安全教育，其主要内容；国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律法规等；本《公司安全生产手册》；安全生产与劳动保护生产过程中的目的；安全生产形势和近几年来建安企业发生的重大事故及应吸取的教训；发生事故后应采取什么措施等方面。 1、认真贯彻执行国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政 策、法律法规、规范标准及规章制度等； 1、我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。 “安全第一”就是要 把国家和人民生命和财产的安全放在一切工作的首位，它表明在进 行生产的同时要把安全工作始终放在首位，并作为头等大事来抓。 2、我国安全工作管理的原则是；一是“管生产必须管安全”公司级“三级安全教 育” 是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式： 一级安全教育由公司负责进行，二级安全教育由项目部负责进行，三级 安全教育由班组负责进行。 二、国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律法规、规范标准及 规章制度等； 我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。“安全第一” 就是要把国家和人民生命和财产的安全放在一切工作的首位，它表明在进行生产的同时要把安全工作始终放在首位，并作为头等大事来抓。 2、我国安全工作管理的原则是；一是“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责” 的原则：它是企业管理安全工作的重要原则之一，它体现安全与生产的辩证关系，明确要求我们的生产必须是安全生产，应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同事要进行计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 二是“安全具有否决权”的原则：也就是说为保障职工的安全和健康，在 生产与安全发生矛盾时，要首先保证安全，杜绝那种只顾生产、忽视安 全、粗心大意、漫不经心的恶劣态度；有权拒绝不符合安全生产要求或 违反规章制度的指挥、调度及安排。 3、我国现行的安全法律、法规有： （1）《安全生产法》 （2）《建筑法》 （3）《建设工程安全生产管理条例》

公司级安全教育

公司级安全教育 我们建筑业和其他行业不同，有自己的特点：产品固定、施工作业流动性大、露天、高处作业多、手工操作、体力劳动、施工现场变换不定、临时工多、工期不固定，特别是现今经济体制的改革和建筑业开放劳务市场后，建筑队伍不断地壮大，而且又多为年轻新手，安全知识极为贫乏，不安全因素多，比较容易形成临时观念，不采取可靠的安全防护措施，靠侥幸心理过日子，伤亡事故必然会发生。所以，安全教育是提高职工安全生产知识的重要方法，开展安全教育更显出其重要意义，以确保工人在生产过程中的安全和健康。 “三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式是：一级教育由公司负责进行，二级教育由项目部负责进行，三级教育由班组负责进行。 今天，我向大家进行公司一级安全教育，其主要内容：国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律、法规等；本公司《安全生产手册》；安全生产与劳动保护生产过程中的目的；安全生产形势和近年来建安企业发生的重大事故及应吸取的教训；发生事故后应采取什么措施等方面。 一、国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规、规范标准及规章制度等： 1、我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。“安全第一”就是要把国家和人民生命和财产的安全放在一切工作的首位，它表明在进行生产的同时要把安全工作始终放在首位，并作为头等大事来抓。

2、我国安全工作管理的原则是： ①“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则：它是企业管理安全工作的重要原则之一，它体现安全与生产的辩证关系，明确要求我们的生产必须是安全生产，应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要进行计划、布置、检查、总结、评比安全工作； ②“安全具有否决权”的原则：也就是说为保障职工的安全和健康，在生产与安全发生矛盾时，要首先保证安全，杜绝那种只顾生产、不重视安全、粗心大意、漫不经心的恶劣态度；有权拒绝不符合安全生产要求或违反规章制度的指挥、调度及安排。 3、我国现行的安全法律、法规有： （1）《安全生产法》； （2）《建筑法》； （3）《建设工程安全生产管理条例》； （4）《四川省劳动安全条例》； （5）《建筑施工安全检查标准》； （6）《施工现场临时用电安全技术规范》； （7）《建筑施工高处作业安全技术规范》； （8）《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》 （9）《建设工程标准强制性条文》； （10）《建设工程施工安全技术操作规程》； 二、本公司的《安全生产手册》 三、安全生产与保护工作的目的

公司(第一级)安全教育内容

/ 公 司 一 级 安 全 】 教 育 公司一级安全教育的主要内容

、 市政道路工程和其他行业不同，其特点是产品固定、流动性大、露天、高处作业多、手工操作、体力劳动、施工现场变换不定、临时工多、工期不固定，特别是现今经济体制的改革和建筑业开放劳务市场后，施工队伍不断地壮大，安全知识极为贫乏，不安全因素多，比较容易形成临时观念，不采取可靠的安全防护措施，靠侥幸心理过日子，伤亡事故必然会发生。所以，安全教育是提高职工安全生产知识的重要方法，开展安全教育更显出其重要意义，而且更有必要采取安全措施。以保证工人在生产过程中的安全和健康。 “三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式，其包括：公司一级教育、项目部二级教育和班组三级教育。 公司一级安全教育主要内容：国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规、规范标准及规章制度等；公司《安全生产规章制度》及安全纪律；安全生产的意义与安全素质教育；安全生产形式、道路施工中常见的安全事故及预防措施；安全生产事故的处理程序、发生事故后的处理原则。 一、国家和地方有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规、规范标准及规章制度等。 1、我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。贯彻执行安全生产，人人有责的宗旨。 “安全第一”，劳动者的生命安全是第一位的。生产和安全相互依存，不可分割。离开生产活动，安全就失去了意义，没有安全保障，生产就不能顺利进行。因此必须将安全生产放在第一位，必须把保护劳动者在生产劳动中的生命安全和健康放在首要位置。各岗位上的生产人员，必须经过三级安全教育，并经考核合格才能上岗。 “预防为主”，就是要把预防生产安全事故的发生放在安全生产工作的首位。这就要坚持培训教育为主。在提高生产经营单位主要负责人、安全管理干部和从业人员的安全素质上下功夫，最大限度地减少违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象，努力做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害”。 “综合治理”，必须做到三点：一是要从安全发展战略高度认识和提高落实安全生产方针的自觉性；二是必须坚持以安全发展为主题,坚守发展红线；三是应进一步深化安全生产管理体制的改革。 . 2、我国的劳动保护原则： （1）、“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则：它是企业管理的重要原则之一，它体现安全与生产的辩证关系，明确要求我们的生产必须是安全生产，应坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要进行计

公司(第一级)安全教育记录

编号：SY-AQ-05736 ( 安全管理) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 公司(第一级)安全教育记录 Company (Level 1) safety education record

公司(第一级)安全教育记录 导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。 工程名称：施工单位： 教育等级 学时 教育内容 授课地点 授课人 第一级 教育内容： 全体职工、同志们： 为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针，保证职工生命和国家财产的安全及其社会上的车辆、行人等一系列的安全，公司经理要求我们全体参战人员，做到以下二十条内容： 1、全体施工人员必须严格执行党和国家有关安全生产的方针、

政策、法令和安全技术规程，自觉遵守本规定。 2、施工现场必须建立安全生产责任制，各施工段、施工点的领导干部在管理生产的同时，必须负责管理安全工作。职能人员和各工种的工人，都必须在各自的业务范围内，或生产岗位上对安全生产负责。 3、施工现场必须健全安全管理网络，由工地负责直接领导，每个工地都有指定专职安全员专管安全工作，每个班组设一名兼职安全员。 4、所有在建的工程各分部分项在施工前都要有针对性的安全技术措施教育。施工现场必须严格执行各级技术交底制度，安全交底必须明确、具体、有针对性、并要认真做好书面记录。 5、台风、讯期、寒冬、高温季节来临前，应对季节特点，编制和落实相应的安全技术措施，进行安全检查，确保安全生产。 6、严格执行《施工现场防火安全规定》加强消防检查，严格火源管理，电、气焊必须严格执行“十不烧”规定，严格使用电炉和私自进行自行烧煮。

公司一级安全教育内容

公司一级安全教育内容 各位同事、工友大家好！我叫王翠琳，是安装公司质量安全负责人，很高兴认识大家，今天是我们永固重钢结构工程的安全教育会议，教育内容主要针对生产中安全的相关事项，强调安全生产责任制的重要性，宣传安全法律、法规，普及安全知识等。首先我们要明确公司的安全管理目标： 1)杜绝死亡、重伤事故， 2)机械事故、火灾事故、设备损坏事故及交通责任事故为零； 3)重大环境污染事故和重大坍（垮）塌事故为零。 4)项目部制定的安全管理目标应不低于：人身死亡重伤事故为零 5)力争全年无轻伤以上安全事故，轻伤及以下的安全事故控制在5 人次以内 6)杜绝严重未遂事故 7)机械事故、火灾事故、一般及以上交通事故、设备事故为零 8)安全设施设置合格率100% 9)安全责任制落实率100% 10)项目工程施工人员入场安全教育率达100% 大家都知道我们从事的是建筑行业，国家把易燃易爆生产企业、采矿业、建筑业列为三大高危险行业。这是由建筑施工特点所决定的。 根据历年来工伤事故统计：高处坠落约占40-50％，物体打击

约占20％，触电伤亡约占20％，机械伤害约占10-20％，坍塌事故约占5-15％，特别是近年来，关于脚手架坍塌事故时有发生，人员伤害较多，因此，预防以上几类事故的产生，就可以大幅度降低建筑工人的工伤事故率。提高自我防护意识，做到不伤害自己，不伤害他人，也不被他人伤害。 企业职工、合同工、临时工、承包工要热爱本职工作，努力学习提高政治、文化、业务水平和操作技能；积极参加安全生产的各项活动，提出改进安全工作的意见，一心一意搞好安全。做到：“人人讲安全、人人要安全”。 1、法律法规教育： 建筑施工企业和作业人员在施工过程中，应当遵守有关安全生产法律、法规和建筑行业安全规章制度，主要包括：《安全生产法》、《建筑法》，《建设工程安全生产管理条例》国务院令393号、《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99、《建筑机械使用安全技术规程》JGJ33-2001、《建筑施工土石方工程安全技术规范》JGJ180-2005、《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91、《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》JGJ130-2001、《建筑施工模板安全技术规范》JGJ162-2008；企业标准：质量、环境和职业健康安全管理体系整合《管理手册》编号：JLJZ/QEO/SC-2010、《程序文件》（一、二）。 7、从业人员权利和义务（安全生产法）

汽车服务公司安全教育培训制度实用版

YF-ED-J9710 可按资料类型定义编号 汽车服务公司安全教育培训制度实用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日

汽车服务公司安全教育培训制度 实用版 提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 1 目的 为增强公司员工的安全防范意识，提高安 全技术素质，杜绝重特大事故和减少一般事故 的发生，规范安全教育培训工作，根据公司有 关规定并结合实际情况，特制定本制度。 2 适用范围 本制度适用于公司的所有员工（包括劳务 派遣人员、合同工、临时工。（下同））以及 培训、实习、外单位调入本公司人员，其他相 关方等。

3 内容与要求 3.1 公司领导应按照国家有关规定要求，参加政府和相关部门举办的生产经营单位负责人安全培训，经考核合格后持证上岗；各级安全管理人员须取得生产经营单位安全管理人员合格证书后方可任职。 3.2 对各级领导干部和安全管理人员每年进行一次安全知识培训并经考核合格，以不断提高安全意识、技术素质和政策业务水平。 3.3 凡新进入公司的员工必须经过公司、分公司和班组三级岗前安全培训，并经考试合格后，方可进入相关岗位工作。新员工安全培训时间不得少于24学时，每年接受再培训的时间不得少于12学时。 3.4 公司级（一级）安全培训由公司安全

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四、（一级）安全教育 教育内容： 一、我国安全生产技术的指导方针： 必须贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的思想，“安全生产是全国一切经济部门和生产企业的头等大事”这是党和政府的一贯方针。 二、安全生产的原则； 安全生产的原则是：“管生产必须管安全”。国家通过各种途径创造就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产基础上提高劳动报酬和福利待遇。保护职工在生产过程中的安全和健康，是我们党和国家的一项重要政策，是各级领导不可推卸的神圣责任。生产和安全是统一的整体，哪里有生产哪里就存在安全问题。安全生产是一个完整的概念，生产是主导的，不生产就谈不到其它，也谈不到安全。但搞生产必须抓安全、保安全，把安全放在生产之上。因为我们是社会主义国家，工人是国家的主人，劳动者是最可贵的。我们的社会主义国家和社会主义企业的神圣职责，就是要尽一切力量避免伤亡事故。如果只抓生产，不管工人的安全和健康，则就是违背了我们工人阶级立场和社会主义的革命人道主义原则，所以说安全生产是全国一切经济部门和生产企业的头等大事。 三、新工人安全生产须知 1、新工人进入工地前必须认真学习本工种安全技术操作规程，未经安全知识教育和培训，不得进入施工现场操作。 2、入施工现场，必须戴好安全帽，扣好帽带。。 3、没有防护设施的2m高处，悬崖和陡坡施工作业必须系好安全带。 4、高空作业时，不准往下或向上抛材料和工具等物件。 5、不懂电器和机械的人员，严禁使用和玩弄机电设备。 6、建筑材料和构件要堆放整齐稳妥，不要过高。 7、危险区域要有明显标志，要采取防护措施，夜间要设红灯示警。 8、在操作中，应坚守工作岗位，严禁酒后操作。 9、特殊工种（电工、焊工、司炉工、爆破工、起重及打桩司机和指挥、子工、各种机动车辆司机等）必须经过有关部门专业培训考试合格发给操作证，方准独立操作。 10、施工现场禁止穿拖鞋、高跟鞋、赤脚和易滑、带钉的鞋和赤膊操作。 11、施工现场的脚手架、防护设施、安全标志、警告牌、脚手架连接铅丝不