唐山市丰润区嘉华购物广场有限公司
关于商场治安问题的规定
为了加强公司管理,完善公司各项规章制度,要求公司全体干部员工共同遵守2014年11月1日制定的《嘉华购物广场工作规范及岗位纪律奖惩条例》和2015年1月16日发布的《唐山市丰润区嘉华购物广场有限公司关于商场治安问题的规定》,针对近期商场内寻衅滋事、打架斗殴等不文明行为有所增加,经公司领导班子研究决定,特作如下补充并重申相关重点规定。
第一、“岗位纪律中第四项行为规范第三条”认真执行公司内部员工间语言规范,互相之间一律用姓氏或职务称呼,互相交谈不得讲粗话和不健康语言,如有违反,每发现一次相关人员罚款50元。
第二、“岗位纪律中第四项行为规范第6条”不准在工作岗位因个人和工作问题在职工之间互造矛盾、闹不团结,互相争吵或打架、骂人,如有违反,不分责任轻重每人罚款100元,情节严重、给企业造成不良影响的扣除当事人保证金和当月工资外并解除劳动合同关系。所涉及本部主任,承担对员工管理不当责任,除通报批评外,根据情节给予适当的经济处罚。
第三、在本商场内,严禁有不正当竞争行为,不允许诋毁或恶意攻击公司内自己销售以外的品牌,不准在工作岗位因个人和工作问题在职工之间互造矛盾、闹不团结,互相争吵或打架、骂人。
第四、若在商场内发生矛盾纠纷甚至打架等行为,不论是员工之间、员工和供货商之间、员工和顾客之间、供货商和供货商之间还是顾客和顾客之间,无论是造成轻伤害还是重伤害,均与嘉华购物广场有限公司无关,一切由打架造成的医疗赔偿等所有费用均由打架当事人承担,与嘉华购物广场无关。
唐山市丰润区嘉华购物广场有限公司
2019年3月24日
公司领导及员工签字:
大型商场应急预案 1
某大型商场应急预案 【篇一:商场应急预案】 商场店庆活动应急预案安全预案 本次商场开业举办大型庆典,同时一楼超市、二楼、三楼举办大型促销活动,为了确保此次活动的万无一失,保证顾客的生命财产以及商场安全,特别制定本安全预案。望大家严格遵守,切实负起责任,保证商场活动顺利进行。 1、店庆组织建立: 总指挥 总协调 2、供电安排 安排电工做好各项用电准备工作,检测维护用电,调试发电机,如遇停电,随时切换电源,确保及时供电。电工同时做好外卖场临时用电并加强在营业厅的巡视。超市、一楼、二楼准备好应急照明设备(手电筒,绝对不能明火)保证店庆活动的正常进行。 3、广场巡视督导员
负责广场演出以及羽绒外卖场的协调管理。为确保活动期间有一个良好的秩序,避免门前车辆阻塞,在店庆期间,划分出演出位、商品展销位、顾客停车位,做好巡视引导工作,保证外卖场有一个良好的秩序。 4、安全巡视员 各楼层主管、经理深入一线卖场,高效快捷处理好顾客退换货问题,同时巡视各个岗位安全状况,发现问题及时处理.如发生意外情况,要及时向总指挥汇报.(每个楼层内安排保安1人,负责巡视楼层的安全状况,并必须配备对讲机1部,发现问题及时与公管部联系) 5、安排行政后勤人员到业务较忙的摊组和超市银台协助工作,各楼梯口安排一名保安如果商场某部位发生拥挤现象,则马上通知本楼层保安并报指挥部,阻止顾客进场并做好场内顾客疏散工作。 6、信息系统,由王斌负总责。为保证信息收银每个环节不出问题,三楼各收银台实行双人上机并由收银主管协助。要求收款室备足充分的备用金及零钱,随时准备支援一线,晚上收银员交款中途要注意安全。 7:店庆当日,正门保安员确保进入商场内的人员禁止携带任何易燃、易爆品进入现场。所有的安全门必须全部开启,不得发生踩踏拥挤的现象。一旦人员过于拥挤,要申请楼层主管援助并迅速引导顾客由楼梯向下疏散。
文件编号:RHD-QB-K2766 (管理制度范本系列) 编辑:XXXXXX 查核:XXXXXX 时间:XXXXXX 施工现场治安保卫制度 标准版本
施工现场治安保卫制度标准版本操作指导:该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的,并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。,其中条款可根据自己现实基础上调整,请仔细浏览后进行编辑与保存。 1、施工现场应根据工程规模,建立保卫、消防组织,配备保卫、消防人员。 2、施工现场要建立门卫值班和巡逻护场体系,门卫人员应佩带执勤标志,实行凭工作卡出入的制度。 3、要加强对包工队的管理,掌握人员底数,签订治安、消防协议;非施工人员不得住在施工现场,特殊情况要经保卫工作负责人批准同意。 4、项目部负责人务必对施工现场全体人员宣传、贯彻治安管理的法律、法规及治安管理暂行办法,定期召开工地各班组会议,通报治安保卫情况,
布置现场治安工作。 5、定期组织治安保卫检查,检查施工现场的治安情况,发现隐患及时督促整改,建立治安保卫档案。 6、教育所属施工人员遵纪守法,严格执行外来人员登记、办证手续。 7、施工现场不能打架斗殴,不能从事盗窃、窝赃、销赃、赌博、酗酒等违法犯罪活动。 8、加强现场宿舍管理,住宿人员不能擅自调换房间,不能男、女混宿,亲友来客不能留住;住宿人员应将工作卡悬挂床头,随时接受治安部门的检查。 9、施工现场应开展健康、有益的文娱活动,树立团结友爱、互敬互爱的社会公德,共同建立施工现场安定的生产、生活秩序。
10、施工现场发生各类案件和治安灾害事故,要立即报告并保护好现场,配合公安机关查破。 这里写地址或者组织名称 Write Your Company Address Or Phone Number Here
企业治安保卫管理制度 治安保卫管理制度 为进一步加强治安保卫规范化、标准化建设,健全监督约束机制,维护好辖区内的生产(工作)、生活秩序,确保辖区内部人、财、物的安全,杜绝各类案件或事故的发生,根据上级规定及公司《纪律条例》,特制定本制度: 一、总则 1、认真贯彻“预防为住、确保重点、维护稳定、保障安全”方针,强化内部治安管理及综合治理工作。 2、服从命令,听从指挥,严格纪律,团结同志,积极工作,真正做到“看好自己的门,关好自己的人,办好自己的事”。 3、遵纪守法,不徇私情,秉公办事,坚守岗位,履行职责,确保一方平安。 二、保卫人员权限 1、有权对出入厂区的人员、车辆、物资进行检查,对手续不符的人员、物资有权禁止出入,并依法采取有效措施。
2、有权对发生在厂区的违法乱纪现象依法进行制止,并将违法乱纪人员送交生安部处理。 三、值班制度 1、按时上、下岗,警容严整,姿势端正,提高警惕,文明值勤,上下班时间在北门卫立岗10分钟,所有骑车人员出入必须下车。 2、认真严格盘查询问来往行人,履行登记手续。准确核对出入物证,及时发现和制止违法乱纪行为及物证不符现象,严禁非法物品进出本辖区。 3、按规定的作息时间开关大、小门,严禁夜间大小门不落锁现象。 4、按时对其辖区进行昼夜巡视检查,认真填写记录,发现问题快速处置,并向领导汇报,确保辖区人、财、物的安全。 5、对单位票证、有价证券、贵重物品存放处及、物资仓库、调度值班室、档案技术资料室等要害部位要积极配合主管部门重点看护,未经领导允许不准外人随便出入,对贵重物品实行专人负责制。 6、坚决制止扰乱生产(工作)及值勤秩序的行为或现象,努力维护好辖区内的生产(工作)、生活秩序。 7、不准擅离职守,串门聊天。 8、不准利用职权刁难群众,乱拉关系和收受贿赂。
商场八大应急预案 当发现商业广场内发生紧急情况时,工程部各级员工应保持镇定,迅速通知有关部门和领导,严守岗位、各司其职,积极采取有效措施阻止灾害的扩大,尽力抢救广场内的人员生命财产及物质财产,将损失降至最低。当紧急情况解除后,应做好现场保护措施,并出具事件过程及原因分析、改进方法的报告,以备日后参考及要求保险赔偿时使用。具体行动可参见以下指示。 一、消防应急处理方案 1、总则 1)目的:本方案要点制定的目的在于商业广场有关消防设备未投入自动运行时,制定在火灾状态下的应急操作要点,要求有关人员熟悉、掌握。 2)本方案要点亦为今后工程部人员在工作巡视中,对设备保证重点的参考。 3)当火灾发生时,全体员工要保持清醒、冷静,安排指导人员有秩序的疏散,尽到本岗位应尽的职责与义务。 2、消防中控室职责 1)消防中控室在确认火灾发生后,除按有关规程执行外,迅速在操作台上操作有关消防设备,同时与工程部联系,报告火 灾发生地点、位置、火情,要求工程部迅速开启相关消防设 备。 2)在中控室手动操作广场该防区内全部电梯迫降,并观察反馈指示灯是否亮启。 3)电话通知总配电值班室,要求在保证广场供电(尤其是应急供电系统)的同时切除空调系统的供电。即关掉该区域的空 调供电开关。 4)打开消防事故广播系统,通知相关楼层人员疏散。 5)迎接相关领导和专业人员参加消防指挥,同时介绍有关情况。
6)为消防队员准备好消防电梯的钥匙。 7)负责维护中控室及周边地带。 3、工程部职责: 1)当火灾发生时,工程部全体人员立即放下其它工作,全体投入火灾救险工作,同时关掉与消防系统无关的用电设备,提 高供电系统的可靠性。 2)工程部经理和弱电工程师迅速到达消防中控室,参与消防工作的指挥和参谋。 3)工程部人员在到达指定位置时,应带好通讯设备,包括对讲机、消防电话或普通电话。 4)工程部经理负责安排并确认工程部消防岗位的到位情况。 5)弱电工程师负责确认电梯的消防状态,消防泵、喷淋泵的开启,空调电源及相关风机等设备的运行状态。 6)强电工程师带领一名运行电工尽量到达相关控制区域总变电站,等候命令,负责指挥相关停送电操作,确定空调电源 切除,并按照工程部经理命令组织所有地下室人员撤离。 7)强电运行领班带领一名电工尽可能到达火灾相关分配电室,等候工程师或工程部经理的命令,执行有关停送电操作,并 按照工程部经理命令组织相关人员撤离。 8)强电维修领班带领一名电工尽可能到达消防水泵房,与消防中心取得联系,根据消防中心指示要求保证消火栓泵、喷淋 泵、补水泵的正常工作,必要时应急抢修,视情况手动启动 消防设备。按消防中心指挥组织人员撤离,撤离前将消火栓 泵、喷淋泵转入自动状态,并与消防中心确认远程控制工作 状态。 9)弱电领班带领程控交换机机务人员到达总机机房,负责保证电话系统畅通,根据消防中心指示组织人员撤离。 10)暖通给排水专业工程师负责消防用水系统的可靠工作,保证所有水箱供水,尽量保证水箱的高水位和相关供水泵的 正常运转,并与消防中心保持联系,根据消防中心指示组织
商场突发事件应急预案 紧急突发事件概述 商场除正常的营运作业之外,突发事件时有发生,其危害之大是不可估量的。因此为减少和降低财产的损失和人员的伤亡,迅速有效的处理紧急事件,进行抢救作业,是商场经营管理人员,特别是重点负责此部分工作的办公室、营运部及安管部必须具备的能力和素质。 1) 图1
(2)紧急抢险组: 组长:招商部经理 副组长:企划部经理 组员:招商部、企划部全体成员 任务:主要负责各种抢救设施和器材的现场发放、使用、水源的疏导,障碍物品的拆除等,配合抢救现场的相关工作。 (3)安全疏导组: 件的处理,安排事情要责任分明,岗位确认,反馈迅速,一切行动听指挥,随时调整策略以应付情况的变化。 3. 以人为先,减少伤亡,降低损失:人的生命是最珍贵的,因此所有救援的首要重 点是保全和抢救人的生命,其次才是财务损失的减少。 各类突发事件具体处理流程 (一)火灾 导视图说明 指令
报警程序: 1.火警的级别: 商场内发生火灾,有一般火灾和重大火灾之分。根据商场内的实际情况,暂订三种火警级别:一级火警,系有烟无火;二级火警,系有明火初起;三级火警,系火势从时间和空间上难以控制。物业安保部接到报警后,根据现场情况判断火警的级别,进行相应的处理。 2.火警的报告 二级火警:上报消防主管、安保主管、安保部经理以及以下商场管理人员:白天:楼层经理;夜间:值班人员;节假日:值班人员。 三级火警:上报消防主管、安全主管、安保部经理或在场最高负责人。拨打报警,原则上应由在场最高负责人下达指令,但在紧急情况下可由安保经理或其他在场最高 负责人下达,其后向董事长汇报。 灭火程序: 火灾经过安保员现场评估确定报警级别后,按一般火灾(一级、二级)和重大火灾采
内部资料注意保 泰州港务集团有限公司 内部治安保卫工作制度 A0修订王树林王全华杭国荣 版本 修改号修订页次编制审核批准批准日期实施日期号 内部治安保卫工作制度 根据国务院颁发的《企业事业单位内部治安保卫条例》(即国务院第421号令)和公安部《公安机关监督检查企业事业单位内部治安保卫工作规定》(即公安部第93号令)的要求,为了做好本公司内部治安保卫工作,结合实际,制定如下规章制度。 一、安全保卫部工作职责 公司设立安全保卫部门,主要负责公司安全生产和内部治安保卫工作,其具体工作职责为: 1、贯彻落实国家和公安部门有关法律、法规、条例及文件规定,并对本单位职工进行 宣传教育。 2、调查了解本公司内部保卫治安工作情况,制订相应的工作制度和相关部门、工作人
员工作职责,为公司提供加强内部治安保卫工作措施和建议。 3、对公司的安全生产和内保工作进行监督检查,并及时下达整改通知。 4、领导保安班依法按制度开展工作,加强对门卫值班和港区巡查的督查力度,确保公司人身、财产安全,保一方平安。 5、直接参加治安事故和工伤事故的调查处理,重大事故或案件要及时上报当地公安机关,并做好现场保护工作。 5、值班人员要十分注意文明用语,礼貌待人,公正严明,养成良好的职业道德。同时有权督促检查本公司职工的安全着装及言行举止,维护企业整体形象。 6、服从领导,听从安排,模范遵章守纪,敬业爱岗,为人师表。完成公司领导交办的工作。 三、港区巡查人员工作职责
1、港区巡查人员是代表公司领导对港区安全、内保工作进行巡查检查,有权监督检查车间班组及相关部门的安全防范状况和指导工作。 2、巡查人员应具备有良好的思想素质和心理素质,以对公司人员生命、财产安全高度负责的责任心和警惕性做好工作。工作中切实做到耳聪、目明、手勤、腿勤。 3、巡查人员必须熟知港区重点部位、危险区域和易发时段的安保状况及防范措施,把握重点,控制要害,及时发现隐患、线索,果断采取控制措施。 20% 5、严禁酒后驾驶和疲劳驾驶,严禁超员、超载、超速行驶。对违章驾驶的,公司将给予经济处罚和纪律处分。违章驾驶发生交通事故,本公司概不负责。 五、现金、票据、印鉴等贵重物品使用、保管制度。 1、公司的现金、票据、有价证券由公司财务部统一管理。千元以上资金往来应使用支票或转账。发工资需提取大笔现金时要专人专车,并在当天发放完毕。财务部严禁存放大
商场突发事件应急预案及安全防范重点 针对有可能发生的危害商场安全的突发意外事件,特制定以下应急方案,确定各部门职责要求,及时作出应对措施,将事故的影响降到最低: 一、当发生暴雨、洪涝水灾时的应急措施: 1.防损部:负责组织人员巡查广场各排水口是否畅通无阻,发现有杂物堵塞及 时清理疏通;安排人员在各个漏水地点安放水桶等物料防水。 2.工程部:负责检查车库各排水井电机,保证能够正常开启使用;配电房管网 是否受到水浸,及时安装潜水泵排除积水。 3.行政部:根据现场情况,提前准备好应急物资,包括防洪沙包、运输工具、 应急灯以及雨衣等,已备抢险之用。 4.收市后,由当值防损领班组织人员处理。需要进商场内巡查预防渗漏,必须 由领班亲自带队进入并同时将情况向队长汇报。 5.一旦水患进一步扩大,必须进行防洪抢险时,各部门主管在总经办的统一领 导指挥下,马上到达现场组织人员进行抢险工作。 二、当发生意外失火事故时的应急措施: 1.现场人员包括防损员、管理员、收银员以及营业员等人员马上将情况向上逐 级报告,说明起火原因、地点及燃烧物性质、火势蔓延方向等,同时马上利用附近的灭火器进行初期火灾的扑救。 2.防损部:接到现场报告后,由队长带领当值组长、领班马上组织人员前往现 场进行救援工作,同时组织现场人员的疏散并对公司财务进行保护。 3.工程部:收到消防监控室中心报警信息后,即时向当班总值班和上级主管报 告情况,由主管带领当值电工首先切断现场的用电电源;当初期火警扑救无效,火势进一步蔓延时,马上直接向公司总经理报告并根据消防主机显示的火警楼层位置启动自动消防灭火系统;经总经办同意拨打119火警电话请求
施工现场治安保卫管理制度 一、人、物资、车辆 1、进入工地管理人员要佩带胸卡,工人要戴好安全帽。 2、外来人员来访要出示有效证件并登记,保安人员作好人员出入记录, 记录要另外记明证件号码、及联系方式(见会客登记表)。 3、人员出入需按项目部指定大门出入。 4、物资出场要开取出门证。出门证由经理部签发,各区办理出门证 必须由本区管理人员办理,区项目领异班子成员签字。(出门证)。 5、车辆入场要有内部职工接待并登记,在记录中要记录接待人,保安 人员做好车辆登记(车辆出入登记表)。 6、各区办公用车办理“车辆通行证”,按规定停车。各区协作单位因工 作需要需经常出入的,且可信用的车辆办理“车辆准入证”。办理 车证时,办证部门对办证单位及车辆做好记录。 7、办理“车辆通行证”的车辆出入免检但要做好出入记录。办理“车 辆准入证”的车辆,出入仍需登记及载运物资需办理出门手续。 8、各门口放置出入告示牌及限制车辆出入装置。 9、各门要进行功能划分。 二、检查制度 1、每周三对门卫工作进行周检,日常进行抽查和监督。 2、每月月底进行一次工作总结,对不足的地方进行改进和加强。 三、岗位职责 1、经理部主管保卫工作副经理: i. 对保卫工作进行管理和监督; ii. 解决管理环节中存在的问题;
iii. 定期对保卫工作进行总结; iv. 督促保卫管理工作的持续改进。 2、经理部保卫负责人: i. 对保卫工作进行定期(周检)和日常检查,并做好记录。 ii. 对保卫人员的工作进行监督。 iii. 对违章违纪人员和单位进行批评、教育和处罚。 iv. 总结保卫工作中各环节中存在的问题并及时向经理部主管领导汇报。 3、各区项目负责人: i. 监督本区员工遵守保卫管理制度,督促本区员工支持保卫人员工 作。 ii. 解决本区在本规定在执行过程中出现的障碍。 4、保安人员: i. 必须坚守岗位,做到不脱岗,严格遵守值班时间。编写各岗值勤 表。 ii. 认真检查、严格执行管理制度。 iii. 对违纪人员和单位要及时做好记录并上报经理部。 iv. 语言方明,礼貌待人。 v. 服装整洁,不留长发。 vi. 做到下班后在宿舍待命,外出必须向项目部有关主管提出书面请假条,经主管批准。外出必须二人以上同行。 vii. 在外出期间不得惹事生非,遵守交通法规,注意交通安全。 四、处罚制度 1、保安人员脱岗一次对保安公司罚款50元,累计脱岗三次辞退。 2、对外来无关人员进场不阻拦、外来办事人员不登记、物资出场没办出
商场突发事件应急预案 一、目的 规范公司、商场、员工在遇到涉及公司、顾客和员工生命及财产受到危险和侵害时,应采取或可以采取的紧急处理措施和方法。 二、适用范围和公司相关文件 本预案适用于本商场的安全预警的处理工作,并按照本公司制订的有关规定进行应急处置。 三、员工的应急职责 公司各职级员工有责任和义务,熟悉掌握和了解本程序阐述的各种预警处理程序和其它方法。 四、商场人员触电应急措施 (一)立即切断电源。切断电源之前,不要摸触被电击者,照明线路都是低压,可用干木棒或塑料棒将电源挑开。切勿直接用手或金属材料及潮湿物体进行救护,一定要避免二次触电事故。高于1000伏的高压电,需立即断闸断电,否则在你靠近到它10米以内就有被电击的危险。 (二)拉开触电者的方法。你要穿干燥的鞋踩在干厚木板或厚棉被上,用大的干木棒快速将触电者拨离触电区,或用结实的干绳做成套,套住触电者并将其拖开,注意戴上橡胶手套应急施救。 (三)如果触电者已经停止呼吸、心跳,立即做心肺复苏。 (四)迅速拨打急救电话“120”,紧急转送就近医院救治。
(五)及时通知柜台长及现场主管现场处理。 五、商场突发停电事故处理措施 (一)不要慌张,坚守岗位,服从安排,服从指挥。 (二)柜(组)长应在第一时间内通知现场主管及安全管理部值班主管和电工迅速赶至停电楼层检查维修设备,保证应急灯均能点亮。 (三)离岗人员应以最快的速度回岗。 (四)有序引导顾客出场,但必须注意提醒各通道出场的顾客,防止商品无付款带出;礼貌制止顾客在停电时进入柜台;员工必须提醒顾客注意个人随身物品的安全,防止发生抢劫事件,及时做好顾客疏散工作,并引导顾客到收银台结帐。 (五)各柜台及区域组长应提醒员工不要慌乱,注意提高防损意识,并组织本柜人员实行定岗定位。特别注意贵重商品区防护。 (六)主管、协理员及保安员应注意维持收银台及贵重商品区周围的程序,加强防护。 (七)保安员及协理员应在主管的合理安排下进行清场(没有安排不得自行请场),将停留在商场柜台内的顾客引导至前后收银台,不要让顾客再停留在柜台内,但要注意态度礼貌。 六、被困货梯人员的处理措施 (一)利用警铃和电话对讲机求助。 (二)可拍门叫喊求救。 (三)如果外面长时间无人回应,你应静下心来想一想:现
公司安全保卫管理制度 第一条为维持公司正常的工作秩序,确保公司人员安全和财产安全,特制定本制度。 第二条本制度适用于公司区域内的安全保卫及来客接待管理工作。 第三条安全保卫工作由行政部管理,公司自设安保人员进行公司区域内的安保工作。 第四条安保人员负责公司所有人员、物资的出入管理和公司区域内的安全监督管理,保障公司财产及员工的人身安全,保障公司正常的工作秩序。因工作失职给公司造成损失按照合同追究安保人员责任。 第五条出入管理 一、员工出入厂区,应及时进行相应的登记记录,保安人员有权拒绝出入。 二、员工携带行李、包裹、提箱、大件物品者,凭行政部开具放行单放行。携带一般随身用品,由保安人员查验后放行。 三、职工个人车辆应登记备案方可进出公司,保安人员对个人车辆出入应履行检查手续,特别是面包车及其它可载货汽车,应开门(盖)检查。 四、公司车辆拉运物资出门时,必须出示物资出门证明或出库单,出门证明由该部门主管出具,出库单由物流部出具,凭上述单据查验
无误后登记放行。 五、外来人员进入公司,一律履行登记手续,填写单位、姓名、事由、到访部门和人员,必要时应电话联系,会见后由接待人员签名方可出门。 六、外来人员约见公司领导的,保安人员在征得领导同意后方可办理进入手续。有上级领导来访或领导安排需要接待的重要客人,保安人员和接待员人员应陪同引导至领导办公室,领导不在时应在接待室安排等待,由行政部负责临时接待。 七、外来车辆一般不准进入公司生产区域内,上级领导、公安机关、纪检部门、重要客人及领导同意进入的除外。 八、有长期业务关系或需要经常出入公司的外部车辆应及时登记,并将车主车牌信息在行政部备案,在保安室留存。 九、携带易燃易爆及危险品的人员及车辆,不明身份和拒绝登记的人员,推销产品的人员及车辆,来访人员报不清受访部门及受访人者一律不准进入厂区。 十、下班时间、公休日、节假日除公司领导的车辆和值班维修车辆外,其他车辆不得进出,特殊情况需要进出的必须履行检查登记手续。 第六条保安人员应对公司所有区域进行安全监督管理。 一、保安人员应根据安环部规定的巡逻路线和时间要求进行厂区巡逻,夜间当班的人员必须对厂区仓库、办公楼周围、生产区域和消防配电等重点部位加强巡查。
灵寿县刚正商场 生产安全事故应急救援预案 签发人: 实施日期:年日 为保证商场、社会及职工生命财产安全,在事故、事件发生时,能迅速做出响应,并能在事故发生后迅速有用控制、处理,最大限度地减少对人身损害的程度或降低可能造成的经济损失,本着“预防为主、自救为主、统一指挥、分工负责”的原则,特制订本预案。 一、应急组织机构 商场成立应急救援指挥中心,值班经理负责商场应急救援工作的组织和指挥。 总指挥:经理 副总指挥:班经理 成员:商场值员工及班组长 指挥中心下设办公室,办公室设在总经办。 二、职责分工 1、总指挥职责:发生巨大事故时,发布和解除应急救援指令;组织指挥应急队伍实施救援行动;向上级汇报和友临单位通报事故情况,必要时向有关单位发出救援请求;组织事故调查,总结应急救援经验教训等。 2、副总指挥职责:协助总指挥负责应急救援的详尽指挥工作。 3、现场指挥组负责:协助总指挥做好事故报警、情况通报及事故处置工;负责灭火、警戒、治安保卫、疏散、道路管制工作;负责事故现场通讯联络和对外联系;负责协助抢险机械设备的调转;负责现场医疗救护指挥及中毒、受伤人员分类抢救和护送转院工作,负责抢险救援物资的供应和运输工作。负责
事故现场的通讯联络和对外联系;负责与有关单位人员的紧张联络,在最短的时间内,传达领导小组的抢险指令,做好与“110” 、“120”等单位的联系。 4、技术保障组职责:协组总指挥负责抢险抢修工作的现场指挥;负责抢险方案的制定,组织指导方案实施。 5、人力保障组职责:主要搞好购买者的人身安全,负责人员疏散并负责救援物资的供应和运输工作;负责抢险所需要的人力、机械的落实,保证人力、机械的优化配置。 6、物资供应组职责:负责救援物资的的储备和供应。 7、善后处理组职责:负责抢险结束后现场及人员伤亡的善后处理工作。 三、有关领导人员紧张联系电话一览表: 姓名 四、应急准备 1、事故易发生点应成立应急队伍并落实应急措施。 2、办公室负责健康包括有市消防部门、防汛指挥部、安监局等单位的应急电话联络表。 3、各区域在识别和评价进行危害毕辩识的过程中,确定该区域的事故状态和紧张情况,提出预防巨大环境安全事故的组织措施、技术措施和必要的物质准备。职务手机 五、日常工作 1、办公室:负责督促检查、落实应急计划;负责与公安、消防、安监、医疗等单位进行联系;负责潜在的事故或紧张情况发生后所采取纠正预防措施的处理及监督检查;定期对义务消防组织进行防火技能检查和指导消防演习;负责应急设备的保障。
公司内部治安保卫制度 流程 集团标准化办公室:[VV986T-J682P28-JP266L8-68PNN]
公司内部治安保卫制度? 为了维护公司内部治安和正常的工作秩序,预防、减少违法犯罪行为和治安灾害事故的发生,保护公司财产和职工的生命安全,保障事业的顺利进行,根据公司实际情况,特制定本制度: 一、单位的治安保卫工作,贯彻“预防为主,确保重点,打击犯罪,保障安全”的方针,实行综合治理,建立并落实治安保卫责任制。 二、成立内部治安保卫领导小组,按照分级管理的原则,对单位治安保卫工作进行指导和监督。 三、单位治安保卫的主要措施是: 1、向工作人员经常进行法制教育,增强法制观念,提高警惕,积极同违法犯罪行为作斗争; 2、做好防盗、防火、防治安灾害事故的工作,加强对要害部位和重点部位的保卫,落实安全防范措施; 四、公司根据国家有关规定和实际情况,结合工作实际,建立和健全治安保卫各项规章制度,确保治安保卫任务的完成。 五、建立由一把手负总责的治安保卫责任制,实行统一领导,分级负责管理,日常工作由办公室负责。 六、公司内部治安保卫领导小组的职责: 1、组织制定和实施治安保卫工作计划,动员各方面的力量,完成公司内部的治安保卫任务; 2、组织制定安全保卫制度,开展治安教育和治安检查,对本单位突出的治安问题或重大隐患,进行专项治理; 3、定期听取保卫工作情况汇报,及时解决存在的问题; 4、依照国家有关规定,决定本单位的奖惩事项。 七、违反本制度规定,有下列情形之一的科室或个人,由领导小组给予通报批评或者其他处理: 1、忽视治安保卫工作,致使单位发生刑事案件、治安灾害事故或其他治安问题严重的; 2、对指出的治安隐患不及时整改,致使国家、集体财产和人民生命财产遭受损失的; 3、拒不执行治安保卫任务的。 八、违反本制度规定,有下列行为之一的工作人员,由领导小组分别给予批评教育、行政处分或经济处罚: 1、保卫人员和值班、守护以及其他有关人员玩忽职守,徇私舞弊或者挟嫌报复的;
Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.施工现场门卫值班和治安保卫制度正式版
施工现场门卫值班和治安保卫制度正 式版 下载提示:此管理制度资料适用于通过共同创造,促进集体发展的明文规则,建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则,实现对自我,对组织的价值贡献。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 1、施工现场必须安排责任性强,身体健康人员值班,值班人员要协助材料员,做好材料进出的验收,做好施工现场的安全防范工作,加强巡逻检查,严防坏人进行偷盗和破坏活动。 2、施工现场办公室必须门窗完整、安全,钥匙要随身携带,做到人离关窗、上锁,贵重物品(如现金,手表)要随身携带。 3、施工现场的物资要分类堆放,留出通道不要紧靠围墙。 4、材料运出现场,应填写证明,及时
清理水泥袋等易燃物工程竣工及时收回多余材料。 5、高档木材、门窗、瓷砖、钢配件、铝合金等贵重材料物资应存放在专门的安全地点。 6、施工现场配备的消防器材要有专人负责,标明有效期,妥善保管,不得乱丢乱放或移作他用。 7、施工现场食堂现金、票证要专门人负责,严格保管,食物要存放在安全、卫生的地方妥然保管。 8、发生事故或案件,要保护好现场,并及时向公安、保卫部门报告,积极协助公安、保卫部门侦破案件。 9、公司和各分公司基地都必须配备门
商场突发事件应急预案 更多0 分享本页将有机会获得最新IPAD2及其它奖品. 为了防止和减少意外事故的发生,做好防范于未然,把预防工作放在第一位,保证事故发生后以最快的速度在第一时间解救和处理,保障商场内外人员生命和财产安全,特制定防抢紧急事故应急处理预案程序,希认真组织学习实施,认真贯彻执行。 一、适用范围 适用于本商场全体员工。 二、实施步骤 (一)、认真吸取各方面安全教训,加强安全生产意识教育,组织开展一系列安全知识培训讲座,科学管理,保障商场安全经营。 (二)、指定专人定期、不定期检查商场安全情况,对可能出现问题的地方要加大检查力度,针对安全问题提出合理建议,并加以改进,尽可能杜绝安全隐患。 (三)、发生抢劫时: 1、保持现场的完整性,不乱动现场物品。 2、及时通知本部门负责人或事务部防损,根据情况,拨打110报警。 3、向总经理室报告抢劫、盗窃情况。 4、配合公安部门工作,提供线索。 5、如果损失较为严重,上报备案。 三、应急救援系统组成 当发生意外事故时,由应急求援系统来完成处理任务,应急求援系统分指挥部和专业抢救队两部分。 1、指挥部总指挥(白天)由商场分管安全的负责人担任,中午、傍晚及夜间由值班经理担任。商场总服务台为抢险联络中心。 2、专业抢救组(防损人员)在得到信息或命令后,立即赶往抢盗现场,在现场采取防范措施进行紧急处理,抢救被困人员,消除隐患。 四、对可疑分子及可能情况的处理。 为确保商场财物不受侵害,防止抢劫、盗窃案件的发生,财务部、IT部收款台的收银员工要严格执行财务制度,管好现金和票据;营业现场员工要管好柜内的商品,当发生抢、盗时,要及时追赶,不怕牺牲,勇于拼搏,保护商品,擒拿案犯。及时通知防损人员到场,或通知
财产安全,维护单位的工作、生产经营秩序,制定本制度。 第二条治安保卫工作贯彻预防为主、确保重点、依靠群众、综合治理的方针。 第三条治安保卫工作是单位管理的重要组成部分,单位的主要负责人对本单位的内部治安保卫工作负责。 第四条单位应将治安保卫工作纳入管理目标,与工作、生产等工作任务同时布置、考核、奖惩。 第五条单位内部治安保卫机构、治安保卫人员应当履行下列职责: (一)开展治安防范宣传教育,并落实本单位的内部治安保卫规范单位内部治安保卫工作制度和治安防范措施; (二)根据需要,检查进入本单位人员的证件,登记出入的物品和车辆; (三)在单位范围内进行治安防范巡逻和检查,建立巡逻、检查和隐患整改记录; (四)维护单位内部的治安秩序,制止发生在本单位的违法行为,对难以制止的违法行为以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警,并采取措施保护现场,配合公安机关的侦查、处置工作; (五)督促落实单位内部治安防范设施的建设和维护。 第六条单位应当根据国家有关规定,结合本单位实际,建立以下有关制度:(一)门卫、值班、巡逻制度; (二)工作、生产、经营场所的安全管理制度; (三)现金、票据、印鉴、有价证券等重要物品使用、保管、储存、运输的安全管理制度; (四)单位内部的消防、交通安全管理制度; (五)治安防范教育培训制度; (六)单位内部发生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的报告制度; (七)治安保卫工作检查、考核及奖惩制度; (八)存放有爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、传染性、腐蚀性等危险物品以及武器弹药的单位,还应当有相应的安全管理制度。 (九)其他有关的治安保卫制度。 单位制定的内部治安保卫制度不得与法律、法规、规章的规定相抵触。 第七条单位的主要行政领导人是本单位的治安保卫工作责任人。 治安保卫工作责任人负责做好下列工作: (一)加强对治安保卫工作的领导,部署重大的保卫任务; (二)组织有关部门定期对员工进行法制、安全保卫教育; (三)组织制定治安保卫工作规章制度; (四)组织检查治安保卫工作规章制度落实情况,对发现的重大隐患,及时采取措施,予以消除。 第八条按照相关规定予以奖惩。 第九条本制度自印发之日起施行。
商场生产安全事故应急预案 1.总则 1.1编制目的、依据、原则 为加强安全生产管理工作,预防和杜绝生产安全事故的发生,保障商场及购物群众的安全,依据《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》及《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南(试行)》,按照“安全第一、预防为主,分级负责”的原则,结合商场实际情况,特制定本预案。 1.2适用范围 本预案适用于商场内部发生生产安全事故的应急救援。 1.3应急预案体系 限于我商场的经营规模,综合应急救援预案与专项应急救援预案合并编写,并与***人民政府应急救援预案及我商场的电器设备故障现场处置方案、电梯故障现场处置方案共同形成商场应急预案体系。 2.生产经营单位危险性分析 2.1单位概况 ***位于***中央街***号,西面是***,东面是***,南面是***,北面是***,无重大危险源。隶属于***,经济性质为股份制,现有职工***人,占地面积***平方米,
建筑面积***平方米,高***米,地上***层,地下***层。商场设有消防安全控制中心,自动报警系统,地下自动喷淋系统,采用24小时监控,有烟感报警器***个,手动报警器***个,喷淋头***个,喷淋消防泵***台,稳压泵***台(*** 主*** 备),室内消火栓***个,消火栓水泵***台,地下水罐***个,备用蓄水池***个(容量***立方米),水泵接合器***组,灭火器***具,防火楼梯***座,消防广播***个,自动防火卷帘门***个,扶梯***台。 商场成立由总经理为组长,副总经理为副组长,各部门负责人为成员的应急预案编制领导小组,对商场的危险部位及有害素进行了认真的分析评价,并按危害程度进行分级,结合各部门的意见制定相当的应急处置措施后制定本应急预案。 2.2危险源与风险分析 一是我商场是一家综合性商业零售企业,内部结构比较复杂,经营的商品范围广,易燃物品多,设置有大量的照明、用电设备,可能因电器设备故障引发安全事故。二是商场为人员密集的公共场所,可能因人员动火、吸烟及电路、电器故障引发火灾,加强对用火、用电的管理,防止火灾发生是商场工作重中之重。三是由于商场人员流动量大,一旦发生各种突发事件,容易造成踩踏事故,因此人员的疏散工作十分重要,必须建立快速的人员应急疏散
企业保卫管理制度 治安保卫管理制度 为进一步加强治安保卫规化、标准化建设,健全监督约束机制,维护好辖区的生产(工作)、生活秩序,确保辖区部人、财、物的安全,杜绝各类案件或事故的发生,根据上级规定及公司《纪律条例》,特制定本制度: 一、总则 1、认真贯彻“预防为住、确保重点、维护稳定、保障安全”针,强化部治安管理及综合治理工作。 2、服从命令,听从指挥,格纪律,团结同志,积极工作,真正做到“看好自己的门,关好自己的人,办好自己的事”。 3、遵纪守法,不徇私情,秉公办事,坚守岗位,履行职责,确保一平安。 二、保卫人员权限 1、有权对出入厂区的人员、车辆、物资进行检查,对手续不符的人员、物资有权禁止出入,并依法采取有效措施。
2、有权对发生在厂区的违法乱纪现象依法进行制止,并将违法乱纪人员送交生安部处理。 三、值班制度 1、按时上、下岗,警容整,姿势端正,提高警惕,文明值勤,上下班时间在北门卫立岗10分钟,所有骑车人员出入必须下车。 2、认真格盘查询问来往行人,履行登记手续。准确核对出入物证,及时发现和制止违法乱纪行为及物证不符现象,禁非法物品进出本辖区。 3、按规定的作息时间开关大、小门,禁夜间大小门不落锁现象。 4、按时对其辖区进行昼夜巡视检查,认真填写记录,发现问题快速处置,并向领导汇报,确保辖区人、财、物的安全。 5、对单位票证、有价证券、贵重物品存放处及、物资仓库、调度值班室、档案技术资料室等要害部位要积极配合主管部门重点看护,未经领导允不准外人随便出入,对贵重物品实行专人负责制。 6、坚决制止扰乱生产(工作)及值勤秩序的行为或现象,努力维护好辖区的生产(工作)、生活秩序。 7、不准擅离职守,串门聊天。 8、不准利用职权刁难群众,乱拉关系和收受贿赂。
灵寿县正大商场 生产安全事故应急救援预案 签发人: 实施日期:年日 为保证商场、社会及职工生命财产安全,在事故、事件发生时,能迅速做出响应,并能在事故发生后迅速有效控制、处理,最大限度地减少对人身
伤害的程度或降低可能造成的经济损失,本着“预防为主、自救为主、统一指挥、分工负责”的原则,特制订本预案。 一、应急组织机构 商场成立应急救援指挥中心,值班经理负责商场应急救援工作的组织和指挥。 总指挥:经理 副总指挥:班经理 成员:商场值员工及班组长指挥中心下设办公室,办公室设在总经办。 二、职责分工 1、总指挥职责:发生重大事故时,发布和解除应急救援指令;组织指挥应急队伍实施救援行动;向上级汇报和友临单位通报事故情况,必要时向有关单位发出救援请求;组织事故调查,总结应急救援经验教训等。 2、副总指挥职责:协助总指挥负责应急救援的具体指挥工作。 3、现场指挥组负责:协助总指挥做好事故报警、情况通报及事故处置工;负责灭火、警戒、治安保卫、疏散、道路管制工作;负责事故现场通讯联络和对外联系;负责协助抢险机械设备的调转;负责现场医疗救护指挥及中毒、受伤人员分类抢救和护送转院工作,负责抢险救援物资的供应和运输工作。负责事故现场的通讯联络和对外联系;负责与有关单位人员的紧急联络,在最短的时间内,传达领导小组的抢险指令,做好与 “ 110、”“120 ”等 单位的联系 4、技术保障组职责:协组总指挥负责抢险抢修工作的现场指挥;负责抢险方案的制定,组织指导方案实施。 5、人力保障组职责:主要搞好购买者的人身安全,负责人
员疏散并负责救援物资的供应和运输工作;负责抢险所需要的人力、机械的落实,保证人力、机械的优化配置。 6、物资供应组职责:负责救援物资的的储备和供应。 7、善后处理组职责:负责抢险结束后现场及人员伤亡的善后处理工作。 三、有关领导人员紧急联系电话一览表: 四、应急准备 1、事故易发生点应成立应急队伍并落实应急措施。 2、办公室负责健全包括有市消防部门、防汛指挥部、安监局等单位的应急电话联络表。 3、各区域在识别和评价进行危害毕辩识的过程中,确定该区域的事故状态和紧急情况,提出预防重大环境安全事故的组织措施、技术措施和必要的物质准备。 五、日常工作 1、办公室:负责督促检查、落实应急计划;负责与公安、消防、安监、医疗等单位进行联系;负责潜在的事故或紧急情况发生后所采取纠正预
施工现场治安保卫制度 治安保卫制度 1(建立以工地主要负责人为主的3-5人治安防火领导班子~设治安保卫委员~防火安全员。 2(治安工作与生产经营工作放在同等地位~同布置~同检查~同总结评比~同奖罚。 3(沿工地四周连续设置围挡墙~围挡要防盗。 4(施工现场的照明设备布局合理~对存放贵重材料的场地~部位要有充足的照明设施~应采用高光效~长寿命的照明光源。 5(施工现场的办公室、物资仓库、更衣室的门窗要牢固~禁止存放现金工贵重物品~财务室要安防盗门、防盗窗。 6(施工现场各类物资出场~必须有现场专人签发的出门证~物证相符方可出场院。贵重材料、物品、测量仪器有专人管理~重要物资和工具仓库必须安排专人夜间看护。 7(工地负责人要与施工人员签订“社会治安综合治理责任书”。各级负责人要根据季节天气变化情况~经常对职工进行遵纪守法的教育~“黄、毒、赌”要管好自己的人~办好自己的事。 8(外地施工队伍听下列人员不能使用:1、保外就医人员,2、监外执行人员,3、监视居住人员,4、精神病患者。 9(根据施工现场周围的社会环境和工程项目的规模~设立警卫室1-3处~警卫人员2人以上。 10安排工地管理人员夜间值班~勤检查~勤巡逻。 治安保卫责任分解
公司责任 1(建立治安保卫制度及责任制, 2(杜绝施工现场发生任何重大偷盗事件与刑事犯罪等, 3(各类偷盗~刑事犯罪发生率控制在2‰以下, 4(施工现场的治安保卫合格率达100%~优良率达75%以上, 5(制定公司治安保卫管理条例~奖励、处罚条例。项目部责任 1(认真贯彻执行上级治安保卫制度及责任制, 2(杜绝施工现场发生各种偷盗事件与刑事案件的发生, 3(各类治安治理违法乱纪事故发生率控制在1‰以下, 4(施工现场的治安保卫合格率达100%~优良率达80%以上, 5(保证做好联防工作~创造规范化文明工地。 治安保卫领导组责任 1(认真学习~执行上级治安保卫制度及责任制, 2(各类违法乱纪无理取闹偷盗等行为发生率控制在1‰以下, 3(领导组售货员轮流值班~确保集体财产不被盗~个人钱财有 保障, 4(经常对职工进行治安保卫方面的教育~做到有违法乱纪行为 的大家管, 5(领导组售货员以身作则~勇于揭发坏人坏事~敢于抵制歪风 邪气。 门卫人员责任 1(必须执行各级下达的治安保卫规章制度~学习有关治安保卫方面的知识, 2(门卫值班人员必须在施工现场巡逻检查~坚守岗位~不串岗~确保财产物件不受损失。对每天的情况要作好记录~并做好上下班交接工作,
门卫值班、巡查安全管理制度 1、门卫人员必须时刻提高警惕,严防不法分子混入市场进行犯罪活动。 2、门卫工作人员做好市场巡逻工作,每天巡逻四次以上,及时检查各个楼层和区域的安全情况。 9、门卫必须着装整齐并配备必要的防范器材。 10、门卫工作人员应坚持24小时在岗位,不擅自脱离岗位。
重要物品安全管理制度 一、内部重要物品(包括危险品、贵重品等),必须根据国家有关规定要求,登记造册,建立健全收发、领取、核销制度,严防丢失、被盗和人为损坏。 二、保管和使用重要物品,必须由专职人负责,签订责任书,明确职责, 做到责任到人。 三、存放重要物品的场所,必须做到门窗牢固,根据公安机关要求落实必 要的人防、技防、设施防等安全防范措施,达到合格标准,确保安全。 四、开展经常性的安全检查,发现治安隐患,及时会同有关部门进行整改。 五、因违反制度而发生重要物品被盗、丢失、遭人为损坏的,有关责任人 应承担经济赔偿责任,情节严重的将追究法律责任。
治安防范教育培训制度 1 范围 本制度规定了治安防范教育培训教育的对象、培训内容和培训方法。 本制度适用于公司员工治安防范教育培训的管理。 2 目的 为了加强公司在市场经济条件下的治安防范工作,预防和减小违法犯罪,确保社会治安综合治理各项措施的落实,提高员工及家属的治安防范意识和治安防范力量的业务水平,为我厂创造一个安定的生产、生活环境,特制定本教育培训制度。 3 管理职能 4 武装保卫部门是公司治安防范教育培训的归口管理部门,负责制定年度教育培训计划和教育培训方法,负责重点防范对象和专业保卫人员的培训管理,负责监督各单位对员工的教育培训情况。 5 公司各单位是员工治安防范教育培训的责任单位,负责对本单位员工进行教育培训。 6 管理内容与方法 7教育培训的对象和内容 8 对公司内部全体人员的治安防范教育培训制度。主要包括法律知识的教育培训和增强治安防范意识和防范能力的教育培训。 9 结合全国的普法教育工作,组织全体员工学法用法,每年对全体员工进行一次相关部门法的学习,使全体员工逐步形成知法守法的法律氛围。