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档案管理个人简历范文

档案管理个人简历范文
档案管理个人简历范文

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档案管理个人简历范文

简历从字面我们就能看出是希望字数简洁明了言简意赅,所以简历一定要避免长篇大论,面试官没有时间翻看你费劲时间写出的论文他们只看简历,所以不要以为你把你的三观都写出来显得你重视这份工作,没有一位面试官有耐心和时间看。所以简历要注意字数,字数精简干练把想要表达的东西概括出来既能体现你的不拖泥带水也能看出文化水准高。

简历是进入职场的门面担当,要注意排版和格式。虽说简历没有一个固定的格式和班型,但是给面试官看的所以需要方便阅读看起来舒服,当然在这两者的基础上还能别出心裁是最好的,一份好的简历就是一份好的个人形象。

一篇简历字数不多却足够让面试官了解你的能力,知道你的可能性创造性。好的简历可以让老板迅速赏识你,接纳你,甚至认可你做公司的一员。如果简历拖泥带水乱七八糟就算你有能力也没有人能慧眼识珠吧!

个人信息

xxx

性别:女

婚姻状况:已婚

民族:汉族

1 / 15

户籍:吉林-长春

年龄: 24

现所在地:广东-惠州

身高: 167cm

希望地区:广东

希望岗位:公司文职类-文员

公司文职类-图书情报/档案管理

公司文职类-前台文员接待

公司文职类-电脑操作员/打字员

寻求职位:仓管员、文员、档案管理员

教育经历

2007-09 ~ 2018-07 吉林省长春市松花江大学工商企业管理大专

**公司 (2018-11 ~ 2018-10)

公司性质:国有企业行业类别:其他

担任职位:仓管员岗位类别:其他相关职位

工作描述: 1、按规定做好产品进出库的验收、记帐和发放工作并做好各种类型产品的日常核查工作,对各类库存产品定期进行检查盘点,并做到账、物、卡一致;

2、熟悉相应产品的品种、规格、型号,发货做到先进先出,随时掌握库存状态;

3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 列,存放整齐,数量准确,仓库的环境应清洁整齐,产品隔离摆放、标识清楚。确保库内通道畅通,库内不准吸烟;

4、会简单操作ERP(查库存报表及进出货详细内容);

5、做好防火、防盗、防锈、防腐工作,严格按照搬运作业指导书作业,做到收货有序,发货及时;

6、做好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。

离职原因:回家照看小孩

**公司 (2018-03 ~ 2018-09)

公司性质:私营企业行业类别:其他

担任职位:文员岗位类别:图书情报/档案管理

工作描述: 1、熟练使用office,尤其是word和Excel。

2、合同管理。包括审批等(主要是归档保存)。

3、单位档案文件的分类、保管。

4、会议记录(包括会议录音、录像和后期整理)

5、部分人员考勤等职责。

离职原因:来广东发展

求职意向

发展方向:文员的发展机会会很大,可以转行政管理方面,可以转文秘、秘书,助理,可以转人事方面,还可以转档案材料方面等。仓管的发展机会也很大,可以做组长,领班,主管等。还可以做物

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控,计划等。

自身情况

自我评价: 1、活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳。

2、有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。

3、熟悉电脑日常操作(Excel、Word)等。

对于求职者而言,在同等竞争条件下,整体的外形条件较好的求职者能够赢得企业招聘单位的认可。由于企业在招聘的时候,对于员工的要求非常高,不仅需要员工具备更高的职业技能,同时要求员工在素质等等方面,同样能够满足企业的实际需求。只有高素质与良好外形条件的求职者,才能够征服更多的招聘单位,提高自己核心的竞争能力。

根据企业需求,求职者制作具有吸引力的个人简历非常简单,能够投其所好,根据企业具体招聘的职位要求制作个人简历往往起到意想不到的效果。尤其对于规模较大的企业,对于员工的综合素质与外形条件要求非常高,能够满足企业此类需求,即可顺利获得企业招聘的岗位,并且薪资待遇水平非常高。

良好的形象同样影响求职者的求职效果。求职者通过制作优质的个人简历,可以突出展现自己的核心竞争能力,以更加优越的竞争优势,赢得企业的认可。优质的个人简历帮助求职者找到适合自己的工作岗位,同时满足企业对于高标准人才的市场需求。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 个人信息

xxx

性别:男

婚姻状况:已婚民族:汉族

户籍:湖南-岳阳年龄: 42

现所在地:广东-东莞身高: 176cm

希望地区:广东、上海、浙江

希望岗位:工业/工厂类-其他相关职位

工业/工厂类-物控经理/主管

寻求职位:物流总监、仓库经理

教育经历

1990-09 ~ 1993-07 中南工大工业自动化大专

1987-09 ~ 1990-07 华容三中文科高中

培训经历

2018-04 ~ 2018-10 3A公司精益生产结业证书

2006-05 ~ 2006-05 东莞康柏仕管理顾问有限公司 ISO9001内审员培训

2005-04 ~ 2005-04 东莞技术质量监督局叉车培训驾驶证

**公司 (2018-10 ~至今)

公司性质:民营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业担任职位:仓库经理岗位类别:物控经理/主管

5 / 15

工作描述: 1:负责物流部仓库工作。

2:统筹,安排仓库日常工作计划。

3:完善,优化现有流程实施系统化,标准化,制度化管理。

4:培训部门人员。

**公司 (2018-04 ~至今)

公司性质:民营企业行业类别:其它生产、制造、加工

担任职位:仓库经理岗位类别:物控经理/主管

工作描述:主要负责仓库的日常工作安排与生产物料需求计划的落实。

1:加强现场的管理,从5S开始,完善现场的各种标识,做到区域分工明确,标识明显。

2:制订仓库人员工作职责,责任到人,做到人尽其才,工作效率明显提高。

3:完善仓库工作流程,实行见单收,发各种物料,物料实行定点,定容,定量管理。

4:完成供应商来料标识规范化管理,从没有任何标识做到来料标识清楚,规范。

5:改变物料采购计划方式,根据实际订单采购物料,由原来二个月采购物料计划变成一个月采购计划,提高物料周转率,降低成本。 6:根据仓库实际情况合理调配工作,仓库人员由原有的21人变为现在的17人。

7:推进呆滞物料的处理,提高物料的利用力,空间使用率。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 8:推进系统相对应的仓位管理,理顺外发加工,不良品流程,做到系统有帐可查,有据可依。

9:制订仓库绩效考核制度,工作中公平公正。

10:加强对员工的培训,定期组织人员进行仓库管理,计划管理等相关理论知识及操作要求的培训。

离职原因:谋更大发展

**公司 (2018-02 ~ 2018-03)

公司性质:国有企业行业类别:通讯、电信、网络设备

担任职位:仓库主管岗位类别:仓库管理员

工作描述:负责管理仓库的日常工作.完善仓库现场的整理,区域的分类,标识的完善。

规范员工工作行为,完善仓库管理流程,制订了仓管员,帐务员工作职责及操作流程.

节约成本,降低库存量,对库存的物料分析,处理呆滞料,提高物料的周转率。

简化流程减少人员资源浪费,仓库人员由当时的41人降至现在的25人。

控制库存量,配合公司实行JIT。

制订KPI考核制度,对仓库所有员工进行绩效考核。

**公司 (2006-01 ~ 2008-12)

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工

7 / 15

担任职位:仓库主管岗位类别:

工作描述:合理安排人员的工作实行区域负责制,责任明确到人。合理调整仓位由原来的分散管理到现在的集中管理,减少仓管的工作量。

调整操作流程实行提前备料,见单发料制,保证生产的顺利进行.更实用更合理提高工作效率。

实行定期盘点制提高库存准确率,由原来的20%提高到现在的90%。保证仓存的准确率。

**公司 (2002-03 ~ 2005-12)

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具

担任职位:仓库主管岗位类别:仓库管理员

工作描述: 1:统筹和组织仓库全面工作,确保物料管理及交付顺利进行。

2:保证仓库物料先进先出的严格执行,监督仓存的准确性,配合生产的顺利进行。

3:及时处理日常中的各种问题,加强现场5S的管理及部门之间的沟通。

4:负责部门人员的培训及管理,创造良好的工作氛围及业绩.

5:安排及负责每周盘点及年度盘点,确保仓存与系统一致,有一个高标准的库存准确率。

6:及时跟踪仓库呆废料的处理,使仓储空间合理化及得到有效的利用。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 离职原因:谋求更大的发展空间,挑战自我提高自已。

技能专长

专业职称:

计算机水平:中级

计算机详细技能:能熟练运用Office,excel软件,能熟练操作oracl,erp,金蝶系统,会PPT。

技能专长: 1:有很强的团队精神,能独立完成,处理日常工作中的各种问题,沟通,协调能力强。

2: 擅长项目的计划,有丰富的供应链及仓库现场管理经验及实际操作能力,统筹能力强.

3:注重人才的培训,团队的建设,组织人员进行相关的培训,提升团队的能力。

4:能知人善用,以人为本,人尽其才。

语言能力

普通话:流利粤语:

英语水平:口语一般

英语:一般

求职意向

发展方向:仓库经理/物流总监

致力于人尽其才,各司其职,目标明确的仓库管理原则,充分利用自已几年来在外企所积累的仓库,物料的实际操作与管理经验,施展自

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已的能力,注重人性化管理,发挥部门的功能,降低成本。

自身情况

自我评价: 1:熟悉供应链管理及仓库的流程及运作,具备有9年外企,国企供应链及仓库物料管理的经验,有良好的分析,判断和决策能力,数字观念强。

2:有极强的敬业和奉献精神,团队合作精神强,擅于发挥团队的力量完成工作目标,提高工作效率。

3:为人诚实、勤奋,有职业道德.适应能力强。

4: 沟通,协调能力强,有能承受工作中压力的能力。

5:善于团队建设,知人善用,培训,培养人员,提升团队凝聚力。

什么是个人简历?所有求职者在编写个人简历前都会有这样的问题。当然在求职中一份个人简历对求职成功率的影响非常大。个人简历是进入职场的敲门砖是向招聘官出示的一份自我介绍是写自己的一封推荐信。可以是纸质简历也可以是电子版简历。个人简历中可以展现很多内容。个人简历是求职者技能的体现,能不能应聘上要看你有怎么样的技能。技能是在申请职位工作中是不是可以用到。当然还有求职资质的体现,求职资质决定了你能不能在众多求职者中脱颖而出,所谓资质就是求职者的学历、专业技能、工作经验求职资质越高录取几率也就越大。

态度决定成败,求职者的态度决定以后的工作态度。能力再高资质再好都没有一个好的态度重要。工作态度不好,不与他人融洽的相

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 处,不听从上级领导的管制,不按时完成工作,这些都是态度出了问题。在个人简历中求职者一定要通过自己的诚意,对个人简历的用心设计来体现自己的求职态度,只要态度端正没有什么是做不好的。个人信息

xx

性别:男

婚姻状况:未婚

民族:汉族

户籍:江西-赣州年龄: 30

现所在地:广东-东莞身高: 172cm

希望地区:广东-东莞、广东-惠州、广东-深圳

希望岗位:工业/工厂类-PE/产品工程师

工业/工厂类-RD/研发工程师

工业/工厂类-产品开发经理/主管

工业/工厂类-项目工程师

工业/工厂类-RD/研发经理

教育经历

2002-09 ~ 2004-07 九江职业技术学院模具设计与制造大专

**公司 (2018-04 ~ 2018-09)

公司性质:私营企业行业类别:其它生产、制造、加工

担任职位:工程主管岗位类别:工程经理/主管

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工作描述: 1. 人员工作分配统筹与规划

2. 新产品成本控制及进度管控

3. 工程变更维护与确认

4. 工程人员培训

5. 产品生产技术指导

6. 与内部和对外一切产品技术性沟通

7. 产品技术性文件的编写及发表

8. 部门管理目标达成维护和费用管制

9. 配合业务单位新产品的开发

10.激励团队积极进取提升

**公司 (2018-05 ~ 2018-04)

公司性质:股份制企业行业类别:其它生产、制造、加工担任职位:工程主管岗位类别:工程经理/主管

工作描述: 1. 人员工作分配统筹与规划

2. 新产品成本控制及进度管控

3. 工程变更维护与确认

4. 工程人员培训

5. 产品生产技术指导

6. 与内部和对外一切产品技术性沟通

7. 产品技术性文件的编写及发表

8. 部门管理目标达成维护和费用管制

9. 配合业务单位新产品的开发

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 10.激励团队积极进取提升

**公司 (2005-09 ~ 2018-04)

公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路担任职位:研发和产品导入工程师岗位类别: RD/研发工程师

工作描述: 1、DC风扇產品(2-22mm)以及VGA散热器產品的结构设计,并对相关之塑胶和五金模具有一定的瞭解,熟悉QS9000 TS16949體系運作流程。

2、独立设计研发产品并维护项目的日常运行情况,定期对经理汇报项目的进展情况。

3、管理了项目并与多个不同的客户合作。所有的项目都按客户的要求按时高质地完成。

4、成功管理并参与研发工作管理和分析,实现数据的实时显示和分析,便于及时地检讨和决策缩短新产品和新工艺的研发间。

**公司 (2004-03 ~ 2004-09)

公司性质:国有企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业担任职位:机修钳工岗位类别:设备修理

工作描述:機器的日常維護於保養,維修。

機器零件的機械加工處理。

車、銑、磨、數控都有一定的了解,能操作。

技能专长

专业职称:

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计算机水平:初级

计算机详细技能:

技能专长: 1、熟悉DC风扇產品以及VGA散热器產品的结构,并对相关之塑胶和五金模具有一定的瞭解,熟悉QS9000 TS16949體系運作流程。

2、在5年里能独立设计研发产品并维护项目的日常运行情况,定期对经理汇报项目的进展情况。

3、在5年内成功地管理了多个项目并与多个不同的客户合作。所有的项目都按客户的要求按时高质地完成。

4、完善公司的新产品开发流程,使公司的新产品开发时间由原来的平均40天提高到平均30天。

5、成功管理并参与研发工作管理和分析,可以实现数据的实时显示和分析,便于及时地检讨和决策缩短新产品和新工艺的研发时间。语言能力

普通话:流利粤语:一般

英语水平:

求职意向

发展方向:通过实践操作和锻炼不断提高自身的专业理论涵养,进一步提升产品的研发和管理能力以及应对各种问题与风险的能力,努力成为既具备扎实的专业理论知识又具有丰富实战经验的全面性研发和管理人才,能够在公司高层的领导与支持下为公司创造实际的经济效益,同时在职业道路上不断成长与进步。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 自身情况

自我评价: (1) 专业知识强,专业岗位经验丰富;

(2)处事逻辑清晰,把握关键,具有独立见解;勇于承担责任,具有独立处理事情的能力;

(3)对项目成员的判断:充分了解项目成员,善于用人之长;对事情的判断:以企业宏观战略目标为行动导向;

(4)能积极与周围工作环境(如客户、供货商、银行系统、其它部门及集团内其它公司)建立良好的工作关系,并具有一定的资源协调能力;充分调动员工积极性,知人善任,并能给予员工充分的建设性反馈;

(5)做人正直、勤奋、务实、遵纪守法,不以权谋私,严于律己。

(6)做事努力工作,主动承担责任。

(7)能与同事、其它部门及集团内其它公司积极配合,公司利益至上。总之我虽不是最优秀的,但我努力做到最优秀。

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人力资源简历范文模板

人力资源简历范文模板 简历是人力资源求职者与用人单位的第一次交流 ,以下是精心推荐的一些人力资源简历范文模板,一起来学习下吧! 基本信息 姓名: 性别:学历: 户籍: 居住区: 出身年月: __: 电子邮件: 应聘职位:人力资源总监 ( HR Director) 自我评价

近20xx年的大型中外企业人力资源全面管理经验; 其中十年为世界500强**集团所属企业工作经验,四年为 __ 外资企业经验,其余时间为本市集团公司经验.拥有企业人力资源信 息系统的实施经验及卓越的战略管理思维、领导力、沟通协调能力; 对人力资源管理模式有系统的了解,并积累丰富的实践和管理 经验,对公司短、中、长期人力资源规划及如何进行企业的绩效管理、人事成本控制、组织构架的规范管理、岗位培训及职业生涯规划、福利待遇、公司制度及团队建设等具有丰富的综合管理经验; 熟悉国家、全国各地区劳动人事方面的法律法规,并与各地区 劳动部门建立良好的关系; 良好的语言表达能力、文字书写能力强,思维清晰,反映敏捷; 具亲和力和团队领导力及凝聚力,善于倾听和引导. 具丰富的创造力和发展能力; 有很强的分析能力和人事成本控制能力;

对事物有很强的跟踪协调能力; 能运用ISO900、通过制定规范的HR KPI来系统管理企业的人力资源; 熟悉并自如运用办公软件及相关的人事管理软件. 任职其间没有发生劳动争议事件,能妥善处理和划解各类纠纷,并将之消灭在萌芽状态。 工作经历 1996/8/19-今 ***集团有限公司 其间先后担任: * 1996/8/19~ 20xx/4/30 ***集团人力资源部经理 参与了整个筹建过程,全面负责商店人力资源.行政等管理.构建并完善了商店人力资源管理体系,为之后及现行的公司人力资源发展及商店管理提供了标准的管理模式.,并建立用KPI衡量指标和体系。

平面设计自我评价范文

平面设计自我评价范文 【篇一:设计类简历自我评价范文大全】 设计类简历自我评价范文大全 设计类简历自我评价范文大全 设计类简历自我评价一 具有较强的用户研究、市场分析能力,对中国用户的社会形态、生 活方式有丰富的认识和独特的见解;对色彩、材质感觉细腻而敏感, 具有色彩、材质、表面处理的研究和趋势分析能力,对当代中国的 色彩具有深入的理解和自己的观点;能够准确把握社会文化、流行趋势,对中国现代社会及传统文化背景有仔细的研究和深刻的理解;对 设计工作充满热情,有较强的设计能力,设计的产品范围广泛。 设计类简历自我评价二 雕塑专业优秀毕业生,专业涉及面广,可涵盖设计、陶艺、绘画、 漫画等美术领域;有丰富的设计工作经验,完成了诸多成功案例;熟悉 各种办公软件及ps、coreldraw、 cad、3dmax、maya等专业绘 画工具,有较强的学习和动手能力;有较强的平面立体思维能力,有 较强的三维立体意识感,对色彩敏感把控力强;设计风格多变、新颖,创意创新能力强;并具备良好的外语口语沟通能力,可适应国外出差。设计类简历自我评价三 熟悉服装制作的基础知识,懂得人体结构理论,对服装面料,辅料 性质有足够的认识,精通服装制作过程及工艺、成本构成。熟悉服 装企业的接单报价排单流程,生产排期流程,制作工艺流程,验货 程序标准等。手绘功底深,工作积极性高,为人热情,乐于助人, 沟通能力较强,拥有创新思维、有团队精神并能承受较大的工作压力。设计类简历自我评价四 自信、诚实、认真、严谨,喜欢学习,热爱创作。美术功底扎实, 擅长flash、3dmax、ai、photoshop,具有多年的动画制作经验, 能较快的适应新事物,具有良好的审美能力,有独特的创作风格。 曾负责过多个网页、动画、游戏项目,熟悉二维动画和三维动画的 制作流程,设计能力与管理能力兼备。 设计类简历自我评价五 拥有多年的工业设计经验,经过时间的积累和沉淀已经有了自己的 设计技巧和风格,性格低调,比较细心,责任感强,有进取心,诚 实可靠。有很强的团队合作意识和一定的领导能力,具有良好的手

人力资源个人简历

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 人力资源个人简历   姓名:陈小姐 年龄: 24 户口所在:茂名 国籍:中国 婚姻状况:未婚 民族:汉族 身高: 160 cm 体重: 48 kg 个人特长: ◆ 求职意向 人才类型:普通求职 应聘职位:人力资源岗位人事专员 工作年限: 1 职称:初级 求职类型:全职可到职日期:一个星期 月薪要求: 3000~3499元希望工作地区:越秀区,天河区,白云区 ◆ 工作经历 1 / 7

广州市**汽车销售服务有限公司 起止年月:2018-10 ~ 2018-03 公司性质:股份制企业 所属行业:汽车及零配件 担任职位:人事专员 工作描述: 1.公司日常招聘,面试人员的预约与面试的接待。 2.每月公司社保的办理,各种证件的年审工作。 3.公司的车辆的管理,和每月油费的分配与管理 4.每月行政用品的采购与发放,季度工作服的统计、购买与发放。 5.负责公司每个月的考勤与跟进,新员工的转正情况,办理入职和离职手续办理。员工劳动合同的签订、续签与管理。 6.每天会按时完成领导交给的工作 7.负责公司部分固定资产,低值易耗品,材料物质,行政用品,礼品礼金办公用品的实物与台账的管理,并组织相关部门进行季度的盘点工作。 广州**经济开发有限公司 起止年月:2018-01 ~ 2018-09 公司性质:民营企业 所属行业:酒店/旅游 担任职位:人事助理 工作描述: 2018年1月至今,在广州军山经济开发有限公司,从事人事方面的工作,如:

平面设计师个人简历范本

平面设计师个人简历范本 平面设计师 本人概况 姓名:XXX 性别:女 民族:汉政治面目:群众 学历(学位):大专专业:平面设计联系地址:北京市东城区XX大街10号邮编:100007 教育背景 毕业院校:中央工艺美术学院 1995.9--1998.7 平面设计专业 另:其他培训情况*熟练掌握Photoshop5.0/pagemark6.5/freehand8.0/CorelDraw/Illustrator/ Firework、Flash、Dream Weaver等图形设计软件 *擅常卡通图形绘制,有作品发表 工作经历 *1998.6---1999.6 XX广告公司平面设计 负责公司广告的创意、设计及制作完成 *1999.7---至今 XX电子商务公司美术工程师 公司标识的设计制作,网页设计制作 个人简介 本人接受过正规的美术教育,具有较好的美术功底及艺术素养,能够

根据公司的需要进行设计制作,熟练掌握多种电脑制作软件,能够高效率地完成工作。本人性格开朗、思维活跃,极富创造力,易于沟通,具有较好团队的意识。 本人性格 开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。 另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选! 期盼与您的面谈! 转自:个人简历网 推荐阅读:年终个人工作总结 时间过的好快,转眼间到了2018年末,这一年里有欢笑有争吵,有开心有烦恼,重要的是更有进步和成长,应该总结一下今年一年的收获了。

来深圳一年多了,来上古也一年多了,这是我第一次进厂做事,也是我进的第一个厂,第一个教会我东西的应该是最多的,不管欢笑还是争吵都是我的收获,都是为我的成长和进步做准备。 来这里的时候我只是抱着试试看的心态来的,当时想不合适就走,没什么的。来了之后我才知道,选择这里选择这个行业是对的,就打消了离开的念头,刚来的时候我做车间的员工,不是很适应,也不是很积极效率不高,组长和上司没有责怪我,只是说没有把握安排到合适的位置上。后来我调到了划片房,渐渐喜欢上了划片房的工作,也受到了鼓励于是我踏实做事,仔细认真的做好自己的工作,虽然做的不是很好,我觉得自己很尽力在自己的事。我本来就是不怎么积极的,有点自卑,总是抱怨身边的事情和人,所以对上司安排的事情也很难服从,我觉得安排不合理,就不服从顶撞上司,曾经有段时间经理组长都很头疼,说我再这样下去,他们也没办法只能放弃我了。那时候组长经理找我谈话,给我做思想工作,经常开导我,我总算是听了进去,开始反思自己的问题和对待工作的态度,之后我有了很大改变,这都归功于我的上司对我的耐心,那种不放弃不抛弃的执著让我重新做回了快乐的自己。 后来有划片房组长职位的空缺和上司极力的推荐,于是我有了做组长的机会,扮演了组长的角色。上古给我提供了发展的平台和提升的空间。做组长以后我自己就觉得自己已经不是普通的员工了,不能再已普通员工的行为来要求自己了。于是我在做好员工工作的同时我开始考虑划片房的工作进度了,这就是我做组长的最大的进步,

保管员应聘求职简历模板

保管员应聘求职简历模板 以下是关于保管员应聘求职简历模板,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。 学校名称:闽西职业大学( 1995年9月- 1998年6月 ) 专业名称:财务学历:大专 所在地:龙岩市新罗区证书: 学校名称:福建省漳平第一中学 ( 1991年9月 - 1994年7月 ) 专业名称:基础教育学历:高中 学校名称:漳平市第二中学 ( 1988年9月 - 1991年6月 ) 专业名称:基础教育学历:初中 培训经历: 培训机构:龙岩市民爆协会 ( 2012年7月 - 2012年7月 ) 课程名称:保管员培训证书:保管员证 培训机构:龙岩市保安协会 ( 2014年4月 - 2014年4月 ) 课程名称:保安员培训证书:保安员证 ·

工作经验 公司名称:厦门祈斯达印务有限公司 ( 2006年3月 - 2008年9月 ) 所属行业:印刷·包装·造纸公司性质:私营.民营企业 公司规模: 10人以下工作地点:厦门 职位名称:仓管、发货 工作描述:仓库管理,备货、整货、出货 公司名称:福州利嘉物业管理有限公司( 2003年3月- 2004年4月 ) 所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质:中外合营(合资.合作) 公司规模: 10人以下工作地点:福州 职位名称:商管员 工作描述:维护商场秩序,代收各商户的水电费 公司名称:龙岩市现代爆破工程有限公司 ( 2012年10月 - 2016年12月 ) 所属行业:石化·化工·采掘·冶炼·矿产公司性质:中外合营(合资.合作) 公司规模:工作地点:龙岩 职位名称:仓管员、保安 ·

工作描述:验收、保管、发放、回收民用爆炸物品及爆破器材,库区巡逻和监控值班室值班 离职原因:工地结束 自我评价 自我评价:本人有多年的民爆物品从业经验,熟悉“国十条”及民用爆炸物品储存库的操作流程,对数字敏感,与团队成员紧密合作,做到无纰漏、无出错。 语言能力 语种名称掌握程度 英语良好 普通话精通 拓展阅读:影响个人简历投递成功率的基础要素每位求职者都希望自己的简历能够得到更多企业的认可,在实际制作简历的时候,往往需要将自己全部的信息展现于个人简历之上。对于经验方丰富的求职者,往往能够依靠优质的个人简历迅速找到适合自己的工作,而缺少个人简历自作技巧的求职者投递简历没有任何回音。 内容平平的个人简历没有任何的竞争优势。求职者想要获得更好的工作岗位,实际制作个人简历的时候,必须掌握制作优秀个人简历的各种技巧,哪些内容在个人简历可以表述,而哪些内容不可出现在个人简历,每位求职者必须清楚的认识到。 ·

仓库管理员的个人求职简历

仓库管理员的个人求职简历 个人信息 姓名: rencai 性别:男 婚姻状况:未婚民族:土家 户籍:湖南-吉首年龄: 37 现所在地:广东-惠州身高: 165cm 希望地区:广东 希望岗位:物流/采购类-仓库管理员 物流/采购类-仓库经理/主管 寻位:仓库管理员、仓库组长、仓库主管 待遇要求: 3200元/月可面议要求提供住宿 最快到岗:随时到岗 教育经历 1993-01 ~ 1996-12 湖南财经学院会计大专 1990-09 ~ 1993-07 湖南娄底供销学校财会中专 培训经历 2009-09 ~ 2009-11 湖南永顺县长安驾校湖南驾驶科目一机动车辆B2驾驶证 这是一份具有多年仓库管理工作经验的个人简历模板,希望适合你参考制作自己的个人简历。 ***公司名称 (2010-01 ~ 2011-07) 公司性质:合资企业行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位:仓库组长岗位类别:仓库管理员 工作描述: 1.仓库进行规划。异常处理及日常工作的协调.

2.仓库人员日常工作的管理,与各部门沟通,配合生产部完成客户所下的订单. 3.不定时抽查仓管员进、销、存台账是否一致. 4.有效的配合财务提供准确的原始数据,从源头控制来料数量的准确性. 5.对仓库现场执行“5S”管理,配合采购、业务、生产等相关部门有效的控制仓库的存量,确保仓库不出现呆料、滞料现象. 6.严格实施物料计划的管理规定,配合上级领导的工作,使仓库管理系统化、数据化. 7.保证现场正常生产的连续,降低公司的运作成本。(合理利用库存物料) . 8.定期组织盘点,合理的控制库存量. 离职原因:有事 ***公司名称 (2000-01 ~ 2007-12) 公司性质:合资企业行业类别:交通、运输、物流 担任职位:仓库组长岗位类别:仓库管理员 工作描述:完善仓库管理的各项流程和标准,建立规范、完整的物流仓储操作报表,及时反馈物流仓储操作; 核实仓库员递交的仓库库存报表,按计划搞好各时段的盘点工作; 监控仓库各岗位操作流程,保证岗位操作质量; 主要负责成品,包材类物料按照公司的流程进行收、发、管、控工作;ERP系统进销存 帐务的管制.进行每月盘点并提供盘点报表;协助相关部门提供及时准确的物料库存情况和 物料的跟催;物料的申购及跟催和5S的日常维护,产品出货等工作。 协助主管的工作安排,及时准确报送区域产品需求计划与发货事宜、并及时追踪生产公司的进度确保区域市场的需求库存流转。对ERP系统公司资料维护和操作及票据管理、产品的调拔、客户档案管理及货款跟催和接受顾客投诉,并作投诉记录,及时联系相应人员前往处理等工作 离职原因:有事 技能专长 专业职称:会计员

人力资源管理个人简历范文

人力资源管理个人简历范文 ●个人资料 姓名: 杨小姐性别: 女年龄: 22 学历: 本科 民族: 汉族身高: 170 cm 户口所在地: 安徽马鞍山婚姻状况: 未婚 毕业学校: 安徽工业大学专业名称: 人力资源管理 现工作地点: 安徽马鞍山 ●自我评价 我是一个外向、开朗的人,注重个人能力的全面发展;人际关系非常好,因为我深信真诚待人;生活习惯良好,无不良嗜好,喜欢羽毛球、篮球、音乐、看书. 大学四年来,我认真地学习人力资源管理专业的系统知识,在学习,成绩一直处于上升的趋势,拿过三等和二等奖学金.完成了各项学习、实习(认识实习、暑假实践、专业实习)、设计任务(员工导向设计、薪酬结构设计、人力资源管理制度设计、人力资源规划设计).学习并掌握了计算机应用基础、办公自动化系列工具(Word98/2003、Excel98/2000、Powerpoint)等. 我在扎实学好专业基础知识的同时,还参加了许多社会活动.四年来,我积极投身于各种班级、学院及社交活动,从不同层次、不同角度锻炼自己.在这四年的工作与学习中,我培养了自己团体协作精神和创新精神,使自己受益匪浅.同时,通过不断的学习,使我具备了良好的分析处理问题的能力,也铸就了我坚毅的性格和强烈的责任心.我深信能够胜任贵单位给我的工作,希望您能感到我是有力的竞争者 ●教育/培训 2005年9月-2009年7月安徽工业大学人力资源管理本科 2008年4月-2008年5月劳动与社会保障局人力资源管理师 ●工作经验 至今有0 年工作经验 社会实践2006年7月-2009年1月 公司性质:私营企业行业类别:其他 担任职位:实习生 工作描述:2009年1月在滁州格锐矿业实习半个月,主要做办公室和销售后勤的工作 2008年9月在马鞍山市人才服务交流中心参加为期一个月的专业实习,主要在档案室搞人事代理方面的工作 2008年7月在安徽省散热器有限公司的人力资源部实习,调查学习国有企业转型后的人力资源管理. 2007年7月在安徽省凤阳县海旺鑫面粉有限公司参加实践,主要在人事部学习,参与私营企业的人力资源管理.

平面设计个人简历范文

平面设计个人简历范文 各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢 平面设计个人简历范文 下面为大家整理提供优秀的平面设计个人简历,欢迎浏览参考学习,希望对你有帮助。 平面设计个人简历范文 姓名:国籍:中国 目前所在地:天河区民族:汉族 户口所在地:汕尾身材:176 cm 60 kg 婚姻状况:未婚年龄:24 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:平面设计师、广告创意/设计主管/专员、平面设计师: 工作年限: 3 职称:无职称 求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:3000--4999 希望工作地区:广州广州广州 个人工作经历: 公司名称:起止年月:20xx-09 ~ 20xx-12北京快行道广告有限公司 公司性质:私营企业所属行业:广告 担任职务:景观设计师 工作描述:负责XX年亚运会广州奥林匹克场馆群景观设计。 离职原因: 公司名称:起止年月:20xx-03 ~ 20xx-08广州市医缇雅贸易有限公司公司性质:私营企业所属行业:美容/保健 担任职务:平面设计师 工作描述:负责公司代理商的海报、单张、公司杂志、会议展板、产品包装设计等。 离职原因: 公司名称:起止年月:20xx-02 ~ 20xx-01高顺有机工艺厂

公司性质:私营企业所属行业:广告 担任职务:平面设计师 工作描述:主要做游戏机包装设计、公司广告等。 离职原因: 公司名称:起止年月:20xx-05 ~ 20xx-08广州鼎点广告公司 公司性质:私营企业所属行业:广告 担任职务:平面设计师 工作描述:主要做海报设计、大型户外广告等,熟悉整个喷画流程。 离职原因: 志愿者经历: 教育背景 毕业院校:广东岭南职业技术学院 最高学历:大专毕业日期:20xx-06-01 所学专业一:广告与包装设计所学专业二: 受教育培训经历:

关于仓库管理员个人简历

关于仓库管理员个人简历 篇一 个人基本简历 姓名: 国籍:中国 目前所在地:广州 民族:汉族 户口所在地:梅州 身材:170cm54kg 婚姻状况:未婚 年龄:28 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:仓库经理/主管、仓库管理员、叉车工:工作年限:5 职称:中级 求职类型:全职 可到职日期:随时 月薪要求:2000--3500 希望工作地区:广州惠州 个人工作经历:

公司名称: 起止年月:2020xx-20xx~2011-02广州市某照明电器有限 公司 公司性质:其它 所属行业:家居/室内设计/装潢 担任职务:仓库管理 工作描述:组织和协调仓储部8人团队的日常管理工作及 帐务,如入库、出库、库内管理、跟踪工厂生产进度及品检、 监督上下班打卡等。 负责库存管理、库位规划及退货跟踪管理。 负责执行和落实仓库的防水防火防盗规章,制订相关仓库 作业标准及流程。 负责组织实行货品分类管理,采用分人分区分类负责,加 强货品收发的过程控制,减少在库损失。 负责带领仓库人员完成保证公司营销业务安排的各项任 务。 负责到运输物流公司提、发货,如德邦物流等。 负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况,如租车费、快递费、德邦月结运费核对等。 离职原因:稳定发展 公司名称: 起止年月:2020xx-20xx~2020xx-04广州某科技股份有限

公司 公司性质:民营企业 所属行业:石油/化工/矿产/地质 担任职务:仓管班长 工作描述:担任成品仓仓储日常工作、系统账务数据,如用友仓储系统等。 负责安排发货人员,调配叉车手和搬运小队。 离职原因: 公司名称: 起止年月:20xx-01~2020xx-20xx佛山汽运集团物流分公司 公司性质:国有企业 所属行业:物流/运输 担任职务:仓储配送 工作描述:主要负责大客户佛山某外企照明公司进、出库及集装箱出口配送的仓储配送实操业务。 协助物流分公司其他客户仓储配送业务,如电视、空调、食品、陶瓷等。 离职原因: 志愿者经历: 教育背景 毕业院校:广东交通职业学院

人力资源管理专业大专简历

人力资源管理专业大专简历 人力资源管理专业大专简历范文 人力资源管理专业的结构也就是简历上的内容组成部分,一份最能够吸引人必然也是见简历的内容,来增加简历的内涵,从各个方面来有效的推出自身的优势。 个人信息 性别:女 婚姻状况:未婚 民族:汉族 户籍:湖南-常德 年龄: 22 现所在地:广东-东莞

身高: 160cm 希望地区:广东 希望岗位:贸易类-外贸专员/助理 行政/人事类-人事专员 贸易类-业务跟单员 教育经历 xx-09 ~ xx-07 湖南工业职业技术学院人力资源管理大专 **公司 (xx-02 ~ xx-03) 公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路担任职位:人事专员岗位类别:人事专员

工作描述: 1,新员工的招聘(网络招聘,人才市场现场招聘),面试者初选; 2,新员工及离职人员手续办理; 3,人员出勤、考核、调薪、奖惩、晋升等需人事经办之事项;员工考勤与加班之核算、统计、异常处理; 4,年度教育培训计划的筹划及具体安排实施;人事动态、管理报表编制,并执行完善公司的人事制度与计划、绩效评估; 5,试用期满员工劳动合同的签订。 6,员工福利措施之建议与办理(如社保、年度旅游、庆生会等); 7,参与公司5S检查的组织工作;年终各部门固定资产复盘; 8,公司员工医疗保险事项及健康检查之规范与执行。员工工伤之调查、统计、报告; 9,6月填写劳动年审手册,7月社保缴费工资变更,12月社保登记证年审。

离职原因:另求发展 技能专长 专业职称: 计算机水平:中级 计算机详细技能:能熟练操作ERP,word/excel以及用友财务软件等。 技能专长:胆大心细,沟通能力强,曾担任社团联合会宣传部部长,有一定的管理能力和组织能力。 语言能力 普通话:流利粤语:差 英语水平: CET-6 英语:熟练

印务管理个人简历范文

印务管理个人简历范文 如果是因为你老是迟到还是早退而被公司开辞的人,那么下一家公司也不敢聘请你来公司,在求职者眼里迟到是个人的事,要扣工资也是扣个人的工资,但公司不是这样想的,因为一个团队中有人掉队了而这支团队就是不完整的,这一支团队就没有了办量,公司扣工资不是目的,只是想让团队中的所有队员都要清楚的知道,团队的力量是无比的。以下由小编推荐印刷工序管理员个人简历表格阅读。 印务管理个人简历范文 姓名: 两年以上工作经验|男|26岁(1990年3月3日) 居住地:北京 电话:137*******(手机) E-mail:https://www.sodocs.net/doc/d118185025.html, 最近工作[9个月] 公司:XX有限公司 行业:文字媒体/出版 职位:印务管理 最高学历 学历:本科 专业:包装工程 学校:北京印刷学院 求职意向 到岗时间:可随时到岗 工作性质:全职 希望行业:文字媒体/出版 目标地点:北京 期望月薪:面议/月

目标职能:印务管理 工作经验 2020/1 – 2020/10:XX有限公司[9个月] 所属行业:文字媒体/出版 采购部印务管理 1. 负责公司的杂志印刷采购和投递供应商的管理。 2. 和印刷供应商工作沟通,确保印刷品质量符合公司标准、交货时间满足客户要求。 3. 安排邮局和投递公司按照客户数据库按时投递至目标读者处。 2020/7 – 2020/12:XX有限公司[1年5个月] 所属行业:文字媒体/出版 采购部印务管理 1. 和媒体合作部合作对客户杂志的印刷给客户更好的建议和提供技术上的支持。 2. 提供印刷和发行解决方案,在最大限度内降低预算,根据印刷方式和发行渠道选择合适的供应商。 3. 协助公司公关部门做一些宣传活动所需的印刷品的采购,公司供应商资料汇总和合同的管理。 教育经历 2020/8; 2020/6 北京印刷学院包装工程本科 证书 2020/12 大学英语四级 语言能力 英语(良好)听说(良好),读写(良好) 为人稳重、大方,认真对待工作,开朗自信,待人真诚,有优良的团队精神,强烈的责任心,良好的沟通协调能力。在责任心、事业心、亲和力、决策能力、计划能力、谈判能力强,具备良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝

人力资源个人简历模板(1)

人力资源个人简历模板(1) 人力资源个人简历模板2017姓名:xxx性别:女 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:广东-东莞年龄:23 现所在地:广东-东莞身高:160cm 希望地区:广东-东莞 希望岗位:行政/人事类-人力资源专员 行政/人事类-人事专员 行政/人事类-人事助理/文员 寻求职位:人力资源专员、人事专员、人事助理 教育经历 2008-09~2011-06南海东软信息技

术职业学院人力资源管理大专 2005-09~2008-07东莞市横沥镇横沥中学历史高中 **公司 公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:人力资源专员岗位类别:人力资源专员 工作描述:在职期间,主要负责人事相关工作: 关于招聘与培训 1、人员的招聘 2、招聘情况的分析与改善 3、员工入职、转正、离职的办理 4、人员的异动、转正、调薪手续的办理 5、员工的入职、岗前、在职和年度培训 关于考勤 1、每月考勤报表的核算与统计 2、每天人员出勤情况的处理 3、各部门加班时间的统计与分析

办理 5、使用方天、中控、鼎新考勤系统 6、绩效奖、年终奖的核算 其他 1、社保的办理与工伤事故的跟进 2、组织架构图的编写与变更 3、参与相关管理办法的变更 4、起草各种公司文件、公告 5、劳资关系的处理 6、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件 **公司 公司性质:外资企业行业类别:原材料及加工 担任职位:人力资源助理岗位类别:人力资源专员 工作描述:在职期间,主要负责人力资源的六大模块: 1、对新员工的招聘、培训; 2、对员工的考勤管理; 3、员工入职和离职手续的办理;

数据管理求职简历模板

数据管理求职简历模板 学校名称:厦门软件学院 ( 2007年9月 - 2010年7月 ) 专业名称:学历:大专 所在地:厦门市集美大学城证书: 专业描述:涉及计算机软件应用、计算机网络安全、硬件维护、数据管理等 培训经历: 工作经验 公司名称:龙岩市鑫业印务有限公司 ( 2012年6月 - 2017年2月 ) 所属行业:印刷·包装·造纸公司性质:私营.民营企业公司规模: 10~50人工作地点:新罗区和平路40号龙岩一中南大门旁 职位名称:平面设计 工作描述:与客户接触,排版书籍,设计画册等。 离职原因:薪资低 公司名称:龙岩市鸿兴数码图文 ( 2011年5月 - 2012年5月 ) 所属行业:印刷·包装·造纸公司性质:私营.民营企业公司规模: 10人以下工作地点:新罗区中山路 职位名称:平面设计、打印师 工作描述:从与客户接触设计开始,打印,到最后制作成品

所有流程。 离职原因:结婚 公司名称:上海植林实业有限公司 ( 2010年6月 - 2011年5月 ) 所属行业:印刷·包装·造纸公司性质:私营.民营企业公司规模: 10~50人工作地点:上海市奉贤区南桥镇五星路999号 职位名称:平面设计 工作描述:与客户接触,设计出外包装,拼版出片。因厂部生产量大,工作需细心。 离职原因:恋爱 自我评价 自我评价:能熟练运用CDR.PS.A I.方正飞腾等设计软件及WORD 等办公软件。工作细心,有耐心。 语言能力 语种名称掌握程度 英语良好 普通话良好 拓展阅读:熟知个人简历中的禁忌 对于求职者来说职场就是战场,而个人简历就是求职者的枪。求职者如果想要争取到一个让自己满意的职位就必须了解个人简历,想要了解个人简历不仅要知道什么是个人简历,个人简历能展现哪些内容,还要知道个人简历中有什么是最好不要提及的。

人力资源高管简历范文

人力资源高管简历范文 简历的投递,首先你得知道往哪里投把握最大,这就需要求职者了解你所关注的目标企业它的招聘途径,是侧重网络招聘,还是招聘会招聘,还是其它的中介公司等。不要盲目的投递简历,而是应该首先了解他们主要的招聘途径,往对的地方投递,投机取巧才能让企业发现你的简历,获得成功面试的机会。 人脉,不仅对职场人员的事业发展有益,对找工作,投递简历同样大有益处,可利用自己的人际圈,了解各大企业的职位空缺,一旦出现职位的空缺,立刻发动出击,直接前往企业,将自己的简历投递到企业的人事部门。在有职位的空缺下,企业一般需要人才的支持,在招聘行为发生之前,你及时的投递简历,对求职者而言,成功找到好工作的几率较高。 下面是小编分享的人力资源高管简历范文,更多内容请关注简历范文栏目。 个人信息 XXX 目前所在:佛山年龄:23 岁 户口所在:佛山国籍:中国 婚姻状况:未婚民族:汉族 培训认证:未参加身高:160 cm 诚信徽章:未申请体重:45 kg 人才测评:未测评 我的特长: 求职意向 人才类型:应届毕业生 应聘职位:行政/后勤:行政专员/助理,行政/后勤:,高级管理: 工作年限:1职称:初级 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求:1500--2000希望工作地区:佛山,,

工作经历 星星家教中心起止年月:2020-09-01 ~ 2020-03-01 公司性质:私营企业所属行业:教育/培训/院校 担任职位:小学家教 工作描述:负责教小学生的课外学习以及作业的难题 离职原因:兼职 广州华立科技职业学院起止年月:2020-03-01 ~ 2020-06-01 公司性质:其它所属行业:其他行业 担任职位:担任华立学院社会实践部部长 工作描述:对部的人员进行安排社会实践和组织学校活动 离职原因:换届 广州华立科技职业学院起止年月:2020-01-01 ~ 2020-06-01 公司性质:其它所属行业:其他行业 担任职位:担任华立学院排球协会会长 工作描述:对部的人员进行安排排球培训.和参加比赛 离职原因:换届 盈莉化妆品中心起止年月:2020-09-01 ~ 2020-07-01 公司性质:私营企业所属行业:生活服务 担任职位:销售员 工作描述:负责介绍化妆品的知识以及销售 离职原因:兼职 广州华立科技职业学院起止年月:2020-09-01 ~ 2020-06-01 公司性质:其它所属行业:其他行业 担任职位:担任华立学院06届物流(2)班团委书记 工作描述:负责对班里的团的事务的安排和组织等 离职原因:毕业 教育背景

公司员工应聘个人求职简历范文

公司员工应聘个人求职简历范文 一份优秀的个人简历对于得到竞职岗位的重要性很大。下面是小编为大家带来的公司应聘个人简历范文,相信对你会有帮助的。 公司应聘个人简历范文(一) (女,22岁) 求职位:应聘公司设计职位 期望薪资:3000-5000元/月 目前职位:平面设计 学历:大专 工作经验:1-3年 现居住地:上海浦东 联系电话: 电子邮箱: 自我评价 1年印刷排版经验,半年设计经验,能适应加班,工作要有双休 工作经验 杨园印务 2020-8 至 2020-8任职排版设计/制作薪资2020-3000元/月 工作职责:1.公司是个小型印刷厂,主要做的就是公安局的书籍和册子的排版,文字居多的那种;主要用Indesign排版,还有每期都有的《交易信息》有关混凝土内容的书籍的排版; 2.AI制作不干胶并且拼版有时候直接出硫酸纸有时候要发出去出菲林; 3.ps是辅助做封面时修图要用到,有时候也用cdr拼版,有时候外接的单页设计也是要做的,再就是接收文件 世纪广告 2020-9 至现在任职平面设计薪资2020-3000元/月 工作职责:排版企业书册、设计名片、易拉宝、贺卡、dm单页

教育经历 2020-9 至 2020-7鄂东职业技术学院电脑艺术设计专业 公司应聘个人简历范文(二) 姓名:李XX 性别:男 身高:173 体重: 出生日期: 婚姻状况:未婚 联系电话: 联系地址: 求职意向: 应聘岗位:企业管理人员、市场类 岗位描述:市场策划、管理、文员 工作经验:4 年 期望月薪:2020 教育背景: 毕业学校:杭州商学院 最高学历:本科 专业:企业管理 电脑水平:优秀 外语语种: 英语 外语水平:良好 教育历程: 1997-09-01至2020-06-30:杭州商学院企业管理专业 工作简历 : 一、2020/07--2020/12:太极集团广告处作媒介助理/市场策划 职责:制定广告计划,并与广告代理公司(或媒体)共同完成广告投放/广告投放

仓库管理的个人简历参考模板

仓库管理的个人简历参考模板 求职者在编写个人简历之前需要注意招聘信息中的潜在要求,因为个人简历需要针对招聘信息来写。在求职过程中个人简历写的如何,直接关系到求职能不能成功通过,要编写优秀的个人简历需要对求职信息了解、对求职目标了解,还需要对自己有所了解。 姓名:孙先生性别:男 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:湖北-襄樊年龄: 32 现所在地:广东-东莞身高: 175cm 希望地区:广东-东莞、广东-深圳 希望岗位:物流/采购类-仓库管理员 财务/审统计类-其他相关职位 寻求职位:海关会计、仓库管理 教育经历 1996-09 ~ 1999-07 湖北广播电视中等专业学校财会中专 2002-05 ~ 2002-06 黄埔海关企业单证规范 2021-09 ~ 2021-12 东莞凯诺德企业管理有限公司关务风险规避与年终报表填制 **公司 2021-02 ~至今 公司性质:私营企业行业类别:纺织品业服饰、鞋类、家纺用品… 担任职位:仓库管理岗位类别:仓库管理员 工作描述:工作职责 1.负责仓库的日常管理维护事务 2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量 3.将IQC验收好的物料按指定位置予以存放 4.依据发料指令配备物料和发放物料

5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写 6.不良物料及呆废料的定期上报处理 7.物料入仓仓储位的筹划与摆放, 8.盘点工作的具体执行,月总节报告 流程:一、工作内容 1.数量验收 1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致,不一致的第一时间和采购人员进行核对,并查明原因待确认OK后方可收货。 1.2对来料数量较大的按大件全点、按比例进行数量核查并做好抽查标识,对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确,对小件物品必须用电子称称数量,对有差异情况及时上报并做好记录。 1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货,数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。 2、品质验收 2.1 仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于IQC进行材料检验 2.2 仓管员必须对检验结果进行跟踪跟进,待检验完成后,IQC在送货单上签字并在货品上贴IQC质量确认标识,确认后方可入仓 2.3 对检验不合格的必须跟进处理结果,如须退货马上由文员出退货单,仓管员通知采购退货情况,并跟进退货时间至退回 3.入仓 3.1 检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐 3.2对入仓物料第一时间做好标识卡做好记录,标识卡要注明品名、料号、来货时间及供应商和实际入仓数量。物料标识卡必须置于物料正面最易看到的位置,做到数据易读取易记录 4.物料的保管 4.1 所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐,挂好物料标识卡 4.2 物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡

人力资源工作简历范文

人力资源工作简历范文 尽管用大学生个人简历样篇中的写法是通用的,但最重要的是你的大学生个人简历代表你自己,而不是别人。在你的大学生个人简历中展现你的技能,并用你自己取得的成果证明它们。如果你写作表达能力差,最好请能力强的人帮个忙,但一定要让这份大学生个人简历像你自己写的。 人力资源工作简历范文篇一XXX 女 25岁 学历:本科 工作年限: 1年以内 期望薪资: 3000-5000元 工作地点:广州 - 不限 求职意向:行政专员/助理 工作经验(工作了1年2个月,做了2份工作) 湖北省中亿贷金融服务有限公司 工作时间:2020年10月至 2020年10月[1年] 职位名称:人事专员 工作内容:主要从事入离职的办理、劳动合同的处理、社保的办理、人事信息库以及档案的管理、整理招聘需求、甄选简历、发布及更新招聘信息、邀约面试等工作。工作积极认真,在工作期间受到同事及领导的赞赏。 深圳松泽化妆品有限公司 工作时间:2020年7月至 2020年9月[2个月] 职位名称:员工 工作内容:大二进行暑假实习,主要进行产品的包装等工作,培养自己吃苦耐劳的精神和提高自我的团队协作能力。 教育经历 2020年6月毕业武汉东湖学院人力资源管理

语言技能 英语:一般 证书奖项 证书名称:C1驾照颁发时间:2020年6月 证书名称:普通话二级甲等颁发时间:2020年5月 证书名称:三级企业人力资源管理师颁发时间:2020年9月 自我描述 对人事工作有极大的热情,在大二校电视台招新中有短期的招聘经验; 拥有较为全面的人事专业理论知识,专业成绩平均86分以上,并取得人力资源师三级; 通过校内外的实践工作经历,使我能够与他人在短时间内建立良好的关系,且工作细心负责,有较强的责任感和团队协作能力。 人力资源工作简历范文篇二XXX 女 27岁 学历:本科 工作年限: 5-8年 期望薪资: 5000-8000元 工作地点:广州 - 天河 - 珠江新城 求职意向:行政主管/经理 | 人事主管/经理 工作经验(工作了6年11个月,做了1份工作) 广州羿丰置业有限公司 工作时间:2020年3月至今[6年11个月] 职位名称:办公室主管 工作内容:1、具体负责办理招聘、入职管理、劳动合同签订或续签,申请报批手续及文书档案资料、合同的归档立卷管理的工作。 2、劳动关系管理,包括办理公司员工社保、公积金、劳动备案等事宜;处理劳资纠纷。

平面设计师个人简历范文

平面设计师个人简历范文 想要有面试的资格,简历是十分之重要的。以下是为大家精心搜集和整理的平面设计师个人简历范文,希望大家喜欢! 平面设计师个人简历范文 姓名: 民族:汉族 年龄:25 岁 应聘职位:平面设计师、美术编辑、排版设计: 工作年限:2 月薪要求:20xx--3500 希望工作地区:北京 个人工作经历: 公司名称:强升广告公司20xx-10 ~20xx-11 所属行业:广告 担任职务:平面广告设计师 工作描述:强升广告设计公司是一间印刷与设计公司,主要是服务于汽车行业,业务主要有广告设计,包装设计,画册设计,名片设计,印刷等方面,而我的工作主要是负责公司的画册设计,平面广告设计,名片的设计等工作,平时的工作方式主要是直接跟客户沟通和交流,按客户的要求来设计。 公司名称:金星工艺厂20xx-02 ~20xx-07 所属行业:家具

担任职务:平面设计 工作描述:金星工艺厂是一间软体沙发家具厂,工厂主要是以生产和出口懒人沙发和豆袋为主。我的工作是负责平面设计方面的工作。如:产品画册的设计,产品印花的设计与制作,产品配色,产品拍照和产品图片的处理,产品附件的制作如:织唛、吊牌、洗水标、箱嘜、条形码等的制.,还有参与公司新产品的开发。 教育背景 毕业院校:湖北职业技术学院20xx-09 20xx-07 最高学历:大专 所学专业:产品造型设计 语言能力 外语:英语一般 工作能力及其他专长: 拥有扎实的设计基础,良好的手绘能力,整体画面感好,有一定的创意和想法,精通Photoshop、CorelDRAW,IIIustrator、Indesign、Adobe Acrobat等平面设计软件,略懂3DMAX、CAD等软件件的基本操作。对设计流程有一定的了解和认识,熟悉印刷工艺流程。 详细个人自传: 本人性格诚实稳重,做事耐心勤快,责任心强,适应能力强,有很高的团队合作精神,综合素质好。现在无论在设计创意上还是在设计软件的操作上都有很大的提高。 平面设计简历范文

印刷行业求职简历模板

印刷行业求职简历模板 求职意向 人才类型:普通求职 应聘职位:艺术/设计 工作年限: 9 职称: 求职类型:全职 可到职日期:两个星期 月薪要求: 希望工作地区:广州 工作经历 **公司 起止年月:20XX-07 ~至今 公司性质:私营企业 所属行业:造纸/印刷 担任职位:包装设计 工作描述:全面负责国内外的皮具产品外包装开发设计,兼淘宝商城全套美工设计. 离职原因: **公司 起止年月:20XX-08 ~ 20XX-05 公司性质:私营企业

所属行业:造纸/印刷 担任职位:产品开发 工作描述:负责纸灯笼的开发与设计(卡通类) 离职原因: **公司 起止年月:20XX-08 ~ 20XX-06 公司性质:私营企业 所属行业:造纸/印刷 担任职位:包装设计与制作 工作描述:负责五金包装设计与公司印刷菲林输出,并对客户后期在印刷厂加工过程中的质量跟进工作。 离职原因: **公司 起止年月:20XX-02 ~ 20XX-06 公司性质:私营企业 所属行业:造纸/印刷 担任职位:拼版 工作描述:负责新加坡安琪内裤与内衣盒等品牌的开发与设计 离职原因: **公司 起止年月:20XX-05 ~ 20XX-12 公司性质:私营企业

所属行业:造纸/印刷 担任职位:拼版 工作描述:负责版房拼晒与打稿工作 离职原因: 教育背景 毕业院校:清远市计算机学院 最高学历:大专 获得学位: 毕业日期: 20XX-07 专业:平面设计 20XX-09 20XX-07 清远市计算机学院平面设计与印刷制版技术大专 语言能力 外语:英语一般 粤语水平:良好 其它外语能力:一般 国语水平:良好 工作能力及其他专长 1、能熟练运用相关创意软件,有一定的美术功底; 2、对印刷工艺、材料、包装价格、市场等有一定的了解; 3、具备较强的包装设计、平面设计、菲林制作、广告创意能力; 4、对包装设计有较强的理解能力,较独特的创意思维,能独

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仓库管理员个人简历 仓库管理员个人简历,供大家参考。 仓库管理员个人简历 个人基本简历 姓名: *** 国籍:中国 目前所在地:广州民族:汉族 户口所在地:梅州身材: 170 cm 54 kg 婚姻状况:未婚年龄: 28 培训认证:诚信徽章: 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:仓库经理/主管、仓库管理员、叉车工: 工作年限: 5 职称:中级 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求: 20XX--3500 希望工作地区:广州惠州 个人工作经历:公司名称:起止年月:20XX-05 ~20XX-02广州市某照明电器有限公司 公司性质:其它所属行业:家居/室内设计/装潢 担任职务:仓库管理 工作描述:组织和协调仓储部8人团队的日常管理工作及帐务,如入库、出库、库内管理、跟踪工厂生产进度及

品检、监督上下班打卡等。 负责库存管理、库位规划及退货跟踪管理。 负责执行和落实仓库的防水防火防盗规章,制订相关仓库作业标准及流程。 负责组织实行货品分类管理,采用分人分区分类负责,加强货品收发的过程控制,减少在库损失。 负责带领仓库人员完成保证公司营销业务安排的各项任务。 负责到运输物流公司提、发货,如德邦物流等。 负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况,如租车费、快递费、德邦月结运费核对等。 离职原因:稳定发展 公司名称:起止年月:20XX-07 ~ 20XX-04广州某科技股份有限公司 公司性质:民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质担任职务:仓管班长 工作描述:担任成品仓仓储日常工作、系统账务数据,如用友仓储系统等。 负责安排发货人员,调配叉车手和搬运小队。 离职原因: 公司名称:起止年月:20XX-01 ~ 20XX-05佛山汽运集团物流分公司

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