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学生会全体会议总结

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团总支学生会全体会议总结

一、会议时间:2014年03月13日下午1:30分

二、会议地点:B座教学楼116

三、参加人数:机电工程学院团总支学生会全体成员

四、会议目的:

为了对团总支学生会开学以来工作进行总结以及对今后工作顺利开展,同时也为了更好的调动机电工程学院团总支学生会学生干部积极性,建立健全学生会组织,继续发扬机电工程学院团总支学生会踏踏实实做事,有组织有纪律的优良传统。

五、会议内容

会议共分为三个部分,首先主席团,团总支学生会各部门部长对本学期上一阶段的工作进行总结;机电工程学院团总支副书记赵坤鹏同学,机电学院学生会副主席张童同学代表主席团进行发言,要求各部门在今后的工作及活动中更加努力,不断创新。

随后毛琪老师、李鑫老师分别对团总支和学生会的前段工作给予了充分的肯定,并宣布团总支学生会新任干部名单;同时对团总支学生会提出了以下的希望:1、学生的首要职责是学习,学生干部必须把学习搞好;2、学生干部要做好本职工作。把本部门的工作出色的完成好,同时也能更

好的服务同学;3、多举办具有特色的、有创新创意的活动。

最后,杨书记对本次大会做出了最后的总结。杨书记代表机电工程学院主管学生工作的领导老师对机电工程系团

总支学生会100余名学生干部本学期的学生会工作表示由衷的感谢。肯定了本学期前段团总支学生会的各项工作成绩;她对团总支学生会提出四点希望:1、希望大家以后更加积极工作,把团总支学生会积极的一面带给同学们;2、希望各位团总支学生会干事在学习和生活中继续发扬自律自强

的精神;3、希望新的学期,各位老部长多放手,把更多的锻炼机会给新干事,让新干事自己出谋划策尝试做活动;4、希望团总支学生会在毛琪和李鑫老师、主席团的指导及带领下继续开展各类创新的活动,让机电工程学院团总支学生会更上一个新的台阶。

六、会议召开的意义:

大会的成功召开使机电工程学院的学生干部们对学生会的工作有了更加清晰的思路,明确了学生会服务同学的根本宗旨,促使学生会成员意识到在今后的工作中需要不断严格要求自己,以积极的心态参与到团总支学生会的各项活动与工作当中。相信在团总支学生会全体成员的共同努力下,机电工程学院团总支学生会会迈向新的台阶新的高度。

研讨会的总结报告

文学“研讨会”研究为我们研究文学提供了新的切入点,作为文学发展过程中的一个推手,以会议形式“研讨”今天给大家找来了研讨会的总结报告,供大家参考和阅读。 研讨会的总结报告篇一 我受学校领导委托,谨代表全体评委对这次研讨会作一总结,有不对或不当之处还望各位领导、老师批评、指正、补充。 xx年12月8日,我校成功地举办了第二届教育教学研讨会。这是教育教学方面的一次盛会,它的成功举行,为我们七十多名教师提供了展示的机会,创建了交流的平台,营造了浓浓的教研氛围。教师们将多年来的教育教学方面的发现、心得、教学研究成果,在会上于同仁广泛交流学习。必将促使我校教育教学工作向前迈上一大步。 这次活动,领导重视,教研室严密组织,教师踊跃参加。与会交流的论文有五十四篇之多。论文内容丰富,涉猎面光。无论是从形式到种类,还是从光度到深度都各具特色。从一个侧面表现了我们教师工作的勤奋及对教研的重视,更说明我们的教研水平在不断提高。 下面我将本次发布会涌现出来的亮点归纳如下

1) 内容积极向上。 好的论文有利于教师对学生的教育和培养。如伏校长的《加强未成年人思想道德教育》;何天华老师的《从实际出发切实加强中小学法制教育》李小明老师的《浅谈双困生的形成与转化》、张丽老师的《让学生走出不良情绪的困扰》等一大批从思想和内容都积极向上论文。 还有一些提出了建设性意见及思考的论文,如杜校长的《中年的我该怎么走》;马书记的《对语文教学的一点思考》;寇旺枝老师的《今天怎么当老师》;李博儒老师的《历史是副课吗》。为我们提出置疑,创设思考的空间,指出探索的方向。 2) 内涵丰富多彩 50多篇论文既包含了不同学科、不同年级的内容。就同一学科来说触及到各个层面。如数学学科,刘佳怡老师的《数学学习兴趣的培养》;陈整菊老师的《课堂教学中悬念的设置》;李林老师《习惯的培养》;韦海玉老师的《作业批阅的实践与探讨》;康贵平老师的《整理与复习三设计思路》;张大虎老师《如何提高学生运算能力》等 有如语文作文教学。白珍平老师写了《要注意培养学生的作文创新能力》、高学辉写了《赏识是提高作文教学效率的最佳方法》、张元娥老师写的《让孩子们说真话,写实事,抒真情》、马春梅老师写的作文修改习惯的养成》等。从不同角度、

教师培训心得体会_4

教师培训心得体会 【热门】教师培训心得体会模板集合6篇 当我们经过反思,对生活有了新的看法时,心得体会是很好的记录方式,如此就可以提升我们写作能力了。一起来学习心得体会是如何写的吧,以下是小编为大家整理的教师培训心得体会6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。 教师培训心得体会篇1 从教十多载,一直在喊素质教育,但实际一直在应试教育这片泥潭中角逐、跋涉。为新课改的第一批参与者,在假期培训过程中,我再一次感到肩上的责任和压力的重大,但一想到新课改对教师的要求越来越高、老师们要做的事情将越来越多,偶尔地也有一丝丝懒意、一丝丝埋怨、一丝丝想墨守成规的念头袭来。如今,这些斗争已经过去,想想自己已经坚定为祖国教育事业奋斗了,难道还要止步吗?——我不课改谁课改!新课程变“一纲一本”一统天下为“一标多本”百花齐放新课改势在必行,教师应该做一个积极的倡导者、推动者、践行者。 第一、把握新课标,吃透新教材 新教材的着眼点不仅仅是知识和技能的简单给予,而是把形成知识的过程的体验、把获取知识的能力的培养放到了突出的位置。我们在给予学生知识的时候,并不是像过去那样把知识直接呈现在学生面前,而是要个学生提供案例、问题和情境,让学生自己去思考、去体验、去选择、去解决,在这一过程中让学生自己去判断是不是、能不能、该不该、值不值,让学生自己经历知识的生成过程。 第二、自觉转变教师角色,大力推进开放式教学 新课改势在必行,教师应该做一个积极的倡导者、推动者、践行者。在传统的学习方式中,课堂成了老师出演的“舞台”,好学生是配角中的“主角”,大多数学生只是“观众”与“听众”。在课堂上,学生被当成是单独的学习个体,而教师一味地强调学生接受老师灌输的现有知识,却很少甚至没有考虑过学生的真实感受。而此次课改中强调教师是学习活动的组织者和引导者,同时认为学生才是课堂的主体,老师应尽可能地把课堂还给学生,让尽可能多的学生参与课堂,把“主宰”权还给学生,把放飞心灵的空间和时间留给学生,营造宽松自由的课堂氛围,在这种轻松的氛围里真正地引导学生们积极、主动地学习。 第三、深入学生,交流情感,打造民主和谐课堂

客户答谢会致辞大全_精选客户答谢会致辞

客户答谢会致辞大全_精选客户答谢会致辞 每当到年底或者节假日,无论企业还是公司,都要在晚会聚餐或者答谢会上,都要对客户进行答谢致辞,那么客户答谢致辞怎么说? 下面是小编为大家整理的关于客户答谢会致辞大全,希望大家能够从中有所收获! 客户答谢会致辞1 尊敬的各位来宾、女士们、先生们、朋友们:大家好! 不知不觉我们在忙碌中又送走了一年。今天,我们总结过去展望未来,共同庆贺大家用汗水采撷的累累硕果,共同期许更加美好的未来。 刚刚过去的20xx年是不平凡的一年,也是江苏港捷国际货运公司喜获丰收的一年。 这一年,我们的事业更加添光添彩。 公司实现主营业务收入增长11%,实现了历史性跨越;各分(子)公司全线飘红,硕果累累;各项目稳步推进,有声有色;工作锦上添花,捷报频传。 这一年,我们的能力更加添羽添翼。 公司树立了“信誉为本,服务取胜”的企业核心价值观;确立了准确、迅捷、高效、节省的经营思路,确定了改革和创新并举的新模式;建立了共赢的薪酬分配制度,推行了创新改革,优化了业务流程;提升了市场竞争力,完善了信誉为本,服务取胜的核心价值观 这一年,我们的品牌更加添辉添色。 公司圆满超额的完成了20xx年的任务,有力地提升了公司品牌. 此刻充满了对大家的感激之情。 首先我要感谢集团的每个人,没有你们的关怀和帮助,就没有港捷事业的快速发展!其次,我还要感谢集团领导和同事们,与我们一起共同承受压力、直面困难,相互信任、理解和支持!最后,我要感谢港捷公司所有员工和支付帮助过港捷的人,你们是港捷公司各项工作的直接推动者和坚定有力的执行者和支持者,有了你们任劳任怨、默默无悔的付出,我们的工作才能顺利展开和提高. 新的一年我们正站在一个新的历史起点,正处在一个最关键的历史时期。我们承担的任务将更为沉重,我们担负的责任将更加重大,让我们共同努力奋斗,再创新的港捷,谱写新的篇章!

研讨会的总结报告

研讨会的总结报告 文学“研讨会”研究为我们研究文学提供了新的切入点,作为文学发展过程中的一个推手,以会议形式“研讨”今天小编给大家找来了研讨会的总结报告,供大家参考和阅读。 研讨会的总结报告篇一我受学校领导委托,谨代表全体评委对这次研讨会作一总结,有不对或不当之处还望各位领导、老师批评、指正、补充。 xx年12月8日,我校成功地举办了第二届教育教学研讨会。这是教育教学方面的一次盛会,它的成功举行,为我们七十多名教师提供了展示的机会,创建了交流的平台,营造了浓浓的教研氛围。教师们将多年来的教育教学方面的发现、心得、教学研究成果,在会上于同仁广泛交流学习。必将促使我校教育教学工作向前迈上一大步。 这次活动,领导重视,教研室严密组织,教师踊跃参加。与会交流的论文有五十四篇之多。论文内容丰富,涉猎面光。无论是从形式到种类,还是从光度到深度都各具特色。从一个侧面表现了我们教师工作的勤奋及对教研的重视,更说明我们的教研水平在不断提高。 下面我将本次发布会涌现出来的亮点归纳如下: 1) 内容积极向上。 好的论文有利于教师对学生的教育和培养。如:伏校长的《加强未成年人思想道德教育》;何天华老师的《从实际出发切实加强中小学法制教育》李小明老师的《浅谈双困生的形成与转化》、张丽老师的《让学生走出不良情绪的困扰》等一大批从思想和内容都积极向上论文。 还有一些提出了建设性意见及思考的论文,如杜校长的《中年的我该怎么走》;马书记的《对语文教学的一点思考》;寇旺枝老师的《今天怎么当老师》;李博儒老师的《历史是副课吗》。为我们提出置疑,创设思考的空间,指出探索的方向。 2) 内涵丰富多彩 50多篇论文既包含了不同学科、不同年级的内容。就同一学科来说触及到各个

“20XX年客户答谢会”总结

“20XX年客户答谢会”总结 历时一个月的准备后,我公司20XX年“客户答谢会”已落下帷幕,这是一次成功的会议,但是也暴露出不少问题。 一、思想态度不端正 1.包括我在内的很多同事都没认识清楚自己的目标。我们做事情经常会认为这是一个任务,而且很理所当然的把工作等同于任务。其实工作和任务是不同的两个概念,任务仅仅要的是结果,而工作不仅要结果还要我们学会享受过程,在过程中体现自己的价值。 2.我们没有放对自己的位置。在“答谢会”上,我们应该为每位客人提供满意的服务,从而体现公司的良好形象,而不是很机械的面带微笑、挥动手臂,让对方感觉不到温馨。 二、楼下接待不到位 1.没有指示牌。在楼下接待的时候,我发现很多客人进门后不知道应该往哪里走,思想汇报专题因为没有“路标”,没有会场示意图,最后导致每位客人都要服务人员指引带路,这样很浪费时间、精力,如果我们提前准备好“路标”,那么对方来了之后就会感觉很清晰明了。 2.接待顺序有些混乱。这个顺序问题只是会让人觉得别扭,其实我们接待的时候应该按“签到”——“领礼品”——“入场”这个顺序,而且接待人员也应该按照这个顺序准备,但是我们当时并没有

发现这个问题,往往客人来了之后“左右开弓”,右手签字、左手拿礼品,忙得不可开交,显得相当混乱。 三、设备准备不妥当 1.会前设备没有准备充分。“答谢会”是在下午两点正式开始,在一点多的时候我发现还有更换设备的现象,视频也不太清晰,两边的幻灯片播放也没能同步进行,而那时候客人也都陆续进入会场了,这就给客人留下准备不周的印象。 2.播放的材料准备不足。最直观的就是客人进场时,我们播放的素材没能很好体现“答谢会”的主题,进场音乐也不符合当时的气氛,这些问题都会降低我们公司在“客人”心中的印象分。 四、晚宴准备的也不够充分 1.表演冷场。印象最深刻的就是,台上表演很精彩,但是台下观众“呼声震天”,没多少人看节目,当然背对着舞台看不着的情况例外,最后导致你演你的,我吃我的,互不相干,体现不出演出的作用。 2.晚宴结束没有顺序。晚宴具体什么时间结束?不知道。有些客人有事提前退场,情有可原。但是应该有专人主持会场秩序,安排众人统一有秩序的退场,明确客人的归宿,保证客人安全到家。安全第一,防患于未然。 以上四点是我参加这次会议发现的一些问题。当然,这次会议总

最新有关教师培训活动总结锦集6篇

有关教师培训活动总结锦集6篇 为了全面贯彻市中小学教师培训工作会议精神,认真落实《区师资队伍建设规划》,加强我校教师队伍建设,促进我校教师专业化发展,确保我校校本研修工作的顺利实施,根据区教育局和进修学校的要求,结合我校实际情况,我校扎实稳步地进行校本研修工作。现将我校教师培训工作做以总结。 一、师资队伍建设规划的主要内容 切实做好教师全员培训 本期继续参加继续教育。全面落实骨干教师培训 我校在本周期内继续推进骨干教师参加教师进修学校的培训,积极参加市区骨干教师各级各类培训活动。创造更多更好的学习机会,制定相应的制度,带动各科教学水平的提高,对于有贡献的骨干教师,学校将投入相应的基金给予物质上的奖励。 2、积极鼓励教师学历提高 不断加大工作力度,采取有效措施,进一步调动全体教师参加学历提高进修的积极性。 3、继续加强教师专项培训 深入研究我校师资需要进行培训,满足教师急需的专项培训内容和培训方式,满足教学的实际需要。完善专项培训的管理,凡本期内参加的专项培训:如:班主任培训、新课程培训等,均根据培训学时和内容按照有关规定及入继续教育学分,我校已经做好此项工作的管理。 4、形成完备的培训制度 本年度校本培训工作,我校根据区局要求,实行学分登记和认定制度,按照不同教师的要求,明确教师的岗位工作职责及完成相应职责所需要参加培训的内容和自身事业发展的途径,以及晋级的具体要求,激励全体教师树立事业心和责任感,调动全员参加培训的自觉性,促进我校教师校本研修工作的顺利进行。 (1)加强组织领导 根据区局的要求,我校成立了领导小组和工作小组,加强对教师此项工作的领导,并提供政策支持和条件保障,定期专题研究此项工作,积极参加每年区里此项工作的评估工作。

银行客户答谢会致辞三篇

银行客户答谢会致辞三篇 昨天,我们相识、相知。今天,我们相逢、相遇在M银行的天空里,既是一种缘分、又是一种契机、还是一种福气。以下是分享的银行客户答谢会致辞,希望能帮助到大家! 银行客户答谢会致辞1 各位朋友、各位来宾,女士们,先生们: 大家好! 新年万象更新,佳节大地祥和。在这欢乐、喜庆的传统新春佳节即将到来之际,为答谢贵宾客户多年来对建设银行的信赖与支持,利用周末假日休息时间为大家创造一次娱乐休闲的时光,特举办这次”理财乐当家,创富迎新春”VIP贺岁片专场答谢会。首先,请允许我代表中国建设银行股份有限公司**省分行,对各位尊贵客人的到来表示最热烈的欢迎!对你们长期以来对建设银行事业的关心、信任、支持和帮助表示最衷心的感谢,并致以节日的`祝福! 过去的一年,是不平凡的一年。中国建设银行股份有限公司成功在香港上市,成为四大国有商业银行首家上市银行,资金实力、盈利能力、服务水平不断提高,建设银行已经成为一个具有较强国际竞争力的现代化商业银行。过去的一年,也是你们与建设银行风雨同舟、和衷共济的一年。正是因为有了你们的厚爱,建设银行才取得了可喜的经营成果。为个人客户提供最佳服务是建设银行长期以来坚持的宗旨。建设银行龙卡、 “乐当家”个人理财、”乐得家”个人住房贷款,电话银行、网上银行、手机银行或许已经成为您日常生活中必不可少的金融品牌和服务。建设银行**省分行将致力于在**地区创造最佳的服务品牌、提供最高效和便捷的金融服务。 面对VIP客户日益个性化的理财需求,建设银行**省分行2005年花巨资对部分营业网点进行了改造,沈阳地区在原有四家理财中心的基础上,又建设了一批私密性好、舒适度高、服务便捷的理财大户室,专门配备了300多名包括注册理财师在内的专职客户经理,目的是为您提供更好的金融服务。2005年7月份,我行整合了现有服务渠道,组建了集个人金融、电子商务、公司金融、国际金融、基金、保险等行内外资深人士在内的理财专家团队,在同业中率先成立了专为顶

研讨会总结20篇【优秀范文】

《研讨会总结》 研讨会总结(一): 研讨会总结 这天是大学期间第xx次参加这种研讨会了,以前都没有做过什么总结,此刻总结一下,也算是作为对大学时代的一个小结吧! 第一次是去年9月份st在重庆洲际大酒店举办的研讨会,那是我第一次去豪华的五星级大酒店。感受到了这个行业的魅力,也感受到了半导体行业是金饭碗这句话的含义,同时也感受到了压力。比较幸运,那次得了一套st官方三合一开发板,那位经理还说我问的问题很好,当时还是挺高兴的。 第二次和第三次都是ni在金源大饭店举办的研讨会,以前学过一点labview的知识但是很肤浅,两次研讨会下来也没有什么大的提高,但是见识到了一些很先进的设计作品,也算是初步了解了这种开发产品的方法。 第四次是nxp半导体在重庆大学主教211的研讨会,当时每个人都得到了一套开发板,由于一些原因没有进行深入的研究。 第五次是合众达在重庆大酒店的研讨会,看到了ti将arm和dsp进行了集成的结果,也看到了soc的潜力。 第六次就是这天泛华测控和ni在世纪金源大饭店的关于汽车电子测试技术的研讨会,望见了一些真正的产品,尤其是那套汽车仪表盘检测系统,主要是因为和我的毕业设计题目相关。 很快就要离开我的大学了,但愿以后能够做好自己的工作。 在大学期间,有两个团队对我的影响比较大,一个是我们的59分乐队另一个则是我们的电子设计大赛组合。乐队让我明白了音乐并不是我的梦想,电赛让我明白了前面的路还很长很长。 当然,很多的人,我会一向记得。只期望大家在以后的岁月里能够找到自己想要的幸福! 研讨会总结(二): 酒店管理研讨会总结 一、调研/培训的目的 为了深入了解全国酒店管理专业办学状况、酒店行业的发展状况以及市场对酒店专业人才培养的具体要求从而科学制定我院20xx年应用英语专业(酒店管理方向)人才培养方案,我应邀参加了8月x日-5日在上海旅游高等专科校园举行的示范性高职院校酒店管理专业课程开发与教学资源建设推进会议暨酒店管理专业师资培训筹备会议。参加本次会议的单位有:上海旅游高等专科校园、浙江旅游职业学院、青岛酒店管理职业技术学院等9家高校。 二、调研/培训的主要资料 会议首先通报国家示范性高等职业院校课程开发与教学资源建设协作组工作要求,其次对酒店管理专业人才培养方案进行了研讨;之后讨论修改酒店管理专业核心课程的课程标准与实施方案;然后研讨并确定酒店管理专业教学资源库的建设标准及相关工作;最后研讨酒店管理专业师资培训筹备会并讨论中国旅游院校五星联盟参加全国高职院校技能大赛现场展示活动方案。

答谢会工作总结

答谢会工作总结 篇一:“答谢会”总结 “XX年客户答谢会”总结 历时一个月的准备后,我公司XX年“客户答谢会”已落下帷幕,这是一次成功的会议,但是也暴露出不少问题。 一、思想态度不端正 1. 包括我在内的很多同事都没认识清楚自己的目标。我们做事情经常会认为这是一个任务,而且很理所当然的把工作等同于任务。其实工作和任务是不同的两个概念,任务仅仅要的是结果,而工作不仅要结果还要我们学会享受过程,在过程中体现自己的价值。 2. 我们没有放对自己的位置。在“答谢会”上,我们应该为每位客人提供满意的服务,从而体现公司的良好形象,而不是很机械的面带微笑、挥动手臂,让对方感觉不到温馨。 二、楼下接待不到位 1. 没有指示牌。在楼下接待的时候,我发现很多客人进门后不知道应该往哪里走,因为没有“路标”,没有会场示意图,最后导致每位客人都要服务人员指引带路,这样很浪费时间、精力,如果我们提前准备好“路标”,那么对方来了之后就会感觉很清晰明了。 2. 接待顺序有些混乱。这个顺序问题只是会让人觉得别扭,其实我们接待的时候应该按“签到”——“领礼品”

——“入场”这个顺序,而且接待人员也应该按照这个顺序准备,但是我们当时并没有 发现这个问题,往往客人来了之后“左右开弓”,右手签字、左手拿礼品,忙得不可开交,显得相当混乱。 三、设备准备不妥当 1. 会前设备没有准备充分。“答谢会”是在下午两点正式开始,在一点多的时候我发现还有更换设备的现象,视频也不太清晰,两边的幻灯片播放也没能同步进行,而那时候客人也都陆续进入会场了,这就给客人留下准备不周的印象。 2. 播放的材料准备不足。最直观的就是客人进场时,我们播放的素材没能很好体现“答谢会”的主题,进场音乐也不符合当时的气氛,这些问题都会降低我们公司在“客人”心中的印象分。 四、晚宴准备的也不够充分 1. 表演冷场。印象最深刻的就是,台上表演很精彩,但是台下观众“呼声震天”,没多少人看节目,当然背对着舞台看不着的情况例外,最后导致你演你的,我吃我的,互不相干,体现不出演出的作用。 2. 晚宴结束没有顺序。晚宴具体什么时间结束?不知道。有些客人有事提前退场,情有可原。但是应该有专人主持会场秩序,安排众人统一有秩序的退场,明确客人的归宿,保证客人安全到家。安全第一,防患于未然。

在教师培训总结大会上的讲话

在教师培训总结大会上的讲话 吴佳让 老师们、同志们: 时光流逝,岁月匆匆。经过四天紧张的培训学习,今年暑假教师培训马上就要结束了,学校开学的各项工作马上就要进行了。在这里,我首先向暑期坚持工作的教职工表示崇高的谢意,对参加培训学习的教师表示亲切的慰问。下面,我讲两个问题。 一、本次培训的感受 通过四天紧张而充实的学习,我相信大家从不同的侧面都将受益,特别是专家们生动而具体的讲解,不仅有效地提高了我们的认识水平和理论水平,而且进一步增强了我们战胜困难,抓好教育教学和提高自身业务水平的信心和决心。 在教育这个舞台上每天发生着许许多多平凡的和不平凡的教学故事,这些在教育教学活动中所发生、出现、遭遇、处理过的各种事件,不是瞬间即逝,无足轻重,淡无痕迹的,它会长久的影响学生和教师的教育教学。在这次培训中,无论是外请的专家,还是我们本校的优秀教师,从他们所谈的亲身经历的事件中,我们能够学到很多东西,得到很多启发,甚至会产生心灵的震撼。呼秀珍老师的从教经历和对教育的执著追求,给我们全体教师很

大的教育,让我们懂得什么是教育,怎样才能教出优秀的学生,让我们懂得“没有爱就没有教育”这一深刻道理。 给我们讲课的老师都给我们留下了深刻印象。做教师就要像他们那样,做一位雕塑大师,能将一块坯材,用自己的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。从本质上看,学生并不存在好与差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他们潜能被种种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。来自学生自身的主观因素和来自客观的影响。主客观的因素,都会严重束缚学生内在潜能的发挥,都会成为学生健康成长与发展的障碍。正因如此,我们教师对这些所谓的“差生”,更应加备的关爱与呵护。在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发现他们学习上每一点滴的进步,去寻找他们生活中,品德上每一个闪光点,然后运用激励机制,加以充分的肯定和激励,恢复感到温暖,增强自信,从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。这样,才会在他们成长与发展的道路上有一个质的飞跃。 做教师就要像他们那样,毕生忠诚党的教育事业。充分认识教师工作的意义,深深热爱教育事业。现代的时代是一个竞争激烈的时代。国与国的竞争主要体现为综合国力的竞争,综合国力的竞争归根结底是人才的竞争,而人才的培养靠的是教育,靠的是教师兢兢业业的工作。只有深深地认识这一点,才能激发对教师工作的热爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教育中去。

房地产客户答谢会总经理及若干嘉宾致辞贺词

房地产客户答谢会总经理及若干嘉宾致辞贺词 房地产2006年客户答谢会总经理及若干嘉宾致辞贺词 开场舞(eyes like yours)主持人:尊敬的各位领导、尊敬的各 位来宾,大家晚上好!在此,我代表___香港___销售有限公司向现 场所有参加2006年______答谢会的嘉宾表示最衷心的感谢和最热烈 的欢迎! ______已经成立了六个年头,六年的时间也许是历史中的 一瞬间,也许是人生当中的一段旅程。但______经历了无数风雨, 取得了可喜的成绩,在此期间离不开______每一个员工的努力,也 离不开在座各位的鼎立支持。今晚我们欢聚一堂,现场高朋满座, 我们发现现场有所不一样,因为今天我们的现场,晚会上除了众多 与______有良好关系的嘉宾以外,还有很多合作伙伴,我们再次热 烈欢迎新朋友的到来。在这里我们借2007年新年来临之际祝所有 的来宾新年快乐,万事如意!在今天晚会开始的时候我们首先有请 ______董事总经理___先生发言及致词,有请庄总! ______董事总经理___发言及致辞 庄总:非常高兴,今天非常激动,看到很多很多的朋友来到我们的晚会,首先也感谢刚才表演的同事,晚上有很多精彩的表演都是经过我 们同事精心策划和排练的,祝大家渡过一个很好的晚上。除了业绩 的增长我们也获得了一些荣誉,这也是业界、媒体等等对我们的认可,包括领导。我们今年还是获得连续获了几个奖,今年获___区颁发的 中介优秀服务机构,也获得全国估价师学会颁授的全国优秀经济机构,另外也有本地媒体的颁奖,在地产界,我们也获得了唯一一家代理公 司的殊荣,同时也是唯一获得优秀中介公司以及最佳营销代理两个奖 项的公司,而且,荣获了贡献代理机构的奖项,所以我们想无论是什 么业绩都有很好的进展,真的非常感谢大家,谢谢!除了___的业绩,我看到在一个相对处于逆境的市场情况下,___的企业做得非常不错,龙湖地产就在今年取得了很好的销售业绩,包括跨区的发展也取得了 非常大的成功。我们有很多项目,一开盘就卖了300多套,包括我们的___项目、在南坪的项目等等,开盘销售过亿,城市领地这个项目,开盘超过80%的业绩,所以我个人看到,在更多市场欢迎之下,在逆 境之下我认为挑战与机会是

研讨会总结范文

研讨会总结范文 这天是大学期间第xx次参加这种研讨会了,以前都没有做过什么总结,此刻总结一下,也算是作为对大学时代的一个小结吧! 第一次是去年9月份st在重庆洲际大酒店举办的研讨会,那是我第一次去豪华的五星级大酒店。感受到了这个行业的魅力,也感受到了半导体行业是金饭碗这句话的含义,同时也感受到了压力。比较幸运,那次得了一套st官方三合一开发板,那位经理还说我问的问题很好,当时还是挺高兴的。 第二次和第三次都是ni在金源大饭店举办的研讨会,以前学过一点labview 的知识但是很肤浅,两次研讨会下来也没有什么大的提高,但是见识到了一些很先进的设计作品,也算是初步了解了这种开发产品的方法。 第四次是nxp半导体在重庆大学主教211的研讨会,当时每个人都得到了一套开发板,由于一些原因没有进行深入的研究。[由整理] 第五次是合众达在重庆大酒店的研讨会,看到了ti将arm和dsp进行了集成的结果,也看到了soc的潜力。 第六次就是这天泛华测控和ni在世纪金源大饭店的关于汽车电子测试技术的研讨会,望见了一些真正的产品,尤其是那套汽车仪表盘检测系统,主要是因为

和我的毕业设计题目相关。 很快就要离开我的大学了,但愿以后能够做好自己的工作。 在大学期间,有两个团队对我的影响比较大,一个是我们的 59分乐队另一个则是我们的电子设计大赛组合。乐队让我明白了音乐并不是我的梦想,电赛让我明白了前面的路还很长很长。 当然,很多的人,我会一向记得。只期望大家在以后的岁月里能够找到自己想要的幸福! 研讨会总结(二): 酒店管理研讨会总结 一、调研/培训的目的 为了深入了解全国酒店管理专业办学状况、酒店行业的发展状况以及市场对酒店专业人才培养的具体要求从而科学制定我院20xx年应用英语专业(酒店管理方向)人才培养方案,我应邀参加了8月x日-5日在上海旅游高等专科校园举行的示范性高职院校酒店管理专业课程开发与教学资源建设推进会议暨酒店管理专业师资培训筹备会议。参加本次会议的单位有:上海旅游高等专科校园、

关于教师培训总结6篇

关于教师培训总结6篇 关于教师培训总结6篇 教师培训总结篇1 教育的振兴已成为全民族日益迫切的需求,教育应更好地担负起提高全民族素质,增强综合国力的历史重任.在新的历史机遇面前,能否有效的建设一只充满活力,勇于探索,业务素质高,教学基本功过硬,具备终身学习意识的教师队伍,是教育现代化能否成功的关键.青年教师更应成为这只队伍的生力军.我校多年来非常重视青年教师的成长与培养,把青年教师的培训工作人微言轻一项重要的常规工作来抓,工作的规范化,制度化逐渐加强,并在培训内容上更具针对性和实效性.本学期青年教师培训工作在上学期取得一定进展的基础上,进一步从转变教育观念入手,开展了系列专题讲座和微机培训,还进行了优质课观摩及教学基本功比赛,现把本学期青年教师培训工作总结如下。 一、通过领导的关心和支持提高了青年教师积极培训的意识 学校对青年教师的培训工作非常重视,不论是青年教师培训工作领导小组成员的确定、培训动员大会的安排及程序的制定,还是对培训内容的确定、安排、培训的要求考核验收都亲自过目,予以具体地指导,同时,还参加每一次大型的青年教师培训活动,给予大家很多

精神上的鼓励和支持;李校长更是身体力行,亲自督促、参加每一次大小活动的安排和落实。正是学校领导的关心、支持和重视,才使本学期青年教师培训工作又取得了一定进步,上了一个新台阶。 二、全体青年教师认识到位、思想重视、积极参与是做好培训工作的基础 全体青年教师思想上对培训工作极为重视、认识到位。他们更加认识到参加培训不仅仅是提高教学与管理能力的,更认识到是时代的需要,是人微言轻优秀教师以自己的学术造诣和优秀品格赢得学生新生与热爱的需要,是对自己负责、对学生负责、对学校负责、对带来负责的需要。因此,全体青年教师都能认真积极的参加培训,做到有事请假,严格遵守培训纪委的要求。 三、进一步加强教育教学理论的学习,提高青年教师的理论素养 本学期继续认真组织了全体青年教师学习教育理论,并提出具体的学习要求和检查措施,要求青年教师真正更新观念,学以致用,把理论学习同自己的教学实践相结合,不断丰富教育教学理论知识和提高教育教学能力。同时增强学习和实效性,要求大家做好学习笔记,并结合自己的教育教学实践定时写出总结和感悟,以更好的指导实践,领导小组的几位成员在校长的组织带领下,于期中和期末对大家的笔记进行了检查。 四、继续加强计算机培训,提高了青年教师就用现代教学技术的能力 五、重视青年教师教学基本功的提高,以训练保持量,以比赛促

客户答谢会领导发言稿

客户答谢会领导发言稿 【篇一:客户答谢会领导致辞】 领导致词 各位嘉宾大家好! 非常感谢大家今天来参加云南白药股份有限公司的年终客户答谢会。我仅代表我们公司,并以我个人的名义向出席今天活动的领导、嘉宾、新老客户朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 云南白药股份有限公司在各级领导领导和广大用户的关怀下,已经 走过了33年的风雨历程,不断发展壮大,现在,总资产已经突破x 万亿元,到今年为止年销售额已经达到xxx元,取得了令世人瞩目 的成绩。尤其是2014年,我们公司取得了辉煌的业绩。 为了答谢一直以来关注和支持云南白药股份有限公司发展的广大客户,我们公司今天特在此举办客户答谢会,是向给予我们长期支持 和信赖的嘉宾们表达一份真心的感恩之情,希望通过今天的答谢会,能够让今天到场的每位朋友都有所收获。借此机会,我也代表公司 的全体员工郑重承诺,我们将会提供更好好的产品,选派最专业人 员为大家服务!在未来的日子里,我们将一如既往提供最优质的服务,以拳拳之心回报所有的客户长期以来的支持和帮助。 各位嘉宾朋友:感谢您多年来对我们的支持与信任。同时也感谢各 位事业同仁,几年如一日的辛勤付出。今天我们举办这样一个活动,目的是增进了解、加深友谊、更好的服务客户,创造双赢。我们坚信,有各位嘉宾一如既往的支持,有全体同仁的不懈努力和广大用 户的支持,我们的事业一定会更加美好,我们的前景也一定会更加 广阔。最后,恭祝大家身体健康,工作顺利,家庭幸福,万事如意!谢谢大家! 【篇二:客户答谢会领导发言材料】 客户答谢会致辞 尊敬的各位领导、各位来宾、各位新老客户: 大家晚上好! 今天,我们怀着无比兴奋和喜悦的心情,在这里欢聚一堂,举行我 们公司2012年度客户答谢会。在这个令人激动的时刻,我代表公司,并以我个人的名义向出席今天活动的领导、嘉宾、新老客户朋友们 表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

研讨会总结范文

研讨会总结范文 研讨会总结(一): 研讨会总结 这天是大学期间第xx次参加这种研讨会了,以前都没有做过什么总结,此刻总结一下,也算是作为对大学时代的一个小结吧! 第一次是去年9月份st在重庆洲际大酒店举办的研讨会,那是我第一次去豪华的五星级大酒店。感受到了这个行业的魅力,也感受到了半导体行业是金饭碗这句话的含义,同时也感受到了压力。比较幸运,那次得了一套st官方三合一开发板,那位经理还说我问的问题很好,当时还是挺高兴的。 第二次和第三次都是ni在金源大饭店举办的研讨会,以前学过一点labview的知识但是很肤浅,两次研讨会下来也没有什么大的提高,但是见识到了一些很先进的设计作品,也算是初步了解了这种开发产品的方法。 第四次是nxp半导体在重庆大学主教211的研讨会,当时每个人都得到了一套开发板,由于一些原因没有进行深入的研究。[由找总结网整理] 第五次是合众达在重庆大酒店的研讨会,看到了ti将arm和dsp进行了集成的结果,也看到了soc的潜力。 第六次就是这天泛华测控和ni在世纪金源大饭店的关于汽车电子测试技术的研讨会,望见了一些真正的产品,尤其是那套汽车仪表盘检测系统,主要是因为和我的毕业设计题目相关。 很快就要离开我的大学了,但愿以后能够做好自己的工作。 在大学期间,有两个团队对我的影响比较大,一个是我们的59分乐队另一个则是我们的电子设计大赛组合。乐队让我明白了音乐并不是我的梦想,电赛让我明白了前面的路还很长很长。 当然,很多的人,我会一向记得。只期望大家在以后的岁月里能够找到自己想要的幸福! 研讨会总结(二): 酒店管理研讨会总结 一、调研/培训的目的

为了深入了解全国酒店管理专业办学状况、酒店行业的发展状况以及市场对酒店 专业人才培养的具体要求从而科学制定我院20xx年应用英语专业(酒店管理方向)人才培养方案,我应邀参加了8月x日-5日在上海旅游高等专科校园举行的示范性高职 院校酒店管理专业课程开发与教学资源建设推进会议暨酒店管理专业师资培训筹备会议。参加本次会议的单位有:上海旅游高等专科校园、浙江旅游职业学院、青岛酒店 管理职业技术学院等9家高校。 二、调研/培训的主要资料 会议首先通报国家示范性高等职业院校课程开发与教学资源建设协作组工作要求,其次对酒店管理专业人才培养方案进行了研讨;之后讨论修改酒店管理专业核心课程 的课程标准与实施方案;然后研讨并确定酒店管理专业教学资源库的建设标准及相关 工作;最后研讨酒店管理专业师资培训筹备会并讨论中国旅游院校五星联盟参加全国 高职院校技能大赛现场展示活动方案。 上海旅游高等专科校园向与会人员展示了其酒店管理专业的人才培养方案。 1、培养目标 酒店管理专业主要培养具有良好的职业素养,掌握现代酒店管理运营基本理论、 专业知识和服务技能,熟悉酒店各部门业务工作,具有必须的现代酒店管理潜力和中 级服务的技能水平,熟练掌握计算机和一门外语(如英语),个性是饭店英语,能够 胜任酒店服务、经营管理、旅游咨询和接待等工作的中、高级专门人才。 2、培养模式 坚持校企合作,工学结合的指导思想,构建四段式交互成长型人才培养模式。所 谓四段式是指一个由浅入深的过程,即透过入学第一学期的职业认知阶段了解自己将 来从事的酒店职业;第二学期的技能训练阶段掌握从事酒店服务工作的技能技巧;第 三学期的管理训练阶段掌握酒店相关部门运行管理的程序与方法;第四学期的职业发 展阶段使学生能够够具备把握未来职业生涯发展的额潜力,所谓交互成长是指上述四 个阶段四个学期透过借助校内外生产性实训基地开展实践实训互动贯穿始终,实现人 才的交互成长,充分体现教学做一体,做中学的应有之意。最后一学年透过企业实习 及毕业就业检验然才培养效果。 3、课程体系建设 (1)课程体系建设的思路

发布会现场工作总结

发布会现场工作总结篇一:发布会总结报告 XX·发展 总结报告 中远房地产(北京)年会· 目录 一、会议背景 1、 2、 3、 4、 5、 时间地点主题会议内容与会人员 二、会议概述三、场地描述 1、 2、 3、 VIP室九龙厅1厅花园 四、设备描述 1、 2、 3、 九龙厅1厅花园补充设备 五、会议过程描述六、照片集 一、会议背景

1、时间:XX年9月2日——9月7日 2、地点:北京嘉里饭店四层九龙厅及露天花园 3、主题:中远房地产(北京)年会·XX·发展 4、会议内容: 1) 中远房地产(北京)年会·XX·发展开幕式暨新闻发布会 2) 媒体联谊会(高尔夫推杆比赛) 3) 经营合作伙伴说明会 4) 地产建设&供应商说明会 5) 工程设计说明会6) 远洋大厦说明会 7) 远洋大厦客户联谊会 8) 市场营销说明会 9) 金融伙伴说明会 10) 远洋风景说明会 11) 远洋风景客户联谊会(高尔夫推杆比赛) 12) 远洋山水市调结果说明会 13) 远洋德邑促销活动 14) 远洋德邑客户联谊会(遥控汽车比赛) 15) 远洋天地客户联谊会(遥控汽车比赛) 16) 远洋天地说明会 17) 答谢会 5、与会人员政府官员、媒体记者、中远房地产领导、中远房地产各项目定向客户、中远房地产各方面合作伙伴、非定向客户 二、会议概述 1、总体效果 1) 会议为期6天,共举行各类会议17场,会议期间与中远房地产、布展公司、酒店密切配合使得会议进展顺利,基本上达到了客户的预期目的 2) 根据会议要求提供了合理的AV设备、场地装饰以及会议道具,现场运转正常,保

证了会议流程的正常进行并对会议效果进行了有效烘托 3) 会议期间部分会议提出了一些临时要求,均按照客户要求提供了解决方案 4) 由于多日的阴雨天气,部分场次到场来宾人数较少,影响了会议的效果 2、人员接待 1) 为贵宾专门设置了VIP接待室 2) 设置了签到台、资料台以及餐台接待其他来宾 3) 人员接待上效果良好,没有接到来宾的投诉 3、会务服务 1) 会议开始之前进行了人员培训,工作人员做到了各司其职,保证了会议的顺利进行 2) 煤体签到时前景伟业1名工作人员在没得到客户允许的情况下与记者交换名片,出现了不良影响,会后接到了客户投诉 三、场地描述 1、 VIP接待室 1) 在三层沈阳厅设置VIP室 2) VIP室设置沙发,由酒店提供茶歇

新进教师培训心得体会

新进教师培训心得体会 8月13日--8月15日在本校举办的新进教师培训已接近尾声,虽然时间紧促,但在领导和各科室主任的精心准备下,呈现给了大家丰富而深刻的相关知识,作为受训的一员也从中得到了一些新的认识和感受,现呈现如下: 在师德认识方面,从问心无愧向全身心关注教育转变。虽然一直以来都是以学生作为自己工作的重心,把学生的学习、问题及生活困惑作为自己工作的主要内容,力求不让自己在学生成长过程中留有遗憾,做到问心无愧!但是,由于随着时间的推移,师生关系的深入体会和认识,以及本次培训的深入剖析,越来越迫切地认识到全身心主动关注教育的重要性。诚然,无愧于学生和自我很重要。但是倘若仅仅是当事实凸显出来了进行解答、解决,并不能全方位地培养自我能力,促进自我成长。只有时时刻刻关注学生及其家庭、社会及相关事件才能于浮躁世界中掘出自我的本色,唯此才能在教育中体现出发自心底的关怀,对学生的启迪也将更具震醒力。 教学方面,对学科教学有进一步反思。经过一年的教学,对备课、上课、反思和作业方面有了一定的进步,但在学生成效上仍有困惑。而困惑的主要来源在于作业的设计、实施和完成效果上,自己的经验匮乏,操作效果不明显。经过李玉国老师的作业指导和司彩贞主任关于教学工作常规的深入剖析,对教学常规特别是作业建设方面有了更深入的认识,希望在以后的教学工作中能积极应用并取得成效。

从教学管理方面,从原来的客观关注到现在的有能力并且敢于积极参与。刚进入岗位时,更多地关注自我生存能力,将备课、上课、学生的听懂与否作为自我的生命点。但是随着教学工作的开展,意识到教学管理的重要性,唯有课堂上氛围好了,学生的信任度和积极性上去了,知识才有传播的空间和价值。自己在上一年的工作中也经常询问其他老师或参阅书籍搜集方法、策略,也会在问题出现时积极尝试,但毕竟经验不足,有事仍会在处理问题之后,自我认为处理的不够完美或者让学生心里不尽顺畅,因此在管理上仍有待学习。本次讲座中段校长、讲到了相关的内容,特别是在楚校长的"做专家型教师"专题讲座中,认识到了管理的灵活性和艺术性,受益匪浅。特别是在楚校长讲到不同的学生学习困难问题时,他对不同学生的类型分析之准确之到位,听了之后让我茅塞顿开,有种跃跃欲试的冲动,希望在以后的教学中能充分利用。 从教学信念上,自己在教学信念上更加坚定执着。一直以来就特别佩服段校长的魄力和精神,她自上任18中以来的努力和奋斗有目共睹,她本身就是一座激励塔,也可以说是一个榜样,让人奋斗不息,不断想法克服困难勇往直前。在13号下午的培训会上,段校长再次讲了学校的各种情况和发展规划,在讲到风格教师说到,"应先明确干什么,以后再广泛涉猎,结合班情况后,选择一个最终实践并实现自我特色"。我觉得不单单是对于我们的事业是这样,对于我们的人生也是这样。既然我已经教师作为我的立身之本,那么做好做精做透是最根本的要求。只要坚定选择、信念结合自己的能力,加之坚持不

高层研讨会议的总结范文

高层研讨会议的总结范文 高层研讨会议的总结范文 6月x日—19日,由我公司主办的“高层、地下室以及地铁、各种大型火灾灭火救援新技术研讨会”在陕西省宝鸡市成功召开,来自全国多个地区的相关负责人以及企业代表一行50余人出席了本次会议。在公司领导的统一指挥下,在兄弟单位的大力配合下,我会务组以高度的政治责任感、饱满的工作热情和细致周到的服务,圆满地完成了这次交流会的会务接待任务,并顺利达到预期会议目的——首先,对企业形象及高新技术产品进行了直观立体的宣传,在广大客户群体中树立起“中国创新,”的新形象;其次,加深业务员及客户间沟通,使我公司在各级以及企业合作领域上再结硕果,为日后新产品的潜在市场开发打下良好的基础;再次,在观看了新品实验以及听取了研讨会新技术的介绍后,业务员从客户处获得了多项新品需求信息和采购计划,目前对于此类信息的跟进工作正有条不紊地进行中。 为期五天的研讨会已经落下帷幕,会上总经理展示的多项新技术及新产品获得了客户的普遍认同,反响颇佳。回顾整个会议进程,各项工作都取得了不俗的成绩,总体而言,本次会议取得

了以下几个方面的成果: 一、领导重视,接待工作缜密计划,细致落实 市场销售部对这次服务接待工作十分重视,克服一切困难全力以赴做好接待服务工作。公司成立了以副总经理为组长,销售部副部长、、为副组长的会务小组。会议期间,公司领导每天24小时带班,深入一线岗位检查工作,发现问题及时解决。公司还抽调有关部门的相关领导和业务骨干配合接待组工作,明确了会务组的工作职责,做到组织落实、人员落实、工作落实、责任落实,统一指挥、协调研讨会的服务接待工作。 本次会议是公司提出“中国创新,”战略目标以来举办的首次大型研讨会,公司领导反复强调要按照大会的要求,精心准备、精心安排、抓好落实,各项工作都要做到万无一失。在实际工作中会务组所有成员牢固树立安全意识、预防意识,加强安全防范工作和保密工作,切实做到发现情况及时报告,各部门间互相协作、密切配合,做到过细、过细、再过细,全力抓好各项工作的落实。 由于本次会议招待标准高,客户来自全国各地且个性化需求较多,会务组人员克服来自各方面的困难和压力,并针对此类情况安排相关业务员以及技术人员全程协助会议的'顺利进行,并根据客户要求及时调整会议进程,从后期反馈来的信息来看,本次会议的接待工作取得了不俗的成绩,获得了包括香港客户在内的所有客户的一致好评。

客户答谢会总结

客户答谢会总结 集团文件版本号:(M928-T898-M248-WU2669-I2896-DQ586-M1988)

答谢会总结 在公司领导的安排与指导下,我有幸成为2014年客户答谢会的副桌长和领舞人员,在亲身体验的客户答谢会中,我深刻感受到本次活动安排之周密、执行之细致、过程之细腻,尤其感受到客户的热情与期待。 在答谢会过程中,xx的全体参会人员紧紧围绕做好答谢会服务的原则,圆满的完成了本次会议,但是做为销售部门的一员,我认为仍存在很多问题,答谢会不只是感谢客户、提供学习机会和展现公司实力,更重要的一个环节是勾单和销售的环节,销售产品就是销售公司,也是给客户带来利益,促成合作的契机,如果产品没有销售好,怎么谈神木的形象和未来?所以针对本次销售环节,我认为存在和需要改进的问题如下: 1.参会客户的人选不准确;首先在选的大客户中有很多客户的门店存在连锁经营、夫妻各营一店或是兄弟各营一店的情况,采购是专人负责,如果仅以销售量确认客户人选,势必造成至少一人缺席或是代会,达不到预期的效果;其次根据日常的沟通与调查部分大客户已有自己的配送公司,如果邀请此类客户我认为需要考虑其近期和未来的合作意向,如果是竞争对手入席的话,反而给对方创造了竞争和洽谈的机会,不利于现场气氛调动、勾单和未来合作。 2.参会人数确认过晚;参会人员的确认是在答谢会倒计时2天时开始的,因为客观和主管原因会有部分客户未能参加,为保证销售质量、参会人数,我们需准备好备选人员及时替补空缺,所以我们需要提前一周以上的时间初次确认参会人员,从而避免和减少未参会人员,继而减少公司本次的会议成本。 3.缺席人数过多;根据现场粗略估计,未参会人员达到38家以上,

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