搜档网
当前位置:搜档网 › 四个技能销售员量变到质变-基层销售员,销售经理,销售的技能.doc

四个技能销售员量变到质变-基层销售员,销售经理,销售的技能.doc

四个技能销售员量变到质变-基层销售员,销售经理,销售的技能.doc
四个技能销售员量变到质变-基层销售员,销售经理,销售的技能.doc

四个技能销售员量变到质变-基层销售员,

销售经理,销售的技能

四个技能销售员量变到质变中国营销传播网王兆科2、承诺交给对方的资料或者是产品,一定要提前或者是准时交付。3、杜绝漫无目的的乱承诺,最好超值交付。4、谈吐稳健、大方,掷地有声,杜绝似是而非的含糊性词汇。

2、沟通力:敲开客户财富之门的金砖。

严格意义上来讲,沟通应该算是销售人员必备的基础素质。很多公司在招聘业务员的过程中,一直强调的“性格外向”,理应属于销售基本的入门法则。这里所说的“沟通力”,更多的是侧重于沟通的方法和技巧。沟通不当在业务开发阶段最直观的反应无非是业务的停滞不前,但是若是发生在维护公司老客户过程中,后果就比较严重了。

有一个“秀才买材”的故事,形象的说明了沟通不当的危害—

秀才买材:

有一个秀才去买材,他对卖材的人说:「荷薪者过来!」卖材的人听不懂「荷薪者」(担材的人)三个字,但是听得懂「过来」两个字,于是把材担到秀才前面。

秀才问他:「其价如何?」卖材的人听不太懂这句话,但是听得懂「价」这个字,于是就告诉秀才价钱。

秀才接著说:「外实而内虚,烟多而焰少,请损之。(你的木材外表是干的,里头却是湿的,燃烧起来,会浓烟多而火焰小,请减些价钱吧。)」

卖材的人因为听不懂秀才的话,于是担着材就走了。

相关主题