离职申请单

XXXXXXXX有限公司

离职移交清单

填表日期：年月日

辞职申请（可另附页）

离职申请书-(1)

离职申请书 尊敬的公司领导： 您们好！首由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请。 在公司工作这段时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在本职工作和专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢公司提供给我这个良好的平台，这段工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助；感谢所有给予过我帮助的同事们。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我会在近期完成工作交接工作。为了尽量减少对现有工作造成的影响，在我离开公司初期，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复协助解决。 望批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。 祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。 申请人： 年月日 1、感觉个人在公司发展的空间有限； 2、薪酬待遇低、与个人期望值有较大差距； 3、员工与领导层之间的互相信用程度较差，员工与上司不容易沟通，想法得不到上司重视； 4、企业人际关系过于复杂，导致员工情绪低落、心情郁闷； 5、个人原因（如自己选择创业、离开企业所在城市、出国、考研等）选择离职； 6、公司对员工的职业生涯规划不清晰，在员工晋升、培训、薪酬增幅、激励、承担更多工作责任方面与个人期望值有较大差距，员工感觉到成长机会较少而选择离职；

7、办公环境不佳，劳动强度大、个人压力大。 归根结底，就是工资太低 尊敬的公司领导： 我因XXXX事，经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。 名字 时间 辞职报告 尊敬的公司领导: 您好! 首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。 现由于个人原因（家庭原因/身体原因等等）不能在公司继续工作了，请领导给予批准！ 此致 敬礼 申请人：**** 尊敬的公司领导： 您们好!首先感谢领导在百忙之中抽出时间阅读我的离职信。我是怀着十分不舍的心情写这下封离职信的。自我进入公司以来，由于各位领导和同事对我的关心、指导和信任，使我学到了不少知识和处事道理。经过这段时间在公司的工作，我在这里学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。基于个人原因、市场环境和职业规划等因素，经过我这段时间进行了认真的思考后，我做了离职决定。 我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我会在近期完成工作交接工作。为了尽量减少对现有工作造成的影响，在我离开公司初期，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复协助解决。 在此，我非常感谢领导在这段时间里对我的教导和关怀，在公司的这段经历对于我而言是非常珍贵的。将来无论何时，无论何地，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个人生中相当重要的一部分。 最后，祝公司领导和同事们身体健康、工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。谢谢! 此致 敬礼 申请人： 年月日

自动离职申请书范文

自动离职申请书范文 尊敬的公司领导： 您好! 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 其实我也不想呈上这份辞职报告，但我因要考研的原因，无法在继续工作下去，只能提前回国，希望公司能谅解我们的处境。经过慎重考虑之后，特此提出辞职申请：我自愿申请辞去在公司的一切职务，敬请批准。 来到公司大约二年了，公司里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱，在这近二年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。工作上，我学到了许多宝贵实践技能。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近二年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的同事们。 望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。 离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没

能留下来。结束我来新加坡的第一份工作。 最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福! 此致 敬礼! XXX XXXX年XX月XX日 尊敬的公司领导 您好! 由于本人自身原因，经过慎重考虑之后特此提出申请：我自愿申请辞去在南京水杯子公司一切职务，敬请批准。 在水杯子公司近三年的时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的这段经历，也很荣幸自己成为过水杯子的一员。 最后，我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们，为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉，望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。 祝身体健康，事业顺心。并祝公司事业蓬勃发展。 此致 敬礼! XXX XXXX年XX月XX日

辞职申请书_1

辞职申请书 尊敬的主任： 您好！ 最近想了好久，也纠结了好久，最后还是很抱歉在此时此刻向您提出此申请。由于家庭和个人原因，自中学到现在以来，都是只身一人在外地奔波，跟家里人在一起的时间有限，特别是面临年龄渐长，个人问题提上日程，在家里待的时间已到了屈指可数的状态，家里人迫切地希望我能回家工作，以聊慰父母的思念之苦。谢谢您一直以来对我的宽容与大度，人资总办合并以来，我发自内心地感受到一家人的团结与亲切；谢谢您一直以来给予的关照和教导，让外来的我倍感温暖；谢谢您一直以来以身作则得工作，从您身上我学到了很多。同时，也非常感激白总一直以来对我的关照，很抱歉让你们失望了，对不起!我不善于表达自己的想法，但不得不说的是合并虽不久，情谊绵延长。 自XX年5月份到现在不长不短的一年九个月，舜和使我从一个稚嫩的小女孩成长为一个成熟的大姑娘，感谢舜和的各位领导给予的教导，让初出校园的我不至于茫然不知所措，在这里我深刻地体会到舜和的文化和理念，同时学到了很多工作以外的

为人处世的道理。很庆幸出校门的第一份工作在舜和，作为一名舜和人我深感荣幸。 从七店土建开始一路走来，我与这里结下了深厚的感情，这里的角角落落也都留下了我们水利学院同学最美好的记忆，其实，很舍不得离开，但是出于种种原因不得不作此决定，对于由此造成的不便，我深表歉意。同时希望领导能体恤我的个人情况，对于我的申请给予考虑并批准为盼，谢谢！ 尊敬的主任： 您好！ 最近想了好久，也纠结了好久，最后还是很抱歉在此时此刻向您提出此申请。由于家庭和个人原因，自中学到现在以来，都是只身一人在外地奔波，跟家里人在一起的时间有限，特别是面临年龄渐长，个人问题提上日程，在家里待的时间已到了屈指可数的状态，家里人迫切地希望我能回家工作，以聊慰父母的思念之苦。谢谢您一直以来对我的宽容与大度，人资总办合并以来，我发自内心地感受到一家人的团结与亲切；谢谢您一直以来给予的关照和

员工自动离职申请书

员工自动离职申请书 本人，在上海梵硕贸易有限公司担任一职，由于个人原因，已无法在公司继续工作。虽然公司经理和人事部同事再三挽留后，但慎重考虑之后，特此提出自动离职申请，望领导给予批准。 申请人员： 日期 尊敬的XX人力资源部： 您好! 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 由于个人职业规划和一些现实因素，特此提出辞职申请：我自愿申请辞去在公司的一切职务，敬请批准。 来到公司大约二年了，公司里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱，在这近二年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。工作上，我学到了许多宝贵实践技能。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近二年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的同事们。 望批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。结束我来新加坡的第一份工作。 最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福! 辞职人： 年、月、日 1.简单的离职申请书 2.自动离职申请书 3.员自动离职申请书 4.自动离职申请书模板 5.自动离职申请书范文 6.自动离职申请书参考范文 7.★员工离职申请书 8.员工离职申请书 9.员工入职申请书 10.员工升职申请书

员工自动离职申请书

员工自动离职申请书 当我们想要自动离职的时候关于自动离职申请书需要怎么去写呢?下面是小编为大家整理的“员工自动离职申请书”，仅供参考，欢迎大家阅读。 员工自动离职申请书(一) 尊敬的公司领导： 您好! 首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。 这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来**工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。 在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，也因我自身了原因，总觉得啥事都不的行，也没的信心能做好，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。 在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。 我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 申请人：xxx 20xx年xx月x日 员工自动离职申请书(二) 尊敬的公司领导： 您好!

由于我的一些个人原因，经过一段时间的慎重考虑后，我决定向公司提出辞职。 在短短一年的时间里，公司给予了我多次机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外，在和各位同事的朝夕相处的时间里，也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。 今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激公司对我的培养，各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候，犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树，而我，只不过是树上的一片叶子。每当风起时，都有些树叶会掉落，但是，大树总是那么挺拔和伟岸。 离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，批准我的申请。 再次感谢公司，感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上! 此致 敬礼! 申请人：xxx 20xx年xx月x日 员工自动离职申请书(三) 尊敬的公司领导： 您好! 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 由于个人职业规划和一些现实因素，特此提出辞职申请：我自愿申请辞去在公司的一切职务，敬请批准。

企业员工离职申请表格【完整模版】

员工离职申请表模版 姓名工号部门 入职日期合同有效期至职位 申请日期预计离职日期 离职类型□ 辞职□ 辞退□ 自离□ 开除□ 其他离职原因详述：（若是辞职，由申请离职员工填写，其他情况由部门主管填写） 离职员工对公司的建议： 所属部门意见 部门主管签名：年月日 □ 同意申请□ 其他意见 部门副总 签名：日期：年月日□ 未面谈□ 已面谈，面谈要点如下： 行政管理部 □ 同意申请部门主管签名：日期：年月日 □ 同意申请□ 其他意见 总经理经理 签名：日期：年月日 注：1、试用期员工必须提前3 天，已转正员工必须提前30 天提出离职申请，并在审批后及时提交综合部，否则按急辞处理； 2、离职当日，请按《员工离职交接表》进行交接工作； 3、此审批表结束后，交由行政部保存。

员工离职交接表 各相关部门： 请按照以下顺序依次为该员工办理离职交接手续，并在相应位置签名确认交接完成。 姓名：工号：部门：正式离职日期：年月日 □无需交接 □先指定交接的工作，（包括工作具体内容、工作文档、工作进度 情况），请立即进行交接。 □附《工作交接表》 _______页；□ 不附《工作交接表》所属部门意见 移交人（签） /日期：接收人（签） /日期： 部门主管：日期：年月日 工具交接： 库房□ 无借领□ 已归还□ 未归还□ 损坏□ 无损坏□遗失 应赔偿 _______元。 仓库办理人签名：日期：年月日借款情况：□ 无借款□ 已归还□ 未归还，尚欠款元 报账情况：□ 无报账□ 已报账□ 未报账，尚欠报元财务部 办公桌钥匙：□无领用□ 已归还□ 未归还，应扣款元 财务办理人签名：日期：年月日 行政管理部部 行政部办理人签名：日期：年月日------------------------------------------------------------------------- 财务部： 现有 _______部门员工 ________, 工号 _______, 已办理好离职手续，于20___年___月__日正式离职，请按有关规定结算工资，谢谢。 行政部经理签名：日期：年月日

离职申请表1

离职申请表

《离职申请表》的填写说明 1．制表目的：为了规范员工离职程序，也为了保证工作的有序进行，特制定本表。 2．适用范围：适用于公司内所有人员的离职情况。 3．一般说明 3．1所有人员离职都需先填写《离职申请表》，试用期内员工一般情况待批准离职3日后方可离职；转正员工一般情况待批准离职30日后方可离职。 3．2填表人需填写的内容包含除审批意见（即直接上级意见、部门负责人意见、人事行政部意见及总经理意见四大栏目的内容）外的所有内容，且必须在“离职原因”栏内的“签名”后签署自己的名字。人事行政部有权对填表人所填写的内容（除签名外）不符合事实的情况，进行修改。 4．填表前期工作 4．1员工主动有离职意向的情况 4．1．1员工需先向其直接上级口头申请，其直接上级必须展开面谈，面谈目的及其内容应依据其直接上级对该员工的定位而定。 4．1．2该员工的直接上级同意员工离职后，告知员工到人事行政部领取《离职申请表》，同时，应跟人事行政部沟通该员工的情况及个人意见。 4．1．3在有员工到人事行政部申领《离职申请表》时，人事行政部必须先与员工进行离职面谈，面谈并同意员工离职后方可发放《离职申请表》。如人事行政部与员工进行离职面谈前尚未知情，则应先向其直接上级了解情况。 4．2公司主动让员工离职的情况 公司让员工离职时，应由公司相关部门填写《离职申请表》。 5．《离职申请表》的审批权限 5．1公司主管级以下人员离职时，《离职申请表》的审批流程为：该员工的直接上级审批同意，交至人事行政部审批同意后，再经该员工的部门负责人批准即可生效。 5．2公司主管级（含）以上人员离职时，《离职申请表》的审批流程为：该员工的直接上级审批同意，经部门负责人审批同意，交至人事行政部审批同意，再经总经理批准方可生效。

员工自动离职申请书范文

员工自动离职申请书范文 尊敬的领导： 首先，感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在xxxx公司这一段时间里，是我工作的宝贵 财富，同时这段时间也发现了自己很多不足之处，需要改进的地方 也很多。 因为是做xxxxx工作的关系，与同事朝夕相处，建立了友谊。我从内心希望这分友谊能继续并永久维持下去。 但是因为我的个人的原因，经过深思熟虑的思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际，对我的辞职申请予以考虑 并批准为盼。 最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建设与发展旅途中步步 为赢，蒸蒸日上! 此致 敬礼! XXX XXXX年XX月XX日 尊敬和亲爱的温总： 首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是 出于个人的原因，不能再和公司的一起发展! 其实我已经很幸福，很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间，在这近二十年中我们一起工作，一起成长，一起为广缆的发展添砖 加瓦。

特别在这六年中，领导给予了我人生中最重要的机会--做部长，并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家 的帮助和认同深感幸福。 在这年六年中，一起进步，一起成长，一起把我们的工作做好，汗水终得到回报，我们的广缆越来越壮大，和市场客户的实际越来 越紧密的结合，我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。 在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难，但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历，我为曾经有过这样的open的思 想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲，我想这一 定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。 感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助，无言以表，再次感谢! 因个人的原因和身体健康原因，向公司提出辞职，请批复! 离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但 是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定，我恳请领导原 谅我，批准我的辞职。 大恩不言谢谢(鞠躬)! 我相信，我有新的开始------ 此致 敬礼! XXX XXXX年XX月XX日 尊敬的xx院长: 你们好!

单位个人辞职报告

单位个人辞职报告 单位个人辞职报告1 尊敬的领导：您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书，我是怀着十分复杂的心情写这份辞职申请的。我很遗憾自己在这个时候提出辞职。来到物业公司大约四年了，单位里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱，在这近四年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。工作上，我学到了许多宝贵实践技能。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的领导和同事们。其次，能在这里工作我感到十分开心。随着单位的不断发展壮大，各项工作要求的不断提升，作为一名大专毕业生的我明显感到自身能力的不足，近期的工作让我明显觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，我清楚的认识到以自己现有的学历和工作水平已经很难完成目前的各项工作任务，自己仍需要不断的去学习，才不至于被社会所淘汰。为了不因为我个人能力的原因而影响到物业公司的各项业务发展进度，经过深思熟虑之后我决定辞职。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，不断的深造，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。非常感谢您们在这段时间里对我的教导和照顾。在物业公司的这段经历对于我而言非常珍贵,将来无论什么时候，我都会为自己曾经是您领导下的物业公司中一份子而感到荣幸。再次对我的离职给单位带来的不便表示抱歉，同时我也希望单位对我的申请予以考虑并批准。最后，衷心祝愿物业公司能够更好更快的发展，各项工作业绩蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福! 申请人：申请日期：单位个人辞职报告2 敬爱的x主任：您好! 在此，感谢领导给予我发挥个人优势的平台，感谢一直以来对我的指导和信任，感谢所有给予过我帮助的同事们。两年来的工作，让我发现自己在所学知识已经无法完全应对，不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在

员工自愿辞职申请书

员工自愿辞职申请书 员工自动离职申请书 尊敬的XX人力资源部： 您好! 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 由于个人职业规划和一些现实因素，特此提出辞职申请：我自愿申请辞去在公司的一切职务，敬请批准。 来到公司大约二年了，公司里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱，在这近二年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。工作上，我学到了许多宝贵实践技能。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近二年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的同事们。 望批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。 离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。结束我来新加坡的第一份工作。 最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福! 辞职人： 年、月、日 事业单位职员辞职申请书 尊敬的xx主任： 您好! 工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应

社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在xxx的一切职务，敬请批准。 在xxx近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。 在这里，特别感谢YYY(xxx的上级单位) A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xxxZ主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。 望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。 祝您身体健康，事业顺心。并祝YYY、xxx事业蓬勃发展。 此致 敬礼 申请人：xxx xx年xx月xx日

员工离职申请表(样本)

员工离职申请表 姓名工号部门产品服务部 入职日期合同有效期至职位 申请日期预计离职日期 离职类型 辞职□辞退□自离□开除□其他 离职原因详述：（若是辞职，由申请离职员工填写，其他情况由部门主管填写） 首先在公司可以学到很多东西，和同事的关系也很好，感谢领导这么长时间的照顾，其实非常希望待在这边，但由于我自身的原因，故决定申请辞职，希望领导能够批准 离职员工对公司的建议： 所属部门意见 部门主管签名：年月日 □同意申请□其他意见 部门副总 签名：日期：年月日 □未面谈□已面谈，面谈要点如下： 行政管理部 □同意申请部门主管签名：日期：年月日 □同意申请□其他意见 总经理经理 签名：日期：年月日 注：1、试用期员工必须提前3天，已转正员工必须提前30天提出离职申请，并在审批后及时提交综合部，否则按急辞处理； 2、此审批表结束后，交由行政部保存。

员工离职交接表 各相关部门： 请按照以下顺序依次为该员工办理离职交接手续，并在相应位置签名确认交接完成。 姓名：工号：部门：正式离职日期：年月日 所属部门意见□无需交接 □先指定交接的工作，（包括工作具体内容、工作文档、工作进度情况），请立即进行交接。 □附《工作交接表》_______页；□不附《工作交接表》 移交人（签）/日期：接收人（签）/日期： 部门主管：日期：年月日 库房工具交接： □无借领□已归还□未归还□损坏□无损坏□遗失应赔偿_______元。 仓库办理人签名：日期：年月日 财务部借款情况：□无借款□已归还□未归还，尚欠款元 报账情况：□无报账□已报账□未报账，尚欠报元 办公桌钥匙：□无领用□已归还□未归还，应扣款元 财务办理人签名：日期：年月日 行政管理部部 行政部办理人签名：日期：年月日 ------------------------------------------------------------------------- 财务部： 现有_______部门员工________,工号_______,已办理好离职手续，于20___年 ___月 __日正式离职，请按有关规定结算工资，谢谢。 行政部经理签名：日期：年月日

自动离职申请书范文

自动离职申请书范文 实习生离职申请书 尊敬的xx人力资源部： 您好! 由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。 在xx工作一年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在本职工作和音乐专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢xx提供给我这个良好的平台，这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。 在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢xx，xx等，一年来对我的信任和关照，感谢所有给予过我帮助的同事们。 望批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。 祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。 此致 敬礼!> 申请人：> 申请日期： 酒店离职申请书 尊敬的主管： 你好! 在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境‘，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需

要变换环境来磨砺。 酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。 我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!> 离职人：xxx> xx年xx月xx日

员工自动离职申请书

员工自动离职申请书 员工自动离职申请书(一) 尊敬的公司领导： 您好! 首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。 这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来**工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。 在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，也因我自身了原因，总觉得啥事都不的行，也没的信心能做好，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。 在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。 我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 申请人：xxx 20xx年xx月x日 员工自动离职申请书(二) 尊敬的公司领导： 您好! 由于我的一些个人原因，经过一段时间的慎重考虑后，我决定向公司提出辞职。

在短短一年的时间里，公司给予了我多次机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外，在和各位同事的朝夕相处的时间里，也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。 今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激公司对我的培养，各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候，犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树，而我，只不过是树上的一片叶子。每当风起时，都有些树叶会掉落，但是，大树总是那么挺拔和伟岸。 离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，批准我的申请。 再次感谢公司，感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上! 此致 敬礼! 申请人：xxx 20xx年xx月x日 员工自动离职申请书(三) 尊敬的公司领导： 您好! 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 由于个人职业规划和一些现实因素，特此提出辞职申请：我自愿申请辞去在公司的一切职务，敬请批准。

员工离职申请书1

员工离职申请书 姓名出生日期 部门岗位名称 到职日期预定离职日期 离职原因 离职后职业 所在部门主管填写综合管理中心_________先生（小姐）： 本人同意员工__________辞职申请，该员工于_____年____月____日公司工作，职位为______。辞职生效日期为____年____月____日。 部门意见(详细): 部门经理签名: 年月日 人事部意见 签名: 年月日总经理意见 批示 意见批示 签名: 年月日 所在部门办理 部门办理结果 辞职生效已于________年____ 月_____ 日进行, 后续是否交由综合管理中心办理是□否□ 已办理领取： 离职员工所在部门指定协助办理人[ ] 离职员工要交代的事宜:[ 三方确认办理结束后签字并同意离开 员工签字日期 部门主管签字日期 综合管理中心日期

员工离职〈调动〉工作交接表 填表日期： 附注：一、凡员工辞职、留职（资）停薪、退休、离职等均应亲自办理离职手续，有特别情事者，得指定代理人代为办理，但所有一切责任仍由原移交人负责。 二、离职人员应将经管之公文、公物、公款全部缴清，如有借用公有财物均应一并缴回，否则视为未办完离职手续，如有拒不移交、交待不清、虚伪、漏报、使公司蒙受损失等情事时，应负责赔偿并得依法追究。 三、本表手续未完成即行离职，视为未办完离职手续。 姓 名 所属部门 职 务 到职日期 年 月 日 性 别 男□ 女□ 籍 贯 合同终止 日期 离职日期 年 月 日 联络电话 序号 承办 部门 办 理 事 项 内 容 办理状况 承办员签章 一 直 属 部 门 1、经办工作交接。 已□未□ 2、个人保管使用工具交接。 已□未□ 3、交还相关重要文件与资料。 已□未□ 4、离职人员计算机系统作业。 已□未□ 5、移交清册暨《员工离职申请表》。 已□未□ 二 财 务 部 门 1、公司个人借款归还。 已□未□ 2、应收帐款催收。 已□未□ 3、同仁借款代还。 已□未□ 4、应付帐款处理。 已□未□ 5、薪资结清。 已□未□ 三 人 事 部 门 1、办公室钥匙归还。 已□未□ 2、收回聘用合同、保密协议 已□未□ 3、是否申请离职证明。 已□未□ 4、财务借支及毁损公物之调查。 已□未□ 5、薪资扣款计算。 已□未□ 四 行 政 部 门 1、公司书籍归还。 已□未□ 2、车辆钥匙及相关证件归还。 已□未□ 3、借用公司器材归还。 已□未□ 4、交还领用办公用品。 已□未□ 5、计算机及相关使用设备缴还。 已□未□ 6、其它。 已□未□ 五 备注 : 总经理 行政部经理 部门经理 离职申请人

怎么写自动离职申请书

怎么写自动离职申请书 一标题在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同 构成，即以"辞职申请书"为标题。标题要醒目，字体稍大。 二称呼要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名 称呼，并在称呼后加冒号。 三正文正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。首先要提出申请辞职的 内容，开门见山让人一看便知。其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关 辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。 四结尾结尾要求写上表示敬意的话。如"此致--敬礼"等。 五落款辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。 辞职申请书 部门经理_________先生小姐: 本人因: 由即日起于一个月后辞去职务，本人最后到职日期为________年___ 月____ 日。 辞职员工: 年月日 人事部_________先生小姐: 本人同意员工 __________辞职申请，该员工于_____年____月____日进公司工作，职 位为______。辞职生效日期为____年____月____日。 部门经理签字 年月日 部门办理结果 辞职生效已于 ________年____ 月_____ 日进行，辞职原因: 已办理领取:辞职手续辞职证明 员工签字日期

根据原劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职 或旷工处理问题的复函》劳办发[1995]179号的规定，企业通知请假、放长假、长期病休 职工在规定时间内回单位报到或办理有关手续，应遵循对职工负责的原则，以书面形式直 接送达职工本人;本人不在的，交其同住成年亲属签收。直接送达有困难的可以邮寄送达，以挂号查询回执上注明的收件日期为送达日期。只有在受送达职工下落不明，或者用上述 送达方式无法送达的情况下，方可公告送达，即张贴公告或通过新闻媒介通知。自发出公 告之日起，经过30日，即视为送达。在此基础上，企业方可对旷工和违反规定的职工按《奖惩条例》的规定做除名处理。能用直接送达或邮寄送达而未用，直接采用公告送达， 视为无效。 感谢您的阅读，祝您生活愉快。

员工离职申请表(确认版)

员工类别： □正式员工 □试用员工 申请离职日期： 安康市诚禹实业发展有限公司 AnKangChengYu Industrial Development Co,Ltd 员工离职申请表 姓 名 部 门 职 务 工 号 宿舍号 批准离 职日期 所属部门工作交接情况：（请列明正在进行的工作进度和后续需要跟进的工作内容） 部门主管签字： 年 月 日 人力资源部交接情况： □办公室钥匙 □文件柜钥匙 □办公桌钥匙 □文件资料 □办公邮箱 □图书 □笔记本电脑 □办公手机 □办公手机号码 □文件架 □计算器 □公司通讯录 □名片 □工牌 □解除或终止劳动关系的证明文件 经办人： 年 月 日 行政部交接情况： □宿舍钥匙 □当月水费扣款（ ） □当月电费扣款（ ） □工衣扣款： □对讲机扣款： 经办人： 年 月 日 财务部交接情况： □工资情况： □餐卡： □借支费用： □其它： 经办人： 年 月 日 当事人确认 本人同意移交以上事项内所有内容，有关离职手续已按规定办妥，已将公司重要资料交 还，并不外泄在职期间所了解的公司相关商业、技术等秘密。确认从即日起与公司终止劳 动关系，所从事的一切活动与公司无关。 当事人签字： 年 月 日 人事经理签字 总经理签字

员工离职流程 离职申请――离职审批――离职交接――薪资核算――离开公司 1.离职申请：辞职由员工本人填写《员工离职申请单》，其他离职形式由其直接主管填写，正式员工辞职需要提 前1个月申请（以部门负责人签署后的《员工离职申请单》提交到人力资源部之日起算）。 2.离职审核：《员工离职申请单》经相关人员审核后生效。 3.离职交接：离职到期之日，由人力资源部通知离职员工办理离职交接手续。 4.所在部门：工作、工具、资料等交接，由经办人及部门负责人签名确认，如交接事项较多应另附清单。 5.人力资源部：收回离职人员文件资料、办公用品、文件柜钥匙、办公室钥匙、电话机、员工证件等相关物品。计算员工考勤（实际工作日截止到通知离职日前一天），由经办人及人事行政部负责人签名确认。（行政部门需将收回宿舍钥匙并核算水电扣费情况）。 6. 财务部：对离职员工借支状况进行审核，对离职交接内容签名确认。 7.离职员工：在《员工离职交接表》上，对离职交接内容签名确认。 8.薪资核算： 辞职人员统一在每月实际发薪日结清所有薪资。 辞退和开除人员在离职3日内结清所有薪资，如造成公司损失的，在薪资中扣除。由人事行政部填写《离职员工工资发放通知单》，报给财务部，由财务部统一造册发放。

离职申请书_1

离职申请书 尊敬的领导： 您好! 感谢您在我工作这段时间对我的照顾与帮助，很遗憾，我在这个时候递交离职申请。 我是来自xx 商务三部的xxx ，在经过了半个多月的认真思考，怀着复杂的心情写下了职业生涯的第一封辞职申请书。从20xx 年的7 月第一次来到我们公司，在xx 大学进行了为期一个月的培训，8 月来到xxxx 到至今，已经有半年多的时间。在这半年多的时间里，在领导和同事的信任和耐心指导下，使我有过很多的机遇，也让我学到了很多的知识，有过努力，有过奋斗，有欢笑，也有泪水。说实话，在xx ，我还是度过了一段非常美好的时光，并不觉得累，虽然到后来，越来越多的朋友的离开，也曾让我感到绝望。 离开xx ，有很多的不舍，也有很多的留恋，尽管这里已经和我当初来的时候已经截然不同，尽管很多很多熟悉的人都已经离开， 只是现在我只想专心致志做好我自己的事情。我不惧怕所有忧伤，惆怅与仿徨。我从来不担心自己不努力，也从来不担心自己不够坚韧，我最害怕的是我不相信我自己。在这里，我看到我身边的每个人都是那么的优秀，我已经感觉到了压力。我是那么的渴望成功，可是现在在这里越做下去，我就越来越对自己没有信心。我想要改变我目前的生活状态。

去年仿佛有伞挡风遮雨，今年却是一份沉甸甸的担子，我感激xx 能够有这么多人曾经或者是现在这么无私的帮助过我，我的两个师傅，小马，姚建平，婷婷，程翔栋，小崔，钱总，练总。还有很多很多的人，我也明白那关切之情背后的殷殷嘱托。这些让我心存愧疚与感激之情的片段，是支撑着这一段摇摇欲坠的时光的全部力量，我们因为遭遇，终不能忘失，我们因为领受，终不能辜负。但是我很清楚，在我的这一生，没有人会陪我走一辈子，所以我应该适应孤独，没有人会帮我一辈子，所以我要奋斗一生。我应该有我自己的生活，我不应该去依靠任何的人。 我知道任何人做一份工作的前提条件都是他的能力能够胜任这份工作，能干是合格员工最基本的标准，肯干则是一种态度，一份工作，一个职位有很多的人都可以胜任，都有干好这份工作的基本能力，然而，能否把这份工作做的更好一些，就看是否具有踏实肯干，苦于钻研的工作态度了。所以根据一个人的工作，就可以断定他的人品。一个人投入工作中的质与量，可以决定他整个生命的质量。在xx ，我已经很努力的去做好我的本职工作，但是由于自身能力欠佳，辜负了领导对我的期望。为了不因为我的个人原因而影响部门甚至是整个xx 团队的发展，我决定辞去我目前的工作。我将在月中之前完成所有工作的交接，为此给公司带来的不变，我深表歉意。为了避免短时间内发生意外情况，我暂时还会留在xx ，任何与我相关的工作事

员工辞职申请书范文2篇(1)

Word格式 I A4打印 I 内容可修改 员工辞职申请书范文2篇 Model text of employee resignation application 编订：JinTai College

员工辞职申请书范文2篇 前言：申请书是个人或集体向组织、机关、企事业单位或社会团体表述愿望、提出请求时使用的一种文书。申请书的使用范围广泛，也是一种专用书信，表情达意的工具。本文档根据申请书容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：员工辞职申请书范文 2、篇章2：电视台员工辞职申请书范文 篇章1:员工辞职申请书范文 尊敬的x总： 您好！感谢您抽出时间阅览我的辞职报告，为此我深感歉意！ 承蒙您的信任，给了我到本添公司工作的机会，非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习，让我在几个岗位上都得到了非常大的锻炼，不止是我自己很多人都

看在眼里，公司给予我太多太多的无形财富了。在这里，我有我的认真负责，也有我的消极任性。一路走来，点点滴滴烙入脑海深处。因为要感激很多人，感激我的领导、感激那些与我朝夕相处患难与共的同事。是他们一直用一颗宽容的心，开导我、鼓励我、培养我。真的很感激这里所有的人容忍了冲动而暴躁的我！ 提出辞职我想了很久很久，这么好的机会我都这样放弃，我自己内心都很恼火：我真是一个不懂珍惜的人。其实，选择离开真的是非常不舍，因为一些个人原因，个人的工作能力有限，而公司就像高速列车不断向前进，我却停滞不前。俗话说“学无止境”，人是需要不断发展、进步、完善的。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，而且重复性的工作让我产生了一些惰性。考虑了很久，我想我是需要去充充电，在有限的生命里尽量多学点知识，不让若干年后白发苍苍的自己后悔年轻时的无知。 在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该 做的事。最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升，越走越顺！领导及各位同仁工作顺利，幸福快乐！ 此致

员工离职申请表

员工离职申请表 填表日期： 姓名部门职位 入司时间合同到期日学历 离职类别□辞职□辞退□除名□自动离职□合同到期□其它 离职需知会 相关部门 □总经理办公室□综合部□销售部□财务部□其它部门申请离职日期核准离职日期 离职原因 签名： 部门审批 部门经理： 签名：综合部部长： 签名：总经理审批董事长审批 签名：签名： 备注本表依人事管理审批权限逐级核准。 基层人员：各部门经理→综合部部长 中层人员：各部门经理→综合部部长→总经理高层人员：总经理→董事长

《员工离职〈调动〉工作交接表》 姓名服务单位职务到职日期年月日性别男□女□籍贯年资离职日期年月日联络电话 序号承办 部门 办理事项内容办理状况承办员签章 一直 属 部 门 1、经办工作交接。已□未□ 2、个人保管使用工具交接。已□未□ 3、交还相关重要文件与资料。 4、离职人员计算机系统作业。 5、移交清册暨《员工离职申请表》。 已□未□ 已□未□ 已□未□ 二财 务 部 门 1、公司个人借款归还。已□未□ 2、应收帐款催收。已□未□ 3、同仁借款代还。已□未□ 4、应付帐款处理。已□未□ 5、薪资结清。已□未□ 三人 事 部 门 1、办公室钥匙归还。已□未□ 2、收回聘用合同、保密协议已□未□ 3、是否申请离职证明。已□未□ 4、财务借支及毁损公物之调查。已□未□ 5、薪资扣款计算。已□未□ 6、住宿办理退舍。已□未□ 四综 合 部 门 1、公司书籍归还。已□未□ 2、车辆钥匙及相关证件归还。已□未□ 3、借用公司器材归还。已□未□ 4、交还领用办公用品。已□未□ 5、计算机及相关使用设备缴还。已□未□ 6、其它。已□未□ 五 备注 : 总经理综合部主管直属部门主管离职申请人 附注：一、凡员工辞职、留职（资）停薪、退休、离职等均应亲自办理离职手续，有特别情事者，得指定代理人代为办理，但所有一切责任仍由原移交人负责。 二、离职人员应将经管之公文、公物、公款全部缴清，如有借用公有财物均应一并缴回，否则视为未办完离职手续，如有拒不移交、交待不清、虚伪、漏报、使公司蒙受损失等情事时，应负责赔偿并得依法追究。 三、本表手续未完成即行离职，视为未办完离职手续。