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陈匡辉同志在南昌县推进小蓝经济开发区项目重组工作领导小组第一次会议上的讲话

陈匡辉同志在南昌县推进小蓝经济开发区项目重组工作领导小组第一次会议上的讲话
陈匡辉同志在南昌县推进小蓝经济开发区项目重组工作领导小组第一次会议上的讲话

陈匡辉同志在南昌县推进小蓝经济开发区项目重组工作领导小

组第一次会议上的讲话

来源:信息中心发布日期:2010-08-30 查看次数:次

县政府县长陈匡辉

(2010年8月9日,根据录音整理)

今天既是南昌县推进小蓝经济开发区项目重组工作领导小组的第一次会议,又是推进项目重组工作的一个部署会、动员会。今天的会议,是经县委、县政府研究决定召开的,领导小组也是经县委、县政府研究成立的。刚才,黄云松主任宣读了《关于成立南昌县推进小蓝经济开发区项目重组工作领导小组的通知》,胡金华同志宣读了《小蓝经济开发区项目重组工作方案》,大家也进行了讨论,会后请领导小组办公室根据大家提出的意见和建议,将《重组工作方案》进行修改完善后正式下发。海波书记对这项工作提出了一些具体要求,我都同意,请领导小组成员单位包括全体工作人员按照海波书记提出的四个方面的要求落实到位。下面我就如何做好这项工作提三个方面的意见:

一、统一思想、提高认识,充分认识到项目重组工作的重要性和艰巨性。

一是要认识项目重组工作的重要性。我来南昌县工作已两个月了,对小蓝经济开发区情况也进行了了解。今年1—7月份,小蓝经济开发区国税收入已经达到了7亿多元,全县数据是11亿元左右。我县税收收入主要来源于小蓝经济开发区,开发区是南昌县经济发展的一个增长极。但是,我们要看到小蓝经济开发区的主营业务收入和税收收入主要落在区内10%—15%的企业上,这意味着开发区内10%—15%的土地贡献着90%左右的国地税收入,另一方面也说明开发区内90%的土地才做出了10%的贡献。小蓝经济开发区确实存在大量土地闲置现象,

浪费非常大,上百亩、上千亩的土地就盖一两栋的房子,还是两三层的,土地基本没有利用,这当然有其历史原因。在小蓝经济开发区发展过程中,为了招商引资的需要,当时供地没有设置严格的门槛,没有严格的考核、考察,导致很多土地闲置浪费,有的只建了一些厂房而没有达产,没有达标。这一方面造成新的招商引资企业进不来,没有土地供给;另一方面大量的土地闲置,没有发挥应有的土地效益和生产潜能。目前,争取土地指标非常困难,从全县经济发展来说,新型工业化也好,三产服务业也好,土地问题是制约我县进位赶超,向更高层次、更高水平发展的一大瓶颈。因为无地可供,导致我们抓项目的领导同志在和一些非常有潜力、有发展前景的客商洽谈时底气不足,不敢拍板。这就是县委、县政府下定决心要开展“大重组、大推进、大提升”三大工程,所以,请与会同志要站在为了南昌县经济社会发展的高度,来认识做好项目重组工作的重要性。

二要认识到项目重组工作的艰巨性。从市里和其他县区(开发区)实践来看,重组很难、很艰巨。比如,青山湖区的昌东工业园,通过项目重组,动用了所有经济、行政、法律的手段把工作做了下来,硬打硬地收回了3000亩土地,市委余书记在大会上就充分肯定了。为什么项目重组工作很难、很艰巨,这是因为:第一,这些企业进来时都有相对规范的手续,该交的费用都交了;第二,能拿到地的老板,要么是有钱的,要么是有关系后台的,我们的工作对象不是普通百姓;第三,这些企业在开发区多年,已经形成了一些盘根错节的关系,现在要操作重组工作很难。难就难在这三个方面,形式复杂、任务艰巨。

二、精心组织,通力配合,依法依规做好项目重组工作

项目重组工作既重要又艰巨,但县委、县政府已经下决心一定要把这个工作做好,所以我们要做好以下几方面工作:

一要把方案制定好。会后,领导小组办公室要与我们的法律顾问一道,对方案中每一条、每一点、每个出处都要认真推敲,使其经得起法律和历史的检验。我们的工作对象不是普通百姓,不要使得我们的方案还没公布出去,别人就拿方案缺陷来对付我们了,这里面涉及到了利益博弈,他们也会采取一切手段来对付我们,所以一要把方案制定好。

二要把队伍组织好。领导小组只是从宏观上的来领导和指导重组工作,具体的操作还是要依靠小蓝经济开发区和领导小组办公室。从本周起,领导小组要有专门的办公地点、人员、经费。办公地点请开发区安排,人员就是今天与会的各位相关单位;周来华同志作为领导小组办公室主任,要暂时放下开发区的其他工作,全面负责办公室工作;请县环保局、县城建局各安排一名副局长脱产在这里办公,直到工作结束为止。派来的副局长要熟习法律法规,要对土地政策、土地申报、审批工作环节比较熟悉;另外,国土局的执法大队、国地税的稽查大队、公安的经侦大队、城管的执法大队也要分别派出副大队长在这里现场办公;检察院、法院各派一名平时工作中与土地工作关联度比较高的股级干部到此办公;监察局要派一名干部对我们的工作人员进行监督。领导小组办公室成员分为三个组,分别是综合协调组(秘书组)、法律法规组和统一行动组。

三要把工作安排好。项目重组工作从组织架构来讲分为三级。最高为县委、县政府,其次为项目重组工作领导小组,第三为小蓝经济开发区和领导小组办公室。通过三级架构来形成我们的工作机制和体制。请领导小组办公室多谋划、多考虑,拿出工作方案,对阶段性工作和年度工作的目标、任务、措施做出安排,不打乱战、不打无准备之战,打一拳要起到一拳的效果。

三、加强领导、明确纪律,确保项目重组工作取得显著成效。

一要加强领导。县委、县政府高度重视此项工作,领导小组和办公室都已成立,我们要各负其责,尤其是领导小组组长、副组长和成员要加大工作力度。从现在到今年年底,我们要花一定精力、一定时间用在领导、指导这项工作上,以后召开的领导小组会议一般是小范围的工作调度、工作布置和安排。

二要明确纪律。刚刚海波常委也提到,这项工作是涉及经济利益的,但对政府来讲、对开发区来讲是政治任务,是为了南昌县未来的发展,我们要既要讲情更要讲法。我们的工作人员,抽调来的同志要政治觉悟高、能力素质强,最好是抽调有潜力的年轻干部,这也是县委、县政府在打硬仗、打关键仗时考察干部的一种手段,一种方式、方法和平台。我们研究的事情,包括定哪一块土地,采取什么样的措施、方法,我们要讲工作纪律,该保密的一定要保密。违反保密纪律的,一经查实,要严肃处理,不留情面。现在社会上形形色色的诱惑越来越多,特别是在经济利益面前能否经受得住各种各样的诱惑,是考察我们干部的重要方面。同时,还要严格工作制度,抽调来的同志必须严格的考勤,其考勤不在原单位而在领导小组办公室,抽调来的同志不得以原单位有事、开会、领导交代事情为理由不到岗,坚决防止“三天打鱼两天晒网。”

三要重视宣传。监察部门对这项工作要监察,做到内紧外松,宣传口径要统一、宣传文稿一定要经过领导小组办公室审批以后再对外公布,既要宣传到位又要控制一定的度。

领导小组会会议纪要20060707

“校校通”工程项目领导小组会会议纪要 【时间】 2006年7月7日星期五下午14:30-17:00 【地点】教委信息网络中心210会议室 【内容】 听取“校校通”工程阶段性工作汇报,调度工作推进事宜。 【参会者】 区信息办:梅诗曙王臻吴晓东 区教育信息网络中心:和向东 北控电信通信息技术公司:曹伟李新光肖红彬 赛迪信息工程监理有限公司:叶宜强祁云峰张国旺 会议纪要: 会议由区教育信息网络中心和向东主持。 监理方对“校校通”工程整体情况进行简要汇报;辅助工程方面,机房的改造、装修及配电改造基本完成,在对完工的辅助工程进行检查过程中,发现还存在一些问题,目前还不具备初验条件,督促北控进行工程自检和整改工作,并尽快完善竣工文档;传输网方面,90%的货物已经到货,目前已经分发完毕,监理针对传输网设备的安装实施发送了监理通知单,由于受华为收购港湾的影响,目前传输网设备的安装、调试有一定的延期;业务网方面,承建方根据监理通知单的要求对方案进行了优化,目前,业务网的主机系统、核心路由交换机、存储系统、防火墙已经到货,并完成上架工作;在存储系统上架过程中,监理检查出存储系统的电源模块有严

重的锈迹现象,针对该情况,监理口头通知北控出具EMC厂家提供的正式书面函,并更换新设备;光纤网方面,7月4日上午召开了光纤网工程深化设计方案专家评审会,专家组认为线路设计内容基本符合标书要求,管道实施方案中部分内容尚未达到施工图设计的深度和要求。为了进一步指导工程施工,专家组提出详审意见; 北控电信通对上次领导小组会后所做的工作进行汇报;北控在6月14日向建设方及监理方提交了对上次领导小组会的书面回复;北控高层领导非常重视“校校通”工程,定期开展工程协调会,由曹伟亲自领导;针对项目及各个子项,分别增派一名专业性较强,由信产部认证的项目经理;“校校通”工程做为北控重点的项目,做到特事特办;对于转分包工作,建设方要有知情权,北控可以配合建设方来做工作,分包方可以随时向建设方汇报工作;在项目中明确项目总负责人,由李新光负责;在文档和协调方面,专门指派协调员负责该项工作;光纤网工程从6月25日正式开工,由于在晚间施工,受雨天影响,截止到7月4日专家评审会,总共铺设光缆39公里,铺设钢绞线33.6公里,已经将信息中心到教委(新址)的光缆铺设完毕,对于很多的管孔需要进行疏通工作,工程量比预想的要多、要大,由于深化设计方案还存在一些问题,需要进行整改,目前施工暂停;北控随时可以派专人在GIS平台上标识具体的路由走向,但需要建设方提供相应的平台; 北控电信通公司领导曹伟对于阶段性工作进行简要阐述,针对出现的问题,主要原因还是在北控自身,北控在今后工作过程中,对问题会及时发现,及时解决,针对下一步工作,北控会拿出进一步的实施细则和计划,

德育工作领导小组分工及职责

重庆市永川区朱沱镇跃龙小学 德育工作领导小组分工及职责 德育是素质教育的核心内容,德育工作在全面实施素质教育中具有十分重要的动力、导向和保证作用。德育是一个系统工程,必须整体规划德育工作体系,形成在党组织的领导下,以校长及行政系统为主实施,党、政、工、团、队齐抓共管,全体教职工参加的德育工作管理体制。 一、学校德育领导小组的制度与职责 (一)制度 1、定期学习德育理论,增强工作的科学性。 2、每学期开学前召开专题研究会,形成新学期德育工作的指导意见。每学年召开一次德育研讨会,开拓新思路。 3、德育工作实行分级管理,协调合作,渠道畅通。 4、奖惩到位,把德育工作实绩作为专业技术职务晋升、评聘的必要条件之一,适时表彰德育工作先进个人,坚持对严重违规行为的一票否决制。 (二)职责 1、组织全校教职工贯彻教育方针,实施德育大纲和有关德育法规、文件,执行上级的有关指示。 2、确定全校德育目标,制定学校学年和学期德育计划,安排每月的中心内容和活动,形成本校逐月德育内容系列。 3、制定本校的有关规章制度。 4、定期研究德育工作。 5、领导、指导和支持德育处、少先队开展工作。 6、加强德育工作队伍建设。 7、确定大队辅导员、班主任人选。 8、组织家长委员会和社区委员会的工作。 9、研究处理学校德育的其他重大问题。 10、为德育工作提供必要的工作条件。 二、德育处的职责任务

德育处是学校德育管理的主要职能部门,在校长领导下开展工作,负责学校德育系列化方案的管理实施。 (一)德育处的主要任务: 全面贯彻教育方针,采取切实措施,保障国家规定的德育目标、内容和要求在学校教育教学中得到落实。培养有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。 (二)德育处的主要职责: 1、确定学校德育工作目标和任务,制定学校德育工作计划,并负责检查落实、督导评估,贯彻落实《小学德育纲要》《教师师德师风建设》,组织好升国旗、时事教育、宣传等德育日常性工作,组建德育档案。 2、根据《学生守则》和《学生日常行为规范》的要求,制定校规、校纪及相应的管理制度,抓好各项常规的检查、反馈、落实,保证学校有良好的教学秩序。 3、协助校长大力提高教师职业道德素质,建立教师职业道德培训制度,贯彻执行《中小学教师职业道德规范》。 4、组建强有力的德育工作队伍,以班主任、队和教师为骨干力量,在校长负责的管理体制下开展工作。协助学校选用、管理和培训班主任,定期检查评估他们的工作,协助学校每年评选一次优秀班主任,每两年评选一次德育先进工作者。 5、加强学生社会实践活动,组织好学生校内校外德育活动,包括社会调查、公益劳动、社区服务、科技文化活动等多种形式,努力培养学生的社会责任感和奉献精神。 6、加强德育科学研究,经常召开德育工作研讨会,组织必要的参观学习,积极创造条件,充分运用现代教育技术手段,开展生动活泼的教育活动。申报德育科研课题,积极参与德育教研活动,以科研为先导,提高德育的实效性、针对性、主动性。 7、积极组织校园文化建设,注重环境育人和服务育人,建设动态(常换常新)的“德育园地”和有感召力的“提醒语”(名人名言等)。负责校报校刊工作,崇尚科学,反对迷信。

XXX同志工作表现鉴定

XXX同志工作表现鉴定 该同志政治素质较高,工作作风扎实,具有一定的组织协调能力,担任XXX职务期间,得到了领导的一致认可和好评。具体表现是: 一是认真学习,政治素质高。该同志能够自觉坚持党性锻炼,注重提高自己的政治修养,不断改造世界观、人生观、价值观,持之以恒地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,自觉学习党的路线、方针、政策,在实际工作中始终坚持党的基本路线不动摇,在大是大非面前保持政治上的清醒与坚定。该同志在深入开展科学发展观活动中,能够虚心学习,认真整改提高,时刻注意言行,树立了党员干部的良好形象。 二是善于协调,工作能力强。该同志在办公室工作期间,有一定的实践经验和组织协调能力,能及时、果敢、主动,对一些矛盾灵活处理,能够很好地协调上下左右、方方面面的关系。领导交办的每件事、每项工作都够协调到位、落实到位。 三是勤奋敬业,工作效果好。该同志工作兢兢业业,孜孜不倦,取得了良好的工作绩效。抓好XXX街危房重建项目'.

工程建设扫尾工作;抓好机关物业管理工作;圆满地完成各项会务、接待工作,特别是出色地完成了省、市领导的接待任务,得到了上级领导的赞许。抓好办公室文秘工作;认真完成了单位的工作总结、调研和汇报材料;认真做好了阳光政府四项制度及服务承诺制等工作的日常材料组织和上报工作,推进了经委机关各项工作上水平。 四是廉洁自律,自身要求严。自觉遵守国家的法律、法规,遵守各项规章制度,自觉抵制不良习气,努力做到清正廉洁。自觉维护党的纪律,严格规范自己的行为,时时处处以一个党员干部的标准严格要求自己。同时,该同志待人诚恳、友善,尊敬领导,团结同志,能够较好的处理与领导和同事的关系,有一定的号召力和凝聚力。 '.

领导小组会议纪要

领导小组会议纪要 篇一:20XX年安全生产领导小组会议记录 泉州华奥汽车销售服务有限公司 安全生产会议记录 会议签到表 主题日期召集人 20XX年安全生产(:领导小组会议纪要)工作会20XX-1-19 时间 18:00 篇二:领导小组专题会议 阜平县医院关于城乡医院 对口支援我院领导小组专题会议记录时间:20XX年3月11日14:30 地点:四楼小会议室 参加人员:刘华龙院长、杨素芬副院长、医务科、护理部及各科室主任 主持人:杨素芬副院长 主要内容: 为了城乡对口支援工作顺利实施,我院对口支援领导小组在四楼小会议室召开了专题会议。会议全面深入的分析了当前我院受援工作进展工作中取得的成绩和面临的一些困难,并对进一步做好受援项目工作

进行了全面安排与部署。 在会上,刘华龙院长传达了我院领导小组会议精神,总结了我院受援项目进展情况及存在的问题,结合我院实际,特制定了以下计划:一、作为受援单位,我们要十分珍惜这次机会,为确保受援项目的稳固有效开展,积极主动与河大附院领导商讨受援工作计划,两院领导及部分科主任交换到对方医院进行实地考察、调研。 二、我院尽力为支援专家们提供良好的工作和生活条件,同时,积极做好管理工作,加强与支援队员的协调沟通,及时了解和掌握支援医疗队员的工作情况,每月按时向支援医院汇报支援工作、纪律、生活情况,并加强信息反馈和宣传力度。 三、加大力度实施人才培训。 四、定期组织专家进行义诊工作。 五、积极完成上级下达的对口支援工作任务。 阜平县医院关于城乡医院对口 支援乡镇卫生院领导小组专题会议记录时间:20XX年4月11日14:30 地点:四楼小会议室 参加人员:刘华龙院长、杨素芬副院长、医务科、护理部及各科室主任 主持人:杨素芬副院长 主要内容: 一、杨素芬副院长讲话: 为了城乡对口支援工作顺利实施,领导小组特召开了专题会议。全面

国语教学领导小组及分工完整版

国语教学领导小组及分 工 集团标准化办公室:[VV986T-J682P28-JP266L8-68PNN]

渭干乡喀拉亚尕奇小学“国语”教学工作领导小 组及分工 渭干乡喀拉亚尕奇小学 2017年2月26日 渭干乡喀拉亚尕奇小学“国语”教学工作领导小 组及分工 为进一步做好“国语”教学工作,为加速实现新疆的跨越式发展服务,根据县自治区教育厅、地区和县教育局的统一安排部署,按照国语教学的目的、任务和现有条件,经我校领导班子会议研究决定,成立渭干乡喀拉亚尕奇小学“国语”教学工作领导小组。 一、组织机构 组长:艾则孜·那买提(校长) 副组长:艾海提·喀迪尔(教务主任) 成员:全体教职工 二、职责分工 1、组长:主持学校教学全面工作,协调教务主任、开展教学与教研,并进行监控与督查。 2、副组长:主持教学常规工作、教学研究活动、学校档案建设、教师档案管理,抓师训干训、职评考核。 3、成员:主抓教研组的教学研究活动,开展集体学习、集体备课、听课、说课、讲课、评课等活动,参与教师优质课、优秀教案、优秀论文、优秀案例的评选及征集工作。 三、领导小组工作职责:

1.根据上级教育行政部门的有关政策、法规,结合我校实际情况,制定“国语”教学工作实施方案、相关制度和教学管理文件,并组织实施。 2.负责教学的组织运行和教学质量的管理监控和教学督导组的日常工作、教师业务考核工作。 3.组织全体教师的学习,监督检查教学工作,检测教学效果,指导“国语”教学工作。 4.负责完成教学与教学管理学期、年度工作计划、总结先进典型和工作经验,向上级主管部门汇报各项工作情况,上报相关材料和信息。 5.完成上级领导交办的其他任务。

关于对同志工作鉴定的意见

XXXXXXXX分公司XXXX区营业部 关于对XXXX同志工作鉴定的意见 XXXX同志自2013年12月调至我部任营业厅前台业务员以来能立足本职,安心工作,刻苦学习,认真完成各项工作任务,业务水平得到明显提高,专业知识和实际工作能力进一步加强,工作经验进一步丰富,个人综合素质得以提高,现就XXXX同志的工作情况鉴定如下: 一、加强学习,努力提高自身素质 工作以来,该同志一直自觉坚持参加公司的每次的培训,思想上积极要求上进,学习上严格要求自己,为了尽快熟悉业务,该同志坚持在业余时间学习公司各项制度及相关业务知识,到了工作时间,就和那些前辈们学习实际操作及帮忙做点小事情,经过近半年时间的锻炼和努力,该同志以严谨的生活态度和良好的生活作风,成为了一名合格的营业厅业务办理人员。 二、遵章守纪,从严要求自己 纪律与单位建设密不可分,是保证企业发展的重要因素。该同志自工作以来严格遵守公司的规章制度,直觉执行公司各项规定,处处以规章为自己的行动指南和准则,并从穿衣戴帽、礼节礼貌等细节问题做起,强化自己遵章守纪的意识,养成遵守纪律的良好习惯,努力做到领导在与不在一个样,有人检查与无人检查一个样,自工作至今,无任何违纪或违章制度现象的发生。 三、踏实工作,认真完成各项工作任务

自去年年底起,我部营业厅在人员少、任务重的情况下,该同志能以较高工作效率,积极完成领导交办的各项工作。一直以来,她牢记职责,不违事业,干工作不遗余力,在任务攻坚期主动放弃休息时间,确保了各项工作任务的如期完成。 总之,XXXX同志综合素质较好,业务能力较强,政治表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处,工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。 XXXXXXXX分公司XXXX营业部 2014年4月14日

xx同志个人鉴定材料

xxxx同志个人鉴定材料 XXX,男/女,19xx年xx月出生,籍贯xxxxxxxx。全日制教育学历大学,毕业于xx学校xx专业。xxxx年xx月参加工作,xxxx年xx月入党。现任xxxx主任。 主要简历: 19xx年xx月—19xx年xx月在xxxxxxxx上小学;19xx 年xx月—20xx年xx月在xxxxxxxx学校上学;20xx年xx月—20xx年xx月在xxxxxx上学;20xx年xx月—20xx年xx月在xxxxxxxx上学;20xx年xx月—20xx年xx月在xx工作;20xx年xx月至今在xxxxxxxx工作。 主要特点: 政治素质比较好。该同志政治立场坚定,始终和各级党委政府保持高度一致。认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,坚持科学发展观;认真贯彻党的各项路线、方针、政策,具有较强的政治敏锐性,始终保持共产党员的先进性。 工作思路清晰,重点突出,驾驭复杂局面的能力比较强。担任xx主任期间,按照镇委政府的统一部署,认真抓好各项工作,为社区群众提供贴心服务,让农民群众了解社区,参与社区,并积极宣传社区。 组织协调能力比较强。负责xx社区工作以来,紧紧围绕镇委镇政府的工作大局,团结一致,深入扎实地开展各项工作。

积极组织社区党员干部学习政治理论、党的方针政策、农村有关法律法规,不断提高农村干部的政治素质和执政水平。多次组织农村干部到先进单位、优秀社区参观学习,学习这些单位和社区的先进经验,增强他们带领群众致富的能力,提高干部在群众中的威信。 不足之处:由于参加工作时间短,建议该同志在今后的工作中应注意加强从实践经验中学习,提高自己理论能力的同时,要不断创新,促进各项工作再上新台阶。 xxxxxxxxxxxx 20xx年xx月xx日

XXX党委关于XXX同志的鉴定材料

XX镇党委关于XXX同志的鉴定材料 XXX,男,1986年1月23日生,现年25岁,入党积极分子,大学本科学历。2009年9月至今担任XXXXXXXX。本人任职期间的工作情况如下: 一、整体表现 XXX于2009年9月到XX村任职,在搞好班子团结,加强班子建设方面,他积极协调班子成员之间关系,耐心细致做好思想沟通,班子内部达到了较好团结。在工作推进方面,他能做到深入群众,讲解国家政策,与村民交朋友,耐心说服教育,虚心听取村民意见,在干群之间架起了相互理解与支持的桥梁,因地制宜推动了各项工作的顺利开展。他充分发挥大学生村官有知识的优势,承担起村内各类报表的统计报送,各种文字材料的组织撰写等,提高了工作效率。在团结同志方面,他谦虚谨慎,虚心向其他干部请教,很快熟悉了农村工作;乐于帮助同志,不计较个人得失,很快与班子成员、同批村官、镇机关干部打成一片。任职期间,连续年终考核获得优秀,得到任职村党员干部、群众的一致认可。 二、主要工作实绩 1、参与本村新农村建设,在街巷硬化、绿化、净化等方面做出了积极贡献,协助老官庄村通过了全国文明村复查。 2、参与全村环境综合整治,出谋划策,建立起环境卫生长效机制。

3、自己通过创业,种植黄芩100亩,在XXX村起到了很好的示范带头作用,带动村民发展黄芩种植500亩,拓宽了了村民增收渠道。 4、协助镇村领导开展工作,出色完成各项任务。 三、个人重要事项报告 任职期间,本村没有发生重大责任事件,本人没有违法乱纪行为,没有违反计划生育政策,没有在外兼职,没有脱产上学和长期不在岗情况。 四、主要特点和不足 1、特点:有知识、有朝气、思路清晰、工作认真负责,具有大局意识,勇于承担,善于化解农村矛盾,敢于面对困难,具有较强的工作能力和朴实的工作作风。 2、不足:①知识面有待进一步拓展;②处理复杂问题的经验不足,要注重在工作中不断总结,逐步提高。 XXXXX镇委员会 二○一一年十一月七日

单位个人工作鉴定模板

年加入中国共产党,XX 年X 月参加工作,大学本科学历。在过去的四年中,该同志政治立场坚定,能够按照党章的标准严格要求自己,在重大原则问题上旗帜鲜明,坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动,自觉维护民族团结和祖国统一;能够适应时代的变化和工作的需要,不断加强政治和业务知识学习,适应能力强;能够积极参加公司组织的各项学习教育活动,认真学习实践科学发展观,端正自己的世界观、人生观和价值观;能够严格遵守个人的职业道德和公司各项规章制度,认真负责、扎扎实实地做好每一项工作;能够在工作和生活中严格要求自己,为人正派、谦虚谨慎、诚实守信、尊重领导、团结同志。XX 年X 月-XX 年X 月,该同志在公司钢结构项目部先后担任技术员、资料员和质检员等职务。较好的克服了项目部技术人员少、工作量大、办公条件差等因素,充分发挥主观能动性,团结周围同事,圆满完成了XX 储运基地风雨棚工程的施工和资料制作、 X 市四十一小学新建挡土墙及大门的设计、X 市文艺路房屋改造工程平面图绘制、XX 煤炭专用线XX一期工程综合房工程量计算、整六线货场工程的施工和资料制作、X 市上海汇众汽车展厅工程量计算、X 市高新区钢结构土工膜厂房工程门卫房设计并配合施工等工作任务。XX 年X 月-XX 年X 月,因公司工作需要,经领导同意,该同志调入公司安全质量部工作,任安全质量监察一职。在新的岗位中,该同志很好的适应了新环境和新任务提出的新要求,在安全质量检查工作中,严格按照“建设工程质量管、理条例”“建设工程安全管理条例”和相关法律法规的标准要求,克服公司点多线长的不利因素,深入现场盯控检查,全面排查质量安全,发现问题严格按照“四不放过”的要求处理。按照上级要求认真完成了施工安全、劳动安全、消防用电安全、特种设备和工程质量等专项整治工作。在公司集资房建设工程、营业线平改立工程和西气东输过管涵工程中,该同志发扬不怕苦、不怕累、打硬仗的精神,深入一线盯控检查,认真做好本职工作,在工期紧,任务量大的情况下,为公司承建的工程保质保量按时完成起到了积极作用。XX 年X 月-XX 年X 月,该同志由XX 局选调XX 部组织在XX 大学参加了为期个X 月的XX 建设培训班,在成都学习期间,全程经历了汶川地震灾害的考验,并随全体学员深入映秀重灾区了解地震灾害知识,圆满的完成了本次成都学习。因公司核算部计

领导小组会议记录范文_领导小组会议记录模板

领导小组会议记录范文_领导小组会 议记录模板 领导小组,是中国所特有的一种组织方式和工作机制。在中国,有大量取名“领导小组”的议事协调机构,以下是小编为大家整理推荐的关于领导小组会议记录范文,仅供参考。 领导小组会议记录范文1 时间20XX.2.26 地点XXX会议室 参加人员保密工作领导小组成员、各委室相关工作人员 主题研究部署20XX年度保密工作 主要内容 一、传达各级领导在保密工作会议上的讲话精神,分析当前保密工作面临的新情况新问题; 二、保密工作领导小组成员根据各自委室工作职责,认真剖析当前存在的问题;

三、研究部署XXX机关下阶段的保密工作: 一是加强组织领导。根据机关人事调整情况,对保密工作领导小组成员进行调整,落实保密工作责任制。 二是开展保密教育。组织开展多种形式的学习宣传,提高做好保密工作的能力。 三是强化保密管理。坚持“管防结合、以防为主”的保密工作方针,进一步加强对计算机网络和移动介质的管理。 四是狠抓落实检查。定期、不定期地对保密制度执行情况进行检查,确保各项保密制度的落实。 领导小组会议记录范文2 20XX年7月5上午,局党组书记、局长主持召开了局党组扩大会议,局党组成员、机关党委书记、副局长、副局长、纪检组长、广播电视台副台长、局总工程师、文联副主席、文化市场综合执法大队大队长、局办公室(人事教育股)主任参加了会议。因人事变动和系统工作需要,会议就局党组及行政班子成员分工情况进行了调整,现将调整后的领导成员分工通知如下:党组书记、局长:主持全面工作。联系机关财务工作,监管系统财务工作。

党组成员、局机关党委书记:分管局机关党委日常工作。负责党务、工、青、妇、书法事业产业建设;“挂包帮”蹲点联系乡镇、老干部、关心下一代、统战、计划生育工作,指导各支部全面履行职能职责,向局党组提出政策性意见和建议。督促各党支部认真贯彻执行党委决定和决议。负责党建工作;负责指导局机关及局属各支部的党员发展工作,接转党员组织关系、出具政审证明材料、加强流动党员的管理和党费的收缴、管理工作。负责党员的思想教育、组织管理工作。牵头组织文联工作。联系办公室(人事教育股)、文化艺术股、文艺创作办公室、县书法艺术博物馆、县美术馆、县书协等社会团体。完成局党组交办的其他工作。 党组成员、副局长:分管政务日常工作。负责目标管理、安全、信访、维稳、防邪、招商引资、文化事业、产业发展、政务公开、电子政务、机关后勤、档案、保密、双拥、人大议案和政协提案、科技、信息收集报送、乡镇综合文化站建设、农家书屋建设及文化基础设施建设、惠民工程、项目建设、统计等工作;联系办公室(人事教育股)、事业发展股、文化产业股、安全保障股、县图书馆。完成局党组交办的其他工作。 党组成员、副局长:负责组织指导文艺创作和开展文化活动。分管社会文化、文化市场管理、文艺创作、文化市场执法、电影放映工作。联系文化艺术股、宣传法规股、事业发展股、县文化市场综合执法大队、县文化馆。完成局党组交办的其他工作。

教师考核领导小组

教师考核领导小组 为准确、全面地了解我校教师履行岗位职责和完成工作任务情况,客观、公正、公平、公开地评价教师教学工作成绩和贡献,激励教师不断提高自身的业务素质和教学水平,有效地调动其积极性和创造性,切实提高我校教学质量,并为教师的评聘、奖惩、晋级等工作及师资队伍建设与调整提供重要依据,根据我实际情况,特成立教师考核领导小组: 一、总则 (一)坚持激励原则:以考核促进工作、提高工作效率的原则; (二)坚持客观透明、公正公平的原则; (三)坚持紧贴教师工作实际、注重实效、便于操作的原则。 (四)统一性原则,考核内容包括德、勤、绩、能、教学质量考核五个方面。 二、领导小组成员 组长:刘家福 副组长:莫海玲 组员:刘关忠郭平项春红高伟何昌玉 三、考核内容 根据我校教学工作特点,考核内容为以下几个方面: (一)德:主要考核政治、思想、职业道德、爱岗精神、工作态度、团结协作和为人师表方面的表现; (二)能:主要考核业务水平和工作能力,包括教学任务完成、教学内容、教学方法、教学效果、管理能力等方面的表现。 (三)勤:主要考核勤奋敬业精神、出考勤、作业批改和劳动纪律等方面的表情况; (四)绩:主要考核完成工作任务的数量、质量、效益、贡献及对存在的问题及解决程度等方面的表现。 四、考核标准及程序 (一)学生评教 1.评教次数:一年两次,每学期一次。 2.评教时间:根据教学安排定。 3.评教方式:由领导小组根据任课教师所带班级情况组织学生测评。 参与测评的学生人数为50 人,最后计分时去掉五个最高分,五个最低分。

4.评教结果:学生评教结果占教师年终考核的20%,学生评教平均分数在80 分以下的不得参加年度评优。 领导小组将学生评教结果及时反馈给教师,召开教师会议,通报有关情况,研究改进的对策。对评教过程中学生提出的问题要及时核对整改。 5.要求:每学期的测评结果由学校存档。 (二)教师自评教师对自己一年来的工作情况进行总结述职,报告要求1000 字以上,报告应至少包括经验总结、存在问题、今后措施三个部分,内容应从政治思想、工作态度、工作职责及业绩等方面综合考虑;并根据个人情况认真、公正、客观地对自己进行评价,填写《自评表》,归纳成绩,发现问题,寻找解决的办法。凡总结不认真,或谈所成绩不实际、问题泛泛而谈、整改措施空洞、不具体者,不得评为优秀。 要求:工作总结、自评表由学校存档。 (三)教师互评。 根据具体情况分文理科组织教师互评。 要求:统一互评指标;各互评小组应保持4 人(含)以上;互评成绩报学校存档。 (四)领导小组汇总学生评分、自我评价分、教师互评分、教学质量分及考核小组评分,作为年终考核评定的依据。 城关镇佘家湾小学 【下载本文档,可以自由复制内容或自由编辑修改内容,更多精 彩文章,期待你的好评和关注,我将一如既往为您服务】

对某同志的工作鉴定-模板

对某同志的工作鉴定 20XX年2月,经组织安排,xxx同志从团县委调任xxx工作,担任林场xxxx 职务。一年来,他坚持与时俱进,开拓创新,勤政为民,廉洁自律,得到上级领导和广大干部群众的高度认同。 xxx同志政治坚定,觉悟较高。他衷心拥护党的领导,响应党的号召,关心国家大事,在思想和行动上能自觉与党中央保持高度一致。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,能够创造性的开展工作,具有正确的世界观、人生观和价值观。 xxx同志善于学习,勇于提高。该同志比较年青,综合能力较强,文化水平较高,但他毫不懈怠,仍然十分注重加强学习,不断提高自身素质。一是向书本学,注重加强政治理论学习,自觉坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及党和国家的各项基本路线、方针、政策,从而坚定理想信念,具有较高的政治觉悟和较强的政治敏悦性、政治鉴别力。二是向同志学,努力掌握各项农村政策、法律法规和业务知识,乡镇工作与机关工作有很大的区别,林场工作又有不同于一般乡镇的独特性,林业工作业务性较强,但他不耻下问,勤于学习,很快就融入角色,成为行内人。三是深入村组,勤于调研,全面准确把握大局,树立了加强基础设施建设,加快产业结构调整的工作思路。 xxx同志勤政廉政,作风务实。他对待工作严肃认真,积极主动,具有较强的领导能力和组织协调能力,出色地完成了全场全年的各项工作任务,全场社会政治大局平稳,经济增长加快,人民生活水平提高,各项社会事业协调发展。有较强的上进心和优良的个人素质,善于团结同志,与人为善、讲大局,顾集体,与干部同事相处融洽,能正确处理上下级关系。工作中能正确摆正位置,不越权,不越位,不拉帮结派,与党委书记达到了合心、合拍、合力。注重自身道德修养,遵纪守法,严于律己,廉洁奉公,工作原则性强,时刻以一名合格共产党员的标

信息化工作领导小组会议纪要

信息化工作领导小组会议纪要 信息化工作领导小组会议纪要 XX年2月27日,市长林武主持召开了娄底市信息化工作领导小组会议,专题研究全市电子政务外网平台暨市政府门户网站建设和电子政务内网完善等问题。市委常委、常务副市长田福德, 市委常委、市委宣传部长童名让,市委常委、市委政法委书记易春阳,市委常委、市委秘书长张定良,市政府秘书长肖有胜以及市信息化工作领导小组组成成员参加了会议。会议传达了全省实现在线服务目标、建设服务型政府工作会议和全省利用信息技术改造提升传统产业会议精神,听取了市信息化工作办公室关于全市电子政务外网平台建设和市委办公室关于全市电子政务内网完善等工作汇报。会议认为,近年来我市的信息化建设取得了进展,信息产业持续快速协调发展,对推动全市三化进程,建立效能政府、服务政府、法治政府等各项工作,发挥了越来越重要的作用。特别是企业信息化和部门电子政务工程建设全面推进,为促进全市的经济社会发展发挥了较大的作用。全市电子政务外网平台建设前期准备工作已全部完成,《娄底市政府电子政务外网平台建设方案》已报省人民政府信息化办公室审定;电子政务内网建设进入了全面应用阶段。全市各级各部门必须按照党的xx大提出的健全政府职责体系,完善公共服务体系,推行电子政务,强化社会管理和公共服务的要求,以及省第九次党代会提出的要整合信息资源,实现信息网络互联互通,数据共享,加快经济社会信息化的要求,积极推进信息化进程,大力发展信息产业。会议研究形成了如下意见:

一、要明确信息化工作的目标要求 (一)要按时保质完成在线服务目标。即按照省政府提出的在XX年完成15%的行政许可在线服务和百件实事网上办的阶段目标。到XX年,90%的县进入电子政务外网,90%的政府部门联网,80%的政府职能上网,50%以上的行政许可项目能够在线处理。 (二)要创建一批信息化示范企业。按照《湖南省人民政府关于利用信息技术改造和提升传统产业的指导意见》(湘政发〔XX〕2号)文件的要求,加大支持力度,推进企业信息化。 二、要高起点、快速度搞好全市电子政务建设 1、抓紧建设全市电子政务外网平台。由市信息化工作办公室负责,按照省政府信息化办审定批准的《娄底市政府电子政务外网平台建设方案》进行建设,机房在市委市政府新院内安排,要求在XX年8月份前全部完成,所需建设资金按照招标价格全部由市财政拨付。要确保工程建设具有先进性、实用性、安全性和可扩展性。各县市区要迅速启动电子政务外网平台建设,以利省、市、县三级电子政务工作的衔接,所需资金分别由各县市区财政承担。 2、立即新建娄底市人民政府门户网站。此前的娄底市人民政府公众信息网,由于各种原因,其投资运营不符合《中共中央办公厅、国务院办公厅关于加强网络文化建设和管理的意见》(中办发〔XX〕16号)关于非公有资本不得对新闻网站、时政类视听新闻发布和网络广播电台、电视台形态服务进行战略投资或直接经营的规定,决定依法解除合同,依法依规处理好善后事宜,具体工作由市信息化办负责,市发改委、市政府法制办等单位予以协助。新的娄底市人民政府门

课堂教学改革领导小组工作制度

张崾先镇学校课堂教学改革 领导小组工作制度 为了落实张崾先镇学校课堂教学改革方案,及时查找问题、总结经验,推进课堂教学改革的顺利进行,特制定本制度。 一、课堂教学改革领导小组机构及职能 1、学校课堂教学改革领导小组。 组长:王宏伟 职责:负责课堂改革的总体策划工作 副组长:贺志远王瑞华 职责: 贺志远:负责学校教学工作和课堂教学改革的发展和协调工作,并负 责课堂教学改革数据和资料的整理等工作。 王瑞华:负责课堂教学改革发展中班级管理及班级管理的改革。 成员:鲁岳东贺培喜张福祥贺淑洁贺培会齐凌云高仕团周莉芳白有利职责:主要负责各阶段及相关学科的评议与评估工作。 2. 课堂教学改革评议小组:课堂教学改革评议小组的职责是制定课堂教学改革发展每阶段的评价标准,上好示范课,定期或不定期抽查课题组教师的研究发展情况,审核评议教师上课的达标情况。 评议组长由课堂改革领导小组组长提名聘用,任期一年,原则上由各教研组长充任,并选择部分班主任或骨干教师参加。 实验阶段评议小组: 组长:贺志远

职责:负责评议小组的日常事务和管理工作,并有效组织评议。 副组长:张福祥咼仕团 职责:具体负责评议小组的审核评议工作。 组员:白有利(负责语文组) 贺培会(负责数学组) 贺淑洁(负责英语组) 齐凌云(负责综合组) 高仕团(负责小学部数学组) 周莉芳(负责小学部语文组) 3. 推广阶段各小组,根据当时人事情况另行确定。 二、课堂教学改革领导小组定期或不定期研讨制度 (一)课堂教学改革领导小组研讨制度 1、每学年(期)初召开会议研讨确定课堂教学改革的范围、参与教师、制定或修改相关的制度。 2、每学期末组织听取小组成员所负责的相关项目的成果汇报,总结课改中的得与失并制定来期工作目标、确定来期的工作重点与方向。 3、不定期对课堂教学改革中存在的问题在组长的召集下开展研讨工作。 (二)、课堂教学改革评议小组研讨制度 1、每学年(期)初研讨并制定课堂评议标准并由组长主持召开“课堂评议标准”解读专题教师会。 2、每学期末组织召开课堂教学改革评议研讨会,总结适合我校的课堂教学改革模式,选出示范课,评出课堂教学改革先进个人。

自我鉴定-关于同志的工作鉴定 精品

关于同志的工作鉴定 一、在思想政治方面,该同志不断追求进步,显示出较高的政治素养。 作为一名新党员和刚参加工作的年轻同志,xx-x身上有着蓬勃的朝气和昂扬的锐气, 具备较高的政治素养,积极追求进步。他积极参加我委机关党委的各项政治学习教育 活动,尤其是自觉加强对新出台的《中国共-产-党党内监督条例》和《中国共-产-党 纪律处分条例》,以及《行政许可法》等最新法律法规的学习。无论是他主动为第一- 党支部参加市直机关工委组织的“学习和树立科学发展观、正确政绩观”征文活动撰稿,还是承担我委上报市委组织部“树组工干部形象”学习教育活动汇报材料写作任务,都显示出一定的政治理论水平。该同志还充分利用各种场合和时间,以极大的热 情向委内新发展的党员讲解党务知识,交流思想心得。二、在工作态度方面,该同志 积极主动、踏实肯干,刻苦钻研业务。 xx-x同志具有较高的文化素质,知识面较宽。来挂职我委,面对新的工作岗位、新的 知识领域、新的工作环境,xx-x同志不辜负组织的期望,他十分珍惜有限的宝贵时间,强化业务学习,努力锻炼本领,紧密结合工作实际,勤奋学习,力求多掌握一些经贸 工作专业知识。 在挂职锻炼期间,该同志工作积极主动,服务意识较强,能够紧紧围绕委内中心和重 点工作,协助委领导抓大事、议大事、谋大事,跟随领导和同事们一起推动我委各项 工作顺利开展。xx-x同志作风扎实,不漂浮,具有勇于创新、敢于负责的精神,能以 求真务实的态度,脚踏实地得做好委领导交办的各项工作,较出色地完成一些任务。 他积极要求深入基层,深入一线,认真开展调查研究,虚心向企业负责同志、行家里 手求教,尽可能多地了解和掌握第一手资料,诚恳征求委领导、科长和业务骨干意见,并结合所学到的业务知识,认真撰写调研报告和工作信息,供委领导参考,努力当好 参谋助手。该同志多次跟随委领导或各科室负责人深入jx化工、sy纸业、圣戈班、fy 生化、hm机械等一批重点骨干企业调研企业改制、经济运行、企业减负、安全生产等 情况,对我市经济建设战线上的成就等市情市貌有了更深入的了解,这对他日后高质 量地起草各类文稿材料,更好地为市委领导提供政务服务打下了一定基矗如在政府办 对我市与wh经济交往与合作状况调研中,他负责搜集和提供经济贸易方面的调研资料,最后调查报告刊发在政府办《决策参考》上,受到市委领导批示。在参与了市委组织 部组织的全市人才队伍建设状况调查后,xx-x同志主动承担了企业经营管理人才队伍 部分的调研报告执笔工作,并参与起草了《关于进一步加强我市人才工作的若干意见(初稿)》的企业经管人才部分,调查研究能力和文字综合水平在实践中得到了锻炼和 提高。 xx-x同志还坚持从大处着眼,小处着手,积极参与经贸委办公室的日常工作,进一步 熟悉办文、办事、办会流程以及各个环节的工作节点。他积极协助我委办公室主任搞 好突发性信息处理和上报工作,参与筹备我委承担的各项会务工作。

教学管理领导小组及职责分工

库木博古孜小学教学管理领导小组 及职责分工 库木博古孜小学 2017年9月

库木博古孜小学教学管理领导小组及职责分工 一、成立教学领导小组 组长:阿依谢姆古丽·艾麦提(校长) 副组长:艾依得尔·吐尔地(书记) 成员:马依拉·依明(教导主任)米娜瓦尔·亚森(德育主任) 二、职责分工: 校长: 1、每学年学校工作与计划和总结中必需有教学管理内容。 2、关心支持教学管理工作,每星期组织两次对教学工作的检查,召开一次有关人员的会议,听取汇报,研究解决有关的问题。 3、每月安排总结会。 4、负责与政府协商,解决有关问题。 教导主任: 1、每学期的教学工作计划中必需有教学内容和安排,制定出课表。 2、每学期组织有关人员检查教师制定的教学计划、教案及批改作业情况,并督促按计划执行。 3、每星期组织科学教师进行公开课一次。研究课程的改革。 教师: 1、教师应作好充分的准备,杜绝迟到、早退的现象,按学校要求提前2分钟候课,按时下课。

2、严格按课表上课,严禁教师占用其他学科及放鸭式教学。 3、坚持用普通话教学,教师不能抽烟或坐着讲课,衣着要整洁,手机要关机。 4、上课教师无权因种种原因把学生拒之门外。 5、实施组长以上干部轮流不定期查堂制,对课堂教学中出现的问题及时处理,并作好记载。 6、实施领导随堂听课制度,领导深入第一线了解、研究、处理教学中出现的问题。主任以上的行政干部每周随堂听课不少于一节。 科学教师: 1.每学期开学必需制定出教学教学计划,并按计划执行(一式二份,自留一份,教导处一份)。 2.科任老师要以《课程标准》为指导,以人为本。改变教学行为,使教师的有效教学与学生有意义的学习活动真正落实到实处。 3.各科任教师必须有计划性、针对性的积极参加各种教研活动,研究如何更新自己的教法,让学生掌握学习方法,形成新的课堂教学模式。 4.坚持“互听互评”及教研“开放”活动,不断培养教研骨干。 5.鼓励教师参加区级或区级以上级别的各项教学比赛活动。 6.学校将制定“优秀教师”、“学科带科人”评选方案,以鼓励教师向学者型方向发展。

【2018最新】职称工作领导小组会议纪要-word范文 (1页)

【2018最新】职称工作领导小组会议纪要-word范文 本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议请及时联系,本司将予以删除 == 本文为word格式,简单修改即可使用,推荐下载! == 职称工作领导小组会议纪要 9月21日下午3:00在学院四楼会议室召开学院职称工作领导小组会议,会议由毛大龙书记主持,陈伟国院长、黄立鹏副书记、王爱民副书记、颜道胜副院长、毛志伟部长出席会议,胡汉杰、郑卡莉列席会议。 毛书记指出;今年职称评审面临人员多、副高以上人员参评比例大的特点,所以在评审前要统一思想,围绕学院发展的现状,制定出切合学院实际的评审方案,把这次评审工作做好。对于副高以上人员的评审,学院要积极鼓励,因为高级职称人数的比例高低,既影响学院明年的水平评估,同时也关系到学院办学层次的提升;对于中级职称的评审,要严格把关,对在教学工作中表现不好、工作推诿的同志,学院在评审中要有明确的导向,这关系到学院优良校风的建设;对于助级评审,作为定级来考虑,让年青职工在良好的环境中发展自我。 会上,王爱民副书记就本次评审工作的时间安排作了介绍,希望评审委员会成员能克服参评人员多、工作量大的困难,积极、负责地做好此次评审工作。 通过会议讨论,形成六条评审原则:一、专任教师初级到中级、中级到副高的晋升,任现职必须要有班主任的经历,而且班主任工作考核合格者才有参评资格;副高到正高的晋升,要有导师的经历;转评人员不作此方面的要求。二、“三无”(无论文、无科研经费、无课题)人员不能参评。三、教学效果差、学生测评差、教学质量考核不合格者不能参评。四、由于主观原因造成教学事故者不能参评。五、高校教师岗位培训考试没通过者不能参评。六、针对学院实验系列教师授课量多的情况,今年实验系列教师仍可参与转评。明年开始,要明确实验系列人员岗位职责,摆正实验系列人员的定位,落实实验系列人员的待遇,在此基础上,实验系列今后将不再转评教学系列。

关于某同志的工作鉴定意见

关于**同志的工作鉴定意见 **同志,女,**年**月以来,因工作原因从社区抽调到**街道行政办公室工作,主要负责文件下载与转发、固定资产登记、档案管理、办公物品采购与管理、节能减排等工作。工作期间,踏实勤恳,其突出表现得到了领导和同事们的一致肯定。 该同志思想觉悟较高,衷心拥护中国共产党的领导,响应党的号召,一贯政治立场坚定,始终能够同党组织保持高度一致,具有较强的政治敏锐感,在重大原则问题上旗帜鲜明,在大是大非面前头脑清醒。认真履行国家保密条例,不该说的坚决不说,不该看的坚决不看,很好地保守了国家秘密。 该同志工作态度端正。由于行政办公室主要负责后勤方面工作,事情繁琐细碎,且各项工作事务繁忙、任务繁重,但曹娅同志却从不抱怨,积极认真地做好每一件事情,当其他同事比较繁忙的时候,还积极主动地协助他们完成一些力所能及的事情,这样的工作态度获得了我单位领导和同事的一致好评。 该同志踏实肯干,勤奋好学。不管是文件下载、档案管理还是办公物品采购与管理等工作,都能够做得井井有条、清清楚楚,多次在区级领导社区工作日调研我街工作时,向区级领导汇报档案管理情况,获得了领导的高度赞扬,充分地反映了该同志有着较强的工作能力。该同志具有一定的开拓和创新精神,能够创造性、建设性地开展工作,服从指挥、踏实敬业、工作责任心强、效率高,执行领导指令坚决。在时间紧迫的情况下,加时加班、保质保量地完成了工作任务。 该同志为人谦虚,待人诚恳,与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学。 总之,**同志综合素质好,业务能力强,是一个出色的同志,我单位同意其转正,相信在今后的工作中能够取得更大的成果。

领导小组会议纪要

创建西江南江口—肇庆段全国“文明样板航道” 领导小组会议纪要 (四) 省?文明样板航道?创建领导小组办公室二○○四年五月八日 2004年4月29日至30日,广东省交通厅组织成立了由省交通厅、广东省精神文明建设委员会、肇庆市人民政府、云浮市人民政府、交通部珠江航务管理局、广东省航道局、广东海事局的领导、专家及省创建领导小组有关成员组成的西江南江口——肇庆段全国?文明样板航道?省级初评工作组,对创建工作情况进行初评。国家交通部水运司副处长张善波到会指导,并对创建以来的工作成绩作了充分肯定。评审组听取了广东省西江航道局、肇庆市交通局、肇庆海事局、云浮市交通局、云浮海事局等5个主要创建单位对创建工作的情况汇报,查阅了各创建单位的创建工作文件、资料,现场检查了西江杨梅至肇庆段航道情况及各主要创建单位政务公开、对外服务窗口及站(点)的管理工作情况,并召开了评审组会议,按照交通部颁发的《文明样板航道标准》进行了对照考核和综合评议。评审意见如下: 一、组织健全,各级领导高度重视。西江南江口——肇庆段全国?文明样板航道?创建工作自2001年底开始以来,得到了交通部、珠江航务管理局等上级单位的大力支持和指导,得到了广东省交通厅、肇庆市人民政府、云浮市人民政府、广东省航道局、

广东海事局等的高度重视,成立了以省交通厅主管领导为组长,交通部珠江航务管理局、省航道局、广东海事局、肇庆市、云浮市的主管领导为副组长,省交通厅和省航道局的有关处室领导以及各主要创建单位、创建辖区县(市、区)、两个地级市的国土、水利、环保、规划等部门的有关领导为成员的创建工作领导小组,确保了创建工作的顺利开展。广东省西江航道局、肇庆市交通局、肇庆海事局、云浮市交通局、云浮海事局等5个主要创建单位都成立了以主要领导为组长的创建领导小组,按照交通部《文明样板航道标准》,结合本部门的创建工作职责,制定了?创建工作方案?及详细的创建计划,开展了扎实有效的创建工作。 二、精心组织,明确责任,工作措施得力,成绩显著。在创建工作中,各创建单位按照?精心维护、杜绝‘三乱’、规范管理、依法行政、优质服务、确保畅通?的方针,突出了优质航道、优质管理、优质队伍、优质服务?四个优质?的创建主题,明确了各自的工作目标和责任,通过密切配合,相互支持,推进了创建工作的有序开展。并通过加强在交通系统内部及向全社会进行广泛宣传,使创建活动得到社会各方面的普遍关注和认同,产生了积极的社会影响。 三、加强内部管理,各项规章制度健全,执法纪律明确,实行执法公示制,并向社会公布收费、检查站点的批准文号、批准单位、工作范围、举报电话、收费项目、收费标准等有关内容,广泛接受社会监督。各创建单位不定期召开行风监督员、运输企业和船民座谈会,听取他们对管理工作的意见和建议,做到了无乱设站、乱收费、乱罚款现象。

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