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印刷业务员入门手册之印刷报价详解

印刷业务员入门手册之印刷报价详解
印刷业务员入门手册之印刷报价详解

印刷业务员入门手册之印刷报价详解

报价公式:

(1).重量(长×宽÷2)=定律:大度0.531重量正度0.43重量

(2).计算方法:重量(定律)×克数×吨价÷500张÷开数×印数×1.1%损耗=总货纸款

例1:有一客户印5000张大16开,157双铜,求纸款是多少?

公式:

重量×克数×吨价÷500张÷开数×印数×1.1%=所求总纸价

0.531×157克×7500元÷500张÷16开×5000张×1.1%=430元(纸总价)

例2:有一客户印8000张大16开80克双胶纸求纸款是多少?

公式:

0.531×80克×6500÷500张÷16开×8000张×1.1%=304元(纸总价)

例3:有一客户印700本说明书:包括封面用60克国产纸每本用20张正度16开求用纸款是多少?

公式:

重量×克数×吨价÷500张÷开数×印数×1.1%=所求总纸价

0.43×60克×5500元÷500张÷16开×印数(70本×20张)×1.1%=273元

例4:有一客户印不干胶5万个4×5cm圆角,问用多少钱纸款?

公式:

定律0.002×客户平方厘米×印数=纸款

0.002×20(4×5cm)×50000个=0.04元(总纸款)

例5:有一客户印无碳纸联单200本求16开二联.三联.四联.五联多少纸款?

公式:

二联3.43 三联3.93 四联4.19 五联4.34

联数定律×本数=纸总款

二联:686元三联:786元四联:838元五联:868元

例6:有一客户印2号.5号.6号.7号.9号标准信封各1000个用100克双胶纸,问各个规格.开数.纸价是多少?

定律:

A.成品规格:

2号:11×18cm 15开(切纸规格26×21)

5号:11×22cm 12开(切纸规格26×24)

6号:12×23cm 12开(切纸规格27×26)

7号:16×23cm 8开(切纸规格39×27)

9号:23×32cm 4开(切纸规格39×54)

0.43定律×克数100×吨价6500元÷500张÷开数×印数×1.1%=纸价

1000介纸款:

2号:41元

5号.6号:51元

7号:77元

9号:154元

例7.有一客户印16开.28克三联单100本求每本纸价是多少?

定律:1.39×印数=纸款(139元)(32开÷28开×2)

以上例题是常见例题,不常见可因情而定或问业务主管解答。

报价汇集总公式:

主要步聚:先算纸价,再算印前费用和印后费用,再加上开机费,问一问要不要开发票,交货时间和地点,就彻底完成这次谈判业务全过程。

其总报价公式是:

纸价+印前费用+开机费+印后费用+税率10%(不开发票除外)+送货车费(也可不加)=(客户心理价)

例:有一家工厂印包装盒10000个,选用单铜250克过光胶,没有菲林,只提供另一家产品包装盒作样品供参考,规格44×59,客户要求粘成形,问多少钱一个,最低价。

必需按步骤分四节段算起:

(1)制作.设计费:1500元(可多可少)

(2)纸费:公式:0.531×250克×8000元/T÷500张÷4开×10000个×1.1%损耗=5310元

(3).印后加工:过塑费+ 啤+ 粘+ 啤板+ 运费

0.40×1万+ 0.05×1万+ 0.05×1万+ 1500元+ 80元

400元+ 500元+ 500元+ 1500元+ 80元=1630元

(4).开机费:2500元

合计:1500元+5310元+1630元+2500=10940元

印刷纸张吨位价格与令价换算及印工核算

令价=吨价*克重/(大度1884)(正度2327)单位克重纸张吨令换算:

2000/克重/(大度1.06)(正度0.86)

印工:每500印刷开度的纸张印刷一色为一个色令

印工=色次*色令*印工+PS版费印工视印刷厂定价,比如对开或四开一色令的印刷加工价格。

****特别注意双面印刷不要忽略

常用印刷品报价表

常用印刷品报价表 单张海报价目表: (A4)DDM价格表(成品尺寸210*285MM) 纸张克数/价格/印数500 张 1000张 2000张 3000张 5000张10000张20000张50000张 105克320元380元 450元480元730元1350元2000元4520元128克300元350元 420元480元700元1250元2350元5100元157克320元370元 450元480元750元1250元2500元5750元200克380元400元 500元620元860元1850元3300元7250元250克400元460元 580元720元1050元2000元3600元8000元以上是单面印刷报价,一万张以内的双面印刷加80 元 ●不含运费,48小时交货。 彩色画册价目表: 数量 P数 1000本2000本3000本5000本8P 1.60元/本 1.10元/本0.95元/本0.85元/本12P 2.55元/本 1.80元/本 1.55元/本 1.20元/本16P 2.60元/本 1.90元/本 1.60元/本 1.35元/本20P 3.80元/本 2.65元/本 2.25元/本 1.90元/本24P 4.00元/本 2.90元/本 2.50元/本 2.05元/本28P 5.00元/本 3.40元/本 3.00元/本 2.30元/本32P 5.20元/本 3.40元/本 3.00元/本 2.60元/本36P 6.00元/本 4.30元/本 3.60元/本 3.10元/本40P 6.50元/本 4.50元/本 3.90元/本 3.40元/本 ●封面封底及内页用纸均为157克双铜,尺寸大16开,双面彩色印刷,骑马钉。 ●封面封底单面过胶每本加收0.12元

印刷报价公式

印刷报价公式 一,常用包装材料 A.白纸类---普通白纸,拷贝纸,皱纹纸等 B.气泡纸/保利绒/海绵/珍珠棉 C.纸盒类---白盒,棕色盒,彩盒等 D.塑料袋---PP,PE,OPP,PVC,PVA,收缩膜(PE,PP)等 E.其它类包装产品的包装是产品的重要组成部分,它不仅在运输过程中起保护的作用,而且直接关系到产品的综合品质。以下为我们常用的包装材料及包装:二、常用包装 (一)内包装 ⑴ 塑料袋:美国线一般要求热封口,材质为高压的PE料;除非客户有指定要求,否则不允许用PP料。 ⑵ OPP袋:透明度好,但属脆性,易破裂,多用于蜡烛小玩具等产品的包装,欧洲线客人常要求的。 ⑶ 彩盒:分为有瓦楞彩盒和无瓦楞彩盒, ⑷ 普通棕色瓦楞盒:常用的为3层瓦楞盒和5层瓦楞盒,产品包装好后,一般要用胶带封口。 ⑸ 白盒:可分为有瓦楞(3层或5层)白盒和无瓦楞白盒,产品包装后一般要用胶带封口。 ⑹ 展示盒:其种类较多,主要有彩色展示盒,带PVC盖的展示盒等,通过该包装可直观的看到包装盒内的产品。 ⑺ 塑料袋+吊卡:一般称PBH。 ⑻ 吸塑卡: Blister Card , 简称BC。 ⑼ PVC盒或PVC桶。 ⑽ 收缩膜;也叫热缩膜,小玩具、蜡烛等产品用此类包装较多。 ⑾ 挂卡。 ⑿ 蛋隔盒。 ⒀ 背卡。 ⒁ 礼品盒;多用于首饰、文具等产品的包装,种类较多。 ⒂ 其它。 (二)中包装主要有塑料袋及瓦楞盒包装,瓦楞盒种类主要有FOL 、TUCK TOP BOX 等, (三)外包装一般用外贸出口纸箱,5层瓦楞盒,瓦楞主要用B/C瓦。外箱价格计算公式为:(长+宽+8)/100 x (宽+高+6)/100 X每平方单价。其中长、宽、高单位均为CM,例如一个外箱的尺寸为60 X 30 X 40 CM,则价格为(60+30+8)/100 X (30+40+6)/100 X 6(市场价) = 4.47元。 三、常用包装及包装材料的成本估算方法 ① 纸类:按单位面积包装的产品个数来计算。例如拷贝纸的规格一般为105CM X 75CM 价格为0.12元/张,如果一张纸能包装5个产品,则每PC产品所需纸的包装成本为0.024元. ② 气泡纸:一般按重量计算,即包装1PC产品所需的气泡纸的重量X 市场价。 ③ 保力绒 A、手工做成所需形状或尺寸的计算方法:长(M) X 宽(M)X 高(M)

新员工入职指导手册

. ...... ........ 胳加吋................... 新员工入职工作指导手册 1目的 本手册基于指导人力资源部规范新员工入职作业流程,使新员工尽快的熟悉公司环境,适应工作;留住人才,淘汰冗余,提高工作的效率而进行编制。 2入职审批 应聘者面试通过后,需经用人主管及以上领导进行入职审批签字,员工方可办理入职手续。详见《入职审批表》 3入职通知 3.1应聘者面试离开后公司决定录用的,应及时与应聘者电话联系,通知录用情况,并向应聘者说清楚,报到所需准备的内容: 3.1.1报到的时间、地点和公司接待人员姓名; 3.1.2《新员工入职引导说明》中“第1和第2部分内容”。 3.2公司当即能决定录用的,应下发《录用通知书》给应聘者; 3.3通知用人部门新员工到岗时间,并提醒部门主管做好提前准备工作(桌椅、电脑、用品等物资)。 4入职手续办理 4.1验看新员工身份证(可网络查询); 4.2验看新员工所交证件原件(毕业证、资质证原件),收复印件; 4.3为新员工填写体检表格,告知体检医院地址和电话; 4.4向新员工详细讲解《新员工入职引导说明》内容,其阅读后,要求签字确认; 4.5指导新员工阅读并填写《劳动合同》、《劳动合同约定事项》、《承

.. ....... ............ 胳Mb 吋............................ 诺书》。 4.6指引新员工到用人部门主管领导处报到。 5入职培训 原则上,新员工入职第一天即要参加培训,如遇人员较少时,也可每月合并培训。 5.1入职培训内容分为(二天时间): 5.1.1企业文化、企业规章制度培训; 5.1.2商务礼仪培训; 5.1.3心态意识培训; 5.1.4培训内容考试。 6员工档案的建立 6.1新员工入职所填写和上交的资料一定要齐全,档案需包括: 6.1.1填写完整的《职位申请表》; 6.1.2审批手续完整的《入职审批表》; 6.1.3新员工的身份证复印件2份; 6.1.4学历证、资质证复印件各1份; 6.1.5入职体检结果1份等。 6.2新员工入职手续齐全后,需及时将基本信息上填到公司员工信息软件中的《员工信息汇总表》。 7 新员工入职情况监控和管理 7.1办理入职手续的工作人员,需在每周一下班前,将上周新员工入职情况填写在《入职员工信息周报表》上,并交部门经理审核; 7.2每月25日前,调整公司《每月人力编制表》的相关数据,并交部门经理审核。

印刷报价基础知识.doc

印刷报价基础知识 印刷品的价格很复杂,它与纸张、印刷、后加工和设计制作等有很大关系。印刷价格依不同的印刷品而定。如果需要设计制作,我们会在印刷的基础上增加设计费。并分项报价,便于客户逐项考察。 我们在设计时会考虑拼版避免浪费纸张,并建议尽量使数量达到起印数,以帮助客户节约印刷成本。 印刷报价与印刷数量有很大的关系,数量愈少价格愈贵。但是通过选择合适制作工艺可以节约成本,小批量印刷如果是百张以下,可以选择“数码印刷”,印刷质量与印刷机品质有关,高质量要求通常需支付较高费用。如果是千张以下应当选择“短版印刷”,例如使用海德堡小型印刷机,可以节丝网印刷就是以丝网为板材,通过感光制版的方法,制成图象和文字透空的丝网印版。油墨在丝网版上经橡皮刮板运行刮印,使油墨通过透空的网孔,在承印物上形成所需要图文的过程。 丝网印刷的特点和优势。印刷数量在数量较少的情况下,具有价格低、制作速度快、效果清晰的优点。丝网印刷适用于各种印刷介质,防水,防紫外线,色彩饱和明快。丝网印刷目前成为最主要之轻工业,广泛地应用于软硬塑胶印刷,可以印刷于纸张、木板、金属、五金、石材、皮革、塑胶、布匹、陶瓷、电路板腐蚀、广告及艺术品的复制、镜面及电子表面印制等平面上,也可以印刷于圆形凹凸及各种不规则形体之上,网版除空气和水以外任何物品都可。 印刷最基础的知识 1.纸的单位: A.克:一平方米的重量(长X宽:2)二g为重量 B.令:500张纸单位称:令(出厂规格) C.吨:与平常单位一样1吨二1000公斤,用于算纸价。 2.纸的规格及名称: A.纸最常见有四种规格: (1).正度纸:长109. 2厘米.宽78. 7厘米 (2).大度纸:长119. 4厘米.宽88. 9厘米 (3).不干胶:长765厘米.宽535厘米 (4).无碳纸:有正度和大度的规格,但有上纸.中纸.下纸之分,纸价不同(见纸价分类)o B.纸张最常见的名称: (1).拷贝纸:17g正度规格:用于增值税票,礼品内包装,一般是纯白色。 (2).打字纸:28g正度规格:用于联单.表格,有七种色分:白.红.黄.兰.

印刷纸张报价公式

印刷纸张报价公式 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 印刷常用术:- -1.长和宽印刷-行-业-是指一张大纸的尺寸,它分大度纸和正度纸两种常见规格:大度纸通常说法叫A3、A4、A5纸,就是大8开、大16开、大32开,正度纸通常说法叫B3、B4、B5纸,是正8开、正16开、正32开。这就是一张全开纸分成几份而已。- 2.克数是指1米宽×1米长,用称称的重量叫克数,也叫重量。- 3.吨价是指纸1吨重量的价格,1吨(T)=1000公斤(kg),1公斤=1000克(g),- 4.印数也叫印件,是指你印刷需要印的数量。- 5.开数也叫规格,是指一张大纸(也叫全张纸)开几份。- 6.损耗也叫补纸,是指在印刷过程中增加的数量,让印刷过程中损耗,如不然就保证不了交货数量。-当您学会这六个印刷计算纸价术语后就不难计算纸价了。- 第二步:学会计算开机费- 计算公式很简单,只要记着以下几种机型的开机费就可以了- 全开胶印机:全新机1500元的起印费印5令纸以下- 90年代机1200元的起印费印5令纸以下- 80年代机1000元的起印费印5令纸以下- 对开胶印机:全新机800元的起印费印3令纸以下- 90年代机700元的起印费印3 令纸以下- 80年代机600元的起印费印3 令纸以下- 四开胶印机:全新机700元的起印费印 1 令纸以下- 90年代机600元的起印费印1令纸以下- 80年代机500元的起印费印1令纸以下- 六开胶印机:全新机500元的起印费印1令纸以下- 90年代机—400元的起印费印1令纸以下- 80年代机—300元的起印费印1令纸以下- 以上各种机型印刷起-版-费不是固定不变的,你可打电话问印刷厂家是多少、多问问几家不吃亏,包括纸的吨价也要多问几家。- 第三步:按色令计价公式- 印件数量÷开数÷500张=令数×印色价×色数=总印刷费- 例如:500000张宣传单张,规格大16开(210×285mm),4+4,色令价?元,问印刷费是多少钱?- 套公式:500000÷16÷500×?元×8色=?元- 解:500000是印数÷16开(是规格)÷500张(是一令纸的张数)×?元(是一个颜色?元.每个印刷厂有所不同)×4+4(是指正面四个颜色,反而四个颜色)- 在这你又要学一下印刷术语了– 1.胶印机:是指印刷品上的文字、图案通过胶皮印刷纸张上的图案文字叫胶印,。- 2.机型:是指全开机、对开机、四、六、八开机等。- 3.开机费:也叫起印费或起-版-费。是指印刷企业最底费用,它包括电费、工人工资、晒-版-、拼-版-耗材等一切开支费用和盈利在内,叫开机费- 4.开机费最高印刷数量是多少?是指开一次机最多印刷数量,这要根据印刷企业情况而定,请在印刷前打电话问一下起印令数是多少令,建议多问几家就能将印刷品价降下来。- 5.色令价:是指印刷品的颜色。通常彩印图案是4种颜色(兰、红、黄、黑),双面印刷就

新员工成长手册完整版

新员工成长手册 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

成长规划 目的:新经纪人通过该培训项目,初步了解房地产行业,了解信嘉公司的发展历程和经营理念,认同和接纳信嘉的企业文化。掌握相应的房源和客源开拓方 法,熟悉工作流程,掌握基本销售技巧和服务技巧。 本体系是新经纪人快速入门系列课程、培训跟进和店内辅导计划,包含了房地产经纪人必须掌握的知识和技能,从而使经纪人能够有效地掌握时间,迅速展开工作,创造价值。 对象:信嘉连锁店的新经纪人。 周期:15天 █入职培训 培训方式:集中培训(由培训部组织) 培训周期:5天 █店内辅导 目标:将入职培训的内容在辅导期内重新学习一次,并通过口头提问式考核加以监督学习。 辅导计划在10天完成。 必须与区经理、培训负责人保持沟通。 通过《新员后续培训反馈单》的方式实现。 辅导计划店经理须交区经理和培训负责人备案。 培训负责人监督和支持计划的完成。 店内10天快速辅导计划 辅导描述:新经纪人进入公司后,经过市场调查和入职培训课程,对行业和公司有了一定的认知,但对房地产知识和技能的掌握还须辅导和培训,在辅导内,店经理作为第一责任人,有责任有义务对新经纪人的成长负责。店经理担任辅导员。辅导员严格按照本辅导计划执行。 辅导周期:10天 辅导人:店经理 培训方式:在岗培训(每天学习1小时) 辅导指引: 一、可视学员学习进度适当调整训练时间 二、每位学员实习工作内容如下(每位辅导员可视具体情况安排): 1.开闭店流程 2.日常接待及日常工作:接待,联系客户,推荐房源,约看房 3.旁听经纪人洽谈 4.适当协助洽谈工作 5.熟悉签单流程 6.熟悉权证及综合管理部门的各岗位负责人 7.了解物业交验程序 8.各类报表的完成 9.每天例会:强调学习重点、回顾前一天产生的问题进行探讨并改进( 学员的 每一次看房, 都要向其它组员讲述,并提出各自看法);辅导员根据组员不同 意见,总结并加以分析。

采购知识-印刷报价知识大全

<< 印刷报价知识大全>> 印刷知识:纸张、规格、印刷工艺、报价公式 1.纸的单位: A.克:一平方米的重量(长×宽÷2)=g为重量 B.令:500张纸单位称:令(出厂规格) C.吨:与平常单位一样1吨=1000公斤,用于算纸价。 2.纸的规格及名称: A.纸最常见有四种规格: (1).正度纸:长109.2厘米.宽78.7厘米 (2).大度纸:长119.4厘米.宽88.9厘米 (3).不干胶:长765厘米.宽535厘米 (4).无碳纸:有正度和大度的规格,但有上纸.中纸.下纸之分,纸价不同(见纸价分类)。 B.纸张最常见的名称: (1).拷贝纸:17g正度规格:用于增值税票,礼品内包装,一般是纯白色。 (2).打字纸:28g正度规格:用于联单.表格,有七种色分:白.红.黄.兰.绿.淡绿.紫色。 (3).有光纸:35-40g正度规格:一面有光,用于联单.表格.便笺,为低档印刷纸张。 (4).书写纸:50-100g大度.正度均有,用于低档印刷品,以国产纸最多。 (5).双胶纸:60-180g大度.正度均有,用于中档印刷品以国产.合资及进口常见。 (6).新闻纸:55-60g滚筒纸.正度纸.报纸选用。 (7).无碳纸: 40-150g大度.正度均有,有直接复写功能,分上.中.下纸, 上中下纸不能调换或翻用,纸价不同,有七种颜色,常用于联单.表格。 (8).铜版纸: A.双铜80-400g正度.大度均有,用于高档印刷品。 B.单铜:用于纸盒.纸箱.手挽袋.药盒等中.高档印刷。 (9).亚粉纸:105-400g用于雅观.高档彩印。 (10).灰底白版纸:200g以上,上白底灰,用于包装类。 (11).白卡纸:200g,双面白,用于中档包装类。 (12).牛皮纸:60-200g,用于包装.纸箱.文件袋.档案袋.信封。 (13).特种纸:一般以进口纸常见,主要用于封面.装饰品.工艺品.精品等印刷。 3报价公式及技巧:

印刷纸张规格印刷工艺报价公式

印刷知识:纸张、规格、印刷工艺、报价公式 1.纸的单位: A.克:一平方米的重量(长×宽÷2)=g为重量 B.令:500张纸单位称:令(出厂规格) C.吨:与平常单位一样1吨=1000公斤,用于算纸价。 2.纸的规格及名称: A.纸最常见有四种规格: (1).正度纸:长厘米.宽厘米 (2).大度纸:长厘米.宽厘米 (3).不干胶:长765厘米.宽535厘米 (4).无碳纸:有正度和大度的规格,但有上纸.中纸.下纸之分,纸价不同(见纸价分类)。 B.纸张最常见的名称: (1).拷贝纸:17g正度规格:用于增值税票,礼品内包装,一般是纯白色。 (2).打字纸:28g正度规格:用于联单.表格,有七种色分:白.红.黄.兰.绿.淡绿.紫色。 (3).有光纸:35-40g正度规格:一面有光,用于联单.表格.便笺,为低档印刷纸张。 (4).书写纸:50-100g大度.正度均有,用于低档印刷品,以国产纸最多。 (5).双胶纸:60-180g大度.正度均有,用于中档印刷品以国产.合资及进口常见。 (6).新闻纸:55-60g滚筒纸.正度纸.报纸选用。 (7).无碳纸: 40-150g大度.正度均有,有直接复写功能,分上.中.下纸, 上中下纸不能调换或翻用,纸价不同,有七种颜色,常用于联单.表格。 (8).铜版纸: A.双铜80-400g正度.大度均有,用于高档印刷品。 B.单铜:用于纸盒.纸箱.手挽袋.药盒等中.高档印刷。 (9).亚粉纸:105-400g用于雅观.高档彩印。 (10).灰底白版纸:200g以上,上白底灰,用于包装类。 (11).白卡纸:200g,双面白,用于中档包装类。 (12).牛皮纸:60-200g,用于包装.纸箱.文件袋.档案袋.信封。 (13).特种纸:一般以进口纸常见,主要用于封面.装饰品.工艺品.精品等印刷。 3报价公式及技巧: (1).认真观察客户实力和客户印刷样。 (2).仔细测量样品规格和纸质及各种印后.印前工序。 (3).用计算器详细计算成本和盈利。 (4).报价采用双关语,价不高(指不高出客户心理价)价不低(指低出同行价)。 (5).讲价是指与客户协商报出价的理和据。 如:选用纸张大小,纸质好与坏, 胶片国产和进口, 印刷质量, 交货时间, 选用什么机器印刷等一些先进.良好条件让对方接受你所报价。 (6).风度:老练.大方.诚实.有责任感 (7).语言和气:讲礼貌.讲文明.先笑后讲.不卑不亢。

印刷报价公式

通常算纸价公式:长×宽×克数×吨价×印数×开数+10%损耗=纸总价 如:印5000张大16开,用157克纸,纸吨价7300元=纸价418.19元, 可能你还不太明白印刷常用术语,请学一下印刷术语就不难了。 1.长和宽印刷-行-业-是指一张大纸的尺寸,它分大度纸和正度纸两种常见规格:大度纸通常说法叫A3、A4、A5纸,就是大8开、大16开、大32开,正度纸通常说法叫B3、B4、B5纸,是正8开、正16开、正32开。这就是一张全开纸分成几份而已。 2.克数是指1米宽×1米长,用称称的重量叫克数,也叫重量。 3.吨价是指纸1吨重量的价格,1吨(T)=1000公斤(kg),1公斤=1000克(g), 4.印数也叫印件,是指你印刷需要印的数量。 5.开数也叫规格,是指一张大纸(也叫全张纸)开几份。 6.损耗也叫补纸,是指在印刷过程中增加的数量,让印刷过程中损耗,如不然就保证不了交货数量。 当您学会这六个印刷计算纸价术语后就不难计算纸价了。 第二步:学会计算开机费 计算公式很简单,只要记着以下几种机型的开机费就可以了 全开胶印机:全新机1500元的起印费印5令纸以下(广州价) 90年代机1200元的起印费印5令纸以下(广州价) 80年代机1000元的起印费印5令纸以下(广州价) 对开胶印机:全新机800元的起印费印3令纸以下(广州价) 90年代机700元的起印费印3 令纸以下(广州价) 80年代机600元的起印费印3 令纸以下(广州价) 四开胶印机:全新机700元的起印费印 1 令纸以下(广州价)

90年代机600元的起印费印1令纸以下(广州价) 80年代机500元的起印费印1令纸以下(广州价) 六开胶印机:全新机500元的起印费印1令纸以下(广州价) 90年代机—400元的起印费印1令纸以下(广州价) 80年代机—300元的起印费印1令纸以下(广州价) 以上各种机型印刷起-版-费不是固定不变的,你可打电话问印刷厂家是多少、多问问几家不吃亏,包括纸的吨价也要多问几家。 第三步:按色令计价公式 印件数量÷开数÷500张=令数×印色价×色数=总印刷费 例如:500000张宣传单张,规格大16开(210×285mm),4+4,色令价22元,问印刷费是多少钱? 套公式:500000÷16÷500×22元×8色=11000元 解:500000是印数÷6开(是规格)÷500张(是一令纸的张数)×22元(是一个颜色22元)×4+4(是指正面四个颜色,反而四个颜色) 在这你又要学一下印刷术语了 1.胶印机:是指印刷品上的文字、图案通过胶皮印刷纸张上的图案文字叫胶印,。 2.机型:是指全开机、对开机、四、六、八开机等。 3.开机费:也叫起印费或起-版-费。是指印刷企业最底费用,它包括电费、工人工资、晒-版-、拼-版-耗材等一切开支费用和盈利在内,叫开机费 4.开机费最高印刷数量是多少?是指开一次机最多印刷数量,这要根据印刷企业情况而定,请在印刷前打电话问一下起印令数是多少令,建议多问几家就能将印刷品价降下来。 5.色令价:是指印刷品的颜色。通常彩印图案是4种颜色(兰、红、黄、黑),双面印刷就是8个颜色。 6.4+4是印刷将两面印色相加叫4+4。3+1 4+3 4+2………… 请您把这六个术语记熟后就不难计算开机费了,记着数量少用开机费计算,数量大用色令计算印刷费。

新员工培训教材手册(最终版)

新员工培训手册 山东鲁能智能技术有限公司SHANDONG LUNENG INTELLIGENCE TECHNOLOGY CO.,LTD. 2007.7

选择鲁能智能 品味职业人生 前言 鲁能智能公司全体员工欢迎您的加盟! 随着鲁能智能事业的发展,不断有新鲜血液充实进来,给公司带来了勃勃 生机与活力,持续地推动了我们事业和谐稳健发展。 鲁能智能公司雄厚的电力技术专业背景和深厚的电力行业背景,清晰的产 权结构和现代化的经营管理理念,奠定了鲁能智能坚实的发展基础;卓越的管 理模式,系统的管理体系,规范的行为方式,昭示了公司的勃勃生机和活力; 倡导学习创新,谋求共同发展,注重员工价值提升,诠释了以人为本的企业文 化;推崇为客户创造价值,注重经营管理、研发、技术服务等方面能力的积累, 培植公司核心竞争力,确立了公司以自己坚实的步伐追求成为国内优秀企业的 发展战略。 为着期盼成功的梦想,寻找一个能施展抱负和才学的环境,您成了鲁能智 能的一员。我们坚信,在共同理想的召唤下,成长中的鲁能智能将成为您施展 卓越才华、实现梦想的舞台。 本手册将帮助您了解鲁能智能的发展、文化以及一些基本规章制度,带领 您快速融入鲁能智能团队。 愿您在鲁能智能事业发展,工作进步,生活愉快! 人力资源部 2007年7月

第一章公司概况 一、简介 山东鲁能智能技术有限公司成立于2001年,是山东省科技厅认证的“高新技术企业”和山东省信息产业厅认定的“软件企业”。 公司致力于电气自动化、企业信息化和电力行业特种机器人等领域的技术研究、产品开发、销售和服务,产品涉及RCS-9000微机型继电保护和监控系统系列、LCS-600微机型继电保护和监控系统系列、GZDW高频开关直流电源系统系列、PI软件、SafeTransfer软件等。凭借在电力行业及相关领域的长期积累,先后成功投运省内外各类工程项目800余套,部分产品已远销韩国、印度。先进的技术、卓越的产品质量和服务,得到国内外客户的一致认可,多次获得 “山东省优秀软件企业 ”、“中国生产力促进奖”、“最佳信贷诚信客户奖”、“中央红旗班组”等荣誉称号。 公司先后被省科技厅批准成立了“山东省电力智能机器人工程技术研究中心”和“山东省配电自动化工程技术研究中心”两家工程技术中心,内设多个行业重点实验室和博士后流动站,现拥有各类专业人才200余名,具有高、中级职称及本科以上学历的员工占80%以上,专业涵盖了计算机软硬件、机电一体化、电力电子、人工智能等各个学科,形成了一支强有力的科研开发队伍。依靠雄厚的研发势力和完善的实验设备,公司先后承担了多个国家、省、部级重点项目,开发并形成了一系列具有自主知识产权的高科技产品,获得了多项技术专利、软件著作权及各类科技成果,并自主研发出国内首台“变电站设备巡检机器人”和“高压带电作业机器人”。与此同时,公司还与美国OSIsoft 公司、南京南瑞电气有限公司等国内外一流企业建立了良好的战略伙伴关系。 公司秉承“诚信、负责”的企业理念,始终坚持以技术创新、管理创新、市场创新和服务创新为手段,精心塑造“鲁能智能”品牌,以坚持不懈的努力,不断向客户提供优质产品和专业化服务,共享先进科技带给我们的机遇。

印刷行业报价知识

(一)紙價計算公式: 1) 正度每令(R)價=磅數*每克價錢. 2) 大度每令(R)價=磅數*每克價錢*1.234 3) 特度每令(R)價=磅數*每克價錢*長*寬/1333 (單位:英寸) 以噸(T)價計算: 4) 正度每令(R)價=噸(T)價/2326*磅數. 5) 大度每令(R)價=噸(T)價/2326*磅數*1.234 6) 特度每令(R)價=噸(T)價/2326*磅數*長*寬/1333 (單位:英寸) 7) 坑紙每張單價=長*寬*每千平方英寸價/1000 (二)表面處理計算公式: 1) 過油$0.12、磨光$0.18、UV $0.26、光膠$0.40、啞膠$0.60都是按千平方英寸計算。如下: 每張價錢=長*寬*每千平方英寸價/1000 (單位:寸) 2) 燙金價=長*寬*0.0001 (單位:CM) (三)裱工:大度以上按$0.14/張(含大度),大度以下按$0.10/張,(最低收費$80), 也可按$0.16/千平方英寸計算 (四)啤工:按$0.07/張計算,(最低收費$200) (五)木樣一般計$200,也可按0.2-0.4/千平方英寸計算. (六)粘工:視彩盒大小及咭,咭盒不同收費,也可按$0.004-0.006/平方英寸計算 (七) 紙箱重量 B3C (長+寬)*2*(寬+高)*0.45/1000 B=B (長+寬)*2*(寬+高)*0.72/1000 紙箱價錢(公式) (長+寬+2)*2*(寬+高+1)*單價/1000平方寸=價錢/平方釐米 單坑(B3C) 長(0.6CM)*寬(0.6CM)*高(1.0CM) 雙坑(B=B) 長(1.3CM)*寬(1.3CM)*高(2.0CM) 三坑(B三B) 長(1.91CM)*寬(1.91CM)*高(2.54CM) 內箱之間加: 1/8”(0.32CM) 一般紙箱要求: A:長、寬、高<60CM B:重量<18KG C:體積<0.1立方米 (八) PP計價公式=厚度(mm)*長(CM)*寬(CM)*0.000092/重量*$20.00/KG

新员工入职指导手册定稿版

新员工入职指导手册 HUA system office room 【HUA16H-TTMS2A-HUAS8Q8-HUAH1688】

新员工入职工作指导手册 1 目的 本手册基于指导人力资源部规范新员工入职作业流程,使新员工尽快的熟悉公司环境,适应工作;留住人才,淘汰冗余,提高工作的效率而进行编制。 2 入职审批 应聘者面试通过后,需经用人主管及以上领导进行入职审批签字,员工方可办理入职手续。详见《入职审批表》 3 入职通知 3.1应聘者面试离开后公司决定录用的,应及时与应聘者电话联系,通知录用情况,并向应聘者说清楚,报到所需准备的内容: 3.1.1报到的时间、地点和公司接待人员姓名; “第1和第2部分内容”。 3.2公司当即能决定录用的,应下发《录用通知书》给应聘者; 3.3通知用人部门新员工到岗时间,并提醒部门主管做好提前准备工作(桌椅、电脑、用品等物资)。 4 入职手续办理 4.1验看新员工身份证(可网络查询); 4.2验看新员工所交证件原件(毕业证、资质证原件),收复印件; 4.3为新员工填写体检表格,告知体检医院地址和电话; 4.4向新员工详细讲解《新员工入职引导说明》内容,其阅读后,要求签字确认;

4.5指导新员工阅读并填写《劳动合同》、《劳动合同约定事项》、《承诺书》。 4.6指引新员工到用人部门主管领导处报到。 5 入职培训 原则上,新员工入职第一天即要参加培训,如遇人员较少时,也可每月合并培训。 5.1入职培训内容分为(二天时间): 企业规章制度培训; ; 5.1.3心态意识培训; 6 员工档案的建立 6.1新员工入职所填写和上交的资料一定要齐全,档案需包括: 6.1.1填写完整的《职位申请表》; 6.1.2审批手续完整的《入职审批表》; 6.1.3新员工的身份证复印件2份; 6.1.4学历证、资质证复印件各1份; 6.1.5入职体检结果1份等。 6.2新员工入职手续齐全后,需及时将基本信息上填到公司员工信息软件中的《员工信息汇总表》。 7 新员工入职情况监控和管理

印刷行业必备知识

1.纸的单位: A.克:一平方米的重量(长×宽÷2)=g为重量 B.令:500张纸单位称:令(出厂规格) C.吨:与平常单位一样1吨=1000公斤,用于算纸价。 2.纸的规格及名称: A.纸最常见有四种规格: (1).正度纸:长109.2厘米.宽78.7厘米 (2).大度纸:长119.4厘米.宽88.9厘米 (3).不干胶:长765厘米.宽535厘米 (4).无碳纸:有正度和大度的规格,但有上纸.中纸.下纸之分,纸价不同(见纸价分类)。 B.纸张最常见的名称: (1).拷贝纸:17g正度规格:用于增值税票,礼品内包装,一般是纯白色。 (2).打字纸:28g正度规格:用于联单.表格,有七种色分:白.红.黄.兰.绿.淡绿.紫色。 (3).有光纸:35-40g正度规格:一面有光,用于联单.表格.便笺,为低档印刷纸张。 (4).书写纸:50-100g大度.正度均有,用于低档印刷品,以国产纸最多。 (5).双胶纸:60-180g大度.正度均有,用于中档印刷品以国产.合资及进口常见。 (6).新闻纸:55-60g滚筒纸.正度纸.报纸选用。 (7).无碳纸: 40-150g大度.正度均有,有直接复写功能,分上.中.下纸, 上中下纸不能调换或翻用,纸价不同,有七种颜色,常用于联单.表格。 (8).铜版纸: A.双铜80-400g正度.大度均有,用于高档印刷品。 B.单铜:用于纸盒.纸箱.手挽袋.药盒等中.高档印刷。 (9).亚粉纸:105-400g用于雅观.高档彩印。 (10).灰底白版纸:200g以上,上白底灰,用于包装类。 (11).白卡纸:200g,双面白,用于中档包装类。 (12).牛皮纸:60-200g,用于包装.纸箱.文件袋.档案袋.信封。 (13).特种纸:一般以进口纸常见,主要用于封面.装饰品.工艺品.精品等印刷。 3报价公式及技巧: (1).认真观察客户实力和客户印刷样。 (2).仔细测量样品规格和纸质及各种印后.印前工序。 (3).用计算器详细计算成本和盈利。 (4).报价采用双关语,价不高(指不高出客户心理价)价不低(指低出同行价)。 (5).讲价是指与客户协商报出价的理和据。 如:选用纸张大小,纸质好与坏,

印刷报价单

2006-2007年度公务定点印刷价格一览表 一、文头纸 单位:元/张供应商报价 日强明珠康大鸿升豪迈西武华昌嘉兆鹏腾宇字艺山河天目通汇信华电英利达印刷品规格 21×厘米、80克华劲双胶 纸、裱头、单色印刷 数量:1~1000张 21×厘米、80克华劲双胶 纸、裱头、单色印刷 数量:1001~3000张 21×厘米、80克华劲双胶 纸、裱头、单色印刷 数量:3001张以上 21×厘米、80克华劲双胶 纸、裱头、双色印刷 数量:1~1000张 21×厘米、80克华劲双胶 纸、裱头、双色印刷 数量:1001~3000张 1

21×厘米、80克华劲双胶 纸、裱头、双色印刷 数量:3001张以上 21×厘米、80克金东双胶 纸、裱头、单色印刷 数量:1~1000张 供应商报价 日强明珠康大鸿升豪迈西武华昌嘉兆鹏腾宇字艺山河天目通汇信华电英利达印刷品规格 21×厘米、80克金东双胶 纸、裱头、单色印刷 张 数量:1001~3000张数量 21×厘米、80克金东双胶 纸、裱头、单色印刷 数量:3001张以上 21×厘米、80克金东双胶 2

纸、裱头、双色印刷数量: 1~1000张 21×厘米、80克金东双胶 纸、裱头、双色印刷数量: 张1001~3000张 21×厘米、80克金东双胶 纸、裱头、双色印刷数量: 3001张以上 3

二、文件资料 单位:元/本供应商报价 日强明珠康大鸿升豪迈西武华昌嘉兆鹏腾宇字艺山河天目通汇信华电英利达印刷品规格 21×29厘米(8P包封面封 底),内文70克华劲双胶 纸、封面封底128克金东 铜板纸。内页单色、封面 封底双色 数量:100本 21×29厘米(8P包封面封 底),内文70克金东双胶 纸、封面封底128克金东 铜板纸。内页单色、封面 4

印刷知识纸张、规格、印刷工艺、报价公式

印刷知识:纸X、规格、印刷工艺、报价公式 1.纸的单位: A.克:一平方米的重量(长×宽÷2)=g为重量 B.令:500X纸单位称:令(出厂规格) C.吨:与平常单位一样1吨=1000公斤,用于算纸价。 2.纸的规格及名称: A.纸最常见有四种规格: (1).正度纸:长109.2厘米.宽78.7厘米 (2).大度纸:长119.4厘米.宽88.9厘米 (3).不干胶:长765厘米.宽535厘米 (4).无碳纸:有正度和大度的规格,但有上纸.中纸.下纸之分,纸价不同(见纸价分类)。 B.纸X最常见的名称: (1).拷贝纸:17g正度规格:用于增值税票,礼品内包装,一般是纯白色。 (2).打字纸:28g正度规格:用于联单.表格,有七种色分:白.红.黄.兰.绿.淡绿.紫色。 (3).有光纸:35-40g正度规格:一面有光,用于联单.表格.便笺,为低档印刷纸X。 (4).书写纸:50-100g大度.正度均有,用于低档印刷品,以国产纸最多。 (5).双胶纸:60-180g大度.正度均有,用于中档印刷品以国产.合资及进口常见。 (6).新闻纸:55-60g滚筒纸.正度纸.报纸选用。 (7).无碳纸: 40-150g大度.正度均有,有直接复写功能,分上.中.下纸, 上中下纸不能调换或翻用,纸价不同,有七种颜色,常用于联单.表格。 (8).铜版纸: A.双铜80-400g正度.大度均有,用于高档印刷品。

B.单铜:用于纸盒.纸箱.手挽袋.药盒等中.高档印刷。 (9).亚粉纸:105-400g用于雅观.高档彩印。 (10).灰底白版纸:200g以上,上白底灰,用于包装类。 (11).白卡纸:200g,双面白,用于中档包装类。 (12).牛皮纸:60-200g,用于包装.纸箱.文件袋.档案袋.信封。 (13).特种纸:一般以进口纸常见,主要用于封面.装饰品.工艺品.精品等印刷。 3报价公式及技巧: (1).认真观察客户实力和客户印刷样。(2).仔细测量样品规格和纸质及各种印后.印前工序(3).用计算器详细计算成本和盈利。(4).报价采用双关语,价不高(指不高出客户心理价)价不低(指低出同行价)。(5).讲价是指与客户协商报出价的理和据。 如:选用纸X大小,纸质好与坏, 胶片国产和进口, 印刷质量, 交货时间, 选用什么机器印刷等一些先进.良好条件让对方接受你所报价。 (6).风度:老练.大方.诚实.有责任感 (7).语言和气:讲礼貌.讲文明.先笑后讲.不卑不亢。 4校稿和交货技巧: (1).校稿让对方重视,注意文字.规格,色样.交货时间,等并让客户核准.签字。(2).交货时分散客户注意力(产品不足之处)以优介绍,以客户关心点介绍,让客户满意为终止。 5 收定金和货款技巧: (1).向客户讲明定金原因: A.打稿.打样.投资成本

印刷报价知识大全

印刷报价知识大全 印刷知识:纸张、规格、印刷工艺、报价公式 1.纸的单位: A.克:一平方米的重量(长×宽÷2)=g为重量 B.令:500张纸单位称:令(出厂规格) C.吨:与平常单位一样1吨=1000公斤,用于算纸价。 2.纸的规格及名称: A.纸最常见有四种规格: (1).正度纸:长109.2厘米.宽78.7厘米 (2).大度纸:长119.4厘米.宽88.9厘米 (3).不干胶:长765厘米.宽535厘米 (4).无碳纸:有正度和大度的规格,但有上纸.中纸.下纸之分,纸价不同(见纸价分类)。 B.纸张最常见的名称: (1).拷贝纸:17g正度规格:用于增值税票,礼品内包装,一样是纯白色。 (2).打字纸:28g正度规格:用于联单.表格,有七种色分:白.红.黄.兰.绿.淡绿.紫色。 (3).有光纸:35-40g正度规格:一面有光,用于联单.表格.便笺,为低档印刷纸张。 (4).书写纸:50-100g大度.正度均有,用于低档印刷品,以国产纸最多。 (5).双胶纸:60-180g大度.正度均有,用于中档印刷品以国产.合资及进口常见。 (6).新闻纸:55-60g滚筒纸.正度纸.报纸选用。 (7).无碳纸: 40-150g大度.正度均有,有直截了当复写功能,分上.中.下纸, 上中下纸不能调换或翻用,纸价不同,有七种颜色,常用于联单.表格。 (8).铜版纸: A.双铜80-400g正度.大度均有,用于高档印刷品。

B.单铜:用于纸盒.纸箱.手挽袋.药盒等中.高档印刷。 (9).亚粉纸:105-400g用于雅观.高档彩印。 (10).灰底白版纸:200g以上,上白底灰,用于包装类。 (11).白卡纸:200g,双面白,用于中档包装类。 (12).牛皮纸:60-200g,用于包装.纸箱.文件袋.档案袋.信封。 (13).特种纸:一样以进口纸常见,要紧用于封面.装饰品.工艺品.精品等印刷。 3报价公式及技巧: (1).认真观看客户实力和客户印刷样。(2).认真测量样品规格和纸质及各种印后.印前工序(3).用运算器详细运算成本和盈利。(4).报价采纳双关语,价不高(指不高出客户心理价)价不低(指低出同行价)。(5).讲价是指与客户协商报出价的理和据。 如:选用纸张大小,纸质好与坏, 胶片国产和进口, 印刷质量, 交货时刻, 选用什么机器印刷等一些先进.良好条件让对方同意你所报价。 (6).风度:老练.大方.诚实.有责任感 正文及封面用纸的运算 正文用纸运算每印一本书需要用多少令纸,可从正文页数(1页=2面)、印数、开数来运算。 正文用纸令数=页数×印数/(开数×500) 正文用纸令数=印数×印张/1000 印张=正文面数/开数 封面用纸运算运算封面用纸和正文用纸不同。平装书封面,必须与封底、书脊连在一起。书脊有宽有窄,有些平装书还有勒口,这就必定阻碍封面的用纸量。 封面用纸令数=印数/(全张纸的封面开数×500) 印刷业务员入门手册之印刷报价详解

新员工入职指引手册

新员工入职指引手册 致新员工 亲爱的新同事,您好! 真诚欢迎您加入这个大家庭,衷心希望您能喜欢我们大家庭中的每一员,携手共创一个和谐融洽的工作家园! 初来乍到,您也许急于要熟悉一下新的办公环境和同事们,请坐下来先喝杯水,我们已经为您准备好了,为方便您能快速地了解富海融通大家庭的整体情况,我们特意为您提供一本《新员工入职指引手册》,它会成为您踏上新工作岗位的好帮手。 《新员工入职指引手册》包括下列主要内容:

新员工入职流程公司简介 公司相关制度流程新员工培训及转正 一、新员工入职流程 1、入职须知 按照公司要求,新员工需先到行政人事部 办理人事相关手续。 行政人事部人事会让您填写《新员工入职登 记表》。其中带“* ”为必填项,请认真、详细 填写表格内容。 同时您需提供以下入职所需资料:①身份 证前后复印在一张A4纸上的复印件三份;②毕 业证和职称证原件及复印件一份;③与前任公司 解除或终止劳动合同的证明原件;④1寸白底免 冠彩色近照3张;⑤健康证明或体检表(近3 个月内的有效);⑥与原公司的相关培训服务协 议、竞业限制协议、保密协议等相关情况说明(若 有请提供)。

2、考勤须知 上班时间:9:00-18:00 (午休时间为1h) 考勤方式:新员工入职当日行政人事部前台 会安排您进行指纹录入,完成考勤工作,如指纹 无法识别的,需到行政人事部前台处进行手工签到。 每天上、下班及中午上下班各打卡一次,您必须确认 显示器上显示出你的个人信息,方为考勤成功。 详见公司《考勤和请休假管理办法》。 3、通讯录及沟通须知 行政人事部前台会根据你的《新员工入职信 息表》将您的信息录入公司内部员工通讯中。部 门之间联系,您可以优先采用公司内部电话。 行政人事部前台会邀请您加入公司所有 4、个人办公领用 在您报到时,各部门主管会根据您的岗位确定您的 办公座位。 您可以到行政人事部行政处领用日常办 公用品。 5、福利须知 社保包括养老、工伤、生育、失业、医疗 五险一金,按员工归属地的当地政策进行办理。 假期:法定节假日、婚假、丧假、产假、 带薪年休假、病假。 具体参见《薪资福利管理制度》。

【包装印刷造纸】印刷行业报价知识

(一)紙價計算公式: 1)正度每令(R)價=磅數*每克的價錢. 2)大度每令(R)價=磅數*每克的價錢*1.234 3)特度每令(R)價=磅數*每克的價錢*長*寬/1333 (單位:英寸)以噸(T)價計算: 4)正度每令(R)價=噸(T)價/2326* 磅數. 5)大度每令(R)價=噸(T)價/2326* 磅數*1.234 6)特度每令(R)價=噸(T)價/2326* 磅數*長*寬/1333 (單位:英寸) 7)坑紙每張單價=長*寬*每千平方英寸價/1000 (二)表面處理計算公式: 1)過油$0.12 、磨光$0.18 、UV $0.26 、光膠$0.40 、啞膠$0.60 都是按千平方英寸計算。如下: 每張價錢=長*寬*每千平方英寸價/1000 (單位:寸) 2)燙金價=長*寬*0.0001 (單位:CM) (三)裱工:大度以上按$0.14/ 張(含大度), 大度以下按$0.10/ 張,(最低收費$80), 也可按$0.16/ 千平方英寸計算 (四)啤工:按$0.07/ 張計算,(最低收費$200) (五)木樣一般計$200, 也可按0.2-0.4/ 千平方英寸計算. (六)粘工:視彩盒大小及咭, 咭盒不同收費,也可按$0.004-0.006/ 平方英寸計算(七)紙箱重 量 B3C (長+寬)*2* (寬+高)*0.45/1000 B=B (長+寬)*2* (寬+高)*0.72/1000 紙箱價錢(公式) (長+寬+2)*2*(寬+高+1)*單價/1000 平方寸=價錢/平方釐米單坑(B3C) 長(0.6CM)*寬(0.6CM )*高( 1.0CM ) 雙坑(B=B) 長(1.3CM)*寬( 1.3CM )*高( 2.0CM )三坑(B三B) 長( 1.91CM )*寬( 1.91CM )*高( 2.54CM ) 內箱之間加: 1/8 ”(0.32CM ) 一般紙箱要求: A: 長、寬、高<60CM B:重量<18KG C: 體積<0.1 立方米 (八) PP計價公式=厚度(mm)* 長(CM)*寬(CM)*0.000092/ 重量*$20.00/KG PVC=48"超過0.5MM 要以實價計算0.15mm-0.5mm PVC 透明料如下: 0.1mm=$1.9 碼0.2mm=$3.8 碼即每加0.1MM, 價錢加多$1.9/ 碼 (九)過鐳射光膜以 3.06/ 千平方米計(鐳射膜$1.75/ 米) (十)松香效果$80/KG(粉狀) ①絲印透明膠水$0.1

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