如何做好一个调度员

如何做好一个调度员

调度员是一个物流企业的重要岗位，在整个公司系统运行中起到重要的作用。简言之，是根据当日所有客户的发运订单，根据己方的资源和外包的资源，选择在保有一定服务水平之下的最低成本的运作方式。使手中的资源和公司的利益达到最优化。

要做好一个安得物流的调度我认为要做到以下这些要求

1.认同公司的企业文化，熟悉公司的规章制度。如《运输、配送采购渠道管理办法》,《运输、配送供应商管理办法》《运输配送渠道、成本监控管理办法》《纠防实施管理办法》等等。

2.按照公司和客户的要求安排车辆。熟悉各种车辆的载重量、长宽高、装载率等，根据客户下达订单的货物规格来安排车辆。并且处理好公司的A3系统，预防逾期订单的产生，保证公司系统的及时性。

3.确保采购成本的真实性和合理化，使渠道做到最优化。控制好成本，做到熟悉责任线路道路的通畅状况、高速和下道的费用情况、每辆车的油耗、收费站的数量、收货处的禁行情况、途中交警定点查处超载超限情况以及当前的油价情况等等，这样才能计算出车辆运行的成本。优先安排固定车、长租长合车，自调车最后才是信息中介。了解本地与送货到达地的货源配载情况，做到心里有数返程的车辆越多，价格就相对越低，反之就相对越高。

4.在渠道合理化的前提下保证KPI的完成率。KPI的完成率是客户衡量我公司发运及时率的一个重要指标，也是体现一个公司能力的重要体现，只有KPI完成率达到客户的要求才能维护好客户达到长期合作

的目标。

5.以公司利益最大化预防控制和处理异常事故。装货前了解此线路的路况、天气情况，嘱咐好司机在途中慢行，雨布覆盖必须到位，避免出现疲劳驾驶、酒后驾驶的情况。告诉司机在厂装货时的注意要点，避免司机与工厂人员发生摩擦与矛盾。要具备处理异常事故的能力，适当了解当前有关的一些交通法规、责任人认定以及保险赔偿的知识。做到遇事不乱，积极与司机做好联系，把事情的进展及时的反馈给上级。以公司利益最大化来处理事故。

6.要有很强的责任心与抗压能力以及沟通协调的能力。及时的跟客户、发货仓库、司机沟通，出现任何问题及时处理。

总之做好一个调度也是很不容易，这是我个人的一些想法，总结出来的，主要具备细心、责任心、抗压能力、沟通能力这几点。

青岛物流中心

荆绪涛

2013-10-11

南方电网施工合同.doc

篇一：南方电网施工资料清单 施工资料清单 工程概况pd-01 工程开工报审表（w） （控制类型：w，检查方式：p/r） 表号： pd-01 本表（含附件）一式份，由承包项目部填报，监理项目部存份，建设单位（业主项目部）存份，承包单位存份。篇二：电力工程施工标准施工合同范本 电力工程施工标准施工合同范本 贵阳供电局文件 筑供工程字［2007］7号 关于下发《贵阳供电局第一批农网完善化工程 与农网完善工程预备项目标准施工合同范本》的通知 局属各分、县（区）局： 为规范贵阳供电局配电网项目在工程建设等方面的工作，控制好配电网项目建设的投资、安全、质量和进度，确保配电网项目建设目标的实现，特制定本标准施工合同。 本标准施工合同所提“配电网”是指贵阳供电局10kv及以下电压等级电网，“配电网项目”是指配电网10kv及以下电压等级的输变电工程项目。本标准施工合同适用于签订贵阳供电局所属各分（县）供电局的第一批农网完善化工程与农网完善工程预备项目。 附：贵阳供电局第一批农网完善化工程与农网完善工程预备项目施工合同范本。 二○○七年七月四日 主题词：下发农网施工合同 附： 第一批农网完善化工程 与农网完善工程预备项目施工合同 范本通知 发包方：（以下简称甲方） 承包方：（以下简称乙方） 根据xx电网公司批复的贵阳供电局第一批农网完善化工程与农网完善工程预备项目实施计划，甲方确定将下列工程发包给乙方施工，现经双方协商，达成如下协议： 一、工程内容及承包方式 1、工程内容： 2、工程安装费万元（具体明细见附表）： 具体金额为：子项中标价×设计方案的工程量 3、承包方式：本工程按包工不包主材的方式进行承包。 4、工程工期：从年月日至年月日。 二、工程价款的支付方式 5、工程价款的支付方式： 5.1、预付款：甲、乙双方签订合同后三十日内，甲方预付合同工程安装费的20% 5.2、工程竣工，经甲、乙双方及现场监理共同验收合格后，乙方提交了本工程的全部竣工资料，扣出甲方垫付的主材费用和5%的质保金后(质保期一年)，甲方支付乙方工程安装费的75%。 5.3、保修条款：本工程保修期为一年（保修期从工程验收合格，投入运行之日起计算），保修期满未发生施工质量问题，甲方即向乙方付清质量保证金。 5.4、费用支付以转账支票或电汇方式进行。 三、工程管理

煤矿调度管理规章制度范本文件

一、调度室人员岗位责任制 （一）调度室主任岗位责任制 1、在生产矿长的带领下负责煤矿生产安全调度的全面工作，对日常生产进行安排和调度指挥。 2、组织安全生产调度会、参加各种生产会议，对有关安全生产的安排和决议负责督促检查和落实。 3、掌握生产完成情况和生产动态，搞好综合平衡，组织均衡生产，协助有关领导抓好安全生产。对阻碍安全生产的问题和生产中的薄弱环节，组织有关部门及时解决。掌握安全生产事故应急预案、灾难预防及处理打算，了解重大安全隐患处理情况。发生重大事故时，负责调动人力、物力、车辆等，对同级业务部门进行统一调度，行使调度职权。 4、参加生产打算的审查，掌握采掘工作面接续情况。掌握矿井的开拓布局、“三量变化”，组织采掘工区按规程施工，掌握采掘部署、工作面的衔接和采区预备情况，督促解决问题，保持矿井生产正常接续。 5、负责监控系统的技术治理，安装、撤除、维修、治理等技术措施的编制工作。依照规程合理布置监测监控点。保证安全监控系统、通讯系统、井下人员考勤定位系统正常运转。 6、负责同意和传达上级部门下达的有关安全生产指令和布置的工作，并检查落实情况。 7、负责组织制定本科室岗位安全生产责任制和各项治理制度，并按规定进行考核。 8、负责组织领导调度室人员业务学习和培训工作，不断提高调度人员的政治觉悟和业务水平，实现标准化调度室。

（二）调度室副主任岗位责任制 1、积极协助调度室主任开展好煤矿生产安全调度工作，并负责做好分工范围内各项工作。 2、掌握生产采掘打算及完成情况，协助主任指挥实现均衡生产。发生重大问题、重大事故时，负责组织有关人员亲临现场参加处理。 3、随时掌握煤矿生产现场的实际情况，发觉异常要及时向有关领导汇报，并采取相关措施。 4、负责传达上级部门、本矿有关安全生产方面通知、指示、命令，并检查各单位贯彻执行情况。 5、参加各种安全生产会议，并督促检查各单位贯彻执行落实会议情况。 6、调度室主任未在岗位时，调度室副主任应依照安排承担主任责任，保证生产安全调度工作连续性。 7、负责完成领导交办的临时性工作。

供用电协议

供用电协议 :以下简称甲方（供电方） :以下简称乙方（用电方） 根据乙方通信基站设备用电需求，同时保证***的正常营运秩序, 明确供用电双方的权利和义务，安全、经济、合理、有序的供电和用电，经供电方、用电方协商一致后达成以下协议： 一、用电地址、性质、容量 1、用电地址： 2、用电行业类别：联通通信； 3、用电类别：动力用电； 4、负荷时间特性：连续性负荷； 5、用电容量：用电人共—个受电点，受电设备总容量8 kw， 二、供电方式 供电人向用电人提供负荷国家标准的电源，采用单电源单回路供电。 由甲方________ 经电缆向乙方受电点供电，供电容量100KVA 三、供用电设施设备产权分界和维护管理责任 1、经甲、乙双方确认，供用电设施产权分界点为：设在甲 方______________ 向乙方供电开关处，产权分界点电源侧（包括开关） 供电设施属甲方，由甲方负责运行维护管理；分界点负荷侧供电设 施属乙方，由乙方负责运行维护管理。

2、供用电人分管的供用电设施，除另有约定者外，未经对方同意，另一方不得操作或更动。如遇紧急情况（当危机用电安全，或可能造成人身伤亡或设备损坏）而必须操作时，事后应在24 小时内通知乙方（联系电话：）； 3、在供用电设施上发生的触电损害、财产损坏等事故引起的法律责任，按照供用电设施产权分界点为基准划分，由事故发生所在设施的产权人依法承担相应的责任。但责任人不承担因受害方、第三方或对方过错造成的事故而引发的法律责任； 四、供电质量 1、在电力系统正常状况下，甲方按国家规定的电能质量标准向乙方供电； 2、乙方用电时的功率因数、谐波源负荷、波动负荷、非对称负荷等产生的干扰与影响应负荷国家标准，否则甲方无义务保证规定的电能质量； 3、在电力系统正常状况下，甲方应向乙方连续供电，但有以下情形之一的除外： 1）供电设施计划检修或临时检修； 2）在危及机场正常运行时而采取的有序供电； 3）乙方逾期未交电费、违约金，经催缴仍未交付的； 4）乙方违约用电、窃电和危害供用电安全行为的； 5）乙方受电装置经检验不合格，在指定期间未改善的； 6）发生不可抗力事件或甲方的紧急避险行为； 五、用电计量、电价及电费结算方式 1、乙方应在产权分界点处安装用电计量装置，作为甲方向乙方计算电费的依据。

煤矿调度员工作心得体会五篇

煤矿调度员工作心得体会五篇 四季轮回。不知不觉，本人已在调度这个新的工作岗位上度过了平凡但却充实的第一年。第一版权所有，全国公务员共同的天地！XX年二月末，本人从昌化操作站至调度所，从事调度与监控工作。这是领导对本人的信任与培养。我也十分珍惜这个机会，在新的岗位上勤勤肯肯，努力工作，充分发挥自己的聪明才干。以下是本人一年来的： 一、立足本岗，做好本职工作 从到调度所报到之日起，本人就积极投入到新的工作岗位中去，积极向各位老师傅们学习业务技术，学习大量调度业务技术书籍及有关规章制度。调度班张班长是位能干、热情、细致的女班长。她十分重视对对新进调度员的业务培养工作。为我三个月后的调度副值业务考试以及以后业务技术发展，制定了详细周全、循序渐进地学习。六月份，本人顺利通过调度副值考试，并正式担任调度副值。 本人在跟班学习的同时，尽已所能，完成所领导交与的调度所内联网建设等工作；根据所及班组、创一流及工作动态，及时完成上级布置的工作。积极配合班长完成班组部份管理工作，起草了监控岗位责任制，监控交接班制度、监控值班等制度，完成一些资料整理工作。进入调度所工作时，正值局创一流供电企业活动最后攻坚阶段。本人积极主动参与，完成班、所布置的无论份内或份外的工作。特别是在局mis系统“调度管理”模块及“监控”模块的修改和建立，本人做了大量工作：搭建模型，调试改进，等等。整理和规范了班组台

账资料，制作了统一的台账标签。在日常工作中，本人及时根据设备变更情况，完成相应的资料登记整理工作。 在进调度所工作后不久，调度所为了加强对电网的调度管理，加强对无人值班变电所设备的监控，理顺关系，确保电网的安全经济运行，成立了监控站。根据工作安排，本人被安排于监控站工作。监控站成立前，电压及功率因数两市局对我局的考核指标完成情况很不尽如人意。从XX年3月份，我局a类电压合格率及功率因数呈现逐月上升的好趋势，其中电压合格率5月份达到99。26％，创历史最好记录。其中包含了调度班全体人员的辛勤劳动。本人也为摸索10kv 电压变化规律，多次后半夜起床监控电压变化情况，为电压的调节控制积累了很好的经验。本人的工作也受到了许局长的点名表扬。 二、加强业务学习，适应岗位需要 “科学技术是第一生产力”，作为生产一线的一名电力工人，深知业务技术的重要性。只有扎实过硬的业务技术，在企业、部门中立足。社会生产不断发展进步，需要人们掌握更新更好的技术，满足社会生产发展的需要。当代社会，已进入高速发展的信息时代，新技术，新科技不断出现，电力行业也不例外。如本人目前所从事的工作，可以说，绝大部份是在电脑上完成。作为监控的重要工作之一：电压和无功调节、负荷控制，就是在调度自动化系统上完成；另外，值班的日常工作都在mis中进行。掌握先进的生产、管理工具是适应现代化企业需要的必备素质。作为一名普通工人，本人坚持立足本岗，努

煤矿调度技术员工作总结

煤矿调度技术员工作总结 第1篇：煤矿调度工作总结调度指挥中心四月份工作总结及下步工作计划 四月份，调度中心认真贯彻落实集团公司、矿两委的各项安全生产工作会议精神，始终以饱满的热情、昂扬的斗志、必胜的信心、实干的精神深入井下，努力为生产一线服务。同时以“安全生产基层基础强化年”第二次集中行动为契机，扎实开展一系列活动；超前做好“雨季三防”各项准备工作，强化“超前意识、未雨绸缪意识、责任意识”，提高警惕感和应急反应能力，克服松懈麻痹思想，进一步加强灾害的防范能力、应急处置能力、紧急救援能力建设。 现将四月份的工作汇报如下： 一、强化宣传学习,思想上高度重视 始终坚持“生命为天，安全第一”的原则，利用班前会，周 二、周五学习会加强理论学习，利用黑板报、墙报加强宣传报道，深入贯彻落实各项文件要求，深刻领悟文件精神，及时总结反馈学习效果。积极动员和组织广大干部职工开展形式多样的知识竞赛活动、文体比赛活动，将理论学习与现场实践结合起来，寓教于乐，更好地为生产一线服务，进一步提高加强对井下工程质量现场管理的认识，突出重点、突出关键环节，真抓实干，务求实效，确保效果。

二、积极组织各项活动的开展 四月份，在认真总结学习“安全生产基层基础强化年”第一次集中行动的基础上，以“安全生产基层基础强化年”第二次集中行动为实施细则，扎实推进各项工作的有序开展，着力做好二季度首月的安全生产工作，为二季度实现实现安全生产“双过半”打下坚实的基础。以庆祝“五一”国际劳动节为契机，以灵活多样的活动形式为载体，着重开展好篮球赛、拔河比赛等文体活动，丰富广大职工的业余文化生活，进一步陶冶情操，提高精神文明建设。 30日我矿开展“雨季三防”演习。调度室充分发挥了统一协调指挥作用，充分展示了关键时刻调度室的应急协调能力和调度员的“十项应急处置权能力”；切实强化了责任感、危机感、紧迫感，为在雨季来临时我矿的安全度汛和安全形势的进一步加强和提高做好了准备。 三、组织各项工作，落实隐患排查闭环管理 积极开展安全生产质量标准化、文明现场整治、辅助动态检查评比等工作；认真做好井下专项检查工作，深入井下现场检查指导，做好每旬检查验收，扎实开展“四项评比”专项竞赛活动、闲置巷道检查工作、中旬突查全矿顶底板；28日联合安全科组织召开井下现场观摩会；针对存在隐患、问题等，落实责任人，限期进行整改并进行复查，确保文明施工力度不滑坡、不走样，形成隐患排查闭环管理。提前做

供电用电合同协议

供点用电合同 订立合同双方: 供电单位：_____________________________ 市（县）供电局（所），以下简称供电方; 用电单位：_____________________________ ，以下简称用电方。 风险提示：签订供用电合同方与实际使用人不一致的，按民法通则规定的法理，签订合同人与实际使用人对供电方承担连带责任，即连带承担清偿电费的义务。供电方与用电方（出租方）、实际使用人（承租方）用电关系，一般情形下，合同当事人一方为出租方，因出租方欠缴电费的，供电方按照电力法等相关法律，履行中止供电通知程序，可对其中止供电。因终止供电，给承租方造成损失的按租赁合同关系处理。 为了协调电力供、用双方的关系，明确双方的责任，确立正常的供用电秩序，安全、 经济、合理地使用电力，根据《全国供用电规则》的规定，经供、用电双方充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。 风险提示：签订合同的主体需具备民事行为权利能力和行为能力，否则，该等合同处 于无效或效力待定状态。供电方对用电方的主体应严格审查，从工商登记的企业法人营业执照、组织机构代码证（必须是经过当年年检的，以防企业法人注销、被撤销等主体资格不存在的问题）、企业的资信状况、经营状况等入手。需由法定代表人或负责人（指无法人资 格的单位）亲自签订;法定代表人或负责人不能亲自签订的，可由委托代理人签字（附身份证 件复印件），但必须要有法定代表人的授权委托书、法定代表人的身份证明，此授权委托书（原件）、身份证复印件应作为合同附件。 一、受电地点、受电电压、受电容量及限期 1.受电地点：_____________________________________________ 2. ________________________ 受电电压： ________ 千伏_______________________ 线三相交流 ____________________________ 千伏。 其中，35千伏及以上供电和对电压质量有特殊要求的电压变运幅度为额定电压的±5; 10千伏及以下高压供电和低压电力的电压变动幅度为额定电压的±7；低压照明用电的电压 变动幅度为额定电压的+ 5%、一10%。电网容量在300万千瓦及以上者，供电周率允许偏差为土0.2

煤矿调度员培训

2014年调度室培训教案 为了更好发挥调度室的作用，提高调度员的业务水平，熟练掌握灾变时的应急处置，特对调度人员进行培训，主要内容：矿长保护矿工生命安全七条、三查一追究、集团公司及嵩阳公司对调度人员业务知识、调度应急处置，业务技能、安全事故案例等内容。 一、学习煤矿矿长保护矿工生命安全七条 1、必须证照齐全，严禁无证照或证照失效非法生产。 2、必须在批准区域正轨开采，严禁超层越界或者巷道 式采煤。 3、必须确保通风系统可靠，严禁无风、微风、循环风 冒险作业。 4、必须做到瓦斯抽采达标，防突措施到位，监控系统 有效，瓦斯超限立即撤人，严禁违规作业。 5、必须落实井下探放水规定，严禁开采防隔水煤柱。 6、必须保证井下机电和所有提升设备完好，严禁非阻 燃、非防爆设备违规入井。 7、必须坚持矿领导下井带班，确保员工培训合格，持 证上岗，严禁违章指挥。 二、学习三查一追究

1、查思想。 2、查措施。 3、查现场。 4、倒查责任追究。 三、生产调度员岗位指导 1、调度工作的基本原则和要求。 2、调度工作的主要任务和职责。 3、调度工作的主要内容和方法。 4、采掘系统基本知识。 5、机电运输系统基本知识。 6、一通三防基本知识。 7、地测防治水系统基本知识。 8、生产调度管理基本知识。 9、顶板事故应急处置。 10、煤与瓦斯突出事故应急处置。 11、瓦斯超限事故应急处置。 12、火灾事故应急处置。 13、水灾事故应急处置。 14、全矿井停电事故应急处置。 15、瓦斯爆炸事故应急处置。 16、生产调度员文明行为规范。 17、调度员工作作风。 四、调度员应知应会 应知：井田面积0.69平方公里，可采储量122万吨，服务年限6.8年，核定能力每年15万吨，三个立井（主井、

工作总结 煤矿调度员工作总结

煤矿调度员工作总结 煤矿调度员工作总结 煤矿调度员工作总结1 煤矿调度是煤矿企业管理中的一项专业工作，是一门管理科学，是煤矿企业安全生产的重要环节，加强调度工作，能够克服生产中的脱节现象，使各环节之间、各部门之间的工作保持相互协调，均衡地完成生产作业计划。全是为了生产，生产必须安全，作为矿井调度员，要深入现场了解一切，包括各采掘面断面情况，打钻抽放情况，通风情况，瓦斯情况，运输情况等，才能抓好调度工作。调度工作必须在详尽地了解生产过程的基础上进行，调度员要随时深入现场，看清现场工作面情况以及了解基层意见和要求，集思广益，去伪存真，掌握第一手资料。 一名调度员，只有在详细地了解煤矿日常生产活动的基础上，才能正确及时地解决生产活动中的问题。生产调度员要想搞好当班安全生产管理，安全生产管理是以基础管理为中心的，如何做好基础管理工作，我想必须从以下四个方面入手： 一、内强管理，外塑形象 作为生产调度员，首先要做到内行管理，管理工作，重在管人，管人重在管心，管思想，安排一项工作，应先把工作的标准给大家讲

清楚，然后认真检查落实工作进展的情况，而且对于常见的易发生的问题应该有预见性，事前应考虑到在什么时候，哪个环节易出现问题，从而拿出强有力且有效可行的措施加以预防和控制，把一些问题控制在萌芽状态，保证生产有序顺畅的进行，事前的预防胜于事后的控制，达到防患于未然。 做到内行管理，首先应懂行，执法必须执法，一方面应熟练掌握生产流程、工艺要求，另一方面则把标准化管理熟记于心，并能灵活运用，有了这两件法宝，在生产管理当中才能得心应手，游刃有余。其次，作为生产调度员，不是某一个车间的调度员，而是整个矿井的调度员，应时刻谨记以维护矿井得整体形象作为自己得工作核心，对待领导不卑不亢。对待同志热心帮助、对待问题认真分析、对待困难迎难而上、对待成绩不骄不躁、对待事物总结反思，说话铿锵有力，做事雷厉风行，考核有理有据，奖罚公平公正。 作为调度员，就是必须做到上传下达，及时把领导安排的工作落实到现场，不延误，不因个别单位原因影响采掘生产进度，理清重点和非重点。煤矿企业调度工作，它的宗旨就是要及时组织协调、监督检查、信息传递、全面服务。它的宗旨要求，就要达到情况明、底数清、汇报解决问题要及时。 二、坚持原则，事实求是 生产中不可能没有问题，但是原则性的问题一定要坚持，一是一，二是二，丁是丁，铆是铆，决不含糊，而且要实事求是，是就是，非就是非，态度端正，作风朴实，对原则性的问题应一抓到底，对于弄

供电合同模板(标准版)

编号：GR-WR-11413 供电合同模板(标准版) After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订时间：____________________ 本文档下载后可任意修改

供电合同模板(标准版) 备注:本合同书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 供电合同 订立合同双方： 供电单位：__市（县）供电局（所），以下简称供电方； 用电单位：__，以下简称用电方。 为了协调电力供、用双方的关系，明确双方的责任，确立正常的供用电秩序，安全、经济、合理地使用电力，根据《全国供用电规则》的规定，经供、用电双方充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。 一、受电地点、受电电压、受电容量及限期 1．受电地点：_____ 2．受电电压：__千伏__线三相交流__千伏。其中，35千伏及以上供电和对电压质量有特殊要求的电压变动幅度为额定电压的±5％；10千伏及以下高压供电和低压电力的电压变动幅度为额定电压的±7％；低压照明用电的电压变动幅度为额定电压的＋5％、－10％。电

煤矿调度工作管理规定模板

煤矿调度工作管理 规定

附件: 调度工作管理规定

目录 序言 ................................................................... 错误!未定义书签。第一章总则 ....................................................... 错误!未定义书签。第二章职责和权限 ............................................ 错误!未定义书签。第三章调度工作流程 ........................................ 错误!未定义书签。第四章各单位责任区域划分及主井口卫生管理规定错误!未定义书签。 第五章加强调度信息化系统管理规定 ............ 错误!未定义书签。第六章调度工作管理制度 ................................ 错误!未定义书签。 第一节领导值班制度.................................. 错误!未定义书签。 第二节调度会议制度.................................. 错误!未定义书签。 第三节调度汇报制度.................................. 错误!未定义书签。 第四节停电检修规定.................................. 错误!未定义书签。 第五节事故处理规定.................................. 错误!未定义书签。 第六节事故汇报程序及快速反应机制 ..... 错误!未定义书签。 第七节矿车管理规定.................................. 错误!未定义书签。 第八节设备、材料管理规定..................... 错误!未定义书签。 第九节后勤服务规定.................................. 错误!未定义书签。 第十节奖罚考核管理规定.......................... 错误!未定义书签。

煤矿调度室人员工作失职检讨书

煤矿调度室人员工作失职检讨书 尊敬的各位领导及同事： 这份检讨书，向大家表示我对我近期工作的不称职、不良表现、无所作为深刻反省。 近期我的工作中出现诸多问题： 1、在台账记录方面存在诸多低级错误，少填、漏填、错填层出不穷，屡禁不止。 2、在数据统计方面，也经常出现错误。 3、传真办理出现延迟现象。 4、领导交办的事情执行不力，特别是“值班制度的落实不到位”与“井下三汇报的要求执行不力”，还有自己由于业务能力的不足与不虚心学习，造成工作任务不能及时完成。 5、“同业务竞赛、集团公司三季度检查”等准备工作严重不足，排名落后。 我作为调度室的一员，不仅没有做好本职工作，更没有协助主任搞好调度室的质量标准化工作。这是我工作的严重失职。

来到煤矿工作已经有九个多月了，自己的不足慢慢浮现：业务不熟悉，生产情况不了解，重点工程不清楚，生产数据记不住，领导交办任务不能按时按质完成等等，尽管自己满身缺点、满身问题，但仍然不能及时发现，更别提及时改正了，这充分说明我在工作态度上存在问题，工作中漫不经心、得过且过，没有上进心、没有责任心。这是我的病源所在，所以在工作中出现多次工作失误，给大家带来很多麻烦，今后我一定端正态度，请大家监督、指正。 古人虽曾说过，人非圣贤孰能无错，知错能改，善莫大焉。但在这里我想说的是，的确有些错误，可以修改，有如橡皮擦铅笔，修补之后可以没有痕迹，但是，有些错误，虽然可以修改，但有如手术后的疤痕，修补之后会留下不可磨灭的痕迹。有些错误，有如碎了的玻璃，连修补的机会都没有了。错误也是可以积累的，一个环节出错，就如多米诺骨牌。所以在今后的工作中，我一定要集中精力干工作，最大限度的减少工作失误。 每一次错误从表面上来看好像是一件偶然发生的事情，但其实它是长期以来对自己放松要求、工作作风涣散的必然结果。如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，缺乏责任心，那怎么能及时把工作落实好、做好呢？如果在我们这个集体中形成了这种不良风气，我们工作水平的提高将无从谈

煤矿调度工作总结

调度工作总结 （＊＊＊＊年＊＊月） ＊＊＊＊月份以来，我所在集团公司和矿领导的正确领导和大力支持下，认真贯彻集团公司和矿职代会精神，深入贯彻落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，按照“安全抓质量、生产抓规范、培训抓普及、调度抓创新”的工作思路，进一步落实安全生产主体责任，强化日常管理，扎实开展煤矿隐患排查治理、瓦斯和水患治理、质量标准化建设、业务培训等重点工作。通过调度所全体员工努力拼博、锐意进取，各项工作取得了明显成效。 一、建立健全管理制度。 本月份，调度所根据上级文件精神，修改和完善《生产调度会议管理制度》、《总值班和交接班制度》、《事故追查分析制度》、《事故隐患排查制度》、《安全生产落实兑现制度》、《全矿领导跟、带班制度》、《调度工作月、季度安排、总结分析制度》、《各类人员岗位责任制度》等一系列的管理制度。 二、加强调度管理、确保调度零失误。 1、今年开始调度质量标准化已纳入矿井达标考核。调度所明确重点、强化调度，增强质量标准化意识，狠抓调度质量标准化及业务培训工作，各项工作有了进一步提高。本月份，调度所按照元月份制

定的学习计划，认真组织全所人员学习了＊＊＊＊公司调度管理规定和质量标准检查标准，并进行了综合考评。 2、在日常调度工作中，推进精细化管理，严格“标准”开展工作，各项工作中始终坚持突出一个“实”字，对重点工作进行细化分工、明确责任，保证各项工作的跟踪落实兑现；对班中出现的各类问题及时汇报处理并跟踪落实，形成闭合管理；创新实行“交接班汇报制”，做到了“交接班五交清”，从而确保了调度零失误。 3、以安全生产为前提，做好组织、协调、指挥工作。调度所结合我矿实际，对重点头面、异常区域、水患防治、“一通三防”等进行专题跟踪调度；在＊＊＊＊工作面拆除、＊＊＊＊工作面过断层期间，调度所组织矿跟班人员现场跟班，对现场安全隐患及时处理，确保了安全生产。调度人员轮流跑现场，掌握产、供、销、存的第一手资料，及时向有关领导汇报，并把领导指示反馈到基层单位，跟踪落实兑现，做到了下情上报、上情下达，在当好领导参谋和助手作用方面发挥了应有的作用。 三、强化通讯管理、确保通讯畅通。 年初以来，调度所强化安全生产信息的调度监控管理，进一步完善网络信息平台、工业电视监控、瓦斯监控、调度通讯系统，通过工业电视大屏改造和调度总机升级，井下通防、排水、原煤生产、运输、煤质管理等可在调度大屏上直观显示，实现了以调度室为中心的集中

供用电合同范本

合同编号： 供用电合同范本 （正本） 供电方：松阳县供电局 用电方： 2005年月 松阳县供电局统一印制

为明确供电企业(以下简称供电方)和电力用户(以下简称用电方)在电力供应与使用中的权利和义务，安全、经济、合理、有序地供电和用电，根据《电力法》、《电力供应与使用条例》和《供电营业规则》的规定，经供电方、用电方协商一致，签订本合同，共同信守，严格履行。 一、用电地址、用电性质 1.用电地址：。 2.用电类别：__________。（大工业用电、非工业用电、普通工业用电、非居民照明用电、） 3.行业分类：。 二、供电方式、用电容量及产权分界 1.供电方向用电方提供三相交流50Hz电源，采用单电源，单回路向用电方供电。 2.供电电源 (1)供电方由 kV 变电所[开关站]，以__kV___线公用线向用电方配电房供电。 (2)用电容量为______kVA。 (3)双方的资产分界点在：跌落熔断器下桩头。资产分界点的设备属供电方。资产分界点至电源侧的资产属供电方，资产分界点至负荷侧的资产属用电方。附供电接线及产权分界示意图。 3.用电方装臵不并网自备发电机台，容量 kW，作为备用。 (1) 发电机安装地点在发电机房。采用低压电缆与低压双电源切换柜联接。自备发电机具有独立的接地系统。 (2) 供电电源与自备电源之间的切换方式采用手动先断后通。为防止用电方自备电源向供电方电网倒送电或误并列，供电电源与自备电源之间采用低压四极双投闸刀加机械程序锁作为联锁，安装在下列设备上：0.4kV计量柜闸刀手柄与低压双电

源切换柜的四极双投闸刀手柄间。未经供电方同意用电方不得自行改变或撤出联锁装臵。 (3) 用电方内部的配电线路以电缆或绝缘导线敷设。用电方不采用架空裸导线。 4.用电方的正常运行方式：进线开关运行、发电机冷备用。 5.未经供电方许可，用电方不得擅自引入（供出）电源或私自增加自备电源。 6.供电方依据电网安全、经济运行原则调整供电方式时，用电方应予以配合。 三、供电质量 1.在电力系统正常情况下，供电方按《供电营业规则》规定的电能质量标准向用电方供电。 2.用电方在用电时的功率因数和谐波源负荷、冲击负荷、波动负荷、非对称负荷等产生的干扰与影响不得超过国家规定的控制标准，否则供电方无义务保证电能质量。 3.在电力系统正常运行的情况下，供电方应向用电方连续供电。但为了保障电力系统的公共安全和维护正常供用电秩序，供电方依法按规定事先通知的停电，用电方应当予以配合。 四、用电计量 1.供电方按国家规定，以受电点为计费单元按电价类别分别安装用电计量装臵。用电计量装臵的记录数据是供电方向用电方计算电费的依据。 2.用电计量方式、计量点及安装情况如下：

煤矿调度员安全生产先进事迹

十佳安全标兵先进事迹材料 高峰 高峰作为赤峪煤矿调度室调度员班长，在2014年的生产工作中，始终将自己的工作职责作为自己的行动准则，时刻将安全和生产放在工作和行为的第一位。他在详细地了解煤矿日常生产活动的基础上，正确和及时的解决了生产活动中存在的问题，为搞好当班的安全生产，夯实安全管理基础，付出了大量的精力和心血。 一是强化管理，塑造形象，强化调度员队伍建设 作为调度员班长，高峰深刻的认识到一直强有力的调度员队伍，是做好上传下达，及时沟通，准确协调，实现安全生产的重要保障，为此，他每安排一项工作，总是先把工作标准给调度员们讲清楚，然后认真检查落实调度工作的进展情况。并基于工作经验，预见性的对可能发生和出现的问题，进行了事先考虑和提前安排，保证了生产有序顺畅的进行，达到了防患于未然的程度，调度员队伍的安全“卡尺”作用得到了充分的发挥。 二是坚持原则，实事求是，保证生产工作协调及时 生产中不可能没有问题，在处理问题上，高峰有着自己的原则。涉及到原则的问题，一是一，二是二，丁是丁，卯是卯，绝不含糊。对影响安全生产的问题，他做到了及时处理，主动调度，按时查问各生产环节的工作状况。在协调处理各种问题的时候，按照轻重缓急来平衡，统一筹划，协调解决。井下出现的问题，往往需要各个部门的配合才能解决

好，在部门之间的协调工作上，他坚持了一贯的“一切从安全生产需要出发，以安全生产为重点，以促进生产为中心，面向井下，二线为了一线，辅助为了生产，井上为了井下”的原则，严格的保持了各环节之间的平衡和生产系统的正常工作。 三是及时高效，准确公正，确保传声筒功能完全发挥 调度室作为一个重要的上传下达的部门，高峰对这个部门定位准确而清晰。他时刻谨记并要求自己成为一个内行管理人员，做内行管理，首先要做到懂行，他通过不断的学习和请假，对井下生产流程做到了熟练掌握，另一方面对各项煤矿标准化要求也熟记于心。同时，他还要求自己以维护矿井的整体形象为己任，对待领导不卑不亢，对待同事热心帮助，对待问题认真分析，对待困难迎头而上，对待成绩不骄不躁。对各部门的考核有理有据，奖罚公平公正，对上级精神做到了准确无误的上传下达，及时把领导安排的工作传达和落实到了现场，不因个别单位原因影响了安全管理和采掘生产，及时的理清了重点和非重点。 作为一名调度员组长，在要求自己高标准工作的同时，也带领出了一直精干高效的调度员队伍，为赤峪煤矿的矿建步伐增添了新的动力，这就是他——高峰。

供用电合同(合同示范文本)

( 合同范本 ) 甲方： 乙方： 日期：年月日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 供用电合同(合同示范文本) The contract concluded after the parties reached a consensus through equal consultations stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.

供用电合同(合同示范文本) 供电方：___________供电局 用电方：_________________ ___________年__________月 ___________供电局统一印制 为明确供电企业（以下简称供电方）和电力用户（以下简称用电方）在电力供应与使用中的权利和义务，安全、经济、合理、有序地供电和用电，根据《电力法》、《电力供应与使用条例》和《供电营业规则》的规定，经供电方、用电方协商一致，签订本合同，共同信守，严格履行。 一、用电地址、用电性质 1．用电地址：_________________________ 2．用电类别：______________________________（大工业用电、非工业用电、普通工业用电、非居民照明用电）

3．行业分类：______________________________ 二、供电方式、用电容量及产权分界 1．供电方向用电方提供三相交流50Hz电源，采用单电源，单回路向用电方供电。 2．供电电源 （1）供电方由_____kV_____变电所[开关站]，以_____kV_____线公用线向用电方__________配电房供电。 （2）用电容量为_______________kVA。 （3）双方的资产分界点在：跌落熔断器下桩头。资产分界点的设备属供电方。资产分界点至电源侧的资产属供电方，资产分界点至负荷侧的资产属用电方。附供电接线及产权分界示意图。 3．用电方装置不并网自备发电机__________台，容量_____kW，作为__________备用。 （1）发电机安装地点在发电机房。采用低压电缆与低压双电源切换柜联接。自备发电机具有独立的接地系统。 （2）供电电源与自备电源之间的切换方式采用手动先断后通。

煤矿调度员的工作培训资料.doc

宁煤集团调度员培训教材 一、煤矿调度工作的目的意义。 煤矿调度是煤矿企业管理中的一项专业工作，是一门管理科学，是煤矿企业安全生产的重要环节。加强调度工作，能够克服生产中的脱节现象，使各环节之间、各部门之间的工作保持相互协调，均衡地完成生产作业计划。 二、煤矿企业调度工作的宗旨：就是要及时组织协调、监督检查、信息传递、全面服务。 三、调度协调原则： 在部门之间的的协调上，一定要按照以下平衡原则进行：一切从安全生产需要出发，以安全生产为重点，以提高经济效益为中心，面向井下，二线为了一线，辅助为了生产，井上为了井下。各生产环节，必须协调一致，紧密配合，只有保持各生产环节之间的平衡状态，才能保证生产系统的正常工作，促使生产的顺利进行。 四、具体应做到以下几点： ①根据出勤人员的多少，合理安排作业计划，做到既不窝工，又力所及； ②掌握每个作业地点的施工项目和所需要材料、物资； ③遇有影响生产的重大问题，采取果断措施，调动有关人力、物力、财力、集中力量迅速解决。 五、调度员交接班注意事项。 接班前：

①接班人员首先了解上一班各个采掘工作面的产量进尺完成情况。 ②弄清井下每个作业点现在的工作状态。 ③更应该重视各重点部位的瓦斯情况。 ④是否有停电停风。 ⑤矿井提升情况。 ⑥井下和地面机电设备的运转情况（供电、主扇运行、主水泵运行、局扇运行）。 ⑦领导当班安排的重点工作的完成情况（传真电文）。 如果我们接班后对上一班情况了解不清，交接不完善，就会延误很多井下工作，影响各个工作面正常进展，说小了就会影响当班产量进尺按量完成，大了就会影响整体采掘接续。所以说在矿井生产过程中，调度员起着举足轻重的作用，调度协调完善才能保证整个系统正常运转，做到安全有序、采掘平稳，产销平衡。 六、弄清井上下现场工作情况。 接班后： ①掌握当班各队组入井人数。 ②班前会领导安排的各项工作任务及安全措施。 ③及时调度井下各个工作面的安全生产情况。 在了解情况时必须细致，知其然还得之其所以然。掘进支护，是支护的帮上或者是顶板？支护了几片网，几根锚索，几棵锚杆，前探梁支护，喷浆等情况。了解现场，才能预计下一时段各工作面将会做

最新煤矿调度员个人工作总结

煤矿调度员个人工作总结 煤矿调度是煤矿企业管理中的一项专业工作，是一门管理科学，是煤矿企业安全生产的重要环节，加强调度工作，能够克服生产中的脱节现象，使各环节之间、各部门之间的工作保持相互协调，均衡地完成生产作业计划。全是为了生产，生产必须安全，作为矿井调度员，要深入现场了解一切，包括各采掘面断面情况，打钻抽放情况，通风情况，瓦斯情况，运输情况等，才能抓好调度工作。调度工作必须在详尽地了解生产过程的基础上进行，调度员要随时深入现场，看清现场工作面情况以及了解基层意见和要求，集思广益，去伪存真，掌握第一手资料。一个调度员，只有在详细地了解煤矿日常生产活动的基础上，才能正确及时地解决生产活动中的问题。一、调度员日常交接班本矿实行“三八”工作制：每个调度员接班后首先进行交接工作，接班人员首先了解上一班各个迎头的产量进尺完成情况，各个掘进工作面和采煤工作面的生产安排等。接班时弄清井下每个点现在的工作状态，对于重点工作必须重点调度。高瓦斯矿井更应该重视瓦斯情况，查看终端瓦斯监控系统的瓦斯曲线图，有无瓦斯超限，汇报给那个领导并做出什么指示，最后怎么处理的，超限时间和恢复正常时间等。上一班的进尺完成情况以及未完成的原因，领导开会协调的各项工作的完成情况及未完成的原因，并进行重点调度。是否有停电停风工作票，停电停风的区域和通知完成情况。传真电文完成情况。二、弄清井上下现场工作情况 1、井下接完班后，必须及时调度井下各个工作面的安全生产情况，弄清楚掘进工作面现在做什么。在了解情况时必须细致，知其然还得之其所以然。以下举出4个常见事例： (1)掘进支护，是支护的帮上或者是顶板?支护了几片网，几根锚索，几棵锚杆，前探梁支护，喷浆等情况。了解现场，才能预计下一时段各工作面将会做什么，估计几点能完成现在工序，什么时候才能进入下一个工序，并随时调度。 (2)考察情况：如上一个班是考察超标，本班打排放孔或者是注水，或者是放深孔松动爆破等，那调度员就得弄清打排放孔打了多少，是几米深的，准备打多少个，断面的煤岩层情况。如果是注水就得弄清楚是几个孔，孔的布置，封孔长度，注水压力，注水后煤岩壁的变化，瓦斯情况等。同样，如果是放深孔松动爆破，也得弄清楚眼的深度，孔的布置，眼的长度，装药量，炮后情况，炮前炮后瓦斯对比等。 (3)停头打钻时：停头打钻的工作面，我们必须弄清楚当前的打钻情况，当班出勤人数，钻机型号和运行情况，打钻是在迎头或者是两帮硐室，打了多少个孔，各个孔的深度和煤岩情况，封孔多少个，连抽多少个孔，多少未抽，并及时协调其它相关单位进行及时抽放。 (4)采煤工作面：对于采煤工作面，也必须掌握好工作面的出勤人数，当班工作安排，煤机运行情况，运输机，转载机，泵站，皮带，溜煤眼存煤等情况。有些调度员往往在工作的时候不细心，做事粗枝大叶，调问井下情况不全面，导致对井下问题不能正确快速解决，影响正常生产。

煤矿值班调度员岗位责任制

仅供参考[整理] 安全管理文书 煤矿值班调度员岗位责任制 日期：__________________ 单位：__________________ 第1 页共4 页

煤矿值班调度员岗位责任制 1、掌握全矿当班生产作业计划完成情况，并负责当班生产数据的统计和原因分析及第二天的生产预报工作。 2、在矿井发生重大事故时立即向矿领导和有关部门汇报。同时，调动一切力量积极组织抢救工作。 3、掌握煤炭洗选和地面运输情况，按照生产实际做好车辆平衡调配，掌握煤炭外运和地面情况，确保矿井正常生产。 4、准确无误地计算各种数据，填写排版和图表，并记录好如下资料和台帐： （一）调度综合记录，详细记录产量构成与按巷道类别完成的掘进进尺。 （二）生产装备，搬家工作个数，跟班干部姓名、地点、人数，日装与外运数量。 （三）非伤亡事故单项记录。各类事故的汇总次数，误时和误产情况。 （四）生产一线工人的入井出勤情况，采掘工人出勤人数。 （五）上级指示记录。 （六）交接班记录、调度日志记录。 （七）矿领导的指示记录。 （八）伤亡事故记录。 （九）重大非伤亡事故记录。 （十）采掘队日计划和实际完成记录。 5、认真做好对上级的通知、指示的接受和下达工作并做好完整记录。 第 2 页共 4 页

6、掌握矿井方面存在的问题，及时向有关单位联系。并积极解决。 7、轮流深入井下熟悉了解生产情况，掌握现场生产条件和存在的问题。 8、认真落实安全生产责任制，搞好安全工作，制止违章指挥，违章作业，违反劳动纪律的现象，并做好记录。 第 3 页共 4 页

仅供参考[整理] 安全管理文书 整理范文，仅供参考！ 日期：__________________ 单位：__________________ 第4 页共4 页

最新整理计划共用电责任合同书.docx

编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 最新整理计划共用电责任合同书.docx 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________

供电局钢铁公司计划供用电经济责任合同书 一、用电指标： —月份钢铁公司用电指标最大负荷分配为万 千瓦。日负荷率按9 3 %考核，经济制约按9 1 %计算。 二、负荷制约： 1.在高峰负荷时间钢铁公司用电负荷不得超过指标 万千瓦。在电网允许情况下如负荷超过1 0 5%, 其超出部分加倍收取基本电费。 2.高峰时间为每天：8点3 0分至1 1点3 0分、1 8点3 0分至2 2点。 3.在高峰负荷时间供电局保证钢铁 公司用电指标万千瓦。如果未按计划指标供电，则按减供的负荷加倍扣 减当月基本电费（每天按1/3 0计算）。 三、用电量的制约： 本月应达到的用电量=日负荷量X24X0. 91X31= 万度。 1.如果某钢铁公司月用电量达不到上述月用电量付电度电费。其少用电量部分以钢铁公司上月的平均电度电价计算电度电费（不包括基本电费）。 2 .在钢铁公司不超指标万千瓦情况下，于— 供电局原因影响钢铁公司少用电量，则按实际情况从 应达到的用电量中扣减（少供电量的计算，以前3天实际平均值为准，遇休息日顺延1天），其少供部分同样以钢铁公司上月平均电价计算电度电 费，在月结算电费中扣减。 四、负荷与电量计算 1 .用电最大需量=钢铁公司受电表综合小时最大负荷X 1.06。以全月每天两个高峰时间的最大需量作为结算电费的依据。 2.每日高峰时间钢铁公司最大用电负荷按下列公式考核。 3.电量考核以钢铁公司当月向供电局结算电费的电度数 为准。