县水务局作用交流材料

县水务局作用交流材料

县水务局下属供水企业自来水公司是一个公益性较强的服务型企业，同时也是水务行业对外的一个“窗口”，在新形势下，要搞好供水和服务，人的因素是关键，如何充分发挥员工在提高服务质量方面的主观能动性和充分调动员工的积极性显得至关重要。在公司一百多名员工的队伍中，党员人数占了四分之一，党员的先进性发挥如何，对其他员工会产生直接的影响，从而影响整个企业、行业的形象。长期以来公司由于是国有企业独家经营，且承担着部分政府职能，形成了一个具有自然垄断性和自我封闭的行业。我国加入世贸组织后，供水行业的市场已全面放开，国有供水企业正面临着国外企业与国内非公经济的双重竞争，经受着前所未有的挑战和考验。供水企业与城市生产、人民生活息息相关，由此决定了它要为社会生产、生活多供水、供好水，并做到服务优、计量准、维修快，最大限度地满足社会的需求。随着我县社会经济的快速发展、人民生活水平的提高，用户对水的需求开始从"量"的满足向对"质"的追求过渡，对服务质量尤为关注，这就要求企业充分认识保持党员先进性的重要意义，尤其是“窗口”单位，必须紧紧围绕供水企业的特点加强教育，建立必要的激励机制和约束机制，积极开展精神文明建设活动，充分发挥党员先进性在企业服务过程中的模范带头作用，为发展供水事业提供坚强的保证。

一、充分认识开展保持党员先进性教育活动的重要意义

改革开放以来，广大党员在各个领域和各条战线上坚持党员标准，认真履行党员义务，正确行使党员权利，发挥着共产党员的先锋模范作用，得到了广大人民群众的赞誉。随着改革开放的不断深入，党员队伍状况发生了重大变化，党员数量增加了，流动性也增强了，少数党员的先锋模范作用发挥得不再那么明显了，极少数党员干部甚至发生了蜕变。如何对党员进行教

育和管理，使党员保持先进性并在工作和社会生活中发挥先锋模范作用，就成为党的建设的一个迫切需要解决的问题。

党的xx大提出要在全党开展保持共产党员先进性教育活动，这是党中央根据党在新世纪新阶段所肩负的全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化，按照“*”重要思想的要求，全面推进党的建设新的伟大工程做出的重要战略部署，是当前和今后一个时期加强和改进党的建设的一项重要任务。开展保持共产党员先进性教育活动，是全面贯彻“*”重要思想的重大举措；是实现全面建设小康社会奋斗目标的重要保证；是新阶段党的建设的基础工程。这次在全党范围内开展保持共产党员先进性教育活动的基本要求是非常明确的，就是要在深入学习“*”重要思想的基础上，切实解决党员在思想上、工作上、作风上存在的问题。

二、发挥党员的先进性，从把好党员入口关做起

为了确保党员的先进性，首先要从把好党员入口关做起。支部在确定入党积极分子培养对象后，组织入党积极分子参加党内有关活动、安排积极分子在关键岗位和艰苦环境中锻炼，要求积极分子每季度至少一次书面汇报材料，主要汇报思想、学习和工作情况，并指派一名党员对其进行考察、培养、教育，使他们在未入党前就打牢坚实的思想基础。发展党员时，必须坚持“发展党员公示制”，设立联系方式，接受党内外群众监督。对于培养教育时间不够一年以上的不发展，不符合入党程序的不发展，入党材料不全的不发展。在同等条件下，优先考虑35岁以下的年轻同志、优先考虑生产一线的骨干、优先考虑无党员班组的骨干，真正把好党员入口关，把群众中的先进分子吸收进来，从起点上保证党员的先进性。

三、党员先进性教育重在“实”字上求效果

企业的生产和发展离不开党的领导，党员是改革和生产经营的先锋，是职工的带头人，只有把党员思想统一到改革的大前提上来，解放思想，转

变观念，才能实现各项奋斗目标。因此，党员先进性教育要在“实”字上求效果。

“实”就是要求每个党员在先进性教育中切切实实地练好基本功。党员先进性不是在特定环境中才能体现出来的，它体现在每个党员的一言一行当中，而且先进性本身的内涵也要与时俱进，不断得到发展和丰富。练好基本功，就是要求党员在思想道德和业务素质上都要以争创“一流”为目标。党员只有在思想境界上高于普通群众；在学习上做勤奋学习、终身学习、学以致用的表率；在业务技能、专业技术上争当排头兵，争做创新模范；在改革面前维护大局，勇担责任，攻坚排难，做转变观念的先行者；在作风上严于律己，求真务实，不仅任劳更能任怨；在各种场合对党忠诚老实，不说假话，不办假事，不表虚功。只有用“一流”的素质要求来自加压力，并付诸行动，以良好的人格形象和不打折扣的执行者、实干家来展现先锋模范风采，才能赢得群众的尊重和信服，才能真正体现共产党人的本色。

“实”字上求效果，要注意抓好党员基础性管理工作。一是参照先进性标准拟定各个层面上的先进性标准，在哪些方面要有明显改观都要有明确的目标。二是在党员的管理上，不仅把好入口关，也要把好出口关，对不符合党员标准的要坚决“请”出党员队伍。要努力把优秀人才培养、吸收到党的队伍中来，使优秀人才中的党员的比例逐步提高，使先锋的形象更加彰显。三是在规范和约束党员行为上，对党员的监督、考核更加规范严密。党员承诺上墙、佩戴党徽、开展“党员示范岗”活动等都是较好的尝试。

在教育内容的设置上，供水企业要结合自身的特点，坚持政治理论教育与业务技能教育相结合，坚持党性修养与职业道德教育相结合。一是要抓好党的基本理论、基本路线、基本知识的教育，增强党性观念；二是要围绕深化企业内部改革，对党员进行市场经济知识和岗位技能的培训；三是要教育党员进一步增强敬业意识、服务意识和奉献意识，立足岗位、奋发进取，

投身改革、多做贡献；四是要教育党员加强思想意识、组织纪律和党风修养，正确处理个人与党、与群众、与社会之间的关系，经受住改革开放的考验。

在教育方式上，除了传统的集中学习、谈心、民主评议、批评与自我批评等方式外，还应大力开展电教、党员示范岗、辩论赛、外出参观等活动，并积极探索新形势下新的教育方式，利用事实对党员进行教育，避免空洞的说教，使他们实实在在感受到党在改革开放以来的丰功伟绩。这样，既调动了党员参加学习活动的积极性，又扩大了党员的视野，更坚定了党性，使他们自觉的把“*”重要思想落实到工作中去。

四、保持党员先进性教育要建立长效机制

应当清楚，先进性教育作为长期党性锻炼的过程，是每个党员的终身课题，不能时有时无，不可时隐时现。因此，如何建立长效机制，持续推进党员先进性教育并使党员主动发挥先进性作用的意识得到不断增强，值得我们认真思考。很多事实及经验告诉我们，为做某项工作而发动一些活动并不难，难的是引导活动深入持续健康地发展下去，不把党员先进性教育活动的诸多要求纳入一定的机制中，这些建设也就难以深入持久地发展下去。因此，“窗口”单位要把党员先进性教育活动的内容纳入到制定为社会服务的长远规划和近期教育的计划中，建立必要的激励机制和约束机制，即建立企业服务制度并长期执行，才能充分发挥党员的先进性并保持长效管理。

供水企业的价值主要体现在服务上，对社会提供的服务越多、效率越高，质量越好，对社会的贡献就越大。因此，行风的好坏、政府放心不放心，群众满意不满意，就是我们检验各项工作的标准。开展软环境建设、文明城市创建和民主评议行风活动，实际上是贯彻落实“*”思想的重要举措，是对供水企业党员队伍的一次锤炼，是树立和展示供水企业党员风貌的具体步骤。党员在这些活动中要更加突出先锋模范作用，始终坚持与时俱

进，结合社会关注的热点问题，创造性地开展工作。例如，户表改造是一个历史遗留问题，因县财政没有补贴，改造经费没有来源，只能由用户自己承担，导致这项工作进展缓慢，用户对此意见和建议反响比较集中，为此公司支部建议把户表改造作为行风建设的突破口，加大工作力度。在没有财政补贴、规费收入，又有巨额贷款的情况下，支部经研究决定，改变过去按实结算费用的做法，采取公司贴人工、党员带头尽义务的办法进一步降低改表费用。这项工作自开展以来，受到了用户和社会各界的好评，一致认为自来水公司是在为民办实事，用户改表的积极性空前高涨，使户表改造工作有了突破性进展。

此外，要建立必要的激励机制，对在工作中表现突出的党员，企业应给予一定的物质和精神奖励，宣传并引导职工向党员学习，以点带面来推动整个企业为用户提供更为优质的服务。同时要进一步建立健全企业的规章制度，对于利用水权吃、拿、卡、要，以水谋私的党员，在给予党纪处理的同时，要制定严厉的企业处罚措施，给予处罚，对党员的监督、考核更加规范严密。

总之，作为水务系统的“窗口”，要紧紧围绕供水中心工作，用“*”重要思想教育、指导广大党员，并将此作为一项长期的工程来抓，使党的先进性和纯洁性，凝聚力和战斗力在企业中发扬光大。在新形势下，充分发挥党员的先进性，以良好的“窗口”形象来展示水务行业的新形象，为我县的跨越式发展作好服务。

供水公司上半年工作总结

供水公司上半年工作总结 篇一：供自来水公司上半年工作总结 按照2012年公司整体工作部署，并结合公司下达的2012年各项工作指标，首先依据2012年度指标完成基数及整体经营工作的实际，进行了年度指标盘点核算，按公司年度指标提升幅度进行了站域分解，并合理配巻各站工作人员，所内全岗位实行指标、岗位职责双向包保挂钩制，实行维修工作材料、工时年度预算制，维修人员区域实行年度独立核算。同时与各岗位人员签定了年度、经济指标及责任指标责任书。通过各项经营工作的实际运行, 现就2012年度供水经营管理工作做以如下总结： 一、年度售水量及收费指标完成情况 1、年度以内各项查抄工作全部实行周期化管理.水表实行装换前隔离管理机制，企业户及特业户实行月固泄周期査抄。普通营业区及居民用水户实行月周期査抄，进一步强化了水表管理，达到运行水表三封一档制，通过实际运行，截止2012年6月，累计售水量水量为：1,83&648吨，其中企业售水量为506,979吨,居民售水量为1,159,872吨,特种行业售水量为20,417吨, 2、年度内各项收缴工作全部实行月单收单结（即月初发生票据，月末结帐），楼房居民户及企业现金户全部实行水量预存、购宜管理办法，截I匕2012年6月30日，应发行水费为6,284.066.76元整,截止6月30日,水费收缴额为4,758,545.27元整，其中企业收费额为2,423,441.21元,平房居民水费369,360.85元,楼房收费额为1,417,893.06元，小区水费额为262.936.80元，小型基建水费额为9,337.30元整，待收水费有63.8万元），英它待收单位正在催缴，年度结帐全部到位。 二、污水处理费代收情况汇报 按市政府及相关部门要求，任规上时限内完成0项建帐，立卡业务综合工作，并大力进行了污水处理费征收、征缴的法律、法规的宣传工作，通过实际运行，截止到2012年6 月30日，累讣征收污水处理费为285.454.45元，英中企业户征收污水处理费为206.936.51 元，楼房居民污水处理费为7&514.94元，尚未同财政兑帐污水处理费为155,011.60元。 三、受理及维修工作汇报 1、截止2012年6月30日，累计受理工作完成3680件，其中水量核对1.846件，增减人口变更107件，用水性质变更360件，过户手续变更50件，维修受理1,317件（英中楼房维修

县水利局关于水利工程建设工作准备情况的汇报

县水利局关于水利工程建设工作准 备情况的汇报 县水利局关于水利工程建设工作准备情况的汇报 县水利局关于水利工程建设工作准备情况的汇报 一、工程概况 云阳梅峰水利工程是以城市供水、农业灌溉为主，兼有农村人饮、发电等综合利用功能的中型水利工程。水库坝高，蓄水1053m3，渠道总长，集雨面积，其中借水工程。工程实施后，将新增灌溉面积32395亩，改善灌溉面积22350亩，解决云阳新县城24万人的生活用水和灌区内场镇、农村的人畜饮水问题。其附属工程青龙咀电站装机容量为31250kw，年发电量1313万；余水电站

为季节性发电，电站装机容量为23600kw,年发电量1088万。梅峰水利工程概算总投资为万元，计划分二期实施，其中一期工程总投资万元，二期工程总投资万元。 一期工程含梅峰水库大坝一期工程、青龙咀电站一期工程、青龙咀渠首取水枢纽、灌区一期工程、余水电站工程和供水厂一期工程，一期工程完工后，供水厂一期日供水能力达到4万吨，可向新县城供水，能满足建成时云阳新县城水量需要。青龙咀电站第一台1250kw 机组可同时发电。 二、工程前期工作情况 梅峰水利工程由云阳县水利局于开始可研工作,6月下达了《关于云阳县梅峰水利工程可行性研究报告的批复》；确定业主单位为云阳水利水电实业开发有限公司；1月开展梅峰水利工程的初设工作，6月，市发改委和市水利局以《关于云阳县梅峰水利工程初步设计报告的批复》同意建设梅峰水利工程，整个工程

的前期工作基本结束。 目前，云阳水利水电实业开发有限公司已着手开展技施设计工作,工程建设实施方案及城市供水企业移交方案已按要求制定，即将报领导小组审定。移民、征地工作已完成淹没及占地实物调查，土地调规报告的图件已出待审，县水利局代县政府拟定了封库通告。按照县委、政府提出的年内开工目标要求，初步定于11月底完成建设用地预审工作，12月中旬工程正式动工，进场开展“四通一平”建设。梅峰水利工程按初设批复一期工程工期为41个月，开工后一期工程将于2011年5月完工并同时向云阳新县城供水。 三、目前工作中存在的问题 梅峰水利工程项目目前存在的问题主要是资金筹集问题。按照水利工程项目建设要求，在开展招标设计、技施设计工作之前，应保证有足够的资金到位，有切实可行的资金筹集方案。为落实项目筹资方案，10月18日，市水利局召集

党风廉政建设经验交流发言稿

创新机制推动党风廉政建设责任落地生根 今年以来，我们坚持以改革创新精神，着力“谋三局”、筑“五关”，构建落实党风廉政建设责任新机制，努力营造“清廉为官、事业有为”的干事创业环境，为推进全区科学、跨越发展提供坚强的纪律保证。 一、谋“三局”，强化反腐倡廉责任意识 从实际出发，党风廉政建设工作着力在谋“三局”上下功夫。一是谋格局，就是确立党风廉政建设和反腐败工作党委主体责任和纪委监督责任，自觉在工作中把党风廉政建设与经济社会发展等工作同部署、同安排、同推进、同检查、同督办、同考核、同结账、同奖惩，开创党风廉政建设和反腐败工作新天地。二是谋变局，突出五项重点工作，扎实推进纪委“三转”，全面落实纪委监督责任。全面落实纪委书记排序规定，全力支持纪检监察内设机构和干部队伍建设，全面清理议事协调机构，全力支持纪检监察机关依法履责，全面推进纪检监察工作体制机制创新，成立纪律检查体制改革领导小组，逐项确定路线图、时间表、责任书和结账单。三是谋布局，突出抓好约谈、笔谈、访谈等环节，做实责任体系，推进落实“两个责任”横向到边、纵向到底，井井有条，疏而不漏。分解落实主体责任，细化党委（党组）领导班子、主要领导、班子成员的主体责任以及落实主体责任的措施，接受群众监督。

二、筑“五关”，扎牢反腐倡廉责任笼子 在具体工作中，我们突出筑牢“五关”，扎紧“笼子”，健全完善不敢腐、不想腐、不能腐的体制机制。 一是传递压力，严筑“担当关”。印发《落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任实施办法（试行）》等☆个文件，全区☆个乡镇街道和☆家区直机关重点抓好“一把手”、一班人和一个实施细则。二是立规循矩，严筑“制度关”。健全完善民主集中制，严格执行区委常委会议事和决策规则。贯彻落实《干部任用条例》，坚持好干部“五条标准”和市委“两用两反对”原则，建设“清虚、志坚、业实”的高素质干部队伍。建立健全党政干部网上业绩公示制度，即时计功。强化拟提拔重用干部廉政审查制度。出台《“三重一大”事项集体决策监督办法》，促进权力运行民主化和科学化。建立健全“三谈两述一报告”制度。三是阳光操作，严筑“监管关”。切实加强资金、资产、资源管理，从源头上预防腐败。开展财经制度建设“十项清理”，取消合并账户☆个，整改滞留资金☆万元。开展国有资产清查行动，整改落实问题☆个。建立公共资源交易中心，开通公共资源交易网。创新监督载体，先后开通区委理政平台☆网、“12345”城乡一体政务服务平台、领导班子勤政廉政信息智能点播平台、财政资金“制度+科技”廉政风险预警防控平台、农村党务村务信息电视入户公开平台，让权力在阳光下运行。四是利剑高悬，严筑“查处关”。支持纪检监察机关查办案件，为纪委查办案件撑腰壮胆。去年以来，全区纪检监察机关共初核违纪线索☆件，立案☆件，为国家挽回经济

XX县水利局XX年度工作总结

XX县水利局XX年度工作总结 年初以来，我局深入贯彻落实党的十八大精神和省、市、县加快推进水利改革发展的决策部署，从XX经济发展和民生需求出发，精心组织，全力以赴，统筹抓好水利各项工作，较好地完成了年度工作目标任务，一年来主要抓好以下六项工作。 一、扎实开展防汛备汛抗台工作 一是落实应急预案与责任人员。按照“预警到乡、预案到村、责任到人”的工作机制，强化防汛防台应急预案科学性和可操作性。汛前，全县11个乡镇196个村居及县直相关部门分别进一步充实完善了防汛防台风、山洪灾害、地质灾害、险病水库紧急状态时下游群众安全转移预案、工程抢险等应急预案。全县28座小型水库已完成了水库大坝汛期防洪调度运用计划和防洪抢险应急预案；全县重点水利工程汛期落实了包堤包库包闸责任到人。二是落实防汛物资与抢险队伍。上半年已安排5万元资金采购补充防汛物资储备；县级成立了以公安、人武、交通、医院等机关干部为骨干的防汛抢险救灾应急大队155人，11个乡镇组建了以乡村干部和基干民兵为主体的应急抢险队伍49支1297人；召开县乡两级洪水预警报系统与公共服务平台、XX省村级预案管理系统操作培训会。三是落实山洪灾害防治非工程措施后期

续建工作，进一步完善了我县重点水库雨水情预警预报体系。四是防台抗台工作成效明显。今年入汛以来，影响我县有4场台风，每场来临之前，省、市、县防汛指挥机构根据雨情、水情及时会商，提前预警，宣传到位；各乡镇、县防指成员单位高度重视，迅速行动，按照防台风预案要求，落实各项防御措施，突出重点，提前部署, 严明纪律，落实防汛防台责任，各方面配合，协同作战；将台风带来的灾害损失降低到最小程度。 二、全面推进水利工程建设 1、霍口水库：项目总投资19XX万元，今年完成投资5200万元，目前为止总计完成投资6200万元。5月28日临时上坝公路工程已动工，目前项目建议书已上报水利部。 2、松山围垦水闸除险加固工程：项目总投资3970万元，项目建设主要内容：水闸上部土建部分拆除重建、机电设备更新改造。项目初步设计于XX年5月通过水利部太湖流域管理局审查，目前已完成项目的初步设计、水土保持审批及项目环评手续，8月15日获省发改委立项，目前11月13日已开标，正在挂网公示，争取12月中旬动工建设。 3、XX一期防洪工程项目：原计划投资1600万元，新建防洪堤700米，今年汛期结束后动工，明年汛期前建成。因滨海新城取土点临时道路占用堤轴线和公园规划影响，原设计进行了重大变更，拟先修建渡头新桥以下部分307多米，

县水利局工作报告【可编辑版】

县水利局工作报告 县水利局工作报告 一、开拓创新，水利工作呈四大亮点 （一）超常规抓建设，四项工作省市第一。20xx年，县领导实行全程跟踪服务、全程争取项目、全程协调建设等“三个全程”制度，县水利局班子9个成员全部挂钩联系省市重点项目，固定资产投资责任分解到科室、到人，继续对各功能区、镇（街道）实行水利工作考绩，推行政策处理街道负责制，水利建设超常规推进，取得新成效。一是水利重点项目个数和争取资金全省第一。全县12个项目列入省级重点项目，其中水利项目占8个。各类水利工程争取上级补助资金 4.33亿元，位居全省首位，创历史之最；二是重点项目建设前期进度全省第一。省重点项目楠溪江供水、县三塘隧洞分洪应急、桥头菇溪河道治理工程年度完成率超130%全市领先，瓯江治理工程前期工作速度全省第一，已争取上级补助资金 626亿元；三是农民饮水安全解决人口数全市第一。全年解决饮水不安全人口 8.7万人，占年度计划5万人的174%，饮水安全覆盖率从85%提高至92%；四是水库山塘除险加固数全市第一。完成24座水库山塘除险加固，解决涉及下游 62万人安全威胁，完成数全市第一。 （二）超力度抓防汛，四项指标得国家防总首肯。今年以来，防汛工作突出以全国山洪防治县级非工程措施试点县建设为重点，县政府5次专题召开协调会，摒弃“单纯非工程措施建设”做法，提出

“注重结合、切合实际，富有特色、行之有效”的新理念，增加投入300多万元，使得工程建设实现了建设有新理念、预警高效性、监测全覆盖的目标。一是率全省之先建成全县涉水数据库，实现山洪灾害防治与防汛防台体系建设有机结合，涵盖全县所有镇（街道）、所有水工程、所有预案制度、所有责任人；二是率全省之先实现预警平台高度自动化和高效化，与气象雷达回波应用相结合，相比传统的水雨情预警提前1小时，有效增加事前预防和应急处置时间；三是率全省之先建成永久性立体综合型山洪灾害监测网，全县各重要流域实现了集水位、雨量、山洪监测于一体的水位台全覆盖；四是预警监控遥测布点密度全省第一，进一步完善预警监控遥测点布局，布局密度达到19平方公里一个，远超省定标准40平方公里一个。上述四项指标实现了全省领先、全国一流，得到国家防总充分肯定，省、市防指领导多次莅临永嘉指导，有望成为全省示XX县推广。 （三）超速度抓改革，四项创新领先全市。今年年初，我县被列为全省水利改革发展15个试点县之一，在水利基层服务体系改革、水利投融资体制改革、工程管理体制改革、楠溪江疏浚采砂改革进行重点探索实践。一是创新推进水利基层服务体系改革。基层水利服务机构、村级涉水事务管理机构、基层防汛防台体系、水利工程建设管理体制改革和水利工程质量与安全监督管理等5项改革工作有序推进获肯定，近期省里将赴我县调研学习。二是率全市各县之先推进投融资体制改革。落实副局长专职抓水利投资公司组建，从组建方案编制到公司运营不到二个月，初步达成桥下西溪治理、瓯江治理工程等3个投资超亿元项目的投融资意向，已与省工商银行多次衔接，成功率很

水务局上半年工作总结及下半年工作计划

水务局上半年工作总结及下半年工作计划XX年上半年，林口县水务局在县委、县政府的的正确领导下，在省、市水务部门的大力支持和精心指导下，坚持以科学发展观为指导，积极践行可持续发展治水思路，围绕“一河两库六流域治理，两灌四站五十村建设”工作目标，扎实有效地开展工作，经过全局上下共同努力，各项工作均取得了较好的成绩。现将上半年工作总结和下半年工作计划汇报如下： 一、上半年主要工作完成情况 1、防汛备汛有序开展。今年以来，我县切实贯彻“安 全第一，预防为主，常备不懈，全力抢险”的防汛工作方针，始终把水利工程安全度汛、预防山洪灾害发生、城镇安全度汛作为防汛工作的重点，突出抓了以下几项工作：一是认真落实行政首长防汛责任制。各乡镇政府均按照《中华人民共和国防洪法》等有关规定，落实了防汛工作行政首长负责制。全县的重点城镇堤防、重要江河、山地灾害危险段、中型水库及重点小（i）型水库，全部落实了县级领导责任制.二是及时编制和完善防汛预案。各乡镇、水库管理单位、在建水利工程单位都根据新的情况，按照县防汛抗旱指挥部的要求，及时编制完善了各类防汛预案。三是积极准备抢险物资。县防汛办按照防大汛、抢大险、抗大灾的要求，对防汛物资进行了清理和检查，目前全县共储备防汛编织袋41.8万条、彩条布8万m2、编织布5.6万 m2、铁线9.95吨、木材171.8m3、块石0.85万m3、砂土料3.06万m3、救生衣253件、冲锋舟3艘。四是防汛信息化建设进一步加强。气象设施的不断改善，预测、预报能力不断加强；水雨情自动测报系

统逐步完善，实现了水情、雨情信息的实时监测和小流域山洪预警信息的及时监测和发布，实现了信息共享，提高了防汛决策的科学性和时效性。五是扎实开展防汛检查。县防汛指挥部在汛前与相关技术人员对中小型水库、在建水利工程、江河堤防、城镇、山洪灾害易发区等重点防洪部位，围绕组织机构、防洪标准、设施状况、抢险物资准备、度汛方案、抢险队伍、通讯设施等方面进行了全面检查，对检查中发现的问题及时进行了研究处理。 2、民生水务成绩突出。我们局始终把农村饮水安全作为水务工作重中之重抓好、抓实、抓出成效。XX年我局计划争取资金1000万元，新建农村饮水安全工程50处，新增农村饮水安全人口5.2万人，使我县农村自来水普及率达到80％以上。截止目前，我局已完成投资400万元，完成15眼水源井建设，安装供水设备15台套，铺设管网3.5万延长米，解决了15个村屯，1.1万人的饮水安全问题，剩余35处工程，将在XX年底前全部完工。 2、水土保持生态建设全面推进。林口县是黑龙江省水 土流失重点治理县，水土流失总面积3189平方公里，占全县总面积的45％。为了加强水土流失治理工作，XX年末我局向省水利厅申报了XX年黑龙江省近期“黑土区”水土保持重点治理工程，工程建设资金达到1793万元。目前龙爪项目区六条小流域（药材沟流域、龙新小流域、保东小流域、新龙爪小流域、小龙爪小流域、繁荣小流域）综合治理已列入国家投资计划，待其余资金到位后，即可全面开工建设。 3、防洪体系不断加强。牛心水库除险加固工程与XX

党风廉政建设个人汇报发言材料

党风廉政建设个人汇报发言材料 党风廉政建设个人汇报发言材料 按照民主生活会的要求，我对自己在党风廉政建设和工作作风等方面的情况做以简单汇报，并进行自我批评，欢迎各位领导和同志们给予批评帮助，我将以积极诚恳的态度虚心接受，认真整改。 一、工作中存在的问题 今年以来，我能够按照乡党委、政府的要求，以求真务实的工作态度，紧紧围绕中心工作，认真组织开展各项工作，特别是保持共产党员先进性教育活动，取得了一定成效，但也存在着一些问题，具体表现在以下几个方面： 在工作作风上 1、工作缺乏创新。从实际工作中看，

自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但从目前看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，还没有完全脱离过去的老路子，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。具体到组织收入方面，主要是力度有所弱化，致使干部不敢有所作为。 2、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表现在以下两个方面：一是浮在上层时间多，沉入基层时间少。坐在办公室时间多，深入基层检查帮助少，总感到基层那点事自己党建资讯网都经历过，都比较清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基层进行调研都是带着课题或任务来去匆匆，多是以听汇报为主，对基层一些工作或问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。调研时与主管领导交流的多，与具体工作人员和其他领导沟通的较少，也没能更多地深入到职工群众中，沟通思想、交换意见，总认为下次不忙时再说。可

工作一忙起来，就又把大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上。二是布置工作任务多，搞好工作结合少。上级有了指示要求，立即布置下去，并要求限时完成，没有根据基层的实际情况，很好结合，使基层工作出现忙乱，往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效。 在党风建设方面 对党员干部廉政教育上，存在着抓得不实、形式多、具体指导少等现象。有时只注重开了多少会，下发了多少文件，提出多少要求，而忽视了具体工作的指导，导致有些教育活动，有好的开头，没有达到预期效果。在廉洁自律上，存在要求不严现象。按照 “两个务必”的要求，对照自己的工作和生活进行自查，我认为作为书记，必须严格要求自己和家人及身边工作人员时刻注意言行举止，自觉遵守廉洁自律各项规定。自己虽然能够坚持原则，

柳州市水利局上半年工作总结

柳州市水利局上半年工作总结 在中共柳州市委、市政府的正确领导下，柳州市水利局以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕二次创业宏伟目标，大力实施“治水兴市”战略，唱响“水安全”的主旋律，在为构筑柳州市经济社会可持续发展的坚实基础和重要支撑方面取得了显著的成绩。现将我局2009年上半年水利工作情况汇报如下： 一、加快防洪体系建设，确保防洪安全。 防洪是水安全的重中之重，是社会经济可持续发展的重要保障。 1、城区防洪堤工程建设进展顺利。到今年上半年止，完成排涝闸38座，交通闸19座，堤防25.96公里，泵站26座（装机容量27508kW）。其中城区防洪堤工程一期的河西、河东、河北、白沙、鸡喇等防洪堤全部完工，建成堤长22公里，泵站24座，排涝、交通闸45座，累计完成投资14.50亿元；二期工程的鹧鸪江堤、静兰堤已开工建设，工程完成投资1.4亿元。 2、柳江上游洋溪、落久水利枢纽工程正在加快开展项目前期工作。3月7～8日，柳江中下游防洪工程体系专题报告通过水利部珠江水利委员会审查；洋溪、落久水利枢纽工程项目建议书（送审稿）于4月2日完成；水利部水利水电规划设计总院分别于4月21～24日、5月12～16日对洋溪、落久水利枢纽工程项目建议书进行了审查，根据专家审查意见，我局及时组织设计单位对报告进行了修改完善。

3、加快柳城、融安、融水、鹿寨、三江县县城防洪工程建设步伐，使这几个县县城防洪标准达到二十年一遇。融水县防洪堤部分堤段正开展验收准备工作；鹿寨、三江防洪堤初步设计已批复，正开展工程建设前期工作。 4、全面做好病险水库除险加固工作。我市52座列入中央规划的除险加固项目已全部完成安全鉴定和初步设计评审工作，已获自治区水利厅初步设计批复的51座，下达投资计划的17座,已到位资金11075.7万元（其中：中央财政专项7538万元，地方配套3537.7万元）。截止今年上半年，在建病险水库除险加固工程共完成投资8944.45万元，占总投资的81%。 5、抢险应急工作扎实推进，认真做好防汛备汛准备工作，汛前狠抓防汛抢险责任制的落实，修改和完善柳江防洪抢险预案和水库防洪抢险预案，做好物资储备工作。4月29日，在市防汛抗旱指挥部指挥长、副市长张永刚的正确指挥下，成功举行了城市抗洪抢险桌面演练。 二、深化改革，健全机制，充分发挥水利基础性作用和生命线作用，确保工农业生产用水安全。 1、完成全市2008～2009年度冬春水利建设任务 目前，自治区下达我市2008～2009年度冬春水利项目建设任务总投资28818.01万元。至今年3月底，全市2008～2009年度冬春水利建设实际完成项目投资28818.01万元，占计划的100％；完成土石方99.78万m3，浆砌石10万m3，砼4.51万m3，资金到位28818.01万元，占计划数的100％。 2、关心群众疾苦，解决群众饮水安全问题。目前，我局负责的自治区为民办实事项目进展顺利，已全面完工，71处工程建设完成发挥效益，解决6.5万人的饮水问题。

党风廉政建设社会评价工作方案与党风廉政建设经验交流材料专题10篇汇编

党风廉政建设社会评价工作方案与党风廉政建设经验 交流材料专题10篇汇编 党风廉政建设社会评价工作方案 一、工作目标 全局要以党风廉政建设社会评价工作为重心，深刻认识当前党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性，要以高度的政治责任感抓好落实，做到守土有责、守土尽责，进一步形成党风廉政建设和反腐败工作强大合力，为全面深化改革、全面振兴发展、全面建成小康社会营造风清气正、和谐稳定的环境。 二、组织领导 为有效开展党风廉政建设社会评价工作，决定成立县城市管理局党风廉政建设社会评价工作领导小组。负责指挥和协调全局开展工作。 组长： 副组长： 成员：局属各单位、机关各股室负责人。 领导小组下设办公室于局行政办公室，负责日常工作。 三、主要内容 全局要立即组织召开党风廉政建设社会评价工作动员大会，进行层层发动；全局要组织专题学习、上廉政党课；在醒目位置、人流量较大的地方张贴党风廉政建设社会评价宣传资料（含四问四答、“一封信”等）；利用公开栏、宣传栏进行党风廉政建设社会评价工作进

行宣传；向全局每个干部职工发放“一封信”和宣传卡片等宣传资料，宣传社会评价工作；“三送”队员、精准扶贫结对帮扶干部深入服务对象家中，发放“一封信”和宣传卡片等宣传资料宣传社会评价工作。 四、工作步骤 （一）准备材料，开展动员部署。 1、准备相关材料。局行政办将材料（含四问四答、“一封信”、宣传卡片等）复印并准备好。 责任领导： 责任股室：行政办 完成时间：5月31日下午前 2、开展动员部署。5月31日前在城管局六楼会议室召开党风廉政建设社会评价工作动员会议。会上学习省、市、县党风廉政建设社会评价工作相关文件，做好工作部署，提出了工作要求。 （二）加强宣传，进行分类对接。 1、加强媒体宣传。在醒目位置、人流量较大的地方张贴党风廉政建设社会评价宣传资料（含四问四答、“一封信”等）；利用公开栏、宣传栏进行党风廉政建设社会评价工作进行宣传。 责任领导： 责任股室：行政办 完成时间：上半年6月5日前完成，下半年11月5日前完成。 2、进行分类对接。局行政办向全局每个干部职工发放“一封信”和宣传卡片等宣传资料，宣传社会评价工作；组织全体干部职工进行

最新水利半年工作总结

水利半年工作总结 第一篇：水利半年工作总结 临县水利局一直把抓好水利系统政风行风建设，作为推进水利改革与发展，服务经济社会，实现人民群众根本利益的重大举措来抓，今年以来，严格按照上级关于***评议政风行风工作的要求，围绕建设服务型水行政主管部门这一目标，以关注民生、服务群众为主线，坚持纠建并举、重在建设，深入开展宣传发动，不断强化工作责任，广泛征求意见建议，认真查找存在问题，切实改进工作作风，经过临县水利系统广大干部职工的共同努力，***评议政风行风工作取得了明显的成效。 一、抓好开局，动员部署扎扎实实 临县水利局一直把抓好水利系统政风行风建设，作为推进水利改革与发展，服务经济社会，实现人民群众根本利益的重大举措来抓。对政风行风评议工作，局党总支高度重视，迅速行动，精心谋划，扎实搞好宣传发动，抓好开局。 1、认真研究，制定方案。临县水利局年初，我局就开展***评议政风行风工作进行了专题研究，研究制定了《20nn年临县水利局系统***评议政风行风工作实施方案》，并报县政府民评办，做到早起步、早部署、早安排，为评议工作的开局奠定了良好的基础。 2、加强领导，成立机构。临县水利局为把评议工作落到实处，我局成立了由局长任组长、其他局领导为成员的临县水利系

统***评议政风行风工作领导小组;成立了民评办，抽调了5名精干人员，专门负责***评议政风行风工作日常事务、宣传报道、调查统计、联络督导等方面的工作，制定了月度工作计划;落实工作责任，明确县局机关各股室、各基层单位主要负责人为民评工作的第一责任人，把任务分解落实到每一位领导、每一个股室，做到各负其责，从而使水利系统政风行风评议工作做到了有组织领导、有专门机构、有专职人员、有工作计划，为评议工作的开展提供了坚强的组织保证。 3、深入发动，广泛宣传。临县水利局早在3月份，我局就召开全市水利系统***评议政风行风工作动员会，全面部署***评议政风行风各项工作。水利系统全体干部职工100余人参加了会议。会议学习有关市、县文件，明确了政风行风评议工作的各项要求。在此基础上，我局进一步加强了宣传造势，印制了政风行风宣传单，开通了民评信息专题;制作了政风行风宣传板，设置了征求意见箱，印发了民评宣传简报，为政风行风评议营造了良好的***氛围。 4、周密细致，落实调查对象。临县水利局近期，我局计划召开***评议政风行风工作布置会，就群众满意度调查样本任务进行分解落实。全面落实调查对象，初步计划重大项目2名，民生工程40名，服务对象40名。 二、开门纳谏，自查自纠认认真真 为切实找准临县水利系统政风行风建设方面存在的不足，我

水务局XX年上半年工作总结及下步工作计划

水务局XX年上半年工作总结及下步工作计 划 XX年是实施“十二五”水利规划的开局之年,县水务局在县委、县政府的正确领导下，在省市水利部门的关心支持下，以贯彻落实科学发展观为统领，坚持“创新发展水利、构建和谐水利”指导思想，强化民生水利观念，紧紧围绕县委、县政府中心工作，扎实开展农田水利基本建设,在加快发展水务经济、狠抓水利基础设施建设、增加水利投入上下功夫，切实加强水利在发展县域经济中的支撑和保障作用，为全县农村发展、农业增效、农民增收夯实基础。现就上半年农田水利基本建设情况总结如下： 一、突出重点，扎实推进农田水利基本建设 半年来，在县委、县政府的正确领导下，在省市水利部门的关心支持下，水务局干部职工齐心协力，扎实工作，全县农田水利基本建设进展顺利。 扎实推进农田水利基本建设 XX年，全县计划农田水利基本建设工程260件，截止6月22日，动工371件，占计划数的142.7%，实际完工371件。共投入劳动工日35.7278万个,出动机械台班0.0357万台。累计开挖回填土方61.5781万立方米,支砌石方5.7718万立方米，浇筑混凝土0.793万立方米；新增干支渠防渗渠

道17公里，新增灌溉面积0.22万亩、改善灌溉面积5.92万亩，年新增节水能力0.16万立方米；整修乡村道路3.59公里；建设村镇供水工程19处，安装各类输水管道132.61公里，解决和改善6243人、2081头大牲畜饮水安全问题；清淤渠道336公里，疏浚河道49.7公里。共完成工程总投资3101.5万元,其中：中央资金1851.59万元，省级资金335.36万元，市级资金291.45万元，群众自筹资金533.1万元，其它资金90万元。 切实抓好大型灌区XX年度节水续建配套工程一期建设和二期前期工作 1、一期工程 XX年度嵩明大型灌区节水续建配套一期工程选择在牛栏江镇灌片实施，工程概算投资为1998.53万元，工程建设内容为：续建配套小海子水库干渠5440m，配套渠系建筑物68座；续建配套小石缸水库干渠2400m，配套渠系建筑物16座；续建配套麻箐水库干渠2295m，配套渠系建筑物19座；续建配套果子园西干渠6230m，配套渠系建筑物48座；续建配套果子园东干渠650 m。工程项目建设按照省市要求于XX 年10月11日开工，项目批复下达后，我局以工期倒逼和风险抵押为抓手，积极动员牛栏江镇、灌区管理站、涉及到的村委会、村小组，做好土方开挖及树木砍伐、占地、拆迁、青苗赔偿等工作，工程于XX年11月8日在昆明市建筑工程

党风廉政建设个人汇报发言材料

党风廉政建设个人汇报发言材料 按照民主生活会的要求，我对自己在党风廉政建设和工作作风等方面的情况做以简单汇报，并进行自我批评，欢迎各位领导和同志们给予批评帮助，我将以积极诚恳的态度虚心接受，认真整改。 一、工作中存在的问题 今年以来，我能够按照乡党委、政府的要求，以求真务实的工作态度，紧紧围绕中心工作，认真组织开展各项工作，特别是保持共产党员先进性教育活动，取得了一定成效，但也存在着一些问题，具体表现在以下几个方面： 在工作作风上 1、工作缺乏创新。从实际工作中看，自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但从目前看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，还没有完全脱离过去的老路子，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。具体到组织收入

方面，主要是力度有所弱化，致使干部不敢有所作为。 2、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表现在以下两个方面：一是浮在上层时间多，沉入基层时间少。坐在办公室时间多，深入基层检查帮助少，总感到基层那点事自己党建资讯网都经历过，都比较清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基层进行调研都是带着课题或任务来去匆匆，多是以听汇报为主，对基层一些工作或问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。调研时与主管领导交流的多，与具体工作人员和其他领导沟通的较少，也没能更多地深入到职工群众中，沟通思想、交换意见，总认为下次不忙时再说。可工作一忙起来，就又把大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上。二是布置工作任务多，搞好工作结合少。上级有了指示要求，立即布置下去，并要求限时完成，没有根据基层的实际情况，很好结合，使基层工作出现忙乱，往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效。 在党风建设方面 对党员干部廉政教育上，存在着抓得不实、形式多、具体指导少等现象。有时只注重开了多少会，下发了多少文件，

水利局2010年年度工作总结

Xx县水利局 二O一O年年度工作总结 2010年的水利电力工作在县委、县政府和州水利局的领导、县级各部门、乡（镇）党委、政府的大力关心支持和密切配合下，全局干部职工以科学发展观为指导，上下齐心，团结拼搏，与时俱进，开拓创新，紧紧围绕“富民惠民，改善民生”和州县下达的目标任务，加快水利基础设施建设步伐，狠抓农田水利基本建设;加快农村饮水安全工程建设;围绕“防汛保平安，抗旱夺丰收”的目标，狠抓防汛抗旱工作；按照水行政执

法要求，依法治水、兴水；坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，加强行业作风建设和精神文明建设。为推进全县国民经济和社会发展提供了强有力的保障，为顺利完成各项工作目标奠定了坚实的基础。 1、一年来，全县总共完成新修水渠1条3公里；维修水渠7条22.2公里；新修水塘2口，容量200立方米，维修水塘3口，容量1500平方米；新增灌面480亩，实施节水灌面310亩，恢复改善灌面2351亩；完成安全饮水工程29处，长104.35千米，解决7605人安全饮水问题，新修提防0.868公里，维护堤防1.4公里，沟道清淤6公里。治理水土流失3平方公里。 2、征收水资源费4万元，征收水保两费2.07万元，完成水产品产量65吨。 - 2 -

二、以治水为中心，狠抓农田水利基础设施建设 根据xx下达的目标任务和县委、县府的总体部署。我局组织技术人员，深入各乡村对全县范围内亟待解决的水利和人口饮水情况进行了详细的调查摸底，按轻重缓急，逐一排队，制定全面的规划和分步实施计划，层层落实任务和责任。宣传、组织、动员广大干部群众投资投劳，增加对水利建设的投入。重点抓好原有渠塘的防渗、防漏、除险加固、配套改造，抢修和维修水毁工程。增加和改善原有灌面，想方设法解决各乡村的水利和饮水安全困难。 （一）农灌项目 完成总投资21万元的新修kk水渠建设，安装管道3000米，完成土石方量864立方米，实施节水灌面230亩。 完成总投资64.4万元的gg、水渠维修改建工程建设，完

水利局信息公开自查报告

水利局信息公开自查报告 县水利局的信息公开工作坚持以科学发展观为指导，以打造公开透明水利为目标，着力健全信息公开的制度机制，推进水利政务服务建设，全面提升了水利信息公开工作的制度化、规范化水平。 二、政务信息公开的形式 我局主要通过县政府网等方式主动公开政府信息。 三、政府信息公开的范围 我局信息公开的主要内容是机构设置、工作职能、联系方式等组织机构情况，局规章制度规范性文件公开，水利发展规划、方针、政策、重要工作实施情况，以及法规文件、工作动态、人事信息、行政法规、公共服务、其它需要公开的信息等。 四、XX年主动公开政府信息情况 XX年我局政府信息公开工作严格按“公开为原则，不公开为例外”的原则和总体要求，妥善处理公开与保密的关系，严格规范信息公开保密审查程序，合理界定信息公开范围，做到完整、准确、及时。XX年公开各类政府信息93条，去年我局没有收到公开政府信息的申请，也没有因政府信息公开而被申请行政复议，提起行政诉讼的情况发生。 五、存在的主要问题及改进措施 我局虽然在政府信息公开工作中做了大量工作，也存在着一些不足，我们的工作离《条例》和社会公众的要求还有很大差距，一些重

要公开的内容还不够全面和规范，公开渠道、途径还比较少，今后我局将按照《条例》保密法的要求，加强领导，建立健全并严格执行，切实杜绝信息公开工作出现纰漏和事故发生，同时进一步拓展政府信息公开内容，把社会公众普遍关心、涉及人民群众切身利益的问题作为水利政府信息公开的重点内容，进一步推进水利政府信息公开。针对政府信息公开过程中出现的问题，进一步加强调查研究，不断总结经验，改进工作，不断提高政府信息公开工作的质量和水平。

2019年水利局河湖处上半年工作总结

水利局河湖处上半年工作总结 一、18年上半年总结 1、继续督促做好18年至18年中小河流治理项目的竣工验收工作。下发了xx 县皂头镇防洪工程、铅山县湖坊镇防洪工程、弋阳县葛溪乡防洪工程、广丰县五都镇防洪工程的竣工验收鉴定书通知。 2、加强18年至18年中小河流治理项目在建工程的建设管理工作和待建项目的开工前准备工作。在分管局长的带领下，开展了辖区内各有关县中小河流治理项目和XX治理项目的督导工作，并以饶水字[2015]66号文下发了《xx市水利局关于全面完成“十二五”中小河流治理项目建设任务的通知》，要求各县市：做好“十二五”期间已完工项目的验收工作，加快未完工项目的工程建设，确保所有项目建设任务如期保质完成，处理好工程质量、安全生产、防汛与工程施工的关系，务必做到质量安全、施工安全和度汛安全。组织了对婺源县思口镇防洪工程、浙源乡防洪工程、高砂河河道整治工程、铅山县葛仙山乡防洪工程、德兴市海口镇防洪工程、玉山县岩瑞镇防洪工程施工图审查。开展了全市18年度中小河流治理项目（18个）绩效评估工作，其评价表格和汇编材料已会同市财政局上报省水利厅和财政厅。 3月底前2013－18年实施的36个项目的初步设计已全部获省厅批复，其中1-3月获省厅批复项目5个。上半年开工项目8个，累计已开工的项目31个，累计完成施工投资3.63亿元,占施工合同总投资的65%。最后5个项目正在开展招标工作。 上半年已完成德兴市城市（新营段）防洪工程、xx县五府山镇（金钟山段）防洪工程单位工程验收，已完成了11个项目的分部工程验收。 3、继续抓好在建水利血防项目和大型病险水闸的建管工作。在建水闸广丰县团

XX机关单位党风廉政建设汇报材料

XX机关单位党风廉政建设汇报材料 近两年来,在总队、支队党委和纪委的领导下,我队坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会以及中纪委三次全会、“二十公”会议精神,按照中央和上级党委、纪委关于反腐斗争和党风廉政建设的部署要求,紧紧围绕部队开展的“大讨论”、执法为民教育、纪律作风教育整顿、大练兵和“161”工程建设等专题活动,加强组织领导,抓好教育工作,加大警示力度,强化社会监督,有力地预防和遏制了各类违纪事件的发生,进一步推动和促进了部队的党风廉政建设,确保了部队高度稳定和纯洁。回顾近年来的工作,主要有以下做法和体会: 一、加强组织领导,健全党风廉政建设的管理机制 为全面落实各项党风廉政建设要求,确保队伍稳定和纯洁,我队切实加强组织领导,不断建立健全党风廉政建设的管理机制,大队领导班子、党委成员和中队党支部成员明确专人负责纪检和党风廉政建设工作,在每次队伍班子调整进行了相应的充实和调整,并明确了党委书记、支部书记为大队、中队党风廉政建设的第一责任人,党委、支部中主抓党风廉政建设的领导为直接责任人。在部署年度、季节工作时明确要求大队、中队党组织要把党的条规学习教育和完善内

部党纪政纪规定结合起来,认真抓紧抓好,做到与其他业务工作同布置、同检查、同考核。根据公安部“五条禁令”的要求和支队《关于党风廉政建设责任实施意见》、《干部八小时以外行为规范及管理办法》,通过定期进行交流、谈心、思想汇报,召开行风监督员座谈会和向家属发放公开信等形式,切实加强对干部八小时的监督管理,特别是对大队、中队领导、防火监督人员重点强化对八小时外是否遵守国家法律法规和部队纪律,是否遵守社会公德、职业道德进行了监督管理,初步形成了组织、社会、家庭“三位一体”管理机制,形成了相互交叉的监督网络。同时,大队、中队结合部队开展执法为民专题教育、岗位大练兵、人民满意创建和“双争”等活动定期召开民主生活会,相互开展批评和自我批评,通过“自己查、同事提、领导点”的形式,及时发现问题,坚决将问题解决在萌芽状态,有效地预防了各类违法违纪事件的发生。 二、狠抓学习教育,增强党员干部的勤政廉政意识 今年以来,我队按照上级支队党委、政治机关的有关要求,在全队党员干部队伍中主要开展了“三个代表”重要思想、十六大专题教育、“立警为公,执法为民”教育、“大讨论”、“执法为民”专题教育、“依法执勤,文明执勤”和“161”工程建设等专项活动,组织大队党员干部集中学习了“三个代表”重要思想、十六大和十六届三中、四中全会精神、中

县水利局基本情况报告与县水务局局长就职报告汇编

县水利局基本情况报告 一、机构、人员和职责 县水利局为县政府组成部门，内设人秘股、水利工程建设与管理股、农村水利股、水政水资源股、水政监察大队和县防汛抗旱指挥部办公室（副科级）等部门，共有编制41名，其中行政编制14名，工勤编制2名，事业编制25名，实有干部职工45人，其中实有行政22人，实有事业23人。局下设二级局中型水库管理中心（代局管理六座中型水库），副科级，共有事业编制60名，实有干部职工52人。 主要职责为负责保障水资源的合理开发利用；负责生活、生产经营、生态环境用水的统筹兼顾和保障；负责水资源保护工作；组织、协调、监督、指导全县防汛抗旱工作；负责节约用水工作；指导水利工程建设与管理。指导全县水利设施、水域及其岸线的管理和保护，指导重要江河、湖泊及滩涂的综合治理和开发。负责全县河道采砂的管理和监督检查工作；指导农村水利工作；负责涉水违法事件的查处等工作。 二、全县水利设施现状 全县现有小（2）型以上水库81座，蓄水量14143万m3；万方以上山塘1365座，蓄水量2753万m3；万方以下山塘9756座，蓄水量1468万m3。水陂2170座，机电排灌站379座。灌溉渠道总长3389km。根据《县农田灌溉规划》，全县耕地面积39.77万亩，现有灌区5684座,设计灌溉面积36.48万亩,有效灌溉面积29.21万亩。其中5～30万亩灌区1座（走中型灌区设计灌溉面积5.60万亩）；1～5万亩灌区4座，设计灌溉面积7.37万亩（五渡港中型灌区设计灌溉面积2.92万亩，白兰中型灌区设计灌溉面积2.30万亩，上迳中型灌区设计灌溉面积1.08万亩，迳口中型灌区设计灌溉面积1.07万亩）；200～1万亩小型灌区273座，设计灌溉面积13.76万亩；200亩以下灌区5406座，设计灌溉面积9.75万亩。其中，小（2）型以上水库可灌农田面积占60%，山塘、排灌站及引水工程可灌溉 第1 页共7 页

xx水务局年终工作总结范文

总结范本：_________ xx水务局年终工作总结范文 姓名：______________________ 单位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第1 页共9 页

xx水务局年终工作总结范文 工作总结，就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以工作计划为依据，订计划总是在总结经验的基础上进行的。 在市委、市政府的正确领导下，在省水利厅的扶持和指导下，局领导班子全体成员齐心协力，团结协作，带领全局干部职工紧紧围绕市委、市政府工作部署，以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的xx大及xx 届三中全会精神，突出重点，围绕中心，服务大局，加快民生水务建设步伐，推动水务事业不断发展，为**经济社会又好又快发展提供了强有力的支撑。xx年以来，我局荣获省政府颁发的“省科学技术进步三等奖”，被省水利厅评为“全省水利目标管理先进单位”、“全省水利系统文明单位”、“全省水利系统文明单位”、“全省水利系统办公室工作先进集体”、“省水利新闻宣传工作优秀集体”、“省第三届闸门运行工技能竞赛先进集体”，被省林业局评为“绿色**建设先进单位”，被市政府表彰为年度目标管理先进单位、市区精品城市创建先进单位、挂村扶贫工作先进单位、信访工作先进单位、城乡绿化先进单位、新农村建设先进单位、双拥工作先进单位。现将领导班子履行职责和廉洁从政情况汇报如下： 一、服务中心，全力开展招商引资工作 积极响应市委、市政府的号召，大力开展招商引资活动。一是广泛动员，深入发动。做到人人身上有指标，个个肩上有压力。二是积极引 第 2 页共 9 页