讲政治、重公道、业务精、作风好,黔西县委组织部切实加强自身建设

讲政治重公道业务精作风好

黔西县委组织部切实加强自身建设

黔西县委组织部紧紧围绕公道正派这个核心，认真履行好党和人民赋予的职责，带头改进作风、抓好自身建设，继承和发扬组织部门优良传统和作风，坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，以一流标准、一流作风，建设一流队伍、创造一流业绩，做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，树立和维护组织部门的良好形象，提振组工干部精、气、神，切实把组织部门建设成为讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。

讲政治，政治上靠得住。黔西县委组织部建立了逢十学习制度，将每月10日、20日和30日定为部机关干部职工政治业务学习的时间，组织学习相关文件精神，安排部署有关工作。在组织干部职工认真学习中央、省委、市委、县委关于加强和改进党的建设的决策部署的基础上，要求干部职工通过网络在线学习、自主学习等方式，加大对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、中国梦的内涵等学习，让干部职工坚定共产主义远大理想，真诚信仰马克思主义，矢志不渝为中国特色社会主义而奋斗。坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求不动摇。牢固树立政治意识、大局意识、责任意识，自觉贯彻党的理论和路线方针政策，自觉服务党的中心工作，自觉在大局下想问题、做工作。在政治原则、大是大非问题上旗帜鲜明、立场坚定，在思想上政治上行动上同

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以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。自觉把讲政治的要求落实到每一项任务、每一项工作中去,在思想上保持先进性。

重公道，作风上过得硬。黔西县委组织部切实加强部机关制度建设，要求干部职工按照党的政策办事，按规章制度办事，按组织程序办事，保持气节、树立正气、严守纪律，公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部，不为人情关系所缚，不为歪风邪气所扰，不为个人得失所困。先后建立了组织工作通报制度、党务公开制度、分片联系指导组织工作制度、公车管理制度、岗位目标责任制度、谈心谈话制度等一系列行之有效的规章制度。组织干部职工围绕“到组织部门为什么，在组织部门干什么，和其他部门比什么，离开组织部门留什么”开展大讨论，对已建立的制度，不仅提出执行的要求，还跟踪检查执行、落实的情况。如有制度未落实或落实不到位的问题，立即采取措施，进行整改，确保制度落到实处。明确了部机关岗位工作职责规范，确定了目标考核的原则、对象、内容、方法、评价依据及标准等，对岗位工作实行目标管理。公布了组织部的机构职能职责、主要办事程序、工作流程等，并及时更新内容，不断提高制度建设和组织工作的透明度、开放度，有效落实党员干部和群众对制度建设和组织工作的知情权、参与权和监督权。进一步增强组织部门的凝聚力和向心力，用重公道赢得广大党员、干部的信赖，在作风上保持先进性。

业务精，工作上有本事。黔西县委组织部把过硬的素质能力、务实的工作作风、执着的奋斗精神作为对干部职工的基本要求，— 2 —

要求干部职工勤学习、善思考，勇于实践、勇于探索，工作范围拓展到哪里，学习研究、实践创新就拓展到哪里，不停顿、不止步、不懈怠，不断提高把握大局能力、运用政策能力、知人善任能力、分析研究能力、改革创新能力。通过建立组织部帮扶联系点、组织部长挂任村党组织“第一书记”、开展干部职工“放公假、结亲戚”、干部职工挂任村党组织副书记等措施，干部职工发扬“安、专、迷”精神，走出机关、深入基层、体察民情、贴近群众、掌握实情，问政于民、问需于民、问计于民，安下心来、专心致志、迷恋至深，工作需要什么就多学什么，哪些紧迫就先学哪些，自己缺什么就抓紧补上。组织开展的“干部夜访农家”做法被《人民日报》报道，“一户一策”帮扶活动被中央电视台《新闻联播》报道。新华网、人民网和《中国组织人事报》《农民日报》等全国30余家新闻媒体对我县在流动党员集中地建立党组织、开展干部“放公假、结亲戚”、推行干部驻村“1+9”工作制等进行了宣传报道。去年以来，县委组织部40多名干部职工“结亲戚”50多户，联系帮扶移民10余户，选派了1名干部到村任支部副书记，2名干部挂任支部副书记，2名干部担任“美丽乡村”建设联络员。让干部职工切实当好经济发展推动员、政策法规宣传员、基层党建指导员、矛盾纠纷调解员，使组工干部成为“业务通”、“活字典”。

作风好，人民群众信得过。组织部门作为管党治党的重要职能部门，以做人的工作为主要任务，工作性质、工作特点决定了组织部门更加重视自身建设。工作中做到经常换位思考，多体谅

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基层和群众的困难，对基层和群众反映的亟待解决的问题，坚持高效快捷“立即办”；对基层和群众反映的一些老大难问题，坚持迎难而上“主动办”；对基层和群众反映的重大问题或带有普遍性的问题，坚持深入实际“上门办”；对一些条件暂不具备，或一时难以解决的问题，坚持创新思维“变通办”；对一些涉及面较广、政策性较强的问题，坚持不遮不掩“公开办”。在接待群众、服务党员干部方面，坚持“一张笑脸相迎、一句亲切问候、一张板凳让坐、一杯热茶相递、一副热心肠办事、一个满意答复、一句慢走相送”“七个一”标准，做到不让上级部署的工作在“我”手里延误、不让传递的信息在“我”手里中断、不让应当及时办理的文件在“我”手里积压、不让各种差错和事故在“我”这里发生、不让不良风气在“我”这里出现、不让来机关办事和反映问题的人员在“我”这里受到冷遇、不让违法违规的事在“我”身上发生、不让机关每一位同志掉队“八个不让”，坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象，在行动上保持先进性。

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