10软件6班优秀班集体申请表

10级软件6班班委2011年10月25日

学风建设

学风建设一直是2010学年度我们工作的重点，从班委到全体同学，都很重视，积极献言献策，参与制度的建设，班风的确立，并努力做好自己，用自己的行动践行了自己的信仰。

班委分工明确

班委责任明晰让各种班级事务的办理在任何时候都有明确的主导，权责明晰，建立了一个框架结构，既考虑到各个班委具体工作的主导性又强化了合作，是班委高效协作，为同学更好服务的基础（参见附件1—6班班委分工明细）。

班规制度健全

结合学校管理规定，制定了富有班级特色，奖罚分明，鼓励大家积极性的合理的班规制度，实行一年，班级团结一致，成绩优秀，成效显著（参见附件二—软件6班班规）。

班风积极阳光

大一，我们最关键的一年，班委结合班助经验，老师指导，致力于引导从大学生涯开始就形成乐观向上的人生态度，积极进取的学习态度，自信自省的人生态度，通过团日活动，参加优秀团支部创建，班级户外自然体验等各种形式的活动，铸造了软件6班人特有的顽强（附件—参加优秀红旗团支部创建相关资料）。

班级指标

班级各种量化指标是班委和班级的一张体检表，现列举10学年班级各种量化考核指标。

出勤率

10年上学期出勤率情况

九月：98%

十月：95%

十一月：97%

十二月：95%

一月：95%

第一学期出勤率：综合早晚自习，各种课程及活动得出的我班出勤率在大一上学高于95%，成效明显。

出勤率分析及应对措施：针对部分时期出勤率下降的情况，班委及时调整计划，及时修正班规制度，稳定班委出勤率。

10年下学期出勤率情况

二月：97%

三月：95%

四月：94%

五月：91%

六月：92%

第二学期出勤率：出勤率稳定在90%以上，到期末出现了明显的问题，班委工作需要改进

出勤率分析及应对措施：班委及时做好鼓励，也及时与同学交流沟通，如访问寝室等，效果明显。

四级过级率

在大一这一学年中，班级整体英语学习兴趣浓厚，四级过级率为40%（16/39=40%）,一人通过六级考试，整个班级四级分数为500以上的3人，450-500的人数为6人，425-450为7人，预期将在大二结束达到最初规划的70%的目标。

大家的成绩

上一学年度中我们班无论是集体还是都得到了学院的大力表彰。

集体类奖项：优秀志愿者班级，优秀班集体参选资格

个人奖项：先进志愿者个人，IT来袭软件设计三等奖，信息学院优秀干事，

优秀共青团干部等等奖项。

个人成就：4人继续留任学生会担任要职，4人进入老师的项目团队，1人任学校轮滑协会教练

处分情况

一：班上在上学期《国学经典考试》中有2位同学因夹带作弊被处分。

二：有三名同学因出勤率低下受到通报批评。

班级特色

大学，一个全新的梦想舞台，在这里我们是别具一格的独特风景，软件6班是一个温馨的家，在这里，我们绽放着独特的光彩，有交流友谊扩大视野的跨专业联谊活动，有服务社会的志愿者活动，有走出户外体味自然的踏春活动，有专业兴趣小组的趣味素拓活动。。。。

班级月度活动

每月一次的班级活动，是我们最大的特色，学习是我们的重心，但不是我们生活的全部，每月一次的班级活动，有班级的中秋文艺晚会，有趣味无穷的野外烧烤，有释放压力的长城一日游，有百工堰的踏春自然体验，总之每月一次的活动，是我们大学生活中最活跃的部分，也是我们大学记忆中最动人的情怀（见相关附件说明）

综合素质拓展

大一的迷茫，业的困惑，似乎是困扰每个大学生的噩梦，为帮助大家找到自己的方向，发现自己的特长，我们有跨专业的绘画软件班联谊，拓宽大家的视野，我们有大四学长关于专业前景的讲座，我们有班级内部各种兴趣小组的共同进步。（相关材料见附件）

志愿者服务社会

人之于社会在于对这个社会有所贡献，除了班级的志愿者活动组织外，我们始终鼓励班级各位同学投身到志愿者活动中去，为这个社会奉献自己的一份力量，奉献并了解这个社会，我们是这个社会的主人（相关材料见附件）

鼓励个人发展

我们始终重视个人能力差异化的培养，每个人的特长都得到最大化的发展一直是我们的目标，在这个大家庭里，有日夜专研专业技术的狂人（现进入游磊老师团队），有人热爱钢琴日日苦练（现转出本班），有人狂爱经济（现辅修第二专业），有人热爱英语（到处旁听英语课），大学之大，我们班集体有义务做好这些，此项我们无法给出证明，也无从证明，不过我相信我们班有收获，我们有成长。

自我反思

时光匆匆，转瞬间，大一已经离我们而去，我们还有很多不足，班委工作还有很多没做到，还有班委工作不积极，还有班委迟到早退，还有人学习乏力，还有人迷茫，还有人需要我们特殊关注，还有人需要我们做很多工作，虽然一切感觉都有不足，不过我们会不断努力，我们会接近完美，软件称雄！