搜档网
当前位置:搜档网 › 污水处理站运营管理制度及工作标准

污水处理站运营管理制度及工作标准

污水处理站运营管理制度及工作标准
污水处理站运营管理制度及工作标准

浙江XXX 有限公司

污水处理站运营管理制度及工作标准

为了加强由本公司负责运营的污水处理站的设备管理,工艺管理和水质管理,保证污水处理站安全有效运行,达到污水处理站净化水质、保护环境的目的,特意制定本制度及工作标准。污水处理站的根本任务是保质保量地完成污水有害物质的处理,最终将处理过的污水达标排放或回收再利用,所以要求运维人员按各处理站构筑物,设施的管理方法和操作规程精心管理、安全操作,以保证整个污水处理工艺和单独处理构筑物及设施高效、低耗地发挥其作用。

目录

一、污水处理站运营管理网络图

二、污水处理站管理人员职责

三、污水处理站运营部工作职责

四、污水处理站职业道德规范

五、污水处理站工作纪律规定

六、污水站设备场地管理制度和清扫卫生制度

七、污水处理站岗位培训制度

八、设备维护保养管理制度

九、污水处理站交接班制度十、污水运维工职责范围十一、污水处理站岗位责任制十二、污水处理站安全责任制

、污水处理站运营管理网络

、污水处理站管理人员职责

1、总经理:污水处理站最高领导人,有权决定污水站所有事宜。

2、运营经理:受总经理直接领导,服从上级领导工作安排;负责拟订运营部阶段性工作计划;负责审查运维主管制定的运营方案、各污水处理站的运行情况;对违章作业、违反劳动纪律、不服从指挥的员工,有权批评、扣奖以及向上级提出给予行政处分的意见;指导解决下级部门遇到的疑难问题;有权建议根据污水站运营的需要调动、配备运维人员;负责污水站突发事件处理现场指挥。

3、运维主管:受运营经理直接领导,服从上级领导工作安排,直接对运营经理负责;负责协调各运维点日常工作,解决日常运维过程中出现的各类问题,提出运维员工配置与奖罚意见,指导并督促部门员工工作,保证正常工作进度。根据工作量合理安排部门人员分工,并进行督促指导与检查。协调运维工作中公司与业主之间的良好关系,提高服务满意度。加强工作质量的管理力度,组织人员对各运维点实时检查,对检查中发现的问题及时采取措施。负责现场安全管理,防止不良事故的发生。定期组织部门人员进行培训、会议及学习,提高业务水平。完成公司领导交办的其他工作任务。

4、运维站点负责人:在公司主管部门直接领导下,负责污水处理站的运行、设备管理、安全管理和场地卫生管理,组织班组职工努力完成工作任务和各项指标。严格执行环保法规,认真落实公司各项管理规定和要求,带头遵守公司有关规章制度,接受主管部门和职工监督。主持污水处理一般性技术改造,应用和推广、运行调试工作。每天查看化验、运行记录,随时掌握污水运行情况,及时解决生产过程中出现的问题,确保污水处理体系运行正常,废水达标排放。及时向上级领导汇报工作,提出合理化建议,倾听职工意见,努力完成主管部门交办的其他任务。

三、污水处理站运营部工作职责

1、在公司主管部门的领导下,严格执行环保法规,认真落实公司的各项管理规定和要求,对本公司负责运维的污水站废水进行处理。

2、在工作中,要认真遵守污水处理工艺、工作程序和操作规范要求。保证污水处理体系正常运转,努力达到最佳运转状态,处理后水质稳定,排放达

标。

3、工作人员应熟知本职业务和应知应会,认真学习环保法规和污水处理技术,不断进行设施巡回检查,认真负责,一丝不苟,不能因污水原因影响公司正常生产。

4、提高自身素质,文明礼貌,认真接待有关部门的检查和监测,与委托运维的业主保持好良好的沟通,并搞好与其他部门之间的工作协调。

5、严格遵守公司劳动纪律和安全操作规程,确保安全生产,搞好现场管理和责任区环境卫生工作。做到池内无漂浮异物,场地清洁。

6、严格执行汇报制度,日常运维值班人员发现异常情况需汇报污水站负责人,由负责人视情况处理,如无法及时处理的,及时汇报主管部门领导。

四、污水处理站职业道德规范

1、防治污染保护环境——这是污水处理站的主要任务,把污水站的废水处理达标排放,是其工作的目标。

2、钻研技术精益求精——环保科学是一门新兴的科学,对废水的处理要潜心研究,精益求精,做全国同行的排头兵。

3、运转化验一丝不苟——各班运转人员要做到严格按工艺要求进行操作,根据化验数据进行科学管理,及时调整运转参数,保证污水处理的正常运行。

4、强化管理贯彻始终——由于特殊的工作环境和条件,要严格工艺要求,严肃劳动纪律,自觉遵守公司制度和规定,始终如一的加强处理设施的运行管理。

五、污水处理站工作纪律规定

工作纪律是工作过程中全体必须共同遵守的规则,只有加强纪律性,才能干好本职工作,为了适应公司形势的发展,结合污水处理实际情况,做如下规定:

1、遵守公司劳动纪律的有关规定,有事、有病按公司规定办理请假手续。无故不请假或事后请假者,一律按旷工处理,有关处罚按公司规定执行。

2、有下列违纪情形之一者;一次扣罚当事人工资10 元。

①、迟到、早退、脱岗、睡岗,未交班而自行下班的事宜一次;②、无

故不完成工作任务和操作内容一项;③、虚假、瞒报监测、化验数据和巡查次数一次;④、违章操作设备一次,不填报运行记录一次;⑤、分工卫生责任区不及时清理干净乱丢乱放杂物垃圾等。

3、工作中不准干与工作内容无关的事,更不准干私活。当班期间喝酒、抽烟、下棋、打扑克、串岗一次扣罚50 元。

4、维护企业利益,减少浪费,对于不服从工作分配或工作玩忽职守者,以及不适应本职工作者,送公司行政部处理。

5、因工作责任心不强,损坏或丢失公物者,要赔偿损失。违章操作造成事故者要从重处罚。

6、凡违纪被委托公司(业主)查处,按公司处罚额的二倍罚款。

7、本规定未尽事宜,以公司规定为准。

六、污水站设备场地管理制度和清扫卫生制度

1、值班人员对本岗位的下列设备、设施和用具负有管理保护责任。①、场地

的所有设备、材料和配备的消防、安全和其他用具等;②、本岗位的各种装置设施和用具等;

③、本岗位的各种记录、表格等;

④、运行维护需用的材料、备件等;⑤、值班人员有责任保证上述设备

和物品不得遗失、损坏,并做到完备整洁。

2、本岗位设施应做到心中有数,逐班清点移交。

3、值班人员按分工保证环境、设备的整洁卫生,每天必须对设备做一次清洁工作,保持设备本体、台板、基础上无油渍和灰尘等。

4、值班人员对工作间、地面、门窗、桌椅等每班都要全面清扫、擦抹,并做好交班前的卫生工作,接班人员发现卫生不符合要求时,可拒绝接班,直到交班人员清扫干净。

5、现场化验结束后要保持各种仪器、设备的清洁、卫生、整齐。

6、对日常工作所产生的固体废弃物,按规定要求定点分类放置,能回收利用的,送仓库以旧换新。

如若发现有做不到以上规定者将进行罚款10 元/ 次。

七、污水处理站岗位培训制度

1、运维人员须认真学习贯彻环保法规、法令条例,积极做好污染治理工作,造福于子孙后代。

2、运维人员须树立环保意识,保证净化水质达标。

3、每月集中组织一次学习,学习业务知识,熟练操作确保运行规范化。

4、每周由运维点负责人召开一次污水处理站工作总结会,分析一周来的运行

情况,安排下一周的工作,做到有布置、有检查、有落实。

5、每月由运营经理或运维主管组织召开一次污水处理站工作汇报会,汇报一个月来污水站运行情况,提出存在的问题,一起讨论制定解决方案。

6、制定安全培训计划,每周进行一次安全教育,强化安全意识,始终坚持“安全第一,预防为主”的安全生产观念,做到防患于未然。

7、定期对操作人员考核,对考核达不到要求的,要进行停岗培训,直到考核合格后方可上岗工作。

八、设备维护保养管理制度

1.运维人员应熟悉机电设备的使用规程。

2.应对污水站的结构及各种闸阀、护栏、爬梯、管道等定期进行检查,发现存在缺陷的,及时记录并设法解决。

3.应经常检查和紧固各种设备连接件,定期更换联轴器的易损件。

4.各种管道阀门应定期做启闭试验。

5.应定期检查、清扫电器控制柜,并测试其各种技术性能。

6.应定期检查电动阀的限位开关、手动与电动的联锁装置。

7.抽水期间确认好水泵自动/ 手动状态,注意观察水位以防抽空,导致泵体的损坏。

8.在每次停泵后,应检查填料或油封的密封情况,进行必要的处理。并根据需要添加或更润滑油、润滑脂。

9.各种机械设备除应做好日常维护保养外,还应按设计要求或制造厂的要求进行大、中、小修。

10.不得将维修设备更换出的润滑油、润滑脂及其它杂物丢入污水处理设施内。

12. 应定期检查和更换消防设施等防护用品。如若发现有做不到以上规定者将进行罚款20 元。

九、污水运维工职责范围

1、严格遵守公司及污水处理站各种管理制度,认真执行各项安全及业务操作规程及交接班制度。

2、工作时间不干与工作无关之事,认真操作,确保污水处理设备运行正常,根据污水产生量,进行有效处理,处理后的污水排到规定池内。

3、服从安排,与各分厂,车间,工段搞好工作协调,使之互相配合。

4、要及时发觉设备、电器等的异常情况和安全问题,必要时,立即停止污水站运行,汇报并通知有关人员并协助维修,杜绝人身和设备事故的发生。

5、认真填写运行记录,搞好设备和责任区的环境卫生。

6、做好取样记录,如遇外部人员取样抽查,做好同步取样、送检,并汇报主管领导。

7、完成好领导交办的其他工作。

十、污水处理站交接班制度

1、接班人应提前十五分钟到岗,做好接班前的准备工作,接班人未到交班人不准离开岗位。

2、交班人员应做好下列工作:

(1)交班前应填好值班日志和工作表格;

(2)记录好当班期间设备的运行情况和设备变更情况;

(3)交代当班时有效的上级指示、命令;

(4)交代当班出现的设备故障及处理措施和本班所发生的设备缺陷;

(5)交代天气情况,整理工器具,仪表,备品,消防安全用具等;

(6)做好值班地点和设备的清洁工作;

(7)做好本班未完事项。

3、接班人应做好下列工作:

(1)会同交班人全面检查所管辖设备情况,查阅交班记录的事项是否与实际相符;

(2)详细了解曾发生事故情况和设备缺陷情况;

污水处理厂管理制度

工厂其他制度 一、劳保用品领用制度 为了做好劳动保护工作,加强对劳保用品领用的管理,结合本厂生产和工作实际,特制定本领用制度。 第一条全厂所有人员分别按部门建立个人劳保用品领用卡,凡领用劳保用品一律凭本卡办理领用手续。 第二条劳保用品领用按《主要工种职工个人防护用品发放标准》执行。 第三条厂行政部负责劳保用品的管理发放及对劳保用品使用的监督及指导。各岗位各工种人员在工作和生产中必须按规定穿戴好劳保用品,牢固树立安全生产的思想,防患于未然。 第四条厂行政部建立专门的劳保用品领用明细帐簿,每次领用时同时在个人领用卡和帐簿上登记,做到帐卡相符。 第五条领用人每季度领用一次,限本人领用,不得代领。超过一个季度不领用的要说明原因,酌情处理。 第六条领用人发生岗位或工种变动,应及时将原领用卡上交行政部。 第七条本卡须妥善保管,不得涂改、遗失,如有遗失随即向负责部门申报。 第八条职工调离本厂时应将本卡及随同原领用劳保用品一起交

行政部。 二、设备维修中环境保护规定 第一条为了确保设备维修过程中产生的废弃物不造成二次污染,影响环境,制定本规定。 第二条维修人员在维修工作开展之前要准备一定的保护环境装置,如:垫布、油桶、垃圾袋等。 第三条在拆卸设备之前要在维修场所铺放垫布或旧报纸,防止废油污染地面,从而影响环境。 第四条在维修过程中对产生的废油应集中存放,不要随意倾倒,同时要注意不要抛洒滴漏,影响环境。 第五条在设备维修过程中产生的废油、回丝要及时带离现场,放到指定存放地点的容器里,便于统一处理。 第六条维修工作结束后,要做到人走场清,不要遗留任何影响环境的废弃物,清扫后的废弃物要放到指定的地点,分类存放,不要乱扔乱放,避免再次污染环境。 三、固体废弃物、废液管理规定 第一条为了防治本单位固体废弃物、废液污染环境,保障职工身体健康,促进本企业的发展,制定本规定。 第二条本规定适用于本单位范围内的固体废弃物、废液污染环境的防治。

卸料平台安全管理制度

前言 卸料平台安全管理细则 (一)原则上严禁使用落地式卸料平台,积极推广使用型钢材料制作的工具式、定型化的悬挑式卸料平台。 (二)悬挑式卸料平台应用16号以上工字钢或槽钢作为主梁和次梁,上铺厚度不小于50mm 的木板,并用螺栓将木板与悬挑梁固定。悬挑式卸料平台必须搁支在建筑物上,不得与脚手架连接,不得出现前后移动和左右摇晃现象。 (三)悬挑式卸料平台的悬挑梁延伸至建筑物内的部分不得少于1米,采用不小于φ16以上钢筋或螺栓固定在建筑物结构上的部位不得少于2处;两侧的悬挑梁应分别采用2道φ14以上的钢丝绳进行吊拉卸荷,钢丝绳上部拉结点连接件必须固定于建筑物结构上,严禁设置在砌体墙或脚手架等施工设备上;建筑物锐角利口围系钢丝绳处应加衬软垫物,卸料平台外口应略高于内口,安装应平稳。 (四)卸料平台必须按照临边作业要求设置防护栏杆和挡脚板,上杆高度为1.2m,下杆高度为0.6m,挡脚板高度不低于18cm,栏杆必须自上而下加挂密目安全网。 (五)卸料平台应设置4个经过验算的吊环,吊环应用Q235钢筋制作。(吊环应预埋在主体结构上,其预埋深度及锚固长度符合规定值,吊环净高不超过混凝土面5--6CM,吊环方向垂直于楼面) (六)卸料平台钢丝绳与水平悬挑梁的夹角宜在45°-60°。卸料平台钢丝绳用绳卡固定时,固定绳卡不少于3颗,最后一颗绳卡距绳头的长度不得小于140mm。最后一颗绳卡与第二颗绳卡之间应设置一绳弯。绳卡滑鞍(夹板)应在钢丝绳承载时受力的一侧,“U”螺栓应在钢丝绳的尾端,不得正反交错。绳卡初次固定后,应待钢丝绳受力后再度紧固,并宜拧紧到使两绳直径高度压扁平1/3。 (七)平台上悬挂分公司统一限重标志牌:标注限载吨位及验收、维护、安装责任人,严禁超载或长期堆放材料,随堆随吊;堆放材料高度不得超过平台护栏高度;工人限数1-2人,严禁将平台作为休息平台;平台上的施工人员和物料的总重量,严禁超过设计的容许荷载 (八)卸料平台出入口上口必须采用符合要求的硬防护 (九)卸料平台搭设完毕,必须经施工技术人员、专职安全管理人员进行验收,确认符合设计要求,并签署意见,办理验收手续后方可投入使用。 页脚内容1

污水处理管理制度

职工行为规范 遵纪守法廉洁奉公诚信经营认真负责文明礼貌脚踏实地虚心诚恳真心服务艰苦创业科学发展坚持原则实事求是确保安全达标排放创新管理增水增收节能减排减亏为盈团结奋进和谐共事永争先进决不退缩

传达室岗位职责 一、负责做好厂区各类报刊、杂志、信件的收发工作。 二、负责做好非本厂区车辆进出的登记工作,并按排好车辆的停 放地点。 三、负责监督做好职工上下班的考勤工作及行政夜间值班及上班 时间进出厂门的登记工作。 四、负责做好外来人员进出厂区大门的登记工作,要文明礼貌接 待外来人员。 五、所有的出门物资须凭财务票证或有关领导的批准方可让其出 门。 六、负责做好厂区的室内外卫生和绿化维护工作。

仓库管理制度 为进一步管理好仓库和各种设备和低值易耗品,本着勤俭节约的方针,特制定以下仓库管理制度: 一、各类物资应经过数量、品种、质量和规格的验收合格才能入库,如发现与入库单不符,应查明原因,报请领导处理。 二、仓库管理要做到堆放整齐,数量、规格明确,物件清洁,账、卡、物相符。 三、保管员必须严格执行各类物资的收、发、领制度。 四、加强安全措施,对贵重物品、易损件、有毒、有腐蚀、易燃、易爆药品等要按有关的规定妥善保管。 五、领料时必须凭审批单认真签写出库单,保管员不得擅自借用、挪用仓库物资,物资外借应经厂长审批同意。 六、领用物资按《物资管理制度》执行。 七、保管员应确保仓库经常通风,保持仓库内清洁、卫生、干燥,防止仓库失火、进水、物资霉变、失窃等事故发生。 八、每月对库存材料进行盘点,清单报财务科核查。 九、仓库进出除专职人员外,其余人员不得擅自入内。 十、凡需进入仓库工作或检查的人员,必须经负责人同意由工作人员陪同进入仓库,并填写仓库进出联系单。 十一、仓库专职人员对验收入库的设备及零件、低值易耗品,有保管和保养的责任。 十二、未经验收的物资有权拒绝入库。 十三、对不符合要求的领料单和手续不齐全的保管员有权拒绝物资出库。对一些设备易损件及设备应进行以旧换新。

污水处理厂管理制度.pdf

污水处理厂管理制度建议内容 1、化验员岗位职责 一、化验员的主要任务是完成厂部规定的化验项目,及时正确地反映水质具体数据,为水 处理工艺提供污水处理的准确依据。 二、应熟悉本厂的污水处理的工艺流程、工艺参数,精通各项化验技术操作。 三、应遵守化验室技术操作规程及相关制度。 四、加强化学基础知识学习和化验基本技术的训练。做到“四懂、四会”:即懂污水处理 的基本原理;懂化学基础知识及相关化学试剂的理化特性;懂化验项目的含义;懂一般电器使用知识。会正确使用各种化验设备;会熟练正确地化验污水处理厂需要的各种测试项目;会正确使用药品,配制标准溶液;会排除干扰物质的影响。 五、必须正确及时有代表性地取样,取样瓶每天清洗,每周用洗液或洗衣粉清洗一次。 六、必须准确无误地记录各项化验数据,认真做好岗位运行记录及各种填报表,为生产运 行管理提供科学依据。 七、负责化验数据的归纳、整理、分析工作。按时填写技术报告,妥善保管化验室的生产 技术资料。 八、及时发现化验中存在的问题,并提出解决方法和建议。 九、熟悉各种测试方法,掌握各种仪器的操作规程,能熟悉使用各种仪器,熟悉各种工艺 参数。 十、严格执行有关标准规范,确保检测数据的可靠准确。 十一、遵守劳动纪律,严守工作岗位,不擅自离岗,不窜岗。 十二、做好化验室的清洁工作,仪器要放整齐,玻璃器具清洁无油污,室内卫生天天做, 一周一次大扫除。 十三、化验室的药品、仪器要有人专门负责整理,贵重仪器与剧毒药品要专人管理,建立 专门领用和使用制度。 十四、人员离开,应关好电源、水源,把室内全面检查一遍后,方可离开。 十五、完成上级交办的其他工作。 2、泥处理工岗位职责 一、泥处理工的主要任务是实施污泥浓缩、污泥脱水、干污泥装运工作,确保污泥处理过 程的正常运转。 二、熟悉本厂污泥处理工艺流程,运行参数,熟悉和掌握有关构筑物、设备、仪表、管道 系统的功能,确保设备正常运转,使污泥处理过程符合要求。 三、熟悉脱水机及配套设备、机械、仪表、电器线路的各种性能,熟练掌握有关操作技术 和一般维修保养技术。 四、准时、如实、完整、清晰地做好值班记录,正确反映运行情况。 五、定时、定点、定量取好泥样,并及时将泥样送化验室化验。 六、严守劳动纪律和考勤制度,生产时要集中精力,认真做好本职工作,做到不脱岗、不 窜岗、不睡岗。 七、严格执行交接班制度。 1、接班人必须提前10分钟到岗,做好准备工作后与交班人共同巡视现场。 2、要交清运行情况及具体工作内容,上级通知等有关事项,交清工具、设备等情况。 3、交清进泥量、处理泥量的变化情况及加药量、耗药量情况。 4、交清值班记录。 5、交清本班发生的问题及处理情况及设备、仪表保养、运行、卫生清洁等情况。 6、接班人员不到,交班人员不得下班,并及时向当值领导汇报。 八、认真执行安全操作规程,坚持安全操作、文明生产。上岗必须穿戴劳保用品,保持工 作环境干净整洁,除了经常清洁设备外,还要保持地面门窗清洁。 九、遵照设备保养条例,认真做好设备保养工作。 十、生产运行期间有特殊情况,要及时采取相应措施,并向上级汇报,保证安全生产。 十一、完成上级交办的其他工作。 3机修工岗位职责 一、机修工的主要任务是保证设备正常运行,完成上级下达的设备完好率指标,配合其它 生产岗位全面完成上级下达的各项技经指标。

卸料平台强制管理规定

天元建设集团有限公司第十建筑工程公司文件 天元十建发〔2013〕17号 关于印发卸料平台强制性管理规定的通知 公司各项目部、科室: 为了进一步规范各项目部施工现场的卸料平台,加强对卸料平台的控制管理,认真按照标准规范进行制作、安拆使用,纳入公司、项目部的管理控制范畴,加强职工的安全教育,确保职工的安全与健康,杜绝各类安全事故隐患发生,结合集团质量安全部、公司的实际情况及规定要求,特制订《卸料平台强制性管理规定》发给你们,从发放文件即日起望遵照执行。 附:《卸料平台强制性管理规定》 二0一三年八月三日 主题词:印发卸料平台管理规定通知 发:公司各项目部、科室、存档 经理办公室 2013年08月03日印发 (共印20份)

卸料平台强制性管理规定 结合项目部工程卸料平台,制作、安装使用中不规范现象,存在重大事故隐患,依据集团质量安全部、公司规定要求,制定如下强制性管理规定: 一、加强卸料平台控制管理: 各项目部必须认真按照集团质量安全部、公司制定的卸料平台做法及规定要求进行制作、安装使用,对项目部工程卸料平台加强控制管理,纳入公司专项检查整治范围,加强卸料平台的管理力度,使用好、利用好卸料平台,使卸料平台制作规范化、标准化、定型化、工具化,提高卸料平台利用率,严格按照标准规范、安全专项施工方案进行制作、安装使用,公司不定期的对项目部工程卸料平台进行检查验收,加强过程控制;对项目部工程未按照质量安全部、公司规定要求对卸料平台制作、安装使用未达到标准规范、安全方案规定要求的,每发现一次处罚项目经理500元以上、施工负责人300元以上,安全主管200元以上;在集团质量安全部平时巡查及工程质量验收中因安全防护设施未达到规定要求,被集团质量安全部进行处罚的,公司将按照集团质量安全部罚款比例对项目经理、施工负责人、安全主管加倍处罚。本管理规定为强制性条文,各项目部严禁违反本规定。 二、卸料平台规定要求: 1、卸料平台预埋件采用双锚固,预埋件间距为0.5m,预埋件禁止预埋在阳台、飘窗等混凝土悬挑部位,卸料平台的悬挑梁禁止采用钢架管作支撑顶或采用其它措施加固,禁止卸料平台上的所有吊装鼻、载荷鼻、预埋件等采用螺纹钢筋;每发现一次达不到本条文的处罚项目经理500元、施工负责人300元、安全主管200元。 2、钢架管式外悬挑式卸料平台严禁使用;每发现一次达不到本条文的处罚项目经理500元、施工负责人300元、安全主管200元。 3、卸料平台主梁必须采用工字钢16cm,次梁采用工字钢10cm;遂步淘汰槽钢,不得使用槽钢制作新的卸料平台;卸料平台制作主梁长6m,平台长3m,平台宽按照各工程实际进行调整,在平台钢底座上面沿周边采用Ф48mm钢管焊接高为1.0m的防护栏杆,下杆距平台钢底座为0.5m、上杆距平台钢底座为1.0m;卸料平台上的所有吊装鼻、卸荷鼻、预埋件全部采用Ф16mm标准圆钢;每发现一次达不到本条文的处罚项目经理100元、施工负责人60元、安全主管30元。 4、钢板吊环必须满焊于主梁槽钢外侧,主梁与次梁连接方式选用焊接,且焊缝高度不低于型材壁厚。 5、平台上满铺50mm厚木板,用扁钢固定牢靠。扁钢中心每间距100mm打孔,用铁钉固定木板,扁钢端头焊接于主梁上;平台防护栏杆内侧沿周边采用废模板进行全封闭,平台防

污水处理厂管理办法

湖北省城镇污水处理厂运行监督管理办法(试行) 鄂建〔2009〕114号第一条为提高城镇污水处理厂运行效率和管理水平,促进水污染防治工作,改善水环境,依据《中华人民共和国水污染防治法》等有关法律、法规、规章规定,制定本办法。 第二条在本省行政区域内实施城镇污水处理厂运行监督和管理,适用本办法。 第三条本办法所称城镇污水处理厂,是指对进入城镇污水收集系统的污水进行净化处理的污水处理厂。 城镇污水处理厂运营单位(以下称运营单位)是指依法取得城镇污水处理运营资格,并对城镇污水处理厂进行生产运营管理且具有独立法人资格的单位。 运行监督管理是指对已建成运行(含试运行)的城镇污水处理厂实施的监督和管理。 第四条省住房和城乡建设厅负责全省行政区域内城镇污水处理厂的运行监督管理工作。 省环境保护厅负责全省行政区域内城镇污水处理厂的出水水质和水量监督检查工作。 市、州、县级人民政府确定的污水处理行政主管部门(以下称污水处理主管部门),负责本行政区域内城镇污水处理厂的运行监督管理工作。 市、州、县环境保护行政主管部门(以下称环保主管部门),负责本行政区域内城镇污水处理厂的出水水质和水量监督检查工作。 第五条推行污水处理特许经营制度。城镇人民政府或其授权的污水处理主管部门,应依法通过市场竞争机制选择运营单位,并签订特许经营协议。暂不具备

条件的,可在核定实际污水处理量及处理成本的基础上,签订委托经营协议或服务合同。特许、委托经营协议或服务合同的文本格式、内容应符合国务院住房和城乡建设行政主管部门制定的示范文本和有关政策规定。 特许、委托经营协议或服务合同签订后30日内,应报上一级污水处理主管部门备案。 第六条污水处理厂建设竣工后应进行试运行。试运行由建设单位向环保主管部门提出申请,经同意后方可进行。同时告知污水处理主管部门。 污水处理厂自试运行之日起三个月内,建设单位必须向审批该项目环境影响评价文件的环保主管部门申请环境保护验收,试运行三个月仍不具备环境保护验收条件,建设单位应向环保主管部门提出书面延期申请,说明延期的理由及拟验收的时间,经批准后方可延长试运行。试运行时间一般不得超过一年。主要出水水质指标稳定达标并经环保验收后,建设单位应按照相关法律、法规的规定和程序组织工程竣工验收并备案。污水处理厂竣工验收。 第七条运营单位的管理、技术、实际操作人员必须经培训合格后上岗。培训由省污水处理主管部门负责组织,并对培训合格者颁发证书。 第八条运营单位应按照《城市污水处理厂运行、维护及其安全技术规程》(CJJ60)等规定制定保障城镇污水处理厂正常运行的生产管理制度、安全管理制度、水质检验制度和安全运行应急预案,编制《运行与维护手册》,确保污水处理厂稳定正常运行和出水水质符合国家和地方规定的排放标准。 第九条运营单位应按照环保和污水处理主管部门要求在进、出水口和关键水处理构筑物等位置安装在线监测监控装置,并与环保和污水处理主管部门联网。

卸料平台安全管理制度示范文本

卸料平台安全管理制度示 范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

卸料平台安全管理制度示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 为保证卸料平台的使用安全,项目特制定本制度,具 体如下: 1、由楼面通向平台的通料口必须严密、安全、可靠。 2、起吊平台上的物料时,由信号工指挥,必须做到指 挥正确,必须设专人(架子工)扶正吊物,不得碰撞钢绞 线、外架和护身栏杆等。起吊不得超高、超重。同时应绑 扎牢靠,不得散乱。 3、每次使用前,应对平台进行检查,确认无异常现象 后方可进行使用,堆码物料的高度严禁超过1.2米。 4、卸料平台经验收合格后方可使用。 5、每次安装和拆除必须有安全员监督,严禁违章作 业。

6、所用材料必须是合格的,包括槽钢、焊条、钢丝绳、安全网等。 7、钢丝绳连接楼板处的砼需达到强度要求。 8、转料平台上最大载荷不得超过1.5吨,即6m长的钢管不超过65根,4m长的钢管不超过87根,0.9m长的拉杆不超过434根,50×100×4000的木枋不超过125根,1220×2440×1.2mm的竹胶合板不超过47张。 9、在使用过程中设专人负责安全监督检查。 中建三局北京东八里庄危改小区工程项目经理部 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

污水处理站安全管理制度

污水处理站安全管理制度 为加强全程污水处理的安全管理,更好的贯彻落实国家的安全劳动法规,实现安全生产、文明生产、杜绝各类隐患事故和发生,特制定本制度。 一、认真执行岗位安全操作规程,严禁违章操作,不准擅自乱动 机器设备、仪表及各类汽、水、油封。发现设备问题应及时 停机报修。 二、严格操作程序,及时掌握,查看仪表,做好记录, 三、上班严禁喝酒,酒后不准进入工作岗位;工作之中不准接待 客人、干私活等与本职工作无关的事情。 四、处理区内严禁存放易燃物品,严禁烟火。值班室内应配有消 防设备,定期检查,保持良好,每个人都要会使用。 五、上班要坚守岗位,不准睡岗、串岗等。集中精力上班。 六、保证各压力容器能在正常工作压力下工作。 七、严禁无关人员进入生产区参观,需要参观学习要经厂部批准 后方可进入。 八、污水处理操作人员必须学习业务技术知识,熟练掌握好全程 污水处理的原理及流程。 九、掌握实用消防器材,仪器异常要及时采取正确措施和方法及 时排除。 二0一0年一月二日

污水处理管理制度 为了创建清洁卫生文明车间,美化自然环境,特制定本制度。 一、严格执行本岗位的操作规程和安全操作规程,认真做好各 项原始记录。 二、上班人员不准干私活,不准看与业务无关的书报。 三、上班人员不串岗、睡岗,违者罚款。 四、不准在处理设施通道内堆放垃圾,经常清扫,保持清洁。 五、处理设备、电器要保持外观无灰尘、无油垢,坚持每班一 清扫。 六、不准在生产区内晾晒衣服。 七、生产区内严禁吸烟动火。 八、杜绝长明灯、长流水,如有发现,值班人员罚款。 二0一0年一月二日

污水处理站人员岗位培训规则 一、认真学习贯彻环保法规、法令条例,积极做好污染治理工 作,造福于子孙后代。 二、树立环保意识,保证净化水质达标。 三、上岗人员必须坚守岗位,精心控作,工作期间不得干与工 作无关的事情。 四、每月集中组织一次学习,学习业务知识,熟练操作确保运 行规范化。 五、每周召开一次污水处理站工作总结会,分析一周来的运行 情况,安排下一周的工作,做到有布置、有检查、有落实。 六、强化安全意识,制定安全工作计划,每周进行一次安全教 育,始终坚持“安全第一,预防为主”的安全生产观念, 做到防患于未然。 七、强化工作责任心,增强主人翁意识,积极工作,做到各负 其责,积极协作。 八、定期对操作人员考核,对考核达不到要求的,要进行停岗 培训,直到考核合格后方可上岗工作。

污水运营管理制度

交接班制度 一、交接班必须提前15分钟到达工段,实行集体交接班和对口交接班相结合的方法。即:首先集体交接班,然后由各岗位对口交接。 二、交接班必须严肃认真,交清以下内容: 1、完成任务情况; 2、设备运转情况; 3、质量和资料情况; 4、工具、用具、仪器及材料消耗; 5、安全生产和事故处理情况; 6、为下一班生产的准备情况; 7、上级指示和注意事项。 三、未经接班者同意,交班人员不得离开岗位,在交接班时要做到“四不交”、“一不走”,即: 1、设备运转情况不清不交班; 2、工具、用具不清不交班; 3、原始记录不清不交班; 4、清洁卫生工作不做好不交班; 5、一步走:接班者不满意不走。 四、各班组人员交班时,必须向接班人员交接详细的值班记录和运行记录。 五、接班人员提前15分钟到岗,与交班人员共同检查各自岗位操作情况,对照值班记录和运行记录所填写的情况是否属实,如有与实际情况有差异,应立即提出意见,必要时可拒绝接班,并及时将情况报告接班班长处理;如因交接不清,污水处理运行在接班后发现问题,由接班人负责。 六、接班既要严肃认真,又要发扬风格,共同做好交接手续。

劳动安全卫生管理制度 一、有计划地、经常地开展安全生产、劳动保护宣传教育、安全法规和安全规章制度教育,并采取措施,着力提高班组安全思想意识。 二、加强工作现场的劳动安全卫生管理,严格执行安全生产“五同时”制度(即计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比劳动安全卫生工作),做到现场各化学试剂堆放整齐,杜绝有毒物质跑冒滴漏,努力改善劳动生产环境。 三、加强班组的安全标准化建设,逐步实行安全生产操作标准化,安全设施、设备保养标准化,个人防护用品使用标准,安全标志标准化,台帐、原始记录标准化,各项安全管理工作标准化。 四、坚持开展安全生产检查,定期或不定期对污水处理系统、控制参数、防护用品、安全设施、安全附件以及工具用具的安全检查,及时发现隐患,努力提高安全生产的可靠性。 五、工作现场应配备消防器材,并保持清洁。 六、易燃、易爆、有毒、有腐蚀性的物料应加强管理,不得随意排入下水道或地面,应尽可能回收,以防发生事故。 七、现场操作人员严格遵守操作规程,穿戴防护用品,避免直接接触化学药剂。 八、尽量避免在污水处理厂区域内动火,如果必须动火(如设备、管道检修等)应按动火级别办理动火许可证。 九、非电工不得擅自处理电气设备。 十、所有操作人员必须了解危险物品的物化性质,掌握生产作业区的防火防爆防毒措施,掌握出现意外事故时的救护方法,能及时发现处理系统的事故隐患,并做出相应处理。

污水处理厂运营管理制度

运营管理制度

目录

一.岗位职责 运营主管岗位职责 1.熟练掌握工艺流程及设备的运行情况,及时发现、分析、解决日常工作中出现 的问题,确保生产正常,确保每日出水达标。 2.对全厂的出水指标合格率负责,保证水质水量控制在合理范围内。 3.做好运行部门的年度预算,控制每月的运行成本。 4.协调各个岗位员工做好运行工作,合理的配置资源。组织制定各种生产报表及规章制度,不断完善,监督实施。 5.负责生产运行和设备维修计划的管理工作。 6.负责生产工艺管理工作。 7.负责对各车间下达维修任务单,并检查完成情况。 8.负责全厂技术资料、档案的管理工作。 9.负责全厂生产资料、油料、燃料、药品、工具、备件和设备的计划,加工储存 和废品回收管理工作。 10.负责全厂年、月生产性报表的填报管理工作。 11.负责科研技改和技术培训工作。 12.负责全厂的安全生产和计量管理工作。 13.负责设备的检查、检修和更新改造的管理工作。 14.完成领导交办的其它工作。 15.掌握设备的运行状况,及时检查并上报设备出现的故障,处理好运行工作中 复杂性的技术问题,保障设备的正常运行。 16.监督操作人员对操作规程的执行情况,加强员工“健康、安全环保”的思想 意识。 17.对员工进行相关的技能培训及安全培训、对员工进行年度的考核评定工作。

运营副主管岗位职责 1.熟练掌握水质分析方法,安排每天的化验工作。 2.组织制定各种生产报表及规章制度,不断完善,监督实施。 3.协助主管做好部门其它各项日常管理工作,及时发现、分析、解决日常工作中出现的问题,确保生产正常,并及时向领导汇报。 4.完成月工作总结及计划,做好运营部每月的财务费用计划。 5.有效的指导操作人员的工作。 6.负责完成全厂生产计划的安排、调度协调落实工作。 7.负责完成全厂生产报表的收集、汇总、上报工作。 8.负责全厂设备安全操作规程执行情况的检查。 9.负责全厂各部门生产性资料的整理、分类。 10.负责厂生产调度会的会务工作。 11.根据工艺人员提供的工艺运行参数,编制调度通知单,并下达至有关部门。 12.负责报修单、停送电通知单的填写。 13.编报每月生产、运行分析报表。 14.负责各生产部门的安全、文明生产的监督检查。 15.充分调动员工工作积极性,对其工作和业绩提出意见和建议。 16.监督操作人员对操作规程的执行情况,加强员工安全生产意识。 17. 完成领导交办的其它工作。 18.协助主管做好对员工进行年度的考核评定工作。 中控室职责 中控室是保障工艺正常运行较为关键的部门,负责对全厂工艺设备运行状况进行集中管理控制,保证安全生产和节能降耗。其主要责任: 1.负责向生产主管上报综合信息,在运行主管的调度协调下,协助有关部门完成生产计划; 2.负责自控、仪表的维护和检修工作,保证信号准确状态无误,并认真填写各项数据记录;

垃圾车卸料安全管理规定

编号:SM-ZD-23160 垃圾车卸料安全管理规定Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

垃圾车卸料安全管理规定 简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 1.为了加强卸料平台卫生管理,保证保洁人员人身安全,卸料平台最多容纳3辆车停留,开启两道自动卸料门,其他运输车辆在栈桥下道闸处排队等候。规定每天垃圾车进厂卸料时间为4:00~14:00,其余时间严禁入厂。 2.垃圾运输车辆驾驶员入职前必须经过车辆所属单位的安全驾驶、文明驾驶培训,考试合格后持上岗证驾车进入厂区卸料(司机近照+所驾驶车辆的信息=上岗证)。 3.垃圾运输车辆驾驶员进入厂区必须遵守公司安全规章制度;车辆行驶速度小于10公里/小时,按规定过磅记录运输吨数,对违反司机停止该运输车3天入厂资格,教育整改后恢复进厂资格。 4.进入厂区垃圾运输车辆人员严禁吸烟,严禁明火,对违反人员查扣上岗证,永久取消入厂资格。 5.进入厂区垃圾运输车辆必须保证车辆外观整洁、密封性能良好,严禁渗沥液遗撒,对违反车辆取消该车3天入厂

污水处理站管理制度及操作规程汇编49739

大连成达食品集团 污水处理站管理制度及操作规程汇编 编制: 审核: 批准: 实施日期:年月

目录 污水处理站工作职责 (3) 污水处理站工作纪律规定 (4) 设备场地管理制度和清扫卫生制度 (5) 设备维护保养管理制度 (6) 污水处理站设备维修工职责 (7) 污泥处理工职责范围 (8) 污水处理站交接班制度 (9) 污水处理站班长岗位职责范围 (10) 运转操作工职责范围 (11) 运转巡查操作规程 (12) 水解酸化池的工艺操作规程 (14) CASS池操作规程 (15) 沉淀池操作规程 (16) 污泥浓缩池操作规程 (17) 污泥脱水机操作规程 (18) 罗茨鼓风机操作规程 (19) 二氧化氯发生器操作规程 (21) 污水处理站水泵操作规程 (24) 污水处理站设备操作安全规程 (25) 污水处理站岗位责任制 (26) 污水处理站安全责任制 (27)

环境风险突发事故应急预案 (28) 大连成达食品集团 污水处理站工作职责 一、在公司主管部门的领导下,严格执行环保法规,认真落实公司的各项管理规定和要求,对本公司生产废水进行处理。 二、在工作中,要认真遵守污水处理工艺、工作程序和操作规范要求。保证污水处理体系正常运转,努力达到最佳运转状态,处理后水质稳定,排放达标。 三、工作人员应熟知本职业务和应知应会,认真学习环保法规和污水处理技术,不断进行设施巡回检查,认真负责,一丝不苟,不能因污水原因影响公司正常生产。 四、提高自身素质,文明礼貌,认真接待有关部门的检查和监测,并搞好与其他部门之间的工作协调。 五、严格遵守公司劳动纪律和安全操作规程,确保安全生产,搞好现场管理和责任区环境卫生工作。做到池内无漂浮异物,场地清洁。

污水处理站运行管理及其安全规定详细版

文件编号:GD/FS-4932 (管理制度范本系列) 污水处理站运行管理及其安全规定详细版 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

污水处理站运行管理及其安全规定 详细版 提示语:本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。,文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 为了加强污水处理站的设备管理,工艺管理和水质管理,保证污水处理站安全运行,达到污水处理站净化水质、保护环境的目的,特意制定本章程。污水处理站的根本任务是保质保量地完成生活污水处理,最终将处理过的污水达标排放或回收再利用,所以要求管理人员按各处理构筑物,设施的管理方法和操作规程精心管理、安全操作,保证整个污水处理工艺和单独处理构筑物和设施高效、低耗地发挥其作用。 一、设施的运行管理 1、运行管理人员必须熟悉本站处理工艺和设施、设备的运行要求与技术指标。

2、运行管理人员应该要求经常巡视检查构筑物、设备、电器和仪表的运行情况。 3、污水处理站必须加强水质和污泥管理。 4、运行管理人员每天应按时做好运行记录,数据应准确无误。 5、运行管理人员发现运行不正常时,应及时处理或反映。 6、无论是露天还是室内的所有设备都必须做好清污处理,应经常检查设备的油封水封等,避免水、泥、气泄漏,保证设备的运转效率,防止设备被腐蚀。 7、格栅和格筛所截栅渣应定时清理。汛期应加强巡视、增加清污次数。清捞出的栅渣应妥善处理和处置。 8、水处理构筑物堰口、池壁应保持清洁、完

卸料平台安全管理制度

卸料平台安全管理制度 1、审查施工单位卸料平台的专项施工方案是否符合安全技术要求,包括平面布置图、卸料平台与建筑物连接及支撑等构造详图、荷载取值、使用要求、平台搭设、维护及拆卸等技术措施。 2、督促施工承包单位做好逐级安全技术交底工作。 3、督促施工承包单位进行安全自检工作,复核施工现场安全设施验收手续,并签署意见。 4、卸料平台必须单独设置,不得与脚手架和施工设备相连,在同一垂直面上不得上下同时设置。 5、卸料平台的搁置点和上部拉结点必须位于混凝土结构上,并应对所依附的结构构件进行搭设后的承载能力及变形验算,满足要求后方可实施卸料平台的搭设。 6、卸料平台使用的槽钢、钢管、铁板、钢丝绳等材料材质性能应符合现行国家标准、规范要求。 7、由楼面通向平台的通料口必须严密、安全、可靠。 8、起吊平台上的物料时,由信号工指挥,必须做到指挥正确,必须设专人扶正吊物,不得碰撞钢绞线、外架和护身栏杆等,起吊不得超高、超重,同时应绑扎牢靠,不得散落。 9、每次使用前应对平台进行检查,对水平杆与建筑物的连接、上拉钢丝绳与梁连接等部位及防护栏杆、警示标牌的完好性等进行检查,确定安全后方可进行使用,堆码物料的高度严禁超过1.2m。 10、在卸料平台的明显处应设置安全警告标志牌,标明使用要

求限载重量。 11、卸料平台换层时,应对卸料平台完好性进行检查,按专项方案及安全操作规程要求进行操作,对作业人员进行安全技术交底,项目安全员现场监督。 12、卸料平台安装完毕后,施工单位应先自检,自检合格后应报监理等相关部门对其进行复查验收,经复查验收通过后才能使用。 尤口拆迁安置房及市政道路工程 项目监理部

污水处理厂卫生管理制度

卫生管理制度 第一章总则 第一条为了加强本公司办公环境的卫生管理,创建文明、整洁、优美的工作和生活环境,制定本制度。 第二条本制度适用于本公司办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理以及食堂的卫生管理。第三条凡在本公司工作的员工和外来人员,均应遵守本制度。 第四条办公室为公司环境卫生管理的职能部门,负责全公司的环境卫生管理工作;公司的基建、绿化、生产、后勤等有关部门都应当按照各自的职责,协同做好环境卫生的管理工作。 第五条环境卫生设施的开支经费由办公室提出计划,经总经理审批后,由财务部监督使用。 第六条办公室应当加强有关环境卫生科学知识的宣传,提高公司员工的环境卫生意识,养成良好的环境卫生习惯。 第七条专职环境卫生清扫保洁人员应当认真履行职责,文明作业。任何人都应当尊重环境卫生工作人员的劳动。 第八条室内(公司统一使用的除外)的清扫保洁工作,由使用者承担。 第二章公共区域的清扫与保洁 第九条公司公共区域(包括主次干道、公共绿地、员工宿舍外环境等)的清扫与保洁,由办公室负责安排人员进行。 第十条公司各部门应当按照办公室划分的卫生责任区,负责清扫与保洁,并实行“门前三包”的责任制管理。

第十一条公司统一使用的建筑物、宣传设施、公告栏、厕所由办公室负责安排清扫与保洁。各部门使用的建筑物、办公室等,应当由各部门自行负责保持清洁。 第十二条公司内部的施工场地由施工单位负责清扫保洁及垃圾清运。办公室在与施工单位签订项目建设合同或协议时,就要把有关由施工单位负责建筑工程施工现场的卫生管理、建筑垃圾和工程渣土的处置等事项写进合同或协议。 第十三条临时占用道路或场地的部门,负责占用区域和占用期间的清扫与保洁。 第十四条公司会议室的日常卫生由办公室负责清扫和保洁。但其他部门使用后应负责清扫整洁。 第十五条禁止在公司内部公共场地倾倒、堆放垃圾,禁止将卫生责任区内的垃圾扫入道路或公共场地,禁止在厂区内焚烧垃圾和树叶,禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。 第十六条公共走道及阶梯,至少每日清扫一次,并须采用适当方法减少灰尘的飞扬。偏僻地段,每周清扫一次,做到无垃圾、无积水、无死角。 第十七条排水沟应经常清除污秽,保持清洁畅通。 第十八条厕所、更衣室及其他公共卫生设施,必须特别保持清洁,尽可能做到无异味、无污秽。 第十九条禁止在树干、电线杆、建筑物上张贴各种海报、标语及广告宣传品(公司统一安排的除外)。

卸料平台安全管理制度(最新版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 卸料平台安全管理制度(最新版)

卸料平台安全管理制度(最新版)导语:生产有了安全保障,才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时,生产活动停下来整治、消除危险因素以后,生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法,决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 为保证卸料平台的使用安全,项目特制定本制度,具体如下: 1、由楼面通向平台的通料口必须严密、安全、可靠。 2、起吊平台上的物料时,由信号工指挥,必须做到指挥正确,必须设专人(架子工)扶正吊物,不得碰撞钢绞线、外架和护身栏杆等。起吊不得超高、超重。同时应绑扎牢靠,不得散乱。 3、每次使用前,应对平台进行检查,确认无异常现象后方可进行使用,堆码物料的高度严禁超过1.2米。 4、卸料平台经验收合格后方可使用。 5、每次安装和拆除必须有安全员监督,严禁违章作业。 6、所用材料必须是合格的,包括槽钢、焊条、钢丝绳、安全网等。 7、钢丝绳连接楼板处的砼需达到强度要求。 8、转料平台上最大载荷不得超过1.5吨,即6m长的钢管不超过65根,4m长的钢管不超过87根,0.9m长的拉杆不超过434根,50×100×4000的木枋不超过125根,1220×2440×1.2mm的竹胶合板不超

污水处理管理规章制度

污水处理站安全管理制度为加强全程污水处理的安全管理,更好的贯彻落实国家的安全劳动法规,实现安全生产、文明生产、杜绝各类隐患事故和发生,特制定本制度。 一、认真执行岗位安全操作规程,严禁违章操作,不准擅自乱动机器 设备、仪表及各类汽、水、油封。发现设备问题应及时停机报修。 二、严格操作程序,及时掌握,查看仪表,做好记录, 三、上班严禁喝酒,酒后不准进入工作岗位;工作之中不准接待客人、 干私活等与本职工作无关的事情。 四、处理区内严禁存放易燃物品,严禁烟火。值班室内应配有消防设 备,定期检查,保持良好,每个人都要会使用。 五、上班要坚守岗位,不准睡岗、串岗等。集中精力上班。 六、保证各压力容器能在正常工作压力下工作。 七、严禁无关人员进入生产区参观,需要参观学习要经厂部批准后方 可进入。 八、污水处理操作人员必须学习业务技术知识,熟练掌握好全程污水 处理的原理及流程。 九、掌握实用消防器材,仪器异常要及时采取正确措施和方法及时排 除。 污水处理管理制度 为了创建清洁卫生文明车间,美化自然环境,特制定本制度。 一、严格执行本岗位的操作规程和安全操作规程,认真做好各项原始

记录。 二、上班人员不准干私活,不准看与业务无关的书报。 三、上班人员不串岗、睡岗,违者罚款。 四、不准在处理设施通道内堆放垃圾,经常清扫,保持清洁。 五、处理设备、电器要保持外观无灰尘、无油垢,坚持每班一清扫。 六、不准在生产区内晾晒衣服。 七、生产区内严禁吸烟动火。 八、杜绝长明灯、长流水,如有发现,值班人员罚款。 污水处理站人员岗位培训规则 一、认真学习贯彻环保法规、法令条例,积极做好污染治理工作,造 福于子孙后代。 二、树立环保意识,保证净化水质达标。 三、上岗人员必须坚守岗位,精心控作,工作期间不得干与工作无关 的事情。 四、每月集中组织一次学习,学习业务知识,熟练操作确保运行规范 化。 五、每周召开一次污水处理站工作总结会,分析一周来的运行情况, 安排下一周的工作,做到有布置、有检查、有落实。 六、强化安全意识,制定安全工作计划,每周进行一次安全教育,始 终坚持“安全第一,预防为主”的安全生产观念,做到防患于未然。 七、强化工作责任心,增强主人翁意识,积极工作,做到各负其责,

污水处理厂运行管理制度样本

污水厂运行管理制度 污水厂运行管理制度能源环保论坛 一、污水厂调试及运行 运转由接管单位组织, 由接管单位的工人上岗操作。因此, 在试运转前, 接管单位至少提前半 年进场, 做好一系列生产准备工作。 ( 1) 生产物资的准备。生产物资包括润滑油、水泵填料、加油工器具、常见工具、专用工具、化验药品和玻璃器皿、清洁工器具、劳动防护用品、绝缘地毯及其它绝缘用品等。 ( 2) 非安装设备采购和调试。有些设备买了就能够使用, 如天平、离心机、冰箱、恒温箱、电焊机等, 都属非安装设备。非安装设备能够由建设单位采购, 也可由接管单位采购, 但接管单位都应加以调试。 ( 3) 化验药品的配制, 水质分析项目的预测。 ( 4) 操作规程的编制。 ( 5) 岗位值勤记录表的印制。 ( 6) 构筑物和设备的编号, 各种标记的准备, 安全标牌的准备, 现场必要的文字标记的书写( 如闸阀编号、名称等) 。 ( 7) 劳动组织和工人培训工作, 包括工种的划分、各工种的编组。工人应知应会培训, 并经过技术和安全二次考核合格, 考核不合格的工人不得上岗。

( 8) 生活设施的准备, 如食堂炊具、柴米油盐、浴室锅炉等。( 9) 办公用品的准备, 如桌椅台凳、笔墨纸等。 试运转的基本任务是考验设备、熟练操作, 测定技术数据和经济指标数据, 具体来说包括: ( 1) 各组构筑物都应按设计负荷, 全流程经过所有构筑物, 以考核各构筑物高程布置有否问题; ( 2) 泵站和风机房等都应按设计的最多开启台数做48H运转试验; ( 3) 水泵流量和机组功率应做设定, 有条件的应测定水泵特性曲线( 此项工作能在联动试车时解决更好) ; ( 4) 污泥泵流量和机组功率应做测定, 有条件的应测定污泥泵特性曲线; ( 5) 螺旋泵流量和机组功率应做测定, 有条件的应测定螺旋泵特性曲线; ( 6) 风量仪表必须调试正确, 连续测定观察; ( 7) 测定沉淀池的沉砂量、含水率及灰分; ( 8) 测定沉淀池的污泥量、含水率及灰分; ( 9) 测定剩余污泥量、含水率及灰分; ( 10) 测定帘格垃圾量及含水率、灰分; 能源环 ( 11) 计算各构筑物的工艺参数; ( 12) 统计全厂用电量和各分项用电量; ( 13) 连续做水质化验; ( 14) 计算全厂技术经济指标, 如BOD5去除总量、 BOD5去除单

某污水处理厂安全管理制度示范文本

某污水处理厂安全管理制 度示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

某污水处理厂安全管理制度示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 为了保证公司正常的生产和各项工作秩序,预防事故 的发生,确保员工人身和公司财产的安全,特制定本制 度。 一、组织机构 公司设立安全委员会,作为公司安全的领导机构,负 责全公司的安全、保卫工作。公司办公室是安全委员会的 常设办事机构。 设立安全领导小组,组长为本部门生产安全和治安工 作的领导者,负责管理和监督本部门的安全工作。各车 间、班组、办公室设立安全员,承担具体安全工作。 二、社会治安 负责安全工作的主管领导为本部门社会治安的负责

人,负责对本部门员工进行法制和安全教育,使每个员工遵纪守法,杜绝违法乱纪和扰乱社会治安的情况发生。 各级组织要教育员工崇尚科学,抵制封建迷信和各种腐朽思想的影响。 各办公场所和生产车间要加强安全防范,下班关好门窗,谨防盗窃和破坏活动,确保正常的生产秩序和财产安全。 员工在工作场所必须遵守公司的规章制度和劳动纪律,维护良好的工作环境,严禁打架斗殴,损坏公共物品。 三、安全生产 1、车间安全 1、车间安全生产是公司安全工作的重点,公司安全生产的监督管理部门是办公室。各车间、班组必须设立安全员,并制定安全员岗位职责。

相关主题