华为服务器 操作系统 安装指南
华为服务器操作系统安装指南
用户使用ServiceCD安装操作系统之前，需要做好以下三方面的准备。
?准备安装工具和软件。
o USB光驱/内置光驱
o ServiceCD光盘
o Windows操作系统安装光盘
?保需要安装操作系统的服务器已安装到位。
?置设备启动顺序。
在BIOS的设备启动优先级设置中，将光驱设置为第一启动设备，硬盘设置为第二启动设备。
以Windows Server 2008操作系统为例，介绍Windows操作系统的安装过程。
1.将USB光驱插入服务器的USB接口或通过高密线缆将USB光驱连接到服务器节
点，将ServiceCD光盘放入USB光驱。
2.将服务器上电，系统启动，进入POST（Power-on Self-test）阶段。
3.ServiceCD自动引导系统进入安装启动界面（如图1），按上下方向键选择
“Microsoft Windows”选项，按“Enter”键确认。
说明：
安装启动界面只显示ServiceCD在当前服务器所支持的操作系统。因此，在不同
型号的服务器上安装时，安装启动界面中的操作系统会存在不同。
图1 选择Windows操作系统
4.此时，ServiceCD提供32位和64位的Windows Server 2003和Windows Server
2008操作系统类型（如图2），按上下方向键选择V2服务器支持的Windows Server 2008操作系统的相应版本（下面以x86版本为例进行说明）进行安装。
按“Enter”键确认，ServiceCD自动加载文件。
说明：
1.Windows Server 2008 for x86为32位操作系统。
2.Windows Server 2008 for x64为64位操作系统
图2 选择Windows Server 2008操作系统类型
文件加载完成后，进入图3界面，选择是否创建系统分区。
图3 选择是否创建系统分区
0.若当前硬盘已经分区且不需要重建，直接跳到6。
1.若需要重新创建系统分区。
1.选择“Clear the specified hard disk and recreate partitions on the hard disk.”，单击“Next”。进入图4所示界面进行分区设置。
注意：
系统分区的大小必须大于10GB，其他分区的大小必须大于
1GB。
说明：
FAT32分区最大只能为32GB。
图4 设置分区参数
2.单击“OK”，在弹出的“Are you sure to clear the hard disk and recreate partitions？”对话框中，单击“OK”。
在图3界面中，选择“Use the specified file system to format the partition and install Windows”，选择相应的硬盘分区和文件系统（如NTFS）后，单击“Next”。
说明：
选择“Use the specified file system to format the partition and install Windows”时操作系统将默认安装在已经分好的第一个分区内，且不会破坏其它分区。
在图5界面中输入各项安装信息，单击“Next”。
注意：
机器名（Host Name）不能与该服务器所在的网络中其他机器名相同，否则安装完进入操作系统后，系统提示网络冲突，不能正常使用网络。
说明：
在“CD Key”项，需要用户输入正确的安装序列码。如果序列码输入有误，将在后续的系统安装过程中提示用户输入正确的序列码。
图5 安装信息
出现“Ins ert the Windows CD into the CD-ROM”界面（如图6）时，请将32位Windows Server 2008操作系统的安装光盘放入USB光驱中，单击“Next”。
注意：
系统会自动识别光驱位置并在“Windows CD Location”中显示，请勿手动修改。
图6 插入操作系统安装光盘
在选择安装语言、时区、输入法页面（如图7），根据需要选择正确的选项，单击“Next”。
图7 选择安装语言、时区、输入法
出现“Type your product key for activation”页面（如图8），在“Product key”文本框中输入正确的安装序列码，单击“Next”。
图8 输入安装序列码
出现“Select the edition of Windows that you purchased”页面（如图9），请根据需要选择安装方式，单击“Next”。
图9 选择安装方式
出现“Please read the license terms”页面，选择“I accept the license terms.”，单击“Next”。
单击“Next”，系统开始复制操作系统文件，并自动完成所有安装过程。
操作系统完成安装后，ServiceCD将引导系统自动进行首次操作系统登录，并提示用户进行首次登录密码修改。此时，整个安装过程结束。
华为9312交换机log信息下载操作指引
华为9312交换机log信息下载操作指引 通过display logbuffer命令可以查询到华为9312交换机上的log信息，但是由于logbuffer 的大小有限，往往只能看到很短时间内的日志信息，历史的log信息就无法通过该命令进行查看；需要查询历史log信息，需要通过FTP方式登陆9312交换机，下载历史log信息，具体操作步骤如下 1、开启9312交换机的FTP访问权限，在全局模式下输入命令： [GDGZ-MA-IPMAN-FC-SW01-S9312]ftp server enable 2、登陆账号FTP访问权限放通。在service-type中增加ftp，另外需要配置ftp-directory，没有配置ftp-directory，则无法成功FTP登陆 [GDGZ-MA-IPMAN-FC-SW01-S9312-aaa] local-user hjy139******** service-type ftp telnet [GDGZ-MA-IPMAN-FC-SW01-S9312-aaa]local-user hjy139******** ftp-directory cfcard:/ 3、在全局模式下查看9312交换机的历史log文件，历史log文件存放位置在cfcard:/ logfile
RH5885V3服务器系统安装手册
RH5885V3服务器系统安装手册 一、信息收集 1.服务器配置信息 操作系统兼容表 2.
通过此表，大致可以判断出所要安装的系统是否需要加载驱动等内容。 例如：安装windows2008系统：通过对应此表可知需Note1与Note8，即使用ServiceCD2.0引导光盘以及要加载LSI2208阵列卡驱动；（在实际安装中，ServiceCD2.0基本都包含所有驱动，如果未通过引导盘安装，则不仅要安装阵列卡驱动，装好系统后还需安装各类硬件驱动） 二、Riad制作 1.信息收集 华为RH55885V3服务器的阵列卡有多种选择，首先要确定服务器所使用何种阵列卡，本例使用的为LSI SAS2208 RAID 控制扣卡
2.配置流程 3.进入远程管理界面 本例远程控制台为iMana 200，配置步骤如下： 在终端设备的浏览器地址栏中输入http://192.168.2.100（默认地址）。 出现安全认证对话框，点击“是”按钮，进入Web登录界面。 在语言下拉框中选择“中文（简体）”，再选择“English”。再选择“中文”。 输入用户名“root”，输入默认密码“Huawei12#$”。 右侧选择远程管理界面
4.进入WebBIOS管理界面 远程虚拟控制台（以iMana 200为例）登录到服务器的实时操作桌面，进行远程重启 服务器启动过程中，当出现如图2-5所示“Press
华为员工培训体系介绍
华为员工培训体系介绍 华为员工培训体系介绍 (1) 新员工培训 (2) 一、开发流程培训 (2) 二、编程基础培训 (2) 三、业务知识培训 (3) 四、答辩考核 (4) 普通员工培训 (5) 一、经典案例库 (5) 二、培训讲师制 (5) 三、技术等级划分 (6) 四、培训的组织形式 (6)
新员工培训 华为每年都会从高校招聘大量应届毕业生，应届本科毕业生大多擅长编写千行以下的小程序，对于规模软件开发缺乏实际经验，为了使毕业生能快速适应规模软件开发，公司开发了新员工培训体系，主要包含：1 开发流程培训；2 编程基础培训；3业务知识培训；4转正答辩考核；通过三个月的试用期培训，大部分员工能够掌握规模软件开发所需要的基础知识并养成良好的编程、学习习惯，为以后的软件开发打下坚实的基础，华为的研发实践证明，这是一套行之有效的培训体系。 一、开发流程培训 新员工入职三个月内，质量部会组织开发流程培训，培训形式为5天封闭培训。5天内由培训讲师带队完成一个小项目开发，在开发过程中详细讲解公司的开发流程以及质量文化，培训结束进行闭卷考核。 这个培训叫做mini项目培训，通过培训，新员工基本对公司的开发流程和质量控制体体系有了大概的了解，进入项目组后，能够更好、更快融入项目开发。 二、编程基础培训 新员工在三个月试用期内必须通过两门基础知识考试：1 编程基础；2 编程规范，试用期满进行答辩，答辩分为A、B、C、D四等，打D的为没有通过试用期，淘汰或延期转正。 1．编程基础考试 根据语言分为c/c++类和java类，每月举行一次，每人有三次机会，考试100分（满分100）为通过。 内容主要包含数据结构、c/c++编程以及公司总结的在开发过程中容易出错的知识点，具体包含：拷贝/构造函数、运算符/函数重载、虚函数/多态、继承、类成员访问控制、对象模型、模板、内存操作，考察点多，考试题要比面试时的笔试题难。 考试形式为：选择题（含单选、多选）/判断题/填空。 新员工入职一个月内，部门组织技术骨干进行c++基础培训，平时复习主要通过自学，课余时间为主，考试前部门答疑一次；考试试题主要从公司题库中抽取。
华为服务器操作系统安装指南设计
华为服务器操作系统安装指南 用户使用ServiceCD安装操作系统之前，需要做好以下三方面的准备。 ?准备安装工具和软件。 o USB光驱/内置光驱 o ServiceCD光盘 o Windows操作系统安装光盘 ?保需要安装操作系统的服务器已安装到位。 ?置设备启动顺序。 在BIOS的设备启动优先级设置中，将光驱设置为第一启动设备，硬盘设置为第二启动设备。 以Windows Server 2008操作系统为例，介绍Windows操作系统的安装过程。 1.将USB光驱插入服务器的USB接口或通过高密线缆将USB光驱连接到服务器节点， 将ServiceCD光盘放入USB光驱。 2.将服务器上电，系统启动，进入POST（Power-on Self-test）阶段。 3.ServiceCD自动引导系统进入安装启动界面（如图1），按上下方向键选择 “Microsoft Windows”选项，按“Enter”键确认。 说明： 安装启动界面只显示ServiceCD在当前服务器所支持的操作系统。因此，在不同 型号的服务器上安装时，安装启动界面中的操作系统会存在不同。
图1 选择Windows操作系统 4.此时，ServiceCD提供32位和64位的Windows Server 2003和Windows Server 2008 操作系统类型（如图2），按上下方向键选择V2服务器支持的Windows Server 2008操作系统的相应版本（下面以x86版本为例进行说明）进行安装。按“Enter”键确认，ServiceCD自动加载文件。 说明： 1.Windows Server 2008 for x86为32位操作系统。 2.Windows Server 2008 for x64为64位操作系统 图2 选择Windows Server 2008操作系统类型 文件加载完成后，进入图3界面，选择是否创建系统分区。
华为员工培训需求分析报告
华为员工培训需求分析 华为企业员工培训需求分析与培训计划一、培训需求分析概述员工培训需求分析为企业培训工作提供了运作的基础。它是在企业培训需求调查的基础上，由培训部门，主管人员等相关工作人员采用各种方法与技术，对各种组织及其成员的目标、知识、技能等方面进行系统的鉴别与分析，以确定是否需要培训及需要培训哪些内容的活动或过程。华为自成立以来，公司面临着客户需求日益增长、市场变化多端的情况，华为人不断利用先进技术、优质产品和系统解决方案以满足并努力超出客户的需求。华为作为一个高速成长的企业，如何保持它的优良发展态势，在知识经济竞争的市场环境如何不断的发展壮大，成为公司当前应考虑的首要问题，而这一切都取决于拥有一支素质一流、知识结构合理、富有竞争力的员工队伍。因此，对员工的培训就显得尤为重要，以利于公司的持续发展。二、培训需求产生的原因1、员工培训对于个人来说是对企业进一步了解和熟悉的过程，通过对企业的进一步熟悉和了解，一方面可以缓解新员工对新环境的陌生感和由此产生的心理压力，另一方面可以降低新员工对企业不切合实际的想法，正确看待企业的工作标准、工作要求和待遇，顺利通过磨合期，在企业长期工作下去。2、员工培训是企业对员工管理的继续。这种管理的重
要性在于通过将企业的发展历史、发展战略、经营特点及企业文化和管理制度介绍给员工时，对员工进入工作岗位有很大的激励作用，员工明确了企业的各项规章制度后，员工可以实现自我管理，节约管理成率，取得较好的工作业绩，起到事半功倍的效果。通过员工培训管理者对员工更加熟悉，为今后的管理打下了基础。三、培训需求的影响因素1、企业的日常经营活动中涉及的一些问题，如企业的发展目标，企业发展战略，员工个人职业生涯规划，岗位胜任能力，社会环境，法律法规，规章制度，员工行为评估，员工考核，竞争对手的发展变化，新技术的应用，新产品的开发，企业培训资源状况的限制等常规性因素。2、一些偶发的、非经常的事件，如新员工的加入，职位的调整，顾客的投诉，生产意外事故的发生，产品生产质量下降，产品销量下降，企业内部损耗升高，应对特殊事件的能力等事件性影响因素。 四、培训需求分析的作用 1、确认差距。培训需求分析的基本目标是确认差距，主要包括两个方面：一是绩效差距，即组织及其成员绩效的实际水平与绩效应有水平之间的差距。二是完成一定绩效所需要的知识、技能和能力进行分析，已确定理想的知识、技能和能力模型。 2、改变原有分析。当组织发生变化时，不管这种变化涉及技术、程序、人员，还是涉及产品或服务的提供问题，组织都有对人力资源特殊的、直接的需求。那些负责培训和开发的人应及时把握住这
华为服务器系统安装步骤
RH2285 EP Windows Server 2008 安装手册 拟制: Prepared by 陈远明 KF59885 日期： Date 2012-2-24 审核: Reviewed by 日期：Date 批准: Granted by 日期： Date 华为技术有限公司Huawei Technologies Co., Ltd. 版权所有侵权必究 All rights reserved
1安装前准备 1.1硬件环境准备 1、操作系统安装光盘： Windows2008 R1 sp2 32位系统需两张光盘：一张系统盘，一张升级成sp2光盘 Windows Server 2008 R2 sp1 64位系统需一张系统光盘 2、USB光驱一个 3、USB软驱一个 1.2软件环境准备 1.LSI硬盘控制器驱动 如果是LSI 2308 硬盘驱动器，则需加载2308驱动，驱动如下所示： （解压后并拷贝到软盘中） 注：也可以使用虚拟软驱挂载虚拟镜像文件： 如果是LSI 2208 硬盘驱动器，则需加载2208 驱动，驱动如下所示： （解压后并拷贝到软盘中） 注：也可以使用虚拟软驱挂载虚拟镜像文件： 2.驱动程序： 3. 82580网卡驱动 1.332为系统使用位系统使用环境配置 1、单板在启动阶段点击“DEL”键，设置BIOS时间为当前时间，如图1-1。 1-1 2、输入“F9”，将BIOS的设置进行“Load Optimal Default”操作，如图1-2，“YES” 确认。
1-2 3、输入“F10”，保存BIOS设置并退出，，如图1-3，“Yes”确认后系统将会自动重启。 1-3 4、在系统启动，LSI控制器初始化的时候，根据实际情况按相应的提示信息配置好磁盘 RAID关系。 如果是LSI SAS2308控制器，按下“Ctrl+C”，进入2308 SAS控制器的setup菜 单，配置好磁盘raid 如果是LSI SAS2208控制器，按下“Ctrl+H”，进入2208 SAS控制器的setup菜 单，配置好磁盘raid 5、如果LSI 2308控制器下挂了多个硬盘，必需将系统安装硬盘安装在bootdevice上， 因此需要在2308 SAS控制器的setup菜单中设置你即将作为系统盘那个硬盘为bootdevice，依次进入LSISAS2308->SAS Topology->Ditrect Attach Devices 如下界面所示，选择一个硬盘，例如“ATA ST9500420AS”，然后输入“Alt+B”，如下图1-4红框所示，出现“BOOT”即成功，然后保存退出： 1-4 2安装过程 1、将标识为DVD 1的光盘放入USB光驱，重新启动服务器单板，在POST阶段点击“F11” 键，在弹出的对话框中，选择从USB光驱启动(如图)然后“Enter”确认。在出现提 示Press any key to boot from CD …时，迅速按任意键，从光盘启动。 2、进入安装界面，在安装界面下方出现提示：“Enter your language and other preferences and click “Next” to continue.”通过下接拉框选择分别选择安 装语言，时间和当前格式，键盘等属性，按“Next”进入下一步。
华为交换机基本配置命令
华为交换机基本配置命令 一、单交换机VLAN划分 命令命令解释 system 进入系统视图 system-view 进入系统视图 quit 退到系统视图 undo vlan 20 删除vlan 20 sysname 交换机命名 disp vlan 显示vlan vlan 20 创建vlan(也可进入vlan 20) port e1/0/1toe1/0/5 把端口1-5放入VLAN 20 中 5700系列 单个端口放入VLAN [Huawei]intg0/0/1 [Huawei]port link-typeaccess（注：接口类型access，hybrid、trunk） [Huawei]port default vlan 10 批量端口放入VLAN [Huawei]port-group 1 [Huawei-port-group-1]group-member ethernet G0/0/1 to ethernet G0/0/20 [Huawei-port-group-1]port hybrid untagged vlan 3 删除group（组）vlan 200内的15端口 [Huawei]intg0/0/15 [Huawei-GigabitEthernet0/0/15]undo port hybrid untagged vlan 200 通过group端口限速设置 [Huawei]Port-group 2 [Huawei]group-member g0/0/2 to g0/0/23 [Huawei]qos lr outbound cir 2000 cbs 20000 disp vlan 20 显示vlan里的端口20 int e1/0/24 进入端口24 undo port e1/0/10 表示删除当前VLAN端口10 disp curr 显示当前配置 return 返回 Save 保存 info-center source DS channel 0 log state off trap state off通过关闭日志信息命令改变 DS模块来实现（关闭配置后的确认信息显示） info-center source DS channel 0 log state on trap state on 通过打开日志信息命令改变DS模块来实现（打开配置后的确认信息显示）
华为员工培训体系详细介绍文档
2020 华为员工培训体系详细介绍文档 MODEL TEXT
华为员工培训体系详细介绍文档 前言语料：温馨提醒，意为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常 常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 华为每年都会从高校招聘大量应届毕业生，应届本科毕业生大多擅长编写千行以下的小程序，对于规模软件开发缺乏实际经验，为了使毕业生能快速适应规模软件开发，公司开发了新员工培训体系，主要包含：1开发流程培训;2编程基础培训;3业务知识培训;4转正答辩考核;通过三个月的试用期培训，大部分员工能够掌握规模软件开发所需要的基础知识并养成良好的编程、学习习惯，为以后的软件开发打下坚实的基础，华为的研发实践证明，这是一套行之有效的培训体系。 一、开发流程培训 新员工入职三个月内，质量部会组织开发流程培训，培训形式为5天封闭培训。5天内由培训讲师带队完成一个小项目开发，在开发过程中详细讲解公司的开发流程以及质量文化，培训结束进行闭卷考核。 这个培训叫做mini项目培训，通过培训，新员工基本对公司的开发流程和质量控制体体系有了大概的了解，进入项目组后，能够更好、更快融入项目开发。 二、编程基础培训
新员工在三个月试用期内必须通过两门基础知识考试：1编程基础;2编程规范，试用期满进行答辩，答辩分为a、b、c、d四等，打d的为没有通过试用期，淘汰或延期转正。 1.编程基础考试 根据语言分为c/c++类和java类，每月举行一次，每人有三次机会，考试100分(满分100)为通过。 内容主要包含数据结构、c/c++编程以及公司总结的在开发过程中容易出错的知识点，具体包含：拷贝/构造函数、运算符/函数重载、虚函数/多态、继承、类成员访问控制、对象模型、模板、内存操作，考察点多，考试题要比面试时的笔试题难。 考试形式为：选择题(含单选、多选)/判断题/填空。 新员工入职一个月内，部门组织技术骨干进行c++基础培训，平时复习主要通过自学，课余时间为主，考试前部门答疑一次;考试试题主要从公司题库中抽取。 2.编程规范考试 编程规范考试每月一次，每人有三次机会，考试90分及格(满分100)。公司有一本整理的编程规范文档，内容包含排版、注释、标示符命名、可读性、变量/结构定义、可测试性、程序效率、质量保证、代码逻辑/编译、代码测试/维护、宏等规范，涵盖内容比较多，word文档有50多页。考试形式为选择(单选、多选)/判断，考试以“编程规范”为依据出题。 统一的编程规范能显著提高代码的可读性，降低维护成本。 部分应届毕业生编程基础不扎实，编码不规范，通过这两个
华为服务器安装操作系统
华为服务器安装操作系统 1.把网线接到服务器管理口上，2288服务器管理口在服务器背后 中下部位置，有Mgmt的指示字样。 5885服务器管理口在服务器背后右中部位置，有Mgmt的指示字样。 2.另一端连接到电脑上，并配上ip地址，段地址。 3.在浏览器输入管理口默认ip地址：，可以先ping测该地址是否通。 4.点击访问后出现登录界面，输入默认用户名：root，密码：Huawei12#$ 5. 先检查服务器是否有告警，若有告警请参照提示查看处理。 6.下面开始安装操作系统，点击远程控制，若计算机没有安装java，请按提示引导正确安装java。 7.安装完后在安全中配置例外地址。 8.配置完成后点击远程虚拟控制台 9.弹出java安全提示，允许
10.出现虚拟KVM如下，上面一列是工具栏。 11.点击光驱，加载引导。 12．如果本地电脑有光驱，找到服务器自带的引导盘，放入光驱。 13.在虚拟KVM上选择光驱，并点连接。 14.如果没有光驱，本地有引导镜像也可以加载镜像，并点击连接。 15.连接上后，显示的是断开。 16.镜像加载后，点击强制重启。 17.重启界面。 18. 重启到这个界面时按F11进入选择启动项。
如果管理口ip被修改且忘记，可以接上一台显示器，重启服务器 到这个界面可以查看。 19.按到F11会有如下提示，如果没按到，需要强制重启重按。 20.提示要求输入密码:Huawei12#$ 21.进入后选择从虚拟光驱启动，2288如下，5885略有不同。 22.加载光盘完以后到操作界面，选择做RAID。 23.选择要做RAID组的磁盘。并选择合适的RAID。完成后点击创建。 24.在建好的虚拟磁盘组上右键，选择设为启动盘。 25.这几步做好后，点击右上角返回。
华为服务器安装系统手册范本
华为服务器安装redhat操作系统指导 书 业务IP段：10.182.80.1-10.182.80.43 管理IP段：10.183.43.121-10.183.43.163 主机名称：HQATMAPP(ip后两段) 例：HQATMAPP080001 ROOT密码：root 一、格式化Raid卡，并配置Raid。 1、通过web登入服务器IPMI管理页面进入虚拟控制台（或通过在服务器尾接入显示器）进行服务器界面。 2、确认当前服务器业务均已经停止，所有数据均已备份。 3、重启操作系统。根据服务器界面raid 配置提示，按键进入Raid卡配置界面。(根据不同型号的raid卡进行配置) （如下图所示:) 4、通过raid卡配置界面提示，清楚当前raid卡配置。并按照需求新建raid。 (如下图所示：）
按“↑”、“↓”将光标移至“SAS3108 (Bus 0x01, Dev 0x00)”。 按“F2”，在弹出的列表中选择“Create Virtual Drive”，按“Enter”。 参数项说明 Strip Size 每个硬盘上的数据条带的大小。默认配置为256KB。 Read Policy 虚拟磁盘的数据读策略，分以下两种： ?Normal：关闭预读取功能（Read Ahead）。 ?Ahead：使能预读取功能。控制器可以预读取顺序数据或
参数项说明 提升，但当系统意外掉电时，如果没有保护机制，数据会 丢失。 ?Disable：读写过程中数据不经过硬盘写Cache，当系统意外掉电时，数据不会丢失。 ?Unchanged：保持当前磁盘Cache策略。 Initialize 选中“Initialize”后，RAID创建完成后自动进行快速初始化操作。初始化会破坏RAID组成员盘上数据。 选中后，会在前方显示“[X]”。 Configure HotSpare 为RAID组配置热备盘。 选中后，会在前方显示“[X]”。创建RAID 0时，该参数无效。 大数据raid配置需求
Eudemn防火墙日志服务器配置指导
Quidway Eudemon 防火墙日志服务器配置指导 华为技术有限公司 Huawei Technologies Co., Ltd.
修订记录
目录CATALOG 1.1 几点说明 (4) 1.2 验证组网 (5) 1.3 Eudemon 200参考配置 (5) 1.3.1 Syslog配置： (5) 1.3.2 Binary配置： (6) 1.4 Eudemon 1000参考配置 (7) 1.4.1 Syslog配置： (7) 1.4.2 Binary配置： (7)
防火墙日志服务器配置说明 通过Eudemon日志服务器可以收集Eudeon防火墙的日志信息，方便日志查询、分析、告警；这里对Eudemon防火墙的相关配置做一简要说明。对Eudemon日志服务器安装操作说明请参考相关文档。 1.1 几点说明 1．Eudemon防火墙目前支持两种日志格式Syslog、Binary； 2．Syslog(UDP：514)日志为文本日志，如在防火墙上执行的各种命令操作记录； 3．Binary(UDP：9002)流日志是在防火墙上建立会话表项的日志,其又分为Binary NAT Log和Binary ASPF Log；其中Binary NAT Log指会话表项进行 地址转换的流日志；而Binary ASPF Log指会话表项没有进行地址转换的流 日志； 4．Binary日志在防火墙会话表项老化之后会生成： E200：在session完全老化(display firewall session table verbose 查看不到)或清空会话表时会触发流日志； E1000：在session老化(display firewall session table查看不到) 后会触发流日志； 5．对于哪些会话表项能够产生Binary日志，E200与E1000有所不同： E200: 对TCP(处于ready状态,State：0x53的会话)、UDP会话会产生 Binary日志； E1000: 对TCP(处于ready状态的会话)、UDP、ICMP会话会产生Binary 日志； 6．两种日志Syslog/Binary的记录时间取防火墙系统的当前时间； 7．由于Syslog日志数量相对Binary要少，建立会话对系统影响较小，而且Syslog日志是由cpu发的，与cpu发的其他报文处理流程一样，所以Syslog 会在E200/E1000防火墙上都会建立session； 8．Binary日志流量大，数量多，建立session可能对系统有所影响；E1000其Binary日志由NP直接发送，E200则由CPU发送；目前E200对Binary会在防火 墙上建立session；E1000对Binary在防火墙上没有建立session； 9．目前E200与E1000对于Syslog日志的配置命令完全相同；而对于Binary日志的配置命令则有所区别；
华为员工培训体系详细介绍
( 入职培训) 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YB-BH-022091 华为员工培训体系详细介绍Detailed introduction of Huawei staff training system
华为员工培训体系详细介绍 华为每年都会从高校招聘大量应届毕业生，应届本科毕业生大多擅长编写千行以下的小程序，对于规模软件开发缺乏实际经验，为了使毕业生能快速适应规模软件开发，公司开发了新员工培训体系，主要包含：1 开发流程培训;2 编程基础培训;3业务知识培训;4转正答辩考核;通过三个月的试用期培训，大部分员工能够掌握规模软件开发所需要的基础知识并养成良好的编程、学习习惯，为以后的软件开发打下坚实的基础，华为的研发实践证明，这是一套行之有效的培训体系。 一、开发流程培训 新员工入职三个月内，质量部会组织开发流程培训，培训形式为5天封闭培训。5天内由培训讲师带队完成一个小项目开发，在开发过程中详细讲解公司的开发流程以及质量文化，培训结束进行闭卷考核。 这个培训叫做mini项目培训，通过培训，新员工基本对公司的开发流程和质量控制体体系有了大概的了解，进入项目组后，能够更好、更快融入项目开发。 二、编程基础培训 新员工在三个月试用期内必须通过两门基础知识考试：1 编程基础;2 编程
规范，试用期满进行答辩，答辩分为a、b、c、d四等，打d的为没有通过试用期，淘汰或延期转正。 1.编程基础考试 根据语言分为c/c++类和java类，每月举行一次，每人有三次机会，考试100分(满分100)为通过。 内容主要包含数据结构、c/c++编程以及公司总结的在开发过程中容易出错的知识点，具体包含：拷贝/构造函数、运算符/函数重载、虚函数/多态、继承、类成员访问控制、对象模型、模板、内存操作，考察点多，考试题要比面试时的笔试题难。 考试形式为：选择题(含单选、多选)/判断题/填空。 新员工入职一个月内，部门组织技术骨干进行c++基础培训，平时复习主要通过自学，课余时间为主，考试前部门答疑一次;考试试题主要从公司题库中抽取。 2.编程规范考试 编程规范考试每月一次，每人有三次机会，考试90分及格(满分100)。公司有一本整理的编程规范文档，内容包含排版、注释、标示符命名、可读性、变量/结构定义、可测试性、程序效率、质量保证、代码逻辑/编译、代码测试/维护、宏等规范，涵盖内容比较多，word文档有50多页。考试形式为选择(单选、多选)/判断，考试以“编程规范”为依据出题。 统一的编程规范能显著提高代码的可读性，降低维护成本。 部分应届毕业生编程基础不扎实，编码不规范，通过这两个考试，能够巩固基础知识，养成良好的编码习惯，为项目的开发打下较好的基础。其次，编程基
华为服务器安装系统手册
华为服务器安装redhat操作系统指导书 业务IP段：10.182.80.1-10.182.80.43 管理IP段：10.183.43.121-10.183.43.163 主机名称：HQATMAPP(ip后两段)例：HQATMAPP080001 ROOT密码：root 一、格式化Raid卡，并配置Raid。 1、通过web登入服务器IPMI管理页面进入虚拟控制台（或通过在服务器尾接入显示器）进行服务器界面。 2、确认当前服务器业务均已经停止，所有数据均已备份。 3、重启操作系统。根据服务器界面raid 配置提示，按键进入Raid卡配置界面。(根据不同型号的raid卡进行配置) （如下图所示:) 4、通过raid卡配置界面提示，清楚当前raid卡配置。并按照需求新建raid。 (如下图所示：）
按“↑”、“↓”将光标移至“SAS3108 (Bus 0x01, Dev 0x00)”。 按“F2”，在弹出的列表中选择“Create Virtual Drive”，按“Enter”。
创建完成后如下：
大数据raid配置需求 5、检查当前Raid配置是否符合需求。确认完毕后，重启服务器。
二、安装操作系统。 1、通过服务器光驱插入光盘（或通过服务器IPMI管理页面中，虚拟光驱加载挂在本地ISO镜像）来进行安装操作系统。 2、当服务器成功加载系统ISO后，根据当前页面提示来进行安装系统操作。
3、成功加载系统镜像后，进入安装系统操作。 4、请根据当前业务需求来配置系统主机名、系统分区、以及系统所需要的安装包来进行操作。 大数据安装系统分区要求: Master 节点：
华为公司员工培训体系
华为公司员工培训体系 将持续的人力资源开发作为可持续成长的重要条件，永不停息地致力于建设一个学习型组织。 华为公司员工培训体系 将持续的人力资源开发作为可持续成长的重要条件，永不停息地致力于建设一个学习型组织。 华为公司员工培训体系包括新员工培训系统、管理培训系统、技术培训系统、营销培训系统、专业培训系统、生产培训系统。 华为培训集一流的教师队伍、一流的技术、一流的教学设备和环境为一体，拥有专、兼职培训教师千余名。建在深圳总部的培训中心占地面积13万平方米，拥有含阶梯教室、多媒体教室在内的各类教室1 10余间，能同时实施2000人的培训。教室的装备和设计满足教师授课、TBT（Technologies B ased Training）辅助教学等多种教学手段的需要。培训中心还拥有三星级学员宿舍、餐厅、健身房等生活娱乐体育设施，为培训学员提供舒适的学习生活条件。 华为员工培训的主要培训方式为：课堂教学、案例教学、上机操作、工程维护实习和网络教学等多种教学 形式，广泛采用Multimedia CD-ROM Training、Video Training、Audio Training 等教学手段，并逐步发展基于internet和电视网络的远程教学，使学员无论何时何地均可得到华为系统化、个性化的培训。 新员工培训系统 华为新员工培训采取全封闭、半军事化的培训方式，将操练、课堂教学、分组讨论、团队竞赛、集体活动有效的结合，使新员工在学习中引发思考，在讨论中互相启发，在竞赛中实践演练，在活动中展示才华。华为新员工培训致力于培养具备开放意识、合作精神和服务意识，富有责任心，具有自我批判能力，理解公司的价值观和经营理念，认同公司文化，掌握基本的工作常识和专业技能，具有可持续发展性的新一代华为人。 管理培训系统
华为服务器存储试题库
（Recovery Point Object）是衡量系统在灾难发生后将损失多少数据的指标。( T ) True False 2.企业级硬盘的主要接口类型包括SATA、SAS和FC. ( T ) True False 3.按备份的数据量来分或实现原理不同，有如下（）备份类型: (Select 3 Answers ) A.全备份 B.增量备份 C.差量备份 D. 快照 4.根据SHARE 78国际组织划分的系统容灾分为多少级? ( C ) A. 5 B. 6 下常见文件系统包括ntfs和ext3。( F ) True False 6.容灾方案就是数据备份方案。( F ) True False 7.下面RAID级别中，数据冗余能力最弱的是？( D ) B. RAID1 D. RAID0 8.硬盘不仅用于各种计算机和服务器中，在磁盘阵列和各种网络存储系统中，它也是基本的存储单元。（T） True False 9.以下有关SSD，描述错误的是（D） 的汉语名字为固态硬盘 B．SSD是由控制单元和存储芯片组成，简单的说就是用固态电子存储芯片阵列而制成的硬盘，它的接口规范和定义、功能及使用方法上与普通硬盘的完全相同。
C. SSD采用FLASH芯片作为存储介质，它内部没有机械结构，因此没有数据查找时间、延迟时间和寻道时间。 固态硬盘最大的缺点就是不可以移动，而且数据保护受电源控制，不能能适应于各种环境。 , Redundant Array of Independent Disks，即独立磁盘冗余数组，其基本思想就是把多个相对便宜的硬盘组合起来，成为一个硬盘阵列组，使性能达到甚至超过一个价格昂贵、容量巨大的硬盘。（T） True False 11.服务器的硬件组成有机箱，电源风扇，处理器，内存，主板，RAID卡，本地硬盘等。（T） True False 12. 目前RAID 的实现方式分为硬件RAID 方式和软件RAID 方式 13. 磁盘阵列上的硬盘组成RAID组后，通常连接磁盘阵列的服务器并不能直接访问RAID组，而是要再划分为逻辑单元才能分配给服务器，这些逻辑单元就是LUN. （T）True False 14.对于E-mail或者是DB应用，以下哪个RAID级别是不被推荐的: ( D ) 10 6 5 0 15.华为磁盘阵列中映射给主机使用的通用存储空间单元被称为（），它是在RAID的基础上创建的逻辑空间。( A ) (Logic Unit Number) （Redundant Array of Independent Disks） C.硬盘
华为路由器配置命令大全
基本命令en 进入特权模式 conf 进入全局配置模式 in s0 进入 serial 0 端口配置 ip add xxx.xxx.xxx.xxx xxx.xxx.xxx.xxx 添加ip 地址和掩码，电信分配 enca hdlc/ppp 捆绑链路协议 hdlc 或者ip unn e0 exit 回到全局配置模式 in e0 进入以太接口配置 ip add xxx.xxx.xxx.xxx xxx.xxx.xxx.xxx 添加ip 地址和掩码，电信分配 exit 回到全局配置模式 ip route 0.0.0.0 0.0.0.0 s 0 添加路由表 ena passWord 口令 write exit 以上根据中国电信 ddn 专线多数情况应用 普通用户模式 enable 转入特权用户模式 exit 退出配置 help 系统帮助简述 language 语言模式切换 ping 检查网络主机连接及主机是否可达 show 显示系统运行信息 telnet 远程登录功能 tracert 跟踪到目的地经过了哪些路由器特权用户模式 https://www.sodocs.net/doc/7e18842781.html, 推出各大专业服务器评测 Linux服务器的安全性能 SUN服务器 HP服务器 DELL服务器 IBM服务器联想服务器浪潮服务器曙光服务器同方服务器华硕服务器宝德服务器# clear 清除各项统计信息
clock 管理系统时钟 configure 进入全局配置模式 debug 开启调试开关 disable 返回普通用户模式 download 下载新版本软件和配置文件 erase 擦除FLASH中的配置 exec-timeout 打开EXEC超时退出开关 exit 退出配置 first-config 设置或清除初次配置标志 help 系统帮助简述 language 语言模式切换 monitor 打开用户屏幕调试信息输出开关 no 关闭调试开关 ping 检查网络主机连接及主机是否可达 reboot 路由器重启 setup 配置路由器参数 show 显示系统运行信息 telnet 远程登录功能 tracert 跟踪到目的地经过了哪些路由器 unmonitor 关闭用户屏幕调试信息输出开关 write 将当前配置参数保存至FLASH MEM中 全局配置模式aaa-enable 使能配置AAA(认证，授权和计费) Access-list 配置标准访问表
华为员工培训体系详细介绍.docx
华为员工培训体系详细介绍 华为每年都会从高校招聘大量应届毕业生，应届本科毕业生大多擅长编写千行以下的小程序，对于规模软件开发缺乏实际经验，为了使毕业生能快速适应规模软件开发，公司开发了新员工培训体系，主要包含：1 开发流程培训;2 编程基础培训;3业务知识培训;4转正答辩考核;通过三个月的试用期培训，大部分员工能够掌握规模软件开发所需要的基础知识并养成良好的编程、学习习惯，为以后的软件开发打下坚实的基础，华为的研发实践证明，这是一套行之有效的培训体系。 一、开发流程培训 新员工入职三个月内，质量部会组织开发流程培训，培训形式为5天封闭培训。5天内由培训讲师带队完成一个小项目开发，在开发过程中详细讲解公司的开发流程以及质量文化，培训结束进行闭卷考核。 这个培训叫做mini项目培训，通过培训，新员工基本对公司的开发流程和质量控制体体系有了大概的了解，进入项目组后，能够更好、更快融入项目开发。 二、编程基础培训 新员工在三个月试用期内必须通过两门基础知识考试：1 编程基础;2 编程规范，试用期满进行答辩，答辩分为a、b、c、d四等，打d的为没有通过试用期，淘汰或延期转正。 1.编程基础考试 根据语言分为c/c++类和java类，每月举行一次，每人有三次机会，考试100分(满分100)为通过。 内容主要包含数据结构、c/c++编程以及公司总结的在开发过程中容易出错的知识点，具体包含：拷贝/构造函数、运算符/函数重载、虚函数/多态、继承、类成员访问控制、对象模型、模板、内存操作，考察点多，考试题要比面试时的笔试题难。 考试形式为：选择题(含单选、多选)/判断题/填空。 新员工入职一个月内，部门组织技术骨干进行c++基础培训，平时复习主要通过自学，课余时间为主，考试前部门答疑一次;考试试题主要从公司题库中抽取。 2.编程规范考试 编程规范考试每月一次，每人有三次机会，考试90分及格(满分100)。公司有一本整理的编程规范文档，内容包含排版、注释、标示符命名、可读性、变量/结构定义、可测试性、程序效率、质量保证、代码逻辑/编译、代码测试/维护、宏等规范，涵盖内容比较多，word 文档有50多页。考试形式为选择(单选、多选)/判断，考试以“编程规范”为依据出题。
华为服务器安装操作系统
华为服务器安装操作系统 This manuscript was revised on November 28, 2020
华为服务器安装操作系统 1.把网线接到服务器管理口上，2288服务器管理口在服务器背后中下部位置，有Mgmt的指示字样。 5885服务器管理口在服务器背后右中部位置，有Mgmt的指示字样。 2.另一端连接到电脑上，并配上ip地址，段地址。 3.在浏览器输入管理口默认ip地址：，可以先ping测该地址是否通。 4.点击访问后出现登录界面，输入默认用户名：root，密码：Huawei12#$ 5. 先检查服务器是否有告警，若有告警请参照提示查看处理。 6.下面开始安装操作系统，点击远程控制，若计算机没有安装java，请按提示引导正确安装java。 7.安装完后在安全中配置例外地址。 8.配置完成后点击远程虚拟控制台
9.弹出java安全提示，允许 10.出现虚拟KVM如下，上面一列是工具栏。 11.点击光驱，加载引导。 12．如果本地电脑有光驱，找到服务器自带的引导盘，放入光驱。 13.在虚拟KVM上选择光驱，并点连接。 14.如果没有光驱，本地有引导镜像也可以加载镜像，并点击连接。 15.连接上后，显示的是断开。 16.镜像加载后，点击强制重启。
17.重启界面。 18. 重启到这个界面时按F11进入选择启动项。 如果管理口ip被修改且忘记，可以接上一台显示器，重启服务器到这个界面可以查看。 19.按到F11会有如下提示，如果没按到，需要强制重启重按。 20.提示要求输入密码:Huawei12#$ 21.进入后选择从虚拟光驱启动，2288如下，5885略有不 同。 22.加载光盘完以后到操作界面，选择做RAID。 23.选择要做RAID组的磁盘。并选择合适的RAID。完成后点击创建。 24.在建好的虚拟磁盘组上右键，选择设为启动盘。