实训项目三询价与报价(示范表达)

实训项目三询价与报价

示范表达1

A Chinese company wants to import some machine tools from an American company. Mr. Huang is discussing with Mr. Bacon from the company about the information of the price.

(B= Mr. Bacon, H= Mr. Huang )

B: I understand that you’re interested in our machine tools, Mr. Huang. H: Yes, we’re thinking of placing an order. We’d like to know what you can offer in the line as well as your sales terms, such as mode of payment, delivery, discount, etc.

B: As you know, we supply machine tools of all types and sizes. We have years of experience in the manufacture of machine tools.

H: We’ve read about this in your sales （booklet）literature. Could you give us some idea about your prices?

B: Our prices (are competitive) compared with those offered by other manufacturers either in Europe or anywehere else.

Here are our latest price sheets. You’ll see that our prices are most attractive.

H: Do you take special orders? That is, do you make machines according to specifications?

B: We do. As a matter of fact, we design machine tools for special purposes.

H: How long does it usually take you to make delivery?

B: As a rule, we deliver all our orders within 3 months after receipt of

the covering letters of credit. It takes longer, of course, for special orders. But in no case would it take longer than 6 months.

H: Good. Another thing, all your prices are on a C.I.F. basis. We’d rather you quoted us F.O.B. prices.

B: That can be done easily.

1.we’re thinking of placing an order.

2.We’d like to know what you can offer in the line as well as your sales

terms, such as mode of payment, delivery, discount, etc.

3.we supply machine tools of all types and sizes.

4.We have years of experience in the manufacture of machine tools.

5.Our prices (are competitive) compared with those offered by other

manufacturers either in Europe or anywehere else.

6.Here are our latest price sheets.

7.You’ll see that our prices are most attractive.

8.do you make machines according to specifications?

9.How long does it usually take you to make delivery?

10.we deliver all our orders within 3 months after receipt of the

covering letters of credit.

11.all your prices are on a C.I.F. basis. We’d rather you quoted us F.O.B.

prices.

示范表达2

A company of America wants to import some toys and dolls from china. Mr. Baker, the representative of the American side, was sent to shanghai to hold a business talk. Mr. Li from shanghai Toys Import and Export Corporation makes an offer to him.

L: Look, all these articles are our best selling lines.

B: Oh, how marvelous! Please give me two samples each of the toy car and the doll. What prices do you quote for these two items?

L: They are all on the catalogues. Here’s the pricelist you will see all the prices are very competitive.

B: Do you quote C.I.F. or F.O.B.?

L: All prices are F.O.B. with a commission of five percent for you.

B: But I’d rather have your lowest quotation CIFC 5% San Francisco.

L: That can be done easily. We’ll work out C.I.F. offer this evening and give it to you tomorrow morning. But could you give us a rough idea of the quantity you require?

B: I think it’s better for you to quote your price first. The size of our order depends very much on your price.

L: All right. We’ll see what we can do.

B: How long do you generally keep your offers open?

L: The prices on the catalogue are without engagement. In case of firm offers we usually keep our offers open(valid) for three days.

B: Could you make the offers firm for seven days? You see, I’ll have to

send a telegram to my customers and ask about their opinion. L: We’ll consider it when we come to the concrete business.

1.What prices do you quote for these two items?

2.What prices do you quote for these two items?

3.Do you quote C.I.F. or F.O.B.?

4.The size of our order depends very much on your price.

5.All prices are F.O.B. with a commission of five percent for you.

6.Could you make the offers firm for seven days?

7.I’d rather have your lowest quotation CIFC 5% San Francisco.

8.How long do you generally keep your offers open?

9.we usually keep our offers open for three days.

建设项目职业卫生三同时档案

建设项目职业卫生三同 时档案 文档编制序号：[KKIDT-LLE0828-LLETD298-POI08]

附件1档案编号： 建设项目职业卫生“三同时”档案用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱： 目录 1．建设项目职业卫生“三同时”审查登记表（表1-1） 2．建设项目批准文件 3．职业病危害预评价委托书与预评价报告 4．建设项目职业病防护设施设计专篇 5．职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告 6．建设单位对职业病危害预评价报告、职业病防护设施设计专篇、职业病防护设施控制效果评价报告的评审意见 7．安全监管部门审核、审查、验收批文 8．建设项目职业病危害防治法律责任承诺书 9．全套竣工图纸、验收报告、竣工总结 10．工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料 表1-1建设项目职业卫生“三同时”审查登记表 项目名称： 项目类型：______ 项目投资：

建设工期：年月日至年月日 存在的主要职业病危害因素： 审查结论： 编制：审核（签名）：编制日期：年月日 说明：项目类型选择：新建、改建、扩建、技改（技术改造）、引进（技术引进）填报。 附件2档案编号： 职业卫生管理档案 （年度） 用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱： 目录 1．职业病防治法律、行政法规、规章、标准、文件 2．职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件 3．职业病防治年度计划及实施方案 （附：年度职业病防治计划实施检查表，表2-1）

4．职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程 5．职业病危害项目申报表及回执 （附：职业病危害因素申报基本情况表，表2-2） 6．职业病防治经费（表2-3） 7．职业病防护设施一览表（表2-4） 8．职业病防护设施维护和检修记录（表2-5） 9．个人防护用品的购买、发放使用记录（表2-6） 10．警示标识与职业病危害告知 （附：工作场所警示标识一览表，表2-7；职业病危害告知内容包括规章制度、操作规程、劳动过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证） 11．职业病危害事故应急救援预案 12．用人单位职业卫生检查和处理记录（表2-8） 13．职业卫生监管意见和落实情况资料（表2-9） （包括：现场检查笔录、行政处罚决定书、奖励等资料） 表2-1年度职业病防治计划实施检查表

3.实训项目三 梦幻彩灯(CD4069 CD4518)安概要

1 实训实训项目三梦幻彩灯装配与测试一、电路原理图 2 二、印刷电路图

三、实训条件 3 四、技能标准与要求:

工艺规范描述 读图→元器件检测→装配→焊接→调试 步骤 1:读图 根据电路原理图和装配图的对应关系找出各个元器件所在位置 . 步骤 2:元器件检测 用万用表仔细检测元器件 , 将不合格的元器件筛选出来 . 图 6-3电阻器的万用表检测 电容器的万用表检测 4

三极管的万用表检测 步骤 3:装配 对照原理图和印制电路板 , 解读各元器件在印制板上的位置。装配时注意: ①元器件不能齐根部处理 , 以防折断 , 安装元器件时要注意极性 , 元器件的标注方向要一致。

②电阻要卧式安装,电容要立式安装(如图 6-7 。③注意带有极性的元器件,正负极不要装错(如图 6-8 。 5 元器件的安装 +- 电解电容的极性 步骤 4: 焊接 要进行认真的检查 , 有无虚焊和假焊 , 焊点之间有否连接 , 以防引起短路 , 烧坏集成短路 . 焊接完成后剪去多余引脚 , 留头在焊面以上 0.5-1mm, 且不能损坏焊接面 .

6 典型焊点外观烙铁斜面紧靠元器件引脚，烙铁尖抵住印刷电路焊盘进行加热图 6-9 焊接时电烙铁的正确位置焊点的正确形状 7 焊点的正确形状（俯视）步骤 5:测试①检查各元器件安装是否正确，并用万用表测量电源正负极之间的阻值，防止短路。②调整静态工作点,调节 RP，使中点电压为 3V，测出静态电流，三极管各脚电压并作相应记录。③幅频特性的测量，调节低频信号发生器保持输出信号电压 5mv 不变并送给低频功率放大器的输入端；改变输入信号的频率，测出相应的输出电压，计算出放大倍数并计入表格中。四、情感要求：尊敬师长：爱岗敬业：安全操作：文明生产：协作精神：工作效益：五、评价标准：项目内容 1、根据图纸核对所用元件的规格、型号和数量 2、对电路板按图作线路检查和外观检查 1、用万用表对元器件检测判断好坏 2、将不合格的元器件筛选出来 1、元器件成形美观、整齐 2、线路板清洁，装配配分评分标准 1、清点元器件有遗漏扣 1 分 2、不按图进行检查或存在问题没

建设项目职业卫生“三同时”档案

附件1档案编号： 建设项目职业卫生“三同时”档案用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱： 目录 1．建设项目职业卫生“三同时”审查登记表（表1-1） 2．建设项目批准文件 3．职业病危害预评价委托书与预评价报告 4．建设项目职业病防护设施设计专篇 5．职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告 6．建设单位对职业病危害预评价报告、职业病防护设施设计专篇、职业病防护设施控制效果评价报告的评审意见 7．安全监管部门审核、审查、验收批文 8．建设项目职业病危害防治法律责任承诺书 9．全套竣工图纸、验收报告、竣工总结 10．工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料 表1-1建设项目职业卫生“三同时”审查登记表 项目名称： 项目类型：______ 项目投资： 建设工期：年月日至年月日 存在的主要职业病危害因素：

审查结论： 编制：审核（签名）：编制日期：年月日 说明：项目类型选择：新建、改建、扩建、技改（技术改造）、引进（技术引进）填报。 附件2档案编号： 职业卫生管理档案 （年度） 用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱： 目录 1．职业病防治法律、行政法规、规章、标准、文件 2．职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件 3．职业病防治年度计划及实施方案 （附：年度职业病防治计划实施检查表，表2-1） 4．职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程 5．职业病危害项目申报表及回执

（附：职业病危害因素申报基本情况表，表2-2） 6．职业病防治经费（表2-3） 7．职业病防护设施一览表（表2-4） 8．职业病防护设施维护和检修记录（表2-5） 9．个人防护用品的购买、发放使用记录（表2-6） 10．警示标识与职业病危害告知 （附：工作场所警示标识一览表，表2-7；职业病危害告知内容包括规章制度、操作规程、劳动过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证） 11．职业病危害事故应急救援预案 12．用人单位职业卫生检查和处理记录（表2-8） 13．职业卫生监管意见和落实情况资料（表2-9） （包括：现场检查笔录、行政处罚决定书、奖励等资料） 表2-1年度职业病防治计划实施检查表

职业卫生三同时171号令6大档案模版

档案编号：AQ-ZYJK-001 建设项目职业卫生“三同时”档案 用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱：

目录 1．建设项目职业卫生“三同时”审查登记表（表1-1） 2．建设项目批准文件 3．职业病危害预评价委托书与预评价报告 4．建设项目职业病防护设施设计专篇 5．职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告 6．建设单位对职业病危害预评价报告、职业病防护设施设计专篇、职业病防护设施控制效果评价报告的评审意见 7．安全监管部门审核、审查、验收批文 8．建设项目职业病危害防治法律责任承诺书 9．全套竣工图纸、验收报告、竣工总结 10．工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料

表1-1 建设项目职业卫生“三同时”审查登记表 项目名称： 项目类型： 项目投资： 建设工期：年月日至年月日 存在的主要职业病危害因素： 审查结论： 预评价审核 设计审查 （严重危害项目） 竣工验收 年月结论审核单位年月结论审查单 位年月结论验收单 位 编制： 审核（签名）： 编制日期：年月日 说明：项目类型选择：新建、改建、扩建、技改（技术改造）、引进（技术引进）填报。

档案编号：AQ-ZYJK-002 职业卫生管理档案 （年度） 用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱：

目录 1．职业病防治法律、行政法规、规章、标准、文件 2．职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件 3．职业病防治年度计划及实施方案 （附：年度职业病防治计划实施检查表，表2-1） 4．职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程 5．职业病危害项目申报表及回执 （附：职业病危害因素申报基本情况表，表2-2） 6．职业病防治经费（表2-3） 7．职业病防护设施一览表（表2-4） 8．职业病防护设施维护和检修记录（表2-5） 9．个人防护用品的购买、发放使用记录（表2-6） 10．警示标识与职业病危害告知 （附：工作场所警示标识一览表，表2-7；职业病危害告知内容包括规章制度、操作规程、劳动过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证） 11．职业病危害事故应急救援预案 12．用人单位职业卫生检查和处理记录（表2-8） 13．职业卫生监管意见和落实情况资料（表2-9） （包括：现场检查笔录、行政处罚决定书、奖励等资料）

12项职业卫生管理制度44625

12项职业卫生管理制度 1、职业危害防治责任制度 2、职业危害监测、检测和评价管理制度 3、职业危害警示与告知制度 4、建设项目职业卫生“三同时”管理制度； 5、职业危害项目申报制度 6、职业健康防治宣传教育培训制度 7、职业危害防护设施维护检修制度 8、职业危害防护用品管理制度 9、劳动者职业健康监护及其档案管理制度 10、岗位职业卫生健康操作规程 11、职业病危害事故处理与报告制度 12、职业病危害应急救援与管理制度 职业危害防治责任制度 总则 1.为贯彻执行国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和标准，加强对职业病危害防治工作的管理，提高职业病危害防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的卫生与安全，根据《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》的有关规定，公司特制定本制度。 2.本制度是从组织上、制度上落实用人单位职业病防治主体责任，使各级领导、各职能部门、各生产部门和员工明确职业病危害防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病危害防治工作，为劳动者提供

安全卫生工作环境和条件。 3.本制度规定从用人单位领导到各部门在职业病危害防治的职责范围，凡本单位发生职业病危害事故，以本制度追究责任。 4.为保证本制度的有效执行，今后凡有行政体制变动，均以本制度规定的职责范围，对照落实相应的职能部门和责任人。 各部门和人员的职责 1.主要负责人责任制 1.1设立职业危害管理机构，并提供人力资源； 1.2定期召开职业健康工作会议，研究解决存在的问题； 1.3组织建立、健全本公司职业危害防治责任制、规章制度和操作规程； 1.4督促、检查本公司的职业危害防治工作，及时消除职业危害事故隐患；保障公司职业病危害防治的投入，并有效的实施。 1.5保证本公司职业危害防治投入的有效实施； 1.6组织建立并实施本单位的职业危害事故应急救援预案； 1.7及时、如实报告职业危害事故； 1.8依法承担本公司职业病危害防治工作的领导责任 2.主管职业危害负责人责任制 2.1 组织制定职业病危害防治计划与方案，完善和修订职业卫生管理制度和职业卫生管理制度和职业卫生安全操作规程，根据各部门分工，明确各部门、各岗位人员职责并组织具体实施，督促并保证职业病危害防治经费的落实和专款专用； 2.2 组织对公司员工进行职业卫生法规、职业卫生知识培训与宣传教育，普及职业病危害防治知识。对在职业病危害防治工作中有贡献的进行表扬、奖励，对违章者、不履行职责者进行批评教育和处罚；

实训项目之一：公关三要素分析 2

售楼中心公关三要素调研报告 一、调研地点：威县红星和院小区销售中心 二、调研时间：2019年8月26日 三、调研目的：便于我们在实践调研活动中加深对公关三要素的理解，学习和了解公关调研活动的内容、步骤和方法，培养团队合作的良好精神，提高自身的语言表达和与人沟通交往的能力。 四、红星和院项目简介： 该项目由邢台市隆通集团开发，项目总面积约80亩，总建筑面积28926.96m2，规划总户数约1500户，是一个集商业、住宅于一体的城市综合体。并且位于开放路巨腾商务中心西面，西邻红星美凯龙，东是大广高速入口，近邻印月湖公园，地理位置优越，又是邢台市威县新城区的商业中心地带，交通便利。 五、销售中心的环境： （一）销售中心是类似中式风格的建筑，门口摆放两盆大型的迎宾植物，给人以大气、庄重之感；而销售中心的大厅则是宏伟华丽的，大厅的正中央天花板上配有一盏精致漂亮的大吊灯，服务台的造型虽然简约，但又不失稳重之感；沙盘精致小巧，与该销售中心所销售的楼盘相似度极高，加上墙上的大型展示区，两者结合，相得益彰；洽谈区的座椅给人的舒适感大大加强，不仅墙上配有电视，旁边还配有一架象牙白的钢琴，给人简洁又不失优雅之感。 （二）员工的整体形象：内部的员工统一着装，整齐有序，接待客户 积极主动且热情礼貌，没有丝毫怠慢。 （三）内部人际和管理：销售中心的人员，员工与员工之间、员工与上司之间的沟通和互动很多，关系良好；内部的管理制度完善，岗位与岗位之间的权限分明，实行严格的分工制度，但员工与员工之间的合作性和协调性很好。 六、主要顾客类型： 由于该销售中心的销售项目是集商业、住宅于一体的城市综合体，升值空间大，所以其销售是面向全市的，因此他们的销售对象不只是威县人，更有周边县人口。 七、宣传方式：

实训项目三

实训项目三 一、哪种信息化模式更适合民营企业 目前，民营企业信息化建设主要有三种模式：自主开发模式、外购模式，以及平台＋咨询模式。笔者在此将对三种模式的优缺点进行分析，以供民营企业在选型时参考。 自主开发模式 自主开发模式，即所有信息化软件系统都是自主研发的。 优点 贴合企业的管理特点。系统开发是依据企业管理的实际需求来进行的，这能与企业的管理密切结合。 持续优化能力强。企业的管理模式发生变化后，企业有能力对信息系统进行重新优化。 缺点 1、需要建立一支研发队伍并培养流程管理人才。这不是在短时间之内就能完成的。 需要投入不菲的资金：首先要购买各种开发工具、开发平台，其次是信息化队伍的维护也需2、要投入资金。由于不是专业化的开发模式，开发人员身兼数职，因而开发出的系统不如专业开发的系统稳定。 3、开发周期长。企业要建成能够满足管理需求的系统，时间短则三五年，长则近十年。如此长的周期，不适用于一般的民营企业。 4、系统开发量大、更改频繁，队伍不易稳定。 5、开发风险大。由于系统开发是从零开始的，如果项目管理或人员配置不到位，失败的可能性较大。 6、易陷入MIS（管理信息系统）陷阱。由于系统是根据企业自身管理模式与特点量身打造的，如果没有将先进的管理理念融入其中，那么，开发出来的系统很容易成为现有管理模式的自动化，无益于企业管理水平的提升。 外购模式 外购模式，即外购市场上的套装软件产品。 优点 1、上线速度快。由于购买的是现成的套装软件，省去了大量的开发时间。系统上线时间与其他两种模式相比是最快的。 2、能较快体现系统的成果。由于套装软件内预设了部分合理的流程和先进的管理理念，可以帮助民营企业在一定程度上提升管理水平。 3、系统上线风险小。由于套装软件提供商已经经历了市场的洗礼，因此其上线的风险最小。价格相对适中。套装软件的开发商已将整体开发成本分摊到大量的用户上，因而价格往往比较适中。

总局90号令 职业卫生“三同时”监督管理办法

总局90号令职业卫生“三同时”监督管理办法 以下内容非正式文件，仅供参考！国家安全生产监督管理总局令第90号《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法》已经2017年1月10日国家安全生产监督管理总局第1次局长办公会议审议通过，现予公布，自2017年5月1日起施行。 局长：2017年3月9日建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法第一章总则第一条为了预防、控制和消除建设项目可能产生的职业病危害，加强和规范建设项目职业病防护设施建设的监督管理，根据《中华人民共和国职业病防治法》，制定本办法。第二条安全生产监督管理部门职责范围内、可能产生职业病危害的新建、改建、扩建和技术改造、技术引进建设项目（以下统称建设项目）职业病防护设施建设及其监督管理，适用本办法。本办法所称的可能产生职业病危害的建设项目，是指存在或者产生职业病危害因素分类目录所列职业病危害因素的建设项目。本办法所称的职业病防护设施，是指消除或者降低工作场所的职业病危害因素的浓度或者强度，预防和减少职业病危害因素对劳动者健康的损害或者影响，保护劳动者健康的设备、设施、装置、构（建）筑物等的总称。第三条负责本办法第二条规定建设项目投资、管理的单位（以下简称建设单位）是建设项目

职业病防护设施建设的责任主体。建设项目职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（以下统称建设项目职业病防护设施“三同时”）。建设单位应当优先采用有利于保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备和新材料，职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算。第四条建设单位对可能产生职业病危害的建设项目，应当依照本办法进行职业病危害预评价、职业病防护设施设计、职业病危害控制效果评价及相应的评审，组织职业病防护设施验收，建立健全建设项目职业卫生管理制度与档案。建设项目职业病防护设施“三同时”工作可以与安全设施“三 同时”工作一并进行。建设单位可以将建设项目职业病危害预评价和安全预评价、职业病防护设施设计和安全设施设计、职业病危害控制效果评价和安全验收评价合并出具报告或 者设计，并对职业病防护设施与安全设施一并组织验收。第五条国家安全生产监督管理总局在国务院规定的职责范围 内对全国建设项目职业病防护设施“三同时”实施监督管理。 县级以上地方各级人民政府安全生产监督管理部门依法在 本级人民政府规定的职责范围内对本行政区域内的建设项 目职业病防护设施“三同时”实施分级分类监督管理，具体办 法由省级安全生产监督管理部门制定，并报国家安全生产监督管理总局备案。跨两个及两个以上行政区域的建设项目职业病防护设施“三同时”由其共同的上一级人民政府安全生产

实训项目三 电工工具的使用与导线连接

实训三常用电工工具的使用及导线的连接 一、实训目的 1.了解和掌握常用电工工具的使用方法； 2.学会各种导线的一般连接方法。 二、实训内容 1.常用电工工具的使用； 2.绝缘导线的剥削； 3.一般中小导线的连接。 三、实训过程 （一）常用电工工具的使用 1.验电笔： （1）高压验电器的使用 （2）低压测电笔： a、如何测出带电体：正常情况下，氖管发亮时，说明带电体带电。 b、判定火线、零线：正常情况下，氖管发亮时测试的是相线，不亮的 是零线。 c、辨别交流电和直流电：当氖管里两个极同时发亮时，测试的是交流电；当氖管里只有一个极发亮时，测试的是直流电。 2.钢丝钳（胶钳）：主要钳夹、剪切、弯绞导线或旋转小螺母。 3.螺丝刀（又称改锥、起子等）：分平口和十字口，是拧紧或旋松螺钉的 工具。 4.活络扳手：是扳拧较大螺钉或螺母的工具。 5.电工刀：切削导线绝缘或木楔等。 6.剥线钳：剥切1.5mm2以下绝缘导线的绝缘塑料用。 7.手电钻：对一般金属和木头钻孔用。 8.冲击钻：对建筑物墙壁钻孔用。 9.电烙铁：焊接铜导线或铜导体用。 （二）导线的连接 1.单股芯线直线连接和T型分支连接。 1）单股铝芯线的直线连接（X连接） 基本的操作步骤： 剖削绝缘层－－把两线头的线芯X形相交－－扳直两线头－－缠绕线头－－剪平线头末端。 2）单股铝芯线的分支连接（T连接） 基本的操作步骤：

剖削绝缘层－－把两线头的线芯十字形相交－－缠绕线头－－剪平线头末端。 2.七股芯线直线连接和T型分支连接。 1）七股铝芯导线的直线连接（X连接） 基本的操作步骤： 剖削绝缘层－－散开芯线－－对叉伞形芯线头－－分组缠绕线头－－剪平线头末端。 2）七股铝芯导线的分支连接（T连接） 基本的操作步骤： 剖削绝缘层－－绞紧并把支线成排插入缝隙－－缠绕线头绕－－剪平线头末端。 四、实训小结

职业卫生培训记录

职业卫生培训记录层次：□公司（厂、处）、□分公司（车间） 一、职业病概念

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。在生产劳动中，接触生产中使用或产生的有毒化学物质，粉尘气雾，异常的气象条件，高低气压，噪声,振动，微波，X射线，γ射线，细菌接触粉尘，霉菌；长期强迫体位操作,局部组织器官持续受压等，均可引起职业病,一般将这类职业病称为广义的职业病。 二、职业危害因素来源 1、粉尘：采掘、运输及提升等各生产过程中均能产生粉尘。根据不同性质的矿山，粉尘性质不一样。 2、噪声：采掘、运输、提升、通风、排水、压气、破碎等生产过程中均可能存在。? 3、振动：产生振动的常用工具有凿岩机、气锤等、砂轮机、抛光机、电锯等、风钻、手摇钻、钻孔机等。 4、高温、高湿：潮湿的深矿井内气温在30℃以上，相对湿度达85%以上，通风又不畅，就形在成湿热环境。 5、化学毒物：井下存在的硫化氢和放炮产生的氮氧化物、碳氧化物，以及根据矿山的性质存在的化学毒物如铅、锌、锰及其化合物等。 6、生物因素：包括结核分枝杆菌，各种细菌、霉菌和真菌，人体寄生虫等。 三、职业危害后果 可导致的法定职业病，如矽肺、手臂振动病、噪声聋、硫化氢中毒、氮氧化合物中毒、二硫化碳中毒、一氧化碳中毒等。 四、防护方法 1、工程防护： 1）防尘 通风防尘、湿式作业、喷雾洒水、水封爆破、除尘设备等。 2）防毒

通风防毒、洒水防毒 3）防噪 选用低噪设备，设减振垫、隔声装置等。 4）防振控制振动源、减少作业时间. 2、个体防护 按照行业标准配备有效的个体防护用品，并根据具体情况配备特殊防护用品，如防尘口罩、防噪耳塞、自救器、防振手套等。 3、管理措施： 1）建立建全职业卫生管管理制度（10项）。 2）对企业负责人、管理人员及一线员工进行职业病防治知识的教育和培训。 3）落实职业危害防护设施"三同时"。? 4）落实职业危害预评价和控制效果评价，每年至少一次检测和三年一次现状评价。 5）监督职业病防护设施和个体防护用品的有效使用和维护。 4、职业健康监护 进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业性健康检查，并将检查结果如实告知之劳动者；建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。 5、应急救援 完善应急救援体系的建设，建立应急救援队伍，配备必要的应急救援装备，定期进行应急救援演练。

2019年职业卫生培训考试试题

2019年职业卫生培训考试试题 姓名单位名称职务分数 一、填空题（每空1分，共20分） 1、我国职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合。 2、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。 3、职业病危害因素侵入人体的途径有皮肤、呼吸道、消化道。 4、劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。 5、职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。 6、建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体。建设项目职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 7、生产过程中产生的有害因素有物理性有害因素、化学性有害因素、生物性有害因素。 8、职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时、离岗后及应急健康检查。 9、按照来源，噪声可分为机械性噪声、流体动力性噪声、电磁性噪声。 10、对在职业健康体检中发现有与从事的职业相关的健康损害的职工，应当调离原工作岗位，并妥善安置。 二、选择题（不限一个答案，全部选对得3分，漏选得1分，错选不得分共45分） 1、职业病指（B） A、劳动者在工作中所患的疾病 B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D、工人在职业活动中引起的疾病 2、尘肺发生的机理是由于粉尘进入肺组织后引起肺泡的防御反应，成为尘细胞，尘肺发生的基本病变是矽结节的形成和弥漫性间质的纤维增生，主要引起肺（B）改变。 A、细胞化 B、纤维化 C、硬化 3、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十四条规定，建设项目职业病防护设施建设期间，（A）应当对其进行经常性的检查，对发现的问题及时进行整改。 A、建设单位 B、设计单位 C、监管单位 D、检测单位 4、当发现有大量毒气散发时，应迅速佩戴合适的（A） A、防毒面具 B、眼镜 C、手套 D、口罩 5、职业病危害一般的建设项目，其职业病危害预评价报告应当向安全生产监督管理部门备案，职业病防护设施由建设单位自行组织竣工验收，并将验收情况报安全生产监督管理部门(C)。 A、审批 B、同意 C、备案 D、查阅 6、用人单位应当建立、健全（ A ），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。 A、职业病防治责任制 B、管理制度 C、应急预案 7、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置（B）和中文警示说明。 A、安全标识 B、警示标识 C、英文 8、职业病防治工作坚持(C)的方针，实行分类管理、综合治理。 A、安全第一预防为主 B、标本兼治防治结合 C、预防为主防治结合

实训项目三询价与报价(示范表达)

实训项目三询价与报价 示范表达1 A Chinese company wants to import some machine tools from an American company. Mr. Huang is discussing with Mr. Bacon from the company about the information of the price. (B= Mr. Bacon, H= Mr. Huang ) B: I understand that you’re interested in our machine tools, Mr. Huang. H: Yes, we’re thinking of placing an order. We’d like to know what you can offer in the line as well as your sales terms, such as mode of payment, delivery, discount, etc. B: As you know, we supply machine tools of all types and sizes. We have years of experience in the manufacture of machine tools. H: We’ve read about this in your sales （booklet）literature. Could you give us some idea about your prices? B: Our prices (are competitive) compared with those offered by other manufacturers either in Europe or anywehere else. Here are our latest price sheets. You’ll see that our prices are most attractive. H: Do you take special orders? That is, do you make machines according to specifications? B: We do. As a matter of fact, we design machine tools for special purposes. H: How long does it usually take you to make delivery? B: As a rule, we deliver all our orders within 3 months after receipt of

职业卫生6个档案

附件1 档案编号： 建设项目职业卫生“三同时”档案 用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱：

目录 1．建设项目职业卫生“三同时”审查登记表（表1-1） 2．建设项目批准文件 3．职业病危害预评价委托书与预评价报告 4．建设项目职业病防护设施设计专篇 5．职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告 6．建设单位对职业病危害预评价报告、职业病防护设施设计专篇、职业病防护设施控制效果评价报告的评审意见 7．安全监管部门审核、审查、验收批文 8．建设项目职业病危害防治法律责任承诺书 9．全套竣工图纸、验收报告、竣工总结 10．工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料

表1-1 建设项目职业卫生“三同时”审查登记表 项目名称： 项目类型：项目投资： 建设工期：年月日至年月日 存在的主要职业病危害因素： 审查结论： 编制：审核（签名）： 编制日期：年月日说明：项目类型选择：新建、改建、扩建、技改（技术改造）、引进（技术引进）填报。

附件2 档案编号： 职业卫生管理档案 （年度） 用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱：

目录 1．职业病防治法律、行政法规、规章、标准、文件 2．职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件 3．职业病防治年度计划及实施方案 （附：年度职业病防治计划实施检查表，表2-1） 4．职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程 5．职业病危害项目申报表及回执 （附：职业病危害因素申报基本情况表，表2-2） 6．职业病防治经费（表2-3） 7．职业病防护设施一览表（表2-4） 8．职业病防护设施维护和检修记录（表2-5） 9．个人防护用品的购买、发放使用记录（表2-6） 10．警示标识与职业病危害告知 （附：工作场所警示标识一览表，表2-7；职业病危害告知内容包括规章制度、操作规程、劳动过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证） 11．职业病危害事故应急救援预案 12．用人单位职业卫生检查和处理记录（表2-8） 13．职业卫生监管意见和落实情况资料（表2-9） （包括：现场检查笔录、行政处罚决定书、奖励等资料）

年度职业卫生培训总结

工作汇报/工作计划/培训工作总结 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YB-ZJ-040036 年度职业卫生培训总结Summary of annual occupational health training

年度职业卫生培训总结 一、主要业务工作开展情况 (一)、积极组织开展《职业病防治法》宣传贯彻活动 1、《职业病防治法》经常性宣贯活动年初以来，我们结合职业卫生经常性监督工作，积极向企业负责人宣传职业病防治法的有关规定及企业应当履行的职责，至6月19日止已对46家企业负责人进行了宣传，共向其发放宣传手册180余本。同时积极向生产现场作业工人讲解职业病防治知识，宣传法律法规的有关规定，并现场向工人发放了宣传资料1千余份，对提高工人职业病防治知识及法律意识起到了较大作用。半年来，我们向100余家企业寄送宣传监督信息6期共600余份，同时每期监督信息均向劳动、安监、工会、经委、中小企业局等部门发送，以取得有关部门的支持，从反馈的信息看，达到了较好的宣传效果。 2、积极开展《职业病防治法》宣传周活动根据《重庆市卫生局关于开展xx年职业病防治法宣传周活动的通知》(渝卫法监[xx]42号)要求，我区于xx年4月24日至5月1日期间在全区深入开展了《职业病防治法》宣传活动。4月29日，涪陵区卫生局、区卫生监督所，区疾病预防控制中心联合开展了以“保护劳动者职业健康权益，构建和谐社会”为主题的宣传周活动。3家单位在涪陵区体育馆设置了街头宣传站，布置展台3个，悬挂宣传标语4条、职业病防治

年度职业卫生培训总结

年度职业卫生培训总结 职业卫生研究的是人类从事各种职业劳动过程中的卫生问题，它以职工的健康在职业活动过程中免受有害因素侵害为目的，做好卫生防御工作，今天小编给大家找来了年度职业卫生培训总结，希望能够帮助到大家。 年度职业卫生培训总结篇一 一、20xx年度职业健康安全监管上半年工作总结 今年以来，岳池县职业健康安全监管工作在局党组的领导下，认真贯彻落实《职业病防治法》、中央编办发[20xx]104号文件、《四川省职业病防治规划(20xx-20xx年)》、广安市职业病防治规划及全国、全省、全市职业健康安全监管工作会议精神，从建立健全职业健康监管体系入手，狠抓职业病防治法律法规的宣贯、职业危害申报、重点行业职业危害专项整治、职业卫生执法年、职业卫生基础台账建设等基础性工作，多措并举，扎实推进职业健康安全监管，主要做好了以下几方面工作。 (一)配齐人员，强化领导。配备了专职职业卫生工作人员1名，落实了分管领导。同时，督促有职业危害的企业设置职业健

康管理机构，配备专职或者兼职的职业健康管理人员，负责本单位的职业危害防治工作。20xx年初，局党组召开了专题扩大会，对全年职业卫生工作进行了专题安排部署。 (二)深化宣传，提高意识。利用职业卫生宣传周、安全生产宣传月等活动，针对生产经营单位普遍对职业病防治工作重视不到位、认识不到位、工作不到位的实际情况，在深入企业开展职业卫生督查和宣传的同时，督促各乡镇开展了《职业病防治法》等法律法规的宣传。同时，配合市局在岳池县举办了危险化学品、非煤矿山等70余家职业危害较重企业负责人安全管理人员参加的职业卫生培训班。 (三)突出重点，强化职业危害治理。今年以来，岳池县安监局确定了危险化学品生产企业、非煤矿山、石材加工、水泥搅拌等为职业卫生工作重点行业，组织开展了专项督查。上半年共计检查企业50余家，发展各类职业卫生问题130余条，督查1家企业开展了职业卫生“三同时”工作，3家企业开展职业卫生现状评价。 (四)严格职业危害申报。今年上半年中，督促10余家企业正在填写职业危害申报表，预计在7月将完成网上申报。 (五)严格开展职业卫生执法年工作。按照市局文件要求，岳池县安监局制定了执法年工作方案，并加强了对企业的监督检查。

2019年职业卫生培训考试试题答案

2019 年职业卫生培训考试试题 姓名单位名称 一、填空题（每空 1 分，共 20 分） 1、我国职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合。 2、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。 3、职业病危害因素侵入人体的途径有皮肤、呼吸道、消化道。 4、劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。 5、职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、健康检查结果和职业病诊疗等有关 个人健康资料。 6、建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体。建设项目职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 7、生产过程中产生的有害因素有物理性有害因素、化学性有害因素、生物性有害因素。 8、职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时、离岗后及应急健康检查。 9、按照来源，噪声可分为机械性噪声、流体动力性噪声、电磁性噪声。 10、对在职业健康体检中发现有与从事的职业相关的健康损害的职工，应当调离原工作岗位，并妥善安置。 二、选择题（不限一个答案，全部选对得 3 分，漏选得 1 分，错选不得分共45 分） 1、职业病指（ B ） A、劳动者在工作中所患的疾病 B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D、工人在职业活动中引起的疾病 2、尘肺发生的机理是由于粉尘进入肺组织后引起肺泡的防御反应，成为尘细胞，尘肺发生的基本病 变是矽结节的形成和弥漫性间质的纤维增生，主要引起肺（ B ）改变。 A、细胞化 B、纤维化 C、硬化 3、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十四条规定，建设项目职业病防护设施建设期间， （ A ）应当对其进行经常性的检查，对发现的问题及时进行整改。 职务分数 A、建设单位 B、设计单位 C、监管单位 D、检测单位 4、当发现有大量毒气散发时，应迅速佩戴合适的（ A ） A、防毒面具 B、眼镜 C、手套 D、口罩 5、职业病危害一般的建设项目，其职业病危害预评价报告应当向安全生产监督管理部门病防护设施由建设单位自行组织竣工验收，并将验收情况报安全生产监督管理部门 A、审批 B、同意 C、备案 D、查阅 6、用人单位应当建立、健全（ A ），加强对职业病防治的管理，提高职业病防产生的职业病危害承担责任。 A、职业病防治责任制 B、管理制度 C、应急 7、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒（ B ）和中文警示说明。 A、安全标识 B、警示标识 C、英文 8、职业病防治工作坚持 ( C )的方针，实行分类管理、综合治理。 A、安全第一预防为主 B、标本兼治防治结合 C、预防为主防治 9、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（ 在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 A、职业病危害及其后果 B、职业病防护措施和待遇 C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等 10、尘肺病的早期主要症状是（ B ）。 A 、发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等 B 、咳嗽咯痰、胸闷胸痛 C、肋下隐痛、食欲减退、肝脏肿大等 7、进入缺氧密闭空间作业必须使用（ B ）。 A、防尘口罩 B、空气呼吸器 C、防毒面具 12、一旦发现有人晕倒在有限或密闭空间内，下面最适合的急救方法是（ ---

(完整版)建设项目职业卫生“三同时”档案(附件1至附件6)

档案编号：建设项目职业卫生“三同时”档案 用人单位： 职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱：

目录 1、建设项目职业卫生“三同时”审查登记表（表1-1） 2、建设项目批准文件 3、职业病危害预评价委托书与预评价报告 4、建设项目职业病防护设施设计专篇 5、职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告 6、建设单位对职业病危害预评价报告、职业病防护设施设计专篇、职业病防护设施控制效果评价报告的评审意见 7、安全监管部门审核、审查、验收批文 8、建设项目职业病危害防治法律责任承诺书 9、全套竣工图纸、验收报告、竣工总结 10、工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料

表1-1建设项目职业卫生“三同时”审查登记表 项目名称： 项目类型：项目投资： 建设工期：年月日至年月日 存在的主要职业病危害因素： 审查结论： 编制：审核（签名）：编制日期：年月日说明：项目类型选择：新建、改建、扩建、技改（技术改造）、引进（技术引进）填报。

档案编号： 职业卫生管理档案 （年度） 用人单位：

职业卫生管理负责人： 联系电话： 电子邮箱： 目录 1、职业病防治法律、行政法规、规章、标准、文件 2、职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件 3、职业病防治年度计划及实施方案 （附：年度职业病防治计划实施检查表，表2-1） 4、职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程 5、职业病危害项目申报表及回执 （附：职业病危害因素申报基本情况表，表2-2） 6、职业病防治经费（表2-3） 7、职业病防护设施一览表（表2-4） 8、职业病防护设施维护和检修记录（表2-5） 9、个人防护用品的购买、发放使用记录（表2-6） 10、警示标识与职业病危害告知 （附：工作场所警示标识一览表，表2-7；职业病危害告知内容包括规章制度、操作规程、劳动过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证） 11、职业病危害事故应急救援预案

新员工安全教育环境保护及职业卫生知识培训

新员工安全教育、环境保护及职业卫生知识培训 一、安全生产基本知识 1、新员工“三级”安全教育的概念：三级安全教育是指新入职员工的厂级、车间（基层）级、班组级教育。 2、《安全生产法》规定的从业人员的权利与义务 八大权利： （1）知情权。即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施； （2）建议权，即有权对本单位的安全生产工作提出建议； （3）批评权、检举、控告权，即有权对本单位安全生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告； （4）拒绝权，即有权拒绝违章指挥和强令冒险作业； （5）紧急避险权，即发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所； （6）依法本单位提出要求赔偿的权利； （7）获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利； （8）获得安全生产教育和培训的权利。

四项义务： (1)自律遵守的义务，即从业人在作业过程中，应当遵守本单位的安 全生产规章制度和操作规程,服从管理； （2）正确佩戴和使用劳保用品； （3）自觉学习安全生产知识的义务，要求掌握本职工作所需的安全 生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；（4）危险报告义务，即发现事故隐患或者其他不安全因素时，应当 立即向现场安全生产管理人员或者单位负责人报告。 3、事故处理“四不放过”原则:事故原因未查清不放过，责任人未 处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受到教育不放 过。 4、“三违”原则：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。 5、“三同时”制度：指新建、改建、扩建的建设项目，其安全、环保、职业健康设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投 产。 6、“三基”原则：熟悉基础工作、服从基层管理、熟练基本功操 作。 7、雨季“八防”原则：防中暑、防雷击触电、防物体打击、防淹溺、防车祸、防洪汛、防坍塌、防中毒。

职业健康培训方案

方案预案：________ 职业健康培训方案 姓名：______________________ 单位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第1 页共6 页

职业健康培训方案 一、指导思想 以《安全生产法》《职业病防治法》和国家安监总局《生产经营单位安全培训规定》为依据，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。以提高职业危害生产经营单位主要负责人、安全管理人员及接触职业危害因素作业人员责任意识、法规意识、安全意识和安全技能为重点，加强领导，落实责任，真抓实干，分级实施，全员参与，切实提高存在职业危害生产经营单位从业人员的安全素质，保护从业人员的生命安全和身体健康，促进全区安全生产形势持续稳定好转。 二、工作目标 年底前职业危害生产经营单位主要负责人、安全管理人员培训取证率达到100%接触职业危害因素作业人员培训取证率达到80%严格落实《年安全生产重点工作任务责任分工方案》规定的任务目标。 三、培训内容 1职业安全健康基本知识及法律、法规和规章。重点是从业人员职业安全健康的权利和义务； 2职业危害因素辨识、个体基本防护知识和防护用品的使用； 3职业危害因素预防和控制措施及相关事故案例分析； 4国发文件精神宣贯。 四、组织形式 职业危害生产经营单位主要负责人、安全管理人员培训由市局培训机构组织培训；接触职业危害因素作业人员培训由区安监局统一组织培训。 第 2 页共 6 页

五、培训时间 存在职业危害生产经营单位主要负责人、安全管理人员、接触职业危害因素作业人员培训工作从年月中旬开始至月底结束。 六、工作要求 （一）高度重视。必须首先提高接触职业危害因素作业人员的自我保护意识和能力。各乡人民政府、街道办事处，区安委会有关成员单位，要坚持“以人为本”指导思想，树立安全发展、科学发展的理念，充分认识职业安全健康工作的重要性，进一步提高思想认识，明确专人负责，全力做好职业安全健康培训工作。 （二）周密安排。认真统计。各乡人民政府、街道办事处、区安委会有关成员单位要按方案通知要求对所管辖区有关企业进行统计报表 并于月底之前报区安委办公室，同时既要做好已申报企业的培训工作，又要督促未进行职业危害申报的企业依法进行申报，确保存在职业危害生产经营单位培训率达到100%接触职业危害因素作业人员培训率达到80%。 职业卫生监督执法年活动方案 为认真贯彻落实省安监局《关于开展“职业卫生监督执法年”活动的通知》文件精神，根据市区部署和要求，结合我镇实际，制定如下实施方案： 一、目标任务 第 3 页共 6 页