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工地施工现场相关告示牌

工地施工现场相关告示牌
工地施工现场相关告示牌

工地施工现场相关告示牌

安全生产牌

一、在施工现场作业,必须遵守JGJ59-99标准以及项目规章制度,必须配发和正确使用安

全、劳动保护用品。

二、二米以下的高处作业必须系好安全带,扣好保险钩、工具等物业。

三、合种电动机械设备必须具有可靠的防护装置和安全措施,定期维修;非专业人员严禁操

作,使用和玩弄机电设备。

四、非操作人员严禁进入员装区域,吊装机具保险装置必须完好,吊装物和吊臂旋转区域重

直下严禁站人、行人;吊装物、卡、放必须完整、保险、平稳、可靠。

五、架设(装)、拆除安全防护设施和装置,必须有设施方案和经专业职责任人员批准。

六、非施工工作人员不准进入施工现场,不准带小孩进入施工现场、不准在施工现场大闹,

不准酒后上岗作业。

施工项目文明施工管理规定牌

1,施工项目必须成立文明施工领导小组,目标明确责任制分解到人,措施具体,定期检查2,工程项目在工程开工前,对文明施工,企业形象应认真策划,按公司印发的“文明施工形象设计编制提纲及”GBCIS标准图集编制和选用,做到内容具体,操作性强,所编写的策划有签字”。重点项目的策划应报送公司备案。

3,现场文明施工按“建筑施工安全检查标准”JGJ59-99GE表及管理规定执行。凡达不到要求的,应逐改整改完善。

4,项目必须有(并严格执行)门卫制度、文明施工管理规定、宿舍、饭堂、厕所管理制度,治安、消防制度、粉尘防治、噪音管理、夜间作业、不扰民息措施。有卫生责任制、急救措施、进入施工现场的人员工作卡,有各类管理人员岗位牌及岗位负责制,入口处有

十牌一图,办公室有总平面图、施工进度图、晴雨表、施工许可证、规划许可证,安全许可证

5,施工现场应设吸烟处,各类材料,机械设备应严格按总平面布置并标识,易燃易爆物品分类存放并予标识

6,生活区应与生产作业区严格划分,施工现场应有绿化带,有宣传栏,读报栏,黑板报,娱乐室,垃圾池(箱)等。

7,项目应有专职或兼职的急救员,设置急救药箱,药品及物品,还应配置足够数量的消防器材。

8,项目应坚持每月文明施工的检查,做到检查记录齐全、正改措施到位、有签字、有评语、有评分结果。

安全生产承诺牌

我项目面向社会各界和本项目全体员工安全生产工作郑重承诺如下:

1、保证遵守《安全生产法》等法律法规及关于建筑施工安全生产的各项规定,

自觉执行落实国家或行业的各项安全技术标准要求。

2、保证逐级落实安全生产责任制,建立健全各项安全管理制度、安全作业和操

作规程,并严格遵守。

3、保证建筑施工主要负责人和安全生产管理人员按时参加培训考核并执证上

岗;保证建筑施工安全设施与装备水平、安全管理和技术水平持续改进,不断提高。

4、配备足够的特种作业人员,持有效的特种作业操作证上岗。

5、认真做好“三级”安全教育工作,作业人员进入施工岗位前,必须接受安全

生产教育培训。未经教育培训或者教育培训不合格的人员不得上岗作业务员;

并告知危险岗位的操作规程和违章操作的危害。一单在施工中发生危及人身安全的紧急情况时,立即停止作业,采取必要的应急措施或撤离高危险区域。

教育施工作业人员遵守安全施工的强制性标准、规章制度和操作规程。正确使用安全防护用具、机械设备等。在采用新技术、新工艺、新设备、新材料的,也要对作业人员进行相应的安全生产教育培训。

6、为项目职办理工伤保险、为现场作业人员办理意外伤害保险。

7、督促劳务分包单位按期为作业人员免费发放合格的劳动防护用品。

8、严格执行专项施工方案的编制、审核、审批程序。

9、工程施工前,项目管理的有关人员有关安全施工的要求向施工作业班组、作

业人员作出详细说明,并由双方签字确认。对工程施工现场的出入口处、施工起重机械、临时用电设备、脚手架、出入通道口、电梯口、孔洞口、基坑边沿等危险部位,设置安全防护和明星的安全警示标志,安全警示标志的设置必须符合有关标准。

10、按制定上报有关安全生产事故,并按“四不放过”原则进行调查处理,

不迟报、瞒报、谎报安全生产事故。

治安消防安全牌

一、认真贯彻“安全第一,消防结合”的消防保卫方针,开工前制定消防保卫安全措施,建立消防保卫组织,配备专职消防保卫人员。

二、施工现场及易燃,易燃场所应悬挂明显的防火,安全标志牌。配备足够的消防器材,设备专用的灭火水源,易燃易爆物品按有关规定存放在安全区或专用库内,分类存放,严格领发手续。三、做好防盗窃,防火灾,防破坏和其它安全事故的防范工作。要勤俭勤问,加强巡回巡查力度,工地不准无关人缘自由出入。

四、施工中产生的各类可燃杂物必须及时清理,定点堆放。

五、职工宿舍,仓库等临时设施必须符合消防,安全规定,留有平整,通畅的消防通道,并配备一定数量的消防器材和设施。六、乙快瓶,氧气瓶与施焊作业的距离(包括明火)不得小于10m,气瓶应分类存放在库内,不得露天暴晒。

七、施工现场临时用的电线路架设和电器安装应符合用电规范要求,宿舍内不得用大灯泡,不得私烧电炉,不得卧床吸烟。

八、对工地火源,电源要勤查勤看,塔吊操作室,施工电梯笼内要配备灭火器材。

九、施工现场及职工宿舍严禁明火,必须动用明火时需经有关部门批准,准备作时派专业监护。

十、消防器材及工具不准乱作它用,并设人管理,定期检测,更

换,发现火情立即组织补救,并按“119“火警电话报警。

农民工务工须知

一、要签定劳动合同。

二、要持证上岗。

三、要在上岗前接受教育培训。

四、不要交工作押金。

五、不要私下同意雇佣方拖欠工资。

六、不要采取过激行为追讨工资。

如果你的合法权益受到侵害时,请拨打XX市劳动保障监察支队的投诉电话:0000-1111111.或者直接到XX市劳动保障监察支队投诉。地址:XX市港北区中山路XX号。

智慧工地劳务实名制管理系统解决方案

智慧工地 劳务实名制解决方案

目录 背景及需求 (1) 应用背景 (1) 业务现状 (2) 需求分析 (2) 系统总体思路 (4) 设计思想 (4) 设计原则 (4) 设计依据 (4) 系统功能 (5) 动态人脸实名制考勤系统 (8) 系统设计 (8) 流程设计 (8) 性能指标 (8) 考勤方式 (9) 卡口型人脸考勤方式 (9) 动态人脸考勤方式 (10) 卡口型人脸考勤要求 (11) 采集场景 (11) 架设位置 (11) 光照要求 (11) 动态人脸图像抓拍要求 (12) 采集场景 (12) 架设位置 (12) 光照要求 (12) 摄像机要求 (13) 人员要求 (13) 与卡口型系统的优势 (13)

可扩展功能 (14) 视频联网子系统 (14) 安全生产 (15) 环境量检测子系统 (16) 车辆出入管理子系统 (17) 塔吊安全监控子系统 (17)

背景及需求 应用背景 建筑行业是我国国民经济的重要物质生产部门和支柱产业之一,在改善居住条件、完善基础设施、吸纳劳动力就业、推动经济增长等方面发挥着重要作用。与此同时,建筑业也是一个安全事故多发的高危行业。近年来,在国家、各级地方政府主管部门和行业主体的高度关注和共同努力下,建筑施工安全生产事故逐年下降,质量水平大幅提升,但不可否认,形势依然较为严峻,尤其是随着我国城市化进程的不断推进,建设工程规模也将继续扩大,建筑施工质量安全仍不可掉以轻心。如何加强施工现场安全管理、降低事故发生频率、杜绝各种违规操作和不文明施工、提高建筑工程质量,仍将是摆在各级政府部门、业界人士和广大学者面前的一项重要研究课题。 2014年,国家住房和城乡建设部更是提出了加快推进市场监管一体化平台建设的布署,推进了全国各省市建筑信息监管一体化平台建设的进程。真正实现“数据一个库、监管一张网、管理一条线” 2015年11月《全国安全生产监督监察系统推进安全生产监督检查随即抽查工作实施方案》,强调建筑行业安全监管系统建设的全面覆盖工作给出指导意见。 2017年3月住房城乡建设部办公厅关于《进一步加强建筑施工安全生产工作的紧急通知》明确指出,要督促建筑施工企业加大安全生产投入,严格各项安全标准和要求,进一步加强和规范企业安全生产管理工作,推进企业全员、全方位、全过程的安全管理。 于此同时,随着信息化技术的在各行各业带来重大变革,信息化在建筑业应用越来越广泛。《2016-2020年建筑业信息化发展纲要》指出“增强建筑业信息化发展能力,优化建筑业信息化发展环境,加快推动信息技术与建筑业发展深度融合,充分发挥信息化的引领和支撑作用,塑造建筑业新业态。”。纲要要求“‘十三五’时期,全面提高建筑业信息化水平,着力增强BIM、大数据、智能化、移动通讯、云计算、物联网等信息技术集成应用能力,建筑业数字化、网络化、智

实名制建筑工地管理平台方案

烟台威尔实名制建筑工地管理系统 一、系统结构 1、系统背景 未来50年,中国城市化比率将提高到76%以上,这预示了建筑业更广阔的市场即将到来。目前,建筑施工企业内部繁杂的事务性管理,如民工进出管理、民工保险、民工准入行业制、安全管理、质量管理以及农民工工资拖欠等问题,无不考验着建筑管理者。近几年来,各地建管部门不断加大对建筑劳务市场的监管力度,但劳务用工管理整体较为混乱的状况还是没有得到根本解决。基于这种市场需求,威尔公司推出建筑行业实名制从业人员管理平台。 2、系统概述 平台采用集中式管理系统模式,建立全市统一的建筑工人资料库。管理部门、培训部门、检查人员、施工单位工地有关人员可通过网络在线的方式填报有关资料,确保信息的实时准确。 系统支持GPRS/CDMA无线和TCP/IP有线通讯两种通讯模式,实现快捷有效的管理方式。各工地、各企业、各项目情况一览无遗,政企机关可更专业、更统一的管理项目施工,通观全局,进而真正的实现云平台管理。系统附带短信推送功能,各种资讯信息第一时间送达通知人员。

系统组成结构图:

3、性能需求 服务器配置:1台主服务器(WEB服务+ 数据库+ 通讯服务)。 支持的数据库:MS-SQLServer,Oracle。 支持的操作系统 Windows9X/XP/2000/2003/VISTA/Win7/2008 (32位/64位)。 支持的浏览器: IE6.0/7.0/8.0/9.0,Firefox3.0/4.0/15, Chrome,Opera(最新版本)。 支持的档案数量:默认支持1000W(可扩充)。 广域网WEB访问:需要一个外网固定IP,并对服务器端口做外网映射。 广域网设备访问:需要一台拥有外网固定IP的通讯服务器(执 行代理通讯服务)。 其他需要设备:读卡器、指纹仪。 二、应用系统 系统应用模块包括:工地管理、设备通讯、数据录入、汇总统计查询、系统管理、退出帮助等模块。实名制建筑工地管理系统可以实现实名制管理工地工人,管理工人的各项工作,包括考勤、工

中建的这个工地 的标准化施工照片

中建的这个工地史上最全的标准化施工照片! 版权归原作者所有 一、标准化施工牛 1.路基土方填筑标准化 成型的路基看起来怎么如此漂亮,有什么秘诀呢?快告诉我,快告诉我,快告诉我呀(重要的话也要讲三遍哦)……当然是标准化施工的功劳了。画网格:土方填筑要标准化,就必须控制好量,在有效的填筑范围内,用腻子粉画网格,必须是控制量的有效方法啦。纵横坡控制:路基填筑做成双向横坡,坡度2%~3%。精准控制,靠目测?吓死宝宝了,使用水准仪控制标高是极好不过的了。平整度:咦,水平如镜,车辆120码的速度都没颠簸感,怎么做到呢?当然是用推土机粗平,再用平地机精平,最后压路机碾压到位。当然五局机操工师傅们的技术那也是杠杠的,功不可没啊!压实度:是骡子是马,层层必检,层层合格就是最好的验证。台阶开挖:路基填筑段原地面横向坡度陡于1:5时就要做成台阶形?好浪费哦!错,标准化更要精细化,撒线、专人指挥、按规范进行才是王道,一切投入都是必要的!刷坡:刷坡可不是小事,是技术活也是精细活,来,老李(挖机手李拥军),亮出你的绝活。刷坡:对,“小”边坡也不能落下。给你撒条灰线,你也要修出一条线直线,蚯蚓形状就上不了台面了。土坎:修成土坎不会踢到脚吧?当然不会啦,这是用来临时排水的。边坡防冲刷:引流的水是不能直接冲刷边坡的,不然暴雨过后边坡就丑哒哒了。边坡植草:边坡及时植草是保护边坡最简单有效的方法了,别瞅了,这是挖方边坡。 2.雨水管标准化施工 测量放线:还是腻子粉撒线,与云端相接,一望无际呀。清底:扰动土就是需要人工清除的咧。垫层:砂砾石垫层整平也是必须的。平基:这平基颜值爆表,必须给他32个"zan"。管道安装:浑然一体,有型就是这么任性!包管:振捣后不收面,肯定不忍直视吧!抹带:

工程建设项目施工现场建筑劳务人员实名制管理信息系统基础数据标准

附件1: 工程建设项目施工现场建筑劳务人员 实名制管理信息系统基础数据标准 一、基本规定 1、工程建设项目施工现场建筑劳务人员实名制管理信息系统,即施工企业自行编制或选用其它地区、企业已经成熟的工程建设项目施工现场建筑劳务人员实名制管理系统,在本标准中简称为实名制管理系统。 2、实名制管理系统的信息数据除符合本标准要求外,还应符合国家现行有关标准规定。 3、实名制管理系统的信息数据可多于本标准规定的数据,即可以对本标准未规定的相关信息内容进行增补。 4、本标准所涉及的省、市、区县行政区划名称与《中华人民共和国行政区划代码》GB/2260-2007规定相一致。 5、劳务人员身份证号码是在实名制管理系统中判断劳务人员唯一性的标识编码。在同一时间段内,一名劳务人员可以在一个施工企业的到多个项目上务工,但不能同时在两个施工企业务工。身份证号码应符合《公民身份证号码》GB11643-1999的规定。 二、应实现的几个功能

1、施工现场劳务人员日考勤功能。自动实时记录劳务人员进出施工现场情况,可用身份证读卡器作为识别终端设备。 2、本企业各施工现场劳务人员实名情况数据信息归集功能。通过施工现场项目部专兼职工作人员按有关管理规定采集的劳务人员基本信息及日考勤信息,建立施工企业劳务人员实名数据库。 3、查询统计分析功能。查询统计分析本企业及施工现场劳务人员来源、素质结构等情况,实现实时监督管理施工现场劳务人员用工情况。可以按来源地区、文化程度、人员类别、岗位、技工等级、岗位证书类别、所属企业名称、企业类别、企业资质等级、进出施工现场情况等设置查询统计内容。 4、设置查询、统计报表打印功能。 5、设置对每次查询数据的Excel格式批量导出功能。 三、信息数据表

工程告示牌

工程告示牌 一、工程概况 广骆路改造工程起于马广路“丁”字交叉口(K0+000),向南延伸终于骆峪乡政府西侧水泥路接茬处(K3+670)路线全长3.67Km。该工程为旧路改建,路基宽度加宽至6.5m,路面加宽至6.0m,统一全宽度加铺4cmAC-16中粒式沥青混凝土面层+20cm水泥稳定碎石基层。 二、参建单位 三,施工工期 2016年3月25日至2016年7月25日,计划工期120天。

一、工程概况 哑翠二路北段改造工程起于裕盛村北(K0+000),向南延伸终于310国道哑柏街道平交口(K4+134)全长4.134Km。该工程为旧路改建,K0+000—K3+720段路基宽度加宽至6.5m,路面加宽至6.0m,统一全宽度加铺4cmAC-16中粒式沥青混凝土面层+20cm水泥稳定碎石基层。 二、参建单位 三,施工工期 2016年3月25日至2016年7月25日,计划工期120天。

一、工程概况 司肖路改造工程起于108国道“T”型交叉口(K0+000),终于108省道“T”型交叉口(K9+458),路线全长9.458公里。K0+055—K2+420水泥路段,旧水泥路面处理病害后加铺20cm水泥面层,两侧采用水泥路面加宽, K2+420—K5+250沥青路段,旧路铺筑15cm天然砂砾调平层,整平后加铺补强层;k5+266—k9+458沥青路段,旧沥青路面处理病害后加铺24cm水泥混凝土面层,两侧采用水泥路面加宽。 二、参建单位 三,施工工期 2016年3月25日至2016年7月25日,计划工期120天。

一、工程概况 创业东路位于集贤产业园区内,起点位于振兴南路,终于集财路,路线全长1.714公里。本工程采用城市次干道标准设计,设计时速40公里/小时,道路红线宽20米。 二、参建单位 三,施工工期 2016年2月25日至2016年6月25日,计划工期120天。

维权告示牌 施工告示牌内容

建筑业农民工维权告示牌 建筑业农民工维权告知事项 你在本地工作,拥有以下权利; 一、当你被建筑业企业用人单位录用时,有权要求用人单位与你签订书面的劳动合同,在合同中明确约定工作内容、工作时间、劳动报酬和支付方式等。 二、进入施工现场前,你有权参加建委组织的岗前培训,接受相关的公民道德教育、权益保障和工地安全知识培训,获得“岗前培训证”后,方可进入施工现场。 三、你在履行劳动合同时,用工单位应为你交纳工伤保险费。 四、你有权要求用工单位发放“工资卡”,并按照劳动合同的约定发放劳动报酬。五、当建筑业企业用工单位同你发生劳动报酬争议或拖欠工资时,总包单位分管领导和项目经理是第一责任人,建筑业企业用工单位是直接责任人。如第一责任人和直接责任人处置不力,你可通过逐级反映的正常途径向工程项目所在地的职能部门投诉。如果过激的不当投诉行为都由可能受到法律制裁。投诉时你应当提供劳动合同、身份证明,出具注明工程名称、地址、施工(总、分包)单位名称、从事工种、工作时间等有效证明。

设立“建筑业农民工维权告示牌” 为进一步维护建筑业农民工的合法权益,提高建筑业农民工自我维权意识,规范施工企业用工行为,在落实“三制度上墙”的基础上,设立“建筑业农民工维权告示牌”。在各建筑工地进入施工现场或生活区域的醒目处设立“建筑业农民工维权告示牌”,第一时间掌握各建筑工地中存在劳动纠纷,及时处置,避免群体性事件的发生。 “建筑业农民工维权告示牌”样式(草稿)见附件 注告示牌材料为KT 板尺寸为1200*900mm(底色是10%的灰,字为M 60Y 100) 标题文字汉仪粗宋简字体大小38*36mm 内容文字汉仪大宋简字体大小 28*26mm

集团施工现场VI标准化图集

集团施工现场VI标准化图集 1.大门围挡形象区 大门 在施工场地允许的情况下,原则上办公区大门和施工区大门应分别设置。办公区大门只供人员及小汽车通行,施工区大门只供施工车辆通行,二者不混行。 办公区大门 办公区大门A 适用范围: 国家、省(含自治区、直辖市)重点工程、政治工程; 集团重点工程; 集团一级项目(建筑面积15万平方米以上或合同额在5亿元以上的施工项目)、二级项目(建筑面积8万平方米以上15万平方米以下,群体工程和住宅小区10万平方米以上15万平方米以下,或合同额3亿元以上5亿元以下的施工项目),三级项目建筑面积4万平方米以上8万平方米以下,群体工程和住宅小区4万平方米以上10万平方米以下,或合同额1亿元以上3亿

元以下的施工项目,分级规定详见《北京建工集团施工项目管理指导意见》; 集团区域市场形象工程、标杆工程;位于大中型城市核心区域及繁华区域的工程。 说明: 1、大门造型根据集团LOGO变形而来,主体为高矮不同的两组红色柱子,每组3根。警卫室位于较矮的红色柱子一侧,整体为白色。 2、大门造型柱采用方钢骨架,2mm厚铁板与骨架焊接作为面层板,面层板上直接喷涂宫墙红油漆。在闸机靠近围挡一侧,建设截面尺寸1m×1m高的门柱,工艺做法及颜色与大门造型柱相同。大门警卫室为活动板房外包白色铝塑板。 3、闸机人行入口宽度和闸机数量根据场地实际进行设置。 4、大门较高的造型柱上贴挂集团标识中英文全称竖式组合,颜色为金色,材质为金属字。警卫室贴挂集团中英文简称居中式组合,颜色为宫墙红色,材质为亚克力。 5、大门两侧围挡上分别贴挂宣传标语和项目部名称,其中宣传标语为固定内容:“北京建工集团,中国五百强企业,全球最大工程承包商之一”,分三行居中布局,字体为正大黑体,颜色为金色,材质为金属字,宣传标语和项目部名称两侧隔7块围挡喷绘第一个白色集团LOGO。

施工现场拍照管理规定 120616

施工现场拍照管理规定 1目的 1.1体现现场工程管理情况,包括工程质量、安全管理、项目进度、员工到岗情况及现场设备措施费用等 的发生情况; 1.2通过施工进展节点的照片拍摄,为合同履约提供施工证明; 1.3通过完工后对项目整体效果的取景拍摄为销售和市场部提供样本用已完项目宣传资料; 2适用范围及岗位职责 2.1本规定适用于所有合同中明确由我公司负责现场安装的项目(包括钢结构、膜结构、幕墙结构、基础、 管线等任何形式、内容的安装项目); 2.2施工现场的拍照及照片的传送工作由现场技术员负责,施工部经理应确保每个项目的整个项目实施周 期内一直有技术员在现场。无法确保的,由施工经理另外指定其他现场人员替代。 3拍照准备 3.1技术员在项目进场前,应核查、准备以下物件: 3.1.1相机、数据线或读卡器及电池:确保配备相机及电池(充电电池的话要配置充电器),并检查、 试用设备,确保各设备完好,可以有效使用,相机应能确保拍摄的清晰度; 3.1.2电脑及无线网卡:确保配备电脑机无限网卡,并检查、试用设备,确保电脑可以有效使用, 并可以无线上网;确保相机可以通过数据线或读卡器与电脑有效连接,可以读取数据文件; 3.1.3确保电脑上已经安装上可以有效使用的压缩打包软件(如好压软件),及照片编辑压缩软件(如 ACDSee软件)等; 3.1.4以上条件不具备的,应向部门经理汇报,由部门经理在技术员进场前落实以上条件; 3.2技术员在项目进场前,应熟练掌握本规定的要求,由部门经理负责落实培训及考核,确保技术员能胜 任本规定要求的工作; 3.3拍照前应根据天气情况、环境亮度及清晰度的要求合理设置相机的拍摄模式、分辨率等,确保照片大 小合适、清晰(照片的原始大小应不小于电脑屏幕的大小); 4拍摄要求 4.1考勤管理照片 4.1.1拍摄时间:施工日志里面表述的上午、下午、晚上的上班开始时间,下班结束时间; 4.1.2拍摄要求 A人员:所有现场上班的工时制人员、管理人员; B环境及装备:工作地点现场拍摄,所有人员应按工作要求穿好工作服、劳保鞋、戴好安全帽,登高的穿戴好安全带; C所有人员按以上时点要求以工地现场为背景拍摄集体合影照片一张,并确保能拍摄到所有人员的装备及正脸; 4.2工程质量照片 4.2.1工程质量照片主要是用来反映施工过程质量控制情况,针对重要节点、安装控制点进行拍摄; 4.2.2工程质量照片拍摄的时间点为拍摄的工程工序完工后。现场拍照责任人每天应针对当天完工 的重要节点、安装控制点进行拍摄记录; 4.2.3重要节点、安装控制点应在施工进场前由施工部经理、品质控制经理共同在施工图上确定, 并对拍照责任人进行交底。一般至少包括施工组织设计要求的安装控制点及重要节点,并同 时包括以下内容: A隐蔽工程:隐蔽工程指在该工序完工,下道工序开始后全部或部分不能看到该工序完成的成果(简单点就是该工序所做的东西)的工程,如基础的钢筋绑扎(在浇筑混凝土后就看不到 钢筋绑扎情况了)、构件的焊接(在油漆后就看不到焊缝情况了)等;

施工现场照片要求

施工现场照片要求 照片拍摄范围 分类拍摄内容数量(张) 传输管道工程安全措施、开工前现场2管道开挖深度、模板支护2管道敷设2水泥包封、沟槽回填、现场清理3人手孔开挖、人手孔砌筑、上覆井盖制作 3 传输光缆工程光缆敷设、光缆接续2光缆成端接地、成端标记2中继段测试、仪表测试 2 线缆布放、标签制作2 传输设备安装工程 开工前现场1 设备接地、接电、动火,设备和光缆的标识及相应 保护措施 不少于6 张(视施工环节增 加)完工离场时现场卫生清理(清理过程及清理后)2 FTTH工程分纤箱整体、打开各一张,分光器标识及尾纤盘放3光缆及皮线光缆标识标牌及相应保护措施2 移动网工程机房位置及设施全景图2机房设备安装全景图2设备、BBU、RRU正面全景图5传输设备正面全景图1抱杆、杆塔全景图1天线型号标签3室内外接地排、电池组照片、空开负载3馈线窗、走线架2馈线头、接地、防水6

标签照片4市电引入内、外景,油机转换箱3 自建抱杆及美化天线基础自建抱杆单个抱杆图;全景图;接地4美化天线全景图;接地3市电引入照片2自建抱杆单个抱杆图;全景图;接地4 室内分布系统 施工图纸;安全措施;开工前现场3 1/2馈线布放(防尘、标签);吸顶天线安装(标 签、间距、水平垂直);板状天线俯仰角 3耦合器馈线功分器连接(整体走线平整、标签)1 BBU固定、走线、标签;BBU加电位置2 RRU固定、走线、标签;RRU加电位置2施工地点外景照1 照片质量环节 分类内容备注 施工现场环境照片拍摄要求 1、照片必须有时间 2、拍照部位必须有是×××地点(机房/桩号)的牌子, 3、隐蔽部位必须要有现场监理检查过程的照片 4、现场环境照片的拍摄应该从不同角度拍摄,并且要有能够证明是×××地点(机房/桩号)的参照物 5、照片分辨率300万像素以上 6、图片内容要清晰、完整,不能半截、模糊 7、图片拍好后要重命名为拍摄物名称和信息!打开能在图片栏上显示

现场施工照片拍摄制度

现场施工照片拍摄管理制度 (试行版) 一、目的 为了提高现场工程师管理的工作质量,加强对现场分包商、供应商的管理。为项目管理过程中重大事件的回溯、后期检视工作以及索赔与反索赔提供有利依据。作为工程管理案例与知识库的原始素材,形成合理、全面的影像资料归档系统。卢浮原著项目部特制定本管理制度。 二、适用范围 本规章制度适用人群为卢浮原著项目工程办全体管理人员。 三、管理分工 3.1工程办施工员 1)负责对材料、设备的质量以及各类检测进行现场拍摄记录。 2)负责对工程质量、隐蔽工程施工等进行现场拍摄记录。 3)负责分部、分项工程验收、场地移交过程过程的现场拍摄记录。 4)负责现场安全文明以及索赔与反索赔事件的现场拍摄记录。 5)负责涉及造价变更(含签证)现场实施的过程拍摄记录。 6)对项目工程的形象进度、质量实行全程跟踪拍摄。 7)相关工程会议、技术交底进行跟踪拍摄。 8)每周五按时筛选并上传施工拍摄照片。

3.2照片归档人员 负责照片的收集与整理,照片的分类和存档。分类及存档细则参见附件1。 本项目部照片归档人员:XXX 3.3照片制度管理责任人 负责指导照片归档、照片调取,照片管理过程监控。 本项目部照片管理主要负责人:刘XX 3.4项目技术副总 项目技术副总工作内容: 1)在项目施工前,结合工程合同支付条件和工程质量验收标准的要求,指导各阶段施工现场照片拍摄重点。 2)每周浏览各专业工程师上传的工程照片结合现场情况,发现问题及时指导施工员进行跟踪监督并反馈整改情况;指导施工员对照片归档管理。 3)根据项目管理和申奖申优需要,对照片管理提出要求和指导。 四、工作执行 4.1施工照片类别划分及拍摄要求 建筑施工照片拍摄内容涵盖较广,包括施工进度、安全文明施工、技术细节、材料类型、安装方法、工程隐蔽、施工前现场条件等等。 照片应能准确表达内容所含意义,如照片无法直接表达相关意思的,需配上简要文字说明,此外照片内必须带有日期和时间戳记。 为便于分类管理,划分为以下六类施工照片,并规定相应的拍摄标准 4.1.1工程进度类 A.结合施工进度计划中的关键施工节点,对总包工程、分部分项施工形象进度

智慧工地_建筑工地劳务实名制管理系统解决方案实施计划书

建筑工地劳务实名制管理系统解决方案 一、产品简介 劳务实名制管理系统是基于对建筑施工市场的深入分析,旨在解决建筑工地存在的实质性问题而研发。工程分包是如今建筑施工中的常见模式,但施工单位的规模、资质、技术水平也是参差不齐,为整个项目的管理带来极大的影响。劳务实名制管理系统的核心优势就在于能够将繁杂的事务性管理数字化和智能化,为建筑施工企业更快捷、精准、专业的管理劳务人员与掌控工程进度提供了便利。率先在行业内推出劳务实名制管理系统,将工程的管理要求、管理责任与履约保障三者合一,提升了企业的管理水平和管理效率。 摊子大、问题多、管理乏力、成本居高不下......肥胖臃肿的建筑施工企业管理体系已经与时代严重脱节,如何降低管理成本、提升管理效率是建筑施工企业急需解决的问题,这是企业发展的需要,是农民工权益保护的需要,也是和谐社会下公平公正精神的需要。 为建筑施工企业管理系统瘦身,所要做的就是将管理流程信息化、数字化、智能化,劳务实名制管理系统的出现恰恰解决了这一难题。劳务实名制管理系统能够实现信息采集、数据统计、智能管理、统一操控,收集与劳务人员相关的各种信息资料,使建筑施工总包方能

够清晰掌握劳务分包人数、情况明细,做到人员对号、调配有序。 二、功能实现 劳务实名制管理系统能够帮助企业实现劳务关系信息化,解决最基本的劳务人员管理问题。劳务实名制管理系统能够满足施工企业的劳务人员信息收集、共享和使用,监督过程管理,降低劳务纠纷的风险。劳务实名制管理系统集多功能于一体,能够满足建筑施工企业信息管理、安全管理以及跟踪分析等领域的要求,打造出符合时代要求的智慧工地。 1、项目基本信息管理 建立系统基本档案资料,系统可以设置各分包单位人员编号规则,自动生成人员编号,也可设置手动录入。 2、劳务人员实名登记管理 对进场务工的劳务人员进行进场登记,包括个人身份证信息、工号、所属分包单位、班组、工种、进场日期、安全帽号、是否证件办理、是否签订合同等。 3、报表管理 劳务实名制管理系统可建立人员花名册、进场情况表、离场情况表、出勤表、工资发放情况表、实时刷卡记录表、刷卡率分析表、刷卡照片比对表等,方便用户进行查询。

施工告示牌

1、±0.000砌体及二模砼缺陷修补,卫生清理,临边防护。 2、水电组砌体内线管敷设及修补,±0.000以上户内照明箱和多媒体箱底箱安装及修补,卫生清理。 3、厨房烟道安装。 4、内墙抹灰组刷水泥浆、挂网、做灰饼、抹样板房。 5、外墙内保温班组刷水泥浆、挂网、做灰饼、抹样板房。 6、外墙面砖班组打外墙螺杆发泡剂、刷界面剂、挂网、做灰饼。 7、消防班组地下室喷淋系统样板制安。 8、涂料工地下室顶板刮腻子、喷刷涂料。 9、杂工清理现场、清扫道路、安全文明施工。

1、±0.000砌体及二模砼缺陷修补,卫生清理,临边防护。 2、水电组砌体内线管敷设及修补,±0.000以上户内照明箱和多媒体箱底箱安装及修补,卫生清理。 3、厨房烟道安装。 4、内墙抹灰组刷水泥浆、挂网、做灰饼、抹样板房及9层以下内墙。 5、外墙内保温班组刷水泥浆、挂网、做灰饼、抹样板房及9层以下外墙内保温墙面。 6、外墙面砖班组打外墙螺杆发泡剂、刷界面剂、挂网、做灰饼。 7、消防班组地下室喷淋系统样板制安。 8、涂料工地下室顶板刮腻子、喷刷涂料。 9、杂工清理现场、清扫道路、安全文明施工。

2#楼近期施工告示牌 1、±0.000砌体及二模砼缺陷修补,卫生清理,临边防护。地下室墙体砌筑。 2、水电组砌体内线管敷设及修补,±0.000以上户内照明箱和多媒体箱底箱安装及修补,卫生清理。 3、厨房烟道安装。 4、内墙抹灰组刷水泥浆、挂网、做灰饼、抹样板房及9层以下内墙。 5、外墙内保温班组刷水泥浆、挂网、做灰饼、抹样板房及9层以下外墙内保温墙面。 6、外墙面砖班组打外墙螺杆发泡剂、刷界面剂、挂网、做灰饼。 7、消防班组地下室喷淋系统样板制安。 8、涂料工地下室顶板刮腻子、喷刷涂料。 9、杂工清理现场、清扫道路、安全文明施工。

建筑劳务实名制系统设计答案

建筑劳务人员实名制管理信息系统 设计方案 第一部分总体思路

以信息化为手段,动态监管工程建设项目施工现场劳务用工情况,构建全省统一的建筑劳务档案数据库和信息共享平台,实施考勤记录、工资支付等的重点监控,提高我省建筑业企业建筑劳务人员管理水平,防范建筑劳务人员工资纠纷,保障建筑劳务人员合法权益,构建有利于形成建筑产业工人队伍的长效机制,促进建筑工程质量安全水平的提高和建筑业的健康发展。 设计依据: 1、《建筑业企业资质管理规定》 2、辽宁省住房和城乡建设厅关于贯彻落实住房城乡建设部 《建筑业企业资质管理规定》及相关文件的意见 3、辽宁省住房和城乡建设厅关于推行建筑劳务人员实名制管 理的通知 第二部分基本架构

第三部分系统组成、功能及建设目的 建筑劳务实名制管理信息系统由企业管理系统、监督管理系统和金融机构管理系统三部分组成。各系统的功能及建设目的如下:

1、企业管理系统功能:具备备案申请及信息更新、工程项目申报、派遣与考勤管理、工资支付管理和查询等。 主要目的:一是通过建筑备案和更新,确认本省和进辽建筑业企业是否具备施工条件,形成建筑企业信息数据库,实现全省劳务信息共享和有序监管,同时,为企业用工提供参考依据。二是通过工程项目申报,确定施工现场的劳务用工情况,为现场人员的考勤、工资发放提供依据;三是通过用工派遣和考勤管理,为企业加强建筑劳务用工精细化管理提供信息化平台,规范建筑劳务市场,解决当前存在的“以包代管”的突出问题,同时记录建筑劳务人员从业经历,为工资支付、解决劳资纠纷和防止恶意讨薪提供依据。四是通过实施网上工资发放管理,为企业加强工资管理提供信息化平台,强化总包和专业承包单位的责任,规范工资发放的程序和方式,建立防止工资拖欠的工作机制,保证工资实时足额发放。 2、监督管理系统功能:具备备案审核、工程项目审核、考勤和工资支付监控、投诉受理、资格培训管理、信用评价、统计分析和查询等。 主要目的:一是通过备案审核,确认企业信息、人员信息的准确性,通过工程审核,确认在现场项目中申报的劳务人员的准确信息,没有备案的和在别的企业施工的劳务人员无法申报;二是通过设定有派遣无考勤、考勤无工资发放记录、应发与实发不符等异常情况的提示信息和预警,以及投诉查处确认,实时对派遣考勤、工资支付两个关键环节进行重点监控,达到规范用工和预防工资拖欠的目的。三是对企业用工、工资支付执行情况的监控,形成企业的信用评价,有利于建立企业信用奖惩机制。四是通过查询、统计分析,及时掌握全省建筑劳务的人员素质

农民工维权告示牌

建筑业农民工维权告示牌 :1200*900mm :KT板尺寸为注:告示牌材料为),字为M: 60Y: 100(底色是10%的灰: 38*36mm 汉仪粗宋简字体大小标题文字: : 23*20mm 汉仪大宋简字体大小内容文字: 附件二:建筑业农民工维权告知事项你在本工地工作,拥有以下权利:一、当你被建筑劳务用工单位录用时,有权要求用工单位与你签订书面的劳动合同,在合同中明确约定工作内容、工作时间、劳动报酬和支付方式等。二、进入施工现场前,你有权参加工程所在地劳务分包交易市场组织的岗前培训,接受相关的公民道德教育、权益保障和工地安全知识培训,获得“岗前培训证”后,方可进入施工现场。三、你在履行劳动合同时,用工单位应为你交纳综合保险费。参加综合保险后,你可享受工伤保险、住院以及用工单位为你安排的每年一次的体检。综合保险卡由你自行保管。元的医药费补贴,医疗保险和每月20 四、你有权要求用工单位发放“工资卡”,并按照劳动合同的约定发放劳动报酬。 五、当劳务用工单位同你发生劳动报酬争议或拖欠工资时,总包单位分管领导和项目经理是第一责任人,劳务用工单位是直接责任人。如第一责任人和直接责任人处置不力,你可通过逐级反映的正常途径向工程项目所在地的建设管理部门投诉。任何过激的不当投诉行为都有可能受到法律制裁。投诉时你应当提供 劳 . . . . 动合同、身份证明,出具注明工程名称、地址、施工(总、分包)单位名称、从事工种、工作时间等有效证明。六、你可自愿参加工会组织,依法享有工会会员的权利。:1200*900mm KT板尺寸为注:告示牌材料为:)字为M: 60Y: 100,(底色是10%的灰: 38*36mm : 汉仪粗宋简字体大小标题文字: 28*26mm 汉仪大宋简字体大小内容文字:

农民工维权告示牌

建筑业农民工维权告示牌 注:告示牌材料为:KT板尺寸为:1200*900mm (底色是10%的灰,字为M: 60Y: 100) 标题文字: 汉仪粗宋简字体大小: 38*36mm 内容文字: 汉仪大宋简字体大小: 23*20mm 附件二: 建筑业农民工维权告知事项 你在本工地工作,拥有以下权利: 一、当你被建筑劳务用工单位录用时,有权要求用工单位与你签订书面的劳动合同,在合同中明确约定工作内容、工作时间、劳动报酬和支付方式等。 二、进入施工现场前,你有权参加工程所在地劳务分包交易市场组织的岗前培训,接受相关的公民道德教育、权益保障和工地安全知识培训,获得“岗前培训证”后,方可进入施工现场。 三、你在履行劳动合同时,用工单位应为你交纳综合保险费。参加综合保险后,你可享受工伤保险、住院医疗保险和每月20元的医药费补贴,以及用工单位为你安排的每年一次的体检。综合保险卡由你自行保管。 四、你有权要求用工单位发放“工资卡”,并按照劳动合同的约定发放劳动报酬。

五、当劳务用工单位同你发生劳动报酬争议或拖欠工资时,总包单位分管领导和项目经理是第一责任人,劳务用工单位是直接责任人。如第一责任人和直接责任人处置不力,你可通过逐级反映的正常途径向工程项目所在地的建设管理部门投诉。任何过激的不当投诉行为都有可能受到法律制裁。投诉时你应当提供劳动合同、身份证明,出具注明工程名称、地址、施工(总、分包)单位名称、从事工种、工作时间等有效证明。 六、你可自愿参加工会组织,依法享有工会会员的权利。 注:告示牌材料为:KT板尺寸为:1200*900mm (底色是10%的灰,字为M: 60Y: 100) 标题文字: 汉仪粗宋简字体大小: 38*36mm 内容文字: 汉仪大宋简字体大小: 28*26mm

现场施工照片拍摄制度

现场施工照片拍摄制度 编制部门:总部工程管理部编制时间:2014年1月20日

现场施工照片拍摄制度 编制: 审核: 复核: 审批:

现场施工照片拍摄制度 1、目的 为提高项目现场工程师管理的工作质量,加强对现场供应商管理。为项目管理过程中重大事件的回溯、后期检视与反索赔工作提供有利依据。作为工程管理案例库与知识库的原始素材。特制定本管理标准。 2、适用范围 本规章制度适用于江苏常发地产集团有限公司开发所有建设项目。 3、职责 项目工程部专业工程师: 负责对材料、设备的质量以及各类检测进行现场拍记录。 负责对工程质量、隐蔽工程及工序进行现场拍摄记录; 负责、分部分项工程验收过程的现场拍摄记录; 负责现场安全文明以及反索赔事件的现场拍摄; 负责涉及造价变更(含签证)现场实施的过程拍摄记录; 对项目工程的形象进度、质量实行全程跟踪拍摄; 按时把现场施工照片上传。 项目工程部经理: 在项目施工前,结合工程合同支付条件和工程项目质量验收标准的要求,指导各阶段施工现场照片拍摄重点; 每天浏览各专业工程师上传的工程相片结合现场查情况,发现问题及时指导专业工程师进行跟踪监督并返馈整改情况;指导资料员对每天照片归档管理和上传。 4、工作程序 施工照片类别划分及拍摄标准 建筑施工照片的拍内容涵盖较广,包括施工进度、安全及文明施工、技术细

节、材料类型、安装方法、工程隐蔽、施工前现场条件样板施工等等。为便于分类管理,划分为以下六类施工照片,并规定相应的拍摄标准。 4.1.1工程进度类: a、结合施工计划、合同支付节点与《工程项目主项目计划》中关键施工节点,对总包工程、分部分项施工形象进度分别进行整体与局部细节的拍摄。其拍摄内容与清晰度必须满足工期计划控制、合同支付条件、与关键施工节点的技术要求。 b、现场工程师对工地日常巡检时对负责的施工片区进行拍摄。其拍摄主题应符合本专业的近期工作任务,或需要其他关联专业配合、协作内容。 4.1.2 工程安全及文明施工类: 主要针对现场发生的安全违规、损害事件以及现场文明施工实施进程拍摄记录。对于不符合项,必须拍摄记录处置措施完成前后现场的实际情况。 4.1.3签证或负签证类: 当工程施工过程中出现有潜在签证(负签证)倾向或签证事件已经触发时,应及时对现场情况进行拍摄。其拍摄内容与清晰度必须足以支持日后签证(负签证)理据。 4.1.4造价变更类 凡是工程施工过程中遇到造价变更或签证时,必须及时拍摄变更部分截止变更前的施工现状及已完工工作量情况,照片应附在对应的《工作指令单》上;当该部分变更实施后,必须及时拍摄该部分实施变更情况,照片应附在对应的《工程变更完成确认单》或《增加工程量签证单》上。其拍摄内容与清晰度必须清楚表现施工前后现场的实际变化情况,并满足对该部结算的佐证要求。 4.1.5工程现场质量类 对所有隐蔽工程、关键工序(基础结构、防水等)以及现场发生的各类施工质量差异(含施工样板间)进行拍摄。对于隐蔽工程、关键工序,尤其涉及强制性规范的,必须对其施工准备、过程、验收三个阶段的整体与细部进行拍摄记录。其拍摄主题与细节必须能准确表达该部位的技术相关要求;对于现场发生的各类质量差异,必须及时拍摄记录整改措施完成前后现场的实际情况。 4.1.6工程现场质量类 参照合同相应条款与《工程项目计划》管理要求,对涉及到的工程材料、设备、样板验收以及各项工程类现场检测过程进行拍摄记录。对工程材料、设备拍摄内容应准确表达是否符合合同中涉及产品规格、观感、仓储、搬运、防护等刚性要求;对工程检测类的拍摄记录应包括检测相关的环境条件、现场检测数据、测试用仪器、检测操作过程等。 工程相片的管理及存放

最新工程施工现场公示牌资料

基坑工程施工安全要点 一、基坑工程必须按照规定编制、审核专项施工方案,超过一定规模的深基坑工程要组织专家论证。基坑支护必须进行专项设计。 二、基坑工程施工企业必须具有相应的资质和安全生产许可证,严禁无资质、超范围从事基坑工程施工 三、基坑施工前,应当向现场管理人员和作业人员进行安全技术交底 四、基坑施工要严格按照专项施工方案组织实施,相关管理人员必须在现场进行监督,发现不按照专项施工方案施工的,应当要求立即整改 五、基坑施工必须采取有效措施,保护基坑主要影响区范围内的建(构)筑物和地下管线安全 六、基坑周边施工材料、设施或车辆荷载严禁超过设计要求的地面荷载限值 七、基坑周边应按要求采取临边防护措施,设置作业人员上下专用通道 八、基坑施工必须采取基坑内外地表水和地下水控制措施,防止出现积水和漏水漏沙。汛期施工,应当对施工现场排水系统进行检查和维护,保证排水畅通。 九、基坑施工必须做到先支护后开挖,严禁超挖时回填。采取支撑的支护结构未达到拆除条件时严禁拆除支撑 十、基坑工程必须按照规定实施施工监测和第三方监指定专人对基坑周边进行巡视;现危险征兆时应当即报警

脚手架施工安全要点 一、脚手架工程必须按照规定编制、审核专项施工方案,超过一定规模的要组织专家论证 二、脚手架搭设、拆除单位必须具有相应的资质和安全生产许可证,严禁无资质从事脚手架搭设、拆除作业 三、脚手架搭设、拆除人员必须取得建筑施工特种作业人员操作资格证书。 四、脚手架搭设、拆除前,应当向现场管理人员和作业人员进行安全技术交底。 五、脚手架材料进场使用前,必须按规定进行验收,未经验收或验收不合格的严禁使用。 六、脚手架搭设、拆除要严格按照专项施工方案组织实施,相关管理人员必须在现场进行监督,发现不按照专项施工方案施工的,应当要求立即整改 七、脚手架外侧以及悬挑式脚手架、附着升降脚手架底层应当封闭严密 八、脚手架必须按专项施工方案设置剪刀撑和连件。落地式脚手架搭设场地必须平整坚实。严禁在脚手架上超载堆放材料,严禁将模板支架、缆风绳、泵送混凝土和砂浆的输送管等固定在架体上 九、脚手架搭设必须分阶段组织验收,验收合格的,方可投入使用 十、脚手架拆除必须由上而下逐层进行,严禁上下同时作业。连墙件应

农民工实名制管理考勤方案

建筑工程务工人员实名制管理系统 建设方案 无锡中科智远科技有限公司 二零一五年四月

目录 1 项目背景 (1) 2 建设目标 (3) 3 建设原则 (5) 4 项目建设方案 (6) 4.1总体设计 (6) 4.2人员考勤管理系统总体建设 (7) 4.2.1人员信息采集系统 (7) 4.2.2 智能终端采集系统 (7) 4.2.3数据接收系统 (8) 4.3平台功能 (9) 4.4 人员核查管理系统功能 (10) 4.5系统安全体系 (11) 4.5.1网络安全 (11) 4.5.2数据库安全 (12)

1 项目背景 伴随着经济的腾飞现代化建设开始飞速发展,建筑安全生产已成为现今一个热门话题,在事故多发的建筑行业如何保证建筑质量、建筑工人的人生安全和实时掌握建筑工地的人员流动性已成为监管单位与施工单位关心的头等问题。 建筑工程现场管理人员到岗履职,是保障建筑工程现场人员人身安全与施工安全的一个重要措施,由于建筑工地的分散性,国家监管单位只能采取抽查的方式进行监督管理,而建筑工地的现场管理人员为节约现场管理人员成本,往往配置的人员大打折扣,应付检查的方法很多,存在着监管人员来之前到现场,监管人员走之后就走人的现象。这样就导致了建筑工地现场管理人员未能起到及时监督的职责,建筑质量、建筑工人的人生安全都无法得到可靠的保障。 同时随着我国工业化、城镇化加快发展的背景下,农民工这个庞大的群体开始被人们所关注,权益保障问题更是各级政府关注的重中之重,国家、地方政府先后颁布了很多保障农民工合法权益的条款,在此背景下,有不少不发分子,利用国家和政府保障农民工权益的有利形势,打着讨薪旗号组织人员集体上访,给政府施压,少干多要、重复讨要,甚至采取围堵政府机关、堵塞交通等过激行为的恶意讨薪。如何在有效的保障农民工群体合法利益的同时,又能杜绝不法分子煽动闹事,无锡中科智远科技有限公司创新采用最先进的物联网技术,对工地施工现场人员进行人脸识别身份验证,实时记录人员到岗情况,

施工告示牌

工程告示牌 项目名称:苏州市渭塘镇朗力福大道改造工程 项目施工时间:2015.11.10(开工)~2016.9.6(竣工)项目概况:全长2.109km设计速度为30km\ 建设单位: 苏州市渭联市政建设有限公司 设计单位:上海千年城市规划工程设计股份有限公司项目负责人:张超杰项目总监: 监理单位:苏州路达工程监理咨询有限公司 施工单位:苏州友成市政园林工程有限责任公司 监督单位:

办公室卫生管理制度 一、主要内容与适用范围 1.本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。 2.此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理 二、定义 1.公共区域:包括办公室走道、会议室、卫生间,每天由行政文员进行清扫; 2.个人区域:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。 1. 公共区域环境卫生应做到以下几点: 1)保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。 2)保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 3)保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。4)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。 5)保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。 6)保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。7)垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理,无溢满现象。 2. 办公用品的卫生管理应做到以下几点: 1)办公桌面:办公桌面只能摆放必需物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉。 2)办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中,并整齐的摆放至办公桌左上角上。3)办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等,应放在办公桌一侧,要从哪取使用完后放到原位。4)电脑:电脑键盘要保持干净,下班或是离开公司前电脑要关机。5)报刊:报刊应摆放到报刊架上,要定时清理过期报刊。 6)饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘,蜘蛛网等,办公室内电器线走向要美观,规范,并用护钉固定不可乱搭接临时线。7)新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。3. 个人卫生应注意以下几点: 1)不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。 2)下班后要整理办公桌上的用品,放罢整齐。 3)禁止在办公区域抽烟。4)下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好,将一切电源切断后即可离开。 5)办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。 4.总经理办公室卫生应做到以下几点:1)保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。2)保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 3)保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。4)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

智慧工地建设方案 (1)

智慧工地建设方案

目录 1概述 (1) 2系统简介 (1) 2.1总体架构 (1) 2.2部署架构 (2) 2.3配套设施 (3) 3系统功能 (3) 3.1工地物联网管理平台 (3) 3.2智慧工地APP (4) 3.3实名制一卡通管理系统 (5)

1 概述 根据施工现场业务管理需求,搭建项目施工现场物联网的整体应用,实现劳务实名制一卡通等业务系统,并接入一个监控中心——工地物联网管理平台进行统一管理,能够降低运营成本,节省人力投入,减少安全隐患,规范施工管理,有效缓解项目施工现场劳务、设备、材料、安全、环境等方面的管理难题。 本系统具有如下特点: ?功能全面 多大业务系统涉及劳务人员管理、特种设备监管、进场材料控制、安全施工、绿色施工,涵盖项目施工现场的各个管理环节。 ?技术先进 采用无线传感、模式识别、智能感知、异构数据处理等物联网技术手段,有效地解决建筑工地安全生产的管理难题,提高了工作效率。 ?适用性强 适应工地实际应用环境,针对工地防护要求等级高、网络环境差、布线难度大、工作温度变化范围大、作业环境复杂的实际情况,在方案中大量采用无线通信技术,工业级宽温型设备,采用电池或者太阳能供电,保证了在工地作业的条件下系统的可靠性和健壮性。 ?集成度高 各类现场信息在统一的平台下完成采集、存储、分析和展现,实现了施工现场综合信息的集中掌控。 2 系统简介 2.1 总体架构

施工现场物联网应用方案由感知层、传输层、支撑层和应用层组成,通过建立统一的技术和管理平台,实现系统在施工现场管理各环节的综合应用。系统总体架构如图 2.1所示。 风速传感器角度传感器幅度传感器温度数据倾角传感器扬尘检测仪塔吊监控地面接收机 塔吊黑匣子(驾驶室)手持机 温度传感器数据接收机轴力计位移传感图 2.1 系统总体架构 2.2 部署架构 建筑工地采用了作业区终端+本地管理平台+云端管理平台的三级应用模式。系统依托于工地有线/无线局域网,无线/有线传感网、数据接收设备以及相关传感设备等信息基础设施,各部门人员通过统一的系统门户登录工地物联网管理平台,部署示意图如下所示:

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