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劳动仲裁步骤

劳动仲裁步骤

本方法流程,根据本人实际经验总结得出,只针对完全不懂的受剥削压迫的劳务工朋友。

一:准备工作

1首先要打印一份你所工作的单位的企业注册登记信息查询单.本人目前在深圳,深圳现在就很方便,可以上网自己打印,网址是:http://www.szscjg.gov.cn/index_7893.htm名称是:深圳市市场监督管理局。打印出的文件如下,做了部份隐藏,我怕别人告我啊!!(对于其它省市,我刚查了很多地方都还没有建立这个网站,没有的地方就只能到当地的工商局去打印了,可能根据当地规定要收费的,费用就几十元吧,每个地方都不一样的)

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2身份证、厂牌、(这是一定要的)劳动合同(没有就算了,有当然最好)、你自己认为是证据的材料。所有都要复印两份,最好是三份(自己留一份备用,也许以后起诉用的着)

3下图是去劳动仲裁立案处要填写的表格可以先看一下,想好要怎么写。去到当地仲裁立案处问工作人员要表格填

写好,问他们行不行?他们的态度那是相当的差,非常地差,如果可以打分我就给他们打0分。他们满意了就再去复印两份,然后给他们所有的材料

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其实上面这一张好填,照注册登记信息查询单填就可以了。请求事项就要小心了,对于劳动仲裁而言,补偿金与赔偿金一定要自己搞清楚。如果把补偿金写成赔偿金了,仲裁时仲裁员会说没有这一条法律依据的,到时自己会输。注意开头格式一律为:请求被申请人支付申请人xxxxxxxx(我这儿是这样要求,是否合法我不知,其它是方我也不知)例:

1请求被申请人支付申请人2011年2月1日到2011年2月28月工资:5000元。

2请求被申请人支付申请人拖欠工资额的经济补偿金,小计金额:1250元。

3请求被申请人支付申请人违法解除劳动合同赔偿金,小计金额:5000元。

4请求被申请人支付申请人未提前一个月通知解除劳动合同的补偿金,小计金额5000元。

上文中的补偿金与赔偿金如果你写错了,事实与证据你都是有理的,但是仲裁员肯定会裁你输的,原因我就不说了。

到底是补偿还是赔偿其实劳动合同法中有写,只是我们没有注意而以。需用的朋友仔细看看先吧。

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对于这一张写起来麻烦一点,要根据自己的情况而写了,要求不是很高,但是逻辑一定要清楚,要与自己的证据形成完速的证据链描素,让对手无法还击。

这时只要他们受理了,给你按了手印就算完成了第一步。

过几天仲裁立案处会通知你拿取《受理案件通知书》附带《举证通知书》如下:

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三所用时间问题,正情况如下:

1 准备工作充分,交材料写申请时去一次,半天可以完成。

2 拿受理通知书一次,半天。(这儿如果有补充的新证据,还得要去一次或者两次)

3 拿开庭通知书一次,半天。

4 开庭一次,半天。

5 拿仲裁裁决书一次,半天。

6 如果对方服从仲裁裁决,去拿工资一次,半天。

也就是说正常情况下最少要6个单独独立工作日的半天。

不正常的情况下:

拿到仲裁结果后自己不服裁决,向当地人民法院起诉,就是在上诉时间上,再加一倍的时间,等于十二个半天。

四关于证据

请认真阅读上面的举证通知书,里面已经讲的比较清楚了。对于劳务工而言,现在手上基本没有有利的证据了,但是社保卡的缴费清单、银行卡的发工资记录,这个是可以作为证据证明劳动关系的。对于平时厂里给的空白工资条,以及一些没有盖章的通告文档等,都是没有用的,不要去复印了,复印这些只是浪费自己的钱。这些文档有人证除外,但是这个世界上又有谁会帮你证明呢?

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