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公司行政管理制度汇编模板

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公司行政管理制度

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**公司

行政管理制度(讨论稿)

目录

第一章公司组织结构┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 3

第二章员工行为规范┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 4-5

第三章人员聘用制度┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 6-9 第四章员工离职制度┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 10-12 第五章员工考勤制度┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 13-16 第六章奖惩制度┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 17-21 第七章薪资制度┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 22-24 第八章福利制度┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 25-26 第九章办公室管理制度┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 27

第十章文书管理制度┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 28-31

为规范企业管理制度,健全公司组织,确保员工利益,维护公司工作秩序,依据劳动法规及有关法令,制定本制度,凡本公司所有员工,皆应遵守。

第一章公司的组织机构

公司实行总经理负责制,下设副总经理和总工程师各一名,对常务副总负责。公司设道路工程副总经理一名,负责道路工程日常工作,对总经

理负责,总经理设顾问若干人,法律顾问一人。房地产下设综合部、工程部、营销部、财务部,各设经理一名,道路工程视工程实际情况,设若干项目部,各设经理一名。总经理可委托一名副总经理代表总经理主持公司日常工作,对总经理负责。

部门经理对常务副总和分管副总负责。部门员工对部门经理负责。以上架构为完全设置,公司可依据实际情况进行调整。

第二章员工行为规范

一、遵纪守法、廉洁自律、实事求是、敢于坚持原则。

二、尊重上级、善待下属、团结同事。

三、注重协调、有效沟通、互相配合、忌搬弄是非。

四、仪表整洁、仪容得当、言行得体、注重个人形象。

五、礼貌待人、把微笑留给客户,自觉维护公司形象,不做有损公司信

誉的行为。

六、忠于职守,敬业爱岗,服从指挥,及时完成上级交办工作。

七、严守职业道德,不得泄露公司的商业机密。

八、不得从事与本公司、本行业相关的兼职行为。

九、及时清整好各自办公场所,做到整齐、有序、清洁。

十、下班后须靠好桌椅,关好门窗、空调及电脑等办公设备,并切断电源。

十一、工作时间严禁大声喧哗,高声说笑。

十二、上班时间着装应整洁、文雅。

十三、提倡节约,爱护公司财物。

十四、值班时要应及时接听电话并记录清楚,接听电话用语应文明。十五、接待来访宾客举止要文雅、主动招呼、热情接待,并及时通知相关人员。

十六、及时完成和反馈上级交办事项和任务。

十七、公务外出要报备并交待好工作,确保工作的延续性。

十八、团结协作,互相配合,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事。

十九、员工对于职务上之检查、请示,均应循级而上,不可越级呈报或之行为。

二十、员工不得利用职权图利自己或她人。

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