安全生产责任制

第二章安全生产责任制

一、公司领导安全生产责任制

1、总经理安全生产责任制

1）、认真学习并积极宣传贯彻党和国家有关职业安全、卫生的方针、政策、法规，组织制定本公司的安全管理制度与标准。

2）、生产委员会，定期主持召开公司级安全生产专题会议和安委会，听取安全工作汇报，指导安排安全生产重要活动。

3）、组织领导制订安全技术措施的计划；审批、落实安措项目；重大事故隐患的整改；职业场所劳动条件的改善；保证为职工提供规定的劳保用品和夏季防署、降温费的准确发放。

4）、定期检查安全管理工作，对各级干部的安全工作进行考核，及时研究检查中存在的重大问题。

5）、对公司各分厂（车间）、部室的安全指标进行考核与奖罚。6）、企业发生重大伤亡事故，组织有关人员严格按照“四不放过”的原则调查处理事故，制订并落实防范措施，防止事故重复发生。7）、认真贯彻安全生产“三同时”，执行安全考核一票否决制。2、副总经理（通用）安全生产责任制

1）、认真贯彻执行党和国家有关职业安全卫生方面的方针、政策、法规以及本企业的安全生产管理制度与标准。

2）、根据业务职责，组织领导参加相应安全机构的工作。

3）、主持制定主管业务范围内的安全管理制度与标准，检查并考核

分管的分厂、车间、部、室安全目标分解工作。

4）、严格执行“三同时”的规定，将主管业务工作与安全同时设计、同时施工、同时投入和使用。

5）、制订、审批主管业务工作中的安全技术措施计划，并组织检

查落实。

6）、定期听取生产部对安全方面的汇报，及时协调和解决有关问题。7）、根据业务职责、按照“四不放过”的原则，组织领导参加工伤事故的调查处理工作。

8）、按照“分级管理、分线负责”的系统安全管理原则，对自己主管业务工作中的劳动安全卫生问题负责。

3、技术部部长安全生产责任制

1）、认真执行副总经理安全生产责任制(通用部分)。

2）、负责公司安全技术方面的领导，组织、监督、检查、考核与奖罚工作。组织制订和审批安全技术操作规程和安全技术措施计划。3）、参加重大伤亡事故的调查，提出技术鉴定意见和预防事故的技术措施。

4）、组织审定产品设计、工艺方案、新建、改建、扩建与技术改造项目，应严格执行国家的有关职业安全卫生的规定和标准，必须做到“三同时”。

4、总会计师安全生产责任制

1）、认真执行“副总经理安全生产责任制” (通用部分)。

2）、负责落实生产技术计划和新、改、扩建、革新项目安全技术措

施的经费、绿化经费，做到专款专用。

3）、对公司主要经济合同，新产品设计，“四新”技术应用和老产品改造的安全可行性组织论证。

4）、负责落实公司所有安全技术措施与劳动保护用品、保健津贴、防署、降温、防寒等所需经费。

5、供应部部长安全生产责任制

1）、认真执行“副总经理安全生产责任制”（通用部分)

2）、在组织拟订公司的经营战略和中、长期规划时，应同时规划安全工作，在组织各项经济分析时，应同时分析安全生产的情况。3）、负责组织公司各种经济承包合同、签订经济协议工作时，应将主要安全指标写入合同或协议中。

4）、在审查公司生产经营等工作计划时，应同时审查安全技术措施项目计划，并列入考核指标，督促有关部门按期安成。

6、销售部安全生产责任制

1）、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法律、法规和公司各项安全管理规定。组织制定本业务系统的安全管理制度、安全操作规程和有关规定，并贯彻实施。

2）、以确保安全生产为前提，开展煤炭销售、煤质的选煤管理业务，组织制定煤炭销售计划，掌握市场动态，增强风险防范意识。

3）、负责督促各矿、选煤厂不断完善煤炭储、装、运系统的安全设施，使其处于完好状态，并随时进行监督抽查。

4）、加强本部门的各类设备、化学危险品的管理，定期进行安全检

查，发现事故隐患，及时进行处理。

5）、加强本部信息网络安全管理，确保网络与信息数据安全。6）、加强对本业务系统人员的安全教育，配合有关部门做好职工的安全培训工作。

7）、参与公司组织的安全大检查，组织本系统专业安全检查，协助基层解决重大安全问题。

二、职能部室--安全通用职责

积极宣传贯彻执行党和国家有关安全生产、劳动保护及所管业务方面的方针、政策、法规、标准和公司的各项安全管理制度与标准。建立健全本单位的安全管理机构，制定和完善本部门主管业务与内部管理等方面的安全管理制度，设置兼职安全员，绘制安全管理图表，并组织有关人员对执行情况进行检查与考核。认真做好本单位的防火、防盗、防破坏等安全管理工作。认真执行业务管理与安全工作“五同时”的规定；严格执行“三同时”审批制度，认真填写安全管理报表，建立完善本单位的安全管理档案。

1行政部-安全职责

1）、认真贯彻执行党和国家有关职业安全生产与劳动保护方面的方针，政策、法规、标准及本公司的安全管理制度。

2）、负责建立健全公司安全生产组织与保证体系，组建和调整安委会成员及办公室并明确各职责范围；准备提案、协助总经理定期召开安委会会议，整理印发纪要；在公司安委会的领导下监督、检查、组织、协调各业务部门和基层单位完成公司安全生产管理的各项管理工

作。

3）、负责公司日常安全管理的各项工作，编制公司年度安全目标管理、职业卫生、绿化、环保的计划。组织、检查、督促各单位、按期执行，实施计划，并予以检查和考核。

4）、制订和修订企业各项安全管理制度、标准、职能部门安全职责分解与个人岗位安全生产责任制和安全技术操作规程，定期进行监督、检查和考核。

5）、按照“分级管理、分线负责”的系统管理原则，明确职责，组织监督公司各系统开展安全检查验收工作。

6）、组织开展形式多样的安全检查和日常巡查，及时纠正违章作业，监督有关单位整改事故隐患，提高设备、设施的本质安全性和职工的自我保护能力，重大事故隐患应予建立档案并检查落实预防措施；对各种问题汇总，通报与奖罚考核。

7）、组织开展公司的各种安全生产宣传教育，负责实施执行安全教育，特殊工种人员的初、复训。配合宣传、行政部门组织实施中层以上干部，班组长和全员教育、技工复训等公司性的宣传教育工作，指导检查基层单位的安全教育情况。

8）、配合并监督有关部门开展新扩改建、技术革新与改造的“三同时”审查工作、特种危险设备大修“三同时”的验收。

9）、组织开展公司性的安全活动和季节性、阶段性的安全专项工作，组织年终安全生产的总结与评比。

10）、编制公司的安全措施计划和立项与可行性分析，资金预算监

督、协调有关部门实施。负责公司的绿化规划与管理工作。

11）、负责公司的职业卫生监测与管理工作，组织特种作业人员，从事有害工种人员和职业病患者的定期体检，健全职业卫生档案。12）、负责公司的劳动防护用品、防寒、防暑降温费，各类风扇的计划、审核、质量管理工作及保健津贴的审批；检查各单位的发放和使用情况，并对各级人员劳动保护用品穿戴的情况进行检查与考核。13）、负责对专（兼）职安全员的业务管理，协调行政部门和基层单位配置合格的安全员，组织安全员的业务培训与日常工作的布置、检查、考核。

14）、监督检查各级人员“五同时”贯彻执行情况；负责危险作业和临时线的审批工作。

15）、负责公司因工伤亡事故管理工作与劳动鉴定管理工作。严格按“四不放过”原则，组织对各类因工伤亡事故和重大未遂人身事故进行调查、分析与处理，办理工伤人员有关医疗费用、伤残津贴等待遇手续，起草重伤以上事故调查报告，建立事故管理档案。

16）、建立健全公司安全管理各项档案，绘制各类安全管理图表，实现安全管理的规范化和标准化。

17）、负责建立健全公司内交通安全管理制度，公司内各类机动车辆驾驶人员登记、培训、复训考核，取换证和建档工作。

18）、公司内道路、分厂、车间要设置交通标志，设置位置、形式，尺寸、颜色等必须符合国家标志和公安部交通部门颁布的现行规定。19）、易燃、易爆产品的生产区域或贮存库区，应根据安全生产的需

要，将道路划分为限制车辆通行或禁止车辆通行的路段，并设置标志。

2、安全工程师--安全生产责任制

1）、认真宣传贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策、法规标准与公司的各项安全管理制度，在生产部的领导下，完成各自分管的安技、环保专业的安全管理工作。

2）、掌握综合管理，通用电气、机械、热工，燃爆、环保职业卫生等设备设施、工具、吊、索具方面的安全专业技术和安评标准及多种现代化安全管理方法的原理和应用，并在日常管理工作中宣传贯彻。3）、按照“分级管理、分线负责”的系统管理原则，掌握各基层单位安全机构及成员分工情况，安评专业的划分、安全状况、特种作业人员的数量及分布、职业卫生环保设备设施状况，了解各主要工种的安全技术操作规程，特种危险和精密设备的安全状况，并经常指导、协调、检查、考核基层安全员的日常工作。

4）、按计划定期分专业线对各单位进行安全，职业卫生、环保的检查，发现缺陷与隐患及时下发整改通知，限期整改并复查结果。纠正违章并及时进行安全教育和必要的处罚，及时填报各类报表。

5）、严格按照“四不放过”原则，参加基层单位工伤事故的调查、分析和处理、监督、检查、考核事故防范措施的落实，及时完成各类安全、职业卫生档案工作。

6）、按规定做好劳动保护用品（及防署、降温费）的计划、审批审核，质量检查把关制度。

7）、进入现场，必须穿戴好劳动保护用品，严格执法、严格管理。

8）、公司内道路、分厂、车间要设置交通标志，设置位置、形式，尺寸、颜色等必须符合国家标志和公安部交通部门颁布的现行规定。

3、生产部-- 安全职责

1）、认真执行“部室（车间）通用安全职责”。

2）、建立健全公司管辖范围的动力设施、管线等有关制度及档案(台帐、图纸，各类测试纪录等)，并对公司内部的设备设施进行合理规划与日常安全管理。

3）、对本单位设备设施上使用的电工仪表、锅炉、空压机的安全装置与配件、高压电工用具、供电系统、各变压器及各类管线，严格按照有关制度、规定，定期全面检查、保养、测试，发现隐患、问题及时向有关部门反馈，并采取相应的措施，组织维修与整改，严禁使用不合格用具。

4）、严格执行高压设备检修第一、二种停送电工作制度，认真按电气安全技术操作规程组织管理，杜绝电气操作事故的发生。

5）、对所有设备上的安全防护装置和专用设备、设施，建立台账和维修档案并纳入修理和更新改造计划之中。

6）、建立健全公司内机动车辆登记建帐与日常管理。组织起重机械等设备设施的定期检查、安全年审工作，确保设备安全运行。

7）、按照“分级管理、分线负责”的管理原则，负责机械、电气、热工等专业的安全评审工作，定期组织全面检查和日常巡检，发观隐患和管理漏洞应及时下发整改单，督促整改与考核。

8）、负责机动车辆的项修和大修，对新购置或大修完工的车辆进行

“三同时”验收，确保各种安全防护与信号装置齐全、可靠、灵敏、有效。

9）、负责组织各类交通车辆事故的调查，分析与处理，建立健全交通事故档案；配合安全员对交通车辆造成人身伤害事故的调查、分析与处理。

10）、严格技术改造与新、扩、改建项目的“三同时”审查、施工与竣工验收。

11）、负责对公司的建筑物，工业窑炉、污水处理池等建筑情况定期进行检查与鉴定，并认真做好各项记录。

4、生产部--机械员安全生产责任制

1）、认真贯彻党和国家有关劳动安全卫生的方针、政策及设备动能方面的安全规范标准及公司有关安全管理制度与标准。

2）、在生产部领导下，开展机械与动能设备的日常安全管理工作。3）、定期检查公司内机械动能专业性安评现状，发现隐患和缺陷及时整改。

4）、参加公司主管部门对新、扩、改建以及设备大修项目的“三同时”验收，负责竣工验收的报表填写、送交和归档工作。

5）、建议并积极参加设备安全性改造和安环措施项目的实施，提高设备安全装置和附件的可靠灵敏度与本质安全性。

6）、落实设备的项修或大修等需要的危险作业审批报表。

7）、建立机械动能等设备台帐，组织设备的定期检查，对设备的维护保养，安全防护装置进行认真检查，严禁设备带病运行。

8）、参加设备事故，重大未遂人身事故或设备工具等造成的人身伤亡事故的调查和分析，落实整改措施。

9）、对设备隐患和缺陷，及时通知有关维修人员进行整改，并负责验收和整改信息的反馈。

10）、进入生产现场必须正确穿戴劳保用品，严禁违章指挥和违章作业,发现“双违”现象及时纠正，对操作者进行安技知识的宣传和教育。

5、生产部--电气技术员安全责任制

1）、认真贯彻党和国家有关劳动安全卫生的方针，政策及设备动能方面的安生规范标准及公司的有关安全管理制度与标准。

2）、帐登记和校验联系工作。

3）、负责绘制公司内接地、接零网络的区域布置图，及基层单位电气安全技术改造中的图纸。

4）、定期组织电工对公司内的电焊机、手持电动工具、移动电扇等进行电气测试、对所测试的设备工具的安全性负责。

5）、办理需要架设临时线的单位审批手续，并监督电工按标准架设，到期拆除或续办手续。发观违章临时线，应及时拆除。

6）、参加公司电气专业的安评检查和设备的定期检查，对电气设备的维护保养，电气安全装置进行检查，发现隐患和缺陷及时整改。7）、办理车间高、低压维修清扫停送电的第一、二种工作票，严格执行安全措施的规定，进行现场监督。

8）、办理带电作业的危险作业审批，落实预防措施，方可作业。

9）、参加电气设备与人身事故的调查、分析、处理，落实防范措施。10）、进入生产现场内的电气作业区，必须正确穿戴劳保用品，有权纠正违章作业，有义务对操作者进行电气安全知识的宣传和教育。6、技术部门--安全职责

1）、认真执行“职能部室通用安全职责”。

2）、产品设计及工艺技术中采用新技术，新工艺必须符合国家有关劳动安全生产方面的法规、标准与要求。

3）、企业进行新、扩、改建工程时，严格执行“三同时”审查与验收，采用“四新”技术和进行工艺试验时，必须要有可靠的安全措施，重大技术、工艺项目试验、涉及安全方面须报生产部安全员备案。7、保卫科--安全职责

1）、认真执行“职能部室通用安全职责”。

2）、负责企业的防火、防爆、防盗、治安工作中的安全管理、组织检查与协调工作。

3）、负责制定与完善公司的防火、防爆安全管理制度和工作计划，定期组织消防安全教育及消防事故的预演练，建立健全企业各级消防安全组织。

4）、负责配置消防器材，定期对消防、油库、化工库、木模工段和其它重点消防部位的检查，查出的隐患按职责范围及时下发整改单，限期整改。

5）、负责公司新、扩、改建和“四新”技术项目中有关防火、防爆、防毒内容的“三同时”审查，施工检查与验收工作。

6）、依照治安管理条例的有关规定，严防盗窃，丢失事故的发生。

8、财务部--安全职责

1）、认真执行“职能部室通用安全职责”。

2）、按规定及时分配劳动防护用品、保健、绿化、环保、职业病体检与防暑降温经费的开支，并列入企业生产成本计算。

3）、根据计划和要求，分配发放安全教育费用开支。

9、供应部--安全职责

1）、认真执行“职能部室通用安全职责”。

2）、负责各种易燃、易爆等危险物品材料的采购工作，应建立严格的管理制度，并严格按照国家、行业和公司的有关规定进行采购、运送、审批。

3）、在采购物品、材料、配套品(件)中，对供货厂家严格按照相关方管理规定进行有关劳动安全卫生方面的生产资格认证审查，确保新购回物资的安全可靠性，不允许危险物质进入本公司。

10、生产部--仓库职责

1）、认真执行“职能部室通用安全职责”。

2）、建立健全公司库房内所有物品台帐，做到帐、卡、物相一致，及时完成当月的财务报表。

3）、对公司各库房场所定期进行各种安全检查,并做好详细的记录，对查处的问题、隐患和管理漏洞应组织有关人员积极整改和解决。4）、严格执行各种易燃、易爆等危险物品材料的管理制度，并严格按照国家、行业和公司的有关规定进行发放。

5）、严格执行库房的管理制度，不合格的物品不得入库。

11、质检部安全生产责任制

1）、质捡部负责人对本部门安全生产全面负责，保证国家有关法律法规和企业有关规章制度在本部门的贯彻实施。

2）、组织员工认真学习并严格按操作规程正确使用仪器设备、消防设施、安全装置和防护器材，教育员王遵章守纪，严禁违章作业、违规操作和冒险蛮干。

3）、编制和修订的工艺技术操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产的要求，对操作规程、工艺技术指标和工艺纪律执行情况进行检查、监督和考核。

4）、在制定发展计划、编制技术措施和进行技术改造时应有安全技术和改善劳动条件的措施项目。

5）、负责因工艺技术原因引起的事故的调查处理，参与本厂一般事故的调查，协助政府有关部门对本厂安全生产事故的调查。

6）、参与生产操作工人的安全技术培训考核，督促车间生产工人正确使用生产设备及其他设施，提高工人的技术素质和操作技能。7）、负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题，开展安全技术研究，积极采用先进技术的安全装备。

12、生产分厂（车间）通用安全职责

1）、积极宣传贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策、法规和本公司的安全管理制度。

2）、切实执行“分级管理、分线负责”的系统安全管理原则，成立

本单位的安全生产委员会或领导小组，将安全指标具体分解到主管安全的副厂长（副主任）和各执行人员。

3）、按规定配备专(兼)职安全员，在安全机构的领导下负责日常各项安全管理工作。

4）、根据企业规定和本单位的实际情况，制定安全管理制度和图表，并定期检查执行情况。

5）、认真贯彻安全生产“五同时”，生产经营调度会中必须有安全生产的具体内容，基层单位任务承包时必须有安全指标，经常检查和指导班组安全建设。‘

6）、认真组织开展安全班组安全达标活动。坚持进行本单位周检、中干值班检查、安全员巡检等多种形式的安全检查，组织整改事故隐患和及时纠正违章作业。

7）、加强基础安全管理工作，制定操作性较强的安全目标管理，推广贯彻现代化安全管理方法，建立健全各项安全管理档案。

8）、严格检查和考核进入作业现场人员的劳动防护用品穿戴情况。9）、严格执行因工伤亡事故报告制度，发生工伤事故按规定时间24小时之内及时上报，不得隐瞒，并按“四不放过”原则认真处理。13、分厂厂长、车间主任--安全生产责任制

1）、积极宣传和认真贯彻党和国家有关劳动安全卫生方面的方针、政策、法规和公司的安全管理制度与标准，对分厂、车间的安全生产负第一责任，并将安全(安评)各指标分解到各行政副职。

2）、负责成立本单位的安全领导小组。按规定选配专(兼)职安全员，

在本单位安全领导小组的直接领导下，负责监督、检查、组织、协调日常各项安全管理工作。

3）、建立健全各项安全管理制度，定期组织检查与考核。

4）、带头参加中干值班检查和周末检查，进入生产现场必须按规定穿戴劳保用品。

5）、发生工伤事故时，应在规定的时间内上报生产部安全员和有关公司领导，严格按照“四不放过”原则处理事故，落实整改措施。6）、在本单位年终评比时，必须对当年的安全工作进行严格考核，严格执行安全考核一票否决制。

14、分厂、车间副主任--通用安全责任制

1）、认真贯彻执行党和国家有关劳动安全卫生方面的方针、政策、法规和公司的安全管理制度与标准。

2）、按照“分线管理、分线负责”的安全管理原则，对所主管业务方面的安全工作负责。对有关安全管理制度执行情况定期进行检查与考核。执行中干安全值班检查制度，定期组织各种安全检查制度，对查出的问题及时处理和奖罚。

3）、发生工伤事故时，严格按照“四不放过”原则，协助调查、分析和处理，不得隐瞒不报、迟报。

4）、按照“五同时”的规定，将主管业务工作与安全工作同时计划、布置、检查、总结和评比。

5）、在指挥生产作业的过程中，必须高度重视和处处落实职工的安全与健康工作，严禁违章指挥和强令职工冒险作业。

6）、进入生产现场按规定穿戴劳保用品，带头执行公司规定和制度，严格管理，以身作则。

15、分厂、车间计调人员--安全生产责任制

1）、认真贯彻党和国家有关劳动安全卫生的方针、政策法规及公司安全管理制度与标准。

2）、严格执行安全生产“五同时”制度，在召开生产调度会时，应有生产副主任对安全生产作业计划、布置、检查、总结、评比的情况，并认真执行和检查安全决议执行情况。

3）、在编制生产作业计划时，应有明确的安全工作指标，考核措施等内容。

4）、在组织生产时，原材料、毛坯、半成品及成品的流程和摆放，应以安全文明生产管理统筹规划，确保现场堆放合理，生产现场通道、畅通无阻。

5）、定期组织对作业环境的安评检查，对各工种工作区域的文明生产状况，定置管理进行指导和考核。

6）、严禁违章指挥和强令职工冒险作业，杜绝野蛮吊运，禁止安排女职工从事禁忌工种的作业，确保职工的安全与健康。

16、专(兼)职安全员--安全生产责任制

1）、认真宣传和贯彻党和国家有关劳动安全卫生的方针，政策法规及公司安全管理制度与标准。

2）、负责本单位安全管理的日常工作。监督、检查、组织、协调本单位各级人员的安全职责和责任的执行情况。

3）、熟悉掌握本单位的危险与特种设备、精、大、稀设备，危险、易燃易爆物料储存、尘毒危害点以及特种作业人员数量与分布情况。4）、根据公司安全目标管理计划和车间的安排和要求，每年初制订本单位安全目标管理计划，督促和协助有关领导与人员按计划组织实施。

5）、完善本单位安全管理的各种资料。

6）、组织职工参加各种安全培训教育和安全活动。

7）、熟悉通用电气、机械、热工、燃爆、防火等设施和工具的安全技术知识及安评标准，参加有关安环技措项目的实施。

8）、每天对生产现场巡回检查，发现事故隐患和管理漏洞应及时向有关领导汇报或责成有关人员解决，坚决纠正操作人员的违章现象。

17、班组长--安全生产责任制

1）、学习和执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法规及公司的安全管理制度、标准。对本班组的各项安全管理工作负责。

2）、在班组设立安全员(可由班组长兼任)，组织开展本班组的日常安全管理工作。

3）、认真执行设备保养制度，“五同时”安全教育与事故报告等安全管理制度。

4）、掌握本班组各种设备、工具吊具等安全技术知识，熟知本工种与设备的安全操作规程，并能定期进行检查，发现隐患应立即责成有关人员及时整改。

5）、对新进公司、更换工种或复工人员必须进行安全教育，并按要

求填写安全教育卡。

6）、经常对现场文明生产进行检查，发现职工违章或不按规定穿戴保用品时应及时教育纠正。

7）、发生各类工伤事故应及时上报单位领导或直接报告安全员，立即救伤员和保护现场，积极配合上级部门调查、分析事故，落实防范措施，严格执行“四不放过”原则。

18、工人通用--安全生产责任制

1）、执行企业的各项安全管理制度和标准，遵守本工种设备工具的安全技术操作规程。按时参加企业组织的各项安全活动。

2）、熟悉掌握安全操作规程，安全生产责任的有关安全技术知识。3）、对使用的设备、设施，工附具与吊索具，在操作前必须认真进行检查，发现隐患或缺陷，应及时处理或上报，并协助予以解决。4）、进入生产作业现场应按规定穿戴劳动保护用品。从事特殊危险或立体交叉、多人作业时，必须服从统一指挥，协调配合完成任务。5）、操作过程中严禁违章作业，有权拒绝违章指挥。

6）、特种作业人员持证上岗，严禁从事非本工种的特种作业和无证或学徒工独立上岗操作，一般技术工种操作非本工种设备时应经过单位领导批准，无独立操作能力时不许单人操作。

7）、每天工作完毕后或交接班前，必须做到六不走（即工作未整理、电源未切断、工具未擦洗、设备未保养、现场未清扫、工具箱未锁好不走）。

8）、发生各类工伤事故及时上报单位领导或直接报告生产部安全员，

并抢救伤员和保护现场，协助上级部门调查分析工伤事故。

钢铁厂安全生产责任制度标准版本

文件编号：RHD-QB-K3931 （管理制度范本系列） 编辑：XXXXXX 查核：XXXXXX 时间：XXXXXX 钢铁厂安全生产责任制 度标准版本

钢铁厂安全生产责任制度标准版本操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 一、厂长安全生产职责 1、对本单位的安全生产工作负全面责任。 2、加强职工的安全教育，每周主持一次全厂的安全活动。 3、建立健全本单位安全生产责任制。 4、组织制订本单位安全生产规章制度和操作规程。 5、保证本单位安全生产投入的有效实施。 6、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 7、组织制定并实施本单位的安全生产事故应急

救援预案。 8、对险擎事故要按“四不放过”原则查明原因，接受教训，采取改进措施。对事故责任者提出处理意见，并如是报告生产安全事故。 二、生产副厂长安全生产职责 1、协助厂长抓好全面的安全工作，对生产安全负具体领导责任。 2、组织领导安全生产检查，落实整改措施。 3、及时研究解决生产中的不安全问题。对重大风险进行危害因素辨识，并制定安全防范措施。 4、组织调查、分析、处理伤亡事故和重大险擎事故。按“四不放过”原则查明原因，拟定改进措施，组织落实。 5、检查各科室领导安全工作情况和生产、安全科的工作。

6、制订并实施本单位生产事故应急救援预案。 7、按时编制年度安全技术措施计划，并负责组织兑现。 8、采用先进的监控措施，制订切实可行的制度，确保重大危险源安全可靠运行。 三、设备副厂长安全生产职责 1、对全厂设备、建筑物的正常使用负领导责任，对因设备、建筑物原因造成的事故负责。 2、督促供应部门按照要求和计划按时、按质、按量供应生产及安全措施工程所需的材料，并妥善保管。 3、协助厂长制订并实施本单位生产中设备突发故障应急救援预案及检修过程中可能发生的事故的应急救援预案。 4、加强设备日常维护，推行点检定修制，开展

办公室安全生产责任制

矿办室工作标准化管理规定 第一章工作内容及岗位职责 （一）总则 第1条认真贯彻落实安全生产方针，按照矿党政决议、指令，创造性的抓好工作落实，发挥参谋助手和协调服务作用。 第2条根据矿井工作需要和领导意图，把握政策、坚持原则、实事求是、灵活机动地协调好各部门之间、企业与外部的工作关系，协调工作要坚持全局观念。 第3条深入基层调查研究，搞好信息的收集、分析、综合反馈，当好领导的参谋。 第4条按照党和国家的政策以及有关规定，认真、积极做好信访接待工作，及时化解矛盾，协调关系，确保政务畅通。 第5条按照上级有关政策规定和领导安排部署，本着热情、礼貌、节俭的原则，积极做好对外接待和事务处理工作。 第6条根据矿领导安排，做好有关会议的筹备和会议期间的组织协调，会议决议的督办和信息反馈，确保工作决策的贯彻落实。 第7条按照矿领导指示和要求，按时、按质、按量地完成矿党政工作总结、汇报以及有关材料和文件的起草、审核、印制、发放。 第8条按照《档案法》和《档案管理标准》要求，及时做

好文书材料的收集、归档、保管、利用工作。 第9条搞好文件、快件、传真的收发、登记、呈批和处理工作，不积压、不丢失。 第10条严格保管和正确使用行政公章和法人代表印鉴，严格加强介绍信、证明信的管理使用。 第11条做好矿井服务车辆的调度、使用和管理工作，严格执行服务车辆使用管理规定，加强驾驶人员的安全教育和服务意识教育，做到准时出车，安全、文明行车。 第12条认真做好矿领导交办的其它工作。 （二）办公室主任 办公室主任是办公室为矿井行政服务中的安全第一责任者。必须在矿党政的领导下，搞好各项事务接待，抓好招待所住宿和食堂就餐服务及车辆管理、档案管理和保密信访工作，为领导当好参谋助手。办公室主任应掌握煤矿有关安全基础知识。 第1条必须积极协助矿长贯彻落实国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、技术规范和本矿井安全管理等各项规定，确保政务畅通。 第2条负责组织制定本部门各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。 第3条加强保密工作，严禁机密文件泄密和丢失。 第4条严格执行车辆管理有关规定，加强驾驶人员的安全

安全生产责任制内容

河北玉洲煤化工业股份有限公司 责任制汇编

总经理安全生产责任制 1、总经理是企业的安全第一责任人，对安全管理工作负全面领导责任。 2、负责宣传贯彻国家安全生产、职业卫生方针、政策、法律、法规和技术标准等。 3、负责审定批准企业的安全生产、职业卫生方针、目标，并带领全体员工贯彻执行。 4、负责审定批准企业的安全生产、职业卫生工作计划和长远规划，明确各单位安全生产、职业卫生管理目标，并定期检查和考核，把安全生产、职业卫生考核的情况作为干部晋升、奖惩的重要内容。 5、负责设置安全生产和职业卫生管理机构，任命安全生产管理人员。 6、负责组织制定批准各级、各部门、各层人员的安全生产责任制及考核办法细则。 7、负责组织制定批准安全生产管理规章制度和安全操作规程，不断完善安全生产自我约束机制和激励机制。 8、支持副总经理行使安全生产、职业卫生目标管理指挥权。 9、主持每月召开一次的安全生产工作会议，计划、布置、检查、总结、评比安全生产管理工作，并建立专项会议记录。 10、确保安全生产、职业卫生专项资金的足额投入和实施： （1）本人必须接受危险化学品生产企业主要负责人的安全培训并经考核合格，持证上岗。 （2）确保安全生产管理人员、特种作业人员的足额培训资金投入和危化从业人员安全教育培训的资金投入。 （3）确保压力容器的定期检测、检验和操作人员培训的资金投入。 （4）确保消防设施的足额配置的资金投入。 （5）确保为员工办理工伤保险资金投入和因工受伤医疗救治资金投入。 （6）确保各岗位必需的劳动防护用品、保健用品的资金投入。 （7）确保定期对从事有职业危害作业的员工进行健康检查和对女员工实行特殊劳动保护的资金投入。 （8）确保安全设施的购置、建设、维护、维修、更换的资金投入。 （9）确保事故应急救险援、救护器材的配置、更换的资金投入。 （10）确保通讯、报警装置、设施配置、维护、维修的资金投入。

安全生产责任制(全)

安全生产责任制 为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，切实加强安全生产和劳动保护工作，保障职工的安全和健康，根据《宁波市建设工程安全生产责任制试行办法》，结合我公司实际情况，修订了各级安全生产责任制发给各项目工地，务必贯彻执行。 公司主要人员安全生产责任制 一、公司总经理安全生产责任 1、认真贯彻执行国家和政府部门的安全生产方针、政策、法规和上级指示，结合企业情况制定规章制度，贯彻各项措施，并检查执行情况。 2、组织拟订安全生产奖罚办法，建立和不断完善安全生产管理制度。 3、对本企业的安全生产负总的责任，把安全生产列入重要议事日程，定期召开安全生产会议，掌握安全生产动态，解决安全上的存在问题，加强对安全管理人员的教育、指导。 4、审批劳动保护技术措施计划，并组织实施。 5、定期组织全公司的安全检查，开展安全生产竞赛活动。 6、按规定配备符合条件的安全管理人员，保持相对稳定，支持他们的工作。 7、组织对职工进行安全遵章、守纪、法纪教育，提高安全管理和自我保护知识和能力，检查、监督职能部门及职工做好本职安全工作。 8、主持重大伤亡事故的调查处理，拟订落实防范措施。

二、主管安全生产的副经理安全生产责任 1、认真贯彻执行国家和政府部门的安全方针、政策、法规和上级指示，结合生产情况，制订贯彻实施，并检查执行情况。 2、认真贯彻“管生产必须管安全”的原则，在每次计划、布置检查总结评比生产工作的确良同时，应结合安全工作同时进行。 3、在编制、审查施工组织设计、施工方案时要贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，对各种安全技术措施的审定要着重针对性、实用性，使其成为科学指导施工的依据，要对各项安全技术措施的落实实施情况认真监督检查。 4、主持召开安全生产动态分析会，解决安全生产上的重大问题。负责处理解决突发性事件。布置安全生产工作并落实至有关部门、人员，检查、督促。 5、加强对职能人员的安全生产责任教育，支持他们的工作，排除障碍，绿灯常开． 6、深人现场检查安全生产、消防工作情况，每季度组织一次安全生产大检查，对查出的问题按“三定”的原则，定人、定时、定措施落实整改。把检查结果汇总总结通报。 7、发生伤亡事故及恶性未遂事故，领导应亲临现场，组织有关人员调查事故情况，分析原因、研究防范措施及对主要责任者的处理意见。 8、总结交流安全生产经验，表彰先进。对违章指挥、操作而造成的重大事故，要及时召开现场会，共同吸取教训，对主要责任者给予必要的处理。

化工厂安全生产责任制

化工厂安全生产责任制

安全生产责任制文件葫芦岛市洋洋化工有限公司

目录 1、厂长安全生产责任制2–2 2、副厂长安全生产责任制2–3 3、企业专职安全员责任制2–4 4、班组长安全生产责任制2–5 5、岗位工人安全生产责任制2–6 6、精馏岗位安全生产责任制2 –7 7、包装岗位安全生产责任制2–8 8、分析岗位安全生产责任制2–9 9、司炉工岗位安全生产责任制2–10

葫芦岛市洋洋化工有限公司 安全生产组织机构 为了加强本企业安全生产管理，防止和减少安全事故发生，经研究决定成立安全生产组织机构，其人员组成及主要职责如下：一、安全生产小组 组长：苏惠 副组长：车瑛琦 王立松 马国维 崔文玉 成员：易中林 何宝军 聂永亮、 张树柏 二、主要职责 1、组长职责 （1）负责制定年度安全工作计划，组织实施日常安全管理工作； （2）统一协调安排本企业安全生产的各项工作；

（3）组织制定本企业安全生产的各项规章制度和操作规程，并检查督促其落实； （4）组织实施检查和不安全隐患整改工作； （5）组织开展安全知识技能的宣传教育和培训； （6）组织管理专职人员及义务安全员。 2、副组长职责 （1）执行安全法规，督促安全生产责任制的落实，保障本企业安全符合规定，掌握本企业安全生产情况； （2）确定安全责任，落实安全操作规程的实施； （3）组织安全检查，及时消除安全隐患； （4）组织建立专职安全队伍； （5）组织制定符合本企业实际的安全生产应急救援预案，并不定期组织实施演练。 3、组员职责 （1）认真学习安全消防知识； （2）遇到紧急情况及时上报、处理，必要时要及时报警； （3）会使用灭火器材； （4）经常检查、保养、维修消防器材。

安全生产责任制及部门职责(全)

安全生产责任制度 第一条为切实贯彻安全生产法律法规，严格追究安全生产责任，特制定本制度。 第二条公司对所有人员的安全生产工作按照职责规定的内容实施安全生产责任追究制度。对公司各人员在安全生产工作中不切实履行安全职责和各类安全生产事故中负有责任的各人员追究其相应的责任。 第三条公司主要负责人是本公司安全生产工作的主要责任人，要贯彻“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则对公司安全生产工作负有全面责任。 第四条公司分管安全生产的领导对所分管的安全生产工作负有直接责任。 第五条公司设立的安全生产管理部门（生产安全管理部）负责本公司安全生产工作各项具体事宜。 第六条公司其他领导、部门、人员负责本部门、人员的安全生产工作。并要在公司安全生产监督管理下，认真贯彻法律法规、公司各项规章制度规定的要求和内容。 第七条安全生产人人有责，有岗必有责。企业的每一个职工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。 第八条公司对安全生产工作实施奖惩制度，每年度末对公司各部门、各级领导、人员开展安全生产工作的情况进行考核。并对安全生产责任制的落实贯彻情况进行考核。考核与各人员、科室奖金挂钩。具体按照公司安全生产奖惩考核办法执行。 第九条公司每年度对公司各项安全管理制度进行修订，及时按照法律法规的要求，修改本公司的管理制度，以便公司能及时宣传和贯彻我国安全生产法律法规。 第十条本制度适用于公司各职能部门及所有人员。

安全生产责任制考核制度 安全生产责任制是企业中最基本的一项安全制度，是安全生产、劳动保护管理制度的核心。根据安全生产的需要，公司制定了从董事长、经理到岗位人员以及各职能部门的安全责任制度。为确保将安全生产责任落到实处，做到责任分明、各司其职、各负其责，形成安全生产工作事事有人管、件件有着落的管理机制，特制定本制度，对安全生产责任落实情况进行严格考核。 1考核职责 1.1各管理部门负责人及公司领导的安全责任制考核工作由公司安全管理办公室负责，考核结果报公司安全生产委员会。 1.2各班组、技术人员及岗位人员的安全责任制考核由各班组负责，考核结果报各部门第一负责人。 1.3 各部门人员的安全责任制考核由各部门负责，考核结果报公司生产安全管理部。 2考核形式 安全生产责任制按分工职责考核，实行年终总评的办法。年度总评前上报公司安全管理办公室。 3考核标准 各级领导、部门要牢固树立“安全第一”的思想，严格按照公司制定的《安全生产责任制》的要求逐项做好落实工作，把安全生产责任切实落实到位，确保不发生因责任制不落实而造成的事故。在责任制的考核上，采用百分制的形式，每项责任制的每一条款所占分数为一百分除以条款数量。责任制考核，按照安全职责的履行情况及安全生产责任制的实现情况逐条评分，各条得分合计为总分，总分95分以上的为优秀，85－94分为合格，85分以下为不合格。 4奖惩 各级管理人员、职能部门及从业人员的责任制考核结果，年终进行总评。考评优秀的给予奖励，考评不合格的进行处罚。 对安全生产责任不落实或落实不到位而造成生产安全事故的由公司安委会研究给予处理，构成犯罪的，对有关责任人移交司法机关处理。

企业安全生产责任制全套资料全

企业安全生产承诺 企业法人安全生产承诺书 为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实＜企业安全生产承诺和报告制度＞的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本企业安全生产工作，特承诺如下： 一、企业法人是安全生产的第一责任人。对安全生产负总的责任。负责贯彻执行党和国家有关安全生产的方针政策、法规、规程和规范，主编制公司生产、财务计划的同时，制订安全技术措施。有步骤地改善劳动条件，杜绝重大事故的发生，消防事故隐患，消除粉尘毒害，负责督促安全和措施计划的落实。 二、督促所属单位部门贯彻执行安全生产责任的各种安全。对各级干部和有关人员，每年进行不少于二次安全生产政策、法规教育。 三、在发生重大事故时，要亲自组织有关人员，按照“四不放过”的原则，调查分析，找出原因，查明责任，提出处理意见。 四、每月至少召开一次安全生产工作会议，总结经验教训，表彰先进，分析事故规律，制订防范措施，研究解决安全生产中的问题。 五、注重对安全生产的投入，随时协调和组织安全生产工作，处理好安全生产与经营活动的关系 六、定期向行业主管部门报告安全生产履职情况 承诺单位： ____________________ 承诺人： _____________________

日期： ______________________ 二、安全生产副总经理安全承诺 为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实＜企业安全生产承诺和报告制度＞的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本企业安全生产工作，特承诺如下： 一、在总经理领导下，在施工生产过程中，对国家财产和职工安全健康负主要责任，从组织、管理、指挥、协调生产方面负领导责任。 二、认真贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、规定、文件，并以此为依据，结合公司特点具体组织有关部门制定公司各项管理规定和安全生产承诺，检查、指导各级有关领导和部门制定公司各项管理规定安全生产承诺，检查、指导各级有 关领导和部门执行情况。 三、每月组织召开安全生产专业会议，分析安全生产状态总结经验教训，制定防范措施，研究解决安全、防火、职业卫生、 环境保护工作中存在的问题。 四、检查安全保障体系运行的有效性，提高安全检查机构和安检队伍的素质，支持安检人员的工作，使其发挥应有的作用，使安全生产处于受控状态。 五、在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时负责计划、布置、总结、评比安全工作和文明生产工作组织安全竞赛活动，总结推广好的典型，对安全生产有突出贡献者，给予表扬和奖励。

钢铁厂安全生产责任制度

钢铁厂安全生产责任制度 一、厂长安全生产职责 1、对本单位的安全生产工作负全面责任。 2、加强职工的安全教育，每周主持一次全厂的安全活动。 3、建立健全本单位安全生产责任制。 4、组织制订本单位安全生产规章制度和操作规程。 5、保证本单位安全生产投入的有效实施。 6、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 7、组织制定并实施本单位的安全生产事故应急救援预案。 8、对险擎事故要按“四不放过”原则查明原因，接受教训，采取改进措施。对事故责任者提出处理意见，并如是报告生产安全事故。 二、生产副厂长安全生产职责 1、协助厂长抓好全面的安全工作，对生产安全负具体领导责任。 2、组织领导安全生产检查，落实整改措施。 3、及时研究解决生产中的不安全问题。对重大风险进行危害因素辨识，并制定安全防范措施。 4、组织调查、分析、处理伤亡事故和重大险擎事故。按“四不放过”原则查明原因，拟定改进措施，组织落实。 5、检查各科室领导安全工作情况和生产、安全科的工作。 6、制订并实施本单位生产事故应急救援预案。 7、按时编制年度安全技术措施计划，并负责组织兑现。 8、采用先进的监控措施，制订切实可行的制度，确保重大危险源安

全可靠运行。 三、设备副厂长安全生产职责 1、对全厂设备、建筑物的正常使用负领导责任，对因设备、建筑物原因造成的事故负责。 2、督促供应部门按照要求和计划按时、按质、按量供应生产及安全措施工程所需的材料，并妥善保管。 3、协助厂长制订并实施本单位生产中设备突发故障应急救援预案及检修过程中可能发生的事故的应急救援预案。 4、加强设备日常维护，推行点检定修制，开展设备状态监测，对设备状况进行动态管理，保证设备正常运转和安全生产。 5、组织制订设备大、中修计划，在检修施工过程中对重大风险进行危害因素辨识，并制定安全防范措施，对检修安全工作负具体领导责任。 6、负责分管部门的安全工作。 四、安全科长安全生产职责 1、安全科长应以国家相关法规和“安全第一、超前预防、贯穿全程、关键落实”的安全理念为工作指导，树立“安全第一、防止并举、关爱生命、和谐发展”的安全理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，带领安全科的成员做好炼钢厂的安全工作。 2、增强“安全工作没有越位、安全工作责任至上”和“安全无小事”的意识，执行“管生产必须管安全”的原则，建立横向到边、纵向到底、立体交叉的安全监管网络。

安全生产责任制(范本)

安全生产责任制 1主要负责人安全生产责任（总经理） （1）建立、健全并督促落实安全生产责任制。 （2）组织制定并督促落实安全生产规章制度和操作规程。 （3）保证安全生产投入的有效实施。 （4）每月研究安全生产问题。 （5）督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 （6）组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。 （7）及时、如实报告生产安全事故。 2、主管安全负责人安全生产责任（副总经理） （1）负安全生产主管领导责任。 （2）组织制订并落实安全生产岗位责任制、安全生产规章制度和安全技术操作规程。 （3）落实安全管理网络、安全管理机构和安全管理人员。 （4）定期召开安全生产会议，布置和总结安全生产工作。 （5）组织制订事故应急救援预案，落实应急救援队伍、应急救援物资，组织应急救援演练。 （6）组织安全生产大检查，组织力量整改各项事故隐患。 （7）组织事故和职业病的调查、处理和上报工作。 3、主管技术负责人安全生产责任（副总经理） （1）负安全生产技术主管领导责任。 （2）在组织编制企业长远规划时，应编制企业安全生产工作规划。 （3）在组织编制或修订技术或工艺规程时，符合安全生产的要求。 （4）组织有关部门严格执行安全卫生措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的原则。 （5）积极采用安全生产的新技术和新工艺，淘汰落后的生产方式，改善作业环境，减轻劳动强度，减少职业伤害。 4、主管财务负责人安全生产责任（副总经理） （1）负企业安全生产投入的主管领导责任。 （2）在编制企业长远发展规划和年度计划时，同时编制安全生产的规划和计划。

（3）保证安全技术措施、劳动保护用品、接触职业危害人员体检、补助，及安全奖励费用的资金落实，做到专款专用，定期核算。 职能部门安全生产责任 1、安全生产管理部门安全生产责任 1）是企业安全生产的主管部门，对企业安全生产负主要管理责任。 2）在单位主要负责人领导下，负责贯彻执行国家、行业及本市安全生产方针、政策、法令、法规和指示要求。 3）协同人事、教育部门做好职工安全教育与培训。 4）组织制订和修改安全技术操作规程。 5）组织安全生产大检查和事故隐患整改。 6）参与新、改、扩建、技术改造项目的“三同时”及危险作业许可审批。 7）负责特种作业人员的安全管理。 8）日常安全巡回检查，有权制止违章指挥和违章操作，遇有危及安全生产的紧急情况，有权停止作业。 9）负责工伤事故和职业病的调查、处理、统计、上报等。 10）负责安全生产考核评比，对违章及事故责任人提出处罚意见。组织经验交流，推广应用安全先进经验和科研成果。 11）编制安全技术措施计划，并检查落实。 2、设备、动力部门安全生产责任 1）是企业设备、动力安全运行的主管部门，对设备、动力的安全运行负主要管理责任。 2）制订各种生产设备设施、工具的安全操作规程，以及设备维修、保养及施工方面的安全规程和管理制度。 3）负责设备设施的日常安全管理，保持其良好的安全技术状态。 4）负责对特种设备、安全防护装置、防尘防毒设施、强检计量仪器的检查、校验和送检，负责建立特种设备档案，办理特种设备的注册登记。 5）组织设备安全检查，及时整改设备设施中存在的事故隐患。 6）在制订设备制造、安装、运行、更新、改造方案和编制设备检修计划时，应制订安全卫生措施，并监督实施。

安全生产责任制(超全)

文件编号：001 发文编号：001 XXXXXX有限公司 安全生产责任制 XXXXXX有限公司

安全生产责任制度 1总则 1.1安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化各级安全生产责任制，做好XXXXXX有限公司（以下简称XXXXXX）安全、健康、环保工作，保护员工的身心健康，确保安全生产，特制订本制度。 1.2安全生产人人有责，实行一岗一责制，做到有岗必有责，上岗必负责。 1.2企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人，企业的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。 1.3安全生产人人有责，有岗必有责。企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。 1.4企业安全生产的第一责任人负责组织制定其他领导、部门及员工的安全生产职责。 1.5本制度适用于XXXXXX公司，解释权归公司安全生产委员会办公室。 2适用范围 本制度适用于本公司各单位及所有人员。 3安全职责 3.1总经理安全职责 1) 对本单位的安全生产管理工作全面负责，是企业的安全生产第一责任人，按年度公司和员工代表大会报告本单位的安全生产管理绩效，通过参加安全生产活动来履行安全生产承诺。 2）组织建立、健全本单位安全生产责任制； 3）组织制定并督促安全生产管理制度和安全操作规程的落实； 4）确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人； 5）依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员，为安全生产工作提供保障资源； 6）定期研究安全生产工作，向职工代表大会、职工大会报告安全生产情况，接受工会、从业人员对安全生产工作的监督，定期召开安全管理委员会会议； 7）保证安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定； 8）督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，批准安全生产隐患治理项目投资计划； 9）组织开展安全生产教育培训工作，抓好安全生产文化建设，参加安全生产教育培训，考取法定资格证书； 10）组织开展安全生产管理体系和安全标准化建设，确保企业依法、达标生产； 11）组织实施职业病防治工作，保障从业人员的职业健康； 12）组织制定并实施事故应急救援预案； 13）及时、如实报告安全生产事故，进行事故救援，按照“四不放过”的原

电子厂安全生产责任制度标准范本

管理制度编号：LX-FS-A31783 电子厂安全生产责任制度标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

电子厂安全生产责任制度标准范本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 1.0 目的： 为了加强我公司认真贯彻落实我国安全生产责任方针，确保我公司人员财产安全而制定本制度； 2.0 范围： 适用于我公司所有在职人员； 3.0 总经理安全职责： 3.1 全面负责安全生产工作； 3.2 建立、健全安全生产责任制； 3.3 组织制定安全生产规章制度和操作规程； 3.4 保证安全生产投入的有效实施； 3.5 督促、检查安全生产工作，及时消除生产

安全事故隐患。 3.7 负责及时、如实对外报告公司生产安全事故。 4.0 常务副总经理安全职责： 4.1 负责各自部门业务范围内的安全工作； 4.2 定期检查各自主管部门对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为； 4.3 负责处理各自主管部门安全、防火工作中存在的重大问题； 4.4 负责组织各自主管范围内的定期和不定期的安全、防火检查，对查出的问题落实 4.5 负责组织各自主管范围内重大事故的调查处理并如实报告。 4.6 定期召开安全生产委员会会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。

安全生产责任制

安全生产责任制 本标段认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，遵守相关的法律、法规，结合公司的安全管理制度，制定完善的安全生产责任制。从制度上对项目部所有人员所有部门安全管理职责做出明确的规定，通过安全生产责任制将项目部安全管理工作协调和统一起来，形成安全责任纵向到底，横向到边的安全管理责任体系。使安全生产工作做到事事有人管、层层有责任、各级人员分工协作，共同努力，切实做好全过程的安全施工管理工作。同时，项目部定期、逐级对各部门、各级人员进行责任制执行情况的考核、评价，保证责任落实到人，考核到人。 1、项目总经理安全管理职责 1）主持项目安委会工作，直接主管本单位安全管理部门工作。 2）批阅上级有关职业健康安全管理的重要文件并组织落实，及时协调解决在贯彻落实中出现的问题。 3）审定项目年度安全工作目标计划。主持项目安全工作例会，及时解决安全管理工作中存在问题。 4）保证安全技术措施经费的提取和使用，确保现场具备完善的安全文明施工条件。 5）保证项目安全奖励基金的建立和使用，确保项目安全奖惩办法的实施。 6）保证分包合同中有安全文明施工的要求和奖罚措施并严格按合同执行。 7）组织并参加项目安全大检查活动。 8）按“四不放过”（事故原因分析不清不放过、事故责任者及群众没有受到教育不放过、没有防范措施不放过、责任人未受到处理不放过）的原则，组织轻伤事故的调查处理工作。参加人身重伤、死亡事故和重大机械设备、火灾事故的调查处理工作。 9）负责项目各岗位职业健康安全与环境管理职责的制定与落实。 2、项目副总经理安全管理职责 1）领导和协调各职能部门对安全文明施工的管理，在调度会上布置安全文

安全生产责任制

祁东煤矿《安全生产责任制》 （征求意见稿） 第一章祁东煤矿及矿党委安全生产责任制 (18) 1.祁东煤矿安全生产责任制 (18) 2.祁东煤矿党委安全生产责任制 (20) 第二章矿领导安全生产责任制 (22) 3.矿长安全生产责任制 (22) 4.党委书记安全生产责任制 (25) 5.党委副书记安全生产责任制 (27) 6.纪委书记安全生产责任制 (29) 7.工会主席安全生产责任制 (30) 8.总工程师安全生产责任制 (32) 9.生产副矿长安全生产责任制 (36) 10.安全副矿长安全生产责任制 (39) 11.采煤副矿长安全生产责任制 (42) 12.掘进副矿长安全生产责任制 (44) 13.机电副矿长安全生产责任制 (47) 14.征迁副矿长安全生产责任制 (50) 15.经营副矿长安全生产责任制 (52) 16.安全副总工程师安全生产责任制 (54) 17.采煤副总工程师安全生产责任制 (56) 18.掘进副总工程师安全生产责任制 (58) 19.机电副总工程师安全生产责任制 (60) 20.通风副总工程师安全生产责任制 (62) 21.地测副总工程师安全生产责任制 (64) 22.副总工程师（产品质量）安全生产责任制 (66) 23.副总经济师安全生产责任制 (67) 第三章各单位（部门）及岗位安全生产责任制 (69) 第一节综合办公室及岗位安全生产责任制 (69) 24.综合办公室安全生产责任制 (69) 25.综合办公室主任安全生产责任制 (71) 26.综合办公室副主任安全生产责任制 (74) 27.综合办公室主管（文秘）安全生产责任制 (75) 28.综合办公室秘书安全生产责任制 (77) 29.综合办公室文书安全生产责任制 (79) 30.综合办公室档案员安全生产责任制 (80) 31.综合办公室打印员安全生产责任制 (81) 32.综合办公室公务员安全生产责任制 (83) 33.综合办公室小车班队长安全生产责任制 (84) 34.综合办公室招待食堂队长安全生产责任制 (85) 35.综合办公室来宾浴池队长安全生产责任制 (87) 36.综合办公室驾驶员安全生产责任制 (88)

安全生产责任制全套资料3

安全生产责任制全套资料（三） 目录 l、项目经理安全生产责任制 2、技术员安全生产责任制 3、安全员安全生产责任制 4、施工员安全生产责任制 5、质量员安全生产责任制 6、防火消防员安全生产责任制 7、资料员安全生产责任制 8、材料员安全生产责任制 9、材料仓库保管员安全生产责任制 10、生产班组和职工安全生产责任制 11、电工班(电工)安全生产责任制 12、焊工班(焊工)安全生产责任制 13、架工班(架工)安全生产责任制 14、井架搭设班(搭设班)安全生产责任制 15、小型机械操作班(操作工)安全生产责任制 16、塔吊起重班(起重工)安全生产责任制 17、人货两用电梯操作员安全生产责任制 项目经理安全生产责任制 一、项目经理是工程施工的安全生产第一负责人，全面负责工程施工全过程的安全生产、文明卫生、防火工作，遵守国家法令，执行上级安全生产规章制度，对劳动保护全面负责。二、组织落实各级安全生产责任制，贯彻上级部门的安全规章制度，并落实到施工过程管理中，把安全生产提到日常议事日程上。 三、负责搞好职工安全教育，支持安全员工作，组织检查安全生产。 四、发现事故隐患，及时按“定人、定时、定措施”的三定方针，及时落实整改。 五、发生工作事故，及时抢救，保护现场，上报上级部门。 六、不准违章指挥与强令职工冒险作业。 技术员安全生产责任制 一、遵守国家法令，学习熟悉安全生产操作规程，执行上级安全部门的规章制度。 二、根据施工技术方案中的安全生产技术措施，提出技术实施方案和改进方案中的技术措施要求。 三、在审核安全生产技术措施时，发现不符合技术规X要求的，有权提出更改完善意见，使之完善纠正。 四、按照技术部门编制的安全生产技术措施，根据施工现场实际补充编制分项分类的安全技术措施，使之完善和充实。 五、在施工过程中，对现场安全生产有责任进行管理，发现隐患，有权督促纠正、整改、通知安全员落实整改并汇报项目经理。 六、对施工设施和各类安全保护，防护物品，进行技术鉴定和提出结论性意见。 安全员安全生产责任制 一、负责施工现场的安全生产、文明卫生、防火管理工作，遵守国家法令，认真学习熟悉安全生产规章制度，努力提高专业知识和管理水准，加强自身建设。 二、经常及时检查施工现场的安全生产工作，发现隐患及时采取措施进行整改，并及时汇报项

企业安全生产责任制管理制度三

安全生产责任制管理制度 第一章总则 一、为了加强安全生产管理工作，认真贯彻党和国家“安全第一，预防为主”的安全生产方针，搞好安全生产，实现“四个为零”（工亡事故为零，重伤事故为零，重大火灾爆炸事故为零，重大设备事故为零），促进生产持续发展，根据“管生产必须管安全”的原则，特制定本制度。 二、本厂各级干部和员工以及来厂从事各种作业的外来单位或人员，都要遵守本制度，各部门、作业区应根据本制度的要求制定适应本单位的安全生产责任制细则，并认真贯彻执行。 三、各级干部、工程技术人员以及每个员工都应认真学习、贯彻党和国家的安全生产方针、政策、法令、规程和厂内的各项安全管理制度，任何人不得以任何借口违反或不执行。 四、建立以厂长全面负责安全工作领导体制，实行全员安全自主管理。各单位负责人对本单位的安全工作负第一责任，各部门的专业技术人员对所负责的专业及分管的作业负有安全管理责任。

厂长安全责任制 1、厂长是本厂安全生产第一责任人，对本厂安全工作负全面责任，负责冶炼厂安全生产、文明生产和设备安全，主持制定冶炼厂安全生产规章制度、操作规程，并组织检查落实，负责开展安全质量标准化管理。 2、每月召开两次专门会议，研究和安排安全生产工作。每周的安全学习会，必须对上一周的安全生产工作做一小结，对下周的安全工作做出针对性的安排，并检查落实。 3、组织落实全厂员工的安全教育和安全技术培训，组织开展群众性的安全思想宣传教育。 4、负责组织本厂的安全检查，落实到人，责任到位。制止并处理三违现象；对查出的隐患按“三定、四不推”的原则进行处理，对重复查出的隐患要采取有效措施解决。 5、负责组织本厂设备检修时的安全方案的制定、实施，确保检修安全。 6、负责提出安全生产所需投入资金计划，经矿安委批准后组织实施，保护安全生产设施完整。 7、负责落实矿里有关会议精神，安全管理要求，负责和生安科等安全部门的联系与配合，反映安全工作情况，提出安全管理意见和合理化建议。 8、负责废气、废水、废渣达标安全排放。 9、发生事故积极组织现场抢救，采取相应措施，减少事故损失，组织事故分析，并按有关规定上报。

安全生产责任制的主要内容

1.本区、经济功能区辖区内安全生产控制指标完成情况，包括辖区内各类生产安全事故宗数、死亡人数；辖区内重特大安全事故宗数、死亡人数等。 2.安全生产责任人履行安全生产职责情况：（1）按照《》、《》以及国家和省关于安全生产的职责要求，建立和落实情况。（2）建立事故防范体系的情况，包括：制定安全生产规划和目标，并纳入国民经济和社会发展的总体规划；落实安全生产监管机构、人员及必需的经费；开展安全生产巡查和执法，建立和重大事故隐患举报、处理、监控制度，督促和组织有关部门对事故隐患进行整改；建立预防事故协调机制；对危险性大、职业危害严重的重点项目的建设把好审批立项关，督促有关单位按规定进行安全可行性论证、安全评价和安全验收；按照国家、省、市的部署，组织开展安全生产专项整治工作；组织开展安全宣传教育活动和安全大检查等。（3）建立事故应急救援体系和安全生产保障体系情况，包括：建立，每季度至少召开一次防范重特大安全事故会议；组织制订重特大安全事故的应急救援预案并组织演练，配备足够的应急救援力量、装备和物资，提高对重特大安全事故的应急能力；事故发生后及时组织救援，妥善处理善后工作，减少事故造成的损失等。（4）建立事故报告和查处制度，严肃处理责任事故，包括：发生事故后按有关规定及时上报，无瞒报、漏报事故，及时组织开展事故调查处理，并在规定的期限内按照“”的原则结案等。（二）对市政府有关部门安全生产责任人考核内容。

1.本部门依法履行安全生产监管职责情况（各有关部门安全监管职责附后）。 2.本部门安全生产控制指标完成情况（适用于下达了事故指标的部门）。 3.安全生产责任人为落实本部门安全生产监管职责所采取的措施，包括：（1）把安全生产列入本部门的重要议事日程，研究制订本部门职责范围内的安全生产。（2）建立和落实安全生产责任制和，明确各级领导和有关人员的安全生产职责，并作为考核有关领导政绩的重要内容。（3）定期分析职责范围内的安全生产形势，检查、指导、督促监管范围内的部门做好安全生产工作。（4）重视安全生产宣传教育工作，组织并参与重要安全生产宣传活动。（5）组织安全生产检查，指导督促本行业企业建立健全安全生产各项规章制度、档案和考核、奖惩制度。（6）建立管理职责范围内重大危险源和重大事故隐患档案，落实事故隐患整改措施。（7）建立和落实管理职责范围内事故报告、查处制度和应急救援预案。

公司安全生产责任制(精编版)

公司安全生产责任制 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：___________________ 日期：___________________

公司安全生产责任制 温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 根据国务院颁发的《关于加强企业生产中安全工作的几项规定》和建设部颁发的《建筑企业安全生产工作条例》文件精神要求, 结合公司具体情况, 制订本公司安全生产责任制, 使公司的安全生产工作层层负责, 责任明确, 做到齐抓共管, 实行全员安全目标管理。安全生产责任制是整个安全生产规章制度中的中心环节, 根据”管生产必须管安全”、”安全生产、人人有责”的原则, 从责任制度上固定下来, 使安全责任制度覆盖整个生产运行中。各级领导、各部门必须认真做好劳动保护工作, 保证安全生产, 使安全管理工作”纵向到底、横向到边”专管成线, 层层有专职, 保证各项规章制度得到贯彻落实, 真正把安全工作落到实处。 安全责任制制订做到有法可依, 有法必依, 决不能发生”有令不行、有禁不止”的现象或疏于管理、不善管理, 决不姑息迁就, 从根本上杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象和责任事故发生。 1 ．各级领导的安全生产责任是：贯彻执行国家有关安全生产的方针政策, 对安全生产工作坚持”五同时”。

小型工厂安全生产责任制通用版

管理制度编号：YTO-FS-PD246 小型工厂安全生产责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

小型工厂安全生产责任制通用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 目录 （企业主要职能部门安全生产责任制） 一、安全生产领导小组安全生产责任制 二、财务科安全生产责任制 三、办公室安全生产责任制 （公司主要人员安全生产责任制） 四、经理（法定代表人）安全生产责任制 五、安全负责人安全生产责任制 六、安全员安全生产责任制 （车间组成人员及有关人员安全生产责任制） 七、车间班组长安全生产责任制 八、车间生产工人安全生产责任制 企业主要职能部门安全生产责任制 安全生产领导小组安全生产责任制 1、认真贯彻执行党和国家关于劳动保护和安全生产的

方针、政策及安全法规，并对本公司的安全生产实施监督和检查。 2、全面抓好安全管理工作，定期召开小组成员会议研究、决策、协调、解决安全生产中的重大问题，负责制定和修订本单位各级人员安全生产责任制和奖惩制度。 3、负责制定生产安全事故应急救援预案，以便发生事故后能根据预案及时进行救援和处理，防止事故进一步扩大和蔓延。 4、有计划、有检查、有布置、有总结、有评比地搞好劳动保护和安全生产。 5、组织有关人员编制和审查本单位的劳动保护措施计划，负责审查生产组织设计，并检查生产现场执行情况。 6、组织有关人员定期开展安全生产大检查和安全生产竞赛活动，不断总结安全生产方面的先进经验，表扬奖励安全生产中的好人好事，按照“四不放过”的原则处理各类事故，保证安全生产的奖惩兑现。 财务科安全生产责任制 1、在编制生产计划和总结生产完成情况时，必须同时计划和总结安全生产工作； 2、对公司审定的劳动保护技术、安全措施所需要的经费列入年度计划，按需支付；

安全生产责任制范本49184

安全生产责任制范本 安全生产责任制汇编 总经理安全生产工作责任制 总经理对全公司的安全生产工作负全面责任，在生产经营中抓好全方位安全生产综合管理： 1. 组织、贯彻、执行国家安全生产方针、政策、法令及市、区安全生产的决定和指示； 2. 按董事长受理权限审定安全生产规划、计划，根据国家规定保证所需的经费开支，有计划地解决重大隐患和职业危害，不断改善劳动条件； 3. 对每年的安全生产工作目标、安全生产工作部署、重大安全生产举措进行决策；每季度主持召开一次安全生产委会，听取安全生产工作汇报，研究和解决重大安全生产问题，指导开展工作； 4. 检查指导各副总经理、部门经理、承包商履行安全生产管理职责； 5. 确定安全生产管理机构及定员，协调有关部门对安全生产工作密切配合。 主管生产副总经理安全生产责任制 1、协助总经理抓好全面的安全生产工作，对安全生产负具体领导的责任； 2、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作； 3、组织领导公司安全生产检查，督促落实整改措施，及时研究解决生产中的重大安全隐患问题； 4、组织调查、分析、处理重大伤亡未遂事故，检查落实改进措施，负责重伤事故调查报告的审批； 5、对分管部门的安全生产责任制履职情况进行督促、检查、指导。 质监总监安全生产责任制 1、负责定期组织对选厂机械设备、电气设备建筑物的安全检查，对不符合安全技术操作规程、标准的，要组织解决，对暂时解决不了的必须立即采取可靠的防范措施，并限期解决； 2、指导督促质监部、选厂承包商切实履行安全生产规章制度，督促各选厂采取积极措施治理粉尘污染。 3、组织选主要机电设备，的引进、安装、修理等工作； 4、组织对选厂设备的伤亡事故、重大设备事故及重大未遂事故的调查、分析、处理； 5、督促检查选厂承包商设备检修安全措施是否落实到位。 首席地质师安全生产责任制 1. 对安全生产工作负技术责任，建立以总工程师为首的技术保证体系； 2. 领导编制安全技术措施计划，合理安排安全技术项目； 3. 在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作； 4. 审查并解决有关重大隐患的技术措施，方案；组织安全技术攻关，安全技术成果鉴定及推广使用； 5. 参加重大设备、工艺、人身事故的调查、分析、处理； 6. 组织分管业务部门的专业安全检查，督促其业务保安职责的落实。 采矿部安全生产工作责任制 1. 坚持“管生产必须管安全生产”的原则，认真执行业务保安职责，在安全的前提下组织生产； 2. 在编制年、季度剥采生产计划、技术措施计划时，同时编制安全技术措施计划； 3. 审查各项剥采生产计划、工程时，应同时考虑安全生产，防尘降尘、采场土场防洪及环境治理问题；