搜档网
当前位置:搜档网 › 第二环节工作安排

第二环节工作安排

文广新系统教育实践活动第二环节(谈心谈话、对照检查材料)工作安排表

幼儿园九月第二周工作计划表正式版_1

Making a comprehensive plan from the target requirements and content, and carrying out activities to complete a certain item, are the guarantee of smooth implementation.幼儿园九月第二周工作计 划表正式版

幼儿园九月第二周工作计划表正式版 下载提示:此计划资料适用于对某个事项从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、 具体而又明确安排的计划类文书,目的为完成某事项而进行的活动而制定,是能否顺利和成功实施的 重要保障和依据。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 新英才幼儿园周工作计划表 班级:(小)草莓班周次:第二周日期:9月5日-9月9日教师:潘艳霞赵贤生活活动1.养成良好的睡眠习惯(个别与幼儿在教师的陪伴下)。 2.能用语言或动作表达自己的需要。 3、学习如厕,定时大便、知道不憋尿,初步养成主动入厕的习惯。 4、会使用小勺独立进餐,学习基本的用餐方法。 星期一二三四五 区域活动

益智区: 《串珠》 《有趣的小勺游戏》美劳区:《手指玩色》 益智区: 《串珠》益智区: 《舀豆游戏》 建构区: 《积木有许多玩法》美劳区:《贴苹果》 角色区: 《悄悄话》角色区: 《打电话》 阅读区: 《幼儿月用书甜甜找朋友》

环境创设播放轻松音乐活动室创设温馨舒适的家庭氛围,玩具充足。 2、卫生间进行温馨装饰。 4、娃娃家全家福照片,娃娃床、卡通坐垫、家具、厨具、餐具。各种娃娃等。 5、运动区创设游戏化环境,大致标明活动范围。 集体活动 《介绍我自己》 《幼儿园的一天》《扮家家》 《笔宝宝跳舞》《欢迎小朋友》 《小枕头》《大地数学》 《包包子》《一天要吃三顿饭》 户外活动集体活动:《小兔过桥》《打灰狼》《花猫操》

2021年幼儿园中班二月份工作计划

幼儿园中班二月份工作计划 鼓励幼儿在家与爸爸妈妈一起进行一些绘本阅读活动,并选一到两本优秀的绘本带到班级与其它小朋友一起 ___。这里给大家 ___一些关于幼儿园中班二月份5篇,供大家参考。 会”春游远足活动。 引领幼儿结识树朋友、花朋友,了解树和花的秘密。让幼儿在与自然交融,在真实、生 动的情境中,一起 ___春天万物复苏的生机勃勃,体验春天里和同伴一起游戏的快乐,萌发 对春天的热爱之情。 主题活动:《小鬼显身手》主题目标:让幼儿了解各行各业的劳动者,激发幼儿尊重、热爱劳动人民的情感。引导 幼儿通过观察、游戏、操作等活动,扩大对 ___劳动的认识范围。 ⒈主题名称:“快乐运动每一天”

在探索和尝试中获得丰富的身体经验和运动经验。体验运动身体和控制身体的乐趣,逐步建立幼儿的自我认识,使幼儿从运动中获得满足感、愉 ___和成功感。 ⒉主题名称:“做个好孩子并不难” 幼儿在成长过程中,儿童的幼稚行为也会同社会发生冲突,我们要帮助他们适应社会规范,顺利地融入社会是本身主题的意图所在。 ⒈继续加强保育工作,继续做好传染病的预防工作。 ⒉加强自然角的管理工作,及鼓励幼儿积极照顾植物。 ⒊认真配合园部做好“迎新年”的系列工作。 ⒋引导幼儿积极主动地区域活动,知道放到特定的地方。 ⒌提醒幼儿养成午睡时脱外套、毛衣、罩裤的好习惯,以免起床后着凉。脱掉的衣服要折好、放好在指定的框中。 ⒍结合主题让幼儿了解一些关于 ___会的比赛项目,以及各种表情的符号。

⒈请您带孩子到体育馆认识多种体育器械。 ⒉请您在看电视的时候让幼儿看一看体育新闻,认识多为体育明星。 ⒊冬天到了,天气寒冷,请家长根据天气冷暖及时为幼儿增添衣物。 ⒋通过“家校路路通”的交流方式,积极主动地与家长 ___,达到家园共育。 ⒌在家中可以和孩子说一说,倾听孩子表达不愉快的情绪。 培养幼儿懂礼貌、讲卫生,养成良好的卫生习惯。 上月情况分析经过一个月的幼儿园生活,本班幼儿已经适应了幼儿园的 ___生活,常规有了进一步的提高。伴随着阳光体育活动的开展,本班幼儿在跳、平衡等方面能力较弱,需要教师重点培养。春季是各种疾病传播的高发季节,尤其是“手足口”疾病的易在幼儿中传播,因此,我们将继续加强一日健康生活常规培养,让幼儿知道勤洗手、不吃手的道理。本月重点工作

第二周工作安排

第二周工作安排 一、教师素养 1、教育——首先是关怀备至地、深思熟虑地、小心翼翼地去触及那颗颗幼小的心灵!————苏霍姆林斯基 2、理解感悟:儿童的心灵就像是荷叶上的露珠。晶莹透亮的露珠是可爱的,却又是十分脆弱的,一不小心露珠就滚落,就会破碎裂。因此,我们应像对待荷叶上的露珠一样,小心翼翼地保护学生幼小的心灵。 二、国学经典: 1、教师阅读:天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。 2、学生阅读:人之初,性本善,性相近,习相远。 三、德育工作 1、年级组、教研组加大力度反复巡查,整顿学生行为规范,落实卫生打扫、文明礼仪、感恩教育。(课间值日教师加强巡查,严禁学生跑、跳、追打、乱扔垃圾,各班卫生保洁工作落实到人)。 2、严格考勤制度,每天做好未到生的电访登记。 3、组建学生会、教师义工队值勤。 4、严格执行量化考核方案,公平、公正、公开考核班级管理工作。 5、安全工作不放松,认真组织路队、乘车学生离校,就餐做到有秩序,班主任午休跟班,党员先锋,义工放学护送。 四、教学工作 1、充分利用好晨读课,认真落实常规教学,尤其加强课堂管理,备好课, 上好课,教师上交教案到科组长处检查,科组长给予指导评价。 2、按时到岗、到班,认真、及时处理学生问题。 3、根据学校本学期工作目标与实况写好各学科,科组、班主任计划于周五 下班前上传科组长处。 4、年级、教研组长反复巡查,促进良好的学风,科组长安排新教师公开课。 5、教师专业提升(全体教师集中做九年级试卷) 五、其它工作 1.各班组织与监管好学生参加下周一举行的升旗仪式和两操。 兴趣班、文化班宣传、开班筹备工作,各兴趣班教师下周三下班前上交申请,各班加大宣传力度,争取更多的学生参与。 2、教育学生爱护公共财产(特别是消防设施),各班上交多余课本,上报多余课桌。 3、强调严格按作息时间上学、放学、上下课。(课间杜绝追逐、打闹、跑跳) 4、按时打指纹、上下班,工作时间不做与工作无关的事情(为了您和他(她)人的健康,杜绝办公室抽烟、上班时间上网看小说、电影等) 5、校讯通信息2月28日前上传制定文档、新生学籍信息表2月26日下班前上交小田处。 初中部 2014.2.21

公司管理提升第二阶段工作方案及专项提升工作计划

装饰公司管理提升第二阶段工作方案 专项提升工作计划 据局《关于印发中铁四局集团全面开展管理提升活动工作方案的通知》(中铁四企〔2012〕253号)和公司《关于印发中铁四局集团建筑装饰安装工程有限公司全面开展管理提 升活动工作方案的通知》(中铁四饰企〔2012〕79号)安排,经过公司全体员工的共同努力,装饰公司管理提升活动第一阶段基本达到“五到位”要求,于2012年9月正式转入管理提升第二阶段:专项提升、协同推进阶段。根据局2012-251号网络电报通知要求,制定装饰公司管理提升第二阶段工作方案及专项提升工作计划,具体如下: 、管理提升第二阶段工作方案 理提升第二阶段为专业提升、协同推进阶段,时间从2012 年8月至2013年6月,本阶段分为两个环节,即制订方案、细化措施环节和专项提升、全面整改环节。主要工作有: .制定方案、细化措施环节(2012年8月~2012年9月)。 1)公司各单位、机关各部门根据自我诊断结果,确定管理

提升重点改进环节,制定管理提升整改实施方案,细化管理提升工作目标、工作措施和整改进度安排(2012年8月)。 2)公司各单位、机关各部门将整改实施方案报公司管理提升领导小组办公室(8月15日前)。 3)公司管理提升领导小组办公室组织对实施方案进行评审并反馈评审意见,形成全公司的管理提升活动实施方案,经公司管理提升领导小组审核后报局(2012年8月底前)。 4)公司管理提升领导小组办公室根据局网络电报通知,对第一阶段工作按照“五到位”要求进行认真梳理,开展第一阶段各项工作完成情况的评价工作,对公司层面确定的管理短板和瓶颈问题进行进一步的审核和确认,明确公司层面的重点提升领域,提交《管理提升活动第一阶段转段备案表》(2012年9月17日前)。 5)公司管理提升领导小组办公室根据第一阶段各项工作完成情况评价结果,形成公司第一阶段管理提升工作总结,经公司管理提升领导小组审核后报局(2012年9月27日前)。 6)公司管理提升领导小组办公室针对公司层面确定的管理短板和瓶颈问题及重点提升领域制定第二阶段工作方案和

幼儿园小班第2周工作计划

幼儿园小班第2周工作计划 幼儿园小班第2周工作计划 工作要求: ⒈本周继续开展主题《亲亲一家人》,了解自己的家和家庭成员,亲近父母和长辈,感知一家人之间的亲密关系,初步体验家人间的亲情。 ⒉带领幼儿学习新学期韵律操,鼓励每位幼儿认真学习,动作规范。 ⒊继续开展班本微课程“植物生长的秘密”,引导幼儿观察植物的生长变化。 ⒋每周安全一话:玩具不能塞耳朵。 内容: ⒈来园接待:热情接待幼儿,能和小朋友、老师互相问好。 ⒉区域游戏:重点指导美工区《红灯笼》等。 ⒊其它:安抚个别情绪不稳定的幼儿;参观班级新环境;愿意照顾自然角内新种植的植物。 ⒋晨谈:运动中怎么保护自己;三八节;春天来了。 户外: 锻炼队列练习:在老师的带领下,练习从圆圈变成直线的队列变化。 操节、韵律活动:熟悉音乐、律动,学做新操。 游戏:

目标:在追皮球游戏中练习追逐跑,提高动作的协调性。集体游戏:绕过小树林 目标:发展幼儿绕过障碍物跑的能力。集体游戏:丢手绢 目标:发展幼儿沿圈追逐跑的能力。集体游戏:踩高跷 目标:练习踩高跷,提高身体动作的平衡性。集体游戏:抛的高,接的稳 学习活动: 艺?音:妈妈我要亲亲您 语言:妈妈过生日社会:生气的爸爸妈妈 艺?美:全家福 数学:小兔吃萝卜 日常生活: ⒈ 尽快适应新学期,懂得运动中如何保护自己。 ⒉结合自己学号,尽快熟悉自己储物柜的存放位置。 ⒊注重礼仪教育,引导幼儿在与同伴相处时能保持谦让、礼貌的态度。 ⒋提醒孩子多喝水,勤洗手,预防春季感冒。 家长工作: ⒈帮助幼儿在家养成良好的作息习惯,能够坚持早睡早起。 ⒉利用饭后、临睡前的这段时间,一起阅读。 ⒊发现孩子的进步与成长,有针对性地肯定和鼓励,帮助幼儿建立自信心。 ⒋鼓励幼儿在家坚持“自己的事情自己做”,主动承担起力所能及的家务,提高孩子动手能力。

(工作计划)阶段性工作计划

项目阶段性工作计划

怎样制定好工作计划和实施方案 制定好工作计划和实施方案 1.如何制定工作计划 作为领导,为自己和员工们制定计划是日常工作中最常见的一项工作,尤其是对于那些对计划的作用持肯定态度的人,计划一定会使他们大大地提高工作效率,促使他们合理地利用时间,下面介绍一些基本、实用的制定计划的办法。 (1)作好预测。这需要一个周全的思路,把各种可能的情况都要想到,这个工作期不妨长一些,即使是在日常的工作、生活中偶有灵感,也最好赶快记录下来。 ①考虑经济形势的变迁。 ②以考虑可能遭遇到的困难为着眼点。 ③想到事态本身的因果关系。 ④预测有机械性与分析性两种类型: 机械性的预测是凭感观的因果关系来预测。这种预测只是简单性的预测,由于角度的不同因而得出答案也不同。分析性的预测是从计划观点、心理观点、统计观点来分析。这应该说是一种综合性的方法,所以驾驭难度也较大,但准确率较高。 (2)设定目标。目标是动力也是出发点,所以制定计划前先确定一个长远目标是必要的。 ①目标即将来业务发展的指标。 ②设立目标要根据预测--目标不是凭空捏造的。

③目标要简单明确。 ④设定目标时要让本部门的员工参加。群策群力会使目标制定得更完善,同时也是对员工们的一种激励。 (3)制定政策。 ①政策是工作的指导准则,要有贯彻性、调和性。 ②政策必须关系到部门。 ③政策要使大家了解。 ④政策是计划的基本依据。 (4)制定进程。这部分实际上就是将要贴在办公室墙上的核心内容。根据业务需要,编制一套有秩序的措施和运用人力、财力、物力的步骤,并能很有效地执行。但所制定的进程必须根据政策不断修正,并予以标准化。 (5)编制预算。 ①必须有效运用可用资源。 ②设定绩效标准和衡量尺度。 以上就是制定计划中必须注意的几项原则,另外不要忘记在制定计划的时候应广泛地征求员工们的意见,多与他们进行沟通,因为这是在为整个部门制定计划,而不是为某个人。 2.如何制定具体方案 员工们并不只是"服从命令的工作机器",他们对每一件事、每一项决定都有他们自己的看法和观点。忽视他们的感受,懒得听取他们的意见,可不是明智的领导之举。这个道理虽然几乎每位领导都十分明白,甚至可以对群策群力的好处倒背如流,如数家珍,可不幸的是有些领导仍旧常常无视他们的存在。这的确是很令人沮丧的。也许在有一些领导的眼里,员工们只有在谈论家常的时候才会争先恐后、口若悬河,而当在会议上询问他们的看法时却一个个大眼瞪小眼、呆若木鸡,那么可否自问,是否做过一些调动员工们参与进言的积极性的工作呢?鼓励下属们踊跃发言有以下几条基本方法: (1)使员工们感觉到自己在组织中的重要性。一般这种重要性的表现有很多,如收入多、位置高、有保障、有归属感、获得赏识等等,这里所列举的所有方面,对于一个成功的领导者来说,应该是让每一位员工都能够感受到的。没有人希望自己的发言和意见不受到别人的重视,所以,只有当他们十分清楚地意识到,自己的作用在部门内是不可缺少时,他们才会敢于表达个人的看法。这也许和人与生俱来的自尊心有所联系吧!因此理解他们,给一些重视和尊重,他们定会感到自己的作用。 (2)了解组织中每一个成员的特点。也许有些人天生寡言,尤其是在众人面前,所以当领导需要了解他们的内心活动的时候,只有私下里和他们进行深入交谈。也许有些人不愿招致别人的闲话,信奉"枪打出头鸟"的谚语,那么只有在帮助他克服了这一心理障碍以后,才有可能在会上听到他的发言。总之,了解员工们的意见其实也不一定要在会议上,平时多"深入群众",可以帮助了解每一位员工,这样更有助于用不同的方法鼓励员工在上司面前开口讲话。 (3)保证已经采纳的意见立即执行。这一点至关重要。我们常常可以看到这样的情况,讨论会开得异常成功,员工们在会上讨论热烈,领导微笑着频频点头,最后,大家终于商讨出一项所有人都认可的决议,领导一拍板,"行,就这么办。"几天过去了,迟迟不见行动。几个月过去了,仍不见半点执行决议的迹象。第二次员工大会开始了,发言的人寥寥无几……应该知道,当员工们怀着极大热情加入了决策的讨论,最后却看不到任何回报时,他们再也不会相信领导了。 1.0执行概要 1.1目标 1.2任务

关于二月份工作计划2020

关于二月份工作计划【1】 现将2020年元、二月份的重点工作安排公布如下: 一、开展故事大王比赛活动 二、开展“全勤宝宝”评比活动 三、拍集体照 四、录制托、小班VCD,并免费发放给元月出勤的幼儿 五、教学展示与正常教学 希望家长朋友们能坚持送幼儿来园,圆满完成我园元、二月份的各项工作,有了各位家长的大力支持,我们的工作才会更加进步。希望我们家园合作,共同携手,让宝贝们每天都能开心、快乐、充实地度过!!! 关于二月份工作计划【2】 1、共同制定集体规则,知道自己是大班小朋友,应该遵守自己制定的规则。并在各种游戏中培养幼儿的规则意识,体验与人合作的重要和快乐,并学习评价自己和同伴。 2、让幼儿感受自己的成长,树立自立意识,学会别人的事情帮着做。安排、提供值日生工作,如:搬桌椅、整理教室等,体会为别人做好事的乐趣。 3、创设安静舒适的阅读环境,并鼓励幼儿从家里带些书籍来园和同伴分享。培养幼儿爱看图书、喜欢阅读的习惯。 4、培养幼儿能亲近自然、关注身边的自然现象变化的能力及初步的环保意识。 5、请家长共同配合利用远足、户外游戏活动,感受大自然的美,增强环保意识。 关于二月份工作计划【3】 二月份主要工作有春节、元宵节的活动安排,既要热闹,又要安全;形势任务教育是一季度党群工作的重点;还有就是各类年度工作会议、年度工作计划的学习,本单位的年度计划的安排、下达; 春节是阖家团圆的日子。大家要外出旅游,要探亲访友,要回家过年,注意交通安全,包括私家车的驾驶安全。燃放烟花爆竹的安全。 要求是“晚刹车,早起步”。节日期间厂区、家属区消防、治安等防范,“零报告”制度。 注意天气变化,雨雪冰冻灾害,做好预案。 第一部分各类会议 上级会议【延续1月份内容】 1:年度工作会议; 2:月份生产调度会;生产系统年度会议,安全工作年度会议,质量工作年度会议,售后服务年度会议;科研工作会议;

阶段工作计划.

第二阶段工作计划 2011-02-28 时间象奔腾澎湃的急湍,它一去无返,毫不流连,又迎来了一个全新的起点,是时候抽出时间写写工作计划了。写工作计划需要注意哪些问题呢?以下是小编整理的第二阶段工作计划,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 第二阶段工作计划1 第二阶段的十天马上就要开始了,在这10天里,我的目标是保底2单,争取多拿奖金。前3天先梳理一下这个阶段差不多可以收的老客户,同时不能忘记新客户的开发。中间3天收一单,最后4天再出一单。不要忽略了平时的意外开发。现在很快就要年底了,自己一定要努力啊! 第二阶段工作计划2 20xx年2月份开始,我校示范校建设工作进入到第二阶段。在总结完第一阶段的基础之上,现将第二阶段的工作情况计划作一些预想,如下。 一、对总体工作任务的预设 在201年的努力中,完成了总任务中的18条,完成率约为0%,初步形成电子档(包括图片资料和视频资料等)和纸质档资料。在20xx年,我们预定到年底,再完成40%,预计总任务完成到90%左右。 二、具体已完成的项目内容 1、继续按要求落实后段的数据填报工作。 2、落实资料XQ11的建设内容 重点放在“工学结合”的过程管理、园校互动的组织、完善各种会议记录等 3、落实资料XQ12的建设内容 对人才培养作出修改、调整,细化培养目标及相关的要求 4、落实资料XQ1的建设内容 大幅推进评价模式改革、细化多方评价的落实策略

5、落实资料XQ1的建设内容。 全面运用《幼儿歌曲即兴配弹》、《幼儿园实用美术》两本校本教材,落实《幼儿园舞蹈基础》的编写工作。 6、继续利用每周二下午的教学时间,组织全体学前教育专业的师生开展不同形式的综合实践活动,初定组织12次左右 7、完善本专业选修的程设置,细化,修订校本教材《钢笔书法的四个专项训练》,争取出版该教材。 8、组织学前教育专业指导委员会会议,加强与高校、幼儿园等校外单位的联系。与信息中心紧密配合,加强本专业信息化的工作推进。 三、推进硬实施的建设 结合任务书和实施方案,配合学校相关部门加强硬建设,切实改善实训环境、改善专业教学的条。 四、全面落实教学资的建设 完成本专业《幼儿教育心理学》、《幼儿卫生保健》、《幼儿园活动设计》、《舞蹈》、《乐理》、《声乐》、《琴法》、《书法》、《美术》等几门核心程和专业程的电子教案和ppT,做好资的整体工作。 五、继续做好专题网站上公开栏的建设 六、陆续做好资料的审查、复核工作,统一资料内容的表述和相关内容的对应 七、落实学前教育专业中职与高职的对接工作(升学方向),开拓人才培养的新思路,拓展人才培养的多元路径。 因具体的工作实施内容要由学校统筹安排,因此本计划只能呈现出整体的思路,细节将在实际的工作中逐步展开。 第二阶段工作计划3 依照市文化广电新闻出版局《关于做好**市文化广电新闻出版系统民主评议政风行风第二阶段工作的通知》(佛文【20xx】31号)精神,结合《20xx年**市图书馆民主评议政风行风工作实施方案》,特制订以下计划。 一、工作目标

二月份业务员工作计划精选(通用版)

二月份业务员工作计划精选 (通用版) Complete each work in accordance with the work plan. The plan plays a role of supervision and supervision to prevent and correct deviations in the implementation process. ( 工作计划 ) 部门:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:MZ-SN-0778

二月份业务员工作计划精选(通用版) 二月份业务员工作计划精选【一】 1、从管理方面着手,把工作落实到人,让日常的各责任范围没有盲区,使工作细化,从而提高工作效率。 2、销售任务方面围绕老客户的维护工作,制定产品营销策划书,使其介绍身边有意向的亲朋好友前来店里购车,达到以点盖面的效果,同时利用社交圈的朋友转介绍行业的客户,拓宽销售渠道。 3、注重和加强学习,组织和带动全公司人员集体参加学习,学习一旦成为一种习惯,工作中的困难就容易被克服;学习是一种心态,它使自己在任何环境下放低自我,力争谦虚学习,不断进步;学习是更是一种乐趣,它使我们在工作中求真务实,对问题本身习惯性作进一步思考。 4、管理规范日常工作表格,把记录表格做细、做好、按公司各

项规章制度,使我店的管理逐步走向更近一步的正规化。 5、强化销售人员业务水平,并在本月计划安排3次强化培训,提升各人员专业水平,(具体安排详见九月培训安排计划表)。 6、督促销售顾问规范销售流程,并合理分配下达销售任务,有效提高销量争取超额完成公司分配的任务。 7、协助二网经理对二网网点进行实地支持,争取每月至少安排一到两次到二级网点去指导和支持。 8、协助市场经理根据本地区市场情况制定市场活动计划和遇到竞争品牌做宣传活动时及时的做出应对措施,掌握广告销售技巧,并安排周边县市的汽车巡展活动。 二月份业务员工作计划精选【二】 一、实际招商开发操作方面 1、回访完毕电话跟踪,继续上门洽谈,做好成单、跟单工作。 2、学习招商资料,对3 2 3组合式营销模式领会透彻;抓好例会学习,取长补短,向出业绩的先进员工讨教,及时领会掌握运用别人的先进经验。

第二周学校值周工作安排

第二周学校值周工作安 排 SANY GROUP system office room 【SANYUA16H-

第二周学校值周工作安排 老师们同学们:大家早上好!本周值周领导:陈敬贵校长,值周教师:叶光永朱凡两位老师.本周的工作主要是抓好学习、卫生、礼仪、纪律等行为习惯养成教育的加强和巩固,提高学生的安全意识.就本周工作做以下安排: 一、搞好学习工作,要求学生按时到校,进楼门之后在教室内快速早读,向课堂是十五分钟要质量,做到认真听讲,积极思维,认真做好笔记,按时保质完成学习任务,充分利用晚上自主学习时间搞好复习预习工作。确保教学质量更上一层楼! 二、抓习惯养成,促卫生保持。卫生打扫要做到干净彻底,不留死角,不耽误上课,特别强调如天花板上或墙角的蜘蛛网要清理干净,整容镜、名人塑像、校园内的石凳等要擦拭干净。加强个人卫生检查,不允许留长发、染发,不佩带首饰,不穿奇装异服。搞好内务整理工作,创设温馨的生活环境。 三、抓文明礼貌习惯养成教育,学生不准说脏话,不打架闹事。校园内见到老师要主动问好。 四、要保持良好的午晚休纪律,打水洗碗排队讲秩序,每席有一人轮流洗碗,就餐做到不拥挤、不说话,不浪费。跑学生继续实行路对制度,排队结伴回家。认真做好两操,做到快静齐。不得在楼道和校园内追逐打闹。做到三轻:走路轻,说话轻,关门轻。上下楼梯时靠右行走,人与人之间保持适当的距离。 五、要做好安全防范工作,同学们上下学要注意道路安全,严格遵守交通规则,希望各班每天做好安全隐患自查工作。不吃变质、过期食品。本周进校路进行维修,希望各位师生在施工路段不得逗留,确保自身安全。走读生晚上回家要求家长来接.不得将电壶带进教室,打水时不拥挤,以防烫伤。杜绝放学后在学校楼内、校园、校园周

课题研究第二阶段工作计划

课题研究第二阶段工作计划 (2016、3---2016、12) 《小学中年级段数学语言表达能力的研究》基础教育教学实验课题开题以来,我们进行了深入的理论学习与实践探索,已顺利完成了第一阶段的研究工作,结合第一阶段研究中存在的问题,我对课题研究第二阶段工作计划如下: 一、指导思想: 以提高小学中年级段数学语言表达能力为宗旨,以提高学生数学语言表达能力为目的。通过让学生亲自感受到数学语言在生活中的重要性,体会到学好数学语言是为了更好地生活,更好地体现生活。以此为切入点,在教学中努力激发学生运用数学语言,能很好的解决数学问题的欲望,提高学生学习的兴趣和主动性,为发挥学生在教学中的主体地位打下基础,进而提高中年级学生数学的语言表达能力。 二、主要工作: 1、把第一阶段所得出的理论应用到教学中去,放开传统教学的束缚,大胆让学生去使用数学语言。 2、以学校的教研活动课为切入点,骨干教师上示范课,普通教师上达标课,课题组教师上课题专业课,较弱教师上过关课,课堂模式标准都以“3361”高效课堂模式为评分标准来评价。 3、积极参加教研组的活动。两星期一次的教研活动全程参与,听取其他老师的意见和建议。 4、把课堂教学和研究活动有机结合起来。在平时的教育教学中

进行课题研究内容的实践与探索,针对问题,及时进行思考,并提出相关策略。并针对课题研究内容每位课题组教师撰写一篇论文,与校研活动相结合。 5、研究策略: 理论指导——实际试验——阶段分析——反思改进——总结推广 三、具体工作安排: 三月份: (1)召开数学课题组研讨会,讨论第二阶段工作重点。 (2)制定个人课题研究计划。 (3)在课题组内听课,开通课题研究个人博客。 四月份: (1)积极参与课题组开展的专题研讨课。对实验班学生进行数学语言表达能力现状分析,完成教师和学生调查问卷,搜集学生数学语言表达中出现的常见问题,进行归纳分类,分析原因,探索中年级语言表达的特点,撰写调查报告。 (2)加强学习相关理论知识,认真做好学习笔记。 (4)注意及时收集、整理、上传资料。 五月份: (1)学习课题理论专题讲座,做好笔记。 (2)通过课堂教学,尝试新的教学方法。根据“数学课标”中课程目标中提出的有关要求,初步制定小学中年级段数学口头语言表达能力评价标准。 (3)注意及时收集、整理、上传资料。

2020公司员工2月份工作计划

2020公司员工2月份工作计划 2020 work plan for employees in February 汇报人:JinTai College

2020公司员工2月份工作计划 前言:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 新年的热闹已经在一月份结束了,而我们这些在公司的 公司的员工们的工作也要在二月份展开了,这也是今年的工作的第一个月,需要自己立马脱离年假的懒散玩耍的状态,立马回归工作状态,这样才能让公司的今年的工作顺利的启动,为了自己能在二月份的工作中能有突出的表现,我就需要有计划有目的的去开展自己的工作,不做任何没有意义的工作,我欧制定了自己二月份的工作计划。 一、辞旧迎新,摒弃自身存在的缺点 为了更好的进行工作,我不得不对自己去年的工作做一 个总结,让自己看清楚自己在这一年中有哪些地方是做的不够好的,又有哪些地方是值得改进或者是加强的,能够总结错误认识错误改正错误,才能让自己变得更好,这也是我工作计划当中的第一步。

二、认真的落实好日常工作 我将来在二月份把自己的日常工作都用心的完成,我发 现我就是太在意结果了,总是把过程给忽略掉了,一些工作上的细节问题我处理的极差,导致我最后呈现到领导面前的作品也是有着很多的瑕疵,这一点我自知心中有愧,我要好好请教在公司年长的同事,从他们的身上学习工作经验,规范好自身的工作态度,绝对不会再以完成工作任务为目的而工作,反而我要做到以追求作品的质量为目的而工作,这样才能做到让自己进步。 三、加强自身的专业知识,提高工作能力 不难发现我作为工作的策划部成员,我的策划案通过率 极低,我不得不从自身找一找原因了,我也去欣赏过公司其他同事做出来的策划案,我的确是自愧不如啊,考虑的地方实在是太少了,思维不够具体,为了让自己摆脱这一现状,我必须得自己想办法,首先我要去查找属于这个职位的资料,肯定会有那些大师级留下的工作经验,我多看多学,总能从中受益的,更简单的是跟策划部的同事们打好关系,从他们的身上学习东西,毕竟公司的的大多数策划不论是工作年龄、工作经验、还是专业知识方面的能力来看,比我强的人大有人在,毕竟我才

下阶段工作计划

下阶段工作计划 前言:欢迎前来聘才网,希望以下的范文能够帮助到大家! 时光荏苒,XX年在一片有序的繁忙中将要过去了,回首过去一年,内心感慨万千。总结是一面镜子,通过总结可以全面地对自己的成绩与教训、长处与不足、困难与机遇进行客观评判,为下一步工作理清思路,明确目标,制定措施,提供参考和保障。因此,我做出如下总结。 绩效考核管理工作 一、取得的成绩: 绩效考核管理工作从XX年6月正式开始,具体做了如下工作: 年6月到XX年8月完成了对《绩效考核管理制度》的编制,并最定稿。 2.从XX年9月份至今,绩效考核工作在各部门员工的通力配合下,基本上能正常的运行。绩效一词已经逐渐的成为了员工关心的话题。 二、不足与缺憾。 1、部分考核细则未做到及时的修改,脱离客观实际,致使个别部门考核出现了与真实情况相矛盾的不合理情况。 2、个别员工素质低,不能按时准确提供考核数据,有的员工对考核反映出的负绩效不能接受,应加大考核理念的

解释,使员工能够真正理解和接受我们的考核理念。 3、有些本门的员工对考核怀有排斥心理,对考核数据的提供不给予积极地配合,使工作无法有效开展。顺利圆满完成了公司的社会保险工作,全公司本年度参保人数为125人,其中新参保人员9人。 三、下一年度的工作计划与安排。总结的目的是更好的筹划和安排下年的工作计划。 1、明确工作思路,下一年度应该沿着既定的工作目标方向和轨道继续前进,避免像无头苍蝇瞎撞,这样会背离考核宗旨而越走越远。 2、对本年度考核工作中遇到的问题找出解决办法,例如各部门平均绩效出现参差不齐的情况,针对这一点应在下一年度逐步引入部门绩效,对不同部门工作绩效结果进一步校正;另外车间批次和产量考核还存在不合理,应该针对出现异常的情况作出具体的矫正措施,例如尾欠批次数量过大的情况,应对其出现的原因进行分析,作出合理的追加规定。其他问题也应该制定出相应的解决办法。 3、加强绩效考核人员的执行情况,做到一切从实际出发,按数据按事实说话,拿出准确反映员工工作情况的绩效结果。 4、积极制定XX年考核工作计划,消除以往考核中的盲点,做到每个员工都纳入考核工作,进行合理的绩效管理。

二月份工作计划

二月份工作计划 二月份工作计划 一周工作重点 1、会通过观察、谈话和各种游戏活动,初步了解冬天的主要特征,发展观察力和动手操作能力。 2、知道不能在活动室、厕所里快速奔跑或大声喧哗。 3、开展好“迎新年亲子趣味运动会” 户外活动指导目标 1、利用各种器械开展丰富多彩的体育游戏,并在活动中引导幼儿遵守游戏规则,积极参与活动。 2、鼓励幼儿勇敢不怕冷,认真参加跑步锻炼,跑步时不讲话,不嬉戏。 3、引导幼儿及时正确地归放好活动器材,做到轻拿轻放。 生活活动指导目标 1、散步时观察冬天树叶等的变化,初步了解冬天的季节特征。 2、注意不在活动室里、厕所里快速奔跑、大声喧哗。 3、能专注地认真吃饭,个别孩子能加快自己吃饭的速度,以免饭菜凉掉。 区域自主游戏材料与指导 我是生活小能手:收集废旧小棉袜,引导幼儿进行配对并卷好放在整理盒上。

色彩创意坊:提供冬季衣服、手套、围巾、帽子等的轮廓图供幼儿撕贴装饰。 小建筑师:提供新年树、彩灯等引导幼儿装饰高楼。 快乐书屋:欣赏日历,知道2016年是猴年,能说出自己的属相。 娃娃家:提供护脸、护手霜,引导幼儿洗脸洗手后正确使用,保护皮肤。 玩具城:提供高矮不同的圣诞树学习按高矮规律排序。 日常生活 1、带领幼儿共同创设节日的喜庆环境,用幼儿的小制作布置节 日的教室。 2、组织过年的谈话,交流各家的过年情况,分享过年的快乐, 丰富对过年的认识。 3、玩体育游戏“挂灯笼”练习纵跳摸高。 环境创设 1、布置“新年到,喜洋洋”主题墙,用废旧物品制作大型的具 有中国民族特色的房子轮廓。 2、房子里展示:年的故事、新年的风俗习惯、我过新年等内容。 3、制作调查表:我想要的新年礼物。 家园共育 1、向家长宣传运动对孩子身心发展的意义。重视孩子的体育锻炼,能利用假日带孩子远足、爬山、晨练等,鼓励孩子做一些力所 能及的事。 2、天气越来越冷了,家长要提醒幼儿每天按时起床,按时到幼 儿园,积极参加晨间锻炼。 3、带孩子一起收集有关人体、动物运动的资料。

xx年公司元月和2月份工作计划范文

xx年公司元月和2月份工作计划范文 撰写人:___________ 部门:___________

xx年公司元月和2月份工作计划范文 元月工作计划 公司从上月的来看,业绩及运作状态极为勉强顺利的一个月。 而这个月是xx年财政年新的一个,在这个月里全是充满了丰收希望月份,也是春节前的一个月份。因此,为了巩固公司的营业业绩及效率,达到今年预定的目标,鉴于上个月的公司内外事务的状况,特此做出以下计划。 为了实现公司的中长期及短期的目标,这个月的工作计划如下: 一,目标 1、本月纯利润达到500元,毛利润达到750元。 2、流动现金资产达到5500元。 3、完善职员档案及录入职员奖惩记录。 4、完善公司内部组织部门协调工作,积极做好过年举办活动前期工作。 5、逐步完善公司网站建设模式,努力开创网络营销拓展业务。 二,执行计划及步骤 1. 1-3号工行信卡信贷执行,执行信贷700元。 2. 1-4号让发长及惠县带领惠前去家里一趟,认知后勤总务主 第 2 页共 2 页

管。 3. 1-3号将工行信贷的款项300元提现支付房租费用,余200元寄回家后勤开支使用及借支发长200元。 4. 1-15号采购旧电脑硬盘,及维修旧电脑,确认是否可以使用。如无法使用,将新硬盘安装在新电脑进行硬件扩容。 5. 4-8号公布并发表本月的工作计划公函。 6. 4-15号进行xx年xx月份之前的结账工作,做出相应的财务月报表及年报表。 7. 4-8号完成旧电脑是否可用及相关修理完善工作。 8. 4-6号正式通知各个职员关于取消证券公司合并到总公司。 9. 5-8号正式通知各个证券公司股东原有持有股份不便,及没有任何变动。 10. 5-8号更新网络营销网站的信息及内容,逐步完善网络各个重要网站的内容和资料。为开发网路营销前期做好准备工作,并开始试验发布商品相关业务及后勤工作。 11. 8-16号发布证券公司及总公司的月报表。 12. 9-16号确定及更新职员异动,并发布相应的通知及公函。 13. 10-13号进行一次三帐核对工作。 第 2 页共 2 页

2月份工作计划模板通用版

2月份工作计划模板通用版 General version of February work plan template 汇报人:JinTai College

2月份工作计划模板通用版 前言:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 深入学习县委徐书记在《全县20xx年度综合表彰暨力促企业增长、强推“五大突破”动员大会上的讲话》精神,分解落实全年任务指标。 一、重点工作 1、深入学习县委徐书记在《全县20xx年度综合表彰暨 力促企业增长、强推“五大突破”动员大会上的讲话》精神,分解落实全年任务指标; 2、重抓工业经济,为工业生产、招商引资、项目建设实现首季“开门红”打下坚实基础; 3、狠抓造林绿化工作,确保完成上级下达的造林绿化任务; 4、迅速开展五青公路南段前期工作和土地整理项目。

二、部门工作 ㈠工业经济 1、继续深入开展“三服务”活动,帮助企业做好招工、复工和资金周转等工作。 2、协助蓝沁纸业项目办理好环评、立项等有关手续; 3、认真扒排项目信息,开展招商活动,力争签约并开工1-2个重点项目; 4、迅速启动永坛创业园建设; 5、谋划组建2―3家商贸企业; 6、研究出台09年招商及税收奖励等相关政策文件; 7、协助新建成项目宏瑞油田机械做好开工投产仪式的.筹备工作。 ㈡农业农村工作 1、抓好春季畜禽防疫和农业备耕工作; 2、全面启动造林绿化工作,确保完成县下达的造林绿化目标任务;

工作计划 幼儿园工作计划 幼儿园第三周工作计划

幼儿园第三周工作计划 计划是连结目标与目标之间的桥梁,也是连结目标和行动的桥梁。下面快随小编来看看“幼儿园第三周工作计划”。感谢您的阅读。 幼儿园第三周工作计划 9月10日 1.继续稳定幼儿情绪,中大班逐步建立常规。 2.上午9:00安全周启动仪式。 3.食堂人员分批赴食堂学习(一)。 4.中午12:10教师庆祝活动。 5.下午15:45区教师节庆祝活动(杨、陈、郑、周)。 6.完成学籍录入。 7.完成区优秀科研成果征集。 9月11日 1.食堂人员分批赴食堂学习(二)。 2.完成安全管理平台账号录入。 3.各班开展安全主题教育活动。 4.中午年级组长赴实幼讨论课程建设。 5.完成幼儿保育费收费。 9月12日 1.开展安全平台授课——“xx年秋季安全第一课”。 2.12:45教研活动:《户外活动自护》。 3.完成教育网平台数据。

9月13日 1.食堂人员分批赴食堂学习(三)。 2.区教研组长会议。 3.下午14:30街道园长会议。 4.下午15:00社区垃圾分类活动。 5.晚上18:30家长学校3(幼儿园里学什么-市教研员缪老师)。9月14日 1.完成校方责任险投保名单上报。 2.年级组半日活动观摩(一)。 9月10日 1.继续稳定幼儿情绪,中大班逐步建立常规。 2.上午9:00安全周启动仪式。 3.食堂人员分批赴食堂学习(一)。 4.中午12:10教师庆祝活动。 5.下午15:45区教师节庆祝活动(杨、陈、郑、周)。 6.完成学籍录入。 7.完成区优秀科研成果征集。 9月11日 1.食堂人员分批赴食堂学习(二)。 2.完成安全管理平台账号录入。 3.各班开展安全主题教育活动。 4.中午年级组长赴实幼讨论课程建设。

二月份个人工作计划总结

二月份个人工作总结 转眼间,一年又过去两个月了,下面二月份个人工作总结是想跟大家分享的,欢迎大家浏览。 篇一:二月份个人工作总结 时光飞逝,日月如梭,龙年悄然离去,蛇年步入新春。在新的一年里我们部门留下的员工,用自己默默的付出换取的是工作上的成效,二月份时至新春佳节之际,保安部经历多年最为艰苦的一个月,在部门人员短缺,合并班组超时工作的情况之下,看出了我们兄弟的为爱工作,为爱付出的精神。也就是有了他们爱工作岗位爱乐于奉献的品质才保证了我们的工作顺利进行,他们中间有的甚至好几个年头没有回家过新年了,正是他们的付出才有后来的收获。部门现将二月份工作情况总结如下: 一、重点安全防卫,确保安全布控 我部正常编制保安人员36人,时至春节临近,部门面临的是人员短缺的问题,这是多年来困扰保安部的一个难题。在这种情况下部门临时决定,由原来的四个班组合并成三个班组每班也只能有8人的编制就在情况下,部门又外借和临时抽调3人补充短缺人员,到三月份这种问题可以解决,但情况是可以保证不用外借和抽调人员,

所以部门现在首要问题已经出现,就是尽快着手招聘新人员,解决现在的困境。2月4日部门召开部门领班会议办公室许总与梁主任出席,研究部门28号岗夜间脱岗问题,部门对此事作出处罚领班的决定。针对这一问题的发生部门也是作出检讨,在这问题上主要涉及到与兄弟部门的配合问题而产生的。经过这一问题的产生部门在排班问题上采取“取长补短”的办法解决,在保证满足夜班人员的基础上解决这类问题,白班人员采取的是“适度折中”的办法做到与服务部配合做好白班工作。在春节放假期间部门采取锁门封条的办法,在正常办公场所前门锁闭后门封条,办公室锁闭房门,假期中间如有启用做好相关登记。加强外围巡逻力度,在中心新的管理层次上做好配合工作,与中心的总值班长做好工作安排与配合。 二、立足本职工作、严把质量关 根据当前需要,部门严把质量关口。重申治安安全问题放在部门工作首位,门岗在与华安撤除合同之后,所以部门对班组领班加大工作力度选派优秀人员作为后续储备力量。在2月4日上午8:30召开领班会,会上明令要求各班领班把本班组的人员培训到位,抓好劳动纪律。部门经理在做好日常治安管理工作的同时,每日多次对园区各岗位进行全面巡检,对各类存在问题进行记录汇总,并进行有效调整,并跟进调整情况。在积极配合各相关部

第二阶段工作计划

第二阶段工作计划 北海烟草流程再造暨人力资源管理体系优化项目 第二阶段工作安排 xx年5月17日 xx年5月31日日期工作项目工作内容参加人员目的和预期效果备注5.171.第一阶段安排工作完成情况的检查.补充.完善2.对收集的流程图资料的初步分析1.收集营销.物流与专卖办编制的流程图进行完善2.根据流程图对现有的过程进行分析项目组咨询师初步明确各管理流程1.『北海烟草管理咨询诊断报告及改进建议』提交.项目组双方研讨本阶段工作计划2.人力资源模块一阶段工作完成情况检查.完善2.人力资源模块一阶段工作完成情况检查.完善5.18 1.对流程设计的针对性培训与指导 2. 本阶段工作安排 3. 程设计及流程图的编制 4.必要管理制度的编制 1.对流程(编制)设计中存在的问题进行指导 2. 安排本阶段的工作 3.明确流程图的编制方法; 4.提出各管理制度清单 5.明确责任人咨询师各部门1.人力资源阶段工作成果问题分析及问题研究。 1.人力资源阶段工作成果问题分析及问题研究5.19 流程再造继续上一天工作

点及疑点5.20 流程再造继续上一天工作针对客户实际操作难点及疑点,有针对性实施培训计划5.21 流程再造继续上一天工作5.22 对关键流程的审核项目组及有关部门对各流程设计方案进行初步确定项目组及有关部门5.23 流程再造继续上一天工作工作分析.绩效考核模块实务难点.疑点培训5.24 领导层对关键流程的审核对流程中的关键过程进行审定领导层工作分析.绩效考核实际操作指导5.25 流程再造继续上一天工作薪酬体系.培训体系实务难点.疑点培训5.26 根据修订意见对流程进行调整根据提出的意见进行修订各部门及咨询薪酬体系.培训体系实际操作指导师5.27 流程再造继续上一天工作完善经改进后的阶段性工作成果和总结。 5.28 流程再造继续上一天工作5.29 流程再造继续上一天工作5.30 辅助实施制度的编写。 5.31 发放各模块自检.自我改善引导材料和方针.制度编写难点解决(培训)人力资源模块工作计划表( 5.17-5.31)日期工作内容配合人咨询师备注5.171.『北海烟草管理咨询诊断报告及改进建议』提交.项目组双方研讨本阶段工作计划2.人力资源模块一阶段工作完成情况检查.完善 1.项目组相关人员 2. 政工科 1.咨询公司项目组 2. 阮国森5.181.人力资源阶段工作成果问题分析及问题研究1.--------1.阮国森5.19

相关主题