玄境职业灵兽选择与技能讲解
玄境职业灵兽选择与技能讲解
前言：此文共5370个字符，不同的职业配对好灵兽也能起到事半功倍，下面都以无双宠为基准，推荐职业以没融合技能为基准。一切数据以发帖时为准，如果玄境做了某些修改，请以修改后数据为准。
阅读说明：融合技能都以稀有宠做比例，当然某某宠融合某某无双技，相信个个宠都是很牛的，只要融合好对应的属性技能即可，比如体魄、元神分清融合，如果我在这还说都融合无双技，感觉那是多此一举了。况且攻略是写给大家看的，而不是单单只写给RMB玩家看的。〈建议融合
技能、推荐使用职业只仅供参考，大家可以根据个人所需进行配对〉
术士，纯属训兽师，大家要玩散人可要三思啊！技能【灵兽暴走】提高灵兽暴击等级，无双灵兽必杀技能增强，持续5回合
防御型
〖铠甲战士〗 10体魄20身法10根骨
技能：
【守护】开启守护状态，成为敌人的首个攻击目标
【重击】凶猛的扑向敌人，造成25%基础伤害和50%外功伤害
【心灵护盾】用神秘的力量保持清醒，使闪避等级得到大量提升
【迅猛一击】对敌人造成25%基础伤害和75%外功伤害，并吸收生命值，若拥有灵兽暴走状态则额外产生一个挨打回血的盾
建议融合技能：防御盾
推荐使用职业：医者，术士
医者术士闪避低，有个【心灵护盾】加闪
小提示：闪高又能回血，副本用不错，融合不同名的防御盾，防御量可以叠加。双重护盾，厉害
技能：
【守护】开启守护状态，成为敌人的首个攻击目标
【重击】凶猛的扑向敌人，造成25%基础伤害和50%外功伤害
冰镜，召唤出一面冰镜，大量提升防御力
【寒冰刺】地面出现的冰刺对敌人造成25%基础伤害和75%外功伤害，并恢复25%生命值，拥有灵兽暴走状态则内功防御力翻倍
建议融合技能：成长体魄类型宠的技能
推荐使用职业：术士，医者，刺客
术士医者刺客防御低，有宠物加防弥补弱点
小提示：融合铠甲战士的【心灵护盾】可以加闪。
〖机关甲士〗 10体魄20身法10根骨
技能：
【守护】开启守护状态，成为敌人的首个攻击目标
【重击】凶猛的扑向敌人，造成25%基础伤害和50%外功伤害
【钢甲】大幅度的强化装甲，使防御力得到大量提升
【钢铁丛林】召唤出钢铁丛林对敌人造成25%基础伤害和75%外功伤害，若拥有灵兽暴走状态则额外产生一个吸收伤害的偏斜护盾
建议融合技能：回百分比加血技
适合职业：术士，医者
术士医者防御低，有宠物加防弥补弱点
〖肥肥棕熊〗 10体魄10身法20根骨
技能：
【怒吼】大声的怒吼，成为所有敌人的第一攻击目标
【撞击】凶猛的扑向敌人，造成15%基础伤害和60%外功伤害
【野性咆哮】大声咆哮，恢复灵兽自身25%生命值
【怒意之灵】愤怒的野性灵魂激发潜能，恢复50%生命值，若拥有灵兽暴走状态则额外增加25%生命值上限
建议融合技能：防御盾、闪避盾。
推荐使用职业：术士、刺客、医者
术士刺客医者防御低有个能加血的防宠做盾也不错。
小提示：融合个【岩甲】、【钢甲】防御盾，再拥有回百分比加血技，可以说是打不死的小强了，〖赤瞳野猪〗 10体魄10身法20根骨
【怒吼】大声的怒吼，成为所有敌人的第一攻击目标
【撞击】凶猛的扑向敌人，造成15%基础伤害和60%外功伤害
【冲锋】向敌人发起冲锋，造成25%基础伤害和55%外功伤害
【邪恶冲撞】以邪恶的力量发起冲击，造成25%基础伤害和75%外功伤害，若拥有灵兽暴走状态则使目标眩晕2回合
建议融合技能：回百分比加血技、防御盾
推荐职业：术士
小提示：人品好的或有钱的可以融合蝎子和老虎的无双技，因为大家都是这么认为的，这样很无敌，但是能打到人吗…？
〖小小岩怪〗 10体魄10身法20根骨
【怒吼】大声的怒吼，成为所有敌人的第一攻击目标
【撞击】凶猛的扑向敌人，造成15%基础伤害和60%外功伤害
【岩甲】召唤岩石护住要害，大幅度提升目标防御力
【地刺】唤出大地的力量，对敌人造成25%基础伤害和75%外功伤害，若拥有灵兽暴走状态则额外使外功防御力翻倍
建议融合技能：百分比加血技、闪避盾
推荐使用职业：刺客，医者，术士
三者防低，用岩甲可以扬长补短
总结：防御宠适合防御低以及闪避低的职业，成长都是外攻类型，融合外攻技能，既能防御又
能攻，防御宠也是竞技场里用得最广泛的，唯一生存能力最强的，加上融合〖肥肥棕熊〗的加血技可以大大提高生存能力，或融合个〖沙漠刺头〗无双技，简直是很无敌。
攻击型
〖血剑灵童〗 15元神5身法20根骨
技能：
【养魂剑】用无数邪魂修理的剑气，造成25%基础伤害和50%内功伤害
【剑意】发动残酷的打击，使敌人进入重伤状态
【镇魂剑气】一道凌厉的剑气，造成20%基础伤害和30%内功伤害并暂时降低目标真气值上限【补天剑气】发出剑气造成25%基础伤害和75%内功伤害并吸收部分真气，若拥有灵兽暴走状态则
建议融合技能：回血技、吸伤盾、减防技
推荐使用职业：医者、术士
医者攻击不高，此宠攻击成长可以，【补天剑气】吸真气后怪就不能放技能了＝封，在以前对副本boss也有用，现在改版了，只有小部分boss能起到作用了
小提示：术士用带上去pk不错，暴走能驱散“生生不息”，不暴走也能减真气，一减就能把宠的减空。此宠暴击成长很高，融合火之妖灵无双技既群攻又能暴。
〖火之妖灵〗 15元神5身法20体魄
技能：
【爆裂之炎】释放出一个造成25%基础伤害和75%内功伤害的火球
【黑炎】发动残酷的打击，使敌人进入重伤状态
【烈焰沟壑】燃烧着的沟壑，造成20%基础伤害和30%内功伤害并降低闪避等级
【怒焰汪洋】烈焰的海洋，造成25%基础伤害和75内功伤害，若拥有灵兽暴走状态则持续消耗目标生命
建议融合技能：回血技、吸伤盾、减防技
推荐职业：武师，游侠，医者、刺客
前三者攻击较低，此宠攻击高又能群攻，让没有群攻的体验下群攻的滋味。无双技暴走掉血也不高，对高级副本怪算是抓痒痒。
小提示：70级以上刺客给此宠加上“如影随行”，放个【怒焰汪洋】群攻能群秒
〖机关铁虎〗 15体魄5身法20根骨
技能：
【突击】凶猛的扑向敌人，造成25%基础伤害和75%外功伤害
【邪恶践踏】催动邪恶之力，造成20%基础伤害和30%外功伤害并削弱防御力
【极冰碾压】带着寒冰的碾压，造成25%基础伤害和75%外功伤害，若拥有灵兽暴走状态则沉默目标
建议融合技能：群攻外攻技
推荐使用职业：武师、游侠，医者，术士
武师游侠医者攻低，此宠既能减防又高攻，术士暴走还可以体验“封”
〖愤怒小鸟〗 15体魄5身法20根骨
技能：
【扑击】凶猛的扑向敌人，造成25%的基础伤害和50%的外功伤害
【致残】发动残酷的打击，使敌人进入重伤状态
【飞速戳刺】飞速戳刺，造成少量伤害并大量削弱防御力
【旋风扑刺】发出一阵旋风，对目标造成大量伤害，若拥有灵兽暴走状态则降低目标等同于愤怒小鸟攻击力数值的防御力
建议融合技能：体魄类型宠物技能
推荐使用职业：武师、游侠
武师游侠医者攻击比较低，此宠攻击可以且能减防御
〖骷髅小小〗 15体魄5身法20根骨
技能：
【突击】凶猛的扑向敌人，造成25%的基础伤害和75%的外攻伤害
【裂风击】一次能撕裂风的攻击，造成15%的基础伤害和35%外攻伤害
【寒风冰焰】召唤出冰冷之焰，造成25%的基础伤害和75%的外功伤害，若拥有灵兽暴走状态则对目标附加持续伤害。
建议融合技能：减防技
推荐使用职业：刺客、武师、游侠、医者
70级以上刺客给宠加上“如影随行”群攻伤害那个高啊，此宠攻击很高，适合低攻击的武师游侠医者〖逆齿狼〗 15体魄5身法20根骨
技能：
【扑击】凶猛的扑向敌人，造成25%的基础伤害和50%的外攻伤害
【致残】发动残酷的打击，使敌人进入重伤状态
【撕咬】凶猛的发起攻击，造成25%的基础伤害和125%的外攻伤害
【幻影击】造成25%基础伤害和75%外攻伤害，可能召唤出自己的幻影再攻击，若拥有灵兽暴走状态则造成更大伤害
总结：攻击型宠物弱点防低血薄，最适合武师游侠使用，回血技能加血量是根据‘内攻攻击’而定，也就是元神啦！内攻攻击越高加血越多，没内攻的宠只能加基础血200~400，所以用内攻攻宠融合加血技是最好的，血剑灵童内攻攻击成长最高、暴击最高，大家都知道加血一个暴击可就加双倍
血了。
铺助型
〖蝎子精〗 15元神5身法20根骨
技能：
【缴械】尝试夺走敌人的武器，使敌人无法全力攻击
【腐蚀之炎】邪恶的火焰，造成20%基础伤害和30%内攻伤害同时降低目标防御力
【愤怒燃烧】怒意烈焰般燃烧，消耗30%生命值对目标造成与50%最大生命值同等量的伤害，若拥有灵兽暴走状态则使目标眩晕2回合
建议融合技能：回血技、免伤技
推荐使用职业：医者、术士
医者术士防低，灵兽有弱攻技能人物所受伤害也减少了，且还有减防技能，这样攻击的伤害有所增加，术士给暴走后还能“晕”
〖幽冥孤魂〗 15元神5身法20根骨
技能：
【钝化】代表混乱的幽冥之力，能使敌人武器不再锋利
【大地之怒】借助大地的力量攻击敌人，造成20%基础伤害和55%内攻伤害
【黑暗冰锥】带来黑暗的冰锥，造成15%基础伤害和35%内攻伤害并降低攻击力
【幽冥幻境】充斥着幽冥力量的幻境，恢复目标两成真气值，若拥有灵兽暴走状态则目标外攻防御力翻倍。
建议融合技能：回血技，免伤技、减防技
推荐使用职业：刺客、术士、医者
两个减攻技配合3者防低可以起到事半功倍
〖精灵犬〗 15元神5身法20根骨
技能：
【诱导】用独特的叫声，诱使敌人无法全力攻击
【剧毒针林】剧毒的飞针，造成15%基础伤害和35%内攻伤害并持续失去生命
【妖灵之目】打开妖灵之目，恢复己方一行队友20%生命，若拥有灵兽暴走状态则额外提供部分命中率2回合
建议融合技能：回血技、免伤技、减防技
推荐使用职业：术士
灵兽实力一般，个人认为只有暴走后的无双技才有用
〖沙漠刺头〗 10元神10身法20根骨
技能：
【自然祝福】向神秘的大自然请求祝福，回复同伴的少量生命值
【森林之怒】借助森林的力量攻击敌人，造成20%基础伤害和55%内攻伤害
【藤甲】有神奇功效的神秘藤甲，能恢复部分生命值
【木灵环绕】来自森林之灵的祝福，为一名队友恢复等同于刺头生命上限的生命值，若拥有灵兽暴走状态则为他额外提供强力护盾
建议融合技能：免伤技、减防技
推荐使用职业：所有
灵兽加血技强大，血量成长、闪避成长都比较高，在竞技场里勉强还可以生存，暴走后还可以为队友加血上强力护盾持续3回合
〖蟠桃仙童〗 10元神10身法20根骨
技能：
【仙灵咒】据说是仙人留下的神秘咒语，能恢复少量的生命值
【花仙】借助花仙子的力量，回复同伴部分生命值
【桃源仙境】仙界桃源的幻象，治疗全体队友，若拥有灵兽暴走状态则提高目标攻击力
建议融合技能：免伤技、减防技
推荐使用职业：所有
加血技最多的一个灵兽，无双技暴走后增攻持续3回合
〖狐狸精〗 10元神10身法20根骨
技能：
【祈愿】向神仙发出诚挚的愿望，回复同伴少量生命值
【寒冰之怒】制造严寒攻击敌人，造成20%基础伤害和55%内攻伤害
【妖颜】使目标得到神秘力量的保护，免除一定伤害
【魅惑众生】倾城一笑，为全体队友吸取对方生命值，若拥有灵兽暴走状态则额外增加被攻击时恢复灵兽自身真气
建议融合技能：减防技、回血盾
适合职业：所有
该灵兽拥有强大回血技和免伤技，免受伤害随内攻/元神增加而增加，既能回血又能免伤，副本pk 都好用。
总结：铺助灵兽拥有加血技的都适合所有职业，灵兽血量成长中等，无双技暴走后都很有用，平民玩家打怪副本使用最广泛的。
『章结』三类型灵兽要会选择适合地方使用，比如杀怪用攻宠，副本用铺助，pk用防宠，杀怪只求快，带上血薄的攻宠很不错。副本只要有血顶住就能过，所以选择铺助宠。竞技带铺助、攻击宠闪避低最终逃不过1回合被秒的命运。
无双的，我发上的只供参考参考…其余要看你个人喜好去弄…有哪里写得不对的望指点。
职业生涯规划之职业选择理论.
职业选择理论 职业具有3个关键功能：“一是给人们提供一个发挥和提高自身才能的机会；二是通过和别人一起共事来克服自我中心的意识；三是提供生存所需的产品和服务。” （一）职业声望与职业分层 职业声望（Occupational Prestige）是人们对职业社会地位的主观评价，是职业生涯管理学研究的重要范畴之一。职业地位是由不同职业所拥有的社会地位资源所决定，但是它往往通过职业声望的形式表现出来。 影响职业声望的因素有多种，主要影响因素有：（1）职业环境，包括职业的自然环境和社会环境如工作的技术条件、空间环境、劳动强度、工资收入、福利待遇、晋升机会等；它是任职者所能获得的工作条件与社会经济权利的总和。（2）职业功能，是该职业对国家的政治、经济、科学、文化水平的意义以及在社会生活中对人们的共同福利所担负的责任。（3）任职者的素质要求，如文化程度、能力、道德品质等；职业环境越好，职业功能越大，任职者素质要求越高，职业声望就越高。职业声望在一定时期具有相对稳定性，但在不同社会经济发展阶段、不同经济文化背景的群体和不同年龄性别的群体对同一职业的评价也会存在明显差别。 （二）职业期望与职业成功 职业期望，也称职业意向，是劳动者自己希望从事某项职业的态度倾向，也就是个人对某一项职业的希望、愿望和向往。 职业期望是个人职业价值的直接反映，职业价值观是个人对某一职业的价值判
断。每个人的职业价值观不同，因而对某一职业的评价和取向也会不同。 这就是所谓的职业价值观。萨柏曾经将人们的职业价值观概括为15种类型：（1）助人。（2）美学。（3）创造。（4）智力刺激。（5）独立。（6）成就感。（7）声望。（8）管理。（9）经济报酬。（10）安全。（11）环境优美。（12）与上级的关系。（13）社交。（14）多样化。（15）生活方式（吴国存，1999）。 选择和设计了7种价值取向：（1）能推动社会发展的职业。（2）助人、为社会服务的职业。（3）得到人们的高度评价的职业。（4）受人尊敬的职业。（5）能赚钱的职业。（6）虽平凡但有固定收入的职业。（7）若不为人所用，就自谋职业。职业生涯成功是个人职业生涯追求目标的实现。 德尔（C.Brooklyn Derr,1988）总结出公司雇员有五种不同的职业生涯成功方向：进取型——使其达到集团和系统的最高地位； 安全型——追求认可、工作安全、尊敬和成为“圈内人”； 自由型——在工作过程上得到最大的控制不是被控制； 攀登型——得到刺激、挑战、冒险和“擦边”的机会； 平衡型——在工作、家庭关系和自我发展之间取得有意义的平衡，以使工作不至于变得太耗精力或太乏味。 系统地阐述了四种职业生涯成功的标准： （1）一些人将成功定义为一种螺旋型的东西，不断上升和自我完善（攀登型）。（2）一些扎实的人需要长期的稳定和相应不变的工作认可（安全型）。 （3）还有一些是暂时的——他们视成功为经历的多样性（自由型）。 （4）直线型的人视成功为升入组织或职业较高阶层（进取型）。 职业生涯成功与家庭生活成功之间也有着非常密切的关系。个人与家庭发展遵循
素质提升与职业能力塑造(部分答案和过关方法)
素质提升与职业能力塑造 （单项选择查一查，多项基本全选，判断基本选对） 单项选择题每题2分共20分 1、（）是一种应用范围广泛、方法炅活、收集信息量大、简便且技巧性强的人员素质测评方法。 A. 面试法 B. 笔试法 C?心理测验法 D.情景模拟法 2、卡特尔16种人格因素测验是美国伊利诺州立大学人格及能力研究所卡特尔教授（R. B. Cattell）于（）年 编制的。 A. 1949年 B. 1950年 C. 1951年 D. 1952年 3、心智技能主要成分为（）。 A?感知 B?记忆 C. 想象 D. 抽象思维 4、EAP于（）世纪末起源于西方。 A. 16世纪 B. 17世纪 C. 18世纪 D. 19世纪 5、我国1999年颁布、2006年增订颁布的《中华人民共和国职业分类大典》，将我国职业归为（）个大类，共 1838个职业。 A. 8个 B. 9个 C. 10个 D. 11个 6、（）是指事物本来的性质。 A?品德
B?本性 C?能力 D?素质 7、（）是一种对原始分数的最简单转换方式。 A. 名次 B. Z分数 C. T颁 D. 百分位数和 8、不同的岗位对职业能力的要求（） A?相同 B. 不一样 C. 没什么区别 D綱对 9、（）年，樊炳清最早将比奈-西蒙量表引进中国。 A. 1916年 B. 1917年 C. 1918年 D. 1919年 10、（）是人类改造自然和社会的重要手段。 A?工人 B. 农民 C. 专业技术人员 D. 白领 多项选择题每题2.5分共50分 1、人员素质测评内容分析包括（） A. 整体分布分析 B. 总体水平分析 C. 差异分析 D. 整体平均分析 2、人员素质测评的作用包括（）。 A. 配置人才资源 B. 进行人才开发 C. 调节人才市场 D. 提高适应性 3、考核与评价的具体内容包括（） A. 评价依据 B. 评价方法 C. 赏罚措施 D. 专业态度 4、获取员工需求的方式主要包括（）等。 A?面谈 B. 问卷调查 C. 观察 D. 工作分析 5、人员素质测评结果的分析方法有（）。
大学生职业生涯规划大赛获奖作品
大学生职业生涯规划大 赛获奖作品 Document number：PBGCG-0857-BTDO-0089-PTT1998
湖南省第二届大学生职业生涯规划大赛暨南华大学2011年 “大学生职业生涯规划大赛” 研究生职业生涯设计参赛作品——梦想在前行中实现 梦想在前行中实现 湖南●衡阳 2011年10月
姓名： 性别：男 学校：南华大学 院系：政治与公共管理学院班级： 学号： 联系电话： 电子邮件：
目录 引言 (1) 第一章自我认知 一、职业兴趣 (1) 二、职业能力 (2) 三、职业价值观 (3) 四、个性特征分析 (3) 五、成长经历 (5) 六、综合评价 (5) 第二章职业认知 一、社会整体就业趋势分析 (5) 二、就职行业环境分析 (6) 三、职业目标分析 (6) 第三章职业决策 一、职业目标确定 (7) 二、职业经理人岗位要求及发展前景 (9) 三、备选方案…………………………………………………………… 10 第四部分计划和实施路径 一、计划………………………………………………………………… 11 二、路径………………………………………………………………… 11 第五部分自我监控
一、监控………………………………………………………………… 12 二、评估………………………………………………………………… 12 三、调整………………………………………………………………… 12
引言 人生如棋，人生如戏，俯瞰棋盘、回顾戏中，都只能一步一步向前，万不可能回到当初。职场就如人生在棋盘中所走的经纬线、戏中的蓝本图，每一步都是必经的历练，不可或缺。所以我们每走一步都需要思考，都需要谨慎的做出抉择。 势无定势、局有万变。随着知识经济的到来，研究生学历越来越普及，职场对求职者知识广泛性的要求也越来越高；特别是《教育部中长期发展纲要》出台后，研究生在面临越来越严峻的就业形势时，紧迫感、压力感更是与日俱增。 面对这种形势，怎样使自己的职业之路更加通畅，更好的把握未来；其关键不仅是要有经纶智略，积累更多的社会实践经验，更重要的是自己是否做好了职业规划准备，确定好前行的目标和方向，有的放矢。 人们常言：“机会只会垂青有准备的人，”职场规划就是我们从象牙塔走向社会的最好铺垫和准备。他有助于我们在纷繁杂乱的社会事务中保持清醒的头脑；有助于我们树立信心，相信即使在失业率高达99%的情况下，我也会成为那脱颖而出的1%。 说道不如做到，执行力最为重要；光说不练，再多的准备也是竹篮打水一场空。十年树木，百年树人，我们的职业规划至少要设计出未来十年的目标和方向，下面将进入我的职业规划正题。
职业选择与生涯发展
职业选择与生涯发展
教学过程（教学设计实施步骤及时间分配） 步骤1：自我介绍，导入新课（10分钟） 有三个人要被关进监狱三年，监狱长答应满足他们每人一个愿望。美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。法国人最浪漫，要一个美丽的女子相伴。而犹太人说，他要一部与外界沟通的电话。三年过后，第一个冲出来的是美国人，嘴里鼻孔里塞满了雪茄，大喊道：“给我火，给我火！”原来他忘了要火了。接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子，美丽女子手里牵着一个小孩子，肚子里还怀着第三个。最后出来的是犹太人，他紧紧握住监狱长的手说：“这三年来我每天与外界联系，我的生意不但没有停顿，反而增长了200％，为了表示感谢，我送你一辆劳施莱斯！” 所以，选择很重要，什么样的选择决定什么样的生活品质；现在的生活品质是由我们过去的选择决定的；我们现在的选择将决定我们未来的生活品质。 职业选择是人生的起点，直接关系生涯的成败；“女怕嫁错郎，男怕选错行”；职业选择有千万个成功的理由，但是，失败的原因只有两个——1、不了解自己；2、不了解职业世界 因此，职业选择对与我们即将毕业的大学生来讲是非常重要的，今天我们共同来学习职业选择与生涯发展这一专题。 步骤2：基础知识： 一、职业选择概述（30分） （一）内涵 1、职业：人们为了获取经济收入、实现个人价值而从事的相对稳定的专门类别的工作，是对人们的生活方式、经济状况、文化水平、行为模式、思想情操等的综合反映。 2、职业选择：劳动者依照自己的职业期望和兴趣，凭借自身能力挑选职业，使自身素质与职业需求特征相符合的过程。 校园与职场的区别 1. 职场对着装、发型有要求，要遵守制度，有时间观念 2.人际关系趋于复杂：大学里可以根据喜好选择朋友，而职场中无法选择老板、同事、客户与朋友；职场中要考虑乘车与用餐的座次、位置与敬酒的先后顺序等。 3.责任不同：大学只要读书，职场需完成工作任务与职责，有工作压力，体现在工作业绩与工作考核上。 4.自我追求不同：好成绩→升迁
自我职业能力分析[1]
我的职业能力分析 选择职业是我们每一个人一生中一项非常重要的事，因为它不仅决定了我们今后所要从事的工作，而且也很大程度上决定了我们的生活方式和生活内容。要选择一条适合自己的职业道路，不是随随便便就能完成的。我们除了需要了解各种职业的需要和要求之外，还需要全面而客观地认识了解自己的职业观念、态度、能力、兴趣和性格，而在这一中间，我认为职业能力在职业选择中占据非常重要的地位。我之所以这样认为是因为职业能力的形成建立在职业观念、态度、能力、兴趣和性格的基础上的。 职业能力是在职业发展与就业指导中经常提到的一个概念。在从事某种职业时，某人能够胜任并且能出色地完成职业所组织的系列活动，人们就会说他的职业能力很强。具体来说职业能力是指以个人完成工作任务，从事与职业相关活动所必备的本领，表现在所从事的各种工作和职业相关活动中，并在其中得到发展的一种心理特征。 在充分地理解了职业能力的概念后，我们不难发现一个完全没有能力的人根本无法立足社会。而在这样现实的社会中，似乎也完全适应“适者生存，优胜劣汰”的原理。那么在现实社会中我们又应该具备怎样的职业能力呢？ 下面我将根据自身的实际情况，对自己进行一下职业能力分析，由于这些分析结果只是从我自己的观点出发得出的，很可能不够全面。 专业能力。专业能力是职业能力的核心能力，指一个人在从事具
体工作是应具备的专业知识以及运用专业知识解决实际问题的能力，是职业活动得以进行的基础条件。因此专业能力的高低，直接影响这一个人职业能力的高低，所以可以说专业能力是我们的生存之本。在专业能力方面我无法给自己一个界定，因为现在还未有过长期讲课的实践机会，讲课是一门技术，更是艺术，要学会与学生沟通，多与学生亲近等等，这些在我以后的实习中都会去学习。不过，我们现在学习的专业基础课和心理学为我来年的实习打下了坚实的基础。 文字表达。日常生活和职业发展都离不开文字，文字是我们表达自己意愿和预备人沟通、交流的主要媒介。文字能力是运用文字交流信息、表达思想感情、反映客观事物的能力，是一个人文字表达能力、文字处理能力、驾驭文字能力的综合表现。文字能力是一门艺术，看似简单，实则不然；学会不难，提高不易。在实际工作中，一个人的文字能力如何，直接关系到工作效率和工作质量，甚至关系到单位形象。这一点，我还是很有自信的，从小到大，我的语文成绩还是一直很很高的。 危机化解能力。所谓危机化解能力是指当环境、条件、对手等发生变化时，能够及时采取措施迅速加以应对的能力，是当代人应当具有的基本能力之一。这对于我们来说，就是应付课堂上个中学生问到的各种不同问题和各种突发状况。这一点，我觉得在以后的实践里我会努力的锻炼，让自己越来越好！ 在当今这样一个充满挑战的世界里。职业能力的培养则显得尤为重要，因此提高职业能力对将来选择职业则势在必行，于是我们可以
学生职业生涯规划大赛作品
成都广播电视大学 第一届学生职业生涯规划大赛 参 赛 作 品 姓名(性别)：周航（男） 学院：高级技工学院 班级（专业）：大二综合班*会计 手机号码： 邮箱： 指导教师：王健 2015年11 月6 日
个人简历 姓名周航性别男 出生年月1997-10-21 民族汉族籍贯四川.成都学院高级技工学院年级大二专业会计 第二学习形式高等教育自学考 试（本科） 专业小学教育 联系电话电子邮件指导老师王健联系电话 自我评价热情善良，诚实守信；有责任心，良好的团队意识；积极主动，善于沟通；吃苦耐劳，肯学习进取。 专业介绍会计学是以研究财务活动和成本资料的收集、分类、综合、分析和解释的基础上形成协助决策的信息系统，以有效地管理经济的一门应用学科，可以说它是社会学科的组成部分，也是一门重要的管理学科。会计学的研究对象是资金的运动。 学习经历 2004年9月-2010年6月温江通平小学2010年9月-2013年6月温江寿安中学校2013年9月至今成都广播电视大学 实践经验2013年6月-2013年9月成都心家园社会服务工作中心志愿者2014年6月-2014年9月成都幸福林花木服务有限公司电话客服2015年6月-2015年9月西科文化教育书店（财大店）网络客服 获奖情况2013年8月荣获心家园“志愿者服务之星” 2014年2月荣获成都广播电视大学高级技工学院“三好学生”2014年12月荣获成都广播电视大学高级技工学院“成考第二名”2015年5月荣获成都广播电视大学“优秀团员” 2015年6月荣获成都广播电视大学“辩论赛第三名” 兴趣爱好读书、听音乐、旅游
目录 第一章引言 1.1 序言 (1) 1.2 模式、职业发展路径与阶段划分 (3) 第二章自我认知 2.1 个人情况 (4) 2.2自我盘点 (5) 2.3 职业兴趣以及职业观 (6) 2.4自我分析小结 (7) 第三章职业认知 3.1 家庭环境分析 (10) 3.2 学校环境分析 (10) 3.3 社会环境分析 (13) 3.4 职业环境分析 (16) 第四章职业决策 4.1职业目标 (17) 4.2评估与决策 (18) 4.3备选方案 (19) 第五章计划与路径 5.1生涯规划分类 (20) 5.2执行路径 (20) 5.3策略规划 (21) 第六章自我监控 6.1职业规划综合评定与监控 (25) 第七章结束语 (27)
三年级操作技能选择题解析
三年级操作技能选择题 解析 Document number【AA80KGB-AA98YT-AAT8CB-2A6UT-A18GG】
操作技能选择题解析第一类题型: 考心理诊断 做题思路： 1、找症状 2、找原因 3、下诊断 4、立依据 5、制方案可能诊断： 正常:一般心理问题、严重心理问题 异常:神经症（焦虑症、强迫症、疑病症、恐怖症）、精神分裂症。 案例一、(三级09年11月案例二) 一般心理问题 一般资料：求助者，男性，27岁，北方某大学在读硕士研究生。 案例介绍：求助者将要硕士毕业，为继续考博士还是找工作而犹豫。现在高学历人才越来越多，硕士毕业不一定能找到一份如意的工作，所以想继续攻读博士学位。但如果再读三年博士，拿到学位就三十多岁了，于是也想毕业后先去工作、结婚。另外，女友毕业后回了南方的家乡，多次提出让他毕业后也到那里去，他很不适应南方的生活，为到底在哪里找工作发愁。相恋四年的女友向他提出最后通牒，如果他硕士毕业不去她的家乡工作就分手。一个多月来，难以入睡，觉得头晕头昏，食欲下降，人变得消瘦，内心非常焦虑，学习的效率也有所下降。 心理咨询师观察了解到的情况：求助者敏感内向，追求完美，学习努力，人际交往良好。 单选：10、该求助者主要的情绪症状是（）。 （A）恐惧（B）情绪低落（C）焦虑（D）强迫观念多选：11、该求助者的躯体症状主要包括（）。 （A）食欲减退（B）头疼（C）体重下降（D）失眠 单选：12、该求助者的病程是（）。 （A）一个多月（B）四个多月（C）一年以上（D）两年以上多选：13、该求助者产生心理问题的主要原因包括（）。 （A）追求完美（B）如意的工作难找 （C）躯体病变（D）不适应南方的生活 多选：14、为做出明确诊断应重点了解该求助者的（）。 （A）行为（B）认知特点（C）病程（D）情绪表现多选：15、本案例诊断时可先考虑排除的是（）。 （A）躯体器质性病变（B）一般心理问题 （C）神经症性心理问题（D）精神病性问题 单选：16、对该求助者的初步诊断是（）。
职业能力自我评定量表(DOC)(优.选)
职业能力自我评定量表 第一组：一般学习能力 强较强一般较弱弱 1 2 3 4 5 1．快而容易地学习新的内容（）（）（）（）（）2. 快而正确地解决数学问题（）（）（）（）（）3．你的学习成绩总的来说处于（）（）（）（）（）4．对课文的字、词、段落和篇章的理解分析 和综合的能力（）（）（）（）（）５．对学习过的材料的记忆能力（）（）（）（）（） 各等级次数累计：（）（）（）（）（） 把累计分相加（）除以５＝自评等级 第二组：语言能力 强较强一般较弱弱 1 2 3 4 5 １．善于表达自己的观点（）（）（）（）（）２．阅读速度快，并能抓住中心内容（）（）（）（）（）３．掌握词汇量的程度（）（）（）（）（）４．向别人解释难懂的概念（）（）（）（）（）５．你的语文成绩（）（）（）（）（） 各等级次数累计：（）（）（）（）（） 把累计分相加（）除以５＝自评等级 第三组：数理能力 强较强一般较弱弱 1 2 3 4 5 １．作出精确的测量（如测量长、宽、高等）（）（）（）（）（）２．笔算能力（）（）（）（）（）３．心算能力（）（）（）（）（）４．打算盘（）（）（）（）（）５．你的数学成绩（）（）（）（）（） 各等级次数累计：（）（）（）（）（）把累计分相加（）除以５＝自评等级 第四组：空间判断能力 强较强一般较弱弱 1 2 3 4 5 １．解决立体几何方面的习题（）（）（）（）（）２．画三维的立体图形（）（）（）（）（）
３．看几何图形的立体感（）（）（）（）（）４．想象盒子展开后的平面形状（）（）（）（）（）５．想象三维度和三维度的物体（）（）（）（）（） 各等级次数累计：（）（）（）（）（） 把累计分相加（）除以５＝自评等级 第五组：图形知觉能力 强较强一般较弱弱 1 2 3 4 5 １．发现相似图形中的细微差异（）（）（）（）（）２．识别物体的形状差异（）（）（）（）（）３．注意到多数人所忽视的物体的细节部分（）（）（）（）（）４．检查物体的细节（）（）（）（）（）５．观察图案是否正确（）（）（）（）（） 各等级次数累计：（）（）（）（）（） 把累计分相加（）除以５＝自评等级 第六组：符号知觉能力 强较强一般较弱弱 1 2 3 4 5 １．快而正确地抄写资料（如姓名日期数字）（）（）（）（）（）２．发现错别字（）（）（）（）（）３．发现计算错误（）（）（）（）（）４．在图书馆很快地查找编码卡号（）（）（）（）（）５．自我控制能力（能长时间抄写资料等）（）（）（）（）（） 各等级次数累计：（）（）（）（）（） 把累计分相加（）除以５＝自评等级 第七组：眼――手协调能力 强较强一般较弱弱 1 2 3 4 5 １．玩电子游戏（）（）（）（）（）２．打篮球或打排球一类的活动（）（）（）（）（）３．打乒乓球或羽毛球（）（）（）（）（）４．打算盘（）（）（）（）（）５．打字（）（）（）（）（） 各等级次数累计：（）（）（）（）（） 把累计分相加（）除以５＝自评等级 第八组：手指灵巧度
职业能力倾向测评
职业能力倾向测评 职业能力倾向测评你喜欢做什么，你擅长做哪些事情，你喜欢的职业是什么，你的职业类型是什么??只有准确地了解自己的职业能力倾向，才能够帮助自己选择自己喜欢又适合的职业。 这是一项非常重要的测评。人在一生中，要面临许多职业的选择、工作的选择、职位的选择、甚至具体项目的选择，这些选择是否能与其类型相匹配，是影响其成功的重要因素。 美国著名职业生涯指导专家霍兰德提出人格－职业匹配理论。他认为，在现实中存在着与人格类型相对应职业环境。同一类型的人与同一类型的职业互相结合，才能达到适应状态。如果一个人所从事的职业与其人格类型是匹配的，那么他工作起来就轻松愉快，得心应手，富有成就，反之则会不适应，困难重重，给个人的发展和组织造成影响。 本量表是依据霍兰德职业兴趣理论，即人存在六种职业人格类型，分别为现实型（R）、研究型（探索 型或调查型）（I）、艺术型（A）、社会型（S）、事业或经营型（E ）和传统或事务型（C ）。大多数人都属于六种职业类型中的一种或两种以上类型的不同组合。某种人格类型（或类型组合）的个体在与之相对应的职业类型（或类型组合）中最能满足其职业需要，表现职业兴趣，发挥职业能力。 本测验是在基于霍兰德的职业指导理论之上，改变而成的职业兴趣倾向测验。本测验作为一种工具来帮助自己进行职业生涯设计，可以更容易发挥出自己的能力，帮助自己发现和确定个人的职业兴趣和能力专长，从而科学地做出求职择业的决策。 一、你所感兴趣的活动下面列举了一些十分具体的活动。这些活动无所谓好坏，如果你喜欢去参加（包括过去、现在或 将来）， 就请在答题卷的相应题号上的“是”一栏的方框内划个“∨”，如果不喜欢就请在“否”一栏的方框内划“∨”注。意，这一部分测验主要想确定你的职业兴趣，而不是让你选择工作，你喜欢某种活动并不意昧着你一定要从事这种活动。答题时不必考虑过去是否干过和是否擅长这种活动，只根据你的兴趣直接判断即可。请务必做
大学生职业生涯规划大赛获奖作品
湖南省第二届大学生职业生涯规划大赛暨南华大学2011年 “大学生职业生涯规划大赛” 研究生职业生涯设计参赛作品——梦想在前行中实现 梦想在前行中实现 湖南●衡阳 2011年10月
姓名： 性别：男 学校：南华大学 院系：政治与公共管理学院班级： 学号： 联系电话： 电子邮件：
目录 引言??????????????????????????? 1 第一章自我认知 一、职业兴趣??????????????????????? 1 二、职业能力??????????????????????? 2 三、职业价值观?????????????????????? 3 四、个性特征分析????????????????????? 3 五、成长经历??????????????????????? 5 六、综合评价??????????????????????? 5 第二章职业认知 一、社会整体就业趋势分析?????????????????5 二、就职行业环境分析??????????????????? 6 三、职业目标分析????????????????????? 6 策 第三章职业决 一、职业目标确定?????????????????????7 二、职业经理人岗位要求及发展前景?????????????9 三、备选方案???????????????????????10 第四部分计划和实施路径 一、计划?????????????????????????11
二、路径?????????????????????????11 第五部分自我监控 一、监控?????????????????????????12 二、评估?????????????????????????12 三、调整?????????????????????????12
诛仙手游所有宠物技能详解 全宠物技能深度剖析
诛仙手游所有宠物技能详解全宠物技能深度剖析 今天小编给大家带来所有宠物的技能详解，手把手教你打造适合自己的宠物，没有稀有宠物不重要，适合自己才是最重要！ 1、卷首语 1.那句老话：授人以鱼不如授人以渔。本文主要是提供一个我认为比较正确的思路，供大家思考学习。 2.万万重视：稀有黄鸟并非每个人的必须选择；稀有宠物更非必然选择。（下文详述） 3.友情提醒：自上次更新后，打造绝世宠物的花费略有提高。 2、你该怎样选择宠物 核心思路：以技能定系别，以流派选宠物。 2.1 技能简介 本游戏技能分作四系：防御、攻击、敏捷、续航。每系9个技能，一共36个技能，详细见图。
2-1-1 主动技能与被动技能 每个系仅有一个被动技能，其余为主动技能。 如上图所示： 防御系，被动技能为忏悔 攻击系，被动技能为光辉 敏捷系，被动技能为猎魂 续航系，被动技能为闪避 在没有把技能玉打到宠物身上之前看————（这个应该很好理解，就不上图了）被动技能只有一个效果，主动技能两个效果（两个效果的重要性没有主次之分）。
如续航-闪避：永久提高主人躲闪，这是被动技能，永久增加。 如续航-洞察：提高爆伤减免、提高躲闪。这是主动技能，几率触发。亲密度越高，触发几率越高。 在把技能玉打到宠物身上之后————（依然很好理解，自己看看自己的宠物技能页面就 明白） 被动技能可以看到有两个效果，主动技能五个效果（持续时间不算、另外部分技能是4个 效果）。 如续航-闪避：永久提高主人躲闪；1000点忠心提高躲闪百分数。 如续航-洞察：提高爆伤减免、提高躲闪、1000点忠心提高爆伤减免、1000点忠心提高 躲闪、1000点健体提高躲闪、持续时间。 本节要点：就重要性来说被动技能＞主动技能。 2-1-2 技能玉的“适合” 被动技能，只有一个“适合”。 主动技能，有两个“适合”。 但是前一个比后一个重要。 如图所示，以洞察为例，洞察与“忠心”“健体”适合，但是在洞察2级的时候，1000点忠心提 高7.9%躲闪，而1000点健体提高1.1%躲闪。 2.2 流派简介及技能选择 2-2-1 攻击流 这是最大众的流派，以宠物给自己增加攻击为核心。 第一步，确定“第一效果”。攻击流，第一效果势必选择“提高攻击”。由此，可以选择的技能有：贯注、贯通、怒嚎、锋利。（看上面的详细图） 第二步，根据“第二效果”确定攻击系的两个技能。如贯注第二技能为提高躲闪；贯通为提高全精通；怒嚎为提高全抗性；锋利为提高命中。自己根据自身需求，4选2，确定攻击系的两个技能。 第三步，根据“攻击系”的“适合”，确定宠物的“第二适合”。攻击系的“适合”为“斗志”“忠心”， 所以“第二适合”应选择忠心。 第四步，根据“忠心”的“主适合”，确定宠物另外两个技能应选何系。因为“主适合”是忠心的是续航系，所以选择续航。
六种职业性格类型与职业选择(精选.)
霍兰德将工作者分为六种人格类型，分别是：现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和传统型。 现实型的人喜欢从事需要力量、协调的操作性工作，他们害羞、坦诚、稳定、实际和顺从； 研究型的人喜欢思考、观察、学习和分析，乐意从事评估、解决问题的工作，如经济学家、记者等； 传统型的人喜欢规范、有序和清楚明了的工作，能够听从指令、善于完成琐碎的工作； 企业型的人喜欢影响、管理或指挥别人，乐于从事实现公司或机构目标的工作，特点是自信、精力充沛、盛气凌人；与之个性相适应的职业有律师、小企业主、经纪人等； 艺术型的人喜欢模糊不清、非系统化的活动，善于创造性地表达；特征是行为浪漫、情绪化、不切实际和无次序；适合从事设计师、作家、画家等。 研究结果显示，当员工的个性与工作内容相匹配时，员工的工作状态是积极、快乐的，他们的满意度最高，离职率最低。例如，社会型的人从事门诊医生工作，他们会感到满足；而让研究型的医学院学生坐堂问诊，他们会感到这是一种折磨。 你清楚自己的职业定位吗？ 与人格六角型对应的是五种职业定位法，它是由麻省理工学院人才学的教授们研究开发的。这五种定位是：专业技术人员，如律师、医生、会计师等；企业管理人员；创业者；自由职业者；公务员。 专业技术人员，这些人不喜欢从事管理工作，讨厌干涉他人事物，希望每一个人都像他（她）一样自治，更愿意在专业技术领域成为行家里手。如原央视主持人方宏进，他为职业
化而放弃“官本位”。 企业管理人员，也称职业经理人。这类人的职业目标是追求更大职责的管理岗位，希望拥有权力与地位。 创业者，这类人需要建立属于自己的东西，如公司、作品或其它；当某份工作能以实实在在的东西来体现他们的才干，他们非常乐意从事。 自由职业者，这些人喜欢独来独往，不愿意依赖于公司；他们中的很多人或许拥有相当高水准的专业技术，但宁愿独立执业或者与人合伙，也不愿意在组织中发展；如保险代理人。 公务员，与自由职业者相反，这类人追求稳定，更强调职业的依附性，希望自己所在的职业环境能保持几十年都不变；而且他们希望“看见”自己退休后的生活，安全、平淡、与世无争。 职业定位是清醒认识自身才能的方法，只有这样，择业者才能从长远发展的角度，发现自己在哪一个领域里能得到最大程度的发展，而且生活最为轻松与快乐。 职业和生活完全分离的观念已过时，人们越来越多地倾向于将自己的个人生活与职业、事业融合在一起。 最新文件仅供参考已改成word文本。方便更改
职业能力分析
职业能力分析 通过上面的分析,您已经知道了自己的各种能力的高低。 (1)一般学习能力。这种能力就是人的最基本的能力。它就是指人们认识、理解客观事物并运用知识、经验等解决问题的能力,又可称为智力。它包括记忆能力、观察能力、注意能力、想象能力、思维能力,特别就是逻辑思维能力。一般学习能力就是人们在学习、工作及日常生活中必须具备并广泛使用的能力。职业或专业的水平越高,对人的一般学习能力的要求亦越高。 (2)言语能力。它就是指人对词及其含义的理解与使用能力,它表示对词、句子、段落、篇章的理解能力,以及善于清楚而正确地表达自己的观点与向别人介绍信息的能力。简单说来,它包括语言文字的理解能力与口头表达能力。不同职业对人的语言能力要求亦不同。语言文字的表达,不仅要准确,而且要幽默,能给人奋进的力量。 (3)算术能力。它就是指迅速而准确地运算能力。大部分职业都要求人们有一定的运算能力,但不同职业对人的算术能力的要求程度不同。对于会计、出纳、统计、建筑师、工业药剂师等职业来说,工作人员必须具有较强的计算能力;对于法官、律师、历史学研究者、护士、X光技师等职业来说,要求工作人员具备中等水平的计算能力;对于演员、话务员、招待员、厨师、理发员、导游、矿工等职业来说,对运算能力要求较低。 (4)空间判断能力。系指能瞧懂几何图形、识别物体在空间运动中的联系、解决几何问题的能力。这方面的能力可以从中学时期一个人对平面几何与立体几何学习成绩的好坏瞧出来。与图纸、工程、建筑等打交道的人,对空间判断能力要求很高;而对于裁缝、电工、木工、无线电修理工、机床工来说,必须有一定的空间判断能力。 (5)形态知觉能力。即对物体或图像的有关细节的知觉能力。要瞧出图形的明暗、线的宽度与长度,能辨别细微的差异。对于生物学家、建筑师、测量员、制图员、农业技术人员、动植物技术人员、医生、兽医、药剂师、画家、无线电修理工来说,需要较强的形态知觉能力,而对于历史学家、政治学家、社会工作者、售货员、办公室工作职员来说,形态知觉能力的要求就不太高。 (6)文秘能力。系指对言语或表格式的材料细节的知觉能力。 (7)眼手运动能力。就是指眼手准确、迅速与协调地做出精确的动作的运动反应能力。对于驾驶员、飞行员、计算机操作员及牙、外科医生、运动员、舞蹈演员来说,尤其重要。 (8)手指灵活度。系指迅速、准确、与谐地操作小物体的能力。纺织工、外科医生、画家等,手指必须较一般人灵活。 选择职业就是人生的一项非常重要的抉择,它不仅决定了人们今后将从事什么工作,而且也在很大程度上决定了人们将来的生活内容与生活方式。要选择一项合适的职业,不就是一件随随便便的事情。除了需要了解各种职业的需要以外,还需要全面客观地认识自己的观念、态度、能力、兴趣与性格,其中,性格在职业选择中占有不可忽视的地位。 美国心理学家霍兰德(T、L、Holland)根据性格特征与职业选择的关系,把性格划分为六种类型,这六种不同性格的人在选择职业上具有明显的差异。 现实型这种人不重视社交,而重视物质的、实际的利益。她们遵守规则,喜欢安定,感情不丰富,缺乏洞察力。在职业选择上,她们希望从事有明确要求、需要一定的技能技巧、能按一定程序进行操作的工作,如机械、电工技术等。 研究型这种人有强烈的好奇心,重分析,好内省,比较慎重。她们喜欢从事有观察、有科学分析的创造性活动与需要钻研精神的职业,如科学研究等。 艺术型这种人想象力丰富,有理想,易冲动,好独创。她们喜欢从事非系统的、自由的、
职业能力与职业素养1
职业能力与职业素养学习报告 作为2016年即将毕业的应届生，在走进职场前先了解关于找工作时必须具备的素质、找工作的流程和一些注意事项是很有用的。这能让我们掌握一些关于找工作的笔试、面试技巧，提前充实自己，为找到一份心仪的工作做好充分准备。因而在选课开始时，我和同学都很迫切的选择了职业能力与职业素养这门课。不出所料，这门课让我获益良多，课程开设期间举办的康耐视、阿里巴巴等四场宣讲会每一场我都能听到和学到不同的在职场中打拼的嘉宾的经历和经验。下面我就仅对我所收获到的一些知识做简要的整理和介绍。 找工作必备的素质 应届生刚出来找工作的时候，缺乏工作经历和实践经验，与已有工作经验的职场中的人士相比明显处于劣势。在找工作的过程中我们唯有用自身闪光的一些品质来吸引HR，赢得HR的青睐进而赢得这份工作。找工作时必须具备的素质有这几条： 一、专业技能 目前技术已经渗透到人类生活的各个领域，比如汽车、工程、通讯、航天等。作为一名工科生，我们经常需要对多种电力电子、机械设备等进行设计、安装和调试。因而在以后找工作的过程中，大多数同学的就业去向都是科研院所、高等院校、企业、高新技术公司等。这些就业单位的共同特点就是需要大批专业技能优秀的高、精、尖人才。因此，我们要好好珍惜在学校的时光，抓住每分每秒的时间汲取知识充实自己，争取用自己掌握的知识技能让自己在职场上顺利找到好工作。 二、沟通能力 进入公司就都不可避免地面临如何和上司、同事、客户相处的问题。下属如果能和领导进行有效沟通，建立并保持良好的上下级关系，这对自己以后的成功和发展都有重要的意义。在同一个公司必须有和同事进行友好沟通的能力，否则你就等于在封闭自己，慢慢就会被遗忘和孤立，在一起工作的时候自然就不会配合默契、心情愉悦。和客户之间良好合作关系的维持离不开真诚的沟通，如果此类沟通顺畅，其中蕴含的机遇也是不可估量的。因此，我们学生在课余时间里就应该要多加考虑自己与人沟通方面的问题了，如果有欠缺就要在平时生活中勤加锻炼、弥补不足。 三、“聽”的技巧 在人际沟通过程中，我们首先要学会倾听和了解别人。因为只有懂得倾听，我们才能赢得对方的信赖和好感，使沟通顺利进行。在找工作的时候，大多数公司也都会专门设立一个“群面”环节来考察候选者的性格，其中一项就是倾听的能力。倾听的技巧有很多，比如营造轻松舒畅的氛围、鼓励对方开口、适时提出
《巫师3：狂猎》实用的技能搭配和技能分析攻略
《巫师3：狂猎》实用的技能搭配和技能分析攻略 巫师三代和前两代技能系统有较大不同，无法即学即用，而是技能学习后在有限的技能栏上装备才能起效。这就和巫师3的剧情一样，需要选择，有限的技能栏能产生的效益是多是少，就要看玩家的选择是否英明了。 下面推荐一些比较实用的技能搭配。 红色突变 第一红色突变序列 猫学派技巧——每装备一件轻甲，暴击率增加25%，速攻伤害增加5% 肌肉记忆——速攻伤害增加 精准重击——速攻暴击几率提升速攻暴击伤害提升 普攻作为使用次数最多的对敌手段，输出的伤害占了剑术、法印、炼金总伤害的一大半，配合猫学派装备有着不错的发挥。 而且以剑术系作为输出，除了药水、煎药的三系通用提高，还可以用磨刀石、剑油提高，成型只需6点技能点，两个技能栏(猫学派技能+速攻伤害技能)，伤害输出三系第一。 第二红色突变序列 聚精会神——战斗一开始马上增加一点肾上腺素，使剑攻击的肾上腺素再生增加 心意已决——受到伤害时损失的肾上腺素减少 不死一族——生命降至0时，若尚还有肾上腺素点数，则可使用肾上腺素恢复生命值。回复量依使用的肾上腺素点数而定 这三个技能是一组，要就全部都加，要就全部都不加。这组技能和昆恩印记一起起到双重 保护，敌人攻击再高，也要三次攻击才能弄死主角(一次破盾，一次破复活，再来一次干掉。)，然而难度不高时，只有拳赛里面能用上。 虽然有用，但不实用，是要用第二红色突变物提高攻击的无奈选择。 其他剑术系技能点评： 速攻特殊攻击和流血，速攻特殊攻击大概是第一秒1次攻击，第二秒开始每秒两次攻击，攻击比起普通速攻有降低，算个第二秒开始150%伤害吧。然而实际用处不大，因为消耗活力影响法印施展，和主角剑术、法印、炼金三位一体的战斗风格不能融洽的匹配，降低战斗整体效率。流血就是个卖萌的，伤害不够，砍杂兵用不着，砍强怪没多大用。 强击，一次强击的时间足够用两次速攻，伤害虽高，但考虑攻击频率却只有速攻的75%左右的输出，而且强击和闪避的配合更是惨不忍睹。在使用破甲符文以及破甲钢剑的情况下，破甲优势也不明显。
职业能力分析
职业能力分析 通过上面的分析，你已经知道了自己的各种能力的高低。 （1）一般学习能力。这种能力是人的最基本的能力。它是指人们认识、理解客观事物并运用知识、经验等解决问题的能力，又可称为智力。它包括记忆能力、观察能力、注意能力、想象能力、思维能力，特别是逻辑思维能力。一般学习能力是人们在学习、工作及日常生活中必须具备并广泛使用的能力。职业或专业的水平越高，对人的一般学习能力的要求亦越高。 （2）言语能力。它是指人对词及其含义的理解和使用能力，它表示对词、句子、段落、篇章的理解能力，以及善于清楚而正确地表达自己的观点和向别人介绍信息的能力。简单说来，它包括语言文字的理解能力和口头表达能力。不同职业对人的语言能力要求亦不同。语言文字的表达，不仅要准确，而且要幽默，能给人奋进的力量。 （3）算术能力。它是指迅速而准确地运算能力。大部分职业都要求人们有一定的运算能力，但不同职业对人的算术能力的要求程度不同。对于会计、出纳、统计、建筑师、工业药剂师等职业来说，工作人员必须具有较强的计算能力；对于法官、律师、历史学研究者、护士、X光技师等职业来说，要求工作人员具备中等水平的计算能力；对于演员、话务员、招待员、厨师、理发员、导游、矿工等职业来说，对运算能力要求较低。 （4）空间判断能力。系指能看懂几何图形、识别物体在空间运动中的联系、解决几何问题的能力。这方面的能力可以从中学时期一个人对平面几何和立体几何学习成绩的好坏看出来。与图纸、工程、建筑等打交道的人，对空间判断能力要求很高；而对于裁缝、电工、木工、无线电修理工、机床工来说，必须有一定的空间判断能力。 （5）形态知觉能力。即对物体或图像的有关细节的知觉能力。要看出图形的明暗、线的宽度和长度，能辨别细微的差异。对于生物学家、建筑师、测量员、制图员、农业技术人员、动植物技术人员、医生、兽医、药剂师、画家、无线电修理工来说，需要较强的形态知觉能力，而对于历史学家、政治学家、社会工作者、售货员、办公室工作职员来说，形态知觉能力的要求就不太高。 （6）文秘能力。系指对言语或表格式的材料细节的知觉能力。 （7）眼手运动能力。是指眼手准确、迅速和协调地做出精确的动作的运动反应能力。对于驾驶员、飞行员、计算机操作员及牙、外科医生、运动员、舞蹈演员来说，尤其重要。 （8）手指灵活度。系指迅速、准确、和谐地操作小物体的能力。纺织工、外科医生、画家等，手指必须较一般人灵活。 选择职业是人生的一项非常重要的抉择，它不仅决定了人们今后将从事什么工作，而且也在很大程度上决定了人们将来的生活内容和生活方式。要选择一项合适的职业，不是一件随随便便的事情。除了需要了解各种职业的需要以外，还需要全面客观地认识自己的观念、态度、能力、兴趣和性格，其中，性格在职业选择中占有不可忽视的地位。 美国心理学家霍兰德（T.L.Holland）根据性格特征与职业选择的关系，把性格划分为六种类型，这六种不同性格的人在选择职业上具有明显的差异。 现实型这种人不重视社交，而重视物质的、实际的利益。他们遵守规则，喜欢安定，感情不丰富，缺乏洞察力。在职业选择上，他们希望从事有明确要求、需要一定的技能技巧、能按一定程序进行操作的工作，如机械、电工技术等。 研究型这种人有强烈的好奇心，重分析，好内省，比较慎重。他们喜欢从事有观察、有科学分析的创造性活动和需要钻研精神的职业，如科学研究等。 艺术型这种人想象力丰富，有理想，易冲动，好独创。他们喜欢从事非系统的、自
大学生职业生涯规划大赛获奖作品77869
大学生职业生涯规划大赛参赛作品 挑 战 梦 想 规 划 人 生
参赛选手基本资料姓名：… 性别：男 学校：中国石油大学（华东）学院：经济管理学院 班级：…. 电话：….. E-mail:……………
目录认识社会认识自己 职业定位 计划与实施 调整与评估前言： 在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划 开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企
业而言，如何体现公司“以人为本”的人才理念，关注员工的人才理念， 关注员工的持续成长，职业生涯规划是一种有效的手段；而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地？只有付出，才会有收获。未来，掌握在自己的手中，也只能掌握在自己的手中。 如今，身为大学生的我们，将来要站在人生的十字路口，我们总将有一天离开校园步入社会，迎接人生一份工作的挑战。我们要有意识的去寻找最适合自己的工作。因此，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，将 自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力。人生最重要的不是一味地做，而是有目标地拼搏。 一、认识自己 1、个性特征－－－－－－－－－－－－－－－－－－－4 2、职业兴趣－－－－－－－－－－－－－－－－－－－5 3、职业能力与适应性－－－－－－－－－－－－－－11 4、职业价值观－－－－－－－－－－－－－－－－－12 二、认识社会 1、家庭环境分析－－－－－－－－－－－－－－－－13 2、专业、职业、行业分析－－－－－－－－－－－－13 3、学校环境分析－－－－－－－－－－－－－－－－15 4、社会就业分析－－－－－－－－－－－－－－－－－16
绝地反击——兵种技能全解析
绝地反击——兵种技能全解析 全球?款电影级动作枪战?游《绝地反击》引?三?兵种各显神通，突击兵、狙击兵以及?援兵拥有独???的特殊技能，让你体验不同??的别样精彩! 【01绝地反击L O G O】 突击兵的喷射技能 专门为《绝地反击》突击兵配备的喷射技能能够让玩家体验?飞冲天的速度感，?论全?攻击还是暂避锋芒，喷射机能都能令突击兵来去?如，游刃有余。使?喷射技能需要有?个?前提，那就是突击兵们要装备有喷射功能背包才可以施展。
【02绝地反击】 使?喷射技能的?法也很简单，《绝地反击》的玩家只需双击向前?向键(W+W)，即可启动喷射，推动??迅速向前?飞??段距离的技能。喷射技能所能达到的?度、距离以及飞?速度等参数皆会由喷射背包的性能决定，因此，选择?款性能优越的喷射背包是?常重要的事哦。 狙击兵的隐形技能 装备上隐形技能战?服的狙击兵们可以?由使?隐形技能，神出?没的?踪，飘忽不定的?形都增加了狙击兵的安全系数以及狙击上的便利。《绝地反击》的隐形技能完全是专门为狙击兵们量?打造的超强技能，有 了这个技能，要想将狙击兵击毙在枪下，其难度?以挑战B O S S级?物了。
【03绝地反击】 玩家只要在战?中按下V键，即可进?隐形状态。《绝地反击》的狙击兵进?隐形状态后，其时间消耗能量值以及单位时间消耗的能量值都由战?服的性能来决定。换句话说，狙击兵战?服的品质决定了其隐?技能的优劣，所以玩家要选择?款品质优越的作战服是?关重要的?件事。 ?援兵鹰眼技能 ?援兵在《绝地反击》的主要职能就是观察敌情，认清战场形势，补给??队员，为敌?制造?扰。?有了鹰眼头盔的?援兵，对其职能的执??将会更加强悍。使?鹰眼技能的?援兵可查看所有友?单位的?命值 和能量值的被动技能，?便?援兵确定友?单位位置并前往补给。