《测绘标准体系》(2017修订版)

测绘标准体系（2017修订版）

二零一七年九月

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目次

前言．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

一、测绘标准体系主要变化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

二、测绘标准体系框架与说明．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6 （一）目的作用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6 （二）构建方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7 （三）测绘标准体系框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8 （四）测绘标准体系框架说明．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12 三、测绘标准体系表．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

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前言

《测绘标准体系（2017修订版）》（以下简称本体系）按照《测绘地理信息标准化“十三五”规划》的要求，根据测绘事业转型、升级和发展对标准化的需求，在2009版《测绘标准体系》的基础上经进一步补充和完善形成。本体系明确了当前测绘领域国家、行业标准的内容构成，为信息化测绘生产、管理与服务提供全面的标准支撑，满足测绘作为基础性、公益性事业对标准化的需要。地方、团体和企业标准是国家和行业标准的细化补充，应在执行国家和行业标准规定基础上，结合实际需要规定国家和行业标准不宜涉及、无法统一和适宜在其领域内规定的具体标准化内容，并与国家、行业标准衔接配套。本体系作为测绘标准化建设的重要依据和支撑，对强化测绘标准计划与管理，统筹和指导测绘标准制修订工作，进一步提高测绘标准的系统性、协调性和适用性具有十分重要的意义。

本体系是目前和今后一段时间内测绘国家标准、行业标准制定与修订的指导性文件，今后对测绘标准项目提案的提出与受理、立项审批及标准审查等，将主要依据本标准体系的内容和要求执行。

本体系由测绘标准体系框架和测绘标准体系表构成，并从信息化测绘技术、事业转型升级和服务保障需求出发，兼顾现行测绘国家标准和行业标准情况，以测绘标准化对象为主体，按信息、技术和工程等多个视角对测绘标准进行分类和架构，共包含“定义与描述”、“获取与处理”、“成果”、“应用服务”、“检验与测试”和“管理”共6大类36小类标准，每一个小类标准包含若干国家标准或行业标准。6大类标准之间相互关联，从而构成一个覆盖整个测绘领域的结构化、系统性和可扩展的标准体系。

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本体系描述了6大类36小类标准约束与应用范围，并在各小类标准下根据当前技术水平和未来发展需求，以标准化对象和各标准的主要内容与适用范围为主要依据，提出了除目前已发布和正在制定标准之外需制定标准的方向。本体系根据GB/T 13016《标准体系编制原则和要求》对各标准大类、小类和具体标准进行了统一编号。

本体系具备动态性和可扩充性，将随着测绘技术的发展和标准化需求的变化不断进行调整、补充和完善。

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一、测绘标准体系主要变化

本体系与2009版《测绘标准体系》相比，除编辑性修改外主要变化如下：

（一）对测绘标准体系框架的目的和作用进行了归纳说明。

（二）按新修订的《中华人民共和国测绘法》所涉及内容梳理标准分类。对测绘标准化对象的分类进行了说明，介绍标准体系中标准类划分和标准体系框架构建所采用的视角。

（三）对测绘标准体系框架的结构与分层，各层内容与共性特征进行了总结和描述。

（四）测绘标准体系框架在继承2009版《测绘标准体系》基础上，根据当前测绘标准化现状、信息时代技术发展、测绘事业转型升级和服务保障需求对标准大类、小类进行了修订和完善，由原来的5大类32小类修订为6大类36小类标准，具体变化如下：

1．将原“成果与服务”大类拆解为“成果”、“应用服务”两个大类；

2．在原“定义与描述”大类中增加“元数据”小类；

3．在原获取与处理大类中将“航空航天摄影、摄影测量和遥感测绘”小类合并为“摄影测量与遥感”小类，将“地籍测绘”改为“不动产测绘”，将“数据库建设”小类改为“数据库”小类并归入成果大类，删去了原“其它”小类；

4．新设的“成果”大类进一步划分为“遥感数据成果、基础地理信息成果、基础地理国情监测成果、基本比例尺地形图、公众版测绘成果、数据库、其他成果”7小类；

5．新设的“应用服务”大类进一步划分为“导航与位置服务、应急测绘

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服务、地理国情监测、智慧/数字城市、全球地理信息资源建设和其他应用服务”6小类；

6．“检验与测试”大类由原来“质量元素、成果与产品检验、一致性测试、仪器检验、软硬件与环境测试”的小类划分体系重新修订为“成果检验、仪器检验、系统与软件测试、检验环境”小类；

7．“管理”大类中删除了原“认证管理”小类，增加了“安全管理”小类，并将原“归档管理”小类改为“文档管理”小类。

（五）对标准体系表进行了修订，补充了近年来新制定的标准，修改了修订标准的标准编号等信息，删除了已废止或被代替的标准。

（六）标准体系表中增加“标准状态”栏，说明标准处于“已发布”、“制定中”或“待制定”状态。其中“已发布”、“制定中”状态的标准注明名称和等级，“待制定”状态的标准仅列出标准化方向或标准类，未列出具体标准名。

（七）为指明测绘标准适用性、方便测绘单位应用，在标准体系表中增加“标准主要应用领域”栏。同时将测绘标准应用分为“基础测绘（简称“JCCH”）、新型基础测绘（简称“XJCH”）、航空航天遥感测绘（简称“HYCH”）、导航与位置服务（简称“DHFW”）、应急测绘（简称“YJCH”）、全球地理信息资源建设（简称“QQJS”）、地理国情监测（简称“DLGQ”）、智慧/数字城市（简称“ZHCS”）、其他应用服务（简称“QTFW”）9个应用领域，说明“已发布”、“制定中”和“待制定”标准所适用的领域。

二、测绘标准体系框架与说明

（一）目的作用

测绘标准体系框架基于一定视角描述测绘标准体系的组成要素和层次结构关系，从宏观角度反映测绘领域标准化范围，确定测绘标准对象、－ 6 －

内容和架构，说明测绘领域内标准对象结构、分类体系与关系，使测绘领域内的标准科学、有机地组织在一起。测绘标准体系框架既是测绘领域内标准关系的描述，也是测绘标准体系的概括，对测绘标准化工作具有普遍约束和指导作用。测绘标准体系框架对于指导、组织和协调测绘标准化工作，进行测绘标准化信息交流方面的作用不可或缺。

（二）构建方法

测绘标准化对象错综复杂、相互交织，在标准化对象分解和标准体系框架结构描述中基于结构化思想，按照系统化、模块化、动态化理念要求，明确测绘领域内各标准化对象的目标，并将目标分解成下一层更具体的任务。测绘标准体系框架构建从信息、工程、企业、计算、技术等五个视角，按照各标准化对象所适应的视角进行划分，具体包括：

1．信息视角。基于信息需求、信息语义和信息处理过程，关注信息概念架构，即模型化。本体系框架按信息视角划分和构建了第一层标准大类。同时，定义与描述、成果大类也按信息视角划分和构建下一层标准小类；

2．工程视角。基于基础设施体系实现，关注一个体系如何分配信息到组件上，怎么实现。本体系框架第一层标准大类划分和构建时局部采用了工程视角；

3．企业视角。基于工作目的、范围和政策，描述体系及功能实现所涉及问题。本体系框架中应用服务类、检验与测试、管理大类标准按企业视角划分和构建下一层标准小类。同时，获取与处理类部分小类采用企业视角划分；

4．计算视角。基于功能的分解，关注信息的组件、接口与交互规则

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描述。本体系框架应用服务大类标准划分和构建下一层标准小类时参考了计算视角；

5．技术视角。基于技术实现，关注信息获取、处理与应用中所需技术和软、硬件组成。本体系框架获取与处理标准大类主要按技术视角划分和构建了下一层标准小类。

（三）测绘标准体系框架

测绘标准体系框架采用自上而下的层次结构，结合测绘生产、管理、应用服务和技术方法对标准化的需求，对测绘事业所涉及的标准化对象进行抽象、归纳、划分与构建。测绘标准体系框架由两层构成，各层所描述标准化对象按照明确视角划分，内容由标准化需求、分类方法与范围确定。

测绘标准体系框架中的“相关标准”由与测绘相关的地理信息类、信息技术类、专业信息类、标准化管理类和质量管理类等基础、通用性标准及专业技术类标准构成。由于这部分标准的编制、审批、编号、发布、归口和管理等工作在相应行业，本体系仅描述了这部分标准对象，不再列出具体的标准名称和标准编号。“工程测量”类标准除国家标准外还包括国民经济建设各部门根据其特殊需要制定的面向专用测绘的行业标准，本体系列出部分具体标准的名称和编号。

测绘标准体系框架第一层面向测绘业务活动，包含测绘领域生产、技术、成果、服务和管理等各方面。该层以信息视角为主，并局部采用工程视角对测绘标准进行描述、划分和构建，包含信息定义与描述、获取与处理、成果、应用服务等从信息产生到服务过程所涉及的标准化对象，以及实现这个过程所需的相关检验与测试和管理类共6大类标准。第一层划分所形成的标准大类完整描述了测绘标准化领域，覆盖了整个测绘活动过－ 8 －

程，并具有较强的稳定性。测绘标准体系框架第一层各大类标准的作用和特征如下：

1．定义与描述大类标准为测绘提供基础性、公共性描述，确保信息的互联互通和一致理解，促进信息融合、共享和使用。该大类标准可以作为其他标准的基础和依据，具有普遍指导意义；

2．获取与处理大类标准为满足特定要求，对测绘生产所采用技术方法、途径等需要协调的事项进行规范统一，以满足连续、重复使用要求的通用性标准。该大类标准规定测绘过程中的技术要求、参数和程序，支撑测绘成果按技术规范高效生产，可作为其他标准的基础和依据；

3．成果类标准是测绘成果生产、使用和维护中需遵守技术准则、要求方面的专用标准。该类标准描述测绘成果的结构、规格、质量等技术指标，以保证测绘成果的规范性；

4．应用服务类标准是测绘应用服务对象定义与描述、技术要求与流程、成果内容与指标、服务运行等方面进行规范的专用标准。该类标准为测绘应用服务提供支撑；

5．检验与测试类标准为验证测绘生产、成果和应用服务是否满足确定准则，对成果、仪器设备、软件和环境进行检查和验收的通用或专用标准。检验与测试类标准提供质量要求、检测内容与方法、质量评定等；

6．管理类标准是为保障测绘工作的协调运行和顺利实施，以测绘管理领域共性因素为对象所制定的通用标准。管理类标准提供测绘项目、成果、文档和安全方面的管理手段和措施，是测绘生产、管理和维护的重要保障。

测绘标准体系框架第二层是在标准大类的基础之上，采用适合视角进

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行抽象划分形成的标准小类。各标准大类抽象划分视角及所形成的标准小类如下：

1．定义与描述类标准基于信息视角，针对标准化需求、目的和范围，按照语义、表达等概念架构构建，包含术语、参考系、分幅编号、分类与代码、数据字典、元数据、地图图式和地名译音共8小类标准；

2．获取与处理类标准划分以技术视角为主，部分小类采用企业视角，基于信息获取处理所需测绘专业技术领域组成，以及获取处理目的和范围进行构建，包含大地测量、摄影测量与遥感、地图编制与印刷、海洋测绘、不动产测绘、界线测绘和工程测量共7小类标准；

3．成果类标准基于信息视角，按测绘成果内容和分类架构构建，包含遥感数据成果、基础地理信息成果、基础地理国情监测成果、基本比例尺地形图、公众版测绘成果、数据库、其他成果共7小类标准；

4．应用服务类标准基于企业视角，按测绘专题应用服务的方式和类型进行构建，包含导航与位置服务、应急测绘服务、地理国情监测、智慧/数字城市、全球地理信息资源建设和其他应用服务共6小类标准；

5．检验与测试类标准基于企业视角，按测绘检验测试所涉及内容和分类构建，包含成果检验、仪器检验、系统与软件测试、检验环境共4小类标准；

6．管理类标准基于企业视角，按测绘管理所涉及对象与分类进行构建，包含项目管理、成果管理、文档管理和安全管理共4小类标准。

基于以上内容所构建的测绘标准体系框架见图1。

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图1 测绘标准体系框架

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（四）测绘标准体系框架说明

测绘标准体系框架说明描述了6大类36小类标准约束应用范围与基本内容，其内容见表1。

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三、测绘标准体系表

测绘标准体系表基于测绘标准系体框架建立，内容不仅包括已经发布实施的测绘国家标准和行业标准，还包含已列计划正在制定中的测绘国家标准和行业标准，以及综合考虑当前的技术水平和未来发展需要的标准化需求方向。各标准根据标准化对象与内容，按照标准体系框架建立的分类系统进行匹配与定位。测绘标准体系表所列标准号为本标准体系发布时已发布实施的标准编号（含标准发布实施年代），未列标准号的标准为正在制定的标准或需要未来制定的标准。

测绘标准体系表由“定义与描述”、“获取与处理”、“成果”“应用服务”“检验与测试”、“管理”等6大类36小类总计377项已发布或制定中标准，以及若干待制定标准构成。在377项已发布和制定中标准中，定义与描述类有58项，占15.4%；获取与处理类有129项，占34.2%；成果类61项，占16.2%；应用服务类49项，占13.0%；检验与测试类67项，占17.8%；管理类13项，占3.4%。

测绘标准体系表见表2。

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表2 测绘标准体系表

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年会策划方案(最完整的策划)

年会活动策划方案 一、年会筹备小组 总策划：陈琦 总执行：陈琦/罗时勤 成员：联达置高及苏蓉科技所有部门成员 二、年会内容 ◆活动名称：联达置高科技有限公司2017年新春团拜晚会 ◆活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重 ◆活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本 ◆活动目的：对2016年公司的工作成绩进行总结，展望公司2017年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。 ◆活动日期：2017年2月10日16：00-20：00 ◆活动地点：XXXX酒店 ◆参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。 ◆参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾 ◆活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（详细流程安排见附表一）

三、工作分工（详细分工明细见附表二） （一）文案组（负责人：张梦花、王龙路）成员5名。 ◆负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核； ◆总经理讲话稿起草、审核； （二）会场布置组（负责人：邓霖、黄努涛）成员5名。 ◆负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印 和制作； ◆负责鲜花或花篮的采购/租赁； ◆现场摄影、DV摄像、照相； ◆开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。 ◆负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑， 并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等； ◆会场安全检查（消防、电源、设备等）。 （三）节目组（负责人：陈琦、罗时勤）成员5名。 1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧（歌舞剧）、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。 2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。 3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。 4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容

《征税和纳税》教案公开课

《征税和纳税》教案 教学目标： 1、知识目标 理解税收的含义。 理解税收的基本特征及其关系。 了解增值税和个人所得税的内容及其作用。 懂得依法纳税是公民的基本义务。 了解社会主义税收的实质。 违反税法的四种主要现象。 2、能力目标 能够准确把握税收基本特征的理解能力 能够准确认识有关税收作用的理解能力 能够准确区分各种违反税法的现象并了解对之相应的处罚的实践参与能力 3、情感、态度、价值观目标 教学过程学生学习小组的探究讨论和教师讲授相结合，建立平等和谐的师生、生生关系，为学生创设一个情理交融、心灵交汇，充满“人性”的精神环境，构建生态课堂。 通过教学使学生自觉拥护社会主义国家关于税收的法律和政策；牢固树立纳税光荣的信念， 自觉遵守税法，依法纳税，与违反税法的行为作斗争。 教学重点： 1、税收的基本特征 2、依法纳税是公民的基本义务 教学难点：依法纳税是公民的基本义务 教学手段：多媒体 教学方法：情景教学法、讨论与归纳法相结合 教学过程： 【导入新课】： 视频：“税收的作用” ，体会税收和我们的生活息息相关。那什么是税收，税收从哪儿来， 税收对我们有什么作用，这节课我们就一起来学习这些问题。 多媒体显示课题《征税和纳税》 【讲授新课】： 一、税收基本含义 让学生解释“税”字：由“禾”和“兑”两字组成。“禾”指农产品，“兑”有送达的意思。多 媒体显示问题：WHO （送给谁）WHY （为什么要送）HOW （不送的话会怎样）学生思考问题，回答问题，并归纳知识点 师问：送给谁？ 生齐答：送给国家。 师问：为什么送给它？ 提问一学生：国家通过税收组织财政收入，为自身的存在和发展提供物质保障。 师问：说明了什么？ 生齐答：有国必有税。 师问：要是有人不送了？国家对不送怎么办？ 学生讨论，回答问题，并归纳知识点

公司年会策划及流程安排

公司年会策划及流程安排 篇一 一、活动目的 1、答谢全体员工在20XX的辛勤劳动和贡献。 2、增进感情，加强沟通，增强公司的内部凝聚力，提升公司的综合竞争优势。 3、对20XX年公司的发展成绩进行总结，并制定20XX 年公司总体规划，明确新年度的方向和目标。 4、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，力争新年度都有更出色表现。 二、活动概况 活动时间：20XX年1月11日活动地点：三圣乡刘家花园参与来宾：公司全体人员参加人数：70人 三、活动形式 年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏) 年度总结由公司领导和各部门经理在会上作汇报娱乐节目由各个呼叫中心小组成员准备丰富多彩的节目 四、行程安排 时间活动内容 9点公司集合出发 10:00—13:30 年度总结大会 13:30—14:30 午餐时间

14:30—17:30 体育活动 18:00—21:00 年会晚宴及表演 五、会议安排流程 时间会议内容 9：40—10：00 年度大会入场就坐 10：00—11：20 董事长致新春贺词并讲述20XX公司的发展规划和目标 11：20—12：20 总经理致辞，总结20XX年公司业绩，讲述20XX年公司目标 12：20—12：30 呼叫一部 20XX年工作总结汇报暨20XX 年计划 12：30—12：40 呼叫二部罗旭梅20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 12：40—12：50 呼叫三部杨汐培对20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 12：50—13：00 支撑部程俊霞总结20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 13：00—13：10 人事行政部彭静20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 13：10—13：30 董事长、总经理为年度优秀员工颁发奖品 六、户外活动

公司创意年会晚会活动策划完整方案——【公司团建、节庆 精品策划】

2017公司创意年会晚会活动策划完整方案 企业年会，是指每一年春节后期，企业将举办的辞旧迎新庆贺勾当，形式一般包含一年事情总结和新年筹划、良好员工表扬、吃大团聚饭、春节晚会(联欢会)和抽奖活动等。今天小编就给大家带来企业创意年会策划的全套流程，觉得有帮助的小伙伴可以收藏分享。 每当辞旧迎新时，企业总要对一年来的经营状态进行总结，并订定新年筹划，同时对一年来勤恳踏实、连合合作、敢于立异、踊跃朝上进步、辛劳事情中出现进去的良好员工进行评比表扬和嘉奖，并借助中国传统的春骨气氛，吃团聚饭，举行迎春晚会或联欢会，抽奖送大礼等庆贺勾当。这是企业文明建设中的一项紧张事情之一，很多企业对这项勾当都很是器重，其实不惜花重金而筹办之。在深圳特别如斯，不论是大巨细小的企业都是如许，只不外年会的范围和形式有些分歧而已。 1

那末，若何策动好如许一年一次的企业年会，让辛劳事情了一年的员 工高欢快兴、快快乐乐地渡过一个难忘之夜，并经由过程如许一次勾当，把企业文明的精神通报到每一名员工的心中，这是企业文明建设中一项不容轻忽的紧张形式之一。一次好的企业年会勾当，可以从如下方面进行斟酌： 一、年会主题 一次企业年会勾当，主题很是紧张，如果主题不明白，必将影响到详细的策动与施行。主题的策动，理当按照公司的经营方针、经营计谋、经营状态，同时斟酌企业文明和内部市场等身分来确定。如：深圳某企业2016年度企业年会的主题是：“2016鼎新立异成长迎新春晚会暨良好员工表扬大会”。策动这一主题的思绪是： 1、2016年，该企业面临市场合作剧烈的情势，在公司高层办理团队成员的决议计划和带领下，对外增强市场推行、品牌鼓吹，进一步晋升公司产物与办事的着名度;对内强化外部办理，以绩效为方针，向办理要服从，推广鼎新与立异，使公司上下连合同等，同心合力，环抱一个配合的计谋方针，完成了事迹稳步的增加。对付该企业来讲，方才曩昔的2016年，是企业合作中求保存，妥当中求成长的一年。 2、在这一年里，企业外部出现出了一多量谨小慎微、敢于立异、乐于贡献、寻求杰出，并获得凸起事迹的员工。该企业文明提倡的代价观是：勤恳、求实、立异、成长、杰出。对付这些员工的事迹和他们在寻求事迹进程所表现进去的那种企业文明精神的表现是值得鼎力鼓吹的。 3、“成长才是硬事理”，对企业对员工来讲都是一样。要成长，就要 勇于面临挑衅、冲破通例，敢于立异，对与成长不相适的企业外部办理及流程 2

年会策划方案流程及注意事项

年会策划方案流程及注意事项 一、年会策划目的：首先要明确举办年会策划活动的目的是什么?可以是增强内部员工凝聚力也可以是巩固客户关系或者是塑造企业形象等。 雅思考试成绩自考试日期起2年内有效，请注意您所申请的院校、机构或使馆对成绩有效期的要求可能略有不同，请直接与其联系以确保您的成绩符合要求。 二、年会时间按排：提前挑选好时间，并具体到哪一天的几点钟。 三、年会地点选择：时间定好了还得为年会策划活动定一个地点，根据公司的实际情况来选择是户外还是室内。 四、年会人员管理：人数的统计，人员的邀请，礼仪人员，后勤人员，签到人员，物料管理人员的组织。 五、年会餐饮管理：参与年会策划活动的人喜欢吃什么，不喜欢吃什么，喝什么? 18：10 宴会开始(用餐时段，公司领导及员工到各桌敬酒，拉近彼此距离) 年会中场：各部门主管与本部门员工合影留念/公司领导及中层合影留念 六、年会节目策划：年会策划活动准备了哪些节目，可以邀请演出团队表演，但是员工自己的表演也是非常有意思的哦。

七、年会重点策划：年会重点亮点在哪，他是否能引起全场的轰动效应，是否能给来宾带来回味无穷的感觉。 八、年会策划活动流程按排：时间安排很重要什么该领导上场什么时候是节目时间，晚会的整体时间控制。 最高人民法院和最高人民检察院已在司法解释中确定了以上行为对应的三项罪名：组织考试作弊罪，非法出售、提供试题、答案罪，以及代替考试罪。 九、年会活动现场控制：年会策划活动的总负责人是谁，现场的总控和现在效果由谁负责比较好。 十、年会场地布置：年会现场需要布置成什么效果，热烈隆重还是文雅大方或表现企业文化、品牌风格等。 十一、年会预算控制：年会总预算控制，餐费预算控制，节目预算控制等。 十二、年会物料的管理：演出服装管理，酒水管理，礼品管理，公司资料管理等。 (2)如果已完成该流程，请回忆自己是否曾经注册多个学信网账号或进行了多次报名，请用现场确认时使用的账号进行登录打印准考证。如果还不能解决问题，请速于我校研招办联系核实准考具体信息。 十三、年会背景板、舞台设计搭建：背景、舞台设计搭建是否请专业公司完成。

酒店春节团年会活动方案

酒店春节团年会活动方案 一、年会主题： 2017年新春团拜会 二、年会时间 2017年1月16日下午14点30分至18点00分三、年会地点 xx人家酒店 四、年会形式 采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式 五、参会人员(详见与会人员名单) 1、公司全体干部、员工，总人数：44人 2、公司领导7人 3、各部员工37人 本公司参会人员根据人事部提供的名单如下： 企划部10人 编辑部12人 产品部2人 媒介部3人 销售部5人 人事行政部5人 六、人员准备

1、总协调：鲁萍萍 2、成员：人力行政部全体 1)主持人：各部门自行串词(根据节目准备主持串词) 2)酒店场地联络：鲁萍萍、杨娇娇 3)奖品、道具购买：杨娇娇 4)现场场景布置：鲁萍萍、张佩、杨娇娇、邱思思 5)现场摄影摄像：何云龙 6)现场电脑、音乐控制：张佩 7)奖券奖品保管发放：杨娇娇、邱思思 七、晚宴安排 共5桌，详情见座次表，每席10人左右。 酒水安排： 白酒1瓶/桌120元/瓶(7瓶，牛栏山) 红酒2瓶/桌40元/瓶(12瓶，长城) 啤酒1箱/桌70元/箱(6箱，雪花) 饮料2瓶/桌7元/瓶(10瓶，雪碧、可乐) 总预算：1800元 八、年会流程 1、14：30——15：00伴随背景音乐全体入场，在入场口设置抽奖箱，期间为茶话会形式，餐桌摆放瓜子、花生等; 2、15：00领导入席，余总讲话并宣布年会开始。 3、15：00-15：10余总致辞，李总致辞(各5分钟) 4、15：20年会正式开始：

一、人力行政部：由胡总串场，引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。同时印出第一个节目。表演结束后，由胡总抽取出本场首位幸运奖的获得者，并发放奖品。 二、企划部：由陈总串场，引出节目。表演结束后，由陈总、谢总分别抽取二名幸运奖获得者，并发放奖品。 三、媒介部：由负责人引出节目，结束后，由李总抽取五位幸运奖，并发放奖品。 四、游戏环节：结束后，由雷总抽取五位四等奖，并发放奖品。 五、销售部：由负责人引出节目，结束后由陈总(陈平)抽取一位三等奖，并发放奖品。 六、编辑部：由胡总引出节目，结束后抽取二位三等奖，并发放奖品。 七、产品部：由刘总串场，引出节目。结束后，刘总抽取二位二等奖，并发放奖品。 八、游戏环节：结束后，由李总抽取一位一等奖，并发放奖品。 九、领导祝福语：七位领导分别送一句祝福语，余总宣布晚宴正式开始。 备注：参与游戏的员工结束后可领取参与奖，具体游戏的设置根据部门报的节目数量做增减调整。 5、16：00-18：00用餐时间。17：30左右由余总抽取本场特等奖得主，并发放奖品。 九、方案预算(控制在3万元以内) 十、游戏方案(七选二) 游戏设置： 一、学我做(10人)

公司2017年年会策划方案

公司2017年年会策划方案 方案名称：华奥奥迪2014年年会 方案背景 华奥奥迪成立至今，通过大家齐心协力的努力，收获颇丰，继而展望未来，载着这份成就迈向更辉煌灿烂的明天;西方圣诞节和中国传统元旦节一起和全体员工共同度过，让大家感受到中国节日的氛围，了解到西方的圣诞节，中西合璧的演出更具特色。 活动目的 (1)增强企业核心凝聚力，及项目市场竞争力，整合资源，再创辉煌 (2)调动员工积极性，使其感受企业的关怀与关爱，提升员工的企业归属感和认同感 (3)圣诞节和中国的元旦节一起过，让员工学习到外国文化时也感受到浓浓的中国的新年 策划思路 用一场具有中西文化的精彩绝伦的演出来回报员工对企业的尽心尽力的付出，同时祝愿大家来年更创辉煌;让大家感受到节日的喜庆。 组织形式 中西合璧的表演形式 (中国风的表演，西方文化的演出，抽奖环节，自助中西餐等) 中国式的表演和西式表演穿插交换表演，自助餐也分为中西餐区这样方便来宾的自由选择。 场地选择 适用于酒店会场，会议厅，宽阔的场地，建议在室内举行,这样灯光效果较好 活动前期筹备： 活动策划小组：划分好个小组所负责的项目以及人员的合理分配 活动执行小组：信息的发布，参会人员的确认，会场布置，物料准备等 活动时间准备： 日期筹备项目 12月5日前确定举办场地时间 12月6日前确定演员及节目单 12月8日前确定晚会菜单、酒水 12月10日前确定会场布置方案 12月12日前确定所有晚会的工作人员 12月14日前公司内部发布年会消息 12月16日前对所有工作人员进行培训 12月18日前筹备好晚会的全部工作 12月20日前发出邀请函 12月23日前基本确认参会人员 12月24日前参会人员名单印制完毕，确定好接送来宾的车辆

《征税和纳税》教学设计完美版

《征税和纳税》教学设计 一、教学目标 1、知识目标：税收的含义及基本特征；增值税及个人所得税的计算和作用；违反税法的几种表现；依法纳税是公民的基本义务。 2、能力目标：培养学生自主学习、合作探究、辨别比较的能力，观察分析实际问题的能力；提高学生的逻辑思维能力，提高学生理解事物内部联系，把握事物本质的能力。 3、情感、态度与价值观目标：通过分析税收的含义和三个基本特征的内涵及其关系，培养学生树立依法纳税的意识，增强对国家公职人员及公共权力的监督意识；通过具体案例分析我国征收增值税和个人所得税的意义，从而培养学生用全面的观点分析理解经济生活中的各种现象，认识到税收不仅仅是国家财政收入最重要的源泉，也是国家进行宏观调控的重要经济杠杆，更是国家调节个人收入、实现社会公平的有效手段，增强社会责任感和主人翁意识；通过理解各种违法税收的行为的特征，树立依法纳税、诚信纳税的意识。 二、教材内容分析 税收是组织国家财政收入基本形式，与每个人生活密切联系。了解税收和税法，认识依法纳税 的必要性，有助于我们增强权利义务观念，增强社会责任感和主人翁意识。本框介绍有关税收方面知识，分析个人所得税、增值税等重要税种，知道征收个人所得税对调节个人收入具有重要作用，理解依法纳税是公民的基本义务，偷税、欠税、骗税、抗税是违法行为。 三、教学重点、难点 1、税收的含义及基本特征； 2、增值税及个人所得税的计算和作用； 3、违反税法的几种表现； 4、依法纳税是公民的基本义务。 四、教学活动 1、导入新课 播放幻灯《纳税》，为学生营造一个宽松和谐的课堂氛围，通过此内容的播放让学生了解我们这节课要学习的内容税收的含义、种类、税收的作用及不纳税的后果。激发学生的探究欲望。 2、探究活动学习新课：

山东省加强计量监督管理工作的规定(2017年最新版)

遇到消费维权问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>> https://www.sodocs.net/doc/0616792045.html, 山东省加强计量监督管理工作的规定(2017年最新版) 发布部门: 山东省政府 发布文号: 山东省人民政府令第7号 第一条为了加强计量监督管理工作，促进经济发展，维护国家和人民的利益，根据《中华人民共和国计量法》和《中华人民共和国计量法实施细则》，结合我省实际情况，制定本规定。 关联法规： 第二条凡在本省境内建立计量标准器具，进行计量检定，制造、修理、销售、使用计量器具，实施计量监督，必须遵守本规定。 第三条县级以上（含县级，下同）人民政府计量行政主管部门对本行政区域内的计量工作实施监督管理。

县级以上人民政府有关行政主管部门负责管理本部门、本系统的计量工作。 企业、事业单位负责管理本单位的计量工作。 第四条县级以上人民政府计量行政主管部门应根据需要依法设置计量监督员，负责指定区域、场所的计量监督工作。计量监督员由所在地人民政府计量行政主管部门考核任命。 县级人民政府计量行政主管部门可聘请部分义务计量检查员，负责农贸市场、集市的计量监督管理，协助计量监督员工作。 第五条县级以上人民政府计量行政主管部门要遵循统一规划、合理布局、方便生产的原则，建立社会公用计量标准器具，经上级人民政府计量行政主管部门主持考核合格后使用。 市辖区建立社会公用计量标准器具，由市人民政府计量行政主管部门确定。 第六条各种社会公用计量标准器具应有专人保管、维护和使用。中断检定工作须经主管的人民政府计量行政主管部门批准，并报上一级人民政府计量行政主管部门备案。

第七条县级以上人民政府计量行政主管部门依法设置的计量检定机构，是国家法定计量检定机构，是非营利的社会公益性事业单位，履行国家规定的职责，为计量监督提供技术保证，并承办有关计量监督工作。 第八条省人民政府有关行政主管部门建立部门计量标准器具，除法律、法规另有规定的以外，其最高计量标准器具应经省人民政府计量行政主管部门认定确属特殊需要并考核合格后，方可在本部门内开展计量检定。 第九条企业、事业单位建立的最高计量标准器具，应由其主管部门的同级人民政府计量行政主管部门主持考核合格后使用。 第十条计量检定人员应按有关规定经考核合格并取得计量检定员证后方可从事计量检定工作，出具计量检定证书。

公司年会流程与安排策划

公司年会流程与安排策划 一、活动的目的: 1、通过一年的努力与付出，我们既有斐然的成绩，工作上也有许多不足，通过年会进行总结，展望新一年的宏图与计划; 2、通过对出色的个人与团体，进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力; 3、通过年会，公司领导和员工互相交流，相互促进，增加彼此间的沟通与信任;晚宴盛会 二、活动主题: 三、活动口号: 四、活动时间: XX年*******下午14点00分至22点00分 五、活动地点: 六、主办单位: 协办单位: 七、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)年终大会议程安排14:00全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;14:35-15:05大会进行第一项，总经理做XX年工作总结性发言以及XX年寄语。 15:10-17:20:大会进行第二项，各部门及各项目负责人全体员工

上台分别做年终述职报告。 (由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。)17:20大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排17:30晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)17:30-19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。 19:00-19:30颁奖时间:人力资源宣读XX年度优秀员工、销售精英、优秀入职引导人获得者名单;员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 19:30-22:00娱乐时段: 文艺节目(5个)游戏(5个)幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片55张、乒乓球55个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。 最后主持人邀请全体员工上台合影留念 八、活动内容: 第一部分:年会活动内容时间内容负责人备注14:00参会人员准时到场地14:05-14:20参会人员就座14:30年会准时开始14:30-14:35主持人开场14:35-15:05总经理讲话时间内容负责人备注15:10-17:20公司员工工作总结与展望17:20-17:30主持人调动现场气氛主持人17:30-19:00晚宴主持人19:00-19:30优秀员工表彰颁

2017年会方案流程安排

2016年度员工大会暨2017年新春年会方案 一、年会主题：欢度2017 1、通过一年的努力与付出，我们既有斐然的成绩，工作上也有许多不足，通过年会进行总结，展望新一年的宏图与计划； 2、通过对出色的个人与团体，进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力； 3、通过年会，领导和员工互相交流，相互促进，增加彼此间的沟通与信任； 4、参会人员：公司全员参与 二、年会时间：2017年1月20日周五13:30 至20:00 会议时间：13:30——16:30 晚宴时间：17:30——20:00 组织离开：20:00——20:30 三、年会地点 活动会议及聚餐酒店：待定 四、年会目的及意义 1、对2016年公司发展成绩总结，以及制定2017年公司 总体规划，包括新年度计划、方向、目标等； 2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，使命，提 升公司的综合竞争能力； 3、表彰优秀员工，通过奖励方式，调动员工工作积极性， 鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现，实现员工 的荣誉感； 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对 企业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交 流、联欢。

五、年会参会人员 全体员工 六、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分：

七、年会准备、相关注意事项及征集 （一）年会的通知与分工安排：播放入场音乐，播放背景音乐及视频，ppt。 （二）物品的采购准备：会场布置所需气球、拉花等；会议所需零食、水果；晚宴所需酒水。 （三）现场拍照/拍摄：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照/拍摄工作。 八、年会筹办任务

(最完整的)2021年年会策划方案

“联达置高科技有限公司2021年新春团拜晚会” 2021年年会活动策划方案 一、年会筹备小组 总策划：陈琦 总执行：陈琦/罗时勤 成员：联达置高及苏蓉科技所有部门成员 二、年会内容 ◆活动名称：联达置高科技有限公司2021年新春团拜晚会 ◆活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重 ◆活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本 ◆活动目的：对2020年公司的工作成绩进行总结，展望公司2021年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。 ◆活动日期：2021年2月10日 16：00-20：00 ◆活动地点：XXXX酒店 ◆参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。 ◆参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾 ◆活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（详细流程安排见附表一）

三、工作分工（详细分工明细见附表二） （一）文案组（负责人：张梦花、王龙路）成员5名。 ◆负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核； ◆总经理讲话稿起草、审核； （二）会场布置组（负责人：邓霖、黄努涛）成员5名。 ◆负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和 制作； ◆负责鲜花或花篮的采购/租赁； ◆现场摄影、DV摄像、照相； ◆开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。 ◆负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并 播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等； ◆会场安全检查（消防、电源、设备等）。 （三）节目组（负责人：陈琦、罗时勤）成员5名。 1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧（歌舞剧）、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。 2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。 3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。 4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下： ◆负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作； ◆负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接； ◆负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等； ◆负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等；

某房地产公司年会方案、流程安排

2016年公司年会方案 一、年会主题：同心共筑,继往开来 二、年会目的及意义 1、回顾总结：回顾过往的努力与付出，我们既有斐然的成绩，工作上也有许多不足，通过年会进行总结，展望新一年的宏图与计划； 2、展现自我：为广大员工提供一个展示自我、展示团队面貌的平台，进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力； 3、表彰优秀：表彰优秀员工，通过奖励方式，调动员工工作积极性，增加员工荣誉感，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现； 4、联欢互动：加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台上共同联欢； 5、感恩同行：通过本次年会活动，丰富员工生活，答谢全体员工一直以来的付出和拼搏。 三、年会时间、地点 2016年1月13日周五下午15:00 至20:30 年会时间：15:00——18:30 晚宴时间：18:30——20:30 年会地点：***酒店 四、年会参会人员 ******全体员工、物业公司全体员工 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分：

六、年会筹办任务

七、奖项设置 1、先进部门奖（1个，根据各部门年度经营目标完成情况评选，奖励：1万元现金、奖杯） 2、优秀经理奖（2个，根据各部门任务完成情况、团队面貌、执行力等综合评选，奖励：1千元标准奖品、奖杯） 3、营销标兵奖（3个，住宅、商业、车位分别评选，奖励：1千元标准奖品、奖杯） 4、好管家奖（1个，从财务人员中选出，奖励：1千元标准奖品、奖杯） 5、质量安全奖（1个，从工程人员中选出，奖励：1千元标准奖品、奖杯） 6、优秀员工奖（5个，由各部门推荐，根据员工综合情况评定，奖励：1千元标准奖品、奖杯） 7、劳模奖（2个，根据年度出勤率，工作态度，加班情况等评定，奖励：1千元标准奖品、奖杯） 8、天使奖（2个，评选乐于助人、正能量、感染力强员工，奖励：1千元标准奖品、奖杯） 八、节目颁奖 1、一等奖（1名，奖励：300元标准奖品，节目成员人手一件，每组15人）； 2、二等奖（2名，奖励：100元标准奖品，节目成员人手一件，每组10人）；

2017-2018学年高中政治必修一课时规范训练：3-8-2征税和纳税含解析

一、基础巩固 知识点一税收及其种类 1．根据全国人大常委会的授权，国务院可以根据国民经济和社会发展的需要，对储蓄存款利息所得停征或者减征个人所得税。这说明() A．税收是随时变化的B．税收具有固定性 C．税收具有强制性D．税收具有无偿性 解析：选B。材料强调的是税收的固定性，B项符合题意。 2．新修订的《个人所得税法》实施后，月收入低于3 500元(扣除“三险一金”后)的工薪族不再缴纳个税，体现了“高收入者多纳税，中等收入者少纳税，低收入者不纳税”原则。这表明，新税法的实施() ①将大大减少我国的财政收入②旨在调节个人收入分配③有利于实现社会公平④可以防止纳税人偷税漏税 A．①②B．①④ C．②③D．③④ 解析：选C。个人所得税是国家财政收入的重要来源，也是调节个人收入分配、实现社会公平的有效手段，②③符合题意。目前个人所得税在我国财政收入中占比较低，①中“大大减少”说法错误。④不属于新税法实施的作用。 知识点二依法纳税是公民的基本义务 3．纳税人偷税、欠税、骗税、抗税要受到法律的制裁。上述违反税法的行为与税收基本特征有联系的是() A．税收的强制性B．税收的无偿性

C．税收的固定性D．税收体现国家意志 解析：选A。纳税人必须依法纳税，纳税人偷税、欠税、骗税、抗税要受到法律的制裁，这体现了税收的强制性，A项符合题意；B、C、D三项都不符合题意。 4．财政部、国家税务总局下发《关于减征1.6升及以下排量乘用车车辆购置税的通知》，明确规定自2015年10月1日起至2016年12月31日止，对购置1.6升及以下排量乘用车减按5%的税率征收车辆购置税，原税率为10%。这一政策() ①改变了税收特有的固定性特征②有助于调整家用车产品结构③是基于税收能够引导居民消费④表明家用车已经成为消费热点 A．①②B．①③ C．②③D．③④ 解析：选C。税收具有固定性并不意味着税率不可以改变，①说法错误；对1.6升及以下排量乘用车减税意味着购买该类型车的成本降低，有利于引导居民多购买该类型的乘用车，③入选；题干中的减税政策可以扩大小排量汽车销量，引导企业多生产小排量汽车，②正确；材料没有强调消费热点的问题，④排除。 二、能力提升 5．近年来，我国政府加强税收征管，严格依法治税，做到应收尽收，坚决打击偷税漏税。可见税收() A．具有强制性的特征 B．具有无偿性的特征 C．是组织财政收入的基本形式 D．是提高经济效益的重要途径

2017年计量法律法规及综合知识(一级)参考答案

2017年计量法律法规及综合知识（一级）参 考答案 更多一级二级注册计量师历年真题和考试资料请搜索淘宝店铺：王工计量师 xx年计量法律法规及综合知识（一级）参考答案 一.单项选择题（共70题，每题1分，每题的备选项中，只 有一个最符合题意）…… 2. 多项选择题（共25题，每题2分.每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意。错选本题不得分；少选，所选的每个选 项得0.5分）71《中华人民共和国计量法》的立法宗旨是（） A 加强计量监督管理 B维护消费者利益 C服务经济建设 D保障国家计量单位制的统一和量值的准确可靠参考答案：AD72根据《中华人民共和国计量法实施细则》的规定，执行强制检定的单位有 （） A县级以上人民政府计量行政部门依法设置的法定计量检定机构 B县级以上人民政府计量行政部门授权的其他单位的计量检定机构 C县级以上人民政府计量行政部门授权的专业性计量检定结果 D县级以上人民政府计量行政部门建立的检定机构参考答案：ABC73关于强制检定的管理，说法正确的是（） A按周期实施强制检定 B跨地区委托其他技术机构进行 C由政府计量行政部门制定的技术机构开展 D向法定计量检定机构备案参考答案：AC 解析：B,属于强制检定的工作计量器具，由当地县（市）级政府

计量行政部门安排，由指定的计量检定机构进行检定。政府计量行政部门之间可以协商跨地区委托检定。D强制检定向当地计量行政部门备案，并向指定的计量检定机构申请强制检定74下列属于计量技术规范的是（） A JJG443-xx《燃油加油机检定规程》 B JJG2063-xx《液体流量计量器具检定系统表》 C JJF10 59.2-xx《用蒙特卡洛法评定测量不确定度》 D GB/T8170-xx 《数据修约规则与极限数值的表示》参考答案：C 解析：计量技术法规包括国家计量检定系统表.计量检定规程和计量技术规范。A属于计量检定规程，B属于国家计量检定系统表，D属于国家标准。 75下列属于无量纲量的是（） A在其量纲表达式中与基本量相对应的因子的指数均为1的量 B在其量纲表达式中与基本量相对应的因子的指数均为 0的量 C量纲为1的量 D量纲为 0的量参考答案：BC76下列国际单位制中表述错误的是（） A赫兹HZ B流明Lm C球面度Sr D勒克斯lx 参考答案：ABC。 解析：正确为Hz lm sr77两站之间火车运行时间描述正确的是（）A50′22″ B50min22s C50分22秒 D3022s 参考答案：BC78下列属于国际单位制的是（） A.kg B. kn C.km

年会流程安排方案

年会流程安排方案 年终岁末，企业都会举办年终会议总结过去的工作和计划下一年的工作目标，而且还会举办游戏娱乐表演活动和宴席，当然少不了奖品和奖金，来犒劳一下公司员工。企业年会的流程该如何合理安排呢?下面是，欢迎参考阅读！ 一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。 二、年会主题：团结合作，开拓未来 三、年会时间： 20xx年1月12日下午14：00-18：00年终总结大会; 18：00-21：30晚宴 四、年会地点：某大酒店宴会厅 五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参与人员：集团精英以及销售人员 20xx年会主题活动分为4大部分 1 欢迎宴会：员工之间的情感交流，营造氛围，为后期的年会活动热场 2 店长会：总结公司今年市场上面的经验以及不足方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。 3 表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速发展做贡献。 4 酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完美落幕，给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。 七、20xx年企业年会流程与安排 13:50 全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开始; 14:00—14:05 年会正式开始，主持人致年会开场辞。

14:05—14:20 XX做总结性发言。年会演出正式开始。 14:20—14:40 文艺节目2—3个节目 14:40—14:50 先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区每工区3人。由领导颁奖。 14:50—15:10 文艺节目2-3个节目 15:10—15:25 抽奖1，抽3等奖10名 15:25—15:40 游戏1 15:40—16:00 文艺节目2-3个节目 16:00—16:15 欢送退休员工 16:15—16:30 抽奖2，抽2等奖5名 16:30—16:50 游戏2 16:50—17:10 文艺节目2-3个节目 17:10—17:25 抽奖3，抽1等奖3名 17:25—17:45 文艺节目2-3个节目 17:45—17:55 抽奖4，特等奖1名 17:55—18:00 文艺节目收尾节目，主持人致年会结束辞 18:00—18:15 全体员工合影留念 18:15—21:30 晚宴 21:30 晚宴结束 年会准备及相关注意事项 一年会的通知与宣传：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣传工作，达到全员知悉。 二条幅的制作：红底白字字幅，具体文字内容：“2021年XX年会” 三物品的`采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;游戏 所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。 一、活动的目的:

2018最新商会年会活动策划方案

商会年会活动策划，可以这样做 2017年已经结束，回首过去的一年，xx商会，发展状况良好，在2018年初，作为商会领导的您，是不是正在思考如何将当地文化特色和品牌结合策划一场成功的年会活动？ 年会活动不仅是对本土文化的一种外宣，提高当地文化对外的知名度，也可以加深外界对商会的认知，更可以增多商会内部成员内部的交流机会，增强企业家凝聚力量。树立商会品牌，让商会成为企业家们联系的桥梁和纽带，提升xx市企业家素质和知名度，进而提升xx整个城市的软实力和美誉度。 活动策划公司——天泽传媒以xx商会企业发展交流会来教您怎么策划商会年会活动策划。 一．活动流程 13：00——13：30签到 13：30——14：30会员大会 14：30——15：00茶文化交流 15：00——17：00小型音乐会 17：30——20：00晚宴 二．活动内容 1.签到仪式：以艺术签到仪式，签到树提前准备好，相应区域进行签字签到，并留手印，共筑一颗大树。 2.会员大会：商会自从成立起来，商会会员企业已经遍及湖南各市县，其经营范围涉及房地产、建筑建材、机电设备、餐饮娱乐、广告网络、金融服务等众多行业领域。许多会员企业已经成为地区该行业的领头羊。 湖南天泽传媒认为2018年初，又是一年一度的商会年会期间，此次举办xx商会年会，想借助这次聚会的契机，提出企业发展所遇到的难题，分享创业发展中的成功经验，既是增

进了各会员间的交流，也解决企业发展的难题，突破发展瓶颈，可为一举数得。 A.选择权威性高的三位企业家(xx公司董事长xx、xx公司董事长xx、xx集团主席xx等)作为主嘉宾，与现场会员分享创业发展成功经验。 B.在现场商会会员中以自荐或推荐形式，上台与在场会员分享创业心得及成功经验。 C.商会会员就自身企业在发展过程中所遇到的问题和难题提问，主讲嘉宾进行解答。 D.提供此活动平台使得商会会员更广泛地凝聚异地商会的力量和智慧。 3.茶文化交流会 品茶环节：活动中设置这一环节，一方面展示长沙源远流长的茶文化，另一方面以茶为载体增进会员间的交流，增强相互间的熟悉度，促进合作。内容： 1、“茶韵”——上茶环节，舞台上表演中国风舞蹈，台下身穿旗袍的工作人员上茶。 2、行茶礼表演——百鼓齐鸣醒茶、祥龙降水暖茶、茶水迎水润茶 3、茶具展示 4、品茗 4.奏鸣2018，音乐会环节 活动主题：中西乐器的完美交融，古今中外世界名曲的精彩荟萃。在一个精英汇聚的空间里，观赏一场视觉的盛宴，享受一趟听觉的完美邂逅。陶冶情操，提升品位的同时，让忙碌一整年的自己放松下来，再伴随音乐来一趟融汇古今，穿越中西的心灵之旅。 1)主持人介绍乐器、演奏曲目及艺术家。 2)中国古典名曲《梁祝》、《十面埋伏》、《春江花月夜》、《渔舟唱晚》、《二泉迎月》、《良宵》 3)外国乐器演奏——竖琴、小提琴、大提琴、管弦乐等。

中华人民共和国计量法实施细则(2018修正)

中华人民共和国计量法实施细则(2018修正) 【法规类别】计量综合规定 【发布部门】国务院 【发布日期】2018.03.19 【实施日期】2018.03.19 【时效性】现行有效 【效力级别】行政法规 中华人民共和国计量法实施细则 （1987年1月19日国务院批准1987年2月1日国家计量局发布根据2016年2月6日《国务院关于修改部分行政法规的决定》第一次修订根据2017年3月1日《国务院关于修改和废止部分行政法规的决定》第二次修订根据2018年3月19日《国务院关 于修改和废止部分行政法规的决定》修正） 第一章总则 第一条根据《中华人民共和国计量法》的规定，制定本细则。 第二条国家实行法定计量单位制度。法定计量单位的名称、符号按照国务院关于在我国统一实行法定计量单位的有关规定执行。 第三条国家有计划地发展计量事业，用现代计量技术装备各级计量检定机构，为社会主义现代化建设服务，为工农业生产、国防建设、科学实验、国内外贸易以及人民的

健康、安全提供计量保证，维护国家和人民的利益。 第二章计量基准器具和计量标准器具 第四条计量基准器具（简称计量基准，下同）的使用必须具备下列条件： （一）经国家鉴定合格； （二）具有正常工作所需要的环境条件； （三）具有称职的保存、维护、使用人员； （四）具有完善的管理制度。 符合上述条件的，经国务院计量行政部门审批并颁发计量基准证书后，方可使用。 第五条非经国务院计量行政部门批准，任何单位和个人不得拆卸、改装计量基准，或者自行中断其计量检定工作。 第六条计量基准的量值应当与国际上的量值保持一致。国务院计量行政部门有权废除技术水平落后或者工作状况不适应需要的计量基准。 第七条计量标准器具（简称计量标准，下同）的使用，必须具备下列条件： （一）经计量检定合格； （二）具有正常工作所需要的环境条件； （三）具有称职的保存、维护、使用人员； （四）具有完善的管理制度。 第八条社会公用计量标准对社会上实施计量监督具有公证作用。县级以上地方人民政府计量行政部门建立的本行政区域内最高等级的社会公用计量标准，须向上一级人民政府计量行政部门申请考核；其他等级的，由当地人民政府计量行政部门主持考核。 经考核符合本细则第七条规定条件并取得考核合格证的，由当地县级以上人民政府计量行政部门审批颁发社会公用计量标准证书后，方可使用。

2017年公司年会流程与安排策划

2017年公司年会流程与安排策划 --年会视频制作请百度欧凯传媒 一、活动的目的: 1、通过一年的努力与付出，我们既有斐然的成绩，工作上也有许多不足，通过年会进行总结，展望新一年的宏图与计划; 2、通过对出色的个人与团体，进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力; 3、通过年会，公司领导和员工互相交流，相互促进，增加彼此间的沟通与信任;晚宴盛会 二、活动主题: 三、活动口号: 四、活动时间: XX年*******下午14点00分至22点00分 五、活动地点: 六、主办单位: 协办单位:

七、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)年终大会议程安排14:00全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;14:35-15:05大会进行第一项，总经理做XX年工作总结性发言以及XX年寄语。 15:10-17:20:大会进行第二项，各部门及各项目负责人全体员工上台分别做年终述职报告。 (由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。)17:20大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排17:30晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)17:30-19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。 19:00-19:30颁奖时间:人力资源宣读XX年度优秀员工、销售精英、优秀入职引导人获得者名单;员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获 奖感言。 19:30-22:00娱乐时段: 文艺节目(5个)游戏(5个)幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片55张、乒乓球55个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。 最后主持人邀请全体员工上台合影留念 八、活动内容:

2017年集团公司年会安全保障工作方案

***集团 2017年度总结表彰暨2018年迎新春年会 安全保障工作方案 为切实做好公司年会期间的安全保障工作，确保年会安全有序和取得圆满成功，及时妥善的处理可能发生的各类突发事件，根据年会实际情况，特制订安全保障工作方案如下： 一、活动的时间、地点、内容及组织方式 1、活动时间：2018年2 月9 日或11日下午（待定）下午 2、活动地点：*******2楼多功能厅、集团公司二楼餐厅 3、活动规模：约140人 4、活动内容：年度工作总结暨表彰、迎新春年会、团年晚餐 二、安全工作原则 1、坚持安全第一、预防为主的方针，认真落实各项安全保障措施； 2、明确任务，岗位职责，细化责任，配备与年会安全工作需要相适应的安全工作人员、秩序人员，组织实施现场安全工作，开展安全检查，发现安全隐患及时消除； 三、年会安全小组机构 组长： 副组长： 成员：

四、安全小组工作职责 （一）安全保障组长 1、负责对接年会筹备组，加强协调配合，密切掌握工作动态，随时掌握调整变化的情况，及时向小组成员通报； 2、落实各项工作措施，按照方案的部署要求小组成员切实履行职责，增强责任意识、服务意识； 3、负责年会现场的安全保障工作。 （二）安全保障组副组长 1、负责年会现场外围的安全保障工作； 2、负责年会现场声、光、电、暖的正常使用及运行保障工作； 3、负责接待领导及安排指引公司员工按筹备组划分区域座席等工作。 （三）成员 1、负责参加年会车辆的进出及有序停放； 2、负责对外来人员的初步识别，禁止无关人员进入生产力促进中心； 3、负责保证消防疏散通道的畅通； 4、负责对大厦内除现有二家公司工作人员外的其他人员清场、车辆清场，保障车位。 （四）成员 1、负责2楼多功能厅左侧主入口（进口）及签到区域； 2、负责迎接参加年会人员。配合秩序人员进行证件（工作证）