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安全生产岗位责任制、规章制度、安全技术操作规程(1)

安全生产岗位责任制、规章制度、安全技术操作规程(1)
安全生产岗位责任制、规章制度、安全技术操作规程(1)

总经理安全生产责任制

、总经理是企业的安全负责人,对本企业工作负全面责任,必须认真贯彻执行各项生产法规、制度和标准。

、重视职工的劳动条件和企业的安全、工业卫生状况和劳动保护工作。

、批准、发布本企业的各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施计划和长远规划。

、深入现场了解掌握安全生产情况,组织开展安全技术研究工作,推广先进的安全技术和管理方法,审定重大灾害事故的预防和处理方案。

、建立健全安全组织和机构,提高专业人员的素质,稳定专业队伍。

、定期召开安全生产专题会议,及时研究和解决有关安全生产的重大问题,审核引进技术(设备)和开发新产品中的重要安全技术问题。

、组织全厂性安全教育与考核工作。

、坚持“五同时”原则,即:在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

、如企业内实行各级承包,以及与外单位的各项承包合同中,都必须有安全技术指标、安全管理要求和安全职责等条款,并认真考核。

、总经理不在时,由代理者负责。

车间主任安全生产责任制

、车间主任是车间的安全负责人,对车间安全工作负全面责任,认真贯彻执行各

项安全生产法规制度和标准。

、拟订、修订车间安全技术规程和安全生产管理制度,编制车间安全生产措施计

划和方案,经批准后,组织实施。

、组织开展安全生产竞赛等安全活动,总结交流安全生产经验。

、组织落实车间的安全教育,并督促检查班组级安全教育。

、组织生产工人进行安全思想和安全技术教育,定期进行考核。

、组织车间的定期、不定期安全检查,确保设备、安全装置、防护设施处于完好

状态。发现隐患及时组织整改,无力整改的要采取临时安全措施,及时向环境安全部报告。

、组织或参加车间各类事故调查和处理工作,并按规定及时上报。

、建立、健全安全、防火组织,领导并支持车间和班组安全员的工作。

、生产班长在车间主任指定的工作范围内对安全生产负责。

生产班长安全生产责任制

、组织车间工人学习、贯彻执行公司和车间的有关安全生产规章制度。

、组织班组级的安全教育。

、定期组织安全活动,认真执行交接制度,做到班前讲安全,班中检查安全,班后总结安全。

、检查生产工艺指标及各项安全制度执行情况,做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工作,并做好记录。

、严格劳动纪律,不违章指挥,有权制止一切违章作业,监督检查本辖区非化工工种作业人员的作业,维护正常生产秩序。

、负责本岗位防护器具、安全装置和消防器材的日常管理工作,使之完好。

、发现隐患要及时解决,作好记录,不能解决的要上报领导,同时采取控制措施, 发生事故要立即组织抢救、保护现场,及时报告。

生产工人安全生产责任制

、参加安全活动、学习安全技术知识,严格遵守各项安全生产规章制度。

、认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。

、精心操作,严格执行工艺规程,遵守纪律,记录清晰、真实、整洁。

、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。

、认真维护保养设备,发现缺陷及时消除,并做好记录,保持作业场所清洁。

、正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、消防器材。

、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业,对违章指挥有权拒绝执行,同时及

时向领导报告。

仓库管理安全生产责任制

、建立完整的货物进出库登记制度,货物进出仓库必须由管理人员进行详细的建

帐登记,随时掌握库存商品数量。

、货物入库时必须确认包装桶的完整性,任何破损、密封不严的货物不得入库。

、对易燃化学品入库后要整规存放,对需要露天存放的货物不得受日光曝晒,必

须有遮盖措施。

、不同种类的易燃物品不得混存、混放,必须分类存放;室内放置货物要留有合

适的间隔,不得拥挤、超量存放。

、室内存放的货物要注意通风,危险品储存场所要严禁吸烟,严禁携带火种进入,

严禁无关人员随意进入仓储场所。

、车辆进入危险品仓库要带防火帽;仓库内包装桶的移动要轻拿轻放,严禁野蛮

装卸,严禁锰烈撞击;对包装有缺陷者要及时发现,及时处理,严禁货物泄漏。

、仓库管理人员对危险品仓库要定时巡查(不超过四小时巡查一次),发现问题及时报告。(火擎)

、仓库灭火器具要始终处于良好状态,管理人员要熟悉其使用方法。

、违反危险品仓库管理的工作人员将由公司按相应管理条例进行处罚。

安全生产管理人员安全生产责任制

、安全生产管理人员由公司任命,应遵守公司的各项规章制度,协助车间主任作

好车间的安全生产工作。

、贯彻有关安全生产法规、制度和标准,并检查执行情况参与拟订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度,并监督检查执行情况。

、协助车间主任编制安全技术措施计划和方案,并督促实施。

、制订车间安全活动计划,并检查执行情况。

、对班组安全员进行业务指导,协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育

和考核工作。

、参与车间新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查

工作。

、深入现场进行安全检查,制止违章指挥和违章作业,对不听劝阻者,有权停止

其工作并报请领导处理。

、负责车间安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。

、负责伤亡事故的统计上报,参与事故调查和分析。

、安全生产管理员要对生产过程中的安全工作负责。

环境安全部安全生产责任制

、负责企业内的易燃品、爆炸品、起爆器材等的保卫和要害岗位、厂内交通、消防的管理工作。

、经常进行防火宣传教育,负责专业和义务消防人员的培训和管理工作,定期组织有关人员进行防火检查和演习。

、编制或修订企业的防火制度,并监督贯彻、执行。

、负责明火采暖(动火)等工作的审批;参加建筑设计防火的审核验收工作。

、负责消防器材计划、配备和维护管理工作。

、组织火灾的扑救;负责火灾事故、破坏事故和厂内交通事故的调查、处理和统计上报工作。

、负责监督各部门作好本部门的环境保护工作,减少水、电等方面的不必要的浪费,尽量减速少废气、废渣的排放,保护好企业的环境。

、负责每年定期对生产厂区的绿化带内植树、栽花及日常浇水、施肥、修剪。要求各部门爱护树木、花草。

安全生产会议制度

为及时解决生产经营活动中出现的安全问题,消除事故隐患,部署和检查安全生

产工作,建立安全生产会议制度。

企业主要负责人必须每月主持召开一次安全生产例行会议。

安全生产会议的主要议题:

、检查上阶段的安全生产工作,部署下阶段的安全生产工作。

、对员工提出的安全生产合理化建议进行评审。

、根据需要,对安全技术规程、安全操作规程等进行修订。

、讨论决定有关安全生产设施方面的技术改造、经费投入事项。

、对发生的安全生产事故,根据“四不放过”的原则,作出处理决定。表彰奖励

安全生产中的先进典型人物和事例。

、对生产中存在的问题、事故隐患,研究落实解决问题的措施和办法。

、传达贯彻上级有关安全生产方面的方针、政策、有关文件,并研究提出在本企

业贯彻落实的措施。

安全生产教育、培训制度

安全教育是提高全员安全意识、安全素质的保证,必须认真抓好。

、新工人必须经过三级安全教育(公司、环境安全部、班组),并必须经考试合

格、登记方可进行操作。

、三级教育的时间一般不能少于小时。(公司级不少于小时,环境安全不少于小时,班组及不少于小时)。

、特殊工种必须经过安全培训,考试合格后持证上岗作业。

、定期轮训各级领导干部和安全管理人员,每年至少一至二次,不断提高安全意

识、技术素质,提咼政策业务水平。

、安全教育内容是安全生产思想教育,从加强思想路线方针、政策和劳动纪律两

个方面进行,安全教育要求体现“六性”,即全员性、全面性、针对性以及成效性、发展性、经常性。

、要开展好主管部门及本公司布置的各项安全生产活动,如“百日安全生产活动”、

“安全月”、“安全周”等竞赛活动,使安全生产警钟长鸣,防范于未然。

、教育培训形式:

安全教育、培训可以根据各自的特点,采取多种形式进行。如设培训班、上安全课、安全知识讲座、报告会、智力竞赛、图片展、书画剪贴、电视片、黑板报、墙报、简报、通报、广播等使教育培训形象生动。

安全生产检查制度

安全生产检查是安全生产职能部门必须履行的职责,也是监督、指导、及时消除

事故隐患、杜绝不安全因素的方法途径和有力措施,各职能部门必须认真抓紧抓好这项工作。

、检查内容

安全生产检查应根据施工(生产)季节、气候、环境的特点,制定检查项目内容、标页脚内容

准,一般的检查内容包括检查思想、制度、机械设备装置、安全防护设施、安全教育、培训、操作行为、劳保用品使用、伤亡事故处理等等。

、检查频率要求

公司除了平时不定期抽查外,每年例行安全生产大检查不少于三次。

公司定期每月不少于一次,环境安全部每月不少于二次,班组每周不少于一次自查自改。

、检查、评比、消化

检查后必须进行评讲活动,公司大检查除了现场消化或有必要进行评讲外,每检查一次后出一次《通报》,公司、分公司检查后也必须有书面评讲报告,列入档案,并作为年度目标管理考核依据。对检查出来的不安全因素或事故隐患,出具整改单并落实定”工作(定人、定期限、定措施),做到及时复查验收,对整改不力者酌情处罚。

危险物品仓储安全管理制度

、化学品(仓库的、车间的)都应有二次防泄漏措施,化学品仓库应有门坎。

、放置在车间或生产线上小时用量的化学品,在其容器完好的情况下,不需

二次防泄漏措施。

、二次防泄漏措施的容积应至少能容内所储存的最大容量的桶罐的容量。

、化学品仓库的地面应为易于清理的硬化(水泥或沥青)地面,液态化学品的仓

库不得有排水孔。

、化学品仓库应有足够的通风设施来避免在储存易燃液体和气体时发生爆炸和其

他危险。

、易燃易爆的化学品仓库内和大量使作场所必须是防爆的,

库内不得设有插座。

、化学品不得与其他物品混放。

、工厂需避免因化学品堆放过高而倾倒的危险。

防护用品,急求措施、消防要求等。

、放置在车间仓库的挥发性化学品不得无盖敞开。

设备安全管理制度

为保证各种施工机械设备的安全使用,必须达到安全生产, 特定

本安全管理制度: 、各种机械设备,必须设置有专业技术的人员专人操作,

制度并有明确安全操作规程,同时设备周必须设置可靠安全防护装置。

二、各种机械设备要实行定期进行检测、维修、保养。设备使用完后要及时切断

易燃易爆的化学品仓 、放置在生产线上化学品的存量不得超过平时一天(

小时)的用量。

、化学品使用现场及储存区域应张贴

的安全方面的条款如:

防止各类事故发生,

专人看管,实行挂牌

电源,同时要对设备进行卫生清理,保持设备的整洁。

三、购进的设备要进行验收检测,要按设备的说明书要求掌握操作要领,设备验收时要有生产厂家的生产许可证书和产品合格证书,通过验收要保证设备完好无损、资料齐全。并检验合格后可投入使用。

四、要按规定不超龄使用设备,设备到期后立即报废。

五、不向不具备相应资质的企业和生产厂家购买和出租各种机械设备。

六、设备的拆卸和安装必须由具有相应专业资质的企业和单位进行拆卸和安装,

并由具有相应企业资质的企业和单位进行检测合格后方可使用。

危险作业安全管理制度

油漆车间、危险化学品存储仓库及有害废气物存储区在我单位均属于重点防火区, 对这些地方应着重管理。同时要及时的进行评估,对不符点做出整改,应从以上几个方面着重入手:

、严禁烟火;

、配备好齐全的防火工具,并定期进行检查,及时的灌粉;

、做出重要标识,确保使每一个都明白里面装的具体是什么东西;

、要有正确的详细的,并对应悬在相应位置上;

、仓库保管员应做好正确对化学品进行保管纷发及存储;

、严格按照进行操作;

、张贴警示用语;

、所有设备必须有防护锯罩及相应的安全操作说明书。

车间安全操作规程

为保证车间安全生产,本公司工作人员必须按以下过程进行操作:

、进入车间后,工人必须穿好工作服,佩带防护用品,并首先打开通风换气设备。

、检查所有设备、管路、阀门、开关等,确认其是否处于正常使用状态。

、生产开始后,应遵循以下操作顺序:先进行投料,再开启冷却水循环系统,然

后开启加热循环系统(严禁空锅加热)。设备运转过程中,从下料到出料口整个系统必

须保持通畅,使整个装置处于常压运行状态(带压力操作危险)。

、生产过程中严禁跑、冒、滴、漏,若发生物料泄漏情况,必须先关闭电源,停

止加热,然后用沙土覆盖泄漏物料,并及时清理现场,整个过程注意室内保持良好的通风状态,待确认室内无物料残留及挥发物后方可恢复生产。

、车间内严禁吸烟、动火,严禁携带火种进入车间;开启、移动金属器具要轻拿、

轾放,严禁猛烈撞击,以免产生火花,严禁非相关人员进入车间操作现场。

、生产结束后,应率先关闭加热系统,待运行过程中的物料冷却至室温后再关闭

冷却系统,最后关闭能风系统。

、工作人员必须熟悉灭火器的使用,有关责任人须使灭火器处于良好备用状态。

、下班离开车间前,必须确认关闭水、电开关,认真检查设备开关是否处于正常开合状态。

、工作人员违反安全操作规程,造成人身伤害或或造成生产损失的,同责任人承担责任后果,并接受公司的相应处罚,处罚办法另行制定。

注:火警电话:

包装操作规程

、所有盛放化学用品及危险品的容器(含稀释液)都必须有明确的名称标识。

、所有盛放化学用品及危险品的容器(含稀释液)都必须有清楚的使用说明书或使用方法。

、员工在对化学用品及危险品包装前,必须经过培训,全面了解其性能、使用方法、注意事项以及紧急处理提示等等。

、员工在对化学危险品进行包装前,必须要检查盛放容器的密闭性,防止包装后货物泄漏。

、员工在包装化学用品及危险品时,必须按要求采取防护措施。

、所有化学用品及危险品的容器的存放必须在规定的地方、以合适的方式进行存

放。

、所有化学用品及危险品溢出时,按正确的方法处理,特别是有毒性、腐蚀性物

品的处理,不能伤及人员健康。

、对包装好的货物称量时,要注意轻拿轻放,严禁野蛮装卸,严禁猛烈撞击。称

重后的要贴上票签,并在标签上注明名称、净重、质量等级、批号等相关内容。

、标签贴好以后,将货物放入仓库。仓库内的货物要定期检查包装,对包装有缺陷的要及时发现,及时处理,防止货物泄漏。

电工作业安全规程

、电工作业人员必须经过有关部门安全技术培训,取得特种作业操作证后,方可

独立上岗操作。现场用电作业必须同电工完成,严禁他人私拉乱接等作业。

、所有绝缘、检验工具,应妥善保管,严禁他用,并应定期检查、检验。

、现场施工用电高低压设备及线路,应按照施工组织设计及有关电气安全技术规

程安装和架设。线路上禁止带负荷接电或断电,并禁止带电操作。

、电气设备和线路必须绝缘良好,电线不得与金属特绑在一起;各种施工用电设

备必须按规定进行保护接零及装没漏保器。遇有临时停电或停工休息时,必须拉闸加锁。

、有人触电时,应立即切断电源,进行急救;电气着火时,应立即将有关电源切

断,使用绝缘灭火机动性或干砂灭火。

、在施工现场专用的中性点直接接地的电力系统中,必须采用

接零保护系统。

、施工现场每一处重复接地的按地电阻值应不大于欧姆,且不得少于处(即

总配电箱、线路的中间和末端处)。

、电气设备所有保险丝(片)的额定电源应与其负荷容量相适应。禁止用其他金

属丝代替保险丝。

、动力线路与照明线路必须分开架设。照明开关、灯口及插座等,应正确接入相

线及零线。

、施工现场夜间临时照明电线及灯具,室内高度应不低于米,室外高度应不

低于米。易燃、易爆场所应有防爆灯具。施工现场照明灯具的金属外壳和金属支架必须作保护接零。电线要采用三芯橡皮护套电缆,严禁使用花钱和护套线。

、要按规定做好钢管脚手架、物料提升机、塔吊等的防雷接地保护。接地体可

用角钢,不得使用螺纹钢,接地电阻应符合规范要求。

、支线架设应设置横担,并用绝缘子固定;电线严禁架设在脚手架、树木等处,

不准用竹质电杆;架空线路不准成束架设。

、电气设备的金属外壳,必须接保护零线,同一供电系统不允许电气设备有的

接地有的保护接零。

、施工现场配电箱要有防雨措施,门锁齐全,有色标,统一编号。开关箱要做

到一机一闸一漏一箱,箱内尤杂物;开关箱、配电箱内严禁动力、照明混用;要有检 修记录及记录本。

、移动电箱电源线长度不大于 米,移动用电设备引出线不大于 米。

大事故应急救援预案

为使公司内发生重大事故时,能及时有效的做处置救援工作,建立健全突发重特 大事故紧急救助体系和运行机制,迅速高效、有序地处理突发事件,最大限度地减少 人员作伤亡和财产损失,保障公司职工人身安全和公司的财产安全,根据《安全生产 法》、《危险化学品安全管理条例》等法律法规,结合我公司的实际制定本预案。

一、应急救援组织机构及其职责

㈠重特大安全事故工作领导小组:

组长:刘方硕

副组长:刘方民、袁忠群、刘同克、刘赞丛

成员:吴秀芬、张娜、周玉瓒、刘志爱、张同合、刘同杰、吴遂明、李宝忠、张 方园

由吕崇远负责。组织警戒保卫工作,对事故现场进行交通管制和 由袁忠群、

张方园、刘同克、刘赞丛负责;

成员:张方方、费文通、刘承先、孟广松、吕锡军、孟庆赞、吕崇嵩、张健、张立庆、 徐正周、徐宗祥。组织消防队伍先期到达事故现场,制定救援处置方案,并组织实施。

、医疗救护组:由刘方民负责。

成员:纪美华、刘淑娟、焦明华、吴娟、吴遂明、许淑芳、李宝忠。组织专家及医疗 队伍对受伤人员进行紧急救护。

、技术保障组:由刘志爱负责。

成员:刘同克、徐宗涛、郭玉青、韩祖德。主要负责组织专家对应急救援及现场处置 进行专业指导,组织快速检测、检验队伍测定事故的环境污染和生态危害区域及健康 程度,对事故造成的环境危害进

领导小组办公室电话:

㈡领导小组下设

个小组 、警戒保卫组: 维持现场秩序。 、抢险救灾组:

行监测处置。

、后勤保障组:由吴秀芬负责。成员:张娜、周裕瓒、徐淑岩。抢救物资及装备的供应,组织运送撤离人员及物资等后勤保障工作。

二、事故的应争救援

、抢救受害人员,事故发生后要及时有序、有效地实施现场急救和安全转送伤员,降低伤亡率,减小事故主损失。

、控制危害源。对危险化学品造成的危害进行检验、检测、测定事故的危害区域, 危险化学品性质及危害程度,应尽快组织工程抢险队与技术人员一起及时堵源,控制事故继续扩大。

安全事故隐患排查治理制度

为切实做好公司生产安全事故隐患排查、整改工作,有效消除各类生产安全事故隐患, 预防和杜绝各类生产安全事故的发生,特制定本制度。

、负有安全生产监督管理职责的部门和各单位负责人要认真履行安全生产监管职

能,切实加强职责范围内安全生产执法监管工作,建立隐患排查、整改工作制度,经常性开展安全生产检查工作,及时排查发现并消除各类生产安全事故隐患,有效预防和杜绝各类生产安全事故的发生。

二、各部门要建立健全隐患排查、整改工作台帐,落实专人负责,以备检查。

三、各部门对在日常工作中排查发现的管辖范围内的各类生产安全事故隐患,属于应当由其他有关部门进行处理的,应当及时通报、移送其他有关部门查处并形成记录备查,接受移送的部门应当及时进行处理;移送部门应当及时了解、掌握接受移送的部门对该隐患的查处情况及结果,接受移送的部门也应当及时反馈查处情况及结果;

接受移送的部门难以单独处理整改的,应当及时、主动会同有关部门进行联合查处整改;仍难以处理整改又属于重大生产安全事故隐患的,应当及时书面报告公司安委会办公室,由公司安委会办公室进行协调处理。

四、公司安委会办公室应当按照及时、有效的原则,对有关部门上报的要求查处重大生产安全事故隐患的报告进行审查,并按有关规定及职责分工督促或协调有关部门进行查处。公司安委会办公室督促或协调有关部门进行查处的,相关部门应当积极配

合、及时查处;协调有关部门进行联合查处的,相关部门不得推诿,消极对待。

五、

被列为公司重大生产安全事故隐患的,相关责任(牵头)部门要按照公司领导批示意见,责任落实到人(包括有关协同部门),采取有力措施,在规定时间内按要求落实整改;未能在规定时间内落实整改的,要提交书面报告,说明理由,并按批复精神办理。协同部门应当在职责范围内负起责任,积极协作,履行职责。

六、对公司安委会办公室督促或协调有关部门进行查处的重大生产安全事故隐患和列为上级安全部门检查发现的重大生产安全事故隐患,相关责任(牵头)部门要及时反馈查处情况及结果。

第八条本制度由公司安全生产领导小组负责解释。

企业安全生产岗位责任制

企业安全生产岗位责任制 为了进一步落实“安全第一、预防为主”的方针,强化各级安全生产岗位责任制,确保安全生产,特制定本制度。 一、各部门安全生产岗位责任制 1、公司安全检查科安全生产管理岗位责任制 (1)协助领导组织推动俺去昂生产工作,贯彻执行安全生产的法令、方针和政策。 (2)汇总和审查安全技术措施、计划,并督促有关部门贯彻执行。 (3)组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度及安全操作规程,对制度、规程的贯彻执行进行监督检查。 (4)经常进行以抓点带面的形式对现场检查,协助解决问题,存在特别紧急的不安全因素,有权指令先停止施工,并且立即通知有关责任人整改。(5)总结和推广安全生产的先进经验。 (6)对职工进行安全生产的宣传教育、检查、监督基层单位安全培训工作,特别是新工人的上岗前培训。 (7)指导基层专(兼)职安全员工作。 (8)督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品。 (9)参加伤亡事故的调查和处理,提出预防事故的措施,并督促按期执行。(10)组织有关部门研究执行防止职业中等的措施。 (11)督促有关部门搞好劳逸结合和女工保护工作。 (12)责任目标:确保施工施工现场安全达标率100%,施工现场文明施工达标率100%,安全检查每个工地每周不少于一次,年度安全大检查每月不少于一次,安全检查落实整改率100%,确保年度无安全事故发生,轻伤事故频率控制在1.5%以内,管理人员、工人安全教育必须达到100%,确保各项安全技术措施有针对性,施工用电达到部颁标准,“三宝”、“四口” 防护达标,各种脚手架搭设达标,施工机具防护齐全有效,模板工程达到部颁标准,塔吊达到部颁标准。 2、施工生产管理科学安全生产管理岗位责任制 (1)在编制生产计划时,同时要编制安全技术措施方案。 (2)检查生产进度时,要同时检查安全生产情况,发现问题,负责进行调度,并转告有关科室。 (3)生产调度中发现重大隐患,要及时进行调度指挥,采取措施,消除隐患。(4)安排生产计划时,必须考虑施工设备的装载能力,防止超负荷作业。(5)在指导施工生产过程中,当进度、质量、安全三者发生矛盾时,必须把安全放在首位。 (6)责任目标:监督并确保施工现场安全达标率100%,现场文明施工达标率100%,监督落实安全管理科安全检查每个工地每周不少于1次,安全检查落

公司安全生产管理制度范本

公司安全生产管理制度 一、目的:加强公司生产工作的劳动保护,改善劳动条件,加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故。坚持:“安全第一、预防为主”的方针。保证员工在生产过程中的安全和健康,促进公司事业的发展。 二、范围:适用于公司范围。 三、组织机构与职责: 1、公司成立由总经理任主任,各部门主管为成员的安全生产办公室。其主要职责是: (1)研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划。 (2)制定、修订安全生产管理制度,并对这些制度的贯切执行情况执行监督检查。 (3)组织有关部门研究制定防止职业危害的措施,并监督执行。 (4)根据有关规定,制定,制定本公司的劳动保护用品、保健食品发放标准,并监督执行。 (5)监督日常安全生产工作,组织开展安全生产大检查,及时消除生安全事故隐患。 (6)遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令停止生产,制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。并立即报告上级研究处理。 (7)总结和推广安全生产的先进经验,协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。 (8)参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收和试运转工作。 (9)伤亡事故的调查和处理,负责伤亡事故的统计、分析和报告,协助有关部门提示防止事故的措施,并监督其按时实施,及时、如实报告生产安全事故。(10)对公司外部的信息和基层情况上传下达,做好信息反馈工作。 2、司各部门必须成立安全小组成,负责: (1)对本部门的员工进行安全生产教育。 (2)制定安全生产实施则和操作规程。 (3)实施安全生产监督检查。 (4)贯彻执行安全生产办公室的各项安全指令,确保生产安全。 3、全生产责任人:厂长是本公司安全生产的第一责任人,分管生产的主管和兼职安全生产管理员是本公司安全生产的主要责任人。(详见机构表) 4、安全生产小组组长由各部门、分厂的主管人员担任,并配备安全生产兼职管理员,以及三名以上不脱产的安全员。 5、各级工程师和技术员在审核、批准技术计划、方案、图纸和其它各种技术文件时,必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。 6、各部门必须在本职业务范围内做好安全生产的各项工作。 7、各部门安全管理员要协助本部门主管执行劳动保护法规和安全生产管理制度,处理本部门安全生产日常事务和安全生产检查监督工作。 8、各车间生产安全员要经常检查、督促车间班组人员遵守安全生产制度和操作规程。做好设备、工具等安全检查、保养工作。及时向上级报告本车间、班组的安全生产情况。做好安全生产日报表的填写工作。 9、员工在生产、工作中要认真学习和执行安全技术操作规程,遵守各项规章制度。爱护生产设备和安全防护装置、设施和劳动保护用品。发现不安全情况,及

安全生产规章制度范本

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企业及各分公司、项目经理部安全生产责任制、安全生产规章制度目录及文件、操作规程目录

目录 安全生产责任制度 (一)安全生产责任制度 (二)各级管理人员安全生产责任制度 (三)安全生产责任制度奖罚考核制度 安全生产规章制度 (一)安全生产资金保障制度 (二)安全生产教育培训制度 (三)安全生产检查制度 (四)安全事故报告处理制度 (五)施工组织设计(含专项施工方案)编制、审批制度(六)安全技术交底制度 (七)应急救援设备器材管理制度 (八)安全检测设备管理制度 (九)特种设备安全管理制度 (十)安全生产奖罚制度 (十一)分包单位安全生产的控制及要求 (十二)安全物资采购管理制度 (十三)工会参与安全生产的管理制度 (十四)特殊作业人员安全管理制度 (十五)班组安全活动制度 (十六)从事危险作业职工意外伤害保险制度 (十七)劳动保护用品管理制度 (十八)门卫制度 (十九)脚手架验收交接制度 消防管理制度 (一)工地防水管理制度 (二)消防安全检查制度

(三)义务消防管理制度(四)动用明火审批制度(五)焊工“十不烧” 场容场貌、生活卫生管理制度(一)场容场貌管理制度(二)现场文明施工管理制度(三)食堂库房管理岗位制度(四)食堂管理制度 (五)食品操作间岗位卫生制度(六)炊事人员个人卫生制度(七)宿舍卫生管理制度(八)生活卫生管理制度(九)防暑降温管理制度(十)厕所卫生管理制度 (十一)灭蚊、灭蝇措施 (十二)市容环境卫生考核制度操作规程目录

安全生产管理制度_百度文库(精)

安全生产管理制度 一、一、建立健全部门安全生产管理台帐及安全生产管理制度,制定生产岗 位安全守则和设施设备安全操作规程。 二、二、遵守各项安全生产规章制度,严格按照安全培训制度,对员工开展 三级安全教育,提高员工安全意识,增长安全知识,增强安全操作技能,工作中,不违章指挥,不冒险蛮干。 三、三、建立健全部门使用设备设施检查、保养、运行、年检安全管理挡案 记录,掌握设备安全运行状况,及时排除不安全因素,把安全隐患解决在萌 芽状态。 四、四、认真履行岗位安全管理职责,做到随时进行工作环境清扫(清扫垃 圾,不留污物。每天进行一次工作物品整理(取舍分开,取留舍弃。每周 进行一次对工作用品、工具、器材整顿(条理摆放,取用快捷。每月进行 一次大清洁(排除污染,美化环境。使员工养成良好劳动安全习惯。 五、五、落实安全检查制度。 -每日班前班后安全检查; -每周基层部门三级安全检查,每周五提交《三级安全生产检查表》 -每月部门二级安全检查。每月26日上报部门安全月报。 六、六、严格遵守劳动安全保护纪律,正确使用劳动安全保护用品。遵章守纪,

依照安全操作规程进行操作。严肃工作纪律,排除人为的不安全行为,整改物品的不安全状态。 七、七、制定工作环境标准,设置工作环境的安全标识,保障疏散通道畅通无阻。 每天检查工作范围内的防火门、灭火器材、应急照明、疏散指示、疏散照明及应急使用的器材用具。 八、八、不断完善各类工作应急预案,组织部门、班组人员定期进行培训学习, 熟练掌握,定期开展演练,总结经验。 九、九、认真贯彻酒店部署安全生产任务,及时整改部门、酒店提出的不安全问 题或事故隐患。 十、十、定期召开部门、班组安全生产工作会议,通报维稳综治、安全生产、治 安消防、交通行驶、食品卫生、环境保护、劳动事故等信息。提出和解决工作中存在问题。 消防安全管理制度 一、一、树立安全发展观,提高安全工作极端重要性认识,部门的发展应将 安全工作放在首要位置,以安全促进发展。从肩负的重要使命要求,切实负起安全责任。 二、二、确定消防安全管理工作归属管理职能部门和专职消防管理人员在消

公司安全生产规章制度制度

机械制造企业标准化管理台帐之二安全生产规章制度 编制: 审批:

宁波XXXXX有限公司2010年 6月 30日发布 2010年7月1 日实施 目录 1、安全生产检查及事故隐患整改制度 2、安全生产教育培训制度 3、安全生产责任考核、奖惩制度 4、工伤事故管理处理 5、设备设施安全管理制度 6、危险作业现场安全管理制度 7、电气安全管理制度 8、劳动防护用品管理制度 9、安全投入保障制度 10、安全生产工作例会制度 11、消防安全管理制度 12、危险化学品管理制度 13、女工和未成年人保护制度 14、相关方管理制度 15、厂内机动车安全管理规定 16、安全生产台帐管理制度 17、应急救援保障制度 18、生产安全事故的报告和调查处理制度 19、特种作业人员管理制度 20、临时用电管理制度 21、气瓶入库验收制度

安全生产检查及事故隐患的整改制度 1、目的 为进一步加强我公司的安全管理,识别危害因素,及时控制、消除事故隐患,落实安全措施,保证公司财产安全和员工的人身安全,预防安全事故的发生,特制定本制度。 2、任务与要求 2.1 基本任务:发现和查明各种危险和事故隐患并督促整改;监督各项安全规章制度的实施;制止违章指挥、违章作业。 2.2 安全检查活动,必须明确目的,要求,内容,并制定相应的《安全检查表》。 2.3安全检查人员有权制止违章作业、违章指挥;有权对检查出的问题提出整改意见。 3、安全检查人员职责 3.1按相关安全检查的要求,做好检查的准备工作; 3.2按时参加安全检查. 3.3按分工做好分管的检查工作; 3.4严格执行安全检查制度、要求,认真检查,对发现的事故隐患和不安全因素认真记录,对违章行为及时制止; 3.5对检查结果按要求及时归纳整理; 3.6对重大安全隐患实行安全检查再报告制度。再报告后,主管领导未办理,则主管领导负全责。 3.7做好其他相关工作。 4、安全检查的内容

安全生产规章制度汇编版本及执行记录1.doc

安全生产规章制度(汇编版本)及执行记录1 安全生产规章制度 第一部规章制度 前言 实行计划,组织、指挥、协调、控制的全过程。它包括分工、权限与责任、纪律、命令的统一性。指挥的统一性,个别利益服从整体利益。经济分配,竞争与公平公正,指挥人员稳定,首创精神,团队精神和教育培训等多项原则,古人云“没有规矩不成方圆”意思是说要作好任何一项工作必须要有严格的制度作保障,在当今我们也常说“一个企业的成败三分靠技术七分靠管理”这个“管理”指的就是系统化、规范化、标准化的科学管理。 一个煤矿要实现人(操作者、管理者)、机(机电设备)、料(各种生产材料)、法(生产工艺、管理制度)、环(地质条件、外围环境)等生产要素的合理配置和优化组合,进而实现优质、高效、低耗、安全、文明生产,靠什么?靠科学管理思想,管理方法和管理手段。 (一)安全目标管理制度 根据《安全生产法》、《煤炭法》、《煤矿安全规程》、《安全生产许可证实施办法》和行业主管部门下发的百万吨死亡率(1%以下)指标,我矿根据今年的预计产量(60万吨以下)情况,特制定出煤矿 安全管理总目标:

1、全矿百万吨死亡率为零(各区队、班组百万吨死亡率为零); 2、全矿重伤发生率为零(各区队、班组重伤发生率为零); 3、全矿轻伤负伤率为2%以下(各区队、班组轻伤负伤率为0、4%以下) 为促进安全目标的实现,经矿委会研究决定:成立安全目标管理领导小组(煤矿安全管理领导小组和一通三防领导小组),同时设置煤矿安全生产管理领导机构,矿安全委员会每年初要与各班组及个人签订安全生产责任状,使其现任到组、责任到人,各负其责,齐抓共管,确保安全生产目标的实现。 人员方面要配备专职安全生产副矿长、专职安全生产管理人员,各工种要选派区队长的班组长。 各区队、班组每月进行考核一次,实现各自安全指标为突破的按照煤矿安全奖惩制度进行奖励,当月兑现安全奖金;突破各自安全指标的将按照安全奖惩制度进行处罚,并在当月的安全奖金和工资中扣除。 总之,为了保证煤矿安全生产管理总目标的实现,煤矿要制定出一整套切实可行的规章制度,不断完善安全管理制度。另外,安全管理机构要不断细化,真正做到责任层层分明,事事落实到位,保障整个安全管理机构的人员都肩负起安全重担。其次,煤矿要每半年对安全生产状况及目标进行一次总的评定工作,争取及时发现问题解决问题。实事求是地评定出目标的执行情况,那些目标好,那些目标差,

16项安全生产规章制度

安全生产规章制度 (一)、安全目标管理制度 (1)、安全目标的制定 企业在制定生产计划的同时,应根据本企业的规模、装备、管理水平和全员职工素质,制定安全生产总体目标。为了实现安全生产总体目标,企业还应根据上级安全管理部门下达的安全目标,结合本企业实际,制定年度安全目标。 (2)、安全目标的管理 1)安全生产总体目标一经制定,即成为本企业的安全生产的奋斗目标,必须加强管理去实现,不得随意降低标准。新阶段安全目标的制定应在上一阶段安全目标的基础上加以巩固和提高。 2)企业年度安全目标分为奋斗目标和考核目标。为了实现年度安全生产目标,各单位应将安全生产目标层层分解落实到各基层单位、各岗位,并列入年度考核责任书中。(3)、安全目标检查1)定期检查:每季度进行一次安全目标检查,年末进行一次安全目标大检查。 2)不定期检查:结合重大安全隐患专项整治;结合专业、行业针对性安全检查。 (4)、安全目标考核与奖惩 安全目标考核实行季度和年度考核。考核小组由企业主要负责人、安全、生产等相关部门组成。 对季度、年度实现安全奋斗目标考核合格的单位,给予季度、年

度安全奖励;考核不合格或发生重伤、死亡事故单位,酌情给予单位、单位负责人、相关责任人扣罚部分或全部奖金,情节严重的并处以罚款。年度考核不合格的单位,取消该单位年度内各种评先资格。

(二)、安全生产例会制度 (1)、企业每周二下午召开一次安全生产工作会议,研究解决安全生产方面的重要问题,安排部署安全生产工作。根据企业需要还可随时召开安全生产工作专项会议,研究部署安全生产专项整治工作或其它有关安全生产的重要事项。 (2)、企业每月末、季末召开一次安全生产总结工作会议,年终召开安全生产总结表彰大会。 (3)、安全生产工作会议由本企业安全生产主要负责人主持召开,会议参加人员主要为:各生产单位安全生产主要负责人、安全管理人员;各职能部门安全生产主要负责人;其他相关人员。(4)、安全生产工作会议的主要任务: 1)传达、贯彻上级安全生产工作的有关指示精神; 2)总结、分析企业安全生产工作情况,通报并研究解决安全生产方面的重要问题; 3)总结和交流安全生产管理方面的工作经验;4)研究、部署企业的安全生产工作。 (5)、安全生产工作会议由本企业安全主管部门负责通知,并负责组织会议的相关材料。 (6)、安全生产工作会议要求: 1)安全生产工作会议应指定专人负责会议现场记录;会议记录应存档保管。 2)会议实行签到制,参会人员因故不能到会的必须向安全生产

安全生产和岗位责任制度

安全生产和岗位责任制度 一、为了加强对公司安全生产的管理,实现安全生产管理的标准化、规范化,改善劳动条件,确保场所安全,促进公司事业的发展,建立层级分明、管理科学的责任制体系,根据国家有关法律、法规,结合公司的实际情况制订本制度。 二、公司的安全生产工作必须贯彻“安全第一,预防为主”的方针,贯彻执行法人代表负责制,各级主管要坚持“管生产必须管安全”的原则,生产要服从安全的需要,实现安全生产和文明生产。 三、公司设安全生产领导机构,其主要职责是:全面负责公司安全生产管理工作,研究制订安全生产技术措施和劳动保护计划,实施安全生产检查和监督,调查处理事故等工作。 四、企业负责人岗位责任制 1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令和上级指示,把安全生产工作列入公司管理的重要议事日程,要亲自主持安全生产工作会议,布置安全生产工作。 2、牢固树立“安全第一”的思想,贯彻安全生产原则,确定本单位安全生产目标并组织实施;负责落实各级安全生产责任制。督促检查各部门抓好安全生产工作。 3、健全安全管理机构,充实专、兼职安全技术管理人员,及时研究解决安全生产中存在的重大问题。 4、组织审定公司安全规章制度、安全技术规程、重大的安全技术措施、改善劳动条件的规划和年度安全生产工作计划。保障安全技

术措施的经费,及时解决重大隐患。对本公司无力解决的重大隐患,及时向上级有关部门提出报告。 5、组织对重大伤亡事故的调查分析,按“四不放过”的原则严肃处理(即事故原因分析不清不放过,当事人及其他员工没有受到教育不放过,没有事故防范措施不放过,事故责任者没有受到处理不放过),并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。 6、根据公司《安全生产奖惩制度》,对安全生产工作进行奖惩。 五、安全管理部门负责人岗位责任制 1、协助公司领导贯彻执行上级行政主管部门有关安全生产要求,及时转发上级和有关部门的安全文件、资料,对本公司安全部门的有关材料应及时组织会审并打印、下发。 2、在公司管理整体规划中,突出“安全第一”的思想,把安全管理纳入经济责任制,在考核评比时,同时考核安全生产。 3、定期向公司领导报告安全生产情况,及时报告涉及安全生产的重大问题;负责贯彻执行岗位责任制,检查管理制度,检查以安全岗位责任制为核心的各项制度的执行。 4、负责对员工进行安全教育和培训、新入公司的员工安全教育;管理人员的安全技术培训和考核;定期组织安全学习,开展各种安全活动。 5、拟定年度安全生产工作计划,组织实施日常安全生产管理工作;组织制定安全生产制度,并负责检查督促其落实;拟定安全生产工作的资金投入和组织保障方案。

企业安全生产管理规章制度

企业安全生产管理规章制度 安全生产规章制度是以安全生产责任制为核心的,指引 和约束人们在安全生产方面的行为、是安全生产的行为准则。其作用是明确各岗位安全职责、规范安全生产行为、建立和维护安全生产秩序。包括安全生产责任制、安全操作规程和基本的安全生产管理制度。一、安全生产规章制度的内容 1、安全生产责任制 安全生产责任制是最基本的安全制度,是按照安全生产方针和“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则,将各级负责人、各职能部门及其工作人员、各生产部门和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明 确规定的一种制度。其实质是“安全生产,人人有责”。是 安全制度的核心。 企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产负全面领导责任。分管安全生产的企业负责人,负主要领导责任;分管业务工作的负责人,对分管范围内的 安全生产负直接领导责任。车间、班组的负责人对本车间、本班组的安全生产负全面责任;各职能部门在各自业务范围内,对实现安全生产负责。各岗位生产工人要自觉遵守安全制度、严格遵守操作规程,在本岗位上做好安全生产工作。

2、安全操作规程 安全操作规程是生产工人操作设备、处置物料、进行生产作业时所必须遵守的安全规则。 安全操作规程应包括以下内容: (1)作业前安全检查的内容、方法和安全要求。 (2)安全操作的步骤、要点和安全注意事项。 (3)作业过程中巡查设备运行的内容和安全要求。 (4)故障排除方法,事故应急处理措施。 (5)作业场所、作业位置、个人防护的安全要求。 (6)作业结束的现场清理。 (7)特殊作业场所作业时的安全防护要求。 安全操作规程对防止生产操作中不安全行为有重要作用。 3、基本的安全管理制度 为保证国家安全生产方针和安全生产法规得到认真贯彻,在管理与安全生产有关事项时有一个行为准则,企业应建立基本的安全管理制度,主要有: (1)职工安全守则 (2)安全生产教育制度 (3)安全生产检查制度 (4)事故管理制度 (5)危险作业审批制度

企业安全生产规章制度厂规1.doc

企业安全生产规章制度(厂规)1 企业安全生产规章制度(厂规) 安全职责 1、认真学习和严格遵守各项规章制度,遵守劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任。 2、精心操作,严格执行工艺纪律和操作纪律,做好各项纪录。交接班必须交接安全情况,交班要为接班创造良好的安全条件。 3、正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时,及时地如实向上级报告,按事故预案正确处理,并保护现场,做好详细记录。 4、按时认真进行巡回检查,发现异常情况及时处理和报告。 5、正确操作,精心维护设备,保持作业环境整洁,搞好文明生产。 6、上岗必须按照规定着装,妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。 7、积极参加各种安全活动、岗位练兵和事故预案演练。 8、有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。 安全生产责任制度

1、建立单位法人为安全生产第一责任人的组织保障体系。 2、建立健全以安全生产责任制为核心的安全规章制度。 3、制定安全生产管理规划和年度工作计划并组织贯彻落实。 4、推广应用现代管理方法,加强安全生产工作的科学管理。 5、建立高效灵敏的安全信息反馈系统。 6、建立健全安全管理档案,加强安全管理基础工作。 7、各级领导在各项工作中要把安全生产工作放在第一位,实行安全管理第一领导责任制。 8、安全生产人人有责,全体职工都必须在各自工作岗位对安全生产负责,实行全员安全生产责任制。 9、建立和完善安全生产组织体系,在厂长(经理)领导下设立安全生产管理机构,成员由主管安全副厂长(经理)和有关部门的主要负责人组成,各负其责,协助厂长(经理)领导全公司安全生产工作。 安全生产检查制度 1、安全检查要做到经常性,充分发动群众,坚持专职检查与群众检查相结合,日常检查与定期检查相结合,普遍检查与重点检查相结合。做到层层把关,堵塞漏洞。 2、例行安全检查,由单位安全主管部门组织实施。 (1)每年安排一次全厂(公司)性质的安全检查。主要检

十六项安全生产管理制度

(四)现场安全用电 17.现场临时变配电所: 高压露天变压器间面积不小于3*3米,低压配电间应紧靠高压变压器间,其面积亦不小于3*3米,围墙高度不低于是3.5米,室内地坪满铺素砼,室内四周做80厘米宽砼散水坡。 变压器四周及配电板背面凸出部位,须有不小于80厘米的安全检查操作通道,配电板下沿离地为1米。 配是挂箱的下沿离地面不小于1.2米。 18.现场下杆箱: 电箱应装有双扇开启门,并有门锁,插销,漆上指令性标志和统一编号。 电源线进箱有滴水弯,进线必须先进入熔断器后再进开关,箱内要配齐接地接另排,金属电箱外壳应设接地极保护。 电箱内分路凡采用分路开关,漏电开关其上方都要单独熔断保护。 箱内要单独设置单相三眼插座,上方要装漏电保护自动开关,现场使用单相电源的设备必须配用单相三跟插头(有双重绝缘除外)。 凡手提分路流动电箱,外壳要有可靠的保护接地,内容10A铁壳开关或按用量配上分路熔断器。 要明显分开动力,照明,电焊机使用的插座。 19.用电线路: 现场电气线路,必须按规定架空敷设坚韧橡皮线或塑料护套线。在通道或马路处可采用加保护管埋设地下,树立标志,接头必须架空设接头箱。 手持移动电具的橡皮电缆,引线长度不应超过5米,不得有接头。 现场使用的移动电具和照明灯具一律用软质橡皮线,不准用塑料胶质线代替。 现场大临设施的电线安装,凡使用橡皮或塑料绝缘线,必须瓷柱明线架设,开关设置合理。 20.接地装置 接地体可用角钢,钢管不小于二根,入土深度不小于2米,二根接地体之间距不小于2.5米,接地电阻不大于4欧姆。

接地线可用绝缘铜或铝芯线,严禁在地下使用裸铝导线作接地线,接头处应采用焊接等可靠连接。 橡皮电缆芯线中黑色或绿黄双色线作为接地线。 21.高压线防护: 在架空输电线路附近施工,须搭设毛竹防护架。 在高压线附近搭设的井架,脚手架外侧在高压线水平上方,全部设安全网。 手持或移动电动机具: 电源线须有漏电保护装置(包括下列机具:振动机,磨石子机,打夯机,潜水,手电创,手电钻,砂轮机,切割机,绞丝机,移动照明灯具等等)。 (五)中小型机具防护 拌和机及砂浆机: 必须有防雨顶棚。 排水必须畅通,设有排水沟和沉淀池。 拌和面操纵杆,必须有保险装置。 必须有良好的接地装置,拉铲有36伏低压电。 砂石笼的挡墙必须坚固牢靠。 卧式砂浆机拌筒防护棚齐全。 卷扬机 露天操作应搭设操作棚。 必须配备绳筒保护。 开关箱的位置必须正确放置,禁用倒须开关,操作视线必须良好,凡用按钮开关,在操作人员处设有断电开关。 25.电焊机: 必须一机一闸并装有随机开关。 一,二次电源接头处有防护装置,二次线使用线鼻子。 乙炔器,氧气瓶: 安全阀应装设有效,压力表应保持灵敏准确,回火防止器必须保持一定的水位。 乙炔器与氧气瓶间距应大于5米,与明火操作距离应大于10米,不准放在高压线下。 乙炔器皮管为黑色,氧气皮管为红色,皮管头用轧箍轧牢。

安全生产和岗位责任制度示范文本

安全生产和岗位责任制度 示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

安全生产和岗位责任制度示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 物流有限公司负责人,公司安全领导小组,小 组成员,组长:,成员:。组长主抓 安全运输操作,落实安全运输活动。 1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,遵 守国家法律法规和安全生产操作规程,守法经营,落实各 级交通主管部门的安全生产管理规定,组织学习安全生产 知识,最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。 2、道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工 作,李瑶琴是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总 责。 3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员,并与驾驶 员签订安全生产责任书,将责任书内容分解到每个工作环

节和工作岗位,职责明确,责任分清,层层落实安全生产责任制。 4、积极参与各项安全生产活动,设立安全生产专项经费,保证安全生产工作的开展。 5、落实事故处理“四不放过”的原则,即:事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过。 6、建立营运车辆维护、检修工作制度,督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护,确保车辆技术状况良好。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

企业安全生产管理制度范本

XXXX有限公司 安全生产管理制度 一、安全生产人人有责,生产必须安全,安全促进生产。 二、各级领导在所属职责范围内,是安全第一责任人。 三、定期进行安全大检查,要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针,确保无安全事故。 四、新工人进厂必须坚持进行安全知识教育,考核合格者方可上岗。 五、仓库、包装材料仓库,严禁使用明火烧焊,要有严格的防火安全措施,要有明显的禁火标志,室内要保持良好的通风,降低空气中的酒精浓度。 六、发现机、电设备运转声音异常或有异味,必须立即关闭电源、挂牌、停机检查、维修,不得带病运转操作,设备运转部位都必须要安装防护罩。 七、车间内不准带小孩、洗衣服。 八、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭,非仓库人员不得擅自入内。 九、公司生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材,并妥善保管。 十、公司的所有电器保险丝要适当,不准任意调大或调小,更不能用铜丝代替,不准用湿手湿布去擦电器设备。 十一、特殊工种必须持有特殊工种上岗证方可上岗。 十二、事故发生后“四不放过” 1、事故原因不清不放过; 2、事故者及广大职工不受教育不放过; 3、没有防范措施不放过; 4、事故责任人没有受到应处的处罚不放过。

质量事故处理报告制度 产品质量是企业的生命,好的产品是生产出来的,在生产过程中发现产品质量问题必须立即停产整顿,找出发生质量问题的原因,提出解决办法,将不合格产品消灭在萌芽状态。 一、发生下列情况之一者为质量事故: 1、产品理化指标不合格; 2、产品外观不合格(酒量有沉淀、酒质混浊、酒中有异物); 3、外包装不合格,或者装错包装、贴错标签; 4、未执行工艺操作规程,出现的不合格产品。 二、当发生产品质量事故时,应立即停止生产,维护好现场(已发出产品应立即退回,全部返工,重新生产)。 三、立即由分管质量的经理,组织质检、车间等有关部门到现场调查处理。 四、做好质量事故分析处理,找出产品质量事故的原因,提出改进措施,并纳入工艺文件中去,以防再次出现质量故障。 安全和产管理制度 1、厂部成立安全生产领导小组,厂长任组长,对全公司安全生产负责。 2、安全生产教育要定期对全公司职工进行安全生产基本知识、基本教育,人人树立安全第一的思想。 3、酒为易燃品,公司内和仓库要严禁烟火,酒库附近严禁堆放易燃品。 4、安全用电,电器设备要加防护罩,线路和开关要经常检查,杜绝各类事故发生。 5、安全生产目标,全部无火灾,无重大事故,无伤亡事故 安全生产工作标准 1、消防管理:消防器材设施配置充足,完好齐全、摆放合理、定期保养;消防通道通畅,员工掌握器材使用方法。 2、用电管理:线路完好归位;电器设施完好齐整、定期保养、负荷内使用;电工持证上岗。

安全生产管理制度1

安全生产管理制度 一安全生产监督检查制度 公司根据要求建立安全生产监督检查制度,定期进行检查、考核,保证安全生产方针和目标的实现,保证安全标准化的有效实施。安全检查的主要任务是查找不安全因素,提出消除或控制不安全因素的方法、措施。 一、适用范围 本制度适用公司危险货物道路运输相关的各部门和各岗位从业人员、场所、车辆、设施、设备等。 二、实施主体及其职责分工 本项安全生产监督检查制度执行者为公司各部门和各级安全管理人员,各种安全检查应按照相应的要求逐项检查,并与责任制挂钩。各项检查项目具体由安技科负责落实,并按照《危险货物道路运输企业安全生产责任制》中的职责分工对全公司生产作业场所、生产流程各环节、职工按章作业、各作业项目的安全措施、安全生产教育、安全任职资格、消防、道路交通等方面进行全面检查。 三、监督检查的内容、方法和时间 (一)监督检查的内容

安全生产监督检查是发现企业安全生产隐患的重要方式和手段,监督检查的范围包括与生产经营活动相关的所有场所、环境、人员和设施设备。具体监督检查内容有以下几个方面: 3.1监督检查落实企业安全生产主体责任情况 3.1.1 监督检查企业主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各岗位安全生产责任制建立及落实情况。制定明确的各岗位安全工作职责,并上墙公布。 3.1.2 监督检查公司与各职能部门签订安全生产管理责任状,与驾驶员签订道路行车安全生产责任书,与经营者签订安全生产管理协议。3.1.3 监督检查安全生产管理机构设置和配备必要的专兼职安全生产管理人员情况。 3.1.4 监督检查安全生产经费的投入情况。 3.1.5 监督检查建立健全安全生产责任制度、安全生产奖惩制度、安全生产操作规程、安全生产检查、驾驶人员和车辆安全生产管理等安全生产管理制度;并进行认真落实的情况。 3.2监督检查安全基础工作及宣传教育培训情况 企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员的持证上岗情况和教育培训情况,以及安全宣传、劳动组织、用工等情况。 3.3监督检查车辆及设备设施安全技术状况

非煤矿山安全生产管理制度16项

安全生产规章制度 1、安全生产责任制度 2、安全目标管理制度 3、安全例会制度 4、安全检查制度 5、安全教育培训制度 6、设备管理制度 7、危险源管理制度 8、事故隐患排查与整改制度 9、安全技术措施审批制度 10、劳动防护用品管理制度 11、事故管理制度 12、应急管理制度 13、安全奖惩制度 14、安全生产档案管理制度 15、职业危害预防制度 16、安全费用提取和使用管理制度

安全生产责任制度 一、主要负责人安全生产责任制 1、主要负责人是安全生产第一责任人,对本企业的安全工作负全面责任直接领导木企业的安全机构和全体员T开展安全工作。 2、负责落实国家法律、法规、政策方针和规章制度以及技术标准的执行。 3、讣划、布蚩检資「□纠、评比生产的同时讣划、布总、检查总结、评比安全工作。 4、监督制定、修订和审批各项安全管理制度、安全奖惩制度、安全技术规程和安全技术措施计划及长远规划。 5、建立、健全安全生产机构和组织,配备专(兼〉职安全人员。批准落实检查安全技术措施经费。 6、组织个旷性的女个教育和考垓T-佟组织员丁学月安个生产方针、政策和业务知识。 7、严格执行《企业职工伤亡事做报告和处理规定?的管理程序,协助重大伤亡事故的调查处理。 8、定期组织安金主产人检査对杳的巫大隐患英及时研究并落实整改。 二、副矿长安全生产责任制 1、负贲检査对安金生产管理各顶叛章制度执f丁恬况及时纠正失职和违章行为。 2、组织制度、修订安个规章制度安金操作販用和编制安全技术措 遍计划批笊后负责组织实施。 3、组织开展安全生产活动,总结推广安全生产的先进经验 4、组织安全检查,落实重大事故隐患的整改措施。

安全生产和岗位责任制

安全生产和岗位责任制 一、领导层安全生产岗位职责 (一)法人安全生产岗位责任制 法定代表人是道路危险货物运输企业安全生产第一责任人,对本单位的安全生产负全面领导责任,并直接对上级主管部门负责,其工作职责是: 1.严格执行安全生产的法律、法规、规章、规范和标准,组织落实相关管理部门的工作部署和要求;认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规,积极参加有关部门组织的安全法规和安全知识培训,带头遵纪守法,模范执行各项安全生产规章制度,自觉接受行业管理,国家监察和监督。 2.建立健全公司安全生产责任制,组织制定并落实公司安全生产规章制度、驾驶员和车辆安全生产管理办法,落实安全生产操作规程; 3.依法建立满足安全生产工作需要的安全生产管理机构,确定符合条件的分管安全生产的负责人、配备专职安全管理人员; 4.按规定足额提取安全生产专项资金,保证公司安全生产投入的有效实施; 5.督促、检查公司安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;

6.组织开展公司安全生产教育培训工作; 7.组织开展公司安全生产标准化建设; 8.组织制定并实施公司生产安全事故应急救援预案,建立应急救援组织,开展应急救援演练; 9.定期组织分析公司安全生产形势,研究解决重大问题; 10.按相关规定报告道路旅客运输生产安全事故,严格按照“四不放过”原则,严肃处理事故责任人,落实生产安全事故处理的有关工作; 11.实行安全生产目标管理,定期公布安全生产情况,认真听取和积极采纳职工关于安全生产的合理化建议和要求。 12.以身作则,积极践行安全承诺,推进公司安全文化建设不断进步。 (二)企业总经理安全生产岗位责任 1.总经理是道路危险货物运输企业安全生产主要责任人,组织领导负责对本企业安全生产工作。 2.认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规,建立健全安全生产责任制,逐级签订安全生产目标责任书。 3.组织制定本企业安全生产计划、劳动保护管理制度和安全技术

企业安全生产规章制度(最新版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 企业安全生产规章制度(最新 版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

企业安全生产规章制度(最新版) 安全生产规章制度是以安全生产责任制为核心的,指引和约束人们在安全生产方面的行为、是安全生产的行为准则。其作用是明确各岗位安全职责、规范安全生产行为、建立和维护安全生产秩序。包括安全生产责任制、安全操作规程和基本的安全生产管理制度。 一、安全生产规章制度的内容 1、安全生产责任制 安全生产责任制是最基本的安全制度,是按照安全生产方针和“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则,将各级负责人、各职能部门及其工作人员、各生产部门和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明确规定的一种制度。其实质是“安全生产,人人有责”。是安全制度的核心。 企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产负全面领导责任。分管安全生产的企业负责人,负主要领导责

任;分管业务工作的负责人,对分管范围内的安全生产负直接领导责任。车间、班组的负责人对本车间、本班组的安全生产负全面责任;各职能部门在各自业务范围内,对实现安全生产负责。各岗位生产工人要自觉遵守安全制度、严格遵守操作规程,在本岗位上做好安全生产工作。 2、安全操作规程 安全操作规程是生产工人操作设备、处置物料、进行生产作业时所必须遵守的安全规则。 安全操作规程应包括以下内容: (1)作业前安全检查的内容、方法和安全要求。 (2)安全操作的步骤、要点和安全注意事项。 (3)作业过程中巡查设备运行的内容和安全要求。 (4)故障排除方法,事故应急处理措施。 (5)作业场所、作业位置、个人防护的安全要求。 (6)作业结束的现场清理。 (7)特殊作业场所作业时的安全防护要求。

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汽车修理厂安全生产规章制度1 汽车修理厂安全生产规章制度“安全第一”,无论是什么样的工作,都需要注意安全。下面是整理的汽车修理厂安全生产规章制度,欢迎大家阅读! 一、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针及国家有关的安全生产法律法规,制定适合本单位的安全管理制度和各工种、各机电设备的安全操作规程,并定期检查制度的落实情况。 二、按照《安全生产法》的要求设置安全生产管理领导机构,生产部门和班组应配备专(兼)职安全生产管理人员,负责督促、教育和检查职工执行安全操作规程。 三、定期进行安全生产教育和安全知识培训,教育职工严格执行各工种工艺流程,工艺规范和安全操作规程,不得违章作业。 四、维修车辆前,应将车辆停、架牢固后方可作业。举升设备应由专人操作,非工作人员不准进入车下,举车时不准检修举升设备。 五、路试车辆必须由具有驾驶证及技术熟练的试车员进行,并在规定的路段上进行。 六、有毒、易燃、易爆物品和化学物品,粉尘、腐蚀剂、污染物、压力容器等应有安全防护措施和设施,压力容器及 仪表等应严格按有关部门要求定期校验。 七、根据季节变换切实做好防火、防涝、防冻、防腐及防盗

工作,并制定相关措施,配备消防器材。配电设施线路确保完好,性能可靠,使用移动电具应有安全防护措施。 八、发生事故要及时向上级主管部门汇报,保护好现场,查明原因妥善处理。 汽车修理工安全操作规程 一、工作前应检查所使用工具是否完好。施工时工具必须摆放整齐,不得随地乱放,工作后应将工具清点检查并擦干净,按要求放入工具车或工具箱内。 二、拆装零部件时,必须使用合适工具或专用工具,不得大力蛮 干,不得用硬物手锤直接敲击零件。所有零件拆卸后要按顺序摆放整齐,不得随地堆放。 三、废油应倒入指定废油桶收集,不得随地倒流或倒入排水沟内,防止废油污染。 四、修理作业时应注意保护汽车漆面光泽、装饰、座位以及地毯,并保持修理车辆的整洁。车间内不准吸烟。 五、用千斤顶进行底盘作业时,必须选择平坦、坚实场地并用角木将前后轮塞稳,然后用安全凳按车型规定支撑点将车辆支撑稳固。严禁单纯用千斤顶顶起车辆在车底作业。 六、修配过程中应认真检查原件或更换件是否符合技术 要求,并严格按修理技术规范精心进行作业和检查调试。

非煤矿山16项基本管理管理办法

欢迎阅读 安全生产规章制度 (一)、安全目标管理制度 (1)、安全目标的制定 企业在制定生产计划的同时,应根据本企业的规模、装备、管理水平和全员职工素质,制定安全生产总体目标。为了实现安全生产总体目标,企业还应根据上级安全管理部门下达的安全目标,结合本企业实际,制定年度安全目标。 (2) 1 2 (3) 1 2 (4) 位年度内各种评先资格。

(二)、安全生产例会制度 (1)、企业每周二下午召开一次安全生产工作会议,研究解决安全生产方面的重要问题,安排部署安全生产工作。根据企业需要还可随时召开安全生产工作专项会议,研究部署安全生产专项整治工作或其它有关安全生产的重要事项。 (2)、企业每月末、季末召开一次安全生产总结工作会议,年终召开安全生产总结表彰大会。 (3)、安全生产工作会议由本企业安全生产主要负责人主持召开,会议参加人员 (4 1 2 问题; 3 4 (5 (6 1 2 假; 3 (7)、安全生产工作会议做出的决议、工作部署或工作安排,各责任单位必须严格落实执行并由上一级主管部门或企业安全生产主要负责人负责检查、监督。

(三)、安全检查制度 (1)、安全检查的形式 1)定期综合检查 由主管安全生产的副矿长负责,组织有关部门的专业人员进行检查,一般每月进行一次。 2)专业检查 对易发生事故的设备、生产场所,组织有关专业技术人员对其进行检查,一般 3 4 (2) 1 2 合。 3 (3) 1 2 间、定负责人),整改完毕要及时向上级汇报,必要时组织专门检查。 3)检查、整改后要及时总结经验,吸取教训。

(四)、安全培训教育制度 (1)、企业安全教育培训内容: 1)安全生产相关法律、法规教育; 2)安全技术知识教育; 3)劳动保护方针政策教育; 4)典型事故及经验教育。 (2)、安全教育培训的形式和要求: 1 2 3 4 5 6

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