海问-—财务人员水平测试试题(中级)2【精品文档】

彩虹集团财务人员调查表（中级）

人员基本情况

会计实务题：

单项选择题：

1、某企业月初结存原材料的计划成本为100000元，本月收入原材料的计划成本为300000元，本月发出材料的计划成本为160000元，原材料成本差异的月初数为6000（超支），本月收入材料成本差异为1000元，（节约）。则该企业月末原材料的实际成本为（）

A. 243000

B. 240000

C. 245000

D. 250000

正确答案: A,

2、企业在现金清查中发现多余现金，在经批准之前，应借记“现金”，贷记（）科目。

A. “营业外收入”

B. “待处理财产损溢”

C. “其它应付款”

D. “其他业务收入”

正确答案: C,

3、B公司是A公司的全资子公司，年末A公司长期投资帐面价值为420万元；B公司实收资本帐面价值为100万元，资本公积账面价值为20万元，没有盈余公积和未分配利润。则合并报表上“长期投资”项目的金额是（）

A. 300

B. 400

C. 320

D. 420

正确答案: A,

6、某企业采用权益法进行股票投资的核算，占有受资企业股权的40%。受资企业当年亏损5000元，并于当年用盈余公积补亏3000元，则投资企业应（）

A. 不编分录

B. 借：长期股权投资2000贷：投资收益2000

C. 借：投资收益2000贷：长期股权投资2000

D. 借：投资收益800贷：长期股权投资800

正确答案: C,

8、工业企业对于从一个车间直接转给另一个车间继续加工的自制半成品，应在（）科目核算。

A. 自制半成品

B. 制造费用

C. 产成品

D. 生产成本

正确答案: D,

9、某企业购进免税农产品实际付款1000元，其进项税额为（）

A. 170元

B. 130元

C. 100元

D. 60元

正确答案: C,

10、某企业购入一台需要安装的设备，取得的增值税专用发票上注明的设备买价为100000元，增值税为17000元，支付的运输费用为2000元，安装设备时领用了本企业生产的产品，其成本为2500元，当时市场销售为3000元，增值税税率为17%，安装时支付工资3000元，该设备安装完毕交付使用时，固定资产的价值为（）元。

A. 129000

B. 125010

C. 125630

D. 126470

正确答案: B,

11、某小规模纳税企业月初欠交增值税3000元，本月购进材料成本为80000元，支付的增值税为13600元，产品含税销售收入为1060000元。则企业本月月末应交增值税为（）

A. 60000

B. 46400

C. 63000

D. 49400

正确答案: C,

12、存货采用先进先出法进行核算的企业，在物价上涨的情况下将会使企业（）

A. 期末库存升高，当期损益增加

B. 期末库存降低，当期损益减少

C. 期末库存升高，当期损益减少

D. 期末库存降低，当期损益增加

正确答案: A,

13、单选题23

某企业发给职工的计时工资为3万元，计件8万元，奖金2万元，各种津贴0.2万元，退休金0.3万元。该企业职工工资总额为（）

A. 11万元

B. 13万元

C. 13.2万元

D. 13.6万元

正确答案: C,

14、单选题22

固定资产修理期间的停工损失应计入（）

A. 待摊费用

B. 管理费用

C. 制造费用

D. 生产成本

正确答案: C,

15、计征教育费附加，应以（）增值税、营业税、消费税等税金为依据。

A. 前期实缴

B. 前期应交未交

C. 本期实缴

D. 本期应交

正确答案: D,

其它能力（单向选择）：

11、在Windows 操作系统中，将文件备份到软盘上的操作应该为：

A．找到文件后，先“复制”然后到软盘上“粘贴”

B．找到文件后，先“粘贴”然后到软盘上“复制”

C．找到文件后，先“复制上去”，然后到软盘上“复制下来”

D．找到文件事，先“粘贴上去”，然后到软盘上“粘贴下来”

正确答案：A

12、若在Windows操作系统中安装打印机驱动，应：

A．在“开始”的“运行”到中输入“安装打印机”命令然后执行

B．在“我的电脑”的“打印机”中执行“添加打印机”

C．在“桌面”上创建“新打印机”

D．将“打印机”与电脑连接后便可使用

正确答案：B

13、只要天上有太阳并且气温在零度以下，街上总有很多人穿着皮茄克。只要天下着雨并且气温在零度以上，街上总有人穿着雨衣。有时，天上有太阳但却同时下着雨。

如果上述断定为真，则以下哪项一定为真?

A 有时街上会有人在皮茄克外面套着雨衣。

B 如果街上有很多人穿着皮茄克但天没下雨，则天上一定有太阳。

C 如果气温在零度以下并且街上没有多少人穿着皮茄克，则天一定下着雨。

D 如果气温在零度以上并且街上有人穿着雨衣，则天一定下着雨。

财务人员薪酬及考核方案

财务系统薪酬制度和考核

财务系统薪酬制度和考核 一、总则 根据不同分子公司所在城市地区消费水平、劳动力市场状况、分子公司经营情况、财务人员自身能力、所在岗位及工作绩效等确定薪酬。薪酬分为工资和福利两大组成部分。根据公司整体发展需求，初创期、成长期、成熟期的区别，按公司规模、效益情况的不同，核定财务机构人员配置和薪酬标准。 二、工资构成： 1、基本工资—根据财务人员职位及所在城市确定员工的薪资，即等于底薪加特殊补贴。 2、基本工资表：单位：元 3、绩效工资—根据绩效考核结果按一定方法确定的工资。 4、绩效工资职级表 单位：元 三、工资的确定和考核 1、所有财务人员直接由集团公司统一管理聘用，实行回避制度，由直接招聘主管人员确定新进人员的基本工资和级别，不论基本工资和绩效工资均通过考核确定。具体考核如下表：

四、工资晋级、调薪等相关规定 对财务人员绩效突出、工作完成好的可申请晋级或调薪，反之，可能减薪或降级。因职位变动而调薪，一共包括：职位晋升、职位晋级，降职和降级。 1、职位晋升：晋升是职位调整至更高级，对职责、复杂问题的处理能力都有更高要求。在工作职务、工作领域及其所要管理的范围和管理的层面都有相应变化。 2、职位级别调升：职位级别调升是在原来的职位中积累了一定的时间及工作经验后，相应的工作技巧及责任度也有所提高了，将职位调升到更高一级别。 3、降职：从较高职级或职位调整至较低级。此调整并非只基于财务人员的个人工作绩效或者工作态度而进行。通常的在降职后薪金会在其新的薪金范围内。。 4、基于能力调薪。公司认可的与工作相关的能力、专业技能会带来调薪机会。专业技能应该是公司业务需要并认可的。 5、其他特殊情况调薪。如公司对岗位重新评估，公司薪资整体调整、员工调派临时工作任务等等。

财务人员考核及晋升制度

1.目的 为进一步增强集团、事业部、各分子公司财会 人员的工作责任感及服务意识，规范公司的会 计核算工作，提高会计信息质量 2.适用范围 适合集团公司、事业部、各分子公司财务人员 工作质量考评、提薪及晋升 3. 职责 3.1财务人员按照集团统一的时间节点开展务工作， 并配合集团内各部门要求完成其它事宜，并按 时填报《财务人员工作评分表》 3.2财务部长检查下属财务人员相关工作的完成质 量及时间，并进行评判，对于未按时检查及评 判造成后果承担领导责任 3.3 集团财务总监根据整体财务工作完成情况，按 集团考核对财务部长进行考评 4. 考核流程 4.1日常工作考评 4.1.1 财务人员按实际工作情况填列《财务人员工 日常作评分表》中“完成时间评分”一栏，及 时递交上级领导。 4.1.2财务部长根据实际情况复核“完成时间评分” 是否属实，并填列《财务人员工作评分表》中 “完成质量评分”一栏和临时性事宜评分，加 计分数后报送集团财务存档 4.1.3 集团财务将《财务人员工作评分表》及外部 单位建议评分核实结果汇总，形成财务人员评 分表提交集团财务总监审核签字存档 4.2 外部考评 4.2.1财务中心按照集团行政要求进行考核。并将 内部考核评分排名与集团行政考核要求相匹 配，不再重复考核 4.2.2 集团内各部门可提交《工作联络函》至集团 财务，反馈财务专项事宜协作情况，财务在核 实无误后，一向反馈部门书面解释，二对相关 财务人员进行教育及专项扣分。 4.2.3 财务办公室设置意见箱，接受外来办事人员 投诉，并及时纠正。 5.考核细则 5.1财务工作评分分为工作完成时间，工作完成质 量两项，前者针对执行力，后者针对完成质量。 5.2工作完成时间评分分三档：按时完成3分、延 时完成2分、未完成0分，工作完成质量评分 分三档：优秀3分，一般2分，差一分。岗位 标准分为按时完成得分加工作完成一般得分 部门负责人在原联络函上签字认可达到目标， 可予以加分，分值视紧急重大从1分～3分不 等。财务内部临时性事宜，经集团财务认可， 可予以加分，分值视紧急重大从1分～3分，5.4集团各部门交办财务人员的临时性事宜，在财 务职责范围内，且符合公司制度，财务人员不 配合或未按时保质完成，收到集团部门投诉函，视影响情况则同样扣1分～3分 5.5由于财务核算流程前手原因造成后面财务人员 无法按时完成工作，经核实后者的评分按工作 时间“延时”及工作质量“一般”先暂评，此 分数从前手的总评分中再予以扣减 5.6 财务人员身兼多版块业务时，由各版块财务部 长分别进行评分，累加计算总分，其总分为兼 任版块业务评分合计 5.7试用期员工及实习员工暂不参加考核,其代替 财务人员完成某项工作，完成结果由对应财务 人员负责检查，并计算为原负责财务人员评分6.考核结果 6.1财务人员需及时提交评分表，财务人员不按时 填列者视同0分。连续累计三个月蓄意不提交 不配合者，可依照公司制度视同无法履行岗位 职责，经面谈无效后退回人力资源 6.2财务人员连续三个月某项工作执行力评分都在 0分，或岗位工作低于标准分，取消评优资格， 不考虑本年度提薪提级，连续半年无法达到 标准分，安排轮岗或面谈无效后退人力资源部6.3财务内部考核排名可做为集团考核依据，两者 不重复考核 6.4 财务人员可对评分申诉，但需提供相关证据， 如工作结果等，由集团财务根据证据复核 6.5 经过集团财务总监核准后，每月由集团财务在 财务群内通报考核排名情况 6.6 财务人员年度总分做为评奖、提薪及晋升排名 依据，多劳优先考虑 7．相关文件及表格 《财务人员工作评分表》 《工作联络函》

三级安全教育培训考试试题--带答案

公司安全培训考试试题 姓名 __________ 分 数 、填空（每题1分，共25 1、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指（（）、（） 2、我国的安全生产方针是（ 3、当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是 《中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施的时间为（）、）、 4、我国的消防工作方针是（ 5、 6、《中华人民共和国职业病防治法》通过的时间为（ 7“三不伤害”活动指的是（）、（ ）、

&危险识别和评价考虑的因素有（

10、职业病防治工作坚持 （ ）（ 实行（ ）（ ） 、选择题（每题 2分，共 10 分） 1、国家标准（ GB2893－ 82）中规定的四种安全色是（ ） A 、红、蓝、黄、绿 B 、红、蓝、黑、绿 C 、红、青、黄、绿 D 、白、蓝、黄、绿 2、电焊作业可能引起的疾病主要有（ ） A 、电焊工尘肺 B 、气管炎 C 、电光性眼炎 D 、皮肤病 3、漏电保护装置主要用于（ ） A 、减小设备及线路的漏电 B 、防止供电中断 C 减少线路损耗 D 、防止人身触电事故及漏电火灾事故 4、在密闭场所作业（02浓度为18%，有毒气体超标并空气不流通）时，应选用的个体防 护 用品为（ ） A 、防毒口罩 B 、有相应滤毒的防毒口罩 C 、供应空气的呼吸保护器 D 、防尘口罩 9、生产过程中的“三违”现象是指（ ）、（ （） ）、 ）的方针，

5、在下列绝缘安全工具中，属于辅助安全工具的是（） A、绝缘棒 B、绝缘档板 C、绝缘靴 D、绝缘夹钳 三、简答题（每题10分，共40 分） 1、操作现场违章表现范围有哪些？ 2、以下五种工种工人上岗除穿戴工作服、工作鞋外，还应穿戴什么劳动保护用品？起重工： 电焊工： 汽焊工： 3、风险削减措施有哪三种？

工厂员工安全教育培训试题及答案 一

安全教育培训试题 姓名：部门：成绩：时间： 一、判断题（共24 分每题 2 分） 1、火灾发生后，如果逃生之路已被切断，应退回室内、关闭通往燃烧房间的门窗，并向门窗上泼水延缓火势发展，同时打开未受烟火威胁的窗户，发出求救信号。( ) 2、火灾使人致命的最主要原因是被人践踏。( ) 3、运转中的机械设备对人的伤害方式主要有撞伤、压伤、轧伤、卷缠等。( ) 4、机器保护罩的主要作用是使机器较为美观。( ) 5、工人操作机械时穿着的“三紧”工作服是指袖口紧、领口紧、下摆紧。( ) 6、119、110、120、122 都是报警电话。( ) 7、起重机司机可以倾斜吊运物体。( ) 8、正确配戴和使用个人安全防护用品、用具，是保证劳动者安全与健康的一种防护措施。( ) 9、工人安全帽和摩托车头盔可以通用。( ) 10、安全帽的主要作用是为了防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。( ) 11、使用电钻或手持电动工具时必须戴绝缘手套，可以不穿绝缘鞋。( ) 12、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康。（） 13、能自动消除危险因素，避免事故发生的装置叫保险装置。（） 14、使用手持电动工具时，必须戴好绝缘手套。（） 15、对于发生紧急事故比如火灾，应立即报告领导，等领导指示确定是否撤离、救火、报警、抢救伤员（） 16、使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。（） 17、泡沫灭火器可用于电气设备火灾的灭火。（） 18、上下交叉作业有危险的出入口不必设防护棚。（） 19、严格执行操作规程，不得违章指挥和违章作业；对违章作业的指令有权拒绝，并有责任制止他人违章作业。（） 20、对于违章指挥、强令或亲自冒险操作，造成伤亡事故的，相应及以上负责人不用负责。（） 21、安全管理的重点是对事故的调查。（） 22、《安全生产法》规定：生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；造成重大，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。（） 23、强令工人冒险作业发生重大伤亡事故造成严重后果，这是违法行为。（） 24、班组每个成员对任何的违章指挥都权制止。（） 单项选择题（共 76 分每题 2 分） 1、安全生产工作的方针是（）。 A、预防为主，防治结合 B、安全第一，预防为主 C、预防为主，防消结合 2、安全教育培训的目的是提高员工的安全素质，防患于未然，使员工努力做到：（）。 A、事不关已，高高挂起 B、保证自己安全，不伤害自己 C、保护自己，不被他人伤害 D、不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害 3、企业特种作业人员持证上岗率应达到（）。 A、80% B 、100% C、90% 4、国家标准规定：用（）来表示禁止、有危险以及消防设备。 A、黑色 B、蓝色 C、红色

会计人员考证指南(考证大全)

会计人员考证指南 在中国，中国注册会计师(CICPA)是法定执业类证书，也是会计人员考取财务类证书的首选。随着中国经济快速发展和总体实力提升，中国注册会计师在世界上的影响力也正日益增加。如果在会计师事务所从事审计工作，CICPA是从业人员需要考取的首选证书。如果从事财务会计岗位工作，觉得CICPA太难考或已经取得CICPA资格，想考个有用的国外财务证书，如何区别众多的外国会计考试，下面说下我个人的一点看法。 会计教育和实务工作随着经济生活的快速发展，传统的财务会计和管理会计在知识结构和主要内容设置上已经日益紧密结合。而在实务界，审计工作作用日益凸显，审计师在充分掌握财务会计和管理会计体系的基础上，形成了自己行业的知识结构体系，通过实行独立的鉴证服务，为需求者提供专业的审计报告，而财务会计和管理会计从业者岗位职责日益融合，形成了业务水平提升类的各类证书。在业界，只有中国注册会计师才能签中国企业审计报告，其他洋会计证书在目前注册会计师法未修订的情况下，都不能出具审计报告，所以这些证书的考取只能作为业务提升的一种途径。 就常见的几个洋证书来说，金融方向的一般考美国注册金融分析师CFA，内部审计方向的一般考国际注册内部审计师CIA。 在中国考洋证的目的，一是增加求职升职的砝码，二是

提升一下自身的业务知识水平。充实知识水平方面我觉得几个知名的考试都不错，只要认真学了，都能达到目的。至于出国移民，那就要具体情况具体分析了。 美国是公认的经济、军事、政治、科技最强大的国家，大多数技术标准，都是美国公司制定的，世界500强公司美国企业也占了相当大的比例，所以考美国的会计证书最保值升值的。美国考试优点是选择起来比较清晰，公共会计就是美国注册会计师(AICPA)，管理会计就是美国管理会计师(CMA)。缺点是AICPA目前只能在美国考，中国没有考点，许多中国考生是去关岛或夏威夷考的AICPA。 英国公认办理会计相关专业证书团体共有六个，分别是英格兰及威尔斯特许会计师协会(The Institute of Chartered Accountants in England and Wales，简称ICAEW)、苏格兰特许会计师协会(The Institute of Chartered Accountants of Scotland，简称ICAS)、特许公认会计师协会(The Association of Chartered Certified Accountants，简称ACCA)、国际会计师协会(The Association of International Accountants，简称AIA)、特许管理会计师协会(The Chartered Institute of Management Accountants，简称CIMA)、特许公共财务及会计协会(The Chartered Institute of Public Finance and Accountancy，简称CIPFA)。这六个团体中，ICAEW、ICAS、ACCA、AIA等四个团体所授与的会员证书都能在英国境内(含英格兰、威尔斯、苏格兰、北爱尔兰)签审计报告。

安全教育培训考试试题与答案大全

安全教育培训试题（答案） 一、填空题 1、-安全是人类最重要和最基本的(需求)。安全生产既是人们生命健康的(保证)，也是企业生存与发展的(基础)，更是社会稳定和经济发展的前提和(条件) A 需求保证基础条件 B 选择要求前提条件 C 需求要求前提选择 D 要求保证前提选择 2、2008 年5 月12 日下午12 点28 分,与汶川发生（8.0）级大地震! A 6.0 B 7.0 C 8.0 D 9.0 3、一人出事故，全家受（痛苦）！ A 痛苦 B 鼓舞 C 批评 D 教育 4、企业是我家，安全（大家抓）！ A 大家抓 B 经理 C 组长 D 自己 5、2002 年6 月29 日，全国人大颁布了(《安全生产法》)； A 《四川省安全生产条例》 B 《安全生产法》 C 刑法 D 劳动法 6、2006 年12 月22 日，省人大颁布了《四川省安全生产条例》216 号令； A 《四川省安全生产条例》 B 《安全生产法》 C 刑法 D 劳动法 7、《安全生产法》时间效力：(2002 年11 月1 日)起施行； A (2001 年11 月1 日) B (2002 年11 月1 日) C (2003 年11 月1 日) D (2004 年11 月1 日 ) 8、预防为主是指安全生产管理要以预防事故的发生，防患于未然为重点，把事故消灭在萌芽状态，把职业病杜 绝在发病之前 A 预防事故 B 危险、 C 有害因素 D 人身安全 9、安全第一和预防为主的目的都是为了保障（安全生产）。 A 安全生产 B 危险、 C 有害因素 D 人身安全 10、安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故， 消除或控制危险、有害因素，保障人身安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的（总称）。 A 总称 B 保证 C 前提 D 条件 11、安全生产工作是：指为了达到安全生产的目的，所采取的各种措施和开展的一系列活动的（统称）。 A 总称 B 保证 C 前提 D 统称 12、造成事故原因主要（分直接原因和间接原因） A 设备原因 B 人为原因 C 分直接原因和间接原因 D 间接原因 13、事故直接原因是指造成事故发生的直接行为和因素，主要分两个方面，一是机械、物质或环境的不安全状 态；二是人的不安全行为。（） A 设备因素 B 人的不安全行为 C 间接因素 D 有害因素 14、机械、物质或环境的不安全状态包括以下内容：（） A 防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷。 设备、设施、工具、附件有缺陷。 劳动防护用品用具缺乏或有缺陷。 生产（施工）场地作业环境不良 B 消除、 C 预防、 D 减弱、 15、燃烧是指可燃物与氧化剂作用发生的(放热反应)，通常伴有火焰、发光和（或）发烟现象。 A 燃烧反应 B 发光反应 C 发烟反应 D 放热反应 二、多选 1、三级安全教育有（） A. 公司级 B .部门、车间级 C 科级

2020年员工安全教育培训试题及答案

范文 2020年员工安全教育培训试题及答案 1/ 7

2020 年员工安全教育培训试题及答案一.选择题(每题 0.5 分，共 10 分) 1.特种作业人员，领取《特种作业操作证》后，每(B)年复审一次. A.1 B.2 C.3 D.4 2. 对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业，称(C). A.危险作业 B.高难度作业 C.特种作业 D.高空作业 3. 凡在坠落高度离基准面(A)以上有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业. A.2 米 B.3 米C.4 米 D.5 米 4. LPG 站的危险点是(D) A.漏气 B.破裂 C.失效 D.易燃、易爆、易发生火灾 5. 新从业人员安全生产教育培训时间不得少于(C) A.8 学时 B. 16 学时 C. 24 学时 D. 32 学时 6. 新的《特种设备安全监察条列》所称的特种设备包括(ABCD) A.锅炉压力容器B. 电梯 C. 客运索道 D. 起重机械

7. 危险物品是指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够(AB)的物品. A.危及人身安全 B. 危及财产安全 C. 危及单位安全 D.危及设备安全 8. 安全标志是由(ABC)构成 A.安全色 B. 几何图形C. 形象的图形符号 D. 安全保护指示 9. 员工的安全教育主要有三级教育和(BC)等三种形式. A.新产品新技术使用教育 B. 经常性的教育 C. 特种作业人员教育 D. 班前会上的教育 10. 工伤保险的基础原则是(ABD) A.强制实施的原则 B. 无责任赔偿原则 C. 个人缴费原则 D. 损失补偿与事故预防及职业康复相结合原则 11. 事故应急救援的基本任务是(ABCD) A.抢救受害人员 B. 控制危险源 C. 知道防护，组织撤离 D. 清除现场污染 12. 公司禁止动火的区域LPG 站、FRM、DEG、油窖等处，不符合以下条件之一的(ABCD).管理人员应坚决制止动火. A.动火证未审批 B. 现场无消防器材 C. 现场无人监护 D. 现场有易燃易爆物 3/ 7

怎样才能成为一名合格的会计人员

倪文琴（渝北区教育技术与装备中心重庆渝北 401120）随着市场经济体制的不断完善和经济一体化进程的加快，会计在经济管理工作中的作用越来越重要。在新形势下，会计人员如何充分发挥其职能作用而更好地适应本职工作，已经成为广大会计工作者关心的问题。财务人员充分发挥自己的才能，履行好职责，为单位的正常运行提供最优质的服务和最可靠的保障是一项义不容辞的责任。那如何才能当好财务人员呢，笔者认为应从以下几个方面下功夫。 1．热爱会计工作，干一行爱一行会计工作常常与数字打交道，有些人觉得每天面对这些枯燥无味的数字，没有新鲜感，那他的会计工作就很难做好。”兴趣是最好的老师”，既然做这行，就要爱这行，培养自己对会计数字的兴趣，如果把会计数字都看成是金钱，你会觉得通过自己的工作可以为单位增加效益，自己的劳动很有价值。比如在增加收入和节约费用方面提出一些合理化建议，给单位带来效益。只有热爱会计工作，敬重会计职业，才能坚持诚实守信，客观公正，依法理财；只有热爱会计工作，敬重会计职业，才会全身心地投入到会计事业，发挥自己的才能，在会计领域做出一番成绩，为社会进步做出自己应有贡献，从而实现自身的社会价值。 2．夯实基础，提高专业能力过硬的业务素质是作为财务工作人员做好本职工作的基础，作为财务工作人员如果缺乏专业的政策水平和业务知识，就很难履行好自己的职责，也很难适应工作和形势发展的需要。财务人员应该特别注重财务管理政策法规及业务知识的再学习和再提高，了解新形势、学习新知识。一是着力提高自身学识水平和专业能力。21世纪是知识经济爆炸的时期，特别是我国处于不断深化改革，与世界经济逐步融为一体的阶段，财务工作也正在加快与国际惯例接轨，各项新制度、新准则以及各种科学管理方法、先进经营理念不断推出和创新。要成为一名合格的财务工作者就不能满足于现有的水平，而是要具有丰富的知识和技能，能够理解国家和社会总体目标，这是会计职业道德得以存在的前提。这就要求我们不断加强对专业知识、信息技术和科学技术的学习，不断提高学识水平、专业能力。二是着力提高自身的政策法律水平。政策、法规不仅是财务工作者执行职业道德的依据和保障，而且是会计职业道德中带有强制性的最基本的部分。财务工作本身是一项涉及面广、专业性、政策性强的工作，这都要求财务工作者加强财务法规、经济法等法规的学习，不断提高政策法律水平和运用法律手段处理会计事务的能力，只有这样，才能切实履行会计职业道德。 3．加强内部管理，健全财务制度健全的财务制度是对理财行为和程序的规范和约束，如果制度不健全，就会造成管理上的混乱，给单位带来重大损失。财务人员在工作中应该对存在的问题和矛盾加强思考和研究，站在全局的高度，对单位内部财务制度提出可行性的措施和建议，要建立健全固定资产管理、差旅费、车辆、接待、办公用品等管理制度。严格按制度规范管理本单位的所有收入和支出。并建立和完善内部牵制制度，各负其责，互相制约。 4．学习法律，依法行事现今，我国的法律体系日趋完善，人们的法律意识也已逐渐形成。学法，知法、依法行事，已成为公理。作为会计人员，我们更应学法、守法。《会计法》等法律的颁布，给会计人员营造了一个巨大的安全保护伞，但同时，也给会计人员提出了更高、更严格的要求。这就要求我们必须对相关的法律法规的学习，不仅知晓相关知识，更应灵活加以运用。否则，原来认为的违规行为，现在就可能是违法行为了，会计人员也就要承担相关的法律责任了。学法，不仅能让我们避免相关的法律责任，还可能使单位社在经济上受益。在精通相关法律知识后，我们可以”钻钻”法律的空子，在法律法规允许的情况下，处理某些突发事件，进行合理避税等，为单位、个人谋求最大利益。 5．学会沟通，善于合作会计工作不可能独立存在，又不能独立于各行、各业、各部门之上，财务工作的性质决定了财务工作必须树立服务意识，服务是会计职业道德的根本出发点和归宿。由于会计所处的岗位特殊，必须谦虚谨慎，不应有优越感、特殊感。谦虚谨慎的作风应该体现在”三个服务”之中，对领导要尊重，一定要请示、汇报，领导交办的事情要快办，办好；对待同志，要以诚相见，经常沟通，肝胆相照，不能因自己所处的地位特殊，而有优越感，会计还要注意树立自己良好形象；协调部门之间关系时，要认真听取各方面的意见，虚心求

财务人员晋升述职报告范本(完整版)

报告编号：YT-FS-7239-47 财务人员晋升述职报告范 本(完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

财务人员晋升述职报告范本(完整 版) 备注：该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告，并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 尊敬的公司财务部领导: 我是XXXX有限公司的主管会计XXX，非常感谢您在百忙之中阅读我的述职报告。 首先，我非常感谢公司能为我们提供这次锻炼自我、提高素质、升华内涵的机会，同时也向一直以来关心、支持和帮助我的主管领导道一声真诚的感谢：感谢您在工作和生活上对我的无私关爱。现在我将借这个机会，对我自受聘以来的各项工作进行简要的小结和回顾，并向在座的各位领导进行具体的陈述和汇报，请予以评议： 我是在20xx年经招聘进入集团的，并受集团委派到XXXX有限公司担任任会计员一职。20xx年5月，

承蒙公司认可，被提拔为公司主管会计至今。 回顾既紧张而又充实的五年受聘期，我深深感觉到这是我个人工作、学习和生活上收获最大的五年。五年来，我由一名初出茅庐没有任何经验的学生，到逐步担任公司主管会计岗位的重要职责，伴随着集团实力的不断发展壮大，自身能力也实现了真正的锻炼和提高。五年的履职生涯是紧张和忙碌的，但更是快乐和充实的!五年来，我逐渐明白了：作为一名优秀的企业财务人员，必须具备良好的政治素质、具备爱岗敬业的思想素质、具备系统的文化知识和高超的业务能力。 一、具备良好的政治素质 今年是中国共产党成立90周年，中国共产党走过的90年伟大历程使我倍受鼓舞!而我作为一名入党积极分子，虽然现在我还不是一名党员，但我从思想上、行动上，时刻都努力与党保持一致，并积极参加党组织对积极分子的各种活动和教育，以党员的标准来严格要求自己。以一个会计人员的职责约束自已，并时

员工安全教育培训考试试题(含答案)

员工安全培训考试试卷 日期：部门：姓名：得分： 一、填空题（1*24＝24） 1、公司内涉及的危险化学品主要有：糖化车间的硫酸，发酵岗位的二氧化碳，蒸馏车间的酒精（或乙醇）、高锰酸钾、氢氧化钠（或烧碱），环保车间的沼气（或甲烷）、硫化氢、氢氧化钠（或烧碱）。 2、在检修电气时，应先切断电源，防止发生触电事故。 3、在高处作业时，应系好安全带，使用时应高挂低用，或平挂平用，禁止低挂高用。 4、氧气、乙炔气瓶使用间距为≥ 5 米，气瓶与动火点的间距为≥10 米。乙炔气瓶应竖立摆放，气瓶出口应安装阻火器。气瓶禁止在烈日下曝晒。 5、一级动火作业证及特殊危险动火作业证的有效期为8 小时。二级动火作业的有效期为72 小时。遇节假日，动火作业须升级（升、降）管理。 6、乙醇（酒精）的爆炸极限是3.3%-19% 二、判断题（2*8＝16） 1.燃烧是可燃物、助燃物、氧气三者条件同时具备并相互作用。－－ (×) 2．灭火的基本原理是：根据燃烧的基本条件，采取一切灭火措施，破坏已经形成的燃烧条件，或终止燃烧的连锁反应，使火熄灭或把火势控制在一定范围，最大限度减少火灾损失。－－－－－－－－－－－－－－－－－－( √ ) 3、灭火器压力表的指针指向红色区域为正常。－－－－－－－（×） 4、装卸酒精等易燃液体需穿防静电工作服，禁止穿带铁钉鞋。－－－( √ ) 5、对于易燃易爆容器的动火,可以先动火后办动火证。－－－－－－（×） 6、湿手可以去接触电灯开关以及其它电气设备。－－－－－－－－（×） 7、严禁可能被人体触及部位的电源线带电部位裸露。－－－－－－( √ ) 8、我国目前采用的安全电压等级有42V、36V、24V、12V、6V五个等级。在特别潮湿的场所或塔、釜、槽、罐等金属设备内作业装设的临时照明行灯电压不得超过24伏；－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－（×）

员工安全教育培训试卷与答案

员工安全教育培训试题 姓名：分数: 一、填空题（每空2 分，共48 分） 1. 我国安全生产管理方针：，，。 2. 采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握 其，采取有效的，并对从业人员进行专门的安全生产 教育和培训。 3. 从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度 和，服从管理，正确佩戴和使用。 4. 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需 的，提高安全生产技能，增强和应急处理能力。 5. 从业人员发现或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生 产管理人员或者报告；接到报告的人员应当及时予以处理。 6. 消防工作方针：、。 7. 上班要集中精力搞好，，严格遵守劳动纪律 和，认真做好各种纪录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打 闹和做其它违反纪律的事情，对他人加以劝阻和制止。 8. 认真执行岗位责任制，有权拒绝一切，并立即越级向上级汇报。 9. 对于危险作业，必须先再实施。危险作业对于，作业人员有权拒绝作业。 10. 公司常见的消防设施、器材有、、、。 二、判断题（每题2 分，共22 分） 1、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康。（） 2、能自动消除危险因素，避免事故发生的装置叫保险装置。（） 3、使用手持电动工具时，必须戴好绝缘手套。（）

4、焊工在作业区周围有易燃、易爆物品未清除干净时可以先焊割。（） 5、使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。（） 6、泡沫灭火器可用于电气设备火灾的灭火。（） 7、上下交叉作业有危险的出入口不必设防护棚。（） 8、严格执行操作规程，不得违章指挥和违章作业；对违章作业的指令有权 拒绝，并有责任制止他人违章作业。（） 9、在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压不得大于24 伏。（） 10、使用电压36V的手把灯，在作业时即可保证绝对安全。( ） 11、工作中发现安全隐患应自己处理，不必上报主管领导。（） 三、简答题（每题15 分，共30 分） 11.简述一下普通员工的安全职责？（15 分） 12.简述一下干粉灭火器使用方法？（15 分）

财务会计招聘入职、入司考试题目-精选.pdf

中联重科2019年会计基础工作规范试题(A卷） 一. 单选题（80.0分） 1.会计师事务所接受委托对单位的经济活动进行依法审计并据实作出客观评价的监督形式是 A．内部监督 B．政府监督 C．社会监督 D．个人监督 2.下列各项中，不属于账账核对内容的是 A．总账各账户的余额核对 B．总账与明细账之间的核对 C．总账与日记账的核对 D．总账与备查账之间的核对 3.目前我国的通用会计核算软件以（）为主。 A.自行开发软件 B.合作开发软件 C.商品化软件 D.委托开发软件 4.以下经营成果中，不属于企业收入的是（） A.处置投资性房地产取得的收入 B. 提供劳务取得的收入 C. 出售固定资产取得的净收益 D. 出租专利权取得收入 5.甲公司为增值税一般纳税人。

购入原材料150公斤，收到增值税专用发票，注明价款900万元，增值税税额153万元。另发生运输费用9万元（运费可按7%抵扣增值税进项税额），包装费3万元，途中保险费用2.7万元。运抵企业后，验收入库原材料为148公斤，运输途中发生合理损耗2公斤。该批原材料入账时的平均价格为（）万元/公斤。 A. 6.08 B. 6.16 C. 6.10 D. 6.18 6.关于年度预算的说法错误的是（） A．主要以利润表的形式表现 B. 年度预算有销售预算、生产预算、成本预算 C. 年度预算一般不允许修改 D. 年度预算一般不能做得太粗，也不能太细 7.下列各项中，属于会计法律的是（）。 A．《中华人民共和国会计法》 B．《总会计师条例》 C．《会计基础工作规范》 D．《企业会计制度》 8.下列各项中，属于会计核算最终成果的是（）。 A．会计凭证 B．会计账簿 C．原始凭证 D．财务报告

安全生产培训考试题(答案)

安全生产培训考试题 部门姓名分数 一、判断题：（15题，共30分） 1.班组长的管理工作量相对减少是我们班组安全管理工作目标之一。（）（√） 2.有心脏病的人严禁从事高处作业。（）（√） 3.安全标志的作用是引起人们对不安全因素的注意，在关键部位设立安全标志可以用来代替安全操作规程和 防护措施。（）（×） 4.安全工作的重心在班组，班组安全工作的关键在班组长。（）（√） 5.从业人员可以边上岗作业边进行上岗安全生产教育和培训。( ) ( × ) 6.生产经营单位必须为从业人员提供劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。（） （√） 7.班组长要贯彻执行公司、厂、工段对安全生产的规定和要求，全面负责本班组的安全生产。（）（√） 8.在需要设置安全防护装置的危险点，使用了安全信息提示，可以代替安全防护装置。（）（×） 9.劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为， 无权提出批评、检举和控告。( ) （×） 10.发生道路交通事故，除了紧急抢救伤员外，要保护好现场，并迅速拨打“119”电话。( ) （×） 11.对高压触电人员应采用拽衣方式使其脱离电源。( ) （×） 12.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，不应认定为工伤。 ( ) （×） 13.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤。( ) （√） 14.班组危险预知训练活动的具体做法是第一要发现问题，第二要确定问题（危险点），第三要收集问题（将如 何做？），第四，制定措施。( ) （√） 15.安全意识“疲劳”有四种表现：抑制、松驰、紧张和模糊。( ) （√） 三、单项选择题（20题，共70分） 1.当电流自故障接地点流人地下时，人体距离故障接地点的远近与可能承受到的跨步电压之间的关系是 （）。答案：B A.人体距离故障接地点愈近，可能承受的跨步电压愈小 B.

最新员工三级安全教育培训试题(20190412235849)

2018 年安全教育培训试题 一、单项选择题（本大题共20 小题，每小题 2.5 分，共 50 分） 1.安全生产管理的基本方针：（ A ） A. 安全第一、预防为主、综合治理 B. 坚持以人为本 C. 三同时 2.不属于“三不伤害”原则的是。（ C ） A. 不伤害自己 B. 不伤害他人 C. 不被机器伤害 D. 不被他人伤害 3.不属于“三不违章”原则的是。（ D ） A. 不违章操作 B.不违章指挥 C.不违反劳动纪律 D.不违反消防管理法规 4.米以上高度作业，必须系安全带。（ C ） A.3 米 B.5米 C.2米 5.不属于从业人员安全生产保障权利的是：（ C ） A. 危险因素和应急措施的知情权 B. 安全管理的批评检控权 C. 冒险作业权 6.在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重 后果的，处（ C ） A.三年以上七年以下有期徒刑 B. 一年以上有期徒刑或者拘役 C.三年以下有期徒刑或者拘役 7.事故致因理论的直接原因是（ C ） A. 管理上的缺陷 B. 教育培训不够 C. 人的不安全行为、物的不安全状态 8.从事一般性高处作业脚上应穿（ B ） A. 硬底鞋 B. 软底防滑鞋 C. 普通胶鞋 9.安全监察是一种带有（ A ）的监督。 A. 强制性 B.规范性 C.自觉性 10. 对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业，称（ A ） A. 危险作业 B.高难度作业 C.特种作业 11.车床上切削下来的带状、螺旋状切屑，应采用（B ） A.钢皮尺或卡尺、刷子等清除 B. 钩子等清屑工具除去 C. 直接用手拉去 12.高温场所为防止中暑，应多饮（ C ）最好。 A.纯净水 B. 汽水 C. 含盐清凉饮料 13.地面上的绝缘油着火，应用（ B ）进行灭火。 A.水 B. 二氧化碳灭火器 C. 干砂 14.警告标志的含义是提醒人们对周围环境引起注意，以避免可能发生危险的图形标志，

海问-彩虹集团—彩虹集团财务人员水平测试试题(初级)2

彩虹集团财务人员调查表（初级） 测试人员基本情况 （单项选择）实务题： 1、经过“银行存款余额调节表”调整后的银行存款余额为（） A. 企业帐上的银行存款余额 B. 银行帐上企业存款余额 C. 企业可动用的银行存款数额 D. 企业应当在会计报表中赋予的银行存款余额 正确答案: C 2、在存货价格持续上涨的情况下，使期末存货账面价值最大的存货计价方法是（） A. 先进先出法 B. 后进先出法 C. 加权平均法 D. 移动平均法 正确答案: A 3、企业一年内变现的长期股权投资，应在资产负债表中的（）列示 A. 长期投资 B. 短期投资 C. 其他长期资产 D. 流动资产

正确答案: D, 4、根据现行会计制度规定，增值税一般纳税企业在月份终了，对本月应交未交的增值税的会计处理方法是（）。 A．保留在“应交增值税”明细科目的贷方 B．保留在“应交增值税”明细科目的借方 C．将其转入“未交增值税”明细科目的贷方 D．将其转入“未交增值税”明细科目的借方 正确答案：C 5、按照记账凭证的审核要求，下列内容中不属于记账凭证审核内容的是（） A．会计科目使用是否正确 B．凭证所列事项是否符合有关的计划和预算 C．凭证的金额与所附原始凭证的金额是否一致 D．凭证项目是否填写齐全 正确答案：B 6、总分类账与明细分类账之间应采用（）进行登记. A. 对应登记 B. 同时登记 C. 平行登记 D. 分别登记 正确答案: C, 7、总分类帐与明细分类账之间应采用（）进行登记. A. 对应登记 B. 同时登记 C. 平行登记 D. 分别登记 正确答案: C, 8、累计折旧在资产负债表上应作为（）。 A. 费用 B. 负债 C. 资产的减项 D. 所有者权益 正确答案: C, 多向选择题 9、工业企业中与“主营业务税金及附加”帐户发生对应关系的帐户有（） A. “应交税金”帐户 B. “银行存款”帐户 C. “利润分配”帐户 D. “其他应交款”帐户 正确答案: A,D, 10、下列属于原始凭证的是（）。 A．盘存单 B．实存帐存对比表 C．现金盘点报告表 D．银行存款余额调节表

安全生产培训考试题与答案

安全生产培训考试题及答案 姓名：分数： 一：单选题（30 分每题3 分） 1、中华人民共和国安全生产法（A）。 A、我国境内所有生产经营单位安全生产适用本法. B、外方独资或中外合资企业不适用本法 C、民营企业不适用本法 2. 劳动保护是安全技术、（A ）、个人保护工作的总称。 A、劳动卫生 B 、劳动条件 C 、劳动过程 D 、劳动完成 3.凡高度在（ A ）m 之内的传动部件、转轴、联轴节、飞轮、电锯等危险零部 件及其危险部位，都必须设置防护装置。 A、2 B、2.5. C、3 4.在室外遇到雷雨时，下列哪种做法不容易出现危险？（ C ） A、躲到大树下. B、冒雨奔跑. C、无处可躲时，双腿并拢、蹲下 身子 5.（C）主要用于防止由于间接接触和直接接触引起的单相触电事故，是保证人 身和设备安全的一种保护装置。 A、绝缘。 B、保护接零和接地。 C、漏电保护装置。 D、安全电压保护装置 6.下列使用安全帽的做法，那种不正确？（ C ） A、附加护耳罩。 B、贴上标记。 C、自己钻孔加扣带 7.凡在（A）以上悬空作业人员必须系好安全带，若悬空作业点没有挂安全带的 条件时，施工负责人应设置安全拉绳或安全栏杆等。 A、2 米. B、3 米. C、4 米. D、6 米 8. 干粉灭火器的使用方法（A）。 A、上、摇、拨、瞄、压、扫。 B、上、拨、瞄、压、扫. C、A 和 B 都可以 9.从安全生产的角度，危险源是指可能（B）或其他损失的根源或状态。 A、造成人员疲劳、厌工、设备损坏。 B 造成人员伤害、疾病、财产损失、作业 环境破坏. C.造成消防通道堵塞，配电设施异常， 10. 杜邦的核心价值观是（C） A、公司安全。B. 领导安全 C.员工安全D.以上都是。

会计类_会计基础学业水平测试题库

1 . 下列关于会计科目分类的表述中，正确的是 A.会计科目按其所提供信息的详细程度，分为总分类科目和明细分类科目 B.会计科目按照会计要素的不同，分为资产类、负债类、所有者权益类、收入类和费用类 C.“存货跌价准备”、“坏账准备”、“资产减值损失”都属于资产类科目 D.为了适应企业管理精细化的要求，每一个总账科目下都应设置明细科目 答案：A 2 . 利益关系人比较明确，用途基本定向的是 A.固定资产 B.无形资产 C.资本 D.存货 答案：C 3 . 属于记录经济业务发生或完成情况的书面证明，也是登记账簿的依据是 A.科目汇总表 B.会计凭证 C.原始凭证 D.记账凭证 答案：B 4 . 下列不可以作为总分类账登记依据的是 A.记账凭证 B.科目汇总表 C.汇总记账凭证 D.明细账 答案：D 5 . 下列属于资产要素项目的是 A.应收账款 B.销售收入 C.实收资本

D.主营业务成本 答案：A 6 . 根据我国公司法的规定，有限责任公司和股份有限公司提取法定盈余公积的比例应为净利润的 A.5% B.10% C.15% D.25% 答案：B 7 . 企业生产车间管理人员的职工薪酬，应借记“制造费用”账户，贷记 A.“其他应付款”账户 B.“应付账款”账户 C.“应付工资”账户 D.“应付职工薪酬”账户 答案：D 8 . 下列应确认为营业外支出的是 A.材料销售成本 B.借款费用 C.专设销售机构人员工资 D.固定资产处置净损失 答案：D 9 . 为便于编制科目汇总表，平时填制转账凭证时，应尽可能使账户的对应关系保持 A.“一借一贷” B.“一借多贷” C.“多借一贷” D.“多借多贷” 答案：A

安全生产培训考试试题答案

安全生产培训考试试题 部门: 姓名: 得分: 一、单选题(共10题,每题3分,共计30分) 1、在有坠落危险的高处作业时,应系好安全带,安全带应________挂在牢靠处。( C ) A 低挂高用 B 高挂高用 C高挂低用 D低挂低用 2、施工单位应建立、健全( A ),按照相关规定设置安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员,制度完备的安全生产规章制度、操作规程与专项应急预案。 A、安全生产责任制 B、安全生产管理制度 C、安全检查制度 D、安全操作规程 3、企业主要负责人、( B )与专职安全员应对应建设工程项目的安全施工负责。 A、工程施工人员 B、工程项目负责人 C、施工队长 D、安全管理人员 4、施工人员在施工生产过程中,必须按照国家规定与不同的专业需要,正确穿戴与使用相应的劳动保护用品。从事特殊工种的作业人员在上岗前,必须进行专门的安全技术与操作技能的( A ),并经培训( A ),取得《特种作业人员操作证》后方可上岗。 A、培训机构培训考核合格 B、培训机构培训实操考核 C、培训机构培训理论考核 D、考证机构培训考核合格 5、项目负责人接到事故报告后,应迅速采取有效措施,积极组织救护、抢险,减少人员伤亡与财产损失,防止事故继续扩大,并立即报告( D ) 或上级应急指挥部中心。 A、家里人 B、同学 C、同事 D、安全生产主管部门 6、在通信机房作业时,应遵守通信机房的管理制度,严禁在机房内____________。( C ) A、上网发邮件 B、备份文件 C、饮水、吸烟 D、放剩余材料 7、登高工作人员必须着用相应的( C )。严禁穿拖鞋、硬底鞋或赤脚上塔作业。 A、生活用品 B、防暑用品 C、劳动保护用品 D、学习用品 8、驾驶员必须遵守交通法规。驾驶车辆应注意交通安全标志、标线,保持安全行车距离,不强行超车、不疲劳驾驶、( A )、不驾驶故障车辆。严禁将车辆交给无驾驶执照人员驾驶。 A、不酒后驾驶 B、安全驾驶 C、不带病驾驶 D、超速行驶

一般员工安全教育培训试题(答案)

一般员工安全教育培训试题（答案） 姓名 ___________ 班组___________________ 成绩_________________ 一、填空题（每题3分） 1. 安全第一，预防为主，综合治理是我国安全生产 _方针—. 2. 当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是—健康_,—安全________ ,—环境_ 3. 三不伤害是，不伤害自己,不伤害别人」不被别人伤害.. 4. 发生电器火灾，应立即切断电源，可以用—干粉灭火器—灭火器灭火，切不可用—水—灭火。 5. 操作人员在作业中严格遵守本单位安全规障制度和操作规程-服从管理、正确佩戴和使用劳动防护用品. 6. 火灾逃生四个要点是防烟熏，果断迅速逃离火厂，寻找逃生路，等他人来救_. 7. 为了保障安全到了一个陌生的场所，首先观察安全出口的位置. 8. 从事特种作业的人员必须是经过专门技术培训，并取得特种作业资格证书的人员。 9. 进入车间现场必须戴好—安全帽并扣好—帽带_。. 10. 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全操作技能，增强事故预防和应急处理. 二、判断对错题（每题2分） 1、从事一般性高处作业，脚上应穿皮鞋。（X） 2、机械设备在运转状态下，操作人员可以对机械进行加油清扫。（X） 3、对高压触电人员应采用拽衣方式使其脱离电源。（X ） 4、操作砂轮机时，操作者要站在砂轮的正面操作。（X ） 5、在危险情况下，任何人发出停车信号，起重司机都应立即停车。（V） 6、经过车间领导允许，车工可以戴手套操作。（X） 7、从业人员可以边上岗作业边进行上岗安全生产教育和培训。（X ） &安全检查是由各级生产单位根据季节变化，按事故发生的规律对易发的潜在危险，突出重点进行季节检 查。。（X ） 9、安全生产管理工作应该做到预防为主，通过有效的管理和技术手段，减少和防止人的不安全行为和物的 不安全状态。（V） 10、物件堆放超高、不稳妥不能结束工作。（V） 三、选择题（每题2分）1、像电梯工、电工、电焊工、叉车工这样的特种作业人员，符合以下哪种情况方可上岗作业