工程技术人员自我评价

工程技术人员自我评价

【篇一：项目经理自我评价】

建筑工程师自我评价多年大型项目建筑施工现场管理经验，负责工

程技术、进度、质量、

成本、安全等方面管理。熟悉建筑施工规范及验收规范；熟悉项目

运作全程，掌握各工程技

术要求。能有效组织、领导、协调总包和各分包单位各项工作，严

格履行合同要求，完成即

定的质量、进度、成本目标。爱岗敬业、以身作则具有较强的团队

协调管理能力。持有建筑

专业中级职称(证件号xx0523761)并取得全国一级建造师资格证(证

件号0127717)。熟练使用

autocad、office系列办公软件。本人知识面丰富，自我调节能力

极佳，身体健康，能长期保持良好的工作状态。性格淡

泊，生长于军人家庭，有极强的自律能力，具备团队合作意识。工

作态度认真负责，履行岗

位职责力求完美。先后任职于中建一局，中建-大成公司等单位，长

期从事施工总包方现场管

理工作，熟悉总包方，发包方及监理方的项目管理流程，对施工组织，施工工艺，沟通协调

等方面深有心得。于xx年第一批考取了全国注册一级建造师，努力成为一名出色的项目经理

(生产经理)，体现自己的人生价值。xx年参加工作至xx年4月一直在北京建工一建工程建筑有限公司项目部任技术工作。

主要是参与招投标，编写方案及交底，绘制现场施工图，办洽商，

与监理、甲方打交道，作

竣工图等工作。xx年4月至今在一电子厂房建设中任现场土建工程

师（甲方现场代表）。本

人已参加工作近二十年，长年在建筑领域工作，从最初的维修、筑

漏到监管高级装潢、高层

建筑、市政道路、桥梁等等可谓经历广泛，担任过基建科科员、施

工员、项目副经理、项目

主管、项目总监等职务。从基层到管理层承受了繁重地工作压力。

找seo工作就上才智尚招聘网找seo工作就上才智尚招聘网篇三：

项目经理工作总结工作总结我于07年5月份担任建工装饰公司项

目经理以来，到现在为止已经有四年时间了，在这

几年中，我经历了很多很多，也感受到了从来没有过的压力，自己

为此已改变了不少，在竞

争中摸索着一步步往前走，不断总结和汲取教训。以下是我对几年

做工程以来的一些总结：

一、加强学习，提高了自身素质。作为装饰行业的一名新兵，我深知，自身的专业知识

和业务素质都离公司的要求相差很远。因此，我在日常工作中注重

了对与装饰行业有关的知

识的学习，先后阅读研究了《装饰施工手册》、《工程验收标准》

和《项目经理管理手册》等

书籍。在向书本学习的同时，我还谦虚地向周围业务水平高的同事

学习，做到不懂就问、点

滴积累、循序渐进，逐步地提高了自己的理论和业务水平，现在已

基本能适应工作的要求。

二、广泛宣传，树立了公司形象。我借助自己工作与外界接触广泛

的优势，每到一处工

地，我都向甲方领导及周围的工作人员介绍公司实力、人员素质、

公司业绩和公司的发展趋

势，尽量使他们能对公司有一个全面的了解，同时取得他们的信任，建立长期的联系，有力

地促进了工作的顺利开展。担任项目经理期间，我从严格自律做起，要求下属和施工人员时

刻注意自己的形象，提醒他们，每个人的一言一行都代表着公司，

不能以牺牲公司利益为代

价赢得个人利益，即使受到了委屈，也要忍耐，不能顶撞甲方。通

过一系列工作，维护了公

司的良好形象，为客户留下了深刻的印象。

三、完善制度，强化了施工管理。没有规矩，不成方圆，针对以往

工地制度不完善，管

理比较松散的实际，我经过细致的调查研究，先后制定了《奖惩制度》和《材料管理制度》，

规范了工地秩序。打铁还需自身硬，我始终坚持要求别人做到的，

自己要首先做到，而且要

做得更好，例如每天我都按上班时间提前来到工地，先全面检查一遍，发现问题就及时招集

大家一起商议解决，为下一步工作提供了时间和空间，从而树立了

自己的威信。对工作中表

现好的人员，我都进行表扬和奖励，对不符合规范，且屡教不改的，坚决予以惩罚，拒绝任

何人说情，从而促使工人养成了良好的工作习惯，自觉遵守各项规章，提高工作标准，全面

完成自己的工作任务。

四、深入协调，推进了工作进程。每个工程在刚开工时，各项工作

同时起动，在众多头

序，我做到了抓大在放小，分清主次。因为一个工程的成功与否，

关键就是对施工成本、进

度和质量的把控，并要认真解读全同条款。合同本应该是项目管理

中很重要的一部分，然而，

合同管理不到位，对项目来说便成了一种负担，合同不合理及漏洞

直接影响到合同的签订。

除此之外，合同的效力没有真正的用到施工管理中，如果加强及完

善合同管理，合同将是约

束各方的主要工具

五、培养项目自己的管理团队和施工队伍。此项工作是项目部所面

临的极具有挑战性的

工作，在大型工程中项目部直接管理以个人为单位的施工作业人员，是项目部及我本人从未

接触过的，毫无经验可言。由于不断衍生的新工艺和新接触到的一

些全新工程领域，对于此

类人才的缺乏成为制约我们发展的一个瓶颈。除了在市场物色一些

相关的技术人员外，项目部还要对原有人员进行一些相关专业的基

础培训工作，占用了大量的管理资源和宝贵时

间。但付出总是有回报的，经过项目部精心的筛选、培训与管理，

几年时间已初步带出了一

支人数不多但基本能满足当时施工要求的管理团队和施工队伍。在

今后的工作中我们肯定还

会遇到更多的问题，只有不强化自身队伍的建设才可能在问题到来

的时候迎刃而解。作为一个现代的工程人，我们会戒骄戒躁，踏实

稳健的走好每一步，不断提高业务水平，

顺应大形势的要求，依托于公司平台在市场中立于不败之地。篇四：项目经理应该具备的能

力和自我评估

项目经理应该具备的能力和自我评估管理方面：

个人认为管理方面的知识当然是必需的了，就不多说了。 70分一

般能细致计划和预先看到存在问题的能力75分一般，计划能

力还有欠缺处理突发事件的能力 60分尚缺

少经验

结团队带来快乐气氛的能力85分比较好，但

是优点也是缺点勇于承认错误的能力（这个可是非常难做到的哦）90分没

问题，做得还比较好学习新技术的能力 90分能力还可以

解决开发中人员变动和新员工培训的能力 75分一般，人员变

动很棘手能够跟各个相关部门进行协调的能力 85分良好，沟

通还可以个人坚定意志和领导力 65分领导力

很差，易摇摆不定事业心和责任感90分很

高所以心有余力不足承受工作压力和忍耐力 70

分一般，易冲动

个人综合情商 70分不太高，是缺点

也是优点其它能够帮助管理的能力... 技术方面：

新技术领域的概况了解85分良好广泛的知识面85分良好当前应用开发，设计，版本控制，管理，测试，系统工具的了解85分良好，人员变

动很棘手

所需要用到的技术领域熟练应用和了解 80分还行员工技术水平的

了解和个人特长的了解 85分比较了解对领域内竞争对手优势技术

的了解 80分了解不是很

透彻学习新技术的能力和热情 90分这个没问

题

管理团队，发挥每个人最大工作热情的能力 75分尚可，还有很多

经验需

要积累和上级同级部门友好相处，保护本部门员工利益的能力 75

分尚可,权

利太有限了，不过无论如何应该做好细致思维和完整清晰文档编写

能力 90分没问题制作简洁明了power point演示文档能力85分

还行参与招标的项目还需要有良好口才和外表，自信并能够说服别

人的能力60分呵呵

长得太普通了

有一定审美能力和能够为他人着像的能力，在用户界面设计和易用

性方面能够发挥 85

分界面设计还比较好

本来没多少信心，这样一打分，好像自己也不是那么差啊，篇五：

自我评价自我评价

1、有“沃尔玛”十年快速消费品行业管理和销售经验。

2、熟悉行政、销售、营销各部门各项工作的操作方法及技巧。

3、具备独立开展工作能力；思路清晰，有敏锐的观察和处理能力。

4、有良好的沟通技巧和较强的协调能力；语言表达能力强，亲和力佳。

5、可独挡一面，有超压承受能力。自我评价

工作积极认真，细心负责，熟练运用办公自动化软件，具有较好的

内外协作能力，有八

年以上工作经验。善于在工作中提出问题、发现问题、解决问题，

有较强的分析能力，对企

业行政管理有较为丰富的经验和独到的见解。自我评价活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛；适应力、感悟力强，能很快融入团队；勤奋

好学，踏实肯干，动手能力强，认真负责，有很强的社会责任感；

坚毅不拔，吃苦耐劳，喜欢和勇于迎接新挑战。立志做一名职业经

理人。自我评价热情、性格开朗，乐观向上、为人真诚坦率。有主见，积极进取。对工作严谨塌实，认

真负责。有良好的心理素质和吃苦耐劳精神。能较快的适应各种工

作环境，学习能力强能快

速的熟悉并掌握工作的特点。自我评价

有5年多的人事行政工作经验，能组建人事行政工作体系，了解人

力资源六大模块，熟

悉薪酬的核算，能熟练处理社会保险和住房公积金（有深圳市养老

保险和广东省原行业企业

养老保险双重工作经验），能吃苦耐劳、有团队合作精神、有奉献

精神、能服从公司安排（能

驻外出差）。

注意：试用期工资在5000元以下的企业请勿扰！自我评价由于从

事过人事行政和财务工作，积累了丰富的工作经验。本人工作踏实，认真，具备

分析能力，头脑灵活、反应敏捷，能够灵活处理工作中的突发事件。并且极富工作和团队精

神，我性格开朗，乐于与人沟通，具有良好的适应性和熟练的沟通

技巧，能够协助主管人员

出色地完成各项工作。自我评价

十年企业的管理经验，熟练运用中国商法和经济法法律、法规，避

免公司因触及法律盲

区而遭到不当经济制裁，能有效制定和落实各项管理制度和工作流程。具有多项技能，包括

电脑办公和管理，驾驶除大客车以外的所有车辆，擅长公司行政、

人事和后勤管理。自我评价活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛；适应力、感悟力强，能很快融入团队；勤奋好学，踏实肯干，动手能力强，认真负责，有很强的社会责任感；坚毅不拔，吃苦耐劳，喜欢

和勇于迎接新挑战。自我评价

生活中尊敬家人，养成良好的生活习惯和正派的作风。工作中服从

领导安排，做事认真

踏实，一步一个脚印的前进此外，对时间观念十分重视。平时待人

友好，与人相处十分融洽。自我评价

国企大型工程6年现场技术员、5年技术管理科科长，后从事技术

负责人、项目总工、

项目经理及大型工程副总工程师工作，近几年在国际工程监理单位、外资企业从事项目管理

工作，主要负责土建方面的管理。自我评价

本人工作认真.热忱.责任心强，至真至诚，创新意识好，合作精神佳，本着集思广益不

断进取的原则，为自己及集体努力工作，为未来创造更多的财富而

不楔奋斗，只求一个可以

发挥的空间！自我评价

人员互相协作共同前进是我的策略，敢于创新是我发展的准绳，所

以我相信自己有能力面对

新的工作挑站！自我评价

具有近十年的咨询销售经验，熟悉全国培训市场(职前培训和it培训)。具有近八年的职前培训销售团队管理经验，具备良好的团队协

调能力和领导素质。熟练使用办公软件，设计软件，工具软件。熟悉“展会营销模式”以及营销理念。具有很强的逻辑思维能力，善于

沟通和商务谈判，能够接受有挑战性的工作任务。自我评价我叫

________，到____________公司上班已经有两年了，在过去的两

年里，有成功、有

失败、有欢乐、也有苦恼，在公司领导的关怀与指导下，在各位同

事的鼎力支持和帮助下，

我的工作能力有了很大的提高，现将两年来的工作做一个自我评价。

1、努力学习，不断提高业务能力，在工作中，认真学习业务知识，不断积累经验，积极

参加学习培训，不断充实自己；遵章守纪，两年来，自己在工作中

做到不怕苦，不怕累，学

习优秀员工的方法，认真完成了本岗位各项工作任务；团结同事，

共同努力，同事关系融洽，

团结友爱，互帮互助，互相尊重；由于自己工作经验不足，在工作

中缺乏处理用户投诉的实

践经验，服务工作做得不够细致，这是我以后努力的方向。

2、本人自进入本公司工作以来，在各位同事的关怀帮助下，通过个人的努力和工作相关

经验的积累，知识不断拓宽，业务工作能力取得了极大进步。

3、回顾过去的两年，我认真学习营业的培训，积极参加岗位培训，全心全意，以礼待人，

热情服务，耐心解答问题，为客户提供优质服务，并在不断的实践

中提高自身素质和业务水

平，成长为一名合格的营业员。在以后的工作与生活中，我相信通

过我的努力，我一定会成长为一名优秀员工，争取成

为别人学习的榜样，为公司作出贡献。自我评价四年工作经验，20万平米现场施工管理经验，2年主管经验，对工程施工管理流程，现场施工管理及协调能力突出，精通cad制图软件，及办公自动化。

能吃苦，组织能力、团队精神突出，责任心强，对工作认真负责。

自我评价本人具有良好的思想道德品质，敬业、务实、创新的实干

精神，一向秉承诚恳、诚信的

做人原则，勤劳肯干，能吃苦耐劳，勇于承担责任。熟悉基本的经

济管理理论，富有创造性

思维，能独立完成工作，精力充沛，善于学习，有较强的进取心和

团队精神。自我评价本人性格开朗、活跃，乐观向上，爱好广泛，

拥有较强的适应能力，并具有良好的身体

素质。熟悉各种机动车辆的驾驶及保养，并与同事相处和睦、融洽。是一个认真负责，积极

主动，善于团队工作的人，具有很强的团队意识；思维严谨、踏实

肯干、责任心强；少说大

话，多干实事，是我始终遵循的做事原则；锐意进取，不墨守成规。自我评价先后负责过中海金沙湾西区一期3栋33层住宅楼水、暖、消防管道安装，及和黄观澜观

湖园二期别墅群水暖安装工程。自参加工作，6个月提前转正，10

个月担任技术主管。先后

获得五局青年优秀员工称号及代表07级新员工参加五局第二届百名知识青年座谈会。

【篇二：工程部技术员转正申请自我鉴定】

试用期自我鉴定

尊敬的公司领导：

满，个人总结如下：我是**，自2013年5月8日进入**公司工程部

以来已有2月有余，如今试用期

时光匆匆，两个月的的时间转瞬即逝，两个月的试用期下来，自己

努力了，也进步了不少，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一

个学习和锻炼的机会。在**项目担任技术员职务以来，感谢公司领

导的关心及项目部同事的帮助。不管是技术方面还是质检与管理，

使我工作上有了很大的进步，当然成绩只代表过去，在以后的工作

中我会加倍努力，争取做的更好。

作为工程技术人员我深知“科学的东西来不得半点虚伪和骄傲”。在

工程中，技术含量较高，这就要求我们技术人员对待工作不能人浮

于事，做老好人，而要以踏实、严谨的态度对待工作，不懂的东西

要善于学习，已懂的东西更要精益求精。因为技术在不断进步更新，只有通过不断地学习，辅以求精务实，脚踏实地的作风，方能胜任

自己的工作岗位．一切工程施工，技术和质检工作贯穿始终，在工

作经验的积累中，逐步培养自己的预见性，方能起到技术先行的作风，建筑职业不同于其他行业，它需要不断在现场检查、监督，随

时发现问题，解决问题，而这些工作都在现场比较恶劣的环境下进行，这要求我们不断培养吃苦耐劳的精神，要不怕苦不怕累，放下

管理人员清高的姿态，从工程的实干中不断丰富自己所学才能，使

自己的现场综合处理能力得到锻炼和提高。

我是这样想的，也是这样要求自己的。作为工程的第一责任人不仅

负责楼栋工程质量、安全文明施工还要对工程进度等各项事务负全责。建筑事业百年大计，来不得半点马虎，在工作中，我常常严于

要求自己认真执行公司的各项规定和工程计划以确保工程质量和进

度计划。此外我还熟读理解了各种规范和设计文件并认真落实到各

项工作中，就这样自己的专业技能也得到了提高。

试用期间有机会能在这样的条件下学习和锻炼，我感到无比的自豪，这种环境和外部的条件给了我一种自信和荣耀，但更多的是对我今

后工作的鞭策。因此转正之后，作为**集团的正式一员就要求我们在

工作中时刻要以企业的形象来约束自己，我们所有的言行要符合企

业的标准，逐步培养自身的个人素质和修养，

才能无愧于领导的信任和培养．通过总结近段时间的工作，找出工

作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，

认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己

的工作能力，加强工作责任感和使命感，及时做好个人的各项工作。总之，在今后的工作当中，我将不断的总结与反省，不断地学习、

鞭策自己并充实能量，努力提高自身素质与业务水平，提升自己的

工作能力与工作水准以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、

共同成长。

工程部: **

**年 7月 10日

【篇三：工程技术员工作总结】

2011公司个人工作总结

自2011年4月1日来到兵团建工一键诚信分公司农大

项目部参加工作，这一年来，一直在项目部担任技术员一职，，通

过这个工程现场实践工作的锻炼，得益于项目部领导的关心培养和

同事们的热心帮助、谆谆教导，让我的工作有了快速的提升，我已

逐步成长为一名合格的技术员。在此感谢公司对我的信任及同事们

的支持，通过团队的共同努力，摸索出了一定的工作经验，在此对

一年情况进行个人工作总结，请给位领导指导与纠正：

一、主要职责

1、负责钢筋材料计划的编制及进场钢筋的质量数量验收。

2、负责钢筋的放样，钢筋工作交底以及钢筋工程的检查及验收。

3、负责天气情况记录、施工测量放线、钢筋工程隐蔽时间及混凝土

浇筑记录。

4、负责决算各分部分项工程计量工作。

5、参与现场钢筋、模板、土建、架子工及各队的劳务管理，以及领

导安排的其它工作。

二、工作心得

1、会干工作、干好工作是出色完成工作的前提条件，这就要求我们

要有扎实的专业功底。

2、一个项目的成败取决于团队合作，干一项工程需要多个部门的密

切配合，只有整个团队克服眼前的一切困难，形成合力，才会有强

大的战斗力，才能在激烈的市场竞争中取得一个又一个的胜利！

3、工作中要勤奋，工作态度认真，主动沟通，避免信息滞后。

4、技术、管理两个方面，两手都要抓、两手都要狠！

三、不足之处

1、由于工作经验不足，工程管理方面有些不能做到事前控制。

2、在钢筋工程结算方面，广联达运用不熟练，需要不断的加强学习。

3、施工方案的编制不太熟悉，需要不断的加强专业知识的学习。

4、做事容易冲动。

四、今后的打算

1、逐步掌握施工方案的编制。

2、争取2012年考上二级建造师，然后再考一级建造师。

3、在工程管理方面多下功夫，加强目标控制和管理协调的能力。

总体说来，对于领导交给的各项任务都已比较顺利、较

好的完成了。一年来的从事工程施工工作，在不断的取得

进步，自己的专业知识得到了长进和加深，工作能力，包括组织协

作能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高，更重要的是获

得了宝贵的工作经验的积累。一年来的工作表现也得到了项目部领

导和同事们的认可，展望2012年工作中将会有更多的新的挑战，我

一定会竭尽全力更加积极的工作，在今后的工作中，我将以百倍的

热情迎接新的挑战，在学习中进步和成熟起来，为公司的发展贡献

自己的力量！

作为一名工程技术人员，其工作也是比较辛苦的，既要做好计划，

提前准备后续工作，确保在后续工作实施时，不手忙脚乱，不缺东

少西，不影响工期，又要做好施工过程中的监督工作，对工程质量

作全面的检查，对施工过程中潜在的、出现的问题及时提出、纠正，对特殊工序的施工工艺的施工进行全过程跟踪检查，确保每道工序

合格，配合监理技术人员巡查并解决发现的各种问题，及时加以整改，确保每个环节的施工质量达标。同时白天还要在现场跑来跑去

指导施工，晚上要对当天的内业资料进行整理，并对第二天的工作

进行安排。尤其是在赶工期，更加辛苦，这就需要有吃苦耐劳的精神，及时完成当天的工作。

作为一个企业，盈利是最终目的，所以在保证工程质量的前提下，

应当追求利益最大化。这就要求在施工中要注意合理安排施工工艺、工序，尽量降低工程成本。同时在施工过程中注意节约人力和材料。对于能增加的变更要及时向监理和业主争取。

* 本人邢伟斌.男.汉族.21岁，2011年毕业于兵团建工师职业技术

学校工民建专业，在校三年，大专学历。

本人在毕业后就参加了工作，一直在施工单位从事技术施工，有一

定的施工经验，并且有信心把#楼工程圆满地交给业主使用。

工程施工是按照设计图纸把设计师的思想完成从意识形态到实物形

态的转变过程，要搞好工程施工，就必须首先熟悉施工图纸，掌握

设计师的意图，完成从图纸了解设计意图再回头修订图纸的过程(即

完成图纸的施工前会审)，其次要强化对图纸的了解程度，熟悉工程

的基本概况，考虑具体的施工方案，初步明确工程技术施工的重点、难点，为以后的施工操作行为做准备。

在工程施工过程中，测量放线工作是重中之重，它贯穿整个工程施

工的始终，是工程施工的灵魂，要想工程干好，必须把测量放线的

工作做好，所以施测、校对、复核的程序就一个都不能少(并且施测、复核的工作要有不同的人来做);其次要结合整套图纸对各个施工层、

施工段、施工点进行校对，避免遗漏工程细小的部位构件;再次，就

是检查、落实是否工程的实际操作层的理解`方案范#文.库整-理^与

自己

的思想一致，发现问题及时沟通，把问题消灭在萌芽状态。在某一

工程段施工完成后，要及时检查，验收，总结经验和教训，把发现

的问题及时纠正在下一施工段，减少错误的连续发生。

工程施工是一项非常严谨的工作，工程技术人员必须要把它作为一

个自己的艺术产品去雕刻，力求精益求精，要有一个良好的工作作风，要本着对国家(不浪费资源)、对社会、对业主负责的态度去工作，要有“干一项工程，树一座丰碑，赢一片口碑”的决心，这样才能把

工作作好，才能成为一名合格的工程技术人员。

工程施工是一个群体作业的工作，它不是一个人或几个人就能完成的，它是需要上至质检站、设计院，下至劳动工人的相互紧密配合，才能完成的一项复杂的作业任务，所以，做好相互间的联系配合就

显得尤其重要，否则，干好工程就会成为一句空话。