统计学原理作业答案

统计学原理作业3

第五章-第七章

一、判断题

1、抽样推断是利用样本资料对总体的数量特征进行估计的一种统计分析方法，因此不可避免的会产生误差，这种误差的大小是不能进行控制的。（X ）

2、从全部总体单位中按照随机原则抽取部分单位组成样本，只可能组成一个样本。（X ）

3、抽样估计的置信度就是表明抽样指标和总体指标的误差不超过一定范围的概率保证程度。（V）

4、抽样误差即代表性误差和登记性误差，这两种误差都是不可避免的。（X）

5、总体参数区间估计必须具备的三个要素是估计值、抽样误差范围、概率保证程度。（X）

6、在一定条件下，施肥量与收获率是正相关关系。（V）

7、甲产品产量与单位成本的相关系数是-0.8, 乙产品单位成本与利润率的相关系数是-0.95, 则乙比甲的相关程度高（V ）

8、利用一个回归方程，两个变量可以互相推算（X ）

二、单项选择题

1、在一定的抽样平均误差条件下（ A ）

A、扩大极限误差范围，可以提高推断的可*程度

B、扩大极限误差范围，会降低推断的可*程度

2、反映样本指标与总体指标之间的平均误差程度的指标是（

A、抽样误差系数

B、概率度

c、抽样平均误差D、抽样极限误差

3、抽样平均误差是（

A、全及总体的标准差

B、样本的标准差

c、抽样指标的标准差D抽样误差的平均差

4、当成数等于（）时，成数的方差最大

A、1

B、 c 、0.5 D、-1

5、对某行业职工收入情况进行抽样调查，得知其中80%的职工收入在800 元以下，抽样平均误差为2%，当概率为95.45%时，该行业职工收入在800 元以下所占比重是（ C ）

A、等于78%

B、大于84% c、在此76%与84%之间D、小于76%

6、对甲乙两个工厂工人平均工资进行纯随机不重复抽样调查，调查的工人数一样，两工厂工资方差相同，但甲厂工人总数比乙厂工人总数多一倍，则抽样平均误差（ B ）A、甲厂比乙厂大B、乙厂比甲厂大

c、两个工厂一样大D、无法确定

7、反映抽样指标与总体指标之间抽样误差可能范围的指标是（ B ）。A、抽样平均误差；E、抽样极限误差；C、抽样误差系数；D、概率度。

8、如果变量x 和变量y 之间的相关系数为1 , 说明两变量之间（ D ）

C.相关程度显著

D. 完全相关

9、一般说,当居民的收入减少时, 居民的储蓄款也会相应减少, 二者之间的关系是（

C ）

A.直线相关

B.完全相关

C.非线性相关

D.复相关

11、当所有的观察值y都落在直线y = a + bx上时，贝Ux与y之间的相关系数为

（ B ）

A、丫= 0 E、丫=1 C、一1V Y V1 D'OVyVl

10、年劳动生产率x（千元）和工人工资y（元）之间的回归方程为yc=30+60x ,意味着劳动生产率每提高 2 千元时, 工人工资平均增加（ B ）

A.60 元

B.120 元

C.30 元

D.90 元

11、如果变量x 和变量y 之间的相关系数为-1 ，说明两个变量之间是（B ）

A. 高度相关关系

B. 完全相关关系

C. 完全不相关

D.低度相关关系

12、价格不变的条件下，商品销售额和销售量之间存在着（ D ）

A.不完全的依存关系

B.不完全的随机关系

C. 完全的随机关系

D.完全的依存关系

三、多项选择题

1 、影响抽样误差大小的因素有（ABCD ）

A、抽样调查的组织形式

c、总体被研究标志的变异程度

E、总体被研究标志的属性B 、抽取样本单位的方法D、抽取样本单位数的多少

A、抽样指标的数值不是唯一的

B、总体指标是一个随机变量

c、可能抽取许多个样本D、统计量是样本变量的涵数

E、全及指标又称为统计量

3、从全及总体中抽取样本单位的方法有（BC ）

A、简单随机抽样

B、重复抽样c、不重复抽样

D概率抽样E、非概率抽样

4、在抽样推断中，样本单位数的多少取决于（BC ）

A、总体标准差的大小

B、允许误差的大小

c、抽样估计的把握程度D总体参数的大小E、抽样方法

5、总体参数区间估计必须具备的三个要素是（BDE ）

A、样本单位数

B、样本指标c、全及指标

D抽样误差范围E、抽样估计的置信度

6、在抽样平均误差一定的条件下（

AD ）

A、扩大极限误差的范围，可以提高推断的可*程度

B、缩小极限误差的范围，可以提高推断的可*程度

c、扩大极限误差的范围，只能降低推断的可*程度

D缩小极限误差的范围，只能降低推断的可*程度

E、扩大或缩小极限误差范围与推断的可*程度无关

7、判定现象之间有无相关关系的方法是（BCD ）

A、对客观现象作定性分析E、编制相关表C、绘制相关图

D、计算相关系数

E、计算估计标准误