2017年四川农村信用社考试面试真题汇总

2017年四川农村信用社考试面试于6月27日举行，对参加面试人数小于或等于岗位招聘计划数的，依据面试评委“推荐”和“淘汰”意见，获得“推荐”票数占评委总数半数及以上的应聘人员，确定为体检人员;获得“推荐”票数未达评委总数半数的应聘人员，不予进入下一招录环节。

本次四川全省农信社面试地点为报考法人机构所在市州，全省8:30后展开面试。7人制考官，结构化、半结构化面试形式，3个题目，上午参加面试的考生陆续考完后离场并回忆面试考试真题。

1.客户投诉你你怎么办?

2.请做个自我介绍

3.请问你对美的理解，怎么看待工作美?

4.在候考室写篇关于精准扶贫的300字的文章。

5.如果把你分偏远地区，你会怎么样?

6.谈谈五大发展理念

7.有些人认为工作按部就班，不用创新，有些人认为按时完成就行，有些人认为……，问你怎么看?

8、谈谈你对职业道德的理解。

9、如果你被录取了，未来五年的职业规划和努力方向

10.机遇与能力，你怎么理解?

11.进入单位领导安排你干很琐碎的事情你会怎样?12.你在网点用自己的较好计算机知识优化了表格，提高了工作效率，但是所主任计算机技能较缺乏认为这样做有风险，没有采纳你对此的相关工作建议，你怎么看?怎么做?

13.请你组织一个会议活动，调动积极性，打消他们边干边做的态度，请问怎么组织?

14.客户有不满意但是不是你职责内你怎么办?

15.有没有用过农信社的手机银行?

16.有客户刁难你，你怎么办。

如上农信社面试真题为华图学员考生回忆所得，不完整敬请谅解。

每个招考机构面试考场有特定的面试真题，由于不同的面试考场，面试涉及的问题不尽相同。有的自己抽题，抽一题答完即可，有的抽完题回答后，考官还追问。基本上开始都是自我介绍题目。

备考四川农信社考试面试，可参照四川公务员结构化面试进行练习。

2017年市农村信用社工作总结

2017年市农村信用社工作总结 一、科学制定稽核工作思路针对实际，研究制定一二三四五总体工作思路，即：提出了创新方式、加强力度、扩大范围、保证效果的稽核工作理念;坚持监督与服务并重;推行对稽核直接对象、业务管理部门、稽核人员的三重严格问责;构建监事会稽核审计部稽核大队稽核人员的四级责任控制网络;建立一线员工的自我监督、分社主任的实时监督、信用社主任的直接监督、业务科室的职能监督、稽核审计部门的再监督的五级监督防范体系。 二、完善稽核工作制度先后制定并下发了《稽核项目质量管理办法》、《稽核现场检查办法》、《稽核人员道德准则》、《稽核员后续教育办法》、《内部稽核章程》、《稽核员目标考核办法》、《稽核员人盯社管理模式》、《工作人员行为失范监察制度》、《干部职工廉政诫勉谈话制度》、《**年稽核人员目标考核办法》等10余个规范性制度文件，有力推进了稽核工作制度化、稽核操作流程化进程。 三、创新稽核手段一是建立了稽核承诺制。每次开展稽核工作，被稽核单位均要对稽核事项作出书面承诺，明确双方职责，维护稽核的严肃性。全年收到书面承诺书378份。二是建立稽核整改回复制。做到查处与整改并重，对稽核检查发现的问题要求在10个工作日内提交整改报告，有效地控制了违规问题前清后欠，屡查屡犯的现象。全年收到稽核整改报告96份。三是建立管理建议书发送制度。对稽核发现的重大问题，以监事会名义向职能部门发送管理建议书24份，进行风险提示，提高了管理的针对性和管理效能。四是建立稽核工作例会制度。将每月第一周星期二定为稽核工作例会日，以此为平台，定

期听取稽核人员工作汇报，总结经验，分析问题，提出建议。并在每月主任工作会上通报稽核未整改事项，要求主任当场作出口头说明。全年召开稽核例会12次。四是规范稽核处罚程序。为使稽核人员充分履行查处职责，全面反映暴露问题，将稽核人员发现的问题提交工作例会进行研究，采用统一处罚尺度，以稽察通报形式将处理结果向全辖通报。全年共编发稽察通报 12期五是规范稽核载体。为提高稽核人员工作效率，为每名稽核人员配备电脑笔记本，统一制作并使用规范化的稽核工作底稿、取证记录、资料调阅清单、稽核处罚通知书、发现问题移交书、稽核整改通知书等，达到了稽核工作文本的格式化、规范化、标准化。六是创办信合稽察简报。该简报全年编发12期，设置了稽核工作动态、稽核工作探索、稽核工作专题报道、业务辅导、稽核风险提示等栏目，针对业务风险点进行了剖析、规范、引导和提示，丰富了员工的业务知识，有效地规范了操作行为。并以公文方式发表金融信息9篇、金融调研3篇，被多家媒体采用。 四、设计业务操作监管流程为尽量减少业务操作风险发生，在3月组织编写了农村信用社业务规范化操作监管流程一书，并印发到每位员工手中。该书编印后，得到四川省联社高度评价和肯定，在该书基础上，经省联社完善改编后的《四川省农村信用社业务流程合规操作手册》一书已正式出版，并在全省农村信用社推广实施，成为指导全省农村信用社业务规范化操作的范本。 五、强化核心工作，加大稽核力度一是全面覆盖，做好序时稽核。全年开展序时稽核342社次，40个营业网点均稽核到12月份底，稽核面均达100%;二是重点突出，抓好专项稽核。全年共实施专项稽核6次，共计稽核检查191社次;三是注重整改落实，做好后续稽核。共

农村信用社面试问题16个经典回答思路

问题一：“请你自我介绍一下” 思路：1、这是农村信用社面试的必考题目。2、介绍内容要与个人简历相一致。3、表述方式上尽量口语化。4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。5、条理要清晰，层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。 问题二：“谈谈你的家庭情况” 思路：1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。2、简单地罗列家庭人口。3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。4、宜强调父母对自己查看更多教育的内容教育的重视。5、宜强调各位家庭成员的良好状况。6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。7、宜强调自己对家庭的责任感。 问题三：“你有什么业余爱好？” 思路：1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。2、最好不要说自己没有业余爱好。3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 问题四：“你最崇拜谁？” 思路：1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。2、不宜说自己谁都不崇拜。3、不宜说崇拜自己。4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。 问题五：“你的座右铭是什么？” 思路：1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。3、不宜说那些太抽象的座右铭。4、不宜说太长的座右铭。5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。6、参考答案——“只为成功找方法，不为失败找借口” 问题六：“谈谈你的缺点”

农村信用社面试题目目汇总

农村信用社面试题目汇总 1. 请用三分钟的时间作一下自我介绍。 首先感谢**农村信用社给我这样一个展示自我的舞台和施展才华的机会，我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。我叫***，是**学校2011级即将毕业的一名大学生，获知贵单位广纳贤才，我慕名而至，真诚的渴望加入，为贵单位的明天添砖加瓦，更愿为此奉献自己的青春与智慧。 二十一世纪的竞争是人才素质的竞争。在大学四年里，我勤奋刻苦，全面系统的学习了计算机专业知识，扎实了自己的理论功底；并且在实践中，增强了对计算机的实际操作能力。另外，近三年丰富的社会实践不仅开拓了我的视野，更培养了我沉稳果断、热情高效的工作作风。作为一名班级干部,我积极的参与学校各项工作的策划与组织，我的工作热情得到了同学们的信任和肯定，成为学校历次活动中必不可少的成员，大家的肯定也使我对团队精神有了更深层次的理解。 相信我的真诚，我会将我的全身心都投入到工作中；相信我的热情，我会感染我身边的每一个人；相信我的活力，我会积极的做好每一件事情；相信我的能力，我的加入会给你们带来一份成功的力量。 最后，请允许我祝愿贵单位事业蒸蒸日上，更上一层楼，同时也祝愿您工作顺利、一帆风顺！ 2..单位负责人与主管人员之间有矛盾，你怎样对待 首先我要以工作为重，以大局为重，不管哪位领导交待的工作都要尽心尽力、不折不扣地完成其次，不以个人感情、好恶来对待他们，做到不亲不疏，同样尊重。对待他们的矛盾只能起中和作用，不能起催化作用，也就是在工作中时时注意化解他们的矛盾。特别做到：不利于团结的事不做，化大为

小、化干戈为玉帛；不利于团结的话不说，使他们能够求大同存小异，精诚团结，同舟共济，集中精力把本单位的各项工作做好。 3.上级行政命令不恰当，怎么办 首先，行政的命令具有强制性，作为一名联社职员，必须懂得个人服从组织，下级服从上级。 其次，在执行命令的过程中，如果发现确实有不恰当的地方，在服从的前提下，应该通过适当的形式向有关领导作出汇报，以利于行政命令能及时得到修正。 第三，如发现继续执行该命令，会对联社造成严重损失的，应该当机立断，暂缓执行，并及时向有关领导请求请示。 4.单位安排你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有矛盾，你怎样处理 我和同事外出活动，必须以工作为重，以大局为重，应该把个人感情与好恶抛在一边，注意讲求团结。外出之前，领导会把此次工作的性质，任务，目的交代清楚，领导让我来负责这次活动，我想那位同事也一定能正确认识和对待。在工作过程中，我会严格要求自己，时时考虑工作，事事出于公心，处处注意化解矛盾，化大为小，化干戈为玉帛，争取做到求大同，存小异，精诚团结，共同圆满完成领导交代的任务。 5..请向大家简要介绍你对应聘单位的认识。 1）、农村信用社在我国金融体系中的地位如何 答：农村信用社是由辖区内农户、个体工商户和中小企业入股组成的社区性地方金融机构，是我国金融体系的重要组成部分。截至2004年6月末，全国农村信用社各项存款余额26724亿元，占全部金融机构存款的%；各项贷款余额

2017年全国公职面试部分真题汇总

2017年全国公职面试部分真题汇总 2017年7月30日山西省公务员面试真题(大同） 1、《新华字典》App最近上线，但有网友发现，免费版一天只能查两个字，想要继续使用，就得付费40元。对此，你怎么看？ 2、参观红色革命圣地，住房两人一间。有人想调换房间。怎么办？ 2017年7月30日上海事业单位面试真题(普陀) 1、深圳地铁试行女性车厢，谈谈你的看法。 2、举办活动时候限路，但有老人重病要走这段路，你怎么处理？ 3、和兄弟单位一起调研，但他们不积极，你怎么办？2017年7月30日海南省考公务员面试真题 1、推行农村电子商务，过段时间发现除去财力物力人力后不赚钱，有人认为推行这个是假时髦，你怎么看？ 2、你是镇政府工作人员，村里有几个贫困户：大龄单身未婚男性，文化水平低，没生活动力，无一技之长，请问怎么帮助扶

贫？ 2017年7月29日云南省公务员面试题（昆明市） 1、我市封闭小区要拆除封闭围墙，有人说可以缓解交通压力，增加车位，有人说侵犯了业主的私人空间，你怎么看？ 2、我市要搞一个培训活动，每个单位出一个人必须参加。但是培训日截止后，你们单位领导说还要派一个人去参加，因为这对你们单位什么重要，领导叫你去和市培训主管说，你怎么办？ 3、某市A单位在市民满意度评选中获得了很高的评价。回来后开了个表彰大会，在会上有人说A单位是网络刷票，你作为现场主持人，你怎么处理？ 2017年7月29日广西梧州事业单位面试真题(藤县) 1、有人认为“干与不干都一样，不如隐藏实力少干点，不用那么辛苦”。你怎么看？ 2、有人出车祸，用单位公车送往医院，媒体报道公车私用，产生了不良影响。领导让你去处理，你怎么办？ 3、单位组织体检，有人认为没有用，有人想加钱多做项目。领导让你去解决，你怎么办？ 4、单位服务窗口，有些窗口长期无人值班，有些窗口工作人员

2017四川农村信用社招聘考试公告

2017四川农村信用社社会招聘时间 四川农村信用社招聘网帮助你了解四川农村信用社的点滴，替你总结方方面面的报考资讯，你想知道的我们通通都告诉给你。招聘岗位、报名条件、考试内容、招聘流程、如何命题、考试内容，无论是四川农信社社招，还是四川农信社校园招聘的招聘信息让你胜券在握。我们还有更多备考信息，精选题库等你来挖掘. 2017四川农村信用社招聘公告是参加2017四川农村信用社招聘考试的考生关注的热点话题，由于2016四川农村信用社全年都未发布任何招聘公告（社招的、校招的），四川中公金融人为大家整理了2015四川农村信用社招聘公告，希望考生借鉴参考，同时密切关注四川中公金融人，我们会及时告知大家2017四川农村信用社招聘公告信息。 四川省农村信用社自1951年成立以来，历经60多年风雨历程，现有员工4万余名，5000多个营业网点遍及城乡，业务领域覆盖“三农”、中小企业和城乡居民等各个层面，已发展成为全省最大的社区性、零售性金融机构。截至2015年8月末，四川农村信用社各项存款余额11860亿元，各项贷款余额5929亿元。四川省农村信用社现已发展成为全省资产规模最大、资金实力最强、服务网络最广的金融机构。 因业务发展需要，现面向社会招聘一线员工，诚邀有志之士加盟。 一、招聘岗位及数量 招聘法人机构所辖乡镇营业网点柜员和客户经理岗位。 具体招聘计划详见附件《四川省农村信用社2015年社会招聘需求表》。 二、招聘条件 (一)基本条件 遵纪守法;具有良好的品行和较强的事业心、团队协作精神;无不良行为记录和金融从业资格准入限制;具有正常履行岗位职责的身体条件;能够长期坚守信用社基层岗位，适应偏远乡镇艰苦工作、生活环境;身心健康，能够承受较高的工作强度和工作压力，具有吃苦耐劳的精神。客户经理需经常下乡走访客户，并熟悉当地情况。 (二)学历条件 1.国民教育序列大专及以上学历; 2.应聘人员学历及相关证书须经国家教育行政主管部门认定，海外学历须获得教育部留学服务中心认证。各招聘法人机构学历条件不同，详见附件《四川省农村信用社2015年社会招聘需求表》; 3.所有应聘人员须在现场确认前取得相应的学历证书，否则不能通过资格复审。

2017年江苏农信社招聘面试真题汇总

2017年江苏农信社招聘面试真题汇总2017年江苏农村信用社招聘已经开始，面试还会远吗？为帮助考生备考面试，小编特汇总了往年江苏农村信用社面试真题，希望能帮助各位考生。祝各位考生早日进入自己心仪的单位！ 招聘单位面试真题 紫金农商行1、结合实际谈谈你的优点和缺点 2、请谈谈你对“中庸”的看法 3、请问硬币为什么是圆的 4、请谈谈对于“成功”的定义，并说说你做过哪些成功的事情? 泰兴农商行1、假如被录用，你怎么办，如何开展自己的工作? 2、如果你是一款理财产品的负责人，你怎么推广? 3、数据库受到威胁，怎么提高防范? 赣榆农商行1、七大常委分别是谁? 2、无效合同是什么，出现的原因。 3、一个人钓了鱼，把鱼竿给了一个人，把鱼给了另一个人，问你对此的看法? 东海农商行1、马云的一段话，什么成功与读书的多少没有什么关系，问题是：结合自身实际客观的评价自己的情商高低，并对马云的这段话发表完整的意见。 2、专业题从法律的角度，阐述银行对小储户征收一定服务费用的合理性。(前面是一段材料)。 3、说说影响中国公众幸福感的那些因素，你认为你的明天拥有哪些幸福?(前面材料是央视的“你幸福吗”的采访) 涟水农商行1、工作分为三类，只说不干，只干不说，边干边说，你觉得自己属于哪类?为什么? 2、对于孔子的“上智下愚”的思想与分工定位的关系你怎么理解?

3、休假，车辆，事件，钢琴，清楚。编一段话。每题两分钟。 灌云农商行1、如果你被录用了，如何规划你的职业生涯? 2、如果你被公司录用了除了监督你工作八小时外，还观察你其它时间的行为，你怎么看? 3、如果你被录用了把你分配到偏远地区，你是否服从? 黄海农商行面试共3个问题，每题3分钟，银行提供纸和笔供考生思考和记录，思考时间归纳在3分钟以内，共计7位考官 1、新交规对撞黄灯行为实行了严格的触罚措施，请你回答对于撞黄灯这类的“擦边球”行为你是怎么看待的。 2、有人说对智者批评智者善于接受，对愚者批评愚者反而容易反驳，请你思考这一现象的原因和你的看法。 3、对于这次江苏信用社招聘考试有人“志在必得”有人“重在参与”，你倾向于哪一个，请给出你的理由。 灌南农商行面试分为两个环节包括无领导小组面试和结构化面试。 过程是：上午是无领导小组讨论“十八大中提出要实行收入倍增计划，请说说应该如何实施。”由小组先各自说自己的观点，然后推选一个人总述。下午是自我介绍和面对枯燥的工作，作为金融工作者要如何创新。 招聘单位面试真题 宜兴农商行 分析中国房地产市场目前的现状，从国家政策及金融机构角度来谈谈的应对政 策? 苏北某农商 行1.自我介绍 2.如何对待刁蛮的客户? 3.谈谈影响学习成绩的因素 4.谈执着与应变

农村信用社面试常见问题

农村信用社面试常见问题 1.简单做一下自我介绍 (说说自己的基本情况，介绍一下学习、工作经历)例如: 首先感谢**农村信用社给我这样一个展示自我的舞台和施展才华的机会，我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。我叫***，是**学校2006级即将毕业的一名大学生，获知贵单位广纳贤才，我慕名而至，真诚的渴望加入，为贵单位的明天添砖加瓦，更愿为此奉献自己的青春与智慧。 另外，近三年大学生村官基层服务丰富的社会实践不仅开拓了我的视野，更培养了我沉稳果断、热情高效的工作作风。作为一名班级干部,我积极的参与学校各项工作的策划与组织，我的工作热情得到了同学们的信任和肯定，成为学校历次活动中必不可少的成员，大家的肯定也使我对团队精神有了更深层次的理解。 请各位领导相信我的真诚，我会将我的全身心都投入到工作中；相信我的热情，我会感染我身边的每一个人；相信我的活力，我会积极的做好每一件事情；相信我的能力，我的加入会给你们带来一份成功的力量。 最后，请允许我祝愿贵单位事业蒸蒸日上，更上一层楼，同时也祝愿您工作顺利、一帆风顺！ 2.说说你对信用社的了解 参考以下资料： （1）农村信用社在我国金融体系中的地位如何？ 答：农村信用社是由辖区内农户、个体工商户和中小企业入股组成的社区性地方金融机构，是我国金融体系的重要组成部分。截至2004年6月末，全国农村信用社各项存款余额26724亿元，占全部金融机构存款的11.6%；各项贷款余额19585亿元，占全部金融机构贷款的11.5%。其中，农业贷款余额8615亿元，占全部金融机构农业贷款余额的86%。农村信用社正在成为农村金融的主力军和联系农民的

金融纽带。 （2）农村信用社在支持农业、农民和农村经济（“三农”）发展中发挥什么样的作用？ 答：长期以来，农村信用社以服务“三农”为己任，在支持农业、农民和农村经济发展中发挥了重要作用。特别是1999年以来，为适应我国农业和农村经济发展新阶段的需要，农村信用社积极开办农户小额信用贷款和联保贷款，大力推广信用农户、信用村镇等评定活动，大大简化了农民贷款的手续，方便了农民贷款，也使农民的贷款面有了很大提高，困扰多年的农民贷款难问题有了一定程度的缓解。至2003年年末，全国有32 225家农村信用社开办了农户小额信用贷款，占机构总数的94.8%，有18553家农村信用社开办了农户联保贷款，占机构总数的54.6%。2003年当年，全国有6217万农户获得了农户小额信用贷款和联保贷款，占有贷款需求且符合贷款条件农户数的64%，占全部农户数的28%。 近年来，随着我国金融体制改革的深入，商业银行大量撤出在农村的金融机构，农村信用社为“三农”服务的任务更加艰巨，作用更加凸显。 3.你为什么要选择信用社，选择信用社的动机？ 我从农村长大的，最先接触的金融机构就是农村信用社，从小我对他就有一种特殊的感情，因为，它始终立足农村，为农民办实事。从农村长大的我，深知农民挣钱的艰难，所以我一直有个愿望，毕业后能踏踏实实的为农村、农民做些实事，农村信用社招聘人员为我提供了这样一个机会，所以我积极报名参加农村信用社的招聘考试。 4.**区（县）的经济条件尤其是基层社条件很差，你能不能吃苦？ 从小在农村长大，练就了我能吃苦的性格，我觉得越是基层，就越能学到新知识，增长新才干，开拓新视野，挖掘新潜力，挑战与机遇同在，压力与动力并存，提高自己，充实自我。如果能竞聘成功.我将加倍努力工作，为信用社美好的明天贡献自己的青春与智慧。 5.假如你应聘成功了，你会如何做好自己的工作？假如你不被录

2018年四川农村信用社考试笔试备考如何打通最后关卡 (5)

2018年四川农村信用社福利待遇怎样？ 版权所有翻印必究 大家在新的一年里备考四川农信社的同时还特别关心一件事情：待遇怎样?相信很多考生想了解四川农村信用社待遇如何?值不值得付出这么多时间精力去考农信社。 网上都传它工资特别高，平均都比同行要高很多，并且加班少，金饭碗福利高最重要的是没啥太大压力，实情呢?实情就是进入四川农信社以后，各方面都还是生活得很滋润的，而且考试并不难，如果有幸通过笔试，进入了面试，面试时候许多外地的报某个地方的农信社，相对也比较公平，公平在哪儿?在：除非你在网申时学历或是专业造假，又或是奇装异服，否则一般情况下，面试官都是从当地以外地区抽调过来，现场打分，所有面试人员面完以后即出面试成绩，不存在内部暗箱操作问题，并没有没关系基本别想进去，用钱塞进去一说。 四川中公金融人小编根据历年四川地区各农信社农商行工资待遇归纳总结了一下，各地区各信用社待遇均不一样，仅供考生参考。 具体根据各地区经济发展水平、看是做什么职务了，是做柜员还是中后台，一般考试的都是做柜员，一年下来，加上年终奖和其他杂七杂八的，每个月能摊上差不多4000块。首先前提是：正式合同工，不是劳务派遣工。 下面给个四川农村信用社（农商行）的工资待遇参考： 基本工资：4000*12=48000 绩效工资50%：2814一个月*12=33768(年底发) 绩效工资50%：2814/月*12*85%=27014(列入考核，一般可以完成85%任务，县城网点和机关人员考核可以完成100%，或者是120%～140%，县领导的皇亲国戚基本上都在那里，县城一个员工相当于小镇上面的副行长收入) 其他：奖资，企业年金，股金分红，值班补贴，出差补贴，其他说不清的……这里很难说。 还有过年过节消费卡，春节值班慰问金，红包等：4000－10000，以宜宾农商行为例仅年终奖就有五万以上

关于农村信用社的面试题及答案

关于农村信用社的面试题及答案 关于农村信用社的面试题及答案1、领导安排你到一个部门去做一项工作，而同事认为你抢了他的业务，你如何对待这个问题? 工作中难免发生误会，而理解与宽容是人与人之间友好的桥梁。一般而言，发生误会是因为不了解，当了解了后，误会自然会消除。如果我在工作中碰到这样的事情，首先我会按照领导的要求，认真的做好领导交办的工作;其次，我会与同事加强沟通和联系，比如和他一起唱唱歌、喝喝茶，融洽与他的关系，拉近与他的距离。三是我会在适当的时候向他进行解释，争取得到他的理解。毕竟，只有尊重别人的人，才能得到别人的尊重。 2、同事中有人喜欢表现自己，而有人喜欢克制自己，你属于哪种类型的人? 无论是表现自己的人还是克制自己的人，我觉得都应该有个度，过份的表现是“张扬”，过份的克制是“封闭”。我觉得自己更加偏向于属于一个“外向型”性格的人，一方面，我认为人应该要适度的表现自己，因为只有表现才能向别人推介自己，让别人认识自己，从而让别人发现自己;但是不可过度，所谓“得意不可忘形，失意不可失态”。将心比心，我们在一起共事时可以接受一个有才能、善于交流的人，但绝不希望与一个时常显现出盛气凌人架势的人在一起。另一方面，我也认为人应懂得适度克制，

韬光养晦，不在自己实力不充足的时候显示夸大自己的才能，也不在自己足够强大的时候肆意炫耀自己的才能。 3、有个顾客要你做一件事，但这件事明明是违反制度，你给他作了解释，但他不听你解释，坚持要你办，你怎么处理? 对这个顾客提出的要求，从原则上讲，我肯定不能为他办理，因为“没有规矩，不成方圆”。但是，也要注意灵活性。顾客就是上帝，我们不要激怒他，而要让他感受到我们诚恳的服务态度，从而认可我们的服务质量，而并非有意为难。比如：我会请他到休息室休息，端杯热茶给他，让他的情绪稍微稳定，气氛有所缓和，然后我会耐心的向他宣传相关制度，说明为什么不能办，争取得到他的理解与支持。如果顾客仍然听不进，继续大闹，我会向领导汇报，请领导出面解决。 4、假如领导派你和一个有矛盾的同事一起出差，你该怎么办? 第一，我会觉得很为难，与有矛盾的同事一起去出差，对工作有没有影响，自己感到没有把握。但我会接受领导的安排，也许领导就是想通过这次出差让我们俩改善关系。 第二，我会认真检讨一下自己，仔细考虑一下自己与同事矛盾的原因，是自己的错还是他的错。想一想该采取什么方式在出差的过程中与同事化解矛盾。 第三，无论是不是我的错，在出差的过程中，在生活上，我会主动一些，如主动买好两人的票、安排好住宿等，工作上我也多做一些，多与他沟通，与他交换意见。 第四，如果是我的错，在出差过程中，我会找个恰当的时机向同事道歉，取得他的谅解;如果是同事的错，也会在恰当的时候

2017年面试 真题

201703考期面试真题 一．结构化问题 1、家长跑到学校说人家幼儿园都教数字，你们学校怎么没有？ 2、有个小朋友很喜欢做值日，其它小朋友做值日就不高兴，你怎么办？ 3、老师在组织观摩活动，有个孩子尿裤子了，怎么办？ 4、活动已经开始了，有个小朋友现在那里不动，你怎么做？ 5、家长说只教游戏，不教文字，你怎么办？ 6、幼儿在活动上不管说什么都说不会，你怎么办？ 7、有个小朋友，他不知道去建构区玩还是去娃娃家玩，你怎么办？ 8、开学后，你发现孩子不会喝水怎么办？ 9、小明上学老让奶奶抱怎么办？ 10、老师教学生画画时，示范画这里是猴子，这里是大象，这里画假山，这种教学方式好不好？ 11、孩子在玩水的浮力时把地板弄得湿答答的，衣服也弄湿了，你会怎么办？ 12、小朋友中午不睡觉老师和家长反应。家长说没事他在家也不睡不用管。你怎么看？ 13、牛牛在你的一次观摩课上尿裤子了，你会怎么做？ 14、小朋友在上课时，如果大声说活动没意思，总是一个活动，你怎么办？ 15、小朋友在幼儿园打人，遇到这样的情况你怎么办？ 16、家长认为你的教学计划都是玩有什么意思啊，你会怎么办？ 17、乐乐不洗玩攀爬等游戏你怎么办？ 18、如果家长投诉老师总是带着孩子玩，不学习，不写字，你怎么处理？

19、上公开课时，有个小朋友问老师说为什么不让她回答，你怎么办？ 20、小朋友被抓伤了，家长说不让那个小朋友跟她孩子一起玩，你怎么办？ 21、幼儿园要求写幼儿观察笔记，老师抱怨我们又不是作家，没有时间写，你怎么看？ 22、果果小朋友中午不愿意睡觉，果果的妈妈说他在家里就是这样子的，中午不愿意睡觉，作为老师，你该怎么办？ 23、两个小朋友争执，结果一个小朋友鼻子出血了，你怎么做？ 24、明明小朋友在你上课，说话时总是大声尖叫，你怎么处理？ 25、幼儿园小熊午睡的时候尿床了，顾老师大声的斥责他说你怎么可以这样，对于这位顾老师的做法你怎么看？ 26、明明小朋友在课堂上总是抢答问题并且发出奇怪的声音，你是老师的话怎么处理？ 27、一个教师授课很好，但是不用ppt互联网等，你怎么看 28、全班都画了红太阳，小强花了一个黑色的太阳，你怎么看 29、孩子在你讲故事的时候大声说话不听，怎么办？ 30、好多家长提出要让孩子坐中间怎么办？ 31、有的家长看了你的教学方案，她就说：＂嘿，这有什么好参加的，都是玩的，有什么意思？＂你是怎么看的？ 32、有一个小朋友在玩的过程中，不愿意攀、爬等动作，你该怎么办？ 33、明明在上课时总是喜欢抢着回答，但每次都回答不对，你怎么办？ 34、中班小朋友在开展欣赏水果的活动，一个小朋友说老师我要吃水果，你怎

四川农信：“蜀信e”连接大生态

龙源期刊网 https://www.sodocs.net/doc/8e1629669.html, 四川农信：“蜀信e”连接大生态 作者：谌力韩维蜜 来源：《新金融世界》2017年第04期 互联网+金融发展到今天，已经没有人像最初那样再去争论到底是“互联网金融”还是“金融互联网”。从余额宝、支付宝的诞生，到P2P网贷、众筹，再到直销银行…最近这几年，互联网、移动互联网、移动支付等各种“互联网思维”冲击着从事金融工作的每个人。 对于传统银行来说，当前更应该思考的是在互联网的时代，如何正面拥抱互联网，利用互联网技术提高银行自身的能力，并以此建立银行自身的核心竞争力？相比大银行，技术手段和资金实力都无法与之匹敌的农信社又该如何面对互联网的冲击，来适应互联网时代金融生态环境和客户需求的变化？ 四川省农村信用社联合社（以下简称“四川农信”）结合现代农业产业化和城乡一体化的市场背景，深入研究农村新型产业结构和组织形式，打造了专门服务三农、县域经济、中小微企业的社会化互联网金融服务平台——“蜀信e”。据了解，该平台集金融服务、生活服务、电商服务为一体，成为四川农信构建未来全新商业模式、业务模式和运营模式的重要支撑。 布局全渠道创新平台 四川农信副理事长王挺深谙互联网思维的精髓，他在接受《新金融世界》记者采访时表示：“互联网金融最终要回归到金融的本质上——信用、风险、杠杆，互联网金融不会颠覆银行业，但银行业要适应技术与互联网的进步，促进服务渠道产品管理的改变。” 四川农信属于比较早意识到互联网思维重要的银行。早在2013年7月份，他就提出了“拥抱互联网，建设大平台”的思路，从时间节点来看，甚至稍早于余额宝。 王挺介绍，平台化的第一步就是要“实现全渠道协作”。从技术的角度来讲，原来银行采用竖井式渠道建设方式，电话银行、短信银行、门店业务等各自为战，银行每次新产品发布的时候，只能选择在手机银行或者网上银行发布。也就是说，针对同一款理财产品，如果产品配置是上线推送，那么只能向网银推广，柜面则不能购买。为了打破这种局限，迈向数字化营销渠道，2011年四川农信提出有别于渠道整合的全渠道概念，即实现全渠道交互运营，优化产品 服务的组合创新，线上线下协同运营。这样实现了新产品可以通过中间交付平台发布到每个渠道终端。 “这对银行来说，是个非常大的改变”。

农信社面试真题

1、领导安排你到一个部门去做一项工作,而同事认为你抢了他的业务,你如何对待这个问题? 工作中难免发生误会,而理解与宽容是人与人之间友好的桥梁。一般而言，发生误会是因为不了解，当了解了后，误会自然会消除。如果我在工作中碰到这样的事情,首先我会按照领导的要求，认真的做好领导交办的工作;其次，我会与同事加强沟通和联系，比如和他一起唱唱歌、喝喝茶，融洽与他的关系，拉近与他的距离。三是我会在适当的时候向他进行解释，争取得到他的理解。毕竟，只有尊重别人的人，才能得到别人的尊重。 2、同事中有人喜欢表现自己，而有人喜欢克制自己，你属于哪种类型的人? 无论是表现自己的人还是克制自己的人，我觉得都应该有个度，过份的表现是“张扬”，过份的克制是“封闭”。我觉得自己更加偏向于属于一个“外向型”性格的人，一方面，我认为人应该要适度的表现自己，因为只有表现才能向别人推介自己，让别人认识自己，从而让别人发现自己;但是不可过度，所谓“得意不可忘形，失意不可失态”。将心比心，我们在一起共事时可以接受一个有才能、善于交流的人，但绝不希望与一个时常显现出盛气凌人架势的人在一起。另一方面，我也认为人应懂得适度克制，韬光养晦，不在自己实力不充足的时候显示夸大自己的才能，也不在自己足够强大的时候肆意炫耀自己的才能。 3、有个顾客要你做一件事，但这件事明明是违反制度，你给他作了解释，但他不听你解释，坚持要你办，你怎么处理? 对这个顾客提出的要求，从原则上讲，我肯定不能为他办理，因为“没有规矩，不成方圆”。但是，也要注意灵活性。顾客就是上帝，我们不要激怒他，而要让他感受到我们诚恳的服务态度，从而认可我们的服务质量，而并非有意为难。比如：我会请他到休息室休息，端杯热茶给他，让他的情绪稍微稳定，气氛有所缓和，然后我会耐心的向他宣传相关制度，说明为什么不能办，争取得到他的理解与支持。如果顾客仍然听不进，继续大闹，我会向领导汇报，请领导出面解决。 8、和你共事的一个老职工，对你忽冷忽热，你有成绩了，他就去表功，他做错事情了，就让你背黑锅，你有什么看法! 答：工作之所以做得好都是大家团结合作的结果!在工作中遇到的问题，我要向他请教、请求他指点，所写的计划、方案也是向他学习的结果，可以说，老职工是我的前辈，是我学习的榜样，没有他的正确指导和全力配合，我根本不可能把工作完成得如此出色。所以，主要功劳归老职工是无可厚非的。如果在工作中犯了错，那是我没有协调好老职工的工作，没有正确配合和执行好他的计划。我愿意承担相应的责任。同时我相信上级领导也会用正确的处理方式，来解决我们工作中的矛盾。 9、全国正在进行信用社改革，你知道在进行什么改革吗? 答：深化农村信用社改革，重点解决两个问题：一是以法人为单位，改革信用社产权制度，明晰产权关系，完善法人治理结构;二是改革信用社管理体制，将信用社的管理交由地方政府负责。 10、如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算? 答:有竞争就必然有优劣,有成功必定就会有失败.往往成功的背后有许多的

四川农村信用社试题库资料

四川农村信用社试题 库

四川农村信用社试题库-四川信合招聘考试复习题库试题及答案 一、填空题 1、建设社会主义新农村的方针是：实行工业反哺（农业）、城市支持（农村）和“多予、少取、放活”的方针。 2、新农村建设的目标是：生产发展、生活宽裕、（乡风文明）、（村容整洁）、（管理民主）。 3、科学发展观是指坚持（以人为本），树立全面、协调、（可持续发展）的科学发展观，促进经济社会和人的全面发展。 4、《四川省农村信用社工作人员违规行为处理办法（试行）》共（5）章，（309）条，于（2006）年（10）月（1 ）日开始施行。 5、会计凭证分为（原始凭证）和（记帐凭证）。 6、票据分为（汇票）、（本票）、（支票）。汇款方式有（电汇）、（信汇）和（票汇）三种。 7、农村信用社贷款应当遵循（安全性）、（流动性）、（效益性）的原则。 8、信贷服务于（农民）、（农业）、（农村），“三农”社员贷款优先。 9、信贷业务的基本操作流程有（受理）、（调查评价）、（审批）、（发放）、（贷后管理）五个阶段。 10、农户联保贷款应采取“（自愿联合）、多户联保、（依约还款）、（风险共担）”的办法。 11、信用社的基本经营原则是（独立核算），（自主经营），（自负盈亏），自担风险。 12、票币整点必须做到（点准）、（墩齐）、（挑净）、（捆紧）、盖章清楚。 13、会计核算工作质量的基本要求是“五无”、“六相符”。“五无”是指（帐务无积压）、（结算无事故）、（计算无差错）、（记帐无串户）、（存款无透支）“六相符”是指（帐帐）、（帐款）、（帐据）、（帐实）、（帐表）、（内外帐务）全部相符。 14、担保法规定担保方式有（保证）、（抵押）、（质押）、留置和定金。 15、中央银行票据是指中国人民银行向信用社定向发行，用以转换其（不良贷款）和（历年挂账亏损）的债券。 16、帐簿上的一切记载，不得（涂改）、（挖补）、（刀刮）、（皮擦）和（用药水销蚀）。不得用复印帐页代替原始帐页。 17、会计分析方法有：（比较分析法）、（因素分析法）、（结构分析法）。 18、信用社根据原始单证或业务事项自行填制凭以记帐的凭证是基本凭证。基本凭证按其性质分为八类，分别是：（现金收入凭证）、（现金付出凭证）、（转帐借方凭证）、（转帐贷方凭证）、（特种转帐借方凭证）、（特种转帐贷方凭证）、（表外科目收入凭证）、（表外科目付出凭证）。 19、会计检查的种类按检查时间可分为：（定期检查）和（不定期检查）。定期检查是按规定时间进行的检查。不定期检查是不固定检查日期，随时进行的检查。会计检查的种类按检查的范围可分为：（全面检查）、（局部检查）和（专项检查）。会计检查的种类按检查部门可分为：（外部检查）、（内部检查）。会计检查的种类按检查的方式可分为：（间接检

信用社面试题集及参考答案

信用社面试题集附参考答案 1, 谈谈所用与所学的关系？联系自身谈谈所用与所学。 ------学以致用，以所学的知识指导、约束我们的行动。在用的过程中，应该不断的实际去检验我们学的知识是否正确，合适。并不断地吸收经验，完善所学的知识体系。 2, 为什么报考农信社？ ——农信社用社根植农村，服务于“三农”，是农村金融的主力军，将坚持为农村经济服务作为自己的工作宗旨！相信在国家大力建设社会主义农村，发展三农经济，这样的一种特定的时代背景下。农信社将有非常大的发展空间；而且信用社目前正处于深化改革阶段，充满机遇也充满挑战，所以我希望能融入这个大家庭，接受她的考验。第2就自己所学专业来说，它与农信社说需是相互吻合的，加入农信社这一平台，可以发挥自己的专业特长与自己的才华。 3、谈谈对农信社的印象 ——出生于农村的我最初的印象是农信社与农民、农民联系最紧的金融组织，迁入县城后，知道农信社经营网点的布局是最广的。具体的认识是报考农信社后——农村信用社根植农村，服务于“三农”，是农村金融的主力军，与农民唇齿相依，与农村经济的发展息息相通的。农信社最近几年的改革，其管理方式，经营理念不断的向商业银行靠近，内部体制不断完善。 4、谈谈关于：爱一行干一行与干一行爱一行 在我看来，爱一行干一行，就是长期持续的兴趣和对某一职业（岗位）目标的终身最求，这才是敬业精神的本原。过去在计划经济时期反复宣传的“干一行、爱一行”的楷模式语言，实际上反映出一种毫无保留的服从精神。但这其中的忠诚奉献和不计个人得失的年个敬业精神，仍然是值得学习的品行。如果你的兴趣能与工作相合，那么是最理想的工作环境也是最理想的人生目标。 5、关于：（什么叫做不简单？能够把简单的事情天天作好就是不简单，什么叫做不容易？大家公认的非常容易的事情，非常认真地作好它，就是不容易）的评价

2021年四川农村信用社培训信贷试题及答案

四川农村信用社培训信贷试题及答案 一、单项选取：将对的番号写入括号内，(每题1分，共20分) 1．信贷业务经营原则是：（） A．必要坚持流动性、效益性、安全性相统一原则。 B．必要坚持效益性、安全性、流动性相统一原则。 C．必要坚持安全性、效益性、流动性相统一原则。 D．必要坚持效益性、流动性、安全性相统一原则。 2．我省农村信用社法人客户信用级别评估对象不涉及（） A.大中型公司法人客户 B.小公司法人客户 C.事业法人 D.金融公司法人客户 3.社团贷款应在（）设立社团贷款资金专户，社团贷款资金划拔、

发放与回收应通过该专户进行。 A．牵头社B．代理社C．成员社 4. 代理人在代理权限内，以被代理人名义实行民事法律行为,由此产生法律后果由()承担。 A.代理人 B.被代理人 5、办理信贷业务应遵循（）原则： A．先授信、后评级、再用信 B．先评级、后授信、再用信 C、先用信、后评级、再授信 D．先用信、后评级、再授信 6．经营期限已满1年新开户小公司，其信用级别最高可为（） A.AAA级 B.AA级 C.A+级 D.A级 7.信用级别评估成果和统一授信有效期原则上为( ),个人消费信贷

有效期不超过( )，有效期内可依照客户动态变化状况适时调节。 A.一年 B.二年 C.三年 D.五年 8．借款合同履行期限届满，借款人未能按期归还贷款本息，农村信用社除须按照关于规定向借款人催收外，还应当在借款合同履行期届满后（）个月内向保证人送达催收告知书，规定保证人承担保证责任。 Ａ．三个月Ｂ．半年Ｃ．十二个月 9．经县级联社审批批准信贷业务，有效执行期不超过（）个月，项目贷款最长不超过（）个月。 Ａ．１Ｂ．２Ｃ．３Ｄ．６ 10．信贷业务档案保管期限分为永久和定期两种，其中定期保管期限又分（）二档。 Ａ．5年、 Ｂ．5年、 Ｃ．、 11．批示、授意下级部门或工作人员违规办理信贷业务，或以个别谈

农村信用社历年面试真题集

云南农村信用社历年面试真题集2010 年 1.请用三分钟时间做一下自我介绍 2.单位负责人和主管人员之间有矛盾，你怎么样对待？ 3.上级行政命令不恰当，你怎么办？ 4.单位安排你负责一次外出活动，另外一位协助同事和你有矛盾，你怎么处理？ 5.请简单介绍一下你对应聘单位的认识 6.如果未被录取，你打算怎么做？ 2009 年云南省农村信用社招聘其中两组面试题目自我介绍。 对信用社的认识。谈谈团结和竞争的关系。 把你分到基层的看法。你对银行24 小时营业怎么看？你大学做得最成功的一件事？你的短期目标，长期目标，如何实现这些目标？ 2009 年楚雄农村信用社面试某考生的面试题目 1、自我介绍。 2、为什么报考信用社？ 3、工作岗位分配不符合专业如何处理？ 4、谈对金融危机的认识。结合专业知识谈谈怎样开展工作？ 2009 年楚雄农信社面试某考生的面试题目 1、自我介绍 2、科学发展观（要义、核心、根本方法、基本要求） 3、木桶原理 4、优秀员工生存的黄金法则 5、基层工作的心理准备。附个文山的题：所学专业在农信工作中的应用。 某几位考生的面试题目结合你所学的专业，谈谈你对信用社的认识及为什么要报考信用社；自我介绍；对信用社的认识；谈谈团结和竞争的关系； 把你分到基层的看法；你对银行24 小时营业怎么看；你大学做得最成功的一件事；你的短期目标，长期目标，如何实现这些目标；结合专业知识谈谈怎样开展工作?

某考生08 年的面试题目 自我介绍；黑客攻击的手段；怎么看待未来的工作环境。 2008 年云南农村信用社招聘面试其中一组试题三分钟自我介绍？你对信用社有什么认识？ 08 年北京奥运会的口号是什么？你对信用社网络通信系统有何建议？ 2007 年云南省信用社招考面试题汇集昭通市信用社面试: 面试的题目：（有三个问题每个人都问到了） 1.自我介绍。 2.推荐你自己。 3.对信用社的认识。其他问题都是考官随机发问，主要涉及的是一些专业知识。 保山市信用社面试: 1.必考题:自我介绍。 2.下信合基层的思想准备。 3.“小煤窑”倒塌的问题可能出现在那些方面？ 4.认为有没有机会在此次信合招考中胜出。 普洱市信用社面试: 题目不多，每个人的问题都不一样，有两个基本问题每人必答： 1.自我介绍。 2.谈谈对信用社的认识。 第三、第四个问题是结合个人实际问的，每个人的都不一样了。 楚雄州信用社面试: 必答题——每个人都必须做答 1.自我介绍。 2.河北金库被盗案件的金额和那两个盗窃犯的名字？ 3.温家宝在今年什么会上提出三农的重点时什么？ 4.香港现任行政长官的名字？是第几界？ 5.农信的卡的名称和发行的意义？ 随机—— 6.你是学法学的，为什么报考农信？ 7.有个专业问题，担保法的。 以下是一些参考 1. 请用三分钟的时间作一下自我介绍。 首先感谢** 农村信用社给我这样一个展示自我的舞台和施展才华的机会，我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。我叫*** ，是** 学校2008 级即将毕业的一名大学生，获知贵单位广纳贤才，我慕名而至，真诚的渴望加入，为贵单位的明天添砖加瓦，更愿为此奉献自己的青春与智慧。二十一世纪的竞争是人才素质的竞争。在大学四年里，我勤奋刻苦，全面系统的学习了计算机专业知识，扎实了自己的理论功底；并且在实践中，增强了对计算机的实际操作能力。另外，近三年丰富的社会实践不仅开拓了我的视野，更培养了我沉稳果断、热情高效的工作作风。作为一名班级干部,我积极的参与学校各项工作的策划与组织，我的工作热情得到了同学们的信任和肯定，成为学校历次活动中必不可少的成员，大家的肯定也使我对团队精神有了更深层次的理解。 相信我的真诚，我会将我的全身心都投入到工作中；相信我的热情，我会感染我身边的每一个人；相信我的

2017年江苏省公务员面试真题2

1.常言道,树大根深,但有一种浅根树,由于树根不能深扎,就将扎根的能量用于向上生长,利用发达的根系大量吸收养分,并彼此根根紧密相连,不断延展,逐渐长成茂密高大的森林,能抵御暴风雨的侵袭。 请对上述自然现象展开联想,谈谈从中获得有益启示? 解析：1、打牢基础的重要性。树大扎根深,能够抵御风雨侵袭,因为牢固的根基能够保证树在外力作用下还能紧紧抓住土壤,不被吹倒,说明基础很重要;告诉我们在工作中应不断积累夯实自己的基础能力，只有基础打牢了，才能应对任何复杂的工作。 2、转换思维。浅根树没有选择扎根土壤,而是转化为向上生长,通过另一种角度的生长方式,同样也实现了抵挡风雨,说明实现目标可以换一种角度换一种方式。从而告诉我们在工作中解决问题时应注意方式方法的灵活,不要僵化思维，转换思维方式，同样能够获得好的结果。 3、团结意识。浅根树盘根错节的生长团结在一起才能牢固的抵挡风雨的洗礼,说明团结意识的重要。阐述在我们今后的基层工作中,应加强与同事、领导的沟通，只有这样才能将团队效力发挥到最大。 4、创新思维。由于树根不能深扎，故而将扎根的力量用于向上生长，体现了一种创新思维。这告诉我们在工作生活中应发散思维，改变思维定势，走出条条框框，善于发现。 5、厚积薄发。一棵树不断生长，不断延展，最终长成森林，体现了它不断积累带来的质变。这告诉我们在工作中应保持乐观心态，相信只要通过自己不断地努力，终究能够获得大的成功。 6、迎难而上。浅根树长成森林，能抵御暴风雨的侵袭，说明它不畏风雨，这告诉我们在工作中面对困难不应有畏难情绪，而应调整心态，积极勇敢的面对，只有这样，才能得到真正的成长。 7、面对自己的不足，要有正能量，不气馁。根深才能叶茂，这是通常的自然现象，尽管浅根树没有深深的根茎，但它依然对蓝天充满着向往。这告诉我们即使自身存在不足，也不要灰心，要积极寻求改变的乐观心态。 8、要勤于学习，博采众长，强大自己。浅根树之所以也能生长旺盛，离不开孜孜不倦地吸取养分。这告诉我们在工作中要勤奋学习，特别是向周围的老同志学习经验，增强自己的本领。 9、面对竞争，要勇于超越。森林里树的成长，也是有竞争的，自然界奉行的是物竞天择、适者生存的法则，浅根树不畏深根树的优势，勇于赶超。这告诉我们在工作中要勇于接受挑战，积极进取，志存高远。 2.市民老张到主管部门反映情况,对接待他的工作人员小刘说:“我再范家桥观景时,经常看到有人把果皮和纸巾等杂物扔到河里。今天我在劝说一位市民时,他不但不认错,还损了我一顿。你们为什么不在桥上装个透明防护网? 假如你是小刘,该如何回答老张?请现场模拟一下。 【追问】与老张沟通完后，你会重点做哪些工作？ 解析：张伯伯，您好，刚才听您这么说，我对您更加敬重了，那位市民的言行也确实让人生气。