搜档网
当前位置:搜档网 › 2017年度社区居委会工作总结

2017年度社区居委会工作总结

2017年度社区居委会工作总结
2017年度社区居委会工作总结

2017年度社区居委会工作总结

一年又快过完了,工作总结写好了吗?下面是留学

网为您整理的2017年度社区居委会工作总结,供您参考!

【2017年度社区居委会工作总结一】

今年以来,社区坚持以人为本,充分发挥为民服务

作用,突出为民做好事,办实事,以活动为载体,拉近

居民群众的距离。为创建和谐社区打下了良好的基础。

在办事处党委、行政的正确领导下,在辖区单位及广大

居民的大力支持下,社区工作人员团结一致,认真做事,较好的完成了处党委、行政及上级有关部门交给的各项

工作任务。全年社区总体稳定,各方面工作呈现出规范、有序、平稳、健康发展的态势。现就2017年度主要工作总结如下:

一、基本情况

社区总人口12846人(其中户籍人口7178人)、地域面积9.6平方公里,工作人员6名,下设29个居民小组。辖区单位48个、党组织26个,党员646人(其中社区党总支下设6个党支部、自管党员143名,流动党员31名)。

二、主要工作

(一)以围绕“五个基本”建设为内涵,扎实开展党

建工作。

1、认真组织党员学习,全面提高党员素质和党性观念。社区党组织根据处党委的安排,于2月25日召开总支委员和全体工作人员会议。会上传达处“三干会”会

议精神并就社区如何贯彻“三干会”会议精神提请总支

委员和全体工作人员讨论。安排部署各支部开展全体党

员培训、党员民主生活会和民主测评并要求邀请部分居

民小组长参会,圆满完成了春训学习任务。利用党员电

教阵地,定期或不定期地组织党员学习《社会主义新农村建设》《人民的好干部—沈浩》、《迎接建党九十周年民生工程上、下集》等等专题片、《创先争优》讲座、《xx 届五中全会》录像,并认真做好播放收看记录。

2、培养和发展新党员。党总支严把发展党员质量关,认真做好了培养、发展、纳新工作,今年共接受入党积

极分子申请书3份,推荐入党积极分子3人,有2名同志吸纳为预备党员,有2名预备党员转正,增强党员队伍

的新生力量。

3、开展基本活动,彰显党组织活力和凝聚力。(1)

建立了以党员群众服务中心为依托,以社区党员干部为

主体、面向全体居民的综合性服务活动;(2)以“创先争优”活动为主题,组织党员开展“设岗定责”、“党员

承诺”等实践活动。根据党员个人特长、能力,成立了

六个服务工作队:党员宣传教育群众工作队、党员联系

服务群众工作队、党员志愿者服务工作队、党员综治维

稳司法调解工作队、党员扶贫帮困工作队、党风廉政监

督工作队。

工作队成立以来,各队工作积极开展。宣传教育群

众工作队在今年的“五个基本”、“创先争优”、“人口普查”、“文明城市创建”、xx届五中全会学习宣传,为广大居民知晓党的路线、方针、政策、时事新闻起到

了“催化”作用,为居民了解社区在干些什么起到了

“公开”作用。党员联系服务群众工作以社区“一站式”服务大厅为主体,对居民总是笑脸相迎、热情接待,认

认真真处理每位居民的事务。党员志愿者服务工作队先

后于3月、5月、“七一”、文明城市创建等时期,12

次进行了卫生清扫保洁。

在活动中每个支部直接亮着“党员志愿者服务队”

的红旗,展示着为居民服务的形象。干溪场小区党支部

被评为“先进党支部”。党员综治维稳、矛盾调解工作

队为了一方平安和谐,时刻关注不稳定隐患,对每件矛

盾纠纷做到言之以情、劝之以理,不厌其烦地做好疏导

工作,避免了恶性事件的发生,先后调解各类纠纷15起。扶贫帮困工作队时刻不忘困难党员群众的疾苦,支部书

记李朝宜身患绝症,帮扶队一方面向上级部门反映实情,争取上级党组织的关注,另一方面多次同上级党组织一

起对其进行帮扶。先后为其送去300元、500元、1000元、5000元等十几次的慰问金。

共产党员李成功爱人长期患病,家里生活十分困难,帮扶队“七一”为其送去500元生活费。党风廉洁监督

工作重点是对“两委”班子重大事件的处理过程是否公平、公正、公开进行监督,使班子成员正确行使权力,

始终保持职务行为的廉洁性。通过抓特色,设岗定责,

实现了党员对岗位责任的承诺,实现了人人有职责,个

个有任务,事事有人管的社区服务新局面。普通共产党

员余家亮,任社区居民小组长、民调中心户、劳动保障

信息员等职,对工作总是认真完成,从不计较个人得失,热忱为居民服务,发挥余热,“七一”被办事处评为

“优秀共产党员”。(3)以实施“党员创业致富计划”,开展党员“双建双带”为主题活动。

社区在辖区内建立了两个就业基地。下岗职工何家

禄是社区就业基地的个体老板之一。他多年来,依靠办

事处党委、行政、社区党总支的支持和自己的努力,创

建了彩瓦厂,实现企业年产值150万元、上缴利税5万、安置下岗失业人员就业12人的好业绩,受到办事处党委授予“党员致富能手”的称号。(4)开展了长期性的群众文化娱乐活动,有一支舞蹈健身队从不间断在社区门前

跳动,参与活动的居民达200多人;(5)今年4月14日玉

树发生7.1级地震后,社区党总支积极发动社区党员和居民开展向灾区献爱心活动;(6)社区党总支认真召开了半年生活会,进行了党性分析,3名总支委员先后在会上发言,进行批评与自我批评,查找不足,明确了今后工作努力的方向;(7)成功组织了300名居民参加XX市第三届运动会开幕式的活动。

(二)以全力维护社区和谐和社会稳定为目标,切实抓好综合治理工作。

1、调整社区人民调解委员会和社区治保委员会,组建了调解网络和工作专班。深入开展以“防激化”为重点的人民调解工作,切实做好维护社会稳定工作做好申诉、信访等合法解决纠纷方法的宣传工作,使群众能够了解、掌握和选择正确的诉求表达方式,预防和减少群体性上访、进京上访、越级上访事件发生,推进依法治理工作。社区在今年共接受居民纠纷18多起,其中邻里纠纷14起,家庭纠纷1起,其他纠纷3起。成功调解18起,调解排查率100%,调成率100%。

2、排查社会不稳定因素。制定社会稳定工作预案,安排好值班工作,确保辖区在“三节两会”期间无重大事件发生,切实维护社会稳定。成立了75人的治安巡逻队,分季节、阶段、重大节日开展巡逻。

3、加强社区民调中心户管理工作,充分发挥民调中

心户在民事调解、化解纠纷和维护社会稳定的作用。各

种矛盾、纠纷、居民诉求等由民调中心户及时向社区、

上级部门传递,社区各项服务由中心户直接为居民服务。

4、认真抓好重口帮教工作。目前社区矫正人员9人,建立“七类”人员管理台帐34人,定期走访。

5、完成户口整顿和流动人员、外来人员、18岁以

下无业青少年清查工作。流出人员300人,外来人员196人。普法宣传专栏一月一更新。认真抓好预防青少年犯

罪工作,扎实开展“万千花蕾保护工程”活动。

6、配合市公安局、市工商局、处派出所打击四处非法传销窝点,打击处理涉案人员260多人。

7、开展“两实”工作,共登记表一1941多份,表

二5283份,表三102份,表五94份,共设置单位大门牌85块,居民大门牌1380块,支牌142块,楼栋牌152块,单元牌26块,小门牌745块。建立“以人找户,以户找人”的长效机制。

8、圆满完成20xx年冬季征兵工作。我社区积极宣

传发动,张贴标语、挂横幅,对青年进行国防教育,激

发参军热情,输送优秀合格青年应征入伍。

(三)以关注服务民生为根本宗旨,努力做好民政低保、劳动保障、计划生育工作。

1、社区救助制度落到实处。社区干部细致了解民情,

对特困户经常关心,并上门慰问,实施医疗救助。今年

累计救助特困家庭30 户,救助资金46297元,而且每户救助对象做到入户调查,资料审核,开展民主评议并及

时向外公示,接受居民的监督。社区积极筹集资金,为

何晓帆、邱双琳等4名贫困学生申请人平2016元共计8000元的助学金;为赵昌义、史金玲等20户争取临时救

助金6200元;为王秀珍等5 名精神病人能按月领取药物。

2、城镇低保做到了动态管理下的应保尽保。社区居委会通过各种渠道来宣传国家的城市居民低保政策,建

有固定的低保政策宣传栏,宣传低保政策,及时掌握低

保对象的信息,坚持全程实行民主评议和公示制,做到

公平、公正、公开。今年社区共有享受低保生活保障对

象25户,保障人口45人,月发放保障金4396元。全年共计停发、取消低保对象36户89人每月7773元,调增减低保金额2户5人131人元。积极落实最低收入家庭廉租住房租赁补贴政策,今年社区共纳入廉租住房实物配

租4户,租金补贴3户。

3、劳动保障工作力度加大。社区努力拓宽就业渠道,解决部分居民的再就业。今年以来,共安排“4050”人

员就业146人,下岗失业人员再就业543人,免费职业介绍212人。开展企业退休人员资格认证,对企业退休人

员实施社会化管理,进行认证的人员达到600多人。

4、城镇医保全面推进。积极宣传城镇居民基本医疗保险政策,发动居民参加城镇医保做了大量细致的工作,今年参保人数已超额完成上级部门下达的参保任务。

5、计划生育工作扎实开展。社区针对目前居民十分关注的计生新政策,采取积极宣传,组织培训学习,认

真抓好落实。目前各项扶助及奖励政策均一一落实到位。今年上报企业退休职工独生子女父母计划生育奖励对象

28人,人均享受3500元;审批农村独生女高考加分奖励1名。

(四)以结合社区实际情况,认真开展群团组织活动。

1、共青团工作。今年3月5号,社区参加了由共青团XX市委在市文化宫广场组织的志愿者电子注册启动仪式。在社区广泛宣传发动居民参加志愿者队伍,社区现

已注册社会志愿者154名。他们将在“奉献、友爱、互助、进步”的旗帜下,实现对社会的承诺。XX市在9月

至11月开展道路交通文明治理工作,社区组织张爱军等

4名志愿者上路执勤,对过往行人进行劝导和交通安全

知识宣传。

2、工会工作社区居委会年度工作总结工作总结。4月,按照办事处部署,在社区范围内开展困难家庭职工

摸底调查和信息收集,共收集信息15户,对汪素蓉等8

户居民进行困难职工家庭认定,并录入全国总工会帮扶

管理信息平台。市总工会在8月开展“金秋助学”活动,对全市高中升大学的困难职工家庭进行帮扶救助。社区

上报办事处3户4人,共发放助学金4000元。

3、妇联工作:一是认真组织开展好各项活动。在纪念“三.八”节期间,开展了总结表彰活动,表彰了伍宜红、韩琼文明家庭,组织学习了《婚姻法》、《妇女权益保障法》等知识。二是精心组织,大规模宣传,发放资料1000余份的妇科病普查活动。4月11日-13日组织社区

妇女妇科病普查,受到广大妇女的好评。三是4月22日下午组织妇女代表参加了办事处组织的妇女生殖健康讲座。四是5月9日母亲节,组织优秀母亲代表参加了市妇联组织的养生讲座,大受裨益。

(五)以统筹兼顾,出色完成其他社会性事务工作。

1、以创建省级文明城市为契机,扎实开展环境整治、基础设施建设工作。一是宣传发动,营造氛围。在辖区

内挂宣传栏10块,悬挂横幅3条,并多次安排专人发放文明创建宣传资料,做到家喻户晓,人人皆知。二是落

实门前三包责任制,确保门前环境卫生。社区与辖区内

临街的单位、门店、住户签订市容环境卫生管理责任书,并建立管理台帐。三是积极开展小巷清扫保洁活动。集

中社区志愿者参加社区组织的义务劳动,成立固定的清

扫保洁人员67人安排到四大片区,对每条巷道责任到人。

共组织人员集中进行环境卫生整治14余次,清理清运垃圾死角35处,清理垃圾80余车。。聘请专人对辖区内的杂草进行统一喷洒药物。通过整治,辖区内居住环境大

为改观,居民反映良好。为提升城市品位和社区生活环

境质量做出积极贡献。

2、以社区居民诉求为重点,努力为居民办实事。一是对猫子山等 5 处住宅小区的垃圾池进行了扩建和翻新,并联系环卫处定期进行垃圾清运。二是对养猪专业户张

军粪水乱排现象进行了劝阻,采纳社区建议修建沼气池,并为其联系咨询沼气池有关政策。三是对机关住宅小区

派出所旁路面损坏进行了维修。四是对三建宿舍区下水

道化粪池进行彻底改造。五是采用“居民自治”,“五

议五公开” 的方式方法,投资35万对关陵路六、八、

九、十、十二巷进行了基础设施整治。

3、以高度负责的态度,圆满完成全国第六次人口普查工作。

社区根据办事处统一安排,从9月18日开始,全面开展工作。20日召开社区“两委”班子会议,进行安排

部署,成立了人口普查工作专班。

9月21日召开了社区辖区市直、处直单位人口普查

协调暨普查员培训会议。为确保高质量完成任务,针对

普查工作中存在的问题,社区先后又召开了四次会议,

达到解决和校正的目的。社区人口多,情况复杂,人与

人之间相互不了解,工作难度相当大。普查员从开展普

查工作开展以来,放弃了双休日,每天加班加点的工作,确保区不漏房、房不漏户、户不漏人,调查登记5603户,填写普查表567

总的来讲,今年社区各方面的工作都有较大程度的

加强,社区事业健康、稳步发展。但与处党委、行政和

广大居民的要求还有较大差距,主要表现在:一是党的

建设、干部队伍建设还需要进一步加强;二是社区基础设施建设任务重,社区组织协调能力亟待加强,如个别小

区的道路硬化、小区路灯等问题需市、处、社区和居民

等多方协调;三是社区财力薄弱,为居民办实事的能力

受到一定的限制。

三、明年打算

明年我们将在处党委、行政的正确领导下,积极争

取相关部门和社会各届的大力支持,重点加强社区党的

建设、自治建设、队伍建设和实事办理,完善提高各部

门业务工作能力和服务居民的水平,使社区各方面的工

作迈向一个新台阶!

【2017年度社区居委会工作总结二】

一年来,在街道党工委、办事处的正确领导下,我

社区积极动员社区全体干部,调动各方面积极性,以加

强社区建设为中心,认真开展社区服务工作,顺利完成了年初各项目标任务,社区发展取得了较好成效。现将本年度工作情况汇报如下:

一、社区党建

2017年社区党支部班子从思想作风、工作作风和领导作风建设,提高领导班子的综合素质为抓手,认真学习党的xx大精神。根据党工委统一部署,卓有成效地开展实践科学发展观教育、“创先争优”等系列活动。在政治上、思想上、行动上和党中央保持高度一致。充分发挥社区党支部的领导核心作用。6月顺利完成了党支部换届选举工作,并与驻地单位党组织联系,发挥社区党支部在社区的领导核心和战斗堡垒作用。

支部班子成员能积极带头。始终坚持“三会一课”制度。做到年初有计划、年终有总结。建立健全基层党组织基础台账。一年来,共转出 1 名,转入2名,社区现有党员73名,分成了四个党小组。今年召开党员大会4次,支委会 12次。成功吸收1名村官进入支委,进一步加强了了我社区党组织队伍的力量。

二、社区管理

社区各项管理工作中,组织社区干部积极行动,定期开展“矛盾纠纷排查”活动,摸排社区矛盾纠纷,清查流动人口,了解刑满释放人员、吸毒人员的动向,排

查xx组织,排除不稳定因素。在“世博”会期间和“全国文明城市”复查测评期间,动员社区干部轮流值班,

协调居民小区加大巡逻力度,确保治安稳定,在平时工

作中,领导社区干部仔细排查隐患,发现不稳定因素及

时处理,经常性与社区民警沟通,切实消除社区存在的

不稳定因素,杜绝了“黄”“赌”“毒”等各类社会治

安案件的发生。一年里社区内未发生重大刑事案件、集

体上访事件和安全事故。

三、社区服务

秉承“以人为本、服务居民”的宗旨,在履行社区

居委会职责的基础上,不断完善和扩大社区服务功能,

扩大对社区居民的帮扶力度。组织社区干部对孤、老、残、弱人员和离退休人员详细登记造册,争取扶贫帮困

资金,解决他们目前生活问题。全年帮助办理老(高)龄

证65张,70岁以上老人办理乘车优待证49件,残疾证(含年审)36人;组织178名60岁以上企业退休人员参加

免费体检;发放涉及88人的困难职工补助金12万元,涉及40人政策性农转非人员补助金近五万元。

办理城镇居民农村大病医疗保险,计参保居民435人,十八周岁以下的少年儿童办理少儿大病风险,68人次,对男满60周岁、女满50周岁的城镇居民无工作单位,未享受城镇职工基本医疗保险的133人办理了基本医保

手续;对社区内男年满60周岁,女满55周岁,城镇户籍满20年,参加城镇医疗保险,未享受按月领取社会养老保障待遇的居民进行调查摸底,登记、并进行公示,到目前为止,已有37名老年居民领取了每月210元的养老补贴。其次会同医院、社区卫生服务站做好辖区内18周岁以上人员的健康档案,对一些患慢性病人进行跟踪调查,定期上门服务,定期进行健康讲座。

三是与社区服务中心联合举办科普、消防、安全、环保等图片展,同时上半年放映了十余场场露天数字电影。四是及时了解掌握居民反映的热点,像路面修复、下水道堵塞,卫生死角等一系列问题及时与有关部门进行沟通,设法及时解决。3月份经居民反映在芙蓉新村一角乱种蔬菜,导致环境差及空气臭,经过与城管、爱卫办和元联公司联系,将该处进行环境整治,社区工作人员和城管首先将乱种的蔬菜进行清理和铲除,之后由元联公司在空地上种植了矮竹子,绿化了居民群众的环境。五是做好居民纠纷调解工作,配合村建办制止多起违章搭建。六是搞好社区业余文艺队伍建设,为了活跃社区文化生活,用健康向上的先进文化引导居民,目前的腰鼓队、舞龙队、太极拳队、舞蹈队等。

参加晨练人数已达到200多人,基本上做到活动天天有,歌声处处在,社区形成了一种健康、文明、积极

向上的和谐氛围,上半年腰鼓队、太极拳队参加区、街

道的多次活动,并在多次的比赛中获得了较好的成绩。

七是严格落实计划生育政策,全年未发生计划外生育现象。首先,社区积极开展各类宣传活动。如5.29,9.25

专日的宣传。通过系列活动共发放宣传册等3000多份,免费避孕套600多盒。居民尤其是育龄妇女计生知识有

了质的提高。

其次社区安排948名育龄妇女参加了生殖器防治,发放阳光计生免费劵24人次;发放流动人口管理卡42份。再是落实好计划生育政策,发放独生子女父母奖励金

8.9万多元。今年,社区规划生育64人,新婚12人;出

生17人(其中:男8人,女9人)。

四、社区规范

狠抓具体事务工作的同时,注重社区规范化建设,

在建立健全社区发展长效机制上下功夫,从规范社区管

理和资料档案管理上入手,居委会换届后修改了居委会

章程、居民公约等,逐步完善定期走访、每月例会制度,积极探讨居民议事制度和民主监督制度,力争用制度管事,用制度管人,做到社区开展工作规范化、制度化。

社区事务千千万,列举只是冰山一角。我们也将继续努

力做好各个方面,争取有新的突破。

五、存在问题

我社区在取得成绩的同时,在工作上也存在问题与

不足。一是创新意识不够。部分社区干部工作上容易满足于现状,习惯于用旧方法解决新问题,缺少敢拼敢干

的朝气,视野不广,创新意识不强,不能创造性完成各

项工作。二是社区干部理论水平不高。实际工作中常忙

于具体事务,忽视加强自身学习,对党和国家的方针政

策把握不到位,开展工作难免与上级要求有偏差。

对此,我社区在以后的工作中要着重做到以下几点:一是加强学习,努力提高社区干部个人思想政治水平和

业务水平,定期学习党和国家的方针政策,学习先进社

区的优秀工作方法,鼓励社区干部大胆革新工作方法,

勇于实践。

二是加强交流,把定期走访群众、学习先进社区经

验作为一项重要工作来抓,要求社区干部多向人民群众

请教解决问题的方法,通过发挥群众的集体智慧弥补个

人在能力上的不足,多同先进社区开展工作交流,多借

鉴优秀社区的先进经验,在甄别和对比中采取解决实际

问题的有效方法。

一年来,我社区严格按照各项制度开展工作,大力

提供社区服务,不断提升社区工作水平,在工作同时积

极探索社区规范化建设,始终坚持把群众利益放在首位,扎实为居民生产生活提供便利,得到了群众的认可。展

望来年工作,我社区将继续高度重视各项工作,充分调动干部群众的积极性,求真务实,开拓创新,为把社区建设成为管理有序,服务完善、文明祥和的社会生活共同体,实现居民素质、群众生活质量和社区文明程度的显著提高的目标而不懈努力。

【2017年度社区居委会工作总结三】

在xx街道党工委、办事处的正确领导下,xx市社区党委坚持以*****和“xxxx”重要思想为指导,按照科学发展观的要求,2017年以创文工作为契机,以共建平安社区、和谐社区为目标,团结一致,以人为本,服务居民,完善社区服务体系,重视民心工程,积极为群众办好事、办实事,解决群众热点、难点问题,努力为群众营造环境整洁、社会治安稳定、社区文化体育氛围浓厚的和谐文明社区。2017年具体工作总结如下:

一、充分发挥社区党委领导核心作用,做好党建工作。

1、党建工作首先从两委班子抓起,班子成员团结一致,加强学习,与时俱进,自觉提高思想政治素质,认真贯彻落实党的路线、方针、政策,制订党风廉政建设岗位职责,充分发挥团队的凝聚力和战斗力。设立了党代表工作室,安排每周一次党代表接访群众。社区党委真正体现了在社区各项工作的领导核心作用。

2、加强居委会党员干部队伍建设,以务实的作风和清廉的形象,提升为民办事的服务水平和服务素质,增强本职工作责任感、紧迫感、危机感,提高工作效率。进一步完善社区服务网络,重点抓好社区服务中心一站式服务窗口建设,把服务窗口改成开放式办事柜台,让群众坐着办事,与办事员零距离接触,加深了群众与办事员的沟通,开展便民利民服务,做到依法、规范、高效、廉洁服务。

3、加强党员队伍建设,坚持党委三会一课制度,开展理论学习,增强党员对世界观、人生观、价值观的理想信念,促使党员进一步牢固树立党的宗旨意识,增强党员荣誉感和使命感,激发党员自觉提高思想政治素质和科学文化素质,增强党员拒腐防变能力,一年来没有发生党员违法乱纪行为。今年发展一名优秀青年加入党组织。

二、落实基层民主自治,抓好党务、居务、财务公开工作。

今年初顺利完成社区居委会第四届换届选举工作,充分发扬民主,严格依法选举,居民参选率为92.3%,选出新一届居民代表55名,居民小组长7名,社区居委会成员4名,居委会成员全部以得票率95%以上的高票当选,并通过、健全社区各项制度。我们还利用佛山市农

村党风廉政信息公开网、顺德xx人民政府网、新浪博客名称:“xx市居委”、新浪微博名称:“xx社区”,及时把党务、居务、财务公开,提供更好地与居民群众

沟通的平台,纳民声,畅民意,与时俱进,为居民群众

提供便捷的服务,稳定社区基层大局。

同时创新工作思路,把居民代表分成社区调研、居

务监督、资产管理、民生福利、文教卫生、社区治理等

六个小组,明确各小组职责,对居委会各项具体工作进

行更细化的监督、提议和调研等,提高他们的积极性和

创新精神,更好地发挥居民代表参与社区管理、监督、

自治的积极作用。通过这样的分组责任,得到更多有效

的建议,对社区自治更现效果。

三、集体经济收入保持稳定,为社区建设提供有力

的物质保障。

2017年xx市资产办上缴居委会567万元,主要用于整治社区环境卫生、居民城乡合作医疗补贴、治安防范、城市基础设施建设、居民困难补助、特困户救济、老人

慰问、对原xx市股民生活补贴等公共福利事业开支,为社区造福xx市居民提供有力物质保障。

四、加强社区综合管理,社区建设规范有序,社会

大局稳定。

1、加强社会治安综合治理,维护社会大局的稳定。

居委会每年开支近40多万元,支持社区治安巡逻队建设,建立巡逻队员奖励制度,充分提高治安队员的工作积极性,为居民群众的安居乐业提供强有力的保障。充分发

挥社区治安视频监控系统、规范的治安作用,安排治安

队员加强巡逻,治安形势进一步好转,犯罪率下降,破

案率增加。

2、加强对流动人口和出租屋的综合管理,把流动人口的计划生育、治安、卫生、房屋租赁等方面规范管理,减少流动人口对本社区治安、环境卫生、计划生育等方

面带来的隐患。

3、加强社区环境卫生综合治理,群众确实得到实惠。居委会加强对清洁公司的监督管理,严格要求,重点整

治市场、公园、街巷等公共场所的卫生,为群众营造良

好的生活环境。发挥城管部门的积极作用,在上下班高

峰期,在xx市几个主要交通要道设置交通杆,安排专人指挥、疏道交通,受到居民群众的交口称赞。

4、加强市场综合管理。为使关系到居民群众菜篮子健康的民心工作上规模、上档次,整顿市场管理队伍,

提高队伍整体业务水平,加强管理力度,整顿摆卖秩序,今年重点整治乱停放现象。配备专人负责,积极推行蔬

菜准入制,使居民群众吃上放心菜。特别加强对鸡鸭禽

鸟档的卫生管理和准入制,严格预防禽流感。

2017年上半年工作总结通用型

2017年上半年工作总结(通用型) **年弹指间已过半年。总结我这半年来的工作,只能说是忙碌而充实。半年来在领导的指导、关心下,在同事们的帮助和亲切配合下,我的工作取得了一定进步,为了总结经验,吸取教训,更好地前行,现将我这半年的工作总结 一、端正态度,热爱本职工作态度决定一切,不能用正确的态度对待工作,就不能在工作中尽职尽责。既然改变不了环境,那就改变自己,尽到自己本份,尽力完成应该做的事情。只有热爱自己的本职工作,才能把工作做好,最重要的是保持一种积极的态度,本着对工作积极、认真、负责的态度,踏实的干好本职工作。 二、培养团队意识,端正合作态度在工作中,每个人都有自己的长处和优点。培养自己的团队意识和合作态度,互相协作,互补不足。工作才能更顺利的进行。仅靠个人的力量是不够得,我们所处的环境就需要大家心往一处想,劲往一处使,不计较个人得失,这样才能把工作圆满完成。 三、存在不足工作有成绩,也存在不足。主要是加强业务知识学习和克服自身的缺点,今后要认真总结经验,克服不足,把工作干好。 (一)、强化自制力。工作中无论你做什么事,都要对自己的工作负责,要加强自我克制和容忍,加强团队意识,理智的处理问题,不给大家和谈对造成麻烦,培养大局意识 (二)、加强沟通。同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任,就欠缺沟通,有效沟通可以消除误会,增进

了解融洽关系,保证工作质量,提高工作效率,工作中有些问题往往就是因为没有及时沟通引起的,以后工作中要与领导与同事加强沟通。 (三)、加强自身学习,提高自身素质。积累工作经验,改进工作方法,向周围同志学习,注重别人优点,学习他们处理问题的方法,查找不足,提高自己。最后还是感谢,感谢领导和同事的支持和帮助,我深知自己还存在很多缺点和不足,工作方式不够成熟,业务知识不够全面等等,在今后的工作中,我要积累经验教训,努力克服缺点,在工作中磨练自己,尽职尽责的做好各项工作! 12 内容。

2017个人年终总结(各行业通用)

2017个人年终总结(各行 业通用) 2017年很快过去了,迎新之际,我们总结过去的2017年。展望充满希望的2018年,入职以来我在新的工作中得到了一些体会,在工作中心态很重要,工作要有激情,保持阳光的微笑,可以拉近人与人之间的距离。积极的思想,平和的心态和充足的干劲才能促进工作进步和工作的顺利。 为使自己在工作上在新的一年有一个新的起点,我不断的总结和学习!过去的一年作为工长,基本上每天基本上是在现场颠簸,楼层之间忙碌的奔走度过的,虽然辛苦,但回想起来却是很充实。首先对自己以及各位同事在这一年的工作说声:辛苦了! 对这一年里取得成功和失败说声:谢谢!感谢我在成功中获得喜悦,珍惜失败中得到的启迪。我很感谢领导的信任,一年来,我在各位领导的关怀和批评指导下配合各项工作,在自己的工长岗

位忠实的履行了自己的职责,辛劳和泪水并存,也使我看到了自己的不足。同时也使我转变了很多,思考了很多。这些转变都是不知不觉中积累出来的。过去的那些工作日子里充满了激情,也饱含了泪光,甚至也有过挣扎。在老员工的指引下和同事们的帮助下,学会了如何做好本职的那些工作。 2017年即将远去,面对2018年的工作,在这里,我从个人的角度谈谈自己要为工作的努力:敬业者要认真地、虔诚地、全身心地投入到自己的工作当中,在我的老师卢耀庭卢师傅身上我深刻的识到这一点。他永远是那么的有精神有热情的投入到工作中,尽职尽责,坚持自己的工作理念,不管严寒酷暑,那么一大把年纪,始终坚守自己的质检岗位,从不放松,从不疏忽大意;在质量控制方面,总是不厌其烦苦口婆心的对一批批工人做技术交底,送走一批又来一批,就这样一直下去,每次我都颇受感触。从他身上我看到了自己的不足,也是一种提高。任何改变对于一个人都是艰难的,从卢师傅身上对比我自己的态度和思想改变了很多。工作方式上有些时候我已试图按照老同事对自己提出和建议的新的工作路径去改变一些态度方式或思路。例如:与各个部

2017年程序员工作总结报告【模板】

2017年程序员工作总结报告2017年程序员工 作总结报告 我是一名程序员,在过去的45天里,通过师傅的带领,慢慢的进入程序员的工作状态。在公司这充满奋斗的环境下,师傅以严肃认真的工作态度和百折不饶的精神,指导着我努力完成公司的各项工作,也取得了一定的成绩。 在这年终之际,现对来公司45天里的时间所作的工作总结如下: 一、公司主营业务的熟悉。 公司成立于20XX年,致力于为大众提供最佳信息存储与发布平台,服务项目包括域名注册、虚拟主机、VPS、云主机、企业邮箱、主机租用、主机托管、网站建设、CDN网站加速、网络营销服务等,以帮助客户轻松、高速、高效的应用互联网,提高企业竞争能力。公司一直秉承诚信为本、聚智创新、服务社会开放共赢的价值观,坚持以微笑收获友善,以尊重收获理解,以责任收获支持,以谦卑收获成长的行为观向客户提供全面优质的互联网应用服务。 通过这段时间的努力,使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼,学会了在繁忙之中找条理,危难之中找希望。同时自己也有一些不足之处,一些细节地方技术上还不太成熟,还需加以学习与钻研。

1、公司网站页面维护 从十二月初开始进行公司网站页面的维护,每天早起赶到公司进行网页的改善。在这期间主要是对于后台登录页面、支付页面、联系我们、服务器租用、商务合作等页面进行改进,提升用户粘度;在网站维护过程中出现的问题,晚上下班后加班加点将 每天的小错误及兼容性问题修改完毕。 通过这项工作,使我原本欠缺的业务能力得到了很大的提高,并学到了很多业务技巧及业务上的知识,更加明晰了网站维护的流程,但离一个成功程序开发人员的标准还差得很远,在今后工作中,定会多多注意,加以改善。 2、活动页的编写 进入双旦前夕,公司开始准备活动页的项目,主要使用媒体查询技术,实现活动页的相应效果。自己在做这个项目的过程中,未能及时完成项目,后在师傅的引导下,得以完成项目。 通过这项工作,为后期的活动页开发奠定一定的基础,使我更加加深了项目开发的整体思路与技术要点,总结了前期开发和实施中碰到的问题,并对一次次的兼容性测试中的小bug进行了最后的修改。 3、利用工作之余的休息时间加强学习 平时注意收集有关JavaScript方面的资料文件,以前我在达内学过一些开发,但是底层架构与页面样式我都是没有涉及太深,

2017上半年工作总结4篇

2017上半年工作总结 4 篇 今年上半年以来,在区委、区政府的坚强领导下,在省、市物价局的正确指导下,以科学发展观为统领,以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕海峡西岸省会中心城市建设大局和区委、区政府的工作中心,狠抓机关效能建设和政务公开工作,努力打造服务型价格队伍,认真按照省、市物价局工作部署,坚持依法行政,以法治价,着力解决群众最关心、最直接、最现实的问题,增进社会和谐,大力整顿规范市场价格秩序,保障广大人民群众的合法权益,促进社会诚信,营造良好的价格环境。现将工作情况总结如下: 一、按照区深入学习实践科学发展观活动动员大会的精神和实施方案,结合我局实际,按计划组织开展第一阶段的学习调研和“解放思想、四求先行”大讨论,拟定“如何正确把握价格工作在‘科学发展、四求先行'和我局经济社会发展大局中的职责定位,进一步开阔眼界、开阔胸襟、开阔思路,做到尽职尽责、服务大局,切实增强工作的主动性和创造性”等四个专项课题调研,做好学习笔记,撰写心得体会。我局党支部在开展的学习实践科学发展观学习调研阶段的工作中,做到了严密组织、形式多样、方法灵活、扎实有效,达到上级党组织提出的基本要求,圆满完成了学习任务。现已转入第二阶段的学习实践活动。

二、加强机关效能建设和政务公开工作,切实转变工作作风,打造服务型政府。坚持把依法行政贯穿于价格决策、执行、监督的全过程,提高价格决策的民主性、科学性,提高价格系统依法行政水平,保障公正治价、文明治价,切实防止乱作为、不作为; 以完善监督机制为重点,认真落实党风廉政建设责任制,深化政务公开,坚持教育在先、约束在先、监督在先,强化对权力的约束和监督,引导干部自觉接受监督,始终保持清正廉洁。切实转变工作职能,创新价格公共服务方式,以发展社会事业和解决民生问题为重点,深化“价格服务进万家” 和“明码标价诚信示范一条街” 活动,牢固树立管理即服务、权力即责任的观念,坚持在服务中实施管理、在管理中体现服务,以求真务实的新风貌、服务发展的新成效、依法行政的新举措,树立价格系统良好的政风行风,着力提升社会满意度。不断改进机关工作作风,强化责任意识、纪律意识,建立起行之有效的效能监督机制,下大力气狠抓机关效能建设,对上班迟到、早退、“脸难看、事难办、话难听”以及服务承诺不落实、打折扣等现象坚决加以整治,坚决惩懒、治庸、汰劣,坚决治理“吃、拿、卡、要”等损害部门形象和发展环境的突出问题。 全局干部从思想上牢固树立服务观念,增强服务意识,心系民生,把工作重点放在关系百姓利益的价格热点难点上在工作职能上,从过去以管理为主转变为以服务为主,走出机关,深入基层,上门服

2017年个人工作总结

2017年个人工作总结 行政部是公司管理的核心部门,是企业文化建设的重要部门,也是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽。 回顾2017年,作为公司的行政人员,一年来,在公司领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要将来不断学习、不断积累工作经验,运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将近一年来的工作情况总结如下: 一、做好办公室的日常管理工作 1、协助公司领导做好综合、协调各部门工作和处理日常事务。协调联络集团内部其他公司及部门。 2、负责公司各类资料的整理工作:将办公室保密铁皮柜的资料进行了分类整理。按照部门、文件类别进行了分类整理,建立了完整的电子目录及档案袋内目录,便于以后查找。而且各类资料的存放位置已经完全熟悉。 3、完成公司办公区的办公设备一切维修、维护工作:电脑的日常维修、网络的维修;所有办公室的打印机、复印机、传真机维修等。 4、认真做好公司的文字工作。完成每周发展中心的例会会议的记录、整理和会议纪要提炼,并打印存档。完成公司

xx每月的工作简报收集存档,并将重要事件记入“xxxxxxx 公司大事记”。 5、完成了库房管理方面的改进,对每一样库存商品建立了库存产品登记卡和库存产品出入库记录登记表,方便随时掌握库存产品情况。 6、办理好公司食品经营流通许可证,并张贴上墙。 7、完成了公司屋顶防水、会议室装修的工程施工方的选定,并及时要求施工方进入现场施工。对施工现场工人的安全教育,对施工现场的工程监理。 8、协助公司水电工进行了公司水管、电路的维修工作。梳理公司电表、水表的分级关系和管路、电路的安装走向。并制作了水表、电表的分级关系表及电线电路分级草图。做到心中有数,随时排查安全隐患。有安全隐患、故障时及时切断电路、管路,减少损失,杜绝安全事故。 二、工作中存在的不足和需要改进的方面 1、行政办公室的工作是一个很繁杂的事务性工作,但我个人有时对一些日常事务的缺失瑕疵不够细心,不够敏感,有些工作协调不是十分到位,在往后的工作中,考虑问题应该更周到详尽。 2、自身的学习抓的不够,在新的一年里我要努力提高业务素质,通过多看、多学习,积极主动做好上级交代的各项工作,抓好日常管理工作。

2017年项目部年终总结报告

xxxxxx项目 2017 年项目年终总结xxxxxxxx有限公司

xxxxxxx项目2017年年终总结2017 年xxxxxx项目在公司领导的全面支持、关心下,在全 体同事的共同努力下,按照国家对建筑行业统一要求和项目全 年的工作部署,紧跟建筑行业不断改革的新形式,认真落实施 工项目工作要点,和特点及难点,扎实工作较好的完成了各项 工作任务,促进了项目的整体管理,取得了一定工作成绩,现 将我项目一年来的工作情况总结如下。 一、2017年工作回顾 (一)工程施工情况: 至11月30日止xxxxx21栋建筑、地下车库室内外装修,室外排水管网及砼散水工程施工完成。完成总产值万兀。 具体情况如下: ①9#、10#楼1 —5层主体至二次结构完成; ②15#—21#楼基坑土方开挖至二次结构完成; ③10#南北两侧地下车库主体完成; ④1#?21#楼室内装饰装修; ⑤1#?21#楼室外污水、雨水及砼散水完成;今年施工已达到竣工初验条件。 (二)工程质量、安全生产、文明施工方面情况: 1.工程质量:一直以来我们对所施工的工程项目质量相当重视,在工程质量监督机构的监督检查下,我们依据设计文件和技术标准进行精心施工,对于工程设备和主要建筑材料、构件必须具有产品质量出厂检验合格证明和技术标准规定必要的进场实验报告。在材料、施工上加强管理,现场材料员监督检查,择优选材,发现问题坚决退场。材料科严把材料的质量关和价格关,及时组织工程施工 所需的各种材料。对每栋楼首先进行材料统计,根据施工员列出工程材

料清单,材料员按单采购。杜绝了材料浪费,提高了工程的效 益同时把责任落实到每一个施工人员身上,员工责任性普遍得到加强,基本杜绝了由于质量引起返工而浪费材料的现象。 2.安全生产:2017年xxxxxxx未发生过一起安全事故,将安全 事故控制在0%。。施工期间现场主要危险源包括,施工临时用电,基坑开挖,临边防护等。此工程工程量大,工期紧,现场作业交叉施工尤为突出,对安全管理的工作是一个考验。为确保工程总体目标的实现,项目部人员在加强现场质量管理,工期控制的同时,始终把安全工作放于第一位。为此,项目部重点从以下几个方面做好安全控制: ①建立现场安全管理制度 结合施工现场建立切实可行的安全管理制度,另一方面,加强安全工作的宣传,对项目管理人员及施工班组组长实行责任制,层层落实,层层把关。 ②加强现场信息的沟通 项目与班组建立安全周例会制度,要求现场施工管理人员及施工人员加强信息沟通,以项目安全员为首,在施工宣传栏处张贴安全管理联系人名单,如现场任何一人发现现场存在任何安全方面的隐患,应及时上报,及时处理。 ③加强施工现场文明工地的管理 在工程现场悬挂安全宣传横幅,设立宣传栏。 后期室外园林景观分包工程工期短,工种交叉较多,人员流动性 强,这些特征决定此类工程的安全管理工作的特点。灵活管理,用心管理,始终将安全放在第一位,才能将安全工作做好。 3.文明施工:文明施工是工程质量、进度、安全的基础和有效保证,是全员质量、安全意识的具体体现,也是施工单位管理水 平的外在体现,更是一个优秀项目不得缺少的环节。对于潞鼎九 号院来说,虽然工程不大,但施工场地面积较大,工程施工程序较多。在文明施工方面有一定难度,我们做的不够好。项目施 工中安全、质量、进度、文明施工应该一样都不能少,应同时进步,而

2017年上半年行政工作总结

2017年上半年行政工作总结 一、办公室的日常管理工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合2017上半年 行政工作总结2017上半年行政工作总结管理机构,是承上启下、沟通内外、协调 左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。 1、理顺关系,办理公司有关证件。公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始, 需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年,部门熟、人际关系 较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。通过多方努力,我只用了月余时间,办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。 2、及时了解xxxxx情况,为领导决策提供依据。作为xxxxx企业,土地交付是重 中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公 司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到xx、xx拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工 作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。 3、积极响应公司号召,深入开展市场调研工作。根据公司(0x号办公会议精神要求,我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做 了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标,走访了一些商业部门如xx,xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些 物业的租售情况。就x号地块区位优势提出商业为主、住宅为辅、凸现区位、统 筹兼顾开发个人设想。 4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议 的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整 理归档入册,做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。 5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工 的考勤控制监督工作,根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同,按照有关规定,到劳动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧。 6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公 司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装

2017个人年终工作总结及2018年工作计划

2017个人年终工作总结及2018年工作计划 光阴如梭,时光荏苒。2017年就要成为历史了,内心不禁感慨万千!转眼间又跨过一个年度之坎,回首来到公司的这几个月,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历过不平凡的考验和磨砺了。非常感谢领导给我这个锻炼的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。回首这几个月,领导和同事对我的支持与关爱,令我感受到人间的温情,在此我向领导以及全体同事表示最衷心的感谢!正是有你们的帮助才能使我在工作中更加的得心应手,也是因为有你们的帮助,才能令我在工作的同时更上一个台阶。 一、2017年的工作回顾 办公室的日常管理工作:行政工作对我而言是一个全新的领域。细数行政的工作,可说是千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。面对繁杂琐碎的工作,我努力强化自我工作意识,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。通过这几个月的工作、学习,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将这几个月的工作情况总结如下: 1.切实做好公司的福利、日常行政工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公用品、劳保福利等物品的调配以及办公杂小事项的维修工作;与饮用水公司交接,统计送水数目。 2.协助经理做好人事、劳资管理工作。协助经理组织落实公司的劳动、人事和员工的考勤控制监督工作;负责员工入职、离职手续办理以及根据人事相关规定规范劳动合同管理,做好劳动合同的签订、解除及劳动合同档案管理等工作。 3.认真做好公司的文字工作。草拟简单的通知性文件和新员工欢迎词等文字工作,及时传达公司有关会议、文件、批示的精神;公司的一些文件资料、批文等整理归档,做好资料的归档管理工作。 4.落实车辆的管控工作。根据公司规定做好公司车辆加油、维修、路桥费、员工车辆的外出办事补贴、员工出差餐费等费用登记。 5.及时进行费用报销、打款工作。做好餐费、厂房以及宿舍租金的打款证明,按照合同日期要求及时提醒财务部打款;桶装水、日常办公用品采购等费用的报销。 6.做好会议的准备和后勤服务工作。做好会前调试电脑、投影仪,准备茶水以及统计会议所需资料、物品等工作,保证会议的顺利召开。 二、工作中存在的问题 自我入职以来,深切的体会到:创新提高效率、学习提升效能、比较缩小差距。虽在工作中有了

年度工作总结报告

年度工作总结报告 光阴似箭、日月如梭,2017年即将画上一个圆满句号。回顾上一年得工作历程,我深深的感到公司的蓬勃发展和拼搏、向上的精神。我担任总经理助理一职,在公司袁总和应总的指导下走过了一年半,我在这一年半中从各方面努力地完成了领导给我的各项事物,能和公司一起成长,我感到很自豪! 一转眼发现我已经来公司一年半了,从商务助理到内勤助理,现在主兼负责客户调试验收,对外发货管理,财务总监(主要负责账务尾款等相关事项)和采购经理(主要负责对外采购相关事项)。 一、在2017年总经理助理工作总结: 1.作为这个岗位,首先必须具备各个方面以及综合优秀的素质,树立正确的世界观和人生观。工作中,尊敬领导,团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持良好的沟通。充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务,满足客户要求,协助销售工作。 2.面对本职岗位,工作头绪多,事务繁琐的情况,一般都是把工作进行分类,急需办理的事情先办,特事特办,合理分配完成工作。重大工作任务中,做到事前有计划,实施中有问题,碰到问题有解决方案,事后有总结。 3.思路决定出路,思想有多远,舞台就有多大;思路上的开阔,决定了我们的价值成长空间,带给企业财富值的多少;定位准确,耳聪目明的做好辅助工作;融入公司氛围和工作当中区,找准自己的工

作立足点、切入点、着力点,围绕自己的中心工作,上协调领导,下联系同事,与各个部门员工之间搞好服务工作,管理不拒细,辅助不决断,不越位,工作到位,该请示汇报的做到及时请示汇报,不该看的不看,不该说的不说,不该听的不听,不该做的不做,不传播任何影响员工同事之间团结和进步的话,给公司员工思想管理稳定制造麻烦和障碍,影响公司生产的正常化。 4.公司规模比较大,接触的客户必定有形色不一的人,在合作中出现矛盾,纠纷,投诉等各个方面事情的协调处理,必须能凭自己的能力和经验来应对和合理处理。 5.展望未来,通过这一年的工作,在公司领导和同事的关心帮助下,很幸运学到了不少东西,工作上也有一定的成绩。但这还远远不够,尤其在生产协调、业务供应商方面上还显得不够成熟。我将在后期工作中继续多学,多思,努力把工作做的更好。 二、本岗位工作量分析: 1. 客户拜访包括QQ和ALIBABA来访客户筛选,售后和售前。 2. 工作准备时间包括报价、方案、合同的制作/修改、技术沟通; 标书的制作、商务技术沟通; 3. 应酬时间包括接待客户,用餐时间,接送客户。 4. 撰写时间包括编撰各类报价,方案,及审核票据(酒店用餐 及住宿类)、填写各类日常表格(购买标书,保证金付款,餐费付款,住宿费付款,外购产品汇款等汇款申请表)、登/统计、分析等所用时间;

2017上半年员工工作总结

2017上半年员工工作总结 20**上半年员工工作总结 时光飞逝,不知不觉已经过去半年,在这过去的半年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利的完成了本职工作,现对上半年工作做一个总结。 一、前台接待方面 前台接待是客服部的服务窗口,保持信息渠道畅通,监督区域管理、调度和协调各部门工作,是前台接待的主要职责。接待人员是展现公司形象的第一人,一言一行都代表着公司,是联系小区住户的窗口。 在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,接待来访人员以礼相迎,态度和蔼的接听和转接电话,仔细认真的处理日常事务,耐心听取业主反映的问题、需要解决的困难,细心解答并详细的记录,在第一时间安排人员上门服务。每个月月末,将来电记录汇总,上半年共接到来电68个、去电130个,业主有效投诉2宗。业主的所有咨询来电,我们都给予满意回复;业主的报修问题,通过我们的及时联系,根据报修内容的不同积极进行派工,争取在最短的时间内将问题解决。同时,根据报修的完成情况及时的进行上门回访或电话回访。业主的投诉,已上报有关部门协调解决。 通过这些平凡的日常工作,使我的工作水平有了明显的提高,受到了小区业主及领导的一致好评,也塑造了我们物业人的新形象。 二、档案管理方面

档案是在物业管理中直接形成的文件材料,严格按照档案管理规定对业主资料、各部门档案、报修单、工作联络函、放行条等资料进行较彻底的分类整理,做到目录清晰,检索方便,各栋住户资料进行盒装化、各部门档案进行袋装化管理,按期、细致的整理完成。实现规范化管理,同时制定完善资料的保密制度。定期检查档案情况,改动或缺少及时完善。上半年共接到各类报修共64宗,办理放行条42张,工作联络函10张。 三、各项费用的收缴工作 鉴于物业管理是一个高投资、高成本、低回报的服务行业。要确保工作持续正常进行, 必须做好各项费用的收缴工作,并保证按时足额收缴。上半年共收取物业服务费用79212元; 私家花园养护费50386元;光纤使用费**元;预存水费1740元;有线电视初装费450元;燃气初装费3300元。 四、经验与收获 半年来,通过努力学习和不断积累,思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,已具备了客服中心工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心、责任心,努力提高工作效率和工作质量。

2017年年度个人工作总结

2017年年度个人工作总结 回顾一年的工作,在公司、项目监理部简总的悉心关怀和指导以及同事们的帮助下,通过自身的努力,在各方面都取得了较大的进步,但仍存在较多的不足之处。为总结经验,反思自身不足,提高自己的从业水平,成为公司更好更快发展过程中的一员,现就监理工作情况总结如下: 一、质量管理 1、事前控制 现场施工之前,对已收到的图纸进行熟悉,图纸中发现的问题,在与同事交流及查询相关规范无果的情况下,请教简总,在简总运用扎实的专业知识及丰富的现场经验以及耐心的指导下,往往茅舍顿开。但现场管理过程中,时常有图纸审查不到位,未能及时解决图纸问题的情况发生,后期需加强自身的图纸深化能力,争取及时、详细的发现图纸问题,力求个人独立解决问题。 2、事中控制 现场施工时,发现各单位均有未按图纸施工的情况。例如总包单位经常存在钢筋漏绑、套筒连接拧紧力矩不足、钢筋未错开搭接等问题。针对现场存在的问题,施工单位基本能配合管理,及时整改并回复整改情况。个别以各种理由拒不整改或不服从管理的施工单位,请简总出面要求施工单位整改,取得了一定的效果。自己拿捏不准的问题,请简总定夺。回顾现场的管理工作,监理职能执行力度不够,做事不够果断,致使个别施工单位或施工人员不服从管理。必须得尽快增强自身专业知识,提升协调、沟通能力。 3、事后反馈 阶段施工完成后,巡查施工情况,发现极个别的施工效果不理想。例如总包单位砼浇筑完成后,经常存在爆模、墙柱烂根等现象,针对此类问题,有及时的现场口头警告或下发整改通知单要求施工单位整改,取得了一定的效果。后期仍需加强现场巡查力度,多跑现场,发现问题及时要求施工单位整改及向上级汇报。 二、安全管理 由监理带队进行的安全周检、月检、专项检查,发现的安全隐患问题较多。施工单位安全技术交底不够重视,工人习惯性违章时有发生。日常巡查发现的安全隐患问题均有通知施工单位整改。监理下发的安全隐患整改通知单,施工单位回复不及时。自身未能行使好监理职权,督促施工单位及时回

2017年公司年度工作计划总结报告

汉罗特电气(上海)有限公司 2016年度工作总结报告 光阴荏苒,时光流逝,2016年瞬间已去。在上级公司的正确领导下,全体员工上下一心,团结协作,顺利地完成了全年各项工作任务。回顾2016年,虽然我们没有骄人、优异的成绩,但是我们能平安、顺利的过度是最大的收获。展望2017年,坚信公司会有更大的发展前景。为了更好地开展各项工作,认真吸取经验教训,找出工作中存在的问题,现将2016年度工作总结及2017年度计划汇报如下: 一、主要经营业绩: 2016年度完成销售5427万元(含税),为年初计划5000万元的109%;实现利润总额800万元,为年初计划800万元的100%。 二、主要工作情况: (一)、加强企业内部管理,不断提高企业管理水平。 企业内部管理是企业生存和发展的基础。今年以来,在上级公司的正确指导下,在总经理的领导下,以理顺关系为重点,以制度建设为根本,以提高服务质量为抓手,不断加强人员、设备设施和物资管理。始终把管理工作放在中心位置来抓,以管理出效益,以管理促发展。坚持制度化管理与人性化管理相结合,分工协作,密切配合,不断修改完善各部门各岗位管理制度,定期召开生产工作例会,及时召开各类应急工作会议,适时组织员工学习培训会。了解掌握人员动态和思想状况,加强沟通协调,及时化解矛盾和解决问题,决不允许任何人以任何借口或理由在工作中相互推诿,更不允许任何人把个人之

间的恩怨或思想情绪带到工作中去。有力地增强了企业的凝聚力和战斗力。利用召开各类工作会议的机会,相互交流探讨,互相查找问题、剖析原因,及时制定改进措施,做到了小问题当场解决,大问题限期整改,任务到岗,责任到人。保证了全年各项工作的顺利开展。 (二)、团结协作,密切配合,顺利完成全年各项生产任务。 加强生产管理,完成生产任务是企业工作的核心所在。2016年以来,公司各部门紧密配合,相互协作,围绕“强管理,抓安全,保质量,讲信誉,求实效”的工作思路狠抓生产任务的按时完成。在上级公司的大力支持下,编制了介绍公司概况、生产能力、产品结构、技术力量、业绩案列的PPT,使客户直观了解公司情况,得到了哈电、汽发等项目高管的一致好评。 (三)、加强各部门、车间之间配合协调力度,本着“平等互利、相互尊重,及时沟通”的原则,确保生产任务的顺利进行,要求各岗位工作要深要细,提前做好工作安排,注重每一个环节,确保各生产工序安全、高效、无误。 (四)、加大质量管控力度,努力实现节能降耗。 今年以来,始终坚持“以质量求生存,以信誉谋发展”的指导思想,大力加强质量管理建设,加强每一个生产环节的控制和要求。一是顺利通过了ISO9001质量体系复查认证;二是质检部从源头抓起,严把原辅材料进货关,做到了每批次入库前的取样检验检测,设专人负责半制品的生产过程观察指导,巡检、复检及非合格品的调节利用,严格控制成品出库前终检的监管。发现问题迅速纠正,有力地保证了

2017年上半年工作总结与下半年计划

质量部2017年上半年工作总结 一、重点工作完成情况 1、持续推进SCPA评价工作 1-5月份质量部通过评价发现对各类并处理重大质量隐患6项,提炼质量改进项目共11项,目前已完成9项,完成率81.8%; 2、坚持班组管理为基础,持续推进过程标准化 17年上半年,质量部全面开展“班组质量提升”工作,在生产过程中开展“自我分类、自我检验、自我控制、自我保证”的活动,将制作、质量水平与班组计件工资挂钩,利用经济手段约束操作者的质量行为,前5月各班组提出并解决质量问题103项,为后续过程质量提升打好基础。 三、工作亮点 1、17年上半年质量部在内部通过一岗多能培训机制,进一步提升整体工作效能,使质量部应变能力得到极大提升,截至到5月份,发现及处理各类质量问题325项,三包售后投诉数下降2%; 2、通过优化改进售后投诉问题重点对皮卡尾门锁体、移动照明灯、公交吊环等进行了改进,使市场目前反馈集中的投诉问题得到较好控制,其中锁体由改进前的14%下降到3%。 四、面临的主要困难 1、新品投产后质量问题较多 公司产品受制于产品需求多样化,市场更新快等特点,新产品从立项到投产时间较短,开发过程中质量风险识别能力不足,导致正式投产后质量问题较多。 2、供应商检验标准化程度不高,检测手段落后,目前现有的检测工具只有一些常规的卷尺、等基本工具,无法满足更高要求的进货检验需求。 1

2017年下半年工作计划 下半年重点工作 1、质量迁移,深入新品开发阶段 质量部将加强先期质量策划力度,积极参与项目先期策划的各个阶段,共同确立装配、功能、外观等各项质量特性,特别是完成公司级新品开发路试任务五项,并提交动态及静态评价报告,目标是将公司级新品投产后整车FTT控制在70%以上。 2、开展供方质量评价工作 质量部计划对采购量较大的十家主要供应商进行走访工作,对其制造生产现场/质量改善能力等进行考评,后续通过质量保障能力与采购协议挂钩,推动一些落后供应商进行质量改善,使供应商水平与公司发展要求相结合,目标将整体外购件进行检验合格率92%以上,售后投诉率控制在4.6%以下。 3、开展多形式质量活动,创良好质量氛围 质量部计划开展“质量月”活动,通过“立典型、树文化”的方式,为企业创造良好的质量氛围。推动从部门到班组主观质量改善的意识,同时力争将各主要车型SCPA评价分值较上半年降低5%。 2

2017年度个人工作总结

2017年度个人工作总结 2017年这一年来,卑人能时刻牢记“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德之宗旨,在实际工作中不辞劳苦、焚膏继晷地主动开展班级管理和德育建设,在院、系等诸多领导的关心、支持、指导和帮助下,取得了一定的收效并且有了良性的发展,也与班上同学的相处的很开心。 一、班主任工作总结汇报如下: (一)基本情况 2017年3月份开学本人担任4个班级的班主任,分别是航空服务2-1505班(48人);航空服务2-1508班(48人);航空服务2-1507班(46人);航空服务2-1508班(46人),四个班一共188人。2017年9月份开学本人担任4个班级的班主任,分别是航空服务2-1505班(47人,蔡佳芯自动退学);航空服务2-1508班(47人,袁湘强当兵入伍);航空服务2-1507班(46人);航空服务2-1508班(45人,吴平平自动退学),四个班一共185人,2017年12月1日全部进入实习。 (二)班级事项 1、大学二三年级主要以面试为主,一年下来我们班学生参加面试多达几十场,至2017年9月四个班级已有空乘合格人员18人,地面服务22人,2017年12月底统计,185人都已经参加顶岗实习,其中空中乘务22人。顶岗实习全部走入正轨,还有特殊情况的一起纳入思想引导。实习率达100%,催缴学费,四个班里面只有一人未交了。开了《顶岗实习离校大班会》档案整理与完善。 2、评奖评优,大三的一学期综合考虑公开公正评定31名2016至2017年度奖助学金(其中7名国家励志奖学金,24名国家助学金);优秀学生干部8人;三好学生7人;湖南省优秀毕业生5名。 3、组织团队思想,大二我们四个班级一共发展了5名预备党员,一名预备党员专为正式党员,大三我们班还培养了一名预备党员。 4、学习安全知识,消防讲座、每位同学都签了班级安全责任承诺书。学生在校安全意识:人身安全、财产安全,身体健康、贵重物品的保管,交通安全、信息安全等专题讲解。 5、班费公开保证节俭节省,各班副班长保管以及开支明细统计,开支策略,班级申报,班长审核,班主任签批,开支。所有学生顶岗实习相关事项一一传达到位,并且在班级QQ群邮箱了声明及发了邮件。顶岗实习,就业的材料,通知放假的具体事宜安排。 (三)个人与班级工作 1、更新各班的联系方式,手机号码通讯录、班级QQ群,班级班委管理QQ群,班委讨论组,获得2017年评奖评优同学讨论组,各班级、个集体实习讨论组。主动、大胆搞好对学生干部的发掘、使用、扶持、教育和培养工作,尽可能的发挥学生的自我管理、自我监督和自我教育能力,培养和提高学生的“五自”能力。自学、自律、自检、自制、自强。始终贯彻分层次教育,做好教学工作计划,坚持“抓两头、促中间”,不厌其烦地耐心做好后进生的帮教转化工作,跟班上同学积极沟通,取得了较好的反响。

2017企业年度工作总结报告

2017企业年度工作总结报告 忙碌中的XX年即将过去,新的一年即将在我们面前展开画卷,回首这一年,在总经理室的领导下,在身边各位同事的密切配合下,完成了综合办公室行政工作。通过一年来的学习、工作,使自己慢慢成长和完善,使自己的行为标准、思想觉悟和工作能力尽快的向公司要求的目标靠拢,从每件小事做起,默默的行使着职能,发挥着作用,尽我所能,为公司的正常工作及各个项目进行提供着保障和支持。现将一年来的工作总结 一、日常主要工作 1、认真做好综合办公室的文件整理工作 XX年1月至11月,按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份,认真做好公司各类文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料的整理存档工作。 2、协助公司领导,完善公司制度 根据公司运行工作实际,协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》两本小册子,并根据实际操作需要拟定《加班制度》、《员工宿舍管理制度》等。并根据各项制度执行情况修订《员工制服及使用管理制度》等。 3、完成公司证照年审、变更工作 公司营业执照、代码证每年的年审工作,是公司顺利开展各项工作的基础,XX年2月份,顺利完成两证的的年审工作;后由于公司发展需要,资产变更后需进行变更工商登记。于XX年6月5日顺利完成工商登记和组织机构代码证变更工作,为公司顺利经营打下基础。并配合总经理室及办公室主任收集、整理各项资料,于XX9月完成资质证书变更工作,为公司顺利发展打下基础。于XX年9月份完成****二次供水水箱清洗工作及二次供水卫生许可证的换证年审工作。 4、完成公司各项会议、接待工作等后勤工作 对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作,保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待,及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作,并做好相关费用的结算工作。 5、做好公司活动组织及企业文化宣传工作 8月,完成接待省团支部书记至我司视察团建工作。于3月4日完成公司在《xx物业》上刊登公司信息工作。 6、其他工作 综合办公室是一个与其他部门联系最多的部门,在各部门、项目与总经理室之间担当着桥梁的角色,XX年在总经理室曹总的引导下,转变工作意识,变为为各项目能顺利开展工作的服务者,在“大项目、小公司”的环境引导下,完成了公司总部的日常管理工作。每月按时交纳电费、电话费、月物资的申领、公司花卉租摆、办公环境的督察及重大节日值班安排工作。

2017年度个人工作总结

个人年终总结 2017年匆匆而过。在公司陷入招商困境急需招商力量的时刻,我毅然从资产管理部自愿调到招商服务部,在这一段时间里我深刻的体会到了招商的难处和公司的困境。在这一过程中,我的思想觉悟、工作能力和工作面都得到了极大的提升,更好的完善了自身职业素养,为公司招商做出较大贡献。现将本年度的工作做一总结。 一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。 能够认真贯彻落实党的基本路线方针政策,通过网络、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的去学习招商相关知识及技巧,参加公司组织的各项培训,以多做事多担当的工作热情和谨慎细心的工作态度参与到招商部的服务工作中,提高了对工作的认同感和责任感。 二、专业知识、工作能力和具体工作。 在2017年6月,我自愿从资产管理部调到了招商服务部。在此之前,我以资产管理部的资料员身份完成了以下工作: (1)全程配合物业单位完成各业主的装修入住管理工作,同时 对园区安全查漏补缺,为每个入住企业配置安全设配,提高企业安全保障意识。 (2)编写消防安全检查作业指导书,每月底参与物业单位的消 防安全巡视检查,对存在的安全隐患督促物业人员采取措施及时整改。 (3)每月底完成园区内水电计费数据统计工作,完成每月水电

发票收集工作 (4)完成地下室车库交通标识施工中的过程监督和验收工作,对不方便项继续与工程方进行沟通,力争交通标识清晰明了。 (5)参加部门组织的物业管理相关问题的调研活动,编写物业管理调研报告,同时收集整理物业资料和会议纪要,建立健全物业管理相关制度与检查表格,使管理能够有理有据。 (6)利用业余时间进行各项学习,参加包括物业管理综合能力、物业经营管理、物业管理实务等在内的多个课目的研习,为平时完成各项工作打下扎实的基础。 在6月份调入招商服务部工作后,我完成了以下工作: (1)签约租户8家(3#102B、201B、201C、201E、201F、202D、302及18#301),完成租赁面积2690m2。完成意向客户1家,意向面积2653m2。 (2)做好各个已售办公楼的售后服务工作:向天目湖镇政府提报企业入园资格评审材料,并完成跑签工作。为新入园企业注册公司做好服务工作,配合业主做好各环节的咨询报备工作。 (3)协助3#501、3#502、8#办理产证,与已签约的企业补签不动产证办理的三方协议。 (4)入园工作的全程跟踪,拟定拆迁款的三方协议,加快入园进度。 (5)完成招商外部环境分析及产业政策综述,为招商部走出困境出谋划策。

2017年度(工作总结)述职报告

2017年度(工作总结)述职报告 ---xx市分公司销售部副经理xxx 各位领导、各位同事: 大家好。根据市公司党组对干部考核的要求, 现将过去一年来的工作情况述职如下: 一、分管工作和自我评价 自年初以来,主要负责全区公众客户的销售管理和支撑。期间,组织和部署了首季开门红营销活动,重点发展3G、2G、宽带及组合业务等,在大家的努力下,各项营销活动取得了较好成效,3G 、宽带等几项关键指标在全省也取得了较好名次。之后,由于身体原因,自己又回到庆云分公司工作,主要协助安经理做了一些基础管理工作。 1、为增强员工一线销售能力和后台支撑能力,切实提高服务水平和人员业务素质,促进各部门之间、员工之间的交流、竞争和学习,在公司内部开展了业务、技能学习竞赛活动。按照市场和维护两大专业分别组织学习题库,学习活动采取班上集中学习和业余时间自主学习相结合的方式。现已组织部门内部考试5期,公司统一考试1期。今后还要使此项工作制度化、常态化。 2、为进一步完善员工管理体系和激励约束机制,在原个人积分考核基础上参与制定我公司属地化的员工综合考评办法。通过拉开考评结果差距,强化考评结果的应用,使考评结

果与绩效薪酬、岗位调整及薪档升降挂钩。现正与各部门编制内部日常工作考核方式,确保在2011年1月份正式启用。 回顾和总结一年的工作,虽然面临的工作压力越来越大,但通过大家的努力每取得一点成绩时,内心充满了喜悦与自豪,自己也深刻体会到了工作的酸甜苦辣,痛苦与兴奋。自我评价是:一是始终保持旺盛的工作精神.对上级公司负责,对企业负责,对一把手负责,对员工负责,兢兢业业, 尽职尽责,努力工作;二是坚持学习不放松,不断提高自身业务素质。三是高标准,严要求,廉洁自律。遵守组织纪律,注重德行修养。四是团结同事。力所能及帮助他们解决问题,上下级之间,同级之间能够做到无障碍沟通,不推诿,不扯皮。 作为一名党员,我始终加强政治理论学习,努力提高政治素质、道德修养和综合能力。作为一名管理工作者,始终坚持尽职不越职,到位不越位,自觉履行自己应负的责任。能够深入基层调查研究,善于听取不同的意见和建议,始终把求实、务实作为谋事之基,成事之道,力争将成为一名品德优秀、政治过硬、业务精通、工作高效的管理者。 认真落实各项廉洁自律规章制度,清清白白做人,认认真真做事。树立正确的权力观,不以权谋私,时刻做到自重、自省、自警、自励。在思想上筑起一道坚固的道德和党纪国法防线,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。 回顾一年的工作,既有成绩,也有不足。还存在着一些薄弱环节:一是还没有做到精细化管理,还缺乏达到精细化管理

相关主题