员工个人卫生管理制度医药公司

种类：质量管理制度版号：第2 版编号：BY-ZD-039-02

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1. 目的：为保证经营药品质量,创造一个有利药品质量管理的优良的

工作环境，预防污染，特制定本制度。

2. 依据：《药品经营质量管理规范》

3. 适用范围：适用于环境卫生和人员健康的管理。

4. 职责：人事行政部对本制度的实施负责。

5. 内容

5.1由于我公司工种的特殊性，现分为经营药品类员工个人卫生管理制度、机关类员工个人卫生管理制度。根据《公司法》、《公司人力资源管理办法》、《药品管理法》及其实施条例、《药品经营质量管理规范》、《食品安全法》、《食品安全法实施条例》等法律法规，特制定本制度。

5.2经营药品人员：

5.2.1、所有接触药品的人员个人卫生必须做到“四勤”，即勤剪指甲、勤洗澡、勤理发、勤换衣。

5.2.2、所有接触药品的人员操作时应穿戴清洁的工作服、工作帽，个人衣物及私人物品不得带入药品处理区。要定期洗换工作服。

5.2.3、所有接触药品的人员操作前手部应洗净，操作时应保持清洁，不得裸手直接接触药品。

5.2.4、所有接触药品的人员在药品经营区内头发不得外露，不得留长指甲、涂指甲油、佩带饰物。专间操作人员还应戴口罩。

5.2.5、所有接触药品的人员应保持良好卫生习惯，不得在药品经营区内吸烟、饮食，不乱扔垃圾杂物，不随地吐痰或从事其它可能污染药品的行为。

5.2.6、进入药品仓库的非加工操作人员，应符合现场操作人员卫生要求。