全国巾帼现代农业科技示范基地实施方案

全国巾帼现代农业科技示范基地实施方案

一、指导思想

认真贯彻十八届全会精神，坚持以科学发展观为指导，以加快发展现代农业为目标，依靠科技，建设示范基地；品牌经营，实施标准化管理；市场化运作，创新经营机制；注重与环境协调，实现可持续发展；更大范围，更高层次实现农业资源和生产要素的整合、聚集、转化，推进示范基地发展，促进农业结构调整、农业产业化经营、农业基础设施建设、农业科技支撑和农民增收跃上新台阶。

二、总体目标

按照“立足实际，适度超前，面向未来”和“实施一个项目，兴建一个产业园区”的要求，“十二五”期间，全村规划牛、羊、猪养殖为核心的产业示范园区，以生态观光旅游为核心的产业示范园区，以人参果为主的设施农业产业示范园区。

力争通过五年时间，把现代农业科技示范基地建设成科技先进、特色明显、产业高效、绿色生态的特色农业展示区、生态农业功能区和观光农业休闲区；建设成重要的农业“三品”生产基地、现代农业高新技术推广基地、农业产业化经营示范基地和农村科技实用人才培训基地，基本实现示范园区内农业功能多元化、要素配置集约化、技术推广高新化、

经营方式产业化、生态环境优美化和农民生活富裕化。

三、实施方案

（一）牛、羊、猪养殖为核心的产业示范园区

1、建设地点及面积：该园区覆盖10个社，核心区面积100亩。

2、主导产业：牛、羊、猪。

3、主要建设内容：

基础设施：奶牛养殖基地项目投资500万元，占地80亩。仔猪繁育有限公司万头仔猪繁育场一期工程投资50万元，占地30亩，共建成圈舍22栋，同时建有200㎡生产车间和300㎡仓储车间、年产2万吨的饲料厂一个。

4、效益分析：良种奶牛养殖基地的建成投产，存栏良种奶牛500头，年产奶量300吨、带动奶牛养殖户300余户，扩大养殖奶牛1000余头，新增外销鲜奶约1万吨，同时年收购玉米秸秆5000吨，增加农民收入120万元，带动了周围农户养殖规模的扩大和养殖水平的提高。存栏能繁母羊500只以上，年出栏肉羊2500只。目前存栏生产母猪250头，育肥猪670头，预计今年可销售育肥猪1000多头，有机颗粒肥料200吨，实现销售收入160万元，利润80万元。

（二）以生态观光旅游为核心的产业示范园区

1、建设地点及面积：该园区函盖团结台，核心区面积200亩。

2、主导产业：农家乐

3、支撑项目和整合项目：以土地整理项目为支撑，整合通村公路、生态绿化等项目资金300万元。

4、主要建设内容：

基础设施：村容村貌治理，硬化道路12.5公里。修建村门牌楼（4座），修建四条街水泥路面3600米，投资30万元。美化、亮化、绿化工程，宣传牌10块，路灯46盏，植村种草，投资12万元。农家乐卫生改厕、改厨工程。改厕30个，投资7万元。购置健身器械3万元。

产业发展：依托桃花园、川垣红生态园、大丰收农家乐、卷毛农家乐，辐射带动20户；

5、效益分析：依托本村自然地理概况，积极发展生态观光旅游业。在原有18户休闲农家乐的基础上今年新发展农家乐2家。其中“桃花园”、“川垣红”、“桃花园中园”、“生态园”是我村餐饮业的支柱，年收入达300万元，就业人数达260人。

乡村旅游，无疑将在第三空间里成为主角，现已成为一种潮流，为现代都市人提供休闲游憩场所的精神功能和提供优美环境的景观功能。发展集民俗文化、旅游休闲、农家小吃、农家产品欣赏于一体的农家乐型乡村旅游，迎合了游客品尝农家饭菜、体验农家生活。满足了游客回归自然、返朴归真、寻找反差的心理需求。同时，乡村旅游的发展也极大

丰富了旅游产业的供给体系，将成为辖区旅游产业的主要支撑之一。

（三）以人参果为主的设施农业产业示范园区。

1、建设地点及面积：该园区函盖团结台，尕台占地面积400亩。

2、主导产业：人参果、雪桃、西甜瓜、葡萄、食用菌蘑菇

3、支撑项目和整合项目：以土地整理项目为支撑，整合通村公路、生态绿化等项目资金200万元。

4、主要建设内容：

基础设施：硬化道路12.5公里，建微水池60口，建灌溉渠系8公里，建引水管道6000米。

产业发展：忠奎高原人参果种植专业合作社、华祥雪桃种植专业合作社、马龙食用菌协会的建设面积达到100亩标准化人参果、雪桃、蘑菇生产示范园，辐射带动200亩；形成龙头企业+专合组织+农户的现代产业体系。团结村流转200亩实施海东地区扶贫办和民和兴欣苗木总投资211.53万元的优质核桃繁育示范基地项目，该基地主要培育优质高产高效的薄壳核桃，优质苗木培育区160亩，采惠圃40亩；建设渠系配套1400米，网围栏1350米，管护房100平方米，生产机具房50平方米；

5、效益分析：园区建成投产后，年产人参果100吨、

西甜瓜100吨、雪桃1500吨，葡萄100吨、蘑菇100吨，实现产值5000千万。苗木示范基地每亩流转费用1300元，涉及120户，涉及流转农户中的86人在该基地务工。

四、保障措施

（一）政策保障并加强组织领导。

示范基地建设所在地民和县人民政府制定符合地方实际的相关配套措施，努力为示范基地建设与发展营造良好的环境；将示范基地建设纳入地方发展计划，并作为发展优势特色农业产业的重要内容。县政府、县财政局、农业局、科技局计划优先支持示范基地内农业产业的发展和科技进步。村上成立团结村现代农业科技示范基地建设工作领导小组，定期召开联席会议，研究制定现代农业科技示范基地建设的政策举措，建立重大招商项目协调制度，及时协调解决项目引进和建设中的重大问题和难点问题；建立目标管理考核督办机制，把现代农业科技示范基地建设工作纳入各相关单位目标考核范围；坚持对重大引资项目实行重点跟踪、重点服务、重点督促，确保项目及早进场，开工建设，尽快投产，逐步建立优质服务和科学管理的长效机制。示范园区所在乡镇要成立相应的组织领导机构和专家指导小组，加强对园区建设的统一领导和技术指导。

（二）强化基础建设。加快园区道路、园区给排水管网、电线以及园区土地整理等项目建设，配套完善园区基础，搭建产业发展平台，为入园企业提供良好的发展硬环境。

（三）加强人才队伍建设。把培养和造就现代企业家及

企业管理人才队伍作为产业发展的根本，创新企业管理人员的学习、培训机制，培养一支过硬的企业家队伍。采取走出去学习和请进来交流相结合的办法，拓宽企业管理人知识面，开阔眼界，为食用菌产业发展提供智力保障。

团结村支部

二0一三年四月十六日

“巾帼文明岗”活动的实施方案

“巾帼文明岗”活动的实施方案 为了深入贯彻党的十七大精神，全面落实妇联关于组织广大职工深入开展争做“巾帼建功标兵”和争创“巾帼文明岗”活动，充分调动广大女职工的积极性、主动性和创造性，现结合我站实际，制定=====“巾帼文明岗”活动方 案。 一、指导思想 以邓小平理论重要思想，十七大精神为指导思想，按照创建巾帼文明岗的总体要求，结合女职工工作实际，不断提升女职工的综合素质，塑造“自尊、自信、自立、自强”的“四自”女性新形象，为公司发展做出新贡献。 二、活动宗旨 组织和引导全公司女职工爱岗敬业、开拓进取,树立质量、竞争、服务等观念，展示当代女性风采，塑造良好形象，向社会展示公司女职工的精神风貌和良好的文明服务形象。 三、组织领导 为确保争创“巾帼文明岗”活动的顺利实施，成立专门组织机构，对创建活动进行计划、指导、组织、实施和监督。 领导小组下设办公室，具体负责创建活动的组织、协调、指导工作。 四、创建基本原则：

开展“巾帼文明岗”创建工作要坚持以下四项基本原则：（一）要坚持用“三个代表”重要思想统揽创建工作的原则； （二）要坚持高标准、严要求的原则； （三）要坚持在开展创建活动方式上力求创新的原则； （四）要坚持在创建中求真务实、注重实效的原则。 五、创建内容： （一）基础工作 1、思想建设：全体职工立场坚定，能够自觉贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，落实科学发展观，践行社会主义荣辱观。 2、组织建设：妇女组织健全，能够发挥生力军作用。 3、创建班子：站负责人重视创建工作，经常指导创建活动，创建工作有专人负责。 4、创建措施：制定切实可行的创建目标、创建方案和相应的内部管理机制（包括管理措施、考核评价制度、奖惩制度），并在职工中普及创建知识。 5、创建氛围：制定服务承诺，向社会公开监督电话，巾帼文明标示、服务承诺和有关制度张贴在明显的地方。 （二）社会效益 1、岗位文明：全体职工能够弘扬文明新风、具有良好的职业道德，树立了牢固的诚信、服务、效益观念。

【知识学习】巾帼文明岗政治学习计划

巾帼文明岗政治学习计划 XX年是建党90周年，是学校实施“十二五”规划的开局之年。为进一步加强教职工队伍思想政治和法制教育，推进学校师德师风建设，促进办学水平再上新台阶，根据上级有关精神，结合学校XX年工作实际，现就XX年教职员工思想政治学习活动安排如下: 一、指导思想 高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，学习贯彻国家中长期教育改革和发展规划纲要，以提高全校干部职工的政治理论水平和思想道德素养为目标，创新学习方法，丰富学习形式，拓展学习内容，提高学习能力，为提高办学水平提供强大的理论支持和思想保证。认真学习党的十七大、十七届四中、五中全会及全国“两会”精神和“十二五”规划纲要，紧密围绕学校中心工作，坚持理论联系实际，通过学习进一步增强全校上下的凝聚力，为全面实现XX年学校工作目标而共同努力。 二、学习方式 采取集中学习与个人自学、专题辅导与专题讨论、座谈研讨与体会交流相结合等方式，扎实推进学习不断深入，提高学习效率和效果。 三、学习内容

XX年学校政治学习重点安排以下专题： （一）专题一：中国特色社会主义理论体系专题。 学习领会中国特色社会主义理论体系的历史地位和指导意义，学习领会中国特色社会主义理论体系的新思想、新观点、新论断，增强坚持中国特色社会主义道路的自觉性，把思想和行动切实统一到上级的决策部署上来，把智慧和力量凝聚到学校的工作部署上来，进一步巩固团结奋斗的思想基础。重点学习科学发展观，立足学校实际，把科学发展观作为改造客观世界和主观世界的强大思想武器，着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约学校发展的突出问题，着力构建有利于科学发展的机制体制，努力使学校教育教学工作把握规律性、富于创造性。 （二）专题二：社会主义核心价值体系学习专题。 学习社会主义核心价值体系的重大意义、内涵外延和实践要求，努力把社会主义核心价值体系融入到党员干部和教职员工日常工作学习生活中，以理想信念教育为重点，引导党员干部和教职员工增强政治敏锐性和政治鉴别力，增强大局意识、责任意识和质量意识，自觉加强思想道德修养，发扬党的优良传统作风，弘扬中华优秀传统文化，自觉践行社会主义荣辱观，保持昂扬奋发的精神状态，建设良好师德师风，树立优良校风学风。 （三）专题三：深入推进学习型组织建设专题。

学校“巾帼建功活动”实施方案

学校“巾帼建功活动”实施方案 各处科室、年级组: 根据市妇联、市总工会关于组织广大女职工深入开展争做“巾帼建功标兵”和争创“巾帼文明示范岗”活动的通知精神，充分发挥女职工在教育教学中的积极性、主动性和创造性，现结合我校教育教学工作实际，制定张掖中学女职工“巾帼建功”活动实施方案。一、指导思想 以“三个代表”重要思想为指导，坚持“围绕中心，突出重点，创造特色”的工作原则，坚持服务教学、服务妇女、服务学生的工作宗旨，组织广大女职工深入开展争做“巾帼建功标兵”和争创“巾帼文明示范岗”活动。通过开展“宣传教育、岗位练兵、争先创优”等系列活动，激励她们爱岗敬业、勤奋工作，为进一步提高教育教学质量，创造新业绩，树立新风尚，塑造“自尊、自信、自立、自强”的“四自”女性新形象。为办好人民满意的省级示范性高中做出贡献。 二、活动宗旨组织和引导全体女教职工爱岗敬业、为人师表，开拓进取,树立质量、竞争、服务等观念，特别要发挥女教职工的作用，展示当代女性风采，塑造良好师德形象，提高教育教学质量。三、创建巾帼文明岗口号爱事业，比工作；爱学校，比奉献；爱学生，比成果四、活动内容

1.要教育广大女教职工，热爱祖国，热爱教育事业，不断提高思想道德素质和科学文化素质。妇委会、工会在女教职工中开展“三个一”活动，即：读一本好书、召开一次演讲会、举办一次才艺竞赛。通过各种教育活动，树立“自尊、自信、自立、自强”的女性新形象，为学校的发展与进步做出贡献。 2.要教育广大女教职工树立崇高的职业道德，爱岗敬业、率先垂范、为人师表、无私奉献。学校要把女教职工的师德建设与学校的教育教学工作相结合，通过开展教育活动，不断提升广大女教职工自身的师德水平，促进学校的行风建设。 3.要教育广大女教师刻苦钻研教育教学业务，潜心教改探索，不断提高教育教学质量。在女教师中开展“五个一”活动，即：写一篇优秀教案、上一堂优质示范课、写一篇优秀教学论文、做一个优质课件、设计一节优秀板书。通过学科竞赛、业务培训等活动引导广大女教师不断更新教学理念，积极探索教育改革的新思路、新途径和新方法，使更多的女教师成为业务精湛的学科带头人和教学骨干。 4.开展以“敬业、爱生、奉献”为主题的岗位练兵，着力提升女职工的竞争力。鼓励广大女职工在政治品质、思想觉悟、服务意识、工作作风、业务能力、创新精神、个人形象、敬业精神、道德情操、表率作用等方面充实自己、完善自己、

16三八国际妇女节“巾帼建功,绽放美丽”主题活动实施方案

2016三八国际妇女节“巾帼建功，绽放美丽”主题活动实施方案 三八国际妇女节将至，为丰富公司女职工的文化生活，增强公司女职工的凝聚力，增强女职工之间交流，公司工会女职工委员会将以“一切为了女职工的幸福”为总目标，满足职业女性“家庭工作两不误”的幸福需求，在3月集中推出系列活动，点面联动、全力打造女职工“幸福月”，特制定本活动方案。 一、活动主题 巾帼建功，绽放美丽 二、活动内容 2016年三八妇女节系列文化活动共组织开展如下活动： (一)“巾帼英雄”、“最美女工”评比活动

评比时间：2016年3月1日--5日 评比名额：“巾帼英雄”10名，“最美女工”20名。 具体分配名额：见附表 评比条件： “巾帼英雄”评选条件 1.遵纪守法，具有高尚的职业道德和家庭美德。 2.工作创新，与时俱进，开拓创新，在本职工作中出谋划策、创新业绩、成效显著。 3.服务大局，在工作中善于谋划，主动联系职工，带头做好事、办实事、解难事。 “最美女工”评选条件 1.在敬业爱岗、技术革新、管理创新方面为企业争得荣誉或做出突出贡献的女职工。 2.在生活中助人为乐、孝老爱亲、诚实守信，弘扬时代主弦律，有着积极乐观向上的工作和生活态度。 评比要求：各单位于3月5日17：

30下班之前将评选结果交回综合工作部王艳处。 (二)“精彩绽放美丽人生”——幸福讲座 活动主题：发现幸福、感受幸福、理解幸福、提升幸福 活动时间：拟定3月10日上午9:00 活动地点：培训中心(电力分厂四层会议室) 备注：如时间有变更，另行通知 (三)“缤纷色彩美丽三月”踏青、趣味运动 活动时间：3月7日8:30出发 活动地点：孝义市孝河湿地公园、三皇庙、金龙山 活动内容：在湿地公园举行一系列趣味游戏运动。 趣味游戏包括：成语接龙、抱抱团(详见具体方案)。 活动要求： 1.各单位所有轮休女职工都可以参加。

巾帼文明岗创建活动方案【模板】

“巾帼文明岗”创建活动方案 “巾帼文明岗”的创建，旨在提高女教职员工职业道德素质、教育教学业务素质和自身文化素质，促使她们敬业爱岗，服务奉献，树立起当代女教师的自身形象。根据创建巾帼文明岗的总体要求，结合工作实际，特制定本方案，以加强巾帼文明建设，增强职工的服务意识，更好地为学校教育教学服务。 一、创建目标 以科学发展观为指导，全面贯彻落实党的教育方针，按照学校《“十二五”发展规划纲要》确定的总体战略目标和主要战略任务，以“骨干院校”建设为契机，努力提高女教职员工职业素质，促使她们立足岗位讲奉献，创先争优展风采，努力提高教育教学质量，向社会展示当代女教师的精神面貌。 二、创建口号 立足岗位讲奉献，创先争优展风采 三、组织机构 （一）创建小组 组长：李霞 成员：周紫玲李丽萍聂沉香胡蓉 （二）创建小组工作职责 1、负责制定创建巾帼文明示范岗工作规划及工作方案； 2、检查各项工作落实情况；

3、协调相关人员共同做好创建工作； 4、总结推广创建工作中的先进经验、事迹； 5、组织好调查研究工作，学习先进经验，力争将创建工作做好、做实。 四、主要措施 1、加强领导，统一思想。在“巾帼文明岗”创建活动中，领导班子成员要处处以身作则，严于律已，各教职工要服从领导，统一思想，团结协作，根据创建考核验收标准和我部实际情况，制定创建“巾帼文明岗”实施方案和实施计划，做到分工明确，责任到人。 2、大力宣传，营造氛围。组织思政部全体老师学习创建“巾帼文明岗”的文件，通过宣传栏、网站等宣传途径，宣传创建“巾帼文明岗”的意义，使每个职工都了解创建活动的目的、意义和重要性，鼓励女教职工以主动、自觉、积极的态度参加创建工作，动员男教职工支持和帮助女教职工参加创建工作，在部门内营造良好的创建氛围。 3、加强学习，提高素质。通过举办先进教师事迹学习交流会、师德师风讲座、教师专题培训、定期定时开展集体备课、说课、评课等活动等，加强教职工的理论学习和专业学习，提高教职工爱岗敬业的思想素质，使思政部女教职工成为一支思想过硬，富于拼搏精神的巾帼建功队伍。

2020医院关于庆祝三八妇女节活动策划方案4篇

2020医院关于庆祝三八妇女节活动策划方案4篇 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 2020医院关于庆祝三八妇女节活动策划方案【篇一】 一、前言： 又是草长莺飞的时节，我们迎来了国际劳动妇女节__周年。至此三八佳节到来之际，为了回馈广大__女性朋友对我院的关怀和支持，特此佳节向广大__女性朋友节日的祝福，同时在节日期间我院开展迎‘三八’送祝福、关爱__女性朋友生活健康每一天活动。 二、主题： 医院，在人们的心中的概念都是医者和患者之间的关系，这让人在心里总有种不舒适的感觉，其实这是可以用全新的阐述改变人们的观点的。医院，她不仅仅是只为人们的健康状况而服务，她也可以是人们生活中的知心朋友，给人们关怀、给人们爱，在送给人们健康的同时，能让大众感觉去医院不是看病而是去做一次快乐的旅途，去见见好朋友的的那种心态。 三、广告语创意： 世界由你们而美丽，生命由你们而完美。 倡导妇女学习，传播家庭美德。 巾帼建功创伟业，和谐社会共创建。 关爱“半边天”，免费做体检。 过节不在家中歇，女子医院做体检。

女人自己的节日女人自己的医院。 四、市场背景： __，经过__年改革开放的发展，这块避暑之都，当《爽爽的__》唱响大江南北时，__已经不是那个黔驴技穷的林中山城了，她在《爽爽的__》唱响中走向大江南北，而客人被她那阿娜多姿风采从大江南北翩翩引来。当经济发展到一定程度时，同时也会带来社会生活等各方面的发展、进步。在__这块避暑之都宝的打造，追求时尚、高品位的生活，成为现代都市人的生活目的，她们要的是生活水平、生活质量，而与此同时，各色各样大大小小的服务机构如雨后春笋般耸立在__各地，作为一家打造专为女性朋友服务的专科医院，现代女子医院有她的优势同事也有她的不足，优势她是一家由中国博生医疗投资集团斥资兴建，专业面向现代女性，以特色专科为主要诊疗模式，是__市首家集医疗、教研、预防、保健、咨询为一体的现代化综合性女子医疗机构。但不足在于她还很’年轻’虽然在__有一定的知名度，但在全省她的知名度却很弱小。为了在新的一年有个新起点，新发展，同时三八妇女节又即将到来，在回馈__女性朋友的同时，也借此机会在全省打出之名度。 五、现状分析： 在__市，为女性朋友服务的医院不计其数，竞争是很激烈很惨烈的，作为一家招商引资重点项目之一的医院，有着极大的优势。从地理位置上看，__现代女子医院坐落在繁华的市中心地带，人流量大，这样就能在第一时间第一视觉上走进广大群众的眼中;从医资力量上

巾帼文明岗创建方案

巾帼文明岗创建方案 篇一：创建“巾帼文明岗”活动实施方案 关于创建“巾帼文明岗”实施方案 为充分发挥检察机关女干警的模范带头作用，进一步调动女干警的工作积极性，展示检察机关女干警蓬勃向上、乐观进取、奋发团结的精神面貌，本院决定开展“巾帼文明岗”创建活动，根据《市妇女“巾帼建功”活动领导小组文件》规定，结合本院干警岗位实际，特制定如下实施方案： 一、指导思想及总体目标 以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以创建市级“巾帼文明岗”为目标、以倡导职业文明为核心，以科学管理为手段，以为口号，以群众满意为根本宗旨，以先进典型为导向，紧紧围绕检察机关中心工作，不断加强学习，强化职业道德建设，落实岗位职责，规范岗位行为，提高服务质量，努力提升女干警的整体素质，使女干警成为业务上的多面手和业务骨干。 二、创建措施 （一）加强领导，明确工作职责。成立“巾帼文明岗”创建工作小组，任组长，任副组长，为成员。在领导小组的统一领导和部署下，充分发挥女干警的工作积极性，形成创建工作的合力，为创建工作提供组织保障。同时，把创建工作摆上重要议事日程，做到与检察业务一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。创建工作要注重过程，做到常抓常议。 （二）加强女干警的思想政治学习和业务技能培训。在思想政治上，组织学习“三个代表”重要思想和党的各项方针、政策，坚决贯彻落实科学发展观，使干警在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致，充分调动女干警的工作积极性

和能动性。在业务上，重点加强检察业务技能和法律知识的学习培训，通过经常性地组织业务研讨，开展岗位大练兵活动，提高女干警的业务水平，提高工作质量和效率。 （三）进一步提高女干警的思想道德素质，培养女干警的创新意识、创造意识。丰富学习形式，通过上党课、开讲座，鼓励自学，开展读书月活动等多种形式，激发女干警的学习兴趣，形成浓厚的学习氛围。利用“七一”、“十一”等重大节日，对干警进行廉政文化、爱国主义和民族团结教育，营造出公平、公正、融洽和谐的工作环境，鼓励女干警发扬“四自”精神和“自强不息、艰苦奋斗、开拓创新”精神。强化学习效果，弘扬理论联系实际的学风，继续搞好科学发展观成果转化，切实在为百姓做实事、办好事上下功夫。 （四）要以创建“巾帼文明岗”为契机，与检察机关正常业务工作结合起来，与推进“首问责任制”和创建“文明接待室”等活动结合起来，做到一手抓“巾帼文明岗”创建，一手抓检察业务工作，培养干警“爱岗敬业，服务社会”的职业道德，不断提升检察机关形象。 三、创建步骤 第一阶段：准备阶段（月）。重点工作：一是成立创建工作领导小组。二是制定方案，研究、讨论创建工作目标、任务，细化工作计划，明确工作分工、工作职责和活动安排。三是动员部署，召开全体干警大会，传达妇女“巾帼建功”活动领导小组关于《“巾帼文明岗”管理办法》等相关文件，统一思想，明确要求，动员符合文件要求的科室积极投身“巾帼文明岗”人创建活动中来。 第二阶段：创建阶段：（1月）。按照制定的《实施方案》要求，认真落实各项创建工作措施，扎扎实实开展“巾帼文明岗”创建活动。1、完善制度，根

AA万里学院计划财务部“巾帼文明岗”创建实施方案

AA万里学院计划财务部“巾帼文明岗”创建实施方案 为扎实开展创建AA市“巾帼文明岗”活动，根据AA市巾帼文明示范岗的创建要求，结合学校和部门实际，特制定本实施方案。 一、指导思想 以十八大精神为指导，以科学发展观为统领，按照创建巾帼文明示范岗的总体要求，紧紧围绕学校提高人才培养质量与创建人才培养特色的中心工作，结合党的群众路线教育实践活动、创先争优活动，加强部门巾帼文明建设，提升工作效能和财务管理水平，提高服务意识、服务质量和文明水准，树立良好的窗口形象，增强团队凝聚力和战斗力，为学校各项事业健康发展提供有力的保障。 二、工作目标 2014年底完成巾帼文明示范岗创建要求。 三、创建措施 （一）成立领导小组，统一安排部署。在计划财务部成立以部长为组长的巾帼文明示范岗创建领导小组，将创建工作纳入部门年度工作计划，与业务工作统一安排，统一部署。 （二）注重宣传教育，营造创建氛围。以部门例会、专题学习等形式，做好争创“巾帼文明示范岗”的宣传动员工作，增强全岗人员对“巾帼文明示范岗”创建工作的了解和认识，统一思想和行动，形成人人参与，个个争先的良好氛围。在计划财务部网站上建立“巾帼文明岗”专题栏目，及时将创建活动情况上传，便于监督和促进。 （三）提高服务本领，增强服务意识。 注重练好内功，引导全岗人员牢固树立安全意识、责任意识和服务意识，改善服务态度，规范服务细节。围绕财务工作精细化管理要求，不定期地组织部门内部的业务专题学习、讨论，通过工作交流、业务培训、继续教育、鼓励学历和职称晋升、开展科学研究等方式，不断拓宽工作视野，拓展工作思路，提高财务人员业务工作能力。并以“创建巾帼文明岗”为契机，通过业务竞赛、知识答卷等多种方式，营造积极向上的氛围，充分发挥团队及女性的智慧和特长。 （四）丰富文体活动，打造和谐环境。

妇委会工作计划2018

妇委会工作计划2018 导读：本文妇委会工作计划2018，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。 【篇一】 一、加强组织领导，提升妇女工作水平。 以召开机关党委换届选举契机，对机关妇委会进行改选，配齐配强妇委会委员。发挥好妇委会联系妇女干部职工的桥梁和纽带作用，积极配合党组织做好妇女干部职工的思想政治工作。加强信息反馈，及时反映和宣传妇女干部职工的工作情况，开展“巾帼建功”活动，选树典型，增强妇女组织的影响力和凝聚力。 二、突出能力建设，提高妇女同志综合素质。 以开展“巾帼建功”活动为抓手，引导女同志树立终身学习的理念，勤于学习，勇于实践，增长才干，不断提高政治素质和业务素质，探索建设家庭和谐的方法，提高科学教育子女的能力。努力成为时代新女性。 一是积极开展“巾帼建功”活动。通过树立典型，表彰先进，激励妇女同志立足本职岗位，发扬自尊、自信、自立、自强,巾帼不让须眉的“四自”精神，在各自的岗位建功立业,为司法行政工作做出新的贡献。推荐优秀女职工参评省直机关第二届“十佳女公仆”的评选。 二是结合省直机关文明创建活动，引导妇女同志树立文明的生活

观，增强识别和抵制唯心主义、封建迷信和伪科学的能力，搞好家庭美德建设。继续开展“文明家庭”的评选，提升机关干为创建文明单位创造良好基础。 三是继续开展“好书伴我行”活动，进一步丰富机关图书架，添购受广大妇女干部、职工欢迎、关注的书籍报刊。搞好借阅服务，努力做到“喜欢读书、方便读书、读上好书”。 四是开设各类人文、社会、自然科学讲座，邀请礼仪专家、德育教育专家做辅导报告，提高机关妇女干部的理论修养。 五是开展“爱心妈妈”活动。与省少教所联合开展帮教活动，组织机关女干部职工开展奉献爱心，争做“爱心妈妈”的活动，促进社会和谐。 三、积极提供平台，促进妇女同志身心健康。 注重学习与趣味相结合、健康与愉悦相结合，积极开展丰富多彩、喜闻乐见的活动，使机关妇女干部职工生活更加多样化、正规化，达成寓教于学、寓学于乐的效果和目的。 一是以纪念“三八”妇女节活动为契机，继续组织全厅女干部职工到外地学习考察，开拓视野，增长见识，陶治情操。 二是成立“机关女子健身队”，组织机关女干部免费参加“好苑女子俱乐部”的舞蹈班、乒乓球班、模特班、合唱班的健身活动，丰富业余文化生活，增强体质，促进健康。 三是组织全厅女干部职工进行妇检，邀请专家进行健康知识讲座，切实增强妇女同志自我保健意识，关心育龄妇女的健康。

学校创建巾帼文明岗工作计划.doc

篇一:《幼儿园巾帼文明岗工作计划》 巾帼文明岗2011创建计划 为进一步开展和推动创建巾帼文明岗活动，我病区在卫生妇委会和华山医院党委的领导下，以争创“市级巾帼文明岗”为动力，以创建目标为准绳，以制度措施为依据，为使巾帼文明岗活动有序高效地开展，现特制定2011年度活动计划。 一. 指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真执行市卫生局和复旦大学工作会议精神，结合岗位特点，积极关注时事政治，法律法规和党的各项大政方针，特别是卫生行业的新动向，努力提高妇女同志的政治觉悟及素养，积极响应卫生妇委会和华山医院关于争创“市级巾帼文明岗”的号召，以推行优质护理服务示范工程为宗旨，围绕“以病人为中心”这一核心价值理念，紧密结合“夯实基础护理，提供满意服务”的要求，通过“市级巾帼文明岗”的争创全面提高，我病区在岗女职工的综合素质和整体形象，培养造就一批政治素质高，职业道德好，专业技术精，开拓精神强的岗位精英，展示新时代女性风采。

二. 创建目标 以饱满的工作热情，积极的工作姿态，出色的工作成绩，塑 造女职工立足岗位，爱岗敬业，勤奋实干，建功立业的崭新形象。 以“市级巾帼文明岗”争创为动力，努力营造学习型团队， 通过开展多渠道多方位多角度的学习活动，以良好的职业道 德和健康积极向上的精神风貌，树立行业新风。 以“争新业，建新功，促发展”为主题。结合我病区发展规 划，努力学习新知识，新业务，开展岗位练兵，提高自身业务素质和竞争能力。 营造在岗人员“比服务，比奉献”的良好氛围，创建优质护 理服务，在工作中展示巾帼风采，以素质求质量和效益，以贡献体现自身价值。

2018年关于开展市巾帼文明岗和巾帼建功标兵评选推荐活动的通知

2018年关于开展市巾帼文明岗和“巾帼建功”标兵 评选推荐活动的通知 关于开展XX市巾帼文明岗和 XX市“巾帼建功”标兵评选推荐活动的通知 按照XXY市妇女“巾帼建功”活动领导小组办公室《关于开展XX市巾帼文明岗、XX省“巾帼建功”标兵评选表彰活动的通知》（XX妇巾办字[2013]4号）精神，为充分调动全市地税系统妇女干部职工的工作积极性和主动性，打造地税系统“巾帼文明岗”品牌，引领广大妇女干部立足本职、争创一流、岗位建功，为“三强一富一美”新XX建设和实现中华民族伟大复兴的“中国梦”贡献力量，现就全系统评选推荐XX市巾帼文明岗、XX市“巾帼建功”标兵有关事宜通知如下：一、评选范围及名额 积极参与“服务创一流、巾帼展风采”活动，大力弘扬自尊、自信、自立、自强的“四自”精神，立足本职、爱岗敬业、为民服务、创先争优，已经获得市级“巾帼文明岗”、市级“巾帼建功”标兵的优秀妇女先进集体和个人均可参评。 XX市妇女“巾帼建功”活动领导小组办公室分配给全市地税系统的名额为：XX 市“巾帼文明岗”5个，XX市“巾帼建功”标兵4名。请各单位根据本系统实际情况，推荐1个集体（巾帼文明岗）或1名个人（巾帼建功标兵）。 二、评选条件 （一）XX市“巾帼文明岗”评选条件 1、领导重视。把创建活动纳入本单位创先争优活动和文明建设规划，有专人负责，重视女性发展，培养女性人才，定期指导和检查，有明确规范的管理办法，为创建活动提供必要的支持。 2、立足创建。坚持科学发展，明确争创计划和目标，细化创建标准，规范内部

管理，有社会责任意识，积极践行文明岗“三进”活动（进行业、进社区、进乡村），在岗位建功、为民服务、促进社会和谐方面成绩突出。 3、优质服务。岗位成员积极参与创建活动，对“巾帼建功”活动有深刻的理解和认识。政治素质高，诚实守信、爱岗敬业，具有良好的职业道德和职业技能。注重团队文化和精神文明建设，文明从业，服务意识强。在本行业为民服务活动中表现突出，努力为群众办实事解难事，群众满意度较高。 4、示范性强。严格遵守《XX市“巾帼文明岗”管理办法》，岗位成员中女性占50%以上，争创岗位领导班子中至少有一名是女性。在本行业或系统具有先进性、示范性和导向性。已获得市级“巾帼文明岗”荣誉称号（或受到市局正式表彰，以文件为准）。 （二）XX市“巾帼建功”标兵评选条件 1、政治坚定。拥护中国共产党的领导，践行“三个代表”重要思想和科学发展观，坚持马克思主义妇女观，职业道德高尚，社会责任感强，遵纪守法，在创建和谐社会中起模范带头作用。 2、工作示范。发扬“四有”、“四自”精神，对“巾帼建功”活动意义有深刻的理解和认识，工作业绩突出，群众威信高，在本单位、系统具有一定的先进性、示范性。 3、业绩突出。在日常工作岗位刻苦钻研业务，熟练掌握本岗位各项技能，爱岗敬业，在提高自身素质上创先进，争优秀，在本单位、本系统业绩显著，在本行业为民服务活动中表现突出，服务群众意识强，社会评价高。 4、作风优良。具有良好的职业道德，务实的工作作风，文明的服务礼仪，健康的生活方式，为全面建设小康社会、构建和谐社会做出突出贡献。已获得市级“巾帼建功”标兵荣誉称号（或受到市局正式表彰，以文件为准）。 三、创建程序 1、酝酿创建阶段（5月—6月上旬），按照《XX市“巾帼文明岗”管理办法》有关要求，制定创建工作计划，通过悬挂创建标识、横幅或公告牌等形式向社会公示创建计划，公布监督电话，接受群众监督。 2、考察督导阶段（6月中旬—7月），由市“巾帼建功”活动领导小组办公室牵头组织，通过现场暗访、委托管理等形式对创建过程进行指导，提出改进意见和

妇女之家活动计划

竭诚为您提供优质文档/双击可除 妇女之家活动计划 篇一：“妇女之家”工作计划 工作计划 南河社区于20XX年3月20号成立“妇女之家”工作领导小组。现将20XX年度计划如下： 1、4月份与社区驻军部队携手，开展活动。 2、5月份开展妇联活动，发挥“妇女之家”的作用，为广大妇女群众开展一些免费活动。 3、6月份开展志愿者活动。 4、7月份至“七一”来临慰问驻军部队，以及开展“七一”建党庆祝活动。 5、8月份开展志愿者活动 6、9月份联合驻军部队，开展学习活动 7、10月份开展妇联活动，普及广大妇女群众的法律意识。8、11月份定为“读书月”，倡导广大的居民爱读书，读好书。9、12月份开展慰问活动。 篇二：妇女之家活动记录七次

妇女之活动记录本 20XX年 家 篇三：妇女之家计划 妇女之家创建工作计划 为了深入开展“妇女之家”创建工作，水闸居委紧紧围绕上级妇联提出的工作目标和要求，认真履行组织妇女、引导妇女、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的职责，提高社区妇女工作的凝聚力和战斗力，推进和谐社区的进程，努力成为宣传政策的阵地、传播知识的课堂、传递信息的纽带、联系和服务群众的窗口、展示妇女风采的平台。结合我居委实际情况，特制定本计划。 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”科学发展观重要思想为指导，以“建文明岗位，树巾帼形象”为口号，以“为群众服务，让群众满意”为目标，深入开展“巾帼建功”活动，充分发挥社区妇女女工作者的主观能动性。全面提高妇女工作者的综合素质，鼓励和引导广大妇女干部立足本职岗位，踏实勤奋，务实进取，无私奉献，服务群众，在创建过程中展示新一代社区工作者创新进取、蓬勃向上的精神风貌，为社区服务、社区建设作出自己的贡献。 二、“巾帼文明岗”创建目标

【年度工作计划】巾帼文明岗20xx年度工作计划

巾帼文明岗20xx年度工作计划 创建单位女职工占职工总人数的50%以上，领导班子成员(或岗位负责人)中至少有一名女性。在本行业或系统具有先进性。今天，为您带来的是巾帼文明岗年度工作计划。 为更好地开展“巾帼文明岗”活动，努力保持省级“巾帼文明岗”这一光荣称号，进一步提高全体岗员的文明素质和服务水平，增强集体凝聚力，树立良好的计生人形象，结合我站实际情况，特制定本计划。 一、指导思想及总体目标 1、指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕区计划生育工作大局和稳定低生育水平，提高群众满意度的奋斗目标，坚持“以人为本”，把“巾帼文明岗”活动与开展以技术服务为重点的计划生育优质服务工作结合起来，引导职工文明从业，奋发进取，在工作岗位上努力提高思想品德、职业道德和业务水平，大力推进优质高效服务的理念，树立计生队伍的良好形象。。 2、总体目标:以提高业务人员队伍素质为核心，以树立行业形象为目的，继续深入开展“巾帼文明岗”活动，抓紧做好业务技能培训，进一步提高其服务意识和业务技能，增强其职业道德和责任感，进一步激发其开拓创新、爱岗敬业、团结奋进、乐于奉献、文明服务的工作热情。弘扬“以人为本，优质服务”的科学理念，扎实有效地推进政治文明建设、精神文明建设，继续保持省级“巾帼文明岗”这一光荣称号。 3、创建口号:巾帼建功展风姿，优质服务创一流。 二、实施措施:

1、加强组织领导，进一步规范内部管理 (1)发挥组织领导作用，加强对“巾帼文明岗”活动的领导。把“巾帼文明岗”活动纳入站工作体系，建立长效机制，确保活动的质量。 (2)完善组织结构，明确岗位成员职责。合理分配岗位工作，明确岗位职责，充分发挥每一名成员的积极作用，力争做到人力资源配置的最优化。 (3)及时汇总并整理活动资料。作好活动的计划、总结、活动记录、会议记录等，并在年末做好年度工作汇编，使活动管理工作日常化、制度化、规范化。 (4)规范内部管理。继续实行首问负责制及岗位AB制，严格遵守服务承诺，自觉使用文明语言，坚持礼貌服务，保持环境有序、整洁，努力营造舒适的服务环境。 (6)完善监督机制。通过岗位人员照片上墙公布、设立意见箱、公开监督电话、接受群众评议等多种形式，广泛接受社会各方面的有效监督，进一步提高优质服务的自觉性。 2、加强学习培训，打造学习型团队 (1)开展政治理论学习。积极开展学习与实践活动，使科学发展观真正落实到日常业务工作中，进一步提升服务理念，提高服务水平。党员更要自觉以科学理论为指导，坚定信念，牢固树立共产党人的核心价值观，自觉做到讲党性、重品行、做表率。紧密结合主题教育和实践活动，大力加强社会主义核心价值体系教育，不断强化政治理论学习和思想道德建设，努力提升广大职工的整体素质。

“服务创一流、巾帼展风采”活动方案

“服务创一流、巾帼展风采”活动方案 为充分发挥XX系统女职工的模范带头作用，进一步调动女职工的工作积极性，展现机关女职工蓬勃向上、乐观进取、奋发团结的精神面貌，我局决定开展“服务创一流、巾帼展风采”活动，根据县妇联“巾帼建功”活动的精神，结合我局实际情况，特制定如下活动方案。 一、指导思想及总体目标 以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以创建“巾帼文明岗”为目标，以倡导职业文明为核心，以科学管理为手段，以“服务创一流、巾帼展风采”为口号，以群众满意为根本宗旨，以先进典型为导向，紧紧围绕环境保护中心工作，不断加强学习，强化职业道德建设，落实岗位职责，规范岗位行为，提高服务质量，努力提升女职工的整体素质，使其成为业务骨干。 二、组织领导 本次巾帼建功活动设立领导小组，对创建活动进行计划、指导、组织、实施和监督。组长：xx；成员：xx、xx。 三、创建措施 （一）强素质，创建学习型团队 女干部是基层建设的主力军，更是环保基层工作的主力军。我们始终认为，岗位建功只有坚持以人为本，以能力培养、素质提升为根本，着力提高女干部的学习热情，挖掘女干部的内在潜力，才能推进创建工作不断深入。为此，我们把学习能力和业务素质的提高作为重点，鼓励大家通过

学历教育和广泛自学，不断提高自身的知识储备，优化知识结构。同时，通过坚持不懈地开展集中培训、岗位练兵、兴趣小组等活动，在工作中比业务、比技能、比效率、比实绩，充分调动了女干部学习的积极性，形成了“人人参与、处处学习、互相帮助、你赶我超”的浓厚氛围。 （二）优服务，打造形象窗口 “金奖银奖不如老百姓夸奖，千好万好不如老百姓说好”。针对窗口工作的特点，我们将巾帼文明岗争创工作与环境保护的新形势、新要求紧密结合，以让企业、百姓满意为标准，不断优化我们的服务水平。 为向企业及百姓提供更加便捷人性化的服务，我们在政务中心窗口制定了公开承诺书，以优质的服务、饱满的热情，切实履行县委、县政府赋予的职能，同时承诺各项行政许可办理事项，保证在法定的期限内压缩三分之一时间办理完毕。 对待群众来信来访，实行首问责任制，认真听取群众意见和投诉，做好相关的工作。 （三）讲奉献，体现人生价值 “巾帼建功”活动是广大女干部立足岗位、建功立业的有效载体。我们提出了“服务创一流、巾帼展风采”的口号，加强职业道德教育，弘扬“立足岗位、文明服务、诚实守信、奉献社会”的精神。每年，我们都要开展“群众满意窗口”评选活动，由纳税人投票选出“服务明星”、“优秀股室”和“党员示范窗口”，她们都是学以致用，在实践中学习、在学习中实践，让领导放心、群众信任、企业满意的“标兵”。公正、准确的执法和优质、高效的服务体现了良好的职业道德素质，受到群众广泛赞誉。

2021年巾帼文明岗活动计划

巾帼文明岗活动计划 全国巾帼文明岗是全国妇女巾帼建功活动专设岗。以下是笔者整理的巾帼文明岗活动计划，希望能帮助到你。 巾帼文明岗活动计划 一、总体要求 以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和*总书记系列重要讲话精神为指导，围绕四个全面战略布局和绿色青山就是金山银山指导思想，结合中心的工作思路和目标，以创一流业绩、树文明新风、展巾帼风采为主题，以文明、规范、高效、务实为服务宗旨，引导广大妇女树立社会主义核心价值观，诚实劳动、遵纪守法、恪尽职守、文明从业，立足岗位、创业创新，努力提高思想道德、职业道德和技能水平，为建设两富两美浙江和丽水财税事业发展做出用心贡献。 二、建立目标 以提高市财政国库支付中心(以下简称中心)女性综合素质，透过创先争优活动，到达围绕中心、服务群众、提高素质、改善作风的目标。 (一)展现文明风貌。激励、引导女性职工立足本职，服务改革发

展，开拓创新、争创佳绩，展现中心女性优良的职业道德和健康、向上的精神风貌。 (二)提高服务本领。加强业务知识、政策法规、公共礼仪和服务技能的学习培训，切实提高服务本领，创新服务举措，改善服务环境，提高服务质量。 (三)增强服务意识。坚持文明、规范、高效、务实的服务宗旨，始终把提高服务满意率作为工作的出发点和落脚点，不断提升服务满意度。 三、组织领导 中心成立建立全国巾帼文明岗活动工作领导小组。 组长：刘克华 副组长：赵晔 成员：吴鹏何丽华单欣妍陈婧朱颖王珏叶锦菲 领导小组负责巾帼文明岗争创活动方案、建立计划的拟定和组织实施。日常工作由工会妇工委牵头落实，陈婧兼任巾帼文明岗岗长。 四、实施步骤 在省级、市级巾帼文明岗的基础上规范、提高，努力争创全国巾

学校“巾帼建功活动”实施方案【可编辑版】

学校“巾帼建功活动”实施方案 学校“巾帼建功活动”实施方案 各处科室、年级组: 根据市妇联、市总工会关于组织广大女职工深入开展争做“巾帼建功标兵”和争创“巾帼文明示范岗”活动的通知精神，充分发挥女职工在教育教学中的积极性、主动性和创造性，现结合我校教育教学工作实际，制定张掖中学女职工“巾帼建功”活动实施方案。 一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导，坚持“围绕中心，突出重点，创造特色”的工作原则，坚持服务教学、服务妇女、服务学生的工作宗旨，组织广大女职工深入开展争做“巾帼建功标兵”和争创“巾帼文明示范岗”活动。通过开展“宣传教育、岗位练兵、争先创优”等系列活动，激励她们爱岗敬业、勤奋工作，为进一步提高教育教学质量，创造新业绩，树立新风尚，塑造“自尊、自信、自立、自强”的“四自”女性新形象。为办好人民满意的省级示范性高中做出贡献。 二、活动宗旨 组织和引导全体女教职工爱岗敬业、为人师表，开拓进取,树立质量、竞争、服务等观念，特别要发挥女教职工的作用，展示当代女性风采，塑造良好师德形象，提高教育教学质量。 三、创建巾帼文明岗口号 爱事业，比工作；爱学校，比奉献；爱学生，比成果 四、活动内容

1.要教育广大女教职工，热爱祖国，热爱教育事业，不断提高思想道德素质和科学文化素质。妇委会、工会在女教职工中开展“三个一”活动，即：读一本好书、召开一次演讲会、举办一次才艺竞赛。通过各种教育活动，树立“自尊、自信、自立、自强”的女性新形象，为学校的发展与进步做出贡献。 要教育广大女教职工树立崇高的职业道德，爱岗敬业、率先垂范、为人师表、无私奉献。学校要把女教职工的师德建设与学校的教育教学工作相结合，通过开展教育活动，不断提升广大女教职工自身的师德水平，促进学校的行风建设。 3.要教育广大女教师刻苦钻研教育教学业务，潜心教改探索，不断提高教育教学质量。在女教师中开展“五个一”活动，即：写一篇优秀教案、上一堂优质示范课、写一篇优秀教学论文、做一个优质课件、设计一节优秀板书。通过学科竞赛、业务培训等活动引导广大女教师不断更新教学理念，积极探索教育改革的新思路、新途径和新方法，使更多的女教师成为业务精湛的学科带头人和教学骨干。 4.开展以“敬业、爱生、奉献” 为主题的岗位练兵，着力提升女职工的竞争力。鼓励广大女职工在政治品质、思想觉悟、服务意识、工作作风、业务能力、创新精神、个人形象、敬业精神、道德情操、表率作用等方面充实自己、完善自己、提高自己，立足本岗，努力工作，不断建立新的业绩。 五、组织领导为保证争做“巾帼建功标兵”和争创“巾帼文明示范岗”活动的顺利实施，对创建活动进行指导、组织、实施和监督。学校成立开展“巾帼建功”活动领导小组。组长：毛永胜；副组

巾帼文明岗”实施方案

“巾帼文明岗”实施方案 为深入贯彻落实党的“十八”大精神，进一步深化“巾帼建功系列活动，积极塑造传动公司女职工在广大群众中的良好形象，进一步提高工作质量和工作效率，展现女职工爱岗敬业、文明从业、积极向上、团结奋进的精神风貌，特制定“巾帼文明岗”实施计划： 一、指导思想 以科学发展观为统领，深入学习贯彻党的十八大精神，围绕集团公司发展目标，结合发展要求，通过在女职工进行“四有”“四自”和“三德”教育活动，推动女职工工作发展，促进企业和谐，引导女职工恪尽职守、爱岗敬业、遵纪守法、开拓创新、团结奋进，为建设化建多做贡献。 二、组织领导 为加强对创建工作的领导，统一思想，明确目标，有效地开展“巾帼文明岗”创建活动，我单位成立了由书记任组长、经理为副组长，机关职工为成员的工作小组。把创建工作摆上重要议事日程，并作为加强内部管理、提高人员素质的重头戏来抓，以高度的责任感、扎实的工作作风、有效的工作方法，来保证“巾帼文明岗”创建活动有组织、有领导、有步骤、有计划地进行。 三、创建要求 各科室的创建活动在工会女工委的领导下进行，并结合本单位、本科室工作计划。加强领导，提高认识，具体职责落实到科室每位工作人员的身上。通过宣传发动，让每位女职工明确争创“巾帼文明岗”

这一活动的目的和意义，从而促使她们立足本职，严格要求自己，热爱自己的本职岗位工作，兢兢业业、克己奉公，在自己平凡的工作岗位上作出不平凡的业绩，为创建活动增光添彩。 四、创建目标 1、整体素质得到进一步提高。通过创建活动，引导女职工树立高度的敬业精神和崇高的职业道德，激励她们热爱本职、无私奉献，在本职岗位上恪尽职守，文明从业，开拓进取，展现良好的精神风貌和工作效率。 2、工作质量进一步提升。不断优化工作方式和方法，提升机关的整体形象。 3、业务技能进一步提高。鼓励科室女职工勤奋学习、刻苦钻研，不断激发工作热情和积极性，在自己的岗位上成长成材，努力营造一种互相学习、互相竞争、积极向上的良好氛围。 4、规范化建设进一步推进。通过制定和完善各项规章制度，严格遵照执行，使女职工的日常行为、日常工作等纳入规范化管理，队伍正规化建设得到进一步加强。 5、工作环境得到进一步优化。通过创建活动，积极营造“整洁、舒适、有序而又富人性化”的工作环境。 五、工作内容 1、抓好学习培训，提高科室工作人员的整体素质。 1）加强日常政治理论的学习。组织和引导女职工自觉学习党和国家的政策法规、时事政治，不断提高女职工执行党的路线和方针的

工作方案：机关创建“巾帼文明岗”工作方案

工作方案：机关创建“巾帼文明岗”工作方案 为了加强市直属机关创建“巾帼文明岗”活动的指导和管理，为机关妇女成长、成才创造条件，使创建活动更加规范化、制度化，推动“巾帼建功”活动深入开展，依据《××市“巾帼文明岗”管理暂行办法》，结合市直机关实际，制定本办法。 第一条市直机关“巾帼文明岗”，是在市直机关中以女性为主、职业文明和工作业绩具有先进性，并符合本办法第四条规定的集体和岗位。 第二条“巾帼文明岗”创建活动以提高妇女素质为目标，以践行职业文明为核心，以科学管理为手段，以倡导岗位文明、提高岗位技能和工作绩效为重点，以先进典型为导向。“巾帼文明岗”是市直机关“巾帼建功”活动的重要载体，是凝聚、团结、激励机关妇女建功立业的有效形式。 第三条“巾帼文明岗”创建活动应纳入市直机关各单位工作的总体计划，具体工作由市直机关党组织直接指导，机关妇委会组织实施。 第四条“巾帼文明岗”应具备的条件： 1、女性占50%以上，岗位负责人中至少有1名女性。 2、岗位负责人政治思想素质过硬，业务能力强，能发挥表率作用。 3、岗位成员拥护中国共产党的领导，热爱祖国，自觉遵守执行国家法律、法规、计划生育政策及本单位的各项规章制度。能发扬“有理想、有道德、有文化、有纪律”和“自尊、自信、自立、自强”的精神，爱岗敬业、努力学习、钻研业务，诚实守信、

办事公道、服务群众，受到好评，具有良好的职业道德、社会公德修养。 4、岗位内部管理规范，有切实可行的学习、管理和岗位责任制度，有规范的行为服务标准、达标要求和奖惩激励机制。 5、单位领导重视，把创建活动纳入整体工作计划，统一布置，定期检查，并能切实维护机关妇女合法权益，努力为机关妇女的成才、成长创造良好的条件。 第五条市直机关创建“巾帼文明岗”实行申报制，直接申报市级“巾帼文明岗”。 “巾帼文明岗”的产生采取自下而上、逐级报批的办法进行。申报程序为：市直机关各单位申报→市直机关妇工委考核→市直机关工委核准→市妇联命名（授牌）。 第六条“巾帼文明岗”每两年评选、表彰一次。申报岗必须填写创建“巾帼文明岗”申报表（一式三份），加盖本单位党委意见，于评选年的上年10月份前报市直机关妇工委。 第七条市直机关“巾帼文明岗”实行挂牌制度。奖牌是展示“巾帼文明岗”形象的重要标志，凡获此荣誉称号的集体要将奖牌挂在岗位现场醒目位置，公布监督电话，自觉接受公众监督。 第八条市直机关妇工委负责对市直机关“巾帼文明岗”的日常管理工作。每年组织对“巾帼文明岗”进行自查、复查。 第九条市直机关“巾帼文明岗”实行动态管理。年度考核合格的保留荣誉称号。对不合格的岗位，市直机关妇工委提出整改意见，半年后进行复查仍无改进的，报市命名部门复核、处理。