35KV变电站各项管理制度、岗位责任制

35KV变电-管理制度、岗位责任制

（一）降匚电工岗位责任制

1、严格遵守劳?」纪律和各项规章制度，不准撤离工作岗位。

2、坚持参加二、五安全活牢固树立安全第一的思想，杜匸误扌作等责任事故。

3、严格执行要二管理制度，加强要?二岗位的安全防范，巴止无二人员一入。

4、努力学习技，不断提高业务水平，掌握本工八作业标准，熟悉一、二次系统的原理和本、（室）及有关的供电运行方式及变化，熟悉设备运行及事故处理规程，增强事故应变能力。

5、工作中严格

执行《电业安全工作规程》、《斤煤集团电门调度规程》、《现场玄作规程》及有关工作的施工措施等。6、运行人员在行政丄受（组）长的领导，在运行三作—受当班调度员的领导，即.（室）内的任何高低n作必须经过调度同意后方可一行，在值班期间，应负责巡回检查本「（室）设备的运行状况、倒闸匕作及事故处理，并负责停送电手续的办理。7、一切倒闸交作，必须按正规程序二行，要求高三丈作填写丈作票（事故处理时例外），低二m作士行二记（一般情况由工作负责人二自二记，特殊情况可由调度命丁作）。8、严格正确使用一切上爭用具和接地线，做到使用前认真检查，不合格丄止使用。9、值班期间认真按巡回检查制度 -行巡视，…现问题及时汇报，并采取必要措施，保〔一安全供电。10、要保「设备的清二?，并监督设备的缺陷及处理，经常保持室内外环境卫生，做到文明生产，正常时按小组卫生责任匚管理。

（二）降□电二护工岗位责任制

1、坚持政治学习，不断提高思想觉悟，遵章守纪。

2、严格遵守劳宀纪律和各项规章制度。

3、按时参加小组各「活‘」，增加集：观念，坚持参加

二、五安全活?」，牢固树立安全第一的思想，认真搞好本职工作，消灭三一”，杜丄责任事故。4、严格执行要」管理制度，加强要丄岗位的安全防范。

5、努力学习专业技i，熟练掌握一、二次系统原理及所:订护.（室）的供电运行方式，供电设备的规范、性能和检修技1。

6、_班期间，应负责正常的设备检修，正确处理各事故隐患，积极完成领导交办的任务，不得无故脱岗和干

「活，降匚电室二生事故应随「随到。7、对所丄护的降门电室要每天丄行检查，…现设备缺陷和值班人员问题要及时处理，不得拖延。 &工作中严格执行《电业安全工作规程》、《「F煤集团电J调度规程》、《现场丈作规程》及现场施工措施。

9、检修供电设备必须办理停电手续，即高匚办理工作票，低二上.行二记。

10、检修设备时，要严格按正规要求丄行，要坚持干标准活；设备检修后，要按标准验收，并做好设备检修记录，向值班人员交待清设备检修情况及投运后应注意的事项。11、要保二设备清二，保持室内外环境卫生，做到文明生产。

二、交接班制度

1、接班人员应提前到岗做好接班的准备工作。若接班人员因故未到，交班人员应坚守岗位，并立即报告有关领导，做好安排。

2、交班前，

交班人员将交班事项填写在交接班本中。交班时应详细*绍：1）设备运行方式及其变更或异常情况。2）报表、记录、工具、仪表是否齐全完整。3）设备清?八环境卫生情况。4）下一班应注意的事项。3、交接班时尽量避免倒闸孑作。4、交接班过程中…生事故或异常情况, 原则—应由交班人员负责处理，接班人员应在交班值长的指挥下协助工作，当事故处理或㈡作告一段工后，再一行交接班。5、未经特殊批准，交接班时间不接待参观学习人员。6、接班人员通过全L.

（室）设备检查，确认无问题，双方在记录本丄签字后，交接班方可结亠。

三、停送电制度及当作规程

1、降二和□电室正常停送电倒闸厂作必须按照《现场匕作规程》规定的步骤，并和调度取得联系，统一思想后方可 -行。注意厂作前联系内容要双方重复，以免二生误口作事故。

2、由队、部、矿有关领导及调度批示的扌作必须在得到命…、重复命■，问清对方的姓名并士行二记, 并与调度取得联系后，方可匕行当作。

3、事故时，匕及人身或设备安全的情况下，可立即―行时乍，事后立即汇报调度，并记录詔乍程序及时间。

4、凡在降匚；（门电室）所有设备的馈一线路丄工作时，必须由该工作负责人到降二'（口电室）办理停电手续，在得到值长允许后方可工作，送回工作票及对号牌（停电牌）后，方可送电，并由工作负责人士行有关停电二记和士入要—记。

5、降三.（巴电室）所属设备丄工作完毕，值班人员必须丄行如下检查：1 ）短路接地线是否拆除。2）是否遗留工具及杂物，设备是否完好。

6、凡备用设备送电时，降二

（□电室）值班人员必须仔细检查，确无影响送电的问题时方可送电。

7、一切玄作应严格按照《电业安全工作规程》有关规定士行，并认真填写扌作票，由值长审查后，二人士行模拟丈作，无误后由监护人加盖以下空白”章，正式⑺作一人监护一人丁作，执行重复命：制，⑺作完毕由监护人加盖已执行”

字章。&下级' （室）电源的停送电工作一定

要与调度及丄一级.（室）联系好后再—行，事后应向调度及—一级.（室）汇报甘:作情况。

四、要」场所管理制度

1、降三「⑴电室）属要二场所，应接受公司保卫部门的治安管理和监督，内部保卫工作应对保卫部门负责并报告工作。

2、降三「（巳电室）

人员要加强责任心，做好防…、防一防J事故工作，「现嫌疑和隐患及时汇报。

3、降二（□电室）门口应―有要」场所，闲人免」标志牌。

4、一入要-场所必严格执行二记制度，非持有保卫部门及主管部门要- 二或签】的绍信，不准二入要二场所。

5、不准把易燃、易仁险品带入要玄岗位，不准将与工作无关的物品及人员带入工作岗位。

6、应持二

-入要」场所，按绍范围查视，其它部位不得接触。7、要丄岗位不准〔自记录，不准〕.1照，不准「自绘□及抄录技数据，特殊情况必须经丄级主管部门批准方可。8、-入要二场所服从管理人员的指挥，如有一反要二管理行为，经劝阻不听，要立即请土要二部位，由保卫部门负责查处。9、检修设备应到主管单位办理检修设备手续，否则不准汗士设备。

五、领导干部—岗查岗制度

1、.电副经理、匚电副总工程师每季一次，二电-力部部长每月一次，队长、分管技员每半个月一次到降二、（□电室）—岗检查。

2、干部—岗检查降三?（巳电室）设备运行情况及值班人员岗位责任制、交接班制、巡回检查制等各项制度的执行情况。

3、降三.年电室）应建立领导干部—岗二记本”干部丄岗应在二记本丄-行二记，并以对检查中二现的问题签署处理意见。

4、领导干部丄岗二记本”应由—岗干部.一自二记，降匚.（门电室）值班人员不得代行。

六、事故处理规定（一）35KV—线开关掉闸处理1、电流速断保护?-作, 开关掉闸后，不得丄行强送电厂作，应将保护作及事故情况汇报调度

，听候处理。2、过电流保护作，开关掉闸后，可强送一次，不论成功与否都应汇报调度站。（二）35KV电源故障处理1、若新一开403、404线同时：一电，本■■若无事故情况，不做任何乂作，立即汇报调度、，听候处理。若…现事故

情况，应立即断开故障电源开关301或302，并汇报调度■-，按规程和调度命丄行三：作。2、若新一开403、404线, 其中一回路故障二电，应立即断开故障电源二线开关，并报告调度，听候处理。注：若造成35KV母线停电应强送另一电源开关。

（三）母线无电的处理

1、母线无电时，检查保护，作情况，■…定是否可强送，并立即汇报调度及有关领导。

2、确认属于误碰误掉闸造成母线无电，应立即恢复送电，并汇报调度。

3、确认一分路开关拒门造成越级使母线无电时，应将故障开关匚二运行，而后母线恢复送电，并报告调度。

4、二现母

线无电时，如听到沙不，..现二烟、上光等情况，可能是本「.某设备故障而引起，此时应立即查找故障加以隔离，并立即汇报调度。5、全■■停电及6KV母线无电时，应立即断开馈井下和电容二高二柜开关。6、6KV母线故障或6KV馈线开关拒跳开联络开关致使一段母线无电，应查找并隔离故障点，依次恢复非故障设备，并报告调度。7、变三二

故障跳闸使6KV母线无电，应立即投入备用变二匚，并汇报调度。

（四）主变二的故障处理

1、主变二:本身故障按《变电、运行规程》及《变二「运行规程》中有关条款处理，并汇报调度。

2、凡确认二斯、■差保护/乍掉闸，均不得强送，应立即投入备用变二二，并报告调度、及丄级领导。

3、若属于误碰，误土作致使主变开关掉闸，立即强送原运行主变掉闸开关，并报告调度.当时现场情况。

4、运行主变跳闸时，有明显的事故现象如 :小、…光、匚烟等，不论主变保护运行与否，未查明原因消除故障前不得送电，

5、由于过流保护? H乍使主变开关掉闸时，立即

拉开6KV 母线分段联络开关，检查原运行主变确无故障后，试送原运行主变一次；不成功时，试送备用主变一次；不论哪台主变试送成功，均不得在未找二故障时闭合6KV母线分段联络开关。丄述玄作不论成功与否，均应报告调度、。6、变二「着…时，应迅速将其所属开关断开，将备用变二:投入，按有关规定灭..，同时报告各有关部门。

（五）馈线开关掉闸处理

1、供井下或电容三的馈二开关掉闸后，不准强送，应立即汇报调度，等候处理。

2、地面双回路单回供电的馈土开关掉闸后，可根据保护J 作情况做一如下选择：1 ）速断保护作，不准强送故障线路开关，应将备用回路投入运行。2）过流保护作，可强送故障线路开关一次，若不成功将备用线路投入运行。

3、地面双回路供电的馈-开关掉闸时，可根据情况做二如下选择：1 ）两回路同时掉闸，可强送其中一回路；2）其中一回路掉闸，不准强送故障回路。

（六）PT故障处理

1、PT本身故障时，应立即将其负荷倒至另一PT供电，拉开故障

PT刀闸，拨一二次保险，报告调度，听候处理。2、更换保险后再次熔断，应查明原因，不得任意加大保险容量。

（七）电容工故障处理

1、电容壬开关掉闸，应立即检查保护：M乍情况，未查明原因，不得强送；若确属于外部所致，经检查切除故障点方可试送。

2、若二现下列

情况之一应立即将电容「匚停电并报告调度：1）电容■??.；.：O 2）电容二I」油或起上。3）瓷套管…生严重放电闪络。4）接点严重过热或熔化。5）电容工内部或放电设备有严重异常响?。6）电容二外壳有异形膨胀。7）保险熔断

使三相电流不平衡超过5%。8）系统电二超过额定电匚的1.1 倍（6.9KV）。3、处理故障电容壬时，应拉开电容三组开关刀闸，并二地线，丄行逐台人工多次放电后方可一行检查、检修工作。

（八）所用

35KV降压站管理制度

调荷避峰制度

一、运行人员随时观察掌握负荷变化情况，经常与电调、矿调及机电部取得联系。

二、调度根据矿负荷在保证生产的情况下，指挥调整负荷。

三、根据系统运行方式进行停电、检修、试验等工作。

紧急倒闸顺序表

一、双回路并列运行的35KV进线发生一路掉闸时，不得进行强送。

二、35KV进线双回路掉闸，应立即强送一路，复掉时，再强送另一

三、35KV 单电源线路掉闸，自动重合闸未动作或未装自动重合闸，立即强送一次。

四、全站失电而进线1#或2#开关交叉掉闸时，值班人员应立即强送有电线路的进线开关，恢复供电。

五、工作主变故障应立即断开故障主变两侧开关，投入备用主变。

六、35KV 任一母线故障掉闸，应将负荷倒至非故障母线上。

七、10KV 母联开关掉闸没查明原因前，不得送电。变电站安全防范管理制度

一、降压站是要害部位，必须要有要害场所管理制度并严格管理。

二、要害人员必须持证上岗，未经许可非工作人员不得入内。

运维制度及流程

运行维护管理制度 2017年8月

目录3 3 3 5 6 6 7 8 8 9 9

1、总则 第一条为保障公司信息系统软硬件设备的良好运行，使员工的运维工作制度化、流程化、规范化，特制订本制度。 第二条运维工作总体目标：立足根本促发展，开拓运维新局面。在企业发展壮大时期，通过网络、桌面、系统等的运维，促进企业稳定可持续性发展。 第三条运维管理制度的适用范围：运维部全体人员。 2、编制方法 本实施细则包括运维服务全生命周期管理方法、管理标准/规范、管理模式、管理支撑工具、管理对象以及基于流程的管理方法。 本实施细则以ITIL/ISO20000为基础，以信息化项目的运维为目标，以管理支撑工具为手段，以流程化、规范化、标准化管理为方法，以全生命周期的PDCA循环为提升途径，体现了对运维服务全过程的体系化管理。 3、运维部工作职责 一、负责网站运维和技术支持 （一）根据网站运营战略和目标，负责网站整体架构、栏目、应用系统等技术开发方案制定和组织开发，保障网站技术的稳定性和先进性。 （二）负责网站栏目和应用系统的使用培训和操作使用指南编

写，对用户使用过程中出现问题的沟通和解决； （三）网站设备和软件购买计划书的拟定，包括采购数量、品牌规格、技术参数。会同行政部进行采购。 （四）网站设备和软件操作规程和应用管理制度的制定，并负责监督执行。 （五）网站设备和软件安装、调试和验收，使用培训和维修保养。 （六）网站日常运行过程中信息安全和技术问题的协调解决，保障网站24小时安全稳定运行。 （七）网站技术服务外包管理，主要包括技术外包开发、运行服务托管和空间域名管理。 （八）负责网站管理系统及设备保密口令的设置和保存，保密口令设置后报中心主任备案，保密口令设定后任何人不得随意更改，保密口令每季度更新一次。 （九）负责网站新程序、新系统和网站改版升级方案技术的设计开发。 二、负责网站信息和技术安全 （一）执行国家和省上有关网络信息技术安全的法律法规，与通信管理和网络安全监管部门联络，及时处理网站信息技术安全方面存在的问题，确保网站安全、稳定、可靠运行。 （二）网站信息技术安全保密制度和工作流程的制定，落实信息技术安全保密责任制，执行“谁主管、谁负责，谁主办、谁负责”的原则，责任到人。

35KV变电站值班人员岗位责任制标准版本

文件编号：RHD-QB-K3026 （管理制度范本系列） 编辑：XXXXXX 查核：XXXXXX 时间：XXXXXX 35KV变电站值班人员岗位责任制标准版本

35KV变电站值班人员岗位责任制标 准版本 操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 一、值班人员在值班时间应按时作息，坚守工作岗位，随时准备停送电或事故处理等紧急操作，不得随意擅自离开职守。在任何情况下，应有专人监控，以利于监视设备运行动态。 二、值班人员在值班时间内主要任务是：做好设备运行维护、一般性设备缺陷处理，运行操作，事故处理，按时检查巡视设备，抄录表计，计算电度，清洁卫生等工作。应严格执行各种规章制度，反事故措施及上级的指示，拒绝执行违反规程制度的指令指示，并及时报告上级单位。

三、在设备发生事故时，值班人员应迅速正确判断原因，采取措施，防止事故扩大，确保设备的正常运行。对损坏设备，应设法修复，对重大设备损坏事故，站内能处理时应迅速报调度处理，并做好事故现场安全措施，随时准备进行抢修。 四、变电站周围应经常保持环境清洁卫生，清除杂草、杂物，种植花果树木，美化站环境，搞好文明生产。 五、做好变电站的安全保卫工作，发现可疑情况及时报告保卫部门。 六、做好站内技术资料管理工作，设立各式记录本，悬挂各式图表，保持图纸资料完整无缺。 七、值班人员应熟悉和执行安全规程和有关现场规程，制度和上级指示。 八、值班期间应严肃认真，在接班前五小时内及

2020新版井下变电所岗位职责

( 岗位职责 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 2020新版井下变电所岗位职责 Regular daily safety management training, and establish a system to control and improve the company's sudden accidents.

2020新版井下变电所岗位职责 一、按矿规定时间上下班，上班后应坚守工作岗位，不迟到不早退。 二、负责管好变电所至水仓一切电气设备，使设备保持完好状态。 三、严格遵守操作规程，保证设备运行正常，不得影响生产。 四、严格遵守作业规程及停送电制度。 五、认真填写设备运行日志，发现隐患及时上报。 六、严格遵守交接班制度。 七、搞好室内外环境工作，经常保持设备和场地清洁卫生。 八、变电工必须经过培训，考试合格后，才能持证上岗。 九、井下电工必须经有关部门专业培训，考试合格后，方能担任此项工作。井下电工应坚守工作岗位，严格执行交接班制度。班中不干与工作无关的事。

十、井下电工负责自己所管辖区内的所有电气设备的安装、维修、检查及动力电缆的敷设。对失爆，保护失灵的设备要及时给领导汇报，并积极想办法处理，保证设备在完好的状态下运行。当班的问题尽量当班处理，严禁遗留给下班处理。 十一、严格执行停送电制度，必须做到不检查瓦斯不准送电的原则。 十二、坚决做到班中对自己所管辖区电气设备的巡回检查，发现问题及时处理。确保机电设备安全运转。 十三、严禁带电检修、搬迁电气设备。负责辖区内的电气设备编号、挂牌、包机到人，做到牌板与帐、卡相对照。 十四、负责辖区内五小电器、电缆的处理悬挂，并保证大小电气设备清洁整齐。 十五、交接班在现场进行，并认真填写运行记录。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.

IT运维管理制度

第一章运维管理服务保障制度 为完成运维任务必须建立相应的技术支持管理制度，使维护工作做到有章可循，有据可查。同时对制定的各个制度的执行情况进行质量考核，对运维团队的工作绩效进行评估，促进制度的更好落实，确保高质量地完成各项维护支持任务。 1.1 机房运维管理制度 1.1.1 数据中心环境安全管理 数据中心进出安全管理的重点在于对不同的访问区域制定不同的安全管控和出入原则。将数据中心划分3类不同类别的管控区域和安全区域。公共区域、办公区域、机房区域。 (1)公共区域：这些区域通常用于数据中心生活与展示的配套区域。该区域经授权并在遵守相关制度的前提下来访者可自由进出。 (2)办公区域：数据中心日常工作区域。这类区域的进入通常为数据中心内部员工及运维人员。需经授权访问。 (3)机房区域：机房区域是数据中心的核心区域。该区域应有严格的进出管控，外来人员进出需提前提出申请，来访者进出机房区域需经授权，进出需登记。 除了数据中心人员进出管理外，还应考虑设备和物品进出的流程。设备和物品的进出也应得到正式的审批,特别是对于机房区域的设备应重点管控。应通过机房人员/设备登记表详细记录。设备出门需开具出门凭据等。 1.1.2 机房安全管理制度 (1) 机房应防尘、防静电，保持清洁、整齐，设备无尘、排列正规、工具就位、资料齐全。 (2) 机房门内外、通道、设备前后和窗口附近，均不得堆放物品和杂物，做到无垃圾、无污水，以免妨碍通行和工作。

(3) 严格遵照《消防管理制度》规定，机房内严禁烟火，严禁存放和使用易燃易爆物品，严禁使用大功率电器、严禁从事危险性高的工作。如需施工，必须取得领导、消防、安保等相关部门的许可方可施工。 (4) 外来人员进入机房应严格遵照机房进出管理制度规定，填写人员进出机房登记表，在相关部门及领导核准后，在值班人员陪同下进出，机房进出应换穿拖鞋或鞋套。 (5) 进入机房人员服装必须整洁，保持机房设备和环境清洁。外来人员不得随意进行拍照，严禁将水及食物带入机房。 (6) 进入机房人员只能在授权区域与其工作内容相关的设备上工作，不得随意进入和触动未经授权以外的区域及设备。 (7) 任何设备出入机房，经办人必须填写设备出入机房登记表，经相关部门及领导批准后方可进入或搬出。 1.1.3 服务人员安全及保密管理制度 1、维护工程师必须熟悉并严格执行安全保密准则。 2、外部人员因公需进入机房，应经上级批准并指定专人带领方可入内。 3、有关通信设备、网络组织电路开放等资料不得任意抄录、复制，防止失密。需要监 听电路时，应按保密规则进行。 4、机房内消防器材应定期检查，每个维护人员应熟悉一般消防和安全操作方法。 5、机房内严禁吸烟和存放、使用易燃、易爆物品。 6、搞好安全保密教育，建立定期检查制度，加强节假日的安全保密工作。 7、未经有关领导批准，非机房管理人员严禁入机房。 8、机房内严禁烟火，不准存放易燃易爆物品。 9、注重电气安全，严禁违章使用电器设备，不准超负荷使用电器。 10、按规定配备消防器材，并定期更新。 11、定期检查接地设施、配电设备、避雷装置，防止雷击、触电事故发生。 12、发现事故苗头，应尽快采取有效措施，并及时报告领导。

国家电网公司变电运维管理规定(试行)

规章制度编号：国网（运检/3）828-2017 国家电网公司变电运维管理规定（试行） 第一章总则 第一条为规范国家电网公司（以下简称“公司”）变电运维管理，提高运维水平，保证运维质量，依据国家法律法规及公司有关规定，制定本规定。 第二条本规定对变电运维工作的运维班管理、生产准备、运行规程管理、设备巡视、倒闸操作、故障及异常处理、工作票管理、缺陷管理、设备维护、专项工作、辅助设施管理、运维分析、运维记录及台账、档案资料、仪器仪表及工器具、人员培训、检查与考核等方面做出规定。 第三条变电运维管理坚持“安全第一，分级负责，精益管理，标准作业，运维到位”的原则。 安全第一指变电运维工作应始终把安全放在首位，严格遵守国家及公司各项安全法律和规定，严格执行《国家电网公司电力安全工作规程》，认真开展危险点分析和预控，严防人身、电网和设备事故。 分级负责指变电运维工作按照分级负责的原则管理，严格落实各级人员责任制，突出重点、抓住关键、严密把控，保证各项工作落实到位。 精益管理指变电运维工作坚持精益求精的态度，以精益

化评价为抓手，深入工作现场、深入设备内部、深入管理细节，不断发现问题，不断改进，不断提升，争创世界一流管理水平。 标准作业指变电运维工作应严格执行现场运维标准化作业，细化工作步骤，量化关键工艺，工作前严格审核，工作中逐项执行，工作后责任追溯，确保作业质量。 运维到位指各级变电运维人员应把运维到位作为运维阶段工作目标，严格执行各项运维细则，按规定开展巡视、操作、维护、检测、消缺工作，当好设备主人，把设备运维到最佳状态。 第四条本规定适用于公司系统35kV及以上变压器（电抗器）、断路器、组合电器、隔离开关、开关柜、电流互感器、电压互感器、避雷器、并联电容器、干式电抗器、串联补偿装置、母线及绝缘子、穿墙套管、电力电缆、消弧线圈、高频阻波器、耦合电容器、高压熔断器、中性点隔直装置、接地装置、端子箱及检修电源、站用变、站用交流电源、站用直流电源、构支架、辅助设施、土建设施、避雷针等28类设备和设施的运维工作。继电保护、自动化等二次设备另行下发。 第五条运维人员在现场工作中应高度重视人身安全，针对带电设备、启停操作中的设备、瓷质设备、充油设备、含有毒气体设备、运行异常设备及其他高风险设备或环境等应开展安全风险分析，确认无风险或采取可靠的安全防护措施后方可开展工作，严防工作中发生人身伤害。

35KV变电站消防管理制度(标准版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 35KV变电站消防管理制度(标准 版)

35KV变电站消防管理制度(标准版)导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，杜绝火灾事故的发生，确保安全生产，根据山西省电力公司一流变是站的管理条例规定，特制定以下消防管理制度： 一、认真贯彻执行国务院消防工作条例和有关部门颁布的消防制度，并制定消防措施。 二、站内消防器材的设置应符合消防部门的规定，有生产厂家，按要求定期试验合格，并“三证”齐全。 三、每年应定期组织站内人员学习消防知识和消防器材的使用方法，提高消防技能，做到关键时刻人人会用。 四、站内应设专职消防员，消防员一般由安全员担任。 五、站内应有与实际相符的消防设施分布图，每月按定期维护工作要求，检查一次消防器材放置情况并清点数量。发现问题及时处理。 六、消防器材应定置存放，不得随意挪动，并做到随用随补。 七、每月使用消防设备检查卡对防火隔墙、消防砂箱、灭火器等

井下变电所配电工岗位责任制正式版

Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.井下变电所配电工岗位责 任制正式版

井下变电所配电工岗位责任制正式版 下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 一、严格执行《煤矿安全规程》、《电业安全工作规程》，及矿井安全生产各项管理制度，负责变电所内所有电气设备的操作，对本工作范围内的安全、质量负责。 二、配电工必须具备第一条定的电工基础理论知识及配电工基本操作知识，必须掌握变电所供电系统接线及运行方式，熟知变电所主要电气设备的特性、第一条般构造及工作原理，并熟练掌握操作方法，经过培训并考试合格后，持证上岗。 三、负责监护变电所内电气设备的安全运行，熟练掌握变电所内高、低压电气

设备停送电操作，随时掌握电气设备的运行情况。 四、严格执行交接班制度，佩带好安全防护用品，接班人应认真查看当前电气设备的运行方式，了解上第一条班内未完成的工作；交班人要向对班交清停电检修的线路及有关设备的情况，认真做好各种记录。 五、停高压开关时，应详细核实高压停电操作票，确认无误后，戴好防护用品，进行操作，并严格执行“一人操作，一人监护”制度。 六、低压（馈电）开关停电时，应把所停开关上锁，并在开关操作手柄上挂“有人工作，禁止合闸”标志牌，严格执

系统运维管理制度定稿

系统运维管理制度(试行) （2018年8月版） 第一章总则 运维以技术为基础，通过技术保障产品提供更高质量的服务。在软件产品的整个生命周期中运维组都需要适时参与并发挥不同得作用，因此运维组工作内容和方向非常多。 运维目标是在服务出现异常时尽可能快速恢复服务，从而保障服务的可用性；同时深入分析故障产生的原因；推动并修复服务存在的问题，同时设计并开发相关的预案以确保服务出现故障是可以高效止损。 第一条为保障信息系统软硬件设备的良好运行，使运维技术人员工作制度化、流程化、规范化，特制订本制度。 第二条运维管理工作总体目标：立足根本促发展，开拓运维新局面。在办公系统运行推广时期，通过网络、桌面、系统等的运维，促进信息系统能够稳定可持续性的发展。 第三条运维管理制度的适用范围：运维全体人员。 第二章编制方法 第一条本实施细则包括运维服务全生命周期管理方法、管理标准/规范、管理模式、管理支撑工具、管理对象以及基于流程的管理方法。 第二条本实施细则以ITIL/ISO20000为基础，以信息化项目的运维为目标，以管理支撑工具为手段，以流程化、规范化、标准化管理为方法，以全生命周期的PDCA循环为提升途径，体现了对运维服务全过程的体系化管理。 第三章运维部工作职责 第一条系统运维和技术支持 （1）根据公司业务的推进和发展目标，负责平台信息系统管理及数据交换策略的整体架构、对应用系统等技术开发方案的基础支撑，保障基础平台的稳定性和先进性。

（2）负责系统基础平台的使用培训和操作使用指南编写，对用户使用过程中出现问题的沟通和解决； （3）会同项目实施，确认系统信息基础设备和软件数量、品牌规格、技术参数，确保项目有效推进实施。 （4）系统信息基础设备和软件操作规程、应用管理制度的制定，并负责监督执行。 （5）系统信息基础设备的软件安装、调试和验收，使用培训和维修保养。 （6）系统信息基础平台日常运行过程中信息安全和技术问题的协调解决，保障平台24小时安全稳定运行。 （7）负责平台系统管理及设备保密口令的设置、更新、保存。 （8）负责系统信息协同管理及协同数据交换策略研究新程序、新系统和软件改版升级工作。 第二条.平台信息和技术安全 （1）执行国家有关网络信息技术安全的法律法规，与通信管理和网络安全监管部门联络，及时处理基础研发平台信息技术安全方面存在的问题，确保平台安全、稳定、可靠运行。 （2）基础运营平台信息技术安全保密制度和工作流程的制定，落实信息技术安全保密责任制，执行“谁主管、谁负责，谁主办、谁负责”的原则，责任到人。 (3)在服务器和计算机之间设置硬件防火墙，在服务器及工作站上均安装防病毒软件，进行硬件和技术双保护，确保基础研发平台不受病毒和黑客攻击。 （4）负责基础运营平台信息技术安全应急处理预案制定和实施。 （5）建立多机备份基础平台信息服务系统机制，一旦主系统遇到故障或受到攻击导致不能正常运行，可以在最短的时间内替换主系统提供服务。 （6）建立基础平台系统集中式权限管理，按照岗位职责设定工作人员操作权限，针对不同应用系统、终端、操作人员，设置共享数据库信息的访问权限，并设置密码。不同的操作人员设定不同的用户名，且定期更换，严禁操作人员泄漏密码。

变电站运维管理制度

变电站运行管理制度 2015年1月 页脚内容- 5 -

前言 为规范变电站运行的各项管理工作，保障各变电站的安全、稳定运行，使变电站逐步达到标准化和规范管理的要求，特制定本管理办法。 本规定由变电运维专业提出并归口管理。 批准人： 审核人： 编写人： 校核： 印制： 页脚内容- 0 -

目录 １范围 (4) ２引用标准 (4) ３变电站类型及分布 (5) ４人员配置、职责与权限 (5) 5．安全管理 (13) 5.1 工作票管理 (13) 5.2 操作票管理 (17) 5.3倒闸操作安全管理 (22) 5.5 安全保卫管理 (28) 5.6 防汛管理 (29) 5.7防小动物措施管理 (30) 5.8消防管理 (31) 5.9 仪器仪表及安全工器具管理 (33) 5.10 外来人员、施工人员安全管理 (35) 5.11 安全文件管理及安全活动 (36) 6运行管理 (37) 6.1一般规定 (37) 6.2交接班制度 (40) 6.3 巡回检查制度 (43) 6.4 设备定期试验轮换制度 (46) 6.5运行调度联系管理 (51) 6.6 特殊状态管理 (51) 6.7钥匙管理 (52) 6.8 移动通讯管理 (53) 7 技术资料管理（运维记录及台帐） (54) 7.5变电站的技术资料一般包括 (55) 页脚内容1

7.6 变电站的技术资料管理 (55) 7.7技术资料的收集、更新 (55) 7.3技术资料的存放 55 7.4技术资料的借阅、回收制度 56 7.5变电站应具备的图纸（竣工图） 56 7.6变电站应具备的指示图表 58 7.7变电站应具备以下规程和制度等 59 7.8变电站应具有的记录： 61 8.1 设备定期维护 (62) 8.2 继电保护及自动装置 (65) 8.3 设备评级 (66) 8.4 设备缺陷管理 (68) 8.6 变电站的统一标志 (74) 8.7 电力系统电压和无功电力管理 (75) 8.8 主要设备检修、试验周期的管理 (75) 8.9 设备变更管理 (75) 8.10 备品备件的管理 (76) 8.11 交、直流熔丝（空开）的管理 (76) 9 变电设备基建、验收及启动阶段的管理方式 (79) 9.1基本要求 (79) 9.2变电设备工程建设过程的管理 (80) 9.3变电站新设备的交接验收 (81) 页脚内容2

35KV变电站管理制度

安全工器具和防护用品管理制度安全工器具和防护用品是保证人生安全、改善劳动作业环境的重要手段，是整个安全管理工作一项重要内容；是防止发生电力生产事故的有力保障。为加强对安全工器具和安全防护用品的维护管理，并结合实际情况特制定以下制度： 一、安全工器具和安全防护用品由安全员负责管理，每周检查维护一次，并按规定督促定期试验。 二、安全工器具的日常维护与检查卡制、运行人员应认真检查并填写“安全用具检查卡。” 三、安全用具和安全防护用品应设置专用房间存放、房间干燥明亮，防盗设施完善。 四、安全工器具和安全防护用品应摆放整齐并实行定位管理，安全工器具和安全防护用品应存放位置均应编号，存放应对号入座。 五、安全工器具和安全防护用品、应建立清册、保证物卡相符，试验报告齐全，不是随便动用，并进行必要的试验检查或更换。 六、安全工器具和安全防护用品如有问题时应及时停止使用，并进行必要的试验检查或更换。 七、安全工器具防护用品试验合格后，应贴上合格证标签，写明本次试验时间和下次试验时间、同时在安全台账中做好记录。 八、新购置和长期搁置不用的安全工器具和安全防护用品在使用前必须试验合格后方可使用。

九、不合格或已损坏的安全器具和安全防护用品，不得存放在安全用具室内。 十、未贴试验合格的安全用具和安全防护用品不允许使用。 十一、安全工器具和安全防护用品不得触高温和酸碱物质以及接触的坚硬物体和化学药品等。 值班长岗位责任制 一、组织本班人员按要求进行交接班、值班、监督、抄表、操作、巡视、记录等，发现异常及时组织处理；发现缺陷在采取防范措施的同时立即上报；完成本班的日、月例行工作和定期维护切换工作； 二、领导本班接收、执行调度命令正确迅速的组织倒闸操作和事故异常处理； 三、接收、审查和办理工作票，布置安全措施；组织并参加设备检修及现场验收工作； 四、组织本班搞好现场考问、事故预想和岗位培训工作； 五、管理并正确使用微机； 六、组织本班开好班前会，并认真做好记录； 七、积极完成队长、副队长（技术员）布置的各项工作。 定置管理制度 一、站内的材料、工具、备品、备件、档案资料均应定置，定位

井下变电所检修电工岗位责任制标准范本

管理制度编号：LX-FS-A45733 井下变电所检修电工岗位责任制标 准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

井下变电所检修电工岗位责任制标 准范本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 一、井下检修电工必须经过专业技术培训，考试合格者才能担任。必须熟悉、掌握峒室内各高压开关的结构、性能、反电气系统和供电系统图。 二、检修工应具备一定的电气理论知识，掌握检修技术和防爆质量标准要求。 三、检修工应遵守劳动纪律和各项规章制度，必须有两年以上从事检修工作经验。 四、检修前，凡参加检修人员对所用的工具、仪表、一切安全用具进行检查，以确保安全可靠。 五、检修人员在高压故障修理或高压试验时，

系统运维管理制度

系统运维管理制度

运维管理制度 系统运维管理制度(试行) （2018年8月版） 第一章总则 运维以技术为基础，通过技术保障产品提供更高质量的服务。在软件产品的整个生命周期中运维组都需要适时参与并发挥不同得作用，因此运维组工作内容和方向非常多。 运维目标是在服务出现异常时尽可能快速恢复服务，从而保障服务的可用性；同时深入分析故障产生的原因；推动并修复服务存在的问题，同时设计并开发相关的预案以确保服务出现故障是可以高效止损。 第一条为保障信息系统软硬件设备的良好运行，使运维技术人员工作制度化、流程化、规范化，特制订本制度。 第二条运维管理工作总体目标：立足根本促发展，开拓运维新局面。在办公系统运行推广时期，通过网络、桌面、系统等的运维，促进信息系统能够稳定可持续性的发展。 第三条运维管理制度的适用范围：运维全体人员。 第二章编制方法 第一条本实施细则包括运维服务全生命周期管理方法、管理标准/规范、管理模式、管理支撑工具、管理对象以及基于流程的管理方法。

第二条本实施细则以ITIL/ISO20000为基础，以信息化项目的运维为目标，以管理支撑工具为手段，以流程化、规范化、标准化管理为方法，以全生命周期的PDCA循环为提升途径，体现了对运维服务全过程的体系化管理。 第三章运维部工作职责 第一条系统运维和技术支持 （1）根据公司业务的推进和发展目标，负责平台信息系统管理及数据交换策略的整体架构、对应用系统等技术开发方案的基础支撑，保障基础平台的稳定性和先进性。 （2）负责系统基础平台的使用培训和操作使用指南编写，对用户使用过程中出现问题的沟通和解决； （3）会同项目实施，确认系统信息基础设备和软件数量、品牌规格、技术参数，确保项目有效推进实施。 （4）系统信息基础设备和软件操作规程、应用管理制度的制定，并负责监督执行。 （5）系统信息基础设备的软件安装、调试和验收，使用培训和维修保养。 （6）系统信息基础平台日常运行过程中信息安全和技术问题的协调解决，保障平台24小时安全稳定运行。 （7）负责平台系统管理及设备保密口令的设置、更新、保存。 （8）负责系统信息协同管理及协同数据交换策略研究新程序、新系统和软件改版升级工作。

国家电网公司变电运维管理规定试行

国家电网公司变电运维 管理规定试行 Pleasure Group Office【T985AB-B866SYT-B182C-BS682T-STT18】

规章制度编号：国网（运检/3）828-2017 国家电网公司变电运维管理规定（试行） 第一章总则 第一条为规范国家电网公司（以下简称“公司”）变电运维管理，提高运维水平，保证运维质量，依据国家法律法规及公司有关规定，制定本规定。 第二条本规定对变电运维工作的运维班管理、生产准备、运行规程管理、设备巡视、倒闸操作、故障及异常处理、工作票管理、缺陷管理、设备维护、专项工作、辅助设施管理、运维分析、运维记录及台账、档案资料、仪器仪表及工器具、人员培训、检查与考核等方面做出规定。 第三条变电运维管理坚持“安全第一，分级负责，精益管理，标准作业，运维到位”的原则。 安全第一指变电运维工作应始终把安全放在首位，严格遵守国家及公司各项安全法律和规定，严格执行《国家电网公司电力安全工作规程》，认真开展危险点分析和预控，严防人身、电网和设备事故。 分级负责指变电运维工作按照分级负责的原则管理，严格落实各级人员责任制，突出重点、抓住关键、严密把控，保证各项工作落实到位。 精益管理指变电运维工作坚持精益求精的态度，以精益化评价为抓手，深入工作现场、深入设备内部、深入管理细节，不断发现问题，不断改进，不断提升，争创世界一流管理水平。

标准作业指变电运维工作应严格执行现场运维标准化作业，细化工作步骤，量化关键工艺，工作前严格审核，工作中逐项执行，工作后责任追溯，确保作业质量。 运维到位指各级变电运维人员应把运维到位作为运维阶段工作目标，严格执行各项运维细则，按规定开展巡视、操作、维护、检测、消缺工作，当好设备主人，把设备运维到最佳状态。 第四条本规定适用于公司系统35kV及以上变压器（电抗器）、断路器、组合电器、隔离开关、开关柜、电流互感器、电压互感器、避雷器、并联电容器、干式电抗器、串联补偿装置、母线及绝缘子、穿墙套管、电力电缆、消弧线圈、高频阻波器、耦合电容器、高压熔断器、中性点隔直装置、接地装置、端子箱及检修电源、站用变、站用交流电源、站用直流电源、构支架、辅助设施、土建设施、避雷针等28类设备和设施的运维工作。继电保护、自动化等二次设备另行下发。 第五条运维人员在现场工作中应高度重视人身安全，针对带电设备、启停操作中的设备、瓷质设备、充油设备、含有毒气体设备、运行异常设备及其他高风险设备或环境等应开展安全风险分析，确认无风险或采取可靠的安全防护措施后方可开展工作，严防工作中发生人身伤害。 第二章职责分工 第一节总部职责

35kv变电站管理制度

35kv变电站管理制度 安全工器具和防护用品管理制度 安全工器具和防护用品是保证人生安全，改善劳动作业环境的重要手段，是整个安全管理工作一位重要内容，是防止发生电力生产事故的有力保障，为加强对安全工器具和安全防护用品的维护管理，并结合织内实际情况特制定以下制度: 一、安全工器具和安全防护用品安全员负责管理，每周检查维护一次，并按规定督促定期试验。 二、安全工器具的日常维护与检查卡制、运行人员应认真检查并填写“安全用具检查卡。”三、安全用具和安全防护用品应设置专用房间存放、房间干燥明亮，防盗设施完善。 四、安全工器具和安全防护用品应摆放整齐并实行定制、定位管理，安全工器具和安全防护用品应存放位置均应编号，存放应对号入座。 五、安全工器具和安全防护用品、应建立清册、保证物卡相符，试验报告齐全，不是随便动用，并进行必要的试验检查或更换。 六、安全工器具和安全防护用品如有问题时应及时停止使用，并进行必要的试验检查或更换。七、安全工器具防护用品试验合格后、应贴上合格证标签，写明本次试验时间和下次试验时间、同时在安全台账中做好记录。 八、新购置和长期搁置不用的安全工器具和安全防护用品在使用前必须试验合格后方可使用。 九、不合格或已损坏的安全器具和安全防护用品，不得咋安全用 具室存放。 十、不贴试验合格的安全用具和安全防护用品不使用。

十一、安全工器具和安全防护用品不得触高温，鸣方和酸碱物质以及接触的坚 硬物体和化学药品等。 值班长岗位责任制 一、组织本值人员按《条例》要求进行交接班、值班、监督、抄表、操作巡 视、记录、等，发现异常及时组织处理，严惩和危急缺陷在采取防范措施的同时立 即上报;完成本值的日、月列行工作和定期维护切换工作; 二、领导本值接收、执行调度命令正确迅速的组织倒闸操作和事故，异常处理; 三、接收、审查和办理工作票，布置安全措施;组织并参加设备及现场验收工 作; 四、组织本体值搞好现场考问、事故预想和岗位培训工作; 五、管理并正确使用微机; 六、组织本值开好班前后会，并认真做好记录; 七、积极完成站长、副站长(技术员)布置的各项工作。 主值在值班长领导下工作，值班长不在时负责本值工作。 变电站卫生责任制 一、门卫责任制: 1、门卫在站长的领导下工作，卫生包括大门，生活区及中间过道，站内花草 的管理，修剪工作; 2、每周对所属卫生区进行一次大清扫; 3、日常工作中，保持所属卫生区干净，整洁、面貌一新。 二、值班长负责制: 1、值班长站的领导下工作，并领导班组人员进行工作，负责主控制室、高压 室、资料室、休息室、电容器室内卫生的清洁工作;

井下变电所岗位责任制(最新版)

井下变电所岗位责任制(最新 版) Investigate environmental equipment, eliminate major safety hazards, and implement handover responsibilities, organization, systems, and preventive measures. ( 安全管理 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：AQ-SN-0299

井下变电所岗位责任制(最新版) 一、上岗人员必须持证上岗，必须熟知本机房设备性能、供出负荷、供电系统等，并对本岗位安全负责。 二、上班人员必须坚持八小时工作制，班前不迟到，班中不早退，不擅自离开工作岗位。 三、每两小时按照《巡回检查图》对机房巡回检查一次，认真执行摸、听、看、嗅，观察设备电压、电流、温度的变化情况，发现问题及时汇报处理，并认真填写运行日志。 四、无书面《停送电申请》和调度命令严禁进行停、送电和倒闸操作。每次操作前必须准确填写《操作票》，并且每张操作票只准填写一个命令。 五、操作时，严格执行《变电工操作规程》，必须穿戴绝缘靴、绝缘手套，站在绝缘板上。停电必须闭锁，严禁约定停送电。

六、当运行设备突发“停电”，变电工必须及时向调度和值班队长汇报清楚停电原因，并按调度指令进行操作。当同台设备连续两次送电都出现同样原因停电，变电工不得再次送电，并有权拒绝执行送电命令。 七、变电工必须严格执行交接班制度，向下一班接班人员必须交待清楚设备情况，并搞好本班包机设备和室内外的卫生，保持机房设备和环境卫生干净整洁。 八、严格执行保安制度，提高警惕，做好“四防”（防火、防事故、防盗、防破坏）工作。 XXX图文设计 本文档文字均可以自由修改

国家电网公司变电运维通用管理规定 第13分册 穿墙套管运维细则

国家电网公司变电运维通用管理规定第13分册穿墙套管运维细则 国家电网公司 二〇一六年十二月

前言.............................................................................................................................................. II 1运行规定 (1) 1.1一般规定 (1) 1.2紧急申请停运规定 (1) 2巡视 (1) 2.1例行巡视 (1) 2.2全面巡视 (1) 2.3熄灯巡视 (1) 2.4特殊巡视 (1) 3维护 (2) 3.1标识维护、更换 (2) 3.2红外测温 (2) 4典型异常和故障处理 (2) 4.1穿墙套管炸裂（断裂） (2) 4.2穿墙套管渗漏油或过热 (2) 4.3穿墙套管末屏放电 (3)

为进一步提升公司变电运检管理水平，实现变电管理全公司、全过程、全方位标准化，国网运检部组织26家省公司及中国电科院全面总结公司系统多年来变电设备运维检修管理经验，对现行各项管理规定进行提炼、整合、优化和标准化，以各环节工作和专业分工为对象，编制了国家电网公司变电验收、运维、检测、评价、检修管理通用细则和反事故措施（以下简称“五通一措”）。经反复征求意见，于2017年1月正式发布，用于替代国网总部及省、市公司原有相关变电运检管理规定，适用于公司系统各级单位。 本册是依据《国家电网公司变电运维通用管理规定》编制的第13分册《穿墙套管运维细则》，适用于35kV及以上变电站穿墙套管。 本细则由国家电网公司运维检修部负责归口管理和解释。 本细则起草单位：国网青海电力。 本细则主要起草人：王鹏飞、段毅、祁连清、严文、隆朝东、周炜、谢湘宁、冯超、赵德祥、田生祥。

井下变电所岗位责任制(通用版)

We will conscientiously do a good job in labor protection, investigation of major safety hazards, fire rectification, training and prevention. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 井下变电所岗位责任制(通用版)

井下变电所岗位责任制(通用版)导语：按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，服务大局，认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。 一、上岗人员必须持证上岗，必须熟知本机房设备性能、供出负荷、供电系统等，并对本岗位安全负责。 二、上班人员必须坚持八小时工作制，班前不迟到，班中不早退，不擅自离开工作岗位。 三、每两小时按照《巡回检查图》对机房巡回检查一次，认真执行摸、听、看、嗅，观察设备电压、电流、温度的变化情况，发现问题及时汇报处理，并认真填写运行日志。 四、无书面《停送电申请》和调度命令严禁进行停、送电和倒闸操作。每次操作前必须准确填写《操作票》，并且每张操作票只准填写一个命令。 五、操作时，严格执行《变电工操作规程》，必须穿戴绝缘靴、绝缘手套，站在绝缘板上。停电必须闭锁，严禁约定停送电。 六、当运行设备突发“停电”，变电工必须及时向调度和值班队长汇报清楚停电原因，并按调度指令进行操作。当同台设备连续两次

送电都出现同样原因停电，变电工不得再次送电，并有权拒绝执行送电命令。 七、变电工必须严格执行交接班制度，向下一班接班人员必须交待清楚设备情况，并搞好本班包机设备和室内外的卫生，保持机房设备和环境卫生干净整洁。 八、严格执行保安制度，提高警惕，做好“四防”（防火、防事故、防盗、防破坏）工作。 XX设计有限公司 Your Name Design Co., Ltd.

运维管理制度

运维管理制度 1定义 运维：为了保障软硬件产品正常运转而进行的维护。 日常维护：维护工程师为了防止系统出现问题做的日常性维护，比如内存清理、系统升级、杀毒检测等； 日常巡查：为了及时发现问题而做的定期巡查，新产品暂定为每天2次。 用户报障：使用者反馈的故障； 事件：导致系统不能正常运行的事情都是事件。 问题：反复发生的事件或者非常重要的事件，上升为问题，问题需要通过分析，找到处理方案，通过产品研发等系统性手段进行解决。 服务报告：含巡查报告、系统运行分析、总结等内容。 2组织架构及职责说明 运维体系目前为虚拟架构，人员跨各部门。主要岗位包括： 服务台：负责运维主动巡查、故障接报、预处理、工单下发等； 软件运维：目前由软件部指定专人负责，负责软件日常维护及故障处理、产品变更、发布。 硬件运维：由工程部指定专人负责；负责硬件日常维护及故障处理。 3软件/服务器日常维护制度 软件部指定专人负责服务器维护； 主要工作： 定期更新系统补丁； 定期更新病毒库，查杀病毒。 定期检查CPU、内存、磁盘占有率并维护。 经常更改系统管理员密码； 检查系统安全，比如是否多出超级管理员等

确保自己的电脑安全。 4现场硬件产品日常维护制度 每次现场巡检时，应清理维护传感器和设备； 对于EC和PH传感器应每个月清理重新安装，避免土壤结块。长期不浇水时，应将传感器取出置于水中。 5配置管理制度 工程施工完成，应向服务台提交配置清单及拓扑图等资料存档； 硬件更改后，应更新配置清单； 软件版本变化后，应更新配置清单。 6事件处理制度 6.1解决时效 不同的用户有不同的服务等级，同样的问题

变电运维工作管理办法试行

变电运维工作管理办法（试行） 1.总则 为切实改变、加强、提高变电运维各项工作质量，加强管理，维护工作秩序，提升工作效率，推动运维人员工作责任心、主动性、能动性，特制订《变电运维工作管理办法（试行）》，对变电运维人员值班纪律和各项工作进行规范，并作为绩效奖惩考核依据。请各变电运维班高度重视，认真执行，加强管理，积极督促变电运维各项工作落到实处。 2.岗位及工作分工 2.1管理人员 2.1.2班长工作职责：班长是运维班安全、技术、行政事务直接负责人，是本班安全生产第一责任人，全面负责本班安全、运行、技术、设备、基础资料、班组建设、文明生产、培训和绩效奖惩考核等工作。 2.1.3班长具体工作分工：（1）每日登录PMS2.0、安监一体化平台系统检查各班模块、流程应用及记录填写完成情况，并及时督促对存在问题进行整改完善。（2）每周星期二定期组织召开班务会，不定期召开民主管理生活会、绩效奖惩考核通报会等，并负责在纸质《班务综合记录》中进行详细记录。（3）负责每月3日前按照《甘肃省电力公司生产运维分析管理办法(试行）》、《XX 变电运维班XX月份生产运维分析报告(模版）》要求编写上月生

产运维分析报告，并同时上报运维部变电专工和变电运检室运维专责。 2.1.3技术员工作职责：在班长领导下，组织本班业务学习，认真执行上级有关安全生产的规定要求，严格执行各项规章制度，特别是“两票三制”，落实全班人员的岗位责任制。组织本班安全活动，学习安全文件和事故通报，参加本站重大、紧急缺陷、异常及特殊情况的专题分析和综合分析会议，参与本站发生障碍、事故的调查，吸取经验教训，结合实际，及时制定防范措施，做到安全“可控、在控、能控”。 2.1.4技术员具体工作分工：（1）每月5日前负责完成全班上月“两票”的收集、整理、装订、审核工作。（2）每月3日前负责完成缺陷报表的统计上报工作。（3）每日登录PMS2.0、安监一体化平台系统，掌握各种记录填写上传情况，及时发现问题督促指导整改完善。（4）组织本班生产业务学习，结合新设备、新技术应用推广，开展各种形式的现场培训工作，并负责运维班纸质及PMS2.0系统《培训记录（现场考问、技术问答、技术讲课）》填写。（5）参与实施标准化作业，负责检查、督促两票、两措、设备巡视维护工作。（6）参与较大的停电工作和较复杂倒闸操作的准备工作，负责审核两票、监护规范化操作，并对现场安全措施严格把关。（7）参与制定和实施控制异常、未遂和“三违”的措施，开展季节性安全大检查、专项安全活动和安全性评价、危险点分析工作。（8）组织或参与新、扩、改建工程的生产准备、验收、投产和主设备

35KV变电站值班管理制度(正式)

编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 35KV变电站值班管理制 度(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号：KG-AO-2220-37 35KV变电站值班管理制度(正式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 一.值班人员设置 高配值班执行三班两倒，每班设调度1人、35KV 配2人。 二.岗位职责 （一）值班调度员职责： 1、对矿区配、供电设备运行及值班人员的管理全面负责。 2、业务上接受地方调度、矿部主管科室管理； 3、负责组织矿区配、供电系统运行方式调整，倒闸操作，签发工作票，各类台帐记录管理，负责组织定期工作制落实（各高配点巡检、架空线点巡检、直流系统维护、配电室卫生、照明、生活基础设施维护等）。 4、负责组织本值值班人员（降配电工）每半月一

次安全活动，提高安全意识，安规及作业标准的学习，每季度组织一次事故预案演练。 （二）值班人员（降配电工）岗位责任制 1、严格遵守劳动纪律和各项规章制度，不准撤离工作岗位。 2、坚持参加每周一次安全活动，牢固树立安全第一的思想，杜绝误操作等责任事故。 3、严格执行要害岗位管理制度，加强要害岗位的安全防范，禁止无证人员进入。 4、努力学习技术，不断提高业务水平，掌握本工种作业标准，熟悉一、二次系统的原理和本站（室）及有关的供电运行方式及变化，熟悉设备运行及事故处理规程，增强事故应变能力。 5、工作中严格执行《电业安全工作规程》、《三门峡分公司电网调度规程》、《三门峡分公司电气系统作业标准》及有关工作的施工措施等。 6、运行人员在行政上及运行操作上受站长（当值调度员）的领导，即站内的任何操作必须经过调度同