学校工会委员职责

工会委员职责

一、工会主席职责

1、贯彻、执行党的各项路线、方针、政策和《工会法》，在总支和上级工会领导下，主持工会日常工作，召开工会委员会议，安排好各时期的工作计划，做好工作总结。

2、做好职工的思想政治工作，协助学校开展教师的职业道德建设，参与学校各种劳模、先进推荐工作。

3、组织召开教代会工作，执行教代会的各项决议。积极组织职工参加学校的民主管理；参与学校改革、发展方案和涉及职工切身利益等制度的制订及劳动争议的调处；参与政务、校务公开工作。维护职工的合法权益。

4、深入群众，开展调查研究，不断研究、解决新问题，掌握职工的愿望、要求，为学校制订政策提供可靠的群众依据。

5、抓好工会组织的自身建设，努力建设职工之家。管好用好工会经费和固定资产。

6、完成上级组织交给的各项工作任务。

二、组织委员职责

1、审查、接受新会员，管理会员会籍，办理发放会员证和会员转退手续。对会员进行工会的基本理论知识教育。

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2、抓好各工会小组的组织建设，有计划的做好工会干部和积极分子的培训工作。及时记录学校工会活动，做好工会档案管理工作。

3、筹备教代会的组织工作，做好会后的传达落实工作。

4、及时做好工会会费的收缴工作。

5、完成主席交给的其他工作。

三、宣传委员职责

1、宣传党的方针、政策，做好职工的思想政治工作，发动职工为办好学校献计献策，总结推广教书育人、服务育人、管理育人的先进经验。

2、宣传新时期工会工作的性质、任务、地位和作用，增强工会组织的凝聚力。

3、搞好工会工作的报导工作，及时发布工会工作信息。

4、组织报告会、座谈会、经验交流会、学术讨论会、理论征文等活动，协助学校各部门开展活动。

5、完成主席交办的其他工作。

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四、文体委员职责

1、围绕学校中心工作和工会的重点工作，组织开展教职工业余文艺、体育活动，并勇于创新，精心组织，力求使活动新颖、内容丰富、内涵高雅，寓教于乐，促进校园和谐建设。

2、关心职工的业余文化生活，积极创造条件开展文体活动，组织好各种文体比赛，搞好文体活动的检查评比工作。

3、积极培养文体活动骨干，辅助各工会小组开展活动，最大限度的吸引教职工参加活动。

4、完成主席交办的其他工作。

五、女工委员职责

1、围绕学校的中心工作和工会的重点工作，对女职工进行爱国主义、社会主义、集体主义教育，引导女职工树立自尊、自信、自主、自强精神，努力提高政治思想和文化业务素质，在学校的教育教学工作中发挥主人翁作用。

2、协作并监督学校及有关部门贯彻有关女职工切身利益的政策和制度，组织女职工参加学校的教学、科研等活动和民主管理。

3、维护女职工的特殊利益和合法权益，保护女职工的身心健康。配合行政做好计划生育工作。

4、开展适合女职工特点的各项活动，做好女职工的评先推优工作。

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5、适时召开女职工座谈会，及时反映女职工的心声。

6、完成主席交办的其他工作。

六、工会组长职责

1、做好本组发展新会员工作，按时收缴工会会费。

2、协助学校工会，组织本组教职工参加工会组织的各项活动。

3、组织本组教职工，积极参加学校的民主管理工作。

4、组织本组教职工，积极开展有益于职工身心健康的文体活动。

5、做好本组职工的思想政治工作，维护学校稳定、发展的大局。

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六、福利委员职责

1、深入调查研究，了解教职工生活中的实际困难，努力为教职工排优解难。

2、协助学校和工会组织，搞好职工福利品的购买和发放工作。

3、维护职工正当权益，参与教职工权益调查处理等工作，积极为职工做实事，协助做好职工的慰问工作。

4、完成主席交办的其他工作。

七、财经委员职责

1、贯彻执行《会计法》及各项财务政策、法规和制度。

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2、建立健全工会财务规章制度、会计核算制度和财务管理制度。

3、编制工会经费预、决算，财务报表，管好工会财产。

4、督促行政执行拨缴工会经费政策；负责收取会费，及时上缴经费。

5、完成主席交办的其他工作。

八、经费审查委员职责

1、检查工会执行上级组织关于财政方面的方针、政策等落实情况。

2、监督工会各项财务工作规章制度的执行。

3、审查工会的预决算执行情况，定期向会员大会或代表大会通报工会经费审查情况。

4、审查工会经费收支情况，监督工会经费使用。

企业工会主席岗位职责

企业工会主席岗位职责 【篇一：企业工会主席工作职责】 非公有制企业工会主席工作职责 1、认真贯彻执行党和国家的方针政策，全面完成上级工会布置的 各项工作任务；根据有关方针政策，结合本企业实际制定全面工作 计划和实施、检查、总结、汇报工作。 2、负责主持工会委员会日常工作，根据各委员的分工职责，做好各委员工作的督促、检查、协调工作。 3、积极参加企业民主管理工作，代表员工与企业经营者建立平等协商机制，依法维护员工的合法权益。 4、积极深入员工群众，倾听员工群众的意见和建议，做员工群众的贴心人，热心为员工群众说话办事。 5、深入生产一线，做好调查研究工作，掌握企业生产经营情况，了解员工思想动态，积极向企业经营者提供建设性意见和建议，促进 企业与职工的和谐发展。 6、积极组织、带领员工开展劳动竞赛，提合理化建议，为提供生产效率、经济效益献计献策；学习钻研技术业务，不断提高技术业务 水平和思想素质。 7、积极做好扶贫帮困工作，为困难员工解决实际问题和后顾之忧。 8、开展职工之家创建活动，为员工学习文化知识创造条件，及时宣传表扬好人好事；积极开展寓教于乐的员工文体活动，促进企业文 化活动的开展。 对新时期工会工作创新思路的思考 工会作为党联系群众的桥梁纽带、作为职工群众的代表者和代言人、作为职工群众参与建设的组织者、生产者，在新的形势下任重道远。我们要对新形势、新任务重新认识和判断、分析，进一步加强探索 和创新，不断拓宽工会工作的路子，促进工会工作再上新台阶。要 做好今后的工作，我们必须有一套全新的工会工作思路。 一、坚持以“建设高质量的职工之家”为己任。有了具体目标，才能 使整个工作有指针、有方向。新时期的工会工作应该是：党政的可 靠助手和坚实桥梁；职工的贴心人，是人才的发掘者、是交心的好 去处；一个博大、温馨的港湾。“建设高质量的职工之家”是一个长 远目标，也是一个动态目标，它需要广大工会干部孜孜不倦、永无 止境的追求。

企业工会委员会委员岗位职责完整版

广州XXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司 第三届工会委员会 委 员 岗 位 职 责 说 广州XXXXXXXXXXXXXXXX公司 第三届工会委员编制

一、工会主席工作职责 1.认真执行新时期工会工作的方针，坚持四项基本原则，坚持社会主义办学方向，紧紧围绕企业发展的中心任务开展工作，充分调动职工的积极性，发挥职工在改革中的主体作用。 2．根据《工会章程》组织筹备会员代表大会和工会委员会的选举工作，主持起草工作报告，向代表大会报告工作。 3．发挥工会的教育职能，积极做好职工的思想政治工作，向职工进行爱国主义、集体主义、职业道德、职业纪律、民主法律等一系列教育活动，提高职工思想道德、业务素质，使之成为合格的工会会员。 4．根据上级工会和公司党组织的指示，结合企业工作实际，制定每年工会工作计划，定期检查计划落实情况。 5．加强工会组织建设，主持召开工会委员会会议，提高工会干部的政治业务素质和工作能力。 6．加强民主管理，强化厂务公开、会务公开工作，积极参政议政。主持和召开职工大会和代表大会，听取企业工作报告，落实企业工作计划、改革方案、职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议，充分发挥桥梁纽带作用。

7．参与讨论职工的薪资福利、年终奖金、结构工资、集体福利等工作。 8．深入实际调查研究，密切联系群众，了解教工的思想和生活情况，维护职工的合法权益，为职工办好事，办实事。 9．组织开展有益职工身心健康的文体活动和其它各项活动。 10．经常向上级工会和同级党组织请示汇报工会工作，加强与学校其他领导和各职能部门的联系，争取企业领导、各部门负责同志对工会工作的支持、指导，并监督检查工会干部的工作。 11．根据工会财务制度，管好用好工会经费。 二、工会副主席职责说明 1、在公司党组织和上级工会组织的领导下，协助主席主持工会日常工作，抓好工会的常务工作。 2、组织工会委员、基层小组长学习党的路线、方针、政策，传达上级工会精神，提高政策理论水平和业务能力，充分发挥职工的积极性和工会的桥梁纽带作用。 3、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取职工的意见、建议和要求，并及时向有关部门和领导反映，对于处理的意见要及时反馈给教职工，更好的为职工服务。

基层工会主席岗位职责

基层工会主席岗位职责 1、基层工会主席岗位职责 （1）在党组织和上级工会的直接领导下，认真履行工会的各项职能，主持工会委员会全面工作，带领全体委员贯彻党的路线、方针、政策，执行会员代表（会员）大会的决议和决定。负责向会员代表（会员）大会报告工作。 （2）负责组织召开工会委员会、常委会、分工会主席会议和工会办公会议，传达贯彻本单位党组织和上级工会的决议、指示。组织制定工会工作制度和工作计划，做好工会的工作总结、表彰。 （3）参加本单位涉及职工群众切身利益有关生产经营重大问题的会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见和建议。 （4）组织职工参与本单位的民主管理，组织和代表职工与单位行政进行集体协商、签订集体合同和工资等其它协议，并督促集体合同和工资等协议的履行和落实。 （5）协助党政抓好职工思想教育，组织职工开展科技、文化知识学习、业务培训、岗位练兵和技术比赛等活动，不断加强职工队伍自身建设。协助行政搞好劳模、先进评比、选树、奖励和管理等工作。 （6）代表和组织职工依法监督行政执行劳动法律及劳动安全卫生等法律法规，依法维护职工的合法权益。担任劳动争议调解委员会主任，主持企业劳动争议调解委员会的工作。 （7）深入分厂、班组了解掌握职工群众在生产、生活和学习等方面的情况，倾听和反映职工群众合理的意见和要求，努力为职工群众说话、解难、办事。 （8）加强工会自身建设，坚持民主集中制和集体领导原则，组织工会干部学习培训、业务交流，不断提高自身的维权能力等综合素质。 （9）编制好工会经费预算和决算方案，管好、用好工会经费，管好工会资产。有计划、有步骤地开展职工之家建设，丰富职工文体活动，不断增强工会的凝聚力。 （10）理顺工会同行政的关系，依法独立自主地开展工会工作。 （11）向上级工会报告重要信息。 2、基层工会主席职责

工会主席岗位说明书

工会主席岗位说明书 工作目的： 为了维护职工的合法权益，在集团公司党委和上级工会的领导下，组织职工参加企业的民主管理及民主监督，围绕公司的中心任务，依法独立自主地开展工会的各项工作。 工作职责： 1.维护职工合法权益，作好民主管理工作。 当职工的权益受到损害时，要同有关方面进行协调，以维 护职工的合法权益。 组织职工参加民主管理和民主监督，建立、完善职工代表大会制度。研究决定对公司重大决策、业务经营状况、改革方案、重要规章制度、涉及职工切身利益的重大问题和职工福利等问题召开职工代表大会进行审议。 组织对企业的司务公开工作进行监督。 代表职工与企业行政经过协商签订集体合同和集体协议，并监督这些合同和协议的执行。 组织职工开展对企业管理的合理化建议活动。 参加职工与企业的劳动仲裁、调解劳动争议。 工作时间百分比：30% 2．搞好工会自身组织建设。 对工会组织自身的重大问题和发展方向进行决策规划，注重健全和完善工会组织自身的组织体制及机构设置。

组织学习和执行好《工会法》。 主持工会日常工作，负责召集和主持工会委员会会议。 研究决定召开工会会员代表大会。并负责向会员代表大会报告工作。 负责制定工会年度工作计划。 负责对工会干部和职工代表进行培训。 工作时间百分比：30% 3．负责协调工会与党委组织、行政之间的关系。协调工会内部、职工之间以及职工与其他利益群体之间的关系。 重大事项提交党委讨论。 上级工会的决议和有关精神及时向党委汇报。 积极向党委、行政反映职工群众的意见、愿望和要求。 工作时间百分比：20% 4．组织开展各项有益活动。 发挥职工在两个文明建设中的主力军作用，开展对职工的政治思想教育和职业道德教育。 组织职工开展社会主义劳动竞赛和对职工进行科学文化技术教育。协助党组织做好先进模范人物的选拔培养、宣传和管理工作。 积极开展健康、文明、职工喜闻乐见的群众性文体活动。 积极开展送温暖工程。对特困职工进行救助。 工作时间百分比：20% 工作权限：

分工会主席岗位职责

分工会主席岗位职责 1、分工会主席岗位职责 1、积极宣传党的方针政策和院党委的决议、指示、围绕医院的中心工作，搞好职工的思想教育，特别要加强对青年职工的思想政治教育。 2、根据工会主席布置的任务，负责组织召开工会委员会、工会小组和工会召开的会议，制订工作计划，按时布置，检查总结工作。 3、配合工会主席组织职工参加民主管理活动，负责筹备医院的职工代表大会和会员大会，贯彻大会决议。 4、教育职工遵纪守法，遵守医院的各项规章制度，鼓励职工参与医院的管理，激发职工的主人翁责任感。 5、经常深入科室，做好调查研究工作。关心职工的思想、工作、生活，及时向工会主席反映职工的意见和要求，尽力帮助职工解决困难，为职工个人生活提供方便。 6、组织开展群众性的文体活动，丰富和活跃职工业余文化生活。 2、分工会主席的岗位职责 分工会主席的岗位职责，是指根据分工会主席的所在岗位应承担的具体责任，一般而言，分工会主席对分工会工作全面负责，并主持分工会的日常工作。其岗位职责包括以下几个方面： 1.根据基层工会布置的任务，负责组织召开分工会、工会小组和工会召开的会议，按季、

月制定工作计划，按时布置、检查、总结工作。 2.组织职工参加民主管理活动，负责筹备本单位的职工代表大会和会员大会，贯彻大会决议。 3.组织职工积极投入社会主义劳动竞赛和'四化'立功活动，并与本单位推行的经济承包责任制结合起来，搞好评、比、选、树工作。 4.开展工会宣传活动，办好本单位的黑板报、竞赛（立功）台（栏）等宣传工作，组织业余文体活动。 5.做好本单位的职工生活保险工作，配合行政抓好职工业余教育，办好互助储金会，做好职工生活困难补助工作 6.经常深入班组，做好调查研究工作。关心职工的思想、工作、生活，及时向上级反映职工的意见和要求，组织工会活动，管好、用好会员经费。 3、分工会主席岗位职责 1．搞好部门工会委员的分工，根据工会机构的设置大体为副主席、组织、宣传、文体、生活福利、女工、青工等委员，委员都要联系三个工会小组指导工作，并积极组织本部门开展活动。 2．负责部门工会全面日常工作，制定实施工会工作计划，组织年终总结、评先工作。 3．积极配合本单位党政做好教职工思想政治及业务工作。组织教职工开展“三育人”活动、社会主义劳动竞赛、教学活动以及评优评先工作。 4．在党组织领导下，搞好民主参与、民主监督工作，开好院系一级教代会，充分发挥教职工代表的作用，及时了解、反映群众的意见和建议。维护教职工民主权利，组织教职工积极参与学校代表会提案、重大决策和本单位改革、发展等多种形式的民主管理活动，增强主人翁责任感。 5．组织教职工开展各种有益于身心健康的寓教于乐的文娱、体育活动，办好教工活动

工会主席岗位职责

工会主席岗位职责 1.负责公司工会管理工作，主持工会办公室日常事务。 2.负责编定工会工作规划、重要文件、报告、文章和起草、定稿工作。 3.指导开展与工会相关的调查、问卷和课题研究，及时掌握工会会员思想动态，产及 时向党组织和行政领导汇报或提出建议。 4.协助党组织和行政领导每一时期中心任务的展开；组织发动与本职相关的劳动竞赛 和小革新活动；协助做好职工的政治思相民工作，开展对职工的宣传教育活动，培养更多的“四有”职工，增强企业的凝聚力。 5.审批年度工会活动方案，及每次活动的计划与预算。主持重要的、重大的或综合性 工会活动。 6.主管公司工会的机构设置、会费收缴与使用、印章管理、收发文、档案保管与统计、 年度总结与奖罚等事务审核、监督工作。 7.协助公司党委和上级团组织配备好公司工会领导班子，主持基层工会干部的任免， 对基层工会进行检查、监督、考核和培训。 8.设立接待日，听取会员的意见、建议，及时反映基层问题，处理会员或员工的投诉， 维护了工合法权益。 9.组织发动职工文化、娱乐、体育活动，做好职工及其家庭的生、老、病、死、贫、 灾的慰问和善后处理工作。 10.负责指导、管理、监督工会机关专职人员的业务工作，改善工作质量，做好下属人 员的绩效考核和奖励惩罚工作。 如何当好工会主席，做好新时期邮政工会工作 我与工会工作有不解之缘。1979年工会恢复组建时我就在莆田县邮电局任工会主席，之后调入省邮电工会任生产科科长，因工作需要从1988年起从事行政工作13年后，于2000年调任省邮政工会主席。现在由于工作需要，我再一次怀着恋恋不舍的心情离开工会岗位。算算，我在邮电（邮政）工会足足工作了13个年头，其中在基层工会当了5年主席，在省邮政工会当了3年主席。记得我从省会邮政局局长调任省邮政工会主席时，一些亲友笑话我：“你放着大权在握的局长不当，去当什么工会主席，简直就是“空军司令”，实际上是明升暗降！”对这种唯权是瞻的“势利眼”我不以为然，我深知工会工作的重要性，把工会主席当作一个富有挑战性的岗位。我想：为了密切联系职工群众，党组织需要有人从事工会工作；为了协调干群关系，稳定队伍，调动职工积极性，企业需要有人从事工会工作；为了维护自己的合法权益，职

工会主席岗位责任制

编号：SM-ZD-87058 工会主席岗位责任制Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改

工会主席岗位责任制 简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 1、在矿党委和上级工会组织的领导下，认真执行党的路线、方针、政策、国家法律、法规、条例以及工会工作有关规定，主持矿工会的日常工作，对矿工会的工作全面负责。 2、带领工会会员搞好工会组织建设，建立健全各项规章制度，采取多种形式对工会干部进行培训，不断加强工会积极分子队伍建设，做好新会员的接受、培训工作。 3、有计划地组织工会干部和职工学习政治理论、业务知识和文化科学知识，教育职工严格遵守矿各项规章制度，廉洁奉公，忠于职守，充分发挥职工的积极性。 4、组织好工会委员会内部的分工和协作，定期召开工会委员会会议，传达上级工会的批示，研究、部署、检查工会工作，经常研究工会理论和政策，总结工会工作经验，不断提高工作水平。 5、从实际出发，坚持实事求是，深入基层区队、班组了解掌握群众生产和学习情况，倾听群众心声，关心职工生活，

小学工会委员会委员岗位职责

xx小学工会委员会委员岗位职责 一、宣传委员 （一）宣传党的各时期方针和政策，宣传、教育、动员广大教职工积极支持和投身教育改革； （二）对本单位教职工进行师德建设宣传教育，开展各种教学竞赛活动和群众性的合理化建议活动，维护他们的政治、经济权益； （三）运用各种宣传形式，宣传学校的发展规划、工作目标、规章制度、合理化建议、教学科研成果、先进人物和先进集体等事迹。 二、组织委员 （一）做好召开工会会员大会（代表大会）的组织准备工作； （二）做好工会会员的发展管理工作； （三）受理工会会员的申诉，及时向学校工会反映会员的意见要求，做好会员来信来访工作。 三、文体委员 （一）组织开展学校教职工业余文艺体育活动； （二）协助办好学校工会“职工之家”、“职工书屋”。 四、财务委员 （一）健全交纳学校工会会员会费的手续和制度，督促收缴会费； （二）做好学校工会年初预算和上一年度工会经费决算； （三）做好学校工会财产登记管理工作； （四）定期公布学校工会收支帐目，接受经费审查委员会的审查。

五、女工委员 （一）在学校女职工中开展自尊、自爱、自强、自重教育； （二）教育学校女职工正确对待和处理好婚姻、家庭、子女问题，开展和睦家庭评比活动； （三）协助学校行政贯彻执行党和国家保护妇女儿童的政策和法令，做好女教工的经期、孕期、产期、哺乳期的保护工作。 六、经审委员 （一）协助学校工会组织收好、管好、用好工会各项经费和工会财产； （二）监督学校工会财务工作的规章制度的执行； （三）审查同级学校工会经费预决算执行情况； （四）监督同级工会定期公布账目，定期向会员大会或代表大会通报工会经费审查情况； （五）同级学校工会会计人员调动交接时，负责监交。

项目工会主席岗位职责标准范本

管理制度编号：LX-FS-A27720 项目工会主席岗位职责标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

项目工会主席岗位职责标准范本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 1.紧紧围绕经济建设这个中心，协助党支部抓好党在新时期的路线、方针、政策的学习、宣传和职工思想教育工作，充分调动职工的积极性，增强企业的凝聚力。 2.负责管理体系在本系统内贯彻实施。 3.对环境、职业安全健康管理体系运行的法律、法规执行情况进行监督，对任何违反国家安全及劳动保护法律、法规的行为有权检举和制止。 4.依法组织职工参加项目部安全生产工作的民主管理和监督，维护职工在安全生产方面的合法权益，关心员工的职业安全健康条件的改善，关心职工生

基层工会主席工作岗位职责

基层工会主席工作岗位职责 你们觉得，作为一个基层工会的主席，平时的工作职责是什么呢?以下是给大家带来基层工会主席岗位职责，以供参阅。 (1)在党组织和上级工会的直接领导下，认真履行工会的各项职能，主持工会委员会全面工作，带领全体委员贯彻党的路线、方针、政策，执行会员代表(会员)大会的决议和决定。负责向会员代表(会员)大会报告工作。 (2)负责组织召开工会委员会、棠委会、分工会主席会议和工会办公会议，传达贯彻本单位党组织和上级工会的决议、指示。组织制定工会工作制度和工作计划，做好工会的工作总结、表彰。 (3)参加本单位涉及职工群众切身利益有关生产经营重大问题 的会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见和建议。 (4)组织职工参与本单位的民主管理，组织和代表职工与单位行政进行集体协商、签订集体合同和工资等其它协议，并督促集体合同和工资等协议的履行和落实。 (5)协助党政抓好职工思想教育，组织职工开展科技、文化知识学习、业务培训、岗位练兵和技术比赛等活动，不断加强职工队伍自身建设。协助行政搞好劳模、先进评比、选树、奖励和管理等工作。 (6)代表和组织职工依法监督行政执行劳动法律及劳动安全卫 生等法律法规，依法维护职工的合法权益。担任劳动争议调解委员会主任，主持企业劳动争议调解委员会的工作。

(7)深入分厂、班组了解掌握职工群众在生产、生活和学习等方面的情况，倾听和反映职工群众合理的意见和要求，努力为职工群众说话、解难、办事。 (8)加强工会自身建设，坚持民主集中制和集体领导原则，组织工会干部学习培训、业务交流，不断提高自身的维权能力等综合素质。 (9)编制好工会经费预算和决算方案，管好、用好工会经费，管好工会资产。有计划、有步骤地开展职工之家建设，丰富职工文体活动，不断增强工会的凝聚力。 (10)理顺工会同行政的关系，依法独立自主地开展工会工作。 (11)向上级工会报告重要信息。 1负责公司工会管理工作，主持工会办公室日常事务。 2负责编定工会工作规划、重要文件、报告、文章和起草、定 稿工作。 3指导开展与工会相关的调查、问卷和课题研究，及时掌握工 会会员思想动态，产及时向党组织和行政领导汇报或提出建议。 4协助党组织和行政领导每一时期中心任务的展开;组织发动与本职相关的劳动竞赛和小革新活动;协助做好职工的政治思相民工作，开展对职工的宣传教育活动，培养更多的“四有”职工，增强企业的凝聚力。 5审批年度工会活动方案，及每次活动的计划与预算。主持重 要的、重大的或综合性工会活动。

工会主席职责

工会主席职责 一、负责召集工会委员会会议，传达上级工会的决议、指示，根据会员大会和群众意见要求，部署工会的日常工作。 二、了解职工群众的生产、生活和学习情况，经常听取、研究职工群众的呼声和要求，提出不同时期体现职工群众要求的工作重点，为职工群众说话办事。 三、协助企业组织职工开展文化技术学习，进行职工技术培训、岗位培训、技术练兵，开展帮学活动，不断提高职工的专业技术水平。 四、依法建立协商机制和集团合同制度，签订工资协议，指导和帮助职工搞好企业生产经营，为企业发展献计出力，与经营者共谋企业发展。 五、组织职工开展丰富多彩的文娱、体育活动，陶冶情操，增强团结，增强身心健康。 劳动争议调解委员会主要职责 一、依照《工会法》、《劳动法》、《企业劳动争议处理条例》等法律法规规定，处理企事业内发生的劳动争议。 二、调解企事业内发生的劳动争议主要包括：因职工辞职、自动离职发生的争议；因履行劳动合同发生的争议；因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；法律、行政法规规定可以申请调解的其他劳动争议等。 三、检查督促争议双方当事人实现调解中的权利，教育当事人履行调解中的义务，使调解协议得到全面落实。 四、对职工进行劳动法律、法规的宣传教育，做好劳动争议的预防工作。 基层工会的基本任务 一、执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的决定，主持基层工会的日常工作。 二、代表和组织职工依照法律规定，通过职工代表大会和其他形式，参加本单位民主管理和民主监督。企事业单位工会委员会是职工代表大会的工资机构，负责职工代表大会的日常工作，检查职工代表大会决议的执行。 三、参与协调劳动关系和讲解劳动争议，与企事业单位行政建立协调制度，协商解决涉及职工切身利益问题，帮助和指导职工与企事业单位行政签订劳动合同，代表职工与企事业单位行政签订集体合同和其他协议，并监督执行。 四、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动，总结推广先进经验。 五、对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化技术和管理知识，开展健康的文体活动。 六、监督有关法律、法规的贯彻执行。协助和监督行政方面做好劳动保险、劳动保护工作，办好职工福利事业，改善职工生活。 七、维护女职工合法权益，同歧视、虐待、摧残、迫害女职工的现象做斗争。 八、搞好工会组织建设，健全民主制度建设。做好新会员的接收、教育工作。 九、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产的企业、事业。 中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带。是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。

小学工会各部门委员职责

小学工会各部门委员职责 一、小学工会组织委员职责 1、做好发展新会员工作，对会员进行工会的基本理论和基本知识的教育，进行新时期工会工作的性质、地位、方针、任务及其作用的教育。 2、关心各工会小组的工作，及时了解各工会小组的活动开展情况。及时记录学校工会活动。 3、抓好各工会小组的组织建设，有计划的做好工会干部和积极分子的培训工作。 4、抓好筹备校教代会的组织工作及会后的传达贯彻落实工作。 5、组织评选工会的集体和个人先进。 6、及时做好工会会费的收缴工作。 7、完成工会委员会交给的各项任务。 二、小学工会宣传委员职责

1、采用灵活多样的方式方法，做好教职工的思想政治工作，加强法制教育和职业责任感、职业道德、职业纪律、职业技能的教育。 2、及时向教职工宣传党的方针、政策。发动教职工为办好学校献计献策，总结推广教书育人、服务育人、管理育人的先进经验。 3、宣传党的群众路线，宣传依靠全体教职工办好学校的方针、政策。 4、宣传新时期工会工作的性质、任务、地位和作用，以推动学校的民主管理。 5、搞好工会工作的宣传报道工作。 6、开展经常行的宣传活动，支持学校各部门的活动等。 7、完成工会委员会交给的各项任务。 三、小学工会业务委员职责 1、配合党政抓好教职工的政治和业务学习。

2、大力宣传先进典型和模范人物，教育教职工为人师表，爱岗、敬业、为教育事业做贡献。 3、开展教师基本功竞赛、岗位练兵等业务活动。 4、完成工会委员会交给的各项任务。 四、小学工会文体委员职责 1、坚持寓教于乐，开展各种健康有益的文体活动，组织好重大节日的文艺演出和庆祝活动。 2、围绕学校的中心工作和工会的工作重点，积极组织开展有益于教职工身心健康的业余文化体育活动，活跃教职工文化生活，组织好各种文体比赛，搞好文体活动的检查评比工作，并勇于创新，精心组织，力求使活动形式新颖、内容丰富，内涵高雅，寓教于乐。 3、辅助各工会小组开展活动，把具有不同爱好和特长的教职工组织起来，最大限度的吸引教职工参加活动。 4、完成工会委员会交给的各项任务。

企业工会主席工作职责

非公有制企业工会主席工作职责 1、认真贯彻执行党和国家的方针政策，全面完成上级工会布置的各项工作任务；根据有关方针政策，结合本企业实际制定全面工作计划和实施、检查、总结、汇报工作。 2、负责主持工会委员会日常工作，根据各委员的分工职责，做好各委员工作的督促、检查、协调工作。 3、积极参加企业民主管理工作，代表员工与企业经营者建立平等协商机制，依法维护员工的合法权益。 4、积极深入员工群众，倾听员工群众的意见和建议，做员工群众的贴心人，热心为员工群众说话办事。 5、深入生产一线，做好调查研究工作，掌握企业生产经营情况，了解员工思想动态，积极向企业经营者提供建设性意见和建议，促进企业与职工的和谐发展。 6、积极组织、带领员工开展劳动竞赛，提合理化建议，为提供生产效率、经济效益献计献策；学习钻研技术业务，不断提高技术业务水平和思想素质。 7、积极做好扶贫帮困工作，为困难员工解决实际问题和后顾之忧。 8、开展职工之家创建活动，为员工学习文化知识创造条件，及时宣传表扬好人好事；积极开展寓教于乐的员工文体活动，促进企业文化活动的开展。

对新时期工会工作创新思路的思考 工会作为党联系群众的桥梁纽带、作为职工群众的代表者和代言人、作为职工群众参与建设的组织者、生产者，在新的形势下任重道远。我们要对新形势、新任务重新认识和判断、分析，进一步加强探索和创新，不断拓宽工会工作的路子，促进工会工作再上新台阶。要做好今后的工作，我们必须有一套全新的工会工作思路。 一、坚持以“建设高质量的职工之家”为己任。有了具体目标，才能使整个工作有指针、有方向。新时期的工会工作应该是：党政的可靠助手和坚实桥梁；职工的贴心人，是人才的发掘者、是交心的好去处；一个博大、温馨的港湾。“建设高质量的职工之家”是一个长远目标，也是一个动态目标，它需要广大工会干部孜孜不倦、永无止境的追求。 二、坚持“以创新为突破、以有为促有位”的指导思想。“以创新为突破”，就是一切工作不能因循守旧，要有新思路、新形式、新方法、新载体、新经验、新路子，以创新来求得在原有基础的突破，没有创新就不会有突破，没有创新，就不会对新形势、新任务的解决有丝毫的帮助。“以有为促有位”，就是我们的一切工作必须是实实在在、看得见、摸得着的，必须是有明确的目的性和针对性的，每一项工作都要能为职工或企业带来利益。只有通过“有为”得来的“有位”才有物质基础，我们的“位”才不至于是空中楼阁、虚无缥缈。这一指导思想是“实事求是”在工会工作中的具体体现，我们必须坚定不移地贯彻执行。

初级中学学校工会主席工作职责

初级中学学校工会主席工作职责 一、在上级工会和学校党总支的领导下，宣传党的路线、方针、政策，宣传国家法律法规，提高会员同志的思想素质和业务素质，推进“师表工程”，组织好有关评优评先进的推选工作，发挥好工会的教育职能。 二、参与学校的***建设和***管理，密切联系教职工群众，为教职工说话办事；要自觉服从党组织的领导，尊重学校行政职权，发挥好工会的桥梁纽带作用。 三、组织和鼓励教职工会员投身教育教学改革，大力开展教育教学竞赛和合理化建议活动，提高会员参政、议政的能力，增强教职工的主人翁意识，调动会员积极性，发转载自百分网https://www.sodocs.net/doc/b24804781.html,，请保留此标记挥好工会的建设职能。 四、关心教职工生活，维护教职工合法权益，尽心多办实事，解决实际问题；积极开展多种形式的文体活动；关心女教职工和年老体弱教职工，搞好慰问工作，发挥好工会维权职能。 五、加强工会自身建设，组织工会及工会活动积极分子学习工会知识和上级工会有关文件；发扬***作风，尊重团结工会同志，善于听取不同意见；廉洁奉公，不谋私利，顾全大局，维护团结；严格执行财务制度，管好用好工会经费，抓好工会资产管理。 六、及时收集工会档案资料，做好归档、保管工作。 工会副主席协助主席工作 工会主席职责、任务 1、校工会主席在学校党总支领导下及上级工会指导下主持学校工会工作。 2、学校工会主席应认真履行《中华人民共和国工会法》赋予的职责，遵守《中国工会章程》，坚持四项基本原则，严于律己。 3、组织工会委员会认真执行教职工代表大会的决议和上级工会的规定。 4、组织工会委员会配合学习对教职工进行思想政治教育，不断提高教职工工作业务水平，积极开展教学、教研、科研工作，完成各项工作任务。 5、组织工会委员会和教职工依照法律规定，通过教职工代表大会和其他形式，参与学校的民主管理、民主监督、和依法治校工作。 6、密切联系群众，认真听取群众意见。充分发挥工会的桥梁和纽带作用，依法维护教职工的合法权益。 7、加强工会自身建设，带领工会委员和全体会员搞好本职工作，努力完成学校和上级工会交办的工作任务。 工会主席职责

工会主席及各委员的分工职责

工会主席及各委员的分 工职责 Standardization of sany group #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#

工会主席及各委员的分工职责工会主席职责：负责主持工会委员会日常工作，制定全面工作计划和检查、验收、落实、总结和汇报工作；组织协调和领导各工会委员为履行工会职责而工作；深入实际，调查研究，总结经验，加强指导，倾听和收集职工的意见和要求，代表职工与企业经营者建立平等协商机制，参与企业民主管理，履行维护职工的合法权益的基本职责，建立职工之家，共谋企业大计。 组织委员：负责本级工作的组织建设，发展会员，收缴会费。协助主席协调好组织内部和外部的关系，收集职工的意见和要求，及时反馈，建立民主管理、平等协商机制，组织职工开展各种形式的劳动竞赛、合理化建议、优质服务、安全生产，为实现企业的稳定、繁荣、发展而工作。 宣教委员：负责工会的宣传、教育、文化等工作，组织职工开展各种健康有益的文体活动，对先进人物、先进事迹进行宣传报道工作。协助“岗位宣传员”做好党的方针、政策的宣传。 生活福利委员：负责对生病住院会员及对特困职工的送温暖工作。开展互助、互济补充保险活动。收集职工对工资、福利、奖惩、安全生产以及劳动保护、劳动保险的意见，依法维护职工合法权益，督促建立社会保险机制。 女工委员：负责联系指导女职工委员会的工作，负责女职工权益与特殊利益法规法律的宣传、教育工作，依法维护其合法权益和特殊利益，为保障女职工的劳动权利和生产过程中的安全与健康做好工作，组织女职工为提高企业经营效益而工作。 工会小组长职责 1．负责组织本组会员，为落实上一级工会的决定而开展各项工作和活动。 2．组织会员，团结职工；协助行政班组长，为实现优质目标，完成生产任务，共谋企业发展而努力工作。

(完整版)学校工会工作职责

学校工会委员会工作职责 一、贯彻落实上级工会及校党支部和行政的决议、工作要求，紧紧围绕学校的总体工作目标及中心工作，在校党支部的领导下，根据广大教职工群众的意愿，独立、自主地开展各种工作和活动。 二、组织教职工结合形势任务学习政治理论知识，对教职工进行党的路线、方针、政策教育，为实现"科教兴国"，为学校进一步的发展，以及开创工会工作的新局面贡献力量。 三、教育教职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，忠诚党的教育事业，教书育人，为人师表。为此，学校工会坚持以师德建设为核心，以升华素质教育为目标，推进教职工队伍素质工程。 四、指导和支持教职工代表大会行使职权，健全和完善教职工民主管理，推进民主政治建设。组织教职工参加学校的教育改革、管理改革和民主管理，提高教职工参政议政意识，发挥其当家作主人的积极性。 五、维护教职工的合法权益和民主权利。密切联系群众，听取和反映教职工的意见和要求。 六、根据工会章程，筹备召开教职工代表大会，并组织贯彻执行大会的决议，行使教代会工作机构职能，会同有关部门做好日常工作。 七、配合学校党政组织教职工开展群众性的“争先创优”活动。开展文明组室创建活动，营造文明、和谐的校园。 八、组织好群众性的，有益教职工身心健康的文、体活动，丰富和活跃教职工的文化生活，发挥会员的活动积极性。广泛开展群众性体育活动，不断提高教职工健康水平。 九、做好教职工群众的生活福利工作，解决日常福利和女教工的特殊要求，尤其是解决教职工的实际困难，诚心诚意为教职工说话、办实事。做好离退休教职工的退管工作。 十、维护女教职工的合法权益，针对女教工的特殊问题，做好保护工作。 十一、加强工会组织的建设，坚持工会民主制度，组织工会干部学习并研究工会理论和政策，进行调查研究，总结交流工会工作经验。积极参加工会干部培训活动，提高工会干部素质和工作水平。 十二、管好、用好工会经费，管好工会的财产及财务。 十三、做好计划生育工作。

学校工会工作职责

学校工会工作职责 1、在学校党支部领导下，协助行政领导做好教职工思想政治工作。向会员进行爱国主义、社会主义、集体主义、共产主义教育：加强社会主义法制教育和职业道德、职业责任、职业纪律、职业技能的教育。? 2、协助党政做好推荐、评选、表彰优秀教师、先进教育工作者；总结推广先进经验。开展社会主义劳动竞赛，教育教学改革，认真完成各项任务。? 3、依法维护教职工的合法权益，促进学校民主管理和民主建设。参与学校民主管理。工会主席列席学校行政会议，参与学校重大问题决策前的调查研究，收集反映情况，征求会员意见等项事宜。 ? 4、组织开展有益于会员身心健康的文化、体育、娱乐等文体活动，丰富教职工的精神文化生活。 5、关心会员的生活福利。协助和督促学校行政办好集体福利事业；开展会员互助互济活动，关心会员生活困难，协同行政做好离退休人员和会员家属工作。 6、负责收好、管好、用好工会经费。 ? 7、加强工会组织建设，接收新会员，对会员进行工会基本知识的教育。 8、做好会员档案的登记整理工作。 ? 9、要按照《劳动法》关心会员劳动条件的改善，维护会员在劳动中的安全和健康。向会员进行安全教育，督促行政解决影响师生健康和安全方面的问题。 ? 10、完成校党、政和上级工会交办的其他工作。 学校工会工作制度 为更好地规范工会工作，进一步推进学校民主政治建设，构建和谐平安校园，保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利，根据有关法律法规制定本制度。

一、学校工会应按期换届选举，及时做好新会员的接收、教育工作；每月至少召开一次工会委员会全体委员会议，学习有关政策法规和业务知识，研究布置工作，健全民主制度，正常民主生活。 二、学校工会委员会实行主席负责制，负责执行会员代表大会或会员大会的决议和县教育工会的决定，主持学校工会的日常工作；对学校重大问题提出工会委员会经集体讨论的建议；自觉接受学校党组织的领导，每年至少2次向学校党组织汇报工作，遇到重大问题应及时汇报。 三、建立健全工会各项工作制度，及时制定学校工会工作计划，组织实施相关活动，做到有布置、有检查、有落实、有总结。 四、做好教代会的日常工作，检查、督促教代会决议的执行；定期组织召开教职工代表大会，通过教职工代表大会和其他形式，参与学校民主管理，实施民主监督。 五、对教职工进行思想政治教育和教师职业道德教育，组织教职工开展教育教学竞赛、教育教学改革创新、学习考察及文艺、体育活动；协助学校做好评先评优等工作。 六、监督有关法律、法规及上级下发的文件规定和要求的贯彻落实。协助和督促学校行政方面做好女教工的安康保险、劳动保护工作，办好教职工集体福利事业，改善教职工生活；关心教职工身心健康，每年组织全体教职工体检一次，女教工妇检一次。 七、与学校行政组织建立联系制度，参与协调、协商解决涉及教职工切身利益问题。 八、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产，接受县教育工会和本校工会经费审查委员会的审查监督。 九、做好工会档案资料的收集、整理、管理工作。 十、学校工会工作考核与学校工作年度考核等结合进行。

工会主席岗位职责

工会主席岗位职责 1.在公司党支部领导下，全面负责公司工会日常工作，并对部门工 作的质量、环境和职业健康安全负责。 2.负责建立工会委员会，参照工作细则开展工作，依法行使职权。 3.按照工会组织的有关规定，代表员工利益，依法维护员工的合法 权益。 4.严格遵守和维护国家法律法规，执行公司管理制度，支持和维护 公司领导班子依法行使职权，在公司支部领导下，依照工会章程独立地开展工作。 5.组织和教育员工依法行使民主权利，认真履行义务，在公司工程 建设和生产经营中发挥主人翁作用。 6.参与行政平等协商合同制度和劳动关系，维护员工劳动权益。负 责搜集和听取员工的意见、建议和要求，关心员工生活，帮助解决问题。 7.监督实施劳动保护、女职工体检及劳动卫生工作，维护职工的合 法权益。负责处理员工有关职业健康安全方面事宜，参与公司职工职业健康安全方针的制定、工地安全检查等安全事务。 8.组织实施公司职代会制度建设工作，组织和代表职工参加企业管 理，组织职工代表监督公司管理体系的运行，协调职代会日常工作。 9.动员和组织员工发挥积极性和创造性，努力做好本职工作，完成 各项工作任务。 10.负责教育员工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质，建

设有理想、有道德、有文化、有纪律的员工队伍。 11.负责工会应保障和维护员工依法行使民主管理的权利，有权要求 纠正违反职工大会制度和其他民主管理制度的规定、决定和作法。 12.有权对员工不适当的处分提出纠正意见。在对员工作出除名、开 除、解除劳动合同的处分、处理时，应当事先征求工会的意见。 13.在履行劳动合同中发生争议，经协商解决不成的，工会可以向劳 动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 14.协助、配合公司办好员工福利事业，做好劳动人员、劳动安全卫 生和社会保障工作。 15.会同公司相关职能部门抓好员工教育工作和思想政治工作，调动 员工积极性，以主人翁态度对待劳动、投入本职工作，完成岗位任务。 16.组织员工开展劳动竞赛活动、群众性的合理化建议活动、技改技 革活动、岗位培训活动以及配合党政开展思想教育、实现公司目标的其他主题活动。 17.组织员工开展业余文娱体育以及其他有益于员工身心健康的活 动。 18.完成公司党支部和上级工会交办的其他工作。

基层工会委员会和工会主席的选举办法及职责

基层工会委员会和工会主席的选举办法及职责 1、基层工会委员会的建立 （1）工会章程规定："各种所有制企业、事业、机关等基层单位，应依法建立工会组织，成立工会基层委员会；会员不足25人的，可以选举组织员1人，也可以选举工会主席、副主席，主持基层工会工作。 （2）基层工会委员会由会员大会或会员代表大会选举产生。工会委员会的主席、副主席，可以由会员大会或会员代表大会直接选举产生，也可以由基层工会委员会选举产生。 （3）基层工会委员会委员名额，按会员人数确定。 25人以下者，设主席或组织员1人；200人以下者，设委员3至7人； 201人至1000人者，设委员7至15人； 1001人至5000人者，设委员15至21人； 5001人至10000人者，设委员21至29人； 10000人以上者，委员最多不超过37人。 2、基层工会委员会委员、主席、副主席候选人确定基层工会委员会委员候选人的产生，应以工会小组或车间（科室）工会为单位提名，由上届委员会根据多数工会小组或车间（科室）工会的意见，提出建议名单，报经同级党委和上级工会审查同意后，提交会员大会或会员代表大会通过。基层工会委员会的主席、副主席候选人，可以由上届委员会根据所辖多数工会小组或车间（科室）工会的意见提出建议名单，报经同级党委和上级工会审查同意后提出；也可以由同级党委与上级工会协商提出建议名单，经工会小组或车间（科室）工会酝酿讨论后，由上届委员会根据多数工会小组或车间（科室）工会的意见提出。 3、基层工会《选举办法》 样式：连云港市××局（公司）第×届工会委员会选举办法 （1）、根据《中国工会章程》和上级有关规定制定本办法。 （2）、本次大会选举产生连云港市××局（厂、公司）第×届工会委员会委员×名；连云港市××局（厂、公司）第×届工会经费审查委员会委员×名。以上选举均采用无记名投票差额选举办法进行。 （3）、大会选举，须有三分之二以上正式代表出席，选举有效。各类候选人须获得应出席代表过半数的赞成票，始得当选。获得过半数赞成票的候选人超过应选名额时，以得票多的当选。如遇最后一名当选的候选人出现得票数相同时，对得票数相同的候选人进行比较，以其反对票少者当选。如反对票仍然相同时，则需对得票相同的候选人重新发票进行选举，

企业工会主席岗位职责

职责一：企业工会主席岗位职责 一. 负责公司工会管理工作，主持工会办公室日常事务。 二. 负责编定工会工作规划、重要文件、报告、文章和起草、定稿工作。 三. 指导开展与工会相关的调查、问卷和课题研究，及时掌握工会会员思想动态，及时向党组织和行政领导汇报或提出建议。 四. 协助党组织和行政领导每一时期中心任务的展开;组织发动与本职相关的劳动竞赛和小革新活动;协助做好职工的政治思想工作，开展对职工的宣传教育活动，培养更多的四有职工，增强企业的凝聚力。 五. 审批年度工会活动方案，及每次活动的计划与预算。主持重要的、重大的或综合性工会活动。 六. 主管公司工会的机构设置、会费收缴与使用、印章管理、收发文、档案保管与统计、年度总结与奖罚等事务审核、监督工作。协助公司党委和上级团组织配备好公司工会领导班子，主持基层工会干部的任免，对基层工会进行检查、监督、考核和培训。 八. 设立接待日，听取会员的意见、建议，及时反映基层问题，处理会员或员工的投诉，维护了工合法权益。 九. 组织发动职工文化、娱乐、体育活动，做好职工及其家庭的生、老、病、死、贫、灾的慰问和善后处理工作。 十. 负责指导、管理、监督工会机关专职人员的业务工作，改善工作质量，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作。 职责二：企业工会主席岗位职责 1、在党委和上级工会的领导下，全面负责工会的组织领导工作，认真贯彻工会工作方针，主持工会日常工作。 2、紧密围绕党的中心工作和上级工会布署，结合企业实际，制定工作计划并组织实施。 3、负责各项工会工作制度、规范的建立健全，并组织实施和检查落实。维护员工的合法权益，参与公司有关涉及员工利益的政策的制定，就涉及职工利益的重大问题与企业领导进行协商、沟通、妥善解决有关问题，加强民-主监督，增强企业员工主人翁责任感。 4、通过举办各种形式的活动,调动全员的积极性，推进公司的发展与建设。按照有关民-主管理法规、条例、制度，抓好企业的民-主管理工作。